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三八婦女節放假半天通知 三八婦女節放假半天的通知篇一

首先三八節不是法定節假日，三八節屬于部分公民放假的節日；根據《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，三八婦女節，婦女是放半天。

根據人力資源和社會保障局相關部門解釋，全國年節及紀念日可分為三類：全體公民放假的節日、部分公民放假的節日及紀念日、少數民族習慣的節日。

第一類是全體公民放假的節日。自20xx年開始共有七大全民法定公休節日，分別為元旦、春節、清明、端午、勞動節、中秋和國慶節，總共是11天。

全民公休節日職工待遇有三個原則。第一是放假應支付工資。第二是上班應支付加班工資。安排勞動者在法定休假節日工作的，按照不低于勞動者本人日或小時工資標準的300%支付工資。第三是如果適逢星期六、星期日，應當在工作日補假。全民公休節日的假期通過調整雙休日來集中休假，休假時段每年由國務院發布。

第二類是部分公民放假的節日及紀念日，包括婦女節（3月8日，婦女放假半天）、青年節（5月4日，14周歲以上28周歲以下的青年放假半天）、兒童節（6月1日，14周歲以下的少年兒童放假1天）、中國人民解放軍建軍紀念日（8月1日，現役軍人放假半天）。

至于半天放假時間，不硬性規定上午還是下午，各單位可以根據具體情況確定。另外，二七紀念日、五卅紀念日、七七抗戰紀念日、九三抗戰勝利紀念日、九一八紀念日、教師節、護士節、記者節、植樹節等其他節日、紀念日，均不放假。

部分公民放假的假日有關職工待遇也有三個原則。第一是放假應支付工資。《勞動法》第五十一條明確規定，勞動者在法定休假日期間，用人單位應當依法支付工資。第二是上班不需支付加班工資。勞動和社會保障部辦公廳《關于部分公民放假有關工資問題的函》規定：“在部分公民放假的節日期間，對參加社會或單位組織慶祝活動和照常工作的職工，單位應支付工資報酬，但不支付加班工資。”第三是如果適逢星期六、星期日，則不補假。這也是以上文件明確規定的。

第三類是少數民族習慣的節日。少數民族習慣的節日，由各少數民族聚居地區的地方人民政府，按照各民族習慣，規定放假日期。

至此三八婦女節來臨之際，公司祝各位女員工，節日快樂！為感謝各位女同事的辛苦付出，公司決定3月8日（星期四）全體女員工下午放假半天。

凡工作滿6個月的女同事，均能得到200元過節費，人事部會在3月8日上午12點前將過節費打到各位女同事的卡里，請注意查收。

特此通知，望節日快樂。

xx公司

20xx年x月x日

三八婦女節放假半天通知 三八婦女節放假半天的通知篇二

公司女員工：

大家好！

為保證各為女同事度過一個快樂、祥和的婦女節，根據國務院有關規定，結合我公司實際情況，特作如下規定：

婦女節（3月8日）全體女員工放假半天（上下午均可，視自身情況而定），3月9日正常上班。

祝各位女同胞節日快樂！

xxx

20xx年x月x日

三八婦女節放假半天通知 三八婦女節放假半天的通知篇三

集團各分公司、各部門：

值此“三八”婦女節來臨之際，謹向辛勤工作在公司各部門各崗位的女員工致以節日的衷心問候！根據國務院發布的《全國年節及紀念日放假辦法》（國務院令第270號）文件有關規定，經董事長批準，有關事宜通知如下：

一、放假時間：

3月8日全天

二、放假對象：

集團全體女性員工

三、請做好工作安排

祝所有女員工在新的一年里工作順利，生活幸福，更加健康美麗！