報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編帶來的優秀報告范文，希望大家能夠喜歡!

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇一

現在，我代表中國工業合作經濟學會第四屆理事會，向大會報告過去六年理事會工作，并對今后工作提出建議，請各位會員審議。

一、過去六年工作回顧

中國工業合作經濟學會第四次會員大會以來的六年，是我國經濟社會發展極不平凡的六年，是城鎮集體經濟和工業合作經濟取得重大進展的六年。面對國際金融危機嚴重沖擊和國內外經濟形勢的嚴峻挑戰，學會深入貫徹落實科學發展觀，堅持理論創新與實踐，利用多種形式宣揚集體經濟、合作經濟的貢獻，營造良好的社會發展環境，竭誠為企業服務，工業合作經濟實現較快發展。2012年，規模以上工業集體企業、股份合作制企業、集體聯營企業完成工業銷售產值15683.9億元，同比增長9.84%；主營業務收入15867.2億元，同比分別增長7.93%；利稅總額1681.6億元，其中利潤1116.5億元，同比分別增長7.62%和7.95%。六年來的主要工作及成果。

（一）大力開展理論研究與創新

進入21世紀以后，經過不斷深化改革，城鎮集體經濟出現了多種新的實現形式，多數企業走出最困難時期。但是，由于國際金融危機的嚴重沖擊和相關的政策法規滯后，城鎮集體經濟和工業合作經濟發展遇到了新的困難。為了堅定信心，深刻認識中國特色社會主義集體經濟理論創新成果和作用，共同探索生存與發展的路徑，學會組織開展了一系列理論研討活動。2008年5月與全國城鎮集體經濟研討會組委會在石家莊聯合召開全國城鎮集體經濟第十六次研討會，

總結

（二）積極參與課題研究

2010年6月，總社受國家工信部委托，組織開展集體經濟發展與改革課題研究，課題研究人員主要來自我們學會。在課題研究中，大家分工負責，收集了大量的歷史資料和現狀情況、數據，較好地完成課題工作。課題報告系統闡述了改革開放以來集體經濟新變化，客觀論證了集體經濟的重要作用，分析了集體經濟改革發展面臨的問題和原因，探討了集體經濟發展方向與路徑，提出了促進集體經濟改革發展的建議，這對于國家有關部門制定相關政策、完善法規，促進集體經濟改革發展將起到積極作用。

（三）參與編輯出版《中國手工業合作化和城鎮集體工業的發展》第四卷 該書編輯人員主要來自我們學會，全書100多萬字，匯集了1996年至2006年11年間有關城鎮集體經濟發展的重點史料，圓滿地完成了該書資料收集、編輯出版工作。該書是中國共產黨歷史資料叢書，第四卷是前三卷的接續，為今后研究黨史、國史、集體經濟發展史提供史料，為有關經濟部門、科研單位和集體經濟主管部門提供決策參考材料和日常檢索材料，對城鎮集體經濟的繼續深化改革和科學發展服務將起到很好的輔助作用。

（四）組織開展國際交流活動 2010年和2012年，學會兩次組織部分理事單位負責人分別到美國、加拿大和法國、意大利、奧地利就合作經濟和中小企業發展、組織體系、管理模式、政府扶持政策措施等方面進行考察交流，使大家直接了解了發達國家重視合作（社）經濟發展，中小企業在國家經濟社會發展中的重要地位及各級商會、協會等行業組織的重要作用，增強了大家搞好學會工作、聯社工作，推進合作經濟發展的信心。

學會積極參與“2012·國際合作社年在中國”系列活動，出席了在北京人民大會堂舉行的“2012·國際合作社年在中國”啟動儀式、主題報告會及專題研討會，與國際合作社聯盟領導和許多國家合作社組織負責人進行了廣泛的接觸交流，學習發達國家發展合作社的經驗，宣傳了我國合作（社）經濟成就與貢獻，擴大了我國合作經濟的國際影響。

（五）認真做好企業產權制度改革典型案例等論證工作

2007年，學會領導應邀出席了上海市工業合作聯社舉辦的新工聯（集團）有限公司深化產權制度改革論證會，對該公司設置多元投資主體、職工身份置換、明確出資者權益等給予論證支持。2010年4月，學會受山西省聯社委托，針對下屬的長子縣聯社產權投資歸屬等問題，組織學會有關專家進行了法規論證，對該縣聯社打贏官司、維護集體資產合法權益，起到了重要作用。2011年上半年，受山西省聯社委托，針對下屬的山西省塑料集團有限公司產權制度改革中股權結構調整、股份轉讓等做法和山西仁鑫律師事務所出具的法律意見書，組織學會有關專家進行了法規論證，肯定了公司股權結構調整、實行股份有償轉讓的合法性，否定了已解除勞動關系職工選代表、召開職代會的做法，支持了公司深化改革。2011年8月，學會與山西省聯社在太原聯合召開了中部六省聯社系統經濟技術合作座談會，就聯社系統經濟聯合、優勢互補、合作共贏進行了論證交流，擴展了聯社系統互助合作的路徑。2012年10月，學會領導應邀出席了“上海市城鎮工業合作聯社?十二五?發展規劃專家咨詢會”，針對該聯社的職能定位、地位作用和企業結構、產業結構、產品結構的調整與發展及聯社壯大組織隊伍，增強經濟性和服務性功能提出了建議，得到與會人員的贊同。

（六）大力開展集體、合作經濟地位作用的宣傳工作

2007年12月，總社隆重召開了慶祝中華全國手工業合作總社成立50周年大會，學會作為協辦單位，協助總社做了各項籌備工作，宣傳50年來集體經濟、合作經濟的重要作用和成就、經驗。2009年6月與中國工業合作協會等有關單位共同召開了“國際合作社日”座談會，2010年學會配合總社宣傳了“十一五”期間城鎮集體經濟發展成就和在新的歷史時期經濟社會發展中的重要作用。按照國家發改委、工信部要求，每年撰寫城鎮集體經濟改革發展狀況的代擬稿，在中國經濟年鑒刊發。2012年6月，學會在“2012·國際合作社年在中國”系列活動的“中國特色合作社發展之路交流會”上做了《發展合作社經濟有利于社會協調發展》的發言。8月28日，學會應邀出席了“集體經濟理論與政策——中國經濟社會發展智庫第六屆高層論壇”，在大會上做了《發揮集體經濟特色優勢，促進經濟社會協調發展》的發言，學會成員單位中國集體經濟雜志社和上海集體經濟研究所的同志向大會提交了論文，大家圍繞堅持集體經濟的性質、地位、作用、改革模式、扶持政策等促進集體經濟發展等問題發表意見和建議，引起國家有關部門和許多國內知名專家的關注。學會和上海集體經濟研究會聯名并通過多種渠道向中央上報了《關于在黨的十八大報告中重申發展多種形式集體經濟的建議》。學會和總社主辦的《中國集體經濟》雜志，堅持對集體經濟改革發展、成就貢獻、地位作用進行宣傳，發揮了很好的作用。5年以來，學會領導和許多常務理事、理事適時撰寫文章，在報刊雜志上宣傳集體經濟、合作經濟，為營造良好社會氛圍做出了積極的貢獻。

過去六年的成績來之不易。這是我們貫徹落實黨和國家決策的結果，是總社和各級聯社領導大力支持的結果，是全體會員齊心協力、拼搏進取的結果。在此，我代表中國工業合作經濟學會向全體會員表示由衷的謝意！向關心支持工業合作經濟改革發展的各級領導、各有關部門及社會各界表示誠摯的感謝！

我們清楚地認識到，學會工作還有較大差距。長期的理事制代替會員制不符合現有規定，急需改變，秘書長投入精力不足、會費收繳困難、經費不足影響了工作開展，深入的理論研究、學會的基礎性建設、為廣大成員單位的服務有待于加強。我相信，通過這次學會換屆，改進工作不足，今后學會肯定會越辦越好。

二、對今后學會工作的建議

2013年，舉國上下全面貫徹落實黨的十八大精神，繼續實施“十二五”規劃，經濟社會發展取得了顯著成效。但是我們面臨的形勢仍然錯綜復雜，世界整體經濟增長乏力，產業保護加劇，外向型經濟受到制約。國內經濟發展與資源環境、生產經營成本上升、產能相對過剩、創新能力不足等方面的矛盾影響了集體經濟的高速增長，集體企業在改革發展中還有一些實際問題急需加以解決。盡管這樣，我國集體經濟、合作經濟仍處于重要的戰略機遇期，多數集體企業經過深化改革、創新發展，重新顯示自身優勢，我國工業化、城鎮化的加快推進和城鄉各類需求的新期待，為集體經濟、合作經濟提供了廣闊發展空間，中央和各級政府重視和支持中小企業和改善民生等一系列政策措施，將會進一步促進集體經濟、合作經濟的快速發展，調整后的成員單位，對學會工作有熱情，自身有實力，大家齊心協力，學會工作將會開創出新局面。我們要深入貫徹落實黨的十八大精神，緊密圍繞科學發展主題和加快轉變發展方式主線，加快學會職能創新，借鑒協會工作方法，擴大工作基礎；加倍工作，搭建多種服務平臺，增強學會的經濟性和服務性；加強理論研究與實踐總結，反映基層訴求，爭取政策支持，解決成員單位實際問題；加大宣傳力度，營造良好的合作經濟發展環境，進一步促進城鎮集體經濟、工業合作經濟健康發展。對于學會今后重點工作，提出以下建議。

（一）積極開展合作經濟理論研究與創新

深入貫徹落實黨的十八大精神，以中國特色社會主義理論體系為指導，認真總結我國合作經濟理論發展的成就、貢獻和在新的歷史時期的重要作用，系統總結深化改革以后合作經濟的特征和優勢。堅持從實際出發，研究分析合作經濟遇到的新情況、新問題，提出促進合作經濟發展的政策措施建議。探索與社會主義市場經濟相結合的新型合作經濟，推進工業合作經濟加快結構調整和轉型升級。積極開展有關課題研究和理論研討活動，不斷完善和創新合作經濟理論。采取多種形式宣傳合作經濟理論研究成果，增強各級領導和從業人員的道路自信、理論自信、制度自信，齊心協力開創工業合作經濟健康發展的新局面。

（二）多方面為成員單位提供有效服務

廣泛征求和聽取成員單位意見，有針對性地搭建多種服務平臺，積極為成員單位提供政策咨詢、素質培訓、開拓市場、信貸融資、經濟合作、法規論證、信息交流等服務工作。與總社和聯社緊密配合，加強手工業、工藝美術產業等方面的調研，積極爭取扶持政策，提出促進發展的指導意見，幫助地方做好工藝美術大師和產業集群的評選命名工作。

（三）著力探索和實施學會新的工作模式

解放思想，打破行業和所有制界限，積極吸納新成員，壯大會員隊伍，擴大工作基礎。借鑒行業協會的做法，在履行反映需求、提供服務、規范行為的基本職能的同時，擴大服務領域，組織會員企業開展市場營銷、產品展銷、品牌培育、高新技術推介等經濟活動和專業知識交流活動，積極為會員單位經濟合作牽線搭橋，推動合作共贏，加強調查研究和指導服務工作，幫助基層解決一些實際問題，及時反映會員企業訴求，提出政策性建議，切實把學會辦成會員之家。抓住政府職能轉變、下放權力的有利時機，創造條件，接受政府委托或承接一些為社會、為會員企業服務的職能，充分發揮學會在政府與企業之間的橋梁和紐帶作用，增強學會的凝聚力和公信度。

（四）進一步做好輿論宣傳辦好總社和學會主辦的《中國集體經濟》雜志，恢復《中國工業合作經濟》會刊，組織編輯集體合作經濟知識干部讀本，擴大刊物發行，做好刊物向國家有關部門的送閱工作，加強與工業、農業、供銷、研究機構、大專院校、新聞媒體等單位的交流與合作，開展合作經濟理論研討和實踐成果宣傳，組織會員撰寫發表論文，利用學會常務理事會、理事會進行信息交流，做好將基層訴求、重要信息、政策性建議向國家有關領導和部門的呈報工作，多方面宣傳我國合作經濟的理論、方針、政策、成果、貢獻、作用，為合作經濟發展爭取和營造更加良好的社會環境。

（五）加強學會自身建設

按照民政部對學協會評估標準，加快完善和落實各項規章制度，努力實現學會工作上等級。充實秘書處力量，創建“會員電子郵報”，與總社配合，建立相應的信息收集、整理、發布制度，及時反映學會工作動態及其它綜合信息。加強會費收繳和管理，通過建立專項基金和其他創收方式籌集資金，為學會的生存與發展提供資金保證。在條件成熟的情況下，成立相應的專業委員會，更加廣泛深入地開展為企業服務、為經濟建設服務，努力開創學會工作新局面。同志們：本次會員大會是學會工作新的起點。我相信，在中國特色社會主義理論體系指導下，在新一屆理事會領導下，緊緊圍繞科學發展主題和加快經濟發展方式轉變主線，以服務為宗旨，扎實工作，齊心協力，開拓創新，學會工作必將迎來美好的明天，為促進我國合作經濟的持續健康發展做出新的貢獻。篇2：理事會工作報告 山西省融資擔保行業協會 第一屆第二次理事會工作報告（2014年3月13日）

過去的一年，全省融資性擔保公司克服種種困難，在促進中小企業和地方經濟發展方面發揮了重要作用，取得了良好的社會效益。省融資擔保行業協會也應運而生，在省金融辦的大力支持下，在全體會員單位的積極配合下，于2013年10月初正式成立。新的一年，協會將本著“打基礎、樹形象、辦實事”的原則，進一步發揮其“自律、維權、服務、協調”的職能作用，盡職盡責為全體會員服務。

一、2013年工作回顧

（一）明確協會宗旨，確定協會定位

2013年，經過半年時間的籌備，山西省融資擔保行業協會于2013年10月8日召開了成立大會，會議審議通過了《山西省融資擔保行業協會章程》、《山西省融資擔保行業協會行業自律公約》、《山西省融資擔保行業協會財務管理辦法》和《山西省融資擔保行業協會領導機構選舉辦法》，明確了協會宗旨為：在省金融辦領導下，充分發揮自律、維權、協調和服務職能，大力提升行業服務，維護融資性擔保行業的共同利益，推進行業協作，規范會員經營行為，保護會員合法權益。確定了協會的定位是：由省內的融資性擔保公司自愿發起，為實現會員共同意愿，按照章程開展行業性、地方性、非營利性、自律性活動的社會團體組織。

（二）建立組織架構，完善組織體系。

在成立大會上，山西省融資擔保行業協會選舉產生了理事會理事、監事會監事，分別召開了第一屆理事會第一次會議和第一屆監事會第一次會議，選舉產生了首任會長、副會長、監事長、秘書長。2013年11月14日，協會召開了第一次常務理事會，全體通過了聘任馮青珍同志為常務副秘書長的決定。通過以上工作，建立了較為完善的組織架構體系，為協會充分發揮應有的職能作用開啟了良好的開端。

（三）及時啟動工作，人員資金全部到位。

為及時啟動協會的各項工作，我們切實加快工作進度。一是及時取得社會法人資質。在省金融辦的大力支持下，經與民政廳多次督促、協調，順利獲得民政廳頒發的《社會團體法人登記證書》。二是聘請專職工作人員。通過多方推薦、全面考察、認真篩選，協會聘請了具有金融和擔保行業工作經驗的專職工作人員3名，全部從事本金融或擔保行業工作15年以上，建立了一支素質全面、業務過硬、經驗豐富的員工隊伍。三是做好會費收繳工作。協會向210個會員單位發出繳納會費的通知，在全體會員單位的大力支持下，共收到會費133.5萬元，保證了協會的正常運轉，在此，我代表協會表示衷心的感謝！對以上工作情況開展情況，協會均以《會議紀要》或專題匯報的形式報告了省金融辦，得到省金融辦郭主任、竟主任的首肯。

二、2014年工作計劃

（一）制定統一完善的擔保業務管理制度和會計核算操作指引 擔保公司作為金融業的重要組織部分，經營的對象是風險，這就要求其與其他金融業一樣，必須建立健全各項規章制度。針對目前我省各融資性擔保公司制度不規范、內容不完善的實際情況，2014年協會將抽調各擔保公司專業人員，制定統一完善的擔保業務管理制度和會計核算操作指引。擔保業務管理制度主要包括擔保業務操作規程和風險管理制度。通過完善擔保業務操作規程，從客戶申請開始，對擔保立項、項目初審、機構審核、會議評審、擔保審批、簽訂合同、發放貸款、跟蹤監督、解除擔?；虼鷥斪穬數让恳粋€環節都制定詳細的操作流程，使業務操作規范化、標準化。通過建立健全擔保評估制度、決策制度、事后追償和風險處置制度、風險預警機制和突發事件應急機制等風險管理制度，使擔保業務的每一個環節都有制度的控制，從制度上防范風險的發生。同時，針對當前擔保公司會計核算這一薄弱環節，我們將根據《中華人民共和國會計法》、《金融企業會計制度》和《擔保企業會計核算辦法》等，制定適合我省擔保行業的會計核算操作指引，切實規范擔保企業的會計核算，真實、完整地反映擔保企業的財務狀況和經營成果，強化擔保公司的基礎工作。

（二）構建網絡平臺，促進信息系統建設

現代社會的發展已離不開網絡，全省目前200多家融資性擔保公司，沒有一個統一的平臺，通過對各擔保公司意見的征集，大家對這方面的要求比較強烈。為此，我們聯系了業務熟練、管理規范的網絡公司，提出需求，統一規劃，分步實施。

首先是建立門戶網站。設定擔保協會標志，提高公眾對擔保行業的認知度；宣傳國家有關擔保行業的政策法規、業務知識、業內動態；為每個融資性擔保公司都留有接口，每個擔保公司可以在此基礎上建立自己的宣傳網站，對已有自己網站的擔保公司，可直接在此網站上建立鏈接；設立中小企業的在線申請融資功能，拉近擔保公司與小微企業的最后一公里；統一為擔保公司提供企業郵箱和辦公自動化服務，提高融資效率，降低融資成本：直接接入征信系統，方便擔保公司的查詢。

其次是開發業務系統。按照擔保業務的流程，開發業務系統，實現擔保業務自動化，既有利于擔保公司的操作，也便于全省數據的收集整理。此項工作在擔保業務基本制度制定后將正式進行，預計可在下半年試運行。

（三）成立中小企業金融服務平臺，為銀行、擔保公司和企業提供服務。

為解決由于銀行、擔保機構和企業信息不對稱造成的銀行尋找客戶難，企業申請貸款難，企業選擇擔保難、擔保公司選擇銀行難的“四難”問題，為擔保協會會員做好深度服務，經請示省金融辦郭保民主任，2014年協會將借鑒上海、天津、河南等地經驗，在開發銀行山西省分行等金融機構的支持下，發起成立山西中小企業金融服務中心，充分利用山西省金融服務平臺的優質資源和國開行雄厚資金實力，為政府、銀行、擔保機構、企業合作搭建橋梁。初步計劃，該金融服務中心擬由省融資擔保協會牽頭組織發起，由部分融資擔保單位、專業計算機信息公司、實力雄厚的民營資本作為發起人共同發起成立，主要為中小企業、金融機構、擔保機構提供受托服務、業務咨詢、代理代辦等中介服務。歡迎有意向的會員單位積極參與。

（四）開展形式多樣的培訓活動，提高擔保從業人員的整體素質

我省目前的擔保從業人員綜合素質參差不一，無論是理論水平還是業務水平，差別都較大，在社會上的整體形象不是很高。為解決這種現象，協會將開展多方位的培訓。一是對整體經濟形勢和擔保形勢的分析：二是對擔保業務風險防范的培訓：三是組織精通業務的從業人員根據實例給大家講解具體業務操作中應注意的問題：四是以座談會的形式，大家互相討論，探討各自的做法，相互學習，共同提高。通過多種多樣的培訓形式，提高擔保各崗位人員的理論水平和業務水平，提升擔保業在社會上的整篇3：理事會工作報告

求學問是 唱響服務社員主旋律 敢為人先 開創學社工作新局面

（楚源國學社第一屆社員代表大會第一次會議工作報告）撰稿人：彭文斌

各兄弟社團代表，學社部長聯席會，監委會、各中心負責人，社員代表、同學們： 大家好！現在，我受楚源國學社理事會委托，向大會作工作報告，請予審議。

本次大會是在學院喬遷望城，學社面臨嚴峻考驗的形勢下召開的，本次大會理事會工作報告分為三大部分：第一部分為簡史回顧；第二部分為戰略規劃；第三部分為未來前景。第一部分 簡史回顧

楚源國學社從前身創立至今，櫛風沐雨，披荊斬棘，輾轉跋涉。學社的前身為新青年學會，于2005年5月4日在武漢成立。當時由北京大學、中國人民大學、武漢大學、華中師范大學、湖北大學、華中農業大學等部分高校的十幾位志同道合的大學生共同組建的學術型組織，重在宣揚五四精神，重建校園學術氣氛，活躍校園文化，重塑青年靈魂。但創建之初，由于資金問題，一直處于低迷狀態。2006月5月，值創會一周年之際，學會在社會公益組織和有關老師的幫助下，進行換屆選舉和重整改組，劃分六大區域，直擊地方發展，相繼在北京、上海、山東、廣東等地區高校校園中生根發芽。2007年5月，新青年學會在武漢召開年會，處于中南地區的部分負責人在年會上提出：成立新青年學會中南分會，后面向中南地區部分高校選拔負責人，學會在短時間內得到復蘇，在中南地區逐漸形成影響力，現逐漸分化成各類學生社團。2007年8月，北京大學學生社團聯合會聯合社會多家公益組織，誠邀全國多家高校學生社團負責人參加暑期社團骨干培訓與可持續發展討論會，學會榮幸參與。會議期間，北京大學、中國人民大學等相關高校社團的負責人共同討論新青年學會的出路與發展，之后，共同簽署備忘錄。不到一年的時間，很多高校相繼成立新青年學會分會。2007年10月，開始在我校籌建新青年學會，但一直受一些因素的影響，歷經挫折，組建宣告失敗。

直到2010年3月，在我院08級及09級部分學生的支持與幫助下，重新啟動組建程序，開始籌建新青年學會。但由于一些因素的影響，學社幾度改名，由“新青年學會”變更為“楚源學社，由“楚源學社”變更為“楚源國學社”，經再三修改，最后確定為“楚源國學社”。2010年6月20日，學校下達批文，準許成立中南林業科技大學涉外學院“楚源國學社”。

第二部分 戰略規劃

目前，學社在理事會的領導下，下設部長聯席會議和監督檢查委員會，同時在學社內部設立四大中心，九大部門，組成學社龐大的組織管理機構。在內部管理逐漸形成主體框架的同時，學社向外聘請1名專家和3名指導老師，其中北京大學哲學博士、一耽學堂創始人逄飛擔任本社榮譽顧問，中南林業科技大學外國語學院副院長紀望書、湖南第一師范何秋瑛老師、本院輔導員蒲松亮老師擔任本社指導老師。在此基礎上，學社力舉實行企業化管理，推行cis形象設計理念和4p營銷戰略，從視覺、理念、行為三個方面規劃與設計學社建設與管理制度、學社文化、社員行為、項目活動、人才培養機制。隨著，學院搬遷望城丁字鎮校區，2010屆新成員加入，學社面臨新形勢、新局面，新挑戰，學社理事會、部長聯席會、監委會、各中心及全體負責人在未來一年的工作中，必須從宏觀上堅持“引進來”、“走出去”的發展策略，把握學社發展方向、學社宗旨與工作原則，貫徹落實學社年度工作任務，在未來一年里基本形成學社“企業化管理、社團式活動”的戰略思想，為早日實現“學習型、服務型、開放型學社”而服務。

一、把握重點，發揮優勢，推進學社文化工程建設，實現向學習型社團轉型。 什么是學習型社團？學習是每一個大學生在大學期間的必修課，但是大學的學習并不局限于課本知識的學習，同時也需要提升課外的學習能力，這樣才能向社會邁進。建立學習型社團總體目標是：始終把學社文化理念宣傳與植入放在學社工作的首要位置，堅持用“企業化管理、學社式活動”基本戰略思想武裝學社，著力推行cis形象設計理念和4p營銷戰略，展開學社內部與外部聯合學習，強化進攻，提升負責人自我學習能力及學社成員的綜合素質和文化修養。

一是開展內建工程，加強梯隊建設，培養自我學習、自我提高、自我管理的學習之風。大力扶持和引導學社文化理論的健康發展，在學社成員中大興理論學習和研究之風，將理想信念教育落實到有形的組織依托和生動的活動載體之中；同時，提升社團內部學術文化，形成特色的品牌學術及特色的管理模式、建立以學習為中心的社團學術申報體系，加強社團內部成員的學術研究水平，提升學社學術修養和自我創新能力，實現理論與社會的結合。

二是開展“旗艦”人才工程，籌建人才培養與儲備庫，營造學習氛圍和實踐平臺，構建和諧學社。學社將在未來一年，從培養和認證兩方面出發，滿足會員專業技能需求，同時通過認證給予肯定，將學風建設深入到學社活動中。從建立培養機制而言，一方面，學社根據自身的特色和會員的需求，制定詳實的培養目標和培養辦法，為人才培養做好基礎工作和充分準備。另一方面，學社根據需要聘請長期的專業老師作為指導教師，既促進理論與實踐的結合，又為學社提供培養技能所必要的師資力量。從實施認證機制而言，在很多社團活動中，涌現出了許多優秀的大學生，但很多社團苦于沒有好的評估和獎勵機制，使很多原本是活動先鋒的同學積極性受到一定的傷害，對學社活動日趨冷淡。為此，學社將推行“楚源之星”評比活動，積極爭取“優秀社員”，將各項評比結果納入年終評獎評優的認證項目之中，進一步增加會員參與積極性。對會員來說“楚源之星”是一種見證，一種認可，同時也是一種榮耀，一種激勵自我更加向前的動力。

二、完善制度，強化管理，弘揚特色，鞏固學社自身建設，實現向服務型社團轉型。 建立服務型社團總體目標為“一切以社員為核心”，學社全體成員必須樹立起“只有引領而不被引領” 的工作原則和辦事風格，積極主動地去克服自身困難，不斷探索創新，建立起了一套重培養、求實效、講創新的學社工作模式和服務機制。

一是建立學社管理服務機制和模式，貫徹落實學社內部建設方案，從根本上保障社員利益。學社必須有針對性地不斷建立學社各種工作制度，健全和完善管理建設制度、激勵制度和考核制度，不斷增強制度的科學性和可操作性，使各項工作有章可循、規范有序。

二為加強學社負責人隊伍建設，打造高素質負責人隊伍，提高負責人服務能力。學社負責人是學社的骨干，是學社的核心。按照“先培養、后任用”的指導思想，始終堅持“人才是第一資源”的理念，以“創建學習型學社組織，培養創新型學社負責人”為目標，嚴把負責人任用關。改革學社負責人的選拔機制，要在學社內營造“能者上”的良好氛圍，要開始嘗試在全院范圍內競選主要負責人，讓同學來選擇，讓學社來選擇。加強對學社負責人的考核，提高學社負責人的工作效率和工作質量，樹立學社負責人在全校師生中的良好形象。在負責人選聘上，除了要經過公開的招聘、面試、復試外，還要在試用期內接受課時培訓和掛職鍛煉，合格后正式成為學社負責人；在負責人培養上，結合學社工作實際，對學社負責人進行培訓，通過交流會、講座、戶外拓展、知識競賽等學習形式，豐富他們管理、社交能力等知識，同時，開展“學社十佳精英”等評比活動，在精神上鼓勵學社負責人積極工作，為實現學社的可持續發展奠定堅實的基礎。

三為培育精品，弘揚特色，樹立品牌意識，提升學社品牌服務。品牌是社團可持續發展的一張名片。按照“建設特色品牌、打造精品學社”的學社文化建設思路，開展豐富多彩的學社文化活動，推動學社文化活動的繁榮。首先，建設品牌活動項目，帶動學社活動項目文化的發展。學社每年必須至少開展二項大型項目活動、開展學社巡禮活動，以開展學社品牌活動的方式來引導學社深入到校園文化生活中去，促進各社團之間互相交流與學習，加強宣傳學社活動，逐漸形成一種良性競爭、共同發展的勢態；其次，點面結合，全面推進，進一步深化學社社會實踐和志愿服務活動。學社必須緊密結合時代特點，針對學社成員的成長規律和思想特點，組織會員深入農村、企業、學校、社區，開展社會實踐和志愿服務活動，有效地延伸學社活動開展的手臂。最后，制定學社品牌建設量化指標，開展每學期、每學年的精品項目評選活動、品牌文化宣傳，提供對內對外更多展示和交流機會，讓社員更加快速成長，并逐步形成地區性品牌，從而達到形成品牌效應的目的。

三、

一為加強學院和本社的聯系，實現信息的整合。隨著學院對社團工作的重視層度不斷增加，加強我社與學院之間的聯系，進行信息的整合是進一壯大我社在校園文化建設方面有生力量的重要一環，要鼓勵本社與學院聯系與合作，使得學社活動得以延伸，擴展學社活動的空間，不斷增強學社建設的實效性。

二為加強學社與組織機構及有關人士聯系，實現文化的整合。立足湖南本土文化，結合校園及學社文化，在青年學生中形成弘揚本土文化乃至民族精神的意識。利用湖南特有的文化模式和在校資源舉辦“湖湘文化”特色活動，并成立一支專項小組對此進行考察。

三為加強學社與社會的聯系，實現資源的整合。實踐證明，學社的社會化過程，是學社克服自身不足，超常規快速發展的重要途徑。一方面，學社走出校園，在社會上開展活動，能在與社會企業的聯系中，利用自身的智力和文化優勢，得到企業的經費支持，使學社活動能在更大范圍和更高層次上開展。另一方面，通過組織和帶動學社成員走出校園，在社會和學校之間架起一座橋梁，既讓會員在社會的廣闊臺中經歷磨練，豐滿羽翼，又能將自身的研究成果轉化為社會價值，奉獻社會，服務社會。

四為加強本社與兄弟院校社團、學院兄弟社團之間的聯系，實現結構的整合。鼓勵社團與社團之間加強聯系，實現社團之間的資源共享，優勢互補。一方面，通過與兄弟社團的聯系，彌補學社較為單一的專業知識，滿足會員對知識結構的更高要求。另一方面，通過嘗試與其他高校學社的聯合，在交流中學習和借鑒，將活動走出校園，擴大學社的發展空間。

第三部分 未來前景

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇二

山西省融資擔保行業協會 第一屆第二次理事會工作報告

（2014年3月13日）

過去的一年，全省融資性擔保公司克服種種困難，在促進中小企業和地方經濟發展方面發揮了重要作用，取得了良好的社會效益。省融資擔保行業協會也應運而生，在省金融辦的大力支持下，在全體會員單位的積極配合下，于2013年10月初正式成立。新的一年，協會將本著“打基礎、樹形象、辦實事”的原則，進一步發揮其“自律、維權、服務、協調”的職能作用，盡職盡責為全體會員服務。

一、2013年工作回顧

（一）明確協會宗旨，確定協會定位

2013年，經過半年時間的籌備，山西省融資擔保行業協會于2013年10月8日召開了成立大會，會議審議通過了《山西省融資擔保行業協會章程》、《山西省融資擔保行業協會行業自律公約》、《山西省融資擔保行業協會財務管理辦法》和《山西省融資擔保行業協會領導機構選舉辦法》，明確了協會宗旨為：在省金融辦領導下，充分發揮自律、維權、協調和服務職能，大力提升行業服務，維護融資性擔保行業的共同利益，推進行業協作，規范會員經營行為，保護會員合法權益。確定了協會的定位是：由省內的融資性擔保公司自愿

發起，為實現會員共同意愿，按照章程開展行業性、地方性、非營利性、自律性活動的社會團體組織。

（二）建立組織架構，完善組織體系。

在成立大會上，山西省融資擔保行業協會選舉產生了理事會理事、監事會監事，分別召開了第一屆理事會第一次會議和第一屆監事會第一次會議，選舉產生了首任會長、副會長、監事長、秘書長。2013年11月14日，協會召開了第一次常務理事會，全體通過了聘任馮青珍同志為常務副秘書長的決定。通過以上工作，建立了較為完善的組織架構體系，為協會充分發揮應有的職能作用開啟了良好的開端。

（三）及時啟動工作，人員資金全部到位。

為及時啟動協會的各項工作，我們切實加快工作進度。一是及時取得社會法人資質。在省金融辦的大力支持下，經與民政廳多次督促、協調，順利獲得民政廳頒發的《社會團體法人登記證書》。二是聘請專職工作人員。通過多方推薦、全面考察、認真篩選，協會聘請了具有金融和擔保行業工作經驗的專職工作人員3名，全部從事本金融或擔保行業工作15年以上，建立了一支素質全面、業務過硬、經驗豐富的員工隊伍。三是做好會費收繳工作。協會向210個會員單位發出繳納會費的通知，在全體會員單位的大力支持下，共收到會費133.5萬元，保證了協會的正常運轉，在此，我代表協會表示衷心的感謝！

對以上工作情況開展情況，協會均以《會議紀要》或專題匯報的形式報告了省金融辦，得到省金融辦郭主任、竟主任的首肯。

二、2014年工作計劃

（一）制定統一完善的擔保業務管理制度和會計核算操作指引

擔保公司作為金融業的重要組織部分，經營的對象是風險，這就要求其與其他金融業一樣，必須建立健全各項規章制度。針對目前我省各融資性擔保公司制度不規范、內容不完善的實際情況，2014年協會將抽調各擔保公司專業人員，制定統一完善的擔保業務管理制度和會計核算操作指引。

擔保業務管理制度主要包括擔保業務操作規程和風險管理制度。通過完善擔保業務操作規程，從客戶申請開始，對擔保立項、項目初審、機構審核、會議評審、擔保審批、簽訂合同、發放貸款、跟蹤監督、解除擔?；虼鷥斪穬數让恳粋€環節都制定詳細的操作流程，使業務操作規范化、標準化。通過建立健全擔保評估制度、決策制度、事后追償和風險處置制度、風險預警機制和突發事件應急機制等風險管理制度，使擔保業務的每一個環節都有制度的控制，從制度上防范風險的發生。

同時，針對當前擔保公司會計核算這一薄弱環節，我們將根據《中華人民共和國會計法》、《金融企業會計制度》和《擔保企業會計核算辦法》等，制定適合我省擔保行業的會計核算操作指

引，切實規范擔保企業的會計核算，真實、完整地反映擔保企業的財務狀況和經營成果，強化擔保公司的基礎工作。

（二）構建網絡平臺，促進信息系統建設

現代社會的發展已離不開網絡，全省目前200多家融資性擔保公司，沒有一個統一的平臺，通過對各擔保公司意見的征集，大家對這方面的要求比較強烈。為此，我們聯系了業務熟練、管理規范的網絡公司，提出需求，統一規劃，分步實施。

首先是建立門戶網站。設定擔保協會標志，提高公眾對擔保行業的認知度；宣傳國家有關擔保行業的政策法規、業務知識、業內動態；為每個融資性擔保公司都留有接口，每個擔保公司可以在此基礎上建立自己的宣傳網站，對已有自己網站的擔保公司，可直接在此網站上建立鏈接；設立中小企業的在線申請融資功能，拉近擔保公司與小微企業的最后一公里；統一為擔保公司提供企業郵箱和辦公自動化服務，提高融資效率，降低融資成本：直接接入征信系統，方便擔保公司的查詢。

其次是開發業務系統。按照擔保業務的流程，開發業務系統，實現擔保業務自動化，既有利于擔保公司的操作，也便于全省數據的收集整理。此項工作在擔保業務基本制度制定后將正式進行，預計可在下半年試運行。

（三）成立中小企業金融服務平臺，為銀行、擔保公司和企業提供服務。

為解決由于銀行、擔保機構和企業信息不對稱造成的銀

行尋找客戶難，企業申請貸款難，企業選擇擔保難、擔保公司選擇銀行難的“四難”問題，為擔保協會會員做好深度服務，經請示省金融辦郭保民主任，2014年協會將借鑒上海、天津、河南等地經驗，在開發銀行山西省分行等金融機構的支持下，發起成立山西中小企業金融服務中心，充分利用山西省金融服務平臺的優質資源和國開行雄厚資金實力，為政府、銀行、擔保機構、企業合作搭建橋梁。初步計劃，該金融服務中心擬由省融資擔保協會牽頭組織發起，由部分融資擔保單位、專業計算機信息公司、實力雄厚的民營資本作為發起人共同發起成立，主要為中小企業、金融機構、擔保機構提供受托服務、業務咨詢、代理代辦等中介服務。歡迎有意向的會員單位積極參與。

（四）開展形式多樣的培訓活動，提高擔保從業人員的整體素質

我省目前的擔保從業人員綜合素質參差不一，無論是理論水平還是業務水平，差別都較大，在社會上的整體形象不是很高。為解決這種現象，協會將開展多方位的培訓。一是對整體經濟形勢和擔保形勢的分析：二是對擔保業務風險防范的培訓：三是組織精通業務的從業人員根據實例給大家講解具體業務操作中應注意的問題：四是以座談會的形式，大家互相討論，探討各自的做法，相互學習，共同提高。通過多種多樣的培訓形式，提高擔保各崗位人員的理論水平和業務水平，提升擔保業在社會上的整

體形象。

（五）加強協會體系建設，逐步推進各市辦事處組建工作

為提高協會的工作效率，更好地為會員單位服務，使協會的各項服務工作能有效深入進行，根據省金融辦晉金發（2013）119號《關于進一步促進全省小額貸款公司和融資擔保公司健康發展的指導意見》的文件精神，協會將加強體系建設，逐步推進各市辦事處的組建工作，每個地市選擇一家實力強、具有感召力和社會責任感的擔保公司作為各市辦事處的秘書處，為各市會員提供優質、高效的服務。

（六）充分發揮協會的組織協調作用，拓展擔保公司業務發展

我們將根據《協會章程》規定的工作職責，積極發揮應有的職能作用，努力爭取各部門的政策支持，多策并舉、多管齊下，全力幫助各會員單位拓展擔保業務，推動全省擔保業務邁上一個新臺階。

一是加強與銀行的溝通合作。全面掌握各銀行機構信貸業務對擔保公司的準入要求標準，及時通報給全體會員單位，并積極向各銀行推薦符合準入要求的擔保公司，切實加強銀保雙方的溝通與合作。

二是積極開展項目推介工作。根據省政府“百企千村”項目工作規劃，加強與省扶貧辦的溝通，及時向全體會員單位公布有關扶貧項目，各會員單位可以根據所在地域、熟悉行業、風險偏

好、資金實力等情況，擇優選擇參與項目，進一步拓展業務領域。

三是幫助會員單位拓寬融資渠道。針對目前各擔保公司資本金偏少、規模偏小的情況，協會將加與省產權交易中心、股權交易中心等融資平臺聯系，通過發行中小企業私募債等方式，為各擔保公司面向社會募集資金，拓寬融資渠道，增強資金實力，切實提高各擔保公司的抗風險能力。

四是為會員單位提供全方位的信息咨詢服務。通過各類渠道搜集匯總政策、企業、項目、資金等方面的最新信息，及時提供給各會員單位，為擔保公司本身或參與企業增資擴股、資產重組提供咨詢服務。

五是接入征信系統。將會員單位客戶端接入人民銀行征信系統，為擔保公司開展擔保業務提供準確的企業、個人信用報告。此外，開展豐富多樣的業務活動，增進會員間的了解和友誼，培育健康向上的行業文化。

總之，2014年，山西省融資擔保行業協會將在省金融辦領導下，充分發揮自律、維權、協調和服務職能，大力提升行業服務，推進行業協作，維護公平競爭的市場環境。

以上是山西省融資擔保行業協會第一屆第二次理事會工作情況報告，請審議。

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇三

各位理事、各位代表：

我代表***紅十字會執行委員會，向第*屆理事會第*次會議作工作報告。請予審議。

***年工作回顧

極不尋常的***年已經過去，在黨中央、國務院的堅強領導下，全國人民同心同德，眾志成城，戰勝了雨雪冰凍災害和“5.12”四川汶川特大地震災害；成功舉辦了奧運會，實現了中國人民的百年奧運夢

想。在**黨委和**人民政府的正確領導下，全省各級紅十字會組織以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，服從服務于自治區的中心工作，認真落實《中華人民共和國紅十字會法》和《中國紅十字會關于進一步加強紅十字會工作意見》的通知，認真實施《**紅十字事業**—**年發展規劃》，圓滿完成了***理事會確定的工作目標，在重大自然災害面前，全省各級紅十字會不辱使命，以實際行動很好地履行了職責，各項工作都取得了長足發展。

一、抗震救災，彰顯人道的力量

“5·12”四川汶川大地震發生以后，**紅十字會在第一時間向社會各界發出募捐呼吁，安排部署全省各級紅十字會開展救災募捐工作，并于當天向四川地震災區捐助**萬元救災款。同時，主動與民政、文化、外事、新聞媒體等單位聯系，共同開展應急宣傳、賑災義演、募捐動員等活動。我會機關全體同志紛紛走出機關展開勸募，跑單位、跑學校、跑商店，加班加點、夜以繼日地接受來自社會各界和個人的捐款捐物?！?.12”四川汶川特大地震災害發生后，各市紅十字會也根據中國紅十字總會和當地黨委、政府的統一部署，全力以赴地開展了募捐活動。截至**日,全省紅十字會系統共為抗震救災募集款物價值**億多元，占全省抗震救災募捐款物總額的五分之一強，創造了**紅十字會募捐史上的最高紀錄。其中，***紅十字會接受國外友人和社會各界募捐款物1000余萬元，***紅十字會募集款物5700萬元，***募集救災資金超過1000萬元、***紅十字會募集救災款物超過700萬元。

在募集救災款物過程中，全省紅十字系統工作人員嚴格按章辦事，自覺接受各級審計部門對抗震救災募捐款物的監督檢查，沒有發現侵占、截留、挪用或違規現象。我省紅十字會系統的抗震救災工作得到了各級黨委、政府的充分肯定和高度贊揚。省紅十字會榮獲了中國紅十字會總會抗震救災組織獎、***紅十字會榮獲抗震救災先進集體。

二、認真貫徹落實科學發展觀，基層組織建設、紅十字青少年等工作有了進一步發展

按照省委《關于在全區開展學習實踐科學發展觀活動的安排意見》的部署，**紅十字會作為全省第一批學習實踐科學發展觀活動的單位，結合工作實際，制定實施方案，積極開展了學習實踐活動。通過認真學習和組織培訓，***紅十字會機關全體干部職工深刻認識到學習實踐科學發展觀活動的重大意義和緊迫性。在學習實踐活動中，**紅十字會領導分別帶隊到***、***等地開展調研，***紅十字會就**紅十字會系統發展和存在問題提出了許多很好的意見和建議。會黨組組織全體干部職工圍繞與省紅十字事業發展有關的10個重大問題開展了解放思想大討論，召開領導班子專題民主生活會，收集梳理反饋意見和建議33條，撰寫分析檢查報告并發往全省紅十字會系統接受評議，精心制定整改落實方案，集中解決實際問題，確保學習實踐活動取得實效。通過科學發展觀學習的逐步深入，使我們發現了存在的突出問題和工作中的不足，找到了解決問題，改進工作的辦法與措施，進一步明確了今后的工作重點和發展方向。

***年是中國紅十字會的“基層組織建設年”。省紅十字會在全省范圍內深入了開展紅十字基層組織建設調研。省和部分市紅十字會主要領導分別當選當地人大代表或政協委員，為紅十字會工作爭取人大、政協支持提供了較好的平臺。***年，省人大組織工作組對**和**貫徹實施《紅十字會法》情況進行了調研。省和17個市以及大多數縣級紅十字會按期召開了理事會。**、***紅十字會增加了人員編制。**年，新增*個理順管理體制的縣級紅十字會，使我省理順管理體制的縣（市、區）紅十字會總數達到80個。全省紅十字會系統現有專職工作人員**人，兼職工作人員**人。**年，全省各級紅十字會得到政府撥款約6389.2萬元，較上年增加20%。***、***等一批單位成為省紅十字會新的團體會員單位。全省紅十字會基層組織已達***個；團體會員單位**個；會員總數達到***人；紅十字冠名醫療機構**個。在**年中國紅十字會開展的全國“十佳百優千星”評選表彰活動中，***紅十字會被授予“最佳縣級紅十字會”，**紅十字會、**紅十字會、***紅十字會被評為“優秀鄉鎮（街道）紅十字組織”，**紅十字醫院、**紅十字醫院、**紅十字醫院被命名為“優秀紅十字冠名醫療機構”，**等56人被中國紅十字會評為“紅十字會員之星”，**等30人榮獲“紅十字志愿者之星”稱號

。**年，省紅十字會加大了會費收繳力度，各級紅十字會會費收繳比往年有所增加。

**年，我會向全省印發了**會長《在中國紅十字志愿服務工作會暨經驗交流會上的講話》，起草了《**紅十字會實施細則》和《**紅十字志愿服務**-**年發展規劃》，籌備建立**紅十字志愿服務工作委員會，制定了

**年工作計劃。目前，全省有紅十字志愿工作者1萬余人，在各級紅十字會的指導下，為孤寡、老弱病殘及艾滋病患者和感染者盡其所能地開展社會服務。**紅十字會志愿者活動中心被中國紅十字會評為全國艾滋病預防和關懷項目先進單位。在為“5.12”四川汶川特大地震開展救災募捐活動中，**、***等地紅十字會發動千余名志愿者，無償為紅十字會搬運救災物資和參與募捐宣傳活動

各市積極配合未成年人思想道德建設，開展了“紅十字示范?！眲摻ㄔu選等活動，調動了紅十字青少年的工作積極性。全省紅十字青少年會員達到***人，超過會員總數的50%。紅十字示范學校數量在持續增加。在國家舉辦奧運會期間，全省各級紅十字會積極組織紅十字青少年參與奧運同行自救知識競賽和全國青少年紅十字知識網絡競賽活動。調整補充了省學校紅十字工作委員會成員，對過去*年來的工作進行了總結，制定下發了**年工作計劃。

三、紅十字博愛系列工程穩步推進

（一）救援工程---備災救災取得實效

**年，按照《***紅十字會自然災害等突發公共事件應急預案》，**紅十字會進一步健全和完善了全省紅十字會系統應急體系建設。全省**個市級紅十字會及部分縣級紅十字會已編制了應急預案，開展各級應急演練2890余次。***年，**紅十字會共接收中國紅十字會總會、***、***及社會各界等救災款物約**萬元。*月，向我省遭受災害**、***共計**個縣發放救災面粉1**噸、棉大衣**件、棉衣**件，受益人數達***人；**月我會支援遭受雨雪冰凍災害的**、**、**省各**萬元資金；**月我們分別向發生**級地震的**縣下撥糧食**噸、棉帳篷**頂，救助災民****人，向發生**級地震的**縣下撥糧食**噸，救助災民***人；*月，向**災區發送三批約**萬元的救災物資；7月，向全省市發放***；**月，向發生**級地震的**縣下撥**萬元糧食、**床棉被、2***件棉衣、**頂棉帳篷。全年累計發出救災款物約**萬元，受益群眾達***人次。

在災害救助工作中，省紅十字會和各級紅十字會在充分尊重捐贈者意愿的基礎上，嚴格依照《中國紅十字會自然災害和突發事件救助規則》，認真落實救災工作每一環節,做到災情信息上報準確，各種救災計劃、措施制訂完備，救災物資發放及時到位，相關手續齊全，帳物清楚、?？顚Ｓ?。

（二）生命工程——救助領域工作進一步拓展。

***年，省紅十字會結合《中華人民共和國應急法》，分批組織各市紅十字會的**名同志參加了中國紅十字會總會衛生救護師資初訓、復訓和提高班。利用中國紅十字會總會彩票公益金舉辦了4期衛生救護師資培訓班，培訓師資***名；將彩票公益金衛生救護師資培訓項目配備的10個cpr急救盒及23具心肺復蘇模擬人分發全省**市。**、***等地紅十字會，在交通運輸、電力、建筑、煤炭、旅游、賓館服務等高危行業和各族群眾中開展了豐富多彩的衛生救護培訓。全年全省各級紅十字會舉辦衛生救護員培訓班**期，培訓救護員***人，向***人普及了救護防病知識。**紅十字會得到**人民政府支持，下發了**《關于開展群眾性緊急救護培訓工作實施意見的通知》，**縣按照文件要求對行政事業單位的***多名公務員及專業技術人員進行了救護培訓。**市紅十字會在市公務員初任培訓班、***縣突發事件救援演練培訓班和**校工委、**農業公司等單位講授自救互救、包扎止血、預防保健、常見急癥、心理健康等知識。***紅十字會深入**、**縣的**個礦井，對礦工進行現場救護知識培訓。**紅十字會通過州人民政府電子屏播放了《生命·爭分奪秒》衛生救護知識光盤。在“世界急救日”期間，全省各級紅十字會開展了豐富多彩的宣傳紀念活動。

***年“世界獻血日”期間，省紅十字會與省衛生廳共同轉發了衛生部辦公廳、中國紅十字會《關于開展**年世界獻血者日宣傳活動的通知》，中國紅十字會總會和中國輸血協會《關于開展頒發無償獻血“生命獎牌（獎章）”活動的通知》。向全省**個市紅十字會分發了**套宣傳畫、**本宣傳手冊。全省無償獻血人數達到****人，我省名獻血者獲得“生命獎牌”。

**年，省紅十字會作為省艾滋病工作委員會成員單位，積極履行職責，重點開展了目標人群教育、艾滋病感染者同伴教育、艾滋病感染者自我護理、艾滋病治療教育、志愿者之家以及紅絲帶中心、艾滋病感染者幫扶等項目。承擔項目工作的紅十字會深入社區、深入吸毒人群和艾滋病病毒感染者及其家庭，開展了形式多樣的健康教育和面向高危人群的干預活動。共得到**、**等國紅十字會和慈善組織項目資金**萬元。在**、***項目點的基礎上，又將艾滋病項目擴展到***、***等地。紅十字會系統開展的艾滋病預防與關懷項目主要圍繞艾滋病預防和關懷、反對歧視及提高工作能力等內容進行工作。通過舉辦培訓班、家訪、組織社區文藝宣傳活動等形式，向艾滋病病毒感染者、吸毒人員及其家屬、監管場所在押人員、社區群眾、外來流動人員、性工作者等目標人群傳播艾滋病預防、感染者自我護理、家庭護理、治療前準備、降低毒品危害的知識和技能。**年，各項目點共舉辦各類培訓班***期，培訓人員***人。舉辦了**場以反對歧視為主題的社區文藝演出和**彈唱會，共有***名社區群眾觀看了演出。紅十字會和項目志愿者利用艾滋病感染者關懷支持資金探望了***名艾滋病病人。**名志愿者通過家訪的形式，向***余名社區群眾傳播艾滋病預防與關懷的知識和生活技巧。

**年，舉辦了*期市級艾滋病項目管理人員能力建設培訓班。先后派員參加了**第**屆世界艾滋病大會、***領導能力建設培訓項目、***紅十字會在**召開的項目年會等。在“5·8”世界紅十字紀念日、“6.26”禁毒日和“12.1”世界艾滋病日期間，積極與其他組織和機構合作，開展了社區演講和社區慈善募捐義演，在廣場電子屏幕播放艾滋病預防宣傳片和繁華街道散發宣傳單及宣傳手冊，與電視廣播等媒體聯合制作專題節目，傳播艾滋病預防知識和信息。

中國造血干細胞捐獻者資料庫**管理中心各項工作得到進一步發展，按時完成了中國造血干細胞捐獻者資料庫下達的年度工作任務，被評為達標分庫。***年，**管理中心在**、**市集中開展了捐獻造血干細胞采集血樣活動，共采集血樣***人份，超額完成樣品采集任務指標。全年共收到中國造血干細胞捐獻者資料庫下達的**人份初步配型相合的供者再動員通知單，對**位志愿者抽取了高分辨血樣，寄往北京高分辨實驗室，有*位志愿者進行了捐獻前的體檢，有*位志愿者在北京成功實現了捐獻，并完成了捐獻后的體檢工作，實現***紅十字會造血干細胞捐獻零的突破。*月，由**、**等不同民族**余名已采集血樣的志愿者組成的捐獻造血干細胞志愿者之家正式成立。

***年完成了彩票公益金造血干細胞項目申報書的工作，并通過了彩票公益金造血干細胞項目績效考核的審計。為了保持與已采集血樣的志愿者的聯系，造血干細胞資料庫**管理中心與**市郵政局和太平洋保險公司合作，印制了***份帶有***元人身意外傷害保險的明信片，在新年來臨之際寄發給志愿者。為紀念第23個國際志愿者日，與**紅十字會、**團委聯合舉辦了捐獻造血干細胞采集血樣活動，共有**位志愿者參加了登記采樣活動。

**年，全省已有**市開展了遺體器官的捐獻登記工作，已收到遺體器官捐獻登記**例。

（三）愛心工程——溫暖人心。

**年元月，我會在繼續開展第*個“紅十字博愛送萬家”活動中，自籌**萬元資金，將***箱慰問物資分發到**市**戶貧困家庭中。**、**等市紅十字會在當地政府的支持下，自籌資金組織慰問物資，擴大了“紅十字博愛送萬家”活動的范圍。在“5·8紅十字博愛周”期間，省紅十字會與**市紅十字會參加了**市基層紅十字會開展紀念第**個世界紅十字日活動；在**電視臺、**人民廣播電臺以及**市機場大屏幕、火車站大屏幕插播紅十字公益廣告；向**范學院**名貧困生發放助學款**萬元；向**大學和**市中小學校**名貧困學生發放紅十字救助金**萬元，接受**制藥有限公司捐贈藥品價值**萬元，全部支援***、***，用于當地紅十字會為中老年貧困家庭心腦血管病患者開展的免費贈藥活動，受益人數***人；在春節、中秋節、國慶節前，**、**市紅十字會分別開展了慰問白血病、心臟病、癌癥、尿毒癥等貧困大病患者、城市下崗困難職工、低收入家庭、輟學兒童救助，發放救助金**萬元；全區**個市和一些縣級紅十字會在“紅十字博愛周”活動期間紛紛懸掛宣傳橫幅、標語、會旗，印發宣傳材料，組織廣大會員和紅十字志愿者深入街道、貧困農牧區開展宣傳、咨詢、義診、慰問等豐富多彩的活動。***紅十字會開展的紅十字關愛活動不斷注入新的內容，全市共籌集社會各界愛心捐助資金**萬余元，搭建起**對幫扶特困群體對子這些內容豐富、形式多樣的愛心幫扶活動，解決了部分群眾的實際困難，擴大了紅十字會的影響，為建設和諧**省作出了貢獻。

為幫助**和**市進一步鞏固和擴大社區紅十字服務示范市（區）創建成果，督促其他市紅十字會積極開展創建工作，**年，省紅十字會與省民政廳聯合下發了《關于在農村開展社區紅十字服務工作的通知》。目前，全省各級紅十字會組織在社區設立公益服務站點**個，積極開展了“募捐救助、衛生救護培訓、健康教育、宣傳傳播、紅十字青少年活動、志愿服務”等工作。

四、宣傳工作取得成效

**年，省紅十字會、***市紅十字會、***區紅十字會榮獲中國紅十字會總會報刊宣傳工作優秀獎，**紅十字會、**市**區紅十字會、**區紅十字會、**區紅十字會榮獲總會報刊宣傳工作表揚獎。

全省各級紅十字會堅持以籌資為載體，全方位多角度開展了宣傳工作。在全省開展了“紅十字博愛送萬家”公益廣告推廣月活動。省紅十字會在中國紅十字會志愿服務奧運公益廣告宣傳活動中，在**電視臺、**人民廣播電臺以及**機場、火車站電視大屏幕播發宣傳廣告**余次，并開通了移動公司**短信平臺；與**市郵政局、中國工商銀行**分行、共青團**市委員會聯合制作、發行以“四川汶川特大地震”為主題的《***》系列明信片**萬枚；制定下發了《***紅十字會**年-**年法制宣傳教育計劃》，舉辦了中國紅十字會**年第*期國際人道法及紅十字與紅新月運動基本知識骨干培訓班；在全省開展了冠名紅十字（會）醫療機構清理整頓工作，新批準冠名紅十字醫療機構*個；完成了省紅十字會入編《中國紅十字會**年年報》、《中國紅十字年鑒》、《**年鑒》（***年刊）條目編撰工作；進一步完善了省紅十字會網站。

全年全省紅十字會系統共訂閱《中國紅十字報》**份、《博愛》雜志**份。據不完全統計：全年共出動會員及志愿者***余人次開展各類宣傳活動；全省設立宣傳咨詢點*個，發放宣傳材料***萬余份，制作宣傳版***塊；**、**、縣三級紅十字會全年共出工作簡報**期，全年全省各級紅十字會在各級各類報刊雜志上登載文章**篇，電視臺播報節目**條。

五、項目合作不斷擴大，對外交流日益廣泛

**年，省紅十字獲得外援項目資金達**余萬元。先后與***、***等紅十字會開展合作項目。項目包括：紅十字與紅新月會國際聯合會援助***、***萬元禽流感防控項目；**紅十字會援助和**鄉衛生院婦科、**鄉衛生院及村衛生室、**鎮**萬元衛生院及村衛生室項目；中國紅十字會總會援助**市的*萬元村衛生室項目；**紅十字會援助**萬元，歷時*年**、***6個項目縣開展的農牧民防災防病知識培訓項目，先后共計1**萬余人接受了培訓；**紅十字會援助***、**個縣**萬元備災培訓延伸項目；**紅十字會援助**、**個縣**個村**萬元衛生室重建項目及配備**個項目縣紅十字會辦公設備等工作；***紅十字會援助**萬元，**縣**鎮**小學改擴建項目；中國紅十字基金會援助***鎮**萬元衛生院改擴建項目；**市紅十字會援助**、**衛生室新建項目；**基金唇腭裂患兒免費手術項目，截至**年底，資助金額已達**余萬元，為我省**例貧困患兒實施了手術治療。

各位理事，各位代表，**年是**各級紅十字會廣大干部和會員勇于擔當，甘于奉獻，奮發進取的一年，是風雨兼程取得顯著成績的一年。在這次大會上我們將對在“5.12”抗震救災中表現突出的**個先進集體、**名先進個人、**名優秀志愿者進行表彰。在此，我代表**紅十字會向你們表示熱烈的祝賀和衷心的感謝。同時，對在**年里，為**的和諧、穩定、發展付出了艱辛的努力并做出貢獻的各級紅十字會組織、全體專兼職干部、廣大會員及志愿工作者們，致以崇高的敬意和衷心的感謝！

回顧和總結過去一年的工作，有以下幾點經驗和體會：

一、要促進紅十字事業健康發展就必然緊緊抓住發展這個“第一要務”。只有堅持科學發展觀，把紅十字“人道、博愛、奉獻”的精神融入到“以人為本和諧發展”的理念中，深入思考、努力學習實踐。緊緊圍繞本地區經濟社會發展大局，充分發揮廣大紅十字專兼職干部、會員和志愿工作者的積極性、主動性和創造性，引領紅十字會在發展中求地位，才能在構建和諧**，推動全面建設小康社會中立新功、創新業。

二、整合社會力量，找準“活動”載體，是開展好紅十字會工作的有效形式。只有充分發揮紅十字會組織優勢，團結動員各方人道的力量，有效整合社會資源，“借船出海、借臺唱戲、借力發展”，尋求更有效、更廣泛的工作載體，來改善最易受損害群體的境況，才能更好地把人道救助與服務工作做好，并在體現中國特色中推進紅十字事業的健康發展。

三、高素質的干部隊伍，是推動紅十字事業發展的關鍵。只有建設一支思想解放、團結拼搏、吃苦耐勞、甘于奉獻、能打硬仗、干成事業的高素質紅十字會干部隊伍，以紅十字會干部的奉獻精神和人格魅力把社會各界愛心人士的智慧和力量凝聚到紅十字事業中來，才能更好地服務于社會、服務于困難群體。

四、加強紅十字會組織的作風建設，是紅十字會工作取得成效的重要途徑。面對日新月異的社會發展環境，只有不斷改進工作作風，不斷創新工作體制、改進工作方法，注重能力建設，并始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，把工作放到黨和政府工作大局中去思考、去把握、去部署，才能在自然災害、突發事件及日常救助工作中，找準“黨政所急、群眾所需、紅十字會所能”的工作定位，才能更好的發揮替政府分憂、為群眾解難的政府助手作用，紅十字會組織才會在群眾中更有凝聚力、戰斗力、號召力。

各位理事、同志們，總結全年的工作，特別是**月份深入學習實踐科學發展觀以來，通過認真地調研、分析、查找問題，使我們深刻體會到，紅十字會系統在創新機制、宣傳與籌資、溝通與合作、服務基層等方面思想還不夠解放；各地紅十字事業發展還不平衡，基層組織建設存還在薄弱環節；隊伍知識結構和業務能力還不能與形勢發展相適應；宣傳與籌資以及項目管理能力還有待加強；我們的品牌意識還不強；服務意識還不夠到位；可持續發展的籌資機制亟待建立等。針對我省紅十字事業發展在思想觀念、能力建設、體制機制等方面的突出問題，我們進行了深入的研究和整改。通過討論大家樹立了“傳播至先、籌資至重、服務至上、隊伍至優”的新理念，與此同時我們確定了“強化基礎、創新機制、弘揚人道、服務基層”的實踐載體。并制定了**項整改的具體方案。通過學習全體同志統一了思想、提高了認識，大家一致認為，我們必須清醒認識這些問題和不足，牢牢抓住機遇，迎接挑戰。必須始終堅持科學發展觀，把發展當作第一要務，在發展中提升自己；必須始終堅持以人為本，動員社會力量，改善最易受損害群體的境況；必須始終堅持實事求是，解放思想，走中國特色的發展道路；必須始終增強使命感和責任感，積極應對人道領域新挑戰，主動圍繞黨和國家工作的大局及人民群眾的需求，不斷提高工作能力和人道救助實力，才能為全面建設小康社會和構建和諧新疆貢獻力量。

**年的工作任務

**年，是全面落實中國紅十字會第*次全國代表大會目標與任務的關鍵一年，也是貫徹落實《**紅十字事業**-**年發展規劃》的最后一年，中國紅十字會*次全國會員代表大會和**第*次會員代表大會也將召開。全省各級紅十字會要扎實推進各項傳統業務，不斷開拓新領域，推陳出新，以學習實踐科學發展觀活動為契機，推動我省紅十字事業又好又快發展。

**年工作的指導思想：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，認真貫徹黨的十七大精神，以科學發展觀統領紅十字會工作全局，緊緊圍繞全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的偉大目標，充分發揮紅十字會在改善民生和促進和諧方面的作用，當好政府人道領域的助手，肩負起偉大而崇高的人道主義使命。

**年工作的重點和要求：依法履行職責，認真貫徹落實《**紅十字事業**-**年發展規劃》，緊緊圍繞**黨委、人民政府中心工作，繼續理順管理體制，重點加強基層組織建設和會員隊伍建設，提高備災、救災和群眾性初級衛生救護工作的能力和水平；深入開展紅十字進社區、進農村、進學校的工作，加強紅十字青少年工作，加大參與新農村建設及農牧民醫療救助工作的力度；完善大宣傳格局，加強國際人道法的傳播，探索建立可持續發展的創新機制；開展國際、國內和港澳臺交流與合作，提高項目運作能力。

一、深入學習實踐科學發展觀，推動全省紅十字事業發展

按照**黨委統一部署，省直部門單位及*個試點市學習實踐科學發展觀活動已基本結束，其余**級部門單位作為第二、三批將于今年陸續展開。我們要認真實踐科學發展觀和全面落實《**紅十字事業**-**年發展規劃》，認真研究解決影響和制約紅十字事業發展的突出問題，為推動紅十字事業的發展提供理論支持和政策保證。全省各級紅十字會要以飽滿的工作熱情和良好的精神狀態，腳踏實地、埋頭苦干，結合紅十字會工作實際，把我區紅十字事業各項工作推向深入。

二、加強法治建設，推進縣（市）紅十字會理順管理體制工作。

繼續貫徹落實《中華人民共和國紅十字會法》和《**省〈中國紅十字會法〉（實施辦法）》，加大宣傳力度，積極爭取人大、政協對紅十字會法貫徹執行情況的督查和視察。結合國家“五五”普法教育規劃，爭取將紅十字會法納入各地普法教育規劃，提高全社會對《紅十字會法》的認知度。

到目前為止，我省已有**、***紅十字會先后成立了黨組。尚未成立黨組的地級紅十字會要積極向當地黨委申請成立黨組?？h級紅十字會管理體制還沒有完全理順的地州市紅十字會，要加強與地方黨政領導和組織部門溝通和協調，條件成熟的縣市，要爭取盡快配備得力干部，落實三定方案，實現機構獨立設置。對尚不具備獨立設置條件的縣（市）級紅十字會，也要明確提出要求，力爭做到有專職干部、有單獨經費和財務賬戶、有辦公場所及獨立開展工作的必要條件及能力，有健全的理事會和常務理事會。對已經理順管理體制的縣級紅十字會，各地要加強督導、檢查和業務指導，使各項工作逐步規范。

三、進一步加強基層組織、志愿者隊伍建設和紅十字青少年工作

（一）高度重視紅十字基層組織建設。各地要高度重視在鄉鎮、街道、辦事處、社區、企事業單位、醫院和學校建立紅十字基層組織，擴大紅十字的覆蓋面。為加強對這項工作的指導，進一步規范全區的基層組織建設工作，省紅十字會已經擬定了《省紅十字基層組織建設指南》，將于近期印發各地。

把紅十字會工作納入精神文明創建活動，作為考核內容之一，對加快紅十字基層組織建設有極大的推動作用。有條件的地州市可以積極爭取，使紅十字會工作成為各級精神文明創建活動考核內容之一。

（二）總結經驗、抓好典型。利用典型經驗推動各項工作健康發展是加快紅十字事業發展的重要途徑。我會將適時對在全省表現突出的地縣級紅十字組織、紅十字志愿者組織、志愿者之星、優秀團體會員單位、愛心企業、優秀鄉鎮（街道、社區）基層紅十字會組織進行表彰、對優秀冠名紅十字會醫療機構、經濟實體進行評比。

（三）加快志愿者隊伍建設。大力培育有紅十字特色的志愿者隊伍，充分發揮志愿者的作用，是解決紅十字會人員編制緊缺問題，加快推動紅十字會志愿服務工作蓬勃發展的重要方法。各地要按照《中國紅十字志愿服務發展規劃》，完善管理體制，建立培訓機制，逐步使這項工作正軌化、經?；?、品牌化。

（四）貫徹落實《學校紅十字會工作規則》，積極配合教育部門繼續開展紅十字模范校創建活動。配合學校的德育教育，對學生進行敬老助殘、扶貧幫困、緊急避險、健康培訓、自救互救等方面的培訓，培養學生的社會責任和奉獻意識。

四、進一步深化博愛系列工程的建設，提高應急反應能力

（一）強化備災救災效能，加強災害應急體系建設。落實《中國紅十字會“十一五”期間應急體系建設規劃》、《**省紅十字會自然災害等突發公共事件應急預案》，大力加強備災救災、加強應急隊伍、緊急救援隊及志愿者隊伍建設，加強各級紅十字會備災能力建設，規范各級紅十字會災害上報程序，全面提升應急和災害快速救援反應能力。

（二）積極貫徹落實開展衛生救護培訓工作的相關政策，加強救護師資的管理，不斷提高培訓質量，指導和推動各市紅十字會開展好衛生救護培訓工作，加強對社會公眾普及防災避險、自救互救和健康教育等方面培訓工作。在冠名紅十字醫療機構中組建紅十字應急救援救護隊。***年全省衛生救護培訓人數力爭達到**萬人次。

（三）廣泛開展社區紅十字服務工作。建立一定數量的社區紅十字服務點，有步驟的推進農村紅十字服務工作，逐步實現農村紅十字服務工作規范化和制度化；加強社區紅十字志愿者培訓，提高社區紅十字志愿者的服務能力；繼續開展“紅十字博愛送萬家”活動，逐步擴大活動范圍和受益對象，提高社會影響力。

五、加大宣傳和籌資工作力度，建立紅十字事業可持續發展的長效機制。

**年，對于國際紅十字運動意義重大，是索爾佛利諾戰役**周年，國際聯合會成立**周年，日內瓦公約通過**周年，中國紅十字會成立**周年。各市紅十字會要開展和指導縣（市）級紅十字會做好“5.8”博愛周、公益廣告宣傳月等活動，要加強傳播骨干隊伍建設及培訓，逐步將骨干培訓范圍擴大到縣（市）級紅十字會；提高紅十字在新聞發布、媒體公關、宣傳紅十字文化等方面的業務水平；各級紅十字會要進一步加強與新聞媒體的協調互動、密切合作，不斷豐富紅十字的宣傳內容，改進宣傳工作方式與手段，圍繞救災、救助、救護、造血干細胞捐獻者資料庫建設、艾滋病預防等重點業務做好宣傳工作；要加強學校、機關、企事業單位和其他行業的傳播工作力度，讓紅十字運動基本知識進學校、進機關、進社區、進企業。

要完善紅十字籌資工作機制，加強紅十字會籌資能力建設，建立以設立基金和項目運作為主的籌資方式；在縣以上紅十字會依法開展設置募捐箱和專項救助相結合的募捐活動，管好用好各類基金、救助金，確保救助工作的公益性和社會效應。

六、充分發揮紅十字會在艾滋病預防宣傳和關愛工作方面的經驗和優勢，爭取更多的國內外艾防項目和資金，動員和招募更多的艾防志愿工作者，力爭把艾滋病預防和關懷等項目做好做大。

七、繼續開展無償獻血和造血干細胞的宣傳推動工作。與衛生部門加強合作，開展好無償獻血工作；完善造血干細胞捐獻者管理中心建設，積極動員發展少數民族造血干細胞捐獻志愿者，擴大造血干細胞捐獻者隊伍，提高有效庫容率和配型成功率，為搶救更多患者生命做出更大的貢獻。

八、開創國際、地區間交流合作的新局面，加大與發達國家和地區的交流交往，認真實施好國際援助資金支持的外援項目，在中國紅十字會的指導下，密切***、**紅十字組織特別是保持與我區長期合作的兄弟省區紅十字會的伙伴關系，努力擴大合作的規模和領域。加強與區內相關機構、企業和公司的聯系，爭取資金支持，救助更多需要幫助的人。進一步完善項目庫檔案建立和“小項目”的推介工作。把對外交流與合作提高到一個新的水平。

各位理事，同志們，紅十字事業是一項造福人類的崇高事業。在新世紀新階段，讓我們攜手同心，在**黨委、**人民政府的正確領導下，全面貫徹落實科學發展觀，開拓創新，奮發有為，全力推進我省紅十字事業又好又快發展，為改善民生和構建和諧**做出新的更大貢獻！

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇四

各位理事、各位代表： 我代表***紅十字會執行委員會，向第*屆理事會第*次會議作工作報告。請予審議。***年工作回顧 極不尋常的***年已經過去，在黨中央、國務院的堅強領導下，全國人民同心同德，眾志成城，戰勝了雨雪冰凍災害和“5.12”四川汶川特大地震災害；成功舉辦了奧運會，實現了中國人民的百年奧運夢想。在**黨委和**人民政府的正確領導下，全省各級紅十字會組織以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，服從服務于自治區的中心工作，認真落實《中華人民共和國紅十字會法》和《中國紅十字會關于進一步加強紅十字會工作意見》的通知，認真實施《**紅十字事業**—**年發展規劃》，圓滿完成了***理事會確定的工作目標，在重大自然災害面前，全省各級紅十字會不辱使命，以實際行動很好地履行了職責，各項工作都取得了長足發展。

一、抗震救災，彰顯人道的力量 在募集救災款物過程中，全省紅十字系統工作人員嚴格按章辦事，自覺接受各級審計部門對抗震救災募捐款物的監督檢查，沒有發現侵占、截留、挪用或違規現象。我省紅十字會系統的抗震救災工作得到了各級黨委、政府的充分肯定和高度贊揚。省紅十字會榮獲了中國紅十字會總會抗震救災組織獎、***紅十字會榮獲抗震救災先進集體。

二、認真貫徹落實科學發展觀，基層組織建設、紅十字青少年等工作有了進一步發展按照省委《關于在全區開展學習實踐科學發展觀活動的安排意見》的部署，**紅十字會作為全省第一批學習實踐科學發展觀活動的單位，結合工作實際，制定實施方案，積極開展了學習實踐活動。通過認真學習和組織培訓，***紅十字會機關全體干部職工深刻認識到學習實踐科學發展觀活動的重大意義和緊迫性。在學習實踐活動中，**紅十字會領導分別帶隊到***、***等地開展調研，***紅十字會就**紅十字會系統發展和存在問題提出了許多很好的意見和建議。會黨組組織全體干部職工圍繞與省紅十字事業發展有關的10個重大問題開展了解放思想大討論，召開領導班子專題民主生活會，收集梳理反饋意見和建議33條，撰寫分析檢查報告并發往全省紅十字會系統接受評議，精心制定整改落實方案，集中解決實際問題，確保學習實踐活動取得實效。通過科學發展觀學習的逐步深入，使我們發現了存在的突出問題和工作中的不足，找到了解決問題，改進工作的辦法與措施，進一步明確了今后的工作重點和發展方向。**年，我會向全省印發了**會長《在中國紅十字志愿服務工作會暨經驗交流會上的講話》，起草了《**紅十字會實施細則》和《**紅十字志愿服務**-**年發展規劃》，籌備建立**紅十字志愿服務工作委員會，制定了 各市積極配合未成年人思想道德建設，開展了“紅十字示范?！眲摻ㄔu選等活動，調動了紅十字青少年的工作積極性。全省紅十字青少年會員達到***人，超過會員總數的50%。紅十字示范學校數量在持續增加。在國家舉辦奧運會期間，全省各級紅十字會積極組織紅十字青少年參與奧運同行自救知識競賽和全國青少年紅十字知識網絡競賽活動。調整補充了省學校紅十字工作委員會成員，對過去*年來的工作進行了總結，制定下發了**年工作計劃。

三、紅十字博愛系列工程穩步推進

（一）救援工程---備災救災取得實效在災害救助工作中，省紅十字會和各級紅十字會在充分尊重捐贈者意愿的基礎上，嚴格依照《中國紅十字會自然災害和突發事件救助規則》，認真落實救災工作每一環節,做到災情信息上報準確，各種救災計劃、措施制訂完備，救災物資發放及時到位，相關手續齊全，帳物清楚、?？顚Ｓ谩?/p>

（二）生命工程——救助領域工作進一步拓展。 ***年“世界獻血日”期間，省紅十字會與省衛生廳共同轉發了衛生部辦公廳、中國紅十字會《關于開展**年世界獻血者日宣傳活動的通知》，中國紅十字會總會和中國輸血協會《關于開展頒發無償獻血“生命獎牌（獎章）”活動的通知》。向全省**個市紅十字會分發了**套宣傳畫、**本宣傳手冊。全省無償獻血人數達到****人，我省名獻血者獲得“生命獎牌”。**年，省紅十字會作為省艾滋病工作委員會成員單位，積極履行職責，重點開展了目標人群教育、艾滋病感染者同伴教育、艾滋病感染者自我護理、艾滋病治療教育、志愿者之家以及紅絲帶中心、艾滋病感染者幫扶等項目。承擔項目工作的紅十字會深入社區、深入吸毒人群和艾滋病病毒感染者及其家庭，開展了形式多樣的健康教育和面向高危人群的干預活動。共得到**、**等國紅十字會和慈善組織項目資金**萬元。在**、***項目點的基礎上，又將艾滋病項目擴展到***、***等地。紅十字會系統開展的艾滋病預防與關懷項目主要圍繞艾滋病預防和關懷、反對歧視及提高工作能力等內容進行工作。通過舉辦培訓班、家訪、組織社區文藝宣傳活動等形式，向艾滋病病毒感染者、吸毒人員及其家屬、監管場所在押人員、社區群眾、外來流動人員、性工作者等目標人群傳播艾滋病預防、感染者自我護理、家庭護理、治療前準備、降低毒品危害的知識和技能。**年，各項目點共舉辦各類培訓班***期，培訓人員***人。舉辦了**場以反對歧視為主題的社區文藝演出和**彈唱會，共有***名社區群眾觀看了演出。紅十字會和項目志愿者利用艾滋病感染者關懷支持資金探望了***名艾滋病病人。**名志愿者通過家訪的形式，向***余名社區群眾傳播艾滋病預防與關懷的知識和生活技巧。**年，舉辦了*期市級艾滋病項目管理人員能力建設培訓班。先后派員參加了**第**屆世界艾滋病大會、***領導能力建設培訓項目、***紅十字會在**召開的項目年會等。在“5·8”世界紅十字紀念日、“6.26”禁毒日和“12.1”世界艾滋病日期間，積極與其他組織和機構合作，開展了社區演講和社區慈善募捐義演，在廣場電子屏幕播放艾滋病預防宣傳片和繁華街道散發宣傳單及宣傳手冊，與電視廣播等媒體聯合制作專題節目，傳播艾滋病預防知識和信息。中國造血干細胞捐獻者資料庫**管理中心各項工作得到進一步發展，按時完成了中國造血干細胞捐獻者資料庫下達的年度工作任務，被評為達標分庫。***年，**管理中心在**、**市集中開展了捐獻造血干細胞采集血樣活動，共采集血樣***人份，超額完成樣品采集任務指標。全年共收到中國造血干細胞捐獻者資料庫下達的**人份初步配型相合的供者再動員通知單，對**位志愿者抽取了高分辨血樣，寄往北京高分辨實驗室，有*位志愿者進行了捐獻前的體檢，有*位志愿者在北京成功實現了捐獻，并完成了捐獻后的體檢工作，實現***紅十字會造血干細胞捐獻零的突破。*月，由**、**等不同民族**余名已采集血樣的志愿者組成的捐獻造血干細胞志愿者之家正式成立。***年完成了彩票公益金造血干細胞項目申報書的工作，并通過了彩票公益金造血干細胞項目績效考核的審計。為了保持與已采集血樣的志愿者的聯系，造血干細胞資料庫**管理中心與**市郵政局和太平洋保險公司合作，印制了***份帶有***元人身意外傷害保險的明信片，在新年來臨之際寄發給志愿者。為紀念第23個國際志愿者日，與**紅十字會、**團委聯合舉辦了捐獻造血干細胞采集血樣活動，共有**位志愿者參加了登記采樣活動。**年，全省已有**市開展了遺體器官的捐獻登記工作，已收到遺體器官捐獻登記**例。

（三）愛心工程——溫暖人心。 **年元月，我會在繼續開展第*個“紅十字博愛送萬家”活動中，自籌**萬元資金，將***箱慰問物資分發到**市**戶貧困家庭中。**、**等市紅十字會在當地政府的支持下，自籌資金組織慰問物資，擴大了“紅十字博愛送萬家”活動的范圍。在“5·8紅十字博愛周”期間，省紅十字會與**市紅十字會參加了**市基層紅十字會開展紀念第**個世界紅十字日活動；在**電視臺、**人民廣播電臺以及**市機場大屏幕、火車站大屏幕插播紅十字公益廣告；向**范學院**名貧困生發放助學款**萬元；向**大學和**市中小學校**名貧困學生發放紅十字救助金**萬元，接受**制藥有限公司捐贈藥品價值**萬元，全部支援***、***，用于當地紅十字會為中老年貧困家庭心腦血管病患者開展的免費贈藥活動，受益人數***人；在春節、中秋節、國慶節前，**、**市紅十字會分別開展了慰問白血病、心臟病、癌癥、尿毒癥等貧困大病患者、城市下崗困難職工、低收入家庭、輟學兒童救助，發放救助金**萬元；全區**個市和一些縣級紅十字會在“紅十字博愛周”活動期間紛紛懸掛宣傳橫幅、標語、會旗，印發宣傳材料，組織廣大會員和紅十字志愿者深入街道、貧困農牧區開展宣傳、咨詢、義診、慰問等豐富多彩的活動。***紅十字會開展的紅十字關愛活動不斷注入新的內容，全市共籌集社會各界愛心捐助資金**萬余元，搭建起**對幫扶特困群體對子這些內容豐富、形式多樣的愛心幫扶活動，解決了部分群眾的實際困難，擴大了紅十字會的影響，為建設和諧**省作出了貢獻。為幫助**和**市進一步鞏固和擴大社區紅十字服務示范市（區）創建成果，督促其他市紅十字會積極開展創建工作，**年，省紅十字會與省民政廳聯合下發了《關于在農村開展社區紅十字服務工作的通知》。目前，全省各級紅十字會組織在社區設立公益服務站點**個，積極開展了“募捐救助、衛生救護培訓、健康教育、宣傳傳播、紅十字青少年活動、志愿服務”等工作。

四、宣傳工作取得成效 **年，省紅十字會、***市紅十字會、***區紅十字會榮獲中國紅十字會總會報刊宣傳工作優秀獎，**紅十字會、**市**區紅十字會、**區紅十字會、**區紅十字會榮獲總會報刊宣傳工作表揚獎。全省各級紅十字會堅持以籌資為載體，全方位多角度開展了宣傳工作。在全省開展了“紅十字博愛送萬家”公益廣告推廣月活動。省紅十字會在中國紅十字會志愿服務奧運公益廣告宣傳活動中，在**電視臺、**人民廣播電臺以及**機場、火車站電視大屏幕播發宣傳廣告**余次，并開通了移動公司**短信平臺；與**市郵政局、中國工商銀行**分行、共青團**市委員會聯合制作、發行以“四川汶川特大地震”為主題的《***》系列明信片**萬枚；制定下發了《***紅十字會**年-**年法制宣傳教育計劃》，舉辦了中國紅十字會**年第*期國際人道法及紅十字與紅新月運動基本知識骨干培訓班；在全省開展了冠名紅十字（會）醫療機構清理整頓工作，新批準冠名紅十字醫療機構*個；完成了省紅十字會入編《中國紅十字會**年年報》、《中國紅十字年鑒》、《**年鑒》（***年刊）條目編撰工作；進一步完善了省紅十字會網站。全年全省紅十字會系統共訂閱《中國紅十字報》**份、《博愛》雜志**份。據不完全統計：全年共出動會員及志愿者***余人次開展各類宣傳活動；全省設立宣傳咨詢點*個，發放宣傳材料***萬余份，制作宣傳版***塊；**、**、縣三級紅十字會全年共出工作簡報**期，全年全省各級紅十字會在各級各類報刊雜志上登載文章**篇，電視臺播報節目**條。

五、項目合作不斷擴大，對外交流日益廣泛 **年，省紅十字獲得外援項目資金達**余萬元。先后與***、***等紅十字會開展合作項目。項目包括：紅十字與紅新月會國際聯合會援助***、***萬元禽流感防控項目；**紅十字會援助和**鄉衛生院婦科、**鄉衛生院及村衛生室、**鎮**萬元衛生院及村衛生室項目；中國紅十字會總會援助**市的*萬元村衛生室項目；**紅十字會援助**萬元，歷時*年**、***6個項目縣開展的農牧民防災防病知識培訓項目，先后共計1**萬余人接受了培訓；**紅十字會援助***、**個縣**萬元備災培訓延伸項目；**紅十字會援助**、**個縣**個村**萬元衛生室重建項目及配備**個項目縣紅十字會辦公設備等工作；***紅十字會援助**萬元，**縣**鎮**小學改擴建項目；中國紅十字基金會援助***鎮**萬元衛生院改擴建項目；**市紅十字會援助**、**衛生室新建項目；**基金唇腭裂患兒免費手術項目，截至**年底，資助金額已達**余萬元，為我省**例貧困患兒實施了手術治療。各位理事，各位代表，**年是**各級紅十字會廣大干部和會員勇于擔當，甘于奉獻，奮發進取的一年，是風雨兼程取得顯著成績的一年。在這次大會上我們將對在“5.12”抗震救災中表現突出的**個先進集體、**名先進個人、**名優秀志愿者進行表彰。在此，我代表**紅十字會向你們表示熱烈的祝賀和衷心的感謝。同時，對在**年里，為**的和諧、穩定、發展付出了艱辛的努力并做出貢獻的各級紅十字會組織、全體專兼職干部、廣大會員及志愿工作者們，致以崇高的敬意和衷心的感謝！回顧和總結過去一年的工作，有以下幾點經驗和體會：

一、要促進紅十字事業健康發展就必然緊緊抓住發展這個“第一要務”。只有堅持科學發展觀，把紅十字“人道、博愛、奉獻”的精神融入到“以人為本和諧發展”的理念中，深入思考、努力學習實踐。緊緊圍繞本地區經濟社會發展大局，充分發揮廣大紅十字專兼職干部、會員和志愿工作者的積極性、主動性和創造性，引領紅十字會在發展中求地位，才能在構建和諧**，推動全面建設小康社會中立新功、創新業。

二、整合社會力量，找準“活動”載體，是開展好紅十字會工作的有效形式。只有充分發揮紅十字會組織優勢，團結動員各方人道的力量，有效整合社會資源，“借船出海、借臺唱戲、借力發展”，尋求更有效、更廣泛的工作載體，來改善最易受損害群體的境況，才能更好地把人道救助與服務工作做好，并在體現中國特色中推進紅十字事業的健康發展。

三、高素質的干部隊伍，是推動紅十字事業發展的關鍵。只有建設一支思想解放、團結拼搏、吃苦耐勞、甘于奉獻、能打硬仗、干成事業的高素質紅十字會干部隊伍，以紅十字會干部的奉獻精神和人格魅力把社會各界愛心人士的智慧和力量凝聚到紅十字事業中來，才能更好地服務于社會、服務于困難群體。

四、加強紅十字會組織的作風建設，是紅十字會工作取得成效的重要途徑。面對日新月異的社會發展環境，只有不斷改進工作作風，不斷創新工作體制、改進工作方法，注重能力建設，并始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，把工作放到黨和政府工作大局中去思考、去把握、去部署，才能在自然災害、突發事件及日常救助工作中，找準“黨政所急、群眾所需、紅十字會所能”的工作定位，才能更好的發揮替政府分憂、為群眾解難的政府助手作用，紅十字會組織才會在群眾中更有凝聚力、戰斗力、號召力。各位理事、同志們，總結全年的工作，特別是**月份深入學習實踐科學發展觀以來，通過認真地調研、分析、查找問題，使我們深刻體會到，紅十字會系統在創新機制、宣傳與籌資、溝通與合作、服務基層等方面思想還不夠解放；各地紅十字事業發展還不平衡，基層組織建設存還在薄弱環節；隊伍知識結構和業務能力還不能與形勢發展相適應；宣傳與籌資以及項目管理能力還有待加強；我們的品牌意識還不強；服務意識還不夠到位；可持續發展的籌資機制亟待建立等。針對我省紅十字事業發展在思想觀念、能力建設、體制機制等方面的突出問題，我們進行了深入的研究和整改。通過討論大家樹立了“傳播至先、籌資至重、服務至上、隊伍至優”的新理念，與此同時我們確定了“強化基礎、創新機制、弘揚人道、服務基層”的實踐載體。并制定了**項整改的具體方案。通過學習全體同志統一了思想、提高了認識，大家一致認為，我們必須清醒認識這些問題和不足，牢牢抓住機遇，迎接挑戰。必須始終堅持科學發展觀，把發展當作第一要務，在發展中提升自己；必須始終堅持以人為本，動員社會力量，改善最易受損害群體的境況；必須始終堅持實事求是，解放思想，走中國特色的發展道路；必須始終增強使命感和責任感，積極應對人道領域新挑戰，主動圍繞黨和國家工作的大局及人民群眾的需求，不斷提高工作能力和人道救助實力，才能為全面建設小康社會和構建和諧新疆貢獻力量。

**年的工作任務 **年，是全面落實中國紅十字會第*次全國代表大會目標與任務的關鍵一年，也是貫徹落實《**紅十字事業**-**年發展規劃》的最后一年，中國紅十字會*次全國會員代表大會和**第*次會員代表大會也將召開。全省各級紅十字會要扎實推進各項傳統業務，不斷開拓新領域，推陳出新，以學習實踐科學發展觀活動為契機，推動我省紅十字事業又好又快發展。**年工作的指導思想：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，認真貫徹黨的十七大精神，以科學發展觀統領紅十字會工作全局，緊緊圍繞全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的偉大目標，充分發揮紅十字會在改善民生和促進和諧方面的作用，當好政府人道領域的助手，肩負起偉大而崇高的人道主義使命。**年工作的重點和要求：依法履行職責，認真貫徹落實《**紅十字事業**-**年發展規劃》，緊緊圍繞**黨委、人民政府中心工作，繼續理順管理體制，重點加強基層組織建設和會員隊伍建設，提高備災、救災和群眾性初級衛生救護工作的能力和水平；深入開展紅十字進社區、進農村、進學校的工作，加強紅十字青少年工作，加大參與新農村建設及農牧民醫療救助工作的力度；完善大宣傳格局，加強國際人道法的傳播，探索建立可持續發展的創新機制；開展國際、國內和港澳臺交流與合作，提高項目運作能力。

一、深入學習實踐科學發展觀，推動全省紅十字事業發展按照**黨委統一部署，省直部門單位及*個試點市學習實踐科學發展觀活動已基本結束，其余**級部門單位作為第二、三批將于今年陸續展開。我們要認真實踐科學發展觀和全面落實《**紅十字事業**-**年發展規劃》，認真研究解決影響和制約紅十字事業發展的突出問題，為推動紅十字事業的發展提供理論支持和政策保證。全省各級紅十字會要以飽滿的工作熱情和良好的精神狀態，腳踏實地、埋頭苦干，結合紅十字會工作實際，把我區紅十字事業各項工作推向深入。

二、加強法治建設，推進縣（市）紅十字會理順管理體制工作。繼續貫徹落實《中華人民共和國紅十字會法》和《**省〈中國紅十字會法〉（實施辦法）》，加大宣傳力度，積極爭取人大、政協對紅十字會法貫徹執行情況的督查和視察。結合國家“五五”普法教育規劃，爭取將紅十字會法納入各地普法教育規劃，提高全社會對《紅十字會法》的認知度。到目前為止，我省已有**、***紅十字會先后成立了黨組。尚未成立黨組的地級紅十字會要積極向當地黨委申請成立黨組?？h級紅十字會管理體制還沒有完全理順的地州市紅十字會，要加強與地方黨政領導和組織部門溝通和協調，條件成熟的縣市，要爭取盡快配備得力干部，落實三定方案，實現機構獨立設置。對尚不具備獨立設置條件的縣（市）級紅十字會，也要明確提出要求，力爭做到有專職干部、有單獨經費和財務賬戶、有辦公場所及獨立開展工作的必要條件及能力，有健全的理事會和常務理事會。對已經理順管理體制的縣級紅十字會，各地要加強督導、檢查和業務指導，使各項工作逐步規范。

三、進一步加強基層組織、志愿者隊伍建設和紅十字青少年工作

（一）高度重視紅十字基層組織建設。各地要高度重視在鄉鎮、街道、辦事處、社區、企事業單位、醫院和學校建立紅十字基層組織，擴大紅十字的覆蓋面。為加強對這項工作的指導，進一步規范全區的基層組織建設工作，省紅十字會已經擬定了《省紅十字基層組織建設指南》，將于近期印發各地。把紅十字會工作納入精神文明創建活動，作為考核內容之一，對加快紅十字基層組織建設有極大的推動作用。有條件的地州市可以積極爭取，使紅十字會工作成為各級精神文明創建活動考核內容之一。

（二）總結經驗、抓好典型。利用典型經驗推動各項工作健康發展是加快紅十字事業發展的重要途徑。我會將適時對在全省表現突出的地縣級紅十字組織、紅十字志愿者組織、志愿者之星、優秀團體會員單位、愛心企業、優秀鄉鎮（街道、社區）基層紅十字會組織進行表彰、對優秀冠名紅十字會醫療機構、經濟實體進行評比。

（三）加快志愿者隊伍建設。大力培育有紅十字特色的志愿者隊伍，充分發揮志愿者的作用，是解決紅十字會人員編制緊缺問題，加快推動紅十字會志愿服務工作蓬勃發展的重要方法。各地要按照《中國紅十字志愿服務發展規劃》，完善管理體制，建立培訓機制，逐步使這項工作正軌化、經?；?、品牌化。

（四）貫徹落實《學校紅十字會工作規則》，積極配合教育部門繼續開展紅十字模范校創建活動。配合學校的德育教育，對學生進行敬老助殘、扶貧幫困、緊急避險、健康培訓、自救互救等方面的培訓，培養學生的社會責任和奉獻意識。

四、進一步深化博愛系列工程的建設，提高應急反應能力

（一）強化備災救災效能，加強災害應急體系建設。落實《中國紅十字會“十一五”期間應急體系建設規劃》、《**省紅十字會自然災害等突發公共事件應急預案》，大力加強備災救災、加強應急隊伍、緊急救援隊及志愿者隊伍建設，加強各級紅十字會備災能力建設，規范各級紅十字會災害上報程序，全面提升應急和災害快速救援反應能力。

（二）積極貫徹落實開展衛生救護培訓工作的相關政策，加強救護師資的管理，不斷提高培訓質量，指導和推動各市紅十字會開展好衛生救護培訓工作，加強對社會公眾普及防災避險、自救互救和健康教育等方面培訓工作。在冠名紅十字醫療機構中組建紅十字應急救援救護隊。***年全省衛生救護培訓人數力爭達到**萬人次。

（三）廣泛開展社區紅十字服務工作。建立一定數量的社區紅十字服務點，有步驟的推進農村紅十字服務工作，逐步實現農村紅十字服務工作規范化和制度化；加強社區紅十字志愿者培訓，提高社區紅十字志愿者的服務能力；繼續開展“紅十字博愛送萬家”活動，逐步擴大活動范圍和受益對象，提高社會影響力。

五、加大宣傳和籌資工作力度，建立紅十字事業可持續發展的長效機制。 **年，對于國際紅十字運動意義重大，是索爾佛利諾戰役**周年，國際聯合會成立**周年，日內瓦公約通過**周年，中國紅十字會成立**周年。各市紅十字會要開展和指導縣（市）級紅十字會做好“5.8”博愛周、公益廣告宣傳月等活動，要加強傳播骨干隊伍建設及培訓，逐步將骨干培訓范圍擴大到縣（市）級紅十字會；提高紅十字在新聞發布、媒體公關、宣傳紅十字文化等方面的業務水平；各級紅十字會要進一步加強與新聞媒體的協調互動、密切合作，不斷豐富紅十字的宣傳內容，改進宣傳工作方式與手段，圍繞救災、救助、救護、造血干細胞捐獻者資料庫建設、艾滋病預防等重點業務做好宣傳工作；要加強學校、機關、企事業單位和其他行業的傳播工作力度，讓紅十字運動基本知識進學校、進機關、進社區、進企業。要完善紅十字籌資工作機制，加強紅十字會籌資能力建設，建立以設立基金和項目運作為主的籌資方式；在縣以上紅十字會依法開展設置募捐箱和專項救助相結合的募捐活動，管好用好各類基金、救助金，確保救助工作的公益性和社會效應。

六、充分發揮紅十字會在艾滋病預防宣傳和關愛工作方面的經驗和優勢，爭取更多的國內外艾防項目和資金，動員和招募更多的艾防志愿工作者，力爭把艾滋病預防和關懷等項目做好做大。

七、繼續開展無償獻血和造血干細胞的宣傳推動工作。與衛生部門加強合作，開展好無償獻血工作；完善造血干細胞捐獻者管理中心建設，積極動員發展少數民族造血干細胞捐獻志愿者，擴大造血干細胞捐獻者隊伍，提高有效庫容率和配型成功率，為搶救更多患者生命做出更大的貢獻。

八、開創國際、地區間交流合作的新局面，加大與發達國家和地區的交流交往，認真實施好國際援助資金支持的外援項目，在中國紅十字會的指導下，密切***、**紅十字組織特別是保持與我區長期合作的兄弟省區紅十字會的伙伴關系，努力擴大合作的規模和領域。加強與區內相關機構、企業和公司的聯系，爭取資金支持，救助更多需要幫助的人。進一步完善項目庫檔案建立和“小項目”的推介工作。把對外交流與合作提高到一個新的水平。

各位理事，同志們，紅十字事業是一項造福人類的崇高事業。在新世紀新階段，讓我們攜手同心，在**黨委、**人民政府的正確領導下，全面貫徹落實科學發展觀，開拓創新，奮發有為，全力推進我省紅十字事業又好又快發展，為改善民生和構建和諧**做出新的更大貢獻！

范文網[]

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇五

信用社理事會工作報告

各位社員、各位職工代表：

我受本屆理事會的委托，向**縣農村信用合作社聯合社三屆二次社員大會暨二屆二次職工代表大會報告工作，請出席大會的各位社員審議，并請各位職工代表提出寶貴的意見。

圍繞效益核心，全面實施“四大工程”，全縣信用社ⅹⅹ年經營管理工作取得了輝煌成就，開創了**歷史的新紀元

ⅹⅹ年，聯社理事會在上級管理部門和縣委縣政府的正確領導以及縣人行的正確監管和大力支持下，緊緊圍繞“支農、抓降、增效、控案”“八字方針”，殫精竭慮，矢志改革、帶領全縣信合員工團結一心，奮力拼搏，潛新經營，大力實施“惠農、降險、安全、形象”“四大工程”，實現了支農服務水平提高，存貸業務快速發展，經營效益整體增盈，內部管理安全規范的目標。譜寫了五峰信用合作歷史新的篇章。主要標志是：

（一）、實施“惠農工程”，實現了社農雙贏。ⅹⅹ年，全縣信用社努力實踐“三個代表”重要思想，從優化信用環境，改善支農服務入手，大力實施“惠農工程”。全縣農村信用社各項存款年末達到了1.8億元，比上年凈增2240萬元，同比多增

萬元，占市辦計劃的149％，增幅14.3%，存款額比行社脫鉤前翻了5番，創歷史較好水平。上年組織資金呈現的主要特點一是增速快，僅元月份一個月，全縣存款就比上年凈增2442萬元，提前11個月完成了全年任務。二是穩定性強，全年月均增長額達到2551萬元，是去年同期的15倍。三

是存款結構優化，成本降低。當年低成本存款比上年凈增1444萬元，占比達到51％，比上年增長

個百分點。四是呈現“四超”局面，即超同期、超歷史、超同行、超計劃。當年累計投放各項貸款11022萬元，是上年的1.2倍，超歷史最高水平，投放總額占全縣金融機構的70％，“三農”貸款余額增長

％，新增額占貸款增加額的％，充分發揮了支農主力軍作用。

全縣農村信用社把推廣農戶小額信用貸款和創建農村信用工程作為實施“惠農工程”的著力點來抓，廣大干部職工歷千辛萬苦，爬千山萬水，說千言萬語，走千家萬戶，把小額信貸惠農政策送到農民朋友中去，通過宣傳發動，調查摸底，資信評定，核定限額，頒證發證，憑證放貸等程序，全年為5.37萬戶農戶建立了經濟檔案，占農戶總數的100％，為評上信用等級的2.79萬戶農戶頒發了貸款證，占評上信用等級農戶的％，授信額達

萬元，為

萬農戶發放小額貸款

萬元，比上年增長

％，余額達到

萬元。全縣評定信用村

個，占行政村總數的％，評定信用鄉

個，占總數的％，為了滿足不同經營項目和不同信用程度農戶的生產經營資金需求，我們大膽創新，把小額農戶貸款分為普通農戶貸款、產業大戶貸款和個體工商戶貸款三類，分別按等級確定限額，最高的單戶聯保貸款可達到4萬元，創新了小額農戶貸款的支持范圍和數額，為××縣評為全市兩個信用縣（市）之一創造了經驗，得到武漢分行的肯定。全縣信用社還建立支農聯系點9個，實行政策傾斜，重點扶持，取得了較好效果；與此同時，大力開展信貸支農“五個一”工程，除

支持27364個普通農戶外，還重點支持了10家民營企業、101戶農村產業大戶、435戶個體工商戶，累計投放貸款3000余萬元，有效支持了我縣茶葉、煙葉、養殖業、水電工業等綜合經濟的全面發展。在廣泛支持的同時，培育了一批有看頭、有說頭、有效益的信貸載體。

（二）實施“降險”工程，經營效益取得歷史性突破。一是開展“抓降促效”競賽活動。在去年的“抓降促效”工作中，我們努力構建“兩個機制”，即：實行不良貸款凈壓計價制和盤活獎勵制，采取“四條措施”，即：行政集體貸款協調收、責任貸款約束收、糾紛貸款依法收、災害貸款幫扶收，調動一切積極因素，大打不良貸款清收盤活攻堅戰，為了達到清收效果，聯社確定了分管主任和信用社主任重點抓，其他班子成員和科室分片督導抓的分工責任制，聯社和信用社領導對大額不良貸款親自披掛上陣，以身示范，經常沉到基層進行不良貸款分析和排隊，解決疑難問題，使抓降工作取得了前所未有的效果，當年清收不良貸款790萬元，占計劃的316％，清收上年未真實反映的不良貸款958萬元，其中轉戶260萬元，累計清收1488萬元，通過清收盤活挖掘歷欠利息106萬元，占應收回的70％。年末，縣聯社被省辦評為全市唯一的“清收盤活先進單位”。

二是防范新增貸款風險。要求信用社對每筆貸款的發放在發放手續上要嚴格遵守貸款操作規程，嚴格執行決策程序，嚴格進行審查把關，嚴格檔案管理；在投向上嚴格定位“三農”，以發放農戶小額信用貸款為主，實現了小額貸款大規模的目標，全年共投放農戶小額貸

款6848萬元，占總投放的62％，農戶小額貸款余額達2278萬元，比上年增長46.5倍；在貸款方式風險的控制上，我們嚴控大額信用貸款的發放，實行集體審批、備案操作，責任落實，使大額貸款管理的進一步走上了制度化、程序化的操作軌道，當年發放的大額貸款擔保抵押率和操作合規率達到98％；據統計，去年共計發放貸款11022萬元，檢查發現的一般違規貸款僅123萬元，占1％，比上年下降2個百分點，當年補辦貸款擔保抵押228筆，1368萬元，連續貸款時效1267筆364萬元。

通過“降險”工程的開展，提高了資金營運效益，當年實現各項收入1000萬元，貸款規模雖只平均增長24％，而總收入卻增長44.5％，全年實際支出974萬元，僅比上年增長9.8個百分點。全縣年末7個法人單位全面盈利，盈利額26萬元，比上年減虧221萬元，在全省信合系統率先創下了社社盈利，全縣盈利的創舉，被省行業管理辦授予“效益最佳縣市聯社”稱號。

（三）實施“安全工程”，規范了經營管理行為。我們牢固樹立“安全就是效益”的思想，以“控案防險”為重點，作到了警鐘常鳴。一是大力開展“學、查、改”活動，領導干部身先士卒，以身作則，邊學邊改，自覺執行和督導內控制度，聯社與各信用社，信用社與網點負責人和職工簽訂了《安全保衛責任書》，為了防范道德和素質風險，聯社舉辦了兩期業務操作和內控制度培訓班，對重要崗位人員實行定期談話制度，有效規范了干部職工的經營管理行為。二是完善內部保障機制。首先，我們堅持審計稽核與違規處罰相結合，對全縣7

個信用社，4個分社，2個儲蓄所，10個信用站的信貸、財務進行了常規和序時審計，對基建和主任離任進行了專項審計，初步建立起業務操作、主管部門和審計稽核“三道防線”，當年共查處（加具體數據，）；其次，加強紀檢監察工作。受理群眾來信來訪5件，解決落實4件，有效遏制了違規行為的發生。再次，加強“三防一?！惫ぷ?，通過增加實施投入，提高人防意識，確保了全年安全無事故，據統計，當年新增加安全設施投入60余萬元，改造金庫2個，營業室3個，購置了專用防彈押運車一輛，安裝了110報警器，筑牢了安全防范的堤防。在人防意識上，采取責任約束，檢查處罰的辦法，全年共簽訂安全責任書107份，聯防協議書8份，進行大規模檢查

次，處罰安全為規人員

人。縣聯社和2個信用社被宜昌市公安局評為安全保衛先進單位，有

人被評為安全保衛先進個人。

（四）、實施“形象工程”，優化了發展環境。在過去的一年里，我們高度重視宣傳工作，制定了宣傳調研工作獎勵辦法，開展立體式多渠道宣傳，向各級刊物報送稿件124篇，采用81篇，用稿率達到63%，其中：國家級2篇，省級4篇，市級41篇，縣級34篇。自辦簡報20期，組織戶外宣傳8次，印發宣傳資料6萬多份，使農村信用社的地位和作用以及小額信貸政策在農村家喻戶曉，深入人心，各級黨委政府也對信用社工作給予了很高的評價，我縣信用社的地位和形象迅速提升，發展環境進一步優化。我們積極倡導全縣廣大干部職工樹立“爭先創優”的進取意識，取得了物質文明和精神文明建設的“雙豐收”。ⅹⅹ年，我們被評為湖北省農村信用社“十佳縣市聯社”、“效益最佳縣市聯社”、“百日攻堅先進單位”稱號，被宜昌市公安局評為“安全保衛先進單位”，在全市行業綜合考評中，以150分的好成績獲得經營管理業績考評第1名，被縣政府評為“支持項目建設先進單位”。全縣共有6名同志獲省市“行業標兵”和“先進個人”稱號，3個基層信用社和3個科室受市級表彰，3個信用社（分社、科室）和21名同志受縣聯社表彰。

各位社員、各位代表，回顧過去一年取得的輝煌成就，我們最深的體會是：必須注重兩級法人領導班子建設，發揮堅強的戰斗堡壘作用；必須具備先進的經營管理理念，自覺接受上級管理部門、人民銀行和縣委縣政府的領導，依法合規經營；必須以先進的用人機制和經營管理機制為先導，充分調動一切積極因素；必須不斷改善外部環境，推行業務經營管理創新，打造核心競爭力。在此，我謹代表聯社黨委、理事會向全縣廣大信合干部職工表示衷心的感謝！向支持和關心我縣信合事業發展的各級各部門領導表示衷心的感謝！通過廣大社員和職工代表向廣大客戶和社會各界人士表示衷心的感謝！

在總結成績的同時，我們還應該清醒地看到當前仍然面臨許多困難和問題，一是發展意識不濃，發展后勁不足，保持盈利水平的壓力很大。二是員工素質偏低，學習空氣不濃，上進心不強，適用市場和改革的觀念滯后，責任心較差。三是貸款營銷力度不大，部分地方對“推創”工作思想認識不夠統一，工作不夠扎實。四是管理工作不盡規范，安全管理和信用站的潛在隱患比較突出，審計檢查力度有代于進一步加強。五是用人機制和分配機制有待進一步完善。八是信用站

管理有待于整頓和加強。

二、認真貫徹黨的十六大會議精神，扎實推進四大戰略，全面作好ⅹⅹ年全縣農村信用社各項工作

從今年起，全縣信用社要立足支農，實施堅持以效益為核心的戰略轉變，大打效益翻身仗，是全縣信用社業務得到更大發展。今年全縣信用社工作的指導思想是：在黨的“十六大”精神指引下，認真貫徹全縣農村經濟工作會議精神，突出“三農”主題，緊扣效益核心，深化內部改革，依法合規經營，完善內部監控，嚴格規范管理，努力把全縣信用社工作推向新水平。

今年全縣農村信用社經營管理工作務必實現“2211”目標，即：年末各項存款余額突破2億元，當年凈增2500萬元；不良貸款凈壓20%；各項貸款年末余額突破1億元，當年累放1億元；各項收入突破1100萬元；穩定社社盈利的成績，全縣盈利達到100萬元以上，全面實現管理規范化，有效防范各類案件和責任事故。

繼續實施“惠農工程”戰略，深化支農服務，促進社農雙贏 農村信用社市場定位始終是“三農?！苯衲耆h農村信用社要立足“三農”，進一步加大支持力度，幫助農民增產增收，擴大信用社創利來源，實現社農雙贏的戰略目標。今年的支農工作目標是：農戶貸款余額凈增1400萬元，累放7500萬元，占75％，農戶貸款到期收回率95％，比上年增加5個百分點，農戶貸款利息到期收回率達到98％，增加3個百分點。圍繞上述目標必須做好以下幾項工作：

(1)以增存擴股為切入點，不斷各社要進一步牢固樹立“存款興

社”的指導思想，充分發揮農信社網點和人員優勢，牢固占領農村信用社資金市場，努力擴大市場占有份額，一是要逐步建立農戶聯絡員制度，動員他們發揚走村串戶的優良傳統，最大限度地把農民手中的閑置資金吸收到信用社來，促進存款的穩定增長；二是要在鞏固和發展農村信用社傳統存款業務的同時，積極開展各項代理業務，努力增加代理業務收入和各項存款來源；三是要大力開展教育儲蓄，要對轄內城鄉居民子女的就學情況進行調查摸底，廣泛宣傳教育儲蓄的作用和意義，并可免征利息所得稅的優惠政策，動員他們積極參與教育儲蓄；四是要大力宣傳，組織攻關，搶占城區存款市場，要利用一切有利條件，采取有效措施，組織有針對性的存款攻關活動，同時要加大宣傳，用活政策，把涉農部門的基本帳戶引進來，穩定住；五是要抓好城漁兩鎮企事業單位的存款攻關工作，尤其是財政、稅務等部門資金的開戶工作；六是要切實改進服務，深入開展文明優質服務整頓活動，通過整頓促進網點環境優美，服務素質提高，服務態度改善。提高柜面吸存能力，對那些種、養大戶，農村勞務輸出戶和個體私營業主等，要建立臺帳，明確聯系人，建立定期聯系制度，協助資金匯兌存取，通過優質服務穩定和發展一批“黃金客戶”；七是要抓住信用等級評定和農戶《貸款證》及個體私營企業《貸款證》的推廣機遇，把是否在信用社存款作為必要條件，促進存款增長；八是要強化組織資金的內部責任，加大綜合考核力度，充分調動全員吸儲積極性。

(2)工作重點：①、強化“支農”，完善“信用工程”管理，培養黃金客戶群，建立“支農”聯系點，加快會計、信貸、計算機等規范

化建設步伐。②、強化人本管理，加強員工培訓，開展業務技能比賽，提高員工素質，推動信用社經營觀點和經營理念的轉變。③、加強貸款營銷管理，努力提高資產質量，狠抓不良貸款的清收和保全，促進信貸資產的轉化增值。④、突出效益的核心地位，抓好財務效益的檢查與督導，確保效益目標的全面實現。

2、工作措施：為了認真做好今年的各項工作，我們將從以下幾個方面開展工作。

一是認真抓好“開門紅”，開好局，起好步。為做好全年的工作打好基礎，做好“開門紅”的工作至關重要，元月二日，我們就將一季度的工作意見以【ⅹⅹ】2號文件下發了各社，并落實了各項工作任務，各社要按照文件要求，認真做好各項工作，特別是組織資金、貸款營銷、春耕支農、財務效益等主要工作必須做到位，早計劃、早安排、早落實。全縣的競爭上崗已經結束，人員全部到位，請大家找準自己的位置，履行自己的職責，做好本職工作，完成所分配的各項工作任務。

二是認真制定好各項工作計劃，落實責任制，完善配套的考核辦法，各社要在此基礎上層層落實責任，將任務分解到人，切實把各項工作落到實處，真正發揚求真務實的作風，把各項工作抓緊、抓實、抓出成效。

三是繼續抓好“推廣農戶小額信用貸款、創建農村信用工程”工作，各社要充分利用春耕支農的大好時機，繼續抓好農戶小額信用貸款證的年審工作，吸納新的信用農戶，對守信的農戶要落實好各項優

惠政策，對不守信的農戶要實行信貸制裁，嚴格按照“信用工程管理辦法”的有關規定執行，該貸的貸，該停的停，真正發揮小額農貸在“支農”和“信用工程”中的積極作用。各社必須把此項工作抓扎實，嚴禁圖形勢，走過場，搞數字游戲，此項工作必須常抓不懈。其次是抓好各項貸款的營銷工作，各社在貸款營銷工作中，要有防險化險的手段，又要有勇于承擔風險的責任意識。形全員抓降、控險、創收及增效的濃列氛圍。

四是加強員工培訓，全面提升員工素質。上半年，由人事部門牽頭，各相關科室配合，組織一到二次有關業務培訓，重點培訓管理崗位的人員和一線重要崗位的業務人員，培訓要組織考試，通報成績，記入個人檔案，為今后選人用人積極創造條件，努力提高我縣信用社的經營管理水平。

五是加快“黃金客戶”的培植與管理，促進我縣農村信用社快速發展。市辦要求，要建立黃金客戶檔案，跟蹤服務，建立機制，落實責任，實現三個100的目標。即：一是分社黃金客戶存、貸款3-5萬元的達到100個戶；二是信用社黃金客戶存、貸款10-20萬元的達到100個戶；三是縣聯社黃金客戶存、貸款20-40萬元的必須達到100個戶。因此，加快培植黃金客戶，是我們當前工作中乃至今后發展的大事，各社要納入今年工作的議事日程，研究管理措施和辦法，制定黃金客戶管理責任制，要通過自身優勢穩定老客戶，通過“小額農貸”發展一批新客戶，通過信貸的全方位服務培植一批新型、高效的黃金客戶，這樣即可以保持存款的穩定增長，又可以促進各項貸款的安全

營銷，全面提升我縣信用社的經營效益。

六是加強信用代辦站的清理工作，有序推進農戶聯絡員制度，確保我縣信用社健康有序向前發展。ⅹⅹ年，我縣信用代辦站各項存款總額達到4535萬元，占全縣1.8億元的25.2%，存款規模100萬元以上的站有9個，上年未存款余額為1554萬元，占信用站總存款的34.3 %，自建站以來，各項業務就是一手清，嚴重缺乏應有的監督制約，加上信用社在管理上不到位，形成了一定的隱患，從清理的3個信用站來看，已給信用社帶來經濟損失近20萬元，由此可見，信用站安全隱患之大，加強管理，刻不容緩，各社要充分認識到此項工作的重要性，增強緊迫感和危機感，要在抓好“聯絡員”工作的基礎上，切實解決信用站管理中存在的問題，各社管站員要認真履行職責，真正起到管站員的作用，主任要抓好管站員，管站員要抓好源頭，代辦站的一切管理責任要落實到管站員的頭上，今后出了問題，直接追究管站員的責任，確保我縣信用社健康有序的向前發展。

七是突出效益的核心地位，切實加強經營管理，特別要加強財務效益的管理。去年，我縣在全省同行業中率先實現整體盈利，取得了歷史以來的最好成績，也得到了很高的榮譽，但今年的財務形勢不容樂觀，困難很多，壓力很大，任務很重，我們的工作絲毫也不能放松，各社主任要把財務效益指標分解落實，拿在手上，抓在行動上，拓寬增收領域，開發代辦業務，千方百計增加收入，嚴把財務成本關，各社要嚴格執行各項財務制度和聯社制定的財務管理辦法，確保今年實現盈利100萬元的奮斗目標。

八是加強安全防范，完善內控制度，努力實現全年安全無事故。抓安全防范是為了更好的發展，各社要樹立大安全的意識，長期堅持安全無小事，安全就是效益的觀點。安全不僅僅是保衛部門的事情，我們任何一個信合人都有義務維護本部門的全面安全，因此，要做好兩個方面的工作：首先是要認真執行各項規章制度，加大審計稽核力度和檢查的頻率，實行環節責任追究，督促各項制度落實到位。其次是加大違規處罰力度，對嚴重違規的人和事，依照制度規定該怎么處就怎么處，絕不姑息遷就。

各位代表，我堅信，這次大會后，通過各位社員、各位代表的廣泛宣傳動員，在全縣廣大干部職工的共同努力下，團結拼搏，步調一致，我縣農村信用社ⅹⅹ年的各項工作目標就一定能夠實現。

謝謝大家

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇六

2015年信用聯社理事會工作報告

理事會工作報告

2015年1月22日在xxxx信用聯社 第一屆社員代表大會第五次會議上 理事長 各位代表：

現在，我代表區聯社理事會向大會報告工作，請予審議。剛剛過去的2014年，我區信用社在市聯社和區委區政府的正確領導和關懷下，堅決貫徹改革精神，堅持以業務經營為中心，以提高經濟效益為目標，以增加存款總量、盤活不良貸款為重點，以內部機制改革和業務創新為動力，以風險管理和內控制度建設為保障，全區上下合力同心，真抓實干、與時俱進，奮勇爭先，各項業務保持良好的發展勢頭，是近年來我區信用社發展最快、突破最大、亮點最多、成效最為明顯的一年，成績來之不易，形勢令人鼓舞，應當認真總結、倍加珍惜。下面，我代表聯社黨總支和理事會，講二個方面的意見。

一、強化業務，突出管理，2014年各項業務得到快速穩健步發展

剛剛過去的一年，是我區信用社各項指標大幅增長、全面豐收的一年。2014年，在全區上下的共同努力下，各項經營指標在較高的基數之上實現了新的突破。年末，全區各項存款余額為150015萬元，較年初增加30343萬元，增幅為25%，完成市聯社年度任務的108%，股本金余額5611萬元，較年初增加2704萬元，增幅為93% ；各項貸款余額84403萬元，較年初增加12897萬元；不良貸款余額為11501萬元，占比13.6%，較年初下降5.4個百分點，兩呆貸款實現了凈壓2460萬元的好成績；總收入實現7062萬元，其中利息收入5264萬元，百元貸款收息率達到6.24%；總支出5925萬元，實現綜合效益2030萬元，賬面利潤1137萬元。

剛剛過去的一年，是我區信用社規模壯大、發展顯著的一年。一年來，各項存款總量不斷擴大，負債結構不斷優化。一是早動員，早安排。去年新春一過，區聯社針對春節組織資金旺季來得早的形勢，立即實行工作重點轉移，及時下達了存款凈增3.1億元，5月底完成全年任務的奮斗目標，并將目標任務分解下達到各社。二是組織專題競賽活動。3月份開展了資金組織競賽活動，在全區形成了你追我趕，爭先恐后的競爭氛圍，五月份共組織資金17201萬元，超額完成了市聯社下達的年度任務。三是通過一系列宣傳準備，為組織存款贏得了主動。基層信用社想方設法多策并舉充分調動部門、網點干部職工的積極性，不斷掀起資金組織熱潮?；鹦切庞蒙缛杲M織資金13015萬元，完成年度任務的163％，東岸信用社全年組織資金8477萬元，完成年度任務的106％。

剛剛過去的一年，是我區信用社不斷創新業務品種，加大信貸投入，兼顧國家宏觀經濟調控的一年。在做好傳統業務的同時，不斷加強業務創新。一是推出了小額商貸二期產品----小康型，現已累計投放2.8億元，余額達9000萬元，有力地支持了區內的中小民營經濟和個體工商戶，促進了地方經濟的發展。二是針對區域金融服務的需求，推出了“銀信通”，加大柜臺營銷，已代售手機6臺，同時營銷壽險 164.3萬元，產險20萬元。三是大力拓展代簽銀行承兌匯票業務。堅持“控制總量、優化結構、提高質量”的原則,積極探索和拓展承兌匯票風險防范的新路子，不斷完善銀行承兌匯票管理辦法，確保了每筆銀票到期準時兌付。全年累計簽發銀票近10億元，創造直接效益400余萬元，間接效益近1000萬元，組織基本客戶50戶，月平組織資金1.4億元。承兌匯票業務的開展，使得信用社聯系企業的渠道更加廣泛和密切，服務的功能日趨完善。四是大力推行客戶經理制。5位同志參加市聯社客戶經理培訓，取得了資格認證，6位客戶經理簽訂了聘用合同，月平組織資金近5000萬元。

剛剛過去的一年，是我區信用社以人為本，員工業務技能得到提高的一年。一是探索新的分配考核機制。在工資分配上，采取結構工資制，實行先勞后酬、強化考核、聯績計酬。在確?；旧钯M的基礎上，其他按信用社業務發展情況計算整體績效工資，各項費用嚴格控制限額和比例，超支從績效工資中扣除，實行績效掛鉤按季考核兌現。新的工資分配方案真正把信用社費用與績效捆綁，真正把業務發展與職工收益相掛鉤。二是調整網點布局。年初通過組織對轄內存款余額在1000萬元左右的低產網點進行了調查，對布局不合理，服務對象交叉的網點進行了優化布局和改造。新世紀分社搬遷至區政府，蓓蕾信用站升格為人民東路分社，遠大分社歸并至三湘分社，環城分社搬至火星大道。三是加大隊伍的培訓力度。一方面組織專業知識學習。在信貸管理方面不斷導入法制化、規范化軌道，推行責任人制度，經常性地組織各種業務學習；稽核保衛執行季度交叉檢查與學習制度；財務電腦組織技術比武、會計人員后續教育和計算機操作；辦公室配合組織市聯社通訊員培訓。另一方面加強業務技能訓練，提高業務技能。在市社組織的技術比武中，我區取得了第三名的好成績；在征文活動中，獲得了組織獎和五個單項獎。

剛剛過去的一年，是我區信用社內部管理逐漸強化，規范意識明顯增強的一年。一是全面加強內控。全年共開展常規、專題稽核21次，離任審計4人次，在崗審計1人次，下發各類通報5個。加大了整治力度，擴大了檢查面，加強了對重要關口的監督。二是加強信貸管理。年初推出了“信貸十大工程”，使全年的信貸工作有條不紊、有章可循地開展，并成立了貸款審查委員會，明確了貸款審批工作日和審批期限權限，規范了審批程序，提高了辦事效率。對三月份銀監局的檢查，我們一一督促落實，限期整改。通過這些舉措，“三違貸款”明顯呈大幅度下降，資產質量得到提高，資金的安全性得到加強。三是嚴格財務管理。一方面完善制度。制定了《xx信用社分管財務副主任、主辦會計考核辦法》，加大了對內務主任、主辦會計的考核監督力度；另一方面加大常規檢查。組織了財務、稽核、大額支付系統操作、權限等等常規檢查，發現問題及時整改。通過落實制度、檢查輔導、處罰教育相結合，會計出納人員責任意識加強，差錯率減少，對內外的服務質量都得到較大的提高。四是加強安保建設。一年來組織對轄區內信用社網點、信用站進行專項檢查6次，抽查26次，特別加強對一線員工安全保衛意識的灌輸。制定了《xx信用社中心庫管理辦法》，加強了對中心庫管理和頭寸押送人員嚴格要求規范化操作。與此同時，加大物防的投入，全區全年共投入300多萬元資金對網點和7個信用站進行了改造，安裝電視監控16臺，全區監控設備率達到了70％，防范能力得到了加強，確保了全年安全無事故，連續三年被市公安局授予集體三等功，一人記功，一人**獎。

剛剛過去的一年，是我區信用社積極準備，穩步推進改革的一年。根據全省農村信用社改革試點工作會議的統一部署和要求，我區信用社積極準備，穩步推進改革。一是深入學習文件，熟悉政策，提高對改革重要性的認識。二是澄清底子，吃透精神，對改革的相關數據進行摸底和測算，因地制宜選擇了適合芙蓉農信發展的改革模式，即申請成立xxxx農村合作銀行。三是成立了相關組織，加強對改革試點工作的指導、協調和實施。四是積極主動向區委、區政府匯報。區委、區政府高度重視，成立了以區委常委、常務副區長為組長，相關職能部門負責人為成員的xx農村信用社改革試點工作領導小組。五是認真做好增資擴股工作。去年12月份全區擴股2000萬元，年末余額達5113萬元，核心資本充足率10％，達到了央行票據置換發行的條件，為推動下一步的改革創造了條件。12月初，向銀監局申報了增資擴股計劃并得到了批復。目前申請認購中央銀行專項票據、股金清理和清產核資等各項工作正在有計劃、分步驟地平穩推進。

剛剛過去的一年，是我區信用社企業文化建設推陳出新，精神文明建設卓有成效的一年。一是加強黨建工作。堅持把黨建、業務工作同部署、同規劃、同落實，積極抓好黨的思想建設、組織建設、領導班子建設和廉政建設。召開了聯社機關、信用社領導班子黨風廉政建設反腐敗會議，聯社黨總支書記與信用社各支部簽訂責任書；下發了《關于進一步加強黨風廉政建設的通知》；組織觀看了電教片《王懷忠雙面人生》和《立黨為公、執政為民先進事跡報告》；聽取了廉政建設報告會，不斷提高我們干部的防腐拒變能力和領導水平。二是不斷加強信息工作調研。一年來，加強了對信貸需求、人事、機構網點、財務等方面的調研，形成有參考價值的書面材料，為決策工作起到了參謀作用。

回顧2014年的工作，總結以下幾點體會：一是領導班子團結是前提。只有班子成員團結，相互配合補臺而不拆臺，才能形成合力和動力，才能產生凝聚力和戰斗力，才能帶動業務的發展；二是工作思路清晰是方向。只有思路清晰，目標明確，定位準確才能為一年的工作指明準確的方向；三是堅強有力的帶頭人是旗幟。一個單位或一個部門事業的進步，一把手的勤政廉政表率，人格魅力的影響是關鍵，是帶領職工行動的旗幟；四是嚴格管理是保障。只有嚴格的管理，才能確保工作的順利開展，減少工作的差錯和失誤，確保隊伍的穩定；四是建立合理的激勵機制是動力。制定行之有效的激勵機制，是充分調動員工積極性、事業發展的根本動力。上述幾點，是我們今后工作應繼續發揚和推介的。

在看到成績的同時，我們也應清醒的認識到存在的不足，從全年的經營目標完成情況看，各社發展不均衡差距很大，員工潛能沒有得到充分釋放，宣傳力度仍然不夠，社會影響力不高。面對問題，我們要深刻分析，深入反思，要從主客觀查找原因，制定措施，拿出方案，解決問題。2015年，是貫徹落實科學發展觀，保持各項業務良好發展態勢的關鍵一年，也是我區信用社全面推進改革的重要一年,做好今年的工作至關重要。

二、堅定信心，突出重點，穩步推進 2015年度各項工作

今年工作總的指導思想是：認真貫徹落實信用社改革精神，按照市聯社的統一部署，緊緊圍繞改革試點工作大局，樹立科學的發展觀，解放思想，明確定位，積極經營，扎實工作，強化管理，嚴控風險，奮發有為，積極推進芙蓉農信事業快速穩健發展。

2015年的主要目標任務是：

1、發展指標：全年存款凈增32000萬元，力爭35000萬元，其中對公存款凈增18000萬元；資本充足率達到央行票據發行和兌付條件，并較上年提高0.5個百分點。

2、質量指標：適當加大信貸投入，全年貸款凈增15000萬元，累計投放貸款140000萬元，年末存貸比控制在60%，不良貸款占比下降3個百分點，凈壓1200萬元，收回已核銷呆帳貸款160萬元以上。##

3、效益指標：進一步強化效益觀念，貸款利息收入6180萬元，百元貸款收息率達到6.6%以上；綜合費用率控制在35%以內；實現綜合效益2200萬元。

4、管理工作目標：推廣運用新一代綜合業務網絡，確保網絡系統安全運行；確保全年不發生重大經濟案件，安全無事故。

根據上述指導思想和目標任務，2015年要做好以下幾方面工作：

一、抓住機遇，把握大局，積極推進可持續發展 一是要以改革總攬全局。2015年是信用社全面推行改革的關鍵之年，全區信用社要圍繞改革試點的大局來做好年度工作。一季度要完成第一批央行票據發行的申報工作，認真做好增資擴股、股金的配置工作。高度重視股權結構問題，要合理確定各類投資主體的入股比例，要借此次產權改革的有利時機，在增資擴股中，大力吸收具有投資能力、關心支持農村信用社發展的各類投資者入股。同時做好清產核資工作，確保改革的順利推進，真抓實干創造向統一法人和農村合作銀行邁進的各種條件。二是要發展業務，壯大規模。充分利用好得天獨厚的地域優勢和雄厚經濟基礎的區位優勢，大力組織存款，抓住信用社改革移交省政府管理的政策機遇，將黨政、事業部門的行政、財政性資金作為營銷重點。資金組織要牢固樹立“抓大不放小”，充分利用信用社點多面廣的優勢，抓好小額穩定儲蓄，加大網點考核力度，有條件的信用社可以探索網點的扁平化管理，將存款任務、費用一次核定，實行捆綁管理，充分激發員工的積極性。三是要優化發展環境。一方面妥善協調與各級地方政府的關系。認真貫徹落實區域經濟發展的“整合資源、提質增效、開放帶動、強西拓東”的發展戰略，按照“一區、一園、一帶”的經濟發展戰略布局，加大信貸投入，加強對區域經濟的支持。通過對區域內一些重點項目的支持，在服務地方經濟建設中發揮主力軍的作用，提升農信社的地位和形象，爭取各級地方政府和社會各屆對信用社工作的支持。另一方面培育融洽的銀企關系。充分發揮信貸的杠桿作用，重點支持區域內的中小民營經濟和個體工商戶，促進其上規模、上檔次，穩定原有的優質黃金客戶，網絡新的客戶資源，培養信用社自己的基本客戶群，擴大資金來源。

二、加大營銷，加快創新，增強綜合競爭力

一是加大市場營銷力度。進一步更新觀念，提高營銷意識，培養一批優質高效的客戶群；不斷拓寬業務市場，積極創新金融產品。今年我區信用社將開辦新的通知存款和協議存款業務，加速中間業務開發，形成具有自己特色的產品系列。二是加快電子化建設。配合市聯社電腦信息部，加強臨柜業務人員的培訓，以適應新一代綜合業務系統的上線。借助新一代綜合業務網絡系統的推廣應用，進一步加快代收代付業務，全面代理通訊、社會保障、稅費、交通、行政事業等行業的費用收付。三是建立高效運作的客戶經理工作機制。全面推行客戶經理制，制定嚴格的考核管理辦法。按照責、權、利相結合的原則，根據客戶經理業務量多少和工作業績高低量化計分，按得分多少來確定其薪酬，進一步完善客戶經理制度。建立成一支以客戶為中心，以市場為導向，立足重點客戶、黃金客戶、優質客戶，強化營銷意識，改善金融服務，提高經營效益，客戶經理為客戶服務、社內人員為客戶經理服務的高效運作的工作機制，逐步實現從信貸員向客戶經理轉變，使客戶經理真正成為對外服務的窗口。

三、以人為本，整合資源，充分激發員工潛力 嚴格遵循現代金融企業經營理念，確立理智的搶占市場份額，著眼做優做強的經營發展策略，堅持發展、質量、速度、效益同步。一是整合資源，優化配置。一方面加強網點布局。繼續實施機構整合再造工程，推行“扁平化”組織管理模式，創出一條區聯社機構管理的新路子。制定相應的政策措施，引入競爭競標機制，使網點在市場的競爭中優勝劣汰，通過撤并網點、壓縮低效或無效資源占用，以釋放其占用的資源，實現資源配置效率的最大化。在加強現有機構內涵建設發揮和擴大現有機構功能的前提下，堅持標準合理制定長遠規劃，按照區域經濟發展規劃和經濟核算的原則，在開發區、社區、市場等經濟活躍的地域布設網點，建立一批高起點、綜合性、有發展潛力、效益好的精品機構網點。另一方面加強對信用站的管理。今年對信用站將采取升格、并遷、撤銷等形式逐步過渡到分社。二是建立合理激勵機制。一方面優化人力資源。定期組織稽核、財務、信貸、電腦、辦公室、人事等各種培訓班，逐步提高全員的整體素質。另外加快分配機制改革。今年將探索新的工資分配機制，將工資劃分為基本工資、績效工資和獎勵工資三大塊。取消出勤補貼、預發工資，采取按工作質量、業務量分值制，按季考核計算工資報酬，執行基本工資保吃飯，績效工資憑實績，獎勵工資靠貢獻的總體思路。

四、嚴格管理，強化內控，提高經營管理水平一是加強內控建設。進一步完善稽核內控體系，重點是抓好稽核監控信息系統建設，建立一套集事后監督、實時監控、風險預警為一體的稽核系統，實行稽核審計管理“上收一級”，將信用社的稽核員集中管理，統一組織負責對轄內信用社進行各項稽核審計，真正實現稽核工作內部的嚴謹化，稽核體系的科學化。二是加強信貸管理，著力提升資產質量。繼續進一步貫徹落實好《信貸十大工程》，加強信貸的基礎工作管理，切實做好貸款五級分類工作。加大對不良貸款的清收盤活力度。對已經形成兩呆貸款實行明確劃斷管理，逾期和正常實行承包經營管理，對新發放的貸款實行責任目標管理，積極探索新形勢下的信貸管理新模式。三是加強財務管理。加強結算賬戶管理，實行資金統一調度，提高資金使用率；圍繞構建一級法人體制下新的財務核算體系，將固定費用集中管理，工資費用核定管理，其他業務發展費實行績效計算審批管理；進一步加大常規檢查整改力度，不斷提高財務核算水平。四是建立嚴密的考核機制。加大對信用社主任的業務經營目標考核，建立信用社主任目標責任制，采用個人業績、單位目標任務和經營管理相結合考核的考核辦法。員工按照績效、獎勵考核，實行上不封頂、下項保底，鼓勵多勞多得，拉開社與社、個人與個人之間的收入檔次，真正體現多勞多得的分配制度，充分調動全員的工作積極性，主動性和創造性。五是安全工作常抓不能松懈。進一步強化全員安防意識，加大檢查和整改力度，落實目標管理責任制，堅持誰主管，誰負責的原則和一票否決制；加強安防設施建設，今年全區計劃安裝電視監控8臺。

五、加強黨建，營造環境，提升芙蓉農信整體形象 新時期，新形勢，新任務，新壓力，新考驗。要牢固樹立廉政意識，加強企業文化建設。一是切實加強黨建工作。堅持黨的“三會一課”基本制度，黨組織要經常教育黨員樹立為職工服務的思想，加強黨性鍛煉，嚴肅黨的紀律。加強黨風廉政建設。積極抓好業務發展目標工作和認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，努力做好領導班子及成員的廉潔自律工作，狠抓干部隊伍建設等工作，切實加強對權力的制約和監督，促進領導干部廉政勤政。二是加強工作作風建設。大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。聯社黨總支要求從班子成員帶頭垂范入手，帶動機關部（室）、信用社負責人和基層員工改進工作作風。首先是繼續推進、全面落實班子成員、部（室）聯系社，信用社負責人聯系分社；其次是對班子成員和各級負責人及員工實行上級考評、分管、本職工作相掛鉤的考核辦法。同志們，2015年我們的工作指導思想已經明確，工作目標任務已經確定。我相信，在市聯社和區委、區政府的正確領導下，全體員工與時俱進，開拓創新，奮斗拼搏，以更加飽滿的工作熱情和嶄新的工作姿態，扎實工作，我們制定的各項工作目標就一定能夠實現，我們的改革也一定會順利推進，我們芙蓉農信的明天也一定會更加燦爛輝煌。最后，祝大家新春愉快，萬事如意，身體健康，合家歡樂！

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇七

***人民醫院理事會工作報告

***人民醫院理事會理事長 ***

（2018年1月5日）

各位理事、各位監事：

按照《***縣公立醫院法人治理機構建設實施方案》和縣級公立醫院改革相關文件的安排和要求，我院于2017年*月*日成立理事會及監事會并召開了醫院首屆理事會第一次會議。在縣衛計局、縣事業單位監督管理局等有關部門的領導和指導下，醫院深入開展法人治理工作，切實落實法人治理工作的各項要求?，F做匯報如下：

一、加強黨支部的領導

醫院不斷加強黨支部在法人治理結構試點工作中的領導作用，明確了書記、副書記、支委成員等的工作職責和任務，定期召開支部黨員會議，認真履行黨章和有關規定，把黨的建設與法人治理結構工作結合起來，使管理層中的黨員按照醫院章程進入管委會。

二、工作開展情況

召開理事會成立大會確認理事會**名理事及監事會*名監事的人員組成。召開首屆理事會第一次會議，審議通過了《***縣人民醫院理事會議事規則》、《***人民醫院章程》，審議通過了任命1名院長和2名副院長的提案。初步搭建起醫院的法人治理機構，為深入開展法人治理建設打下來堅實基礎。

面對管理的新模式，醫院組織全體理事、院委會成員，在醫院支部書記、理事長的帶領下，認真學習了法人治理結構的意義、內涵、方法和基礎理論知識，明確了醫院的性質、宗旨、業務范圍、舉辦單位、理事會的構成、理事的權利義務、理事長的產生與職權、理事會會議、管理層職責、資產管理、信息披露等內容。為法人治理結構改革工作奠定堅實的理論基礎。

醫院理事會自**月份成立以來，根據醫院章程和議事規則要求，召開了**次全體理事會議，主要議事內容是：

1.接受***同志辭去***縣人民醫院副院長職務 2.提名***同志任***縣人民醫院副院長人選的議案 3.通過《***科主任競聘上崗實施方案》 4.修訂***縣人民醫院《章程》 5.修訂《醫院績效考核與分配方案》 6.通過公開招聘***人員的議案

三、工作中存在的問題和下一步工作打算

決策機構和監督機構的建立和完善還需進一步加強，理事會、監事會的建立及相關制度的建立需在今后工作中落實和完善。

法人治理結構工作是一項較復雜的系統工程，一兩個部門和醫院自己是不能做到的，需政府各相關部門充分認識、轉變觀念、通力合作、密切配合，需要經常召開聯席會議，研究解決試點改革工作中的問題。

當前我院法人治理結構建設工作剛剛起步，更多的還是停留在文件制度的層面，在執行和落實上還不到位，今后我院會在政府、衛生局、醫改辦領導下，按照省分類推進事業單位改革的總體要求，根據《***縣公立醫院法人治理機構建設實施方案》的工作內容及安排，更加解放思想，任職履責，把醫院法人治理結構試點工作深入開展下去，圓滿完成各項目標任務。

2018年1月5日

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇八

各位代表、各位同志：

我受xx市律師協會第四屆理事會委托，向大會作工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。

一年來的工作情況

過去的一年是第四屆理事會任期內的第二年，也是全面實現第四屆理事會任期目標的重要一年，是xx律師業發展最快的一年。截止200x年6月30日，全市律師事務所從去年同期的195家發展到202家，其中外地律師事務所分所49家;注冊執業律師從2772人發展到3200人，增長了428人，增長率達15.4%，這樣的增長速度在全國也是罕見的。全市律師業務創收首次超過10億，達10.6億，全市律師的納稅總額達9767萬元，比去年上升了22%。去年，市律協被廣東省政府授予“全省先進民間組織”的稱號，xx律師正在用自己的辛勤勞動創造著xx律師業的輝煌。

在過去的一年里，第四屆理事會在市司法局的監督指導下，在上級律協的關心支持下，在廣大律師的配合參與下，積極履行《xx市律師協會章程》賦予的各項職能，圍繞“監管與服務”的宗旨，求真務實、卓有成效的開展了一系列工作：

一、發揮律師職業特長、積極履行社會職責

(一)召開擔任xx市人大常委法律助理的17名律師座談會，組建了人大常委法律助理律師團，選舉了正、副團長，充分發揮律師參與社會政治生活的特殊作用，使法律助理的工作重心從協助人大常委立法向“一府兩院”的監督延伸;(二)積極鼓勵律師參政議政，推介律師擔任人大代表、政協委員，今年xx律師擔任省人大代表1名，市人大代表5名,區人大代表5名，擔任市政協委員10名，區政協委員15人，兩會期間，他們提交了20余宗具有建設性的議案和提案，表達了xx律師的呼聲，引起各級政府部門的廣泛關注，部分已得到落實;(三)引導律師關注社會熱點問題，如在“銀商事件”中，反壟斷反不正當競爭與金融法律業務委員會分別聯系零售商協會和xx銀聯召開研討會，發表律師意見，調解雙方法律糾紛;組織律師配合政府對城中村改造進行調研;為xx地鐵

一、四號線、機場擴建工程提供法律服務;代理適用清朝法律處理涉香港政府對xx邊民土地征收的賠付案件;在西部通道建設項目的群訪事件中，代理律師及時向政府反映群眾要求，成為政府與群眾之間協調的橋梁，最終使決策機構改善相關方案，平息了爭議;今年兩會期間，代理律師及時勸解新華苑小業主放棄上廣州游行的極端作法，引導業主通過法律途徑解決爭端，并得到勝訴，維護了社會安定，得到了政府的贊揚;(四)先后組織律師召開研討會，分別為《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《廣東省律師執業保障條例》、《xx房地產條例》等十幾部法律法規草案出具修改意見，受到有關部門的高度重視;(五)印度洋海嘯發生后，律協及時組織了賑災捐款活動，現場拍賣律師提供的拍賣品募集捐款13.4萬元，全市律師共為海嘯捐款達30.9萬元，捐款數額位于全省各市律協之首。律協還發動全市律師為省教育基金、延安“xx律師希望小學”捐款，組織律師參與公益事業，關注弱勢群體。律師全年提供法律援助案件2987宗。如有位老律師九次赴貴州，義務為當地農民代理土地糾紛案件;有位律師奮不顧身協助民警抓獲逃犯，捐助貧困失學兒童;(六)成立了未成年人保護法律業務委員會，建立了未成年人權益保護協作網。華商律師事務所已經開通“12355”全市青少年免費維權熱線，設立了xx市義工聯工作站，擔任義工聯常年法律顧問，深寶律師所為婦聯、總工會擔任義務法律顧問，為廣大婦女兒童和800多名外來女工維護權益，開通了愛心熱線“27780979”，積極參與到婦女兒童合法權益保護的公益事業中。

二、加強行業自律，規范律師執業行為

(一)根據司法局的部署，組織開展了全市律師集中教育整頓活動，圍繞“三項教育”和“三個規范”的要求，全面配合市司法局在學習動員、自查自糾、集中查處、建章立制、整改驗收等各項工作中，組織八個小組對全市律師所進行檢查驗收。在教育整頓中，成績突出的25家律師事務所得到了表彰，省司法廳組織全省律師代表參觀了晟典、星辰、君道三個規范化建設較好的律師事務所，萬商、金唐、仁人三家律師事務所還獲得了“全國優秀律師事務所”的榮譽稱號;(二)加大對投訴案件的調查處理力度，全年受理148件投訴案件，全部進行了調查處理，其中調解結案49件。決定不予處分和撤銷案件的63件，對8名律師、4家律師事務所予以“通報批評”或“訓誡”處分，對6件涉嫌違法的案件移交司法局處理，提請司法行政機關對4名嚴重違法違規的律師吊銷了執業證書;(三)全年調解律師事務所及律師在執業過程中的糾紛12件，其中調解結案8件，及時化解了律師間矛盾。原創文章，網。

三、支持依法執業，維護律師合法權益

(一)全年共受理個案維權15件，其中處理完畢10件。有位律師在海南被當地派出所違法扣留，律協聞訊后，立即與當地公安部門協調，使律師得以釋放。某律師反映在律師會見當事人過程中受到不公平對待，律協立即與市公安局協調，使問題得以及時解決;(二)《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》(草案)在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望盡快出臺。在第六次全國律師代表大會上，xx律師代表提交的 “關于要求公安部修改《看守所建筑設計規范》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國31個省市代表團代表的附議，法制日報對此進行了跟蹤報道;(三)經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為86.4萬元，人均保費為288元，比去年下降10%。賠付額卻比去年提高了1000萬元，賠償最高額達1.7億元;(四)制定《xx市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助;(五)關心新入行律師的執業狀況，召開 “新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持;(六)關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，征集xx律師發展的歷史資料，為紀念xx律師發展25周年紀念活動增加了素材;(七)組織理事與xx中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，并提出一些具體建議，受到了法院的重視;(八)邀請市地稅局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在稅收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納稅問題進行了探討，堅定了稅務部門實施固定稅率的決心。

四、強化業務培訓，提升業務素質，開拓律師業務領域

(一)舉辦專家學者就新法頒布、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座22場，各專業委員會研討會30多場，全年參加這兩類培訓的律師達21,100人次;(二)制定《xx市律師事務所教育培訓實施辦法》，規范了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性;(三)舉辦了的“xx年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對290名實習律師進行了系統化的上崗培訓;(四)加強了涉外法律業務的交流和研討，先后邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等;(五)加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《xx律師論文集》，共征集到論文73篇，案例26篇，即將由法律出版社出版;(六)組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對xx律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。(七)年檢注冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規范考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務?！稑I務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系;(八)向市政府、國資委提交了《關于申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規范》、《關于充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《xx市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革;(九)組建xx市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供wto事務法律服務;(十)組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與xx市政府采購中心專家團，應聘xx市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。

五、打造專業品牌，推進規?；ㄔO

(一)舉辦以“律師事務所的發展與管理：經驗與問題”為主題的第二次xx律師論壇，來自xx、香港的律師就律師事務所的管理運作、分配模式、文化品牌等問題進行了深層次的探討，為xx律師事務所的規范化建設提供了寶貴的經驗;(二)組織召開了房地產、刑事、民事、公司、婚姻家庭、知識產權、金融保險專業律師見面交流會，房地產專業律師人才交流會，促進專業化規?；蓭熓聞账脑O立。有的律師所已逐步向專業化律師所轉型，有的還成立了組建專業律師所的籌備組，專業從事勞工賠償的勞維律師事務所已獲省司法廳批準開業;(三)邀請專業化建設較為成功的上海建緯律師事務所主任朱樹英律師作“建設專業律師事務所需注意的問題”主題演講會，為xx律師事務所的專業化發展提供了有益借鑒;(四)就律師提議借鑒香港大律師制度，建立xx律師訴訟中心事宜，向全市律師進行調查，并就律師提出個人開辦律師事務所的要求向省司法廳提出專題報告;(五)召開“律師事務所內部分配模式” 研討會，以晟典律師所的內部分配模式為基礎，進行推介和研討。

六、加強宣傳力度，提升律師職業形象

(一)建立與新聞媒體的交流機制，定期舉行媒體記者座談會，包括中央電視臺、法制日報及海外媒體在內，對xx律師業的報道達100多次，去年律協被評為司法行政系統優秀新聞報道單位，同時獲得三項個人優秀報道獎;(二)與xx法制報推出了“律師周刊”專欄，對律師事務所的專業化建設等活動進行了深入報道;與xx商報社共同合辦每周一次的“法律在線”專欄，力求系統全面的宣傳xx律師的良好形象;(三)出刊六期《xx律師》雜志，引導律師關注社會熱點，鼓勵律師進行課題研究，不斷提高雜志質量和可讀性;(四)對xx律師協會網的版塊進行了增改，增設了案件合作、服務指南、律所推介、律師風采等互動性強、貼近律師生活的欄目，由律師自薦擔任了許多欄目的版主;(五)組織百名女律師“慶3.8義務普法宣傳活動”，展示了女律師風采;(六)慶祝我國律師制度恢復25周年，組織400多名新執業律師在蓮花山鄧小平塑像前舉行宣誓儀式及大型法律講座、義務法律咨詢等活動;組織律師參加xx市政府組織的12.4 “全國法制宣傳日”宣誓宣傳活動;(七)與廣東省南粵之聲電臺合辦普法節目《說法》，節目覆蓋珠三角、港澳地區，擴大了xx律師的影響;(八)組織xx律師藝術團開展了全市律師音樂舞蹈大賽，為律協年會提供了文藝演出，赴xx監獄，為數千名服刑人員和堅守在一線的監獄干警，舉行了“關愛行動”的演出和法律咨詢活動，《人民日報》、《南方日報》、廣東電視臺、xx電視臺等各大媒體均進行了報道，得到社會一致好評。

七、加強交流與合作，促進律師業的發展

(一)積極履行與香港律師會簽定的《關于擴大業務交流、強化業務合作協議書》的規定，組織律師代表團訪問香港律師會，組織獲得內地律師資格的三名香港律師參加了實習律師

八、強化律協自身建設，積極服務廣大律師

(一)《律協章程》的修改是加強律協自身建設的重頭戲，也是鞏固律協改革成果建立長效機制的根本。律協成立了章程修改小組，前往香港考察學習，借鑒各地律協章程，經八易起稿，五次理事會討論，兩次公開征集意見，力求制定一部能促進xx律師業穩定發展的“小憲法”，修改后的《律協章程》將在本次代表大會由各位代表審議;(二)制定《xx市律師協會業務培訓費用使用標準》、《xx市律師協會專業委員會工作細則》，規范專業委員會的日常工作及業務培訓的經費使用;(三)全年共召開會長辦公會14次、召開理事會8次，審議討論了章程修改、規章制定等數十起重大事項，理事均積極參加會議、履行理事職責，全年無一理事無故缺席會議;(四)繼續強化秘書處履行服務職責的能力，加強秘書處自身建設，營造了團結和諧的工作環境。解決了長期困擾律協的人事立戶權問題，免除了55萬購置房產稅，樹立了秘書處服務意識，增強了秘書處的執行力;(五)全年共辦理律師事務所機構辦更事項201件，辦理律師市內轉所事項291件，辦理執業證遺失、損壞補證事項55件，申領和發放新律師執業證636本。獨立承擔了今年的年檢注冊工作，在人手少、任務重、時間緊，并且在保證秘書處正常運轉的情況下，年檢注冊順利進行，目前已經完成第一批201家律師事務所和3075名律師的年檢注冊;(六)關心律師健康，組織全市律師進行年度體檢，邀請保健專家為律師舉辦醫療和健身講座，傳授保健知識,邀請形象顧問為律師著裝提供專家意見;(七)開展豐富多樣的文體活動，組建xx律師足球隊、羽毛球隊等八個律師運動隊。組織深港律師足球對抗賽，組織首屆律師高爾夫球賽，舉辦第四屆律師運動會，組織律師參加市司法行政單位首屆運動會，并取得單項冠軍和總獎牌冠軍的好成績，豐富了律師的業余生活，為律師提供了相互交流的機會，增強了律協的凝聚力。

九、加強黨的建設，完成黨委換屆工作

根據中共xx市委組織部深組黨〔200x〕36號文件精神，進一步明確了xx律協黨委隸屬于市民營工委領導后，律協積極配合市民營工委及律協黨委，盡可能提供便利條件，開展黨的建設工作，全面梳理律師黨員的組織關系，健全各律師所基層黨組織;高度重視律協黨委換屆工作，特邀市民營工委領導向理事會通報了律協黨委的換屆事項，配合籌備和組織了中共xx市律師協會第二次代表大會，選舉產生了第二屆律協黨委和紀委領導班子，為即將開展的的律師黨員先進性教育活動奠定了組織基礎。

過去的一年，經過理事會的努力和律師們的廣泛參與，律協工作取得了一定的成效。同時，我們也清醒的看到，律協工作與廣大律師的要求還有較大的差距，集中表現在：推介律師參政議政的力度不夠;對律師事務所規范化管理指導監督不夠;制度維權機制建立不夠;推進律師所專業化、規模化建設效果不夠;律協自身建設和會員管理工作的質量不夠;對律師的宣傳力度和提高行業的社會公信力不夠;為律師開拓案源和對新入行律師的扶持力度不夠。

下一步的工作設想

各位代表，律協下一步的工作指導思想是：全面落實科學發展觀，堅持以人為本、服務為先、求真務實、開拓創新，不斷提高律師業整體素質，改善律師執業環境，完善律師隊伍長效機制建設，推動xx律師業的新一輪發展。為此，我們將做好如下工作：

一、開展律師所規范化建設活動，加強對律師所規范化建設的檢查督導，繼續探索“兩結合”體制的最佳途徑，建立健全律師隊伍學習教育機制，解決好律師的職業道德觀念和執業思想問題。

二、努力改善律師執業環境，爭取公檢法司海關《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》早日出臺;啟動《xx經濟特區律師條例》的修改工作;爭取解決好聘用律師的定額納稅問題和律師檔案保管權的問題。

三、鼓勵律師執業為民，履行社會職責，推進律師參政議政工作，增強和擴大人大常委法律助理律師團的作用，使律師的作用深入到社會生活的各個領域。

四、不斷提高專業定位意識，努力打造專業品牌，推動更多的專業化律師所開業;加強對設立律師訴訟中心建議的調研;鼓勵律師所之間的合作合并;不斷提高xx律師的綜合競爭力。

五、不斷改進培訓模式，邀請從事實務的司法人員和律師舉辦講座;加強對律師所內部培訓的監督力度;健全專業委員會例會制度，吸收優秀律師加入專業委員會;加快制定《業務收費指引》和《業務操作規范指引》的工作進度;盡快使律師參與國企改制法定化;以專業委員會為龍頭，建立專業律師講師團，運用普法的形式開拓律師業務。

六、健全律協的行業監管和服務體系，完善以聽證為中心的紀律查處程序規范;組建律師執業糾紛調解委員會，聘請德高望重的律師擔任調解員;完善律協與會員的溝通渠道，加強理事會與律師代表的聯絡;強化秘書處的制度化規范化建設，總結糾正會員管理工作的不足，打造團結和諧、業務精通、高效運作的執行機構。

七、繼續辦好《xx律師》雜志;做好xx律師網的改版后續工作;建立新聞發言人制度;落實“律師說案”電視欄目;開展豐富多彩的文體旅游活動，發揮律師藝術團的作用，爭取在全省的文藝匯演中取得優異成績。

八、開展xx律師成立二十五周年的紀念活動，回顧總結xx律師的發展史，收集xx律師發展史料;積極溝通協調，解決在律師業改制中遺留的老律師工齡及社會保障的問題，表彰一批對xx律師業做出貢獻的老律師。

九、配合律協黨委的共產黨員先進性教育活動，組織律師前往延安，接受革命傳統教育，看望延安“xx律師希望小學”的師生。

各位代表：

促進律協的和諧發展、高效發展的重任擺在了我們面前。我們堅信，只要以一種敢負責任的精神，敢闖敢試，敢抓敢管，齊心協力，踏實工作，必將使會員真切感受到身邊的積極變化，獲得更多的關愛和實惠。讓我們按照科學發展觀的要求，在司法局和上級律協的支持下，依靠全體會員，求真務實，開拓創新，努力創造xx律師更加美好的明天!

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇九

律師協會理事會工作報告

各位代表、各位同志：

我受深圳市律師協會第四屆理事會委托，向大會作工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。

一年來的工作情況

過去的一年是第四屆理事會任期內的第二年，也是全面實現第四屆理事會任期目標的重要一年，是深圳律師業發展最快的一年。截止××年

月日，全市律師事務所從去年同期的家發展到家，其中外地律師事務所分所家；注冊執業律師從人發展到人，增長了人，增長率達％，這樣的增長速度在全國也是罕見的。全市律師業務創收首次超過億，達億，全市律師的納稅總額達萬元，比去年上升了％。去年，市律協被廣東省政府授予“全省先進民間組織”的稱號，深圳律師正在用自己的辛勤勞動創造著深圳律師業的輝煌。

在過去的一年里，第四屆理事會在市司法局的監督指導下，在上級律協的關心支持下，在廣大律師的配合參與下，積極履行《深圳市律師協會章程》賦予的各項職能，圍繞“監管與服務”的宗旨，求真務實、卓有成效的開展了一系列工作：

一、發揮律師職業特長、積極履行社會職責

（一）召開擔任深圳市人大常委法律助理的名律師座談會，組建了人大常委法律助理律師團，選舉了正、副團長，充分發揮律師參與社會政治生活的特殊作用，使法律助理的工作重心從協助人大常委立法向“一府兩院”的監督延伸；

（二）積極鼓勵律師參政議政，推介律師擔任人大代表、政協委員，今年深圳律師擔任省人大代表名，市人大代表名區人大代表名，擔任市政協委員名，區政協委員人，兩會期間，他們提交了余宗具有建設性的議案和提案，表達了深圳律師的呼聲，引起各級政府部門的廣泛關注，部分已得到落實；

（三）引導律師關注社會熱點問題，如在“銀商事件”中，反壟斷反不正當競爭與金融法律業務委員會分別聯系零售商協會和深圳銀聯召開研討會，發表律師意見，調解雙方法律糾紛；組織律師配合政府對城中村改造進行調研；為深圳地鐵

一、四號線、機場擴建工程提供法律服務；代理適用清朝法律處理涉香港政府對深圳邊民土地征收的賠付案件；在西部通道建設項目的群訪事件中，代理律師及時向政府反映群眾要求，成為政府與群眾之間協調的橋梁，最終使決策機構改善相關方案，平息了爭議；今年兩會期間，代理律師及時勸解新華苑小業主放棄上廣州游行的極端作法，引導業主通過法律途徑解決爭端，并得到勝訴，維護了社會安定，得到了政府的贊揚；

（四）先后組織律師召開研討會，分別為《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《廣東省律師執業保障條例》、《深圳房地產條例》等十幾部法律法規草案出具修改意見，受到有關部門的高度重視；

（五）印度洋海嘯發生后，律協及時組織了賑災捐款活動，現場拍賣律師提供的拍賣品募集捐款萬元，全市律師共為海嘯捐款達萬元，捐款數額位于全省各市律協之首。律協還發動全市律師為省教育基金、延安“深圳律師希望小學”捐款，組織律師參與公益事業，關注弱勢群體。律師全年提供法律援助案件宗。如有位老律師九次赴貴州，義務為當地農民代理土地糾紛案件；有位律師奮不顧身協助民警抓獲逃犯，捐助貧困失學兒童；

（六）成立了未成年人保護法律業務委員會，建立了未成年人權益保護協作網。華商律師事務所已經開通“”全市青少年免費維權熱線，設立了深圳市義工聯工作站，擔任義工聯常年法律顧問，深寶律師所為婦聯、總工會擔任義務法律顧問，為廣大婦女兒童和多名外來女工維護權益，開通了愛心熱線“”，積極參與到婦女兒童合法權益保護的公益事業中。

二、加強行業自律，規范律師執業行為

（一）根據司法局的部署，組織開展了全市律師集中教育整頓活動，圍繞“三項教育”和“三個規范”的要求，全面配合市司法局在學習動員、自查自糾、集中查處、建章立制、整改驗收等各項工作中，組織八個小組對全市律師所進行檢查驗收。在教育整頓中，成績突出的家律師事務所得到了表彰，省司法廳組織全省律師代表參觀了晟典、星辰、君道三個規范化建設較好的律師事務所，萬商、金唐、仁人三家律師事務所還獲得了“全國優秀律師事務所”的榮譽稱號；

（二）加大對投訴案件的調查處理力度，全年受理件投訴案件，全部進行了調查處理，其中調解結案件。決定不予處分和撤銷案件的件，對名律師、家律師事務所予以“通報批評”或“訓誡”處分，對件涉嫌違法的案件移交司法局處理，提請司法行政機關對名嚴重違法違規的律師吊銷了執業證書；

（三）全年調解律師事務所及律師在執業過程中的糾紛件，其中調解結案件，及時化解了律師間矛盾。

三、支持依法執業，維護律師合法權益

（一）全年共受理個案維權件，其中處理完畢件。有位律師在海南被當地派出所違法扣留，律協聞訊后，立即與當地公安部門協調，使律師得以釋放。某律師反映在律師會見當事人過程中受到不公平對待，律協立即與市公安局協調，使問題得以及時解決；

（二）《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》（草案）在市政法委的主持下，經過多次的溝通協調，八易其稿，得到了公、檢、法、司、海關五家單位的基本贊同，有望盡快出臺。在第六次全國律師代表大會上，深圳律師代表提交的“關于要求公安部修改《看守所建筑設計規范》拆除律師會見室隔離網的議案”，得到全國個省市代表團代表的附議，法制日報對

此進行了跟蹤報道；

（三）經律協與保險公司多次交涉，今年律師保險費為萬元，人均保費為元，比去年下降。賠付額卻比去年提高了萬元，賠償最高額達億元；

（四）制定《深圳市律師協會個人會員救助辦法》，使律師的救助有了制度保證，使部分律師得到及時救助；

（五）關心新入行律師的執業狀況，召開“新入行律師座談會”，廣泛聽取他們的心聲，以便律協更有力的扶持；

（六）關注老律師的現狀，召開了“在深執業二十年老律師座談會”，傾聽他們對律協工作的意見，征集深圳律師發展的歷史資料，為紀念深圳律師發展周年紀念活動增加了素材；

（七）組織理事與深圳中院召開座談會，就加強律師對法官辦案質量的監督機制進行了探討，并提出一些具體建議，受到了法院的重視；

（八）邀請市地稅局領導和各律師事務所財務人員召開研討會，反映了律師在稅收方面的意見和要求，特別就聘用律師的納稅問題進行了探討，堅定了稅務部門實施固定稅率的決心。

四、強化業務培訓，提升業務素質，開拓律師業務領域

（一）舉辦專家學者就新法頒布、理論前沿、律師實務等重大課題所作的大型講座場，各專業委員會研討會多場，全年參加這兩類培訓的律師達人次；

（二）制定《深圳市律師事務所教育培訓實施辦法》，規范了律師事務所內部培訓模式。全市大部分律師事務所都提交了教育培訓計劃，把律師事務所內部培訓納入到律協培訓體系中，使得培訓工作更具有針對性、靈活性、開放性；

（三）舉辦了的“××年度實習律師崗前教育培訓”，邀請資深律師對名實習律師進行了系統化的上崗培訓；

（四）加強了涉外法律業務的交流和研討，先后邀請香港國際仲裁中心主席、英國格拉斯哥大學法學院研究生部主任、美國洛杉機縣高等法院法官分別進行了國際仲裁、英美證據法、公司法及美國律師制度的主題講座。與美國律師協會、美國房地產協會、北京大學等機構聯合舉辦了房地產交易研討會等；

（五）加強對律師理論及實務方面的研究引導，編撰《深圳律師論文集》，共征集到論文篇，案例篇，即將由法律出版社出版；

（六）組織律師參加第四屆中國律師論壇，律協代表對深圳律師的制度改革作了主題發言，得到與會代表的關注和肯定。

（七）年檢注冊前，組織未達到積分要求的律師以看講座錄像的方式進行補課，使業務培訓工作在規范考核的基礎上，加強了對會員專業需求的服務?！稑I務培訓計分辦法》實施一年來，初步形成了以崗前培訓、大型講座、專業研討、律所培訓為主，全國性業務培訓研討為輔的多層次、多方位的培訓體系；

（八）向市政府、國資委提交了《關于申請律師參與國有企業改制，提供全程法律服務的請示報告》、《律師在國企改革中的具體業務規范》、《關于充分發揮律師在國有企業改革中的重要作用，依法推進國企改革的報告》。組織律師對國資委正在起草《深圳市人民政府國有資產監督管理委員會中介機構聘用管理暫行規定》提出修改意見，積極推進以立法的形式使律師參與國企改革；

（九）組建深圳市世貿組織事務中心律協工作站，為政府、行業協會及企業提供事務法律服務；

（十）組織律師為行業協會和市民講課，組建律師講師團，與有關行業協會舉辦業務研討會。通過網上公開報名，推介律師擔任國資委控股公司法律顧問，參與深圳市政府采購中心專家團，應聘深圳市工商銀行法律顧問職位，參加廣東省華資企業律師顧問團，直接為律師業務拓展創造條件。

五、打造專業品牌，推進規?；ㄔO

（一）舉辦以“律師事務所的發展與管理：經驗與問題”為主題的第二次深圳律師論壇，來自深圳、香港的律師就律師事務所的管理運作、分配模式、文化品牌等問題進行了深層次的探討，為深圳律師事務所的規范化建設提供了寶貴的經驗；

（二）組織召開了房地產、刑事、民事、公司、婚姻家庭、知識產權、金融保險專業律師見面交流會，房地產專業律師人才交流會，促進專業化規?；蓭熓聞账脑O立。有的律師所已逐步向專業化律師所轉型，有的還成立了組建專業律師所的籌備組，專業從事勞工賠償的勞維律師事務所已獲省司法廳批準開業；

（三）邀請專業化建設較為成功的上海建緯律師事務所主任朱樹英律師作“建設專業律師事務所需注意的問題”主題演講會，為深圳律師事務所的專業化發展提供了有益借鑒；

（四）就律師提議借鑒香港大律師制度，建立深圳律師訴訟中心事宜，向全市律師進行調查，并就律師提出個人開辦律師事務所的要求向省司法廳提出專題報告；

（五）召開“律師事務所內部分配模式”研討會，以晟典律師所的內部分配模式為基礎，進行推介和研討。

六、加強宣傳力度，提升律師職業形象

（一）建立與新聞媒體的交流機制，定期舉行媒體記者座談會，包括中央電視臺、法制日報及海外媒體在內，對深圳律師業的報道達多次，去年律協被評為司法行政系統優秀新聞報道單位，同時獲得三項個人優秀報道獎；

（二）與深圳法制報推出了“律師周刊”專欄，對律師事務所的專業化建設等活動進行了深入報道；與深圳商報社共同合辦每周一次的“法律在線”專欄，力求系統全面的宣傳深圳律師的良好形象；

（三）出刊六期《深圳律師》雜志，引導律師關注社會熱點，鼓勵律師進行課題研究，不斷提高雜志質量和可讀性；

（四）對深圳律師協會網的版塊進行了增改，增設了案件合作、服務指南、律所推介、律師風采等互動性強、貼近律師生活的欄目，由律師自薦擔任了許多欄目的版主；

（五）組織百名女律師“慶義務普法宣傳活動”，展示了女律師風采；

（六）慶祝我國律師制度恢復周年，組織多名新執業律師在蓮花山鄧小平塑像前舉行宣誓儀式及大型法律講座、義務法律咨詢等活動；組織律師參加深圳市政府組織的“全國法制宣傳日”宣誓宣傳活動；

（七）與廣東省南粵之聲電臺合辦普法節目《說法》，節目覆蓋珠三角、港澳地區，擴大了深圳律師的影響；

（八）組織深圳律師藝術團開展了全市律師音樂舞蹈大賽，為律協年會提供了文藝演出，赴深圳監獄，為數千名服刑人員和堅守在一線的監獄干警，舉行了“關愛行動”的演出和法律咨詢活動，《人民日報》、《南方日報》、廣東電視臺、深圳電視臺等各大媒體均進行了報道，得到社會一致好評。

七、加強交流與合作，促進律師業的發展

（一）積極履行與香港律師會簽定的《關于擴大業務交流、強化業務合作協議書》的規定，組織律師代表團訪問香港律師會，組織獲得內地律師資格的三名香港律師參加了實習律師崗前培訓。在全市律師中公開選拔了名律師前往香港知名律師樓實習，學習香港同行的先進經驗；

（二）組織十多家律師所參加香港貿發局主辦的“中小企國際市場推廣日”博覽會，加強與香港企業界的交流；

（四）開展深港穗三地女律師之間的交流與合作，舉辦“深港穗婚姻家庭法律問題研討會”，就婚姻家庭中存在的法律問題進行了深入地探討；

（五）全年接待美國律師協會、美國房地產協會、新加坡仲裁委、香港專業教育學院以及天津、陜西、內蒙古、浙江、四川、中山、惠州等各地司法行政機關、律師協會、境外來訪余次，宣傳深圳律師業發展狀況，學習兄弟律協的先進經驗。

八、強化律協自身建設，積極服務廣大律師

（一）《律協章程》的修改是加強律協自身建設的重頭戲，也是鞏固律協改革成果建立長效機制的根本。律協成立了章程修改小組，前往香港考察學習，借鑒各地律協章程，經八易起稿，五次理事會討論，兩次公開征集意見，力求制定一部能促進深圳律師業穩定發展的“小憲法”，修改后的《律協章程》將在本次代表大會由各位代表審議；

（二）制定《深圳市律師協會業務培訓費用使用標準》、《深圳市律師協會專業委員會工作細則》，規范專業委員會的日常工作及業務培訓的經費使用；

（三）全年共召開會長辦公會次、召開理事會次，審議討論了章程修改、規章制定等數十起重大事項，理事均積極參加會議、履行理事職責，全年無一理事無故缺席會議；

（四）繼續強化秘書處履行服務職責的能力，加強秘書處自身建設，營造了團結和諧的工作環境。解決了長期困擾律協的人事立戶權問題，免除了萬購置房產稅，樹立了秘書處服務意識，增強了秘書處的執行力；

（五）全年共辦理律師事務所機構辦更事項件，辦理律師市內轉所事項件，辦理執業證遺失、損壞補證事項件，申領和發放新律師執業證本。獨立承擔了今年的年檢注冊工作，在人手少、任務重、時間緊，并且在保證秘書處正常運轉的情況下，年檢注冊順利進行，目前已經完成第一批家律師事務所和名律師的年檢注冊；

（六）關心律師健康，組織全市律師進行年度體檢，邀請保健專家為律師舉辦醫療和健身講座，傳授保健知識邀請形象顧問為律師著裝提供專家意見；

（七）開展豐富多樣的文體活動，組建深圳律師足球隊、羽毛球隊等八個律師運動隊。組織深港律師足球對抗賽，組織首屆律師高爾夫球賽，舉辦第四屆律師運動會，組織律師參加市司法行政單位首屆運動會，并取得單項冠軍和總獎牌冠軍的好成績，豐富了律師的業余生活，為律師提供了相互交流的機會，增強了律協的凝聚力。

九、加強黨的建設，完成黨委換屆工作

根據中共深圳市委組織部深組黨〔〕號文件精神，進一步明確了深圳律協黨委隸屬于市民營工委領導后，律協積極配合市民營工委及律協黨委，盡可能提供便利條件，開展黨的建設工作，全面梳理律師黨員的組織關系，健全各律師所基層黨組織；高度重視律協黨委換屆工作，特邀市民營工委領導向理事會通報了律協黨委的換屆事項，配合籌備和組織了中共深圳市律師協會第二次代表大會，選舉產生了第二屆律協黨委和紀委領導班子，為即將開展的的律師黨員先進性教育活動奠定了組織基礎。

過去的一年，經過理事會的努力和律師們的廣泛參與，律協工作取得了一定的成效。同時，我們也清醒的看到，律協工作與廣大律師的要求還有較大的差距，集中表現在：推介律師參政議政的力度不夠；對律師事務所規范化管理指導監督不夠；制度維權機制建立不夠；推進律師所專業化、規模化建設效果不夠；律協自身建設和會員管理工作的質量不夠；對律師的宣傳力度和提高行業的社會公信力不夠；為律師開拓案源和對新入行律師的扶持力度不夠。

下一步的工作設想

各位代表，律協下一步的工作指導思想是：全面落實科學發展觀，堅持以人為本、服務為先、求真務實、開拓創新，不斷提高律師業整體素質，改善律師執業環境，完善律師隊伍長效機制建設，推動深圳律師業的新一輪發展。為此，我們將做好如下工作：

一、開展律師所規范化建設活動，加強對律師所規范化建設的檢查督導，繼續探索“兩結合”體制的最佳途徑，建立健全律師隊伍學習教育機制，解決好律師的職業道德觀念和執業思想問題。

二、努力改善律師執業環境，爭取公檢法司海關《關于保障律師在刑事訴訟中執業權利的若干規定》早日出臺；啟動《深圳經濟特區律師條例》的修改工作；爭取解決好聘用律師的定額納稅問題和律師檔案保管權的問題。

三、鼓勵律師執業為民，履行社會職責，推進律師參政議政工作，增強和擴大人大常委法律助理律師團的作用，使律師的作用深入到社會生活的各個領域。

四、不斷提高專業定位意識，努力打造專業品牌，推動更多的專業化律師所開業；加強對設立律師訴訟中心建議的調研；鼓勵律師所之間的合作合并；不斷提高深圳律師的綜合競爭力。

五、不斷改進培訓模式，邀請從事實務的司法人員和律師舉辦講座；加強對律師所內部培訓的監督力度；健全專業委員會例會制度，吸收優秀律師加入專業委員會；加快制定《業務收費指引》和《業務操作規范指引》的工作進度；盡快使律師參與國企改制法定化；以專業委員會為龍頭，建立專業律師講師團，運用普法的形式開拓律師業務。

六、健全律協的行業監管和服務體系，完善以聽證為中心的紀律查處程序規范；組建律師執業糾紛調解委員會，聘請德高望重的律師擔任調解員；完善律協與會員的溝通渠道，加強理事會與律師代表的聯絡；強化秘書處的制度化規范化建設，總結糾正會員管理工作的不足，打造團結和諧、業務精通、高效運作的執行機構。

七、繼續辦好《深圳律師》雜志；做好深圳律師網的改版后續工作；建立新聞發言人制度；落實“律師說案”電視欄目；開展豐富多彩的文體旅游活動，發揮律師藝術團的作用，爭取在全省的文藝匯演中取得優異成績。

八、開展深圳律師成立二十五周年的紀念活動，回顧總結深圳律師的發展史，收集深圳律師發展史料；積極溝通協調，解決在律師業改制中遺留的老律師工齡及社會保障的問題，表彰一批對深圳律師業做出貢獻的老律師。

九、配合律協黨委的共產黨員先進性教育活動，組織律師前往延安，接受革命傳統教育，看望延安“深圳律師希望小學”的師生。

各位代表：

促進律協的和諧發展、高效發展的重任擺在了我們面前。我們堅信，只要以一種敢負責任的精神，敢闖敢試，敢抓敢管，齊心協力，踏實工作，必將使會員真切感受到身邊的積極變化，獲得更多的關愛和實惠。讓我們按照科學發展觀的要求，在司法局和上級律協的支持下，依靠全體會員，求真務實，開拓創新，努力創造深圳律師更加美好的明天！

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇十

水電學會理事會工作報告

各位領導、各位代表：

我受水電學會第五屆理事會的委托，向大會作水電學會第五屆理事會工作報告，請審議。

水電學會第五屆理事會于2001年8月選舉產生，工作得到了縣科協，水利局黨組、行政的支持和關懷，得到了各基層有關單位和全體學會會員的大力支持和關心，我在此謹代表第五屆理事會表示衷心的感謝。

五年來水電學會按照章

程規定，團結和帶領學會會員，以經濟建設為中心，服務大局，履行職責，積極開展科技創新、科普示范、新技術運用、科技咨詢、科普宣傳等學術研討活動，激發了廣大水電科技工作者的積極性和創造性，發揮了科技人員參與經

濟建設主力軍作用，為促進我縣水電事業的可持續發展和兩個文明建設作出了積極貢獻。

一、建立健全了學會機構

第五屆理事會設理事長1人、副理事長5人，秘書長和副秘書長各1人，理事13人，并明確理事長主持全面工作，秘書長負責學會日常工作，副理事長各分管一個專委會工作。根據學會會員從事的專業不同、差異較大的特點，水電學會分設了水利、電力、水產、建筑、經濟等五個專委會，分別由副理事長李××、張××、何××、錢××、黃××任專委主任，各專委會又明確了1名秘書協助主任搞好所在專委會工作。水電學會以工作意見規定了學會活動按統分結合、由專委會活動為主的原則，這種活動方式為學會活動積極開展創造了良好條件。

二、發展壯大了學會隊伍

2001年換屆時，水電學會有學會會員183名(含退休的)，為了增加學會的活力，學會不斷收吸收新鮮血液，到今

天為止學會會員已發展到288人，其中具有水利、電力、水產、建筑、經濟等專業大專以上學歷的會員72人，中專學歷的123人，其余會員都是長期從事專業工作，具有較好管理水平的領導和具有豐富經驗和特長的技術工人。會員中高級職稱9人，中級職稱70人，初級職稱209人，他們是我縣水電事業的骨干，他們為我縣水電事業的發展作出過重要貢獻。

三、搞好科普宣傳活動

為充分發揮科普宣傳的窗口作用，水電學會按照縣委宣傳部科普宣傳的統一部署，積極組織水利、電力、水產、建筑經濟等專委會會員，參加每年一度的科普一條街大型科普宣傳活動。五年來印發科普宣傳資料10000余份，出動宣傳車20余輛次，展板40多個，書寫標語100余幅。通過設立科普展臺、開展科技咨詢、發放宣傳資料、辦宣傳展板等形式的宣傳，展示我縣水利、電力事業建設成就，介紹水電事業新技術、新產品，激發社會對水電事業的關注、理解和支持，受到了群眾好評。為創建全國“科普示范縣”建設，學會協助縣科協搞好縣城科普畫廊建設，收集資料、圖片，擠出資金，辦好畫廊、展板，宣傳科學知識，介紹科學方法，展示科技成果，發揮好窗口作用，2002年被××市委、市政府評為“科技之春”科普宣傳月活動先進集體。

四、開展送科技下鄉和技術咨詢服務

學會圍繞科技服務于經濟的宗旨，開展以送科技下鄉為中心的“三下鄉”活動，組織宣傳車帶著展板、資料到各鄉鎮開展科普宣傳和技術咨詢服務，五年來共有200多人(次)會員參加過宣傳、咨詢服務活動，接受綜合技術、政策、法律咨詢15000多人(次)，展銷新技術新產品收入上千元。此外學會與聯系鄉聯系村簽訂了“村會協作行動”協議，幫助他們建立村級科普示范基地，指導村民搞好農業結構調整，支持當地發展經濟，解決實際問題。水產專委會為專業戶舉辦養殖技術培訓班52期，培訓技術骨干和專業能手3400余人(次)，為全面提高群眾性專業技術水平和生產力水平起到了帶頭作用。

五、開展學術活動和技術研討

五年來，各專業委員會主要開展了以下活動：

1、2001年水利專業委員會開展了對水資源可持續發展問題的研討，從××縣水資源總量、水污染狀況，現有水資源可開發利用的程度，農業、工業、城鄉發展對用水的需求及水量平衡等因素考慮，提出了解決我縣跨世紀城鎮飲用水困難的宏偉目標，并向水利局黨組和行政提出了建議：一是把××水庫的前期工作盡快納入工作議事日程，力爭把××水庫建設擠近國家計劃的盤子。經過幾年來的努力工作，××水庫建設于2001年12月正式動工，目前該項工程已完成總投資2500多萬元，可望在明年建成蓄水。二是為全面解決我縣農村飲水困難，盡

快編制“十五”城鄉供水發展規劃。水利局采納了這一建議，編制“十五”期間解決農村萬人飲水困難的可研報告，得到了上級批準并列項，現在已陸續實施。

2、我縣被列為全國300個高標準節水灌溉示范縣。由于這一新建項目剛剛起步，工作中遇到不少問題需要解決，水利專委會在高級工程師李××、王××的帶領下，走出去學習別人經驗，向他人請教，再結合我縣實際，提出了具有自身特色的高標準節水灌溉示范的設想，得到水利局的支持，局迅速上報得到省上認可，并予立項，四年爭取國12全文查看

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇十一

各位領導、各位代表：

我受水電學會第五屆理事會的委托，向大會作水電學會第五屆理事會工作報告，請審議。

水電學會第五屆理事會于2001年8月選舉產生，工作得到了縣科協，水利局黨組、行政的支持和關懷，得到了各基層有關單位和全體學會會員的大力支持和關心，我在此謹代表第五屆理事會表示衷心的感謝。

五年來水電學會按照章程規定，團結和帶領學會會員，以經濟建設為中心，服務大局，履行職責，積極開展科技創新、科普示范、新技術運用、科技咨詢、科普宣傳等學術研討活動，激發了廣大水電科技工作者的積極性和創造性，發揮了科技人員參與經濟建設主力軍作用，為促進我縣水電事業的可持續發展和兩個文明建設作出了積極貢獻。

一、建立健全了學會機構

第五屆理事會設理事長1人、副理事長5人，秘書長和副秘書長各1人，理事13人，并明確理事長主持全面工作，秘書長負責學會日常工作，副理事長各分管一個專委會工作。根據學會會員從事的專業不同、差異較大的特點，水電學會分設了水利、電力、水產、建筑、經濟等五個專委會，分別由副理事長李××、張××、何××、錢××、黃××任專委主任，各專委會又明確了1名秘書協助主任搞好所在專委會工作。水電學會以工作意見規定了學會活動按統分結合、由專委會活動為主的原則，這種活動方式為學會活動積極開展創造了良好條件。

二、發展壯大了學會隊伍

2001年換屆時，水電學會有學會會員183名(含退休的)，為了增加學會的活力，學會不斷收吸收新鮮血液，到今天為止學會會員已發展到288人，其中具有水利、電力、水產、建筑、經濟等專業大專以上學歷的會員72人，中專學歷的123人，其余會員都是長期從事專業工作，具有較好管理水平的領導和具有豐富經驗和特長的技術工人。會員中高級職稱9人，中級職稱70人，初級職稱209人，他們是我縣水電事業的骨干，他們為我縣水電事業的發展作出過重要貢獻。

三、搞好科普宣傳活動

為充分發揮科普宣傳的窗口作用，水電學會按照縣委宣傳部科普宣傳的統一部署，積極組織水利、電力、水產、建筑經濟等專委會會員，參加每年一度的科普一條街大型科普宣傳活動。五年來印發科普宣傳資料10000余份，出動宣傳車20余輛次，展板40多個，書寫標語100余幅。通過設立科普展臺、開展科技咨詢、發放宣傳資料、辦宣傳展板等形式的宣傳，展示我縣水利、電力事業建設成就，介紹水電事業新技術、新產品，激發社會對水電事業的關注、理解和支持，受到了群眾好評。為創建全國“科普示范縣”建設，學會協助縣科協搞好縣城科普畫廊建設，收集資料、圖片，擠出資金，辦好畫廊、展板，宣傳科學知識，介紹科學方法，展示科技成果，發揮好窗口作用，2002年被××市委、市政府評為“科技之春”科普宣傳月活動先進集體。

四、開展送科技下鄉和技術咨詢服務

學會圍繞科技服務于經濟的宗旨，開展以送科技下鄉為中心的“三下鄉”活動，組織宣傳車帶著展板、資料到各鄉鎮開展科普宣傳和技術咨詢服務，五年來共有200多人(次)會員參加過宣傳、咨詢服務活動，接受綜合技術、政策、法律咨詢15000多人(次)，展銷新技術新產品收入上千元。此外學會與聯系鄉聯系村簽訂了“村會協作行動”協議，幫助他們建立村級科普示范基地，指導村民搞好農業結構調整，支持當地發展經濟，解決實際問題。水產專委會為專業戶舉辦養殖技術培訓班52期，培訓技術骨干和專業能手3400余人(次)，為全面提高群眾性專業技術水平和生產力水平起到了帶頭作用。

五、開展學術活動和技術研討

五年來，各專業委員會主要開展了以下活動：

1、2001年水利專業委員會開展了對水資源可持續發展問題的研討，從××縣水資源總量、水污染狀況，現有水資源可開發利用的程度，農業、工業、城鄉發展對用水的需求及水量平衡等因素考慮，提出了解決我縣跨世紀城鎮飲用水困難的宏偉目標，并向水利局黨組和行政提出了建議：一是把××水庫的前期工作盡快納入工作議事日程，力爭把××水庫建設擠近國家計劃的盤子。經過幾年來的努力工作，××水庫建設于2001年12月正式動工，目前該項工程已完成總投資2500多萬元，可望在明年建成蓄水。二是為全面解決我縣農村飲水困難，盡快編制“十五”城鄉供水發展規劃。水利局采納了這一建議，編制“十五”期間解決農村13.04萬人飲水困難的可研報告，得到了上級批準并列項，現在已陸續實施。

2、我縣被列為全國300個高標準節水灌溉示范縣。由于這一新建項目剛剛起步，工作中遇到不少問題需要解決，水利專委會在高級工程師李××、王××的帶領下，走出去學習別人經驗，向他人請教，再結合我縣實際，提出了具有自身特色的高標準節水灌溉示范的設想，得到水利局的支持，局迅速上報得到省上認可，并予立項，四年爭取國家資金800萬元，為改善我縣農業生產灌溉條件作出了貢獻。水利專委會××水庫小組會員，在局黨政領導的支持下，到綿陽考察學習，引進u型渠槽生產線，自行生產，不僅解決了水利工程渠道防滲、水保項目及川東農業綜合開發項目的灌排系統用料，同時當年為水庫開展綜合經營增加了收入2萬多元，近三年來××水庫的u型渠槽防滲工程被省、市樹為樣板，受到其他參觀縣同行的好評。

3、水利專業委員會結合烏木水庫大壩滲漏、白蟻嚴重危害實際，組織會員20多人開展烏木水庫大壩病害整治專題研討活動，通過參觀現場，會員們進一步認識到白蟻建巢危害造成大壩滲漏的嚴重后果，進一步增強加快整治病害水庫的緊迫感和必要性，通過熱烈討論，各抒己見，提出了很多好的建設性意見?！痢了畮旄鶕T們的建議意見，及時組織技術力量，編制了除險加固初步設計方案，報市省立項，通過多方努力，該工程爭取國家投入150萬元，當年底工程已全面完成任務，工程質量、進度、投資使用效果均得到省、市領導好評。

4、電力專業委員會針對電力現狀，積極開展電源建設、電網建設的研討，研討成果得到水電局的采納，我縣先后完成發電廠120工程、循環水電站、××黑水河、××水電站機組的新擴建任務，有效地緩解了電網電力系統的局面。

5、積極參與電力體制改革的探索與研究，結合國家電網與地方電網供電格局的實際，提出了對本縣鄉鎮電站實行收購、兼并、股份制等多種形式辦法，進行統一管理的建議，以增強地方電網實力，得到縣委政府的認可，并付諸了實施。

6、抓住國家投入西部大開發的有力契機，電力專委會員積極投入農村電網建設與改造的實施，近年來，我縣爭取國家多項到位農改資金1.666億，完成了110kv變電站1座，35kv變電站4座，110kv線路、35kv線路、10kv線路1000余公里等工程的建設與改造，極大地改善了縣電網供用電能力及安全運行水平。

7、積極開展技術革新與改造活動。特別是發電廠學會小組開展的“人獻一策，人攻一題”活動收到顯著成效，解決了5#機組給水系統不正常、3#機組超溫等多個技術難題，該廠技術員潘××提出了“回收樹脂綜合利用”的建議被采納后，收到較好經濟效益，為企業節約資金7萬多元，被廠黨委表彰為有突出貢獻的知識分子。

8、水產專業委員會為推進全縣水產業的發展致力于科技新技術的推廣和普及，重點推廣了水庫施化肥養殖技術、池塘魚餌精養高產技術、集約化養魚技術、規范化稻魚技術、名特優養殖技術、生態養殖、健康養殖技術等。

9、在實施調整養殖結構，提高魚產品品味，大力發展“兩高一優”漁業，水產專委會到西南農學院請專家教授，進行技術咨詢，先后到重慶、成都等地引進各種名優品種4萬余尾，投入到漁業生產基地試養，并獲得成功，為水產業的品種結構優化作出了示范。

10、搞好傳幫帶，為群眾排憂解難。幾年來，水產專委會共組織召開了4次科學養魚現場會，科技人員經常深入鄉村社戶和塘庫田邊，向養魚戶傳授科技實用技術，為養魚戶現場解決難題93場(次)，發揮了水產專委會會員職能專長作用，受到養魚戶好評。

11、建筑專業委會員圍繞水電建設發展這個中心，積極參加水電建設工程的勘測設計，為爭取國家補助資金做了前期勘測設計工作，先后完成了××水庫大壩除險加固整治初步設計方案，全縣小(一)型水庫除險加固設計方案，××水庫抽水蓄能電站技術論證及××水庫渠系配套設計等。派駐工程技術人員參加××水庫工程建設道路橋梁質量監督與管理、發電廠120技改、工程建筑施工質量監督、農網改造、變電站施工質量監督等，為確保工程建設質量進度發揮了職能作用。

12、2005年經濟專業委員會針對水利綜合經營現狀，組織全體會員進行專題討論，通過分析本系統綜合經營收入情況，對農村水利經濟發展現狀確定了今后一個時期水利經營方向和發展目標，為完成全年計劃任務增添措施。

13、2005年經濟專委會舉辦了辦公室財務工作培訓會，提出要用2-3年時間，努力造就一支素質高的辦公財務工作隊伍。

幾年來，在縣科協和水利局黨組行政的高度重視，水電學會的工作把學會工作納入黨政工作的內容之一，明確有專人抓日常工作，做到了年初有計劃、年終有總結，掛靠有單位。水利局還從政策、經費、時間等方面給予大力支持，撥活動經費30000元，保證了學會工作的順利開展。近五年，縣水電學會連續四年被縣科協評為先進集體，2005年被市委、市政府授予“科技之春”、科普宣傳月活動先進集體稱號，水產專委會實施的《規范化稻魚工程高產技術配套研究》項目被評為縣科技進步特等獎，被市人民政府評為××市第三屆金橋工程優秀項目三等獎，獲獎金10000元。學會會員積極撰寫論文，據不完全統計發表在國家級、省級有關刊物的論文18篇，受到縣級以上表彰的科技工作者21人，為水利事業的蓬勃發展，發揮了積極作用。

本屆理事會雖然在縣科協和水電局黨組行政的領導下，組織全體會員開展了一些工作，取得了一定成績。但是，由于學會無固定資金來源，一些活動經費都是靠單位贊助支持，學會年會無法開展，各專委會活動也較困難，這些都有待于在今后的工作中逐步解決加以完善。最后希望各位會員在新一屆理事會的組織下，努力開創水電學會新局面，使學會工作再上一個新臺階。

二００六年七月十日

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇十二

各位領導，各位代表：

大家好！受xx會長的委托，我代表第一屆理事會做工作報告，請予審議。

第一屆理事會的確做了大量的工作。這歸功于政府大力發展現代服務業以及行業協會的方針政策和良好的社會環境；有各級領導的關心，市商貿局的正確領導和有關部門的大力支持；也離不開各位副會長、常務理事、理事和各會員單位的團結協作和積極參與。在此，我代表第一屆理事會向各位領導和各位會員表示衷心的感謝！

六年來，西安商業聯合會在市委、市政府的領導和市商貿局、市民政局的的指導下，以服務為宗旨，按照章程開展工作，努力完善商會職能，全面提高服務水平，在促進西安商貿流通業又好又快發展和扶持會員企業做大做強等方面發揮了積極作用，得到了社會各界和廣大會員的充分肯定。

一、努力做好培訓工作，提升行業經營管理水平。

在行業培訓方面，我會不斷拓展培訓領域，擴大培訓規模，走突出特色，強化質量的路子，做強了職業經理人培訓品牌。

商會成立初期，我會積極與中國職業經理人資格認證管理辦公室聯系，成立了職業經理人高級專修學院，在全國商業系統率先開展職業經理人資格培訓認證工作，并推出培訓、認證、推介、任用一條龍服務，為我市商貿流通業的發展培養了一大批中高級管理人才。

六年來共舉辦13期職業經理人培訓班，培訓認證了20多名特級職業經理人（經營大師）和近千名中高級職業經理人，還開展了物價經理培訓，與市委組織部開展企業高級管理人才培訓，對部分會員單位進行內部培訓等，為企業人才隊伍的建設做出了積極貢獻。

我會還組建了西安國際金領沙龍，為商貿高級管理人才提供信息交流、資源共享、聯誼、合作、互動的平臺。

為了樹立職業經理人的良好品牌，擴大職業經理人的影響力，我會開展了西安地區杰出和優秀職業經理人評選工作。在增強西安商貿行業參與國際競爭的能力，建立高級商貿人才培養新機制等方面奠定了良好的基礎，也為在全國范圍內培養職業經理人隊伍開好了頭。

二、推進品牌建設，樹立行業先進典型

六年來，我會配合國家有關部門大力開展了行業評選表彰活動，在行業和企業中產生了較大的反響。先后參加了中國商業名牌，中國商業服務名牌，全國商業服務明星，全國商業服務業技術能手，全國商業服務業先進企業和個人，全國商業服務業“巾幗建功”標兵，全國商業優秀質量管理小組等多個項目評比評選活動。對在抗擊非典過程中的先進企業、先進人物、先進事跡，我會給予宣傳獎勵，并組織先進企業、先進人物赴北京人民大會堂參加表彰大會。

在為行業與企業爭取全國榮譽的同時，我會還開展了推薦陜西商業名牌，陜西中華老字號等名牌認定工作，并在各大媒體上加強宣傳，促進了企業樹名牌，創名牌的品牌戰略意識。

三、擴大工作交流，建立協作機制

1、與媒體互動，宣傳行業的重要活動和嶄新面貌。在商貿流通業大發展的背景下，我會舉辦的商業活動，省、市電視臺，陜西日報、西安日報等各大媒體都進行了刊登報道，媒體的宣傳也使得我們的工作獲得了更多的支持，知名度擴大，行業發展信心得到了增強。

2、與中國商聯會和各城市商會之間不斷加強交流與合作，與中國商聯會建立了良好的工作機制。積極配合中國商聯會做好各項工作。凡是中國商業聯合會組織的會議與大型活動，我會都給予積極響應。xx年，全國商業質量工作會議和商會組織工作會議在西安召開，也說明了中國商聯會對我會工作的肯定。

我會還積極地走出去，到一些工作突出的地方商會學習取經，進行工作交流。并與各地經濟中心城市商聯會建立了日常工作機制，不僅開拓了視野，為我會的發展取得了寶貴的經驗，也宣傳了西安商界，加強了相互之間的互動與合作。

我會多次組團赴國外、境外學習考察，不斷拓展對外交流合作的渠道。我會還與一些職能相近的社團和單位建立了良好的工作關系，共同組織開展了一些有影響的活動。

3、進一步加強了與政府各職能部門的聯系。加強與職能部門的密切合作，不斷開拓新的工作領域是商聯會行使橋梁紐帶職能的重要途徑。目前，西安商聯會與政府各有關部門建立起了經常性的工作聯系，而且還有重點地擴大了與勞動局、人事局、組織部、市整規辦、技術監督局、物價局等有關部門的聯系。希望通過各方的合力營造有利于企業發展的良好環境，促進我市經濟的快速健康發展。

四、加強自身建設，深化內部制度改革

商會在注重做好各項工作的同時，也加強了自身建設，在發展會員，自我管理，機構設置等方面做了許多工作。

1、組織機構建設成效明顯。先后成立了西安職業經理人高級專修學院，西安商聯科技發展有限公司，成立了供貨商分會、豆制品分會，內設機構辦公室、會員部、培訓部、維權部等。建立了商聯會黨支部，建立和完善秘書處工作機制，提高了工作效率和工作質量。

2、發展新會員，增加新力量。從商會成立之初的100多家會員發展到現在的300多家會員，其中直屬會員173家，分支機構會員 家。商聯會的行業代表性不斷增強，影響力不斷擴大。

3、理事會建設進一步規范。我會充分發揮理事在決策、議事、監督等方面的作用，通過建立和完善各項制度，促進理事會工作的科學化和規范化。積極探索行業協會自我管理，自我服務的方法和途徑，適時調整和增補了理事，有效改善了理事會的人員結構，提高了理事會的領導能力。

五、適應市場經濟要求，探索商會的定位和發展方向

西安商業聯合會成立之初，順應社會主義市場經濟的日益完善和政府機構改革的深化的形勢，按照市場經濟發展要求，結合我市商貿流通業發展實際，在工作中不斷探索研究商會的定位和職能，將發展作為商會的首要任務，把“政府之橋、會員之家”作為商會的工作基礎，充分發揮政府與企業的橋梁紐帶作用，代表行業利益，靠切實加強自身的作風建設和組織建設，以改革創新的精神推動各項工作，主動為會員、企業服務，為政府當好參謀。以扎實的工作贏得社會的認可和信任。商聯會在成立后的發展過程中形成了領導重視、政府支持、企業歡迎的良好局面，逐漸成為西安地區流通領域最有影響力、規格最高的綜合性行業協會。

六、積極配合政府中心工作，做好參謀助手

圍繞黨和政府中心工作，發揮職能作用是我會的重要職責。六年來，我會在積極配合政府工作方面做了大量工作。

1、積極應對市場波動，為政府分憂，為群眾解難。xx年非典時期我會組織大中型商貿企業，按照市上的統一部署，認真做好市場供應工作，保證物價平穩，最大限度地滿足群眾消費需求，充分發揮了商品流通與供應的主渠道作用。針對去年各地副食品價格快速上漲，我會及時做出反應，聯合連鎖協會以及大中型商業零售企業發出“保障供應、穩定價格、誠信經營、回報社會”的微利零利潤銷售活動，并在主要媒體發出倡議書，要求行業保證市場供應，規范價格操守，遵守商業道德，樹立誠信商業形象。

2、集中開展我市豆制品市場整頓活動。根據市政府專題會議精神，由我會牽頭，聯合有關部門進行豆制品專項整治活動，使我市豆制品市場得到了一定程度的規范

3、引導會員貫徹落實黨和國家的有關政策，按照每年商貿工作會議精神，確定發展目標和重點工作，增強商貿流通行業貫徹執行黨的路線、方針和政策的自覺性，激發了廣大會員為實現我市經濟又好又快發展作貢獻的熱情。

4、出臺了《西安商貿行業價格公約》、《關于治理商業賄賂的實施方案》等行規行約，以維護市場秩序，營造公平有序的競爭環境。并通過多種方式，組織企業溝通情況協調工作，錯位經營，作好區位規劃，資源整合，避免無序競爭和壟斷經營，實現西安商界的共同發展。在市商貿局和市工商局推出《西安市商品購銷合同》和《西安市商品代銷合同》規范文本后，我會在行業積極推行，引導零供之間建立平等、互利的合作關系，在一定程度上規范了企業市場行為，為西安市商貿業的健康發展創造了良好的環境。

5、按照市委要求，結合行業特點開展了保持共產黨員先進性教育活動，榮獲市級先進集體。

七、扎實做好服務工作，代表行業利益維護會員權益。

西安商業聯合會把為會員服務作為立會之本、生存之基，不斷深化對服務工作的認識，卓有成效地開展了各項服務工作。

為爭取商貿行業在社會的影響力，積極參政議政，我會向市人大、政協推薦人大代表和政協委員。7名企業家當選西安市第十四屆人大代表，8名企業家被確定為西安市第十二屆政協委員。

針對銀聯卡刷卡手續費、商業用電價格過高等熱點問題，我會組織人力進行深入調研、形成專題調研報告，積極向政府以及社會各方反映，關于商業用電價格過高的調研得到了國務院有關部門的重視，為有關的政策出臺提供依據。針對一些零售商拖欠供貨商貨款、通道費用過高問題，我會積極參與協調，摸清情況，及時向政府部門反映，采取果斷措施，督促零售商及時清付拖欠貨款，避免了事態的升級。針對中國音樂著作權協會西安辦事處要求我市各大商場交付背景音樂應用費一事，我會及時組織會員單位召開專題會議，咨詢法律顧問，積極與各方面聯系協調，維護會員單位利益。在天津職業打假人林楓到西安打假期間，我會及時聯合工商部門以及各商家召開“重質量，守信用”新聞發布會，要求企業重視產品質量，誠信經營，在正確對待打假問題的同時，及時防范懷有不正當目的的行為，捍衛企業自身合法權益。

在注重代表行業利益的同時，我們也深入到企業之中，幫助會員單位作了很多實事，我會加大工作力度，完善咨詢體系，制定了維權咨詢服務工作細則，為會員企業提供咨詢服務活動，幫助企業解決各種困難。如為開元商城、中大國際、國美電器、西飲集團、陜西三棵樹、陜西多彩集團、人人樂、好又多等企業多次協調市政、物價、質檢、工商等方面的問題，給企業解決了一些實際問題。解決了一些合同欺詐、拖欠貨款、有關職能部門不規范執法等問題，我會還本著公平、公正、協商的原則，幫助我們的會員單位解決了一些工程欠款、合同如期履行等類問題。

八、倡導誠信興商、推進商業信用體系建設

近幾年在中國商業聯合會的領導下，我會在信用體系建設方面主要做了以下幾項工作。

1、指導企業加強內部信用管理和外部信用形象，培育信用觀念、規范信用行為、打造信用形象。通過信用自律，在全行業基本形成了“知誠信、守誠信、用誠信”良好氛圍。

2、將信用評定辦法推向全國。xx年，我會與北京、青島三市聯合發起了全國部分經濟中心城市自律體系建設座談會，制定了《合作共建城市商業企業信用等級自律分類標準》和《評估管理辦法》，最終形成了國家評定中國商業信用企業的行業標準。

3、以“誠信興商”為主題，開展各種商業活動，這既是對行業信用工作的宣傳和促進，也是拉動企業銷售的一種有效手段。

4、積極推進商業信用企業的等級測評工作。近年來，共評定20家西安市商業信用企業，經我會初審推薦，中國商業聯合會（全國）商業信用中心評定了 家中國商業信用企業。

九、開展各種商業活動，促進行業又好又快發展

1、積極參與大型展會活動。xx年市政府承辦了秋季全國糖酒會和第二屆全國餐飲業餐博會，我們積極參與會務工作，出色完成糖酒會票務工作以及兩個會議的接待任務，受到了市政府和市商貿局的表彰。

2、開展名優產品推廣活動。向市民推廣知名產品和供貨商企業，便于消費者放心購買，積極引導消費，促進市場健康繁榮發展。

3、參與公益事業，為構建和諧社會多做貢獻。xx年我會組織人員到市兒童福利院看望孤殘兒童，xx年印度洋海嘯災害發生后，我會與西安市慈善會聯合，組織部分會員單位設立募捐點，動員西安地區商界和廣大員工向受災國家人民援助。在購物美食節活動中，我會組織會員開展購物送福彩活動，籌集的款項用于支援我省遭受洪澇災害的地區。xx年我會向陜南貧困山區小學捐贈衣物和學習用具。今年5.12大地震后，我會第一時間與連鎖協會、市紅十字會聯合發動會員為災區捐款捐物30多家企業積極響應，共捐款299萬元。

4、組織行業聯合促銷，為企業發展創造良好環境。六年來我會把聯合開展商業活動，擴大內需，促進消費作為一項重要任務，“以節造市，以市促銷”，通過統一主題促銷，統一宣傳，形成了聯動規模效應。“溫馨西安、放心消費在盛夏”，“誠實守信，營造消費樂園”，“金秋購物美食節”，“家具建材展”，“汽車博覽會”，“服飾文化節”，“迎奧運、優質服務促消費”等一系列的聯合促銷活動，促進了企業銷售、也為消費者提供更多的服務，推進了商貿業的繁榮發展，特別是由我會主辦的，已連續舉辦5屆的“西安啤酒節”，逐漸成為我市一個獨具文化特色和廣大市民積極參與的商業品牌。

5、舉辦了各種行業交流活動。在每年3.15消費者權益日期間，舉辦“西安商業發展高峰論壇”，六年來先后舉辦“企業管理峰會”，“西安商界信用論壇”，“中國最具生命力運營管理模式探索論壇會”，“商業服務業共同推進用戶滿意工程活動”和“商業服務業優質服務月活動”等30多項交流。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到商聯會在發展過程和日常工作中還存在不少問題和不足。比如，理事會履行職能的制度不夠完善，民主辦會還存在薄弱環節；商聯會會員在行業中的覆蓋面還不夠寬，一些新興業態和新發展壯大起來的企業未被吸收為會員，會員的結構比例還有待進一步調整；一些多年積累的影響協會發展的深層次矛盾協調解決不力，工作指導缺少針對性；思想觀念還不夠解放，工作中創新不夠；業務發展相對滯后，組織建設還有待于加強加之經費嚴重不足也束縛了手腳。對本屆理事會工作中存在的不足，建議下屆理事會在這些方面努力改進，做出新的成績。預祝西安商業聯合會在新一屆理事會的努力下，開創性地做好各項工作，為西安商貿流通業發展做出新的更大的貢獻。

謝謝大家。

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇十三

**聯社2010年理事會工作報告

今天，省聯社辦事處領導班子考核小組來我聯社進行考核。我首先代表聯社領導班子成員，對各位領導的到來表示熱烈歡迎！同時，也誠懇地接受同志們對我們聯社領導班子進行評議。

下面，我代表聯社理事會，就2010年的工作，向各位領導、同志們匯報：

剛剛過去的一年，是我區農村信用社在困難中拼搏、在拼搏中發展的一年。一年來，在全體員工的共同努力下，我們克服了種種困難，緊緊依靠省聯社、省聯社寧德辦事處的正確領導，在**市監管分局、人民銀行和當地黨委政府等部門的大力支持下，全面貫徹落實全省農村信用社工作會議精神，認真落實一屆七次社員大會的有關決議，堅持以發展為第一要務，以實現票據兌付為中心，以清收不良貸款為重點，將票據兌付、清非化險、加強管理、提升執行力作為全年工作的總目標，以黨建和精神文明建設為保障，團結奮斗，拼搏苦干，扎實有效地推進各項工作，圓滿實現了年初制定的各項目標。作為區聯社理事會，在決策、組織2010年全區農村信用社工作中，充分發揮了社員大會賦予的職能：

一、不斷加強理事會自身建設，較好地發揮了理事會在經營管理中的決策作用

一是按照章程和理事會議事規則的規定，明確了自身的權力和義務，樹立了責任意識，提高了按章程決策、履行職責的能力。二是理事會成員加強了對國家金融政策、方針的學習，認真分析了國家及地方經濟走勢和經濟特點等，樹立了科學的發展觀，突出了全區信用社業務發展為第一要務的思路,在決策中發揮了應有的作用。三是認真開好每次理事會，理事會成員履行了審議、決策職能，審議決策了年度業務經營計劃、主任工作報告、內部職能部門和分支機構設臵及調整方案、固定資產處理、年度財務預算、決算方案、利潤分配方案等。四是及時修改理事長對主任的授權書，完善法人治理職能。根據銀監局在我社檢查中發現的有關理事會授權方面未完善的部分，理事會及時對有關授權期限等事項進行了修改、明確。五是發揮理事會三個內設機構的作用，強化理事會對重大事項的審議決策職能。2010年9月5日召開理事會關聯交易控制委員會會議，審議通過了《**區農村信用社大額貸款管理辦法》；2010年9月9日召開理事會提名和薪酬委員會會議，審議通過了《關于擬聘任***為聯社副主任的議題》；2010年9月26日召開風險管理委員會會議聽取了《經營班子關于進一步開展案件專項治理檢查情況的報告》。理事會內部委員會會議的召開，強化了理事會對重大事項的審議決策職能。

二、確定符合實際的業務發展規劃，支持區聯社經營班子開展工作。

2010年是貫徹落實黨的十七大精神、全面科學發展觀的一年，也是實現我區農村信用社票據能否兌付、高風險狀態能否解除的關鍵的一年，全轄上下對抓住機遇、加快發展呼聲很高、信心很大。為確定符合實際的發展計劃，年初理事會在聽取經營層意見的基礎上，向一屆三次社員大會提交了既符合上級精神又體現全區實際的工作報告。在一年來的執行過程中，雖然遇到了各種具體的困難，但理事會始終堅持發展這一主題不轉移、規范這一主線不偏離，重點抓好了七項工作：

（一）高度重視，充分準備，確保票據兌付工作有序開展。

1、建立健全組織結構。1）為實現央行票據成功兌付的重點工作目標，在法人治理結構的基礎上，成立了由聯社理事長為組長、聯社其他班子成員及業務部負責人為副組長的票據兌付工作領導小組，領導小組下設辦公室，由業務部負責人任辦公室主任，辦公室下設指標測算組、資產處臵組、材料準備組，三個組組長分別由聯社財務部、風險部和辦公室負責人擔任，并從聯社其他部門抽調5名人員充實到各組。各小組根據各自工作職責，共同開展工作。2）實行包片掛點制度。一是重新調整包片掛點人員。今年6月1日，聯社根據當前的工作實際重新對原包片掛點人員及掛點對象進行調整，成立了以聯社班子成員包片，部門經理及部分部門管理人員掛點的制度；二是明確職責。聯社明確規定各包片掛點人員負責抓好責任片區信用社的資金組織、信貸管理、清收盤活、增收節支等中心工作的指導和督促，保證全區上下政令暢通，扼制新的案件和違規、違紀行為的發生；三是績效掛勾。為激發包片掛點人員的工作積極性，聯社將包片掛點人員的工資（班子成員掛勾1000元/月，掛點人員掛勾500元/月）與相對應掛點社的工作考核情況掛勾，強化了包片掛點人員的工作責任心。

2、提高認識增強工作責任感。近兩年，我社員工日以繼夜地工作，千方百計地尋求發展，為深化農村信用社改革付出了艱辛的勞動。然而，改革的成果能否得到認同，這就需要央行票據兌付的成功與否來驗證。理事會一直強調央行票據兌付工作的重要性不僅僅在于能否得到****萬元票據資金，更重要的是真正能否實現“花錢買機制”的目的，同時也是體現我區聯社員工艱辛努力的結果是否得到認可，是否能真正的干成事，能否在關鍵時刻沖鋒陷陣，能否抓住機遇迎接挑戰，爭當**聯社的“功臣”而非“罪人”。這樣，我社從一把手到每個員工形成了共識，把專項央行票據兌付工作當成硬仗打；有了只許成功不許失敗的責任感和使命感。

3、積極吸取各地經驗。票據兌付工作是我社全體員工所面臨的一項新工作，為了提高成功率，理事會組織人員積極同其他區、市聯社溝通、學習和借鑒他們好的經驗和辦法，同時積極與人行、銀監部門勾通，詢問工作過程中應注意的問題，了解臵換資產的處臵辦法，學習各項資料的籌備要求等，使我們票據兌付工作吸取了較為豐富的經驗。

在全體員工的共同努力下，我區聯社克服了種種困難，各項主要考核指標達到了規定的要求。今年12月份，經中國銀監會審核，批準了我聯社的改革，票據兌付成功。

（二）依靠黨政，為攬儲營造良好外部經營環境

為了確保我區農村信用社持續健康發展，理事會不斷總結我區農村信用社發展過程中的經驗教訓，大力實施區聯社可持續健康發展戰略：緊緊依靠地方黨委政府，加強政社、銀企合作，營造良好外部經營環境，走政、社、企三贏、持續健康發展之路。一是區聯社主動向地方黨委政府匯報工作，并得到政府部門大力支持。政府明確規定將各項涉農資金轉移至信用社，解除了信用社多年來被岐視的被動局面。二是政府部門積極配合信用社落實好糧食（綜合）直補資金的發放工作。三是加強銀企合作，增加企業日常經營性流動資金歸集和項目性資金歸集。至年末，各項存款***萬元，比年初增長***萬元，增幅***%，同比多增**萬元。日均存款***萬元，比增***萬元，增幅 ***%，完成省聯社下達計劃指標的***%。存款增幅在全市信用社中排名第一，存款市場占有率比2009年底提高***百分點。

（三）拓展惠農信貸品種，著力提高支農水平。 2010年，理事會提出了要在進一步鞏固、深化、發展、規范信用村的基礎上，積極開發新的信貸品種，加大對農民、農業生產的扶持力度。為實現這一目標，理事會著力抓好了兩件事：一是實現支農貸款結構與農村經濟發展的結合。區聯社積極以信貸杠桿引導農村產業結構調整，已初步建成茶、果、反季節蔬菜、中藥材、水產和城郊副食品等六大農副產品基地。去年來全區農村信用社信貸投向上突出了茶園生產、海產養殖和畜牧養殖三個重點；小額貼息貸款品種發展了到山地綜合開發茶園貸款、少數民族村貼息貸款、二女戶貼息貸款等10個信貸品種。截至2010年末，全區農村信用社農戶小額貸款和農戶聯保貸款增加 萬元，占貸款增量的 %。二是發展擔保貸款，適度支持農村小企業生產發展。通過與擔保公司的合作解決農業企業抵押擔保難的問題，推動農業小企業貸款業務發展。在控制風險的前提下優化簡化審批流程，提高貸款審批效率，為小企業客戶提供快捷的服務。截止2010年末小企業貸款22戶3352萬元，全年累計投放小企業貸款5000多萬元。支持有**市海洋技術開發有限公司190萬元，用于開發福建省著名商標“***”系列海產品；支持福建***有限公司***萬元，用于開發“***”系列海產品；支持***有限公司***萬元，用于生產福建省著名商標“***”系列放心豬肉。

（四）強化管理，落實責任，不斷提高信貸資產質量 在優化增量方面，區聯社放寬了基層信用社的貸款權限，明確規定2萬元以下的貸款可以不經區聯社咨詢直接發放，但同時加強了對貸款收回情況的檢查，加大了清收責任的追究。去年，區聯社連續組織了 次貸款檢查，并下發了 整改意見。

在盤活存量方面，一是發揮清非隊的作用，全盤統籌清收。目前，全區已形成了一支由聯社清非大隊牽頭的不良貸款管理、清收隊伍，從人力和機制上加強了不良貸款的清收盤活。二是加大不良貸款責任清收。對受處理人員實行不良貸款限期清收，2010年又有一位員工全額收回責任貸款而被解除處分。三是開展依法清收。去年全區法院系統開展了“清案”活動，全年共執行貸款**筆，收回**萬元貸款。

（五）、加強對非生息資金處臵力度，提高資產利用率。

為加大對閑臵固定資產的清理力度，減少了非生息資金的占用，盤活資產，2009年以來，經嘉信等公司評估、發布公告、公開展示、委托福建國拍拍賣有限公司進行拍賣、移交等程序處臵了對原金涵信用社辦公樓、原城關社錦福城閑臵房產、飛鸞抵貸資產、原七都分社大樓等四宗固定資產通過拍賣進行處臵，清理固定資產原值97.3萬元。

（六）、強化財務管理，努力增收節支，確保經營效益不斷提高。

一是堅持推行目標責任制。聯社把任務量化分解到各基層社，嚴格獎罰兌現，從目標和機制上保證了收息定時足額到位。今年貸款利息收入***萬元，比增**萬元，增幅***%；表內掛息**萬元，同比減少***萬元。二是強化財務管理，合理消化歷年不良資產。三年來，我區信用社共計彌補歷年虧損掛賬**萬元，歷年虧損掛已彌補為零，賬臵換呆賬貸款**萬元；核銷呆賬貸款**萬元，提取呆賬準備金**萬元，貸款損失準備達**萬元，至今年12月末資本充足率達到了** %。三是積極拓展中間業務收入。為增加收入渠道，促進收入多元化，大力推進發行“萬通銀聯卡”、布設atm自動取款機、發展pos特約商戶等工作，進一步滿足廣大農民“持卡消費”的需求，帶動中間業務收入增加。全年實現中間業務收入**萬元，比增**萬元，增幅**%。人均中間業務**元，完成省聯社下達計劃指標的**%。四是嚴格購建管理，規范財務行為。為加強我社固定資產的購建管理，嚴格控制我區信用社固定資產和大宗物品的購建支出，改善其財務狀況，增加盈利。2010年我區信用社對飛鸞抵貸資產、原六都分社大樓、石后分社辦公樓等3宗房產進行了公開拍賣。根據《福建省農村信用社固定資產和物品采購管理指導意見》及有關規定，基建項目實行公開招標制，對東湖、中心信用社的裝修項目以及對全區遠程監控視頻網絡系統和非資金網絡系統建設進行了公開招標。

（七）、豎起牌子，喊響口號，大力實施形象工程。 2010年理事會十分注重企業形象建設，在全轄先后投入一定的人力和財力，大力實施形象工程建設。一是加大硬件設施投入，對機構網點進行了優化整合，以省聯社vi視覺規范為準統一了標識，對部分地理位臵中心、業務量大、裝飾陳舊的營業部、****等5個信用社網點進行了重新裝修，社容社貌煥然一新。二是加大科技投入力度和科技建設進程。以農信銀系統上線為契機，開通實時電子匯兌、銀行匯票和個人賬戶通存通兌業務，極大地滿足了客戶對資金匯兌業務快速便捷的需求。同時，城澳社、東湖社、中心社增設了atm機，城關社、東湖社增加了排隊機，其他社的科技基礎建設也在陸續進行，我區信用社正加快步伐拉近與商業銀行的差距。三是提倡文明規范服務，以制度來規范、約束窗口服務，使規范化服務意識深入全體干部員工心中。在全區農村信用社掀起一股改善服務手段、美化服務環境、提倡優質服務的熱潮，有效提升了我區農村信用社的對外服務形象。四是疏通輿論監督通道，通過**熱線、網點監督電話等辦法，構建和客戶、員工交流的互動平臺。通過這一系列舉措，不僅進一步拉近了信用社與人民群眾之間的距離，同時信用社的企業形象也得到了全面提升。

二、加強內控建設，堅持規范運作，不斷夯實農村信用社發展基礎

按照理事會提出的“從嚴治社、規范管理、健全制度、夯實基礎”的要求，區聯社黨委班子認真抓好了以下幾項工作：

（一）、強化崗位制約，促進內控落實。一是進一步明確工作職責，加強崗位制約。去年3月，區聯社組織召開了全區工作會議，按照新形勢下的新要求，對基層信用社的內部崗位設臵、崗位職責等進行了進一步的明確，從而不斷加強了監督制約，預防了操作風險。二是加強檢查監督，促進制度落實。去年區聯社先后組織檢查 次，接受省聯社內部交叉檢查和行業管理部門外部檢查17次，對發現的問題，并下發整改通知書。從歷次檢查的結果看，所發現的問題僅限于部分常規工作細節上出現一些操作不夠規范的地方，均未發現其他大的操作失誤或問題，表明了我社在經歷過幾年的整頓后，經營基礎已比較扎實，業務操作規范，企業管理正步入良性發展的道路。

（二）、進一步加強稽核監察工作，不斷促進內部監督工作質量提高。一是開展案件專項治理自查工作和借冒假名貸款專項整治回頭看、信貸風險檢查、貸款五級分類檢查、案件專項治理“回頭看”深度排查等工作。二是我們定期開展信貸、財務檢查，及時發現、糾正違規經營行為。強化對重要崗位、重點環節、重點人員的監控措施，確保監控到崗、到人、到每一個重要環節和時點，做到不留盲區和死角。三是加大稽核檢查力度，規范經營行為。按照省稽核審計工作的總體要求，采取集中稽核、責任稽核、非現場稽核，堅持離任、離職的審查審計，為業務工作保駕護航。今年開展了不良貸款真實性檢查，認定2009年度全區新增不良貸款**筆，金額共計**萬元，并對所有的調查人和審批人進行了責任認定；全年共接受外部檢查**場次，下發整改通知書**份，提出整改建議和意**條，并對整改情況進行了跟蹤落實。

（三）、加大安全保衛力度，構筑安全屏障。2010年，**聯社保衛工作緊緊圍繞“平安建設，構建和諧社會的主題”，以服務于聯社中心工作為己任，按照“預防為主，主動控制，措施有效，工作扎實”的原則，從思想教育入手，提高干部員工防范意識，加強安全物防、技防設施建設，加大檢查督導力度，強化管理機制，保障了**區聯社財產和員工、客戶的人身安全，為各項業務發展和改革的順利推進起到了保駕護航的作用。

三、以科學發展觀為指導，不斷推進員工隊伍建設 一是合理整合員工隊伍；2010年以來，對員工隊伍進行了大面積的人員調整組合，崗位輪換**人次，內退**人，退休**人，分流**人。新聘任了**位聯社副主任，選拔了**位優秀年輕人才到信用社主要崗位工作，其中新提拔了**位信用社負責人(或副主任主持)、**位信用社副主任、**位主辦會計。通過大面積的人力資源重新配臵，信用社員工的面貌煥然一新。

二是改革干部人事制度，建立能上能下激勵機制，在公開競聘職位，競聘職數、公布任職條件、資格，通過自愿報名、組織審查、組織考試、演講答辯、民主評議，接受監督等陽光操作后，對聯社機關部分管理崗位實行競聘上崗，優勝劣汰，為聯社機關充實了3位業務骨干。

三是加強崗位練兵，提高員工隊伍素質。一是參加省聯社高管、綜合、財務、信貸、安保、稽核等方面培訓**場次；二是舉辦各類培訓及會議**場次。如**月舉辦了全區新招員工上崗培訓，9月份舉辦了全區主辦會計、柜面會計崗位財務管理系統上線準備工作培訓；三是積極鼓勵干部員工在崗自學，參加各類專業技術考試，全轄年輕員工參加各類自學尉然成風，新取得各等級學歷**人。

四是不斷完善分配機制，提高工作積極性。一是效仿省聯社對基層聯社實行分類考核的辦法，根據各鄉鎮區域經濟的差異將轄內信用社劃分為城區片區、沿海片區和山區片區三個類別，進行分類考核。二是實行百分制考核辦法。制定本聯社信貸工作考核辦法和柜員量化考核辦法，對基層工作人員實行量化考核，大大的提高了員工工作的積極性。

四、充分發揮黨組織的作用，堅持圍繞業務抓黨建，形成推動農村信用社發展的合力。

一年來，區聯社在正確決策、促進業務工作發展的同時，積極發揮黨組織的作用，不斷加強思想政治工作和精神文明建設工作。一年來，區聯社堅持“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”的思路，突出抓好了兩個方面的工作，促進了黨組織政治上核心作用和業務上保障作用的發揮。一是抓規范，不斷健全黨建工作制度。在全面落實黨建工作制度的同時，去年全區信用社重點建立了“黨員活動日”制度。這一制度加強了上下級之間的聯系與交流，轉變了工作作風，提高了工作效率。二是是抓結合，不斷拓展黨建工作的內涵。一年來，我們堅持做到了“五個結合”，即：把黨建工作與思想政治工作、農村信用社企業文化建設工作職業道德教育工作、加強內部管理工作和創建文明單位工作結合起來，通過“三抓”，全系統進一步找準了黨建工作與業務經營工作的結合點，解決了黨建工作與業務經營的“兩張皮”現象，促進了業務工作的發展。同時，強化了廣大黨員的責任，發揮了廣大黨員的帶頭作用。

五、工作中存在的差距與不足

全面總結我區農村信用社2010年的工作，明顯感到還存在著四個方面的差距與不足：一是觀念上的差距，表現在部分員工危機意識、責任意識、爭先創優意識、艱苦奮斗意識、規范意識和發展意識不夠。有的思想僵化，創新意識差，對問題和困難坐等觀望，喪失了發展機遇，甚至個別同志對新形勢下的新要求，消極應付，影響和制約了整體工作的推進。二是管理和服務手段上的差距。雖然近年來全區農村信用社電子化建設有了一定的發展，但是由于種種原因，目前與其它商業銀行的差距還是很大，嚴重影響了服務和管理水平的提高。三是資產質量和經營效益上的差距。雖然全區信用社已實現了整體性盈利，但是消化歷史包袱的任務仍然非常艱巨。但是，我們相信只要有廣大員工的信任和支持，通過不斷的實踐和探索，我們一定能在最短的時間內解決好這些問題，不負大家的期望與重托。

六、2009年主要工作思路

2009年我區農村信用社工作的指導思想是：堅持以黨的十七大、十七屆三中全會和省委八屆四次全會精神為指導，在省聯社、省聯社**市辦事處的領導下，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“立足社區、服務三農、城鄉互動、富民強社”的辦社宗旨和市場定位，堅持發展第一要義，努力在產權改革、法人治理、資產質量、風險防控、科技支撐、隊伍建設、企業文化等方面實現又好又快發展，切實提高綜合實力、競爭力和抗風險能力，為建設海峽西岸新農村和構建和諧社會做出新貢獻。

根據目前國際金融危機影響持續加深、全球經濟增長明顯放緩、國內經濟、金融環境面臨嚴峻考驗的形勢，結合我區農村信用社實際情況，確定如下2009年主要工作目標：

——各項存款余額力爭超**億元，增長**%以上，保持市場占有率穩步提升。其中對公存款新增**億元，增長**%。

——各項貸款余額力爭超**億元，增長**%以上，保持市場占有率穩步提升，其中支農貸款新增占**%以上，農戶小額信用貸款、聯保貸款及小企業貸款余額增長**%以上。

——按貸款五級分類口徑，不良貸款絕對額凈降**億元以上，不良貸款占比下降至**%，下降**個百分點。

——借記卡發卡新增**萬張，貸記卡發卡新增**萬張，交易額達**億元。

——各項業務收入達到**億元，比增**億元，其中中間業務收入凈增**萬元,增幅**%；綜合費用率略低于2010年執行結果。

——全轄實現賬面利潤總額**萬元，考核利潤**萬元，人均考核利潤**萬元。

——狠抓風險防范和經營安全，抓實抓細案件專項治理，杜絕發生案件、事故。

圍繞上述目標任務，結合銀監部門的監管意見和要求以及省聯社的意見和建議，要著重做好以下工作：

（一）以人為本，切實加強班子和隊伍建設,激發團隊精神。 一要抓好班子自身建設；二要注重人才培養；三要強化教育培訓；四要加強重要崗位和人員的制約；五要落實人才的引進機制；六要優化激勵機制。

（二）認真慣徹落實科學發展觀，大力推進社會主義新農村建設。

1、繼續堅持存款立社的思想，把資金組織放在首要位臵，做強、做大。通過各項措施的落實，確保2009年各項存款凈增1億元，突破6億元大關；

2、因地制宜，構建支農服務新模式；

3、明確市場定位，細分市場。按照市區、沿海、農村三個類別的營業網點所處的不同位臵，明確不同的服務對象，突出特色服務的市場發展戰略。

（三）樹立合規文化建設，防范經營風險。

1、適應形勢，提高風險識別能力；

2、突出重點，切實防范經營風險；

3、堵疏結合，加大風險處臵力度；

4、狠抓管理，科學發展化風險。

（四）進一步強化網點建設、科技建設、文化建設和窗口服務建設，打造信合新形象。

（五）切實加強和改進黨的組織建設，增強黨組織的生機和活力。

2011年，我區農村信用社將進入全面提速的階段。在上級行業管理部門和區委、區政府的正確領導下，我們一定會抓住機遇，深化改革，團結一致，奮發向上，以出色的工作，實現全區信用合作事業的新突破。

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇十四

第八屆理事會工作報告

作者： 瀏覽次數：1629 發布日期：2006-04-30

第八屆理事會工作報告

鄭榮文

（2006年4月29日）

各位會員： 大家好！

受第八屆理事會的委托，現在我向大會作第八屆理事會工作報告，請予以審議。

第八屆理事會自2004年7月就職以來，在市臺辦和市民政局的關心、指導下，遵循本會的章程，充分發揮各功能委員會和聯誼會的作用，認真加強會務建設，積極溝通政府，服務會員，完善功能，支持公益，推動兩岸交流，取得了新的成績。我會榮獲2005年廣東省“先進民間組織”稱號，連續獲得2004年、2005年深圳市“招商引資先進單位”獎。

（一）組織好協會各種會議和活動，充分調動理監事干部和會員參加會務的積極性

1、協會每月例會正常、有序召開。每次會議，秘書處提前十天以上下發通知，整理好會議材料，做好會前準備和會議的簽到工作。會上，理監事本著集思廣益、集體協商的原則，對協會的重大問題進行討論，做出決議。會后秘書處按時印發會議紀要，使協會的工作部署能貫徹到基層，落實到各聯誼會和會員企業中。截止4月底，協會這兩年共召開理監事會議7次、常務理監事會議5次、會長工作聯席會議6次，以上例會共18次，討論并通過各項決議共計75項。本屆理監事158人，普遍積極參與會務活動，累計參加例會和其他會務活動3174人次。其中參加例會全勤的有：會長鄭榮文、秘書長葉松芳，常務監事徐明燈，理事劉文周、黃淑鳳、簡清泉等6人；出勤達到16次以上的“長字輩”干部有監事長耿忠吉，常務副會長鄭光銘、蔡正富、黃明智、吳永樵，常務副監事長彭成泰，副會長李錦江、黃明泰、余勝元、洪嘉生、莊世良、許峻銘、蔡守政，副監事長何石竣，副秘書長吳彥、郭育成、何清華、黃俊杰、盧英明，常務理事陳忠和、胡盛國等21人，參加其他會務活動超過50次以上的長字輩干部有會長鄭榮文，監事長耿忠吉，常務副會長鄭光銘、蔡正富、吳永樵、黃明智、葉俊暉，副會長莊世良、蔡守政、賴志明，秘書長葉松芳，副秘書長黃俊杰等13人。其中，鄭榮文會長參加例會和其他會務活動202次，葉松芳秘書長參加例會和其他會務活動146次，蔡正富常務副會長參加例會和其他會務活動137次，黃明智常務副會長參加例會和其他會務活動100次。實際上，理監事干部的貢獻，不僅是參加會務活動的次數，更多的是平時為會務的操心，有時為協會的一件事情，就要打幾個甚至十幾個電話，進行溝通和協商，或者為會員企業的一個投訴，奔走幾個部門，去說情、拜托。這就是廣大理監事干部的“義工”精神、“傻瓜”精神，他們為協會出錢出力，為協會的發展和獲得各項榮譽作出了巨大的貢獻。在此，我向大家致以崇高的敬意和衷心的感謝！

2、組織開好八屆一次會員大會和首屆“臺商杯”慢速壘球錦標賽。去年6月26日協會在深圳世界之窗隆重舉辦八屆一次會員大會。會前協會干部和秘書處認真做好會場布置，議程安排，后勤保障等準備工作。會議審議通過了第八屆理監事會第一年度的工作報告和財務工作報告。參加會員1000多人，邀請市領導到會指導，并舉行了文藝演出，新聞媒體現場采訪報道，整個活動圓滿成功。2005年6月

11、12日兩天，我會在公明樓村運動場舉辦了首屆“臺商杯”慢速壘球錦標賽，來自臺灣臺北、臺南和祖國大陸深圳、東莞、成都、廈門、昆山臺協的12支慢速壘球隊，共200多名選手參加了比賽。廣東省臺辦甘兆勝主任、深圳市政府卓欽銳副市長、市臺辦林潔主任，以及我會100多位理監事干部和200多名參賽選手參加了開幕式。這次比賽達到了以球會友、促進交流、增進情誼的目的。

3、加強與友會的聯誼。兩年來，第八屆理監事干部按照輪值制度安排150多人出席了東莞、惠州、大連、昆山等兄弟友會的成立或周年慶典活動40余次，接待來訪友會、團體組織25批，加深了與兄弟友會的溝通交流，擴大了協會的影響力。

4、認真組織好會員旅游和文體比賽聯誼活動。兩年來，協會會員事務委員會共組織20多批會員赴成都、九寨溝和長春、大連等地旅行，參觀了四川臥龍大熊貓研究基地，舉辦高爾夫球賽10場次，保齡球、網球、慢速壘球比賽各2次，參加以上活動的會員近1000人次。通過這些活動，使會員開闊了眼界，增進了友誼，并有益于身體健康。

（二）溝通政府、服務會員，發揮橋梁和紐帶作用

1、本著“溝通政府、服務臺商”的宗旨，兩年來，協會公共關系委員會和相關委員會，先后組織會員企業與市政府和市公安局、勞動局和社會保障局、市國土局、深圳海關，寶安和龍崗政府舉行了18場座談會或聯誼會，參加座談的會員累計有1000多人次；針對涉及會員企業、社保、出入境、招工、土地歷史遺留問題、治安、用電緊張等問題進行了反映，引起了市、區政府及相關主管部門的高度重視，部分問題得到了較好的解決。去年7月，市政府召集有關部門召開臺商座談會，我會有20名會員參加，許宗衡市長、李意珍副書記、卓欽銳副市長等領導認真聽取了我會的意見和建議，取得了很好的效果。2004年9月，在市勞動和社會保障局組織的“泛珠三角勞務合作洽談暨技術技能人才招聘會”上，協會協助會員企業招用300名員工，緩解了企業用工難問題。

2005年12月13日，國土資源部、國臺辦、省臺辦來深圳調研，我會反映了臺資企業土地歷史遺留問題，引起了有關主管領導的重視，促進了問題的有效解決。

2、認真為會員提供政策法規、信息培訓和輔導。兩年來，協會商務委員會共組織各種類型的培訓、講座及座談說明會共計20場次，內容包括稅收計算、帳務處理、經貿投資、海關建帳及檢驗檢疫最新法規，會員企業的管理人員近2000人參加了培訓。這些培訓講座，為會員企業及時了解最新的政策法規及信息，及時調整經營方向起到良好的指導作用，得到了會員企業的廣泛好評。

3、加強事件協調工作，及時處理臺商投訴，維護會員企業和臺商合法權益。兩年來協會事件協調委員會接到會員來信來訪投訴事件385宗，內容涉及經濟糾紛、報關業務、勞資關系、治安等，對此，協會事件協調委員會盡心盡力及時協助處理，直到有滿意的結果，案件的結案率達到99％，問卷調查顯示會員滿意度達到98％。

2004年12月,我會一會員企業的司機開車外出辦事，與一名騎摩托車的女子相撞后遭到惡意敲詐，索賠數千元。該會員企業立即向當地派出所報案，但民警認為這是車禍糾紛，派出所不予受理。我會接到該會員企業投訴后，立即向市臺辦反映。經過協調，問題得到了妥善處理，維護了會員臺商的合法權益。

（三）協助政府招商引資，積極推動深臺經濟文化交流

1、協助政府做好招商引資工作。2005年10月，我會邀請臺南商業會、臺南青商會、臺北電腦工會的會員廠商近30人參加了高交會。在接待活動中，通過現身說法向臺灣客商介紹深圳投資環境和招商引資政策，受到市政府和有關部門的肯定。另外，我會連續兩年組團參加了“粵臺經貿交流會”、“贛臺經貿交流會”和“湘臺經貿交流與合作高峰論壇”，參加臺商共計1000余人。

2、做好政府赴臺經貿考察的接待工作。2004年7月17日，寶安區經貿參訪團赴臺參訪，協會派出8位干部參與了參訪團的陪同和接待工作。本月中旬，廣東省副省長李容根率團赴臺灣考察，我會也積極參與了接待。

3、配合做好國、親兩黨來訪的接待工作。2005年5月2日，我會會長鄭榮文赴上海，參加了中國國民黨主席連戰與臺商的聚餐會；5月8日，我會常務副會長黃明智等干部，參加了親民黨主席宋楚瑜率領的大陸訪問團一行在上海的相關活動。8月29日，我會組織30多位臺商干部招待了國民黨臺南市黨部參訪團；去年11月和今年4月，我會兩次接待了中國國民黨副主席江丙坤先生來訪。通過這一系列的接待活動，使國、親兩黨的高層領導加深了對臺商及我會的了解，促進了深臺兩地的經濟文化交流。

（四）熱心公益，奉獻愛心，回哺社會

“投資一地，造福一方”，我會以此為責任，兩年來，通過協會撥款或動員會員企業捐款的方式，共捐款115萬元人民幣，援建了4所希望小學，同時積極救災扶困，進一步提升了協會的形象，受到了政府和社會的充分肯定。

2004年8月，協會公益事業委員會組織對四川省松潘縣的山巴鄉中心小學進行考察，然后提交理監事會議決定捐款50萬元援建“深圳臺商協會山巴希望小學”。現在這所學校已經建成使用，這是協會在少數民族地區捐建的第一所希望小學，對于提高少數民族地區教育質量，進一步擴大協會的影響有著深遠的意義。2005年，協會還撥款和發動理監事主要干部捐款60萬元，對韶關樟市鎮希望小學、揭西前鋒小學及河源三河中山希望小學的建設分別給予了援助。2005年7月，南粵地區發生嚴重洪災，協會積極響應市政府號召，撥款并動員會員捐款共12萬元人民幣，支持災區人民重建家園。

此外，協會撥款近5萬元給黑龍江東興、江西楊柳、安徽響堂、湖北育才四個學校作獎教獎學助學金，獎勵24位優秀教師和50位優秀學生，50個困難學生得到補助。

（五）辦好協會會刊、網站，溝通信息，加強對協會的宣傳

兩年來，協會資訊委員會共編印出版會刊《深圳臺商》12期，共兩萬多冊，編印《深圳臺商協會信息》21期次，發給全體會員企業，為會員企業提供新政策法規和行業資訊及協會的活動情況。

為了進一步利用協會的網站做好會員服務和宣傳工作，2005年12月，協會網站進行全面改版，增設了“會務通知、會務公告、網上辦公”三大嶄新板塊，通過網絡向理監事發布開會通知、發送手機短信，同時將原先的“加入會員”板塊更新為網上自助申請模式，增設了會員帳號登陸、密碼驗證等審核程序，使會務工作更加便利、更有效率，同時向社會宣傳了協會的工作。

（六）做好婦女、青年工作，增強協會的活力 為使臺商婦女及家屬更好地參與協會活動，2005年6月26日，我會成立了婦女工作委員會。這個新的功能委員會成立后，舉辦了美容、理財、中醫健康等講座培訓，參加人數達500多人次。8月26日，李素池主委帶領婦女會委員走訪市婦聯，與市婦聯胡利群主席等舉行了座談。12月24日，婦委會在惠州市湯泉高爾夫球會舉辦以“聯絡會員感情，凝聚家庭力量”為主題的圣誕親子聯誼活動，受到了臺商及家屬的熱烈歡迎，我會150多名干部、會員及其家屬參加了活動。

青年聯誼工作委員會在主委許峻銘副會長的推動下，于2005年10月成立，并于12月17日在龍華龍泉酒店召開了第一次會議。青年聯誼工作委員會成立后，為在深圳投資、工作的青年臺商、臺干，提供了一個交流、溝通的平臺，對于增強協會的活力，培植青年臺商具有很好的促進作用。

（七）推進協會會館和臺商醫院的建設工作

兩年來，第八屆理事會一直把協會會館和臺商醫院的建設作為兩項工作重點。經多方呼吁，會館用地問題引起市委、市政府及臺辦和國土部門的高度重視，同時與寶安、龍崗兩區政府也進行了多次溝通，寶安區政府曾表示愿意為協會免費提供用地，但由于各種客觀原因，沒有得到落實。最近，我會又已經向深圳市委、市政府提出申請，申請在特區內劃撥5000m左右的用地，用于協會綜合辦公樓的建設。市相關主管領導已表態盡量想辦法予以支持。

另外，臺商醫院的建設工作也取得了實質性進展?，F在，深圳臺商醫院（改定名愛群醫院）已經獲得了國家衛生部、廣東省衛生廳、深圳衛生局的批準立項，由愛生健康產業有限公司與深圳市華山投資發展有限公司共同投資，我會副會長黃明泰任董事長，目前，深圳臺商醫院已經進入了工商驗資階段。希望廣大會員企業今后繼續給予關心和支持。

（八）充分發揮聯誼會的作用，把服務工作落到實處

我會20個聯誼會秉持“會員至上，服務第一”的理念，全心全意做好會員的服務工作，切切實實為會員企業和臺商解決實際困難，使協會服務真正落到基層和實處。兩年來，各聯誼會協助會員企業處理海關、公安、土地征用、用電等各種事件共700多宗，協助辦理臺胞證簽注、換發臺胞駕照累計1800多件，邀請街道辦、勞動站、國土所、派出所、交管所、衛生監督所、社保等職能部門對會員企業進行法規政策的座談、培訓共500多場次，參與人員2萬多人次。

兩年來，我會的工作，得到了市委、市政府和市主管部門臺辦和社團登記機關民政局的親切關懷和熱情指導，得到了全體理監事、會員企業的大力支持，同時，協會秘書處全體工作人員和各聯誼會秘書也作出了辛勤的付出，在此，我代表第八屆理事會表示最衷心的感謝。

以上報告請予以審議。謝謝！

前言

高爾夫，一個優雅、健康的神物；高校，一個精彩、活力的圣地。兩者的相遇、相融肯定可以擦出明亮的火花，掀起高爾夫在高校迅速、蓬勃發展的高浪熱潮，并深遠地影響著高爾夫整體的發展。它們之間有著相同本質的文化內涵，高爾夫追求的是一個健康、休閑、挑戰自我和自然相結合的和諧境地;高校堅持的是一種成長、放松、競爭和全面的發展理念，兩樣東西互通互息,形動影移?，F代大學生是最有觸發力的社會群體，知識水平、價值觀、品格定位都與高爾夫在中國初生20多年后的發展情況相吻合，對高爾夫保持著強烈的興趣感、求知欲和感染力?，F世界第一高爾夫球手泰格·伍茲就是一個從大學生走向職業成功的典型例子，可見大學生蘊藏著巨大的高球發展力量。

綜觀中國各行業的發展態勢,20年左右就是一個新的轉折點,中國高爾夫發展到今天馬上就會得到生命中的第一個轉折點,而且肯定會先在大學生中打響第一炮。在大學生期望著對高爾夫的關注和認知的情況下，高爾夫也踏上了高校這塊蹺板，使得自己走得更快，跳得更遠,飛得更高。

資源分析

廣州大學座落于番禺小谷圍島,現有學生20000多人，教職工近2000人，毗鄰廣州美術學院、廣東工業大學，華南師范大學和中山大學,活動輻射人數超過100000人。校內有至今大學城內最大的商業建筑－廣州大學商業城．商業城擁有超過兩百多個鋪位和上海浦東發展銀行、肯德基、中國移動通信責任有限公司、假日酒店等數十家大型企業。每天都有超過10000人的人流在商業城進行商品采購和旅游觀光,蘊藏著巨大的商機和品牌宣傳效果。本次活動也會在此商業城廣場如期進行。

廣州大學旅游學院03年開設了國內為數不多的高爾夫本科專業，該專業學生具有穩厚的專業知識，充裕的人力資源,給予本次活動大力的支持。作為主辦方的學院領導更是多次表示大力支持本次活動，并要求將本次活動做大！廣州大學旅游學院正在規劃一個校內高爾夫練習場，廣州大學高爾夫協會也再今年九月份如期成立！

我們擁有了天時，地利，人和――地處珠三角的高校教師隊伍和學生、學生家長中打高爾夫的或者正在學習打高爾夫的人數越來越多（該群體有著有力的球服、球具用品購買欲望和購買力），專業人士對品牌宣傳的口碑作用，廣大高爾夫協會和本網站對贊助品牌持續的宣傳效應，高爾夫運動本身的無窮魅力??本次活動的舉行，將大大提高贊助品牌的知名度.一、活動名稱：高爾夫文化走進大學校園

主題:今天你高爾夫了嗎?——高爾夫在你身邊之高爾夫文化走進大學校園！

二、主辦單位：廣州大學旅游學院高爾夫專業 支持單位: 廣東省高爾夫協會 承辦單位：精英高爾夫網

邀請媒體：《高球先生》雜志，海南新高爾夫網，南方都市報，羊城晚報等 嘉賓邀請：省高協領導，贊助商領導，旅游學院（高爾夫專業）領導并擬邀請一位職業球手為嘉賓。

三、活動時間：2006年5月中旬

四.地點：廣州大學城商業中心廣場（附網址http://）,該頻道受商務部信息化司領導，由我會牽頭，各地外商投資企業協會聯合承辦。

該頻道共設九個一級欄目，包括“行業動態”、“企業沙龍”、“政策法規”、“專業信息”、“專題研討”、“數據資料”、“地方簡介”、“項目介紹”、“音頻視頻”等。辦好行業頻道具有一定意義，一方面增加了宣傳外資的途徑，一方面加強了各地協會的合作并資源共享，同時構建起全國外商投資企業協會的信息網絡，及時向社會各界提供內容豐富的高質量信息。

八、不斷加強自身建設，努力打造多方位的服務平臺。

外資協會的主要職能是服務，要為企業服務、為政府服務、為促進商務發展服務。要履行好這些職責，首先要搞好自身建設，建立起以人為本，適應形勢發展要求的工作機制，同時要不斷更新服務理念，創新和完善各種服務方式，并要繼續加強與其他行業組織、國內外商協會的合作，創造多方位的服務品牌。

協會本身建設的重點是：

（一）加強學習，不斷提高服務水平。當前要按照上級要求，在組織企業開展治理商業賄賂活動同時，認真組織協會內部在對企業服務和隊伍管理中存在的問題開展自查自糾，找準工作中的薄弱環節和漏洞，采取有效措施提高服務水平；

（二）創建和諧中國社會。要樹立以人為本觀念，營造良好的工作環境，建立和諧勞動關系；積極推進協會文化建設，逐漸形成共同的價值觀念和行為準則，創造形成心悅氣順、勤奮工作、齊心協力發展中國協會的文化氛圍；

（三）加強誠信建設。把服務信譽作為協會生存和發展的重要因素，堅持協會在對外交往中，文明守信，做老實人，說老實話，辦老實事；

（四）繼續抓好服務風氣建設，弘揚正氣，樹立新風，制止歪風邪氣；

（五）不斷加強人事制度、財務制度和管理目標責任制等各項制度建設，使各項工作制度化、規范化。

九、舉辦各種活動，慶祝中國外商投資企業協會成立20周年。

明年11月，中國外商投資企業協會將成立20周年，協會將認真聽取會員企業意見，舉辦多種形式的慶祝活動；籌備成立會員聯誼委員會（或俱樂部），負責協調和策劃各種聯誼活動。

在認真落實以上工作的同時，協會從今年年底起，將重點開展以下活動：

1、2006年底，聯合商務部投資促進事務局在北京共同舉辦“中國市場經濟形勢對話會”，就中國目前的經濟發展形勢邀請政府有關部門領導、有關專家和會員企業展開對話。

2、2007年2月初，在北京舉辦中國外商投資企業新春招待會，同時召開2007年第一屆會長辦公會議，研究2007年協會工作。

3、2007年3月初，在天津召開全國外商投資企業協會聯席會議，研究落實協會2007年重點工作。

4、2007年4月,與商務部投資促進事務局、《wto經濟導刊》雜志社等有關機構在北京共同舉辦“企業社會責任高峰論壇”和履行社會責任優秀案例國際展。

5、2007年5月，配合商務部外資司，組織投資性公司工作委員會召開由商務部領導出席的“2007年投資性公司座談會”，聽取跨國公司企業意見和建議。

6、2007年7月在北京舉行中國外商投資企業協會優秀企業表彰頒獎大會，根據新擬定的表彰辦法對企業進行表彰。

7、2007年9月2日－3日，聯合商務部投資促進事務局、吉林省商務廳和吉林省老工業基地振興辦公室組織會員企業代表赴東北老工業基地考察,并參加第三屆東北亞投資貿易博覽會相關活動。

8、2007年9月，在廈門中國國際投資貿易洽談會期間，配合商務部外資司，繼續組織企業參加國務院領導人出席的跨國公司座談會。

9、2007年11月，召開2007年第二屆會長辦公會議和四屆五次常務理事會暨協會成立20周年招待會。

10、2007年12月，聯合商務部投資促進事務局在北京共同舉辦“中國投資發展論壇”。

另外，協會將及時配合和協助各專業委員會開展各項活動。

第三部分 關于四屆三次理事會暨四屆四次常務理事會主要議題及有關工作的說明

（一）我向大會作的工作匯報，文件已發給大家，供審閱。請大家在討論中提出意見，或會后以可用書面方式提出意見和建議。協會將認真采納大家意見，進一步改進今后工作。

（二）明天，協會與商務部投資促進事務局和溫州市人民政府聯合主辦的“2006民營企業對話世界500強”論壇將在溫州大會堂召開，有關論壇活動的詳細日程已經發給大家，希望大家積極參加此次論壇活動。今后，協會將繼續加強與商務部投資促進事務局的合作，共同拓展會員交流的平臺。

（三）最近，許多熱心協會工作的會員企業經有關地方協會推薦或自薦，提出了擔任協會理事、常務理事或副會長的申請。根據協會章程和有關任職條件，并經征求各方面意見，協會向本次理事會提出了擬新增選的協會理事、常務理事和副會長的人選名單，有關副會長、理事和常務理事人選的材料已發給大家，請予審閱。

（四）今年1月6日會長辦公會議討論通過了新的會費標準。經征求各地外資協會和部分會員企業的意見，又做了調整。新的會費標準已隨會議文件發給大家，請理事會予以審議，如通過，新的會費標準將于明年1月開始執行。

（五）經今年1月6日召開的協會會長辦公會研究通過，并經征求全國外資協會聯席會議和有關會員企業的意見，協會擬定了外商投資企業表彰工作辦法。請理事會對表彰工作提出的意見和建議予以審議。

（六）11月10日，溫州市人民政府為大家安排了高爾夫球聯誼活動和參觀游覽，歡迎會員企業參加。

溫州市委、市政府為此次會議的召開給予了大力支持和協助。在這里，我代表大家向溫州市市委、市政府表示衷心的感謝。

各位理事，過去兩年來中國外商投資企業協會所以能夠開展上述工作并取得一定成績，這與石廣生會長的領導，各位副會長的指導、關心，和在座各位理事以及廣大會員的熱情支持是分不開的。我代表中國外商投資企業協會全體人員再次向大家表示衷心地感謝！

謝謝大家。

發揮協會功能 服務和諧社會 努力開創我省體育社團工作新局面----江蘇省體育總會第四屆委員會工作報告

（2008年11月18日）

省體育總會第四屆委員會自1997年3月成立以來，在省體育局和省民政廳等主管部門的直接指導下，在委員會各成員單位、各省轄市體育局、體育總會和社會各界的大力支持下，以中國特色社會主義理論為指導，緊緊圍繞黨和政府中心工作以及體育強省建設目標任務，堅持以人為本、改善民生、服務大眾的總體要求，切實發揮體育社團的參謀助手和橋梁紐帶作用，積極協助黨和政府發展體育事業，認真貫徹實施全民健身和奧運爭光計劃，較好地完成了各項工作任務。

一、以社會化為目標，加強體育社團組織建設和規范管理

加強體育社團建設，是體育總會工作的重要任務。根據黨和政府關于加強社團建設、發揮社團作用的總體要求，結合我省體育強省建設的實際，以推進體育社會化為工作目標，我們不斷加強全省體育協會的建設和管理，努力實現體育社團建設網絡化、各項工作正常化、日常管理規范化、運行機制長效化。

健全社團網絡體系。全省13個市都成立了體育總會，106個縣（市、區），有84個成立了體育總會；近幾年相繼成立了省登山戶外運動協會、省馬術協會、省電子競技協會、省跆拳道協會、省體育彩票協會、省體育健身業協會等多個省級體育社團。全省省級體育社團從上屆的34個發展到現在的51個；先后成立了259個市級體育社團及712個縣級社團，全省體育社團數量已達1022個。各單項協會不斷加強自身建設，積極發展會員，提高了協會組織網絡的覆蓋面。各級老年體協遍布城鄉，成為全省最有影響力、親和力、深受群眾和社會歡迎的體育組織之一。無線電運動協會會員已達3000多人，承擔著全省2000多部業余電臺的管理任務。全省信鴿愛好者近3萬人，多次參加全國比賽并取得優異成績。通過近幾年的培育發展，體育社團數量快速增長，組織網絡覆蓋率明顯提高，組織隊伍建設得到完善，為切實履行社團職能奠定了基礎。

加強協會規范管理。體育社團數量的快速增加，組織網絡的不斷健全，對社團管理的規范性提出了更高的要求。省體育總會以社會化為目標，認真履行體育社團管理的職責，根據《社會團體登記管理條例》要求，把加強體育社團組織的管理擺上重要工作日程，與省民政廳密切配合，開展了體育社團清理整頓、換屆選舉、年檢年審等方面工作，確保各體育協會工作年初有計劃、年中有檢查、年終有總結。先后制定了《江蘇省省屬體育社團管理暫行規定》、《江蘇省省屬體育社團經費管理規定》、《江蘇省省屬體育社團考核辦法》、《江蘇省省屬體育社團獎勵辦法》和《江蘇省體育社團改革發展工作方案》等文件，加強體育協會的工作考核，規范協會的工作制度，為體育社會化發展確立制度框架、奠定理論基礎。多次召開江蘇省體總工作研討會、省屬體育社團秘書長會議、各市體總秘書長會議，提要求、理思路、謀發展，加強了體育社團工作的溝通交流，促進了各協會的規范發展。

推進信息化建設。編發《江蘇體總通訊》22期，發布協會信息，交流活動經驗，宣傳體總和協會工作，成為主管部門、成員單位、委員、協會了解體育社團工作動態的重要渠道，為體總、協會交流信息和資源共享搭建了有效平臺。在江蘇省體育網上開設了“體總在線”專欄，下設“體總信息”、“社團動態”、“授權公告”、“社團一覽”、“體總通訊”、“歷史資料”、“經驗交流”、“活動計劃”等8個子欄目，增設了社團查詢數據庫，內容涵蓋了體總工作的全部業務范圍，方便了普通人群對省屬體育社團及其活動的了解，逐步實現了體育社團工作的信息化、公開化。

二、以服務大眾為宗旨，大力開展群眾性體育活動

開展群眾性體育活動、吸引和帶動更多的人群有組織地參加體育鍛煉，是體總和體育社團的重要工作。省體育總會和各協會以滿足廣大群眾的多元化健身需求為出發點，廣泛開展形式多樣、豐富多彩的群眾體育活動，大力倡導科學文明的生活方式，豐富人民群眾的體育文化生活。

群眾身邊活動豐富多彩。各級體育總會和體育協會充分發揮各自的優勢，有組織地開展各種形式的全民健身活動，努力提高群眾體育活動的廣度深度和組織程度。由省體育總會和省委省級機關工委、省教育廳、省總工會、團省委、省婦聯、新華日報報業集團、省廣電總臺和省體育局9家單位聯合主辦，各相關協會具體承辦的江蘇省全民健身運動會連續舉辦五屆，設省級機關部、老年體協部和社會體育部3個部別25個項目的比賽，從每年6月開始，到12月底結束，歷時7個月，參加比賽近萬人。省體育總會2006-2008年連續舉辦了三屆省業余籃球聯賽，成為我省50多年來舉辦的規模最大、場次最多、歷時最長的全省性群眾籃球聯賽，取得了較大的社會影響，帶動了城鄉籃球運動的普及發展。2007-2008年連續舉辦了兩屆省業余乒乓球聯賽，13個省轄市、省級機關以及高校的20多支男女代表隊參加了比賽，在突現主題、整合資源、市場運作等方面做了積極的嘗試和探索，群眾體育活動的組織形式、運作方式有了進一步拓展。省老年人體協舉辦的2007年江蘇省老年人體育節，開展“全民健身與奧運同行”全國億萬老年人健步走向北京奧運會活動，取得廣泛影響。省網球協會基本上月月有比賽，據初步統計，從1999年到2008年，共舉辦100余次比賽，組隊參加省內外比賽40多次。2007年省無線電運動協會成功組織了南京市第三中學業余電臺的20名中國青少年與國際空間站上的美國宇航員進行對話，實現了我國學生首次通過業余電臺與國際空間站直接聯絡。2005年6月成立的蘇州輪滑協會通過建場地、掛牌子、成立專業隊、舉辦賽事，把輪滑運動與城市景觀、文化、旅游結合起來，成為一張亮麗的城市名片，體育多元功能進一步彰顯，社團服務社會能力進一步增強。此外，省體總組織了3000多名群眾演員參加十運會開幕式全民健身展示，活動組織嚴密有序，群眾表演精彩流暢，贏得與會領導和廣大觀眾的一致好評。

積極開展對外交流。近年來，以體育總會和體育社團名義進行的對外體育交流不斷擴大，出訪和來訪的次數、團隊數和人員都有較大幅度的增加。從1997年至2007年，我省組織并派出的運動員、教練員、科技人員及體育官員共3000多人次，赴50多個國家與地區參加各類體育比賽、學術會議、體育交流和援外任務，國際友好城市之間的交流已經形成傳統，如江蘇棋協與日本愛知縣一年一度的圍棋互訪交流，已保持20年不間斷；省棒壘球協會與日本東京少年棒球隊交流已連續14年。蘇州市乒乓球協會成功舉辦了第三屆國際名城名人乒乓球俱樂部邀請賽，共有美國、丹麥、日本等國、北京、山東、上海等地20余支乒乓球俱樂部參賽，近30名世界冠軍和中外乒乓界名人參與了該項賽事活動。通過這些對外交流活動，增長了見識，加深了友誼，開闊了眼界，滿足了群眾欣賞高水平體育比賽的需求，拓展了我省對外交流的新渠道、新領域。

此外，省體育總會根據群眾體育活動的需要，積極培育群眾體育骨干，舉辦了國民體質測試、健美操、信鴿、龍舟、舞龍等十余個項目的社會體育指導員和裁判員培訓班40余期，培訓體育骨干逾萬人，有效推動了各地群眾體育活動的開展。

三、以競賽為杠桿，不斷提高社會體育項目競技水平

全國體育大會是我國舉辦的非奧運會項目全國綜合性運動會，省體育總會承擔了我省參加2000年、2002年和2006年三屆體育大會的各項組織工作。在第一屆全國體育大會上，我省代表團參加了13個項目的比賽，取得了6金、10銀、155分的好成績；在第二屆全國體育大會上，獲得了13金、15銀、7銅，265分，實現了全面超上屆的優異成績；第三屆全國體育大會上，江蘇代表團獲得金牌34枚、銀牌17枚、銅牌13枚，并獲得體育道德風尚獎，超額完成了預定任務，實現了運動成績和精神文明雙豐收，充分展示了我省非奧運項目和社會體育項目發展的豐碩成果。

各行業體協也充分挖掘人才優勢，積極代表所屬行業參加各類比賽，取得了優異成績，展現出良好風貌。2004年在江西宜春舉行的第五屆全國農民運動會上，江蘇代表團齊心協力，奮力拼搏，在武術、風箏、舞龍、花毽、田徑等5個項目上獲得7枚金牌，獲金牌項目較上屆增加了2個；第七屆全國大學生運動會上，江蘇省代表團圓滿地完成了“團體總分突破1000分、科報會論文團體總分進前

三、兩所高校入選“校長杯”、獲得“體育道德風尚獎”等賽前預定的任務和目標。2007年第七屆全國殘疾人運動會上,我省殘疾人體育健兒9人超11項世界紀錄，獲得金牌82.5枚,金牌數和團體總分均列全國第二；2004年雅典殘奧會上，我省殘疾人運動員獲得11枚金牌，名列全國第一；剛剛結束的北京殘奧運上，江蘇共有56人入選中國殘疾人體育代表團，其中有40名殘疾人運動員參加了北京殘奧會13個大項的比賽，共奪得21枚金牌、8枚銀牌、5枚銅牌，貢獻的金牌數約占中國殘奧代表團的四分之一，金牌數、獎牌數均名列全國第一。省殘疾人體育協會因為對北京殘奧會作出的突出貢獻，被中共中央、國務院授予“先進集體”榮譽稱號。

各級體育總會和單項協會很多會員長期奮戰在競技體育第一線，為提高江蘇競技運動水平做出了應有貢獻。由各單項協會派出的運動訓練專家，積極協助做好各項目的技戰術攻關工作，幫助解決重點項目、重點隊員的技戰術難關，從不同方面確保了競技體育快速發展，為我省競技體育創造新的輝煌奉獻了力量。在競技體育后備人才的培養方面，單項體育協會的專家也積極參與各市業余訓練考評、后備人才基地創建等工作，為江蘇體育事業的可持續發展獻計獻策。

四、以實體化為方向，努力提高各類社團的自我發展能力

社會體育需求的增加、政府職能的轉變，要求體育社團工作必須解放思想，拓寬思路，堅持走實體化發展道路。近年來，我省各體育總會面向社會，依托社會，進一步加快了社團實體化步伐。省體育總會堅持政府主導與市場運作相結合，全民健身與休閑娛樂相結合，積極引導和帶動群眾進行體育消費，爭取政府和社會各方面的支持，為我省體育社團的發展注入了新的活力，增強了體育社團工作的輻射力和影響面。各地在換屆改選、調整社團領導成員時，大力吸納“社會上有影響、經濟上有實力、技術上有權威”的同志擔任體育社團的領導職務，有不少擔任了理事長、秘書長等主要職務，實現了體育社會化在組織建設上的重要突破。協會舉辦和組織參加各類賽事活動，所需經費大部分都由社會各方面贊助解決。據統計，自2003年以來，省屬體育社團通過市場化運作每年向社會集資200萬元左右，加上收取會費和舉辦競賽活動等，每年總收入達1000多萬元，為社團自我造血、自我發展提供了后勁。省無線電運動協會是我省較早實行改革的協會之一，長期以來得到省無線電管理局、測繪局、電信管理局、省軍區司令部等部門的大力支持，協會活動開展得有聲有色，卓有成效，在社會化的道路上邁出了可喜、踏實的步伐。省體操協會由我省著名民營企業家——天地集團董事長楊休擔任會長，體企聯合，優勢互補，實現了雙贏的效果。省網球協會吸收民營企業家擔任協會副會長和理事，通過會員籌措資金、企業贊助比賽，取得了顯著的社會效益和經濟效益。省高爾夫球協會自2000年成立以來，吸引了一批熱愛和支持高爾夫球運動的企業家加盟。省足球協會與舜天足球俱樂部密切配合，堅持走市場化發展道路，在今年的中甲聯賽中提前7輪沖超成功，江蘇足球14年的沖超夢想終于成為現實。

各類健身俱樂部和民辦非企業是體育社團實體化的主要形式。近兩年來，全省各類健身俱樂部和民辦非企業快速發展，民辦非企業已達273個，各類俱樂部更是不計其數。有不少健身俱樂部和民辦非企業具有“起點高、規模大、投資多、影響廣”的顯著特點，無錫飛翎羽毛球俱樂部由個人合伙投資100多萬元，建有30片高級膠墊鋪設的羽毛球場地。梁溪圍棋俱樂部有工作人員45人，專職教練35名，下設8家棋館，在全市99所小學和幼兒園開設了圍棋課，各校將圍棋納入選修課。江陰市羽毛球協會所屬8個俱樂部與社會上的場館建立合作伙伴關系，與羽毛球用品企業建立定點供應關系，俱樂部有個人會員和團體會員，廣泛開展羽毛球培訓、競賽活動。蘇州市乒乓球協會一方面籌建自己的會館，另一方面又投資組建了蘇州市銀鴿乒乓球體育俱樂部，舉辦了市乒協俱樂部聯賽，歷時兩個半月，參賽俱樂部達20家，比賽達幾百場次。實體性體育俱樂部的建立，既保證了協會賽事活動需求，同時又能為會員提供全方位的服務，既彌補了會館運行經費不足的問題，又增加了協會市場化、社會化運行的手段和方法。

回顧四屆委員會的各項工作，我們也清醒地看到，我省體育社團工作中還存在一些困難和問題，主要表現在：自我管理、自我服務、自我發展的機制尚未形成，普遍存在自我發展能力弱、資金短缺、人才匱乏、承接政府職能轉移能力不足等問題；省體育總會對市、縣級體育總會和行業體協工作調查研究較少，業務指導不夠有力；各體育社團之間工作開展狀況很不平衡，一些社團在人員、經費、辦公地點和制度“四落實”方面還有很大差距：個別社團疏于管理導致工作開展不正常、管理不到位。這些問題都需在今后省體育總會的工作中切實地加以解決和改進。

五、對省體育總會五屆委員會的工作建議

（一）圍繞中心工作，努力服務和諧社會建設。隨著“小政府、大社會”管理模式的逐步推行，體育總會在發揮政府與社會之間的橋梁紐帶作用，落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會和全民健身服務體系上，將發揮更大的作用。建議五屆委員會和各體育社團要充分發揮在專業領域的優勢，在增加有組織地參加健身活動人群和科學健身等方面發揮重要作用。把培訓、表演、指導、競賽等有機地結合起來，為社會提供優質的專業服務。協會工作人員要緊緊圍繞中心工作，自覺增強服務社會的意識，充分運用協會和俱樂部組織，深入社區鄉鎮，促進全民健身更加廣泛深入地開展。在服務對象上要特別關注困難職工、社區居民、老年人和殘疾人等弱勢群體的體育發展狀況；在活動方式上，要圍繞全民健身活動“強身健體、怡情養性、陶冶情操、寓教于體，寓教于樂”的工作特點，積極推廣各種科學的、有益的健身方法，開展各種體育活動，為江蘇建設和諧社會貢獻力量。

（二）堅持改革創新，不斷完善體育社團社會化、實體化運行機制?！秶殷w育事業十一五規劃》要求，“鼓勵有條件的地方在體育行政管理體制、事業單位和體育項目協會改革方面進行積極探索，充分發揮行業體育協會的作用”。江蘇體育社團組織是社會體育管理的重要力量，創新體育社團的管理模式，整合社會體育資源參與體育社會管理，將成為未來幾年江蘇社會領域發展改革的重要內容。建議五屆委員會按照體育社團“規范化、社會化、實體化”的工作思路，進一步改進我省體育社團的管理體制和運行機制。積極探索政府與體育社團共同提供體育產品和公共服務的新路子，實現政府體育行政管理與體育社團有效銜接和良性互動。要通過建立有效的用人機制、激勵機制和約束機制，逐步推行體育社團工作人員招聘制、單項協會秘書長專職制，積極探索單項協會實體化，大力發展各級各類體育俱樂部，試行政府向協會購買服務機制，建立健全體育社團工作標準和考核評估制度，努力使社團成為機制先進、運行高效、服務大眾、卓有成效的體育組織。

（三）突出能力建設，不斷完善社團網絡體系。隨著行政體制改革的不斷深入，體育行政部門將把部分公共管理和公共服務職能，通過授權、委托、購買服務等方式轉移給民間組織。在新一輪發展進程中，建議五屆委員會及各單項體育協會緊緊把握社團發展的重大機遇，進一步理順與體育行政部門的工作關系，明確職責，不斷提高組織、協調、策劃能力，主動承接涉及社會性、公益性、服務性的社會職能，努力適應社會需求。通過多種方法、多種渠道的學習和培訓，努力提高管理人員的能力水平，為進一步發揮體育社團作用奠定良好的人力資源基礎。繼續加快推進協會覆蓋延伸，在現有基礎上進一步加強省、市、縣各級社團網絡建設，努力建設一支“敬業奉獻、開拓創新、能力出眾”的社團管理隊伍。

理事會工作報告 供銷社 理事會工作報告財務工作報告篇十五

各位代表：

我受理事會委托向大會作工作報告，并就理事會工作思路、經營目標與措施提出建議，請各位代表和列席會議的同志們審議。

一、工作回顧

一年來，聯社理事會在市委、市政 府和上級聯社的領導下，在人行、監管部門的監管、支持下，認真履行社員代表大會既定的工作目標，堅持改革、管理、發展并重的方針，帶領全體員工深化改革、強化管理、穩健經營，不斷改進和完善服務，戰勝各種艱難險阻，經營工作取得新的重大成就。

——法人治理結構日臻完善。一年來，理事會共組織社員代表大會2次，向大會報告工作2次，通過了理事會工作報告、監事會工作報告、財務分配方案、財務決算方案和股金分配方案等重要文件；召開理事會4次，通過了“三定”方案和員工薪酬分配方案等相關事項；今年8月，根據上級聯社的指導意見，依據章程的規定，選舉產生了第二屆社員代表大會理事會、監事會，理事會和監事會分別選舉產生了理事長、監事長和經營班子；遵循“制衡有效、民主決策、程序清晰”的原則明確了理事會、監事會和經營班子的分工，理、監事會和經營班子的更替完全在規范的程序下開展的，體現了廣大社員的意志。

——資金運用深入推進，資金組織平穩增長。信貸投放、中間業務、內控管理、不良清收等重點領域和關鍵環節的改革取得新突破。累計發放貸款26.4億元,各項貸款突破25.9億元，增長23.9%。累計收回不良貸款2.9億元，不良貸款占比下降了個百分點，各項存款突破41億元，比上年增長%；存貸比例%；實現營業收入億元，增長%；中間業務收入突破億元。利息收入連續年遞增，實現撥備利潤億元，創歷史最高水平。

——結算品種不斷豐富，結算服務更加完善。省農信銀系統成功上線，聯社成功簽發了第一張銀行匯票、成功辦理了第一筆異地通存業務，標志著結算渠道進一步拓寬，掀開了結算服務新的篇章。

——整體觀念和大局意識正在形成。通過引導、溝通、學習等形式倡導團隊精神，樹立集體、大局和營銷觀念，整體觀念和大局意識正在形成。

——人事管理和制度建設進一步優化。組織開展了“三定兩聘”，優化了人力資源配置，完善請銷假等制度，加大考核，人事管理更加合理，管理制度更加科學。

——取得了案件風險隱患清查和國慶安保的勝利，確保了全年安全無事故。

這些成就，標志著聯社在改革發展的道路上邁出新的堅實步伐，增強了聯社的競爭實力，必將激勵全體員工在新的歷史征程上繼續奮勇前進。

一年來，理事會做了以下主要工作：

(一)統一思想，更新認識，樹立現代金融企業經營理念。

理事會從整體上正確把握員工的思想動向，從提升機構健康水平的高度出發，采取一系列促進思想轉變、建立現代企業理念的措施，努力增強措施的預見性、針對性和有效性。今年，我們組織培訓、業務練兵和技術比賽，提高了員工的整體素質，通過會議、學習和加強溝通，引導員工樹立集體觀念、大局意識和營銷觀念。編制了《優質文明服務實施辦法》、《制度禁令》等知識手冊，對員工的日常操作進行規范和指引。年初，對全體在崗人員進行了業務技能培訓，隨后結合“提素質、提水平、提形象、提效率、提質量”為內容的“五提”活動的開展，建立了全體員工的定期學習制度，把業務學習和政治學習列入日程。下半年，聯社確立了突出重點，分級培訓，學用結合，注重實效的培訓思路，部室抓一線業務人員的基礎培訓，重點掌握應知應會知識；聯社抓信用社負責人及聯社中層干部的培訓，重點是提高管理技能與水平，提高經營意識。一年來，共辦班 期，培訓 人次。年底前，聯社邀請行風監督員、部分社員代表、代表、企業代表等召開聽證質詢會，就服務城鄉、信貸政策等方面廣泛征求社會各界意見和建議。這些措施對增強員工信心、樹立形象、建立現代金融企業理念，保持經營平穩較快發展，發揮了至關重要的作用。

下半年，針對部分員工情緒低落、工作消極、紀律渙散的苗頭，采取了加強溝通、目標激勵等措施，倡導團隊精神。12月份，聯社又果斷實施積極鼓勵的政策，迅速推出經營發展、促進目標增長的措施，爭分奪秒地加以落實；接連出臺一系列措施，加快了集體觀念和大局觀念的形成，團隊精神的振興。

(二)加強人事管理，堅定不移地推進薪酬機制改革。

下半年，聯社對業務量較少的2個網點進行了臨時停業，開展了以優化資源配置為目標的三定兩聘，三定兩聘后，我們對原來的勞動用工制度進行了完善和修訂，出臺了一些適應目前工作的管理制度和辦法；加大對制度執行的考核；

(三)統籌安排，謀劃目標，全面提升競爭力。

在信貸投放方面

在優化信貸增量方面，聯社去年主要抓好了兩個方面的工作。一是建立貸后責任公示、到期責任提示、逾期責任警示、責任追究及責任追究的公示制度，嚴格和規范大額貸款的管理。這一制度有效地改善了存在多年的貸后管理不到位和責任追究不到位的問題。二是轉變管理方式，強化檢查監督。去年，放寬了信用社的貸款權限，明確規定 萬元以下的貸款可以直接發放，但同時加強了對貸款收回情況的檢查，加大了清收責任的追究。

在盤活存量方面，上半年，通過協調，市政 府專門組織召開了信用社不良貸款清收工作會議，明確了市直各部門、各鄉鎮對公職人員不 良貸款加緊清收，確保限期完成。十月份，聯社專門布置了職工不良貸款清收工作，職工不 良貸款限年底前完成，不能完成的離崗清收。12月，修訂了不 良貸款清收辦法，從人力和機制上加強了不良貸款的清收盤活。二是突出重點，打響了清收盤活的攻堅戰。去年，共盤活不 良貸款 萬元。先后舉辦7次貸款資產拍賣會，盤活資產 萬元。訴訟執行案件 起，金額 萬元。

在財務管理方面，一是推行增盈目標責任制。把任務量化分解，嚴格獎罰兌現，從目標和機制上保證了收息定時足額到位。二是全面推行成本管理。去年在總結工作的基礎上，制定了《 工作方案》，加強了對資金頭寸的調度管理，實行了大額開支審報制和大宗物品購置招標制，實現了轄內資金的合理流動和優化配置，最大限度地減少了無效或低效資金的占用，降低了營運成本。三是推進中間業務發展，培植新的收入增長點。四是完善會計委派制，重點抓好了對委派會計的動態管理，使會計人員素質和工作質量明顯提高。

(四)全力整合資源，打造經營環境，不斷增強市場競爭能力。近年來，隨著農村經濟結構調整，全市出現了一批新的經濟增長點。隨著這一變化，理事會在細分市場的基礎上，提出了“穩定、挖潛、爭優”的戰略，著力推行差別化服務。一是堅持開展領導示范工程。去年理事會重點加強了與市委、市政 府的溝通匯報，與鄉鎮黨委、政 府的聯系協調，與企業客戶的交流互動。變被動為主動，揭開了全員營銷多級推進的局面。二是整合經營資源，培育精品網點，提高網點輻射力與吸引力。同時加快了精品網點建設步伐。三是圍繞重點客戶，推行差別化服務，不斷提高市場占有率。

(五)指導、監督經營班子的經營工作。

按照“從嚴治社、規范管理、健全制度、夯實基礎”的要求，理事會根據職權分工，監督經營班子對理事會決議的執行，并指導經營工作。去年來，一是召開了專題會議，簽訂了責任書，同時對存款、貸款、收息、盤活等12個方面的工作提出了具體要求。二是加強信息簽報、決議督辦、催辦事項的管理，全面掌控經營工作內容和進度，有效地解決了團結協作、工作落實和規范運作等方面存在的問題。

(六)毫不放松地履行檢查職責，確保安全穩健經營，全年無事故。，理事會堅持以業務為中心、以內控為保證的思路，一手抓業務拓展，一手抓內控監督。在安全保衛方面，是建國，安保工作比往年更重，聯社堅持防、建并舉的原則，一是強化安全教育，提高防范意識與技能。簽訂安全保衛責任狀；對一線人員進行安全知識統一考試，組織 名守押人員參加了防爆槍使用培訓班。二是推行安全工作目標責任制和一票否決制，強化領導責任，強化工作檢查，強化制度落實。強化領導帶班和日常檢查，開展安全風險隱患排查、檢查、金庫管理等檢查，發現并消除了各類隱患；加強案防教育和防暴預案演練；三是加大資金投入，提高物防、技防水平。對 個網點的安防監控進行了整改和維護，改造裝修網點 個，報警安裝升級改造 套，技防設施維修保養 個次。在內控建設方面，通過加強制度約束,提高執行力，從思想上樹立了合規守制的心理防線。這些政策措施在保護經營的安全性、有效控制風險方面發揮了重要作用，為穩定發展提供了有力支撐。

各位代表、同志們，過去一年的成績來之不易。這是在上級聯社正確指導下，理事會統攬全局的結果，是聯社全體干部員工同心同德、團結奮斗的結果。

在肯定成績的同時，也要清醒地看到，聯社正面臨前所未有的困難和挑戰。一是經濟仍未擺脫危機的陰影。的信貸需求疲軟，不良貸款增速加快，外部經濟環境更加嚴峻，不確定因素顯著增多。二是宏觀經濟影響，如何明確發展方向，保持聯社持續穩定健康發展，已成為影響全局的主要矛盾。小額貸款公司、擔保公司和一些銀行不斷推出新業務新品種，向農村陣地推進，致使金融市場競爭加劇，經營成本上升，經營形勢十分嚴峻，保持持續發展的難度加大。三是長期制約聯社健康發展的體制性、結構性矛盾依然存在，有的還很突出。結算業務品種單一，信貸產品創新能力不強，資金組織成本高，人均利潤額較低。四是員工的工資水平還維持較低水平，信用站撤并、辦公樓建造等方面存在不少亟待解決的問題。五是貸款存量的管理還不到位，不良貸款占比仍維持較高水平。

理事會一定會深刻認識內外部形勢的嚴峻性和復雜性，增強危機意識和憂患意識，充分利用有利條件，積極應對各種挑戰，努力做好各項工作，絕不辜負社員們的期望和重托。

二、工作總體部署

是改革發展的關鍵之年，改革發展穩定的任務十分繁重。

綜觀內外部經營形勢，聯社仍處于重要戰略機遇期。挑戰與機遇并存，困難與希望同在。聯社經營發展的基本面和長期向好的趨勢沒有改變。本屆理事會完全有信心、有能力克服困難，戰勝挑戰。，我們要緊緊圍繞省、市聯社的工作布置，圍繞“3421工程“這個三年規劃，努力實現監管指標的達標升級。工作總體思路是“以客戶為中心，以市場為導向，以項目為支撐，深入實際的開展工作，配合市委市政 府打造一個工程，兩個市場，兩個開發區建設，促進個體工商業、民營企業發展，做好惠農政策的落實。加強隊伍建設，促進經營工作，提高資本充足率，避免流動性風險，防范操作風險，科學配置資產負債比例和期限結構，確保監管目標的實現，推動整體工作全面持續健康發展。

聯社的主要經營目標是：存款增長 左右，存款結構進一步優化；貸款投放增長；撥備前利潤實現；不 良貸款下降；中間業務保持。監管指標是：

做好經營工作，必須把握好以下原則：一是調結構、上水平。堅持把推進信貸結構調整和業務自主創新作為轉變發展方式的主攻方向，變壓力為動力，堅定不移地拓展發展空間，實現保增長和調結構、增效益相統一，增強聯社整體經營實力和發展后勁。二是抓改革、增活力。堅持把深化改革、轉變觀念作為促進科學發展的根本動力，進一步解放思想，更新觀念，加大信貸投放、資金組織、不良清收、案件防范等重點領域和關鍵環節改革力度。三是重視隊伍建設、促進和 諧發展。堅持把提高整體經營實力與促進社員收益提高作為工作的出發點和落腳點，把促進實力增長與股權收益和員工收入緊密結合起來，讓全體社員和員工共享改革發展的成果。

三、實現上述目標主要措施

(一)進一步發揮“三會一層”職能作用。

發揮“三會一層”的職能作用，推動法人治理結構建設的重點：一是要發揮好“三會一層”的職能，解決好理事會建設和法人治理建設的關鍵性問題，完善理事會會議、理事長辦公會和授權、授信制度，建立以理事會為中心的信息傳導機制，理事會要不折不扣的把代表大會的決議貫徹下去，同時把經營工作中的重大問題形成議案，提交代表大會審議，真正做到決策、執行、監督三個環節互相制約，共促發展，體現社員的意志。二是要加強理事會自身建設，提高對重大事項的決策水平，保證理事會履職的專業性、獨立性和勤勉盡職，并做好理事會運作和理事履行職務情況的評估。三是要遵循“制衡有效、民主決策、程序清晰”的原則明確理事會、監事會、經營班子的職責分工和決策程序，發揮各種審批委員會的職能，保證決策的民主性。

(二)統一思想，堅定信心，人人要有大目標、大氣勢、大作為。

抓基礎工作，促進監管指標的及早實現。

要從提升整體機構健康水平的高度出發，將達標升級作為完善法人治理的重點工作來抓，在鞏固現有成果的基礎上，努力提高各項監管指標進度，完善激勵機制，確保規劃目標的實現。確保監管目標的實現要以省聯社提出的建設“四好班子”為目標，推進產權制度改革，轉換經營機制，加快現代金融企業制度的建設步伐；要繼續把資金組織工作抓緊抓實；要牢記服務宗旨，切實把支持地方經濟發展貫穿于全年信貸工作始終；要切實做好信貸風險源頭防范，切實抓好不良貸款“雙下降”；要狠抓增收節支，把效益提升落腳在推動職工收益和社員收益增長上；要突出固本強身，不斷推進基礎規范工作向更深層次邁進；要加強隊伍建設，切實把信用社改革引向深入；要加強it建設，內控管理和案件防控，努力提高風險識別監測和控制水平；要提高資本充足水平，降低信用風險，避免流動性風險，防范操作風險，嚴控單戶貸款比例。

(三)強化責任，加強考核。

抓政策執行，做惠民政策的傳播者和執行者。

要結合網點遍布城鄉的實際，確定三個觀念。一要確立為大農業服務的觀念。在重點支持農村產業結構調整、建好特色基地的同時，支持帶動農業產業化發展的龍頭企業，支持服務農村經濟發展的民營企業和個體工商業。要在促進新農村建設、農業產業化建設、龍頭企業、農村青年創業、新民居建設等方面下功夫，同時要繼續保持小額農戶貸款的發展勢頭，做好小額農戶貸款的營銷工作，簡化放貸程序，縮短發放周期；二是確立求效發展的觀念。要處理好支持“三農”與提高自身效益的關系。支持“三農”是信用社的責任，提高自身效益是信用社的目標；支持“三農”發展是提高自身效益的基礎，提高自身效益是更好地支持“三農”發展的保障。三是樹立服務全局的觀念，近兩年政 府紛紛出臺了一些惠民、惠農政策，這些政策一定程度上體現在資金支持上，這些資金要發放到市民、農民手中，信用社要發揮這方面的優勢，把惠民政策不折不扣的落實好，把資金及時發放到農民手中，做惠民政策的傳導者和執行者，同時要通過發放資金牢固與農民的關系，不斷拓寬我們的市場。

(七)降不 良，提高資產質量

抓溝通協調，為經營創造良好的工作氛圍。

要重點加強與市委、市政 府的溝通匯報，與鄉鎮黨委、政 府的聯系協調，與企業客戶的交流互動。要大力支持政 府確定的農業產業化龍頭企業和重點產業項目，確保政策的貫徹執行；要處理與人行、銀監部門的監管與被監管的關系，落實監管意見，努力改進工作，加快改革步伐；要解決好工商、稅務等執法部門執法與經營的關系，做到合規守法經營；要協調好與企業銀企之間的關系，實現雙向共嬴。變被動為主動，為經營培植良好的環境。

(八)抓風險防控。

抓隊伍建設，提高執行力，努力造就一支符合現代金融企業發展要求的管理人才隊伍和員工隊伍。重點抓好五件事：一是開展系統培訓。通過培訓、業務練兵和技術比賽，提高員工的整體素質，提升經營理念，提高執行制度的自覺性。二要強化制度建設，繼續完善各項規章制度，對現有的規章制度進行清理、修訂、完善，重新規范各項工作流程，一切按流程辦事。把業務、財務、人事、稽核、政務、保衛等工作全部納入流程管理，促進各項工作制度化、程序化、標準化和現代化。同時狠抓制度的落實，加大檢查力度，抓好獎懲，樹立正向表率，抑惡揚善，使各項制度落到實處，提高執行力，增強全員的風險意識。三是優化人力資源配置。進一步深化人事制度改革，建設團結務實的職工隊伍?？己说闹攸c要放在責任目標完成和崗位職責履行上。要強化對信用社負責人和中層管理人員的監督，提高政治素質和廉潔意識。要加大相關人員的責任追究，重點是要做到“五個不放過”：對不團結、搞內耗、形不成合力的不放過；對創新意識差、工作長期被動、甘當太平官的不放過；對不清正廉潔的不放過；對信貸資金出現重大損失的不放過。

(九)抓風險防控，保證經營安全。

風險防控是發展的有力保障。要堅持風險防控不動搖，通過加強風險防控破解經營發展的難題，確保發展的質量。抓案件防范、行為排查，重點人員監控。不斷完善內控制度，確保穩健經營。要堅持以業務為中心、以內控為保證的思路，一手抓業務拓展，一手抓內控監督。要組織開展內控質量檢查活動，真正使每個管理人員和一線操作人員，知道自己干什么、如何干、干到什么標準，切實使內控質量提高到一個新水平。要全面推行流程化管理，努力使管理工作達到業務流程化、權責明晰化、過程控制化、行為規范化、考核定量化的標準。要強化檢查監督工作，保障安全穩健運行。要加強信貸的前、中、后管理，防化信貸風險。要抓好內外部各項檢查中查出問題的整改，切實使內控管理邁上一個新臺階；加大對信貸、結算、現金等重點業務的檢查和操作層面的風險管控力度，嚴防操作風險和道德風險。充分發揮自律監管職能作用，在進一步明確自身職責，嚴格規范自身經營的基礎上，切實發揮再監督作用，確保收到實效。

各位代表、同志們!改革發展的形勢令人鼓舞，市場同業的競爭催人奮進。做好信用社的改革和發展工作，責任重大，使命光榮。我相信，只要我們團結一致、眾志成城、搶抓機遇、扎實苦干、乘勢而上，繼續發揚開拓進取、頑強拼搏的奮斗精神，積極主動地做好各項工作，就一定能夠克服前進道路上的一切艱難險阻，就一定能實現發展目標！最后，祝大家身體健康、工作愉快、家庭幸福、萬事如意！