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2023年醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料(五篇)

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2023年醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料(五篇)
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醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料篇一

一、提高素質,強化作風建設

多年來,她始終把不斷提高自身素質作為挑戰自我的目標,自我加壓。一是堅持政治理論學習。理論是行動的先導。結合工作實際,她認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六屆三中全會精神,學習了黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治,學習了市場經濟、法律、金融等方面的知識,并將學到的知識與實際工作融匯貫通,提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性,做到了在政治上、思想上、行動上與黨中央和省、市委保持高度一致。二是堅持以身作則。其身正,不令也行;其身不正,雖令不通。工作中她做到為人正直,處事公道,大事講原則,小事講風格,善于開展批評與自我批評。對同志既嚴格要求,又關心愛護,以情感人,以理服人。通過自己的行為,在一班人中形成了互幫互助,互諒互讓,心往一處想,勁往一處使的工作氛圍。三是堅持廉潔勤政。作為班子成員,她能夠時時、事事嚴格要求自己,自覺遵守黨的紀律,規范自己的行為,從不向下面亂伸手。深入基層時,她注重了解婦女群眾的愿望、疾苦,并盡職責所能幫助婦女解決實際問題。

二、履行職責,圓滿完成工作任務

工作中,她堅持以“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”三位交匯點為工作立足點,圍繞市委、市政府的工作部署,開展富有時代特色的活動,開創了婦女工作的新局面。

一是推動婦女全面參與經濟發展。圍繞實施科教興農戰略,聯合涉農部門對農村婦女開展了實用技術培訓,組織了女農民技術員評選和“技術傳遞”活動,全市95%以上的婦女掌握了3門以上實用技術。“村在綠中”活動中,組織婦女在房前屋后、村內空閑地、四旁栽植既能改善生態環境又有較高經濟價值的速生楊。僅兩個月時間,“村在綠中”活動普及到全市*個鎮村,共栽植速生楊*萬棵。深入抓好滾動扶貧工程。順利實施了第一期第四輪及第二期第二輪的滾動工作。共滾動奶羊、兔等*只,扶持了*名貧困戶。在企業女職工中開展了“巾幗建功”競賽活動,教育引導廣大婦女立足崗位成才,加大了對女職工的培訓力度,提高了女職工的競爭能力。

二是引導婦女為精神文明建設貢獻力量。指導各級婦女組織對廣大婦女進行了愛國主義、集體主義、社會主義思想教育和“四有”、“四自”教育,開展了擁軍優屬、移風易俗、尊老愛幼、禁賭掃黃、反對邪教“#”等活動,陶冶了婦女情操。結合農村大環境整治工作,組織開展綠化美化活動,全市發展“四季常青、三季花開”的精品花村*個。大力普及科學、文明、健康的生活方式,組織舉辦健身操培訓班和“千人腰鼓表演”,全市村村都以婦女骨干為主體設立了巾幗文明隊。為全面落實《公民道德建設實施綱要》和《*市文明道德細則》,與市報社聯合開展了“擁抱媽媽、關愛媽媽”有獎征文,開展了評選“十佳母親”、“十佳父親”及“愛書家庭”活動,評選出20名“十佳父(母)親和10戶“愛書家庭”。開展社會媽媽“虹橋拉手”活動,資助孤貧兒童*名。

三是切實維護婦女兒童的合法權益。積極協調婦女兒童發展中的熱點、難點問題的解決,基本完成了綱要規劃的各項指標。進一步完善特邀陪審制度。選聘了*名特邀陪審員,全年參與陪審重大侵害婦女兒童案件*起。成立了兩個維護婦女兒童權益組織。與市政法委、法院等*個部門共同成立了維護婦女兒童權益協調小組;與市法院、檢察院等六部門共同成立了爭創“優秀婦女維權崗”活動領導小組。為權益受到侵害且經濟困難的婦女提供代理、代書等法律援助。開展形式多樣的法制宣傳教育,提高婦女的依法維權水平。

四是全面加強婦聯自身建設。指導建設了高標準的婦女之家,全市新上高標準的婦女之家#個,同時都配套了大眾讀書點,其中有5個讀書點分別購買了新圖書1000冊。加大了經費基地建設力度,提出“用市場經濟運作方式經營婦女工作”,基層婦女組織開展了代辦儲蓄、保險業、種植、推銷日用品等形式的創收活動,一年來,共創收經費*萬元。積極向組織部門推薦婦女干部,將一批年輕化、知識化、工作能力強、有事業心的女干部充實到婦聯隊伍或提拔到重要崗位上來。公開招考了*名*級以上女干部。市婦聯有兩名婦聯干部分別提拔為副主席、副主任科員。有#名鎮婦聯主席提拔為副鎮長,#名破格提拔為鎮黨委付書記,有#名婦聯主席進入了黨委班子,打破了以往部分婦聯主席未進班子的歷史,從而進一步強化了婦聯隊伍的建設,推動了婦女工作的開展。

幾年來,她注重研究科學的工作思路,探索了抓機遇促發展、抓宣傳造聲勢、抓重點帶一般、抓繼承求創新等一系列工作方式、方法,推動工作達到了最好效果三八紅旗手事跡材料

三、強協作注動力,打造一支富有戰斗力的隊伍

“以人為本”是df治行興行的根本準則。該辦主任諄諄教導:“一個人的能力無論有多,他的本事也是有限的,集體的力量調動起來才是無窮的!”因此,該辦十分注重培養團隊精神,發揮集體的力量。

上任伊始,bwj主任意識到,人的因素是關鍵,要想扭轉被動局面,打破困境,當務之急是調動人的積極性,激發人的進取意識,提高人員綜合素質。為此,她通過多種方式去調動團體的積極性。

針對全辦員工都是剛跨出校門不久的年輕人的特點,為了更好地培養人才,培養業務骨干,她重新成立了df工行團支部。她這個老團支書、當年的學生會主席親自與團員青年們討論當前共青團工作,并為新團支部“約法三章”,一是團支部所有成員一定要在非管理人員中選拔擔任;二是一定要真正體現民zhu選舉,民zhu投票選出;三是任期制及任期目標責任制,一年一任,團支書連任不能超過兩屆,就任時團委要訂下工作目標,任期內要實現目標,到期要考評及備案。讓非管理人員任團支委使這些剛出校門的年輕人多了一份責任感、光榮感及發揮才華、鍛煉能力的機會,一年一任也讓更多的年輕人能有更多的機會得到培養及磨練。年輕人通過自己管理自己,“當家作主”的意識增強了,一系列團員活動鍛煉了員工們的管理、組織、思考、創造能力,在許多業務活動中他們逐漸能獨當一面,擔起大梁。一年一度的“銀行開放日”活動在白主任親自帶了一年后,便是團員們自己組織、布置、調查、反饋跟蹤進行的,使這項活動辦得越來越有聲有色。他們發揮出的骨干作用正好在一定程度上也彌補了df工行這個小小的單位里管理人員的單薄,這“巧借力”的一招也使這個“五臟俱全”的小單位的管理更有活力。同時,把業務工作融入團員青年的活動中,開展“五·四”服務之星評比活動、業務能手競賽活動、銀行開放日活動等既豐富了團員活動又促進了業務工作。平時,該辦團支部開展多項的文體活動,例如分隊接力登山賽、分組乒乓球比賽、每天早上集體相互問候打氣、為員工過生日等。活動既鍛煉了員工們的身體,又讓大家體會到集體凝聚力、團隊意識、競爭、拼搏精神的可貴,使這群青年人在活動中培養了高度的集體榮譽感及集體凝聚力、向心力。這些優秀的品質在具體的日常工作中得到了體現:平時,他們團結互助,誰忙就幫誰,工作做不及就加班加點,業務不熟練就以勤補拙。

過硬的政治思想素質和業務技能是支撐業務迅猛發展的基礎,也是年輕人確認自身價值的途徑。他們提出“做新時代的雷鋒,做身邊的活雷鋒”。該辦以雷鋒精神為引路明燈,通過學習真正把握住雷鋒精神的核心,即全心全意為人民服務。df辦的全體員工時刻以雷鋒精神作為前進的不竭動力,身體力行,在工作中時刻以高標準嚴要求來約束自己。

為了解決高速發展業務量增大而人手緊缺的困難,該辦積極推行新的綜合業務柜員制,不斷組織員工在各個專業上互相學習,上班時間沒法練習的下班時間練習,并給柜員定期調崗換崗,使員工盡快熟悉多個崗位的業務,定期評選出“業務質量獎”,使員工之間營造出一個優良的比學趕優競爭環境,使員工們在業務上更加嚴謹地要求自己,做到細心、快捷,業務技能更加熟練、精益求精,從而鍛煉出一批一專多能的優秀綜合柜員。

學雷鋒、學先進等政治思想教育及自“班長”開始帶頭身體力行,人人默默地付諸實際行動,使員工的精神層面得到升華,在這個集體內產生了強大的凝聚力,員工們對這個集體產生了深深的依戀。df鎮地處富庶的珠三角,尤其是民營經濟發達,個人發展機會多,對年輕人有很大的誘惑,但該辦員工不為所動,既是這個集體里的帶頭人其工作作風及拼搏精神感召著這群年青人,也是df分理處業務的高速發展對這班年輕人產生了強大的吸引力。一個團結友愛、不斷進取的集體,一個能充分鍛煉自己、演示自己的平臺,迎合了年輕人敢拼愛拼、追求上進的特性,他們十分珍惜這樣一個環境,盡管加班已成了家常便飯,但從來沒有人提出過加班費的問題,沒有人因為工作繁瑣、壓力大或因工作不開心想離開工行。在開始問及bwj主任其經驗時,她只謙虛地說還要多學習,特別是要多向其他先進典型學習,不愿多談。再追問時,她才輕輕地說:“我說一點體會吧,就是用心去做,帶動一群人。”而談到她屬下的這群年青人時,她卻幾度動情哽咽了,她感慨地談到這群年青人為了工作積極奉獻、奮力拼搏的忘我精神及事跡。她說員工們的信任及支持,也增強了她面對種種困難的信心及動力。全行上下一心,形成了一個熱情真誠、積極向上、團結協作的有活力的戰斗集體。正是這股力量使他們戰勝重重困難,不斷攀登一座又一座的高峰。

這群年紀最大才三十多歲、現在平均年齡也不到三十歲的年輕人,在這些年里,就像奮戰在各條戰線上的工行人一樣為了工商銀行的事業奮力打拼,全力以赴,不計較個人得失,無怨無悔。他們以樸實的實際行動、以一個又一個驕人的成績為行徽增添了光彩,其付出肯定不是我們全看得見、量得到的,我們只探知其一二,其點點滴滴使我們深刻地體會到了“青春無悔鑄行魂”這句話的含義。版權申明:青春無悔鑄行魂-df支行先進事跡介紹由找范文網原創首發,版權所有,轉載請注明出處,用作商業用途請聯系作者取得授權。本文作者:林源

幾分耕耘,幾分收獲。工商銀行df辦所取得的成績并不是偶然的,這里凝聚著他們每一位成員的汗水和心血,銘記了他們所受的挫折、壓力、拼搏、痛苦與欣慰;在這里,孕育涌現了鎮三八紅旗手、分行優秀團員、服務明星、分支行先進工作者、省行營銷明星等一個個先進代表。年輕、愛拼的df支行在煥發青春的同時,譜寫了一曲頑強拼搏、奮力進取的動人樂章。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。榮譽和鮮花始終是他們新的起跑線,他們定將創造更加美好的明天!

醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料篇二

三八紅旗手先進事跡

xxx,現為xxx總經理,中國共產黨員。

一、愛黨愛國、自立自強

xxx同志自創辦xxx有限公司以來,始終把企業的發展與黨、國家、民族的命運緊密的聯系在一起。xxxx年度,她積極地肩負起企業家的重擔,面對全球經濟危機的嚴峻挑戰,面對行業內中小企業紛紛破產倒閉,面對失業人數驟增、社會群體事件頻發,在黨和國家正確政策的指引下,她沉著冷靜、開拓創新、與時俱進,本著對黨、國家負責任的高度,堅決不裁員,不降薪,想方設法穩定企業內部員工,使企業有效地克服了經濟危機的所帶來的嚴重沖擊,同時為地方經濟的復蘇貢獻了自己應有的力量。

二、腳踏實地、不驕不躁

xxxx年度下半年,在國家擴大內需政策的強力推動下,經濟形勢有所回暖,xxx同志所帶領的企業也相繼獲得較好的訂單,但她卻沒有停下腳步好好休息,沒有絲毫的驕傲與自滿。她認為,企業經營狀況的回暖是由于在經濟危機中國家及時出臺政策扶持,企業狠抓內部管理,外引新理念,企業員工充分發揮團隊作戰精神獲得的結果,但這只是一個很小的成果,因為全球經濟狀況的走勢還不明朗,務必腳踏實地,勇于創新,才能在全球化競爭中立足。

三、

明禮誠信、成績卓著

xxx同志作為一名黨員,一名企業家,在“三個代表”重要思想的指導下,大力弘揚創新、創造、創業的時代精神,時刻不忘學習,經常到學校學習相關專業技能,并將所學知識與企業實際情況相結合,從制度創新、企業誠信方面對公司進行規范,使企業在社會和行業內獲得了好評,帶來了良好的社會效益。為表彰該同志積極發揮共產黨員的先鋒帶頭作用,誠信守法、愛崗敬業、奮斗拼搏、無私奉獻的時代精神,為社會主義經濟建設、政治建設、生態文明建設以及精神文明建設作出的突出貢獻,黨和政府授予了“xx市優秀女企業家”、“xxx市創業女性”等一系列殊榮。

醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料篇三

三八紅旗手(標兵)簡要事跡

**同志是中國電信股份公司**分公司客戶經理,作為一名工作十幾年的老員工,她立足崗位,愛崗敬業、刻苦鉆研、熱忱服務、團結同志,以自己的工作表現,在平凡的日常工作中做出了不平凡的業績,不僅受到領導同事們的一致肯定和贊譽,也得到客戶單位的充分好評。

在政治思想上,她結合工作實際,認真學習黨的路線、方針、政策及公司的各項規章制度,牢記公司使命任務和戰略發展目標,用先進的企業文化和管理理念有效開展工作。通過堅持不懈地充電,使她進一步提高了工作能力和綜合素質。

在業務工作中,作為直接從事業務、服務客戶的一線人員,她想法設法、開動腦筋,為公司積極拓展電信業務,創造效益。突出一個“快”字,在服務中突出快,即快速反饋客戶的需求,快速解決客戶的疑問,尤其是近期政府房屋結構調整,各單位之間辦公面積的調配,人員辦公面積的縮小,涉及到各單位的電話、網絡遷移,積極協調客戶單位與本單位的溝通,在人員緊、范圍廣、量大的情況下,第一時間滿足客戶的需求。抓住一個“實”字,由于工作對象以黨政軍機關為主,切實保障各相關單位的網絡通暢,意義十分重大。她能充分認識、扎實工作,積極推進電信業務及與客戶單位的關系溝通,遇到問題總是勇擔重任,不徹底解決絕不罷休,甚至為此犧牲休息日、耽誤與家人的相聚時間也在所不惜。

在同事關系上,她以一個老大姐的身份,關心他人,團結同志,通過替班、幫班、談心交流等方法,盡可能的幫助他們解決工作和生活中存在的實際困難和思想包袱,及時掌握思想動態,為營造一個和諧向上的集體氛圍做出了自己的貢獻,為全局女同事樹立了良好的標兵形象。

中國電信**分公司

**

二o一四年元月二十三日

醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料篇四

xxx同志先進事跡

xxx同志是眾多xxx機關干部中的普通一員,1970年5月出生,漢族,中共黨員,現任xxx市xxx人選委副主任委員。該同志自2002年投身于xxx工作以來,以高度的責任心、飽滿的工作熱情、無私的奉獻的態度、認真細致的作風、過硬的業務能力,在平凡的崗位上熠熠生輝。

一、寶劍鋒自磨礪出

她當年曾經是一名優秀的學生,她也曾經是一名出色的教師,因為工作需要,她又成為了一名普通的xxx干部,崗位的轉變使她面臨著從頭開始的境遇。人生在勤,不索何獲。正是這樣的信念促使她不斷的努力學習,提高實踐能力,很快她就在工作中能夠獨當一面。在xxx機關的十幾年里,xxx承擔過多個崗位的工作,從一名普通干部成才為一名副處級領導,角色不停在轉變,工作一如既往的出色,在得到領導滿意和同事表揚的背后,是她默默地用時間和精力堆砌出的堅實基礎。理論功底扎實,政治素質過硬,業務知識全面,這是對她多年來堅持不懈努力提高自己的充分肯定。

二、小荷初露尖尖角

xxx同志在市xxx常委會辦公室秘書科工作了9年,先后擔 1 任文書、副科長、科長。在文書的崗位上,檔案管理是她要面臨的第一項全新任務。在此之前,市xxx常委會一直沒有專職的檔案管理人員,自從她接手之后,為了熟悉和勝任檔案管理工作,她積極訂閱檔案管理方面的書刊,克服科內工作繁忙等諸多困難,擠時間學習研究檔案管理的知識和方法,積極參加檔案管理培訓,努力提高檔案管理工作的駕馭能力和水平。在對原有檔案進行了認真梳理,了解掌握具體情況的基礎上,為了進一步規范檔案管理工作,修訂完善了機關檔案管理制度,制定了檔案歸檔計劃。使xxx機關的檔案管理也由最初單一的文字管理逐步向文字、聲像、電子三位一體的綜合系統信息檔案管理發展,多次受到市檔案管理部門和機關領導的表揚。

擔任科長之后,辦文辦會又成了她必須要面對的一大難題。文件的收發處理與保管利用,是秘書科的重要任務。xxx給科里的每位同志都發了一本《機關公文處理與寫作實用手冊》,一有時間就組織大家進行學習。同時,還制定了一系列的科室公文處理規則制度,保證了機關公文在撰寫、印發、收文、登記、分辦、擬辦、催辦等方面高效規范運轉,一方面減輕了領導在公文方面的大量事務性負擔,一方面又為領導提供了對路且有價值的信息,充分發揮了參謀和助手的作用。市xxx及其常委會的大型會議多、會議格次高、涉及人員面廣、會議程序嚴格,2 稍有不慎就可能出現失誤。她盡心盡職,嚴謹認真,對會務的每一個環節都事無巨細、親自把關,帶領科室人員一絲不茍地出色完成了所有大大小小的會務工作。

秘書科是機關對外溝通的橋梁和紐帶,她在工作中堅持大局出發,想領導之所想,急領導之所急,供領導之所需,最大限度地滿足領導工作的要求, 溝通領導與基層、部門的聯系,讓領導了解基層和部門的情況,同時把基層和部門的呼聲、要求及時傳遞給領導。對到秘書科辦事的同志,她熱情、禮貌、周到,從來沒有過門難進、臉難看、話難聽的事。

三、欲窮千里目,更上一層樓

由于出色的工作和優秀的品質,xxx同志得到了組織的信任和重用,把她提拔到副處級領導崗位,擔任市xxx人選委副主任委員。面對著職務的提升,她深深感到身上的責任更重了。有人說人選委是xxx機關的小組織部,這個比喻很貼切,聯系xxx代表、組織視察調研、辦理代表議案建議、承辦人事任免等等,工作一件接著一件。她更忙了,忙的有時候忘記了自己,忘記了家人。但是,在辛勤汗水的背后,是人選委工作的井井有條,是委室領導的滿意,是xxx代表的認可,是一條條代表意見建議得到辦理后群眾開心的笑臉。

四、博觀而約取,厚積而薄發

3 組織的眼光是雪亮的,群眾的眼光是雪亮的,幾年來,她得到了多項榮譽:2005年、2007年、2014年優秀公務員,2010年-2013年,連續四年優秀共產黨員,“十五”、“十一五”期間全市檔案工作先進工作者,2007年全市保密工作先進個人。在工作上她收獲頗豐,在家庭中她也是一位好妻子、好母親,夫妻之間伉儷情深,孩子考入了全國重點大學。在眾人的眼中,xxx是優秀的、成功的,但在這些的背后,是她對工作發自肺腑的熱愛,對生活孜孜不倦的追求,對黨和人民給予的事業毫無保留的奉獻和忠誠。

xxx市xxx常委會辦公室

2015年1月29日

醫院三八紅旗手先進事跡材料 醫院三八紅旗手先進集體事跡材料篇五

紅旗手個人先進事跡材料

xxx xx年從事環衛工作至今,放下過去大企業出身的架子,起早貪黑,風風雨雨,不怕苦、臟、累,改變觀念,任勞任怨,本著“做一行,干好一行”的信念,近十年來,取得了可喜成績。xx年至xx年連續三年、xxx年被單位評為xxxx;xx年被縣婦聯評為“xxx”示范崗;xxx年至xx年連續三年被市建設局、市總工會評為“xxx”.以上成績的取得,有上級領導的支持,也是個人努力的結果。

總結

近xx年的工作,主要做了以下方面的工作。

一、平凡的崗位,不平凡的業績

從百貨公司的一名售貨員轉行至環衛所工作,每天穿個黃坎裥不是掃大街,就是打掃廁所,開始感覺面皮上過不去,見了熟人不敢抬頭,更不敢說話,總覺干的工作低人一等。從xx年冬春時,全環衛所集中xx余人清理南緯路公共廁所及附近的垃圾點,那是個老大難問題,每到開春,積攢了一冬的居民垃圾開始融化,污水橫流,臭氣熏天,附近的居民及過路行人怨聲載道。當時有幾個住在附近的居民觀看,見我們清理垃圾,駐足觀看,指指點點,我和其它清潔工一樣,刨冰、裝車,屎、尿、泥不時濺到臉上,但看著小山似的垃圾堆被一點一點清理完畢,看著圍觀群眾溢于言表的感激之情,手上的血泡也不覺得那么疼了。從那以后,覺得臟了我一人,換來萬人潔的環衛工作,是一份值的做的工作。

二、任勞任怨,干好本職工作

環衛所的工作有別于其他,冬天凌晨3-4點,寒風刺骨,人們都沉浸在甜蜜的睡夢中,而我卻怕吵醒家人,摸黑起床,不洗臉、不漱口,有時穿翻衣服,默默奔向黑漆漆的工作崗位,就著星光,按部就班,機械地重復著每一個掃街的動作,一尺、一米……;夏天,為了給縣城人民創造一個干凈舒適的環境,早起的人們在晨練,而我卻早早地重復著一年四季不變的動作,就著塵埃,逢頭垢面,單調、枯燥、默默無聞……年復一年,日復一日,寒暑交替,習慣成自然。

有人戲稱環衛工人睡得最早,起得最早,與家人見面最少,時差整個顛倒,“家有環衛工,環境不如人”,但我靠雙手養家糊口,創造了文明,創造了與經濟同步發展的和諧、舒適環境,看著xxx一天比一天干凈起來,勞動成果得到社會的承認,我做為一名環衛工人豈不感到自豪?記的2003年,省長xxx帶領xx個部委的領導到xx蒞臨視察,按照單位部署,我帶領幾個小組,上北關種植園區、奔糧油市場,清理垃圾,搞填埋,時間緊,任務重,三天來,披星戴月,工地上吃喝,顧不上洗涮,按時完成了任務,受到了省、市、縣各級領導的表彰。

三、居安思危,著眼未來

xx縣城地處一個類似于鍋底坑的坑底,每逢雨季四面

八方的雨水便向縣城急速涌來,所以每逢雨季便提心吊膽,生怕因暴雨而給居民帶來災難。

xx年x月9日,晚上x點突降暴雨,在接到通知后我馬上奔赴一線,沒曾想剛一下車沒過腰的水就將我打了一個趔趄,情急之下我帶領幾個男同志憑著記憶摸索著撬開一個個收水井蓋,并安排人留守以防行人車輛沒行至井中,造成更大傷害,憑著平時工作的細心和責任心,僅靠記憶在短短的十來分鐘時間便找到并打開了7個檢查井,30分鐘過后洪水排走了,而我卻象木頭一樣呆呆的立在井旁,人們不曾明白雨水已浸透了我的全身衣服(包括內衣、內褲)。

大街上水排完了,可是有的居民家中卻遭洪水圍攻,一個個求救電話打來,我頓時來了精神,顧不得被水浸過的衣服,穿著那冰涼冰涼的透著寒意的衣服又沖到第一線。到現場一看,我又率先跳進水中徒手撥草扒泥,挖開了一條水道,xxx見此情景說:“抗洪也有女同志,真是當代花木蘭”。

就這樣,因暴雨帶來的災難一個個化解了,當拖著疲憊的身軀,穿著濕透的衣服回到家,我欣慰的笑了。

以上所做的工作,離不開自己的努力,更離不開領導和同志們的幫助,尤其離不開200多名“4050”下崗職工的默默無聞的辛勤勞動,和他們相比,我只是多一份責任,面對成績,不能滿足驕傲,在今后,更加腳踏實地,把環衛工作干得更好。

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