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2023年醫院年終考核個人工作總結(7篇)

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2023年醫院年終考核個人工作總結(7篇)
時間:2023-01-12 18:06:01     小編:zdfb

工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規律性認識,以指導今后工作和實踐活動。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優質的總結范文,希望對大家能夠有所幫助。

醫院年終考核個人工作總結篇一

一、加強實驗室建設完善內部管理

1、按照三甲醫院審核標準,對檢驗科各條檢查內容進行分解對照,逐條梳理,認真準備,對沒有達標項目盡快落實解決措施。力爭檢驗科在三甲醫院復審中順利通過。

2、進行檢驗科制度建設,建立健全各種規范制度、流程和措施。進一步落實質量管理體系文件,把質量管理體系文件中規定各項要求真正落實到實處,要進行《質量手冊》、《程序文件》系統學習,對各崗位上責任人明確職責,各司其職,定期進行考核、檢查職責執行情況;

3、通過完善科室內部細節化管理,增強安全憂患意識,逐步達到監督檢查制度化,操作流程規范化,使科室每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作每一個環節。

二、嚴格質量控制提高檢驗準確性

1、室內質量控制目標:繼續做好生化室各個檢驗項目每日質控工作,完善臨檢室各個常規檢驗項目室內質控,做到有記錄、有失控原因分析、有整改措施。

2、室間質量控制目標:20__年檢驗科繼續按時參加衛生部和自治區臨檢中心臨床化學、血液學、免疫學、微生物室和血庫室間質量控制活動。力爭所有參加項目均達標。

3、血庫配發血準確率達到100%,登記完好率100%;成份輸血使用率達到99%;

4、將各室室內和室間質控結果納入對科室質量考核指標,提高檢驗準確性、將科室化驗差錯率降到最低點。

三、加強儀器設備管理提高工作效率

1、作好現有各實驗儀器維護和保養工作,要求每一個工作人員認真學習,熟練掌握儀器操作技能、嚴格按照要求維護和保養儀器,并能對出現各類故障,認真研究,積極應對,及時解決。保證本室各類儀器正常運行,這樣既節省維修成本也保證日常檢驗工作進行,提高工作效率。

2、引進新設備:20__年爭取購進……

四、增加工作量提高業務收入:

1、標本量:20__年計劃完成……人次,比20__年完成……人次,增長…%;

2、業務收入:20__年計劃完成……萬元,比20__年完成……萬元,增長……%;

3、血庫用血:20__年計劃用血……萬毫升,比20__年完成……萬毫升,增長……%;其中成分輸血率達到99%,(三級甲等醫院規定標準為90%)。

五、開展新項目完成科研教學任務

1、20__年檢驗科計劃開展新項目有……

2、爭取科研課題立項一項。

3、全科在醫學雜志發表論文5—8篇,其中在統計源和核心期刊發表論文3篇以上。

4、申報院內新技術新項目……項,爭取獲得院內獎項。

5、教學工作:接受來自__醫科大學實習生臨床實習,實習生管理規范有序。

六、人才培養與業務學習

1、計劃引進本科生2名、碩士研究生1名,做好引進人員培養工作。

2、全科業務學習規范化、制度化。計劃全年舉辦各種形式業務學習……次。

3、爭取舉辦區級或市級繼續醫學教育__1次。

20__年是繼往開來嶄新一年,乘著醫院新大樓投入使用春風,檢驗科全體工作人員愿為醫院發展作出自己努力和貢獻,使檢驗科工作更上一層樓!

醫院年終考核個人工作總結篇二

20__年以來,在縣委縣政府的正確領導和衛生局的精心指導下,我院開展以病人為中心、以提高醫療質量為主題的醫院管理年活動,通過加強行風建設,強化內部管理,優化服務環境,進一步增強全院職工的競爭意識、創新意識、質量意識,全面提升醫院形象,圓滿完成了全年各項工作目標任務,總結如下。

一、深入開展先進性教育,提高干部職工的政治思想素質。

今年7月份以來,我院堅決貫徹縣委關于開展先進性教育活動的總體部署和工作要求,統一思想,堅定信心,認真從理想信念,黨員意識,執政意識,事業心和責任心,思想作風和政治理論水平,工作作風和工作能力等各方面查找不足,扎實工作,認真整改,通過義診、為基層衛生院捐款等多種方式開展先進性教育,到達了黨員受教育、群眾得實惠的目標,也進一步提高了醫院干部職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,并通過實施開展“誠信在衛生,滿意在醫院”活動、組織“展白衣天使風采,樹員形象活動、開展”醫院管理年“活動和實施”醫療惠民工程“四項舉措推動了醫院各項工作的進步。

二、以質量促發展,圓滿完成綜合目標管理任務。

繼續推行缺陷化管理制度,防患于未然;堅持門診首診負責、病區三級查房制度;藥事委員會、病案委員會等組織認真履行職責,定期開展督導檢查工作,促進臨床合理用藥和病歷質量的提高;實行首診負責制,嚴格傳染病管理,強化傳染病知識培訓,提高全院醫務人員應急能力;與第三附屬醫院建立協作關系,順利開展例腹腔鏡手術。截止11月底,實現業務收入__萬元,比去年同期增長x;年門診__人次,比去年同期提高x%;住院__例,比去年同期提高x%;治愈好轉率x%,比去年同期提高x%;手術__臺;搶救例,成功率;病人平均住院日x天,比去年同期下降x天。各科護理質量指標達到百項指標考核標準:基礎護理合格率≥95,無菌護理技術操作合格率≥95,急救物品完好率100,五種表格書寫合格率≥96,出勤率98.5,全年護理差錯事故發生率為零,全年褥瘡發生率為零。急診出車28次,開展義診2次,出診30多人次;接收進修實習進人員13名,圓滿完成各項教學任務,教學質量也有明顯提高。申報科研課題2項,發表專業論文4篇,其中中華系列雜志2篇,其他核心期刊2篇。

三、合理使用國債資金,改善就醫環境。

今年我院利用140萬元中中央預算內投資項目款用于環境改造,粘貼走廊及病房墻裙瓷磚共計3300平方米,更換門診、病房樓、醫技樓、后勤樓一層門窗353平方米,改造維修病房樓、醫技樓、辦公室、后勤樓屋頂1680平方米,掛號室、藥房前臉改造40平方米、改造維修藥庫一處,老干部病房6間,病房門診衛生間、洗漱間7個,粉刷房屋310間、購置取暖鍋爐1臺。新建473平方米二層門診樓一層框架結構已完成,輸液大廳和便民藥房等將于明年建成投入使用。病區安裝輸液天軌24條,更換被褥60套、窗簾42條。

四、加強硬件,積極培養人才。

建成醫保刷卡系統,和__;引用國債資金,配置了除顫監護儀、尿分析儀、心電監護儀、自動洗片機、生物安全柜、血氣分析儀和血凝儀各一部。年內,醫院在去年派送的4名同志繼續學習的基礎上,又派送__等到北京進修學習。臨床醫護人員學習風氣濃厚,多人報考成人自學考試和張家口醫學院夜大班,通過自學等多種方式提高專業技術水平。各科室長期堅持利用晨間交班會和每周固定的學習時間進行業務學習。今年,又有4名醫務人員通過了專業技術資格考試,1名同志取得付高級職稱,3名同志取得中級職稱,全院衛技人員整體素質明顯增強。

五、加強社會綜合治理工作,維護社會穩定。

年內始終堅持院領導帶班,總值班24小時在崗,隨時處理各種問題。病區醫護人員定時巡視,重點科室加強管理。通過人防、物防、技防三結合的全面落實,使醫院年內無被盜、火災、交通、中毒等事件和事故發生,無度冷丁等毒麻藥品濫用、失竊事件,無刑事、治安案件。今后,我們將繼續把“創建人民滿意醫院”作為工作追求,立足本職,注意實效,努力做好各項工作。

1、充分發揮人才、技術和設備優勢,狠抓內涵建設,不斷提高醫院兩個效益,實現醫院的跨越式發展。

2、注重人才興院、科技興院,使戰略目標有新進展。

3、加大技術引進的力度,在提高綜合救治能力的基礎上加強專科建設。

4、進一步規范醫療行為,強化環節管理,組織醫護人員學習刑法、醫師法、醫療規章制度及崗位責職。

5、繼續以保持黨員先進性教育為契機,推動醫院各項工作。通過先進性教育活動的開展,增強黨支部的戰斗力,發揮黨員的先鋒模范作用。

6、注重醫院文化建設,營造我院特有的文化底蘊,創出__縣醫院的品牌。

醫院年終考核個人工作總結篇三

市中醫醫院__年的工作在市委、市政府、市衛生局及上級有關部門的正確領導和大力支持下,緊緊圍繞病人的“三個一切”內強素質、外樹形象,力求突破,爭創一流,狠抓醫療服務質量,強化全方位管理,各項工作取得了顯著成績。現向各位匯報如下:

一、醫院基本情況。

醫院現有職工440人,開放病床300張,在原有臨床科室的基礎上,今年又增加顯微外科、胸外科、神經外科、耳鼻喉、icu等臨床一線科室。是醫專附屬醫院,是山東中醫藥大學、醫專、曲阜中醫藥學校、萊陽中醫藥學校、衛校的教學醫院。擔負著全市八縣二區及蘇、魯、豫、皖周邊地區人民的防病、治病重任,是全市中醫藥醫療、科研、教學、康復、預防中__年未發生大的醫療事故,急診的應急能力及搶救危重病人的能力明顯提高,收治的疑難危重病人越來越多,院內會診、討論增多,收治病種較前廣泛,來診病人擴展到周邊市縣,固定資產為1900萬元,比__年增加410萬元,醫院呈現出蓬勃發展的勢頭。

市中醫醫院__年的主要工作成績和靚點表現在以下幾個方面。

1、醫院呈現良好的發展勢頭。門診量、住院病人量業務收入都明顯上升,全年門診量12多萬人次,比去年同期增長2萬多人次,其中,住院人數6058人次,比同年同期增長23.4%,病床使用率78%,比去年同期增長15%,手術1100例,比去年同期增長15.4%,入院與出院、術前與術后、臨床與病理診斷符合率都在95%以上,全年業務總收入3400萬元,比去年同期增長1000萬元,增長率為42.4%,購買儀器設備60臺(件),其中萬元以上的48臺(件),價值360萬元。

2、由于醫院業務收入的好轉,職工的福利待遇也隨之提高,由原來發放99年的工資標準,現在發的新的檔案工資標準,使職工多年的期盼變成了現實。

3、填補了醫院文化的空白。醫院有了自己的院歌《心靈的歌唱》,已經唱響,院訓、辦院方向、醫院精神、醫院宗旨等已經確立,院徽正在征集中,“院報”每月印發一期,辦的還不錯,使醫院文化上了一個大臺階。

4、制訂了《__市中醫醫院~發展規劃》,填補了醫院長期發展規劃的空白。

5、匯集了《醫院各級各類崗位職責和規章制度》。

6、爭創市級文明單位,已被市文明委驗收合格,填補了醫院多年非文明單位的空白。

7、成功地開辦了開發區丹陽社區服務中心,填補了醫院無社區服務中心的空白。

8、成功地開辦了icu病房,填補了醫院多年無危重病人監護室的空白。

9、開辦了腫瘤科、顯微外科、胸外科、神經外科,使醫院臨床科室更加齊全。

10、加強了醫院急救中心的工作,配齊了人員,新購救護車兩輛,現已有五輛救護車為急診服務,也使醫院的急診急救能力達到新的水平。

二、__年所做的幾項主要工作。

(一)、新一屆領導班子建立。

經組織考察任命,市中醫院新一屆領導班子建立。院領導一班人精誠團結、開拓進取、不辱使命、各負其責、分工協作,工作有計劃、有安排、有布置、有檢查、有落實。召開會議經常利用非上班時間,加班加點。每天都落實一名院領導值班帶班,親自處理院內外發生的事務,確實做到了求真務實、從嚴治院、從嚴管理,收到了很好的管理效果,使醫院得以快速發展。

(二)、醫療服務質量管理效益年活動。

我院根據衛生部,省衛生廳市衛安排部署,繼續開展了醫療服務質量管理效益年活動。主要目標要求是:通過開展此項活動,進一步使全院職工在思想上樹立醫療質量第一的意識,真真正正把提高醫療服務質量放在醫療工作的首位,把醫療質量作為開展一切工作的出發點和立足點,形成全院人人、處處、時時抓醫療質量的良好局面。進一步加強醫療質量、醫療安全的各項規章制度,各級人員職責、各種技術操作規程,逐步使各項工作制度化、職責明確化、技術規范化、并建立起長效機制,確保了我院醫療質量再上一個新臺階。

(三)、開展了“爭創市級文明單位活動”。

為了進一步提高我院廣大干部職工政治思想素質和文明程度,促進醫院快速發展,經醫院研究決定,在繼續開展醫療服務質量管理效益年的同時,在全院開展爭創市級文明單位活動。醫院制定了《爭創市級文明單位的實施意見》,召開了全院動員大會,進行安排布署,明確了目標要求和創建標準,使職工提高了思想認識。在科室之間、同事之間開展比、學、趕、幫、超活動,調動全院各個方面的積極性。為了把創建工作做好,我院還專門成立了領導小組,將創建活動與考核“繼續開展醫療服務質量效益年活動”有機地結合起來,由考核組制定考核細則,進行打分登記,年終根據平時考核情況綜合評出文明科室和個人,年底進行表彰和獎勵。

(四)、組團外出考察受益匪淺。

__年3月7日至8日,我院組織院領導、科主任、護士長等一行20多人到臨沂、日照、濰坊、泰安市中醫院學習考察,受到很大觸動,深受啟發,受益匪淺。主要經驗是:

(1)、他們意識超前,思想觀念新,在激烈的醫療市場競爭中迎難而上、拼搏進取,在競爭中求生存、求發展;

(2)、他們重視人才,大力引進學科帶頭人,招聘畢業生和專業技術人才;

(3)、質量管理實施“iso9000質量認證;

(4)、他們奉行以患者為中心,救死扶傷,提供優質、高效、便捷服務;

(5)、他們都注重突出中醫特色,強化綜合功能,以人為本,科技興院的理念和做法;

(6)、他們做到了領導干部思想一致,心往一處想,勁往一處使,相互理解和支持,緊密團結,同舟共濟。

學習回來后大家一致表示,我們這次參觀學習后,要根據本院本地的實際情況,找準切入點和突破口,不喊空口號,不擺空架子,做一些實實在在的工作,使醫院上臺階水平。

(五)、衛生支農工作落實到位。

我院根據市委市政府關于城市醫院支援農村衛生工作的意見和市衛生局(菏衛醫發[]3、4、5號)文件精神,認真進行貫徹落實,成立了衛生支農領導小組及辦公室,制定了《對口幫扶成武縣汶上鎮中心衛生院實施方案》,積極發動和組織符合支農條件的醫務人員報名,并進行了公示。

(六)、“三夏支農工作”成效顯著。市中醫院積極開展下鄉支農工作,組織七支醫療隊深入鄉村送

醫送藥,受到當地群眾的一致好評。

(七)、認真搞好“新農合”工作。

我院非常重視“新農合”這項工作,成立了“新農合”管理辦公室,落實專人管理。為滿足參合農民看病、治病的要求,對門診、病房進行裝修改造,在門診設立導醫臺,配備導醫人員,開展導診咨詢,熱情主動地為參合農民服務。我院對近百種中草藥和部分西藥進行了降價,同時還對參合農民設立了惠民病房,床位費優惠50%。現已成為開發區、牡丹區“新農合”定點醫院。

(八)、成立了開發區丹陽社區醫療服務中心。

我院按照市衛生局精神,為給病人創造一個就近、便捷的就醫環境,成立了社區服務中心一處,醫院投資30多萬元進行內部裝修,并指派專人進行負責,現在已開始正式開診營業。

(九)、加大醫院宣傳力度。我院今年向市文化局申辦了《__市中醫醫院通訊》期報,從今年六月份起每月印發一期,進行內部交流,免費向傷病員增閱,同時還使上級領導了解我院的動態,效果較好。

(十)、新一屆團委建立。

我院為加強新時期團的建設,服務醫院長遠發展,更好地發揮青年團員在醫院建設中的作用。在院委會的高度重視和大力支持下,院黨總支書記、院長陳允望同志、副院長馬仰國同志、何剛同志、紀檢書記龍田同志、人事科科長、原團委書記單勇同志出席大會,大會選舉產生了新一屆團委書記孫新立和其委員會,院團委書記孫新立同志在新一屆團委會議上表示:將在黨總支的指導下,本著“依托黨建、強化制度、注重實效”的原則,貼近青年需求開展工作,繼承以往好經驗,不斷尋求新方法,為醫院的長遠發展建功立業,成長成才,決不辜負黨總支和院領導的期望,不辜負全院團員青年對新一屆團委的信任。

(十一)、“體彩杯”運動會捷報頻傳

我院積極參加市直工委舉辦的市直“迎奧運”第三屆“體彩杯”運動會。報請并參加了男女拔河、男女3000米長跑、男女跳繩、夠級、象棋共五個項目的比賽。經過精心的組織準備和隊員賽場上的激烈角逐,孔超同志取得“網通杯”跳繩男子組比賽第一名;李雪同志取得“網通杯”跳繩女子組比賽第一名;李杰同志取得“網通杯”跳繩男子組比賽第六名;女子拔河隊取得“華瑞杯”拔河女子比賽第五名;夠級組分別取得第四、第六名的好成績;王洪佩、孔超分別取得男子3000米賽跑第三、第五名的好成績,張文娟、陳敏、魏煒同志分別取得3000米長跑第三名、第四名、第五名的好成績,市中醫院取得本次運動會優秀組織獎。捷報傳來,全院振奮,干部職工對參賽運動員的頑強拼搏倍加贊賞,對運動員取得的好成績感到自豪。

醫院年終考核個人工作總結篇四

20__年,在院部的領導下,后勤工作人員樹立一切為了臨床,一切為了醫院的服務思想,緊緊圍繞臨床的需要,圍繞醫院中心工作的需要,求真務實,齊心協力做好工作,完成了院部交給的各項工作任務。現將工作總結如下:

一、加強理論學習,提高思想政治覺悟,樹立全心全意為人民服務的理念

認真組織全體科員不斷學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高思想覺悟和道德修養,提倡奉獻精神,全心全意為傷病員服務,全心全意為人民服務。

二、加強法律法規的學習,落實崗位責任制

沒有規矩就沒有方圓,法律、規章制度、崗位職責是我們行為的基本準則,是我們工作的合格尺度。我們在加強思想工作的同時,也加強法律法規,單位規章制度以及崗位職責的學習,不斷提高遵紀守法、按規章制度辦事,認真履行崗位職責的自覺性,努力完成各項工作任務。

三、加強科學文化知識,專業技術知識的學習,建設一個招之能來,來之能戰,戰之能勝的后勤戰斗團隊

醫院后勤工作紛繁復雜,不同工種有不同的專業之術,有不同的崗位職責,要完成不同的工作任務,就需要一個有各種專業技術組合的隊伍,就需要一個團結協作的隊伍,才能更好地為臨床一線服務,才能使醫院這個大團體更好地為人民服務。我們后勤全體員工在加強思想政治學習制度化的同時,加強科學文化知識的學習,加強各崗位的專業技術學習,單崗位工種還要雙技術知識學習甚至多技術知識學習。全面提高后勤服務的工作水平,滿足臨床一線的需求,多、快、好地為醫院做好后勤工作。

四、千溝萬壑點滴匯,歷盡艱辛到海洋

經過幾年的艱辛,經過千萬人的努力,一座新醫院終于在新的一年開始屹立在縣城中。

五、完成了各科室變遷新醫院的工作任務和各種集會的后勤工作任務以及日常的后勤保障供給任務

在搬遷任務中,在保證被服、消毒用品供應中出車多臺次,工人數千人日次;物資辦公用品供應多萬元;中心供氧多立方米。物資供應做到下收下送,確保臨床以及各科室的需要。加強職工食堂和營養食堂的建設,確保職工,實習生以及就醫病人等膳食需要以及完成各種會議、來賓接待等工作任務,20__年x月x月食堂服務收入__多萬元。

六、加強院容院貌建設,美化綠化環境

1、落實醫院保潔制度以及分區保潔責任制,保持醫院清潔以及環境的衛生清潔。

2、綠化美化醫院,確保醫院東院的綠化面積之外,新區醫院新增綠化面積__多平方米。

3、積極參加城鄉衛生清潔工程,完成縣委、政府交給的城鄉清潔工程任務。

七、存在問題

后勤雖然做了大量的工作,但醫院在發展,要求在提高,需要我們不斷的發現自己的問題,解決問題,跟上時代發展的需要。

1、后勤人員的思想政治、業務技術素質、管理水平偏低,需要加強學習,不斷完善自身建設。

2、有些管理項目不到位,不完善,如固定資產管理。

3、未做到量化管理、社會化管理。

八、20__年工作計劃

1、繼續加強思想政治學習,法律法規、規章制度、崗位責任制的學習,職業道德知識學習以及科學文化技術知識的學習,不斷提高后勤人員自身的素質,提高后勤服務水平。

2、進一步落實崗位責任制,確保后勤服務工作跟上臨床的需要,確保醫院的正常運轉。

3、進一步解決存在的問題。

4、推進醫院遷建項目第二期工程的建設,確保120急救中心項目在20__年月底前建成投成。開發醫院東院投入運營,規劃老年人醫療保健護理醫院項目的可研申報工作。

5、做好職工之家住房房改工作。

6、逐步把后勤工作推向社會化,經營管理化。

醫院年終考核個人工作總結篇五

20__年,拓展部本著老老實實做人,踏踏實實做事,真真切切說話,平平淡膽結果的原則,不貪大求洋,不好高務遠,切切實實,認認真真履職履能,努力做到了不脫位,更不錯位,也不越位。現將20__年我部工作總結情況匯報如下:

一、與重慶電視臺、合川電視臺、廣播電臺建立通信聯動機制

讓廣大市民能經常聽到醫院發展建設的聲音,看到醫院“一切以病人為中心”,持續提高服務質量的動人畫面。及時宣傳報道醫院多項工作動態。20__年重慶電視臺報道我院2次,合川電視臺及廣播電臺派記者跟蹤報道我院12次。其中政協__員視察醫院等級建設工作;區人民醫院沖刺二甲目標,愛無障——區人民醫院救助貧困白內障患者紀實;進一步深化醫藥衛生體制改革;醫護人員與玉村災民同在;區人民醫院啟動優質護理服務示范工程活動;區人民醫院被正式確定為國家二甲醫院等新聞影響空前,使醫院取得了良好的社會效益和經濟效益。

二、充分利用與合川報社建立的“聯辦”平臺

20__年共發文章51篇,其中《區人民醫院創“二甲醫院”系列報道》,《區人民醫院臨床基因擴增檢驗室通過國家衛生部驗收》,《實施“三名工程”鑄造品牌醫院——區人民醫院耳鼻喉科創市級特色專科紀實》,《區人民醫院舉辦慶祝“5.12國際護士節”表彰大會暨開展“優質護理服務示范工程”活動》,《區人民醫院創“二甲”特色專科建設系列報道》《區人民醫院被正式確定為國家二甲醫院》等文章影響深遠。

三、充分發揮各種平面媒體作用

及時組織撰寫有份量的稿件,在由衛生局主辦《合川衛生與健康》20__年第一、二、三期中共發表14篇文章。在書刊《三江文化》20__年中共發表文章6篇。

四、報送信息專報

20__年向衛生局等有關部門報送網絡專報56篇。及時、準確、有效反映了醫院管理、醫德醫風、教學科研、臨床醫療等各方面的新聞動態。

五、制作“醫院名片”——《醫院宣傳專題片》

花費了極大的人力、物力、財力和精力,和合川電視臺,重慶電視臺合作,高質量地完成了兩稿專題片解說詞的撰寫,片子的制作。

六、強化醫院內宣傳展板的作用

更換了住院部、門診急救中心宣傳展板156版,重點宣傳醫院概況、專家組成員、臨床副高以上人員的簡介;醫院主要先進設備展示;醫院主要榮譽;公共衛生健康教育;衛生改革和相關衛生法律法規;醫院新業務新技術的開展;重點學科和特色專科等。

七、策化設計制作了文化長廊

醫院投資數千元打造了具有醫院特色的文化長廊,圖文并茂地反映出我院78年來的風雨歷程和輝煌成就,特別是近3年來我院在醫療、教學、科研、管理等方面取得的累累碩果,這些珍貴的照片,記錄了對于醫院來說有著重大歷史意義的瞬間,為凝聚人心、鼓舞士氣、營造良好的文化氛圍起到了積極的推動作用。

八、積極派員參加院外活動

李曉其參加中國重慶青年人才論壇合川分論壇衛生民政系統子論壇并且獲得一等獎。

九、為重慶市醫院管理協會

其中曹優文的《實施"三名工程"鑄造品牌醫院——合川人民醫院建設發展巡禮》在20__年重慶市醫院管理學會論文交流評為優秀論文,連續兩年獲得在大會上主題演講交流的殊譽,另外曹優文的4篇論文《也談行業標準和“話語權”》《向世界的醫院學管理——梅奧故事的啟示》《實施品質營銷,鑄造精品醫院》《深化改革促發展,創新管理增效益--區人民醫院改革創新紀實》書面交流,創本屆年會交流論文最多的醫院和個人。

醫院年終考核個人工作總結篇六

20__年,我院在上級主管部門和政府的領導下,在各級各部門的大力幫助和支持下,通過廣泛深入開展“創先爭優”活動和“醫德醫風”教育整治活動,穩步推進基本公共衛生服務項目,嚴格執行國家基本藥物制度,各項醫療業務收入穩中有升,通過全院醫務人員和全體鄉村醫生的共同努力,較好的完成了上級下達的各項工作任務。現將一年來的各項工作完成情況總結如下:

一、重點加強干部職工思想道德素質教育,強化提升全院干部職工思想政治水平

緊扣時代發展的主題,把“__醫院”創建貫穿于始終,以“三好一滿意”活動為載體,通過積極學習先進事跡,創新職工思想政治理論學習方式,思想道德素質教育與本職工作相結合,做到雙促進、雙發展。通過一系列的學習教育活動,使全院干部職工的思想理論水平得到明顯提高,為人民服務的宗旨得到發揚,醫德醫風有了明顯改進,工作中形成合力,職工精神面貌煥然一新。

二、醫療業務收入完成情況

今年我院累計完成鄉村兩級門診人次__人次,預計可完成全年目標任務數,完成住院病人__余人次,完成目標任務數的__%,累計完成鄉村兩級醫療業務總收入__萬元,其中衛生院醫療業務收入__余萬元,完成全年計劃目標任務數的__%,平均住院日__天,住院病床使用率__%,百元收入藥品材料支出__%,年底結余有望達__萬元左右。

三、加快推進實施基本公共衛生服務項目,努力促進鄉村公共衛生服務均等化

20__年我鄉基本公共衛生服務項目建檔工作已基本結束,共為全鄉x個村__人建立了紙質健康檔案,居民健康檔案建檔率為__%,查缺補漏工作正在進行。在政府的大力支持下,共完成已建檔電子檔案錄入__人,錄入率為__%。全鄉累計篩查出慢性病病人__人,其中高血壓病人__人,ⅱ型糖尿病病人__人,重性精神病人__人,慢性病管理率達__%。兒童系統管理率__%,孕產婦系統管理率__%,高危孕產婦管理率__%;x-__月份七苗接種率__%,累計完成__歲以下人群乙肝疫苗補種__人,推廣接種二類有價疫苗__人份,召開鄉村醫生例會__次,開展衛生法律法規及預防接種相關知識培訓__次,鄉村醫生業務理論知識測試__次。x-__月份衛生院開展健康教育知識講座__期,健康教育咨詢活動6期,累計發放健康教育宣傳材料__種__份,累計接受咨詢__人次。

四、新型農村合作醫療健康運行,籌資工作全面結束。

20__年,我鄉新型農村合作醫療工作在縣合管辦和政府的領導下,嚴格執行新型農村合作醫療付費制改革各項政策,多渠道加大新型農村合作醫療政策宣傳力度,群眾參合積極性和參合率穩步提高,真正達到了“政府得民心、群眾得實惠、醫療機構得發展”。20__年全鄉累計完成鄉村兩級門診補償__人次,門診補償資金__萬元,完成住院減免補償__余人次,補償資金__萬元;與往年比較,在鄉級住院補償人數和補償比例得到明顯提高,群眾得到了實實在在的實惠,切實減輕了群眾看病就醫的負擔;全縣籌資工作會結束后,我鄉及時召開了20__年全鄉新農合籌資工作會議,成立了由鄉人民政府鄉長為組長、各村和鄉直相關單位為成員的籌資工作領導小組,進村入戶開展新農合宣傳和籌資工作,對涉及移民安置的村組嚴格要求移民參合率必須不折不扣達__%,在收取費用的同時同步完成合作醫療證審驗工作,保證參合群眾證不離手,看病就醫能夠得到及時減免。20__年新農合籌資工作現已全面結束,全鄉共參合__戶__人,以戶為單位參合率__%,以人為單位參合率__%,圓滿完成了縣委政府下達的任務。

五、鄉村一體化管理工作穩步推進,村衛生室建設逐步加強

我院在鄉村一體化管理上切實做到“四制五統一”規范管理,村級財務公開透明。今年,在衛生院資金極度困難的情況下,相繼完成了下甸村衛生室、上甸村衛生室、小街子村衛生室及大城村衛生室的修建和改造,重點加強涉及第一批小灣移民安置的大成村衛生室改造,進一步加強和改善了衛生室的辦公條件,不同程度滿足了當地群眾看病就醫的需要。

六、切實加強廉政建設工作和社會治安綜合治理工作,保障各項工作平穩運行。

今年我院的廉政建設工作和社會治安綜合治理工作在縣衛生局、紀委、紀委的領導下,根據廉政建設目標責任書的要求,嚴格執行廉政建設一崗雙責制,將廉政建設和社會治安綜合治理工作納入重點工作要求和部署,層層落實責任,簽訂責任書,年內無廉政建設違紀和社會治安違法案件發生。

七、工作中存在的突出問題和下步工作努力方向

通過全面總結分析各項工作任務完成情況,我院各項工作雖然取得了一定的成績,但離上級部門和廣大人民群眾的要求還相距甚遠,特別是對一些群眾反映強烈的.突出問題缺少相應的解決辦法和措施,群眾對我院醫療服務和醫務人員總體滿意度不高,綜合起來主要存在以下突出問題:

(一)、部分干部職工思想政治理論水平不高,缺少對政治理論和法律法規的學習,對國家和各級政府的相關醫改政策持等待觀望態度,不理解和支持醫改工作。

(二)、部分醫務人員的責任心和事業心不強,仍然普遍存在有“生、冷、硬、頂、推”的現象,不關心群眾疾苦,不了解群眾意愿,對待患者不真誠,導致了醫患關系緊張,群眾對醫療服務持有懷疑和不信任現象顯得尤為突出。

(三)、由于醫改和績效工資改革政策實施以后,部分職工尤其是正式工工作積極性和主動性呈現倒退趨勢,工作缺乏主動性和創造性,不會主動找事做,工作辦法不多,不是主動找事做,而是先談條件、擺困難,只求索取,不講奉獻。

(四)、鄉村醫務人員仍然未將工作重心轉移到搞好基本公共衛生服務項目上來,居民健康檔案健康體檢率較低,慢性病管理和隨訪不規范,兒童體檢和孕產婦保健次數達不到標準和要求,居民健康檔案內容存在漏項和錯項,群眾參與配合積極性差,整體工作推進相對滯后。

(五)、醫務人員專業技術水平不高,綜合服務能力相對較弱,新技術、新項目難以開展,導致部分醫療設備處于閑置狀態。

綜合以上分析,我院各項工作仍然存在方方面面的不足和差距,離上級部門和廣大人民群眾的要求還相距甚遠。在下步工作中,我院將緊緊圍繞衛生工作綜合目標責任書目標要求,針對薄弱環節,突出重點,狠抓落實,繼續加強干部職工思想政治理論、法律法規和醫改政策培訓,強化醫德醫風教育和整治活動,重點對醫務人員中普遍存在的“生、冷、硬、頂、推”現象進行整治,努力轉變服務方式,變被動工作為主動工作,選派具有責任心和事業心人員到上級醫院進修學習,加快人才技術的引進和培養,提高專業技術人員隊伍的總體服務水平。加快推進基本公共衛生服務項目工作和鄉村一體化進程,堅決執行國家基本藥物制度和零差率銷售政策,鞏固和完善新型農村合作醫療工作。同時要加強請示匯報和溝通協調,積極爭取上級主管部門和政府的支持,加大、加快基礎設施建設,努力改善群眾看病就醫環境和條件,加強廉政建設和行業作風整頓,搞好院務、政務、財務公開,主動接受上級和社會監督,提高群眾滿意度,力爭年底取得經濟效益和社會效益的雙豐收,圓滿完成各項工作任務,交給上級一份滿意的答卷。

醫院年終考核個人工作總結篇七

20__年度即將過去,在衛生局領導的關心、關懷和正確領導下,在院長、書記的直接領導下,在各職能科室科長和臨床科主任、護士長們的不懈努力、辛勤工作和大力支持配合下,在全院廣大干部職工的大力支持下,我院行政部門通過不懈努力、積極工作、認真學習、刻苦鉆研,完成了局領導和院長、書記交給的各項任務。現將各項工作總結如下:

一、實行綜合目標量化管理

為了認真貫徹落實市衛生局與我院簽訂的《綜合目標管理責任書》,擴大病源,挖掘潛力,增加收入,提高效益,充分發揮和調動科室、職工的主觀能動性,在全院范圍內全面推行了綜合目標管理責任制。原則上把醫院所有能力創收的科室都進行了以責任制管理為中心的綜合目標管理,醫院分期分批對臨床醫技科室進行了綜合目標管理,已經和全院個臨床科室和部分醫技科室簽訂了《綜合目標管理責任書》。責任書是醫院領導及有關職能科室負責x根據衛生局與我院簽訂的《綜合目標管理責任書》的內容和要求,結合我院工作實際制定的。

自x月x日實行綜合目標量化管理以來,醫院進一步加大了檢查力度,強化了監督約束機制,院領導多次明察暗訪,職能科室分頭負責,進行醫護質量、收費、服務等各項工作進行了全面檢查,檢查發現我們的工作是更上一層樓,比以往有了更長足的進展,特別是醫護質量得到了高度重視,對醫療糾紛的防范也更加科學,醫院已經和保險公司聯系為全院所有醫務人員的醫務服務入保,從而使大家更能放手工作,大膽工作。

二、強化服務,心系臨床,推出職能科室工作質量量化考核制

為進一步貫徹市衛生局下達的綜合目標責任書,充分發揮各職能科室的作用,督促其恪守崗位職責,履行好服務職能,并提高工作效率,以激發職能科室的工作積極性和主動性,調動職工的工作熱情和干勁,我們將自x月x日起推行職能科室工作質量量化考核制。

在此次量化考核中,將對包括行政科、人事科、文明辦、信息科、財務科、總務科在內的x個職能科室進行量化考核。考核分三個內容:一是行政科室工作質量量化考核(占量化考核總分的x%);二是臨床科室對行政科室的評議(占量化考核總分的x%);三是院領導對職能科室的評價(占量化考核總分的x%)。這項考核由文明辦、辦公室牽頭組織,對各職能科室的工作質量每月進行一次,并在每月初由臨床、醫技、藥劑等科室對職能科室進行評議。最后,根據以上各方面考核分數,對職能科室的效益工資進行重新分配,量化分數低于x分者,扣除當月全科效益工資,量化分數在x分以上者,當月效益工資全額發放。

三、考察外地其他醫院股份制改革和人事制度改革

x月x日上午,x市副市長__在市衛生局長__陪同下,來我院視察指導工作,__市長就醫院改制問題進行了認真調研。__市長等一行四人在院長__陪同下,首先到醫院各科室進行了視察,就目前醫院收治病人情況,服務情況及存在的發展問題等進行了深入細致的調查了解。之后,x市長又召集院領導班子成員進行了座談,特別就衛生改革,醫院改制,如何促進醫院發展方面的問題進行了深入探討。x月x日,我院赴x市x縣人民醫院學習考察團一行x人在我和x院長的率領下,就股份制改革方面的問題進行了考察、學習。__縣人民醫院x副院長、信息科x主任就股分制改革的經驗措施和成效為我們做了詳細介紹和答疑。

該院自20__年x月份實行股份制經營以來,取得了很大的經濟效益和社會效益。通過改制,增強了職工的主人翁意識,轉變了醫護人員的服務觀念,促進了業務技術水平的提高,業務量和經濟效益大幅度提高,年業務收支節余達__萬元。該院改制后的情況,政府滿意,病人滿意,職工滿意。大家一致認為:就我們醫院的現狀,改制是十分必要的。醫院改制和加強內部管理是同樣重要的,必須是同步的。

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