每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

面試的自我介紹要點 面試中自我介紹應把握的幾個要點篇一

我的學習成績在班里名列前茅，尤其是英語和科學。曾經，我在英語比賽上講了《小水滴的故事》，榮獲一等獎，英語考試也多次得了100分。

我愛好廣泛，喜歡看書、游泳、畫畫、下圍棋……我最喜歡看書，經常在書海里流連忘返。我也是班里畫畫的“五大高手”之一。下課時，我會照著畫冊畫下一些漂亮的裙子，做一個“裙子秀”，讓大家評評哪條裙子最好看。而我的游泳經過兩個暑假的訓練，水平有了很大的提高。另外，我的圍棋也曾多次獲得獎勵。

我有很強的集體榮譽感和責任心，老師布置的作業及工作，我都能努力完成。我更有一顆愛心，當同學遇到困難時，我會伸出援手和他們共渡難關。我尊敬師長，用心學習，關心集體，樂于助人。也許正因為這樣，我很榮幸地連續兩年被同學們選為班長。

雖然如此，我也有著很多缺點，我經常丟三落四，做事馬虎，動作慢，有惰性……有一次，我將作業本忘在了學校，后來又跑回去拿。我一定要把這些壞習慣改掉。

這就是我，現在你們對我有點兒了解了吧？

面試的自我介紹要點 面試中自我介紹應把握的幾個要點篇二

我姓梁，名字是綺雯，今年十一歲。可能有些人不太解我吧，所以，現在我做個自我介紹吧。我的身高有1、5米，不瘦不胖。我有一雙近視眼，一個大鼻子，一張小嘴巴和兩只不大不小的耳朵。我有個很開心的家庭和很多友好的朋友。

我是一個比較喜歡安靜的小女孩，我不喜歡別人在我寫東西或者讀書的時候，打擾我，這樣我會不高興的。我很少于同學說話和一起玩，我只想自己一個人安靜安靜。這就是我的性格。

我有個跟其他人不同的習慣，就是只要不寫完作業，我都不會做任何一件事情，還會心里很難受，很不開心，又沒心思做任何事情，只要做完作業我會很開心的去玩。我有個不好的習慣，就是我一回到家，我都會首先打看電視，或者玩電腦。所以視力都提高，現在我決心改掉這個壞習慣，把視力減弱。

以前我在（2）班擔任中隊長和班長，年級的每位老師對我的管理能力都很贊賞。其它班的中隊長都很佩服我。現在我在（5）班里，是擔任副班長的，因為不想做太辛苦。

在學習上，我還勉強可以。以后一定要繼續努力。

現在我介紹完，你們現在解我嗎？希望你們也介紹你們自己給我認識，我們一起交個朋友。

面試的自我介紹要點 面試中自我介紹應把握的幾個要點篇三

(1)在社交活動中，在欲結識某個人或某些人卻無人引見的情況下，即可自己充當自己的介紹人，將自己介紹給對方。這種自我介紹叫做主動型的自我介紹。

(2)求職面試自我介紹，將自己的某些方面的具體情況進行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動型的自我介紹。

2.在進行自我介紹之前，一份詳細的個人簡歷必不可少。且要掌握面試自我介紹基本內容，包括本人姓名、供職的單位及部門、擔負的職務或從事的具體工作等三項，又叫工作式自我介紹內容的三要素，通常缺一不可。

①姓名。應當一口報出，不可有姓無名，或有名無姓。

②單位。單位及部門，如可能最好全部報出，具體工作部門有時可以暫不報出。

③職務。擔負的職務或從事的具體工作，有職務最好報出職務，職務較低或者無職務，則可報出目前所從事的具體工作。

舉個例子，可以說：“我叫，是廣告公司的公關部經理。”

(3)面試自我介紹應大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學歷、興趣以及與交往對象的某些熟人的關系等

3.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸，就必須高度重視下述幾個方面的問題：

(1)控制時間

①進行自我介紹一定要力求簡潔，盡可能地節省時間。通常以半分鐘左右為佳，如無特殊情況最好不要長于1分鐘。為了提高效率，在作自我介紹的同時，可利用名片、介紹信等資料加以輔助。

②自我介紹應在適當的時間進行。進行自我介紹，最好選擇在對方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時。如果對方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時，則不太適合進行自我介紹

(2)講究態度

①態度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方，笑容可掬。

②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對方的雙眼，顯得胸有成竹，從容不迫。

③語氣自然，語速正常，語音消晰。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速，或者含糊不清的語音，都會嚴重影響自我介紹者的形象。

(3)追求真實。進行自我介紹時所表述的各項內容，一定要實事求是，真實可信。過分謙虛，一味貶低自己去討好別人，或者自吹自擂，夸大其詞，都是不足取的。

面試的自我介紹要點 面試中自我介紹應把握的幾個要點篇四

自我介紹的重要性

有些人覺得自我介紹并不重要，只要用一句簡單的話交代一下就可以了，反正簡歷上面都是有寫的。有這種想法的人是錯誤的，因為在這次來參加面試的人當中，個個都是斬關過將才獲得的，面試前的自我介紹是讓hr形成對你第一印象最重要的一環，如果此刻成功了，對你接下來的面試是否成功有很大的關聯。

簡歷上都有的內容，我還要再重復一遍?

你現在所面試的這個職位，和你投遞了簡歷的人也很多，hr的大腦不是計算機，雖然邀請你過來面試了，但并不表示他一句熟悉了你的簡歷內容，所以在自我介紹的時候，雖然不用詳細的再次重復你簡歷中所寫的內容，但應該強調一下你的優勢在哪里，這樣才可以引起hr對你的興趣，印象固然也會加分。

簡歷上面沒寫的內容，也要說出來?

關于這個問題，我的回答是肯定的。除了在簡歷制作時你會描寫自己如何出眾，但對于生活中可能會與你應聘職位相關聯的優點也可以作為一個內容和hr聊起來。比如公務員的面試中，或者你可以考慮一下說出你的同學稱自己為“大媽”，讓hr知道你是一個辦事認真并且熱心腸的人，而且這種交際能力在公務員中是非常需要的。

面試如何才可以出奇制勝?

有很多求職者會打算給hr留下一個好的印象后，出奇制勝的獲得offer，比如和hr暢談一個漫長的哲理故事或者是在自我介紹中進行比較夸張的表演，對于這種招數，我個人覺得是起到反作用的，的確可以讓hr對你印象深刻，但有喧嘩取眾之嫌，所以不贊成。

你憑什么說你的人際關系良好?

自我介紹就是要暢談自己的優點，無論什么都說自己好。比如同樣是公務員面試，也會有很多的面試者會大談自己的人際關系如何好，是怎么受到大家認同的。但對于你的吹毛自薦，你憑什么讓hr相信你呀?這個是有技巧的，你得必須擬出一個簡單的證據出來，這樣才更加容易讓人信服。

自己的缺點，說還是不說的好?

雖然面試的時候我們提倡都談自己的優點，但并不是每個人都是完美的，肯定有某個小小的缺點是你不可否認的。在面試上，你會陷入進退兩難的陷阱——說了，會影響到hr對你的印象;如果不說，又擔心hr覺得自己不真誠。

我覺得這個是可以說出來的，但要選擇性的說，這時你所說的缺點應該是不影響工作的缺點，因為此時hr看中的是工作，如果在不影響工作的情況下，問題就不大。就好比應屆生的工作經驗不足基本是每一個hr都知道的，但說出來也無妨，這是一種無傷大雅的缺點。

我準備了那么多東西，怎么說呀?

要是你想在自我介紹的環節中表達的東西太多，就會陷入一個沒有重點的自我介紹中，這是一個大忌。你可以預先把在自我介紹時想說的內容分清楚，整理好順序，以便在面試時可以有條理的表達出來，讓hr感覺你是一個有條理、而且思路清晰的應聘者。