黨的組織生活通常是指黨員參加所在支部的黨員大會、支部委員會和黨小組會，以及黨課。黨的組織生活是黨的生活的一部分。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關于黨支部全面從嚴治黨工作總結優秀7篇的內容，希望能對大家有所幫助。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結1

20__年，機關黨支部在“中心”機關黨委的正確領導下，結合“兩學一做”學習教育，團結帶領支委會一班人，努力夯實黨建工作基礎，以黨建帶隊建強業務，較好地完成了黨員管理和支部建設工作。現將工作情況總結如下：

一、學習理論知識，加強自身建設

機關支部情況比較特殊，除退休老黨員之外，有三分之二的黨員是科級、處級領導干部，所以機關支部“三會一課”的形式比較多樣。一是處級領導干部按照規定參加黨組中心組理論學習，參加上級黨委舉辦的黨性教育專題研修班、求是講堂、知行論壇等，認真完成領導干部網絡學院學習任務。二是集中學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨黨組工作條例》等黨紀法規，新提任領導干部參加了黨章黨規黨紀學習培訓班。三是建立支部QQ群學習的平臺，開展黨員學習交流研討，定期發布黨內最新法規、文件，提供每月一學資料，營造熱愛學習的氛圍，不斷提高黨員的理論知識素養。

二、抓好專題學習，堅定理想信念

自“兩學一做”學習教育開展以來，機關支部按照機關黨委部署，以書記講黨課、手抄黨章、專家教授講座等方式，通過認真的學推進扎實的做。一是在學習教育啟動時，黨組書記親自給黨員上專題黨課，以講黨課啟動開局。在學習教育過程中，邀請市委黨校教務處處長林晨作《_》輔導講座，邀請市紀委派駐市府辦紀檢組長方季良講《“守紀律、講規矩”廉政黨課》，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。二是組織黨員觀看《最美浙江人·時代的先鋒》先進事跡報告會和紅色經典電影《沖鋒號》、《沒有共產黨就沒有新中國》和《最后的特科》，通過先進人物的感人事跡，來強化黨員為民服務意識。三是在七一建黨節前夕，組織黨員參加紀念建黨95周年、千名黨員集中宣誓、向革命烈士敬獻花籃、重走一大路、評選優秀共產黨員等系列活動，回憶黨的光輝歷程，勉懷革命先烈，堅定理想信念。

三、強化作風建設，培育廉政氛圍

按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，采取有效措施加強支部黨員作風建設。一是主要領導與分管領導，分管領導與責任處室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，所有黨員簽訂廉政承諾書，嚴格落實“一員雙崗”制度。二是開展崗位廉政風險排查，對近年來新提拔的3名中層干部進行崗位風險排查，針對風險點制定了相應防控措施。三是觀看了宣教片《鏡鑒》—衡陽、南充違反換屆紀律案件和嘉興大案要案警示錄，通過典型案例釋紀說法、以案為戒，筑牢防腐拒變的思想防線。四是學習貫徹中央八項規定，訂閱省紀委監察廳、南湖清風微信公眾號，在支部QQ群中發布每月一學資料，讓黨員能夠經常性、便捷地學習廉政知識，營造風清氣正的工作氛圍。

四、夯實黨建基礎，促進支部建設

按照支部堡壘指數管理要求，扎實做好支部建設基礎工作。一是按時進行支部換屆，20__年6月，支委會任期三年屆滿，在機關黨委的指導下，按照換屆選舉工作程序，順利完成換屆工作。二是做好支部書記述職評議工作，每年年底，支部書記向“中心”機關黨委和支部全體黨員述職，接受支部黨員監督評議。三是做好“黨性體檢、民主評議”工作，支部每年召開一次組織生活會，全體黨員一起深入查擺問題、嚴肅開展批評與自我批評。全體黨員通過個人自評、黨員互評、組織評價，量化打分后評選出先鋒黨員、合格黨員等。四是做好黨務公開工作，對黨費收繳、黨員發展、評選先進、考核評比等黨內事務，都公開公平公正操作，保障全體黨員的知情權、參與權。

五、開展志愿服務，共建和諧家園

積極鼓勵和支持黨員參加志愿服務和文體活動，關心關愛黨員干部，營造和諧工作環境。一是參加志愿服務活動，支部黨員在G20峰會、全國城市文明指數測評、3月份學雷鋒主題活動月時，有的參加夜巡協助社區做好維穩工作，有的到服務大廳參加文明引導，有的到戴夢得廣場為群眾免費提供法律宣傳、政策咨詢。二是做好結對幫扶和慰問工作，每年走訪結對村(社區)困難家庭，送去米油等慰問品和慰問金;重陽節和春節時慰問老同志、老黨員，送去慰問品和單位的祝福。三是組織參加各類健康有益的文體活動，組織黨員參加了市直機關乒乓球、羽毛球比賽，參加了市直機關書畫、攝影文藝團隊，參加了干部職工療休養、迎新春園藝培訓、餃香花紅一家親等活動，融洽了干群關系，增強了單位凝聚力。

今年以來，機關黨支部各項工作雖然取得了一定的成績，但與上級的要求相比還有一些差距，主要有以下幾個方面的不足：一是思想上重視不夠，一定程度上存在重業務輕黨建的情況，特別是當改革任務較重時，這種情況尤為突出。二是支委會班子的整體工作水平還有待提高，戰斗力還有待進一步加強。三是關心關愛黨員不夠，主動服務意識不強，組織黨員開展活動不多，對如何激發黨員活力、充分發揮黨員工作積極性方面還缺少有效的辦法和具體舉措。

20__年，機關黨支部決心在“中心”黨組和機關黨委的正確領導下，突出黨要管黨、從嚴治黨主線，牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大核心任務，重點抓好以下五項工作：一是重視黨建工作，特別是要發揮黨支部在推動中心工作中的戰斗堡壘作用。二是努力爭創五型標尖黨支部，提升支委會履職能力，促進支部建設規范化。三是推進黨建工作與業務工作齊頭并進，助推行政審批和公共資源交易工作。四是擦亮“陽光優家”機關服務品牌，鞏固省級文明單位創建成果，進一步提升服務意識。五是組織黨員參加集體活動，促進和諧機關建設。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結2

2022年以來，在區委、區政府的正確領導下，xxx黨支部嚴格按照上級部署和要求，認真履行全面從嚴治黨主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，推動全面從嚴管黨治黨戰略部署在集團落細落實，取得良好成效，為集團持續健康發展提供了有力的政治思想保障，現將情況報告如下：

一、上半年黨風廉政工作開展情況

一是加強理論學習，提高政治站位。黨支部始終注重用理論武裝頭腦，堅持學深悟透新時代習近平新時代中國特色社會主義思想，對照工作職責，梳理分類學習內容，以《廉潔自律準則》《黨內監督條例》等黨紀黨規知識為重點，結合黨史學習教育活動，堅持高站位部署、高起點開局、高標準推進，全力確保高標準、高質量、高效率完成學習教育任務，先后組織線上學習討論23次，推送學習資料28份，在集團和黨支部微信工作群推送學習宣傳短信35條，分享黨史學習教育課件5個，積極組織開展“對黨忠誠教育”和《紅色傳奇》進單位系列活動，開展“重溫入黨誓詞”活動3次、“黨員心聲大家”談活動2次、“打卡紅色基地”活動2次、“紅色歌曲大家唱”活動2次、“紅色故事大家講”活動2次、“紅色課堂”學習分享活動2次，紅色觀影活動2次，營造了黨史學習教育的濃厚氛圍。通過原原本本學習原著、摘抄精典金句，在學習中學懂弄通，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面提升黨風廉政建設工作能力。積極開展現場上黨課、單獨面對面談心談話、微信工作群推送學習資料等活動，切實強化黨員干部對黨風廉政建設重要性、必要性的認識。上半年黨支部上黨課3次，安排廉政講座2次，參加理論學習5次，組織觀看專題警示教育片3次。同時，積極開展行動學習進支部活動，堅持常態化運用行動學習法破解工作難題、促進隊伍成長，所研討的如何解決鐵路三無小區“三供一業”改造項目投訴多、如何解決公司公文收發不規范、如何加強xx公司監管和如何解決xx購物中心物業管理等問題均已出臺行動計劃并付諸實施，取得良好成效。集團開展行動學習的案例在xxx發表并在xxx黨校、xx市黨校培訓班課堂作案例分享。行動學習的理論、方法、工具已得到集團員工的廣泛認同并自覺使用。通過學習教育，黨員素質明顯提升，黨員干部在疫情防控、復工復產、應急處突等工作中率先垂范，充分展現黨員風采，支部黨建工作躍上新臺階，黨支部凝聚力、戰斗力顯著增強。黨支部書記xxx被評為xx區勤廉榜樣、優秀黨務工作者，入黨積極分子xxx被評為xx區敬業愛崗模范。

二是完善規章制度，保障規范管理。嚴格按照《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》規定，充分發揮黨支部的領導作用，把方向、管大局、保落實，依照規定討論和決定企業重大事項，切實加強對集團依法運作情況、財務情況、重大項目、對外投資、集體決策等事項的監督。指導集團建立和完善了《xxx集團管理制度匯編》包含《xxx議事決策規則》等22個規章制度。堅持黨管干部、黨管人才原則，監督和指導出臺《xxx崗位競聘管理制度》，啟動部門副經理競聘上崗工作，在集團推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向，精準科學選人用人，使優秀人才脫穎而出，逐步建立健全崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵體系。堅持黨支部書記列席董事會、集團領導班子會、項目工作例會制度，強化對集團議事決策規則執行情況和三重一大集體討論決策情況的監督，充分發揮黨支部的監督保證職能和作用，促進集體決策的科學化、民主化、規范化。制定出臺了《xxx固定資產管理制度》和《xx區非生產性國有資產租賃價格評估管理辦法》，規范了集團出租場地、門面的管理，通過評估小組評定租金，扭轉了以前租金大幅度低于周邊同類場地、門面的亂象，僅上半年非生資產和國有資產租金在原有基礎上凈增近100萬元。規范了xx敬老中心銀行賬戶的管理，實行“收支兩條線”，杜絕了坐收坐支行為。

三是嚴格履職盡責，狠抓工作落實。黨支部委員能夠深入一線協調聯動力量，靠前指揮督辦重難點問題，圍繞中心狠抓部署;嚴格落實重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用等“三重一大”事項集體研究、集體決策;嚴格執行“末位表態制”，遵守“五個不直接分管”等制度規定。上半年組織召開黨風廉政工作專題會議1次，研究部署黨風廉政建設工作，聽取班子成員履職情況，形成了上下合力共同抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。為全面落實黨風廉政建設主體責任“四個一”，制定出臺了《2022年度黨風廉政建設目標責任分解表》，制定分解目標7項，把黨風廉政建設工作納入集團重要工作進行總體規劃，統一部署實施。按時按質按量完成今年6月11日區紀委對集團班子集體約談提醒的6項工作的整改。積極開展工程建設領域腐敗問題專項治理工作，制定出臺了《xxx集團項目招標管理辦法》，規范了工程項目招投標管理，及時防范了一些違規風險，指定了專人負責集團工程項目檔案管理，完善了工作臺賬。嚴格執行《xx市紀委關于政府投資項目向紀檢監察機關報告制度》，上半年報備項目1個。同時，督促班子成員認真履行“一崗雙責”，要求班子成員對分管負責的部門黨風廉政建設要有安排、有檢查、有落實，嚴格管理教育督促黨員干部廉潔從政，改進作風。支部委員和班子成員嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》《關于黨員干部報告個人有關事項的規定》等黨紀黨規，及時向組織匯報個人重大事項變化情況，自覺接受組織和群眾的監督。

四是堅持正風肅紀，淬煉優良作風。認真履行企業黨風廉政建設主體責任，落實黨支部監督執紀問責職責，嚴明政治紀律和政治規矩。定期開展廉潔教育，利用微信工作群及時推送案例，組織開展以案說法、以案示警學習討論。充分發揮黨支部書記和監事會主席作用，列席了2022年歷次董事會、集團領導班子會、項目工作例會，對會議的召開程序、決議事項、執行情況、公司管理人員履行職務情況進行了全過程的監督和檢查。組織召開支委會3次、監事會例會2次，開展實地調研督查5次，及時提出督查建議，妥善化解矛盾糾紛和安全風險。以支部黨員大會的形式，定期研判梳理集團崗位廉政風險點，把握動態風險情況，列出排查清單，對集團存在的六個方面10條廉政風險明確職責分工，限期整改，把壓力傳導入末端，層層落實責任。嚴格執行緊盯重要節點，緊抓關鍵崗位，采用發放短信、電話問詢、談心談話等形式，常提醒、敲警鐘，上半年推送警示教育案例9個、編寫發送廉政信息12條，進行提醒談話7人次，按時報送執紀監督月報表7次。通過一年多的努力，集團上下工作作風、工作效率、紀律觀念有了明顯的改觀。

二、存在問題

一是仍然存在個別黨員干部違紀現象。去年原xxx集團黨支部有2名黨員被區紀委立案，雖然這些問題都發生在2020年前，而且2名黨員目前已不在本黨支部，但分析其原因，看似偶然，實則必然，這是集團輕黨建、重業務，對黨員干部隊伍管理偏松偏軟，是“兩個責任”落實不到位，是極少數黨員干部思想滑坡、責任缺失、行為失約的必然結果。

二是黨員干部“八小時以外”管理方式不多。集團重點項目多、國有資產多、大額度資金多、合作公司多，各種業務接待、商務接待、出差下鄉、加班多，存在較多的廉政風險點，關鍵崗位人員易被“圍獵”，“八小時以外”的監管方式亟需加強和完善。

三是黨風廉政建設的教育方式方法比較單一。大多局限于學習文件、學習黨紀黨規，多用微信工作群推送學習資料或會議集中學習傳達，現場警示教育開展得比較少，形成的震懾效果不夠明顯。主要是因為受疫情影響，不便組織到警示教育基地開展現場教育活動。

三、下一步工作打算

下半年，我們將認真貫徹落實上級黨委的決策部署，緊緊圍繞集團中心工作和年度目標任務，落實全面從嚴治黨責任，強化政治監督，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，堅決反對四風。充分利用黨支部和監事會等監督力量，發揮職工群眾監督、社會監督和輿論監督作用，推動各類監督有機貫通、相互協調，形成監督合力，提高監督效能，促進集團領導層依規依法用權、廉潔履職。以更高標準更實舉措團結和帶領集團員工團結一心、搶抓機遇、克難攻堅，奮力推進集團做實做大做強。

一是要加強學習教育。進一步深化理論學習，堅持把黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神及習近平新時代中國特色社會主義思想放在首要位置學，把黨章、黨內法規、中央紀委會議精神放在主要位置學，把《中國共產黨組織工作條例》《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》等新鮮內容放在重要位置學，結合黨史學習教育，堅持自主學、集體學、創新學，以學風促作風。樹好廉政典型，深入開展“立黨為公、執政為民”崗位廉政教育，積極開展黨員先鋒崗創建活動，樹立“勤政廉政好干部”和“優秀共產黨員”勤廉典型，推動廉政文化宣傳與集團管理工作融合，干部職工學有榜樣。關注個性化教育，針對集團黨員少、流動性大的特點，注重黨員干部成長進步需求、黨員素養、責任感、使命教育，黨支部定期研判干部隊伍管理風險，為少數黨員干部“量身定做”思想教育清單，要求班子成員“兩個責任”落到細處、落到實處，使全體員工找到職業歸屬感，工作幸福感。

二是要狠抓制度落實。進一步完善制度建設，認真篩查集團現有制度，并對照先進單位舉偏補弊，完成《集團黨員干部八小時以外管理辦法》等制度制定，完善員工隊伍管理體系。積極開展制度執行情況督查，專項檢查各級制度的落實情況，把“三重一大”“個人重大事項報告”、黨風廉政建設責任制等作為檢查考核重點，以考促干，提升各級履職執行力。認真落實責任追究制度，對“兩個責任”落實不到位的單位和個人，不遷就、不留情，進行嚴格追責問責，造成惡劣影響嚴重后果的，報送至區紀委處理。

三是要加強工程管理。以開展工程建設領域腐敗問題專項治理工作為重點，堅持嚴的主基調，以系統施治、標本兼治的理念正風肅紀反腐，堅決遏制工程建設領域腐敗現象，不斷實現不敢腐、不能腐、不想腐一體推進戰略目標。嚴格執行《xx市紀委關于政府投資項目向紀檢監察機關報告制度》和《xxx集團項目招標管理辦法》，堅持三重一大集體決策，切實加強對“一把手”和領導班子監督，保持對“腐蝕”、“圍獵”的警覺，積極配合上級紀檢監察機關嚴肅查辦涉及工程建設領域腐敗案件，懲治違紀違法黨員干部。建立健全工程建設領域權力運行制約和監督長效機制，從源頭上預防和治理工程建設領域腐敗問題。

四是要強化監督檢查。切實加強廉潔教育和廉潔風險排查整治工作，馳而不息地正風肅紀，聚焦主業主責，堅持紀在法前，強化紀律剛性約束，嚴肅審查、處分違紀黨員。加強對集團財務管理、工程招標、場地和門面出租及津補貼發放等的監督，嚴肅查處侵吞揮霍國有資產、利益輸送等違規違紀問題，精準運用監督執紀“四種形態”，堅決懲治和預防腐敗。要嚴格內部監管，杜絕監管隊伍“一團和氣”的老好人思想，內部管理堅決做到督得嚴、找得準、管得狠，每月督查通報必由集團班子成員傳閱，在年終績效考核中嚴格實行個人和部門重大作風紀律問題一票否優。加大政府熱線投訴和信訪件督辦力度，對未在規定期限完成或多次受理的信訪件，上集團班子會討論處理，與年終績效考評掛鉤。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結3

一大隊黨支部嚴格貫徹處黨委各項工作部署，堅持以黨的十九大精神為指導，始終堅持“圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務”的工作思路，緊緊圍繞各項目標任務，以加強和改進黨的基層組織建設為重點，堅定“四個自信”、樹牢“四個意識”，扎實推進黨支部的政治、思想、組織、作風和制度建設，充分發揮黨支部的凝聚力、創造力和戰斗力，不斷提高黨員干部隊伍的整體素質，支部黨建工作在規范化的軌道上得到健康發展，為促進完成各項工作任務提供了堅強的政治和組織保證，年度各項任務按計劃有序有力推進落實。

1、履行基層領導責任，狠抓責任落實

嚴格按照從嚴治黨相關要求，大隊黨支部大會充分討論的基礎上制定大隊黨建工作計劃、工作目標，部署年度全面從嚴治黨工作，組織分解具體任務，形成全面從嚴治黨工作責任清單、任務清單，并積極監督落實。

嚴格履行“一崗雙責”、“三重一大”制度，本年度，一大隊黨支部充分發揮民主討論，集中決策，實時召開支部委員會，聽取從嚴治黨工作的推動開展情況，并多次深入基層，聽取民生民意，做好調查研究，推動指導督促工作落實，促進全面從嚴治黨工作落地生根。

2、從嚴管理隊伍，保持清正廉潔

全面落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等基本制度，2018年度，召開支委會14次、黨小組會12次、黨日活動12次、支部大會6次、黨課3次、組織生活會3次、民主評議黨員2次。內容覆蓋《中國共產黨紀律處分條例》、《新形勢下黨內生活的若干準則》、習近平新時代中國特色社會主義三十講、十九大精神等。

一大隊黨支部委員嚴格遵守各項勞動規章和黨紀黨規，本年度，全體黨員未出現違規違紀、受到處理、負面投訴等現象。

3、理論帶動實踐，促進業務發展

大隊黨支部發揮引領作用，2018年度在路政監管、路況保障、橋下占壓、免費通行、安全生產、大氣污染防治、夏季防汛冬季清雪、養護監管、涉路施工監管等工作均保質保量完成。

2019年，大隊黨支部將在“不作為不擔當”、“形式主義官僚主義”、“掃黑除惡”專項整治行動中，牢固樹立“四個意識”，堅定不移推進全面從嚴治黨，堅決落實管黨治黨主體責任，全面凈化政治生態，為高速公路行業改革發展提供堅強保證。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結4

省xx高速公路處黨總支：

2021年，xx黨支部在中心黨委和處黨總支的堅強領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大及歷次全會精神，牢牢把握新時代黨的建設總要求，深入開展黨史學習教育，以熱烈慶祝中國共產黨成立100周年為主線，以黨的政治建設為統領，緊緊圍繞通行費征收工作，從嚴落實全面從嚴治黨主體責任，全力營造風清氣正的良好政治生態。現將支部全面從嚴治黨工作情況匯報如下：

一、加強政治建設，堅決做到“兩個維護”

一是持續強化職工思想教育。組織職工深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆歷次全會精神、習近平總書記視察xx重要講話精神，重點學習習近平總書記xx學習教育動員大會上的重要講話精神，全面系統學習黨的百年奮斗史。通過集中學習與自主學習相結合，講黨課、讀原著、撰寫學習心得等多種形式引導黨員職工筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。截至目前，xx黨支部開展集體學習x次，完成了全年黨員集體學習不少于48學時的任務，并及時督促黨員更新理論學習記錄卡;全年開展學習研討x次、開展書面知識測試x次、舉辦知識競賽x次、舉辦演講比賽x次;開展支部書記上黨課x次，支委委員上黨課x次。

二是嚴格落實支部委員會“第一議題”制度。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中、六中全會精神和上級黨組織重要指示批示精神作為支委員首要政治任務，并作為支委會議“第一議題”，不斷提高領導干部政治理論水平，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。到目前為止，支委會總共開展學習x次。

三是嚴格執行黨建工作責任制度。制定《全面從嚴治黨主體責任清單》，黨支部書記認真履行“第一責任人”責任，督促班子成員認真履行分管責任和“一崗雙責”。修訂議事規則，充分發揮支部領導核心和政治核心作用，堅持把“把方向、管大局、促落實”的工作要求內嵌到收費所發展和收費運營的各個方面。認真落實“三重一大”決策事項，充分發揮了黨支部在重大問題決策中的把關定向作用，進一步促進壓力層層傳導、責任有效落實、工作有序推進。

四是強化黨建引領，助力疫情防控。堅持黨對疫情防控工作的全面領導，成立xx疫情防控領導小組，設立x支黨員突擊隊、x個黨員示范崗，并為他們配發黨旗x面、隊旗x面、黨員示范崗臂章x個，開展體溫檢測、日常消毒、車輛掃碼、車輛勸返以及《快速通行證》發放工作。利用釘釘、微信、宣傳彩頁、可變情報板等，加強對《因疫情影響的路況信息》《xx高速疫情防控溫馨提示》的宣傳與轉發，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。同時，加強對在崗職工的關心關懷，足量發放口罩、面罩、一次性手套等防疫物質，配發飲料、礦泉水、方便面等生活用品，加大對食堂伙食的補助力度，解除在崗職工的后顧之憂。截至目前，撰寫疫情防控稿件x篇，拍攝疫情防控宣傳視頻x部，該視頻被中國xx網、省交通廳微信、省高速公路運營中心抖音賬號廣泛宣傳。

二、豐富學習形式，深入開展黨史學習教育

一是深入宣傳xx學習教育。xx黨支部把黨史學習教育作為一項重大政治任務，第一時間成立領導小組、召開動員大會、印發實施方案，開展專題學習，支部委員帶頭講專題黨課，以“關鍵少數”示范帶動“絕大多數”，興起xx學習教育熱潮。開展慶祝中國共產黨成立100周年各類主題活動，積極營造濃厚節日氛圍，視頻直播觀看習近平總書記“七一”重要講話精神，依托“三會一課”開展學習研討，推動黨史學習情況和學習貫徹“七一”講話精神走深走實。

二是營造濃厚的學習氛圍。深入研讀“四史”等指定學習材料，把黨史學習教育作為黨性教育基礎課和黨員干部必修課，把用好紅色資源，作為黨史學習教育的生動教材和重要抓手，開展主題鮮明的學習教育活動，賡續精神血脈、汲取奮進力量，增強培訓的針對性和學習的實效性。同時，對黨建長廊進行了升級改造，制作展板x塊、門型展架x個、宣傳欄x塊、懸掛橫幅x條、電子顯示屏宣傳x處。為黨員配發xx學習教育指定書籍x套，組織x次xx學習專題研討，開展xx學習教育相關主題黨日活動x次，發布xx學習相關新聞x篇，邀請專家授課x次。

三是創新學習方式和載體。堅持集中學與分散學、自學與互學、專題授課與研討交流、線下學習與線上教育相結合，采取“紅色足跡大家尋”“紅色歌曲大家唱”“紅色電影大家看”“黨史知識大家答”“黨史故事大家講”“黨史故事每天學”等多種形式，增強學習教育吸引力感染力。同時，用好共產黨員網、“學習強國”和“xx黨建”等平臺資源，通過微信群向黨員推送“百年xx天天讀”圖片資料x多張，督促黨員自學。

四是堅持學用結合融會貫通。xx堅持在知行合一中辦實事、開新局，按照xx學習要求，積極開展“我為群眾辦實事”實踐活動，并結合單位實際，以滿足人民群眾美好出行需求為根本目的，聚焦解決人民群眾最關心最直接最現實的利益問題，立足崗位為群眾服務，用心用力解決司乘人員在出行中遇到的困難事，切實把xx教育成果轉化為“為群眾辦實事”的實際行動，真正讓黨旗在群眾心中高高飄揚，進一步打通聯系服務群眾的“最后一公里”。到目前為止，黨支部確定幫辦的x項實事和全體黨員確定幫辦的x項實事已全部完結，支部和黨員各類幫辦事件累計達到x余件。

三、規范組織生活，加強支部建設

一是加強黨員教育，激發組織活力。制定《2021年全面從嚴治黨工作計劃》《紀念建黨xx周年系列活動方案》《xx學習教育實施方案》《“為黨旗添光彩、為群眾辦實事”實踐活動實施方案》，堅持規范落實、創新形式、提升成效，充分發揮黨支部在加強黨員教育管理中的主體作用，使“三會一課”規范化、常態化落實，進一步促進黨員教育管理和黨的組織生活嚴起來、實起來、活起來。截至目前，所黨支部已召開x次黨員大會、x次專題組織生活會、x次專題黨課，每月至少召開x次支委會和x次黨小組會議，每月開展x次主題黨日活動，并保質保量完成“xx黨建”組織生活要求。

二是開展多彩活動，豐富組織生活。結合xx學習教育活動，組織開展特色主題黨日活動，并先后赴xx縣張xx村鳳凰山開展義務植樹志愿服務活動、xx縣xx鄉xx村和xx土司革命紀念館開展紅色革命教育、xx縣xx鄉xx小學開展“學xx，感黨恩，留守兒童關愛伴成長捐贈活動”、xx縣xx鄉右旗小學開展捐資助學活動、xx市烈士陵園開展清明節祭掃活動、“八一”建軍節慰問退役軍人、中秋節慰問福利院老人、組織觀影等系列活動，以活動的深入開展充分激發黨員干部和青年職工干事創業的“精氣神”，為圓滿完成全年各項目標任務提供有力保障。

四、加強基礎建設，夯實黨建根基

一是堅持黨管領導干部和人才。進一步強化黨組織領導和把關作用，堅決匡正選人用人風氣，嚴把選人用人政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，切實將敢于擔當、能干事、肯干事、會干事的人才選出來。加強對干部廉潔自律情況進行“過濾”和“掃描”，防止干部“帶病提拔”，確保選出的站股長有信念、有實績、有威望。2021年，所支部選拔正站股級負責人x名、副站股級負責人x名，轉正正站股級負責人x名、副站股級負責人x名，調動站股級負責人x次x名。

二是推進黨建與業務工作深度融合。深入開展崗位建功活動，推動黨建與業務深度融合，采取“飄黨旗”“亮身份”“踐承諾”等方式，充分發揮黨員在急難險重項目中的先鋒模范作用;黨支部積極開展黨建交流共建活動，與xx處機關黨支部、xx所黨支部、xx救援大隊黨支部聯合開展業務學習交流活動，深化支部之間的合作，以黨建促共建，以共建促發展。

五、加強輿情管控，提升行業形象

一是落實意識形態主體責任。認真貫徹習總書記關于政治建設和意識形態工作重要論述，學好用好《習近平談治國理政》(第三卷)《論黨的宣傳思想工作》等書籍，結合xx教育活動，大力宣傳時代楷模和身邊的好人好事，傳承優良傳統文化，弘揚時代精神，傳播正能量，切實用主旋律凝聚人感染人。支部每半年專題研究意識形態工作，以理論武裝、輿論引導、價值引領和文化建設為抓手，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。

二是深入開展談心談話活動。針對單位發展的重點難點問題和職工關心的重點問題，班子成員以上率下，通過定期下站蹲點、進班座談和實地走訪，掌握和了解職工思想情緒、工作動態、職工訴求和家庭狀況，與職工面對面交談，并將廣大職工群眾提出的問題及時進行了落實。同時，為暢通黨員群眾向支部班子成員提出意見和建議的渠道，在全所范圍內公布班子成員QQ郵箱，進一步搭建班子成員與職工互動交流平臺，主動了解和回應職工的意見建議和利益訴求，把影響隊伍不穩定因素消除在萌芽狀態。全年班子成員與站股級管理人員和一線職工談話x次x余人，其中支部書記談話x次x余人。

三是積極營造和諧穩定氛圍。緊緊圍繞通行費征收、ETC推廣、文明服務、便民服務、保通保暢和黨的建設開展新聞宣傳，用身邊人講身邊事、用身邊事育身邊人，大力營造和諧穩定氛圍。統籌使用好各類宣傳媒介，及時宣貫黨中央和上級黨組織重大決策部署，對內及時發布單位動態和生產運營的重大事項。通過地方媒體等資源，塑造“雷鋒班組”和“俏花兒”品牌形象，大力宣傳戰疫情、勇擔當，戰高溫、斗酷暑中的先進個人，鼓勵大家在平凡的崗位上續寫不平凡的故事。今年，共發表稿件x篇，其中在中國xx網發布視頻x部，省交通廳網站發表x篇，廳微信發表x篇，局網站發x篇，xx法制報發表x篇、xx經濟日報發表x篇、民族日報發表x篇，xx電視臺等地方媒體報道x次。

六、嚴守紀律規矩，筑牢底線意識

一是落實全面從嚴治黨主體責任。持續學習貫徹十九屆中紀委四次全會精神，結合上級黨組織全面從嚴治黨工作部署，召開xx全面從嚴治黨工作會議，并安排部署年度工作計劃，支委會每半年召開x次研究全面從嚴治黨工作的會議，研究解決短板問題，提出改進措施，及時傳達貫徹上級黨組織部署要求，把全面從嚴治黨體現在日常管理中，把主體責任和監督責任落到實處。

二是持續深化廉潔從業教育。為進一步強化全所職工的廉潔從業意識，提高廣大黨員干部執行、遵守黨規黨紀的自覺性，堅決防止違反“八項規定”和“四風”問題反彈，xx黨支部通過反面警示、正面引導等方式，不斷強化紀律教育，提升黨員干部和職工的底線意識。通過組織觀看《守住第一次》《撕開偽裝—楊仲雄嚴重違紀違法案警示錄》《游戲毀掉的人生—史海燕郭東明挪用公款案件警示錄》等紀錄片，觸及黨員干部職工的思想靈魂，用典型案例警醒黨員干部職工打消僥幸心理，進一步增強廉潔從業的自覺性。截至目前，xx總共開展節前廉政約談x次，新任干部任前廉政談話x次x人，開展廉政警示教育大會x次，全所x名職工接受警示教育，未發現一起職工違反廉潔從業紀律的行為。

在總結今年工作成績的同時，對照中心黨委和處黨總支的要求，xx各項工作中還存在一些不足，比如：對基層黨建工作的研究還需進一步加強和深化，創新工作力度還不夠，黨建制度執行上還存在差距，黨員的學習、培訓、教育形式較為單一，職工隊伍能力素質還需進一步提升;落實全面從嚴治黨戰略部署不夠深入、壓力層層傳導不夠等，這都需要我們在今后的工作中不斷努力奮斗。

七、2022年黨建重點工作

2022年將迎來中國共產黨第二十次全國代表大會，這是邁入第二個百年奮斗目標征程上召開的第一次黨代會，xx黨支部將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實黨的二十大精神，為實現xx各項工作高質量發展提供堅強的政治和組織保證。

一是深化思想認識，加強黨的政治建設。充分發揮黨支部舉旗定向作用，及時跟進學習習近平總書記系列重要講話精神，學會運用習近平新時代中國特色社會主義思想所貫穿的馬克思主義思想方法和工作方法。把堅定理想信念作為思想建設的首要任務，引導全體黨員干部牢記黨的宗旨，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。持續推進xx學習教育常態化制度化，積極鼓勵廣大黨員立足本職崗位，爭做合格黨員。

二是加強黨員教育管理，發揮先鋒模范作用。豐富“三會一課”“主題黨日”“組織生活”內容，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持教育、管理、監督、服務相結合，不斷增強黨員教育管理針對性和有效性，努力建設政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格的黨員隊伍。

三是進一步加強紀律約束，推進作風建設提升。要進一步深化警示教育活動，強化黨規黨紀教育、案例警示教育、崗位風險教育、行為規范教育，深入學習“黨章、黨內監督條例、黨內政治生活的若干準則”等黨規黨紀，嚴格落實中央八項規定及實施細則精神，堅持以上率下，常抓不懈，做到以制度管人、以流程管事，進一步強化服務意識，提高辦事效率，以“嚴”的要求和“實”的舉措，杜絕慵懶散漫問題，積極營造清正廉潔、踏實干事的良好氛圍。

四是全面夯實黨建基礎，推進黨建業務深度融合。持續深入學習《中國共產黨支部工作條例(試行)》《黨支部建設標準化手冊》，及時對標對表，補齊短板缺項，促進支部標準化建設。深化“黨建+具體業務”工作模式，在收費領域促進黨建工作和業務工作深度融合，推動黨支部和黨員在各項工作中發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，達到“支部在號召、黨員在行動”的效果，切實讓支部在各項工作中唱主角、打頭陣、挑大梁，建設堅強戰斗堡壘。五是強化宣傳陣地建設，充分發揮思想文化引領。加強黨對意識形態工作的領導，持續做好對黨中央和上級黨委重大決策部署的宣貫，持續開展黨的政治理論學習，大力弘揚社會主義核心價值觀，緊緊圍繞通行費征收、ETC推廣、文明服務、便民服務、保通保暢和黨群建設工作做好新聞宣傳，提升行業文化軟實力，樹立行業形象、增強職工凝聚力和向心力。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結5

**支部于**正式成立。在**黨委的正確領導下，在支部全體黨員的大力支持下，支部班子認真履行黨建工作主體責任，強化支部的政治引領力，牢牢抓住全面從嚴治黨、落實規范化黨建的主線，以提高隊伍素質為重點，以強化管理為手段，積極抓好全支部的學習、教育、管理等各項工作，使全體黨員思想政治素質不斷提高，支部管理工作不斷進步，支部規范化建設取得了一定的成果。現將一年來工作情況總結如下:

一、主要工作開展情況

1.抓理論學習，提高思想認識。按照上級黨組織的安排并結合本支部的實際情況，利用每月固定黨日活動時間，組織黨員開展集中學習與個人自學、黨課輔導與專題研討、理論學習與黨性鍛煉、集中教育與日常教育“四結合”常態化學習機制，先后組織學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話精神。2.抓規范化建設，過好組織生活。嚴格按照上級黨委要求，落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、報告工作等基本制度。堅持每月第一個星期一開展“主題黨日”活動制度。*月份以來，共召開支委會*次，……。制定并完善了*黨建工作制度，夯實了組織建設基礎，為支部各項工作的順利開展提供了有力保障。

3.抓班子建設，提升堡壘作用。一個好的班子，可以帶出一個好的團隊。支部班子成員從自身做起，帶頭執行并遵守各項規章制度，帶頭轉變工作作風，帶頭加強黨建理論和業務知識學習，有效的提高班子成員的思想政治素質、業務素質、執行政策水平和解決實際問題的能力，班子成員的整體素質不斷提高，以班子的良好形象、良好作風影響和帶動職工隊伍。

4.抓黨風廉政，提高反腐倡廉建設。支部每一名黨員都建立了黨員干部廉政檔案，定期進行黨員廉政談話。要求全體黨員干部自覺遵守中央《八項規定》，堅決反對“四風”，認真學習和把握《廉政準則》52個不準的要求，時刻用反面典型警示自己，保持清醒頭腦，筑起拒腐防變的防線，教育身邊親人和身邊的同事，穩住心神，管住手腳，抗住誘惑。

5.抓主題實踐，豐富黨建內容。在……活動中，多次帶領黨員深入企業、社區，提供法律咨詢服務，宣傳普及知識產權方面法律法規等。組織支部黨員參加社區志愿服務活動。

二、存在的主要問題

一是思想認識不到位。部分黨員重業務輕黨建的思想較為根深蒂固，黨建工作擺不上應有的位置。有時因工作忙、事務多，存在被動應付，缺乏搞好黨建工作的責任和激情。

二是黨建工作內容不豐富。組織生活缺少創新意識，流于形式，吸引力和凝聚力不夠，對黨員的思想教育缺乏針對性，對個別黨員的思想問題沒有及時批評指正。

三是抓基層黨建工作缺乏韌勁。沒有真正把黨建工作貫穿到每個領域、每個環節。

三、下一步工作打算

一是要進一步夯實黨建責任,組織黨員全面準確學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持讀原著、學原文、悟原理,深刻把握其精神實質和豐富內涵。

二是要進一步加強基層組織建設,始終把支部黨建工作記在心上,抓在手上、落實在行動上,努力將知識產權黨支部打造成堅強戰斗堡壘。積極研究支部黨建工作規律,探索創新支部黨建的內容和方式,不斷提高工作水平。

三是要進一步推動黨建與**工作的雙融合。堅持黨建與業務工作緊密結合、相互促進,不斷增強自身發展的動力與活力,將黨要管黨、全面從嚴治黨落到實處,勇于擔當,履職盡責,推動支部黨建不斷走向深入。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結6

我支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真落實上級決策部署，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，黨的建設進一步得到加強，黨員干部干事創業精氣神明顯提升。現將2019年全面從嚴治黨工作完成情況匯報如下：

一、全面壓實主體責任

一是嚴格落實“一崗雙責”。強化主責主業意識，堅持將管黨治黨工作與水務業務工作同部署、同落實、同檢查。主要負責人每季度檢查全面從嚴治黨情況，定期向分管處長匯報落實主體責任情況，確保將主體責任扛在肩上、抓在手中，形成責任明確、齊抓共管、推動有力的工作格局。

二是深入推進不作為不擔當問題專項治理和形式主義官僚主義集中整治。將形式主義官僚主義不作為不擔當問題專項治理作為“不忘初心、牢記使命”主題教育重要內容，通過組織集中學習、講黨課等形式，營造專項治理濃厚氛圍。開展常態化警示教育，重要時間節點重申紀律要求。

二、推進學習教育，筑牢廉政基礎

一是推進學習持續深入。堅持強化理論武裝，深入學習十九大精神，持續跟進學習習近平總書記重要講話，深入學習貫徹十九屆四中全會精神，組織開展學習研討，主要班子成員以身作則、帶學督學，收到良好效果。截至目前，支部共開展集中學習44次、交流研討9次，持續推動學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想不斷往深里走、往心里走、往實里走。

二是深入貫徹執行《中國共產黨支部工作條例》（試行），制定“三會一課”年度計劃，每月按計劃開展“三會一課”。開展主題黨日活動，內容與單位工作緊密結合，活動情況及時上傳先鋒網。

三是強化廉政教育。在元旦、春節、五一、十一等節日期間，督促黨員干部嚴格遵守各項紀律要求，切實增強廉潔意識，嚴防各種“節日病”。深入開展廉政警示教育月。通過學習正反面典型案例、觀看警示教育片、開展廉政知識測試等，集中開展警示教育，以典型案例為警為戒，教育全體黨員嚴明黨的政治紀律和政治規矩。同時組織黨員對照違反中央八項規定精神新苗頭、新傾向的十項突出問題進行專項整治，開展自查自糾。

三、深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育

我支部扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。一是緊密結合工作實際，始終圍繞“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，一體推進學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實，嚴格按照我處主題教育實施方案節點完成學習工作。二是抓實學習教育，認真通讀原文，原原本本學習黨的十九大報告和黨章，通讀《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》，認真落實黨支部集中學習制度。

四、扎實推進作風建設

一是開展“涵養政治生態”專題學習討論活動。組織黨員進行專題學習討論，支部書記圍繞“堅定理想信念、強化宗旨意識，充分認識疾風厲勢專項治理形式主義官僚主義、不作為不擔當問題”主題，為黨員講黨課，切實引導黨員干部發揚斗爭精神，堅決破除圈子文化、好人主義、官本位思想等頑疾，解決政治意識不強、責任擔當不力、工作作風不實等突出問題，實現正氣充盈、政治清明。

二是對公務車的使用、維修保養、加油等方面進行嚴格管理，特別明確“一車一卡”，建立車輛使用臺賬。加強食堂財務管理，每月制作賬目明細，杜絕白條入賬等違規行為。

三是緊盯重點領域和關鍵崗位，定期進行自查，單位負責人對重點崗位進行廉政談話、提醒教育。接受分管處領導監督檢查。

接下來，我支部將繼續貫徹落實處黨委要求，推進我支部全面從嚴治黨工作。銳意進取、真抓實干，把全面從嚴治黨工作做到實處。

2022年黨支部全面從嚴治黨工作總結7

教育局落實全面從嚴治黨主體責任工作總體要求是:全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,嚴肅黨內政治生活,加強黨內監督,深化標本兼治,強化監督執紀問責,弛而不息糾正“四風”,保持懲治腐敗高壓態勢,結合教育部門工作實際和行業特點,強化監督執紀問責,著力建設廉潔教育,為打造富裕美麗生態龍港提供堅強紀律保障,以優異的成績迎接黨的十九大勝利召開。

1.嚴明黨的政治紀律和政治規矩。始終把守紀律、講規矩放在紀律建設首位。局系統各級黨組織要深入學習習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述,以黨內政治生活準則和黨內監督條例為戒尺,以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管住干部、以嚴的紀律約束干部。全局黨員干部特別是領導干部要時刻繃緊政治紀律和政治規矩這根弦,以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己。

2.加強紀律教育。利用黨組中心組理論學習和“三會一課”等形式,深入開展紀律教育、法治教育和領導干部官德教育、道德教育。年內,在局系統內部開展好“四個一次”教育活動(邀請專家作一次全面從嚴治黨輔導、黨委書記上一堂落實全面從嚴治黨主題黨課、每季度組織一次從嚴治黨主題學習、實地接受一次廉潔警示教育),著力營造從嚴治黨的良好氛圍,筑牢拒腐防變的思想基礎。

3.維護黨的紀律。局機關處室、局屬單位要結合教育工作實踐,堅決執行區委、區政府重大決策部署,強化監督檢查,切實維護好政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律等紀律,確保紀律剛性約束。同時,要加強對黨的各項紀律執行情況的監督檢査,堅決查處上有政策、下有對策,有令不行、有禁不止行為,確保政令暢通。

4.強化責任意識。要緊緊抓住主體責任這個“牛鼻子”落實全面從嚴治黨主體責任,把落實主體責任當作份內之事、應盡之責。全局各級黨組織“一把手”要嚴格落實從嚴治黨主體責任,既要抓業務,又要抓廉政;既要掛帥,又要節親自協調,重要案件親自督辦。班子成員要認真履行“一崗雙責”,把全面從嚴治黨抓在手上,與業務工作一起部署、一起落實、一起檢查和一起考核。

5.層層傳導壓力。局系統各級黨組織要嚴格落實區委《20XX年履行全面從嚴治黨主體責任工作計劃》的要求落實。列出責任清單,搞好責任分解,逐級簽訂責任狀。要認真落實以上率下、履責留痕、廉政約談、評議評價、問責通報等機制制度,逐級傳導壓力、層層壓緊壓實,確保全面從嚴治黨主體責任落到實處。

6.加大追責力度。堅決肅清王珉等人案件毒害,貫徹落實問責條例,堅持有責必問、問責必嚴,對黨的領導弱化、黨的建設缺失、從嚴治黨不力的,對維護黨的政治紀律和政治規矩失責、貫徹中央八項規定精神不力、“四風”問題多發頻發的,對選人用人問題突出、腐敗問題嚴重、不作為亂作為的敢于碰硬、敢于問責,達到問責一個、震懾一片、教育一片的效果。貫徹落實重大決策終身責任追究制度,加強與紀檢、組織、審計及其他行業監管部門的協作配合。

7.深化作風建設。以常抓的韌勁和長抓的耐心,推進全面從嚴治黨常態化。緊盯公款吃喝、公款送禮、公車私用公款旅游、濫發津補貼福利、大辦婚喪喜慶等老問題;關注“四風”隱形變異新動向。對作風建設類違規違紀問題堅決糾正、嚴肅查處、嚴格追責,堅決防止“四風”反彈。

8.深入把握全面從嚴治黨規律，更好地指導實踐、推動工作。研究落實全面從嚴治黨要求的理論和實踐問題。研究制約黨建工作發展的深層次問題，研究落實從嚴治黨責任制、嚴格黨內政治生活、嚴明黨的紀律、推進黨風廉政建設、推進機關黨建制度改革和實踐創新等重要問題，研究機關黨建的特點和規律，探索服務中心、建設隊伍的實現途徑和有效方式，著力從完善機關黨建體制機制層面形成有針對性的、解決問題的思路和辦法。

適應新形勢研究和創新機關黨建工作。增強問題意識，圍繞事關全局的重大問題、黨員干部關注的熱點問題，認真開展調查研究，把研究成果形成制度、推動工作。高度重視互聯網領域的意識形態斗爭，帶領全局黨員及全系統黨員運用微博、微信、手機客戶端開展學習工作，提高機關黨建信息化水平。

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