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任職責任協議書篇一

乙方：___

經協商，乙方同意將位于___村 責任田 畝租給甲方使用，雙方達成如下協議：

一、租期年，從___ 年 月 日至___ 年 月 日。

二、租金為每年 元，自簽訂合同之日起在 日內一次性付清第一年租金，第二年、第三年的租金在前一年的月日前一次性付清。

三、甲方租用乙方田地用于種植苗木，由甲方出資并自行護理。

四、在租用期間，若遇到國家征用田地時，雙方將自動解除本合同，租金按當年實際使用月份計算。其中土地補償費用為乙方所有。其余的青苗補償、地上建筑物拆遷補償，則除去甲方購苗木及搭建建筑物成本費用后，由甲乙雙方平均分配。

五、在征地清點苗木、評估建筑物補償及領取苗木、建筑物補償時，必須通知甲方到場確認后，乙方再簽字。

六、國家征用土地后的苗木全部歸甲方所有，由甲方負責處理。

七、甲方在租用乙方田地期間，若甲方違反國家政策使用，產生的法律后果由甲方全權承擔，與乙方無關。

八、如有不盡事宜，由雙方友好協商解決。

九、本合同一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字按手印后產生法律效力。

甲方：

身份證：

聯系電話：

公證人：

聯系電話：

乙方：身份證：?

聯系電話：

年 月 日

任職責任協議書篇二

為做好流動人口管理和服務工作，經黨委、政府相關領導小組研究，制定本管理服務制度。

一、協助宣傳貫徹實施有關流動人口管理的各項法律法規和規章制度，開展流動人口管理日常工作。

二、負責轄區流動人口的統計工作，隨時掌握流動人口異動情況，及時上報相關統計數據和情況。

三、熟悉掌握流動人口重點行業、重點部位、重點人群基本情況，配合相關職能部門搞好專項整治工作;積極協助公安機關發現流動人口中的違法犯罪活動和線索，維護社會治安。

四、對流動人口進行經常性的監督、檢查，隨時、準確發現存在的問題和安全隱患，及時上報主管部門協調解決。

五、加強對流動人口的宣傳教育，貫穿于管理、服務的各個環節中，提高流動人口的法制意識和綜合素質。

六、維護流動人口的合法權益，不斷提高管理服務水平。

七、完成其它相關工作。

__________人民政府(蓋章)

責任人簽名：_________________

相關責任人簽字：_________________

__________年_____月_____日

任職責任協議書篇三

甲方：法定代表人：

乙方：

簽訂本協議的乙方人員范圍為公司營銷中心的中層以上管理人員，包括部門經理、辦事處經理、區域經理等。

為維護甲方的正常經營和乙方在公司培訓、升遷等方面具有公平、公正和公開性，甲乙雙方本著雙方自愿的原則特簽署以下協議：

一、簽署該協議的人員在員工培訓、職位升遷和有保密性質的崗位選聘等方面能夠得到優先考慮。

二、乙方年度獎金的50%統一存放，形成任職責任保證金。

三、保證金于下一年度末發放本息。利息的利率不低于該年度財務核算的平均貸款利息利率。

四、一年之中出現離職、辭退而中途離開公司的，必須保證以下條款才可于兩年后拿到保證金的本息，利息的計算參照上一款。

1、辦理離職手續時，進行了順利的工作交接。

2、兩年內不在同行業企業中任職。

五、離職后兩年內供職于同行業企業的，如有泄露企業關鍵技術、商業情報等情況，甲方保留向法院起訴的權利。

本協議自雙方簽字后生效，其他未盡事宜，雙方協商解決。

甲方：乙方：

代表：

日期：日期：