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erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇一
2、負責咨詢項目的執行，制定工作計劃并推進實施;
3、指導和激勵項目組成員共同完成項目，并保證項目高質量按時完成;
4、負責解決項目進行中的各種問題;
5、負責項目組日常管理、匯報及回款工作;
6、完成領導交辦的其他工作。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇二
最近，我和會展界幾位資深的朋友，在聊天時發生了爭論，核心是：要成為一名合格的會展項目經理，至少需要幾年的會展工作經驗，有什么硬性條件?
為何稱之為爭論呢?因為我們會展界對于項目經理這個職位需要具備什么硬性條件存在很多疑問，每個人有每個人不同的看法。
我認為只要是正確的、合理的爭論都是一種正面的，打破一些權威或者傳統看法的方式，我們要敢于爭論，根據自己在工作中的體會和經驗，發表個人的意見。
這幾位也是項目經理級別，所以都是在自己專業和能力范圍之內的事情，都有發言權，通過爭論最后達成了一致的意見，綜合下來，會展項目經理需要有這么幾項硬性條件：
一、在會展主辦企業工作過至少三個部門。銷售部、市場部(或營銷部)、運營部等，每個部門有兩年及以上的持續操作經驗;
二、人際關系良好，包括企業內部和企業對外兩部分。企業內部指的是你在部門內部同事之間的人際關系要好，以及跨部門之間的人際關系也要好。企業對外部分是指你與客戶，供應商，合作單位，政府部門等有良好的人脈和人際關系;
三、對工作專注。
1、有健康的身體，項目經理不僅是腦力勞動，同樣也是體力活，所以有良好的身體素質是干好項目經理的前提;
2、與時俱進的知識結構，要成為一名優秀的項目經理，必須要堅持學習，學習自己所做項目的行業知識，比如你做的是航空展，你就要學習航空業的現狀和發展趨勢，參展商和專業觀眾的現在和潛在需求情況，該類型其它會展的情況和細節等，將這些所獲信息不斷加以分析，應用到實際的項目操作中。
當然，除了行業知識以外，還需要同時學習會展項目管理、計算機操作(word、excel、ppt、cad、cdr等)、會展文案寫作、溝通及談判技巧、市場營銷、會展運營、人力資源、國際國內藝術人文、會展英語等目前在工作中可以應用到，以及將來很可能用得到的各類知識。
3、上情下達的能力。將上級發出的各項方向性的，相對籠統的指令，有效地轉換為具體的，可操作的方法和步驟后下達給下屬，監督、培訓及輔導下屬在規定的時間內完成，并在過程中貼近實際操作，及時發現、分析及解決問題。
四、獲得總經理的全力支持。一名干部如果受到上司的全力支持，便于工作的展開，信心的積累，在工作中可以發揮出事半功倍的作用，這點大家在工作中應該深有體會。
當然，要勝任項目經理的職位，除了以上四項硬性條件以外，還需要其它的各方面能力，這個過程實際操作起來是非常復雜，并耗費時日的。
項目經理是一個綜合能力要求很高的職位，一方面是整個項目的帶頭人，有上情下達的職位要求，一方面要與平級的各部門深入溝通，分享跨部門的工作內容和經驗，另一方面又要領導、監督、培訓以及考核底下的員工，需要有各方面都非常出色的能力方能勝任。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇三
職責：
1、對項目結果負責，是項目第一責任人，保障項目成功。
2、負責項目期間的溝通和協調，對項目的計劃、范圍、成本、質量和風險進行控制。
3、負責項目團隊溝通和管理工作，安排項目團隊的工作計劃、結果監控和團隊建設。對正在實施的項目的成員有管理、獎罰、獎金分配的權力。對項目組新人有培訓指導義務。
4、負責對客戶提出的需求進行分析、篩選，并負責與公司研發部門和客戶進行溝通協調和及時跟進，直至需求得到落實并按計劃完成交付。
5、指導和推動用戶深入應用信息系統。
6、負責項目驗收及驗收后交接給客服部。
7、嚴格遵守公司及實施服務中心內部管理制度的規章與工作流程。定期向項目所屬區域總工及中心負責人匯報項目情況。
[素質要求]
1、大專及以上學歷，計算機或管理相關專業。
2、三年以上項目實施或服務工作經驗，對數據庫有一定基礎，了解數據庫邏輯，能熟練編寫sql語句。
3、熟悉流通零售行業(超市、百貨、購物中心等業態)管理流程。
4、具有較強的事業心和高度的責任感，具有吃苦耐勞及團隊合作的精神。
5、具有較強的應變、處理問題的能力。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇四
1、負責土建圖紙的審核，工地現場考察、勘察、測繪，進行土建工程概預算，督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善;
2、協助招標工作，參加招標工程圖紙答疑，草擬土建專業相關條款，審核土建專業報價是否符合相關規定及各項收費是否合理;
3、施工過程中，負責土建施工質量、進度和成本的控制，解決施工中出現的具體專業技術問題;
4、協調業主、施工單位和監理單位之間以及與其他各專業之間的關系;
5、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收，作出土建工程結算核定意見，辦理結算單。
6、進行項目計劃、工作統籌，帶領技術團隊完成項目開發和文檔管理;進行技術難題的攻關和預研;實現提出的技術需求;解答客戶提出的技術問題，提供技術支持;擬定團隊的工作目標并監督實施;團隊管理、指導學習、安排培訓，提升團隊技術水平。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇五
1、負責編制現場安裝計劃、方案和實施推進;
2、負責現場設備安裝的組織工作;
3、負責設備安裝過程的質量和安全管理;
4、審核安裝方案;負責對接和協調甲方要求;
5、組織相關技術人員協調和處理安裝過程中的相關技術問題;
6、完善技術資料;
7、負責完善施工流程管理;
8、保證安裝設備的順利移交生產。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇六
1. 定期拜訪客戶，維護現有客戶關系并開發新的潛在客戶。
2. 搜集相關信息，了解行業市場趨勢與需求，開拓和擴大市場份額。
3. 參加行業相關展會，搜集市場信息，與銷售團隊一起制訂銷售與市場策略。
4. 學習和更新產品知識，提供技術支持，協助客戶制定產品方案。
5. 負責完成項目投標、商務談判、合同執行、貨物配送，回收貨款等各個銷售環節的工作。
6. 通過內部部門間和客戶的協調，做好售后服務工作。
7. 領導安排的其他事宜。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇七
1、負責項目前期技術支持，編寫解決方案;
2、熟練系統集成項目的投標書編制(含工作安排及技術標部分的編寫) ;
3、能協助方案設計、項目現場及和用戶的需求調研;
4、和客戶保持良好溝通，確保項目的順利進行;
5、規劃、組織、監督項目團隊，帶領團隊執行行業系統工程項目;
6、根據項目需求制定配置方案及技術實施方案，編制項目成本預算;
7、負責項目的人員安排、資源調度、進度管理、成本控制、質量控制、風險管理等各方面工作，按期完成項目實施;
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇八
1、項目前期組織協調分包招標、材料設備采購工作;
2、組織編制項目策劃書;
3、項目執行過程中，對現場安全、質量、進度、技術等方面進行整體把控和管理;
4、上包及下包的現場變更的管理;
5、現場與業主、管理公司、監理的溝通及協調工作，維持相關方的關系;
6、領導安排的其他工作，如投標等。
erp實施項目經理崗位職責描述 erp實施項目經理應具備的能力篇九
1、制定與產品改進和產品開發相關的項目計劃，并根據各種變化修改項目計劃;
2、實施項目的管理、開發、質量保證過程;
3、制定并實施有效的項目決策過程;
4、參與研發實驗室的日常管理;
5、協助原料和產品檢驗;
6、協助客戶解決現場問題。
