在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態，報告具有成文事后性的特點。寫報告的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

安全保衛工作報告篇一

一、建立領導機構和健全安全管理制度

學校建立了安全保衛領導小組

組長：

副組長：

成員：

做到安全保衛工作有章可循，我校制訂了一系列安全保衛制度，《宿管老師工作職責》、《值班巡防制度》、《安全防火制度》、《衛生評比制度》與《班主任工作職責》、《學生管理條例》《值日日報制度》等各項安全管理制度，形成一個較完整的工作管理制度系列。使安全保衛工作規范化、制度化，使全校的學生工作做起來有據可依，效果顯著。

制度一旦建立，就成為人們的工作準則。安全保衛工作關鍵要落到實處，堅持每天都分別對班級工作、宿管工作、學生會工作、保安工作進行檢查，一是查人員是否在崗，二是查工作是否到位。對那些擅離職守或工作不利的情況及時作出處理。并及時向學校報告重大情況報告。

層層建立安全責任制度，校委會對各年級、教研組、各班級、食堂、水電管理人員簽訂安全責任狀，生活保安部對生管員、門衛、簽訂責任狀。班級、寢室都設有安全員，一級抓一級，層層落實。

二、加強學生安全教育

根據全封閉管理要求，教務處協助值周領導，會同值日教師、團委學生會干部、班主任、宿管老師、對學生日常行為全過程管理。包括飲食起居，健康衛生，離校返校，防火、防盜、防事故等。針對學生在校表現，嚴格按照《違紀學生處罰條例》該表揚獎勵的就及時表揚獎勵。該批評教育的及時進行批評教育，對嚴重違紀的及時與家長取得聯系，進行恰當的處罰。使學校各項制度得到兌現，教學和生活秩序井井有條。對學生管理工作，在學生中及社會上產生了良好的反響。

同時，把安全教育貫穿于學校各項工作的全過程。入學教育有安全內容，管理措施有安全保障，評比有安全項目，獎懲有安全比例。每天早操政教處主任許芳都要對一日情況及時評點,總結好的,指出隱患,提出糾正措施,達到明顯效果。

由于開學時間短，今年招收的生源的質量不高，后進生較多，學生中不少住宿同學不適應全封閉管理，有些學生剛離開家里的呵護，獨立生活能力弱，不良習氣較嚴重。我們針對這些情況，及時進行了如下教育：

1、端正學習態度，培養刻苦自覺學習精神。

2、嚴格集體生活管理，培養學生獨立生活能力及良好的生活習慣。

3、嚴格校風校紀，培養學生遵紀守法觀念。

4、強化訓練，培養學生吃苦耐勞，同困難作斗爭的頑強意志。通過開學習班，個別談心等各種方式，自覺遵守校規校紀，學生的精神面貌發生了很大的變化。絕大部分學生信心充足，情緒飽滿地投入學習、生活。

三、相互配合，搞好安全保衛工作配套管理

我校請派出所民警來校做好法治教育講座，特別是與派出所建立警校共建關系，加強了學校安全保衛工作，定期與不定期干警們到校講課和指導安全工作，效果非常明顯。

針對開學初校外干擾和校內安全隱患，每周進行一次檢查，發現苗頭，及時整改，采取對策，防患于未然，及時排除外擾，及時抓事故苗頭，根據教育與處分相結合的原則，對違紀學生進行了多種教育和相應的處分，糾正了一些不良影響，保證了學校的正常教學。

根據校內現有條件，上學期主要抓了體育、文娛、宣傳活動。舉辦了校田徑運動會和“五、四”文娛會演,利用黑板報及校刊宣傳,每周末進行一次全校衛生檢查評比。在這些活動中，充分發揮學生會干部，班干及文體，宣傳骨干的作用，學生通訊員投稿踴躍。

四、突出重點，抓好關鍵部位的安全工作

1、放學，值周領導親臨交通路口，班主任、校警、學生會、團委干部、保安人員分班分片維持秩序，護送學生上車，確保學生回家安全。

2、星期六留校學生辦好登記手續，明確責任人，實行專人管理，切實抓好留校學生假日管理。

3、加強食堂管理，把好病從口入關，對飲用水、蔬菜、食品等嚴格按照衛生管理有關規定，認真執行，防腐蝕、防變質、防糜爛，確保飲食安全。值周領導及時進行檢查，督促食堂搞好安全衛生工作，學生飲用水已全部使用純凈水。

4、及時檢查校舍安全，學校已拆除、維修危房1300多平方米，消除安全隱患。

5、改造舊電網電路，防止電路故障，防止火災，學校用于電改資金5000多元，校園電路實現全面更新。

安全保衛工作報告篇二

隨著我國教育體制改革的不斷深入，地方辦學或社會力量辦學已成異軍突起之勢。各地的民辦高校在新形勢下應運而生，并已成燎原之勢。民辦高校在辦學機制，運行模式，專業設置和培養目標上有自身的特色，在內部機構設置上具有自己的特點，這些無疑給高校的發展注入了新的活力和生機，也為我國高等教育大眾化作了積極的準備，同時我們也應看到高校出現的這些新情況，也相應的帶來了一些新問題。

一、新時期民辦高校保衛工作面臨的特點

（一）民辦高校的機構設置，人員設置原則。機構盡可能的.少，人員盡可能的精。嚴格遵循科學化、合理化，因崗設人、精簡高效原則，只有這樣，才能既減少了機構和人員，節省了支出，又無削弱民辦高校應發揮的功能。因民辦高校無財政撥款，要考慮投入產出比和資金回報率。按照一人一崗，一人多崗設崗，還要考慮設“臨時崗”，具有很大的靈活性。要使每個機構、每個崗位、每位人員都處于滿負荷狀態，從而發揮最大效益。

（二）民辦高校規模越辦越大，保衛工作任務越來越繁重。學校年年擴大招生辦學規模，師生員工在不斷的增加，校園配套建設不斷擴大，各種新情況，新問題不斷伴隨著出現，保衛工作每年都在增加新的任務。保衛干部不足，年年都在投入全部力量應對日常事務及繁重的安全防范工作。

（三）保衛工作由于體制不順，受執法權限的限制，保衛工作全面開展難。民辦高校安全保衛工作由于無執法權，無權辦理案件，地方公安警力又不足等原因，校園內外發生的各類案件，不能及時得到查處，一拖再拖。

（四）校園周邊環境復雜

校園周邊非法開設的網吧，游戲廳，錄像廳，旱冰場，酒吧等，成為學生雙休日期間休閑娛樂的主要場所。經營者為追逐利潤，不顧學生的身心健康，推薦一些暴力、色情、反動王爺、游戲和錄像等，允許學生通宵達旦的沉溺下去，沉迷于虛擬的世界之中，荒廢學業，不能自拔，并耗費了大量的時間和金錢，這些不健康的危險的東西，腐朽了學生的心靈，動搖了學生脆弱的心理，威脅了學生的安全。使未完全成熟的身體和身心受到了巨大傷害。

校外街道隨意擺攤設點，中巴車不進站，任意串行，亂停亂放，占據路面，堵塞交通，不僅影響了學校正常出入，而且嚴重威脅著學生的生命安全。

（五）高校保衛隊伍不適應形勢發展需要

保衛干部人員配置不足，文化程度偏低，科班干部更少，缺少后續力量。機構設置不夠健全，保衛工作每年都在增添新的內容。

安全保衛工作報告篇三

為適應廣播電視新形勢、新任務的需要，進一步加強廣播電視安全播出保衛工作，對照省市有關要求，近期，我中心就安保工作從技術保障、制度健全、人員管理等方面進行了全面檢查，現將具體檢查情況匯報如下：

一、主要做法

1、成立領導小組，明確責任。成立了縣廣電新聞中心廣播電視安全防護工作領導小組，重點確保廣播播出中心、電視播出中心和大坂領（轉播）臺的安全防護工作，單位主要領導劉發勝同志負總責、擔任領導小組組長，3人兼職安保管理人員，門衛鐘龍華同志專職負責單位的安保工作。完善自上而下的安全播出責任制度，單位主要領導與市文廣局主要領導簽訂了廣播電視安全播出責任書、3個重點安防部門負責人與單位主要領導簽訂責任狀，明確了安全播出保衛工作的重要性，從思想上提高認識，明確責任。

2、完善制度，規范管理。依照《廣播電視設施保護條例》等有關法律、法規，落實治安保衛工作責任制，完善《縣廣電新聞中心安全保衛管理制度》、《縣廣電新聞中心機房安全播出制度》、《縣廣電新聞中心值班人員制度》、《縣廣播電視安全播出應急預案》等等。加強了對重點播出樓層進出入人和物的管理，在重點部位安裝了進入口控制系統和報警系統；加強門衛和播出機房值班，堅持24小時輪崗和領導帶班制度，利用安裝在重點樓層（一、三、五樓）位置的電子攝像頭，加強對重點部位的監控，確保了廣播電視的安全播出。

3、與廣電網絡分公司聯合行動，排除安全隱患。按照《廣播電視設施保護條例》和《衛星電視廣播地面接收設施管理規定》及其實施細則，我中心與廣電網絡分公司聯合行動，組建了巡護隊伍、配備了車輛和防護裝備,采取了人防、物防、技防等多種措施，切實加強對重點地段的巡查,對全縣的有線光纜實行分段承包保護管理的方式，嚴密防范盜竊破壞廣播電視設施的行為，重點是盜賣廣播電視村村通直播星設備的違法行為。

截止目前，我中心投入防范資金3.2萬元，組建巡護隊伍一支，成員16人，從組織、制度、人員、設備、經費等方面確保廣播電視安全保衛工作。

二、主要存在的問題

問題一：人員緊張，缺乏專職安保人員。我中心各崗位都存在缺人問題，雖知道廣播電視安保工作的重要性，但也只能讓干職工兼職，大部分人員接受安保專業培訓少，專干業務時間少。

問題二：制作機房進出人員管理不夠嚴格。制作機房流動人員較多，且記者進出頻繁，有時候忘記關掉鐵門，存在安全隱患。

我中心將對照問題立行立改，在現有的人員情況下，加強對兼職安保人員的培訓工作，嚴格制作機房進出人員的管理，狠抓工作落實，確保整改質量。

安全保衛工作報告篇四

20__年，我行安全保衛工作，在認真貫徹落實省分行安全保衛工作會議精神和支行總支的正確領導、關心、支持下，緊緊圍繞“平安建行”活動為中心工作,遵循“以預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防，加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我行財產和員工、客戶的人身安全，為我行業務快速發展和創建“平安建行”活動順利推進營造了一個安全、穩定的環境。現對支行一年來的安全保衛工作總結匯報如下：

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎

今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網點員工進行預案教育和防范技能演練，收到了較好的效果。

預案演練，就是對員工進行案例的教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發相關案例，認真組織員工學習上級行下發的各種文件、通報、通知、案例剖析等30余次，組織員工各類應急演練40余次，并針對我行自身的防范工作進行分析查找隱患，完善防范措施。對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規章制度和基本防范技能，掌握正確的操作規范和程序以及發生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領，各種自衛武器、報警監控裝置的操作使用，并使員工較熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。

二、加強安全防護設施建設，夯實技防物防基礎

安全防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生和預防起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。

1、加強對網點技防設施的建設，在支行的大力支持下，投資46萬多資金對3個營業網點的監控設備進行了更新升級，保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉。

2、加強對消防器材的管理，今年在國慶節前花費2、1萬元檢修滅火器160具，并克服困難對辦公大樓消防設施進行改造，特別是在施工過程中，為了施工隊能夠按時，按標準完成改造，作為現場實施責任人我們經常去施工現場對施工方案，所用材料進行嚴格審查，嚴格按照“消防法”規定的標準進行施工，嚴把質量，不能花了錢買下安全隱患，堅決杜絕粗制濫造、偷工減料、以次充好等現象，確保改造質量上乘、安全可靠。保證其完全符合“消防法”的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為保護全行員工生命和國家財產，奠定了堅實的基礎。

3、在技防設施的管理上，支行明確各網點負責人對物防、技防設施的管理負總責，制訂了監控設施管理制度，并每天進行回放檢查、定期保養，確保了技防設施的正常運行。

三、加強檢查監督，強化規范管理基礎

加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。

1、支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即行長親自查;分管行長定期查;保衛人員每周查，每周對所有網點進行安全制度和防范設施檢查;網點負責人和安全員堅持做到每日營業前后檢查;行領導會同風險、業務等部門進行階段性綜合檢查。

2、支行建立了節假日、雙休日行領導值班崗，公布了值班電話。在平時工作中，突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網點營業期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序)，中午和節假日是否確保一名網點負責人帶班、兩人以上當班等容易出現的問題和隱患薄弱的環節進行突擊和回放錄像等方法進行檢查;對在安全檢查中發現的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

3、加強了網點日常的自查工作。明確網點負責人是安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的責任制。目前，全行所有網點都設有安全員協助網點責任人進行安全檢查，網點每日進行安全檢查，并作詳細記錄。檢查內容包括業務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關閉;門、窗是否上鎖;110報警設備是否就位等等。

4、建立健全規章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發現了薄弱環節，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規章制度的落實，有效地避免了案件和事故發生。

四、抓作風建設，強化訓練，全面提高了保衛隊伍的素質

今年以來，我行領導十分關心保衛工作和保衛隊伍的建設，從生活上關心經警，為經警提前更換了新式服裝、為經警安裝了淋浴器等溫暖人心的工作，改善了經警的生活環境;在日常管理上從嚴要求，注重思想教育，始終保持良好的警容警貌和工作態度，勤檢查，勤講評，及時表揚好的方面，批評指正不足之處。培養了經警嚴格職守的負責精神、熟悉應用專業知識技能。并組織保衛人員認真執行省行關于勞動紀律、優質服務等方面的規定，增強為一線安全保障的服務意識，處理了一些事故苗頭。把不安全因素化為無有。對于現在社會上的一些不法分子采用高科技手段，利用atm機進行的犯罪活動，我行有關負責人安排經警每天對下屬網點、atm機巡回檢查，成功防止了一些不法分子的盜搶行為，確保客戶的財產安全，維護了我行的利益和聲譽。

安全保衛工作報告篇五

區委、區政府和市工商局召開關于抓好奧運會期間安全保衛工作的會議后，__工商分局領導非常重視并認真及時地抓緊落實。現將主要情況匯報如下：

一、加強組織領導，明確任務和目標。

區委、區政府和市工商局召開抓好奧運會期間安全保衛工作的會議后，分局黨組思想上高度重視，于4月27日分局召開了黨組（擴大會），及時傳達了會議精神，統一思想，提高認識，明確任務和要求。成立了奧運期間安全保衛領導小組，由分局局長佟玉成任組長，由副局長高建新、付運啟、王以民任副組長，領導小組下設辦公室，主任由分局辦公室主任郭兵擔任，監察科長郝兵、辦公室副主任宋光輝任副主任；結合工商工作實際成立了“打擊傳銷小組、食品安全小組、整頓‘三黑’小組、內部保安小組、奧運服務小組”五個小組，組長分別由副局長擔任。并且明確分工、明確職責，明確任務和要求。

二、及時傳達會議精神，深入進行思想動員。

4月28日下午，分局召開了全體干部職工大會，及時傳達了省、市、區政府及市工商局關于做好奧運會期間安全保衛工作的緊急會議精神，局長佟玉成在大會上做了動員講話，對“五·一”及奧運會期間安全保衛工作提出了具體要求，要求全體干部要認清形勢，提高認識，守職盡責，居安思危，增強危機感、責任感和使命感，要把奧運會期間安全保衛工作作為一項重要的政治任務來抓，當作中心工作來完成，絕不允許在我們職責范圍內出現任何問題，否則追究當事人和單位一把手的責任。會議對奧運期間安全保衛工作進行了部署外，還對打擊傳銷、食品安全、整治“三黑”（黑旅店、黑足療、黑游戲廳）等項工作進行了部署，使全體干部明確了形勢和要求。明確了指導思想、明確了任務和責任、明確了完成任務的方法和目標。

三、制定實施方案，明確方法步驟、任務和目標。

分局領導小組結合當前的工作任務，制定下發了《__工商分局奧運期間內部安全保衛工作實施方案》、《__新區工商分局奧運安全保衛工作領導小組職責分工》、《__工商分局流通環節奧運食品安全保障實施方案》、《開展集中整治“三黑”黑旅店、黑足療店、黑游戲廳行動實施方案》、《開展集中整治傳銷活動實施方案》等六個文件，切實加強了各項工作的安保和應急工作，提高了工作的執行力，確保奧運安保工作萬無一失。

安全保衛工作報告篇六

今年的“五．一”黃金周，人們的出行量加大，我市境內的201國道由于沈大高速公路修路封閉，車流量劇增，平均日車流量達15000余輛，創歷史新高。面對這一實際情況，東港市公安交警大隊領導高度重視，精心組織，周密部署，強化措施，轄區內未發生特大交通事故，未發生交通阻塞現象，圓滿地完成了“五．一”黃金周的交通安全保衛工作任務。

一是精心組織，周密部署。

大隊按照上級公安機關要求和東港市公安局的統一部署，制定了《“五．一”黃金周交通安全保衛工作方案》，成立了以市公安局副局長任組長的領導小組，實行大隊領導包片，中隊領導包轄區，民警包路段和旅游景點的責任制。在節前召開中層領導會和全警大會，進行深入動員。節日期間帶班的大隊領導每天都要對民警上崗執勤情況、警容風紀情況進行督察。

二是提前安排，充分準備。

為確保黃金周的交通安全，從4月15日到4月29日，集中警力對201國道和市內行車秩序進行專項整治。整治中，堅持以人為本，教育為先，晝夜兼顧，教罰并舉的原則，嚴厲打擊“黑車”和嚴格處罰8種嚴重違章行為，為節日期間交通安全進行清障。同時，對旅游車輛免費進行臨時性檢驗，確保車況良好，安全技術性能達標。對旅游車駕駛員進行嚴格資質審查。4月19日至20日，大隊長趙綏帶領車管科、交通宣傳科、孤山交警中隊的領導及相關人員一行8人赴重點旅游景點大鹿島，對島上道路交通安全設施進行認真的檢查；對島內50名駕駛員進行《道路交通安全法》培訓，對駕駛證進行了審驗；按照《機動車運行安全技術條件》，對島內24臺客、貨運車輛進行安全技術檢驗，對部分客車駕駛員存在的準駕不符等問題提出整改意見，并與有車單位和車主簽訂整改責任狀。

三是強化管理，措施到位。

為確保201國道安全暢通和市內交通秩序井然有序，節日期間全大隊不休，大隊機關人員到一線站崗執勤，每天出動40余名警力，15臺執勤車輛，60％的警力在路面上執勤，其余人員24小時備勤。對國道201線事故易發點段和1處修橋地段重點看守，對去往旅游景點的車站、碼頭和旅游景點周邊，安排專門警力疏導交通，宣傳交通安全法，保證了節日期間轄區內未發生群死群傷特大交通事故，沒有發生交通阻塞現象。

四是領導帶頭，靠前指揮。

帶班的大隊領導都要深入到路面執勤中隊，檢查指導工作，隨時調動警力，并與民警一起糾正違章。各中隊每天至少有一名領導帶班，與民警一起上路執勤。

節日期間糾正各類違章3000余人次，暫扣車輛50臺次，扣留駕駛證60本，對外埠車輛實行只教育不罰款，對外埠車輛造成一般以下事故的，都及時處理不予扣車。節日期間，對出現肇事逃逸案件，都得到及時偵破，使境內交通秩序保持了安全暢通，井然有序，受到社會各界的好評。

五是加大《道路交通安全法》的宣傳力度。

5月1日是新法施行的第一天，東港市公安交警大隊舉行了“交通安全宣傳教育進社會”的啟動儀式，組織了萬人簽名活動和200人的`秧歌隊，出動警力60余人，警車20余臺，發放宣傳單5000余份，發放《中華人民共和國道路交通安全法》單行本6000余本，接待群眾咨詢4000余人，懸掛、張貼標語102條，形成了濃厚的宣傳氣氛。

安全保衛工作報告篇七

__年年本人在團市委。、宮領導和同事們的積極配合下能較為圓滿地完成了宮領導交付各項工作任務，回顧過去一年的工作即有成績又存在有不足。__年年度本人的工作主要有三大塊：一是安全保衛，二是防火安全，三是水電管理。

一、在安全保衛方面，出現，本人能做到事事親力親為，特別是在宮的雙休日培訓工作時能同保安人員一起指揮好車輛的停放，疏通交通，確保來宮參加培訓學習車輛的暢通。而且能積極帶領保安人員參與和協助宮培訓部舉辦的和類活動，如外出演出和在宮內舉辦的各類演出活動，發放招生培訓手冊等等工作。為宮的培訓工作真正起到了保駕護航的作用。。在保安隊伍的建設上，主要注重抓素質思想教育，極積發展進步青年向黨組織靠攏， 協調好保安人員之間的關系，做好保安人員的團結工作， 同時還充分利用和發揮宮監控系統的作用，嚴密監視各種可疑來宮人員和出現的各種不可意料的事情，做好刻錄備份工作。做好監控系統的維護和養護工作，保證監控系統的正常運轉。存在的不足主要有：保安人員文化程度普遍較低，思想素質也不是很高，再者我宮將進行拆遷擴建工作，大部分保安人員面臨被（ ）散回去等因素，因而思想情緒均不太穩定，個別保安人員上班較為懶散，針對此情況本人耐心做好他們的安撫工作外，還經常利用各個不同時間段進行查崗查哨，對保安人員在工作中出現的問題及時地進行處理，督促保安人員認真上好每一個班，全年未出現安全事故和打架斗毆事件

二、在防火安全方面，雖然我宮目前基本上不存在易燃物品裝修的情況，但線路老化和走向凌亂仍是一個大問題，為此本人能積極協同有關人員，不定時地檢查宮里的線路，對存在的各種火情隱患及時地進行排查，和及時地向主管領導匯報，并于今年十月份聘請安全防火中心的有關人員到我宮為全體教職工開展安全防火知識講座。通過安全防火知識講座，大家的防火意識和防火技能普遍得到一定的提高，同時也暴露出我們很多干部職工在防火知識上存在許多不足，如火災發生時采取的逃生措施不是很恰當，針對此情況，在來年的工作中本人將盡可能地多聯系消防防火方面的專業人員為大家開展此方面的知識講座以便提高大家的防火知識和技能。

三、在水電管理方面，自接手管理水電以來本人能親自協同電工每月對鋪面和職工的水電進行詳細地記錄，及時地糾正水電工作中存在的錯漏情況。對出現的一些不正常的情況及時地進行排查，更換各種老化的水電表，做到即不多記也不漏記職工和鋪面業主的一度電、一噸水同時又為宮節省了不必要的水電開支。與此同時為了保證了宮辦公和培訓工作的正常運行，本人在平時的工作中還能經常巡視教室、走道以及宮里的各個角角落落，對存在的各種水電問題及時地向有關領導匯報并組織有關人員及時地進行維修。

一份付出一份收獲，物業工作是一份即平凡又很鎖碎，同時亦是一份很辛苦的工作，____年本人的工作重點仍然是安全保衛、防火防盜和水電管理。展望未來，我相信在新的一年里在宮領導、宮黨委的領導下和同事們的協助下，我的工作將會踏上一個嶄新的臺階，本人亦會繼續發揮優點克服缺點，不斷提高自己各方面的綜合能力和業務水平，為改建擴建我宮和為青少年事業添磚加瓦、發光發熱。