做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
初中學校春季工作計劃安排安排篇1
一、指導思想
本學期,學校將認真學習鎮教育組、縣教育局有關會議精神,根據我校辦學理念及工作目標,以課程改革為中心,以課堂教學為主線,繼續狠抓常規教學管理,強化校本教研,以九年級中考為突破口,全面提高教育教學質量。
二、目標任務
1、狠抓教學常規管理。一是抓制度落實,規范教學行為,不斷完善和改進教學常規管理;二是加強質量監控,抓好七年級、八年級學科質量跟蹤管理,力爭全縣質量檢測進入前六名;抓實九年級的全員質量跟蹤管理,確保__年中考成績進入全縣前五名,升入樂亭一中的人數達到或超過40人;三是加強教學指導,以課堂為載體,以教學為中心,大力推進課堂教學改革活動。
2、加強教師隊伍建設。一是加強師德師風建設,激發廣大教職員工的工作熱情;二是加強青年教師和骨干教師的培養;三是加強班主任隊伍建設,努力培養一批年輕的班主任隊伍。
三、具體工作
(一)隊伍建設:
1、領導班子建設。要創設寬松、和諧、融洽、信任的工作氛圍;建設高效、民主、務實、關愛的工作作風;工作抓住時機,決策慎重、果斷,辦事雷厲風行,遇事決不能等一等、拖一拖、壓一壓;要深入工作之中,想事、干事、干好事,發現問題、研究問題、解決問題,引領教師不斷提高。在管理上要提高水平,認真執行學校工作計劃;要搞好協調,做到既有分工,又有合作,認真實施、抓出成效,出色完成本職工作;要以身作則,不斷提高自身的教育教學能力、管理能力、溝通能力、創新能力、人格魅力等,敢于對老師說“向我看齊”。
2、教師隊伍建設。要努力營造 愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、依法執教、為人師表的良好風氣;加強師德修養,弘揚教育人道主義,嚴禁體罰或變相體罰,嚴禁用極其刻薄的語言刺激、侮辱學生;堅決不給學生搞有償家教,堅決不為學生擅自訂購輔導資料,堅決不將學生放逐于教室門外或置于辦公室內長時間不理不問。要學會合作,不斷開闊自己的胸懷,提高自己的人際溝通能力,學會與領導、同事、學生、家長愉快合作。倡導“五要五 不”,即:要互相信任不猜疑、要互相交流不隔膜、要互相支持不拆臺、要互相諒解不指責、要互相關心不冷漠。相互之間以坦誠和善待相處,營造既有直率的批評與自我批評、又有信任與支持的和諧氛圍,從而聚合起一種能發揮整體戰斗力的優勢。
(二)德育工作:
1、進一步探索加強學生思想道德建設和行為規范養成上的工作策略和方法,健全制度,完善教育網絡。
2、“學生管理就是班級管理。”因此要繼續加強班主任隊伍建設,加強班主任的學習、交流,提高班主任工作水平。為切實抓好校風校紀建設,各年級各班要繼續堅決執行學校的有關規定,培養良好的班風、學風。填寫好班級工作日志,班主任對學生的出勤情況、班內學生表現每周一公布,每月一小結。
3、班主任要強化對學生的管理,每天要找重點幫扶學生談心,每周至少要開一次不同形式的主題班會,每月至少一次與家長取得聯系。班主任要切實了解學生,好中差做到心中有數,尤其是對差生要分析好差的根源。
4、繼續充分利用周會、班會、國旗下講話、校內外活動等途徑有計劃有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、道德觀念教育、誠信教育、法制教育、安全教育與文明養成教育,尤其要突出道德建設和學風建設。每周主題教育活動務求實效,打造各年級組每學期特色主題教育活動。堅決反對以課代會、以考代會、以事代會現象的發生。
5、努力做好學校、家庭、社會三結合工作。定期通過家訪、家長會、通訊聯絡、給家長公開信等途徑,宣傳正確的教育觀,爭取社會與家長的支持,努力為學生健康成長營造良好的發展環境。
(三)教學工作:
主抓教學的領導,在本學期進一步深入教學一線,及時了解教學動態,從問題入手,細化、規范教學管理。教導處和政教處要狠抓教師備課、上課、輔導、作業批改、每月一試工作,制定出詳實的檢查標準:
1、備課:教師要鉆研課標、教材、教法、學生。要堅持同頭備課,要多進行研究、交流,確定章節的知識系統和知識要點。備課應達到的標準為:備教材要融會貫通、備學生要了如指掌、備方法要靈活多樣、備實驗要準確熟練、備提問要發人深思、備板書要提綱挈領、備練習要舉一反三、備作業要難易得當、備教案要詳略得體、備語言要言簡意賅。每節課后能寫好教學反思。政教處實行周抽查月檢查制,年底順利迎接縣局聯查。
2、上課:要以教師為主導,學生為主體,訓練為主線。講課時間要少,講課內容要精,教學方法要活,教學手段要新,教學語言要有啟發性。要突出思路教學,強調思維過程,使學生學會思考,學會理解,學會學習。要杜絕個體經驗教學,以老思路代替新方法。
3、輔導:要把自習時間還給學生,保證學生有做作業和消化、吸收知識的時間。切忌濫發無選擇地篇子,以大題量無端地損耗學生的時間。年級組長、班主任、任課教師要切實保證自習的安靜,學科教師要及時入班輔導。
4、作業批改:要細,要及時。通過批改作業找出學生普遍存在的問題和教學中的不足。作業要適量,要分出層次。對不同程度的學生要有不同的要求,要擯棄一刀切,反對懲罰性作業。
初中學校春季工作計劃安排安排篇2
一、指導思想
本學期,學校圍繞“質量立校、管理強校、聲譽揚校、教研興校”和“管理更創新、課堂更優化、教學更有效、德育更務實”的學校總體目標,落實“抓好開頭、精細過程、關注結果”的管理思路,以教育局“五項工程”為抓手,扎實做好各項工作。建立完善現有的各種規章制度,形成嚴肅的校風校紀,嚴格的學校管理,嚴謹的校風、學風,建設有特色的農村初級中學;加快教育現代化、信息化的步伐,爭取__年中考再上一個新臺階,力爭為上級學校輸送更多的優秀人才。
二、主要目標和任務
(一)改善辦學條件、創設和諧發展的校園環境。
適度加大基礎建設投資,在校園文化建設、綠化和美化方面做文章,完善校園小景點建設工作,使校園綠化和美化工作上一個新臺階。
(二)推進教育現代化信息技術工程,充分發揮多媒體的教學功能。要求每位教師都能上好多媒體課,進一步完善個人博客,加強網絡教研,提高國之源和陜師大附中校園網資源的利用率。
(三)教學方面:九年級普通高中升學人數達65人以上,七、八年級在全市統測中各科名次居中上水平。
(四)努力做好控輟保學工作。確保在校生人數不減少。
(五)進一步加強未成年人思想道德建設,利用傳統節日、紀念日、升旗儀式、班會等時機,結合學校工作和學生實際進行“四有教育”,愛國主義教育、習慣養成教育、法制安全教育、反邪教警示教育、組織紀律教育等,充分利用校園現有文化載體開展豐富多彩的學校活動和團隊活動,開設禮儀課,使學生不斷增強遵規守紀、文明禮儀的自覺性,逐步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(六)加強教育教學的常規管理,進一步把管理的觸角延伸到學校的每一個工作細節,把“高標準、精細化、零缺陷”的觀念落到實處。以課堂教學為切入點,加強校本研訓,提升教師素質。切實優化“備、講、查、批、導”五個教學環節,持之以恒,抓緊抓好,抓出成效。加大對大型考試的管理和獎懲的力度,促進公平競爭,并把教學成績作為評優、評先和晉級的重要依據。真正體現有為者有位,無為者無位的原則。
(七)嚴格教師管理,加強師德師風建設。開展多種形式的政治業務學習和教師評比、評優活動,認真做好學生評教和教師業務評定,加大教學成績在教師評優中的權重。通過教學常規的督查,教學成績的評比、教學業務的評定,領導、學生的評價,逐步實行末位淘汰制,加強對教師進行文化考核,爭取考自己教的內容,促進教師業務學習。
(八)管理人員要堅持“以人為本,質量第一”的原則,樹立管理就是服務的意識,努力提高工作的藝術性和創造性,形成良好的人際關系,和諧的工作氛圍。在具體工作中要有計劃、有實施、有結果、有檢查、有改進,不斷提高執行工作的能力,堅持行政例會和周工作總結制度。
(九)做好后勤服務工作。每月抽查一次飯菜質量,核實一次價格,召開一次后勤、伙管人員會議,努力提高飯菜質量。定期維修各種教學設施,工作質量和態度要有明顯改進。
(十)積極辦好《校園簡報》和學校網站。網站要提高資源質量和利用率。大力開展“億萬學生陽光體育運動”系列活動,做好體衛藝工作。
(十一)不斷擴大住宿生規模,力爭家遠學生全部住校,為提高教育教學質量提供安全和時間上的保證。
(十二)堅持教職工月度考核,實行效績工資制,激勵教職工爭先創優。
三、具體工作安排:
3月份:開學工作學雷鋒活動。
4月份:青年教師教學評優五四活動。
5月份:論文參賽社會考察。
6月份:師生展示活動支部工作總結。
初中學校春季工作計劃安排安排篇3
一、指導思想
以促進師生共同成長為宗旨,充分調動一切有利于學校發展的積極因素,切實加強教學管理和校本研究,努力塑造文化校園。根據__年教育工作會議精神工作部署,繼續高舉科研“旗”,緊繃質量“弦”,下活德育“棋”,出好管理“牌”,確保學校“穩定”大局,全力增強隊伍的創造力,全力提升教育服務的品位,全力化解教育發展的制約因素,凝心聚力,竭忠盡智,乘勢而上;振奮精神,奮發有為,迎難而上;恪盡職守,勤勉務實,確保學校發展開好局,起好步,為努力辦好讓東田人民滿意的教育而奮斗。
二、工作目標
1、加強師德建設,無違反師德要求的事件發生。
2、抓實學校目標管理,加強學校綜治、法制教育和安全防范工作,從細微處做起,創建“平安學校”。
3、突出教學中心,提高教學質量,學生期末考試成績合格率達95%以上,畢業班考試成績綜合指標進入全市前3名。
4、多方籌集資金,繼續校園綠化工作,逐步改變對外形象。
5、抓好控流保學,確保“普九”年檢達標。
6、爭取 “綠色學校”申報工作。
7、繼續完成校園各項修繕工作。
8、落實“兩免一補”,減輕家長負擔,構建和諧校園。
三、主要工作及實施措施
(一)、圍繞一個中心,強化發展意識
教學質量是學校的生命線,我們提出學校一切工作的出發點和落腳點都是教學質量,全校上下堅持以教學質量為中心,要“一切為了教學,一切圍繞教學,一切服務教學”,“八方抬轎,落腳一點”,時刻抓住質量不放松。
1、抓好教學常規管理
⑴、教學常規是教學工作取得高效的前提與保障。新學期將進一步加大常規管理的督查力度,努力提升學校常規管理的水平,切實做到常規上規范,確保學校教學工作的良性運營。
⑵、抓全體教師的育人意識,嚴格課程管理。“開齊、上足、教好”各類課程。校長室、教導處將加大課程計劃執行情況的督查力度,真正做到專課專用,課課扎實。
⑶、積極引導全體教師明確新課程背景下教學工作的新要求,并模范執行。教導處加強督查,把握動向,規范指導,努力使教學工作的各個環節都能上規范、上水平。本學期管理突出三個重點:
一是備課:抓實集體備課,充分發揮教研組集體智慧,著重在學課標、學教材上下功夫,通過集體研討提高全體教師駕馭教材、駕馭課堂、駕馭學生的能力,從而優化課堂預設,促進課堂生成;抓實獨立備課,全體教師要在集體備課的基礎上,結合自身教學風格和班級學生特點,精心設計課堂,切實提高課堂設計水平,徹底杜絕抄襲教案、使用舊教案、不寫教案的現象。
二是上課:抓好典型示范,各教研組要在認真學習的基礎上,讓每位教師明確課堂教學的基本操作程序和方式;要抓好課堂研討,一人一節教研課要切實到位,做到課前研究、課堂觀摩、課后研討三落實。要通過活動,促進教師提高課堂教學的認識水平和操作能力,全面提高課堂教學效率。
三是教研活動:教研活動追求實效,追求創新。抓實理論學習,站在教育前沿,針對熱點理論系統研討,提高教研活動的針對性。大力加強教學常規的管理,抓好備課、上課,批改作業、輔導四個環節。加強校風、教風、學風建設,完善教育教學管理制度,樹立向管理要質量、要效益的觀念,努力運用科學的管理知識,在管理上做到“嚴、精、細、實”,使學校的教育教學管理更趨科學化、規范化、標準化。教導處每月認真督促檢查,加強計劃、教案、教學反思、作業、總結管理。加強隨堂聽課力度,要求每位教師每學期聽課不少于25節。學校將不定期進行檢查評比,作為教師考核的依據之一。
2、狠抓教學質量的提高
教學質量的提高是學校一切工作的目的,是教育工作成效的直接體現。以此激化全體教師樹立科學的質量觀,自覺探尋新課程背景下學科教學規律,遵循規律,科學施教,合理訓練,自覺追求全面發展的質量,真實可靠的質量,促進全體學生的全面發展,促進全體學生的最優發展,切實提升我校的教學質量。
一是把握方向。正視新課程背景下學科教學質量評價的內容、方式等方面的變化,準確把握質量評價的改革方向,調整策略,主動適應。如語文注重閱讀、積累和習作,數學注重思維和方法的訓練。本學期各學科圍繞以上重點,組織專題研究活動,努力實現教學的低耗高效。
二是夯實培優補差。深入分析差生成因,悉心研究轉差方法,認真落實轉差措施,全面提高防差、轉差實效。
三是關注重點年級、重點學科的教學工作。畢業班肩負著代表全校接受社會評價的重任,責任重大,全校上下都要全力支持畢業班的教學工作,使之成為學校工作的“特區”。要認真貫徹蔡校長在全市畢業班經驗交流大會上的發言精神,認真分析上學期末質量調研的結果,對個別年級、個別學科暴露出來的問題要分析病源、把準病因、對癥下藥,確保本學期能得到有效整改。
(二)、 建設兩支隊伍,鑄就過硬群體。領導班子建設
領導就是向導,喊破嗓子不如做出樣子,領導成員要成為學校之靈魂,教學之名流,師生之楷模,樹立正確的權力觀、政績觀和教育觀,增強奉獻意識、進取意識和自律意識,要始終站在時代的高度,深刻把握教育的走向,指引學校發展的方向,工作中要著重做到“三子”:攀上梯子——多學一點,學早一點,學深一點,站高一點,看遠一點;俯下身子——深入課堂,率先嘗試,躬身實踐,指導研究;放下架子——走進教師群體,深入教學課堂,問題多請教,決策多商量,意見多聽取,切實提高自身的管理水平、教學水平和科研水平。
初中學校春季工作計劃安排安排篇4
一、指導思想
根據__區教育局關于印發《__區教育系統年度教育工作目標考核方案》的通知,進一步完善管理體制,強化德育安全工作,扎實推進素質教育,切實抓好課堂常規和學生行為習慣,全面提高教育教學質量,探索特色學校的建設,不斷提升學校內涵發展。
二、工作目標
(一)教學目標
1.嚴格按照新課程改革的要求,結合學校實際,以教促改,以改促教,不斷探索,勇于創新,力爭把我校創建成新課程改革示范校之一。
2.嚴格按照課程設置標準設置,嚴格各科教學進度,按時、保質保量完成教學目標任務,確保各年級各班學生成績在原有基礎上有明顯提升,確保各班級學生優分人數明顯提升,確保各班在同年級(或聯考)中的排名位次明顯提升。
3.嚴格規范教學常規管理工作,嚴格執行教學常規管理,使教學常規常態化,優質化。
4.加強畢業班工作管理,力求在中考中提升學校排名位次。
5.加強師資隊伍建設,嚴格組織教師培訓,積極推進十三五教師繼續教育工程,力求把我校教師打造成教學技藝精湛,師德師風高尚的創新型教師隊伍。
6.加強學校學科教研工作,充分發揮骨干教師輻射帶頭作用;積極組織校際交流活動,逐步形成以研促教的教研氛圍。
7.完成每項課題開題、課題實施、課題結題等工作。
8.做好控輟保學工作,完成9+3年度目標任務。
(二)德育目標
堅持以“六個校園和四在學校”作為德育工作目標。“六個校園”即潔凈校園、有序校園、安靜校園、活力校園、文明校園、幸福校園,“四在學校”即讓學生吃在解食憂,住在受關愛,學在長知識,樂在感幸福。
(三)管理目標:修訂《教師崗位職責》、《教職專業技術人員職務評聘量化考核細則》、《教職工出勤及工作紀律暫行辦法》、《學校獎勵績效分配方案》、《學校教學常規管理制度》、《學校教學常規評價細則》、《學校工勤人員工作職責與考核辦法》。
(四)法制安全目標:師生加強法律法規和安全知識學習,學校加大安全隱患的排查力度,確保安全零事故。
(五)隊伍建設目標
1.建設管理團隊:學校有序持續發展,必須堅持校長負責制,實行黨支部監督下民主集中制。
2.培育“四有”師資:通過努力,逐步建成一支有理想信念、道德情操、扎實學識和仁愛之心的“四有”教師隊伍。
3.打造班主任隊伍:加大班主任的管理力度,多渠道、多形式開展班主任培訓和校內外交流活動,強化執行力,培育責任意識和關愛意識,提高班級管理水平,讓班主任能干、干好。
(六)后勤工會服務目標:開源節流,鞏固學校經濟基礎;主動服務,保證教育教學所需。適當開展活動,為師生送溫暖。
(七)學校特色目標:結合“同一藍天,共享陽光”的教育理念,在招生方面面向全區,以“陽光少年”及優秀困境兒童為主,逐年增加,_終辦成一所以“感恩、勵志”為主題的特色學校。
(八)體藝衛及社團活動目標
1.體育:提高足球大課間活動質量,規范體育課室內外教學,提升體育教學水平,規范完成學年學生體質健康測試上報工作,把已經組建起來的體育興趣小組活動實實在在開展起來。
2.藝術:重組交響樂隊并定期訓練和展示表演,音樂室、美術室、舞蹈室要定期開放和開展活動,音樂、美術器材要建立財產臺賬和使用臺賬,音樂美術課要嚴格按照教學常規管理要求進行教學,除交響樂外兩個學科至少要組建3個課外興趣小組,傳承好民族舞蹈烏蒙歡歌。
3.衛生:積極響應多彩貴州文明行動開展文明習慣養成教育活動;合理劃分衛生區域;政教處和團委制定嚴格科學的衛生評比方案將其納入班級考核和教師量化考核;堅持晨檢制度,避免流行性疾病和傳染病的發生;把醫務室建起來并發揮作用。
4.社團活動:每個教師本著對自身成長和職稱追求的基本需求考量,至少要組織、承擔或參與一項社團活動或興趣小組。
三、工作措施
(一)提高安全意識,打造平安校園。
1.健全、完善安全管理制度和各類應急預案,形成長效管理機制。
2.強化安全責任制,落實一崗雙責,層層簽訂安全責任書,做到不漏一層、不漏一人(學校和各分管領導、各組織負責人、各班主任簽訂,分管領導和分管人員簽訂,班主任和家長、學生或者監護人簽訂,租住民房的要求家長和房東簽訂)。
3.安全排查整治、學生管制刀具收繳、未成年人防性侵工作常態化,對待安全問題即査即改,不能解決的_時間上報上級相關部門。
4.做好防“六災一滲透一暴恐”的日常安全教育工作。把嚴防校園內食品安全、消防安全、暴力傷害事故的發生必須作為重中之重的工作來抓。要分學段、分時段上好法制課,繼續實施好學科滲透法制教育和安全教育工作。
5.加強保安人員職責和禮儀培訓細化和落實保安人員工作職責,重新成立護校隊,讓保安隊和護校隊真正發揮安全保衛作用。
6.做好禁毒、防網絡危害、防詐騙等綜合治理工作。
(二)加強學習交流,塑造教師形象。
1.學校將充分安排好教師教研學習和交流活動,提高教師師德修養和依法執教、文明從教、科學施教的意識,規范教師的教育行為和工作方式;通過市、區教育局組織的教研活動,提高教師的學習意識和理論素養,在教學中能積極運用新課程的理念指導自己的教學行為,促進教師專業發展。
2.我們將積極鼓勵教師投身教育科研,參加學校組織的各項教學活動、教研活動、課題研究。要學會發現問題,學會合作,學會反思,學會解決教育教學中的問題,努力做一個有思想、有追求的教師。努力培養造就一批師德高尚、教學優秀、教研突出、教改先進、有影響力的教師。
(三)深化素質教育,全面提升教學質量。
1.按照畢節市中小學教學常規管理要求和省市區規范辦學的相關規定開展教學常規管理,切實做好全課程管理。
2.以全面提升教育教學質量為主線,以課堂教學改革為抓手,關注課堂,重視課堂,改革課堂,決勝課堂。嚴格按照《畢節市__區深入推進中小學課堂教學改革實施方案》規定的目標任務、基本原則、具體措施、實施步驟開展課改工作。用好北京四中網校資源,摸索打造具有__學校特色的生命課堂教學基本模式。3.在《畢節市__區中小學教育教學質量檢測實施方案》、《畢節市__區基礎教育階段教育教學質量評價實施方案》的引領下,各個學段全覆蓋實施月考。
4.爭取承擔區級以上課題兩個以上;普通教師內外聽評課每學期不得少于12節;所有承擔教學工作任務的教師必須上一次運用現代多媒體技術的公開課、示范課、觀摩課、研究課或面對全校教師進行的教育教學專業講座,無論是上課還是做講座,都要體現有效課堂的理念;所有教師一學期至少撰寫一篇高質量的教育教學論文(可以是優質的導學案、教學設計、主題班會活動方案、教育教學隨筆感悟小故事等),由學校利用假期收集編輯成教師教育教學作品集;以教研組為單位,啟動并實施好全學段各學科帶頭人和年級學科帶頭人隊伍建設工作,摸索出具有__學校特有的青藍工程實施路徑;以七年級為試點,嘗試集體備課。
5.做好畢業班工作,確保九年級中考取得優異成績是當下__學校發展的重頭工作之一,要想方設法集全校之力、全校之智引導和管理好這兩個學段的學生,有計劃有組織安排好有效的診考、模考(月考),每一次都要進行有效的檢測分析,讓每個學生_大化的呈階梯狀的提高學業成績。
(四)注重效率,加強隊伍建設。
1.建設管理團隊:學校有序持續發展,必須堅持校長負責制,實行黨支部監督下民主集中制。好的管理團隊必須是思想統一,懂得顧大局識大體,有原則懂規矩,能吃苦能帶頭,有能力能執行,有強烈的責任意識和奉獻意識。打造這樣一支團隊,是學校工作的當務之急。
2.培育“四有”師資:學校的成長,教師隊伍的職業道德素養和專業素養打造尤為重要。根據《畢節市__區中小學及幼兒園教師專業能力考核實施方案》,明確目標任務為:通過本年度的努力,在全區形成利于教師職業道德水平、專業能力提升的考核管理機制,逐步建成一支有理想信念、道德情操、扎實學識和仁愛之心的“四有”教師隊伍。以此為契機,學校需要對應制定相應的教師專業能力考核機制,創造條件,營造氛圍,使所有教師積極投入到師德師風建設和自身專業成長上來,從而助推學校教育教學質量快速高效提升。
3.打造班主任隊伍:在職稱評聘、崗位晉級、福利待遇、績效考核、評先選優等方面對班主任進行傾斜,讓老師們想干班主任,安心干班主任。加大班主任的管理力度,多渠道、多形式開展班主任培訓和校內外交流活動,強化執行力,培育責任意識和關愛意識,提高班級管理水平,讓班主任能干、干好。
4.培養學生自治隊伍:一是政教處、教務處、團委要指導班主任選好學生干部,把那些品行好、組織能力強、有責任感的人選為學生干部。二是用好學生干部。對學生干部要分工明確,職責明確,多給指導,讓每一個學生干部都動起來,真正實現師生共管。三是定期培訓,提升學生干部的管理能力;定期總結評比表彰,確保學生干部工作的極積性和持久性。
(五)加強校園文化硬軟實力建設
根據學校的現實及未來發展的方向,進一步規劃設計學校校園文化建設實施方案并分步實施,_終實現師生一體,形神合一的校園文化建設目標。
(六)充分發揮后勤服務職能
1.積極主動地加強校舍校產的保管、使用和維護、維修。校產登記造冊、承包到人、期末收還、有損必賠。校舍校產定期檢查,及時維修,確保安全。
2.牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想,強化自覺服務意識,變后勤為先行,降本增效,開源節流,確保學校中心工作的順利展開。
3.嚴格執行財務預算制度,做到開支精打細算,做到化小錢辦大事,堅持校務公開制度,提高學校教育經費的使用效益。
4.規范收費行為,做到堅持標準,嚴格紀律,規范收費,堅持收費公示制,嚴禁任何個人私自向學生亂收費。
(七)充分發揮黨、團、工、青、婦的作用
1.黨支部要注重思想陣地建設。認真落實“三會一課”制度。著實開展“兩學一做”相關活動。號召黨員“亮身份,樹形象”,深入開展“師職業道德教育”,落實師德師風“一票否決”制度。切實加強黨風廉政建設,加強黨內監督工作,推進依法治校。杜絕工程建設、招生、學生管理、教輔征訂、學生輔導、評先選優、評職晉級、學生住宿、物資采購、助學金和寄宿生生活補助發放、各類工作檢查、巧立名目濫辦酒席等方面的違規違紀行為。
2.嚴格按照黨章要求培養和吸納積極分子加入黨組織。
3.指導工青婦開展各項活動維護教職工的民主權利,保障全校師生的成長關切和利益關切,培育廣大教職工的主人翁意識;
4.團結為數不多的民主黨派教師,利用特有優勢,幫助學校發展。
5.指導關工委和團支部開展相關活動。加強對學校工會和的工作指導,強化學生養成教育,規范學生行為習慣。調動各方面積極因素,促進學校快速、全面、可持續發展。
(八)強化“陽光少年”和困境兒童精準化管理和關愛
1.完善硬件,健全組織,建章立制
嚴格按照省、市、區的要求,高標準建設“陽光少年”之家,非上課時間段,確保孩子們可以到這里和父母視頻聊天、親情通話,集體過生日、師生同樂同唱、同伴之間互助學習,收錄電視,接受老師輔導等。
為使這些孩子的關愛落到實處,進一步強化組織建設。一是成立了以校長為組長,一名副校長任副組長,其余行政人員和班主任為成員的工作小組。二是建立關工委年組織。三是建立全方位幫扶網絡,把“陽光少年”和困境兒童的管理和關愛分解到每一位教職工,指定代理家長,實行一對一結對幫扶,根據學校“陽光少年”和困境兒童特點,進一步完善“陽光少年”管理制度,學校嚴格按照這些制度認真開展工作。
2.細化管理流程
_步每個學期開學前進行摸底排查,由行政掛任班級副班主任,督導班主任帶領班級教師團隊采取走村入寨查訪、電話核查等方式摸清“陽光少年”和困境兒童底數;第二步對“陽光少年”和困境兒童相關信息建卡立檔,做到一人一卡、一生一檔;第三步結對代理;第四步分解任務,精準關愛和幫扶。
3.實施幫扶和關愛
主要從四個方面進行:_方面,學習上的關愛。第二方面,生活上關愛。第三方面,活動上的關愛。第四方面:情感上的關懷。
(九)宿舍管理
上年度,宿舍管理是一個弱項,今年必須在投入人力,加強管理,使宿舍管理發生質的變化。
(十)其他工作
1.檔案資料建設、學校成長史記載與編撰:各組織負責人、各相關人員要加強學習,根據工作實際擬寫完善資料,學會收集整理,科學建立檔案,學會使用和應對檢查。辦公室要設計學校成長大事記載表并作好相應記載,今年年底要將20__年6月至20__年8月這一周期的學校成長史編撰完成
2.值日值周、考勤管理:值日值周人員須按照職責要求到崗到位,所有人員嚴格遵守考勤制度,辦公室要加大監督力度,不得因人而異,必須從嚴從實記載。
3.考務工作:教務處要依規組織好上級安排的各級各類考試和學校實施的各種考試,確保有序和安全,所有教師須服從調度,對安排監考的教師假借理由回避監考一次,記不良記錄一次并視為曠工(根據監考場次計算曠工次數,一場為一次),無特殊理由拒絕監考者從重處理。
4.各項教育教學目標任務的完成和各類示范校創建工作:嚴格按照區教育局分配的目標任務奮力完成,爭取1至2類區級以上示范校創建任務,并全力實施。
5.校本教材編撰和校刊創建:擬成立專門的工作小組完善兩項工作,參與人員納入業績考核范疇。
6.校園廣播活動開展:要在總結經驗的基礎上,學習其他學校好的做法,整合學校網站資源,創新播報模式,發揮應有的窗口宣傳功能和育人功能。
初中學校春季工作計劃安排安排篇5
一、指導思想
安全重于泰山,學校工作中,安全這根弦一刻也不容放松。本學期,要繼續加大安全法制方面的宣傳教育,每月定期不折不扣地開展防震和消防疏散演練,舉行安全法制常識知曉活動。充分利用“泰州市安全教育平臺”,創新開展各類安全教育活動,切實加強學校安全工作管理,完善學校內部安全管理機制,增強師生安全意識,形成齊抓共管校園安全的整體網絡,避免各類事故的發生,力爭為全體師生營造一個安全、穩定、和諧的育人環境。
二、實施方案
鞏固“省級平安校園”創建成果,以全面創建“泰州市平安校園”為抓手,全面抓好校園安全工作,注重平時安全教育,致力防范措施,狠抓安全管理,按照“誰主管、誰負責”的原則,層層落實安全工作措施,層層簽訂安全責任書,明確各自的職責。加強安全教育和培訓,深入開展安全專項整治,始終把全校師生的安危放在各項工作的首位。認真貫徹執行上級安全有關精神和要求,防患于未然,保障學生在校安全,保證學校財產安全,堅決杜絕一切安全事故的發生。
三、重點工作
1.繼續扎扎實實地開展基礎建設到位、精細管理到位、宣傳教育到位、督查整治到位、應急演練到位為主的“五到位”活動。
2.重點抓好學生的夏季防溺水安全教育;結合校園周邊的道路交通繁雜擁堵現象,加強交通安全教育,鞏固低、中年級在指定散學通道分時段放學的工作;春夏兩季的預防流行性疾病等教育
3.加強校園安全管理,加強保安人員監管工作,把好“校門關”。
4.經常排查校園環境,檢查學校重點部位,及時整改安全隱患。
5.定期召開班主任例會,充分利用國旗下講話和班晨會、宣傳櫥窗、黑板報、泰州市安全教育平臺等宣傳教育陣地,加大安全法制方面的宣傳教育
6.每月定期開展安全防范疏散演練。(每月的最后一個星期五大課間活動時間)
7.聯合學校少先大隊部在中高年級段舉行安全法制常識知曉競賽活動。(活動形式和時間另訂)
四、具體措施
(一)強化管理,提高意識
1.貫徹落實安全要求。認真貫徹落實上級各級部門有關安全工作文件、會議精神,落實學校安全管理制度,提高安全責任意識。
2.繼續落實領導值班制度。要堅持貫徹落實“領導值班制度”,做好檢查登記;每日值班領導堅決做到提前到崗,課間加強巡查,有效遏制各類校園傷害事故。
3.排查整改安全隱患。“省級平安校園”領導小組每月組織人員排查學校安全隱患,并形成記錄。同時及時協同總務等部門做好安全隱患整改工作。
4.加強保安人員管理。強化保安管理機制,落實好外來人員入校登記制度,嚴把“校門關”,并加強上學、放學期間的家長接送等方面的安全管理。教學時間范圍內,嚴禁外來人員隨意進入教學區,干擾正常的教學秩序。教師因事因病離校,也必須履行相關的請假登記手續。
(二)高度重視,落實責任。
校園安全無小事,責任重于泰山。學校重視安全管理工作,履行安全責任主體職責,落實安全工作責任制;不斷加強安全工作基礎建設,提升安全工作管理水平,強化安全監管,進一步將學校建成平安和諧校園。
1.安全工作警鐘長鳴,防患于未然。堅持把安全放在學校各項工作之首,對學生負責,保證師生的人身安全。
2.落實安全工作制度,增強安全意識。堅持落實安全工作各項制度,努力把安全防范工作做細做實,杜絕一切安全事故的發生。
3.完善安全管理網絡,做到齊抓共管。明確安全工作領導小組職能,明確安全職責。將責任落實到各部門、班級,明確班主任、任課老師對學生安全教育和管理的職責,全體教職員工都承擔起學校安全教育和管理的責任,形成齊抓共管的良好局面。
4.嚴格安全管理機制,營造良好環境。認真落實學校安全管理制度、監督機制和獎懲制度,做到誰失職,誰負責,消除一切不安全隱患,營造安全、穩定、文明、健康的良好環境。
(三)突出重點,落實措施。
對校園安全有預防措施,并突出重點。根據學生的年齡特點和接受能力,運用多種生動活潑、切實有效,學生喜聞樂見,便于接受的形式,開展安全教育,使學生增強安全防范意識,懂得居家安全、校園安全、出行安全、社會安全和一些基本常識,提高學生的自我保護能力、對不良現象的辨識能力。安全管理突出重點,確保重點安全工作的落實。
1.嚴格安全責任制。落實好安全責任制,嚴格執行安全制度,分工負責,層層落實,保證學校各項工作的安全進行,落實學校安全防范措施。
2.抓好教育日活動。圍繞今年安全教育日(3月30日)主題,有計劃、有組織地開展安全教育活動,努力將活動落到實處。(每年3月最后一周的星期一為全國中小學生的安全教育日。)
3.加強安全教育。充分利用好晨會、班會、上下午放學前等渠道,幫助學生樹立安全意識,嚴格課間、午間活動,盡可能地杜絕追逐、打鬧現象,規范自主行為。加強交通安全教育與管理,教育學生遵守交通法規,注意文明走路和乘車安全;加強對學生校外行為的安全教育與引導,做到不玩火、不玩水、不玩電,提高防詐騙、防拐賣、防火災、防毒品等意識;組織出好安全教育黑板報;集合泰州市學校安全教育平臺落實好間周一次的安全教育主題班會課并布置學生按序時進度完成安全教育相關網絡作業。通過豐富多彩的教育活動,進一步增強師生的意識,提高防范能力。
4.細化安全管理。注重安全防范,嚴格領導值班制度,做好對學生的活動監護工作,保證學生在校園內的安全;本學期學校安全辦將加大防范力度,與學校少先大隊部聯手,復蘇課間教師值班制度,在教學區的每棟樓的每一層,安排專人每天每節課課間進行巡查,加強對學生的課間午間活動、上下樓梯、集會集隊、體育課、活動課等安全的指導與管理,細化安全監護,規范學生活動行為,發現問題及時整治處置到位。
5.加強與家長的聯系。落實家訪規定,定期召開家長會,要與學生家長簽訂安全責任書,放假前學校向家長發放《告家長書》或利用短信平臺來共同教育學生,構筑安全防線。做好與缺勤學生家長的聯系溝通工作,對家長遲接學生的看護聯系工作,做好因個別輔導、教育談話等原因而留下遲放學生的家長溝通聯系及護送回家工作,消除一切因教師工作疏漏而造成的學生安全隱患及事故。
6.加強學校生命教育。進一步加強學校生命教育,樹立預防為主的思想,加強學生防火、防電、防盜、防溺水、防交通事故、防自然災害等安全知識教育,及時排查和消除各類隱患和不穩定因素,切實從源頭上消除隱患、堵塞漏洞,保障學生安全,減少意外傷害事故的發生。
7.加強法制教育。切實加強對師生的法制教育,把法制教育和預防犯罪侵害教育納入課堂;要繼續充分發揮法制副校長在維護學校治安、對學生法制教育,幫教后進學生等方面的作用,并通過法律講座等形式宣傳法律知識,讓學生知法、守法、用法。
8.加強心理健康教育。加強師德教育和教師心理調適工作,學校教職員工要自覺遵守社會公德和職業道德,嚴禁教師歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生。加強學生心理健康教育,努力減輕學生學業負擔和心理負擔,幫助學生克服各種心理壓力,防止和減少學生因心理疾病而發生的傷害事故,從源頭上消除了因心理不健康所產生的不安全現象。
“生命不保,談何教育?”,學校安全是一切工作的前提,是學校工作的重中之重。安全工作是學校的頭等大事,只有起點,沒有終點。我校將繼續堅持以學生安全為本的思想,在管理上抓責任,在防治上抓源頭,在措施上抓落實,多措并舉抓安全,把“平安校園”工作不斷引向深入。
初中學校春季工作計劃安排