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第四季度工作謀劃 街道季度工作總結(3篇)

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第四季度工作謀劃 街道季度工作總結(3篇)
時間:2024-06-13 02:02:29     小編:zdfb

總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

第四季度工作謀劃 街道季度工作總結篇一

2、繼續配合區物業辦交代的各項工作。

3、舉辦街道轄區科協“科影周”活動

配合區科協舉辦 “科普影片公益展映”活動,選擇適合的社區為居民放映科普影片展播活動,以進一步激發廣大社區居民對科技知識的興趣。

4、處理關于股份公司部分股民上訪問題

與街道法律顧問處理關于田心部分股民上訪國家信訪局與田心部分股民上訪翠竹街道相關信訪件回復。

5、繼續完善企業服務

建立完善臺賬,每周進行企業走訪,收集企業相關建議和問題。

6、繼續監督“四個平臺”情況。

按區集資辦要求與街道紀工委聯合開展召開一次關于開展股份合作公司綜合監管系統建設運用工作檢查會議,共同研究梳理股份公司出現的問題及治理方案。

7、全力做好20xx年民生微實事項目。

8、跟進所有完工項目的工程結算與竣工財務決算。

9、做好基建日常管理工作。

第四季度工作謀劃 街道季度工作總結篇二

在接下來的第四季度,城區治理辦將繼續深入開展城區環境綜合整治工作,強化教育和執法相結合工作方式,進一步加強城市立面、地面整治,對轄區重點地域、地段、問題開展持續集中整治,全面提升市容環境衛生和城市管理水平;同時,通過深入推進垃圾分類減量、海綿工程等重點項目建設,不斷完善基礎設施,打造出1個“花漾街區”和2個“街心花園”的工作目標,促進城市品質提升,為全市打造全國文明城市奠定堅實基礎。

一是探索建立市容環境嚴管區,在轄區藝展中心1平方公里的“三縱八橫”范圍內設立嚴管區,堅持以人為本、服務百姓、堵疏結合的工作理念,通過組建“商業發展聯盟會”和街道綜合執法相結合的方式推行自治共管,全面落實“門前三包”,嚴查隨地吐痰、亂扔垃圾、亂張貼、從臨街門店向街道掃垃圾等不文明行為,做到路面無堆放垃圾、無衛生死角、無積水,嚴查超門線、占道經營,及時清理亂擺賣、亂搭建、亂掛曬、占道燈箱、臨時廣告牌等。以點帶面,探索建立一套發揮市民自我約束、自我管理、自我承諾主體作用的長效機制,在轄區內逐步推廣,進一步提升市民參與城市管理、維護城市環境的積極性和自覺性。

二是全面推進“里子”工程,深入開展城中村、內街小巷潔凈工程,建立一村一責任人制和常態化巡查機制,強化專業保潔清掃和雨污管網建設,嚴管亂停放、亂拉掛等“六亂”行為,扎實推進“凈化”、“美化”、“綠化”、“硬化”、“文化”五化整治成效,構建宜居達標社區,并持續推進專業物業公司進駐城中村,鞏固整治提升成果。

三是開展城市道路深度潔凈行動,持續深入“垃圾不落地”專項執法行動,組織義工隊伍開展“垃圾不落地”文明勸導,督促商家“門前三包”落實責任,全面清理鐵路沿線、公交站、綠化帶、立交橋底、涵洞等重點區域的環境衛生,確保環境干凈整潔。

四是著力推動垃圾分類進家庭,不斷完善垃圾分類收運處理體系,推進建筑垃圾、餐廚垃圾綜合利用和生活垃圾減量分類管理,垃圾分類和減量達標小區覆蓋率不低于40%,順利通過市、區檢查驗收。

第四季度工作謀劃 街道季度工作總結篇三

工作計劃網發布20xx年街道第四季度工作計劃,更多20xx年街道第四季度工作計劃相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。

以下是工作計劃網為大家整理的關于《20xx年街道第四季度工作計劃》文章,供大家學習參考!

一、認真按照年初居代會報告和目標責任書的'各項工作要求,對全年工作進行梳理,查找工作差距,落實完成全年工作目標。

二、繼續做好社會保障、幫困救助、再就業等各項工作,以落實“三會”制度為抓手,進一步推進居委會建設。召開居委會書記、主任、社工站負責人座談會,聽取今年工作任務完成情況和四季度工作中可能遇到的困難的匯報,及時采取措施,推進協調落實,并對明年居委會工作中需要引起重視的事項進行超前思考和研究。

三、加大樓宇招商、稅收協管工作力度,做好街道稅收工作。

四、繼續做好安全穩定工作。重點要抓好綜治司法一條龍服務窗口的建設,結合信訪條例宣傳,及時化解各類矛盾,確保社區安定。

五、加強社區市容環境管理。結合區里正在開展的市容管理體制改革,關注在銜接過程中發現的薄弱環節,加強監督,確保社區特別是周邊重點道路的環境整潔,進一步健全市容管理的長效機制。

六、按照區政府的要求,切實做好預算編制工作,加快事業記賬中心建設,力爭單位財務管理信用達到a級。

七、落實流程再造和信息化工作,提高工作效能。完善社區信息化建設,強化操作技術培訓,重點提高應用水平。繼續深化流程再造,切實抓好績效評估。街道對各科室落實流程再造的情況進行自查和檢查,評出優劣等級,并按照規定的考核標準進行獎懲。

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