總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎？以下是小編收集整理的工作總結書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

德育年度工作總結篇一

班級管理方面，在班級干部任用中采取招標制，使有意愿為同學服務的同學都有機會競選并鍛煉自己的管理才能，試用期為一星期，勝任者最終由學生投票選出，注重實效性。如果當選后犯錯誤，前兩次勸誡，第三次卸任。

德育教育方面，采取特色教育方式，通過精神植入，學生自我教育為主線。學期初開始，推薦給學生們一本書《西點軍校----獻給男生的禮物》，我為學生們解讀后，推薦學生自買、自讀，有幾名男同學受到啟發，開始為自我實現而努力發奮;對待不愛勞動的現象，采取勞動最光榮的主題班會的教育策略。工作總結

對待中學生戀情，采取與家長配合、連環擊破的策略;對待預謀打架，采取消滅之于萌芽的策略;對待長期上網，家長不找不歸的學生，推薦學生們《一生不可遇到的奇遇》，采取人生規劃、目標設置與監督的策略;對待不服各科老師教育，打、罵老師的學生，尋求家長配合未果，推薦學生們《優秀學生成長細節》，采取學生群體教育與感恩教育相結合的策略。

為了樹立學生的團隊精神，采取師(參加女生團隊)生賽跑比賽、羽毛球比賽的活動育人策略;對待單親+留守的學生與長輩卷入離婚后的家庭矛盾中，采取放學后進行責任意識的教育策略;對待跟父母鬧矛盾離家出走兩天半，采取介入調查、幫助尋找、親情教育和有效溝通的策略等等。

這一年，使我感到驕傲的是學生們大面積大幅度提高了成績，其中第一名是由學年375名上升到33名，第二名是由學年498名上升到89名等等。每天在學校陪伴學生背生物、地理到18:40，到家都20:00了，每天都筋疲力盡，沒有時間和精力管自己的孩子，致使我女兒由100名跌到432名，多位親人離世、父母住院未請一天假去護理，全身心地撲在教育事業上!

付出就有回報，班級同學在生物地理結業考試中取得了優異的成績，其中生物、地理雙a+26人，生物只有2人b，我因無私的付出獲得了領導、老師、家長、學生的信賴和尊重，被評為是市級優秀班主任、區級記大功的光

榮稱號，感謝大家對我的激勵，我一定會再接再厲，繼續為學生們奉獻我的愛和關懷，相信這些迷失了的飄落人間的天使會最終走向成功之路的!

德育年度工作總結篇二

本學期，德育處按照學校以人為本、繼承創新、科學發展的辦學思路，繼續進行精細化管理的探索。學期初，結合教育局政體科《德育工作要點》，制定了《學期德育工作計劃》，針對每個人的特點進行了德育處人員分工，各司其職，團結協作，較好地完成了學校各項德育工作。

1、班主任隊伍和師德建設

班主任是學校工作的主要力量，德育處本著說了算、定了干的原則，認真執行《班級量化考核方案》，把日常工作完成情況作為評價班級管理和師德的主要依據。制定了《班主任工作一日常規》，從每天的衛生擺放、人數檢查，到每周的升旗和每天的大課間操，再隔周的班主任會，目標是班主任工作忙而有序，多而不亂，和諧高效，養成習慣。本學期班主任和廣大老師遵規守紀，主動工作，學校的辦學思想在傳達過程中基本沒有偏差和損耗，學校教育工作和教學秩序呈良性發展趨勢，在學期學生評教中，所有任課教師都達到90分以上。

為了指導班主任班級管理工作，我們修改完善了《班級事務分工表》，經過第九次修訂，使“人人有事做，事事有人做”活動更加細化，內容更加豐富，明確班干部的職責，明確每個事務的要求，提高同學們的班級主人翁意識，培養責任心和認真做事的習慣，也減輕了班主任老師的工作負擔。xx年1月8日，學校的《日清周結月總—學校德育工作精細化管理的實踐探索》，正式申報為滄州市政府認定的學校德育工作品牌。

20xx年9月15日，組織劉玉紅、于素君等19位老師到藝術中心學習，聽取滄州師院何蘭芝教授《教育科研和教師專業發展》的講座。xx年12月21日、22日劉迎春老師去滄州參加了市教育局組織的班主任培訓，聆聽專家講座，提高班主任工作水平。

20xx年10月31日，組織了全校的班主任素質大賽，進行了全程錄像并上報縣教育局，126班主任畢振雨表現優異，獲得全縣一等獎，作為全縣唯一的初中班主任代表到滄州參加復賽。

2、學生習慣

學校初把學生習慣分三類做成展板，放在博學樓前櫥窗，讓廣大師生時時嚴格要求自己，逐漸養成習慣。

首先，規范學生的儀表舉止。班級負責學生儀表的同學，每周進行班內統計，名單交德育處，以自行解決為主，德育處解決為輔的原則，各班自查自糾情況記錄在案，納入班級考核。

其次，規范學生的打飯秩序。不同年級錯開時間打飯，每個班級先在餐廳外邊排隊，有序進入食堂打飯，不同班級固定打飯窗口，打飯窗口前設置一米線，每天有兩名值班人員維持秩序，德育處和班主任親自監管打飯秩序一周，并培訓各班的管理員，逐漸達到學生自我管理，遵守公共秩序的習慣。

3、衛生工作

德育處人員長期以來，已經打造成為一支作風優良、敬業奉獻、不怕困難、任勞任怨的學校管理隊伍。

每天早到校，檢查學校衛生區、自行車擺放、廁所、樓道樓梯、教室布置張貼，各班應到人數實到人數，然后根據實際情況馬上采取措施，保證落實到位。

發現問題不等不靠，想辦法解決，不怕臟不怕累，親自動手清理廁所、撿拾地上的垃圾、打掃衛生死角等已成為我們的習慣。一樓打水處，又是水又是泥，還有很多垃圾袋子，我們齊心協力把污泥污水清理干凈，里里外外打掃干凈，又在樓梯下壘起一道磚墻，忙累了半天，褲子濕了，皮鞋泡了，但看看自己的勞動成果，想到這里不再臟亂，心里感到非常欣慰，終于解決了這個棘手的問題。

冬季是感冒流行季節，也是易爆發腮腺炎。德育處在家校聯系卡上及時做出溫馨提示，不喝生水，不暴飲暴食。并聯系后勤處、衛生室時時掌握各班學生生病情況，組織各班噴灑來蘇水、消毒液，保證學生在清潔環境中學習生活，健康成長。

4、文體活動

本學期進行一系列的校園文體活動：

大課間操是本學期的重頭戲，雖沒有創新設計，但在學操訓練過程中，德育處、體育組、班主任的工作配合越來越和諧，經過平時訓練、集體演練，匯操比賽、效果不錯，取得xx年大課間操檢查優勝學校獎。今年的運動會取得了長足進步，得分76分，創歷史新高，排名第三，獲精神文明獎。

開學典禮、新生軍訓、“弘揚西柏坡精神，做西柏坡精神的傳人”書法征文活動、學科德育精品課程上報、班主任工作案例征集、異程接力賽、乒乓球比賽、校園文化演講比賽、安全教育、逃生演練、元旦聯歡、升旗、新團員入團宣誓、征文書法繪畫比賽等。

5、家校聯系

本學期新裝校訊通電話機一部，新生和初二、初三同學辦理校訊通卡的數量增長明顯，為新調入的十幾名老師辦理校訊通登錄號碼，能夠正常接收學校群發短信，大大提高了工作效率，使用校訊通工作獲得市級獎勵。

成立家長學校，設立校、班兩級家長委員會，訂閱家長學校教材，聘請專家李世杰到校講座，家長到會率高，家校溝通效果明顯。每周一期的家校聯系卡，選材更精致，編排更美觀，反饋更及及時，學期末裝訂成冊。

6、校園文化

本學期對志遠樓門廳及樓梯樓道文化進行了設計安裝，選擇內容、美化版面需要大量的時間和精力，每一條都凝結了德育處的豐富的感情，希望給學校和廣大師生營造一個積極溫馨的學習生活環境。

成功之處：

1、德育處對三中有深深的感情，他們珍視三中榮譽，關注三中發展，遵循教育規律，充分發揮其大熔爐的功能，把每一位成員鍛造成品質優秀、作風優良、善良優雅、樂于奉獻的優秀員工，以身作則，用師德引領廣大教職工完成教書育人神圣職責，培養學生良好習慣，對學生終身發展奠基。

2、德育處人員分工明確，各司其職，高質量地完成本職工作。更重要的是團隊精神強列，配合協調，不怕苦，不怕累，不抱怨，在工作中快樂，在快樂中工作的氛圍非常溫馨。

不足之處：

1、學校運動場地缺失，春季季運動會沒按時召開，跑步也達不到增長成績的目的，中考體育成績很差。

2、學校缺少一個大型的熱水鍋爐，食堂設施不達標，學生午飯和晚飯沒稀的，導致學生上火生病。

德育年度工作總結篇三

20xx年我任南山中學實驗學校政教處副主任、團委副書記，高20xx級第二負責人，主要負責學校政教、團委、文化宣傳、環境衛生、協助駱主任管理20xx級、20xx級4個教學班政治教學等工作。一年來，在學校黨總支、行政會、霍登奇校長的正確領導和學校老師的大力支持下，以“為提升學校品牌影響力服務，全方位提升學校德育工作水平，促進學校全面發展”為目標，任勞任怨，踏實肯干，多思親為，較好地履行了職責，完成了各項工作任務。現將自己20xx年度工作情況報告如下。

學校目前有八千余名學生，8000住校生，生源結構復雜，政教工作量大。我注重多渠道服務于教學一線，優化班級環境，濃厚學習氛圍。一是嚴格對班主任的考核、檢查、量化、亮化，堅持逗硬落實。同時注意收集相關信息資料、經驗文章，印發給班主任，力求對班主任有所幫助。做好班主任培訓和校本德育經驗交流，通過學校德育工作會和短平快的班主任小型交流會，有針對性的研討班級管理策略，及時把校內德育經驗予以推廣，本年度的德育工作正在緊張的籌備當中。二是強調搞好班級文化建設，強調各班要以適合自己班級的班級文化核心理念來凝聚學生人心。主要通過辦教室文化和黑板報培訓班、主題班會、利用12.9校園文化藝術節，開展班級文化建設精品展示活動，通過前期宣傳和培訓、中期參觀和檢查、后期評比和展示，推出了一批優秀的班團活動課，優秀的教室文化建設示范班、班風建設示范班。三是加大對學生干部的培訓，讓學生干部在學校管理中發揮帶頭作用。特別是校團委、學生會干部，我在工作中比較注意深入了解這些學生干部的成績和表現，加強、細化對他們的工作方法、技巧的指導，讓這些學生干部的作用發揮好，盡量學習工作兩不誤，讓學生干部在平時參與學校管理的實踐中長見識、增才干、促成長，增進了學

生對學校的感情，激發了學生投身實踐的熱情，增強了學生的主人翁意識和服務意識。四是加強對學生社團的培訓指導工作，努力打造學生社團特色，形成品牌影響力。我校學生社團是在20xx年搬入校區時從零開始的，最初我們通過研究制定了“先重點打造，再由點到面”的工作思路，分步分階段建設。通過微電影展示、街舞大賽、情景劇大賽、書法繪畫攝影作品展、社會福利院公益演出等活動，提供了展現學生素質的平臺，經過一年多時間的努力，微音廣播站、epc英語俱樂部、濯意工作室、靜怡軒等一批學生社團已形成自己的影響力，團省委領導對我校微音廣播站工作的開展做了詳細調研并贊賞有嘉。五是分階段突出班級建設的側重點，并把這些側重點通過活動的形式展現出來，做到各階段的工作有內在聯系。開展主題教育活動，注重活動的時效性、針對性，均收到較好效果。六是始終如一的抓好學校外顯環境和制度建設。改革學生寢室晚寢值班制度，組建專門隊伍，落實管理責任，收到良好的管理效果，也一定程度解放了班主任和平衡了職員的收入；指導校園學生文明服務隊開展工作，建立班級值日制度，落實班級學生全面巡查校園、清潔校園、美化校園，既讓學校外環境得到改觀，又讓學生在實踐活動中獲得教益。學校大門進出嚴格實行佩戴校卡制度和周末管理制度，嚴格請假手續，較好地管理了學生隨意進出校門的問題。七是注重學校聘任合同制工人的教育培訓和依法管理使用，建立清潔工管理制度，提高管理質量，減輕學校負擔，減少不必要麻煩。八是注重開展好學生活動，以活動作為載體，引領學生思想，加強學生愛國主義教育，提升師生綜合素質，努力形成學校素質教育特色。本年度努力開展了每周一次的升國旗儀式、“共青林”學生社會實踐基地、演講比賽、手抄報比賽、班旗手工作品展、春季田徑運動會、校團委學生會換屆選舉、秋季球類運動會、校園文化藝術節、校園十佳歌手大賽等一系列活動，受到全校師生的喜愛和好評，本年度校團委工作被團市委評選為“創新特色獎”。九是抓好安全管理工作，確保校園師生平安。實驗學校有自己的特殊發展背景，安全工作顯得極為重要又難度極大。政教處始終把安全放在學校工作重中之重，在校車運行、校內工地管理、學生人際交往、管制刀具等違禁物品收繳、食品衛生、師生財產、學生心理情緒疏導、外來民工討薪要賬矛盾化解、校外交通等事關安全和穩定的

環節上下足功夫使足勁，實行行政值班干部晚上住校巡查負責制度、政教員中午巡查寢室制度，對安全隱患進行細排查、早發現、速解決，確保校園師生安全。

通過多種廣播、網絡、報刊、實體廣告等渠道，及時迅速準確傳遞學校奧賽、高考、師資隊伍建設及其他業績，組織設計、編制學校的各種宣傳資料，配合學校招生工作，宣傳工作做到凸現南山特色，彰顯南山品位，展示南山業績；規劃落實學校校園文化建設，在學校的教室、寢室、辦公室、操場、廁所、食堂、櫥窗、展板、報欄、led顯示屏等場所加強外顯文化建設，布置適合具體場境的文化設施，豐富校園文化內涵。在工作過程中，組織安排、研討設計、審稿制作、安裝發布的每個環節都做到不辭辛苦，動腦、動口、動手、動腿；年底，和譚校長一起組建了學校的宣傳隊伍，建立了管理制度，進行了初步分工，正在為努力做到學校的全方位宣傳服務。

上半年，我協助杜主任管理20xx級，承擔20xx級文科2班的政治教學工作，下半年我協助駱主任管理20xx級，承擔20xx級2、15、27、28班的政治教學工作。在參與年級管理的過程中，積極思考，為年級發展出謀劃策，配合年級搞好政教和宣傳工作，指導班主任工作，為年級發展發揮自己優勢和作用。在政治教學班中，平時認真備課，決不允許不提前備課匆忙上課，認真批改作業，認真總結反思，在期末考試中均取得較好成績。

本年度我還協助張校長完成組織高20xx級達州地區新生自主招生考試和錄取工作。學校考慮到達州地區考生的特殊性，決定在達州設分考場，與本部同時同步異地考試。在當地教育主管部門、當地高中學校和對手學校的大力阻擾下，我們迎難而上、歷盡艱險，達州地區分考場考試工作順利完成，并成功化解了對手的陰謀，配合本部完成了達州地區考生的錄取工作，南山在達州地區的'招生工作取得完勝的大好局面。

1、認真搞好學校105周年慶祝活動；

2、認真籌備我校春季田徑運動會、教育園區第二屆教職工運動會；

3、認真抓好“三好”、“優秀學生干部”、“優秀團員”、“優秀團干”的評選工作；

4、依托學校宣傳團隊廣泛、全面、深入地推進學校宣傳工作；

5、長期不懈地抓好學生思想德育工作和學校環境衛生工作；

6、深入細致的做好政治教育工作。

回顧一年來的工作，頭緒多、事情雜，我嚴格要求自己做到政治上清醒、堅定，思想上坦蕩、磊落，作風上清正、廉潔，行動上堂堂正正做人，規規矩矩做事。我積極思考問題，勤于深入進行實踐調查、了解，收集信息。在學校教育教學管理中，無論是對學生還是對教師，都注重找準教育、引導的點位，力求取得實效。教育問題學生，注意對所解決、處理的問題和相關學生進行跟蹤，了解后續發展情況。遇到尖銳的矛盾、突出的問題敢于直面不繞道，盡可能積極想法解決。在工作實踐中鍛煉提升自己，讓自己的視野更加開闊，大局觀念更強，主動性更強。

但是靜心反思，自己思想上、工作中還存在不少問題和不足。如學習缺乏經常性，思想工作缺乏主動性，工作中忙于事務性工作過多而深入思考不夠，工作理性和工作激情的融合不夠，承傳百年南山東西較多而創新較少。這些有待于從現在開始主動改變，切實加強學習，進一步統籌安排工作任務和時間，從而讓自己更好地改進工作，盡職盡責，提高工作效率，更好地為學校整體發展和老師們的工作服務，為樹立南實新形象做出新貢獻。