時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學習寫計劃吧。優秀的計劃都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

村委會就業工作計劃篇一

一、社保工作

首先在理念上要重視此項工作的重要性、長遠性，再次，此項工作關系到社會的穩定、經濟的發展。切實做好各項工作，城鄉居民養老待遇資格年度認證、少兒醫保參保續保、城鄉醫保參保續保、養老保險和醫療保險參保咨詢。抓好三個點：(1)加強宣傳。利用專業媒體平臺和走訪機制，確保宣傳到人。(2)加強監察。(3)強化責任。

二、就業服務工作

《失業證》、《援助證》辦理，靈活就業協議簽訂及社保補貼辦理，失業保險金發放簽到。

根據勞動市場要求，定專業組織人員成批定向開設中長期培訓班，增強就業、再就業、自主創業的能力。

切實做好就業再就業政策宣傳工作。通過走訪各類人員，了解就業需求和能力，跟蹤服務，建立臺賬。

積極聯系轄區范圍內的企事業單位，促使本地居民就近就業。

大力開發各種公益性崗位，并推薦有就業意向的高等學校畢業生、新成長勞動力、失業人員、“4050”人員就業，及時掌握就業情況。

三、企退工作

1、自管小組建設。認真做好離退休人員的社會化管理工作，及時更新轄區內退休人員數據庫，完善自管小組的建設，自管小組的組織培訓，自管小組活動組織。2、社區服務管理。節日慰問費的發放，困難補助、文娛健身活動、健康體檢服務、喪葬服務。

總之，我社區社保工作人員將齊心協力，竭盡全力做好本職工作，為社區居民提供最完善的勞動和社會保障服務，為建設和諧社會夯實民本基礎。

村委會就業工作計劃篇二

縣水利局第八批選派幫扶干部早里村駐村工作隊，至20_年6月10日進駐以來，通過深入農戶調研走訪，實地環境勘察，召開座談會等形式，積極認真了解早里村村情概況、經濟發展、特色產品、村民生產生活等相關情況。按照省、市、縣選派干部管理辦法，緊緊圍繞“宣傳教育黨員群眾、健強村黨組織、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務、協調落實結對幫扶”等重點任務。按照“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總體要求。積極推進鄉村振興計劃在早里村落地生根。結合駐村工作隊職責，緊密結合早里村實際，特制定如下年度工作計劃。

一、深入開展入戶走訪調查工作。切實為困難群眾解決實際生產、生活困難。

二、加強理論學習，把牢思想和行動的“總開關”。把學習作為一種政治責任，一種精神追求。牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。

三、廣泛宣傳發動。開展多層次、多形式的宣傳活動，使黨的惠民惠農政策和鄉村振興工作家喻戶曉、深入人心。

四、完善駐村工作制度。包括人員名冊、聯系方式、考勤制度、日常工作記錄制度、工作報告制度等。

五、強化基層黨建工作，加強村兩委班子建設，切實轉變工作作風。

六、協助早里行政村成立勞務公司，開展勞務輸出，增加群眾收入。

聯系相關企業或用人單位，組織一批早里村群眾進企業務工，幫助開眼界、換思想、學技術、長本領，以解決早里村剩余勞動力，增加群眾收入，維護農民工權益。

一、協助村兩委搞好早里村2000畝稻蝦養殖項目。加強基礎設施改造提升，營造良好的招商環境，通過招商引資，鼓勵民間資本參與開發投資。通過產業帶動，著力發展村集體經濟，增加村集體收入。打造以陶老閘下游為中心的槐花大道和休閑養殖垂釣建設。

二、建立一套班子，加強農業技術培訓，培養一批農村致富帶頭人。通過產業結構調整，提高群眾種植、養殖水平，培育新的經濟增長點。

三、打造美麗鄉村建設新面貌。協助村兩委加快推進農村人居環境整治和美麗鄉村建設工作。大力開展“美麗庭院”、“干凈人家”、“清潔文明戶”的創建評比活動，真正讓干凈整潔成為習慣，讓習慣成為自然。重點打造以徐新莊為中心村的美麗鄉村建設，從道路加寬、下水道改造、綠化等方面入手，達到“三無”“四規范、一眼凈”的要求。(“三無”指無垃圾亂丟、無雜物亂放、無污水亂流。“四規范”指規范垃圾收集處理、規范污水處理、規范衛生改廁、規范庭院環境。)

四、協調對接定點單位幫扶及幫扶責任人包村包戶工作。

五、扎實有序開展駐村工作，及時準確匯報工作進展。

六、采取“制定工作計劃、落實工作責任、定期核查進度、認真討論總結”的方法，扎實有序開展每一項駐村工作任務，并以簡報、專題匯報的形式及時上報。工作做到安排有序、落實到位、匯報及時。

20_年我們將以駐村工作對工作(鄉村振興)為主線，不斷探索，勇于創新，嚴明工作紀律，努力完成好黨委政府布置的各項工作，帶動早里村村民發展產業、強村富民。

村委會就業工作計劃篇三

為進一步鞏固脫貧成果，建立健全長效機制，確保村貧困群眾徹底擺脫貧困，不再致貧返貧，鎮脫貧攻堅領導小組根據上級相關文件，并結合村內實際，特制定本工作計劃。

深入貫徹落實關于扶貧開發戰略思想，按照中央、省、州、縣關于堅決打好精準脫貧攻堅戰的決策部署，堅持精準扶貧精準脫貧基本方略，探索建立和完善脫貧長效機制。積極推進脫貧攻堅與鄉村振興有機銜接，不斷增強貧困群眾的獲得感和幸福感。

在保證村貧困人口30戶42人，不在返貧、致貧的前提下，增強基層黨組織創造力、凝聚力、戰斗力，維護穩定的基礎扎實牢固，勤勞致富的氛圍進一步形成，增加居民收入，改善民生狀況，進而形成推進保障改善民生的強大合力。

1、加強基層組織建設。利用十一屆村委換屆有力契機，配齊配強村兩委班子，建設學習型、創新性、發展性、服務型黨組織為引領，把加強黨的基層組織建設為主要工作內容，進一步提高村干部執行扶貧政策、帶頭發展的素質能力及為人民服務本領，全面鞏固提升脫貧成果。

2、建立脫貧長效機制。完善土地流轉等制度，盤活農戶資產，增加脫貧戶資產性收益。推進農險扶貧，引導和支持脫貧群眾發展生產。建立貧困人口動態監測機制，完善健康檔案，加強疾病預防，防止因病返貧。

3、做好鄉村振興有效銜接。依據中央和省、州關于實施鄉村振興戰略部署，把脫貧攻堅同實施鄉村振興戰略有機銜接，幫扶基層黨組織建設、黨建促美麗鄉村工作。全力推進實施鄉村振興戰略。全面落實摘帽不摘責任、摘帽不摘政策、摘帽不摘幫扶、摘帽不摘監管“四不摘”機制，推動脫貧攻堅鞏固提升與鄉村振興有效銜接。

4、推進結對幫扶工作。采取多種形式，結合幫扶隊伍，通過走訪慰問、談心談話、就業指導、產業指導等方式，切實幫助困難群眾解決生活中遇到的各種問題。同時認真提升包保戶的意愿訴求，及時了解掌握扶貧戶生產生活狀況及對黨和政府的意見建議。

5、多種渠道促就業。全面落實就業創業扶貧政策，拓展多元就業體系。依靠本村優勢，繼續發展黑木耳種植產業，就地就近吸納貧困勞動力就業，積極擴大就地就近就業渠道，帶動本村經濟發展，做到扶貧公益性崗位、生態護林員只增不減，確保有勞動力的貧困家庭穩定就業。著力解決脫貧戶長效產業基礎不穩固、不穩定、不持續問題。

6、持續推進包保幫扶。繼續保持結對幫扶脫貧戶全覆蓋，長期保持不變。幫扶責任人根據建檔立卡戶的實際情況，按照“因戶施策、政策到戶、分類指導、配套服務”的原則和“一戶一冊、一戶一法”的思路，“量身定制”年度幫扶計劃措施，幫思想、幫門路、幫資金、幫技術，在幫扶實效上下功夫。

村委會就業工作計劃篇四

為更好地推動我村新農村建設，促進農村經濟發展，使農民增產增收，抓好農村結構調整，加快本村的二三產業發展，現結合本村實際，就新農村建設制定如下計劃：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹黨的十x屆三中全會精神，按照新農村建設的要求，以發展村級經濟為中心，切實加強村級領導班子建設和思想道德建設，努力改善村容村貌，推進村級各項事業的發展，為農業和農村現代化建設作好示范。

二、基本目標

村群眾經濟逐步壯大，力爭村級群眾可用資金到達2萬元以上，農民人均收入增加600元;黨建工作有新的突破，村級班子努力構成團結協作，務實創新的“戰斗堡壘”型隊伍;加強思想道德建設，以建設“村文化體育娛樂中心”為基礎，以各種活動為載體，構成思想道德日常教育的良好機制，使村民素質普遍提高;村莊建設逐步推進，環境建設整治取得明顯實效;社會治安綜合治理工作扎實推進，在加強群防群治的基礎上，加強對村現有治安和調解組織建設，使社會治安步入良性循環;各項社會事業建設有新的發展，以陣地建設為突破口，為全村百姓營造一個良好的群眾文化氛圍，讓全村百姓感受到楊廟村的新氣象和新面貌。

三、工作措施

(一)、充分發揮總支部帶頭堡壘作用，加強對精神禮貌建設的領導。

1、充分發揮總支部的核心作用，樹立“兩手抓、兩手都要硬”的指導思想，把建立禮貌村列入村工作的重要議事日程，并制訂建立規劃，不定期召開建立工作研討會。

2、切實加強黨員干部隊伍建設、用心慎重地發展_員，計劃發展_員3-5名，加強后備干部的培養、使用，同時加強黨支部對黨員干部的思想教育，每月組織政治教育學習一次，每年召開民主生活會二次，每季召開黨總支黨員大會一次，并不定期地對黨員進行業務知識、思想道德教育。

3、充分發揮村民自治組織作用、健全各項制度，推行“四議兩公開”做法，利用村民代表大會、黨員議事會，努力完善以民主決策、民主管理、民主監督的村級民主議事制度。

4、加強黨員干部廉政建設，開展“雙述一詢三公開”“任職承諾”等活動，開展農村黨風廉政教育。自覺抵制不正之風，利用村級電教和遠程教育體系，從正反兩應對黨員進行廉政教育，同時抓好村級財務公開工作。

5、充分發揮工會、共青團、婦代會、群團組織的作用，加強組織領導和活動指導。

(二)、加強經濟建設中心，提高村級綜合經濟實力。

1、完成或超額完成上級下達的工作任務和工作指標。

2、完成村級群眾可用資金在2萬元左右，農民人均收入到達5600元。

3、加強管理和引導工農業的發展。

(三)、加強社會主義思想道德建設。

1、加強農民的思想道德教育，經常性地向干部群眾進行黨的基本路線和愛國主義、群眾主義、社會主義教育。

2、認真做好社會公德、職業道德和家庭美德教育。要以群眾主義為原則，大力加強社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設，用心開展五好禮貌家庭、家庭評比活動，用心開展“青年志愿者”活動。

3、加強宣傳教育，加強檢查督促，努力使村民構成良好的社會風氣。

4、大力倡導禮貌，科學，健康的生活方式，繼續健全老年協會等群眾自治組織。禁止封建迷信活動，禁止賭博活動，倡導良好的社會風氣。

5、大力倡導艱苦奮斗、開拓創新、勤勞致富、互助互愛精神，為農村經濟發展和社會進步作出貢獻。

(四)、加強村莊建設，創造整治優美的環境

1、實施楊廟村的總體規劃建設，實施村莊整治，對村莊局部道路的清理和房前屋后的整理。

2、繼續做好河道清理和道路硬化工作，對村莊內的支路繼續實施硬化，使全村道路硬化率到達50%。

3、加強環境衛生的宣傳力度，用心開展清潔村莊大會戰，著手培植農民“家庭綠化”示范戶。以村婦聯組織為依托，實施“門前三包”活動。

4、繼續改水改廁工作，用心宣傳環保法規，提高村民的環保意識。

(五)、以村落文化為陣地，開展豐富多彩的文體活動

1、加強投入力度，增強設施建設，建成集知識、培訓、文化、娛樂、體育、休閑于一體的村文化體育中心。

2、每年多次開展群眾性文化體育活動，切實豐富村民的業余文化生活，大力宣傳企業、校園、家庭文化的建設。

(六)、發展禮貌教育事業，提高村民文化素質

1、普及九年制義務教育，義務教育普及率到達100%。農村勞動力理解各類文化技術培訓率到達70%以上，大力推廣殯葬改革，火化率100%，村民健康知識知曉率到達50%以上，衛生飲用水普及率到達80%以上。

村委會就業工作計劃篇五

我社區要在鞏固創建成果的基礎上，繼續深入推進充分就業社區創建活動。總的指導思想是：以黨的^v^精神為指引，以實施《就業促進法》為抓手，以消除城鎮“零就業家庭”、解決就業困難人員、新增勞動力就業為重點 ，夯實基礎，創新舉措，建立促進就業長效機制，深化創建充分就業社區活動，努力實現社會充分就業，為共建共享生活品質之區，構建和諧社會作出新的貢獻。

20xx年，我社區充分就業社區創建工作的主要目標是：社區有勞動能力和就業愿望的勞動者總體就業率達到98%以上，登記失業人員和持《就業援助證》人員基本實現就業再就業，動態消除“零就業家庭”，各項再就業扶持政策得到全面落實，就業困難人員得到有效援助，就業渠道暢通，自主創業的環境進一步改善；失業人員基本生活得到保障，有勞動能力和就業愿望的勞動者參加積極的就業準備活動。20xx年的主要工作措施：

一、鞏固創建成果，繼續深入開展充分就業社區創建活動

進一步貫徹落實區政府辦公室《關于我區創建充分就業社區工作的意見》（蕭政辦發[20xx]86號）文件，要在鞏固創建成果的基礎上，拓展工作思路，創新工作舉措，在開展就業援助服務，促進失業人員充分就業上有新的突破。要對照創建標準，從健全制度、完善臺賬、規范管理等方面入手，扎扎實實地做好創建的各項工作，確保創建目標的圓滿完成。

二、摸清底數，健全臺賬，建立失業人員動態管理機制

以創建充分就業社區為抓手，建立健全申報登記制度、入戶調查制度、訪談制度、動態管理和跟蹤服務制度、服務承諾制度等，全面了解掌握社區內勞動者就業和失業狀況，及時掌握就業困難人員基本情況（特別是“零就業家庭”狀況）。做到人員底數清、就業愿望清、培訓意向清、崗位需求清、家庭情況清。在此基礎上，建立健全基礎臺帳，即《社區勞動者及就業情況臺賬》（采用電子臺賬），《社區未就業人員跟蹤服務檔案》，并根據動態變化情況，及時進行調整更新。

三、加大就業援助力度，促進失業人員充分就業

開展創建充分就業社區活動重在實效，切切實實解決社區內失業人員特別是就業困難人員的就業問題。以創建為載體，全面落實區政府新一輪就業再就業扶持政策，發揮政策優勢，鼓勵和引導失業人員自謀職業、自主創業。利用靈活就業社保補貼政策確認一批，通過轄區單位多的優勢，就近就地解決一批。

積極配合公共就業服務機構和鎮街勞動保障機構，向就業困難人員提供職業指導和職業介紹服務，組織推薦他們參加就業再就業培訓和創業培訓，將有勞動能力和就業愿望的失業人員組織到積極的就業準備活動中來。

四、加強宣傳，營造創建輿論氛圍

村委會就業工作計劃篇六

為做好穩就業工作，根據《_關于進一步做好穩就業工作的意見》（國發〔20xx〕28號）及《xx市人民政府辦公廳關于進一步做好穩就業工作的實施意見》（x政辦規〔20xx〕7號），結合本區實際，提出以下實施意見。

一、穩定就業崗位

（一）落實援企穩崗政策。多種渠道宣傳援企穩崗政策，開通援企穩崗政策綠色通道，主動幫助企業用足用好各項幫扶資金，助力企業發展，積極營造良好的就業環境和營商環境。

（二）加強企業金融支持。通過走訪調研、“雙萬雙服”平臺、建立融資需求庫等形式，及時掌握企業融資需求情況。積極撮合企業與金融機構對接交流，為企業和金融機構提供對接交流渠道，提高對接針對性和成功率。積極宣傳推廣“線上銀稅互動”等金融產品，推動金融機構為企業提供高效金融服務。鼓勵銀行為重點企業制定專門信貸計劃，對遇到暫時困難但符合授信條件的企業，不得盲目抽貸、斷貸。積極組織有融資需求的企業申報市融資租賃項目。

（三）規范企業裁員行為。支持企業與職工就薪酬待遇、工時調整等事項開展集體協商，保留勞動關系。指導裁員企業依法依規制定職工安置方案，提前30日向工會或全體職工說明情況，并經職工（代表）大會審議通過后實施。對20人以上批量退工減員企業實時預警、動態跟蹤、主動服務，嚴防規模性失業風險；對40人以上批量退工減員企業提供技能培訓、專場招聘等公共就業服務。

（四）引導企業開拓國內市場。開展京津冀地區產業轉移對接，著力提高承接北京非首都功能疏解的熱度，促進各類承接載體資源互享、功能互補和融合互動，積極構建“2+x”的承接北京非首都功能疏解載體格局。

二、開發就業崗位

（六）加強融資創造崗位。建立區級ppp項目儲備庫，在文化旅游、養老服務、基礎設施配套等方面積極推廣ppp模式，鼓勵私營企業、民營資本與政府進行合作，助推重大項目落地。

（七）培育新業態拓展崗位。落實促進平臺經濟規范健康發展指導意見，對符合條件的從事純貨物交易的自營平臺、第三方平臺和綜合性平臺給予政策支持。落實xx市5g建設發展實施意見，深入推進戰略性新興產業集群發展。落實《xx區支持文化繁榮發展政策意見（試行）》，引導文旅企業開展品牌創建、智慧旅游建設。

（八）挖掘內需充實崗位。落實《xx區關于加快振興現代服務業的支持政策》，鼓勵引導本區餐飲、家政、洗染等多種形式的社區生活服務業態聚集發展，增強社區服務吸納就業能力。推動家政服務業開展提質擴容“領跑者”行動，開展家政培訓提升行動和信用建設專項行動；深入開展養老機構優惠政策宣傳，及時發放養老機構運營補貼，發揮家政、養老機構吸納就業作用。促進新能源汽車產業發展，推廣新能源汽車應用，發揮產業帶動就業作用。積極開設社區照護、幼兒園托班等多種形式的3歲以下嬰幼兒托育機構，大力推進舊樓區提升改造和農村困難群眾危房改造工程，滿足人民生活需要。

三、促進多渠道就業

（九）支持企業吸納就業。擴大企業吸納就業補貼范圍、加大企業吸納就業補貼力度，對符合有關條件的吸納登記失業半年以上人員、農民工、高校畢業生企業，按每人1000元的標準給予一次性補貼。本區企業每招用1名xx戶籍人員并簽訂1年以上（含1年）勞動合同，履行合同滿6個月后繼續履行合同的，按每人2400元的標準給予一次性補貼，其中招用新吸納“上樓容易養家難”農民和困難村勞動力、“4050”人員、殘疾人、退役軍人、隨軍家屬等身份的，再給予1000元補貼。

（十）鼓勵靈活就業。支持勞動者通過臨時性、非全日制、季節性、彈性工作等靈活多樣形式實現就業。靈活就業社保補貼期限一般不超過三年，對距法定退休年齡不足5年人員，靈活就業社保補貼延長至退休；靈活就業社保補貼享受期滿，符合享受最低生活保障條件，且需贍養患重大疾病直系親屬或單親家庭人員的，可以重新認定就業困難人員，繼續申請享受社保補貼；鼓勵各街鎮出臺靈活就業社保補貼措施。加強新就業形態人員勞動用工、就業服務、權益保障研究，支持新業態發展。

村委會就業工作計劃篇七

在市委召開駐村幫扶動員大會以后，市__領導班子非常重視，工作隊與__區委、辦事處和__村兩委緊密聯系，結合__村實際情況，深入了解，認真開展調查研究工作，并在此基礎上制定了市__駐__村工作隊工作規劃，具體內容如下：

一、__村的基本情況

__村位于。全村共有常住人口戶，人；資源條件的不足，地少人多、且土地貧瘠，產量低，共有耕地畝，種植薄皮核桃畝；村有黨員名。村名主要經濟來源一是種植薄皮核桃，二是傳統農業種植及外出務工。人均年收入元。

二、指導思想

按照《在全市開展黨員干部“走百鄉、進千村、訪萬戶”活動實施方案》和書記在全市基層組織建設年工作推進會上的講話精神，幫助__村加強基層組織建設，推動農村科學發展，促進農民增收，切實為群眾辦實事、辦好事，促進社會和諧。

三、20__年幫扶工作計劃

（一）認真做好調查摸底工作。調查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎。駐村工作隊按照《在全市開展黨員干部“走百鄉、進千村、訪萬戶”活動實施方案》的要求，進一步統一思想，提高認識，采取有效措施，深入調研走訪，全面把握村情民意，找準問題，分析原因，研究對策，理清思路，制定出切實可行的幫扶工作規劃，為今后三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。

（二）把握矛盾與主要矛盾。現階段__村的發展相對比較落后，主要有以下幾個方面主客觀的問題：一是現實客觀條件的制約。__村人多地少，土地貧瘠，自然條件較差。二是農民收入少，來源單一，主要以薄皮核桃初級產品、農民外出務工為主；三是主觀方面，村民思想觀念保守落后，視野窄，需要進一步開闊發展思路；四是集體經濟薄弱，沒有企業。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾：村民對全面小康生活的期待與現實較低的收入水平之間的差距。

（三）千方百計增加農民收入。結合__村的實際情況，初步計劃從以下幾個方面入手：一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源，將低產的農作物用地轉化為核桃種植用地；二是加大宣傳力度，擴大__核桃的知名度和影響力；三是規模化經營核桃產業。可以將農戶的核桃樹租售給大戶，進行規模化、市場化運作，將更多的勞動力從土地中解放出來；四是加強對農民的教育培訓，使其具備一技之長，幫助農民兄弟在企業中就業或開拓其他就業門路，增加收入來源。

（四）助推基層組織建設。一是幫助加強村黨員隊伍建設，對現有黨員隊伍現狀采取針對性的培訓管理等措施，提

高隊伍素質和戰斗力；二是幫助加強村干部作風建設。駐村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、認真走訪、建立民情臺帳，掌握實情，解決實際問題。

（五）加強學習，扎實工作，努力搞好自身建設。

1、加強政治理論、農業科技和農村管理知識的學習，全面提高自身素質。

2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創業，以實際行動努力樹立__干部良好形象，為__村群眾走上富裕道路無私奉獻。

4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農民群眾的支持。

村委會就業工作計劃篇八

我社區住戶較為單一，基本為集團企業職工，且下崗失業人員較多，而外單位及流動人員較少。經統計登記，轄區多數失業人員均已就業或隱形就業。

今年我們社區主要的就業工作從以下幾個方面著手：

2、認真開展再就業培訓工作，轉變擇業觀念。進一步加大宣傳力度，積極開展下崗、失業人員就業與再就業培訓工作。今年，社區將配合社保所每月開展一次就業專業知識培訓班，組織轄區失業人員參加，提高他們的就業技能和知識水平。

3、加強與轄區企業的聯系，擴大社區人員就業面。雖然我居地處商貿繁華地帶，個體小私營單位如餐館、理發店相對集中，用工機會較多，但是因為工資待遇各個方面的緣故。社區失業人員都不愿意從事這份工作，也就失去了就業機會。今年，我們將認真作好就業觀念的培訓工作，主動聯系企業，以轉變失業人員擇業觀，多方開發就業崗位為目標，促進就業工作的開展。

4、組織好社區失業人員參加用工洽談會，把握就業機會。針對各種用工招聘會，要及時搜集信息，掌握用工條件，力求在最短的時間內將就業信息提供給失業人員，盡可能多地為他們提供就業機會和就業渠道。

5、繼續做好居民基本醫療保險的宣傳，摸底、登記工作。

6、做好社區靈活就業人員社會保險補貼政策的宣傳、落實工作。

20xx年，社區就業工作將嚴格按照各級要求開展，力爭再上一個臺階，以就業工作帶動社區全面工作，推動社區建設，爭創服務性社區和充分就業社區。

村委會就業工作計劃篇九

一、落實“兩聯一進”及幫扶工作責任

為重視新時期精準扶貧工作，所長馬民親自布置20__年“兩聯一進”及幫扶工作，成立縣運管所“兩聯一進”及幫扶工作領導小組，所長馬民為組長，各股室成員為兩聯一進”及幫扶工作人員。幫扶領導小組成員每月到村進行幫扶工作，單位干部職工每人掛點幫扶2-5戶幫扶戶，確保每月到戶幫扶聯系一次，與駐村干部一道，了解、解決幫扶戶的生產和生活情況，幫助解決實際困難。

二、根據幫扶戶的具體情況，制定扶貧工作規劃方案

制定縣運管所、村幫扶戶幫扶規劃和年度工作計劃。所長馬民親自抓，聽取村兩委與駐村干部制定幫扶規劃和年度工作計劃調研工作，每季召開村委會干部和幫扶戶會議，廣泛征求村委及幫扶戶意見。在3月，6月、9月分時段結合村幫扶戶實際，完成幫扶調研工作，調整村幫扶戶的20__年幫扶規劃，達到動態管理。

三、完善落實建檔立卡工作，加強貧困戶動態管理

為便于做好建檔立卡工作，對幫扶工作建檔立卡，實行臺帳管理。我單位和幫扶責任人、村委會、貧困戶填好《貧困戶幫扶記錄簿》、《貧困村基本情況調查表》、《貧困村幫扶工作紀實》。每月將本單位對貧困村、貧困戶幫扶情況，按要求及時做好幫扶記錄管理和上報工作，確保村我單位幫扶戶建檔立卡率100%。對幫扶戶情況變化的及時進行調整。

四、落實幫扶資金

20__年擬投入資金2萬元。計劃通過多渠道籌集資金，采取州、縣財政幫扶，確保今年幫扶資金全部落實。

五、啟動“兩聯一進”及幫扶工作項目

(1)落實我單位村幫扶戶家庭子女完成學業。幫助幫扶戶子女從讀小學至大學都給予幫扶，使其子女安心讀書，不因經濟困難而輟學。

(2)組織勞動力培訓。組織幫扶的家庭人戶參加農業技能培訓4次，主要關于種植、養殖等技能培訓，使幫扶戶掌握種養技術和勞動技能，實現勞動力轉移就業。

(3)運管所幫扶村幫扶戶住房修繕。

(4)組織慰問，為幫扶貧困戶送溫暖。在節假日期間，由所長馬民帶隊，為幫扶貧困戶贈送生活必需品和節日慰問金。

村委會就業工作計劃篇十

一、按新農村“生產發展”的要求,完善部分基礎設施

(一)對損毀嚴重的引水溝渠進行修建襯砌.村內農田有部分引水溝渠沒有襯砌,連年使用損毀嚴重,已無法使用,如不進行襯砌維修,明年將有近五百畝農田無法引水澆灌.

(二)建設農村社區服務中心,方便群眾生產生活.

(四)組織開展農民科技培訓,提高農民科學種養水平.

二、按新農村“生活寬裕”的要求,促進農民增收

(一)建設現代畜牧示范小區.村內有部分村民有發展愿望,但苦于資金不足,建設現代畜牧示范小區,引導發展養殖業(以養雞、鴨、豬為主),可調整優化村內農業產業結構,帶動農民增收致富.

(二)成立棉花專業合作社.村內有2100多畝耕地,據統計,今年僅有一百多畝種植小麥等其它作物,其余都種植棉花,成立棉花專業合作社,可以更好的服務農民生產,讓農民抱團打市場,提高應對市場風險的能力.

三、按新農村“鄉風文明”的要求,加強村內精神文明建設

(一)邀請醫院的醫生專家到村內義診,開展健康知識講座,引導農民群眾樹立健康文明的生活方式.

(二)開展送電影下鄉活動,豐富群眾文化生活.

(三)建設農民書屋,配套部分農民實用的圖書.

(四)開展群眾性精神文明創建活動.通過組織“文明家庭”、“十文明戶”、“好婆婆、好媳婦”等評選活動,努力提高村民的道德素質.

四、按新農村“村容整潔”的要求,美化村容村貌

(一)制作村莊牌坊,樹立村莊良好對外形象.

(二)對村內主要街道進行命名,并安裝路牌.

五、按新農村“管理民主”的要求,加強基層組織建設

(一)開展黨建幫扶活動.以慶祝建黨_周年為契機,組織黨員到大王劉集支部參觀,重溫入黨誓詞,堅定永遠跟黨走的信心和決心.組織黨員到外地考察學習,開闊視野,提高帶領群眾致的能力和水平.

(二)制作村務黨務公開欄,加強村務黨務公開,自覺接受群眾監督,提高工作的透明度.

六、加強駐村組自身建設,為幫扶工作打下堅實基礎

(一)深入調研.按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、嚴守紀律、創新工作、務求實效”的要求,經常深入群眾調研,真正摸清村情民意,做好幫扶工作.

(二)加強學習.要通過集中學習和個人自學等方式,不斷增強和提高在艱苦環境下觀察和分析問題的能力,增強適應基層、服務下派工作的本領.

(三)嚴守紀律.自覺遵守下派工作各項規章制度,珍惜這次幫扶的工作機遇,為所幫扶村多辦好事,多辦實事,按工作隊要求努創建“讓組織滿意、讓群眾受益”工作組.

村委會就業工作計劃篇十一

民政局工作計劃要點

2012年，我縣民政工作的基本思路是：以黨的^v^、十七屆三中全會精神為指導，以科學發展觀為統攬，認真貫徹落實國家和省、市民政工作會議精神，堅持“以民為本、為民解困、為民服務”宗旨，緊緊圍繞保持經濟平穩較快發展的中心任務，以提高“三個群體”（困難群體、優撫群體、孤老孤殘孤兒等特殊群體）生活保障水平、加速民政公共服務設施建設、發揮民政在構建和諧社會中的基礎作用為著力點，促進“保發展、保民生、保穩定”各項要求貫徹落實，在服務大局中實現民政事業新的發展。

一、進一步完善城鄉社會救助體系，切實保障和改善困難群眾基本生活

繼續完善以最低生活保障為基礎，以災民救助、五保供養、醫療救助、低收入家庭認定、流浪乞討人員救助為主要內容，以臨時救助為補充，覆蓋城鄉的社會救助體系，保障和改善困難群眾的基本生活。

2、完善農村五保供養制度。繼續加強敬老院建設力度，計劃建嵩縣中心敬老院一所，改擴建2所。切實提高敬老院管理和服務水平，組織五保對象足額入住敬老院，對全縣五保對象進行全面普查，把符合五保條件的對象全部納入五保范圍，不斷提高五保對象集中供養率。認真落實市委、市政府確保我市集中供養標準不低于1800元，分散供養標準不低于1100元的要求，保障資金及時足額到位，切實保障五保對象的生活水平。

3、鞏固和完善城鄉醫療救助制度。加大爭取上級醫療救助資金力度。提高醫療救助的覆蓋率、資金使用率和救助水平。繼續實施城鄉困難群眾補充醫療保險和大病醫前救助制度，搞好與新農合、城鎮居民基本醫療保險的銜接，緩解我縣萬名困難群眾看病難問題。

4、建立城市低收入家庭認定制度。配合我縣廉租住房、經濟適用房等工作，做好城市低收入家庭廉租住房保障工作，確保符合廉租住房保障條件的申請家庭實現應保盡保。

二、加強災害應急體系建設，提高災害救助能力

1、全面貫徹落實《突發事件應對法》和《嵩縣自然災害救助應急預案》，完善救災應急機制，提高減災救災工作水平，確保受災群眾基本生活。

2、加強救災物資儲備庫建設，擴大救災物資儲備和品種。規范救災款物管理使用制度，確保救災款物安全、合理。

3、切實抓好農村困難群眾草房、危土窯洞和危土坯房改造工作，緩解農村困難群眾住房難問題。早籌劃、早安排、早動手，完成全縣117戶351間農村困難群眾危房改造任務。

三、積極發展社會福利和慈善事業，改善和提高孤老、孤兒、孤殘人員的供養水平

加快發展“扶老、助殘、救孤、濟困、賑災”為重點的社會福利事業，推動補缺型社會福利向適度普惠型社會福利發展。要進一步完善孤兒救助制度，今年要將全縣農村孤兒全部納入五保供養、對所有城市孤兒實行全額低保救助。依法做好兒童收養工作，規范收養行為。要努力改善“三孤”人員居住條件，將孤兒、孤老、孤殘人員住房優先納入危房改造規劃。規范流浪乞討人員救助管理，加強流浪未成年人救助保護，切實解決流浪精神病人、智障人員、危重病人的救助、返鄉和安置難問題。

加強福利發行管理工作。強化政策指導和工作協調，為福利發行創造良好的工作環境，夯實福彩工作基礎。擴大發行規模，增加發行數量，年內力爭突破1500萬元，為社會福利事業籌集更多的資金。

加快推進慈善事業發展。認真貫徹落實xx和^v^副總理在中華慈善大會上的重要講話精神，健全“政府推動、民間運作、社會參與、各方協作”的工作機制，以宣傳推動和政策激勵為主要方式，充分發揮慈善組織作用，更廣泛地動員社會力量參與社會慈善事業。

四、全面落實和完善雙擁優撫安置政策，保障和維護優撫安置對象的合法權益

1、要以創建雙擁模范縣活動為載體，推動雙擁工作深入開展。進一步增強全社會的國防意識，不斷加大軍地相互支持力度，深入開展關愛功臣和軍民共建、科技擁軍等活動，推進雙擁政策法規落實。組織開展好慶祝建國60周年期間的擁軍優屬活動和軍休活動，進一步鞏固和發展軍政軍民團結的大好局面。

村委會就業工作計劃篇十二

今年我們社區主要的就業從以下幾個方面著手：

2、認真開展再就業工作，轉變擇業觀念。進一步加大宣傳力度，積極開展下崗、失業人員就業與再就業培訓工作。今年，社區將配合社保所每月開展一次就業知識培訓班，組織轄區失業人員參加，提高他們的就業技能和知識平，

3、加強與轄區企業的聯系，擴大社區人員就業面。雖然我居地處商貿繁華地帶，個體小私營單位如餐館、理發店相對集中，用工機會較多，但是因為工資待遇各個方面的緣故。社區失業人員都不愿意從事這份工作，也就失去了就業機會。今年，我們將認真作好就業觀念的培訓工作，主動聯系企業，以轉變失業人員擇業觀，多方開發就業為目標，促進就業工作的開展。

4、組織好社區失業人員參加用工洽談會，把握就業機會。針對各種用工會，要及時搜集信息，掌握用工條件，力求在最短的內將就業信息提供給失業人員，盡可能多地為他們提供就業機會和就業渠道。

5、繼續做好居民基本醫療保險的宣傳，摸底、登記工作。

6、做好社區靈活就業人員保險補貼政策的宣傳、落實工作。

20xx年，新開鋪社區就業工作將嚴格按照各級要求開展，力爭再上一個臺階，以就業工作帶動社區全面工作，推動社區建設，爭創服務性社區和充分就業社區。

村委會就業工作計劃篇十三

計劃生育工作開展以來，她積極響應黨的號召，28歲才結婚，婚后生育一女一兒。生下第二個孩子兩個月，就主動落實了女扎手術。1986年3月，組織上選她擔任了建設村計生專干。當時，村里計生工作難度非常大，村里無計生工作陣地，全村有20多個計劃外出生，還有20多個計劃外懷孕對象，其中有她的侄女、外甥女、干女兒。**首先做通干女兒的工作，讓她帶頭落實了補救措施。在她的艱苦努力下，全村20多個計劃外懷孕對象全部落實了補救措施。隨后，她瞞著愛人，從家里拿出200元賣豬的錢，在黨支部的支持下，設法籌集資金，購買材料，發動村民義務投工，建起了計劃生育宣傳服務陣地。經過努力，1987年全村計劃生育工作名列全鎮前茅。由于工作出色，^v^年7月，她光榮地被批準加入中國^v^。

90年代初期，村里的計劃生育工作形勢仍然嚴峻，1992年、1993年、1994年三年，是她最苦、最難、付出代價最大的三年，讓她刻骨銘心，終生難忘。1992年4月9日，對于**來說是一個災難的日子。那天，她正在本村2組一兩女戶家做思想工作，這時村支書匆匆跑來，急切地說：“老葉，你家出事了，你兒子被人害了。”這消息猶如晴天霹靂，她頓覺天昏地轉……因為她在計生工作中堅持了原則，年僅11歲的兒子慘遭報復，在放學回家的路上被歹徒殺害。摸著血肉模糊的兒子，她悲痛欲絕。11年來，兒子聽話懂事，她有時忙累了回家，都是兒子給她打水洗臉，端茶送飯，消除心中的煩惱，兒子成為她的精神支柱。如今活潑可愛的兒子突然一下子從她身邊消逝，她不禁質問老天的不公平！她想，如果不是自己堅持原則，就不會出現這樣慘痛的結果。

1993年3月12日，也是她這輩子終生遺憾的日子。那天清早，娘家大哥跑來報信說媽媽病危，要她馬上趕回去，但當時她正在因為一名計劃外懷孕婦女的事要去懷化，是去懷化做工作？還是回家看望病危的母親？權衡再三，她毅然選擇去懷化。當她做好工作，從懷化趕回家的時候，媽媽已經離開了人世。她久久跪在媽媽的靈柩前，內心的痛苦和深深的負疚感，使她再也無法控制住自己的眼淚，她只有祈求媽媽對女兒的原諒！

1994年11月22日，對**來說又是一個苦難的日子。這天，在她去縣城參加全縣計劃生育工作現場會的路上，正好碰上了又因計劃外生育受過處罰的向某及他的家人，他們圍著她，打的打、咬的咬、踢的踢，直到她被打昏死過去。幸虧周圍的群眾及時解救，把她送到鎮醫院，才幸免一死。至今，身上還留有3處傷痕。

兒子被害，母親不辭而別，自己慘遭毒打，面對接二連三常人難以承受的打擊，**在思想上也產生過退卻的念頭。每當在這個時候，周圍群眾和組織上都給予她無微不至地關懷，紛紛登門慰問，捐款捐物，村里群眾的捐款就達xx多元，鎮里干部、職工捐款達3000多元，縣委、縣政府、縣計生委的領導也多次上門慰問。尤其讓她感動的是，當時的懷化地委書記胡彪同志親自過問她的情況，并作出批示，殺害她兒子的兇手得到了應有的下場。領導和群眾的關懷，使她重新鼓起了勇氣。她想：要奮斗就會有犧牲，人死不能復生，若這樣就害怕了，就對不起死去的骨肉，更對不起黨和人民的關懷和信任，自己沒有理由退卻。

在她兒子被害的當月28日，是鎮計生工作例會日，有好多群眾都以為她不會去參加，也不會再干計劃生育工作了。當時，她正處于極度悲痛之中，好幾天粒米未進，身體極度虛弱。但她還是不顧家人和周圍群眾的勸阻，在丈夫的攙扶下，來到了計生辦參加例會。當到達鎮計生辦時，大家都不約而同地為她鼓掌。計生事業要一代接著一代干下去。1997年，她提出把中專畢業的女兒送到計生戰線，組織上很快批準了她的請求。

兒子被害以后，按照《湖南省計劃生育條例》的規定，她還可申請再生育一個孩子。**與丈夫商量后，決定不再生育。這樣，做別人的工作，理由更充分，心里更踏實，效果也更好。

1997年，因工作需要，組織安排**到鎮計生協工作。她覺得肩上的擔子更重了，責任更大了。她上任后，大量的工作是深入到村組、村民家中調查研究。短短三個月時間，她就走遍了全鎮的22個村，219個組，各村的情況密密麻麻記了3大本，為后來開展協會工作打下了堅實的基礎。

針對當時村組協會普遍存在的“掛名會長”、“掛牌協會”、“名冊會員”的狀況，**積極向黨委政府建議進行組織整頓，爭取領導重視。在鎮黨委政府的領導下，**協助鎮協會專職副會長，宣傳發動，抓好試點，動員群眾，總結推廣經驗。使全鎮22個村協會全部配齊了以“五老”為主的專職副會長，協會小組配齊了小組長，對會員全部進行重新登記，制定完善了協會活動制度，使全鎮計生協煥發出生機和活力。

在抓好村級協會整建的基礎上，**積極探索為育齡群眾服務的協會工作新路子，組織發動黨員干部和協會會員帶頭捐款，爭取社會各界支持，幫助村協會建立“三生服務基金”。全鎮22個村有19個村建立了“三生服務基金”，金額達萬元。

**深知，對于經濟欠發達、文化較落后的湘西山區縣來說，計劃生育難在幫助群眾轉變傳統的婚育觀念上，使群眾自覺實行計劃生育，需要做深入細致的思想教育工作。**堅持用耐心、誠心和愛心對群眾進行思想教育。漿池灣村龍某已生育兩個女孩，還想生個男孩傳宗接代，鎮村干部多次做工作未果，**主動多次上門，苦口婆心，龍某生病，她象照顧自己女兒一樣精心呵護，端湯送水，幫助她料理家務，并用自己培養女兒成才的經歷教育龍某，使龍某轉變了認識。白竹坡村周某，生了兩女后，跑到離鎮150多公里的沿溪鄉黃土坎村躲生，該村山高路遠，**不顧年紀大和身體差，經過三天跋涉，找到了周某，三天中，她沒有洗過一次臉，只吃了兩頓飯，餓了就在地里撥幾個蘿卜充饑。她將身上僅有的10元錢給周某買了雞蛋，回家時向同事借了一元錢。周某兩口子看到**的愛心，激動的熱淚盈眶。

針對“兩女戶”有后顧之憂的實際，**積極向領導匯報，建議鎮黨委、政府為兩女戶、獨生子女戶落實了養老保險和計生系列保險，使全鎮投保率達90%，保費金額達4萬余元，有力促進了計劃生育工作。

**有一個筆記本，上面密密麻麻記錄了全鎮22個村有病痛、有困難婦女的情況。育齡群眾有什么難處，有什么苦處，有什么病痛都愿意找她，她總是滿腔熱情為她們排憂解難。據初步統計。16年來，**送患不孕癥、婦科病的育齡婦女到市、縣醫院就診360多人次，幫助有困難的育齡群眾達xx多人次。她自己家并不富裕，愛人也是農民，體弱多病，經常吃藥打針。但她為有困難的育齡群眾捐款就達3000多元。

村委會就業工作計劃篇十四

一、指導思想

20xx年我院畢業生就業工作的指導思想是：以科學發展觀重要思想為指導，以就業為導向，以服務為宗旨，轉變就業觀念、增強就業能力為重點，突出職業教育等就業工作特色，完善就業工作體系，積極開拓畢業生就業市場，全面提高畢業生就業質量。

二、工作目標

1、確保 20xx屆畢業生一次就業率達到90﹪以上;年終就業率達98﹪以上。

2、開展20xx屆畢業生就業預訂工作。年內預訂率達到90%以上。實現就業質量和畢業生滿意度雙提高。

3、保證大學生創新和創業教育邁開新步伐，力爭畢業生自主創業工作取得新進展

三、工作措施

1、進一步拓展畢業生就業市場

2、積極引導畢業生到基層就業，鼓勵自主創業。

3、加強創業基地建設。

我院目前還沒有創業基地，對此可以借助新校區搬遷予以完善，通過創業基地讓學生更深入掌握所學知識、提高技能，并通過創業基地，使學生學有所成，畢業后能夠自己創業。

4、響應國家號召，積極投身軍營。

村委會就業工作計劃篇十五

一、基本情況

貧困戶___，___鎮__村_組村民，全家6口人，房屋10間(其中新建房屋5間，尚未搬遷)，住房面積100平方米，耕地面積畝，人均耕地面積畝，家庭簡單實用家具及生產用具基本齊全。現有主要勞動力2人，家庭經濟收入主要依靠兒子在外打工獲取。戶主:___，47歲，小學文化程度，長期在縣城干零活以貼補家用。妻子:___，46歲，文盲，在家務農。兒子:___，27歲，高中文化程度，常年在廣東東莞打工。兒媳:___，23歲，患有貧血病，長期在家療養。孫女:___，兩歲;___，4個月

二、貧困原因

1、家庭整體文化素質不高，接受農業科技和新生事物的能力較弱;

2、家庭勞動力少，經濟收入主要依靠種植或外出務工為主;

3、人均耕地面積少，僅為畝，且種植單一，沒有經濟作物，所種小麥、玉米、蔬菜僅能維持生計;

4、兒媳常年患病，醫藥費用支出較大，家庭主要因病致貧;

5、兩個孫女均年幼，家庭拖累較重。

三、幫扶計劃及時間安排

經過前期的入戶對接、建檔立卡，初步了解了家庭的實際情況及存在的具體困難，并對20__年的幫聯任務進行了梳理，具體時間安排如下：

1、2月—6月：深入幫扶農戶，了解實際情況，認真調查研究，制定幫扶計劃;

2、7月—8月：進行思想幫扶，不定期的對其家庭成員進行心理疏導，幫助其重塑信心，使幫扶對象能以積極的心態面對生活;

村委會就業工作計劃篇十六

在市委召開駐村幫扶動員大會以后，市xx領導班子非常重視，工作隊與xx區委、辦事處和xx村兩委緊密聯系，結合xx村實際情況，深入了解，認真開展調查研究工作，并在此基礎上制定了市xx駐xx村工作隊工作規劃，具體內容如下：

xx村位于。全村共有常住人口戶，人；資源條件的不足，地少人多、且土地貧瘠，產量低，共有耕地畝，種植薄皮核桃畝；村有黨員名。村名主要經濟來源一是種植薄皮核桃，二是傳統農業種植及外出務工。人均年收入元。

按照《在全市開展黨員干部“走百鄉、進千村、訪萬戶”活動實施方案》和書記在全市基層組織建設年工作推進會上的講話精神，幫助xx村加強基層組織建設，推動農村科學發展，促進農民增收，切實為群眾辦實事、辦好事，促進社會和諧。

（一）認真做好調查摸底工作。調查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎。駐村工作隊按照《在全市開展黨員干部“走百鄉、進千村、訪萬戶”活動實施方案》的要求，進一步統一思想，提高認識，采取有效措施，深入調研走訪，全

面把握村情民意，找準問題，分析原因，研究對策，理清思路，制定出切實可行的幫扶工作規劃，為今后三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。

（二）把握矛盾與主要矛盾。現階段xx村的發展相對比較落后，主要有以下幾個方面主客觀的問題：一是現實客觀條件的制約。xx村人多地少，土地貧瘠，自然條件較差。二是農民收入少，來源單一，主要以薄皮核桃初級產品、農民外出務工為主；三是主觀方面，村民思想觀念保守落后，視野窄，需要進一步開闊發展思路；四是集體經濟薄弱，沒有企業。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾：村民對全面小康生活的期待與現實較低的收入水平之間的差距。

（三）千方百計增加農民收入。結合xx村的實際情況，初步計劃從以下幾個方面入手：一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源，將低產的農作物用地轉化為核桃種植用地；二是加大宣傳力度，擴大xx核桃的知名度和影響力；三是規模化經營核桃產業。可以將農戶的核桃樹租售給大戶，進行規模化、市場化運作，將更多的勞動力從土地中解放出來；四是加強對農民的教育培訓，使其具備一技之長，幫助農民兄弟在企業中就業或開拓其他就業門路，增加收入來源。

（四）助推基層組織建設。一是幫助加強村黨員隊伍建設，對現有黨員隊伍現狀采取針對性的培訓管理等措施，提高隊伍素質和戰斗力；二是幫助加強村干部作風建設。駐村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、認真走訪、建立民情臺帳，掌握實情，解決實際問題。

（五）加強學習，扎實工作，努力搞好自身建設。

1、加強政治理論、農業科技和農村管理知識的學習，全面提高自身素質。

2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創業，以實際行動努力樹立xx干部良好形象，為xx村群眾走上富裕道路無私奉獻。

4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農民群眾的支持。

村委會就業工作計劃篇十七

一、就業方針與原則

第一條全面貫徹落實科學發展觀，緊密圍繞構建社會主義和諧社會的目標任務和要求，采取積極有效措施，進一步建立和完善以市場為導向、政府調控、學校推薦、學生與用人單位“雙向選擇，自主擇業”的就業機制，努力實現畢業生的充分就業。

第二條 繼續貫徹“優才優用、公平競爭、擇優推薦”的原則，畢業生要樹立正確的人生觀、價值觀、擇業觀，樹立行行建功、處處立業的觀念。

第三條鼓勵畢業生積極參加國家重點就業項目，如“農村教師特崗計劃”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”等，投身國家基層建設，保證國家的重點需要;鼓勵畢業生報考國家和地方公務員，參加各類公招考試;引導和鼓勵畢業生到西部地區，到艱苦地區和行業建功立業;加大對畢業生自主創業和靈活就業的指導力度，做到人盡其才，才盡其用。

第四條 努力創造畢業生公平競爭的良好就業平臺，并提供優質的就業指導、咨詢與服務。

二、就業協議書簽訂

第五條畢業生在與用人單位正式簽訂就業協議時，所持的協議書、各科學習成績總表、推薦表一律以學校下發的原件為準，復印件無效，其他各類獲獎證書復印件需加蓋相關部門鮮章。

第六條畢業生就業協議書每人1份(協議書印有“西南石油大學20__屆畢業生就業協議書”字樣，學校統一印制的協議書，一式三聯，學生、用人單位、學校大學生就業指導中心各一聯)，實行編號管理(即每位畢業生對應一個協議書編號，登記備案時畢業生與協議書編號必須相對應)。畢業生簽約時只能使用自己對應編號的協議書才有效。畢業生所持就業協議書不得轉讓，不使用的應在規定的期限內返還學校。凡轉讓他人使用者，一經查實，學校不再推薦轉讓雙方就業。對不慎遺失協議書的畢業生，學校不再補發，由此所引發的一切后果由畢業生本人負責。

第七條畢業生應積極參加學校舉辦的各類招聘會，一旦與用人單位達成就業意向，應及時簽訂就業協議書，并就協議書中“備注”欄條款作明確約定，如協議書中未涉及到的事項，經雙方協商一致后可在協議書“補充協議”欄中說明。

第八條 就業協議書的簽訂應按以下步驟進行：

(1)畢業生填寫基本情況及應聘意見，并簽名;

(2)用人單位填寫單位情況及意見，并簽章;

(3)畢業生合適單位填寫信息，確保每欄信息準確無誤;

(4)畢業生所在學院學生工作負責人審核、簽字、蓋章并備案;

(5)大學生就業指導中心加蓋公章，納入就業計劃;

(6)如需大學生就業指導中心和學院提前加蓋公章，須經用人單位書面或口頭通知校方后，方能辦理。

第九條 以下兩種情況視為畢業生就業協議生效：

(1)經雙向選擇后畢業生與用人單位達成簽約意向，根據用人單位要求，協議書已被用人單位填寫或帶回單位，畢業生所在學院和大學生就業指導中心隨后辦理相關手續，學校將認為該畢業生為有效就業。

(2)凡自愿參加用人單位的面試或筆試選拔后，被單位選入錄用名單，學校將認為該畢業生為有效就業，隨后辦理相應的手續。

第十條畢業生應樹立誠信簽約意識，自覺遵守就業協議中的條款和約定，學校在校內只為畢業生提供一次就業機會，且學校有義務將畢業生不誠信簽約行為向招聘單位通報。

第十一條擬報考研究生、公務員、專升本及各類公招考試的畢業生在簽訂就業協議時須主動告知用人單位，如因隱瞞相關情況而造成的一切后果由畢業生本人承擔。凡被確定為推免研究生的畢業生，不能再與用人單位簽訂就業協議，并及時將協議書返回學校。修讀雙學位的畢業生如不能按時畢業，處理辦法與推免研究生方法相同。保留研究生入學資格的畢業生，必須按照協議參加就業，其就業辦法與其他參加就業的畢業生相同;符合國家規定申請自費出國留學的畢業生，必須于畢業離校當年5月1日前向學校提出申請，并按規定辦理相關手續;正在聯系自費出國的畢業生在應聘時須向用人單位如實說明情況。

第十二條凡入學定向的學生原則上回定向單位就業，如需與定向培養單位解除定向協議，須及時向所在學院申請辦理，否則按定向單位派遣。解除定向手續按照下列步驟辦理：

1、持定向培養單位開據的解除定向函向所在學院提出申請;

2、經學院審批通過后報大學生就業指導中心審批;

3、大學生就業指導中心審批同意后予以辦理并在畢業生信息庫里修改培養方式信息;

4、持大學生就業指導中心相關證明材料返回學院登記備案。

第十三條 簽約時，畢業生應將由縣級及以上醫院提供的本人身體健康狀況如實向用人單位說明。

三、就業派遣

第十四條畢業生簽訂就業協議書后須到大學生就業指導中心登記備案，為擬定上報派遣方案提供依據。如未能及時登記入庫，所引發的一切后果由畢業生本人承擔。

第十五條學校不負責結業生的就業推薦工作。但結業生如在規定時間內落實用人單位的，可辦理有關派遣手續。肄業生不具備畢業生就業資格，學校不為其辦理相關派遣手續。

第十六條 畢業生離校時未落實就業單位的，學校將畢業生派遣到生源所在地。

第十七條 未就業畢業生在畢業后落實就業單位的，學校按有關規定辦理相關手續，畢業生可以憑用人單位的接收證明到大學生就業指導中心辦理改派手續第十八條畢業生在校期間如果家庭搬遷，須在畢業離校當年5月30日前提交有關證明和家庭戶口簿復印件到學校大學生就業指導中心登記備案，以免貽誤派遣方案的上報。

第十九條為了保證上報派遣數據庫準確無誤，請畢業生在學院核對畢業生信息庫相關信息時，以本人電子注冊信息為準，否則，由此引發的后果由畢業生本人承擔。

第二十條畢業生派遣后，《報到證》遺失的，應在當地公安派出所掛失，在規定時間內仍未復得的，由當地派出所出具有關證明、登報公開申明作廢、本人提出申請后，到學校大學生就業指導中心辦理有關補發手續。

四、就業管理辦法

村委會就業工作計劃篇十八

2009年，我們將在總結成績和經驗的同時，找準*檔案事業發展中存在的問題和困難，認真貫徹落實省、州檔案工作會議精神，深入學習踐行科學發展觀，強化服務科學發展能力，努力推進*檔案事業科學發展。今天召開的是農業農村檔案工作會議，所以2009年全縣檔案工作的主要任務，我在這里只側重講農業農村檔案工作。

(一)更新觀念，以實際行動踐行科學發展觀

要按照科學發展觀的要求，進一步解放思想，開展“重新認識檔案工作”大討論，把思想認識統一到科學發展觀的要求上來。要深刻認識當前*經濟社會發展特別是新農村建設對檔案工作提出的新要求，不滿足于過去取得的成就，不為既有的經驗所束縛，不為傳統的模式所限制，大力推動新的思想解放，樹立檔案工作是“一線”的理念、“人的檔案最重要”的理念、走出檔案發展檔案的理念，推動檔案工作在服務科學發展的同時，實現自身的科學發展。

(二)加強管理，確保鄉村兩級檔案的保管安全

(三)夯實基礎，完善鄉村兩級文件歸檔范圍和保管期限表

鄉村兩級立檔單位的文件歸檔范圍和保管期限表關系到農村檔案資源到底全不全、合理不合理、科學不科學，關系到農村檔案工作將來能不能很好地為新農村建設各項工作服務，能不能很好地為廣大農民群眾服務。我縣各鄉鎮已于20*年完成了文書檔案歸檔范圍和保管期限表的審批工作，但多數村委會至今還沒有文件歸檔范圍和保管期限表。要根據新農村建設發展的新形勢、新情況，按照以人為本的新思想，抓緊制訂并完善鄉村兩級各立檔單位的文件歸檔范圍和保管期限表。國家^v^在2007年在同農業部、民政部聯合制發的《關于加強社會主義新農村建設檔案工作的意見》中，重新明確了村級檔案的歸檔范圍，各村委會在制訂文件歸檔范圍和保管期限表可參考執行。制訂和完善鄉村兩級文件歸檔范圍和保管期限表時，一是要把新產生的一些門類或內容的文件納入歸檔范圍;二是要把涉及廣大農民各方面利益、特別是有關民生的土地、林權、房產、社保、就業、教育、醫療等方面文件納入歸檔范圍，并延長保管期限。另外，今后還要不斷地與時俱進，根據新農村建設進程中的新發展，及時增補新的內容，從而確保農村檔案資源體系不斷完善。

(四)突出重點，加強對農業農村檔案的監督和指導

一是加強監督。縣檔案部門將在年度檔案行政執法檢查中把對涉農單位特別是對鄉村兩級檔案工作情況的檢查作為重點。重點檢查該歸檔的是不是都歸檔了，保管期限定得是不是合理?確保把應該歸檔的文件材料都收集齊全、完整歸檔，為提供利用打下基礎。

二是抓好指導。加強對村委會檔案業務的指導工作，積極探索檔案工作為建設社會主義新農村服務的途徑。重點是指導各村委會開展檔案管理升星級工作。升星級工作計劃，縣^v^已印發了瀘檔字〔2009〕5號文件。在今天的會上，王副縣長還將代表縣人民政府與各鄉鎮簽訂村委會檔案管理升星級工作目標責任書。全縣共有81個村委會和5個城市社區，至20*年底，已完成5個社區和5個村委會的檔案管理升星級工作，其余76個村委會的檔案管理升星級工作計劃在今年內完成。

(五)提升質量，強化鄉村兩級檔案利用功能和服務功能

鄉村兩級檔案利用的重點是鄉村兩級的干部和群眾，要把利農便民，方便本鄉、本村利用作為新農村建設檔案工作的一個重要特點來考慮和安排。一是要加大對新農村建設檔案價值與作用的宣傳力度，增強廣大農村干部群眾利用檔案的意識和自覺性;二是要修改不利于各方面特別是普通農民利用檔案的利用制度，簡化利用手續，降低利用門檻，方便群眾利用;三是要主動以各種方式向社會宣傳介紹檔案信息，讓普通農民知道哪兒有什么檔案，遇到什么問題可以利用檔案去解決;四是檔案人員要熱情服務，對利用者熱心解答問題，熱心提供檔案，開展深入服務;五是要主動服務，圍繞中心工作，主動向有關方面提供檔案信息。

(六)豐富館藏，加大檔案接收和征集工作力度

縣檔案部門將進一步高度重視檔案資源建設工作。一是采取措施加大依法接收檔案的工作力度，將涉及民生的檔案、反映本地特色的檔案以及撤并鄉鎮檔案接收進館，為檔案服務社會、服務群眾打好基礎;二是廣泛征集流落散失在社會上的珍貴檔案，防止資源流失。認真貫徹執行《^v^中央辦公廳轉發〈中央組織部、中央黨史研究室、中央文獻研究室、中央檔案館關于征集領導干部個人留存的黨史資料的通知〉的通知》、《云南省人民政府辦公廳關于印發云南省檔案征集暫行辦法的通知》和《云南省名人檔案管理辦法(試行)》的要求，規范征集方式和渠道，對散存、散失在民間的具有地方民族特色的珍貴檔案、歷史檔案、名人檔案開展征集工作，防止珍貴檔案的損毀和流失，維護檔案的完整與安全。加強重視重大活動檔案，切實落實《云南省重大活動檔案管理辦法》，積極參與重大活動(事件)，現場拍攝收集活動(事件)檔案。

(七)以人為本，重視加強民生檔案工作

進一步規范各類社會保險保障、食品安全、信訪、宗教、婚姻、土地承包、山林延包、房產、移民、知青、學籍、公證、破產企業等民生領域的檔案工作，重視、發揮這些民生檔案在群眾脫貧致富、維護公眾合法權益、保持社會穩定、推進和諧社會建設中的積極作用。

重視對館藏檔案及現行公開文件中民生檔案資源的整合與開發，把檔案中含有大量民生信息，與改善民生、維護廣大人民群眾權益息息相關的，如戶籍檔案、婚姻檔案、干部職工人事檔案、人口普查檔案、知青檔案、軍轉人員檔案、土地承包與流轉檔案、林權檔案、移民檔案、土地征用拆遷檔案、房地產檔案、就業檔案、醫療檔案、保險檔案、計劃生育檔案、學籍檔案等等，優先整理，優先數字化、信息化，優先開發利用。

密切關注各部門、各單位在落實科學發展觀、改善民生方面出臺的新政策、采取的新措施、開辟的新領域、開展的新工作，為這些新領域的工作及時建檔，及時把各種新形成的與人民群眾有關的各類檔案建立起來、收集起來，如新型合作醫療檔案、就業培訓檔案、居民健康檔案、民情檔案、土地流轉檔案等多種類型的民生檔案，把它們列入歸檔范圍、收集范圍、進館范圍。

(八)廣泛宣傳，開展家庭檔案管理知識咨詢和培訓工作。

充分發揮檔案部門的指導和監督作用，抓緊抓好家庭建檔工程的實施。深入各立檔單位宣傳家庭建檔工作的意義、整理方法和家庭建檔工作中的突出典型，廣泛增強家庭建檔意識;開展家庭檔案管理知識的咨詢和培訓工作;積極推廣家庭檔案規范管理方法;積極探索和注重總結開展家庭建檔工作的成功經驗;力爭建立一批特點突出和規范的家庭檔案。

村委會就業工作計劃篇十九

為提升社區勞動保障工作的就業服務水平和就業援助功能，落實各項促進就業政策，以開展創建“充分就業社區”活動，形成促進就業的良好社會氛圍。

20xx年底前，社區達到“充分就業社區”標準；勞動年齡內（除在校學生外）有勞動能力和就業愿望的人員就業率達到96%以上，基本無“零就業”家庭。

xx社區現有勞動能力人員2475名，其中失業人員632名，正常使用中的有70人，低保12人，殘疾15人，困難家庭10人，實際失業的有73名。xx社區結合本社區實際，實現充分就業工作全覆蓋，特制定以下工作措施：

（一）健全組織體系，完善各項規章制度

社區黨委、居委會高度重視創建“充分就業社區”活動，成立了由社區主任擔任的“社區充分就業”領導小組，定期開展就業工作碰頭會議，不斷完善就業工作覆蓋面。同時社區建立了崗位信息聯絡員隊伍，由社區各行政小組長、在職黨員、在冊黨員，各類志愿者隊伍組成。及時收集崗位信息。其次，將完善社區的各類制度，建立失業人員調查建檔制度，困難失業人員跟蹤服務制度，失業人員安置承諾制度。以各類規章制度的完善，提高了社區充分就業服務水平。

（二）加強政策宣傳引導，服務社區失業人員

（四）以援助在身邊活動，達到優質服務穩民心結合社區志愿服務特色，由志愿者協辦員定期走訪失業人員家庭，對“零就業”家庭重點關注，及時了解掌握失業人員的就業意向和生活狀況，對有困難的失業人員及時給予必要的幫助。積極配合街道勞動保障機構為失業人員，尤其是就業困難人員提供職業指導和職業介紹服務，組織推薦其參加職業技能培訓，使所有有勞動能力和就業愿望的失業人員都參與到積極的就業準備活動中。對有創業愿望的人員指導其參加開業培訓，并積極宣傳各項涉及開業的優惠扶持政策。及時全面地掌握社區內就業困難與家庭生活困難人員的實際情況，配合政府有關部門做好“低保”人員的認定工作，對生活困難、急需就業的人員，要給予即時就業安置，基本消除“零就業家庭”。

對社區內的勞動力資源狀況定期進行摸底調查，摸清楚社區內各類失業人員底數。對社區內未就業群體進行排查，找原因、想對策。排查可采取電話排查與走訪排查相結合的方式，有記錄、有臺帳，準確詳細建立一人一檔，全面掌握失業人員特別是就業困難人員等各項基礎動態信息的收集，為失業人員再就業提供充分依據。建立失業人員基本情況臺帳，實行動態式管理辦法，按時上報情況。并對靈活就業人員進行登記和認證管理，幫助落實就業再就業各項扶持政策，提高他們的就業穩定性。

（五）以幫扶落實服務，實現共享促就業

社區將在區、街道的指導下，組織開展多樣化的再就業援助活動（包括就業指導、就業咨詢、就業宣傳、就業互助，以及小規模的再就業招聘活動等）。通過社區的文藝進社區，服務活動進社區進行宣傳，及時將就業信息、就業政策信息送到社區失業人員手中，最終實現由被動式就業服務向主動式就業服務的轉變，由一般性、普遍式就業服務向自助式、個性化就業服務的轉變，由依賴政府幫助就業向自謀出路、互助就業的轉變。

村委會就業工作計劃篇二十

根據《廣西壯族自治區人民政府辦公廳關于印發廣西鄉村振興產業發展基礎設施公共服務能力提升三年攻堅行動方案（20xx-20xx年）的通知》（桂政辦發〔20xx〕19號）和《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳關于印發廣西鄉村振興村級就業社保服務平臺能力提升三年行動方案（20xx-20xx）的通知》（桂人社發〔20xx〕45號）要求，為進一步提升我市人力資源社會保障信息化便民服務水平，打造適應鄉村振興建設發展需要的村級就業社保服務平臺，特制定此方案。

（一）提升就業服務質量

1.提升就業信息更新質量。一是通過村級就業社保服務平臺每月采集、核實本村轄區內勞動力就業信息、培訓意愿，建立農村勞動力就業人員清單、有就業意愿暫未就業人員清單，記錄農村勞動力實際就業狀態、就業需求、培訓需求等信息并形成工作臺賬。二是每月5日前將上一月核實后的就業信息更新錄入廣西數字人社信息系統，做到數據及時更新。

2.提升崗位信息發布及推薦就業服務質量。一是依托村級就業社保服務平臺及時將縣級人社部門和本村轄區內用人單位提供的就業崗位信息通過宣傳欄、微信群等形式發布到各村屯，每周至少發布一次。每年發布崗位個數不少于本村轄區內勞動力總數的3倍，并按照每年不少于10%的數量遞增。二是每月通過廣西數字人社信息系統向本村轄區內求職登記人員以短信等形式發送匹配的崗位信息3個以上。三是對外出務工有就業意愿但連續3個月未實現就業的農村勞動力由平臺協管員登記造冊并每月報送至縣級人社部門，縣級人社部門針對未就業人員的就業意愿提供就業指導并推介就業崗位信息不低于3次，全面提升推薦就業服務質量。（市就業服務中心、各縣（區）人力資源社會保障局按職責分工負責）

3.提升職業技能培訓服務質量。一是本村轄區內培訓意愿登記滿10人以上的，平臺協管員要主動聯系縣級人社部門協調培訓機構制定開班計劃，并及時將開班信息通過電話、短信、宣傳欄等形式向農村勞動力發布。二是為參加培訓暫未就業的農村勞動力推介與培訓工種有關的就業崗位信息不少于3次，推介后3個月內進行就業情況的回訪，并及時更新就業信息。（局就業促進科、職業能力建設科、市就業服務中心及各縣（區）人力資源社會保障局按職責分工負責）

（二）延伸社會保險經辦服務

1.將全民參保登記信息系統延伸到村級平臺。20xx年，實施全民參保登記信息系統從市、縣、鄉鎮延伸到村級平臺。20xx年，實現協管員通過授權登錄系統精準掌握本行政村全民參保情況，包括本行政村已參加基本養老保險人員名單、未參保人員的名單，精準動員參保登記，推動全民參保計劃全面實施，確保“十四五”期末我市基本養老保險參保率達到95%。（市社會保險事業管理中心、各縣（區）人力資源社會保障局按職責分工負責）

村委會就業工作計劃篇二十一

全面貫徹落實會議精神，牢固樹立新發展理念，落實高質量發展要求，立足我辦實際，結合區域特色，以五大發展理念為基礎，以鄉村全面振興為目標，以生態振興、文化振興為重點，堅持政策引領，發揮資源優勢，突出街道文化特色，全力推進新舊動能轉換，推動農業農村農民共同進步、生產生活生態和諧共融、田園家園樂園全民共享，打造鄉村振興新局面。

2022年，農業供給體系質量明顯提高，農民增收渠道進一步擴寬，美麗宜居鄉村建設扎實推進，基層組織建設顯著增強，鄉村治理體系更加完善，鄉風文明達到新高度，群眾獲得感、幸福感、安全感顯著增強。生活環境優美宜居、鄉風民俗文明淳樸、鄉村治理民主、農民生活富裕幸福的目標基本實現。

（一）加快推進鄉村生態振興，打造農村宜居環境

一是加強基礎設施建設。

圍繞加強公共服務設施建設，以切實增強承載力、吸引力為目標，堅持科學規劃、逐步開發原則。

二是推動環境綜合治理。

堅持綠水青山就是金山銀山的發展理念。持續推進河道綜合整治提升工程，建立健全基礎設施維護、河道管護、綠化養護等長效管理機制。

三是提升民生保障水平。

優先發展教育事業，高標準建設教育場所，

持續推進幼兒園改擴建工程，實現農村優質教育全覆蓋。

（二）全面深化鄉村文化振興，提升鄉村文化軟實力

一是挖掘傳承發展農村優秀傳統文化。

立足街道深厚文化底蘊，提高公共文化服務供給質量。

二是提升鄉村文明水平。

以核心價值觀為引領，緊扣鄉風文明和文化建設兩個抓手，深入推進移風易俗，著力建設平安鄉村。

（一）創新工作推進機制。

落實鄉村振興的部署要求，健全統一領導、辦事處統籌負責、各部門單位全面參與的鄉村振興工作機制。

（二）加強基層組織建設。

扎實推進抓促振興，突出功能，提升組織力，把各級組織建成堅強戰斗堡壘。

（三）壯大鄉村振興人才隊伍。

建立農村實用人才培訓基地，圍繞電子商務、物流服務等，培育一批愛崗位、懂技術、善經營的本土新型職業農民。

（四）加強宣傳引導。

切實加強輿論引導力度，充分發揮主流媒體的作用，開展形式多樣的宣傳活動，激發人民群眾主體作用，營造全辦上下全面支持，積極投身建設生態宜居美麗幸福的良好氛圍。

（五）加強檢查督辦。

加強綜合考評，將鄉村振興工作納入各村、涉農社區目標責任制考核體系。

村委會就業工作計劃篇二十二

在人生的路途上大學就是一個轉折點，只要把握好了人生的船舵，認認真真地走好每一步，這就是你的人生。人生之路說長不長，說短也不短，但是想要走出一條屬于自己的成功之路，一個好的人生的職業規劃計劃書是不可缺少的，有了好的職業規劃計劃書我們就能向著自己的目標奮發向上，有目標，就有動力;下面來談談我的職業規劃書。

自我盤點

一、個人興趣愛好

業余愛好：文學類書籍，喜歡看電影、聽音樂，打羽毛球、長跑;喜歡的文學作品：《紅樓夢》、《戰爭與和平》;喜歡的歌曲：《愛拼才會贏》、《義勇軍進行曲》;心中的偶像：比爾蓋茨、劉謙。

二、個人優缺點

1、本人做事情很有恒心，凡事都要做到;在心中早就有了理想，有了理想必定有了追求的方向;對事業熱情很高，責任心強，做事很有原則，處事沉穩，考慮問題全面周到;面對問題養成了獨立思考的良好習慣;對朋友忠實厚道，能跟人相處得很好;不足的就是有點內向，交際能力不強，不善于表達，這也是致命的一點。

2、解決自我盤點中的缺點：

所謂江山易改，本性難移。內向并非全是缺點，它使我少一分張揚，多一點內斂，但相應加強與他人的交流溝通，積極參加各種場合各項有益的活動，使自己多一分自信、激揚，少一分沉默、怯場。

三、個人對所學專業的看法

本人是學初等教育英語專業的，對英語教育專業的前景是非常看好的，對本專業的學習態度很端正，

職業環境分析

根據我自己所選擇的專業來能確定好自己今后所要走的路，什么時候開展規劃計劃書、怎樣發展自己的規劃書，評估環境因素的評估也是必不可少的，畢竟不能脫離環境因素的影響，下面就來分析下我周圍的環境因素。

一、家庭環境

本人家里的經濟狀況很是一般，并不富裕，并且經濟狀況也是不穩定，對于我這個專的費用來說還剛剛好能支撐得起，生活過得一般，

二、學校環境

本人上的學校費用不多，生活學習的環境還算好，學習的氛圍還算行，教學的設備還是比較齊全的，對于學習英語課來說，上的是書本上的知識，偶爾看看英文版的電影，教學師資力量還算強。

三、社會環境

現代社會，對于大學來講已經是普及全國了，并且也將近飽和狀態了，因此企業對于大學生的要求也大大提高了，對大學生的各方面的素質要求也提高了，因此想要在這種復雜的社會環境中生存下去，就必須要學更多的知識。

村委會就業工作計劃篇二十三

一、 指導思想

為構建和諧社區，以創建充分就業社區為切入點，進一步加強社區勞動保障平臺，認真貫徹落實就業再就業政策，更好地促進下崗失業人員再就業。高舉人本服務旗幟，確立以人為本的就業服務觀念，提高社區就業服務質量和效率，實現城鎮勞動者充分就業，創建和諧社區。

二、工作目標

1、按照就業服務制度化、專業化、社會化的要求，推進^v^以人為本^v^的就業服務。進一步建立社區公共就業服務制度，完善服務功能，改進服務措施和辦法，提高服務質量和效率。

2、進一步發展社區非正規就業組織，開發社區就業崗位，增加城鎮就業容量，通過開展有效的再就業援助，進一步把就業再就業政策落實到基層。提高社區下崗失業人員再就業率，降低城鎮登記失業率，充分發揮社區勞動保障平臺在創建充分就業社區中的積極作用。

3、繼續推進社區勞動保障平臺建設，確保社區勞動保障工作隊伍的穩定，提高工作人員的業務素質。

三、主要措施

1、社區勞動保障機構要結合市場實際情況，認真總結重點和先進社區就業工作的經驗，進一步制定和完善本社區就業工作計劃和辦法。

3、提高下崗失業人員能力素質。結合國家新的就業再就業政策的貫徹實施，組織社區下崗失業人員進行技能培訓，逐步提高社區下崗失業人員的綜合素質。

4、加強基礎管理，明確工作職責，完善社區就業服務制度。按照中央和自治區、市政府、街道有關勞動保障工作的要求，進一步完善社區公共就業服務制度。

(1)健全就業服務臺帳，加強就業服務基礎管理。繼續建立和完善社區下崗失業人員臺帳、^v^4050^v^就業困難人員臺帳、社區就業崗位開發臺帳和社區非正規勞動組織臺帳，做到轄區內的人員底數清、擇業意向清、個人技能狀況清、家庭就業人員情況清。 同時，要完善對社區下崗失業人員實行分類管理，開展個性化服務的措施和辦法，特別是要對社區內的^v^4050^v^大齡人員和其他就業困難人員實行^v^一人一卡^v^或^v^一戶一檔^v^，以便開展有針對性與就業服務，進一步夯實社區公共就業服務基礎。

(2)完善服務功能，擴大服務內容。堅持以人為本的就業服務觀念，努力提高服務效率和服務質量。要按照就業服務^v^新三化^v^的要求，不斷完善社區勞動保障平臺的服務功能，擴大服務內容。

當前，在主動開展下崗失業人員求職登記、職業指導、職業介紹和代辦培訓申請、社會保險接續、小額貸款申請等就業服務的同時，社區都要普遍為高校畢業生、城鎮殘疾人、復員退役軍人與軍隊干部隨軍家屬、刑釋解教人員等城鎮其他特殊就業群體開設專門的就業服務窗口，擴大社區勞動保障服務范圍，充分發揮社區勞動保障工作平臺對促進城鎮就業再就業的職能作用。

(3)認真落實就業再就業政策，積極開展再就業援助， 做好政策宣傳。社區設立勞動保障和就業再就業政策宣傳欄，并且還要利用其他各種行之有效的形式，認真做好就業再就業政策宣傳和咨詢工作，使社區內的下崗失業人員家喻戶曉。

(4)實施就業再就業政策。社區勞動保障工作要依托上級^v^門，建立社區下崗失業人員享受扶持政策情況檔案及其促進就業再就業情況數據庫，對領取《再就業優惠證》人員實行動態管理，隨時把下崗失業人員享受扶持政策中遇到的困難和問題，向有關部門反映。同時，在摸清下崗失業人員底數基礎上。進一步提高符合享受就業再就業優惠政策下崗失業人員的發證率，擴大政策落實的覆蓋面。

(5)開展再就業援助。進一步發展社區非正規就業組織，多渠道開發社區就業崗位，對下崗失業人員中的就業困難對象實行專人幫扶，提供有針對性的再就業援助。凡是由政府投資開發的社區公益性就業崗位，要首先滿足就業困難對象的需要，對愿意接受政府提供的公益性就業崗位的就業困難對象，要優先得到公益性就業崗位的援助。鼓勵和扶持下崗失業人員自謀職業和自主創業，積極為下崗失業人員創辦的社區非正規就業組織提出具體服務和日常管理，協助下崗失業人員選擇創業項目，幫助落實經營場所，協助申請貸款和申請享受減免稅費優惠政策，營造^v^自主創業、自我發展、社會幫扶、政府服務^v^的良好創業氛圍，使國家就業再就業政策落到實處。

村委會就業工作計劃篇二十四

為認真貫徹落實黨的xx屆五中、六中全會和20xx年全縣農村工作會議的精神，促進我鎮新農村建設的有序推進，特制定本計劃：

一、指導思想

以_理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整治、管理民主”的要求，以加快發展為主線，以促進增收為核心，以村鎮建設為支撐，以規范管理為基礎，以配套改革為動力，努力建設繁榮、富裕、文明、和諧、民主的社會主義新農村。

二、工作計劃

(一)經濟建設方面

1、鞏固壯大優勢農業。堅持因地制宜，突出特色原則，加快調整和規劃現有農業產業結構，大力發展高效、優質、綠色農業。今年將引導農民繼續發展好排云金秋梨等果業。鼓勵已受益的果農在原來的基礎上，繼續擴大規模，強化后續管理理念，提高管理技術，改變營銷觀念，轉變經營思路。加強對當前還沒有參與金秋梨開發的農民加入開發隊伍，壯大果農隊伍，擴大種植規模。由政府牽頭，給廣大果農從上

級有關部門聯系專家，開辦金秋梨生產，管理，銷售等一系列講座。

2、完善農田基礎設施建設

做好龍角村、早齊村、幫增村和崇寨村等四個村1000多畝農田的整理，完善農田的基礎設施，建設和修復農田的引水、防洪、灌溉工程，提高農業的抗災能力，提高糧食產量，增加農民收入。

(二)社會事業建設

2、加強社會整治工作力度。從實際出發，把村莊整治的重點放在解決村內道路、排水設施、垃圾處理、從畜混居等突出問題，消除居民房前屋后亂堆亂放柴草、垃圾等雜物，美化、凈化村容鎮貌。

3、加大力度做好政府引導、村民自籌、村委自爭資金的村道水泥路鋪設工作。

4.組織實施好了1000畝優質煙基地煙水配套工程，并投入了使用。

5.積極組織實施好兩個村的“整村推進”工程，充分利用好上級扶貧資金。

三、工作措施

1、要調整充實以鎮長為組長的新農村建設工作領導小組，負責對全鎮新農村建設工作的指導、協調、領導工作，確保新農村建設有序推進。

2、要制定新農村建設實施方案，確保新農村建設按計劃要求進行實施，并按質按時完成建設計劃。

3、要把新農村建設工作列入黨委、政府的重要工作議事日程，把完成計劃情況作為干部績效考核的內容，作為評優、優先的依據。

4、加強農村基層黨組織建設，努力把農村基層黨組織建成為新農建設的組織者、推動者和實施者，增強村級組織的凝聚力、戰斗力和創造力。

5、加強農村精神文明建設。切實加強社會公德和家庭道德教育，大力開展愛國主義、集體主義和社會主義教育，提高農民素質，培養“有文化、懂技術、會經營、善管理”的新型農民。深入開展“五.五”普法教育，增強農民的法律觀念和依法維權能力，加強社會治安綜合治理，要善處理各村各種矛盾，創造農村安定和諧、農民安居樂業的社會環境。

6、籌集資金，加大新農村建設的投入。新農村建設投入量較大，我們將采取群眾自己籌一部分，村集體出一部分，鎮政府補助部分和向上級爭取部分的辦法，結合各村實際和經濟實力逐步推進新農村建設。

四、工作要求

1、各村應高度重視，確實把新農村建設工作列入各村的工作，并要成立以村書記或主任為組長的工作領導小組，對本村新農村建設進行管理。同時各村應結合各自的實際制定本村的發展計劃，并要把發展規劃送村民代表大會表決。

2、特別是縣示范村和鎮示范村要在全鎮內做好示范，按上級的要求抓緊落實計劃。

3、各村要立足現在基礎，量力而行進行房屋和設施的改造，不搞形式主義，不強迫命令，防止大拆大建，防止舉債建設，防止加重農民負擔。

4、各村要結合各村實際引導群眾加快農業產業結構的調整，發展綠色高優農業，增加群眾的收入。

新農村建設的主體是農民群眾，我們要充分調動他們的積極性，發揮他們的創造性。要鼓勵各種社會力量投身社會主義新農村建設，加強輿論宣傳，努力營造全社會關心、支持、參與建設社會主義新農村的濃厚氛圍。

村委會就業工作計劃篇二十五

為深入推進石門鄉村振興建設，進一步改善石門村人居環境、促進產業健康發展、提升公共服務水平、加強鄉風文明建設，把石門村建設成為產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的美麗鄉村，落實上級關于鄉村振興工作的部署和要求，立足長遠和可持續發展，現結合本村實際，制定本村鄉村振興5年工作方案。

高坪鎮石門村距離鎮政府駐地7公里，平均海拔900米，屬于典型的喀斯特地貌，地理獨特，四季分明，風景宜人，村域面積平方公里，耕地面積1614畝，林地7785畝。全村轄9個村民小組，全村共314戶，戶籍人口1020人。 石門村地處國家aaaa級景區恩施地心谷旅游區的核心地帶，所屬區域植被繁茂、山峰壁立、峽谷幽深，原生態風景保存完好，歷史遺跡眾多，具有很高的社會價值和旅游開發價值。

堅持以人民為中心，遵循鄉村發展規律，在高坪鎮黨委、政府的堅強領導下，村支“兩委”及駐村工作隊堅持綠色發展理念，解放思想，腳踏實地，全心全意為民辦實事；加強招商引資力度，多方引進龍頭公司、龍頭企業，走“公司+基地+農戶”模式；積極爭取政策支持，充分爭取和利用國家及地方財政配套資金支持。所有建設項目投資約需5300余萬元，籌資途徑一是爭取中央及省級財政獎補資金；二是爭取地方財政配套資金，三是地心谷景區自籌資金，確保20xx年底完成項目建設。

（一）完善基礎設施建設，切實改善民生條件

1、實施道路硬化、亮化和排水工程。對村內未硬化的組級路，全面進行硬化、亮化，配套相應的排水設施，并逐步連接到村莊已硬化的主次道路，實現村內道路循環互通。

3、供電、照明、通信達到標準要求。村莊主干道和公共場所路燈安裝率達100%，其他區域根據需要設置路燈。村內旅游路牌標識明確。

（二）開展人居環境整治，全面提升村容村貌

1、特色民居改造。按照“具有整體特色風格”的要求，充分利用現有條件和設施，實施100戶特色民居改造，爭取做到每家每戶外墻整潔美觀，熱水器、空調等設施安裝規范，無亂搭亂建現象，形成格調一致的景觀風格。為廣大村民營造舒適、優美的居住環境。

村委會就業工作計劃篇二十六

1、開展20xx屆畢業生生源數據統計、申報和畢業生資格審查；

2、開展就業工作人員業務理論培訓；

10月

1、開展黑龍江省內實習醫院畢業生就業指導、省內用人單位走訪工作（19—23日）；

2、印刷、郵寄《就業宣傳冊》，向省內、外用人單位開展20xx屆畢業生專業、生源信息宣傳；

3、編印、發放《就業指導手冊》、《畢業生就業協議書》、《就業推薦表》；

11月

1、對20xx屆畢業生開始就業推薦；

2、分組開展省外用人單位走訪及畢業生需求調查活動（2—13日）；

3、開始，組織畢業生參加全國及各省市畢業生供需見面會、洽談會、招聘會，積極收集、發布招聘會信息；

12月

1、籌備、召開冬季畢業生供需洽談會（12月5日）；

2、開展院系就業工作評估（14—17日）；

1、開展評估總結及學院評估材料整理；

1、分組開展省外用人單位走訪及畢業生需求調查活動（xx—26日）

1、分組開展省內實習醫院畢業生就業指導、省內用人單位走訪活動；

2、籌備、召開春季畢業生供需洽談會（4月27日）；

1、參加省教育廳舉辦的全省畢業生就業工作會議，根據會議精神擬定我院《畢業生就業工作意見》，并及時對畢業生進行貫徹、傳達；

1、上報、審核就業計劃，辦理畢業生派遣手續；

2、會同組織部、學生處、團委，開展選調生、大學生志愿服務貧困縣、西部計劃、村村大學生計劃等國家就業項目落實工作；

1、派遣畢業生，轉寄畢業生檔案；

1、辦理畢業生改派，做好年度就業工作的總結和收尾工作；

11月—6月

1、開展畢業生就業指導、服務、咨詢工作，開展畢業生《就業協議書》簽章、審核工作，根據省教育廳日程，編制《就業計劃》，及時上報；

村委會就業工作計劃篇二十七

xx鎮轄x個村x個社區，20xx年建檔立卡貧困戶xxx戶，貧困人口xxx人，無貧困村。截止20xx年底，全部脫貧。經過動態調整，至20xx年10月底，有已脫貧戶xxx戶xxx人，邊緣戶xx戶xx人。其中：低保脫貧戶xxx戶，xxx人；五保脫貧戶xx戶xx人；一般脫貧戶xxx戶，xxx人，主要致貧原因為因病和因殘。

3、全面補齊“兩不愁三保障”和飲水安全短板。xx鎮結合“354+n”問題整改和“大排查大攻堅”專項行動，持續開展脫貧人口“兩不愁三保障”及飲水安全問題排查核查，全面查漏補缺，對發現的問題立行立改。全鎮建檔立卡對象全部參加城鄉居民醫療保險，同時對有診療需求的脫貧人口做到“應簽盡簽”，共計簽約家庭醫生協議xxx人。全面解決脫貧戶住房安全和飲水安全問題，整改住房安全問題xx個，幫助x名脫貧戶安裝并接通自來水。

4、全面落實到戶項目。xx鎮嚴格按照“戶申請，村級申報，鄉級審核，區級審定”的程序，實行“三公示一公告”，積極幫助脫貧戶申報產業、就業扶貧項目。共申報產業振興到戶項目xxx個，合計補助金額xxxxxx元。為脫貧戶和邊緣戶落實金融振興項目，截至目前共放貸xx戶，xx萬元。申報交通補貼xx人xxxx元；申報就業補助xx人xxxxx元；申報輔助型崗位補貼x人xxxxx元。20xx年申報四員崗位補貼xx人xxxxxx元，組織xx名貧困戶參加貧困勞動者就業技能培訓。

5、全面落實到村項目建設。xx鎮全力抓好農村基礎設施建設和人居環境整治，著力改善農村的生產生活條件。20xx年使用鄉村振興銜接資金完成x條村級道路建設，出臺《xx鎮發展壯大村集體經濟獎勵工作意見》。大力培育和扶持綠品果園家庭農場、國強農作物種植專業合作社等新型經營主體，推動農業轉型升級。結合各村實際，謀劃發展農光互補、蘆筍種植、黃金茶、標準化養殖小區等特色產業項目壯大村集體經濟。

6、制定和調整幫扶措施。根據脫貧戶和邊緣易致貧戶家庭實際，不斷優化完善幫扶措施和項目落實，現全鎮xxx戶脫貧戶、xx戶邊緣易致貧戶均已制定并落實“一戶一方案、一人一措施”，并在集中排查期間優化調整幫扶措施xx條。

7、組織開展消費扶貧活動。利用各類節慶活動平臺，結合脫貧戶經營愿望和自身能力，開展“消費扶貧、愛心認購”活動，為他們銷售土雞蛋、葛粉、特色苗木等扶貧產品提供愛心攤位，幫助增收近x萬余元。

8、檔案歸檔完成情況。按照xx區文件要求，對本鎮脫貧攻堅形成的文件資料進行了梳理、搜集、整理，并廣泛搜集反饋脫貧工作中形成的圖片等各類珍貴資料，做到應收盡收，確保脫貧攻堅檔案資料的完整性。現鎮級脫貧攻堅檔案已全部完成歸檔工作，村級脫貧攻堅檔案歸檔工作已全面啟動，基礎好的村已基本完成村級檔案歸檔工作。

9、做好防范返貧致貧工作。一是繼續保持政策穩定，做到脫貧不脫政策。二是繼續開展精準幫扶，脫貧戶聯系人繼續履行包保責任，根據家庭實際制定針對性的幫扶措施。三是繼續激發貧困群眾內生動力，組織貧困勞動者參加就業技能培訓，鼓勵貧困群眾光榮脫貧、勤勞致富。四是繼續改善生產生活水平，積極申報鄉村振興項目庫，加大農村基礎設施建設，實施農村道路暢通工程，推進到村產業項目申報。五是加強扶貧對象動態管理，堅決杜絕“兩該兩不該”現象發生。

為推動鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接，堅持做好以下幾點：一是堅持脫貧不脫政策、脫貧不脫幫扶，繼續開展精準幫扶，抓好政策落實和項目實施。二是繼續落實各項到戶、到村項目，確保各項政策應享盡享，切實提高脫貧戶和邊緣戶收入，激發內生動力。三是堅持做好人居環境整治工作，提高人民群眾生產生活水平。三是繼續組織貧困勞動者參加就業技能培訓，鼓勵貧困群眾勤勞致富。四是開展村級自查，進一步提升村級基礎工作，不斷補充和完善扶貧檔案資料，確保檔案資料及時歸檔。

村委會就業工作計劃篇二十八

2017年駐村幫扶工作計劃一：

一、坪安村村基本情況

坪安村地處山地丘陵海拔在1300米左右，適合種植核桃、花椒等干果。屬萬里鄉的一個村，全村950人，住戶350戶，現有貧困戶150戶，貧困人口450人(其中建卡立檔的有67戶、254人)，種植面積1120畝，其主要種植作物以玉米和土豆為主，該村的主要收入來源是種植的花椒、核桃等干果以及部分養殖業。有部分年青人進廠務工。

二、幫扶計劃

本著以強化基礎建設，改善生活環境，增加農民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉變觀念，調整產業結構，增加農民收入。以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調動全體村民積極性，全面推動坪安村經濟、精神文明雙發展。根據坪安村的發展實際和新農村建設的要求，重點實施三大工程。

(一)村民致富工程

充分發揮區科技局幫扶本村的優勢，利用村科技信息中心，培訓村民種植和養殖知識，解決農業科技信息傳遞不暢，尋求多方向、多渠道的致富路。

(二)村容村居美化工程

1.修建 2、3、4、7組通組公路，公里、米寬，懸掛線桿宣傳牌，張貼墻面宣傳欄，提高廣大村民的健康和科技文化素質。

2. 大力開展村居環境綜合整治，高好農村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治，積極推廣清潔能源，凈化農村環境，改善居民生活條件。

(三)精神文明建設提升工程

1.解決坪安村居民就醫難，看病貴問題。

2.搞好節日送溫暖活動。每年兒童節、中秋節、春節等節日對相應人群進行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。

3.在社區服務中心修建健康廣場，添置健身器材，完善社區衛生服務站。

三、201x年幫扶工作

1、聯系涉農部門完成種植和養殖技術培訓

2、完成坪安村10萬株核桃高枝換頭的嫁接工作

3、為剩余勞動力多渠道聯系就業崗位

4、爭取2、3、4、7組通組公路的硬化項目和資金

2017年駐村幫扶工作計劃二：

根據縣委組織部《關于做好201x年雙聯和干部駐村活動有關工作的通知》(沐雙聯辦〔201x〕1號)文件要求，為進一步做好雙聯和駐村幫扶工作，切實解決聯系村的生產生活問題，扎實推進社會主義新農村建設，住建局現結合實際，制定201x年度雙聯和駐村幫扶工作計劃。

一、指導思想

全面貫徹落實中央、省、市、縣創新扶貧工作機制、扎實推進農村扶貧開發工作的有關要求，以引領發展、服務群眾、轉變作風、鍛煉干部為主線，突出興致富產業、建生態家園、創文明新村三個重點，整合資源實施精準扶貧，確保扶貧工作有效開展。

二、工作目標

(一)加強領導，制定計劃。建立幫扶機構，加大幫扶力度。成立以黨組書記、局長為組長，班子成員為副組長、機關各股室和下屬單位主要負責人為成員，分管領導牽頭，辦公室負責日常事務的幫扶工作領導小組，確保幫扶工作有效開展。按照聯系群眾工作制度，局黨員干部要深入聯系點開展工作，主動作為，制定可行的幫扶計劃，每名領導干部聯系2戶以上貧困戶，一般黨員干部聯系1名以上貧困戶，每年到聯系點開展調研指導不少于2次。

(二)加強危房改造，改善居住條件。根據聯系點村民居住條件差，危房較多的實際情況，積極爭取危房改造計劃和資金，加大指導農戶危房改造工作。

(三)加大產業扶持，提高經濟收入。結合聯系點的實際需要，加大對種植、養殖業發展的支持，幫助貧困戶找到發家致富門路。

(四)積極收集信息，幫助擴大就業。積極收集建設行業用工信息，幫助聯系點群眾就業。

(五)送法規制度，幫助強化法制觀念。組織開展送法下鄉活動，宣傳住建行業法律法規知識，幫助群眾強化法制觀念。

(六)送溫暖，開展慰問貧困黨員活動。動員黨員干部積極開展捐贈活動，力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產生活問題，把黨和政府的暖送到他們的手中。

三、工作要求

(一)強化責任。認真貫徹落實縣委組織部雙聯和駐村幫扶工作精神，立足中心工作，全心全意地為農村經濟發展服務。雙聯和駐村幫扶活動的開展情況與個人年度考核相結合，作為評先表彰的重要依據。

(三)狠抓落實。要積極協調，善于思考，找出脫貧致富的好辦法。要深入調研，認真落實幫扶措施，扎實開展工作，建立定人聯系、定時報告、定期通報制度，健全結對幫扶工作長效機制，積極支持引導村民早日脫貧致富。

村委會就業工作計劃篇二十九

為促進20xx年春節期間返鄉農民工轉移就業，維護我市社會和諧穩定，結合我市實際，制訂本實施方案。

通過開展“送技能、送崗位、送政策、送溫暖”等四送活動，推薦有一技之長的返鄉農民工到對口企業上崗，走出了一條政府主導、企業主體、部門主動的有效解決農民工就業問題的新路子。

20xx年元月—4月。

1、加強動態監控，及時掌握農民工返鄉情況。全市18個鄉鎮及3個涉農街道設立監控點，各縣區、鄉鎮、村要安排專人負責調查統計，實施周報制度，每周五下班之前集中匯總市農民工辦。春節前，鄉鎮（街道）、村勞動保障工作人員開展一次返鄉農民工調查摸底活動，深入村戶，做到村不漏戶、戶不漏人，分門別類建立基礎臺帳，掌握培訓需求，擬就業情況和創業意向，為下一步實施就業服務、技能培訓、創業扶持提供依據。

3、加強“就業崗位對接”，強化就業服務。從20xx年元月起，市、縣區人力資源市場要設立農民工就業服務專門窗口，為每位前來求職的農民工免費提供職業介紹、職業指導、政策咨詢、就業失業登記等公共就業服務，街道（鄉鎮）、社區（村）勞動保障工作機構要開展返鄉農民工轉移就業服務，在信息戶外發布欄統一張貼國家、省市有關促進農民工就業政策和用工信息。春節前后，各縣區要至少組織1場大型農民工專場招聘會，鄉鎮至少組織1場勞務對接洽談會。市、縣區公共就業服務機構要組織開展一次“送崗位下鄉”活動，組織招聘單位以移動招聘形式，深入各鎮村將就業信息、政策送到農民工家門口。

4、加強農民工技能培訓，提升轉移就業能力。在新聞媒體公布全市農民工定點培訓機構名單、培訓工種和聯系方式，引導農民工自主選擇培訓機構和培訓專業工種。縣區、鄉鎮要建立農民工技能培訓登記臺帳，引導定點培訓機構開展定單、定向培訓，做好培訓與就業的銜接。

強化創業服務，鼓勵農民工返鄉創業。加強農民工創業培訓工作，通過創業培訓，提高其創業能力。加強創業項目庫建設，廣泛征集適合于返鄉農民工創業的投資少、見效快、市場前景好的創業項目，免費提供給有創業意愿的農民工。落實創業扶持政策，在稅收優惠、金融信貸、就業扶持、創業服務等方面予以支持。各縣區就業再就業創業園和返鄉農民工創業園，要積極向返鄉創業的農民工開放，并享受相關就業扶持政策。

村委會就業工作計劃篇三十

社會保障站在社區居委會及街道辦事處社會保障所的領導下，積極開展各項業務工作，根據該工作的重要性，由于政策性強，為了便于在社區工作，落實好上級政策穩定一方及經濟的發展，做好我社區的下崗失業人員的就業和再就業工作，結合我社區的實際情況，現特制定20xx年的工作計劃如下

一、做好社會保障工作，提高自身業務水平及工作效率，積極努力完成上級下達的各項工作任務及目標。

二、加強宣傳力度，把黨的政策及有關文件精神及時傳達到群眾中去，讓群眾對國家的政策有一個更深的了解和認識，充分體現社區的重要性。

三、結合社區實際，加強與轄區企業的聯系，擴大社區人員就業面。組織好轄區各類失業人員參加用人單位招聘會，把握就業機會。

四、做好社區靈活就業人員社會保險政策的宣傳落實工作。認真開展再就業培訓工作，轉變擇業觀念。加大對社區下崗失業人員就業培訓力度，提高就業能力

五、建立健全社會保障工作的各項制度，建立完善的工作程序，全面了解社區內下崗失業人員、就業特困人員、離退休人員的基本情況，并逐項建立檔案，立卷保管，為做好社區就業與社會保障工作奠定基礎并及時上報各類失業人員安置情況月報表及社保信息。

六、做好大中專畢業生就業，逐步建立和形成促進大中專畢業生就業長效機制，實現就業基本穩定。

20xx年社區就業工作將按照各級要求開展，力爭再上一個臺階，以就業工作帶動社區全面工作，推動社區建設，爭創服務性社區和充分就業社區。

村委會就業工作計劃篇

一、目標任務

緊扣縣委、縣政府的脫貧攻堅總體目標任務，切實履行脫貧攻堅幫扶單位、幫扶干部、第一書記責任，認真做好各項扶貧工作，為幫扶村全面建成小康社會夯實基礎。為使全局19名幫扶干部認真做好幫扶廣福鎮蘭草溝村16戶、皇城壩村33戶貧困戶的精準幫扶工作，明確以下目標任務。

(一)貧困戶穩定脫貧

1.一超。對幫扶戶收入問題，通過幫助發展生產、穩定就業、職業技能培訓、吸納貧困人口就業、開發公益崗位、百工技師、扶貧小額信貸、集體經濟、低保政策兜底等各項措施提高收入。對蘭草溝村、皇城壩村因病、勞動力缺失或務工收入減少，造成收入減少，有返貧風險的脫貧戶，積極聯系村、鎮對其低保進行申報或調標，防止脫貧戶返貧。

2.兩不愁。針對貧困戶的吃、穿情況，目前兩個幫扶村的貧困戶雖已基本達到標準，但也要幫助幫扶戶增加收入，聯系、協調村、鎮通過臨時救助、社會救助等各項措施，時刻確保幫扶戶家中有余糧、冰箱有食物、春秋有應季衣物，達到不愁吃、不愁穿的目標。

3.三保障。一是對貧困戶的住房有安全隱患的，主動聯系村、鎮采取危房改造、改善人居環境、易地搬遷、災后重建等方式對住房進行排危。二是認真核實幫扶對象戶情況，按要求對其醫療費用進行免(減)交。認真落實貧困戶醫療保險政策，確保幫扶對象戶住院自費費用及慢性病費用縣域內控制在10%以內，防止出現因病致(返)貧現象發生。三是局派駐村第一書記及幫扶干部要認真落實教育有保障的標準要求，加強溝通協調，確保義務教育階段不出現輟學或未就讀現象。同時做好學前教育、義務教育、普通高中和中職教育、高等教育雨露計劃等政策的落實落地，確保享受對象精準，享受政策精準。

4.三有。一是時時關心、關注幫扶戶的安全飲用水情況，發現用水安全有隱患的，及時聯系村、鎮解決。二是對幫扶戶有生活用電安全、達標隱患的。及時聯系、協調村、鎮及廣福鎮供電所按照有電并滿足用電量的要求排除隱患。三是幫扶干部梳理核實，保證貧困戶家中有廣播電視或有線、無線范圍內能接收廣播信號，未通電視信號的要及時向村、鎮及相關部門反饋并解決。

5.生產生活設施。根據幫扶干部排查梳理出的生產生活方面的幫扶戶出行需建便民路、需硬化地壩曬農作物和安裝路燈等需求問題，及時反饋給村，協助解決。

(二)深入開展走訪

_在蘭草溝村、皇城壩村所有幫扶戶在20__年已全部實現脫貧，要持續做好走訪幫扶工作，通過“回頭看”、“回頭幫”工作，確保所有退出貧困戶生活質量、家庭收入穩定提高，“一超兩不愁三保障三有”持續改善。

二、組織領導

為確保20__年度扶貧幫扶工作落到實處，加強對扶貧幫扶工作的領導，調整脫貧攻堅幫扶領導小組成員，組長：__，副組長：__，局班子其他成員為組員，領導小組下設辦公室，__為辦公室專職人員，負責扶貧幫扶的日常工作。

三、責任機制

(一)強化結對幫扶。幫扶責任人拿出過硬措施，重點幫助幫扶戶解決生產生活中的實際困難和問題。督促幫扶責任人按時對幫扶對象進行幫扶走訪，確保幫扶到位。

(二)嚴格督查考核。采取定期或不定期相結合的方式強化督查，促進幫扶工作順利開展。

四、工作要求

(一)幫扶責任人建立一戶一冊幫扶臺賬，有針對性的制定幫扶措施，并完成幫扶任務。

(二)幫扶責任人要切實掌握幫扶戶的基本情況、困難情況，對癥下藥使其穩定脫貧。

(三)幫扶責任人每月走訪不少于1次，在自身條件允許的情況，適時采取個人捐助的形式幫助幫扶對象度過臨時難關，給他們帶去精神和物質上的安慰，使每個貧困戶能切身地感受到黨的溫暖和關懷。

(四)據實填寫脫貧幫扶手冊，由貧困戶主簽字確認，不得搞“被脫貧”和“數字脫貧”，確保貧困戶真正脫貧。

村委會就業工作計劃篇

為認真貫徹全省干部駐村幫扶暨對口定點扶貧工作會議及全市、縣干部駐村幫扶工作會議精神，我與鎮黨委、政府和聯合（貧困）村“兩委”班子緊密聯系，結合聯合（貧困）村實際情況，深入了解群眾，認真開展調查研究工作，在此基礎上制定了2014年縣鎮聯合（貧困）村駐村幫扶工作計劃，具體內容如下：

一、聯合村基本情況

聯合村位于鎮東北部高山地區，離縣城30公里，有四個村民自治小組，現有328戶村民，共計1108人，其中外遷入彝族同胞456人，貧困戶90戶，貧困個人55人。鉛礦資源豐富。通過農業相關專家介紹，聯合村土地質量好，日照時間長，海波1300米，與清溪相比優越性較強，自2011年栽種大櫻桃150畝6000株；2013年栽種大櫻桃550畝22000株，共計達到700畝；2012年發展經濟果林核桃250畝，核桃高枝換頭8430芽；2013年綠化造林栽種樺木和香樟樹共計達到90000株。截止目前最新統計：大櫻桃樹700畝；核桃樹800畝，西瓜500畝；四季豆200畝（反季節蔬菜，在聯合村特有的氣候條件下才能種植）；當歸和“02”號（一種出口日本的中藥材）300畝。

二、幫扶計劃

三、具體實施

2015年駐村幫扶工作計劃

1、建設公里通組公路，解除聯合村貧窮“帽子”。

“要想富，先修路”，聯合（貧困）村老百姓勤勞、善良、樸實，通過實際走訪調查，制約聯合（貧困）村經濟發展的重要因素之一就是公里通組公路建設【村委會至二道坪3組通組公路建設（長公里，寬米至4米）；村委會至大平頭2組通組公路建設（長公里，寬米至4米）；村委會至普陀山通組公路建設（長公里，寬米至4米），總計長公里】，按國家標準總共需要324萬人民幣，通過多方籌資金，政府出資270萬元，愛心企業出資一部分，老百姓自籌一部分且投工投勞，希望早日完成這一偉大的民生工程。

2、修建完善一所聯合村衛生室，引進一名鄉村醫生。

修建完善一所村級衛生室，引進一名鄉村醫生，讓聯合（貧困）村老百姓“小”病在家看，“大”病在外看原則，切實解決老百姓就醫難問題。

村委會就業工作計劃篇

一、堅持以育為綱抓培訓，確保“一村一名大學生計劃”學員學到真本領

一是高度重視抓部署。20__年省、市“一村一名大學生計劃”啟動后，縣委、縣政府多次召開會議專題研究，周密部署“一村一名大學生計劃”實施工作，把這項工作納入我縣村級后備干部“素質培訓工程”。縣委常委會專題研究了“一村一名大學生計劃”學費、畢業后作用發揮等相關政策、措施。20__年，以縣委文件下發了《關于進一步推進“一村一名大學生計劃”的實施方案》（溪發[20__]9號），把實施“一村一名大學生計劃”作為一項重要內容，納入農村實用人才隊伍建設和人才整體開展規劃之中。

二是明確責任抓落實。針對農村“培養大學生難”的實際，縣委成立了由縣委副書記任組長，農業、人事、財政、教育、科技、扶貧等相關部門負責人為成員的“一村一名大學生計劃”工作領導小組，切實加強對“一村一名大學生計劃”的組織領導，明確“一村一名大學生計劃”脫產班由縣委組織部、農業局等單位直接跟蹤管理，遠程教育班由電大辦學點具體承辦。同時，各鄉鎮黨委和村黨組織積極配合，教育局、農業局具體負責，共同抓好“一村一名大學生計劃”的組織實施，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

三是加大投入抓保障。按照省市有關要求，結合竹溪實際，縣財政每年將“一村一名大學生計劃”培養經費足額列入財政預算，及時予以協調劃撥。為鼓勵農村黨員干部積極參加學習，縣委明確規定學員住宿費由鄉鎮政府承擔，并要求有條件的鄉鎮黨委根據實際情況，靈活制定補助標準，適當解決學員教材費、學具費、生活費、交通費。對脫產學員，每學期報銷兩趟差旅費，每月補助100元生活費；對遠程教育班學員，按集中授課情況每天補助20元生活費，對現任村“兩委”班子成員和村紀檢組長參加脫產班培訓的，學習期間的工資由所在村按80%的比例發放。

二、突出以用為本重激勵，引導“一村一名大學生計劃”學員畢業能就業

一是在政治上關心培養。針對農村黨員隊伍年齡老化、知識退化、思想僵化、作用弱化等問題，縣委決定把“一村一名大學生計劃”學員優先作為農村先進分子吸收入黨，讓大學生農村實用人才在政治上率先“香”起來。4年來，全縣先后有230多名“一村一名大學生計劃”學員向黨組織遞交了入黨申請書，有140多人通過培養加入了黨組織，有138名返鄉學員通過換屆擔任了村“兩委”成員，有42人走上了村書記、村主任、村文書或村紀檢組長崗位。

二是在技能上培訓提高。著眼于農村長遠發展和人才隊伍建設，縣委把“一村一名大學生計劃”學員列入農村實用人才庫，按照“有知識、懂技術、留得住、用得上”總要求，圍繞發展農村經濟，突出種植、養殖、加工和運輸等產業，依托干部學習“超市”、龍王埡茶場(集團)和水坪鎮前進茶場三個農村實用技術示范培訓基地，推行“進門是課堂、出門是基地”的培訓模式，先后對280多名返鄉學員進行就業創業再培訓，并針對學員所提問題，對癥下藥、提出解決辦法，切實提高了“一村一名大學生計劃”返鄉學員的實用技能，使返鄉學員真正在本領上“強”起來。縣河鎮六河村原村委會主任柯昌松，在完成“一村一名大學生計劃”脫產培訓后，回到老家大力發展茶葉產業，所創“富爾”牌茶葉俏銷山東、浙江等地，年產值達400多萬元，個人先后榮獲“全國農村青年創業致富帶頭人”、“十堰市農民黨員‘雙帶’標兵”、“竹溪縣十大杰出青年”等稱號和湖北省第四屆“十大杰出青年農民”稱號。

三是在選任上予以傾斜。20__年，20__年，在第七、八屆村“兩委”換屆工作中，縣委、政府積極探索實施“能人治村”戰略，注重從農村黨員致富能手、經濟合作組織和產業協會負責人、“一村一名大學生”返鄉學員、外出務工經商黨員當中,擇優選拔“一好雙強”型實用人才黨員進入村“兩委”班子。20__年，縣河鎮大路溝村“一村一名大學生計劃”學員肖永林，在村“兩委”換屆中高票當選村黨支部書記。上任伊始，他便帶領群眾興修8公里的通村水泥路，引進了3個興村富民的建設項目。

四是在創業上實施幫扶。為了助推“一村一名大學生計劃”學員就業創業，縣委提出用3年時間，分期分批對申報項目的150名“一村一名大學生”學員給予創業幫扶，規定縣直各職能部門結合項目實施需要，主動協調村組集體閑置土地、山林、水面等資源，流轉給項目學員創業對象。組織部、發改、財政、人社、團縣委等部門負責整合“陽光工程”、“雨露計劃”、“勞動力轉移培訓”、“揚帆計劃”、“黨員創業項目”等相關經費，及時為每個申報批復的項目劃撥1-4萬元的幫扶資金。農業、畜牧、科技等單位針對“一村一名大學生計劃”學員申報的項目，組織專門技術人員實行“一對一”技術指導，提供最新市場信息，引導產業項目規避市場風險。20__年以來，全縣共整合各類項目資金400余萬元，支持“一村一名大學生計劃”學員啟動了創業致富項目。07級學員趙昌明，帶頭承包茶園300畝，年收入10萬余元。在他的帶動下，全村茶園面積已發展到20__畝，戶均茶葉收入過千元。08級學員譚順勇，看好綠色食品市場前景，創辦了竹溪縣桃花源綠色食品有限公司，專門經營核桃、竹筍、野生蜂蜜等高山綠色食品，僅20__年實現創收30萬元。

三、注重營造氛圍抓宣傳，確保“一村一名大學生計劃”學員創業有后勁

一是注重加大宣傳，營造全民創業氛圍。推進“一村一名大學生計劃”學員創業，順應了當前“人人都是創業者”的全民創業時代潮流。近年來，縣委通過各種形式，向干部、群眾宣講全民創業的意義，鼓動群眾自主創業，激發群眾創業熱情，取得了一定的成效。同時，通過優化政策環境、服務環境、市場環境以及人文環境，給創業者提供一個良好的創業平臺，大力弘揚“務實、奮進、發展、和諧”的創業精神，努力把群眾的創業愿望釋放出來，創業熱情激發出來，創業潛力挖掘出來，在全縣上下營造了鼓勵創業、人人創業的濃厚氛圍。

二是注重示范引導，培育扶持創業典型。實施“一村一名大學生計劃”，最重要的一個目的就是要培育一批有理想、會管理、懂經營、能帶領導群眾共同致富的“領頭雁”。縣委在推進“一村一名大學生計劃”過程中，主動搭建自主創業平臺，為廣大畢業返鄉學員發揮作用提供舞臺，扶持他們帶頭發展特色種植、養殖產業和農產品加工、營銷服務，鼓勵他們帶頭領辦農村專業合作社或產業協會，優先承包村集體經濟發展項目和農業技術服務項目，支持他們牽頭開發當地優勢資源，積極參與各類人才創業項目。水坪鎮水坪街村08級學員李濤，通過遠程教學掌握了適宜本地種植豐產的“山東一號”生姜種植技術，并采取“農民專業合作協會”的方式，引導全村5個村民小組實施連片種植、規模經營生姜產業，已逐步將該村發展成為獨具特色的生姜種植專業村。

村委會就業工作計劃篇

x鄉x村下轄x營、x營、x3個自然村，全村耕地x畝，其中水澆地x畝，配有機井x眼。全村總人口x戶x人。全村目前共有低保戶x戶x人，五保戶x戶x人，殘疾人x人。護林員x名，巡河員x名，村級保潔員x名。村黨支部共有黨員x名（含預備黨員1名），其中在村黨員x名，女性黨員數x名；村委會中選出村民代表x人。

全村建檔立卡貧困戶x戶x人，已脫貧x戶x人，未脫貧x戶x人，貧困發生率。

對x村貧困狀況的分析主要有以下幾點：一是資金缺乏，種植技術缺乏，嚴重制約產業發展；二是基礎設施滯后；三是傳統農業耕種觀念根深蒂固，農業產業結構調整難度大；四是受交通、地理位置和歷史發展等因素制約；五是因病因殘致貧占比大。

在鞏固20xx年脫貧摘帽和貧困退出成果的基礎上，集中精力抓好已脫貧戶的鞏固、未脫貧戶的幫扶、邊緣戶的監測三項工作，同時年內主要做好以下幾項工作：

一是對全村貧困戶全面排查核實，對收入測算、社會兜底保障、幫扶措施及成效等逐一核實，確保數據詳實準確，做到幫扶措施精準、資金使用精準。

二是協助村委會完善基礎資料、鞏固工作成果。重點是貧困戶幫扶所涉及的內容和產業發展、基礎設施建設等資料的完善、更新，注重長效機制建設，確保工作隊走了以后，班子不能弱，戰斗力不能減。

三是協助村兩委抓好年內基礎設施建設。確保二塄營—x營砂石路硬化項目年內完工并投入使用；積極與幫扶企業張北縣鴻泰混凝土有限公司溝通聯系，確保用于村級活動場所建設的資金及時到位，按時開工并完成建設。

四是加強扶貧政策和扶貧資料監管，抓好各項惠農政策的落實，指導村兩委開展“一清四議兩公開”工作，嚴格按照要求做好扶貧資金的項目的公開公示工作。

五是積極開展為貧困戶送溫暖活動。緊緊抓住春耕、秋收、年底三大節點，開展以“送政策、送技術、送溫暖”為主題的慰問活動。

六是協助抓好就業產業扶貧工作。積極發掘適合貧困戶就業的工作崗位，配合縣鄉開展就業培訓，力爭轉移貧困人口。

七是豐富村民業余文化需求。在為村級秧歌隊配備廣場舞音響、樂器等設施設備的基礎上，為村民集中配備服裝、道具及文娛用品。

村委會就業工作計劃篇

為全面貫徹落實^v^中央^v^《關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》（中發〔2006〕22號）和重慶市委、市人民政府《關于加強和改進人口計劃生育工作開創統籌解決人口問題新局面的意見》（**委發〔**〕23號）精神，進一步完善我縣“獎勵少生”的利益導向機制，提高依法行政水平，維護廣大群眾的合法權益，根據《^v^人口與計劃生育法》和《重慶市人口與計劃生育條例》有關規定，經**年4月29日縣政府第20次常務會研究同意，決定對計劃生育家庭給予獎勵。現將有關事項通知如下：

一、獎勵救助優待對象及標準

（一）獨生子女父母獎勵

1、在大足縣行政轄區內國家機關、事業單位和企業的職工從取得獨生子女父母光榮證之月起至子女14周歲止，每月由所在單位分別發給5元的獎勵金。

2、**年及以后出生的獨生子女，且在獨生子女14周歲前取得獨生子女父母光榮證，戶籍為大足縣的農村居民、城鎮無業居民、個體工商戶，在取得獨生子女父母光榮證的當年，對存活的獨生子女父母分別給予一次性獎勵300元。

3、2006年及以前生育獨生子女的父母的獎勵。已領取兒保費或一次性300元獎勵金的人員，不再領取獨生子女父母獎勵金。對持有有效獨生子女父母光榮證，戶籍為大足縣的農村居民、城鎮無業居民、個體工商戶，未領取獎勵金的存活獨生子女父母，在2010年前，按孩子出生時間分年度給予一次性獎勵各300元。

4、從2011年起當年未申請領取，在子女14周歲內可以補領，子女超過14周歲的不再補發獨生子女父母獎勵金。

5、獨生子女死亡后，其父母未生育或者依法收養一個子女的，按照上述規定繼續享受獨生子女父母待遇。

上述2—5項工作由縣人口和計劃生育委員會實施。

（二）放棄再生育人員獎勵

夫妻雙方戶籍均在大足縣，符合《重慶市人口與計劃生育條例》規定的再生育條件，自愿終身只生育一個子女，并領取了獨生子女父母光榮證，在獨生子女母親年滿49周歲后，能提供縣人口計生委同意放棄再生育批復的，縣人口計生委一次性獎勵該夫妻各2000元。已按足府發〔2005〕30號文件規定領取放棄再生育獎勵金的人員不再發放。

（三）絕育、節育人員獎勵

縣人口計生委對在縣以上計劃生育技術服務機構落實絕育措施的男、女分別給予一次性獎勵500元、1000元。各街鎮鄉人民政府對自覺落實安環節育措施和參加生殖健康檢查者，每人每次分別給予10元和5元的獎勵；對落實引產補救措施的每人每次給予50元獎勵。

（四）獨生子女死亡家庭救助

獨生子女發生意外死亡，其父母不再生育或收養子女，在獨生子女母親或單身父親年滿49周歲后，對現存活的獨生子女父母一次性發給救助金各2000元（已按足府發〔2005〕30號文件規定領取獨生子女死亡家庭救助金的人員不再發放）。此項工作由縣人口和計劃生育委員會實施。

（五）獨生子女家庭優待

對持有有效獨生子女父母光榮證的家庭實行下列優待政策：

1、縣國土房管局、建委對獨生子女家庭修建的房屋，按多一人指標審批用地，減半收取規費。

2、縣勞動保障局對獨生子女父母、本人參加縣里的初、中級職業技能鑒定和縣就業培訓中心組織的就業培訓，按標準費用的70%收取。

3、縣公安局對獨生子女父母、本人初次申請領取和換領居民身份證免收工本費。

4、縣衛生局對農村獨生子女家庭改水改廁按標準費用的130%給予補助；紅十字會捐資助學的貧困學生中，獨生子女占70%以上。

村委會就業工作計劃篇

為進一步貫徹落實黨的十九屆四中全會會議精神，加快實施鄉村振興戰略，按照“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總體要求，圍繞區委“1368”工作計劃和“2568”重點工程，結合我區實際，制定如下實施方案：

一、工作目標

堅持以_新時代特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，切實加強黨對農村工作的.領導，堅持農業農村優先發展，補齊農業農村短板，統籌城鄉協調發展，進一步優化農業結構布局，使產業更加興旺;大力推進人居環境整治，使環境更加宜居;深入推進移風易俗，使鄉風更加文明;基層黨建進一步加強，使鄉村治理更加有效;落實農村醫療、衛生、扶貧、社保等各項民生事業，使農民生活更加幸福。

二、重點任務

(一)加快轉型升級，讓產業更加興旺

1、穩步提升糧食生產。

2、推進蔬菜產業提質增效。

鞏固“蔬菜”區域公用品牌，積極打造“大蒜”品牌，提升蔬菜知名度和市場競爭力。推進綠色蔬菜示范基地建設，培育耐思、科瀚、喆興、際洲等一批示范園區，帶動蔬菜產業向高端邁進。支持秋景育苗、航天育苗等育苗場做大做強，年產集約化育苗2、1億株。支持、等外向型龍頭企業積極開拓國際市場，扶持食品、維新蔬菜、廣興公司等企業擴大蔬菜深加工，提高產品附加值。全年蔬菜播種面積達到20萬畝，產量92萬噸，產值21億元。(牽頭單位：農業農村局;責任單位：有關鄉鎮)

3、大力發展林果產業。

在東部，以豆下鄉等村為中心，大力推廣新品種新技術，叫響葡萄品牌。在中部，以、等鄉鎮為重點，打造千畝優質林果帶，帶動全區林果產業發展。在西部，以永合會鎮、界河店鄉等為重點，大力發展核桃、蘋果、草莓等，實現園林化發展。(牽頭單位：農業農村局;責任單位：有關鄉鎮)

4、加快緊固件產業上檔升級。

抓好產業發展提升、技術研發創新、高端產品生產、重點企業培育、市場物流發展、知名品牌打造、搭建服務平臺等重點工作，推動緊固件產業向中高端邁進。加快實施一批行業支撐項目，開展知名品牌創建，提升企業產品質量和檔次。實施“入園進區”戰略，推進主城區標準件企業、“十里長廊”沿線企業，向工業園區和標準件園區集中，實現規模生產、清潔生產、高效生產。(牽頭單位：標發委;責任單位：區直有關單位、有關鄉鎮)

(二)推進環境整治，讓鄉村更加宜居

1、全域推進農村人居環境整治。

對標對表農村人居環境整治三年行動任務目標，以廁所改造、垃圾治理、污水治理、街巷硬化、村莊綠化等為主攻方向，加快補齊農村人居環境短板，確保圓滿完成三年行動目標任務。

一是深入推進“廁所革命”。改造農村廁所3萬座，提高全區衛生廁所普及率。在改廁過程中嚴把施工、貨物質量、驗收三關，確保改廁成效。對已經改造的廁所開展“回頭看”，完善改廁臺賬，繪制改廁分布圖，對存在質量問題的，制定整改方案，確保改一座用一座。加強改廁后續使用維護服務，解決廁所維修難的問題。配建廁所糞污處理設施，支持專業化企業和個人開展定期收運、糞液糞渣資源化利用。

二是健全垃圾治理長效機制。完成總投資億元的區垃圾焚燒發電項目，實現城鄉生活垃圾處理一體化。加強非正規垃圾堆放點整治，解決“垃圾堆、垃圾溝、垃圾坡”等問題。加強對保潔公司的管理，確保保潔公司規范高效運行。繼續開展垃圾分類和資源化利用示范工作，推動實現垃圾源頭減量化、收集分類化和處理資源化。

村委會就業工作計劃篇

為了充分發揮畜牧業在“城市創新、鄉村振興”戰略中的作用，畜牧部門緊緊圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”總要求，重點做好以下幾個方面的工作。

一、調優產業結構，推進產業興旺發展。

畜牧產業作為鄉村振興的重要內容，只有推進豬羊禽全面均衡發展，才能實現產業興旺目標，為此，畜牧部門重點制定了“突破生豬瓶頸、鞏固羊產業、發展小家禽”的目標。

一是突破生豬發展瓶頸。確保全省“設施設備智能、治污工藝標桿、生態循環典范”的溫氏生豬生態循環產業園9月份開工建設。二是鞏固羊產業發展態勢。以羊產業協會為依托、青貯飼料廠為保障，推進較大面積的秸稈綜合利用，大力發展羊產業。三是推進小家禽穩步發展。在去年回馬、蓬萊、卓筒井等貧困村建成50處烏骨雞示范點的基礎上，今年再新建50處烏骨雞飼養點，形成回馬、蓬樂路、智水片區的烏骨雞產業帶。努力形成布局合理、結構優化的畜牧產業，推進畜牧產業興旺發展。

二、促進生態循環，努力實現生態宜居目標。

不遺余力推進畜禽養殖場提檔升級、做好畜禽養殖延伸環節的環境保護工作，努力實現畜牧產業和美麗鄉村和諧發展、生態宜居的目標。

三、推動轉型升級，確保畜禽養殖治理有效。

畜牧部門通過加快治污技術革新、解決資金難題、強化依法治牧等措施，確保畜禽養殖環境得到有效治理。

一是加快推進技術革新。針對以前“豬-沼-果”、“干榨+沼氣+儲液池+種植”等較為落后的糞污處理工藝，畜牧部門按照“源頭控制、處理有效、循環利用”治污思路，推行“前端節水、終端密閉、末端循環”最終實現零排放的新型治污工藝，探索出了畜牧產業發展和環境保護協調發展的新路子。二是加大投入保障。通過項目資金引導、龍頭企業出資撬動，指導并督促業主投入不低于總投資的20%，用于建設環保設施設備，實現產業發展、企業增效、業主增收的三方共贏目標。今年，溫氏、齊全、正邦等龍頭企業將出資2000余萬元用于養殖場升級改造工作，解決了環境保護治理資金難題。三是強化依法治牧。嚴格執行《進一步加強畜禽養殖場日常監管的實施方案》，落實“轄區政府-畜牧部門-環保執法”多方聯動機制;壓實”主管部門包區、鎮鄉站包片、職工包場”的三級督導責任;發動群眾加強日常監督，對舉報屬實的，按照縣府辦出臺的《畜禽養殖污染環境行為舉報獎勵辦法》予以獎勵;并同步研究推行“村規民約”制度約束小家禽下河。

四、實施產業扶貧，助力鄉村振興。

畜牧產業作為扶貧攻堅的重要力量，20_年實現牧業產值億元，占農業總產值，畜牧產業產聯式幫扶貧困戶戶均增收萬元。今后要重點從技術宣傳培訓、新型主體培育、擴大帶動面等三個方面進一步加大畜牧產業扶貧力度，力爭實現貧困戶畜牧產業人均可支配收入增加160元。一是加強專業技術宣傳服務。通過開展“科技下鄉”、“畜牧萬家行文化巡演活動”、舉辦培訓班、進村入戶宣講等多種形式、多種途徑廣泛宣傳畜牧科技技術。目前正在組織專業隊伍錄制畜禽養殖技術宣傳錄音，下一步將充分利用各村廣播高密度播放，實現養殖技術宣傳全縣全覆蓋。二是培育新型經營主體。進一步深化產聯式扶貧模式，想方設法解決貧困戶資金難題、因戶施策，充分發揮畜牧產業投資小、技術成熟、見效快的優勢，加快培育新型職業農民和新型經營主體。拓寬貧困戶收入來源，豐富村集體收入渠道，幫助貧困村實現造血式脫貧。三是擴展產業扶貧帶動面。去年，“溫氏二次寄養”、“協會+合作社+村委+貧困戶”養殖黑山羊、“公司+村委+業主+貧困戶”養殖烏骨雞等產聯式扶貧，共幫扶貧困戶330余戶，戶均增收3400余元，村集體收入約10萬元。今年，將繼續在蓬萊、隆盛、卓筒井、河邊、智水等鄉鎮貧困村再建50余處烏骨雞扶貧點，帶動50余戶貧困戶戶均增收9000余元。

村委會就業工作計劃篇

為認真貫徹落實就業工作部署，切實做好就業驛站建設管理工作，結合我街道實際，制定如下方案。

以幫扶有就業愿望和就業能力的就業困難人員為重點，試試精準對接、促進穩定就業、提升就業質量為目標，在各社區設立就業驛站，承載就業服務平臺，為廣大勞動者提供就業創業服務，通過整合資源、優化服務，幫助就業困難人員實現就地就近就業。

就業驛站的設立堅持因地制宜的原則，依托轄區產業，重點扶持本地特色產業，堅持誰建設，誰受益，結合各社區實際具體實施建設。

注重宣傳引導。各社區要采取多種形式積極宣傳，進一步擴大社會知曉度、透明度，鼓勵就業困難人員積極就業創業，實現脫貧致富。

注重精準幫扶。各社區要以就業驛站為載體開展工作，為廣大勞動者提供政策咨詢、崗位信息、技能培訓等服務，實現送政策到家、送就業到戶、送技能到人。

注重落實政策。各社區要積極和有就業需求和就業愿望的勞動者建立聯系，落實扶持政策，建立工作臺賬，建立健全就業驛站服務工作的長效機制。

村委會就業工作計劃篇

2011年我辦的工作思路我們必將全面貫徹十七屆三中全會會議精神，以整體推進為載體，創新扶貧開發方式，力求實現三個突破，即促進農產品專業化發展，在改變貧困村基礎條件上實現新的突破；強化農村勞動力轉移，促進農民實現產業化轉移；進一步提升農民自身素質，在培養創業型農民上實現新的突破。

一、2011年工作安排

明確扶貧目標，著力抓好8個重點村的整體推進工作。堅持“一個中心”即堅持以科學發展為中心，推進扶貧開發方式創新，把握“一個重點”即以扶貧開發整村推進為重點，確保扶貧開發工作整體推進實現實施“一大戰略”，就是著眼新的形式和貧困村的實際，大力實施貧困戶增收戰略。做好“一鄉一業”、“一村一品”的思路，扶助一批龍頭企業，培訓一批創業型農民。

（一）進一步加強重點村的建設

按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求，著力推進改善生產生活條件的基礎設施建設、提高貧困人口素質的社會事業建設、增加農民收入的產業建設、改變村容村貌的文明建設、規范有序的民主法制建設、推進以班子建設為核心的村級組織建設等六大建設，重點抓好重點村項目實施，確保通過有關部門的檢查驗收。

（二）抓好扶貧項目的實施工作

加強項目的管理和監督，同時加強扶貧資金管理。確保專款專用、專戶運行。年底前全面完成項目，確保8個重點村生產生活條件有所改善，農民收入有所提高。

（三）認真做好扶貧貼息貸款工作

充分發揮扶貧職能作用，為崇仁經濟發展服務，為符合扶貧貼息貸款的企業爭取扶貧貸款。

（四）創新方式， “雨露計劃”走近鄉村，走進農民。做好農民職業技能培訓工作

創新方式，實施好“雨露計劃”。會同就業局舉辦了“雨露計劃”，走近鄉村，走進農民。貧困群眾勞動力轉移培訓班在**、**兩個貧困鄉（鎮）利用寒、暑假中學閑置教室，聘請專業老師和技師授課，動員村民及未能繼續升學的初、高中畢業生參加培訓。把培訓班辦到群眾家門口，實行“免費培訓，確保就業”。積極拓寬農民職業技能培訓渠道，正確引導農村勞動力的有序轉移，并穩定轉移就業。

（五）扎實做好實用技術培訓工作

按照“實際、實用、實效”的要求，注意發現、引進、推廣新品種、新技術，將再舉辦一期有針對性的實用技術培訓，以提高貧困群眾勞動技能，促進增收。

(六)切實抓好產業化扶貧

繼續在8個重點村搞好產業化扶貧，因地制宜實施好“一村一品”。在**鎮推廣樹莓栽培；在**鄉兩個重點村培育更多麻雞散養大戶；在相山鎮陳坊村搞好木竹加工產業。充分發揮優勢農業產業，使其真正成為重點村群眾增收的重要來源。

（七）抓好扶貧辦自身建設

認真組織扶貧辦干部進一步學習黨的^v^會議精神，不斷提高政治和業務素質，提高為貧困群眾服務的能力和水平；加強廉潔自律教育，樹立愛崗敬業、清正廉明、奮發向上的良好風氣。進一步改善工作條件、提高辦事效率。在工作中做到公開、公正、透明。以自身的實際工作，取信于民，造福于民。

二、具體措施

（一）、瞄準目標，搞好重點村的整村推進工作

認真做好了8個重點村2011年扶貧項目的申報、實施工作。從切實改善重點村的生產、生活環境，確保貧困人口真正受益的角度,科學合理的從整村推進扶貧規劃中挑選確定了實施興建學校、修水泥路、衛生設施建設、種植業11個扶貧開發項目。

（二）、創新方式， 實施好“雨露計劃”

“雨露計劃”，走近鄉村，走進農民。貧困群眾勞動力轉移培訓班在**、**兩個貧困鄉（鎮）利用寒、暑假中學閑置教室，聘請專業老師和技師授課，把培訓班辦到群眾家門口，實行“免費培訓，確保就業”。積極拓寬農民職業技能培訓渠道，正確引導農村勞動力的有序轉移，并穩定轉移就業。

（三）、做好直屬機關定點扶貧工作

整合社會扶貧資源，樹立“大扶貧”觀念，是新階段社會扶貧工作的重點，也是扶貧開發工作中深具潛力的重要方面。一是爭取扶貧類組織，使其在充分了解具體情況的基礎上，發揮其大的扶貧平臺，解決部分重點貧困村的最基本的生產生活問題。二是按照省委、省政府“兩辦”關于組織有關單位開展定點扶貧的文件精神，大力開展扶貧結對力度，為需幫助的貧困農民牽線搭橋。三是落實黨政部門和企業定點包扶重點村工作。在縣直單位機關開展以“黨旗引領致富路，攜手共建新農村”為主題的定點包扶貧困村工作，確保全縣“十一五”8個扶貧開發工作重點村每個村都有一個縣直機關單位或企業定點幫扶，掛點單位在資金緊張的情況下，想方設法為重點村建設獻計獻策，把定點幫扶重點村工作落到實處。四是繼續開展黨員結對幫扶貧困戶工作。和縣委組織部聯合在全縣黨員干部中開展“1+1”結對幫扶貧困戶的活動。動員廣大村民自覺參與扶貧開發，8個重點村的整村推進建設。

（四）、做好非公有制經濟參與扶貧的工作

扶貧需要企業的參與，我們對扶貧企業進行貼息扶持，企業盡最大努力安排貧困村勞力就業，企業也嚴格兌現扶貧承諾。扶貧承諾實行公開、公示制，接受社會和群眾監督。

2011年獲扶貧貸款貼息的企業有三家，貼息額度11萬元，其中的30%將分別用于孫坊月塘村，航埠鎮航埠村的扶貧事業。

（五）、積極引導扶持村民發展生產，幫助村民脫貧致富

我縣八個扶貧開發工作重點開發村，他們各具特色，我們也在實踐中取得了寶貴的經驗。如**村引進上海客商投資種植樹莓、引導村民種植黃杞子;**村支部書記合股興辦糧食加工廠、機制磚廠，解決貧困勞力100人就業;**、**兩村還發展板栗、茶樹等種植業。此外，我們將大力扶持村民養殖麻雞，運用各種條件和技術，使村民加快脫貧致富的步伐。 志愿者協會辦公室個人計劃

職業教育研究工作思路

信息化工作辦公室工作計劃

學生會辦公室工作計劃

2011年機關辦公室工作計劃文明辦精神文明建設工作計劃

查看更多>> 辦公室工作計劃

村委會就業工作計劃篇

20xx年我院畢業生就業工作的指導思想是：貫徹落實教育部、人社部關于做好高校畢業生就業工作的指示精神，積極開拓畢業生就業市場，進一步加強就業指導和服務工作，努力實現畢業生的充分就業，全面提高畢業生就業質量。

1、完成20xx屆畢業生就業推薦工作，確保就業率在98%以上。

2、開展20xx屆畢業生就業預訂工作。年內預訂率達到80%以上。實現就業質量和畢業生滿意度雙提高。

3、爭創全省高校畢業生就業工作先進集體。

4、擴大省內外就業基地。爭取再簽訂10個以上就業及實習實訓基地。

（一）進一步強化就業指導和服務，為畢業生就業、創業提供更加有力的支持

2、多渠道、多形式開展學生就業創業指導。一是開好就業指導課，發揮就業指導課在就業擇業創業教育中的主渠道作用；二是邀請企業界和畢業生成才典型來校開展就業創業指導，舉辦2場報告會；三是發揮“安徽就業聯盟”的作用，利用覆蓋全國高校的校園課程點播系統，為大學生提供就業指導、職業素質、專業技能、創業輔導等一系列培訓，滿足大學生集體收看和個性化的學習需求；四是加強畢業生自主擇業、自主創業指導，鼓勵和支持畢業生自主擇業，同時加大對學院大學生創業協會的指導的力度，發揮大學生創業協會在自主創業方面自我教育、自我服務的作用。

3、加強就業政策和求職技巧的指導。指導學生填寫自薦材料，并進行檢查、評比；計劃組織“三分鐘自我介紹演講比賽”、“模擬招聘”等一系列活動，加強求職技巧的培養；組織學生到六安、合肥、蕪湖等地人才市場觀摩、參與人才招聘，認清就業形勢，了解市場需求。

4、加大對家庭經濟困難、就業困難學生的幫扶力度。開展“一對一”的個性化指導與服務，直接聽取和解答“雙困生”在求職擇業過程中的需求與疑問，切實幫助他們解決經濟上、心理上、求職技巧上的實際困難。

5、加強職業指導師資隊伍的選拔、培養。有計劃地組織職業指導人員外出學習培訓，逐步提高就業指導人員的素質。

（二）進一步拓展畢業生就業市場

村委會就業工作計劃篇

20xx年，在縣新村辦、鎮黨委、政府的指導和幫忙下，水村新農村建設工作取得了明顯成效，得到上級領導的肯定，其他各項新農村建設工作也順利開展。20xx年水村將主要透過以下四個方面繼續做好新農村建設：

一、加大示范村、整治村建設工作力度。

我們以在水村開展新農村示范村建設試點為契機，按照“科學規劃、集約利用、因地制宜、分步實施”的原則，來整治村莊環境、改善基礎設施、完善公共服務、建設特色民居、加強生態保護，并用心探索出一條適應全村實際的新農村建設道路，為全縣鋪開新農村示范村工程建設積累經驗、帶給借鑒。以此來推動我縣新農村建設、土地集約利用和新村建設構成亮點、創出特色、走在前列，成為新農村建設的典范。

二、加強村莊環境整治，完善垃圾處理體系。

今年2月下旬，伏嶺鎮將展開農村垃圾集中收集處理試點工作。全鎮鎮干部、村干部將帶動群眾一齊參與“亮化環境、美化家園”的環境整治活動。力爭將垃圾定點收集、定期清理，農戶垃圾集中處理率要到達90%以上，人居環境質量要得到明顯改善，較好地轉變農村群眾的衛生觀念。

我們今年將繼續完善試點經驗，用心破解水村衛生、運作、標準等工作中遇到的實際困難和問題;充分發揮廣大群眾的用心性，透過走市場化與公益化相結合的道路，建立健全管理體系;注重實際效果，堅持長期運作，構成長效工作機制;及時推廣，創造農村垃圾集中收集處理工作經驗，推動農村衛生綜合化管理，逐步走上規范化運作道路。

三、做好村道徽派改造工程

今年將在完成障山公路兩旁徽派改造的續建工程上，做好水村村道徽派改造工程。完成村規劃修編，拆除所有露天糞坑，建造公共廁所，完成村內供電線路改造。

四、做強農家樂休閑旅游產業

我鎮20xx年將進一步完善“農家樂”發展協調機構，在鎮黨委、政府的領導下，由農辦牽頭，其他部門聯動，統一規劃，加強協調，合理部署，有序開發，使“農家樂”真正成為促進水村農民轉業轉產、脫貧致富、促進新農村建設的重要產業。我們結合水村當地資源和優勢，在發展農家樂中真正做到“一點一品、一村一特色”，不僅僅不類同其他地方、模式，而且做到其他地方、模式無法模仿我們，始終維護“特色、創新”這條生命線。

村委會就業工作計劃篇

年是實施“十二五”規劃的頭一年和開篇之年，為貫徹落實省廳《珠江三角洲地區改革發展規劃綱要工作方案》和《印發江門市貫徹落實工作方案的通知》精神，邁好我市就業工作“十二五”規劃的第一步，著力落實就業工作“1139”計劃，確保我市全面完成年省、市就業工作各項目標和任務，制定如下工作計劃：

一、工作思路

把擴大就業擺在經濟社會發展更加突出的位置，繼續實施積極的就業政策，全面推進城鄉一體化統籌就業制度，建立公共就業均等化服務，完善創業帶動就業政策體系，增加就業崗位，改善就業結構，千方百計穩定和擴大就業，保持就業持續增長。

二、主要目標

三、工作進度安排

（一）建立統籌城鄉就業的組織管理、就業服務體系，完善面向城 鄉勞動者就業的工作機制，城鄉統籌就業全覆蓋。年，進一步健全就業失業手冊發放管理制度，年末，全市城鄉勞動者就業失業手冊發放率占二三產業從業人數總量的25%以上。

（二）健全就業統計工作制度，按就業統計要求，落實月報、季報、年報就業統計工作，并按工作進度進行督辦和通報，確保省、市就業工作和農村勞動力轉移就業工作目標任務全面完成。

（四）按照管理權限“能放則放”的原則，年初，完成市直企業用工備案管理權限下放蓬江、江海區管理的工作。

四、工作重點和重點項目

（一）計劃在年內指導幫助具備條件的1個縣級市區申報省級創業型城市。

（二）爭取政府支持，力爭在20xx年前在市區建立一個省級創業帶動就業孵化基地。爭取市本級財政支持，加大就業專項資金投入，確保我市省級創業帶動就業孵化基地早日建成。

（三）進一步完善小額擔保貸款政策，將小額擔保貸款覆蓋到登記失業人員、就業困難人員、城鄉婦女、返鄉創業農民工和高校畢業生。拓寬小額擔保貸款渠道，適當降低反擔保門檻，推進我市創業小額擔保貸款工作。

（四）切實抓好高校畢業生、就業困難群體和農村勞動力轉移就業工作，努力實現社會比較充分就業，全面完成省下達我市就業、創業各項目標任務。

村委會就業工作計劃篇

本人將在這學期將挖掘潛力、積極主動配合主管領導做好部門的初步建設和發展工作，完善內部工作流程及工作內容，使工作更加規范化，努力工作，服務學生。此外，加強部門內部的溝通與交流，做到工作有目標，執行有規章。力爭基礎工作進一步完善，特色工作突出新績效。

一、規范日常工作

1、充分發揮分個人作用，做好領導的得力助手，積極配合相關領導完成與畢業生就業相關的文件、通知下達工作和任務，做好我院畢業生專場招聘的接待工作。

2、完善工作流程，細化工作內容，嚴格執行部門內部制度，做到每一環節有據可依。

3、合理安排工作內容，注意工作的先后次序，做到張弛有度。

二、工作落實到位

1、做好企業招聘的上報、宣傳及組織，確保一切有序進行。

2、認真完成畢業生數據庫建設、上報，確保畢業生數據詳實、準確無失誤。

3、做好畢業生的檔案材料的整理工作，確保檔案整理、郵寄工作快速、準確、到位地完成。

4、配合本部門交代的其他事項

三、具體工作安排如下：

1、4月份工作安排

(1)做好畢業生的檔案材料及三方協議的整理工作，確保文件整理下發工作快速、準確、到位地完成。

(2)整理、搜集企業信息，做好企業考察及畢業生回訪工作。 2、5月份工作安排

(1)、收集我院各專業應屆畢業生的就業情況和主要去向。

(2)、對照畢業生數據庫進一步核查辦理離校學生的三方協議及協議內容。

3、6月份工作安排

(1)、完善上報教育廳的數據統計，做好數據的上傳、審核，做好畢業生派遣工作。

(2)、與輔導員交接畢業生檔案，核對及整理檔案的分類、郵寄工作。

(3)、協助校本部畢業生派遣工作。

村委會就業工作計劃篇

漫漫人生,唯有急流勇進,不畏艱險,奮力拼搏,方能中流擊水,抵達光明彼岸.大學期間,正是我奮力拼搏的大好時期.因此要有正確的理想和信念,它們是我乘風破浪,搏擊滄海的燈塔和動力之源.我要在追求遠大理想，堅定信念和實現社會理想而奮斗的過程中實現自己的理想,.因而對自己有個切合實際的職業規劃顯得特別重要。

我是一名師范專業的學生，專業的設定是讓我日后能成為一名人民教師，而我本人也對教師這個行業充滿了期待。首先我要正確去認識自己正確認識教師這個行業。作為一個當代本科生,我是家里的希望成為有用之才。性格內向，但開朗、活潑。身形偏瘦，個子較高，平時喜歡打乒乓，聽音樂，逛街，偶爾打打籃球，喜歡看雜志類的書籍和英語版時事新聞報。

首先我想談談自己的優點與缺點。

優點：作為一個師范類的學生，我能夠得到系統的學習本專業的文化知識，能夠在課堂上領略大家的風采，能夠在圖書館中找到成功的途徑。我有理想，有追求，有不到黃河不死心的執著和全身心投入的激情。做事有責任心、恒心，動手能力較強。我不算是個非常聰明的人，但是我的勤奮，我的耐力會彌補我的不足，成功會眷顧那些勤奮的人不是嗎?

缺點：我還欠缺著一點自信，有了自信你就成功了一半，這話有些道理，常常做一件事的時候經常問自己，我能行嗎?很猶豫，擔心自己的能力。而事后卻發現自己是有哪個實力的，欠缺的是自信，所以以后每當學校有活動的時候，我都要積極的參加。有時候我還覺得

自己缺乏社會實踐經驗，交際能力較差，組織能力較弱，口才欠佳，所以我也希望可以利用假期找份兼職工作，增加實踐經驗，提高對社會的認識。看一些心理學方面的書籍或是向心理老師咨詢解決自己在性格方面的弱點。

其次是我對自己的分析。

我是師范專業的學生，我有著肯干的精神，遇到一件事我首先要用自己的能力去解決，然后在尋求他人的幫助。我有著良好的團隊意識、注重集體。每個人都有自己的理想，我也是，我不去奢求自己能干出經天緯地的事業，但是我想在一個平凡的崗位上做出自己的貢獻，實現自我的人生價值，讓我的人生在工作崗位上得以閃光。在校期間我參加了雙語演講比賽，體操比賽和各種文娛活動比賽，鍛煉了我的能力，在校外我主動去做一些社會實踐，既鍛煉了我的實踐動手能力，也鍛煉了我的社交能力。我的父母都支持我去做自己喜歡做的事情，只有自己喜歡了這個職業，才能以飽滿的熱情投入進去，去創造去提高自己。國家提倡自主創新，也為我個人的發展提供了契機。我的理想職業就是與本專業緊密結合的職業：教師。平凡中孕育著偉大。雖然辛苦著，卻也收獲著，常常羨慕那些桃李滿天下的教師，當他們回憶的時候充滿了自豪和笑容。因為是他們讓一個個孩子睜開眼睛看到了世界的豐富與變幻。我希望自己也能像他們一樣給自己的生活帶來快樂和充實。我也知道在每一個領域都存在著競爭，但我更明白競爭是在所難免的，常常會遇到幾個同班同學去競爭一個崗位，我認為這是一種良性的競爭，有了競爭，會讓自己更好的提高自身的素

質和職業技能，可以更好的應對工作。至于薪酬，國家的陽光工程等對于教師的一系列優惠政策都打消了我的疑慮。

最后是我在校期間的規劃。

思想政治及道德素質方面：樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀、奮斗觀、創業觀，堅持正確的人生價值取向。定期遞交對黨的章程的學習、認識及實踐，以及自己的言、行、感受，爭取早日通過審核，加入中國^v^。積極參加黨團活動。

社會實踐與志愿服務方面：適時參加社會調查活動。適時參加安全義務獻血、植樹活動、青年志愿服務活動等公益事業。