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副主任的競聘演講稿(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-18 07:06:19
副主任的競聘演講稿(三篇)
時間:2023-03-18 07:06:19     小編:zdfb

演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發表的講話文稿。好的演講稿對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇演講稿下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,希望能夠幫助到大家。

副主任的競聘演講稿篇一

我叫杜菲菲,35歲,中共黨員,本科,小教一級教師。今天我競聘的崗位是政教處副主任一職。

在我們靈寶市一小學繼往開來的新起點上,感謝學校給我們青年教師提供這樣一個自我展示的平臺。我參加學校中層領導的競聘原因有兩點:

1、不負青春、勇挑重擔。希望在新的工作崗位上得到進一步的錘煉、提高,促使自己更快的成長,為一小的發展盡微薄之力。也希望大家能給我一個挑戰自我、超越自我的舞臺和機會。

2、真誠感謝、大愛傳遞。還記得第一次校領導進班聽課,我站在講臺上渾身發抖,緊張的大腦一片空白幾次斷片不知該講什么;從十年前的語無倫次到今天的侃侃而談,從十年前的不知所措到今天的落落大方,這一路走來有多少良師益友在我困難的時候拉我一把,在我退縮的時候給我鼓舞與勇氣。是一小這片沃土培養了我,我深知每一次的進步,每一分的收獲都蘊含了學校領導和各位同事對我的支持和幫助,此時此刻,我只想對大家真誠的說一聲謝謝。

我有較強的事業心和責任感,愛崗敬業,默默奉獻。有時為了能把工作做得更好,為了能及時完成上級領導交辦的任務,我經常犧牲休息時間加班加點,從不計較個人得失。拄著拐杖給孩子們上課,早上做完手術縫了8針,下午依然站在了講臺上,家住焦村的我,在一小10年的日月中,雖稱不上披星戴月,但風雨無阻,從不因為家里的遠遲到早退。

自任教以來,我一直擔任語文教學兼班主任工作,并先后在科室兼職、擔任語文教研組長、年級主任等工作,積累了豐富的工作經驗,練就了我組織領導、上下協調、答疑解惑等多方面的能力,為我今后的工作打下了良好的基礎。

在16年的教學生涯,其中14年擔任班主任工作,經過多年的教學實踐,積累了一點教學經驗,有了自己的一套班級管理方法,所帶班級多次被評為校級優秀班集體,先后被評為靈寶市、三門峽市“優秀班主任”,所帶班級被評為 “三門峽市文明班級”。

優勢四是我的個性優勢。性格熱情活波,喜歡唱歌跳舞,年年參與藝術節的節目編排,所編排的節目《花木蘭》曾獲市政府頒發的優秀輔導獎。我有童心,有愛心,喜歡蹲下身子做學生的朋友,樂于傾聽他們的聲音,和每一屆學生之間都建立了深厚的感情。

政教工作繁重復雜,小到一片垃圾的衛生檢查,一根筆的好人好事,大到一個學生終身行為習慣的養成,一座學校校風校貌的整體建設。下面我想談兩點自己不成熟的工作設想。

1、班主任隊伍建設出成績。

班主任工作的繁重瑣碎,艱辛不易。但我時常反思,為什么有的班主任工作做的輕松高效、得心應手呢?我認為這需要一個幫助——開展班主任結對子活動;一個引領——發揮優秀班主任的輔射作用,以點帶面,以個體帶動群體。

2、養成教育要見實效。

養成教育可以通過以年級文化為依托,進行養成教育。根據學生的年齡、心理特點以及該年級的整體情況,確定該年級本學期的養成教育目標,并相應地開展年級、班級活動。將學校教育目標通知家長,家校合作,朝著共同的目標努力。自制評價手冊與學生的成長紀錄冊相結合,使之與學校德育活動一一對應,使評價落到實處。期末,年級通過考查測試和評價,確定孩子們是否達到培養目標,長此以往,“習慣”定會在孩子們心中生根發芽,養成教育定會取得實效。

尊敬的各位領導,親愛的老師們,如果您對我充滿信心,就請助我一臂(筆)之力,我定不負眾望!如若落聘,說明我還需努力,希望大家能繼續幫助我,讓我更快的成長起來!我的演講到此結束,再次謝謝大家對我的支持和幫助!

副主任的競聘演講稿篇二

假如我能在此次競爭中脫穎而出走上領導崗位,我一定不負眾望,在領導和同志們的支持下,努力學習,開拓進取,解放思想,大膽創新,緊緊圍繞總公司的中心工作,不斷提高水質監測質量和服務水平,為供水事業的發展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作:

1、水質檢驗質量控制放于首位。水是生命的源泉,水質的好壞關系到廣大人民群眾的身體健康,嚴把水質關,保證水質檢驗數據公正、準確、可靠,讓廣大人民群眾喝上放心水。因此,堅持質量第一的方針。當任務數量與檢驗質量發生矛盾時,堅持質量第一。水質檢驗質量控制是環境監測質量保證的一個部分,它包括實驗室內部質量控制和外部質量控制兩個部分,實驗室內部質量控制內容包括空白試驗、校準曲線核查、儀器設備的定期標定、平行樣分析、加標樣分析、密碼樣品分析和編制質量控制圖等。外部質量控制由常規監測以外的中心監測站或其它有經驗的人員來執行。檢驗質量是化驗室的生命,所以化驗室的一切工作都是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行的,必須在質量管理方面下大力氣。建設部、中國水協為控制和提高全國供水行業化驗室的檢驗質量,每兩年進行一次質量控制考核。組織人員參加各項水質質控考核。200x年我參加了質控考核,積累了一定的經驗具有處理這方面問題的能力。同時我可承擔起對各水廠化驗室的質控考核工作。

2、對水質事故的判斷、分析、解決具有一定的經驗。當突發水質事故時能夠快速的到達現場進行取樣分析,根據現場情況判斷應分析的檢驗項目,快速的得到準確的結果,指導水廠的水質處理。

我曾進行過四大指標、揮發性酚、氯化物、硫酸鹽、硝酸鹽、苯并芘等幾十項檢驗項目的分析,對水質現象有一定的積累解決能力。如“五一八”事件,就是由于企業將含有酚的污水排入水源而導致供水含有特異氣味。水中含有微量酚類,在加氯消毒時,可產生特異的氯酚臭。因此可根據特異的氣味來判斷水質被酚污染。快速地監測來指導供水生產。

嚴格按照《生活飲用水水質標準》來要求所檢驗的項目,對水質現象有一定的積累和體會。如好的水質感官性狀應無色、無味、無臭;一般的化學指標若不符合標準則有不良影響,如鐵錳含量高,則水色黃,硫酸鹽高則味苦,氯化物高則味咸;毒理學指標中氯仿、砷、苯并芘是致癌物,氟化物過低會導致齲齒,過高導致齒斑癥甚至氟骨癥;細菌總數高表示水的污染,而總大腸菌群則反映水的糞便污染等等一些現象,因此當發生水質事故后,我會對此進行判斷、分析并提出解決方發。

3、根據化驗室分析化驗的結果指導水廠的水質處理。根據檢驗結果,適時采取一些措施指導水廠生產。如出廠水游離余氯不低于0.3mg/l,管網末梢不低于0.05mg/l,假如不符合,則要加氯,測定水中的余氯對掌握產水工藝中的消毒,滅菌情況具有重要的意義,是保證出廠水、管網水細菌學指標合格的重要手段之一。

4、負責科研項目的開發。建設部水質目標規劃將一類城市供水水質目標定為89項,而我化驗室踞離目標甚遠,實際檢測項目僅有45項,今年將開發11項,其中酚類化合物占六項將由我今年獨立完成,現正在進行中。為以后工作開展積累一定經驗。而且88項中新增項目大部分為氣項色譜法分析,由于我在操作液相色譜分析儀器的同時,也曾掌握過氣象色譜分析儀器的操作,可以指導今后新增項目的開發。

社會在進步,科技在發展。由于我具有一定計算機先進理論和編程水平,可以將化驗室內部系統不斷更新,目前我正協同主任進行此項研究工作。當內部系統出現問題時,由于我熟知其細節,可以用較快的速度恢復,不使工作受到影響。當領導需要某一方面的大量數據時,我可用最快的速度將其編程使數據匯總,呈現給領導一目了然的結果,達到事半功倍的.效果。利用計算機網絡及本人所辦的網站,進行技術資料的搜索,將本站人員的論文發布在網上,進行同行業之間的技術交流。

1、每年對檢測人員進行一次計量法規、計量常識、有關城市供水方面的政策、法令、法規等業務知識的輪訓。每年組織短期專業技術學習(包括質控、數據統計、檢測技術等),根據需要派專業人員參加國內外有關學術交流會,不斷提高專業水平。購入先進檢測儀器同時派技術人員到國外學習,定期對各類人員進行理論及實際操作技能的考核。

2、帶領本室人員加強計算機理論基礎知識的學習,熟悉計算機網絡方面的知識,利用計算機進行技術交流。

3、和本室人員加強政治理論學習,積極深入的學習三大標準,讓同事明確工作職責。貫徹三大標準,深入學習總公司下發的各項法令法規政策文件,加強職工道德規范建設,做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的職工。

4、在我室內部實行獎勵制度,對成績突出貢獻重大的人員實行獎勵,促進本室人員好學上進積極性,挖掘技術人員的潛力,讓人盡其材,人盡其能,為供水事業的發展做出貢獻。

常言道:安全高于生命,責任重于泰山。化驗室的大型分析儀器,有一部分需要用到高壓鋼瓶,要作好高壓鋼瓶的管理,乙炔氣、氮氣、氫氣等高壓鋼瓶的存放要達到實驗環境條件的規定。易燃易爆及有毒物品的保管發放設立一定的程序制度。放射性實驗室工作人員進入放射性區應戴好防護用品,熟悉事故處理方法。

首先對本室里的工作,要盡職盡責,向主任提供合理建議和主張,幫助主任正確作出決策。其次,要有統籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數人的意愿。當主任外出時,自己要堅守崗位,妥善處理內部事務工作,尤其當本室計算機系統出現問題時,更能獨擋一面,順利解決各類問題。總而言之,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。

天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。協助主任拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。兼聽則明,偏信則暗,做好領導和同志,同志和同志之間的協調工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。

上崗后,要把為人民服務放于首位。我始終認為當領導就意味著要吃苦在前,只有奉獻,不能索取,公正廉明。同時努力學習,用自己的人格魅力,做好表率。孔子在《論語》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。這句話深刻地揭示了“為官一任,造福一方”;它諄諄告誡我們必須培養正氣,以身示范。律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。

如果我能競選上這個職位,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神,用心,用情、用智慧干好本職工作。希望大家能助我一“筆”之力,讓我的理想騰飛!

謝謝大家!

副主任的競聘演講稿篇三

尊敬的領導、評委、同志們:

大家好!

今天,我很高興能夠參加這次競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領導、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝黨組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是總公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的考驗。

我叫***,現年31歲,黨員, 1997年畢業于***,同年分配到***公司從事水質化驗工作。我的主要任務是檢測生活飲用水及其水源水中氯化物、硫酸鹽和硝酸鹽等陰離子以及有機物苯并蓖的測定,此外還要負責大型儀器lc-10a高效液相色譜儀的維修及保養工作。同時我利用業余時間對化驗室內部計算機系統進行維護更新,對由我編辦的晨陽在線網站維護更新。在工作中我愛崗敬業,遵紀守法,遵守總公司和分公司的各項規章制度,發揚主人翁精神,嚴守職業道德,團結群眾,不弄虛作假,確保檢測數據的準確可靠。

一、有過硬的政治素質。我出生在南陽的一個偏遠的山村,在那艱苦的環境條件下,培養了我吃苦耐勞、踏踏實實、默默無聞的好品質。憑著我的刻苦努力加上我的聰明智慧,我走出了大山,走進了鄭州大學。我在大學期間一直擔任學生會干部,培養了我的管理組織和領導能力,在校四年連續獲得獎學金,并光榮的加入了中國共產黨。在工作中認真學習鄧小平理論和江的“七一”講話,擁護“三個代表”重要思想,做一個政治上絕對合格的共產黨員。多次被評為優秀共產黨員。

二、有較強專業技術能力。由于我所學的是化學分析專業,而從事的正是水質化驗分析工作,既有一定的理論水平,又有一定的實際操作能力。

謝謝大家。

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