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樊登正面管教讀后感(九篇)

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樊登正面管教讀后感(九篇)
時間:2023-03-19 10:10:34     小編:zdfb

在觀看完一部作品以后,一定對生活有了新的感悟和看法吧,為此需要好好認真地寫讀后感。那么你會寫讀后感嗎?知道讀后感怎么寫才比較好嗎?下面我就給大家講一講優秀的讀后感文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。

樊登正面管教讀后感篇一

原始腦是什么?

原始腦,又稱“爬行動物腦”,屬于無意識狀態下的行為,而且有一定的延續性。也就是缺乏思考、簡單、暴躁等行為。不良行為是缺乏意識的行為,因失望而產生的行為;孩子表現出了不良行為,也許不是他們的本意,只是他們還不知道如何做才正確;也許他們只是想通過這樣的形式,讓家長們看到自己,關注到自己;也許他們只是想通過這樣的方式,找到自己的歸屬感和價值感。管教孩子,其實是想讓孩子控制好自己的行為。當我們對自己和孩子的行為了解更多,了解的更深入時,就會有更好的方式來對待孩子的不良行為。

當孩子們喪失信心時,會自己選擇幾個不恰當的行為,進而形成錯誤的觀念和想法:其實就像小朋友找玩具,歸屬感和價值感就是玩具,只是他覺得有四種方式來獲得想要的玩具。一種是家長關注到我時,才能給我玩具,努力的要求被關注被關愛;一種是只要我有權力時,不被約束時,我才能獲得玩具;一種是你不給我玩具,你也別想去干別的事情。還有一種是,玩具不是我的,我得不到,我放棄了。

在前幾章講過的幾個概念中提到過:孩子的首要目的是追求歸屬感和價值感。所以很多時候孩子相信:尋求過度關注或尋求權力有助于他們獲得歸屬感和價值感;報復會使他們在沒有能獲得歸屬感和價值感的經歷中受到的傷害得到補償;放棄是他們的唯一選擇,因為他們真的相信自己得不到。

分別舉例來看看這四種錯誤的目的下,孩子們一般有哪些行為吧

1、尋求過度關注。如“家長不可以干別的事情,只能跟孩子在一起,具體干什么無所謂,反正是不可以不關注他”等等,孩子通過各種令人煩惱的方式來尋求家長關注,來獲得自己的存在感。

2、尋求權力。此時的孩子抱有的是只有我說了算我才有價值感的錯誤觀念,如:做作業時,不是完成一樣再去做另一樣,而是反復來回換科目,一會做這個一會做那個,總是不專心的做一種,家長說了之后,一點也沒改善,反而折騰的更勤了。“不用你管,我自己知道。”這也許是孩子長大一些后對家長說的最多的話,來顯示自己、證明自己。

3、報復。報復多產生與家長懲罰孩子之后,孩子為了得到自己想得到的或存在感,往往會向家長進行報復,“故意弄亂房間,制造噪音,甚至暴力的亂砸亂打”等行為,都是孩子在進行報復,讓對方也得不到好的結果。

4、自暴自棄。往往持有這樣錯誤觀念的孩子,是真的覺得自己不行,自己不會。“媽媽,這個我真的不會。”“太難了,我不會。”往往會將不會掛在嘴邊,最顯示出無力感和挫折感,甚至直接就放棄了。

孩子可能意識不到自己內在的這些想法和信念是偏頗的,是錯誤的。意識不到自己所采取的行為是錯誤的,也就是“不良行為”。所以家長們要學會有效識別他們行為背后的信念,更加有的放矢的進行回應,進行有效的干預,這對于家庭教養方面是很重要的。

樊登正面管教讀后感篇二

讀《正面管教》這本書已經是第二次了,每次讀都有不一樣的收獲!但讀完之后又會忘掉很多,在實際生活中應用時有時又回到了原點,然而我還是要常忘常學,以作自勉。

《正面管教》這本書所說的大部分原則是針對幾個基本概念的理解和運用,以及大人們的正確態度。書里講到的工具有:

1、花一些時間讓自己冷靜下來,因為你在感覺好的時候才能做得更好。

2、決定你自己要做什么而不是讓孩子做什么。

3、讓孩子預先知道你會怎么做。

4、和善而堅定的行動,而不是光說。

5、如果必須要說,語氣要和善而堅定,而且說的越少越好。

6、以情緒上的撤出讓自己避免開權力之爭,等雙方都冷靜下來以后,關注與解決問題。

7、用日常管理表來避免權力之爭。

8、要避免就寢前的斗爭,你可以一邊給孩子蓋好被子,一邊和孩子分享一天中最快樂和最傷心的事情。

9、通過讓孩子參與解決問題來避免權力之爭。

10、對孩子間的爭端置身事外,或“讓孩子們處境相同”。

11、要先安慰大人的孩子,然后讓這個孩子和你一起去安慰被打的孩子。

12、表達對孩子感受的理解。

13、給孩子一個擁抱。

14、運用你的幽默感。

15、讓孩子參與晚餐的計劃、烹制和打掃。

16、設計一些暗號來提醒孩子該做什么。

17、給孩子提供選擇,而不是要求。

18、用“你一……,我們就……”。

19、用零花錢教孩子學習管理金錢,而不是用作獎勵和懲罰。

20、安排特殊時光。

21、家庭會議。

……

沒有羅列出來的還有很多,我自己運用最多的是“家庭會議、日常慣例表、清單、負面情緒表以及每日自評分”,然而還有那么多的不盡人意,還是忍不住的對孩子會吼叫、會自責。隨著年齡的增長記性越來越不好,腦子里填滿了無盡的事情,總也做不完還記不起來,就用每日清單來解決,騰出大腦空間還能有序的做完每日事件。家庭會議呢就會充分調動家庭中每個成員的積極能動性,讓每個人都有自主權和使命感(當然我家堅持的不太好)。日常管理表就對孩子很有幫助了,讓孩子自主制定每日慣例,不合適及時更改,這樣時間長了孩子有個好習慣家長也解放出來了。我最最喜歡和受益的就屬每日自評和負面情緒表了,做完自評然后對自己的負面情緒做個深度解析就一切煙消云散了,等到再有脾氣的時候會想到已經解析過的問題換種做法大家就都能接受了。還有很多需要我們作為家長來一一改善和實踐的,真的是家長做到了孩子也就跟上了。

相信榜樣的力量,要想孩子是自己心中理想的樣子,就先把自己變成那個理想的樣子!我們做到了孩子也就做到了。一起砥礪前行吧!給自己加油!

樊登正面管教讀后感篇三

對于如何做一個好的家庭教育?敏芷君讀完《正面管教》后有感,在父母和孩子溝通中,一般有三種方式,一是嚴厲,后果可能是讓孩子產生憤恨、報復、反叛、退縮,讓孩子的自尊水平大幅下降,沒有自律性。二是嬌縱,后果會使孩子不知道行為的邊界,沒有自信。三是正面的管教,即和善而堅定,孩子有自尊,會自律,有愛心。

那如何做到和善而堅定?首先要冷靜,心平氣和地跟孩子解釋,其次告知孩子問題在那里,再次告知或讓孩子知道你愛他,最后表示愿意和孩子一起找出解決方法。而且在制定新規矩或尋找解決方法的過程中,要讓孩子也參與進來,給孩子足夠的自尊。

培養孩子最主要是培養七項感知能力和技能 ,分別是:

1、對個人能力的感知(這事我能行,我有我的能力);

2、對自己在重要價值中的感知力(我的貢獻有價值,大家需要我);

3、對自己在生活中有力量或影響的感知力(我能夠影響發生在自己身上的事情);

4、內省能力(理解自己的情緒做到自律和自我控制);

5、人際溝通能力(善于與他人合作,在溝通協作協商、共同傾聽等基礎上建立友誼);

6、整體把握能力(有責任感,適應力,靈活性和正直的態度對待日常中的事情);

7、判斷能力(能根據適宜的價值觀來評估局面)。

要讓孩子成為心中有愛的人,因為心中有愛的人,便不會太在意外在的事物。

一、教會孩子尊重自己。孩子的自尊很重要,真正的自尊是讓孩子意識到自己的價值,自己處理自己能力范圍內的事情。

二、是要贏得孩子而不是贏了孩子。學會用同理心去傾聽,把孩子每次犯錯變成學習的機會而不是譴責的機會。一味批評孩子的父母是不成熟的,是希望和孩子共同承擔責任,而急于劃清界限,是把內心的恐懼變成了憤怒來批評孩子。

三、學會道歉,這是父母和孩子都需要學習的,包括承認錯誤、道歉、解決問題。

兩種方式去識別孩子的不良行為。

一、從內尋找——關注自身感受

1、自己感覺惱怒、著急、內疚、煩惱——尋求過度關注

2、感覺到威脅、受到了挑戰、被激怒、被打敗——尋求權利

3、感覺受到傷害、失望、難以置信、憎惡——報復

4、感覺無能為力、絕望、無助——自暴自棄

二、由外而內——觀察孩子的行為,要求停止做某事,孩子的反應可以看出行為的目的

1、停止一會兒又開始做——尋求關注

2、言語頂撞、消極抵抗——權力斗爭

3、破壞性行為、說傷害你的話——報復

4、希望你快點放棄努力、別再打擾他——自暴自棄

最后,判斷一種教育方法是否有效,可以從四點來看:1、是不是做到了和善而堅定。2、孩子有沒有歸屬感和價值感,這兩樣東西是孩子在童年所追求的。3、方法是不是長期有效。4、是否有價值的社會技能和品德。

樊登正面管教讀后感篇四

“獎勵”、“懲罰”這兩種管教方法在我們以往的教學工作中出現頻繁,《教室中的正面管教》一書讓我了解到一種不同的方式——正面管教,它是通過建立情感聯結讓學生感受到被關愛,倡導用和善、尊重的態度,以鼓勵的模式幫助學生真正解決問題。

“正面管教的目的是讓學生們參與專注地解決問題而不是成為懲罰和獎勵的被動接受者。”這個觀點讓我不禁回想起自己小時候也曾因為違反紀律,被罰抄學生守則,我當時會因為害怕再被懲罰而答應不會再犯同樣的錯誤。還有初中時候被罰把政治試卷的錯題抄三遍,密密麻麻的字以及寫到手軟的感覺也讓我變得害怕寫字。反觀獎勵,我現在也用加分的方式激勵學生參與學習活動,不難發現如果某一節課老師不重視加分評價,學生就會不感興趣。測驗考試的時候甚至也會有學生問我“考到100分有什么獎勵嗎?”這讓我不得深思:如果有一天這個獎勵對他們沒有吸引力了呢?這就是獎勵的負面影響,孩子容易把注意力轉移到獎勵而不再專注于學習本身。

而正面管教恰恰在幫我我解決上面的問題。正面管教認為,孩子要好好學習并且減少紀律問題除非教給孩子們社會和情感;而正面管教的愿景是孩子們在學校里遭遇失敗是永遠不會被羞辱,而是通過有機會在一個安全的環境中從自己的錯誤中學習感覺到自己被賦予了力量。

“一個行為不當的孩子,是一個喪失信心的孩子。”如果我們能正確認識到孩子的行為是以目的為導向,并意識到孩子行為背后的目的首先是尋求歸屬感和價值感,我們對待孩子不良行為的態度就會不同了,同時也該反省自己的言行,是否忽略了孩子的感受,或者傷害了孩子的感情,才招致孩子缺乏歸屬感和價值感的。當學生犯了行為錯誤的時候,我們應該找到問題的根源,針對問題采取有效的的方法進行化解、溝通,才是教育孩子的關鍵所在。我們要從懲罰或者一味批評孩子的方式中扭轉,從正面引導孩子理解他的錯誤行為所造成的后果,并且讓他承擔他的錯誤,最后改正。而在這過程中,沒有老師和同學會嘲笑他,因為大家會一起幫助他認識錯誤,探索從自己的錯誤中學習的方式,而不是受到懲罰。這樣的孩子一定也會有班級歸屬感。犯錯誤是學習的好時機。我們自己要學會、而且也要教孩子學會把錯誤看做一個讓人興奮的學習機會,當我們把錯誤看作一個學習機會而不是什么壞事時,為自己的錯誤承擔責任就變得容易多了。

當學生對學校有一種歸屬感并感覺自己是學校的一份子;喜歡學校;意識到老師們是支持和關愛自己的;在學校里有好朋友;致力于自己現在和未來的學業進步;相信學校的紀律是公平和有效的;參加課外活動。那學生們便會對自己學校產生積極依戀,增強學生與學校的情感聯結,會使學校的教育更成功。所以作為教育者,我們一定要傾聽并認真對待孩子們,讓學生感受到關愛的力量。

“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存。”《教室中正面管教》一書讓我對自己以往的班級管理行為有了很大的反思,書中還提到很多正面管教的具體措施,相信這些方法能更好地幫助我解決在今后的教學工作中遇到的問題。

樊登正面管教讀后感篇五

我身邊有不少朋友和同事在學習并實踐正面管教,受他們的影響,我也加入到學習和實踐者的行里,并在和孩子相處中刻意練習著正面管教的方法。

愛玩是孩子的天性,相信很多父母跟我一樣都會經常帶孩子去游樂場玩。我們基本每周六或周日去玩2小時,通常出發前我們會達成一致意見:

1。出發前確定好玩兒多長時間;

孩子在游樂場玩,當快到約定時間時[通常是飯點]我會提醒告訴他“時間快到了,要回家了”。孩子說,“我想再玩一下那個”。

這時我也不會立刻制止,而是告訴他“好的,時間到了我會提醒你”。到時間了會提醒他"我們現在該回家了",孩子立馬上放下手中的玩具跟我回家。

2。到游樂場后,玩2次要過來找爸爸媽媽喝一次水;

周末游樂場人一般比較多,有些玩的項目也不適合成人玩。到游樂場后我會找個視野比較好的地方,告訴孩子我在這里等你,你想玩什么就去吧,但你要玩一會兒過來找我喝水。

我們的規則是玩了幾次,和幾口水,同時告訴我你玩了什么,玩的是否開心,接下來要玩什么去。

這樣既保證了孩子的安全,又能讓他自己決定玩什么,回來的復述也在鍛煉他的表達能力。

逛超市相信大家每周都會去一到兩次,玩具區域我們通常都逃不過去。當孩子看到心儀的玩具想要買時,我們該怎么做呢?

“嗯,你好像真的很喜歡這個玩具,我也覺得這個玩具很漂亮。”給孩子一種認同,并不是直接告訴他不要買。接著會告訴他“你好像剛剛買過xxx玩具,如果你真的很喜歡,等到xxx時我們再買好嗎?”提醒孩子,我們商量好的買玩具的日子是什么時候,不是每次去超時都要買玩具的。讀后感·用這個方式,給孩子自己思考的時間和一種儀式感。讓孩子做出自己的決定,是否在約定好的時間購買這個玩具,不但給予他尊重,也鍛煉了演示滿足的忍耐力。

小朋友吃飯是一件幾乎令所有家長都頭疼的事情,在這一點上我們也特別注意。每天三餐,讓孩子好好地坐在飯桌前,跟著大人一起吃飯,盡量不看電視不玩玩具,飯前一小時不吃任何零食;家里的零食也在孩子拿不到的地方。

規則雖好,也不一定每次都能順利的把飯吃完,當孩子只吃肉不想吃青菜時,我們會講挑食的佩奇看病的故事,讓他知道青菜和肉配著吃才不會生病。有時也會用壓力山大將食物變成飛機的方式喂孩子吃飯,畢竟誰的孩子能不嬌慣呢!

孩子每天自己刷牙,自己穿衣服,自己收玩具。不用爸爸媽媽操心。相信很多父母都很期待這樣的情景。雖說這些習慣并非一朝一夕能養成,但是每一個環節都長時間的付出,正面管教起到什么作用呢?每當孩子不想刷牙,不愿意收玩具的時候,我們堅持“和善與堅定并行”,積極的引導孩子,自己穿衣,刷牙,收玩具,慢慢形成習慣,而這時我們要做的只是提醒孩子就好了。

不知你是否認可這樣的“正面管教”的例子,你又是怎么做的呢?

樊登正面管教讀后感篇六

我想做個好媽媽,可我卻天生不是塊好料。

有時候我像舉著長劍的希瑞,充滿力量和希望;有時候我像泄了氣的皮球,失落又頹廢。承擔“媽媽”這個角色,我承認自己演技差,但我有在努力,即便是抓狂、奔潰、抑郁后,我也一直在不懈地努力,努力成為一個好媽媽。

從準備孕育雨兒至今已有15個年頭,這期間我看過n本書,聽過n多講座,加入過n個育兒群,嘗試過n種方法,目的只有一個:希望把雨兒教育好。可這個“好”又怎么定義呢?我時常覺得應該釋放孩子的天性,給她自由,時常又覺得小樹不修不直溜。我常常在西方和東方的教育理念間搖擺,時而嚴厲,時而驕縱,直到我看完《正面管教》,才明白,嚴厲和驕縱都不對,正確的方式應該是:和善而堅定。在這種既尊重孩子(和善),也尊重自己(堅定)的氣氛中,才能培養

出自律、負有責任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學會他們受益終生的社會技能和生活技能,才能取得良好的學業成績。

這一切都要以無條件的愛為基礎,真正接納孩子,把孩子視為一個獨立的人,以尊重、平等的態度應對孩子的不良行為,用啟發的提問引導孩子自己思考,著眼于孩子的優點,關注于解決問題,給她選擇的權力,而不僅僅是聽從媽媽的指令。要相信孩子只有在感覺好的時候才會做的更好,盡可能多地給予鼓勵,哪怕只是一個眼神,或者一個擁抱。

這本書語言簡潔、結構清晰,理論部分通俗易懂,書中有大量的例子可供

參考。越是放之四海而皆準的道理越是簡單,我們要做的只是把作者的

思想轉換成自己的,然后去嘗試改變。需要改變的從來都不應該是孩子,而是家長,從改變觀念開始,慢慢改變行為,不苛求自己,接納孩子的同時接納不完美的自己。

看完《正面管教》的那個晚上我失眠了,回想14年來對雨兒的教育,心里滿滿都是自責和愧疚。我是一個控制型媽媽,事情一旦有一頂點兒失控,我就焦慮、暴躁。雨兒做錯事情的時候,更是無比嚴厲,狠狠訓斥她,甚至懲罰她,唯恐稍稍給她點兒好臉色是種放縱,她便不會吸取教訓。我太想讓她好了,唯恐一點點的失誤,耽誤了她的前程,教育她的路上不容自己有一絲一毫的錯。太看重結果,加上“糟糕至極”的悲觀

思想,家里經常雞飛狗跳。雨兒是個心地善良的孩子,從來不計較我的暴躁,分分鐘就原諒我的歇斯底里,這讓我更加內疚,看著她熟睡中的臉,我時常迷惑。

在不惑的年齡,我開始迷惑起來,不明白生命的意義,特別是近期的新冠肺炎,讓我更多地思考生死的問題。蕓蕓眾生,浩渺的宇宙,我只是一粒塵埃,時間軸上,我留不下一點點的痕跡。我來了,世界未曾改變,我走了,世界仍不會改變,誰來證明我這么一個平平凡凡的人來過這個世界,能證明的只有雨兒了吧。只有她的存在證明這世界我曾經來過,那我的存在的意義或許就是養育好雨兒,讓她成為一個積極樂觀、熱愛生命、自食其力,幸福感強,對社會有貢獻的人。我所有的努力都是為了豐滿她的羽翼,在離開我們之后,能夠飛得更高飛得更遠。

我想做個好媽媽,可我卻天生不是塊好料。但,我愿意不斷學習,更新理念,改變行為,在彼此成長的路上和雨兒相互扶持,攜手共創美好的明天。會的,一定會!

樊登正面管教讀后感篇七

《正面管教》是美國教育家,心理學家簡·尼爾森寫的一本關于兒童教育的書。正如封面上寫的,這本書的主要內容是教與孩子打交道的家長、老師如何運用正面管教的方法讓孩子學會自己解決問題,學會生活技能。

作者定義正面管教用的是數學中的公理定義法,即以下四個問題的答案都是肯定就是正面管教:1是否和善而堅定;2是否給了孩子價值感和歸屬感;3是否長期有效;4能否培養孩子良好品格。

看到這里你可能就會問了,我也想這樣啊,怎樣才能做到呢?在這本書里,作者以阿德勒的心理學為基礎,通過大量例子,說明怎么才能做的正面管教,作者作為“正面管教協會”的創始人,教會了大量的家長、老師正面管教的方法。

給我印象最深的有以下幾點:

一、和善而堅定

大人在教育孩子的時候一定要做到和善而堅定。如果熊孩子讓你氣得火冒三丈,這時你就要暫時退出冷靜一下。人生氣時是很難做出理智的決定。我覺得這里可以用在《非暴力溝通》中學到的四個步驟“

1、描述一個事實;

2、說明自己的感受;

3、解釋原因;

4、提出自己的要求”。

千萬不要說“我跟你說了多少遍”,你說了一萬遍都沒用,孩子可能不會當回事。怎樣要讓孩子重視,就要說的下一條:讓孩子自己學會解決問題。

二、讓孩子自己想辦法解決問題

本書花了大量的篇幅介紹如何用開班會和家庭會議的辦法,讓孩子自己想辦法解決問題。這種教育方法肯定是滿足正面管教的四條公理化定義的。首先,你只有做到和善而堅定才能讓孩子們和你達成共識;其次,讓孩子們參加解決問題,而不是處罰和說教,帶給孩子價值感和歸屬感;再次,孩子自己想出的辦法,他也愿意長期遵守;最后,能夠培訓孩子積極解決問題的良好品格。那問題來了怎么做的到呢?

三、大人該如何做

首先要認識到孩子可能有的四種不正確的行為及其正確處理方法,其次要改變以前靠吼、靠打取得短期效果的方法,按本書中所講的解決問題的和善而堅定的方法,比如鼓勵、具體指導、自然后果、家庭會議、班會等等;最后,家長也要反復練習,即使有時實在控制不住發了火,也要及時向孩子道歉,還是回到正面管教上來。

總之,這本暢銷全球的經典真不是蓋的,讓人耳目一新,我是先收聽《樊登讀書會》的節目接觸到本書相關信息,就找了電子書看了一遍,發現電子書不過癮,無法隨時翻閱,就又找來了紙質書讀了兩遍。我明顯感覺我沖小孩大喊大叫的頻率明顯減小,但在讓小孩自己解決問題的招數還沒學會,所以還要繼續磨練。

樊登正面管教讀后感篇八

正面管教,可謂是最近十分流行的育兒之法,今日受命于校園拜讀之下寫之如下之愚見。

我們再成長,我們卻忘記了以前的我們成長的“坑”。孩子們在成長的過程中,不斷想確認的其實是爸爸媽媽是否真的愛我。這種愛,十分的奇特,它完全與家庭的貧富程度是區別開來的。為之父母的我們十分簡單又異常復雜的便是,如何讓孩子能感受到這份愛,給予孩子歸屬感。孩子是一個十分奇特的群體,從一出生確定與確信世界歸我,我心動而萬物隨我心動,慢慢變為我是宇宙的塵埃,漂浮于塵埃,如何找到依靠,這也是很多家庭出現問題的根本。在他們覺得是塵埃時,我們并未走進他們的內心,讓他們感受到父母是他可信任的朋友,家庭是他們的港灣。好的親子關系,絕對是有歸屬感的親子關系。

當年,巨嬰國可謂轟動一時,“啃老族”、“巨嬰大母神”這些詞的出現正是因為我們的孩子沒有承擔后果的潛力,或者說連根本的因——果關系都沒有弄清楚,就“被迫”長大,使得巨嬰們根本沒有行為潛力。婚姻中最常被抱怨“云老公”不就是我們教育的問題,從小沒有承擔過行為潛力的后果,多數期望寄托于長大后他能明白,或者,父母總是為他們托起天,天大的事有“老子”頂,卻不知小時不承擔后果,生活總有一天會讓我們吃夠苦頭。職責感是從小培養的結果,是在承擔行為后果的總結。不去承當應有的后果,哪來的職責?

我小時候,每每覺得父母教育之不妥處,時常會心里暗自想著:以后,我有孩子堅決不那樣。然而已為人父母的我們,卻無意識地去重復一些我們父母教育我們的不當方式,而這種無意識十分之可怕就是,你能明白,在這些不當的方式會帶來什么傷害,卻還是不自覺地對著你的孩子在重復。這就需要你更多地去了解,有什么其他的方式來處理這些問題,或許能夠請你的孩子的老師,其他媽媽,看看相關的書,集思廣益。畢竟,教育孩子是比造宇宙飛船更加復雜以及困難的事。

這是我們最容易出現的錯誤,我們忽視了語言的力量。我們生氣時,那些沒經過大腦的語言,能深深傷害到別人,這一點適合于對孩子也適合于夫妻,情緒腦發揮作用時我們都冷靜一下,再溝通。這也是本書最喜歡的一個點,用心暫停,當我們被情緒腦控制時,不要想著去解決這個問題,而就應各自暫停、冷靜。

當孩子出現了問題,我們為此感到生氣、沮喪、懊惱時,請停下來指責孩子,想一想,到底是哪里出了問題,我們的方式哪里沒有正確,我們就應在修正中前行,而不是指責傲慢中失去了我們的孩子。畢竟這個世界上沒有完美的教育方式,以前的教育圣經都不斷被現今理念所不斷打破,所以,你還信你的方式能一條路走到底?和孩子的相處中我們不斷磨合、改善,出來挨著石頭過河,行不出更好的方式。

樊登正面管教讀后感篇九

《正面管教》這本書不論對自己孩子的培養,還是對教學過程,都有很大的啟發。下面具體談一談我的感受。

孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養出自律,責任感,合作以及自己解決問題的能力,才能學會使他們受益終身的社會技能和生活技能,才能取得良好的學業成績。我想這是這本書的一個大前提,也是一個宗旨,如果我們能帶著這個前提走在我們教學的道路上,相信,我們在對待學生的問題上,出現在大的問題,我們都能通過正面管教的方法得到解決或真正的改善,而不是越來越糟。

1、尋求過度關注——錯誤觀念:只有在得到老師的關注時,學生才有歸屬感。

2、尋求權利——錯誤觀念:只有當學生自己說了算或至少不能由老師對我發號施令時,我才有歸屬感。

3、報復——錯誤觀念:學生得不到歸屬,但他至少能讓老師同樣受到傷害。

4、自暴自棄——錯誤觀念:不可能有所歸屬。我放棄。

這幾種發生在學生中的錯誤目的其實是他們行為不當的真正的內在原因,也是他們出現問題的內在驅動力。但作為老師,我們往往只能看到學生們的負面表象,而看不到表象的實質,很多問題也不能從根本上得到解決。其實,這或許就是我們的很多學生一而再,再而三的犯錯誤的原因。如果我們老師能真正解讀孩子行為背后的東西,也許許多問題我們處理起來就會容易的多,也會更有效。

一個容易造成錯誤的概念,讀了這本書,使我對我們以前常常掛在嘴邊的自尊有了新的認識。我相信,如果我們認為自己能夠給予學生自尊,實際上就是對孩子的一種傷害。一場“給孩子自尊”的運動延續至今,內容包括我們課堂內外經常運用的贊揚、快樂小貼紙、笑臉以及讓孩子做“今天最重要的人”。這些都可以是好玩兒而無害的,只要孩子不認為自己的自尊取決于外在的他人的評價之中。如果出現這種情況,孩子可能就會變成“討好者”或“總是尋求別人的認可”。他們就學會了觀察別人的反應來判斷自己行為的對錯,而不是學會自我評價與內省。他們培養出來的是“她尊”,而不是“自尊”。我們能為孩子做的最有益的事情,就是教孩子學會自我評價,而不是讓他們依賴于別人的贊揚或觀點。這一觀點我要好好的琢磨,并在我以后的工作中能不斷的通過改進而實行。

我們怎樣來“贏得”孩子。當孩子們覺得你理解他們的觀點時,他們就會受到鼓勵。一旦他們覺得被理解了,就會更愿意聽取你的觀點,并努力找出解決問題的方法。記住,在孩子們感到你的傾聽之后,他們才更可能聽你的。

《正面管教》這本書,是一本真正的好書,以后在工作中,相信它能引領我的教學之路越走越寬廣。

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