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共同承擔責任協議書篇一
乙方:***性別:男民族:漢族身份證號:住址:
甲、乙雙方為共同開拓***教育業(yè)務和尋求穩(wěn)定教育資源,本著平等互利、誠實信用及公正公平的原則,通過友好協商,一致同意共同投資入股***。為體現雙方公平公正、精誠團結,避免日后因風險投資產生糾紛,特經協商自愿訂立本協議。
一、雙方出資額和出資方式
1.***校區(qū),甲方以其自有品牌即***及現金肆萬元出資,乙方出資現金肆萬元,出資總額為人民幣捌萬元,雙方各占出資額的50%。
二、雙方職責分工及收益分配
甲方免費提供品牌使用,負責本校區(qū)的外圍工作;乙方作為校區(qū)的實際運行者,負責教學地點的教學、管理、安全等日常工作。
校區(qū)財務狀況需經雙方核對、稽核。甲、乙雙方各占純利潤的50%。
三、風險共擔條款
1、投資雙方不得進行中途撤資,但允許雙方內部間以原投資額購買、轉讓風險共擔協議書合同范本2、未經投資雙方書面一致同意,投資各方中任何一方不得擅自用在學校名稱、主體等一切資產進行抵押、質押和為任何第三方提供擔保。
3、因學校因素產生的債務(非投資方個人債務)糾紛,由甲乙雙方按照各按50%比例擔責。
四、財務管理及結算財務工作由專人管理
1、所有收入打入到甲方指定賬戶
2、支出費用需提前進行預算,甲方把相應的支出先打入其支出賬戶,其他人員的購買東西支出需先征得甲方同意后再購買物品,未經同意購買物品視為無效,購買物品后需要由甲方簽字后再進行報銷。
3、每期結算工作,嚴格財務管理制度,嚴禁
五、本協議未盡事宜,由甲、乙、丙三方另行簽定補充協議,補充協議為本協議的有效組成內容部分,與本協議具有同等法律效力。本協議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字同意之日起生效。
甲方簽名:
乙方簽名:
簽字日期:
簽訂地點:
共同承擔責任協議書篇二
提要:為了ee企業(yè)長遠發(fā)展,也為了ee員工的健康成長與發(fā)展,本著對企業(yè)負責,對企業(yè)員工負責的態(tài)度,就可持續(xù)打造ee員工敬業(yè)愛崗
電池制造有限公司員工敬業(yè)責任協議書
甲方:ee電池制造有限公司
乙方:xxx
為了ee企業(yè)長遠發(fā)展,也為了ee員工的健康成長與發(fā)展,本著對企業(yè)負責,對企業(yè)員工負責的態(tài)度,就可持續(xù)打造ee員工敬業(yè)愛崗、誠信協作、忠于職守、嚴守職業(yè)道德的信心和決心,以杜絕因損壞企業(yè)利益而謀取個人私利的行為發(fā)生,經甲乙雙方協商共識,滋達成如下協議,謹共同遵照執(zhí)行。
1、有責任對乙方提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會;
2、有責任保護乙方的從業(yè)合法權益;
3、有義務為乙方提供培訓提升的機會和場所;
4、不能無故開除或解聘乙方;
5、對乙方的勞動應尊重和按勞付酬;
6、有責任幫助、教育乙方對企業(yè)和自己創(chuàng)造價值;
7、給乙方安全感和社會責任感。
1、熱愛企業(yè),敬業(yè)愛崗,忠于職守,團結上進;
2、對甲方負責,嚴守企業(yè)機密和技術、商業(yè)秘密;
3、在與甲方簽署的勞動合同期內,不得無故離職或到同行業(yè)競爭對手企業(yè)從事第二職業(yè);
4、不得以任何手段損害甲方利益,破壞甲方財產;
5、因正當理由離職前,必須妥善辦理完交接手續(xù)和離職手續(xù);
6、因合同期滿或其他原因離職后,3年內不得到行業(yè)競爭對手單位任職或出謀劃策;
7、因職務之便造成甲方生產經營損失的,不能離職,必須認真配合甲方妥善解決,挽回損失后,經甲方認可處理結果了方可申請離職。
1、甲方無故開除或辭退乙方,甲方應賠償乙方經濟損失和精神損失費人民幣1-2萬元;
2、甲方無故扣減員工工資或不予支付應得的勞動報酬,甲方應賠償乙方月薪5-10倍的傭金;
3、在乙方從業(yè)期間,甲方若不尊重乙方人格,對乙方造成人生傷害或精神傷害時,乙方有權向甲方索賠2-3萬元人民幣的賠償金.
1、乙方在甲方從業(yè)期間,如果向第三方泄露了甲方的技術秘密或商業(yè)秘密時,甲方有權向乙方索賠3-5萬元人民幣的違約金;
2、乙方在甲方從業(yè)期間,如果到同行業(yè)競爭對手從事第二職業(yè),甲方有權向乙方索賠人民幣50萬元以內的違約金;
3、乙方離職3年內到同行業(yè)競爭對手企業(yè)任職或當顧問,甲方有權向乙方索賠人民幣30萬元以內的違約金;
4、乙方在甲方從業(yè)期間因工作失職造成經濟損失的,必須最低賠償甲方損失金額的50%,視其情節(jié)因故意損壞的,將全額賠償,或送司法機關解決。
5、乙方因職務之便,侵占甲方財產或資金的,將送公安機關或司法訴訟處理。
甲方:xxx
甲方簽章: 時間:x年x月x日
乙方:xxx
乙方簽字: 時間:x年x月x日
共同承擔責任協議書篇三
甲方:共青團日照職業(yè)技術學院委員會
乙方:參與暑期社會實踐學生個人
丙方:乙方所在院部
根據院團委xx年工作計劃,今年院團委將繼續(xù)開展暑期大學生社會實踐活動。三方經充分協商,就學生暑期社會實踐中的`安全事宜,達成如下協議:
一、三方應共同遵守日照職業(yè)技術學院xx年大學生暑期社會實踐工作的有關規(guī)定。
二、甲方做好學生暑期社會實踐的組織協調和安全教育工作。
三、丙方應協助甲方對乙方進行安全教育,并制定切實可行的 安全防患方案。乙方應主動接受甲方和丙方開展的安全教育。
四、乙方在實踐過程中應注意交通安全,注意防火,防盜,防溺水,防意外事故等,若因乙方不慎而危及人身安全,產生一切后果應有乙方自行承擔全部責任。
以上條例經雙方協議簽字之日起,即可執(zhí)行生效,共同遵守。
甲方: 乙方: 丙方:
年 月 日年 月 日 年 月 日
共同承擔責任協議書篇四
甲方(發(fā)包方):中國電信股份有限公司舟山分公司 乙方(承包方): 岱山分公司
根據中電信浙〔20xx〕227號《關于推進維護單元劃小工作的通知》要求,結合中國電信舟山分公司能耗屬地化管理的實際情況,決定全面實施以區(qū)域團隊為主體的劃小承包責任制。
通過劃小承包,制定相應降本增效的考核內容和激勵措施,激發(fā)各區(qū)域生產、辦公人員的內生動力;通過建立內部激勵機制,實現成本最小化,效益最大化。
1. 甲方同意乙方在承包區(qū)域內開展相關能耗設備的管控。
2. 乙方必須按照甲方的標準、工作模式等(具體根據《中國電信股份有限公司舟山分公司能耗劃小承包實施方案(試行稿)》)要求開展的各項工作,同時必須接受甲方的指導、監(jiān)督及考核。
3. 承包期限:本合同有效期為一年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
4. 承包目標:岱山分公司總電耗 319.5 萬千瓦時。
5. 按照本協議規(guī)定的各項原則所訂立的附屬協議文件(《中國電信股份有限公司舟山分公司能耗劃小承包實施方案(試行稿)》和能耗劃小承包指標),均為本協議不可分割的組成部分。經雙方協議一致,可以更改,修訂或補充協議。所有更改、修訂或補充須經雙方法定代表人或其授權代表書面簽署并加蓋公章后生效。
6. 本協議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7. 甲方同意乙方在承包區(qū)域內開展相關能耗設備的管控。
8. 乙方必須按照甲方的標準、工作模式等(具體根據《中國電信股份有限公司舟山分公司能耗劃小承包實施方案(試行稿)》)要求開展的各項工作,同時必須接受甲方的指導、監(jiān)督及考核。
9. 承包期限:本合同有效期為一年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
10.承包目標:岱山分公司通信大樓總電耗 80.3 萬千瓦時。
11.按照本協議規(guī)定的各項原則所訂立的附屬協議文件(《中國電信股份有限公司舟山分公司能耗劃小承包實施方案(試行稿)》和能耗劃小承包指標),均為本協議不可分割的組成部分。經雙方協議一致,可以更改,修訂或補充協議。所有更改、修訂或補充須經雙方法定代表人或其授權代表書面簽署并加蓋公章后生效。
12.本協議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:中國電信股份有限公司舟山分公司
乙方: (蓋章)(蓋章)
甲方代表:
簽訂日期:
(簽字)簽訂日期:
(簽字)乙方代表:
共同承擔責任協議書篇五
根據公司20xx年度的銷售目標,按照對市場的預測,參考歷史銷售業(yè)績并綜合考慮多種可能的影響因素,為充分調動銷售部營銷人員的銷售積極性,以確保公司年度銷售目標的實現,在平等、自愿、協商一致的基礎上,特制定本銷售目標任務和相應的激勵政策,并明確公司與責任人的權利與責任。雙方共同遵守以下約定的條款,嚴格考核和遵守執(zhí)行。
銷售區(qū)域:。
20xx年責任目標xxxxx元。
20xx年1月1日——20xx年xx月31日
責任人應在簽訂年度銷售目標責任書后以此作為年度的工作重心來進行工作,組織計劃,勤勉工作,保證目標實現,并對其現有銷售模式有所改進,公司將適時進行績效考評、經營活動監(jiān)督;積極分析市場狀況,提供市場分析報告,為公司決策提供準確市場依據。責任人在簽訂本責任書后后,要嚴格控制經營成本和營銷成本,遵守職業(yè)道德,保守商業(yè)機密、切實維護企業(yè)的權益;遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度;接受總公司及授權經理的領導和監(jiān)督;不得違背職業(yè)道德,不得從事和本公司無關的第二職業(yè),不得從事有損本公司聲譽的任何活動。
1、目標實現原則。各簽訂人應嚴格執(zhí)行所提交的指標任務,進行年度銷售工作。公司組建評價小組,對目標的完成情況進行評價打分。
2、考核與激勵原則。以目標是否100%完成,作為獎勵的基準。在完成的基礎上,最終獎勵金額=獎勵金額系數*項目評價得分/100。
3、獎勵方式。根據項目難易程度確定獎勵金額基數。負責人與成員根據一定比例對最終獎勵金額進行分配。
4、對未完成年度指標的責任人進行考核。
監(jiān)督人:責任人:
20xx年月日20xx年月日
共同承擔責任協議書篇六
國家對集體林權制度改革的實施,是進一步明確產權,完善農村集體林地承包政策,明確經營主體和收益主體,推進林業(yè)主體改革,實惠林有主、主有權、權有其責、責有共利的目標。為此,經家庭內部成員協商,一致達成如下協議:
一、原林權戶主,擦羅鄉(xiāng)楠椏七組秦德友現變更為繼承人秦志強繼承。
二、涉及原來的責任山的面積,確權后按照攤林地面積為87.3畝。
三、今后責任山的保護與發(fā)展由各自負責,產生的經濟效益歸已所有。
四、如有未盡事宜,另行協商解決。
五、此協議一式肆份,原件送鄉(xiāng)政府存檔,復印件送村民委員會以及每戶一份,簽字蓋章之日起生效。
戶主簽字:身份證號:
戶主簽字:身份證號:
組上意見:
村上意見:
年月日
共同承擔責任協議書篇七
甲方: 乙方:
為維護甲、乙雙方友好地合作關系,避免雙方在活動期間遭受不必要的損失,特申明甲乙雙方的責任關系。
甲方責任:
校園活動期間,甲方要妥善保管自己攜帶的物品及設備。
校園活動期間,甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品。
3、如甲方違反上述規(guī)定所造成的損失,一切后果由甲方承擔乙方責任:
維護活動現場秩序,活動期間設置志愿者進行安全巡視遇突發(fā)事件能夠及時進行處理校園活動期間,乙方要保證現場不得造成哄搶、擁擠等情況發(fā)生,以免造成人員傷害和物品被盜如乙方違反上述規(guī)定所造成的損失,一切后果由乙方承擔。
甲方: 乙方:
聯系電話: 聯系電話:
安全負責人:安全負責人:
現場負責人: 現場負責人:
日期: 日期:
共同承擔責任協議書篇八
1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;
3、加強對相關方施加安全方面的影響,將公司安全方面的制度、規(guī)定向客戶傳達;
4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作,不斷提高安全技能;
5、提供產品的msds,傳遞給相關部門和客戶;
6、在與客戶溝通過程中,注意就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向客戶介紹和解釋。
1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。
4、新產品msds傳遞及時率達100%。
5、客戶問詢答復率100%。
1、年內公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區(qū)域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
責任人簽字:日期:
部門主任簽字:日期: