時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰，是時候開始寫計劃了。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編帶來的優秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇一

在以前基礎上我們班會繼續加強班組業務技能學習，以理論與實踐相結合、組與組相互學習、人與人相互學習，把理論知識應用于實踐中。學無止境，把學習到的技能應用與生產，服務與生產。

1） 對各車間動力設備維護、保養、潤滑油料添加。

2） 對電氣線路及電器元件進行安全排查，對有缺陷、有故障的元件進行維護、維修。

3） 對各配電柜定期進行灰塵清理，保證電器元件接觸良好無粉塵現象。

4） 對各配電室、配電柜、變壓器降溫設施定期檢查，保證通風降溫良好。

針對我們正常電壓偏低的現象，做好應對措施，在內部提高無功補償;對各車間啟動大設備時安排調整啟動順序;及時與上一級變電所進行溝通升壓等工作;保證我們正常生產用電的供應。

通過三級安全教育是班組人員對安全認識的提高，通過班前、班后學習安全，對安全事故分析總結，提高安全意識，杜絕蠻干、違章作業。“三不傷害”要每一位班組成員牢記心中。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇二

一年來本人立足本職工作，深挖潛力，繼續深造，在工作中嚴格要求自己，加大工作力度，積極參與xx公司各項技術管理工作，圓滿完成公司交給的各項工作任務。

一、立足本職，自取得技師證書后，在工作中更加努力，積極完成公司領導交給的各項任務

對下達的各項工作任務，仔細研究和審核，出現問題及時和技術人員溝通解決生產中的難題，配合領導完善各項管理工作。積極倡導新管理制度和新技術，使所在的車間、班組管理完善，作風嚴謹、技術力量過硬，能夠超額完成公司交給的各項任務，積極配合兄弟單位的安全生產工作，并取得較好的經濟效益。在管理方面嚴格執行礦公司下達的各項文件，嚴格執行好危險源辨識、三位一體和手指口述管理制度。在產品質量和銷售服務方面多下力氣，打出品牌，使公司開發區的產品設備有了一個好勢頭，為公司的發展做出自己的貢獻。

二、不斷進行各種知識學習，提高業務技術水平

取得技師證書后，不僅熟練掌握本工種操作技能和較為先進的生產技術，促進公司車間班組內各項技術提高，又能深入生產現場積極和技術人員，班組管理人員探討技術難題，提出解決辦法，提出改造方案。2019年帶領車間部分職工對剛上的新項目，掘進風機除塵系統生產中加工過程，進行技術革新，制作大量模具，對產品結構和外觀都有了一個很大的提高。平時在工作中遇到的技術難題都主動參與攻關。在2019年解決難題共20多項。還能將所有技術毫無保留的傳授給學員，能夠做到細致耐心、態度誠懇，并促進學徒學以致用。教學相結合，理論聯系實際，互相學習，互相督促。

三、安全生產兩手抓

在完成任務的同時，更加注重安全工作，能夠正確認識安全與生產的關系，帶頭遵章守紀，做到了安全第一，不安全不生產。每日工作前進行危險源辨識、三位一體、手指口述工作后，進行自檢，對安全隱患及時進行排查排除，將安全隱患消失在萌芽狀態。自取得技師資格證以來，本人及所在管轄車間沒有發生過任何違章指揮、三違事故，有力的支持礦和公司的安全工作。

四、端正勞動態度，服從領導安排

工作任勞任怨，安心本職工作，遵守各項管理制度，對組織安排工作，盡心盡力積極完成。平時工作中團結同志、遵守職業道德、無不良行為。帶領職工共同維護文明氛圍，形成互勞互助、互相督促、互相監督的良好工作環境。

以上是本人取得技師資格以來工作總結，在今后的工作中，我將繼續不斷地學習，從而提高自身業務技能水平，鉆研新知識新技術，不斷深入現場，在實踐中增長才干。了解現場中的生產困難，解決實際問題，創造性的開展工作，充分發揮個人的所長為煤礦的發展多做貢獻。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇三

年度公司極力開拓域外項目，業務拓展一片欣欣向榮，本人也因自己能為此出力而倍感榮幸。一年即將過去，撫今追昔感觸頗多，藉此工作總結以累積經驗指導展望未來，十分有益。

一、自覺加強理論學習，努力提高個人素質

沒有堅定真確的政治方向，就不會有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質，并把這種思想付諸實際行動到生產過程中去，保證自己在思想和行動上始終與黨和企業保持一致。同時，也把這種思想帶入工作和學習中，不斷追求自身進步。

有人說：一個人要成才，必須得先做人，此話有理。這也就是說：一個人的事業要想得到成功，必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術性很強的工作的，看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態度要端正，要有良好地職業素養，對工作要認真負責，服從領導安排，虛心聽取別人的指點和建議，要團結同事、禮貌待人，服務熱情。

二、 端正工作態度，起好帶頭作用

自從進入公司參加工作開始，我就從事所有了所有的機電事務，包括所有基建時期的安全和質量的監督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性，特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程，要隨時監督檢查，發現問題就必須解決問題，決不能草草了事，否則后患無窮且再無法根除，這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師，身上的責任和重擔我義不容辭。因此，在平時的工作中，我不僅要求自己班組成員在監督巡查時，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：

一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干，而且要比工人干的多、下得力;

二要在遇到技術性難題是挺身而出，盡自己最大的努力攻克技術難關;我始終堅持以盡我最大努力做好每件事，以公司利益為重。包括建成后的生產過程中，有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起，為公司贏取了寶貴的生產時間，為公司的發展打下了堅實的基礎，為公司創造經濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障;

三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師，那么在業務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時，在一般工人完成起來比較困難的任務時，自己要主動踴躍承擔，更不能與工人推諉扯皮，要做出師者風范，勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的，在實踐中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現也深深受到了公司領導和職工的一致好評，發揮了我作為一名技師應有的作用，樹立了一名技師應有的良好形象。

三、加強業務學習，提高技術水平

長到老，學不了這句話是我的座右銘。科學技術不斷發展的今天，一天不學，就被落后。特別是電氣自動化這一塊，沒有誰能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開發在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時時在發展。說不定你昨天還認識它，過兩天它就變了樣了，就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業書籍。一年來，我搜集了大量的新的專業書籍資料，不斷地充實自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術》、《現代變頻技術》、《直流在工業中的應用》等等，在學習這些知識的過程中，我學到了很多新的知識，如：plc編程控制原理，abb變頻器設置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術水平，也使我對更高層次的理論及技術知識的學習產生了濃厚的興趣。

四、發展技藝互傳，實現社會服務

在平時的工作中，我經常與其他職工進行技術探討與交流，把自己所學到的知識與大家共享，并從別人身上學習自己所不了解的知識，實現共同進步。另外，我經常在利用業余時間里會被邀請到其他單位幫助解決技術難題，涉及范圍遠至幾千公里外，其中有xx、xx、xx、xx、xx范圍內更多，五縣三市到處都去過。這與我平時業余鉆研高壓變電技術和二次控制技術分不開的，我充分地把理論與實踐相結合，不斷地積累經驗，不斷地鉆研新業務，才使得我的技能水平達到了熟練精湛、運用自如地步。具體表現在以下幾方面：一是我現在能夠掌握一系列35kv及以下的各種高低壓變配電工程的設計與安裝技術，而且能夠獨立承擔。從我手中親自一手負責完成的大大小小的變配電工程已數不勝數了。例如：1.先前的工作單位在xx市很有名氣的xx集團里的子公司里，從容量為50kva到1500kva的大多數高低壓變配電工程，都是我親自一手負責操辦的。2.近幾年里，我兼職在xx一家電力設備配套廠和兩家變壓器廠做技術支持與安裝，我親手安裝的箱式變電站已達一百多臺，各種高低壓開關柜，各種工礦機電控制柜一百多臺。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇四

技師部介紹

技師部職能：技師部是向企業提供各類優秀技師人才，能向賓客提供優質的按摩服務，為企業創造效益的部門。

什么是技師：技師就是具備相關技術或精通一些技巧、技能的人員，本俱樂部的保健按摩技師是根據賓客的需求，運用以保健為目的的按摩技術，在人體體表部位施以一定的力量的、有目的、有規律的手法操作活動的人員。

技師部工種：中式泰式香薰技師、御尊養身技師、中醫師、足浴師、采耳師、擦背師

技師部項目：中式按摩、泰式按摩、香薰按摩、御尊養身、中醫按摩、拔火罐、刮痧、足底按摩、香薰松腿、捏刮腳、修腳、頭肩按摩、采耳、修手、擦背、蜂蜜護膚、牛奶護膚、礦物鹽護膚

各類按摩項目的療效及特點：

中式按摩：手法以點穴，放松為主；疏松經絡，達到解除疲勞，強身健體的作用。適合各種人群。

泰式按摩：滲透力比較強的指法，掌法，慢慢走遍全身經絡穴位，以壓的動作為主，從以求達到全身筋脈，肌肉關節放松的一種手法，適合中青年人群。

香薰按摩：以植物香熏精油，用柔和的掌法順滑，推拿局部及全身經絡的的一種手法。推活經絡，讓精油通過按摩這一過程，滲透到肌膚里，并推拿淋巴腺及五臟六腑的新陳代謝循環。適合各類人群，特別適合女性。御尊養身：以輕柔、緩慢的手法順滑人體十四經脈，增強血液、淋巴循環，平衡內分泌系統，調節生理平衡，達到排毒、固氣、養元、消除疲勞、增強人體免疫力，改善現代都市人亞健康之功效。

中醫保健：以民間傳統理療為主，如：拔罐，刮痧，等針對人們的亞健康狀態，做以理療，起到緩解癥狀，防病強身，扶正祛邪，補元養氣的效果。拔火罐: 拔火罐”是民間對拔罐療法的俗稱，又稱“拔管子”或“吸筒”。它是借助熱力排除罐中空氣，利用負壓使其吸著于皮膚，造成瘀血現象的一種治病方法。這種療法可以逐寒祛濕、疏通經絡、祛除淤滯、行氣活血、消腫止痛、拔毒瀉熱，具有調整人體的陰陽平衡、解除疲勞、增強體質的功能，從而達到扶正祛邪、治愈疾病的目的。

刮痧：主要用于治療頭痛，風濕，內臟虛火旺盛，通過此手法可消除以上各種癥狀，利用刮痧板在背部操作。

足底按摩：千里之行始于足下，足底穴位相通人身體五臟六腑，通過對足底小腿120多個反射區，穴位按摩，調節體能平衡，促進血液循環。

香薰松腿：以植物香熏精油，用柔和的手法，推拿腿部緩解腿部疲勞，疼痛

捏腳： 足療技師根據腳底的穴位進行按壓，使全身身心得以放松，內部器官得以鍛煉，是保護人體健康的一項重要措施。

刮腳：足療技師采用刮腳刀幫您去除腳趾尖、腳底的死皮，能刮去腳氣，使腳皮細肉嫩，光滑美觀。

修腳：足療技師采用修腳刀幫你去除腳趾的指甲，并刮去周圍腳皮。具有美化腳趾，腳趾甲的功效。

頭肩按摩：可有效緩解肩周炎、頸椎病、神經性頭痛、頑固性失眠等亞健康頑癥。采耳：清潔耳道，刺激耳道神經，預防中耳炎。修手：修剪指甲、除去死皮。擦背：俗話說：“三洗不如一擦”。通過擦背既能去污凈身，又可增加體內熱量，促使毛細血管舒張擴充，加快血液循環抵御嚴寒。擦背還有散胃寒、瀉胃火、心氣外發等種種療效。故民間有“擦背敗心火”的說法。現代研究還發現，擦背后淋巴運行加快，增強吞噬體內細菌能力，提高人體免疫力。

蜂蜜護膚：新鮮蜂蜜涂抹于皮膚上，能起到滋潤和營養作用，使皮膚細膩、光滑、富有彈性而且抗皺，滋潤保濕

牛奶護膚：有美白、緊致肌膚、補水保濕等一系列的護膚作用。

礦物鹽護膚：礦物鹽對青春痘、生瘡、過敏性皮炎、香港腳、金屬過敏、蟲咬、膿瘡、干癬、蕁麻疹、瘡疹、粗糙皮膚、蛇皮癥、老年性皮膚瘙癢癥、頭皮屑、脫毛癥等都有一定療效。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇五

大班會所技師管理制度

第一條：勞動條例

一、入職程序

1.填寫個人資料，由培訓老師負責試手法，再由經理面試，后由總經理面試。

2.面試通過后由文員負責辦理入職手續，需交納一寸免冠照片五張、身份證復印件二張，后到人事部辦理入職，開具入職單，拿到入職報到書向會所報到，簽訂勞動合同。

3.手續辦好后通知培訓老師安排其進行培訓，并盡快辦理“健康證”上交至行政辦（有效日期需半年以上）。

4.所有技師需經過培訓，統一手法，通過考核方可上崗服務。

二、適應期培訓

1.首先學習公司的管理制度，熟悉會所環境，由培訓老師統一手法，熟記各項目消費的情況及各單據的使用等等。

2.培訓結束后經過各部門考核合格后方可正式上崗服務。

三、休假及考勤

公休：技師每月公休四天，當月假期不可累積，不休者作廢。休假需提前１２小時提出申請，由培訓老師負責審核，后交經理處批準，待得到批準后方可休假，未經批準休假者按曠工處理。事假：所有事假按買假處理，請事假須詳細寫明請假原因，電話請假或托他人代請按曠工處理。慰唁假：直系親屬去世（父母、爺奶、外公婆、兄弟姐妹、夫婦）可申請10天假期（不含來回路程）。婚假：根據家鄉所在地的里程所定，最多不超過十五天。

年假：如做滿一年的技師可申請1-15天的年假（從上牌之日起計算），休年假需在一年中請假未超過10天才可申請休年假。

消假：請假人必須準時向批準人消假，消假時需出示有效證明，超出休假天數按買假處理。考勤：技師需嚴格執行考勤制度。須按時打卡，如一次性上班遲到或早退1-10分鐘內一次罰款15元；一次遲到或早退11-20分鐘內一次罰款20元；超過20分鐘至1小時的罰款50元；超過1小時者按曠工處理。技師每月最多只能簽忘打卡三次（以查看監控為準），必須本人填寫《補卡說明條》，由部門負責人簽名后3日內交行政辦，如逾期不簽者一次罰款20元。曠工：曠工一天按買假的雙倍處罰，連續曠工三天按自動離職處理。

四、離職程序

所有員工離職須提前30天向公司遞交離職申請，由培訓老師簽字、經理審核，由總經理簽字批準方可生效。

（一）遞交離職申請：由培訓老師根據工作情況審核上報經理，后由總經理批準方可有

效。（二）離職申請批準后于最后工作日的第二天將公司所發物品全部上交至行政辦，按財務部規定日期到行政辦辦理離職手續，后由行政辦交財務結算工資，結算工資時需攜帶本人有效身份證以便財務核準。

（三）從通知辦理離職手續時起，三天內不來公司辦理離職手續，按自動離職處理。（四）辦理離職手續結算工資后三天內必須搬離宿舍。

第二條：工作標準

一、準時上下班，不遲到不早退，不曠工。 二、走指定的員工通道。

三、工服：干凈，整齊，無破損，無異味；進入工作區必須著工服；

四、工牌：員工身份的象征，佩帶工裝左上方。不慎丟失立即聲明，補發需交納20元工本費。五、宿舍：住宿須到行政辦辦理手續，遵守寢室制度，愛護公共設施。六、更衣箱：只準存放私人物品和公司物品，嚴禁存放違禁品。七、衛生間：使用指定的衛生間，愛護衛生。

八、飲用水：提供24小時純凈水服務，不得飲用生水。

九、外出：當班期間特殊情況需經部門負責 人批準，否則一律禁止外出。十、員工餐：每人用餐只限30分鐘，反對浪費。

十一、洗浴：在規定的時間內洗浴，節約用水，在員工浴室進行。 十二、洗衣：要在員工洗漱間內洗衣，在指定的晾衣場內晾曬。十三、吸煙：要在指定地點吸煙，寢室內不得吸煙。十四、工鞋：統一佩發工作工鞋，當班時須穿工作工鞋。十五、飲水杯：不得使用公司客用紙杯，飲水杯自備。十六、餐具：餐具由個人自備。

十七、集體活動：要勇躍參加公司舉辦的集體活動。 十八、化妝：例會前必須整妝上班。

第三條：行為規范（行為是人的第二身份）

一、行走、左手背于身后，上身挺直，右臂自然擺動，靠右側行走 二、表情：面帶微笑，雙眼目視前方。

三、禮節：無論在何種場所見到客人時要右手護胸，行15°鞠躬禮。 四、語言：（以微笑服務、主動服務為基礎）

1.先生/小姐，您好！我是***號按摩技師，很高興為您服務！2.先生/小姐，您好！看一下您的手牌，好嗎？ 3.請您稍等一下，我報一下鐘 4.對不起！先生讓您久等了 5.請問、我們的服務可以開始嗎？ 6.先生請您將身體調整過來好嗎？ 7.先生！您看我的力度還可以嗎？ 8.好的！先生，請您稍等馬上就來。

9.對不起！先生您的要求我不能滿足，請您原諒！.先生！我的服務時間已到，您還需要加鐘服務嗎？ 對不起！先生！這個問題我做不了主，我請示一下經理 您對本次服務還滿意嗎？希望您多提寶貴意見。.請您給我簽個字好嗎？謝謝您的合作！

先生再見！希望能再次為您服務，我的工牌號是**號

五、見到客人、上司要主動問侯，右手護胸行鞠躬禮。

六、待鐘時要隨時做好上鐘準備，從傳喚到到達指定地點不超5分鐘

七、服務時要牢記顧客是我們的衣食父母這一宗旨，要溫柔、周到、體貼、耐心、細致，認真溝通。

八、在制度范圍內達到顧客滿意最大化。

九、與顧客交談時要站立端正，雙手放于腹前，面帶微笑，注視客人認真聆聽不要做不雅的動作，不搶話，不爭論、說話要有分寸，不講有損公司的話，語氣要溫和、文雅。 十、團結友愛，樂于助人，忠誠老實，熱情友好，富有職業自豪感，使命感。十一、服務十要素：

1． 一個宗旨：上帝是顧客、回頭客。2． 二個態度：用心、微笑。

3． 三讓、三輕：讓座、讓路、讓電梯（樓梯）；走路輕、說話輕、動作輕。4． 四勤：眼勤、口勤、腳勤、手勤。

5． 五凈：工裝凈、個人凈、布草凈、服務用品凈、環境凈。

6． 六到：客人到、微笑到、熱情到、歡迎到、敬語到、服務到。六個一樣：外客和內客一個樣，生客與熟客一個樣，閑時與忙時一個樣，檢查與不檢查一個樣，領導在場與不在場一個樣，賓客態度不同服務一個樣。

7． 七聲：歡迎聲、問候聲、敬語聲、致謝聲、道歉聲、回答聲、送客聲。8． 八服務：站立服務、微笑服務、主動服務、敬語服務、靈活服務、親情服務、推銷服務、跟蹤服務。

9． 九規范：服務要規范、儀表要規范、站立要規范、蹲姿要規范、手勢要規范、語言要規范、引導要規范、待客要規范、技能要規范。

10． 十主動：主動迎送、主動打招呼問好、主動帶客引路、主動介紹情況、主動為賓客服務、主動推銷、主動照顧老弱病殘、主動提行李、主動按電梯、主動征求賓客意見。

第四條：儀容、儀表

一、頭發：自然大方，男技師頭發前不及眉，旁不及耳，后長短適中，干凈利索。女技師長發要拉直，干凈清散，清新飄逸，無碎發。

二、耳飾：不佩帶過分張揚的耳飾，以符合自身個性為準。

三、面容：神采奕奕，面部清潔無眼垢，耳垢，女技師化裝清新淡爽，或個性張揚。 四、口腔：口氣清新，不吃異味食品，不喝酒或含酒精的飲料。

五、手：保持清潔，不佩帶任何飾品，指甲長短適中，指甲油無脫落現象。 六、鞋：穿著統一顏色的工鞋，不穿襪子，為客人服務時穿著一次性肉色單襪。

七、工服：穿著統一配發的工服，每三日調整一次顏色，工裝清潔合身，平整無摺，女技師文胸顏色與工裝一致。

八、身體：勤洗澡，無體味，體香清淡。

第五條：培訓考核

一、技師培訓：新入職技師要經過短期的崗前培訓，培訓內容：

1、管理制度。 2、各式相關按摩手法。3、下單輸單程序。4、上下鐘禮儀。5、人體輸穴、反射區、中醫理論。6、顧客心理剖析課。

7、職業道德。 二、技師培訓由按摩部老師統一安排、講解，由總經理指導。

三、考核：對考核不合格者，停鐘處理，并限期提高，對多次培訓仍不能符合公司要求的技師提前解除《勞動合同》。

第六條：技師房管理制度

1.技師要有良好的素質和道德行為，不準在技師房內酗酒抽煙。

2.自覺愛護公共衛生，不準在技師房內吃味道很濃的食物（麻辣、腥臭之類的東西）或亂扔垃圾等，垃圾桶要隨時更換垃圾袋且蓋好。

3.注意對他人和工作的影響，不準在技師房內大聲喧嘩、吵鬧，將電視機的音量調節到適中。 4.不準在技師房內滋事生非或打架鬧事。

5.嚴禁有偷摸、危害他人健康和聲譽等不良行為存在，否則即解聘。

6.技師房內的每件物品設施要分類擺放整齊，且需每天打掃，時時保持清潔干凈。 7.樹立良好端正的形象，不準在房內睡覺或隨意踩在、躺在技師房內的座椅上。

8.每位技師的工衣柜都已經按號編排，備品柜只可以擺放上班所需用品，不準擺放貴重物品或影響公司管理制度的物品。

9.技師房內的報鐘電話，是方便技師與鐘房的聯絡，有電話進來，要禮貌接聽，如有事找主管或鐘房可以拿報鐘電話詢問。

10.每天的技師鐘表登記和每月的點鐘、擴鐘登記都公布在技師房內，技師可以對數查詢。 11.技師房間內公物，若有損壞要及時通知當值主管及時修理，如果屬蓄意破壞者，照價加倍處罰。

12.認真遵守以上各規則制度，共同維護檢舉確保各位技師的公共利益和權益。

第七條：技師部休假制度

1.公休：每月正常休假天數為4天，必須提前1天申請，經上級同意后方可休假，不提前申請無理取鬧者按一類過失處理。假期不能累積，當月不休息者作廢。

2.病假：須鎮級以上醫院病休證明和藥費發票方可休病假，無相關證明按事假處理。 3.事假：一律以天為單位，超出正常休假天數按事假計算，經上級批準后每天扣款50元/天，港式理療師100元/天。

4.長假：在公司做滿一年者，可給予七至十五天的年假，須提前十天申請。期間未超過十天請假者方可休長假。另如需買假休長假者標準如下： 保健技師（足浴、修腳、采耳、擦背、中醫師）：

a.請長假1至5天（含）扣款50元/天。天以上至10天（含）以內扣款300元。天以上至20天以內扣款400元。天以上至30天以內扣款600元。港式技師：

a.請長假1至5天（含）扣款100元/天。天以上至10天（含）以內扣款500元。天以上至20天以內扣款800元。天以上至30天以內扣款1000元。

5.曠工：技師在未通知經理、主任的情況下或許可前不到公司上班者，按曠工處理，技師曠工三天者做自動離職處理（不結算工資）。

6.買鐘：足浴技師買鐘一天，按足浴88元/雙鐘+４個足浴加鐘42元/個的收費標準購買。

保健技師買鐘一天，按中式138元/雙鐘+4個中式加鐘50元/個的收費標準購買。

中醫師買鐘一天，按中醫理療188元/雙鐘+2個中醫加鐘88元/個的收費標準購買。

港式理療師買鐘一天，按港式理療項目228元/雙鐘+2個港式加鐘98元/個的收費標準購買。

7.買假：未提前申請休假需請假者按買鐘處理，港式理療師200元、足浴保健師100元（先付款后請假）。

第八條：技師培訓房管理制度

1.培訓時間（14：00-22:00），星期天休息 2.提前15分鐘整理好儀容、儀表，參加班前會

3.參加培訓人員負責培訓房衛生，不準在培訓房內吸煙、吃有異味食物，隨時保持培訓房衛生清潔。

4.需請假人員必須提前一天申請，病假需鎮級以上醫院證明及藥費單據方可有效。 5.培訓期間不可私自外出，若有特殊情況需提前跟培訓老師申請外出。6.非培訓技師一律不可在培訓房睡覺，違者按一類過失處理。7.新上牌技師試工期間一律不得消極怠工。

8.必須嚴格遵守培訓老師的工作安排，不可頂撞上司，違者延長試工期。

第九條：獎懲條例

一、所有技師有下列行為之一者予以罰款20元---500元人民幣，直至開除。

1.按時上下班，不遲到早退，違者按考勤制度處理，無故曠工按200元/天處罰，不按指定時間消假罰款100元。

2.不遵守工作標準規定罰款50元。

3.工作期間大聲喧嘩，影響正常工作秩序，罰款50元，屢教不改罰款100元。 4.不遵守儀容、儀表規定罰款20元。

5.不在規定的時間上下鐘罰款20元，因服務質量導致客人投訴者罰款100元。 6.在公司范圍內見到客人，領導不按規定動作問候

者罰款20元。7.不按規定上下鐘禮儀程序執行者，罰款50元。

8.如客人需要調換技師或提前下鐘，需在所在房間內即時通知侯鐘房，并填寫提前下鐘單，由客人簽名確認，否則予以50元罰款。

9.工作期間頂撞、諷刺客人或說話不當，影響公司及他人聲譽者，罰款50元。

10.因下單、輸單不及時造成跑單，罰現金買鐘單所輸金額，因工作失誤看錯客人牌號而造成跑單者，除扣罰買鐘單金額外，另加罰50元。

11.同事之間搬弄是非或散布謠言，詆毀他人者罰款50元，情節嚴重者罰款100元。 12.在公司公共區域內或服務區域內當著客人做不雅的動作，罰款100元。13.打架、斗毆者，除罰款200元外，情節嚴重者開除。

14.與崗位中服務員嬉笑打鬧影響公司形象罰款50元與崗位中服務員發生曖昧不道德關系者，罰款100-500元并開除處理。 15.無正常理由拒絕上鐘者，罰款50元。

16.無理頂撞上司，不服從合理工作分配者,情節輕微罰款50元，情節嚴重者罰款100元-500元，直至開除。

17.未經同意私自離開侯鐘房,造成誤鐘者，罰款50元。 18.不得以任何理由拒絕加鐘,違者罰款100元。

19.如被客人投訴服務態度不好或按摩技術不好,罰款50-100元，情節嚴重開除處理。 20.嚴禁以任何借口向公司領導,上級行賄,違者罰款100-500元。

21.不遵守侯鐘房管理制度及衛生清理制度者,罰款50元.亂丟雜物者，罰款50元。 22.未按離職程序辦理離職,擅自離開公司者，罰款100元，直至開除處理。23.因服務不到位客人拒絕簽單者,罰買鐘單金額。

24.維護好按摩房區域衛生，杜絕浪費紙巾，bb油，bb粉不可亂倒，否則罰款50元。 25.要愛護公司環境及設備設施,不準亂涂亂畫,蓄意破壞者,罰款100元。26.上崗時不按規定關閉手機者，罰款50元。27.私自與客人發生性行為者，罰款500元，并開除。28.下鐘不整理按摩房衛生者，罰款50元。

29.不報鐘、少報鐘，報鐘不祥者,罰款100-500元，套取現金者開除。 30.私自點鐘或幫他人點鐘者，罰款100元。31.工作期間做私事,私用公司物品,罰款100元。

32.偷盜公私物品一經查實開除處理,情節嚴重移送公安機關處理.33.在當值期間著便裝者，罰款50元。

34.未經客人同意提前下鐘者，按1分鐘10元計算處罰。 35.不按時參加培訓者，罰款50元，如多次違反則翻倍處罰。36.不參加會議者，罰款100元，參加會議遲到者一次罰款20元。37.班前會點到未到者一次罰款20元。

38.不準跟客人強行索簽小費，一次投訴查實，違者罰款50元；第二次罰款200元，第三次作解雇處理。

二、申訴原則 如技師對所受處罰不服，可直接以書面形式或口頭形式向總經理申訴，由總經理三日內給予答復，如申訴事實不實，無理取鬧加倍處罰。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇六

桑拿技師部實操培訓計劃

1）技師在樓面時需要領用上鐘用品時，應到所在樓層的服務臺處領取，并做好相應的登記，再經服務員核查后方可領用：技師下鐘后必須及時歸還物品，并做好與服務員之間的交接手續，否則視為違規。

2）技師在樓面必須遵守公司的各項管理，質檢部、樓面人員有權對技師在樓面的一切事宜做出監督，并有權對技師的行為對技師主管進行匯報。

3）技師在樓面所需要一切物品，都可以打內線電話到各樓層的服務臺，讓服務員將技師所需的上鐘用品送進房間。

4）技師在樓面時見到客人和樓面的管理層必須打招呼。

5）技師在樓面時，如遇客人要換技師一定要通過樓面的人員，并由樓面人員打電話到鐘房換技師，如技師不經過樓面的人員私換技師的則視違規：技師應在15分鐘內察覺客中的心理，并及時更換技師，如因技師本身問題，超過15分鐘被客人更換的，而客人不愿買此鐘的，將由此技師買單。

6）在客人下鐘后，技師必須提醒客人拿齊自己的物品，如不提醒而造成客人的損失，則技師要負責。

7）客人下鐘后，技師必須將客人送至服務臺處，交給服務員送至休息廳或沖涼房；如客人下鐘后，未能在第一時間內出房，則技師必須和樓層服務員交接清楚此客人是什么原因暫不出房間，或告知服務員客人會在什么時間出房，由服務員進行下步的跟進工作

8）客人在上鐘期間要去洗手間的，技師必須要親自帶客人去，否則將視為違規；如客人要求技師不用帶，技師也要站在房門口等待客人回房，并告知服務員不能送客人的原因。（例如：幫客人看貴重物品等）

9）如技師進房間時未等到客人時，超過10分鐘可以回到技師房，但必須和樓層服務員交接清楚，方可離開。]

10）在做鐘過程中，如客人需要換按摩模式時，首先要跟客人解釋好價格，在客人同意下方可幫其轉模式，轉模式時一定要打電話給鐘房，報清楚客人的鎖牌，由什么模式轉成什么模式，并主動報給鐘房自己的工號：如果需要轉房時，則通知樓層服務人員幫忙轉房，但技師必須親自打電話到鐘房轉房模式。

11)技師如處于下班狀態時，一定要打電話到鐘房查詢一下自己是否還有點鐘方可離開，如因技師下班沒有問鐘房而造成跑call、點鐘，則由技師自己承擔責任。

12)客人下鐘后需要在會所留宿的一定要填寫貴重物品保管單（詳見單據）

13)客人要提前下鐘的，必須填寫提前下鐘的結單，再由樓面服務員證明方可有效。（詳見單據）。

14）客人用餐，如果是免費的自助餐是不可以在房間食用的，如果是另外收費的食品可以在房間內食用，但是技師應盡量勸客人在餐廳食用，因為房間的地毯弄臟后不容易清洗，故盡量不要在房間食用。

15）技師在上鐘期間不可以離開房間，有任何需要都可以打電話給服務員，讓服務員幫忙，上鐘90分鐘之內不可以上洗手間，但可以有1分鐘時間去洗手，在洗手時必須開著洗手間的門，但必須要同客人打招呼，如不同客人講明而造成客人的投訴，則由技師負責。

16）本會所按摩消費必須是雙鐘起，只要超過15分鐘的都要按照1個鐘計算，客人在以下幾種情況下可以有單鐘的：客人換技師加鐘（如做一個鐘后再換技師做一個鐘），客人按雙飛（兩個技師都可以有單鐘）。

17）如在停電情況下，技師首先要配合樓面的工作，提醒客人拿好自己的物品，技師要站在房門口等待樓面人員處理，盡量不要留房間，以免出現問題。

7、技師上鐘流程

1）首先檢查儀容儀表，技師上班時應保持良好的精神面貌，按公司規定統一著裝、佩帶工牌，準備好上鐘物品。

2）在接到派工單后，應在2分鐘內到達指定房間。

3）到達指定房間后，將房間燈打開，站在門口等客人。

4）帶房人將客人帶進房間時，技師應主動與客人的招呼講：“先生/小姐，早上/中午/晚上好，歡迎光臨！”

5）在為客人起鐘前，應說：“先生/小姐，您好，請看一下您的鎖牌號碼！”檢查看客人的鎖牌號和派工單上的鎖牌號是相符。

6）如果鎖牌號和派工單上的號碼不對的情況下一定不能上鐘，可以找樓層人員說明情況并及時更正鎖牌，技師則回到技師房等下張派工單。

7）如確定鎖牌是對的，那么就應同客人講：“現在我幫您去起鐘，現在是××時間，請您稍等，”起鐘最多不可以超過1分鐘。

8）技師的上鐘物品可以打電話讓服務員送進房間，并需要檢查清楚物品是否有損壞，如無問題要簽名確認。

9）開始幫客人服務。

8、技師下鐘流程：

1）在房間敲鐘后，技師要告知客人兩個鐘時間已到，并詢問客人是否加鐘，如不加鐘的情況下可以下鐘。

2）技師下鐘時雙手將小費單遞給客人說：“請問剛才的服務先生/小姐還滿意嗎？，請隨意獎賞。

3）客人簽名后，不管客人有沒有簽小費，技師都應面帶微笑說：“先生/小姐謝謝。“。

4）如客人要出房，技師一定要提醒客人拿好自己的物品，并將客人送至服務臺處，交接給服務員說：“先生/小姐，慢走，歡迎下次光臨。”

9、技師輪排規則

1）輪排技師以鐘房下鐘先后順序予以輪牌。

2）新上牌的技師排在班組的尾牌

3）停牌、公休，請假技師回來上班，一律打尾牌。

4）選鐘技師下鐘后按下鐘的順序輪牌，點鐘、約鐘不動牌。

5）掛牌（圈牌）技師20分鐘內不動牌，超過20分鐘打尾牌。若有退鐘按原牌順序不動

6）下班前1小時不得請假，不得圈牌。

7）頭牌必須上鐘，不得相互調牌、換牌或頂替上鐘，前牌不上鐘者，后牌必須上鐘。

8）技師同時有點鐘、約鐘需按客人所提交時間的先后順序予以上鐘。

9）被預約而加班的技師排在尾牌，上完約鐘后下鐘只按鐘房沒有手工設置下班，則參加當前輪牌，但不影響其在原班組的輪牌順序，即不動牌。若技師不夠而加班的技師，參與當前輪排，按正常上班輪牌處理，下班后回原班組內原牌不動/ 10）技師連續做三個鐘或三個鐘以上的在客人買單后當即獎頭牌一次，技師獎頭牌的順序為以加鐘最多的鐘數打在前牌，依加鐘數由高到低獎牌。

11）同一鎖牌、同一位技師做同一類型3個鐘以上的可以獎頭牌，如同一鎖牌、同一技師客人換類型后同一個類型不夠3個鐘不獎頭牌。

12）不論技師加鐘數量多少，頭牌只獎一次

13）買鐘技師，同樣按其所買鐘數來評定加鐘數一樣可以獎頭牌

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇七

時光荏苒，歲月如梭，轉眼2019年的工作即將接近尾聲，我們又迎來了嶄新而充滿希望的2020年，回顧過去的一年，在車間領導的關心和指導下，各項工作畫上一個圓滿的句號，現將本人的工作總結匯報如下：

一、思想學習方面

認真學習局、段下發的各種文件精神。積極參加班組每周組織的政治學習活動，學習各種規章制度，始終牢記“安全第一”的思想，在工作中，嚴格要求自己，努力上進，積極探索，不斷給自己充電，提高技術水平，真正發揮技師在工作中的光和熱，與班組同志團結協作，攻難克堅，為鐵路事業默默無聞的做出自己的貢獻。

二、主要工作內容方面

1.在工作中能做到認真工作，不擅離工作崗位，愛崗不脫崗，不亂作為。提高安全意識，嚴格遵守安全操作規程，在設備維修操作中，嚴格按照操作規程作業;

2.做好電氣設備和線路維修保養，做到定期檢查及時維修，保障電氣設備的正常運行，認真完成必要的巡檢維修和各種計劃修任務，使電氣設備及線路保持良好的工作狀態;

3.作為一名倒班人員，能嚴格要求自己，有強烈的責任心，深感夜班工作的重要性，在工作中經常會遇到一些突發設備故障。如：轉車盤使用中突然斷電，我及時排除故障，保障機車的正常運行。在工作中諸如此類的設備故障會經常遇到。再如，輔修庫內吊車在使用過程中突然斷電，導致吊車工作中斷，無法使用，我迅速查找故障點，由于吊車工作中產生振動，滑線托與滑線分離，我及時將故障滑線托重新安裝固定好，并檢查其他滑線是否異常，重新試車后，無異常，恢復正常使用;

4、積極發揮在工作中的榜樣示范作用，身體力行，作為一名工人技師，幫助班組中年輕的新同志解決技術難題，提高他們的業務水平。

以上是我的工作匯報情況，我深知在工作中會有一些疏忽和不足之處，懇請各位領導不吝批評指正，在以后的工作中，我會取長補短，以百倍的信心千倍的熱情投入到工作中去，努力學習，刻苦鉆研，用知識武裝自己，與時俱進、開拓創新，充分發揮工人技師在工作中的作用。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇八

進入電氣公司，成為一名電氣工程師，對我來說是一個良好的發展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在此，首先特別感謝公司領導和同事們給予我的大力支持、關心與幫助，使我能夠很快地適應的公司的管理制度，努力做好本職工作。進入公司以來，我認真了解了公司的發展概況，學習了公司的規章制度，熟悉了公司工藝流程。同時，更是真切地感受到了積極向上、催人奮進的企業文化，使我受益匪淺。現將本人一年來的工作情況總結如下：

一、扎實工作

在車間的安裝組、一次軟線組、一次銅排組和二次線組整整三個月。我們進入箱變從車間開始，可以說車間是我們對箱變公司的第一印象。不得不說，車間工人給我樹立了良好的形象，使我受益匪淺。

x月份，我進入技術工藝辦公室實習，我深刻感受到同事們兢兢業業、力求完美的精神。進入技術部辦公室開始，我就知道自己的擔子很重，我時刻牢記這句話“要給別人一碗水，自己就要有一桶水”。因為我知道要想成為一名合格的技術員不是一件容易的事，作為一名技術員不僅僅要能處理客戶提出的要求，更重要的是要能解決現場出現的問題，對現場的機器設備運行情況要做到心中有數。

二、努力學習、不斷進步

在工作中，認真學習，不斷提高自己，并且利用其他時間，學習更高新的知識。從最簡單的制造規范畫起，到畫完整的一套圖紙，這里既有自己的勤奮好學，更離不開辦公室同事的答疑解惑。從老工程師身上我不僅學到了很多東西，又給了我很多感悟。對于我初次設計的圖紙，同事們不僅細心幫我審核還耐心的給我講解，非常感謝同事們的幫助，也對在我們公司這樣的文化氛圍中更好的工作有了充足的信心。

三、缺點與不足

由于我參加工作不久，因此在很多方面技術和經驗都不足，遇到的問題多，處理問題就不能做到得心應手。在以后的工作中，要敢于解決和處理問題，遇到問題，決不逃避，虛心向經驗豐富的技術員，老工人學習;另外，及時組織經驗教訓，把存在的疑惑，不懂的方面都記錄下來，并且抓緊時間解決處理，做好記錄，以便日后遇到同樣的事情，能夠更快的解決處理好。認真學習箱變知識，使自己在今后的工作中，能夠更好的完成領導布置的工作和任務，使自己更快的成熟起來。

雖然我參加生產勞動和技術學習的時間只有一年，但在思想上和技術上都得到了很大的提高和進步。既豐富了知識，又提高了自己的管理和業務水平，最重要的是為自己在今后的工作中，能夠更好的完成工作任務打下了良好的基礎。

總結一年來的工作，既有成績又有不足。在今后的工作中，只有不斷的認真總結，發現不足，努力改正，才能得到更快的進步，才能更好為公司服務，實現人生價值。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇九

姓名：王珂

學號： xx24170130

院系：電氣與信息工程學院

班級：電氣05-01班

實習時間：9月4日-9月9日

實習地點：九教-406

指導教師：文衛

一、 實習目的 使學生對電氣元件及電工技術有一定的感性和理性認識，對電工技術等方面的專業知識做進一步的理解。同時，通過實習得實際生產知識和安裝技能，掌握室內照明線路、繼電器控制線路及其元件的工作原理等電工技術知識，培養學生理論聯系實際的能力，提高分析問題和解決問題的能力，增強獨立工作能力，培養學生團結合作，共同探討，共同前進的精神。

二、 時間安排

時間 任務 星期一 上午

1.明確實習目的、內容、方式要求和進度 2.學習基本工具的使用，電路安裝的基本常識 下午 學習并安裝室內照明電路 星期二 上午 學習并安裝電度表電路 下午 星期三 上午 學習并安裝電動機的傳動和點動控制電路 下午 學習并安裝電動機的順序控制電路 星期四 上午 學習并安裝電動機的逆反轉控制電路 下午 寫實習報告

三、 實習內容

1.室內照明電路 (1) 目的要求 a.熟悉實習工具的使用; b.掌握簡單照明線路的基本接線 (2) 線路圖： (3) 步驟： a.按圖接好導線，并固定在木板上; b.檢查線路; c.通入電源，通過開關控制日光燈和燈泡，觀察并記錄現象; d.切斷電源，拆除導線，

2.電度表電路 (1)目的要求 a.了解電度表的工作原理和接線要求; b.接線時注意電度表的進出腳，不要接反，電度表工作時應豎直放置。 (2)線路圖： 電度表工作原理： 電度表是利用電壓和電流在鋁盤上產生的渦流與交變磁通相互作用產生電磁力，使鋁盤轉動，同時引入制動力矩，使鋁盤轉速與負載功率成正比，通過軸向齒輪傳動，由計度器計算出轉盤轉數而測出電能。電度表主要結構是由電壓線圈、電流線圈、轉盤、轉軸、制動磁鐵、齒輪、計度器等組成 (3)步驟： a.按圖連接好導線 b.檢查線路; c.通入電源，合上空氣開關，觀察電度表轉盤是否轉動，記錄現象; d.切斷電源，拆除導線。

3.電動機的傳動和點動控制電路 (1)目的要求 a.了解繼電器的工作原理，并掌握其接線方法; b.了解電動機的傳動和點動控制。 (2)線路圖： 原理：km1回路為點動控制電路，按下綠色按鈕。km1線圈通電，松開綠色按鈕，km1線圈斷電;km2回路為傳動控制電路，按下黑色按鈕，km2通電并自鎖，km2線圈通電，松開黑色按鈕，km2線圈不會斷電，停止時按紅色按鈕。 (3)步驟： a.按圖接好導線; b.檢查線路，確認無誤后通電; c.按下后再松開綠色按鈕，觀察km1的現象，按下后再松開黑色按鈕，觀察km2的現象，最后按下紅色按鈕，記錄實驗現象; d.切斷電源，拆除導線。

4.電動機的順序控制電路 (1)目的要求 a.了解繼電器的順序控制原理，掌握其接線方法; b.加深對繼電器工作原理的理解。 (2)線路圖： 原理：需要km2線圈通電時，必須先按下綠色按鈕，km1通電并自鎖，串聯在km2線圈回路的km1也通電并自鎖，再按下黑色按鈕，km2通電并自鎖，km2線圈帶電，保證km2帶電前必須先讓km1帶電，停止時按紅色按鈕。 (3)步驟： a.按圖接好電路; b.檢查電路，確認無誤后通電; c.先按下綠色按鈕，再按下黑色按鈕，觀察現象;按下紅色按鈕，再直接按黑色按鈕，觀察并記錄現象; d.切斷電源，拆除導線。

5.電動機的逆反轉控制電路

(1)目的要求 a.了解繼電器的逆反轉控制控制原理，掌握其接線方法; b.通過操作加深對繼電器工作原理的理解; c.能夠組織復雜的接線。

(2)接線圖： 原理：需要km1帶電時，按下綠色按鈕，km1通電并自鎖，km1線圈帶 電，串聯在km2線圈回路的km1常閉觸點斷開，保證km1與km2線圈不同時帶電。需要km2線圈帶電時，先按紅色按鈕停止，km1斷開，按下黑色按鈕，km2通電并自鎖，km2線圈帶電，串聯在km1回路的km2常閉觸點斷開，保證km2與km1也不同時帶電。

(3)步驟： a.按圖連接好導線; b.檢查線路，確認無誤后通電; c.按順序，先按綠色按鈕，再按下黑色按鈕，觀察現象;然后按紅色按鈕，反過來，先按黑色按鈕，再按綠色按鈕，觀察并記錄實驗現象; d.切斷電源，拆除導線，歸還實驗儀器。

四、 實習總結

通過這一個星期的電工技術實習，我得到了很大的收獲，這些都是平時在課堂理論學習中無法學到的，我主要的收獲有以下幾點： 1.掌握了幾種基本的電工工具的使用，導線與導線的連接方法，導線與接線柱的連接方法，了解了電路安裝中走線、元件布局等基本常識; 2.了解了一般簡單照明電路的安裝方法，掌握了一般串聯、并聯電路，日光燈，電度表、插座的安裝; 3.了解了電動機傳動和點動控制、順序控制、逆反轉控制的概念和原理，掌握了交流繼電器的原理和接線方法; 4.本次實增強了我們的團隊合作精神，培養了我們的動手實踐能力和細心嚴謹的作風。 綜上所述，這次實習給我們上了一堂很有意義的社會實踐課，在很大程度上提高了我們的綜合素質，使我們的理論知識能融入實踐當中，讓我對所學專業更有信心。

建議： 1.本次實習中，一些工具數量太少，經常出現幾個小組共用一件工具的情況，建議以后能增加工具的數量; 2.建議將儀器存儲柜中有故障的儀器和無故障的分開，以免造成不必要的麻煩。

最后，特別感謝在實習過程中所有幫助過我的老師和同學。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇十

xx年，長沙市電工技師協會按照“立足科學發展、著力自主創新、完善體制機制、促進社會和諧”的總體要求，在長沙市科協和市民政局的領導下，依托會員單位，團結眾多會員，本著為會員服務，為社會服務的辦會宗旨，繼續走以市場為導向的新路子，開拓進取求發展，為創建和諧長沙作貢獻。

一、服務社會、面向市場再創佳績

長沙市電工技師協會成立之初，就根據自身特點，確立了服務社會、面向市場的發展路子，協會成立三年來，積極探索，勇于實踐，取得了一定成績。今年在積累前兩年經驗的基礎上，進一步發揮專業優勢，揚長避短，在承接項目、技術培訓、專業考評、編寫教材等方面全面出擊，再創佳績。

為長沙市政府改造電容器柜。

長沙市政府總配電間的電容補償柜由于電容老化，故障頻繁，嚴重影響了政府大院日常供電質量。受市政府委托，協會派出精兵強將，協助對其兩臺補償柜進行改造，由于協會派出人員技術嫻熟，方案制定合理，改造一次性調試成功，驗收合格，受到市政府有關部門高度贊揚。

2、主動爭取承擔政府職能

協會的一大批高級技師和技師積極參與省市_門及各廳局有關部門組織的維修電工技術培訓及鑒定、考核，全年達到216人次。通過參加這項工作，一方面鍛煉了廣大會員，同時擴大了協會知名度，提升了在政府相關部門心目中的地位，為今后贏得政府信任，爭取地承擔政府委托職能打下良好基礎。

3、服務企業，培訓專業人才。

今年協會還派出高級技師和技師參與、組織、指導海利化工集團維修電工技術大比武，湖南省國稅局維修電工、運行值班電工的技術培訓和長沙卷煙廠高壓配電、高級工、技師的培訓、考核，取得良好社會效益

4、編寫專業教材。

協會幾位高級技師受省安委委托，編寫了300多萬字的電工安全培訓教材，并已出版發行，業內反映良好。

二、依托單位會員，互惠互利謀發展

協會能否不斷發展壯大，很大程度上取決于掛靠單位和單位會員的支持。長沙市電工技師協會在成立后的短短三年里，能夠開創出今天這樣的局面，與我們的單位會員的大力支持是分不開的，如長沙華星燈飾電器實業有限公司、長沙美能電力設備有限公司、長沙拓遠電氣開關有限公司、湖南生物機電職業技術學院、香港主導電氣設備(長沙)有限公司等。尤其是長沙東升電工家電高級技能培訓中心，是協會的單位會員，無論是人、財、物，還是辦公場地、辦公設施，都給與了協會無私的支持。發展會員方面，學校歷年歷屆技師班的學員，絕大多數在取得技師資格后都成為了協會會員，今年，又有近50位技師班畢業的技師加入了協會。今年協會搬遷到長沙市科協大樓辦公，新的辦公地點更方便了協會接受市科協的領導以及與會員的聯系。

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇十一

8月份工作計劃

8月，一個新的篇章，新的一頁，所以新的計劃： 8月計劃如下：

1：啟用技師部假期及代班方案，所有技師家人按照方案進行工作調整。

2:嘉獎制方案啟動，一切按嘉獎標準進行嘉獎。3：技師人員配置如下：

足浴：16個 保健：28個 4：（5個統

一、5個標準）

1、統一服務手法標準

2、統一儀容儀表標準

3、統一上鐘流程標準

4、統一禮儀禮貌標準

5、統一房間軟件標準 5：（3個培訓方案）

1、對客推卡技巧

2、各種顧客應變技巧

3、項目加鐘技巧 6：（6個跟進）

1、人員穩定性

2、上鐘積極性

3、服務主動性

4、待鐘狀況

5、人員分享

6、精神狀態

技師工作年度工作計劃 技師工作規劃篇十二

技師部崗位職責 一.技師部經理: 1.隨時了解周邊市場情況和公司客戶群的要求,定期向(副)總經理匯報;2.根據公司的經營指標,制定年度、季度和月度的銷售計劃，及促銷方式；

3.收集客戶意見和建議，并及時反饋； 4.定期進行經營情況的總結與分析； 5.制定本部管理及運行的策略和規章制度； 6.督導與檢查下屬的工作情況，保證統一服務標準； 7.具備創新意識，不斷的提高自己，勇于創新； 8.考核和檢查技師的按摩技術，保證技師按摩技術； 9.配合其它部門，作好高峰期的接待與銷售； 10.及時了解客戶的按摩要求與標準；

11.組織部門的月和周例會，傳達公司的工作要求與指令。 二．技師部主管：

1．協助部門經理完成經營指標，作好技師日常的管理工作；2．定期發放技師所需用品； 3．檢查相應的區域衛生情況；

4．定期的檢查技師個人的儀容、儀表及行為規范； 5．作好技師的考勤工作； 6．檢查技師對客的服務質量；

7．負責召開部門每日的班前和班后例會，傳達上級的會議精 神，合理的分配技師崗位。三．技師（包括技工）崗位職責：

1、服從上級領導的工作安排，并按時完成任務；

2、保守公司的秘密，不說對公司不利的話，不做對公司不利 的事；

3、執行公司的各項管理規章制度； 4、不得向客人索要額外的費用； 5、不得以色情招攬顧客；

6、團結同事，互相幫助，互相諒解，不得相互詆毀； 7、具備良好的職業道德，熱情、主動及耐心的服務好每一位 顧客；

8、協助樓面促銷相應的酒水和其它消費項目； 9、必須著工衣，戴工牌上崗；

10、每日保持良好的儀容、儀表和工作心態； 11、領取工作所需物品，做到有備上崗； 12、作好相應按摩區域的衛生工作； 13、主動向客人問好，嚴禁與顧客搶道行走； 14、向客人解釋按摩項目的特點。