無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

物流主管的主要職責篇一

1、負責華海外物流配送公司日常運營指導及物流配送網絡搭建，不斷優化改善；

2、制定相關工作計劃，主持相關的日常管理工作；

3、配送業務體系化建設，建立業務規則和服務標準；

4、配送質量優化和整改落實，依據運營質量分析報告，擬定優方案，并推動落地；

5、負責對服務商運作風險把控，做好風險預防；

6、收集分析市場、競爭相關數據，協同區域運營應對市場變化。

任職要求：

1、本科及以上學歷；

2、 5年以上相關管理工作經驗；

3、具良好的溝通協調能力，較強團隊協作意識以及良好的組織協調推動能力；

4、邏輯能力強，善于提煉總結、溝通能力強，善于協調資源；

5、有大型電商配送管理經歷優先。

物流主管的主要職責篇二

1、主持部門日常工作，根據公司的經營狀況與要求，制定部門工作計劃，及時完成上級的工作任務，傳達公司文化精神；

2、制定收貨、理貨、上架部門各項作業流程，并根據業務變化，及時調整人員崗位及作業流程；

3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓，并做好每月的員工排班及kpi考核等工作；

4、確保庫存的準確率，以及商品的有效期管理；

5、確保前場的標品銷售區域商品及時補貨，碼放整齊；

6、跨部門工作協調，做到部門之間有效溝通并及時修正問題點，搭建各部門的良好平臺構建有效的工作效率；

7、負責本部門工作區域的5s管理，做好消防安全，確保作業安全，避免工傷事故和商品損壞事故；

物流主管的主要職責篇三

1、 在財務經理的領導下，全面負責物流工作，確保物流工作的順暢運行。

2、 檢查物流調度合理性，控制物流運營成本。

3、 及時了解市場運價，運力行情及走向，制定物流中長期規劃，運費預算，成本降低目標，運營成本降低計劃，并實施總結。

4、 提供重大物流規劃及年度月度運作計劃方案與財務經理核準后實施。

5、 每月提供物流成本分析報表上交財務經理及銷售經理。

6、 不斷尋找物流供應商，保障公司物流運力飽滿，創造合理的競爭機制以降低成本。

7、 審核月度運輸費用，對數據準確性負責，并及時提交費用結算依據至財務。

8、 對物流供應商做月度評審。

9、 制定并更新物流iso文件，促進hse物流相關工作。

10、 檢查各報表制定情況，檢查數據更新情況（運輸費用明細表，運輸記錄表），檢查物流車輛調度合理性。

11、 處理產品發貨過程中出現的臨時重大問題，并及時匯報至各相關部門領導。

12、 對工作做以考核。

13、 做好領導交代的其他物流工作

物流主管的主要職責篇四

崗位職責：

1、組織制定分解事業部經營目標；

2、運營系統標準化體系優化與推進（制度流程建設）；

3、運營系統績效評價管理；

4、商務測算；

5、合同管理；

任職要求：

1、40周歲以下，本科以上學歷，熟練操作辦公軟件；

2、較強的數據分析能力及團隊管理經驗；

3、熟悉物流行業的政策法規；

4、有大中型企業管理體系建設、標準化管理推進工作經驗；

5、有企業運營系統業務kpi設計及推進工作經驗；

6、有大中型物流企業運營管理工作經驗。

物流主管的主要職責篇五

1、負責確保合作的各項商務流程和規范制度順利執行；

2、根據部門策略，對所負責渠道全面對接和管理，指導銷售做好營銷推廣、售前售后管理等各項細節工作，確保銷售能力最大化得到提升；

3、負責與內部客服操作部門日常溝通管理，確保客戶報備體系、價格體系、服務體系的穩定；

4、協助制定渠道的營銷和獎勵政策，有效激勵渠道更好的完成銷售目標；

5、根據上級管理者制定的任務目標進行細化分解，制定相應策略，確保任務目標超額達成。

物流主管的主要職責篇六

1.部門的日常工作管理，包含但不限于組織部門周報、周會與月度會議，以及考勤、值班的管理。

2.梯隊建設，組織實施并落實崗位、業務、客服人員的職業素養與專業素養等培訓，包括培訓教材的出具信息查詢及反饋。

3.接收與跟蹤指令及要求匯總、轉化指令完成及追蹤。

4.跟蹤與匯總交運發車/航空配載情況

5.跟蹤與監督信息反饋表的及時性和準確性

6.追蹤系統錄入情況的及時性與準確性

7.跟蹤與監督當日簽收情況

8.復核并反饋派送中的.臨時成本;跟蹤到付與代收款項的及時性收回

9.跟蹤與監督逆向物流的及時性與準確性

10.組織開展新客戶服務;與客戶建立良性溝通互動，提升滿意度、并進行客戶滿意度調查

11.組織并解決服務異常;跟蹤異常報告記錄與整改的及時性與準確性

物流主管的主要職責篇七

1）負責進出口運輸全程操作的管理，處理各種突發事件，包括訂艙、協調、調度、異常的跟蹤、及時處理等。

2）指導和監督操作有關工作的及時性、準確性；對內對外進行有效溝通，高效解決問題。

3）及時結合系統和人員架構擬定操作新流程新標準。做好成本控制和額外費用損失的預防等內外部的管控措施并有效實施。

4）熟悉與操作有關的業務流程及車隊倉庫及碼頭堆場等作業流程，能指導部屬解決問題，并有序開展部門培訓工作。

5）有效檢測操作系統的運行和管理工作，監控、評估物流供應商的服務績效。

6）擅長輔導培養新人，階梯式培訓發展，執行績效管理的考評，促使團隊業績進步。

7）有效積極實施和執行公司委派的指令，上通下達；主動跟進反饋；與時俱進學習和宣傳有利于公司管理的團隊發展的科學理念。

8）及時完成部門經理或總經理安排的其他工作。

物流主管的主要職責篇八

1、負責制定物流整合方案，解決物流運輸中存在的系統性問題，并提出解決方案、形成系統性標準，推動相關制度建立與落地；

2、負責日常管理工作、建立物流管理運作體系，優化流程，提高物流運轉效率，打造公司物流環節競爭力；

3、負責物流成本分析、預算及控制，定期進行市場調研，根據銷售目標制定年度運輸預算；

4、負責建立物流供應商評審流程制度，保障及時有效的物流運作，不斷提升對客戶的服務水平；

5、負責管理和監控從倉庫到客戶的物流和信息流，對過程中的異常問題進行監控解決；

6、配合銷售策略變化，對客戶需求進行分析、優化資源、改進物流質量，提高客戶滿意度；

7、負責客戶服務類投訴管理，分析和判定服務類投訴事項，并推動持續改善；

8、負責部門團隊建設、員工管理、績效溝通及考核，不斷提高隊伍專業水平同時保證部門目標達成；

8、管理進出庫貨物，確保帳物相符，erp及物流信息管理系統正常運行；

9、承接公司相關的其他需落地執行工作；

物流主管的主要職責篇九

1、建立健全物流服務商的倉庫倉儲物流營運管理規范、標準及運作流程，制定線上物流管理體系；

2、管理線上渠道的物流服務商，以確保物流服務商在管理體系內按照制定的規范和流程運作；

3、結合管理需要，對現有系統和流程進行優化，包括但不限于對于oms系統功能的優化和完善，以及oms系統和其他系統對接及數據輸出的改善提升；

4、根據銷售計劃管理供貨節奏，優化倉庫利用率及庫存周轉率；

5、有效控制倉儲物流費用，降低倉儲物流運營成本，達成各項管理指標；

6、根據oms等系統數據，制作和提報各項物流管理報表；

7、其他物流和供應鏈相關的工作內容。