在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

涉糧案件反思篇一

（一）在學習貫徹__系列重要講話精神和中央部署要求方面。

1.學習貫徹不到位，政治站位不高。在平時的工作學習中，存在重業務學習和黨的方針政策學習，輕黨的理論學習的情況。尤其是在學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、__系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰略及考察x重要講話精神中，存在不夠深入、系統、全面等問題，學習存在“應付式”“作業式”的學習心態，研究不深，理解不透，導致了政治上站位不高，沒有真正用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

2.政治理論學習不深入。由于理論學習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學習只是滿足于會議文件，沒有始終堅持以“四個意識”作為指導日常工作學習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒有深刻領會__治國理政新理念新思路和_發展戰略，沒有把地方發展同中央重大決策部署結合起來，開創地方發展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統籌協調不夠不好，學習思考不深入不精細，解決問題的方式方法不多，深入基層實際了解調研不夠。在一些政策的落實上，沒有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發現的問題負有領導責任。扶貧思路不多，工作不細不實，有畏難情緒。

（二）在執行政治紀律和政治規矩方面。

1.執行政治規矩有偏差。在工作中能夠始終嚴守政治規矩，但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹的問題。對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之;對于個別同志在遵守黨的政治規矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，存在好人主義;忽略了對全縣廣大黨員干部政治規矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體監督管理辦法

2.執行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯系部門的要求有所放松。工作中缺少務實的風氣、擔當的勇氣和創新的銳氣，抵制不良風氣的意志不夠堅定，對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位，有時認為是小事，警惕性還不夠高，落實制度、執行政策監督管理不到位。

（三）在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。“三會一課”制度落實不徹底，滿足于上級要求的“規定動作”，內容比較單一，缺乏創新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內容沒有聯系改革、發展的形勢，沒有聯系政研工作實際，特別是沒有聯系黨員干部的思想工作實際。

2.黨內政治生活不嚴肅。平時忙于具體工作，總感覺時間緊，沒有主動參加基層黨組織會議，與班子成員、與分管部門主要負責人交流溝通不充分，平時只是通過集中學習或者開會時進行交流，沒有主動利用其他方式與班子成員交換工作意見，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時候發言沒有經過仔細推敲，只是照本宣科走走過場。

3.雙重組織生活沒有落實到位。有時因時間關系沒有及時參加黨組織的學習活動。比如，對一些文件的學習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒有把握；

涉糧案件反思篇二

根據市紀委關于《全市紀檢監察系統省委巡視組反饋意見的整改落實方案》、區委《省委巡視組反饋意見的整改落實方案》要求，區紀委牽頭整改事項11個，配合整改事項8個。現就抓好全區紀檢監察系統省委巡視組反饋意見整改落實工作通知如下：

（一）總體要求。以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會、中央紀委十九屆x中、x中全會精神為指引，深入學習貫徹__關于黨要管黨、從嚴治黨和依法治國、依規治黨的重要講話精神，全面落實中央、省、市、區委和上級紀委關于反腐倡廉建設的工作部署，緊緊圍繞省委巡視組反饋意見和建議，把整改落實工作作為當前和今后一個階段的重大政治任務，堅持科學統籌，明確任務，分工落實，突出重點、全面整改。全區各級紀檢監察組織在整改工作中，落實好“三轉”工作要求，履行好執紀監督問責的主責主業，通過查辦一批違法違紀案件，曝光一批違反中央八項規定的典型案件，建立完善一批反腐倡廉制度機制，解決一批侵害群眾切身利益、社會關注度高的突出問題，使整改落實工作真正發揮教育干部、正風肅紀、激濁揚清、凝心聚力的作用，推進全區紀檢監察工作水平的全面提升。

（二）堅持整改原則。整改工作遵循四個原則：一是直面問題。區紀委針對牽頭整改事項、配合整改事項，敢于面對，不回避，不推脫，不遮掩，做到把思想統一到省委巡視組、市委、市紀委、區委的要求上來，認真抓好省委巡視組反饋意見的整改落實。二是立行立改。針對省委巡視組反饋意見，結合全區紀檢監察工作實際，圍繞紀委牽頭的10個事項、配合的8個事項，不等不靠，逐一對照、主動認領、細化措施，逐項、逐條明確整改責任和時限要求，認真抓好紀委牽頭事項、配合事項的整改。三是狠抓落實。對省委巡視組反饋意見的整改，力求做到與全區紀檢監察工作實際相結合，與謀劃2020年重點工作相結合，與落實“三轉”工作相結合，與查辦案件工作相結合，與堅持不懈糾正“四風”問題相結合，與紀檢監察干部隊伍建設相結合，以反饋意見的徹底整改，推動全區紀檢監察工作水平的全面提升。四是統籌推進。堅持整改的階段性成果與長期性相結合，整改的重點與難點相結合，與當前紀檢監察重點工作相結合，與黨的群眾路線教育實踐活動整改落實“回頭看”工作相結合，進一步修改和完善相關制度措施，以制度機制的不斷完善，鞏固整改落實的積極成果。對于整改工作中需要長期治理和逐步解決的問題，將進一步明確路線圖、時間表和階段性目標。

（一）動員部署階段（2020年x月x日——x月x日）

1.召開區紀委常委會議，認真傳達學習《_xx市委關于省委巡視組反饋意見整改落實的工作部署》文件精神。

2.成立區紀委關于省委巡視組反饋意見整改落實工作組織機構，明確領導小組成員組成和工作職責。

3.認真傳達區委整改工作動員部署會議精神，研究區紀委牽頭、配合整改事項的具體措施和完成時限。

4.制定區紀委關于牽頭落實《市委關于省委巡視組反饋意見整改落實的工作部署》整改問題整改措施情況報告，并就區委關于《省委第八巡視組反饋意見整改落實方案》提出修改意見。

（二）集中整改階段（2020年x月x日——x月x日）

1.制定并下發《_xx區紀委關于貫徹落實市紀委、區委關于省委巡視組反饋意見的整改落實方案〉抓好全區紀檢監察系統整改工作的通知》，明確區紀委牽頭的整改事項、配合的整改事項，并將責任落實到各單位（部門），逐一明確責任領導、責任部門、配合部門、整改措施和完成時限。

2.各責任單位（部門）做好整改措施的推進落實工作，注重督查，匯總各配合單位（部門）工作情況。

月底前召開區紀委省委巡視組整改工作領導小組會議，聽取各責任單位（部門）領導整改工作推進情況匯報，研究解決整改工作中存在的問題。

月x日前，各責任單位（部門）將整改落實情況報區紀委巡視整改辦公室。

（三）建章立制階段（2020年x月x日——年底）

圍繞制度建預防腐敗體系建設。

根據市紀委、區委省委巡視組反饋意見整改方案的要求，區紀委梳理19項具體整改任務，其中牽頭事項11個、配合事項8個。區紀委11個牽頭整改事項的責任領導、責任部門、配合單位（部門）、整改措施和完成時限如下：

（一）關于對黨政領導干部監督管理失之于寬、失之于軟的問題

1.關于黨政領導干部_、權錢交易、以權謀私、收受賄賂等違紀違法案件時有發生問題的整改。

具體措施：①篩選黨員領導干部案件線索，認真調查，嚴肅處理。②認真落實案件查辦工作考核細則，重點查處領導干部不作為、亂作為、貪污賄賂案件。③組織開展廉政警示教育夜校、優秀廉政戲劇巡演等宣傳教育活動。（責任領導：區紀委副書記、監委副主任xxx；責任部門：區紀委案管室、宣教室；配合單位（部門）：各辦事處，區紀委紀檢監察室；完成時限：x月x日前）

（二）關于國土、規劃、醫療等部門和領域腐敗問題易發多發的問題

2.關于國土、規劃、城建部門制度落實不嚴，權力監督不力，在土地出讓、工程建設、規劃審批和容積率調整過程中不按規矩辦事，隨意性大，不招標或招標不規范，個別領導干部和工作人員利用手中權力尋租，插手工程建設收受賄賂，群眾反映強烈問題的整改。

具體措施：①對近年來我區工程建設領域發生的違法違紀典型案例進行剖析，查找漏洞，建立風險點。②持續開展貫徹建設項目廉政風險告知書制度落實情況的監督檢查，督促有關單位認真落實“告知、教育、承諾、監督”四位一體廉政風險防控機制。③加強區政府采購項目招投標工作監督檢查，堅決杜絕領.導干部插手干預工程建設招投標等違法違紀行為。（責任領導：區紀委副書記、監委副主任xxx；責任部門：區紀委執法室；配合單位（部門）：區國土資源局、區規劃局、區城鄉建設局，區紀委案管室、信訪室；完成時限：x月x日前）

（三）關于基層侵害群眾利益“蒼蠅式”腐敗的問題

3.關于一些鄉鎮干部貪污受賄、以權謀私、失職瀆職、違規經商辦企業問題的整改。

具體措施：①建立干部貪污受賄、以權謀私、失職瀆職、經商辦企業等問題線索臺賬，篩選一批“要結果”信訪案件。②強化對辦事處查基層干部腐敗案件的指導，重點做好省委巡視組交辦、區紀委“要結果”問題線索督查督辦。（責任領導：區紀委副書記、監委副主任xxx；責任部門：區紀委信訪室、案管室；配合單位（部門）：各辦事處，區紀委紀檢監察室；完成時限：x月x日前）

4.關于部分村組干部侵占各種惠農補貼、扶貧救災等專項資金損害群眾利益，亂收費加重群眾負擔，工作作風霸道問題的整改。

具體措施：①排查信訪舉報、市委巡視交辦問題線索，查處村組干部侵占各種專項資金等方面的問題，形成有力震懾。②督促有關部門開展對惠農補貼、扶貧救災等專項資金使用情況的集中整治，建立健全監督管理制度。③加強對村級組織黨務、村務公開、惠農資金以及“四議兩公開”工作法落實情況的監督檢查。④加強對村組干部的廉政教育，通過開展廉政警示教育夜校活動，提高其為民服務意識和廉潔自律意識。（責任領導：區紀委副書記xxx；責任部門：區紀委農廉室、信訪室、案管室；配合單位（部門）：區委組織部、各辦事處；完成時限：x月x日前）

（四）關于享樂主義和奢靡之風治理不夠徹底的問題

5.關于公款吃喝隱蔽化，轉入內部食堂、培訓中心；公車私用時有發生問題的整改。

具體措施：①組織開展對內部食堂（公務灶）、培訓中心非公務接待、超標準接待問題專項監督檢查，督促有關部門完善相關管理辦法。②加強對公車私用和節假日車輛封存情況監督檢查，選擇典型案例通報曝光。（責任領導：區紀委副書記xx；責任單位：區廉政辦；配合單位（部門）：區財政局、各辦事處；完成時限：x月x目前）

6.關于個別領導干部執行廉潔自律規定不嚴格，存在大辦婚喪喜慶事宜借機斂財和參與賭博等問題的整改。

具體措施：①組織黨員領導干部簽訂廉潔從政承諾書，嚴禁領導干部大辦婚喪喜慶事宜借機斂財、參與賭博。②配合上級紀委開展領導干部參與賭博專項監督檢查活動，落實相關問題線索移交機制。③貫徹執行《xx市黨員干部操辦婚喪嫁娶事宜若干規定（試行）》，嚴肅查辦黨員領導干部大操大辦婚喪喜慶事宜借機斂財案件。（責任領導：區紀委副書記xxx；責任單位：區廉政辦；配合單位（部門）：xx各公安分局、各相關單位、各辦事處；完成時限：2月10日前）

（五）關于市委落實黨風廉政建設主體責任不夠到位的問題

7.關于部分領導干部履責意識不強，落實“一崗雙責”不到位，關注業務工作多，主動抓黨風廉政建設少，沒有將二者有機整合起來，做到同部署、同落實、同檢查、同考核；崗位廉政責任不明確，“一案雙查”制度沒有落實問題的整改。

涉糧案件反思篇三

為深入貫徹落實xx區紀委監察委牽頭落實中央巡視組反饋意見整改動員暨省委巡視反饋意見整改推進會精神，確保中央第一巡視組反饋意見的整改落實落細落地，根據區紀委《中央第一巡視組反饋意見xx區紀委監察委牽頭整改落實工作方案》，切實抓好xx局整改落實工作，現制定方案如下：

（一）指導思想

以_新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神、深入學習貫徹__關于巡視工作的重要講話精神、深入學習貫徹__調研指導河南時期的中央講話精神，嚴格落實黨組主體責任和班子成員“一崗雙責”，深入推進局黨風廉政建設和反腐敗斗爭，把巡視整改落實工作作為全面從嚴治黨的重要抓手，提高政治站位，強化政治擔當，明確政治責任，抓實巡視整改，助推全區巡視整改落實工作高質量完成。

（二）工作目標

一是問題整改見底見效。按照《xx區紀委監察委牽頭整改落實工作方案》要求，做到責任不落實不放過、問題不解決不放過，確保整改任務落實率、問題線索處置率、xx事項辦理率達到100%。二是制度機制健全完善。強化巡視成果綜合運用，強化整改落實日常監督，實現整改落實工作常態化、長效化。三是政治建設持續深化。把做好巡視整改作為當前加強政治建設的重要內容和重要措施，嚴明黨的政治紀律和政治規矩。四是黨建質量全面提升。以巡視整改落實工作為契機，把各級紀檢監察機關黨組織建設好，把紀檢監察干部隊伍建設好，不斷提升新時代黨建工作水平，以黨的建設高質量推動xx工作高質量。

區xx局成立巡視整改落實工作領導組如下：

組長：xx黨組書記、局長

副組長：xx黨組副書記、副局長

xx黨組成員、副局長

xx黨組成員、副主任科員

xx黨組成員

成員：xx

領導組下設辦公室，xx兼任辦公室主任，負責巡視整改落實工作的日常事務，組織工作實施，起草工作方案、總結報告等相關文稿；督促相關科室落實整改措施，制定和完善相關制度，匯總相關工作資料；負責與區紀委監察委及相關部室的溝通和匯報等工作。

（一）加強領導，狠抓責任落實

對照巡視反饋問題情形，凡是我局涉及到的，明確了責任領導、責任單位和整改時限，建立問題清單、任務清單、責任清單，掛圖作戰，集中攻堅，整體聯動。局黨組織要切實擔負起整改主體責任，局黨組織書記要切實履行整改第一責任人的責任，局領導班子成員要按照職責抓好分工范圍內的整改落實工作。建立對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個，確保件件有落實、事事有回音；堅持整改反饋問題與整改面上類似問題相結合，舉一反三，查找糾正同類問題，防止類似問題發生。

（二）明確任務，完善制度機制

把反饋的問題作為一面鏡子，以巡視整改落實工作為契機，堅持整改反饋問題與建立長效機制相與合，堅持治當前與管長遠相結合，建立健全各類規章制度，形成相互銜接相互配套的長效工作機制，做到以制度管權管事管人，不斷鞏固和擴大整改成果。

（三）巡視整改與其他工作相結合，形成相互助力的良好局面

要認真貫徹中央關于全面從嚴治黨的部署要求，切實把巡視發現問題整改擺上重要位置，與深入貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想相結合，與學習十九大精神相結合，與“三會一課”相結合，與堅持標本兼治推進以案促改制度化常態化相結合，與xx矛盾化解“四大戰役”攻堅戰相結合，以巡視整改落實工作的高質量推動xx工作高質量持續發展。

（一）對違反政治紀律和政治規矩問題態度不鮮明、失察失管問題

整改措施：一是加強學習教育，定期開展集中學習、書記講黨課等活動，增強黨性修養，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；二是建立談心談話長效機制，分管領導定期不定期約談科室負責人，科室可責任定期不定期約談科室工作人員。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（二）圈子文化盛行問題

整改措施：一是強化監督機制，要求黨員干部尤其是領導干部及時報告“圈子”和思想動態，自覺接受黨組監督，增強自身拒腐防變、抵御廉政風險的能力；二是開展以案促改警示活動，從“典型”中汲取教訓、從案例中受到警醒。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（三）對違反中央八項規定精神問題疏于整治，明目張膽與隱形變異并存等問題

整改措施：一是在全局范圍內開展違反中央八項規定問題專項整改自查自糾活動，對查找問題建立整改臺賬制定整改措施；二是針對自查存在的問題，及時健全制度，完善相關細則，從制度源頭上糾正和防止問題。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（四）責任落實不到位，一些領導干部和機關單位帶頭違規，個別干部加班期間在餐廳公款飲酒等問題

整改措施：一是定期召開黨組會議，加強責任意識教育，落實好主體責任，確保領導干部“一崗雙責”不落空；二是加強監督機制，對黨員干部帶頭違規的情況及時進行通報，情節嚴重的將移交紀委_門嚴肅處理。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（五）一些干部毫無敬畏、我行我素，公款吃喝依然成風，參與老板吃請樂此不疲

整改措施：一是進一步健全財務管理的規章制度，結合本單位財務工作的實際，建立財務管理、車輛管理、加班就餐規定等規章制度，用制度防范和化解財務風險；二是明確審批權限，增強財務開支的透明度，保證財務活動在法律規定約束范圍內規范進行，確保公款專款專用；三是切實加強黨風廉政建設，加強黨性黨風黨紀教育和廉政文化建設，提高拒腐防變的意識和能力。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（六）濫發獎金、收受禮金禮品、公款報銷額外醫藥費用等問題依然多發

整改措施：在加強財務監管制度的同時，加強對領導干部的監督，形成用制度管權、管事、管人的有效機制對發現的黨員領導干部在政治、思想、作風、廉潔自律等方面的苗頭性問題，通過談話、函詢等方式做到早發現、早提醒、早糾正。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（七）有的干部充當黑惡勢力保護傘

整改措施：一是強化業務工作，從xx案件中收集涉黑涉惡尤其是黨員干部利用公權力充當黑惡勢力保護傘的情況，及時將有關線索報送區掃黑辦依法調查處置；二是繼續開展全覆蓋掃黑除惡宣講活動，將群眾優勢轉化為掃黑除惡的工作優勢。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（八）高度重視區級領導班子成員你和下一級主要負責人存在的廉政風險，精準運用“四種形態”，嚴防監督執紀問責寬松軟問題

整改措施：一是加強學習，提高理論水平和工作駕馭能力；二是定期召開班子會，加強溝通，增強民主科學決策能力；三是健全財務、審批、人事任免、黨組決策等制度，源頭防范加強隊伍建設，開展學習型、服務型、廉潔型機關建設。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

（九）上次巡視整改不到位問題

整改措施：一是正確認識、端正態度，增強巡視整改的思想自覺和行動自覺，進一步提高對巡視整改的認識、增強巡視整改的責任意識和擔當精神、明確巡視整改的重點和要求；二是準確把握巡視組反饋問題的重點和導向，認真對照巡視工作中發現的問題和反饋意見，緊密聯系工作實際，深刻剖析問題原因，對癥下藥；三是局黨組全程督辦，壓緊壓實巡視整改責任，確保分工明確到位、責任落實到位、問題整改到位。

責任科室：全局各科室

總體責任領導：xx

具體責任領導：xx、xx、xx、xx

涉糧案件反思篇四

按照醫院領導的要求，認真對照自己平時的實際工作及思想動態，排查在業務知識水平、敬業精神、業務能力、工作作風、為患者服務宗旨方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

1、專業業務知識掌握得不深不全。

具體表現為：一是雖然有時候也學習點業務專業知識，但有些實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現象，造成學習的內容不系統，不全面，不廣泛，不深刻。二是在業務知識方面，對理論學習的深度不夠精。

2、敬業精神尚可，但工作主動性不足。

具體表現為：一是在實際工作中多了些因循守舊，按部就班，墨守成規的習性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。二是實際工作只限于聽領導的安排，而在具體工作中如何結合實際進行開拓創新，搞出特色上，沒有自己的工作創新思路。

3、業務能力不夠。表現在：對待工作不夠主動、積極，滿足于完成上級領導交給的任務，在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領導的指示，說一步走一步，滿足于過得去。對業務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作。不注重業務知識的全面性，等到問題出現再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，認為“船到橋頭自然直”，坐等待辦法出現，而不是自己尋找對策，缺乏一種鉆研的精神。

4、工作作風不夠扎實。表現在：對待工作有時抱著應付的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。對窗口的工作情況和自己負責的業務工作若明若暗，沒有深入調查和全面的把握，以致很少提出針對性強的工作措施。

5、為患者服務意識的淡薄。表現在：對待患者不能始終保持熱情服務的態度，當手頭工作較多時，性子就會有些急躁，態度不夠和藹，如遇到需要重復解釋的問題，嗓門就會比平時高，顯得沒有耐心，沒有調整好自己的情緒。沒有牢固樹立全心全意為患者服務的宗旨觀念;沒有深刻體會“一切為了患者，一切依靠患者”的實質;沒有堅定任何時候都要以患者滿意不滿意作為自己得失衡量標準，在個人利益與集體相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽視了患者的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了患者”是要真正做到全心全意為患者服務，拿出百分之百的熱情接待每一位患者。

通過交流反思，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求來審視自己，規范自己，嚴格要求自己。

涉糧案件反思篇五

在開展集中整治“庸懶散貪”教育活動以來，本人按照該項教育活動的總體方案和部署，通過系統的學習，結合自身工作的實際情況，對照自己的思想、紀律、工作和作風方面進行了檢查和剖析，發現自己在工作中還存在很多問題和不足，在內心深處對自己有了深刻的警醒。下一步，在不斷學習的基礎上，分析缺點，查找原因，同時制定相對應的整改措施。現將存在的主要問題、思想根源和整改措施具體情況匯報如下:

1、學習方面:一是學習上不夠主動、不夠自覺，對于深入的學習，系統的學習做得很不夠;二是對于政治理論學習，沒有認真對待和深化的思考，只是浮在表面;三是平時學習的內容和學習效果沒有貫徹落實到位，會上聽，回去扔;四是學習不夠認真，思考問題也不深，不能夠創造性的開展工作，工作思路不夠開闊。

2、業務知識不夠，理論基礎不夠夯實。一是不注重更新知識，日常工作必須掌握相關的林業法律、法規、政策和文件精神，不能夠游刃有余，得心應手;二是缺乏進一步深化學習的思想意識，新掌握的知識和業務素質，遠遠不能適應工作的需要，認為現在自己新學的知識可以勉強應付目前的工作就行了，對業務知識掌握的廣度和深度還不夠;三是缺乏持之以恒的學習態度，知識不足，光靠經驗工作，創造能力不強。

3、對待工作有時不夠積極主動，進取精神不強。一是服務意識不夠強，有些工作該做細的，沒有做到位，缺乏事業心和責任感;二是工作方法有時不夠恰當，不講究策略，對于工作方法把握政策重要性認識不夠;三是對工作的要求標準不夠高，滿足于現狀，缺乏創新意識，新遇到的問題，不夠主動的去面對，分析理順思路，想辦法去解決問題;四是對待困難有畏難情緒，滿足于領導叫干啥就干啥，缺乏積極主動性，靈活機動性，過于死板，甚至產生消極的態度。

1、對自己的政治素質要求不嚴，認為政治和自己沒有多大的關系，就不必要加強學習，對政治理論知識的了解不深透，學習更不夠。

2、為民服務的宗旨意識還不牢固，對于自己從事森林資源管護工作的管理認識不足，對有些問題不主動了解，一些工作沒有做細，責任心有待增強。

3、思想上有懶散的現象，存在得過且過的心態，抱著“不爭先進、不當后進”的思想，總是認為這樣過得去就行，在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求。創新意識不夠，工作的思維方式和辦事效率不能適應新形勢下工作的新要求。

4、對業務知識理論的學習要求不夠高，專業學習的系統性、深入性不強，平時學習或培訓只是浮在表面，滿足于一知半解，致使工作的開拓進取存在差距，工作無太大進展。

三、下一步整改措施

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質，學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我會認真的學習，及時掌握林業法律、法規、政策和文件精神，用先進的理論充實自己，提升自身的修養，堅定信念，增強信心，以高度的責任感、事業心完成各項工作任務。

2、增強創新意識，緊跟時代的步伐，更新工作理念，轉變工作作風，善于總結經驗和方法，積極探索解決問題的出路，以高度的責任心和使命感，融入林區的改革與發展中，做出成績，做出效果。

3、養成良好的工作作風，在今后的工作中，增強責任感，自覺遵守紀律，改進自己的工作作風和工作方式，使自己的整體素質和業務水平再上新的臺階。

4、強化服務意識，樹立全心全意為職工群眾服務的宗旨，進一步深入了解當前工作的重點和難點，要及時掌握工作中存在的問題和不足，強化大局意識和服務意識，以最誠懇的態度解決問題，服務職工群眾，為林區的改革和發展，生態安全，和諧，穩定貢獻自己的一份力量。

涉糧案件反思篇六

區委巡察工作領導小組：

按照區委的統一部署，區委第三巡察村居組于2019年12月1日至2020年1月18日對街道和諧社區進行了巡察，2020年3月22日，區委第三巡察村居組將巡察意見向我街道進行反饋，客觀中肯、切中要害指出我街道社區在基層組織建設薄弱，黨建工作不扎實、社區財務管理不到位、民生問題關注不夠等3個方面11項具體問題，并提出相應的整改意見建議。按照黨務公開原則和區委巡察工作有關要求，現將巡察整改情況報告如下：

街道黨工委高度重視區委第三巡察村居組反饋意見，態度端正，照單全收，把巡察整改作為當前一項重大政治任務，一次重大黨性考驗，以高度的政治自覺引領做好巡察后半篇文章。學深悟透區委有關巡察工作精神，牢固樹立“四個意識”，從講政治、講黨性的高度，嚴肅認真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進，確保區委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。

一是統一思想認識，加強組織保障。收到巡察村居組反饋意見后，街道黨工委第一時間召開專題會議，就整改工作進行全面安排部署，對整改工作專題研究，成立了白云街道落實區委第二督導組巡察反饋意見整改工作領導小組，街道黨工委書記同志任組長，辦事處主任同志任常務副組長，其他黨政班子成員任副組長，具體責任科室、社區負責人為成員，下設辦公室，紀工委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領導、統籌協調和督促推進。街道召開了落實區委第三巡察村居組巡察反饋意見整改動員會，進一步統一街道上下思想認識，切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。

二是明確目標措施，層層壓實責任。針對反饋意見，街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進一步提高認識、端正態度，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對11項具體問題明確了責任領導、責任人，各責任領導會同責任社區、科室及時研究整改措施。以文件形式下發《街道落實區委第二督導組關于巡察街道社區等社區的反饋意見整改方案》，建立街道落實區委第二督導組巡察反饋意見整改情況臺賬，對11項具體問題細化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、制度整改”的要求，明確整改時間、進度安排，實行掛圖作戰，建立銷號制度，確保整改到位。

三是加強監督檢查，全程跟進督導。把整改落實情況作為街道黨政領導履行黨建責任的重要檢驗，街道紀工委三個月整改期限內啟動了兩輪整改督查工作，針對各社區的不同問題依次開展整改督導工作，把整改工作放到第一位來布置，提要求、作部署，對照反饋意見清單逐一督促落實、銷號，確保各項整改任務如期完成。

四是注重標本兼治，建立長效機制。在整改落實中，注意分清主次，緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環節，帶動相關問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續改進作風、改進工作、提高社區各項建設科學化水平緊密結合、統籌推進，發揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題，把整改成果常態化、制度化。進一步扎緊扎密制度的“籠子”，確保問題不反彈、不回潮，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線。

對照區委第二督導組反饋的3個方面11項問題，各責任領導、責任科室、責任社區、責任人著力強化工作責任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結果、條條有落實。

（一）基層組織建設薄弱，黨建工作不扎實的問題

1、“三會一課”制度落實不嚴的問題。

整改情況：街道已嚴格落實“三會一課”制度，會議記錄杜絕抄襲，并在以后的會議中真實完善各類臺賬；社區2017年“一征三議兩公開”工作記錄已找到并規范存檔，街道將在2020年嚴格按照流程召開各項會議。問題已整改。

2、黨員管理不規范：發展黨員不規范；黨費收繳不規范的問題。問題已整改。

整改情況：（1）街道已對今年各社區新發展的黨員嚴格按照流程進行資料收集、歸檔工作；（2）黨費收繳明確專人管理，根據工資標準足額交納黨費，做好一人一繳一登記，確保黨費收繳票據和黨員交納黨費登記表一致。（3）對發展黨員工作的每個階段、每個程序、每個環節情況，全過程進行詳實記錄，全程管控、全程監督，確保發展黨員程序規范；（4）社區經查閱會議記錄，申請入黨時間為2018年1月6日，確定為入黨積極分子時間為2019年4月23日；黨員郭，在填寫信息表的時候錯寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴格按照黨員發展有關程序和規定嚴格把關，避免類似情況發生。（5）一是上交街道辦事處黨組織黨費和實際收納黨費有出入，是因為在2018年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個季度的黨費，顯示實際收黨費數比上交上級黨組織黨費多。二是在2018年按照的是基本工資交的黨費，從2019年至今開始按實際工資交黨費。問題已整改。

3、監督機制缺失的問題。

整改情況：（1）街道黨工委、街道紀工委已對各社區監督委員會成員進行關于居務監督等事項的業務培訓。（2）下一步將積極推進社區監督委員會成員的履職、監督、評議等工作的開展。問題已整改。

4、居務公開落實不到位的問題。

整改情況：各社區均已設置了永久信息公開欄，對社區相關惠民政策、低保信息等進行公示，同時利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發布確保信息暢通。問題已整改。

5、黨組織生活有償化的問題。

整改情況：各社區均已規范組織黨組織生活，規范化管理，堅決抵制以物質獎勵吸引參與組織生活的行為。問題已整改。

6、印章使用管理不規范的問題。

整改情況：各社區已確定專人負責印章使用管理、完善使用登記薄的、堅持“一印一登記”原則，確保印章使用的規范化。問題已整改。

7、去向告知牌不完整、更新不及時的問題。

整改情況：各社區已完善去向告知牌的干部崗位信息公示；并確定專人負責信息更新工作。問題已整改。

（二）社區財務管理不到位的問題

8、財務支出不規范的問題。

整改情況：街道財政所已針對所涉問題召集各社區負責人及報賬員召開了街道加強社區財務管理工作會議；同時街道下發了《關于進一步加強社區財務管理工作的通知》規定了各社區要嚴格執行財務規定，堅決杜絕白條下賬，真正做到有據可查、運行規范。問題已整改。

（三）民生問題關注不夠的問題

9、社區控制“雙違”工作不力。

整改情況：（1）社區經了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報有關部門，下一步工作，加強對小區雙違的管控力度，發現問題，及時上報處理，堅決杜絕私搭亂建。（2）社區已進行調查核實，已將確屬違建的問題報辦事處“雙違”辦集中處理整治。問題已整改。

10、惠民政策宣傳不到位。

整改情況：（1）社區轄區居民彭二麥老人在郵政小區居住，但是戶口未遷移，按照規定60歲養老保險要去戶籍所在地辦理，后來在社區的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區，社區即時為老人辦理60歲養老保險業務。今后社區將加大惠民政策宣傳力度，確保各項惠民政策落到實處。（2）社區轄區居民線材廠家屬院南院屬于國家老舊小區改造范圍內，居民反映問題時已對居民做好解釋工作，現道路毀壞、化糞設施老化下陷問題已解決。將進一步提高政治站位，加強責任意識，切實維護群眾利益。（3）白云街道在日后工作中堅持問題導向，將對各社區進行專項督查，著力解決漠視群眾利益的突出問題，維護群眾切身利益，對群眾反映的急需解決的問題，能解決的必須及時解決，一時解決不了的，在一定范圍內創造條件，采取有效措施逐步解決。問題已整改。

11、老舊小區管理不到位問題。

整改情況：各社區已針對三無小區實行“一院一策”組織居民成立自治委員會、功能型黨支部，積極發揮功能型黨支部和居民自治委員會的作用，對老舊小區進行規范化管理。問題已整改。

巡察工作整改以來，全街道（社區）上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實，事事有回音。通過巡察整改，使全街道（社區）黨員干部深切感受到了巡察監督是對街道黨工委及各社區黨（總）支部工作的一次政治體檢，是對每名黨員干部的真實關心和愛護。同時，也使街道各項工作制度執行更嚴格、作風管理更規范，黨員干部的作風建設和精神狀態有了一個質的提高。下一步，我們將切實提高政治站位，認真自覺抓好黨工委及各社區黨（總）支部各項工作。

（一）持續整改，確保整改落實效果。繼續嚴格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點，繼續抓好整改工作，著力在推動建章立制、構建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神、“實”的作風和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復出現。

（二）落實責任，營造風清氣正氛圍。一是強化主體責任意識，按照黨風廉政建設“主體責任”和“一崗雙責”要求，自覺履行黨風廉政建設領導者、組織者、執行者的職責。二是筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀國法教育、優良傳統教育等為重點，強化思想教育，使廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。三是扎緊制度籠子。堅持關口前移，不斷完善權力陽光運行機制、腐敗風險預警機制、職務犯罪預防機制等建設，切實扎緊制度籠子。

（三）注重實效，以整改促提升。街道黨工委及各社區黨（總）支部將繼續堅持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結合，以_新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹__重要講話精神，堅決樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，樹立主業意識，落實主體責任，進一步推進全面從嚴治黨向縱深發展，將壓力轉化為加強街道領導班子建設、干部隊伍建設和機關作風建設的動力，實現“兩促進兩不誤”，著力解決白云各項事業發展中存在的突出問題，全力推進街道各項工作取得新成效。

涉糧案件反思篇七

個人基本情況 夏富恩，男，1957 年生人，河南省西平縣人，_黨員，學歷為研究生，高級經濟師。1998 年 8 月至 2003 年 3 月任河南省糧油工業總公司總經理、河南省糧工糧食儲備庫主任，2003年3月至2007年 10 月任河南金鼎糧食集團總經理、黨委副書記。

犯罪事實 在任職期間，夏富恩利用職務上的便利，非法占有公共財物 萬元、收受他人財物 萬元，并用部分贓款在山東日照購買海景房和門面房。

處理結果 2014 年 4 月，三門峽市中級人民法院以貪污罪、受賄罪判處夏富恩有期徒刑十六年，沒收涉案贓款 萬元，并上繳國庫。

案件特點 （一）背棄信仰，好干部淪為“ 碩鼠”

1977 年時，夏富恩考入河南省糧食學校學習，1979 年 12 月被分配到河南省糧食廳工作，并先后任職廳辦公室副主任、老干部處處長等。1995 年 7 月至 1997 年 10 月，_河南省委組織部將其作為青年后備干部派往清豐縣掛職鍛煉，并任職縣委副書記。

在這段時間內，他因為工作成績突出受到上級領導和有關方面的好評。1997 年 11 月，夏福恩到河南省糧油工業總公司任職，1998年 6 月任總經理兼河南省糧工糧食儲備庫主任，后又任中國糧食行業協會常務理事、河南省糧食經濟學會副會長、河南省糧食行業協會副會長、河南省糧油工業總公司董事長、河南方欣米業有限公司董事長、鄭州方欣生物科技有限公司董事長、河南金鼎糧食集團總經理。

1998 年 6 月，夏富恩還被授予 “河南省糧食系統勞動模范”“河南省糧油企業家”“河南省糧食系統專家”“中國優秀糧油創業企業家”“河南省首屆‘奮進杯’新形象、新河南代表人物”，并榮獲“先進個人”等多個獎項。

令人意料不到的是，如此優秀的一位企業家最終卻跌倒在貪污和受賄等罪行的“腳下”。

經查，在任職期間，夏富恩共非法占有公共財物 萬元、收受他人財物 萬元，利用職務便利在山東日照購買海景房 1 處，購買門面房 1 處并出租用以個人獲利。

（二）膽大妄為，利用職權大肆收受財物 一直以來，糧食系統流行一句話：“糧庫錢沒腰，看你撈不撈”。

2000 年至 2003 年，夏富恩利用職務便利，將河南省_老干部處下屬豫糧建筑安裝公司無償轉讓給董某，并將河南省糧油工業總公司下屬兩個糧庫建設工程交給董某施工。2001 年下半年，夏富恩在購買鄭州市金水區文博花園住房時，董某先后為夏富恩支付按揭房貸 萬元，裝修費 9 萬元，共計 萬元。

2006 年，夏富恩安排中牟縣_職工喬新磚為河南省糧油工業總公司代收小麥，喬新磚從中獲利。后在 2007 年春節前，為表示感謝，喬新磚到夏富恩辦公室送給夏富恩 5 萬元，夏富恩將該款據為己有。

（三）利欲熏心，侵占公物與民爭利 2000 年，河南省糧油工業總公司在山東省日照市以 138 萬余元購買了海曲路某商業用房一處，欲成立辦事處，后因故沒有成立，所買房屋一直空閑。后夏富恩委托在日照_工作的紀某某將空房利用起來經營項目，紀某某將該房進行裝修開辦旅館，共花費裝修費 萬元，夏富恩出部分裝修款。2003 年 2 月，夏富恩以河南省糧油工業總公司的名義與紀某某妻子秦某某簽訂了《商品房買賣協議》，將上述河南省糧油工業總公司的房產以 132 萬余元價格賣給秦某某，該房產于 2003 年 4 月 15 日轉移登記到秦某某名下，秦某某未支付房款。2004 年 3 月份，紀某某以 356 萬元的價格將該房產出賣給日照金冠新型建材有限公司。房款付清后，夏富恩讓紀某某將所得款中 130 萬余元為自己在日照市購買別墅，用 160 萬余元購買日照大學城一門面房，和紀某某等人出租獲利。2007 年至 2012 年

期間共獲利 萬元。2004 年后半年，因鄭州市金水區檢察院調查河南省糧油工業總公司在日照購房情況，被告人擔心事情敗露，便以公司名義再次與秦某某簽訂了房產轉讓協議，由夏富恩出資 140萬元，以秦某某名義將該款轉到河南糧油工業總公司。

案件剖析 夏富恩的案件有很多值得當代企業家警醒和反思的地方，夏富恩作為糧油工業總公司的總經理、糧食儲備庫主任，對于自身保護糧食安全的極端重要性和復雜性的職責認識不充分，并利用職務之便竊取民脂民膏，完全棄保護民生及正常的市場秩序的任務于不顧。

首先，是其個人放松自我教育，思想麻痹松懈。縱觀夏富恩人生歷程，不難發現，其在成長之初或任職之初，有著遠大的理想抱負，政治思想是可靠的尚具有一定的黨性觀念，工作上勤奮敬業，積極努力。但是隨著政治上的進步，地位身份發生了變化，加之長時間不注重理論學習，放松自我教育。在一些公務活動和人際交往中思想麻痹松懈。從開始的受之有愧到習以為常，從謹慎行事到肆無忌憚，甚至將人民交給的權力當作謀私的工具，使公共權力異化成了私有權力，公物變成了個人財物，人生觀、世界觀、價值觀逐步偏離了正確的軌道，導致思想滑坡、人格蛻變， 另外，監督管理不到位也是一個重要原因。就夏富恩任職的糧食儲備庫監管為例，儲備糧從儲備計劃、分配、貸款、購糧、儲備、輪換、發放輪換補貼資金，對外涉及發改、財政、農發行，對內涉及糧

食主管部門、各國有糧庫，監督主體不可謂不多，但有關單位的負責人要么為了利益“抱團”，要么疏于管理，致使監管形同虛設。因此，相關監管單位落實監管責任，健全糧食保障體系，理順監督機制，保障各監督主體充分協調發揮作用也迫在眉睫。

涉糧案件反思篇八

為了全面落實_關于巡視工作的重大部署要求，以高度的政治自覺，思想自覺，行動自覺，不折不扣做到兩個維護。我支部在收到市委第三巡察組反饋意見后，高度重視，立即行動，召開了黨員大會，宣讀了有關文件精神，依據反饋提出的意見，結合單位實際，逐條逐句提出整改辦法,進行整改落實。現已完成所有問題的整改。具體整改情況如下：

1、針對貫徹落實中央精神不到位,學習貫徹__講話不扎實問題

制定嚴格的黨員學習考核制度，深入學習__系列重要講話精神，通過專題學習、專題研討、學習強國等形式豐富學習方式，定期檢查督導學習筆記，帶著問題學，力求學深學透。為適應學習新形勢、新要求，我們成立了云支部，堅持自學與集體學習相結合，線上學習與線下學習相結合，保證了學習進度與效果。

2、針對黨內政治生活不嚴肅問題

(1)針對組織生活制度落實不到位，民主生活會征求意見走形式問題

嚴格執行民主生活會制度，將發放征求意見表、開展談心談話，自己査找、組織提出等多種方式進一步細化，建立臺賬，保證征求意見的時間，保證征求意見的質量，深入查找班子和個人存在問題，嚴禁征求意見走形式、走過場，確保征求意見的真實性、可靠性。

(2)針對組織生活會開展不規范，問題整改不到位問題

建立問題整改臺賬，進一步規范組織生活會程序，規范民主評議，嚴格按照個人自評、黨員互評、民主測評等步驟開展組織評定，要求每一位黨員實事求是、認真寫好自己的對照檢查材料，對同志的批評意見要嚴肅認真，不數衍了事，虛心接受同志們的批評意見，對自身存在問題以實際行動加以整改。

1、針對黨的理論學習不重視，黨員學習筆記不全問題

黨支部強化學習的同時，進一步規范落實檔案管理工作，檔案有專人負責，對學習筆記不全的同志責令立即補抄學習筆記。為杜絕此類事件發生，支部采取定期、不定期督促檢查黨員學習筆記，建立檢查制度，確保學習效果。

2、針對對意識形態工作重視程度不夠問題

加強意識形態責任制落實，在年度工作總結和黨建工作述職報告、民主生活會中專項匯報意識形態工作開展情況。組織支部黨員深入學習領會意識形態工作的重要文件精神和各項規定要求，扎扎實實落實好主要領導的第一責任人責任、分管領導直接責任、班子成員“一崗雙責”責任。

針對黨建責任制落實不到位，黨支部未結合實際研究部署黨建工作問題

進一步完善黨建工作責任制，牢固樹立黨支部書記是黨建第一責任人的責任，要把黨建工作放在重要議事議程的第一位，認真研究安排部署黨建工作，結合實際，實事求是制定目標措施，把黨建工作抓緊抓實，抓出成效。

工作作風不扎實，針對文件材料不實、不細、不全問題

嚴格執行黨員學習制度，明確職責，規范學習記錄臺賬，明確專人專記，有專人負責審核，避免張冠李戴，及時收錄，及時歸檔，按要求規范記錄學習會議內容，確保記錄內容、圖片準確完整。

針對主體責任履行不力，責任傳導不到位問題

切實深化黨建工作重要性的認識，切實加強黨員廉潔自律教育，加強責任傳導力度，黨支部書記與黨員簽訂黨員目標管理考核辦法，組織黨員學習中國_章程、中國_紀律處分條例，組織黨員觀看警示教育片。

整改后黨建工作更加規范，黨建工作新成效必將引領帶動我市土肥、農畜產品質監事業的健康發展。在以后的黨建工作中，我支部一定將更加嚴格要求，按照支部工作條例，做好各項黨建工作。

涉糧案件反思篇九

縣教育實踐活動辦公室：

按照縣教育實踐活動領導小組辦公室辦以及縣委第十四督導組的安排和部署，農業系統黨委緊緊圍繞“鞏固和拓展教育實踐活動成果，推動轉作風改作風縱深發展”這一根本要求，采取得力措施，為進一步促進《整改方案》中整改事項的落實，推動整改落實工作查漏補缺、固強補弱，取得實效、取信于民，進一步確保整改活動和實際工作相結合，收到活動開展預期效果，認真開展我系統整改落實“回頭看”工作。現將農業系統黨委開展教育實踐活動整改落實“回頭看”的具體情況匯報如下：

（一）領導重視，措施得力

農業系統教育實踐活動領導小組對此項工作高度重視，在1月23日召開專題會議，對具體工作做了詳盡的部署，并組織學習了_在教育實踐活動總結大會上的講話。成立了由黨委書記買買提〃庫爾班同志擔任組長，“農業系統整改落實回頭看工作領導小組”，作為第一責任人，堅決做到親自參與研究、親自參加部署，親自主抓落實，堅決不當“甩手掌柜”。黨委副書記劉虎同志擔任副組長，負責具體工作。明確專人負責，明確責任任務，把責任明確到人，落實到日，真正做到了認識到位、組織到位、落實到位。活動中本著缺什么補什么，哪里薄弱，強化哪里的原則，拾遺補缺、固強補弱，

1立足整改，不留死角，采取得力措施，確保“回頭看”工作落到實處。

（二）組織得力，目標明確

始終堅持系統黨委領導班子成員帶頭，即知即改，立行立改，以嚴格的標準、嚴厲的措施、嚴肅的紀律，落實好整改落實、建章立制的各項工作。通過整改，切實解決好領導干部“嚴守政治紀律和政治規矩”及“四風”問題，使領導班子、領導干部的政治定力更加增強，科學發展觀更加自覺，聯系群眾更加緊密，黨內生活更加嚴格。通過開展專項治理，切實解決基層農業工作中反映出來的一些需要解決的問題，切實達到正風肅紀的效果。通過加強制度建設，實現用制度管人管權管事，發揮制度管根本、管長遠作用，切實使好的作風得以弘揚，不良作風受到遏制，教育實踐活動成果得到有效鞏固，讓黨員干部切實感受到教育實踐活動所取得的成果。

（三）開展“回頭看”，打牢基礎

在整改落實、建章立制環節開始前，對照中央、省、市、縣委前兩個環節部署要求，對前兩個環節工作逐項進行“回頭看”，重點看了聚焦“四風”、查擺剖析是否深刻，看即知即改、立改立行是否見效，看專項整治、解決問題是否到位，看責任主體、推進措施是否明確。通過“回頭看”找到了差距，并對存在問題和不足的及時進行了“回爐”、“補課”，為做好整改落實、建章立制工作打下了堅實基礎。

通過活動的有序開展，我系統整改落實、建章立制工作已取得良好成效，一是黨員干部整改自覺性和堅定性進一步增強。委領導班子中心組集中學習時間，專題學習了__

2記系列講話。機關各單位。各支部也都按要求，結合本單位實際，組織了針對性學習。通過集中針對性學習，黨員干部對個人整改措施落實情況，重點是遵守黨的紀律特別是政治紀律情況，執行中央八項規定精神情況等情況主動性進一步增強，全委廣大黨員干部進一步得到了黨性鍛煉，精神狀態明顯改觀，抓工作促落實的干勁進一步提振，實現了活動與工作兩不誤、兩促進。二是解決存在的突出問題取得明顯進展。委領導班子成員認真對照系統黨委的整改方案及個人問題清單，完善了個人整改臺帳和整改清單措施，明確了目標要求、責任分工和完成時限。對整改能及時兌現的，做到了馬上兌現，對需要長期整改的，也都拿出了長期整改措施。三是全面推動了制度的“廢、改、立”工作。完善了農業系統制度建設計劃，對已有22項制度進行了全面梳理，其中，實踐證明行之有效、群眾認可，要予以重申，著力抓好落實的制度9項；與新形勢新任務要求不相適應，要予以修改完善的制度13項，構建科學合理的新制度8項，進一步聚焦了“四風”突出了作風建設。

緊密結合實際，抓住突出問題，對準焦距、找準穴位，責任到人，下大力氣抓整改。

（一）制定整改方案，突出針對性

在縣群教辦和第十四督導組的指導下，我系統黨委始終堅持問題導向，對照“三嚴三實”要求、“四強干部”標準和“七個有之”表現，采取自己找，群眾提、互相幫等方式，嚴格查擺自身問題，安排農業系統黨委主要負責同志主持撰寫，經過領導班子成員集體研究討論通過后，形成初稿，積極征求了縣

3活動辦和第十四督導組的指導意見，反復修改完善，切實提高整改方案的針對性、操作性和規范性。按照縣群教辦的要求，領導干部積極撰寫了個人整改清單，深入問題剖析，明確整改任務和整改時限，進一步深刻認識到改什么、怎么改、改得怎么樣。并經過多次修改完善，對馬上能解決的問題，集中精力立即予以解決，對需要一段時間努力能解決的問題，跟蹤問效，確保需要解決的問題有人來抓，逐步予以落實，對于受客觀條件限制，一時不能解決的問題，制定切實可行的措施，積極解決。

（二）落實整改方案，確保實效性

為確保整改工作按計劃、按要求在規定的時間內高效完成，結合當前工作實際,一是認真組織黨員干部深入開展“回頭看”，深入做好查缺補漏，進一步完善和落實整改措施，促進整改措施的全面落實。二是落實整改過程中，堅持上下結合原則，各單位、各支部能解決的問題，交由各單位。各支部自行進行解決；對各各單位、各支部不能解決的，報分管領導，共同配合解決問題，確保了活動取得實效。三是請群眾監督，對整改工作進行公示。目前，農業系統黨委共查擺出政治不夠堅強以及“四風”方面存在的問題共38條，并且已經制訂了整改措施、整改目標及整改時限。系統領導班子和書記整改方案、整改措施和整改清單已經在各單位、各支部公示欄進行了公示，廣泛接受干部群眾監督，從嚴從實抓整改，從群眾最關心的問題抓起，從群眾最不滿意的地方改起，做到抓一件成一件，在解決具體問題中讓群眾看到變化、增強信心，以整改實效取信于民、凝聚人心。

（三）針對工作實際、突出專項整治

領導班子根據喀什地區和縣活動辦關于專項整治的工作部署，結合貫徹執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》開展群眾路線教育實踐活動專項整治工作，聚焦突出問題集中開展專項整治，以重點突破推動整改工作的持續深入，主要是嚴格控制黨員干部“違反政治紀律行為“問題，各機關單位”門難進、臉難看、事難辦“問題”、侵害群眾利益問題”，干部“走讀”、機關“庸、懶、散”等方面問題。成員按照職責分工，牽頭開展好分管領域內的專項整治工作，做好有關工作的措施細化和組織實施，落實具體責任人和實施步驟，一項一項整治、一個一個攻堅，以重點突破推動作風整體好轉。

我委盡管在教育實踐活動整改落實工作中取得了一定實效，但通過雖然我們在整改落實上做了一些工作，也取得了階段性成效，但與上級黨委黨委的要求，與人民群眾的期盼相比，還有不小的差距。一是對整改落實的認識還有待進一步提高。存在第二批教育實踐活動已告一段落，整改措施制定了，結合業務工作做好就行了，認為沒必要再搞分析、報情況的問題；有的單位、個人還存在等待、觀望的思想，積極整改的意識不夠強。二是整改落實的力度還需進一步加大。特別是，做好“三農”工作，幫助廣大群眾脫貧致富，落實糧食、棉花、伽師瓜、設施農業、農產品質量安全以及農業行政執法等相關措施，整改任務，涉及部門多，工作協調難度較大，還需進一步加大推進的力度。三是整改落實工作發展不夠平衡。對于一些容易落實的工作，各單位和各支部能夠雷厲風行、立說立改，而對于

5一些周期較長、難度較大的整改任務，需要在下步工作中持之以恒地抓好落實。

一是是學習不夠深入，思想認識不到位。主觀上對加強理論學習的認識不足，學習上還存在一定的片面性。學習的自覺性不高，學習制度堅持的不好，強調工作忙、事務多，存在消極應付、完成任務的現象。二是“船到碼頭車到站”思想在作怪。認為年終工作檢查結束了，群教活動總結會也開完了，整改落實工作也基本整改完畢，一些需要長期堅持的作風和做法，只要堅持做下去就算完成任務。因此產生了“刀槍入庫馬放南山”的思想，對單位和個人的要求有所放松。三是宗旨意識不夠強。“三農”工作任務多、責任重，特別是產業結構布局和調整面臨的困難重重。一著不慎就會影響農業農村經濟發展，影響廣大農民群眾的收入。因此，在工作中遇到棘手問題有時缺乏必要的擔當精神。沒有處理好對上負責與對人民群眾負責的關系，對群眾負責的意識淡薄了一些，思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚，全心全意為人民服務的思想樹立的不夠牢固。四是爭第

一、高標準、嚴要求的思想有所放松。有時存在畏難情緒，有的該執行的紀律堅持不夠，有的該落實的決策執行不力，有時缺乏敢于擔當的責任和勇氣，沒有同不良風氣和行為作堅決的斗爭，致使一些有關改進作風的規定和紀律沒有完全執行到位。

以解決領導班子“政治堅強”和“四風”方面存在的突出問題為重點,以開展專項治理為抓手,以建章立制為保障，以全

6面提高班子的工作水平為著力點,堅持立改立行和長效機制建設相結合，堅持糾正問題與建章立制相結合。一是堅持突出重點的原則。堅持什么問題突出就著力解決什么問題，哪些問題難度大就著力在哪些問題上集中力量攻堅；二是堅持注重實效的原則。結合實際制定整改方案，全面落實整改責任，積極開展跟蹤問效，確保整改問題得到真正有效地解決；三是堅持統籌兼顧的原則。把深化整改放到全局工作中去謀劃和部署，落實到經常性黨建工作和中心工作的各個環節；四是堅持合力推進的原則。各相關單位和部門上下聯動、相互協調、相互支持，形成深化整改的推進合力，各相關職能部門要各司其職、各盡所能、通力配合，確保“整改落實、建章立制”環節工作扎實有效，圓滿完成黨的群眾路線教育實踐活動各項工作任務。

涉糧案件反思篇十

按照縣委巡察工作的統一安排部署，縣委第三巡察組于2018年9月15日至12月15日對我局進行了為期三個月的巡察,并于2019年元月10日對我局巡察情況進行了反饋。縣委第三巡查組實事求是、客觀公正地指出了我局在工作中存在的六個方面的十四個問題，并具體到二十一個事項，有針對性地提出了改進意見和建議。針對巡察組反饋的情況，局黨組認真研究整改措施，落實整改責任，根據實際制定整改方案，列出三個清單，對巡察反饋意見認真開展整改落實。現將整改落實情況匯報如下：

(一)關于黨的政治建設方面存在的問題

1.學習領會十九大精神和__視察山西重要講話精神不及時、不深入。

(1)對_新時代中國特色社會主義思想和十九大精神缺乏深層次理解和高標準把握，在融會貫通、學以致用上有欠缺。大部分人未按照學習計劃學習，存在慣性思維，流于表面、重視不夠，效果不佳。

一是局黨組和機關黨支部加強了對政治理論學習工作的組織指導，加強以十九大精神和__一系列重要講話為主要內容的政治理論學習，深刻領會習_新時代中國特色社會主義思想精髓，力求實效，擁戴核心、維護核心、緊跟核心，努力使黨的政策方針走心入腦，堅持用黨的創新理論指導工作、指導實踐。二是完善了局黨支部學習制度和機關學習制度，強化和規范政治理論學習活動，逐步提高全體黨員的黨性修養和政治素質。根據《中國_章程》、《中國_支部工作條例(試行)》，結合民政工作實際，制定了《2019年民政局黨支部落實“三會一課”制度實施方案》，同時制定《2019年黨支部“三會一課”活動安排計劃》。詳細規定了所學內容、學習活動等并付諸實施。進一步規范了學習筆記，加強了每月學習檢查，形成領導帶頭，學習規范，氛圍濃厚的學習格局。

整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。

2.貫徹執行黨的路線方針政策和中央，省、市，縣重大決策部署不到位。

(1)在完成縣委“三基建設”要求指標上有差距。城市社區活動場所和公益性服務設施提檔升級工程尚有欠缺。

通過積極爭取省、市級社區活動場所和公益性服務設施建設扶持補助;與開發商協商預留場地，采取購買方式提升社區活動場所面積;與駐區單位和村委會協商長期無償為社區居委會提供社區服務場所三種方式提升社區服務場所，到2018年12月底，我縣城市社區有23個，社區活動場所和公益性服務設施面積達500平方米以上的20個，占城市社區的87%。

整改效果：已于2018年12月底完成整改。

(2)解決執點難點問題方面有欠缺。農村日間照料中心運行資金缺口大，不能按規定進行分配，加之部分村集體經濟收入匱乏，無法彌補財政補助不足部分，直接影響日間照料中心的正常運行。

一是局黨組年初已經向縣財政局遞交2019年度農村老年人日間照料中心運行經費的報告。按相關要求，全縣2019年農村老年人日間照料中心全年運行經費應該為584萬元，全部應由縣財政負擔解決。二是積極與上級民政部門進行溝通銜接，全年力爭爭取30萬元彩票公益金用于農村老年人日間照料中心的資金支持。三是出臺了《平定縣農村老年人日間照料中心制度匯編》，進一步規范了照料中心的各項規章制度，以便引導有條件的村拓寬服務渠道，增加資金來源，保證日間照料中心正常運行。

整改效果：初見成效，2019年12月底全面落實

(二)關于黨的建設方面存在的問題

1.“兩學一做”學習教育推進乏力，沒有形成常態化，制度化。

(1)“兩學一做”學習教育“規定動作沒完成，自選擇動作沒創新”。

局黨組加強對“兩學一做”學習教育活動的重視和組織力度，定期召開專題黨組會議研究推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的具體措施，加強對學習活動各個環節的督促檢查，保證全局的學習教育活動進度統一、內容統一、步調一致。

整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。

(2)學習形式單一，結合單位實際開展有針對性性的學習活動較少。存在個別黨員沒有學習筆記，沒有撰寫心得體會現象。

不斷豐富學做結合的有效實踐載體，創新學習方式方法，結合省委“改革創新，奮發有為”大討論，設立三個黨小組。在大討論動員會后，黨小組分別進行了學習討論。今后將結合局“?三會一課”活動計劃，安排組織學習等活動。同時，在《2019年黨支部“?三會一課”活動安排計劃》中，詳細安排“兩學一做”學習教育規定動作并創新自選動作。把舉辦知識競賽和黨員評優表彰以及黨小組長講黨課等列入“三會一課”活動內容。

整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。

(3)沒有舉辦相關內容的知識競賽或者結合民政系統工作開展爭做新時期合格黨員的評選活動

認真研究制定學習教育和知識競賽的實施方案，結合“學習強國app”，在現有條件下采取靈活有效的方式定期組織黨員知識競賽。

整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。

2.意識形態工作重制度輕落實。

(1)局黨組對意識形態極端重要性認識不足，沒有把意識形態工作納入重要議事日程，領導班子沒有經常分析意識形態領域的動態動向，正確判斷意識形態領域形勢，研究新情況，解決新問題能力不足。民政涉軍信訪工作問題逐年上升。

涉糧案件反思篇十一

ｅ －ｍａｉｌ：

ｊｗｚｈａｎｇ＠ｓｄａｕ．ｅｄｕ．ｃｎ山東省糧食生產新型農業經營主體的多元發展模式與典型案例分析劉洋１ ，張曉馳 ２* ，張吉旺 １（１．山東農業大學農學院，山東 泰安 ２７１０１８；２．山東省泰安第二中學，山東 泰安 ２７１０００）

摘要：通過實地調研，對山東省培育和發展糧食生產新型農業經營主體的優勢、現狀及面臨的問題進行分析。

結果表明：與周邊普通農戶相比，新型農業經營主體規模化效益明顯，其經營者較年輕，文化程度較高，但整體老齡化現象嚴重，高學歷人才缺乏。

同時選取典型案例進行跟蹤調研，總結其優勢特色及主要問題，提出加快新型農業經營體系構建的對策。關鍵詞：糧食生產；新型農業經營主體；多元發展模式；典型案例中圖分類號：ｆ３２５

文獻標識號：ａ

文章編號：１００１ － ４９４２（２０１８）１２ － ０１５８ － ０５multiple development models of new agricultural management entities ofgrain production in shandong province and analysis of typical casesｌｉｕ ｙａｎｇ１ ， ｚｈａｎｇ ｘｉａｏｃｈｉ ２* ， ｚｈａｎｇ ｊｉｗａｎｇ １（１．agronomy college， shandong agricultural university， taian ２７１０１８， china；２．shandong taian no．２ middle school， taian ２７１０００， china）abstract ｔｈｒｏｕｇｈ ｏｎ －ｔｈｅ －ｓｐｏｔ ｉｎｖｅｓｔｉｇａｔｉｏｎ， ｔｈｅ ａｄｖａｎｔａｇｅｓ， ｃｕｒｒｅｎｔ ｓｔａｔｕｓ ａｎｄ ｐｒｏｂｌｅｍｓ ｏｆ ｃｕｌｔｉｖａ-ｔｉｎｇ ａｎｄ ｄｅｖｅｌｏｐｉｎｇ ｎｅｗ ａｇｒｉｃｕｌｔｕｒａｌ ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ ｅｎｔｉｔｉｅｓ ｏｆ ｇｒａｉｎ ｐｒｏｄｕｃｔｉｏｎ ｉｎ ｓｈａｎｄｏｎｇ ｐｒｏｖｉｎｃｅ ｗｅｒｅ ａｎａ -ｌｙｚｅｄ．ｔｈｅ ｒｅｓｕｌｔｓ ｓｈｏｗｅｄ ｔｈａｔ ｌａｒｇｅ －ｓｃａｌｅ ｂｅｎｅｆｉｔｓ ｏｆ ｎｅｗ ｔｙｐｅ ａｇｒｉｃｕｌｔｕｒａｌ ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ ｅｎｔｉｔｉｅｓ ｗｅｒｅ ｏｂｖｉｏｕｓａｎｄ ｔｈｅｉｒ ｏｐｅｒａｔｏｒｓ ｗｅｒｅ ｙｏｕｎｇｅｒ ａｎｄ ｈａｄ ｈｉｇｈｅｒ ｌｅｖｅｌｓ ｏｆ ｅｄｕｃａｔｉｏｎ ｃｏｍｐａｒｅｄ ｗｉｔｈ ｓｍａｌｌ －ｓｃａｌｅ ｈｏｕｓｅｈｏｌｄｓ．ｂｕｔ ｔｈｅ ｏｖｅｒａｌｌ ａｇｉｎｇ ｐｈｅｎｏｍｅｎｏｎ ｗａｓ ｓｅｒｉｏｕｓ ， ａｎｄ ｈｉｇｈｌｙ ｅｄｕｃａｔｅｄ ｔａｌｅｎｔｓ ｗｅｒｅ ｌａｃｋ．ａｔ ｔｈｅ ｓａｍｅ ｔｉｍｅ， ｓｏｍｅｔｙｐｉｃａｌ ｃａｓｅｓ ｗｅｒｅ ｓｅｌｅｃｔｅｄ ｆｏｒ ｔｒａｃｋｉｎｇ ｒｅｓｅａｒｃｈ ．ｔｈｒｏｕｇｈ ｓｕｍｍａｒｉｚｉｎｇ ｔｈｅｉｒ ａｄｖａｎｔａｇｅｓ ， ｃｈａｒａｃｔｅｒｉｓｔｉｃｓ ａｎｄｍａｉｎ ｐｒｏｂｌｅｍｓ， ｔｈｅ ｃｏｕｎｔｅｒｍｅａｓｕｒｅｓ ｆｏｒ ｓｐｅｅｄｉｎｇ ｕｐ ｔｈｅ ｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ ｏｆ ｎｅｗ ａｇｒｉｃｕｌｔｕｒａｌ ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ ｓｙｓｔｅｍｗｅｒｅ ｐｕｔ ｆｏｒｗａｒｄ．keywords ｇｒａｉｎ ｐｒｏｄｕｃｔｉｏｎ； ｎｅｗ ａｇｒｉｃｕｌｔｕｒａｌ ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ ｅｎｔｉｔｙ； ｍｕｌｔｉｐｌｅ ｄｅｖｅｌｏｐｍｅｎｔ ｍｏｄｅｌ； ｔｙｐｉ-ｃａｌ ｃａｓｅｓ

隨著農業的不斷發展，以專業大戶、家庭農場、農民專業合作社等為重要組成部分的新型農業社會化服務體系，越來越突顯出傳統農業經營模式不可比擬的優勢［１ －３］。

但也普遍存在社會化服務水平低［４ －７］、農業保險缺失或不到位［８ －１１］等問題，導致新型農業經營主體發展緩慢、示范帶動作用弱［１２ －１５］ 。山東作為農業大省，土地經營規模化率超過４０％［１６］。

本文以山東省 ９ 個市 ２６ 個縣 ６８ 個糧食生產新型農業經營主體及 ６０ 個周邊小農戶的萬方數據

實地調研（表１）為依據，引用相關數據，運用描述統計與對比分析方法，對小農戶、專業大戶、家庭農場和專業合作社的基本現狀、經營行為及存在的問題等開展研究并提出相應的對策建議。

表 １ 調研農戶的分布情況地點 縣數 小農戶 專業大戶 家庭農場 專業合作社 農戶總計聊城 ５ 佑 ０ 繕 ７

４ ４ １ １５ 澆棗莊 ２ 佑 ７ 繕 ０

２ ２ １ １１ 澆菏澤 １ 佑 ４ 繕 ０

２ ０ １ ６ 澆濟寧 ２ 佑 ９ 繕 ０

３ ２ １ １４ 澆青島 ２ 佑 ７ 繕 １

０ ３ １ １１ 澆煙臺 ２ 佑 ６ 繕 ４

１ １ １ １２ 澆濰坊 ６ 佑 １１ 葺 ５

４ ６ １ ２６ 澆德州 ５ 佑 １１ 葺 ２

６ ８ １ ２７ 澆泰安 １ 佑 ５ 繕 ０

０ １ １ ６ 澆總計 ２６ ６０ 葺 １９ ％ ２２ 枛 ２７ ｅ １２８ 澆１ 糧食生產新型農業經營主體的多元發展模式比較分析１．１ 不同類型農業經營主體的基本情況１．１．１ 年齡狀況 被調研的樣本戶年齡普遍偏高，但小農戶年齡顯著高于新型農業經營主體。專業大戶、家庭農場和專業合作社的職業農民年齡段主要集中在 ４１ ～５０ 歲之間， 分別占到５２．６％、５０．０％和 ６３．０％。

在被調研的新型農業經營主體中專業大戶的經營者偏老齡化，家庭農場的經營者偏年輕化，專業合作社的經營者介于兩者之間（圖１）。圖 １ 被調查農業生產經營主體的年齡分布１．１．２ 受教育程度 小農戶的文化水平以小學和初中為主，占到了 ９１．７％；專業大戶、家庭農場、專業合作社經營者的受教育水平集中在初中，分別占各類型樣本戶的 ４２．１％、４５．５％、４０．７％，專業大戶和專業合作社經營者的文化水平要略高于家庭農場（圖２）。圖 ２ 被調查農業生產經營主體的文化程度１．１．３ 村組干部任職情況 在被調研的新型農業經營主體經營者中村組干部占比較大，專業合作社占比最高，為５９．３％。

職位上的優勢使村組干部能夠第一時間了解國家政策，同時也對當地的自然資源環境和經濟社會關系了解較多，方便開展工作，更利于大面積的土地流轉，進行規模化經營；另一方面，擔任過村組干部的人員在組織農民、市場擴展、技術推廣等方面具有一定的經驗和威信，更有利于新型農業經營主體向著專業化方向發展（圖３）。圖３ 被調查農業生產經營主體村組干部任職情況１．２ 不同類型農業經營主體的生產經營情況由表２ 可以看出，土地租賃費是新型農業經營主體總成本的主要構成成分，專業大戶、家庭農場和專業合作社種植玉米的土地租賃費的平均費用分別為 ５ ４２４、５ ５１１、６ １０８ 元／公頃，如果去掉比小農戶多出的土地租賃費，三者種植玉米比小農戶分別少支出２ ４９４、３ １３９、３ １７８ 元／公頃。由表３ 可以看出，雖然單位面積平均純收益比小農戶低很多，但新型農業經營主體的種植面積大，更有利于規模化、機械化和專業化的管理，年總收益遠高于小農戶，規模化收益明顯。

但是９ ５ １

第１２ 期

劉洋，等：山東省糧食生產新型農業經營主體的多元發展模式與典型案例分析萬方數據

新型農業經營主體在現有土地規模的基礎上增大土地流轉意愿不是很高，甚至部分地區出現了退地潮，原因在于土地租賃費的高投入。

表 ２

所調研農戶玉米成本與收益（２０１６ 年）指標 小農戶 專業大戶 家庭農場 專業合作社種植面積（公頃）

０ ｊ ．７ ２８ 靠 ．３ ３２ ＇ ．７ ８４ ．６產量（千克／公頃）

９７４０ ９５１８ ９８６９ ９６４８單價（元／千克）

１ ｘ ．５８ １ 湝 ．４８ １

．５４ １ ～ ．５８產值（元／公頃）

１５３８９ １４０８６ １５１９７ １５２４４種子價格（元／公頃）

８３０ ７０８ 澆 ６４８ \ ５８７ 種肥料投入（元／公頃）

２４３０ ２０５２

１９０２ n ２０１８ 澆農藥投入（元／公頃）

４８３ ７３９ 澆 ．５ ６２１ \ ５１５ 種灌溉投入（元／公頃）

３３０ ４４１ 澆 ２９９ \ ２８８ 種機械投入（元／公頃）

２１０５ 澆 １４２７

１３２９ n ９７８ 種勞動力投入（元／公頃）

２２５０ １１１９

１１０４ n １４０７ 澆地租投入（元／公頃）

０ 崓 ５４２４

５５１１ n ６１０８ 澆其他投入（元／公頃）

１５００ ９４８ 澆 ８８６ ９ ．５ ９５９ 種總成本（元 ／公頃）

９９２８ １２８５８

１２３０１ １２８６０ 澆去掉地租后成本（元／公頃）

９９２８ ７４３４

６７８９ n ６７５０ 澆補貼（元／公頃）

０ 崓 ５８８ 澆 ５２５ \ ２７５ 種收益（元／公頃）

５４６１ 澆 １８１６ ３４２１ ２６５９年總收益 （元）

３８２３ ５１３９３

１１１８６７ 澆 ２２４９５１

表 ３ 所調研農戶玉米、小麥周年成本收益（２０１６ 年）指標 小農戶 專業大戶 家庭農場 專業合作社種植面積（公頃）

０ ．７ ２８ e ．３ ３２ 澆 ．７ ８４ 弿 ．６總產值（元／公頃）

３５６４２ ３３３４８ ３５１７２ ３６１４３總成本（元／公頃）

１９２５９ ２５９２５ ２５０２２ ２６３１２凈利潤（元／公頃）

１６３８３ ７４２３ １０１５０ ｉ ９８３１純收益（元／公頃）

１８２６０ ９８８４ １２２２４ １１７００年總收益（元）

１２７８２ u ２７９７１７ ３９９７２５ [ ９８９８２０ 澆２ 糧食生產新型農業經營主體多元發展的典型案例分析２．１ 德州市臨邑縣富民家庭農場德州市臨邑縣富民家庭農場注冊成立于２０１３ 年，是德州市首家正式注冊的家庭農場，現有土地 ２００ 余公頃，２０１５ 年被評為省級示范農場。富民家庭農場玉米生產成本和純收益分別為１１ ２５０、４ ３９５ 元／公頃，較所調研的家庭農場平均成本少１ ０５０ 元／公頃，純收益多 ９７２ 元／公頃；農場玉米 －小麥周年純收益為 １２ ７０５ 元／公頃，較所調研的家庭農場平均純收益多 ４８１ 元／公頃。玉米 －小麥周年總成本和純收益較周邊農戶分別多８ ２５４ 元／公頃和少８ ９８３ 元／公頃，年總收益較周邊小農戶高１ ６７４ ５８３ 元，規模化效益明顯。

農場的土地租賃費為 １２ ０００ 元／公頃，高昂的土地租賃費已成為制約農場發展的首要因素（表 ４）。

富民家庭農場糧食生產收益（２０１６ 年）指標富民家庭農場玉米 玉米 －小麥周邊小農戶玉米 玉米 －小麥種植面積（公頃）

１３３

２６７ y ０ 澆 ．７ １ ３ ．４產量（千克／公頃）

９７５０

１８０００ ９７５０ ＇ １７８５０ 澆單價（元 ／千克）

１ ．６ １ 澆 ．５９ ０ \產值（元 ／公頃）

１５６００ ０ ３５４００ １５５０３ ; ３６２１９ 澆種子價格（元／公頃）

８２５

１６３５ 崓 ９７５

１６９４ 槝肥料投入（元／公頃）

１９５０

４６５０ 崓 ２４６０ ＇ ４７４０ 槝農藥投入（元／公頃）

６００

１２００ 崓 ４４７

１００２ 槝灌溉投入（元／公頃）

５２５

１５７５ 崓 ４６５

１６６５ 槝機械投入（元／公頃）

６００

２１００ 崓 ２２２８ ＇ ４３０５ 槝勞動力投入（元 ／公頃）

７５０

１５００ 崓 １５００ ＇ ３０００ 槝地租投入（元／公頃）

６０００

１２０００ ０ 澆 ０ \總成本（元 ／公頃）

１１２５０ ０ ２４６６０ ８０７５ ＇ １６４０６ 澆凈利潤（元 ／公頃）

４３５０

１０７４０ ７４２８ ＇ １９８１３ 澆補貼（元 ／公頃）

４５ １９６５ 崓 ０ 澆 １２５ 剟純收益（元 ／公頃）

４３９５

１２７０５ ７４２８ ＇ ２１６８８ 澆年總收益（元）

５８４５３５ d １６８９７６５ 繕 ５２００ ＇ １５１８２ 澆２．２ 泰安市岳洋農作物專業合作社泰安市岳洋農作物專業合作社于 ２００８ 年成立，現有土地流轉面積 ８０ 公頃，主要用于玉米和小麥種植，承擔了山東農業大學以及相關科研院所的多項實驗項目。合作社種植玉米每公頃虧損 ２ ５９５ 元，玉米 －小麥周年純收益為 ３ ８４０ 元／公頃，較周邊小農戶少 １６ ３５０ 元／公頃，由于合作社種植面積大，年總收益較周邊小農戶高 ２９７ １０５ 元，規模化效益明顯。

如果去掉土地租賃費，合作社周年純收益只比周邊小農戶低 ２ ８５０ 元／公頃（表 ５）。２．３ 濟寧市兗州區喜耕田農機專業合作社濟寧市兗州區喜耕田農機專業合作社于２０１４ 年成立，２０１６ 年被評為省級示范社。２０１６ 年合作社的玉米選擇了青貯，以 ０．２元／千克的價格出售，合 ９ ０００ 元／公頃，即使有大戶補貼，仍虧損２ ６５８ 元／公頃。

合作社的小麥主要賣給種子公司作為麥種，所以價格稍高于市場價，為 ２．４４ 元／公斤，產值為 ２０ ８６２ 元／公頃；玉米 －小麥周年總成本為 ２４ ４１１ 元／公頃，周年收益為８ ０１０ 元／公頃。

周邊農戶種植玉米純收益為６ ７９４ 元／公頃，玉米 －小麥周年純收益為２０ ８１４元／公頃（表６）。０ ６ １ 山 東 農 業 科 學

第５０ 卷 萬方數據

表 ５ 岳洋農作物專業合作社糧食生產收益（２０１７ 年）指標岳洋農作物專業合作社玉米 玉米 －小麥周邊小農戶玉米 玉米 －小麥種植面積（公頃）

８０ ＠ １６０ 排 ０

．５ １ è產量（千克／公頃）

８６２５ ｈ １７６２５ ９０００ s １８０００ 澆單價（元／千克）

１ 镲 ．５６ １ 澆 ．５９ ０ è產值（元／公頃）

１３４５５ | ３３６１５ １４３１０ 噰 ３５５５０ 澆種子價格（元 ／公頃）

８２５ t １２７５ 儋 ９７５

１５７５ 澆肥料投入（元 ／公頃）

３０００ ｈ ６０００ 儋 ２６４０ s ５０４０ 澆農藥投入（元 ／公頃）

６７５ t １４２５ 儋 ４９５

１１７０ 澆灌溉投入（元 ／公頃）

１１２５ ｈ ２２５０ 儋 ６００

１５００ 澆機械投入（元 ／公頃）

４５０ t １０５０ 儋 １８７５ s ４３５０ 澆勞動力投入（元／公頃）

３３００ ｈ ６３００ 儋 １８００ s ３６００ 澆地租投入（元 ／公頃）

６７５０ ｈ １３５００ 澆 ０ ７ ０ è總成本（元 ／公頃）

１６１２５ | ３１８００ ８３８５ s １７２３５ 澆凈利潤（元 ／公頃）

－２６７０ １８１５ 儋 ５９２５ s １８３１５ 澆補貼（元／公頃）

７５ ＠ ２０２５ 儋 ０ ７ １８７５ 澆純收益（元 ／公頃）

－２５９５ ３８４０ 儋 ５９２５ s ２０１９０ 澆年總收益（元）

－２０７６００ ３０７２００

２９６３ s １００９５ 澆

表 ６ 喜耕田農機專業合作社負責人糧食生產收益（２０１６ 年）指標合作社負責人玉米 玉米 －小麥周邊小農戶玉米 玉米 －小麥種植面積（公頃）

．７ ４４ 垐 ．９ ０

．５ １ è產量（千克／公頃）

９２５１ s １７４３９ 澆單價（元／千克）

１ 澆 ．５４產值（元／公頃）

９０００ ｈ ２９８６２ １４２４７ 噰 ３４８７８ 澆種子價格（元 ／公頃）

４５０ t ７１１ 排 ８１３

１６４７ 澆肥料投入（元 ／公頃）

１５００ ｈ ３０００ 儋 ２３５１ s ４７７６ 澆農藥投入（元 ／公頃）

９００ t １５００ 儋 ４８８

１００１ 澆灌溉投入（元 ／公頃）

３００ t ７５０ 排 ５２５

１１５１ 澆機械投入（元 ／公頃）

２２５ t １２００ 儋 １５５１ s ３９１４ 澆勞動力投入（元／公頃）

１１２５ ｈ ２２５０ 儋 １７２５ s ３４５０ 澆地租投入（元 ／公頃）

７５００ ｈ １５０００ 澆 ０ ７ ０ è總成本（元 ／公頃）

１２０００ | ２４４１１ ７４５３ s １５９３９ 澆凈利潤（元 ／公頃）

－３０００ ５４５１ 儋 ６７９４ s １８９３９ 澆補貼（元／公頃）

３４２ t ２５５９ 儋 ０ ７ １８７５ 澆純收益（元 ／公頃）

－２６５８ ８０１０ 儋 ６７９４ s ２０８１４ 澆年總收益（元）

－５５０２１ １６５８０７

３３９７ s １０４０７ 澆３ 對策與建議作為本調研典型案例的新型農業經營主體的特色優勢：一是與科研院所合作。

富民家庭農場和岳洋農作物專業合作社承擔各種科研項目，不僅得到了先進的技術指導和可觀的科研補貼，還能將獲得的新品種、新技術進行推廣，起到示范帶動作用。

二是延長產業鏈，進行轉型升級。

富民家庭農場聯合化肥、農藥以及種子公司成立了服務公司，廠家直銷，服務農戶，也降低了自身購買農資的成本；岳洋農作物專業合作社為周邊農戶提供播種、收獲和耕整地大型機械服務，尤其是專業機防隊；喜耕田農機專業合作社形成一套完整的基地種植、農機服務、農戶訂單綜合發展體系。存在的主要問題：一是資金短缺。

新型農業經營主體前期投入大，包括土地流轉、農資以及機械購置、場地建設等；糧食生產收益低，回利周期長；轉型升級也需要大量資金的支持。

二是土地流轉秩序不完善。

岳洋農作物專業合作社部分土地不能連地成片，對機械化操作產生一定的影響，部分工作需要大量的工人來完成，導致成本增加。針對本調研及其他地區新型農業經營主體普遍存在的問題，在加大金融扶持力度、完善土地流轉秩序的同時，進一步提出以下建議。３．１ 健全社會化服務體系首先，完善基層農技推廣部門的社會化服務體系，充分發揮對糧食生產新型農業經營主體的技術支持作用，為農戶提供全面優質的農化服務。加大優秀鄉鎮農技人員的獎勵力度，吸引更多的高素質年輕人才到基層工作；其次要發揮新型農業經營主體的社會化服務能力，鼓勵擁有大型農機設備的新型農業經營主體為周邊農戶進行服務。

并選取典型案例，以點帶面，形成多元化、全方位的新型農業社會化服務體系。３．２ 強化政策扶持，完善農業保險制度應不斷加強農業保險力度，逐步建立更完善的農業保險體系，不斷探索適合我國新型農業經營主體的農業保險類型，不斷完善各類保險機構，進一步加大農業保險覆蓋范圍，縮短理賠時間，精簡理賠手續，提高理賠保險服務水平。

同時，應積極探索建立適用于糧食生產規模經營的農業保險政策，可以從豐富農業保險參保范圍和建立科學規范的災害評價體系兩方面入手，按經營規模及經營范圍制定相適應的補助標準，從而降低農業生產經營風險，保障糧食生產規模經營的利益，穩定農業發展。３．３ 加大典型新型農業經營主體的輻射帶動作用新型農業經營主體作為農業現代化的重要組成部分，在帶動周邊小農戶發展上具有非常重要的作用。

發展較好的新型農業經營主體不僅能夠帶動周邊農戶的發展，而且可以輻射到更多的新型農業經營主體，分享經驗，信息共享，合伙購買１ ６ １

第１２ 期

劉洋，等：山東省糧食生產新型農業經營主體的多元發展模式與典型案例分析萬方數據

農資，農機具共用，使成本最小化。

作為與科研院所和高校進行合作的新型農業經營主體，能夠利用現有的優勢獲得新品種、新技術，并通過自身的輻射帶動作用進行推廣。

同時，新型農業經營主體組建的農機服務組織和農資銷售站也為周邊農戶帶來了便利。

經過培訓的新型職業農民可以把掌握的新技術傳授給其他農戶，帶動周邊農戶共同發展。參 考 文 獻：［１］ 崔少瑞．開封市種糧大戶經營狀況及發展對策研究［ｄ］．鄭州：河南財經政法大學，２０１６．［２］ 王雪琪，鄒偉，朱高立，等，地方政府主導農地流轉對農戶轉入規模與糧食單產的影響———以江蘇省五地市為例［ｊ］．資源科學，２０１８，４０（２）：

３２６ －３３４．［３］ 王文龍．中國農業經營主體培育政策反思及其調整建議［ｊ］．經濟學家，２０１７（１）：

５５ －６１．［４］ 陳曦．山東省新型農業社會化服務體系現狀、問題與對策研究［ｄ］．濟南：山東大學，２０１５．［５］ 龔繼紅，張黎黎．農資服務中農戶選擇意愿與影響因素研究———基于湖北省 ５２６ 戶樣本農戶的實證分析［ｊ］．湖北農業科學，２０１４，５３（１７）：

４２２３ －４２２８．［６］ 羅京浩．大慶市新型農業經營主體培育問題研究［ｄ］．哈爾濱：東北農業大學，２０１５．［７］ 段婷婷．長沙市新型農業經營主體的培育問題研究［ｄ］．長沙：湖南農業大學，２０１６．［８］ 杜鵬．農戶農業保險需求的影響因素研究———基于湖北省五縣市 ３４２ 戶農戶的調查 ［ ｊ］．農業經濟問題，２０１１，３２（１１）：

７８ －８３，１１２．［９］ 代寧，陶建平．政策性農業保險對農業生產水平影響效應的實證研究———基于全國 ３１ 個省份面板數據分位數回歸［ｊ］．中國農業大學學報，２０１７， ２２（１２）：

１６３ －１７３．［１０］ 李金曉．云南省新型農業經營主體培育研究［ｄ］．昆明：云南農業大學，２０１５．［１１］ 王步天，林樂芬．政策性農 業保險 供給 評價及 影響 因素———基于江蘇省 ２３００ 戶...

涉糧案件反思篇十二

農業系統教育實踐活動領導小組對此項工作高度重視，在1月23日召開專題會議，對具體工作做了詳盡的部署，并組織學習了_在教育實踐活動總結大會上的講話。成立了由黨委書記買買提〃庫爾班同志擔任組長，“農業系統整改落實回頭看工作領導小組”，作為第一責任人，堅決做到親自參與研究、親自參加部署，親自主抓落實，堅決不當“甩手掌柜”。黨委副書記劉虎同志擔任副組長，負責具體工作。明確專人負責，明確責任任務，把責任明確到人，落實到日，真正做到了認識到位、組織到位、落實到位。活動中本著缺什么補什么，哪里薄弱，強化哪里的原則，拾遺補缺、固強補弱，立足整改，不留死角，采取得力措施，確保“回頭看”工作落到實處。

始終堅持系統黨委領導班子成員帶頭，即知即改，立行立改，以嚴格的標準、嚴厲的措施、嚴肅的紀律，落實好整改落實、建章立制的各項工作。通過整改，切實解決好領導干部“嚴守政治紀律和政治規矩”及“四風”問題，使領導班子、領導干部的政治定力更加增強，科學發展觀更加自覺，聯系群眾更加緊密，黨內生活更加嚴格。通過開展專項治理，切實解決基層農業工作中反映出來的一些需要解決的問題，切實達到正風肅紀的效果。通過加強制度建設，實現用制度管人管權管事，發揮制度管根本、管長遠作用，切實使好的作風得以弘揚，不良作風受到遏制，教育實踐活動成果得到有效鞏固，讓黨員干部切實感受到教育實踐活動所取得的成果。

在整改落實、建章立制環節開始前，對照中央、省、市、縣委前兩個環節部署要求，對前兩個環節工作逐項進行“回頭看”，重點看了聚焦“四風”、查擺剖析是否深刻，看即知即改、立改立行是否見效，看專項整治、解決問題是否到位，看責任主體、推進措施是否明確。通過“回頭看”找到了差距，并對存在問題和不足的及時進行了“回爐”、“補課”，為做好整改落實、建章立制工作打下了堅實基礎。

通過活動的有序開展，我系統整改落實、建章立制工作已取得良好成效，一是黨員干部整改自覺性和堅定性進一步增強。委領導班子中心組集中學習時間，專題學習了__

2記系列講話。機關各單位。各支部也都按要求，結合本單位實際，組織了針對性學習。通過集中針對性學習，黨員干部對個人整改措施落實情況，重點是遵守黨的紀律特別是政治紀律情況，執行中央八項規定精神情況等情況主動性進一步增強，全委廣大黨員干部進一步得到了黨性鍛煉，精神狀態明顯改觀，抓工作促落實的干勁進一步提振，實現了活動與工作兩不誤、兩促進。二是解決存在的突出問題取得明顯進展。委領導班子成員認真對照系統黨委的整改方案及個人問題清單，完善了個人整改臺帳和整改清單措施，明確了目標要求、責任分工和完成時限。對整改能及時兌現的，做到了馬上兌現，對需要長期整改的，也都拿出了長期整改措施。三是全面推動了制度的“廢、改、立”工作。完善了農業系統制度建設計劃，對已有22項制度進行了全面梳理，其中，實踐證明行之有效、群眾認可，要予以重申，著力抓好落實的制度9項；與新形勢新任務要求不相適應，要予以修改完善的制度13項，構建科學合理的新制度8項，進一步聚焦了“四風”突出了作風建設。

涉糧案件反思篇十三

按照公司黨委專題民主生活會安排，以學習貫徹黨的十九大精神為主題，圍繞“兩學一做”學習教育常態化制度化要求召開民主生活會。我認真學習了《中國_黨章》、《中國_廉潔自律準則》、《中國_紀律處分條例》。積極參加項目部黨工委組織的各項活動，積極支持和協助黨政領導做好生產經營工作。通過批評與自我批評，深入查擺了自身存在的問題和不足，深刻剖析產生問題的根源，結合本人思想和工作情況進行黨性分析，認真補短板，提出切實可行的整改措施。現將本人剖析情況及整改措施匯報如下，請大家批評指正。

1、政治覺悟需不斷提升

一年來，本人能夠按時參加黨委、支部組織開展的各項理論學習，認真貫徹落實黨的十九大精神，堅決擁護_的核心，堅定維護_的權威。堅持用_新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。但學習的深度和廣度還不夠，對黨的十九大的核心要義和創新觀點、政治意義、理論意義、歷史意義、實踐意義，學的還不深、不透，存在淺嘗輒止的情況。

2、工作作風需不斷夯實

3、求真務實的精神需不斷提高

在工作中偏重于重點工作，主要事情。認為“看到”就要想到，“想到”就是“做到”。策劃安排雖然嚴謹，但卻沒有真正做到一抓到底，存在“頭重腳輕”的現象。對待工作任務，首先想到的是迅速完成，而不是仔細考慮怎么去做的更加完美，尤其在任務重、工期緊的時候更是如此。存在著以先保證完成任務為原則，對細節要求降低了自身要求的問題，沒有時時刻刻嚴要求、高標準的要求自己。

4、擔當作為需不斷加強

在擔任項目總工程師這個新崗位以來，我能夠傾心盡力，時刻從公司和項目部的集體利益出發，兢兢業業、敢于擔當。但在面對急難的問題上，感到自己的工作方法還需要更靈活、工作能力還需要更加強;與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點，技術創新不夠，還需進一步增強事業心和職責感。

上述問題出現的原因，一是理論學習還缺乏系統性，尤其是對_新時代中國特色社會主義思想學的還不夠深透。二是沒能很好的利用理論加強思想改造，世界觀、人生觀、價值觀人認識方面還存在一定的差距。三是理論與實踐聯系不夠緊密，在結局具體問題過程中，利用科學理論解決深層次問題的能力還不夠強。四是在工作中還殘留著本位主義思想，慣性依賴于經驗處理問題，而不會運用科學理論的知識、觀點和方法來指導自己，來具體研究、具體分析和解決工作中的各項事務和存在問題。對于施工現場盯控不夠，對于工作中出現的新問題、新情況，未能及時拿出切實有效的解決辦法和對策，在施工方案的跟蹤、落實上還抓的不夠。五是缺乏創新意識，與時俱進、開拓創新、更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點，存在不求有功，但求無過現象，還需進一步增強事業心和職責感。

1、加強學習，提高素質。要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳度和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素養、業務能力和道德水平。要努力學習業務知識、拓展知識面，在工作中，要能夠將所學知識運用到實際工作中，碰到的新情況、新問題時能夠更好地發揮作用。

2、堅持理論聯系實際，學以致用。克服淺嘗輒止的學風，擯棄學而不研，讀而不深的作法，在學深學透上下功夫，一要掌握理論精髓;二是善于把理論運用于實踐。

3、堅持解放思想，實事求是的思想路線，以創新精神推進工作。要勤于思考，勇于探索，敢于創新，以與時俱進的思想觀念做好本職工作。

4、轉變工作作風，嚴以律己。對工作勤勤懇懇，求真務實、兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事絕不拖到明天。

總之，在新的一年我將努力克服以往存在的種種不足，繼續加強政治理論和業務知識的學習，不斷提高自己的政治理論水平和綜合素質，在日常工作中將會更加嚴格要求自己，加強班子團結，加強團隊合作精神，努力做到個人作風過硬、少說話多做實事，使自己能更加勝任本職工作，爭做一名優秀的_員。

涉糧案件反思篇十四

內容摘要：

近年來， 糧食系統反腐倡廉建設面臨許多新情況、 新問題、 新矛盾。

一方面， 反腐敗工作力度不斷加大，取得明顯成效； 另 一方面， 腐敗現象得到有效遏制的同時也出現了 許多新特點， 在市場經濟不斷發展的情況下， 一些體制機制的漏洞和弊端逐漸暴露出來， 違紀違法行為日 趨復雜化、 隱蔽化、 智能化。

糧食系統違紀案件呈現出以下特點：

一是涉糧違紀案件問題突出， “轉圈糧” 問題依舊頻繁發生， “不出庫” 問題數量顯著增加， 其他損害國家和農民利益的涉糧案件性質多樣； 二是“小官大貪” 現象開始在糧食系統出現； 三是團伙違法違紀案件數量上升， “窩案”、“串案” 增多。

少數黨員 領導干部走上違法犯罪道路， 原因固然很多，但最根本的原因還在于他們的世界觀、 人生觀和價值觀發生了 嬗變， 具體表現在以下五個方面：

一是理想信念喪失， 二是心理嚴重失衡， 三是漠視黨紀國法， 四是專橫跋扈， 五是缺乏必要監督。

針對糧食系統違紀案件的特點和成因， 建議通過以下幾個方面進行：

一是認真落實黨風廉政建設責任制， 要從對反腐敗斗爭態勢的高度上， 認識黨風廉政建設責任制的重要性和必要

性； 從堅持反腐敗工作領導格局的高度上， 認識黨風廉政建設責任制的現實作用； 從抓黨風廉政建設的途徑和方法上，認識落實黨風廉政建設責任制的重要意義。

要進一步細劃責任范圍， 促使各級領導班子、 領導干部在黨風廉政建設和反腐敗斗爭中真抓、 實抓、 抓出成效。

要不斷改進考核方式，建立公正、 科學的責任考核機制。

要嚴格實行責任追究， 以追究來促使責任制落實。

要正確實施責任追究， 使責任追究起到應有的作用和達到預期的效果。

二是加強思想政治教育， 增強拒腐防變的能力。

要認識到廉政教育是進一步提高黨員 領導干部思想政治素質的客觀要求， 是深入推進黨風廉政建設的必然要求， 是建設高素質干部隊伍的重要保證。

在實踐中， 要堅持不懈地對黨員 干部進行思想教育， 增強黨員 干部的廉潔自 律意識， 教育領導干部樹立正確的權力觀。

三是加強對黨政領導干部及其權力的監督和制約。

要建立健全規范的選人用人機制， 把好入口 關； 堅持民主集中制，開好民主生活會， 加強黨政領導班子內部的監督； 完善以政務公開為核心的權力運行機制， 加強公眾和輿論對領導干部的監督； 建立健全權力制約機制， 加強對領導干部的經常性監督。

四是堅決取締“小金庫”， 嚴格財務管理， 堵住產生腐敗的財源。

要嚴格財務管理制度， 嚴肅財經紀律， 堅持開展

財務審計， 經常檢查會計賬目 ， 發現問題嚴肅查處， 堅決糾正， 并使財務審計監督形成制度， 定期審計， 狠抓落實， 堅決取締“小金庫”， 切斷滋生消極腐敗現象的經濟來源。

五是健全制度， 建立完善的廉政制度約束機制。

加強廉政制度建設更具有根本性、 全局性、 穩定性和長期性， 要逐步建立和完善同 社會主義市場經濟相適應的黨風廉政制度和有效的反腐敗機制， 把反腐敗和廉政建設納入制度化、 法律化、 科學化的軌道， 從根本上擺脫人為因素的干擾和主觀隨意性的影響， 從制度上鏟除滋生不正之風和腐敗現象的土壤。

六是加大查辦違法違紀案件的力度， 有效遏制腐敗現象的發生。

查處案件是一種強制性的教育手段和特殊的教育形式。

要按照中央提出的“對任何腐敗分子都必須徹底查處、嚴懲不貸” 的要求， 加大懲治力度。

對違法違紀的黨員 干部，不管涉及到誰， 都要一查到底； 在重點查辦貪污、 受賄、 挪用公款案件的同時， 著重查辦建設工程招投標等領域和重點環節發生的案件； 要注意發揮好辦案的綜合效應特別是在治本方面的建設性作用， 做到查處一起案件， 教育一批干部，完善一套制度， 治理一片環境。

七是要加強創新。

要進一步增強推進反腐倡廉建設創新的責任感， 突出反腐倡廉建設的著力點， 總結推廣創新工作經驗， 切實提高紀檢監察干部隊伍的創新能力和素質， 更好

地服務糧食安全的中心工作。

來源：

國家_

涉糧案件反思篇十五

市財政局：

收到《安徽省xx縣2011年度現代農業生產發展資金績效評價報告》后，我局立即會同縣農委認真對照績效評價報告扣分項目，逐條研究落實整改措施，現將整改情況匯報如下：

一、績效評價報告指出我縣申報的實施方案建設內容粗糙，不夠具體明細，我們將總結經驗教訓，著重對20xx年方案進行精細化編制、科學化管理。

二、資金配套及整合情況是我縣丟分最多的項目，其中配套資金因受縣級財力制約，僅達到省定20%的最低標準；資金整合因項目實施地平山鎮是省農發局牽頭的現代農業開發示范區，項目資金大多屬于農業開發等省級財政部門資金，導致資金整合渠道單一，未能得分。

三、針對落實項目管理，建立工程管護機制方面存在的問題，縣財政局與縣農委已著手制定《xx縣現代農業生產項目工程管護制度》，并于近期與企業辦理資產移交手續，簽訂資產管護協議，明確管護措施，落實管護責任。

四、績效評價報告指出2011年企業自籌資金未按實施方案實行政府招標采購，我縣在2012年項目中，嚴格按實施方案將財政專項資金與企業自籌資金打捆，統一實行政府采購。

五、對項目實施單位未建立專項資金備查賬、財務資料不全的問題，我縣將進一步加強資金監管力度，督促項目實施單位按有關法律法規建立健全會計核算體系，同時建立現代農業專項資金備查賬，加強財務資料及項目建設資料的檔案管理，確保專款專用，安全有效。

特此報告。

涉糧案件反思篇十六

在縣群教辦和第十四督導組的指導下，我系統黨委始終堅持問題導向，對照“三嚴三實”要求、“四強干部”標準和“七個有之”表現，采取自己找，群眾提、互相幫等方式，嚴格查擺自身問題，安排農業系統黨委主要負責同志主持撰寫，經過領導班子成員集體研究討論通過后，形成初稿，積極征求了縣

3活動辦和第十四督導組的指導意見，反復修改完善，切實提高整改方案的針對性、操作性和規范性。按照縣群教辦的要求，領導干部積極撰寫了個人整改清單，深入問題剖析，明確整改任務和整改時限，進一步深刻認識到改什么、怎么改、改得怎么樣。并經過多次修改完善，對馬上能解決的問題，集中精力立即予以解決，對需要一段時間努力能解決的問題，跟蹤問效，確保需要解決的問題有人來抓，逐步予以落實，對于受客觀條件限制，一時不能解決的問題，制定切實可行的措施，積極解決。

為確保整改工作按計劃、按要求在規定的時間內高效完成，結合當前工作實際,一是認真組織黨員干部深入開展“回頭看”，深入做好查缺補漏，進一步完善和落實整改措施，促進整改措施的全面落實。二是落實整改過程中，堅持上下結合原則，各單位、各支部能解決的問題，交由各單位。各支部自行進行解決；對各各單位、各支部不能解決的，報分管領導，共同配合解決問題，確保了活動取得實效。三是請群眾監督，對整改工作進行公示。目前，農業系統黨委共查擺出政治不夠堅強以及“四風”方面存在的問題共38條，并且已經制訂了整改措施、整改目標及整改時限。系統領導班子和書記整改方案、整改措施和整改清單已經在各單位、各支部公示欄進行了公示，廣泛接受干部群眾監督，從嚴從實抓整改，從群眾最關心的問題抓起，從群眾最不滿意的地方改起，做到抓一件成一件，在解決具體問題中讓群眾看到變化、增強信心，以整改實效取信于民、凝聚人心。

領導班子根據喀什地區和縣活動辦關于專項整治的工作部署，結合貫徹執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》開展群眾路線教育實踐活動專項整治工作，聚焦突出問題集中開展專項整治，以重點突破推動整改工作的持續深入，主要是嚴格控制黨員干部“違反政治紀律行為“問題，各機關單位”門難進、臉難看、事難辦“問題”、侵害群眾利益問題”，干部“走讀”、機關“庸、懶、散”等方面問題。成員按照職責分工，牽頭開展好分管領域內的專項整治工作，做好有關工作的措施細化和組織實施，落實具體責任人和實施步驟，一項一項整治、一個一個攻堅，以重點突破推動作風整體好轉。

涉糧案件反思篇十七

為深入學習貫徹__關于國家糧食安全的系列重要論述和指示批示精神，堅決貫徹落實中央和省市縣委關于保障國家糧食安全的決策部署，以高度的政治自覺從嚴從實抓好涉糧問題專項巡察反饋意見整改，4月11日，縣政府黨組班子召開涉糧問題專項巡察反饋意見整改專題民主生活會。縣委副書記、縣政府黨組書記、縣長楊琦瑋主持會議并作總結講話。

縣政府黨組成員唐文、張學軍、趙斌、王多龍、馬東柱、趙生煌、陳華、李濤等參加會議。縣紀委、縣委組織部有關負責同志指導會議。

縣政府黨組班子對開好這次民主生活會高度重視，會前認真制定了實施方案，扎實開展學習研討，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，全面查擺存在問題，認真撰寫對照檢查材料，為開好這次民主生活會打牢了思想基礎。

會上，通報了縣政府黨組班子涉糧問題專項巡察反饋意見整改專題民主生活會征求意見和談心談話情況。楊琦瑋代表縣政府黨組班子作對照檢查，并帶頭作個人對照檢查，班子成員依次作個人對照檢查，嚴肅開展批評與自我批評。

大家圍繞涉糧問題專項巡察反饋意見，緊密聯系思想和工作實際，主動認領問題，深刻剖析根源，自我批評不遮不掩、直截了當，相互批評出以公心、坦誠中肯，經受了一次深刻的黨性洗禮和政治歷練。會議收到了預期效果，開出了好的氛圍、好的作風，達到了堅持真理、修正錯誤，增進團結、提振精神的目的。

楊琦瑋強調，要堅決扛牢糧食安全政治責任，全面系統深入學習__關于國家糧食安全的重要論述，深刻認識糧食安全對確保國家經濟安全和社會穩定的重要性，牢記糧食安全“國之大者”，切實提高保障國家糧食安全的政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。堅持把糧食安全作為首要任務、頭等大事，主動擔當作為，履行好分管領域糧食安全責任，以維護好國家糧食安全的實際行動，堅定捍衛“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”。要全面抓好巡察反饋問題整改，對照《地方黨委和政府領導班子及其成員糧食安全責任制規定》，盯緊分管領域涉及問題，一項一項抓整改，一個一個過篩子，確保問題不解決不松勁、解決不徹底不放手。要堅持把問題整改與完善制度相結合，既抓“當下改”，更重“長久立”，健全完善保障糧食安全長效機制，從根本上解決糧食安全領域基礎性、源頭性、瓶頸性問題。要持續提升糧食安全工作水平，帶頭履行糧食安全主體責任，統籌抓好糧食生產、購銷、儲備等各項工作，穩定發展糧食產能，鞏固提高儲備糧管理水平，構建高層次、高質量、高效率、可持續的糧食安全保障體系。要從嚴從實落實“長牙齒”的耕地保護硬措施，持續抓好高標準農田建設，全面推進撂荒地復墾復耕，堅決防止耕地“非農化”“非糧化”。要落實落細“藏糧于地、藏糧于技”戰略，強化農田水利建設，加快農業技術創新，提升糧食生產科技水平，守牢糧食安全底線，為保障國家糧食安全做出古浪貢獻。

涉糧案件反思篇十八

開展糧食購銷領域腐敗問題專項整治 典型經驗材料

xx 縣糧食購銷領域腐敗問題專項整治工作開展以來，縣紀委監委駐縣市場監督管理局紀檢監察組立足“派”的定位、發揮“駐”的優勢，積極擦亮派駐監督探頭，念好“早、全、細、嚴”四字訣，打好專項整治“組合拳”，依紀依法嚴懲糧食購銷領域“蛀蟲”。

一、發揮派駐優勢，監督部署突出“早”字。

全縣紀檢監察系統糧食購銷領域腐敗問題專項整治工作啟動后，紀檢監察組第一時間貫徹落實縣紀委監委部署要求，緊緊圍繞責任分工和市場監管部門監管職責，制定了專項整治工作方案，明確整治內容、時間范圍和方法步驟，確保專項整治工作有效推進。同時，督促縣市場監督管理局召開全縣工作會議，傳達縣紀委監委專項整治工作要求，學習警示教育大會精神，安排部署市場監管系統專項整治工作。

二、緊盯關鍵領域，監督重點做到“全”字。

立足“監督的再監督”職能定位，緊盯對糧食經營活動中價格違法、價格壟斷、計量違法行為的監管，以及對其他糧食收購、銷售環節中擾亂市場秩序和違法交易行為的監管職責履行情況，做到監督重點不留死角。同時，督促市場監管部門主動配合發展改革部門深入開展“亮劍 2021”專項行動，嚴格執行質價政策，從速從嚴從重查處虛假收購等各類違法違規行為。目前，紀檢監

察組已會同市場監管部門出動執法人員 x 人次，對全縣 x 家重點糧庫進行現場執法檢查，查處違法行為 x 起。

三、加強線索排查，監督方式狠抓“細”字。

四、強化案件查處，監督執紀聚焦“嚴”字。

專項整治以來，紀檢監察組緊盯市場監管部門涉糧重要崗位監管履職情況，聚焦設租尋租、權錢交易、輸送利益、濫權妄為等重點問題，堅持集中精力、優先辦理、嚴查快辦的原則，依紀依法嚴懲涉糧領域腐敗問題。同時，將結合自查自糾和案件查辦情況，督促市場監管部門認真梳理總結糧食購銷監督工作中的突出問題，切實找準監管漏洞和盲點，進一步完善和健全監督機制，建立長效監管。

涉糧案件反思篇十九

根據市委統一部署，市委_部機關支部領導班子于20**年9月24日召開市委巡察整改專題民主生活會。現將主要情況報告如下：

_部巡察整改專題民主生活會于20**年9月24日上午8時30分在_部會議室召開，由_部常務副部長、機關支部書記趙琦峰同志主持，_部副部長、機關支部副書記關峰同志、錫林浩特市紀委監委駐文體旅游_紀檢監察組長宋彩英同志參加了會議。會議的主要議程是：趙琦峰同志代表_部機關支部班子作對照檢查報告，其他成員逐一作對照檢查，開展批評與自我批評。發言人重點剖析自己存在的突出問題及其原因，并提出整改措施。在開展批評與自我批評結束后，宋彩英同志對本次民主生活會作了點評。

機關支委班子成員互相征求意見建議、修改完善問題清單。班子成員認真撰寫發言提綱，會議準備充分，緊緊圍繞學習領會_新時代中國特色社會主義理論，圍繞市委第三巡察組反饋的黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利等6方面的問題，對照要求，按照規范程序召開民主生活會，大家深入查擺問題，嚴肅認真開展批評與自我批評，達到了預期效果，是一次高質量、高效率的專題民主生活會。

趙琦峰做了支委領導班子的對照檢查，認真查擺了班子在此次巡查中存在的問題，針對查找出來的問題和不足進行了自我揭露、深刻剖析，虛心地接受了大家提出的批評意見，并提出了相應的整改措施，切實提高了領導班子發現和解決自身問題的能力。

在這次民主生活會上，支委班子成員能嚴格對照黨內有關規定要求，緊密結合實際，著重從黨的政治建設、思想建設、組織建設等6個方面查找突出問題，開門見山、直奔主題，不講套話、官話、虛話;敢于直面問題，敢于揭短亮丑，吐露心聲、碰撞思想，不爭辯、不解釋，既嚴肅認真，又團結和諧，開展了誠懇的相互批評。通過批評與自我批評進一步擴大共識，達到了預期效果。

領導相互批評提意見共有2條，其中對趙琦峰同志提出的具體意見和建議主要有：1、作為常務副部長、牽頭抓總的能力有待提高，要學會綜合協調群策群力的工作方法。對關峰同志提出的意見是：1、作為機關支部副書記，要強化對黨員教育和管理。

(一)班子存在的問題

1、政治建設方面。黨的政治建設水平需進一步提高。對發揮黨組織的政治核心和政治引領作用研究不夠，習慣于老辦法、老套路，在僑情普查方面，仍然底數不清，雖然有客觀困難，但根本上是由于沒有有力的制度和有效的辦法，約束被普查單位履職盡責。

2、思想建設方面。一是學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想結合實際工作不夠。在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作中，突出抓好“學”，但在“做”合格黨員方面的抓手不多，雖能遵守黨規黨紀，但發揮黨員服務基層群眾的積極性不足，深入調研了解還存在不足。二是宗教意識形態工作責任制落實不到位。某教有2處私設聚會點長期存在，暗中進行非法傳教活動;某教地下傳教點中有41名10—13歲的學生信教人員問題。反映出開展工作的方法舉措不多，特別是牢牢把握正確的輿論導向，有針對性做好_成員意識形態工作的措施還不多，復雜形勢下引導輿論的本領還不足。

3、組織建設方面。一是黨建工作創新不足，工作思路不靈活。由于機關黨員人數少，支部活動開展形式單一，主要以集中學習、創城文明志愿服務等形式開展，致使黨建活動對黨員吸引力不強，號召力不夠，創新力不足，一定形式上影響了黨建活動的效果。二是組織生活制度落實不嚴。支部換屆程序不夠嚴格規范。

4、作風建設方面。工作作風不扎實。機關管理工作中雖然力求做到精細化，但在實際工作中對制度的執行仍有滯后現象，形式主義在一定程度上仍然存在，抓工作落實力度不夠。

涉糧案件反思篇二十

根據區委統一部署，2019年11月25日至1月15日，區委第二巡察組對段莊街道所轄段莊、礦山、興南、紡西、法苑5個社區黨委進行了巡察。2020年3月6日，巡察組向段莊街道反饋了巡察意見，街道黨工委高度重視整改落實工作，認真剖析存在問題的原因，逐條制定整改措施，落實分管領導，明確責任人和整改時限。現將巡察反饋意見整改情況報告如下：

一是加強領導，落實責任。段莊街道黨工委及時成立整改工作領導小組，召開專題會議研究落實巡察反饋意見，制定整改方案，建立巡察整改清單，落實分管領導，明確責任人和整改時限。被巡察社區各分管領導結合巡察反饋意見整改清單，深入社區指導整改工作。

二是細化分工、明確任務。街道黨工委明確抓好巡察整改工作的總體要求和方法步驟，對反饋問題和意見建議進行逐項梳理、深刻剖析，列出問題清單、整改措施、完成時限、責任領導、責任科室，做到了反饋意見零遺漏、全覆蓋。

三是加強監督，抓好落實。由街道紀工委、黨政辦負責，嚴格對照整改方案，對整改進展情況開展一次督查，對反饋問題實行督導推進、確保整改工作扎實開展，確保各項整改事項件件有落實、事事有回音。

（一）社區黨委貫徹執行黨的路線方針政策方面

1、關于學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神不扎實、不到位問題的整改。

一是分別召開專題會研究部署，制定全年學習計劃，根據工作安排和學習進度適時組織討論。二是社區黨委堅持集中學與個人學、普遍學與重點學、線上與線下相結合等方式，搭建“四微”助學模式，通過利用“三會一課”、例會學習等，創辦“微課堂”，組織黨員開展微黨課。三是領導班子開展研討交流，組織黨員開展“弘揚愛國情懷、凝聚奮進力量”愛國主義教育，使黨員相互學習、相互交流、共同提高，扎實推進學習教育往心里走、往深里走、往實里走。

2、關于貫徹落實上級黨委政府決策部署打折扣問題的整改。一是各社區黨委召開專題會議研究落實重大工作，針對社區具體情況，制定操作性強的工作舉措，嚴格落實上級黨委政府決策部署；二是細化強化街道領導包掛工作責任制，定期到包掛社區督促、指導社區黨委抓好重大工作的貫徹落實。各社區黨委均在4月6日前制定了“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”主題教育方案，街道黨工委不定期對主題教育臺賬開展檢查。

（二）社區黨委自身建設方面

1、關于黨建主體責任落實不到位問題的整改。

一是嚴格落實黨建主體責任制，增強抓黨建工作的主業意識，把黨建工作和社區中心工作同謀劃、同部署。二是組織社區班子成員認真學習黨務工作基本知識，通過向書本學習、向實踐學習、向老黨員學習來提高業務水平。三是加強黨建人員業務培訓學習，熟悉掌握黨務知識，提高工作能力。

2、關于組織制度落實不到位問題的整改。

涉糧案件反思篇二十一

按照此次專題民主生活會要求，商丘中支黨委緊扣_加強黨的建設，嚴守黨的紀律，從嚴管黨治黨_主題，聚焦巡視發現問題，認真組織學習研討、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話，對黨委班子存在的全面從嚴治黨方面的突出問題進行了深入查擺，深刻剖析了問題產生的原因，明確了今后的努力方向和整改措施。現將黨委班子對照檢查情況報告如下：

商丘中支黨委班子自始以問題為導向，先后通過群眾提、自己找、集體議等形式，并結合分行巡視、上級行檢查等情況，深入查擺了領導班子在全面從嚴治黨方面存在的問題。具體如下：

（一）加強黨的建設方面

1.黨建基礎工作有短板。近年來，黨委班子雖然層層建立了黨建工作責任制，看起來黨在管黨治黨，但在一些環節上落實得還不夠好、不夠實，沒有管到位上、嚴到份上。如，此次征求意見，有同志提出要加強黨支部建設，強化對各部門黨建工作的監督檢查力度。這表明，班子成員對各支部黨建工作督促、指導力度不夠，檢查業務工作多、檢查黨建工作少，落實管黨治黨主體責任不夠細致，層層傳導壓力不到位。

3.理論指導實踐有差距。表現在中心組學習上，班子成員參加集體學習的時間多，坐下來共同討論、研究的時候少，研討報告的深度不夠，與業務工作結合的不夠緊密，調查研究報告被上級行黨委批示的不多。此次征求意見，有同志提出了這一點，班子成員也都意識到了。這表明，黨委班子在學習型領導班子建設上還有待加強，學習成效還需要深化。

4.黨建工作合力有不足。近年來，雖然黨委班子一直堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同考核、同部署，但在落實過程中，仍然存在黨建與業務工作脫節、分工不夠明確、協作不夠通暢等問題，影響了黨建工作齊抓共管格局的形成。征求意見時，有同志提出了這一點。表明黨委班子在堅持上下聯動，一級帶著一級干、一級做給一級看，層層壓實黨建責任方面還需要加強。

5.干部隊伍建設有欠缺。主要表現在：對個別部門負責人及部分重要崗位人員長期未交流、長期借調縣支行人員等問題，黨委班子雖然意識到了，但沒有下大力氣及時予以解決，一定程度上影響了干部職工干事創業的熱情。這個問題，分行巡視時明確指了出來。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊伍建設上還有待加強。在交流談心時，職工對強化崗位交流、幫助全面發展等都有所反映。

（二）嚴守黨的紀律方面

6.紀律規矩執行不夠嚴格。近年來，黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權、規范費用支出的各項制度，并分別于20xx和2017年開展了_學習新規落實新規_和_守紀律講規矩_大討論活動。但在實際工作中，仍然存在紀律規矩執行不夠嚴格的現象。比如，去年分行巡視發現的20xx年在會議費中列支招待費問題、2017年1-6月無公函接待問題。雖然此后該類問題被杜絕，但也表明黨委班子對新常態的學習、適應慢了半拍。

7.崗位（廉政）風險防控存在漏洞。主要表現在黨委班子對制度執行情況的管理監督還不夠到位，僅僅抓在了_嚴_的面，還沒有抓到_細_的點。比如，去年分行巡視，暴漏出財務制度執行不到位、存在風險隱患問題。又如，分行巡視發現的個別時間貨幣發行管理未按制度操作問題。表明黨委班子在抓管理和監督上還有缺位，這一點，班子成員都有深刻認識。

（三）從嚴管黨治黨方面

8.黨建統領作用不夠突出。近年來，雖然班子成員對_把抓好黨建作為的政績_都有深刻的認識，但實際工作中，仍然存在黨建工作和業務工作不平衡的問題，個別黨委成員認為一天忘了從嚴治黨，不會出什么問題，而具體業務一天不做，就可能立馬出問題，認為管黨治黨非常重要卻未必特別緊急，在業務上花的精力多，黨建上花的精力少。這表明，黨委班子落實黨建工作統領發展全局的本領還有待提升。征求意見時，干部職工對此也有所反映。

9.黨員教育管理不夠細致。主要表現在黨委班子雖然能夠通過行長接待日、行長信箱等聽取職工意見建議，堅持帶頭上黨課，開展黨員干部在企業兼職、職工參與非法集資排查等，但經常走出去，面對面、一對一交流思想狀況的時候少，對職工想什么、關心什么了解掌握不透，對職工存在的問題和消極情緒缺乏引導教育。去年，轄區出現了退休人員工資被法院強制執行、縣支行人員涉嫌違法被公安拘留等問題。今年，巡視整改過程中又發現了漏繳黨費問題。表明黨委班子在黨員教育管理方面存在不經常、不到位，沉不到底、生不了根的問題。

10.依法行政意識不夠牢固。去年，黨委班子在轄區開展了_法治央行建設年_活動，也組織舉辦了幾期依法行政專題培訓班，但在實際工作過程中，有時還不能把依法行政各項要求落實到每一項工作。比如，去年分行巡視發現的行政處罰偏松、應檢查未檢查、檢查程序不規范等問題。說明班子在抓依法行政、依法治行方面還停留在強調部署上，檢查落實力度還有待加強。

11.內部監督制約不夠到位。去年，鄭州中支對商丘中支進行_兩個加強、兩個遏制_專項檢查，發現了_異常報賬現象_,目前，該問題正在調查處理。分行巡視也指出了該問題。表明黨委班子在財務管理上還存在薄弱環節，內部控制還存在漏洞，黨委主體責任和紀委監督責任落實還不夠到位。

商丘中支黨委領導班子之所以存在上述這些全面從嚴管黨治黨方面的問題，具體分析主要有以下四個方面的原因。

（一）理論學習主動性不足致使理想信念不夠堅定。商丘中支班子都是受黨培養了幾十年，在人民銀行工作鍛煉了幾十年的干部。經過去年群眾路線教育實踐活動和_三嚴三實_專題教育的洗禮，大家都在理想信念的認識和樹立上有了質的飛躍。但由于事務性工作較多，能深入持久的加強理論學習仍舊不夠，特別對馬克思主義、_思想和中國特色社會主義理論體系的原著精研細讀的較少，對習_系列講話與黨史國史關聯起來系統學的較少，導致思想境界跟不上，理論指導工作的實效不強。對于怎樣用黨建統領發展全局來謀劃工作、解決問題還缺乏長遠性的研究。特別對總分行政策要求的學習轉化還不夠精準，推動工作與全面從嚴管黨治黨的站位高度還有一定差距。

（二）世界觀持續性改造不及時致使黨性修養松懈。對照正反典型分析，中支黨委班子的黨性修養還未做到持續鍛煉。在權力觀上沒有堅持辯證地認識規律，黨建統領作用不突出、紀律規矩落實不徹底，其根源就是沒有從發展的角度審視差異、看待問題、解決矛盾，產生了主觀性的權力觀思想。在地位觀上沒有正確處理局部與整體的關系、公與私的關系，識大體、顧大局、權為民所用的意識樹不牢固，崗位（廉政）風險有漏洞、黨員教育管理不細致等問題的產生，根本原因在于一切服務于群眾的地位觀樹的不夠牢。在利益觀上沒有對照理想信念、黨章黨紀、先輩先進形成價值取向，沒有真正堅持個人利益服從整體利益、眼前利益服從長遠利益、短期利益服從長期利益的原則，這是產生放松自我修養的根源。

（三）自覺管束不嚴致使紀律意識弱化。班子成員都是受黨教育了幾十年，總認為不用提醒也出不了問題，放松了紀律的自覺管束。面對社會上的一些不良風氣雖能經得住誘惑，但沒有真正旗幟鮮明地反對。恰恰說明班子成員的麻痹意識增多了，自覺意識放松了，使紀律規矩沒有真正發揮作用。長期以往，就會置黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律于不顧、視黨章、廉政準則為擺設，就會害了班子，更帶壞了隊伍。

（四）開拓創新不足致使黨建統領發展全局的能力不強。黨的十八大以來，__對加強黨的建設提出了許多新思想、新論斷、新要求，深刻回答了在新的歷史條件下加強黨的建設的一系列重大理論和實踐問題，貫穿其中的一個核心思想就是黨要管黨、從嚴治黨。班子成員雖然對黨建工作的極端重要性、從嚴管理黨員干部、落實從嚴治黨責任等都有明白清醒的認識，但在思維上還習慣于_不出事_就行，存在求穩怕亂、精神懈怠、怕冒風險的思想。對一些新決策、新要求，習慣于等待上級指示，等待紅頭文件。說明班子成員的開拓進取意識有所弱化，制約了黨建工作能力的提升。

針對查擺出的問題及產生的原因，商丘中支黨委領導班子將從以下幾個方面抓好整改。

（一）堅持理論學習，增強看齊意識

1.堅持學習制度。把學習真正擺到重要位置，進一步堅持和完善黨委中心組理論學習制度，加強對學習活動的管理，保證黨委班子每季度集體學習研討不少于1次，個人自學每月不少于1次，每人每年撰寫的調研報告不少于1篇。結合工作實際，制訂中心組長期性學習計劃和階段性學習計劃，班子成員結合本人工作情況，制訂本人自學計劃，閱讀規定的書目，做好學習心得筆記。建立健全考勤、報告、學習情況通報、學習成果轉化等制度，保證學習效果。

2.認真鉆研理論。認真鉆研馬克思主義、中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系、__系列講話等理論，促進思想解放和觀念更新；通過學習，全面理解黨的基本路線和方針政策，增強政治敏銳性和鑒別力，堅定馬克思主義、社會主義的理想和信念，更加自覺地在思想上、政治上、行動上與_保持高度一致。

3.改進調查研究。建立健全領導班子調研工作機制，圍繞事關基層人民銀行事業發展的重大問題和關系人民群眾切身利益的難點熱點問題確定調研主題，改進調研方式，拓寬調研渠道，保證調研實效，班子成員每年下基層、下企業調研次數不少于6次，每年至少親自撰寫1篇與分管業務相關的有深度的調研報告或理論文章，為上級行和各級領導決策提供科學依據。

（二）落實主體責任，層層傳導壓力

4.明確黨建工作思路。堅持_抓基層夯基礎、抓規范促提高、抓創新求突破、抓典型帶整體_的思路，著力在構建黨建責任落實、黨員干部激勵保障、黨建協調推進機制上下功夫，并著力抓好黨委成員的黨建分工責任、黨支部書記直接責任的監督檢查。

5.傳導壓力強化落實。修訂完善中支機關和縣支行領導班子和領導干部考核評價辦法，班子成員每年講黨課不少于2次，對點幫扶不少于4次，各分管領導抓服務型黨組織的特色工作不少于1個。

（三）加強民主管理，加快作風轉變

6.落實聯系群眾制度。堅持并完善行長信箱、行長接待日等聯系群眾制度，在堅持_開門接訪_的同時，建立健全班子成員_出門走訪_制度，多方了解干部職工的思想實際和工作生活需求。不斷深化黨務、行務、政務公開，不斷創新公開方式，暢通公開渠道，豐富公開內容，切實保障職工的知情權、參與權。

7.建立長效機制。建立完善《領導班子談心談話制度》，班子成員制定年度談心談話計劃，主動與縣支行、部門負責人和普通員工一對一、面對面溝通，幫助解決實際困難。每年班子成員與聯系行、分管科室干部職工的交流面要達到100%.

8.提高民主決策水平。建立重要工作部署事前調研論證制度，廣泛聽取各方面意見，集思廣益，充分論證，力求形成的決策充分反映群眾需求，力求群眾關心的熱點難點問題快辦、辦好。

（四）強化落實責任，打造良好生態

9.堅持以上率下。班子成員帶頭落實重大決策部署，做到一抓到底、抓出成效。敢于承擔責任，堅持不懈地抓重點、抓難點、抓工作的薄弱點，特別是對上級行部署的重要任務，親自督辦，跟蹤落實，確保有布置、有檢查、有落實、有結果。

10.加強干部培養。健全完善干部輪崗工作制度，靈活采用外派交流、掛職鍛煉、內部輪換等不同方式，有針對性地推行干部交流工作。對長期在一個崗位工作的干部予以交流。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，總結經驗，不斷改進完善干部選拔方式方法。

11.完善責任追究制度。加大問責力度，對干部有錯要問責，無為也要問責。要把問責制貫穿到履責的全過程，事前問責進行提醒，事中問責進行督促，事后問責進行誡勉。

（五）加強自身建設，做到持之以恒

12.扎實推進整改落實工作。深化巡視整改，班子成員要身體力行，堅持_一級做給一級看、一級帶著一級干_,對班子共同存在的問題主動認領，一件一件整改、完成一件銷號一件，并及時向職工公開。

14.加強班子廉政建設。嚴格落實_兩個責任_,把頂風違紀列為紀律審查重點，完善制度體系和追究體系建設，切實做到用制度管人、管事、管廉政。認真落實好_一崗雙責_的要求，既要抓好分管的業務，又要抓好分管單位和部門的廉政建設。

15.嚴格執行紀律規矩。班子成員要身體力行，帶頭遵守各項紀律規矩，始終保持求真務實、清正廉潔。認真履行領導職責，引領各級黨組織和廣大黨員干部在思想上、政治上、行動上，堅決貫徹中央、總分行黨委各項決策部署，保證政令暢通、令行禁止，在重大原則問題上做到頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明。

涉糧案件反思篇二十二

糧食產量高，多年獲得全國首位， 河南用占全國 6%的耕地生產了全國 10%以上的糧食， 不僅解決了全省近 1 億人口的糧食需求， 而且對保障國家糧食安全做出了重要貢獻。作為我國第一產糧大省的河南， 在保障國家糧食安全中的占據著十分重要的地位，負有更加重要的責任。

4. 1 河南省糧食安全責任實現的行為條件分析 河南糧食產量占全國 1/10， 小麥產量占全國 1/4， 可以說是“中國的糧倉”。河南省糧食安全責任重千鈞。

河南省糧食安全責任實現的行為是我國糧食安全責任實現的行為條件的縮影， 因此分析河南省糧食安全責任實現的行為條件有利于實現我國糧食安全責任。

河南省糧食安全責任實現的行為條件包括自然因素、 市場因素、 勞動力、 資金、 科技和政策因素等， 本節對這些條件因素進行系統分析。

自然資源 氣候 河南省位于我國中部平原地區， 橫跨黃河、 淮河、 海河、 長江四大水系， 處于東京 110°21ˊ —116°39ˊ 、 北緯 31°23ˊ — 36°22ˊ 之間， 屬于暖溫帶-亞熱帶、濕潤-半濕潤季風氣候。

處于亞熱帶向暖溫帶過渡地帶。

全省年平均氣溫一般在12℃-16℃之間， 河南境內 1500 多條河流縱橫交織， 流域面積 100 平方公里以上的河流有 493 條。

大部分地區年均降水量在 1000-2500 毫米之間， 而且雨熱同期。

全省水資源總量 413 億立方米， 水資源人均占有量 440 立方米。

河南省四季分明， 日照充足， 雨量充沛， 氣候宜人， 無霜期 201 天， 適宜于多種農作物生長，是全國小麥、 玉米、 棉花、 油料等農產品重要的生產基地之一。

耕地 全省土地面積 萬 km2， 占我國總面積的 ， 居我國各省區市第 17 位； 耕地面積 萬 hm2， 人均耕地 。

全省地形復雜， 北部為太行山余脈， 西部為秦嶺余脈， 南部為大別山， 沿省界呈半環形分布； 中南部自西北向東南橫亙 800 里的伏牛山， 東部為廣闊的黃淮海平原， 西南部為南陽盆地，地勢基本上是西高東低。

山地與平原間差異比較明顯， 平原和盆地占總面積的 ， 山地、 丘陵分別占總面積的 、 [1]。

[1] 冀楠. 河南省耕地變化及其對糧食產量的影響[d]. 河南大學, 2011.

水資源 河南擁有豐富的水資源， 地跨長江、 黃河、 淮河、 海河四大流域， 黃河橫穿其中部地區， 流域面積 萬 km2， 全省大小河流共 1500 多條， 大多發源于西部、 西北部和東南部山區， 全省流域面積在 100km2以上的河流有 493 條，約占我省面積的 1/5。

全省已修建大中小型水庫 2394 座， 水庫容量 267 億 m3。我省多年水資源總量年平均達 430 億 m3， 人均水資源相當于我國平均水平的 1/3。

市場因素 影響糧食安全的市場因素主要是糧食流通安全因素、 糧食儲運安全因素及糧食貿易安全因素的基礎條件。

糧食流通 糧食流通是連接糧食生產和糧食消費的橋梁， 順暢的糧食流通是確保糧食生產的發展和糧食安全問題的必備條件。

河南省糧食年流通量為 2700 萬噸左右，預計到 2 015 年將達到 3200 萬噸， 其中省內糧食年流通量為 2000 萬噸， 跨省流通量 1200 萬噸。

按照河南省糧食流量和流向， 依托主要鐵路和公路干線， 依托鄭州、 豫北、 豫東、 豫南糧食外運物流節點， 全省已形成河南—華南、 河南—華北、 河南—華東和河南-西南等跨省糧食物流輸出通道， 逐步實現了與京、 津、滬、 粵、 浙等主銷區的產銷對接和向華東、 華南、 華北、 西南和西北地區的輻射[2]。

[2] 鄒鳳羽. 河南省糧食產業在全國糧食安全中的地位分析. 糧食流通技術, 2009, 4: 1-10. 糧食流通體系的主體是關于糧食收購、 糧食批發、 糧食銷售等方面的運行。河南省糧食購銷市場已呈現充分發揮國有及國有控股糧食購銷企業主渠道作用的同時， 積極培育、 發展和規范多種所有制市場主體從事糧食收購和經營活動的多元化格局。

已經形成河南省購銷企業目前已由 “計劃主渠道”向 “市場主渠道”的轉變， 變坐等收購為進村入戶收購， 開展 “千人千車千村收萬戶糧” 活動和 “零距離” 服務， 采取預約收購、 訂單收購、 委托收購、 聯合收購、 有獎收購等方式，方便群眾售糧， 隨時滿足售糧農民的需要， 大力發展電子商務、 統一配送、 連鎖

涉糧案件反思篇二十三

在一節對學生進行“節約”教育的班會課上當說到我國是一個人口大國13 億人口占全世界人口的四分之一光是每年新增加的一千五百萬人就要吃掉 50億公斤的糧食如果每人每月浪費 500 克糧食一年全國就浪費了 65 萬噸糧食時引起了激烈的討論同學們一致認為節約糧食已經迫在眉睫這是我們這一代人不可推卸的責任和義務。最終大家決定開展主題為“節約糧食從我做起”的綜合實踐活動。

一、 活動背景 隨著社會經濟的發展 人民的生活水平實現了由溫飽到小康的飛躍。

“節約”二字似乎已經被人們淡忘了。學校里雖然老師三申五令的倡導節約之風中午吃飯時吃多少打多少不要浪費飯菜但是每天午餐后掃桶里仍然出現了滿滿一桶剩菜剩飯看著那些浪費掉的白花花的米飯我又想起了父親給我講了無數次的那個疚心的故事我的父親出生在災荒年月他親眼目睹了許多人由于沒有飯吃而被活活餓死 我的爺爺也是在那個年月里被餓死的快咽氣時嘴里還嘟嚷著要吃飯我想如果我們就用現在浪費掉的糧食去救那些災荒年月的人們不知能使多少人免于饑餓之災呀!但是現在的孩子節約糧食的意識卻非常淡薄因為他們從來沒有嘗試過饑餓的滋味因此開展以“節約糧食從我做起”為主題的社會實踐活動是非常必要的。

二、 活動目的 1、通過這次綜合實踐活動培養學生采集資料處理資料多形式呈現資料的能力及對科學的探究精神。對學生進行研究性學習基本方法的訓練。

2、培養學生社會實踐能力提高學生的主體參與程度及與他人合作的能力。

3、使學生通過實踐活動自身受到教育認識節約糧食是我們每個公民應盡的義務浪費是一種可恥的行為并在校園中倡導節約糧食之風。

三、活動準備 全班同學集體討論為了全校同學都能積極、主動地節約糧食不再鋪張浪費使本次實踐活動起到宣傳、倡導作用我們應該從哪幾方面開展活動有的同學認為我們應該深入田間去真正感受一下農民伯伯種莊稼的辛苦有的同學認為我們應該在學校搞一次以“節約糧食”為主題的宣傳活動還有的同學認為我們應該互相監督不準倒剩菜剩飯??經過全班同學的激烈討論大家一致決

定把全班同學分成三個組見表 組別 采訪組 宣傳組 監督組 注活動時間為兩個星期各小組成員分工合作共同完成任務。

四、活動過程 一采訪組

兵分三路。

1、第一路利用下午放學時間和星期天的時間深入田間地頭采訪農民伯伯莊稼從播種到收獲期間需要做哪些工作并做好記錄。

2、第二路帶上數碼相機拍攝農民伯伯種莊稼的辛苦場面制成幻燈片并配上文字或語音說明。

涉糧案件反思篇二十四

各有關黨組織（市紀委）：

**年**月**日，***黨組召開省委巡視整改專題民主生活會。會議深入學習省委關于巡視工作的部署要求，牢固樹立“四個意識”，聚焦堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨，對照省委巡視組反饋意見，緊密聯系班子和個人實際，深入查擺問題，深刻剖析根源，認真開展批評和自我批評，凝聚了抓好巡視整改的思想共識和工作合力。現就有關情況通報（報告）如下。

局黨組領導班子對開好這次專題民主生活會高度重視，精心制定工作方案，扎實做好各項準備工作。

一是組織專題學習。班子成員深入學習領會黨的十九大精神和xxx新時代中國特色社會主義思想，重點學xxxxxx關于巡視工作的重要論述，認真學習省委巡視反饋意見和***同志講話精神，認真學習貫徹省委巡視整改動員部署會議精神，進一步提高政治站位，深化思想認識，切實把思想和行動統一到中央關于巡視工作特別是突出政治巡視的部署要求上來，為開好專題民主生活會打牢思想基礎。

二是開展談心談話。班子成員圍繞專題民主生活會主題，一對一、面對面開展談心談話，既談工作問題、也談思想問題，既談自身差距、也提醒對方不足，認真溝通專題民主生活會上的相互批評意見，消除隔閡、形成共識，切實把問題解決在民主生活會前，為開好會議營造了良好氛圍。

三是撰寫發言提綱。領導班子對照檢查材料由黨組書記***同志主持起草、班子集體研究討論。班子成員站在鞏固黨的執政基礎的政治高度，以“四個意識”為政治標桿，以xxx新時代中國特色社會主義思想為政治要求，以黨章黨規黨紀為尺子，堅持問題導向，從具體問題中透視政治問題，從共性問題中查擺個性問題，從班子問題中認領個人問題，從身邊問題中反思自身問題，著力查認識、查責任、查作風。民主生活會前，***同志對班子成員的對照檢查材料進行了審核把關，確保聚焦主題、符合要求。

專題民主生活會由黨組書記、局長***同志主持。***同志首先代表班子作對照檢查，帶頭作個人對照檢查，其他班子成員既對照巡視反饋意見查問題，又聯系思想工作實際找原因，認真開展批評和自我批評，達到了“團結——批評—-團結”的目的。

（一）領導班子存在的主要問題。通過認真對照剖析，梳理出3個方面問題。一是在加強黨的領導、遵守政治紀律方面。干部選拔推薦、評先選優中，存在個別機關干部違_組要求，打招呼拉票、說情的現象；超職數配備干部消化進度不快，沒有按照上級要求及時整改到位；在加強各級領導班子政治建設上還不夠到位，個別基層單位領導班子貫徹民主集中制落實不好，個別單位執行上級決策不認真、不嚴格，打“擦邊球”的問題。二是在加強黨的建設，凈化政治生態方面。基層黨支部落實“三會一課”等生活制度的質量不高，有的支部存在臨到檢查才現補現抄記錄等問題；少數黨員沒有按期繳納黨費，主動性自覺性不強；有的黨組織黨費管理制度不健全，沒有建立或沒有保留黨員黨費交納臺帳；黨員領導干部過雙重組織生活作用發揮不夠，制度執行不到位；有的黨組織書記做黨務工作的意識和能力有待進一步加強，工作思路、計劃、措施還不系統、工作還不夠連續經常，支部政治功能、服務功能不強，戰斗力、凝聚力不高，先鋒模范作用不明顯。三是在全面從嚴治黨，落實“兩個責任”方面。黨建主體責任落實不夠有力，各級黨員領導干部特別是主要領導，履行黨建工作責任制還不夠全面，有的仍然存在“一手軟一手硬”的問題。黨風廉政建設主體責任不夠具體明確，加強監督制約、廉政風險防控力度不夠，抓作風紀律上還不完全到位，還存在基層干部“四風”問題上不收斂、不收手，“吃拿手卡要”，個別基層單位“門難進、臉難看、事難辦”的問題。

（二）班子成員自我批評情況。班子成員聚焦巡視反饋問題，主動對標認領，深入剖析反思，查找存在問題，明確整改方向。有的同志談到，巡視反饋意見整改，任何一項工作都是政治工作，旗幟鮮明講政治是第一位的要求。深入反思存在的問題，雖然表現在工作層面，但根源還是政治站位不高，對xxx新時代中國特色社會主義思想學習不夠、理解不深、落實不力。有的同志談到，對一些具體的工作還沒有拿出真辦法、實舉措、硬作風認認真真地抓落實，存在盯而不緊、抓而不實的問題。有的同志談到，工作中傳導壓力不夠，深入一線督查指導不到位，導致有的工作效果還不理想。有的同志談到，工作中還存在“粗線條”的問題，距離嚴謹細致、精益求精還有差距。

（三）班子成員相互批評情況。在深刻查擺剖析自身存在問題的基礎上，班子成員坦誠相見、直截了當地進行相互批評。有的同志提出，抓好巡視問題整改落實是政治任務，要在制度完善上下功夫，確保改徹底、改到位；有的同志提出，工作頭緒多、任務重，要加強工作謀劃，增強協調性、前瞻性；有的同志提出，基層組織規范化建設還需加強，加大黨建亮點推廣力度。

民主生活會結束時，黨組書記、局長***同志作了總結講話。***同志指出，巡視是政治“體檢”，整改是政治任務，要牢固樹立“四個意識”，按照整改工作方案，不折不扣抓好整改落實，做到“真認賬、真反思、真整改、真負責”。

黨組領導班子堅持把整改落實作為重大政治任務來抓，明確整改措施，確保條條改到位、件件有著落、事事有回音。

（一）以“強整改”的決心，高標準完成巡視反饋意見整改落實。充分認識抓好巡視反饋意見整改落實，是向_看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向中央和省委重大決策部署看齊的過程，是對黨組和全系統各級領導班子的政治檢驗，要把自己擺進去，細照深研，逐條認領、逐條整改，以“不貳過”的決心，一項一項抓落實，一項一項取得實效。

（二）以“強班子”的決心，切實加強思想政治建設。堅持以政治建設為統領，加強中心組理論學習，深入黨的十九大精神和xxx新時代中國特色社會主義思想，切實武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要突出抓好政治建設，認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，堅決維護xxxxx核心地位，堅決維護_權威和集中統一領導，營造風清氣正的政治生態。

（三）以“強責任”的決心，推動全面從嚴治黨要求落到實處。完善黨建工作主體責任和黨風廉政建設主體責任，進一步明確各級黨組的工作內容、責任劃分、工作機制，理順機構職能。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，以釘釘子精神，一項工作一項工作地抓好落實，推進基機關組織建設。全面落實中央八項規定實施細到，堅定不移反“四風”、正作風，堅決防止“四風”反彈回潮。

（四）以“強基礎”的決心，鍛造一支過硬黨務干部隊伍。牢固樹立大抓基層的鮮明導向，把抓好黨務干部隊伍建設納入黨建工作主體責任，加強工作力量。嚴格落實“一崗雙責”要求，各級領導班子成員把指導、幫助、督促分管部門和單位黨支部書記的作為一項經常性工作，形成大抓基層的黨建工作力量，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

涉糧案件反思篇二十五

有句老話我們再熟悉可是了，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，堤潰蟻穴、氣泄鋒芒，“吃拿卡要”看似事小，實則害處無窮。在一些領導干部尤其是基層干部眼中，吃一點拿一點，似乎是“小事一樁”，殊不知，這對老百姓而言，有切膚之痛。作風建設永遠在路上，反腐斗爭永遠不停歇，要狠剎“吃拿卡要”不正之風。

“吃拿卡要”頻頻出現，主要還是有兩點原因：其一，權力的傲慢與任性。手中有權，并且權力又沒有得到有效的監督和制約，所以導致很多事情就是當權者說了算，而不是百姓說了算，這在必須程度上助長了當權者的為非作歹思想;其二，思想意識的滑坡。思想上松一寸，行動上就會散一尺，應對誘惑、利益，一些領導干部難以抵御，出現跑偏、鋌而走險的行為舉止，攀比、欣羨、腐化，最終墜入深淵，永遠不能自拔。

毫無疑問，吃拿卡要現象，嚴重破壞了黨和政府的形象，影響了機關辦事效率，傷透了老百姓的心。“吃拿卡要”不正之風，必須治理，必須遏制，必須狠剎。

一方面，要建章立制，規范權力，注重精神洗禮與警示教育。牛欄關貓關不住，權力籬笆必須扎緊、扎牢、扎固，讓權

力在陽光下運行，不讓“吃拿卡要”行為有機可乘;要加強領導干部夢想信念、黨紀國法的教育培訓，牢記宗旨使命，遠離不良誘惑，從案件中吸取教訓，知敬畏、明底線，管好自我的手，收住自我的心，把好自我的嘴。

另一方面，要強化打擊，通報曝光，堅決鏟除不良習氣與土壤。對待“吃拿卡要”行為，要嚴厲查處，不姑息、不遷就，及時查處這些違紀黨員干部，讓他們“吃”到后悔，“拿”得扎手，“卡”住前途，“要”到處分;加大通報曝光力度，以儆效尤、以案示法，強化監督舉報，讓“吃拿卡要”分子無處遁形，最終還政治生態一片風清氣正。

糧食購銷領域腐敗問題以案促改心得體會 糧食購銷領域腐敗問題以案促改心得體會 2 以案促改既是對典型案件的有效利用，更是以案為鑒，防控風險于未然。

以案促改，核心在案。如何細致梳理窩案、重復案等典型案件發生的全過程，找準案件的關鍵環節，剝離發案的偶然因素，深挖其中的共通問題，發現崗位廉政風險點，構成可整改的漏洞或問題清單是以案促改的核心工作。抓住此項核心，為強化干部教育，完善管理方法，堵住制度漏洞等工作供給可參考、能借鑒的鮮活例子和改善方向。

以案促改，關鍵在促。如何將案件反映出的問題與實際黨風廉政建設工作相互印證，并在各機關單位中以思想上的學習

教育、作風上的自查自糾、制度上的完善健全等方式加以整改是以案促改的工作關鍵。促進機關單位、黨員干部參與其中的自覺性與進取性，深刻理解典型案例反映出來的廉政工作癥結所在，結合機關單位的職能與權責，崗位的定位與特點，做到有則改之，防微杜漸。

議案促改，目標在改。以案促改的目標是從制度、思想、作風等方面齊發力，以前車之覆轍為省自身之鏡鑒。結合案件深刻剖析自身，查找漏洞與不足，從根本上逐漸完善制度、提高思想認識，從制度和思想因素上根除違紀行為發生的土壤，標本兼治，不斷促進黨風廉政建設從量變到質變的提升。

只要我們找準核心，抓住關鍵，咬定目標，相信以案促改工作必須能取得良好成效。

糧食購銷領域腐敗問題以案促改心得體會 糧食購銷領域腐敗問題以案促改心得體會 3 堅持標本兼治、推進以案促改既是一項重要而緊迫的政治任務，也是一項十分重要的創新性工作，更是一項任重道遠的常態化工作。全區各級各部門都要按照《關于開展堅持標本兼治推進以案促改工作實施方案》，聚焦重點、把握關鍵，真正把這項工作做細、做深、做實。

一是打好? 三場戰役? 。通過扶貧領域的以案促改，確保脫貧攻堅的圓滿完成；通過環保領域的以案促改，確保環境污

染防治工作真正被重視起來；通過? 兩違? 治理領域的以案促改，確保違法占地和違章建筑得到有效控制。

二是做好? 三個剖析? 。剖析典型個案。對近年來查處的典型案件，選擇有代表性的個案進行深刻剖析，找出癥結及監督管理漏洞，達到警示震懾教育效果，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線；剖析共性崗位。圍繞腐敗問題多發易發的崗位，查找案發的共性規律，研究防控對策；剖析重點單位。對案件多發或發生重處分案件的部門或單位，必須下大力氣開展以案促改，科學配置權力，規范權力運行，強化監督制約。

三是寫好? 精選文章? 。

事前抓教育預防。立足當前、著眼長遠，強化對可能發生腐敗問題的研判預警，努力把辦案成果轉化為事前預防成果；事發抓懲治預防。對那些時至今日還不收斂不收手、頂風違紀、依然故我的，堅決予以查處，提高違紀行為的查處率，發揮 執紀審查的震懾作用；事后抓制度預防。針對典型案件暴露出來的問題，圍繞授權、用權、制權等環節，查漏補缺，有針對性地建章立制，提高以案治本工作的精準度，推進以案促改工作常態化、制度化，真正做到把權力關進制度的籠子。

四是達到? 三重效果? 。篩查一批廉政風險點。完成風險點排查工作任務，使風險防控及時有效；解決一批突出問題。針對問題對癥下藥、集中整改，著力解決一批突出問題；創新

一批制度機制。要結合實際、創新方法，力爭多創亮點、多出特色，形成一批制度成果。