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2023年企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞匯總(11篇)

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2023年企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞匯總(11篇)
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在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇一

堅持聯系實際、學以致用,把理論學習作為指導實踐、推動工作的重要方法,不斷增強理論學習的實效。

1、精心組織領導班子中心組學習。高度重視理論學習研討工作,認真貫徹集團公司中心組理論學習的安排意見,制定了中心組學習計劃、學習制度,進一步規范黨委中心組的理論學習。黨委中心組成員理論聯系實際、身體力行,以先進性教育活動為契機,結合企業發展實際和自己分管的工作,精心準備材料,給全體黨員上好每一堂黨課,帶頭做好表率,進一步增強了黨員學習的自覺性。

2、廣泛開展了永葆xxx員先進性黨課集中教育活動。為全面落實黨的xxx和十六屆四中全會精神,推動興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮,教育引導廣大黨員增強黨性,提高實踐“三個代表”重要思想的能力,在全體黨員干部中開展了永葆xxx員先進性黨課集中教育活動。購買了《保持xxx員先進性教育讀本》《保持xxx員先進性教育學習問答》100多本政治理論書籍,印制了xxx員先進性教育學習輔導材料50余份,對黨員進行了集中培訓,推動了黨課集中教育活動的深入開展。

3、深入做好形勢教育宣傳工作。圍繞“事故就在我身邊”“節資降耗,我的責任”主題內容,開展了形勢教育,共征集職工提出的合理化建議30多條。通過活動加深黨員和職工對黨的認識,堅定理想信念,自覺加強黨性鍛煉,增進同志間的交流與友誼,增強集體榮譽感和凝聚力。

1、探索創新新聞宣傳工作機制。積極探索新形勢下新聞宣傳工作路子,創新工作方式。制定了通訊員例會制度,強化管理,半年工作總結《公司上半年宣傳思想工作總結》。聘請了15位骨干通訊員,并進行了業務寫作培訓,增強了通訊員新聞采寫的力量。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇二

各市、州、省直管市及神農架林區民政局:

為貫徹落實xxx第55次、56次、62次常務會議精神,總結交流各地推動《社會救助暫行辦法》落實的經驗做法,部署下一階段實施《社會救助暫行辦法》和全面建立臨時救助制度工作,民政部、財政部決定召開“全國實施《社會救助暫行辦法》座談暨全面建立臨時救助制度視頻會議”和“全國實施《社會救助暫行辦法》經驗交流會議”,會議通過民政衛星視頻會議系統直播,現就有關工作通知如下:

一、會議時間

20xx年9月25日9:00-12:00

20xx年9月26日9:00-11:00

二、會議地點

各地民政局視頻會議室。

三、分會場參會人員

(一)25日上午:各地民政局、財政局負責同志和社會救助相關人員;

(二)26日上午:各地民政局負責同志和社會救助相關人員。

四、會議內容

(一)25日9:00-11:00

1、吉林、北京、江蘇、山東、廣西、甘肅6省(自治區、直轄市)民政廳(局)長匯報實施《社會救助暫行辦法》的經驗以及下步工作思路,并觀看吉林省社會救助視頻片;

2、xxx領導同志作重要講話;

3、民政部李立國部長主持會議并作簡要總結。

(二)25日11:10-12:00

1、民政部部長李立國講話;

2、財政部副部長王保安講話;

3、民政部副部長姜力主持會議并作簡要總結。

(三)26日上午

1、農村五保供養工作表彰;

2、李立國部長作工作匯報;

3、竇玉沛副部長作總結講話。

五、技術保障

(一)請各地安排技術人員9月24日9:00-16:30進行衛星接收設備調試,9月25日上午8:00和26日上午8:00準時開啟視頻設備,做好衛星信號接收和技術保障工作。

(二)民政廳信息中心聯系人:,電話:,衛星廣播技術支持電話:

六、重要要求

(一)請各地民政局協調當地財政局分管社會救助負責同志及相關人員參會。

(二)請各市、州民政局及時通知所轄縣(市、區)民政局做好會議收看和技術保障工作。

湖北省民政廳辦公室

20xx年9月22日

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇三

為深入貫徹落實xxx生態文明思想,推動我鎮河湖長制和河湖管理保護工作向縱深開展,營造全社會了解河湖、關注河湖、保護河湖的良好氛圍,根據《**市達川區河湖長制辦公室關于印發<2021年河湖長制工作進機關、進鄉村、進社區、進黨校、進黨校、進企業、進單位“七進”宣傳活動方案>的通知》(達川河湖長制辦〔2021〕6號),結合我鎮實際,鎮黨委政府擬在全鎮范圍開展2021年河湖長制工作進機關、進鄉村、進社區、進夜校、進學校、進企業、進單位“七進”宣傳活動(以下簡稱“七進”宣傳活動)。

深入學習貫徹黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神,以xxx生態文明思想以及中央辦公廳、xxx辦公廳《關于全面推行河長制的意見》等文件精神為指導,全面深化落實中央、省委省政府、市委市政府、區委區政府關于河湖長制工作的重大決策部署,切實踐行綠色發展理念,推進生態文明建設,以“七進”宣傳活動為載體,廣泛宣傳我鎮河湖管理工作推進情況,增進公眾對河湖長制工作的了解,增強公眾參與,支持和監督河湖管理的責任意識,為筑牢長江上游生態屏障,建設人民滿意幸福河湖營造良好社會氛圍。

(一)宣傳全面推行河湖長制的總體部署和重點工作推進情況。宣傳鎮黨委政府認真貫徹落實xxx、xxx、省委省政府、市委市政府、區委區政府推行河湖長制的決策部署;

宣傳我鎮牢固樹立新發展理念,以問題為導向,堅持把全面推行河湖長制工作與生態文明建設統籌謀劃的理念思路;

宣傳我鎮積極構建河湖健康生命、實現河湖功能永續利用體系,全面推進水資源管理保護、水域岸線清理整治、水環境污染防治的“任務書”和“路線圖”。特別是對“清河、護岸、凈水、保水”四項行動、河湖“清四亂”工作的宣傳報道。

(二)宣傳全面推行河湖長制的工作成效。宣傳我鎮推行河長制的主要做法和經驗,尤其是責任落實、部門聯動、公眾參與、監督考核、績效評價等方面的制度創新。宣傳我鎮出臺的有針對性、操作性的工作措施,制定的著力解決河湖管理協護突出問題的方案措施和長效機制;

宣傳我鎮實行河湖長制后,在保護水資源、加強河湖水域岸線管理、防治水污染、改善水環境等方面取得的實際成效宣傳我鎮提倡全民參與,培育綠色生活方式,提高公眾河湖保護意識,群眾實實在在感受到的巨大變化。

(三)宣傳河湖管理保護典型人物事跡及示范引領作用。宣傳我區河湖長制工作中的好案例、好故事、好人物。重點宣傳我區推薦全國最美河湖田召候選人和省級優秀河湖衛士的先進事跡。宣傳報道各地事跡突出的基層河長,民間河長、專家河長河小青和河湖管理保護志愿者的日常工作,由小及大,以點帶面。

(四)宣傳涉河湖問題社會監督、舉報方式途徑。加強社會公眾積極參與河湖長制監督管理,暢通群眾監督舉報渠道。宣傳水利部12314監督服務平臺、各地監督舉報電話、郵箱、信箱等,促進涉河湖投訴舉報問題及時高效處理,切實保障群眾權益,提升群眾滿意度和幸福感。

(一)活動時間

集中活動自2021年1月開始,到2021年12月結束。此后常態化開展河湖長制“七進”宣傳活動。

(二)活動對象和重點宣傳任務

1.進機關

重點宣傳河湖長制體制機制、工作職責、工作開展情況等,可適時邀請相關活動部門積極參與到基層巡河護河工作中來,組織干部職工輔助基層"河長"監督河湖"四亂"等治水護水工作,發揮廣大機關干部在我區河湖長制工作實施過程中的帶頭作用。

2.進鄉村

選擇有重點河流(湖泊)流經的村(組)。主要聚焦鄉村振興、農村地區生態文明建設與水環境治理三位一體,倡導各地加快建立完善農村河湖管理保護治理長效機制。重點做好場鎮居民、農村居民的河湖長制和河湖保護知識普及,提升生態環境意識,讓愛水護水觀念深入人心。

3.進夜校

重點宣傳xxx生態文明思想、新發展理念,河湖長制法材法規和政策、機制和成效,宣講我區河湖長制工作中的好案例、好故事、好人物。

4.進學校

進入初中、小學。重點宣傳水資源保護的重要,宣講優秀基層河長、民間河長、專家河長、河小青和河湖管理保護志愿者的工作事跡,引導廣大師生成為節約水資源,愛護水環境的倡導者和先行者。

5.進企業

進入全鎮與水環境保護、水環境治理息息相關的企業,重點宣傳河湖管理保護相關法律法規和政策文件,宣傳節水、護水、治水工作,推動企業綠色發展和產業轉型升級,引導企業積極支持我區河湖長制和河湖管理保護工作,切實承擔社會責任。

6.進社區

重點宣傳河湖長制工作相關政策、河湖管理保護重要意義,做好知識普及,提倡全民參與,人人均為“河長”。

7.進單位

進入各事業單位、協會、團體和組織。重點宣傳河湖長制工作法律法規政策和相關體制機制,可適時邀請活動部門積極參與到巡河護河工作中來,讓更多單位和個人成為我區河湖長制工作的堅定參與者和推動者。

(四)活動形式

1.創新活動形式,內容豐富多樣。針對"七進"宣傳活動的不同受眾群體,有側重性地開展不同類型的活動,以達到最佳宣傳效果。如進機關、進單位可以選擇采取座談、培訓等形式進鄉村可選擇政策法規宣講、環保知識科普等形式進社區可以選擇放置展板、發放宣傳冊、開展有獎問答等形式進夜校可選擇生態丈明建設黨課宣講、黨員干部知識培訓等形式;

進學校可在小學選擇科普宣講,愛河護河繪畫比賽;

進企業可選擇政策法規宣講、節水型、環保型企業創建標準宣講等。

2.做好問題意見征集和滿意度調查。要通過活動傾聽群眾呼聲,解決群眾困難。在"七進"宣傳活動開展同時要做好意見征集、滿意度調查等工作,積極組織參與人員填報滿意度調查表,及時發現問題、解決問題和"回頭看。

(一)精心組織,廣泛動員。立足實際,精心設計組織開展相關活動。廣泛發動各方力量,充分調動人力物力與技術手段聯合舉辦各項活動。

(二)形式多樣,宣傳得當。針對"七進"宣傳活動的不同群體開展有針對性、有側重性地的宣傳。注意線上線下結合,通過宣傳欄、宣傳標語、宣講、競賽等多種形式,充分利用好多媒體平臺。在具體的實施過程中,做到目標明確、方法得當、措施有力、特色鮮明。

(三)深入群眾,服務群眾。宣傳活動應扎實開展,避免流于形式,要做到宣傳與走訪相結合,在“七進”宣傳活動中做到宣講政策與服務基層相結合、解決問題與解答難題相結合、收集意見與廣開言路相結合。

(四)健全機制,確保長效。要把握開展此次活動契機,立足當前,著眼長遠,把愛水惜水護水教育融入實際工作中,在工作中打造有效載體和特色品牌,推動形成宣傳教育的長效機制。

(五)嚴守紀律,注意防疫。在活動過程中要嚴格遵守中央八項規定、區委區政府十二項規定和疫情防控要求,做到不擾民、不增加基層負擔并做好疫情防護。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇四

許多公司聲稱尊重和關愛員工,但很少實施,并且很少在系統中編寫。公司的創始人××擁有著名的“員工管理第××條”,這已成為××企業的員工管理原則。在這些制度中,“給予獎勵,但等于成就”。“如果某人的舉止怪異,應該對其進行調查。”剩下的都是關于從積的角度尊重和照顧員工的。例如,第3條“如果有更改,應提前通知您,如果提前通知,則工作效率必須相對較高。”第四條“讓雇員參與與其切身利益有關的計劃和決定。”第五條“信任員工,贏得他們的忠誠和信任。”等等。

××企業強調員工適應其職位的能力。該企業是一個龐大的集團,擁有超過100,000名員工。但是,人才市場上缺乏人才也使××企業面臨困境。堅持“專業化人才”的原則,以大程度地提高員工的精力并在企業中做得很好。使用小型人才或使用小型人才是雇用員工的不科學方式。

該集團的高管理人員一致認為,僅聘用優秀人才常常會使公司處于尷尬境地,因為大多數優秀人才會在工作中抱怨這一點。他們可能會覺得自己的能力與所擔任的職位不符,因此受到對待。工作的嚴肅性可能不高。相反,不是很好的人在得知自己已被一家大公司接受時會心存感激。這種感激鼓勵他們盡可能多地運用自己的才能。努力工作。因此,松下高管們并不僅僅關注杰出的精英。他們善于挖掘來自不同別的不同才能的員工,并不斷加強他們的“軟件設施”。

由于公司員工眾多,高管認為不可能對每個員工都有詳細的了解。因此,他們被鼓勵鼓勵員工自我推薦。有某些才能的員工可以向上司推薦自己。也就是說,員工應該通過自我推薦來尋找適合自己能力的職位,而不是通過傳統公司的上或下評估來安排。這樣做可以大地提高員工的積性,并充分體現用人原則。這一舉動實際上源于內部的少量招募。

有一種企業,帶鈴我們前行。有一種精神,給予我們力量。有一種勝利,教會我們堅持。

曾經歷經磨難并肩向前。曾經執著追求渴望成功。曾經一路汗水一路歡笑。一步一個泥濘的走到了今天。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇五

創新勵志 啟迪未來 ——廣州勵迪電子科技有限公司

片頭:

一群員工站在窗前,凝神看著未來。 正在研討的員工對著電腦指指點點,

一位員工拿著公司的代表性產品對著鏡頭微笑, 兩三位員工指著外面的天空,似乎在憧憬。

創造經典,他們是冷靜的思想者; 奉獻精彩,他們是激情的設計者; 凝固音符,他們是科技的引領者; 厚積薄發,他們是智慧的奉獻者!

天空中淡入勵迪科技logo, 大海中淡入勵迪科技logo, 高山上淡入勵迪科技logo,

風云變幻的城市。熠熠生輝的公司門牌。

廣州勵迪科技,

以創新締造卓越,科技引領未來。

專注mini-itx工控主板研發、生產與銷售, 數載超凡歷練,勇攀行業新高點!

第一節:精彩 勵迪

波濤洶涌的大海席卷海浪等象征性畫面, 各部門精英員工風采展示,或站在辦公桌前, 眺望遠方,或樓道間,不斷走來走去的員工, 代表性產品展示(拍攝公司產品展架)

作為一個年輕、充滿活力的高科技企業, 廣州勵迪電子科技有限公司,

在發展過程中,堅守信念、永葆激情、不斷創新、追求卓越,

成功研發出性能穩定的lead-pos主板、lead-c3主板、lead-c7主板、atom凌動270主板、atom凌動d410帶dc in 12v電源主板,

產品深得各大廠商及用戶的青睞,引領完美科技生活。

第二節:精英 勵迪

眾科研人員進入積極工作狀態,用圓軌環繞拍攝, 幾個人圍著打開的筆記本電腦反復研究, 背景中有人走動;各種展現技術鏡頭的畫面展示。

兩個員工在走廊里交流微笑著向鏡頭走來,并在鏡頭左側劃出。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇六

凱歌頌龍江 達聞遍神州

【片頭】15秒

【標題】凱歌頌龍江 達聞遍神州(關于標題的解讀:這個標題是采用中國古詩形式,并嵌字“凱達”。表達出“凱達”響譽龍江,并在中國展現出了行業內的前瞻性的觀點和發展方向)

【畫外音】科技改變了我們的生活,也讓我們創新了木業;環保讓我們懂得了享受生活,也讓我們改變了木業的品質。這就是我們――凱達木業,一個20年來,孜孜以求 “中國制造”的品質,并享譽國內外的老牌民營板材加工企業。(三維字幕:哈爾濱市凱達木業有限公司

龍江品質,木業創新,享受生活,環保先行) 【音樂】3秒

【畫外音】世界經貿一體化漫卷全球,中國經濟一路高歌猛進,“中國制造”已經走上了世界的舞臺。伴隨著中國的改革開放和中國經濟大發展,一個引領木材行業的優秀企業――哈爾濱市凱達木業有限公司,正以昂揚的斗志,開放的姿態,向我們大步走來。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇七

臨沭縣雷華房地產開發有限公司,成立于20xx年7月15日,地處臨沭縣沭新街49號,是具備四級資質的有限責任公司,企業法人代表高華,公司注冊資本20xx萬元,其中高華出資1400萬元(占注冊資本的70%),高英出資600萬元(占注冊資本的30%)。

該公司20xx年底資產總額為11162萬元,較年初增加1841萬元,負債4902萬元,凈資產6260萬元。銷售收入為10217萬元,公司負債較少,無對外擔保業務。

公司現有員工70人,其中大專以上學歷的占80%。公司主要經營房地產項目的綜合開發與設計及房地產物業管理等業務,實行總經理領導下的分工負責制,下設辦公室、財務部、行政部、經營部、開發辦等科室。董事會現有成員2人,相關規章制度較為完善。經過近幾年的艱苦創業,該公司不斷依靠地理位置優勢、資質優勢、集團化優勢等,逐步發展成為臨沭縣大型房地產開發企業,并成為臨沭縣近年來民營房地產企業的佼佼者。

臨沭縣雷華房地產開發有限公司自20xx年成立以來,始終堅持“誠敬守信,拼搏超越”的企業精神,致力于“質量一流,環境一流,管理一流,服務一流”的房地產開發建設。20xx年5月21日,在臨沭縣政府依照法定程序對用于舊城改造的城中小區兩宗土地共計畝的使用權進行公開拍賣時,公司以萬元/畝的最高價格一舉中標,取得錦華苑小區土地開發使用權。20xx年10月24日,公司在臨沭縣國土資源局對原臨沭縣糧油加工廠畝土地公開拍賣時,又以507萬元競標成功,取得豐華苑小區土地開發使用權。

錦華苑小區工程自20xx年10月破土動工,該項目由臨沂市建筑設計研究院一分院進行規劃設計和建筑設計,規劃占地面積萬平方米,綠化面積萬平方米,總建筑面積萬平方米,其中居住樓16幢,建筑面積萬平方米,沿街樓萬平方米,工程總投資8000萬元,分三期建設。工程施工采用公開招標,由信譽高、質量好的建筑單位施工,實行政府監督、社會監理、建設單位全過程控制的多方位質量管理。

豐華苑小區工程自20xx年4月破土動工,該項目規劃占地面積3萬平方米,綠化面積萬平方米,總建筑面積萬平方米,其中居住樓10幢,建筑面積

萬平方米,沿街樓萬平方米,工程總投資5000萬元,分三期建設,豐華苑小區除沿街樓外,現已全部交付使用。

雷華房地產開發公司在商品住宅銷售中,實行了《住宅質量保證書》和《住宅使用說明書》制度,房屋銷售率達100%。

為拓寬企業經營之路,雷華房地產開發公司于20xx年在費縣投資3400萬元,購買土地萬平方米,總建筑面積87132平方米。其中一期二期工程共開發住宅樓6棟,建筑面積45875平方米,現已交付使用;三期四期工程與20xx年12月先后動工興建,共建設住宅樓11棟,建筑面積43651平方米。

20xx年初,公司又在平邑成功競標,取得平邑豐華苑小區開發項目,總投資約8000萬元,土地面積萬平方米,規劃建設32棟,總建筑面積10萬平方米,一期、二期工程24棟已完工,開發面積為萬平方米。

20xx年,雷華地產再度發力,在臨沭東部傾力打造山水桂華園項目,項目占地13906平方米,規劃總建筑面積萬平方米,項目規劃設計由上海同濟大學建筑設計院擔綱,整個小區由三棟17層的小高層組成,總戶數為382戶。秉承“好房子,雷華造”的理念,雷華地產將以更高的品質追求,聯合史丹利集團與上海同濟大學,攜手澳柯瑪、盼盼、南山、皇明、海螺等全球頂尖建材品牌,以名牌構筑品質,共同將山水桂華園打造成臨沭人居樣板工程、形象工程和精品工程。 20xx年是雷華地產大發展的一年,費縣陽光上城和平邑豐華苑順利收官,雷華地產強勢回歸臨沭,斥巨資在美麗的蒼源河東岸購買了兩塊土地,兩塊地占地近200畝,緊鄰300畝的蒼源河文化公園,是縣城不可多得的風水寶地。位于東外環和沭新東街交匯的山水桂華園和二中對過豐華苑二期的書香鄰寓也即將公開,四大名盤驚艷臨沭,必將引領臨沭居住新潮流。

自20xx年以來,雷華人相繼打造了臨沭錦華苑、豐華苑、平邑豐華苑、連云港楓華府邸,青島嘉華苑、費縣陽光上城等精品項目,得到了省市領導的高度肯定。其中,錦華苑、豐華苑先后獲得“第三屆山東省城市優秀住宅小區”、“山東省級花園式小區”稱號。雷華地產也先后被省建設廳評為“特級信譽企業”、 被市建設局授予“優秀企業”稱號,榮獲“20xx年度臨沂房地產行業十強”, “20xx年度臨沂最具影響力品牌企業”。 公司總經理高華也被評為“20xx年度臨沂房地產行業風云人物”。

作為地產公司,雷華地產的成長過程是一個開發理念逐步完善的過程,是一個產品逐步升級的過程,更是一個逐步走向成熟的過程。開發商不僅是產品的制造者,也是新生活的倡導者,雷華地產不僅強調適應市場,更強調引導消費、創造需求。要站在市場發展的前沿,來研究客戶,探索房地產開發的新路子。在雷華地產的開發理念系統中,與其說是推銷房子,不如說推銷的是一種觀念,推銷的是一種新的生活方式和價值標準,傳播的是責任和愛心。截止目前,雷華房地產開發公司已成功開發房產近50萬平方米,經過近十年的努力,在地產領域,雷華人逐漸形成了 “好房子,雷華造”的獨特理念。

金杯銀杯不如客戶的口碑,金獎銀獎不如客戶的夸獎。高華和他的雷華公司雖然獲得了如此多的榮譽和獎牌,但雷華人并沒有停止前進的步伐,而是把步子邁得更大,目標瞄得更遠?

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇八

為你們祝福,為你們喝彩。一聲槍響伴著颯爽的秋風,你們亮出自己的風采,在這短短的100米中,你們與時間爭分奪秒,只為了那最后的沖刺。不管結果如何,你們都是勝利者。因為,你們曾與時間競賽。

走過一段很長的路,

你用青春的腳步,

敲出鏗鏘的音符。

成功融入笑容,

失敗也有幸福。

一雙雙期盼的目光,

每個人腳下都有一條成功之路。

為拚搏喝彩

在黑白相間的跑道上,留下了你們燦爛的身影。

在槍響的那一剎那,似流星、似閃電,

如駿馬奔騰,如蛟龍騰空,如猛虎出洞,

不在乎名次高低,不在乎成績高下。

努力拚搏,頑強奮斗,

即使落后,也頑強不屈,永不退縮!

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇九

熱情地釋放光芒的紅日,

被陣陣此起彼伏的加油聲震撼,

慌張地投入到烏云的懷抱。

那群北飛的候鳥

卻因為熱火朝天的場面而盤旋在運動場上,

留戀著這里與寂靜的天空截然不同的熱鬧。

圍繞在運動場邊的樹木,

在秋風的頻繁光顧下奏鳴出悅耳的樹葉的交響曲,

仿佛是為了配合場上的拉拉隊,

為奮斗的運動員們加油鼓勁。

這是個非同尋常的日子。

場上的學子們正在這個不同尋常的舞臺上,

盡情的展示自己的風采,盡情的展示自己的風采。

而周圍的一切?

一切的一切都在為之錦上添花,染她的存在顯得更輝煌,

讓她的生命之花綻放得更加燦爛,這是完美的一切,值得慶祝,

就讓我們為之喝彩吧。

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇十

湖南**投資集團公司宣傳片文案

【宣傳片片頭】

一個企業發展壯大的遠景,

一座城市中興的宏偉藍圖,

一個民族復興的偉大夢想,

正在激情迸發——

這,就是夢想的力量!

一個改善人居品質,實現“詩意棲居”的夢想;

一個推動“城市化進程”和“工業化進程”的夢想;

一個“產業報國、科技強國”的夢想;

在激情迸發的時代里,成為城市夢想的最強音!

[字幕]

創造無限品質致遠

湖南**投資集團/[字幕]

上個世紀九十年代初的長沙,充滿著繽紛的夢想色彩。

一位懷抱創業夢想的青年以高屋建瓴的戰略思維醞釀了一個企業的誕生。 1991年,一家名為**的公司,啟開了**追逐夢想的序幕;

【宣傳片理念】

在長沙這座古老而現代的城市里,我們不僅看到了為夢想不懈努力的人們,更看到了一種“敢為人先”的城市精神!

90年代的長沙,開始奔跑著追逐夢想,房地產正式步入市場軌道,“城市化”與“工業化”成為時代主題,這,為**城市夢想的破繭而出提供了動能!

[字幕]1991年,長沙昌盛石油有限公司成立;1999年,**第一個房地產項目“**花園”成功面市;2003年,長沙第一個江景樓盤“**景園”一炮而紅;2004年,園林地產項目楓林綠洲小區全面交房;2005年,處于世界領先水平、填補

國內空白的第一條全數控螺旋錐齒輪生產線在中大**建成投產;2006年,規劃總建筑面積100萬平方米的高檔住宅項目——**·****正式破土動工。。。。。。/[字幕]

城市夢想的核心在于城市精神,企業夢想的核心在于企業文化。

在**的夢想里,我們發現價值所在:

[字幕]創造無限,品質致遠;

努力,認真,細致,奉獻;

自律、寬容、誠信、超越;

誠實為本,合作雙贏,為客戶創造價值/[字幕]

這就是**發展的基點,更是賴以生存的夢想之魂!

正是由于這種對夢想與理念的堅持,正是由于一群被**認同亦認同**的人才,**這家以房地產開發為主,涉及數控裝備、建筑安裝、物業管理、石油化工等領域的現代民營集團企業不斷發展壯大,目前,已發展成為總資產數億元,年納稅過數千萬元的集團企業。

【企業價值】

創造價值,實現夢想;

在始終如一的堅持中;

**換來了城市與大眾的認可和尊重;

這是個歷經艱辛的過程。

在這個過程里,我們將“產品品質”和“服務品質”理念轉化為了行動,我們為員工、為客戶、為社會執著追求!我們不斷地圓夢、奔跑與騰飛!

[字幕]最幸福的價值創造者/[字幕]

**堅持:員工是企業珍貴的財富,也是企業財富的必然分享者,經過不斷發展壯大,**集團已擁有一支高學歷、高素質的員工隊伍。在**,員工辛勤工作的同時,也享受著與公司共同成長的幸福與快樂。

[字幕]最執著的產品研發者/[字幕]

**專門設立了具有一流水平的產品研發機構,專業化研究中國人的居住和生活需求的變化,研究建筑的發展對我們生活習慣的影響,引領著建筑時尚。

[字幕]最完美的品質塑造者/[字幕]

為創造有遠見的生活,為提供給客戶高品質、高品位的產品,**對產品細節的苛求簡直到了入迷的狀態。

**在房屋的空間構思、功能需求、平面布局、園林配套等細節方面仔細斟酌,甚至包括空調如何擺放才增加美感、插座如何安裝才方便生活、房屋如何設計才最大化享受陽光等細節都反復論證,精雕細琢;

[字幕]最主動的客戶服務者/[字幕]

**遵循“讓客戶感動”的價值觀念,在開發選址、規劃設計、生態環境、工程建設、裝修設計、物業管理、售前售后服務等方面向客戶提供“主動、規范、細致、創新”的專業化服務,形成一套完整的、有**特色的服務保證體系。

[字幕]最受人尊敬的回報者/[字幕]

做企業不能一心只想著賺錢!當你為客戶創造價值的時候,也就實現了自己的價值。企業是經濟組織,更是社會組織,企業的核心價值是它的社會價值。

**愿意在為社會提供產品和服務的同時,承擔相應的社會責任,**回報社會的腳步從未停止——

捐資50萬元幫助60名貧困大學生圓了重點大學夢;

出資近3000萬元促進社會教育事業;

捐資數百萬元參與“希望工程”、“春蕾計劃”;

資助數十名失學兒童重返校園;

直接安置了數百名社會勞動力就業;

通過參與國企改制,解決了近2000名國企職工的安置問題;

**以他自己的行動踐行著他回報社會的諾言。

【企業夢想】

“城市化”和“工業化”這兩大時代主題為**實現夢想提供了廣闊的舞臺: **,在這個舞臺上,

將譜寫房地產開發上新的篇章。

將演繹“高新技術改造和提升傳統產業”的新傳奇。

將打造“為客戶創造價值”的不朽巨作。

**,以苛求“產品品質”和“服務品質”的扎實行動,朝著自己的夢想,不懈努力著!

**的理想是做陽光企業,做最受人尊敬的企業。

在未來五年,將通過三步走實現產值60個億,將從品牌、規模和貢獻三個方面打造成為湖南一流的民營企業,優秀的行業品牌;

將為國家創造直接稅收3-5個億,解決6000-8000名社會勞動力就業; 將為加速長沙城市建設步伐,促進長沙經濟騰飛,為民族裝備制造工業的振興注入強大推動力。

成績,只是起點;

**,正蓄勢奔向更高的高度。

**,正騰飛——

[尾聲]

從故鄉的行囊里走出來

從輾轉的路途中走出來

從深夜寫字樓的燈光中走出來

在湘江兩岸翻開了新的篇章

[字幕,同時配音]創造無限品質致遠共創美好遠景湖南**投資集團/[字幕,同時配音]

企業對外投資宣傳稿 對外投資的新聞篇十一

酒店宣傳片的拍攝已經是大眾比較常見的宣傳方式了在廣告墻,地鐵等眾多場所都能看到宣傳片的宣傳酒店宣傳片拍攝框架思路手法有哪些常見的拍攝手法,通過怎樣的方法才能拍攝出更有吸引力的宣傳片,是很多影視公司和消費者共同探討的問題,其實酒店宣傳片拍攝的拍攝手法無外乎,就是無人機拍攝運動拍攝固定拍攝三種方式。

相信,大家對于無人機拍攝已經并不陌生,隨著科技的發展無人機拍攝的應用,在大眾生活中,也是非常常見的那么酒店宣傳片用無人機拍攝能夠更好地展現酒店的全景能夠給人營造出一種大氣磅礴的感覺,對于酒店地位和形象的展現是非常有利的很多酒店外觀的拍攝都是采用無人機拍攝的方式。運動拍攝也是在高空中拍攝的一種方式,他比無人機拍攝更有操作性更加細膩,可以根據畫面的需要和拍攝的需要,對攝像機的鏡頭進行調整,選到最合適的角度能夠讓畫面更有吸引力,更有親切感減少與拍攝物體之間的距離感。

酒店宣傳片拍攝時,還有固定拍攝固定拍攝是跟運動拍攝完全相對的,是將攝像機完全固定在某一個地方通過對攝像機機位和物品的改變進行拍攝,能夠給觀眾帶來不一樣的視覺感受通過物體遠近都不同多角度地進行拍攝適用于酒店,食物和固體的拍攝。

變焦拍攝是酒店宣傳片比較常用的一種方式,他能夠體現藝術感,讓整個宣傳片充滿藝術感而成交拍攝,一般都是對于酒店產品細節的拍攝給人一種物品觸手可得的感覺。變焦拍攝一般就是慢慢地將鏡頭推進,對于一些細節的拍攝,通常會采用變焦拍攝的方式。變焦拍攝功能給人一種,循序漸進,層層深入的感覺。能夠增強宣傳片畫面的強度和質感,也是很多高質量宣傳片比較常用的拍攝手法。

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