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最新環保員工年度工作總結4篇(模板)

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最新環保員工年度工作總結4篇(模板)
時間:2023-06-11 18:08:50     小編:zdfb

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。

環保員工工作總結篇一

有限公司是全密閉免維護鉛酸蓄電池生產企業,20xx年產值萬元。在企業發展短短的幾年中,環境保護工作占據著重要的篇章。經過全公司上下的不斷的努力、改進提高,公司在節能降耗、達標排放等方面取得了很大的發展和進步,各項指標均能達到國家和省級的環保標準,并于20xx年x月份通過了iso14000/iso18000/iso9001三個管理體系的認證。

去年,遵照環保部門下達的環境保護工作目標任務,結合公司實際,以文件的形式下達了公司所屬各部門年度環境保護工作目標任務。根據要求,在進一步明確環境保護工作由所屬各部門、總經理負責制的基礎上,又充實了各級兼職環保員,具體負責各轄區內的環保各項工作。

組織人員參加了有關部門組織的環保專題會議;并在公司內部做了大力宣傳。在全公司營造了保護環境、全民參與的濃烈氛圍,讓環保走進了我們的生活、生產,讓大家更深入全面地了解環保部門的職責、環境質量的狀況、環境保護工作的任重道遠。同時我們以“422”地球日、“65”世界環境日、科普宣傳周為契機,廣泛開展了環保宣傳工作,懸掛橫幅,制作了環保宣傳站牌,張貼環保宣傳標語等。公司花費了20多萬元對廠區內90%以上空場地都進行了綠化,并每年花8萬元請綠化公司專人養護。我們以讓員工走進公司大門給人以花園式工廠的感覺為目標,今后還要在廠區內進一步規劃綠化。

去年7月,在通過了iso14000環境管理體系后,我公司再次邀請了“環境資源管理咨詢有限公司”組織人員對我公司現場進行環境影響考察。檢查小組在重點檢查了去年考察時提出的問題的改進情況后,進行了下一輪的環境、健康與安全評估,提出了許多更深層次的問題。此活動進一步強化了現場檢查力度,增強了企業員工的環境意識,優化了我們的生活工作環境,引入了更先進的管理概念。去年年底,公司響應環保局的要求,在污水總排口處加裝了一套污水在線監控系統,使任何人都可以隨時隨地在英特網上查看我公司污水治理和排放情況的數據和畫面,增強了治污工作的透明度和監管力度。公司的環境管理方針是節能降耗、達標排放、持續改進、污染預防,并圍繞這一方針,在每年初制定了關于水、氣、聲、渣的治理排放要求以及具體目標;同時與每位員工的工作責任掛鉤,層層分解落實,不流于形式。

為全面降低我公司污染物的數量及公司的成本。根據公司環保部門部署,對鉛廢料進行熔煉回收利用,對鉛泥、鉛渣等廢物在危險廢料庫中分類存放(定期賣給有資質的處理公司處理)。處理后的污水回用,使20xx年循環水使用率繼續保持在85%以上。有效物質保留利用,無害氣體達標排放,固體物料反復使用或者作為其他行業原材料,不僅治理還進行了綜合利用,變廢為寶,為企業創造了效益,減少了損失。

隨著企業的發展和社會的進步,加強環境保護已經是一種共識和要求。我公司成立之初,就制定了“環保五步發展計劃”:創建“節水型企業”,完成iso14000環境管理體系貫標,創建“清潔工廠”,創建市“環境友好企業”,創建“國家環境友好企業”。目前為止,我們已經走出了第二步。

我們將總結過去的成果,學習外部的成功經驗,不斷完善企業的環保形象,積極響應國家政策,配合各級環保部門加大力度,實事求是抓好企業經濟發展的同時,抓好企業的環保治理,長抓不懈,創造明天的環保企業。

環保員工工作總結篇二

在市環保局的正確領導督促和公司領導的大力支持下,今年我們的環保各項工作納入了良性循環的軌道,向精細化、規范化邁進了一大步。

回顧今年的環保監督工作,從以下幾方面來總結:

一、健全制度,完善臺帳

面對環保監督這個管理科目,我們設立專職專人負責,通過一年的努力,完善了企業開展環境監督員制度試點工作實施方案、年度污染減排規劃等各項環保制度32項,以及各類臺帳21項,并把各項環保制度和環保監督管理體系機構圖做成版面,把各車間現場工藝流程圖也做成了專欄,以便各廠、部員工更好的學習,擴大知識面,提高素質,為更好的運用到生產運行中奠定了堅實的基礎。

同時,督促相關車間、部門把各類環保臺賬和崗位操作記錄表做到更精細化、更完善。

二、加強學習,提高素質

我們深入生產現場,繪制工藝流程圖,逐臺設備,逐個工作面的工藝技術參數進行學習,并把各個工藝指標和國家要求指標進行比對,找出存在的差距,和相關負責人進行探討、整改。

除了翻閱、學習大量的政策法規要求外,我們還走進管理相對好的同行業,搜集一些基礎資料,學習管理上的經驗。全年共外出培訓4次,部門培訓學習50余次,去金暉參觀學習3次,俊安1次,在環保設施運行管理方面學到了不少知識,現在,環保這個大項正在向更加規范化、更加精細化的方向邁進。

為了把環保監督工作做好,下一步還需不斷的學習。

根據國家環保部的要求,完善以下環保設施:

1、焦爐煙囪“z”字樓梯安裝;

2、廢水在線監測室安裝清洗池和穩壓器;

3、生化用電電表的安裝;

4、兩個排污口的規范化治理(立標識、定期的衛生處理等)。

四、加強巡檢力度,組織進行培訓

每天至少兩次對現場進行巡查,對環保設施和在線監測設施運行情況進行跟蹤,隨時掌握環保設施的啟停及故障狀態,發現問題及時告知相關負責人和廠家進行維護處理。

同時,監督各操作崗位的操作規范和技巧,并經常性的進行環保知識培訓以及技能技巧的探討,杜絕跑、冒、滴、漏現象的發生。

五、協助配合上級監管部門檢查工作,掌握污染物排放情況

每天,每月按時、積極、準確的把減排日報表等上報給上級相關部門,全年共比對各類報表100余份,共計300余頁;另外,協助上級環保部門開展清潔生產、節能節水等工作,從點滴做起。

每天負責檢查并掌握企業污染物排放情況,并向上級環保部門報告環保減排目標實現情況,接受環保部門的監督和檢查。

六、存在的問題

環保項目起步較晚,專業知識掌握度不多,對環保知識掌握的還不夠透徹,需進一步加強學習。

七、下一步工作計劃

1、加強培訓,提高人員的業務素質。

2、以“現場管理”為核心,隨時掌握環保設施運行動態,及時處理存在的問題。

3、修訂完善各項環保規章制度。

4、完成日常的各項工作。

我們相信在各位上級領導的帶領和監督下,金達將邁向更加輝煌的明天,公司的環保工作將會做得更好。

孝義市金達煤焦有限公司

二o一一年一月八日

環保員工工作總結篇三

年初,鎮黨委、政府根據縣環保工作總體部署,結合鎮域實際,充實、調整了環保工作領導組,調整了創省徑環境優美鄉鎮工作領導小組,更新辦公條件,充實人員,鎮政府以赤政[20xx]2號文件下發了指導全年工作的《xxx鎮20xx年環境保護工作意見》,于20xx年1、5、9、11月四次召開鎮域內村支兩委負責人。廠礦、企業廠長、經理、環保負責人參加的環保工作會議,并同各村、企業簽訂《20xx年xxx鎮環境保護目標責任書》80份,簽訂率100%,制度落實到,責任分工明確。

針對尾礦庫污染和違法排污企業的重點,xxx鎮以赤政[20xx]14號下發了《關于加強地表水環境質量責任目標管理的通知》和赤政文[20xx]48號《xxx鎮20xx年政治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動實施方案的通知》,環保人員晝夜巡查,及時查處環境污染隱患,并現場督導予以治理,全年共查處環保隱患15起、治理15起、治理合格率100%。處理環保事故3起,全鎮小碾子、小選廠全部關停、拆除,沒有出現反彈,其中2家已恢復地貌。重拳行動拆除違規土法煉釩廠一家。拆除、并做無害化處理淋金池,2處4家,氰化洗洞2處2家,合格率達100%,保證了我鎮環境安全,全年沒有發生一起環保事故,保證了北溝河出境水質達到國家規定標準排放。

為擴大環保影響,強化群眾、企業的環境意識,我鎮采取靈活的宣傳方法,利用會議、標語、板報、廣播、書刊、新聞、傳單等群眾喜聞樂見的方式對群眾,企業進行環保政策、法規的宣傳,特別以“六〃五”世界環境日為契機,以赤政文[20xx]43號《關于印發六〃五世界環境日宣傳實施方案的通知》,鎮政府出動宣傳車11次,散發傳單3000份,張貼標語120幅,懸掛橫幅109條,受宣傳、教育群眾、職工10000人次,設立咨詢臺,受理群眾環保請求2條,解答環保法律、法規50人次。通過這些活動人民群眾環保意識大大增強,維權意識明顯提高。

20xx年鎮政府投資80萬元,對郭冷路、花白路等鎮域內15條75公里主要道路進行綠化,并在花園村、白沙洞村、竹園村投資45萬元,新建休閑廣場3處,增加綠地50畝。在加強生態創建的同時,必須遏制秸稈焚燒,提高秸稈綜合利用率。鎮政府以赤政文[20xx]47號印發《xxx鎮20xx年農作物秸稈禁燒工作方案的通知》和赤政文[20xx]67號下《關于進一步加強秋季秸稈禁燒工作的緊急通知》,將秸稈禁燒列入年度目標考核內容,堅持24小時不間斷全面巡查和重點區域監督,并執行鎮干部包村、村干部包組、組干部護林員、黨員、婦女小組長保地塊的層層責任制,并執行日報告制,落實秸稈禁燒責任,由于措施得力,責任明確,夏、秋兩季沒有發生一起秸稈焚燒現象。

鎮域環保重點在企業,難點也在企業,根據內污染源分布情況,責成鎮域內各企業完善環保配套設施建設,堅持環保“三同時”,本年度富翔礦化公司投資200萬元對尾礦庫進行加固,政府投資400萬元對8家無主庫進行治理,鈺源公司投資210萬元對反射爐冶煉進行回轉窯改造,對除塵系統進行改造,金立公司投資180萬元引進尾礦干燥新工藝。

以縣人大環保執法檢查為契機,我們開展了《中華人民共和國環境保護法》、《中華人民共和國大氣污染防治法》、《中華人民共和國水污染防治法》的大檢查,重點對工業污水排放、有害氣體排放、環保設施進行檢查,重點對花園、九鼎溝水源保護區內的重要污染源——礦山和面源污染進行了治理,保證飲用水水源地的環境質量,保證鎮域及縣域的飲用水安全。

為改善生活污水直接排放對環境造成污染的狀況,我鎮投資180萬元,新建垃圾池95座,垃圾中轉站1座,配備環衛工人125人,配備垃圾清運車6臺。在竹園觀溝建生活污水濕地5處,鎮區生活污水濕地處理已完成規劃,污水管道已鋪設800米,濕地處理項目已有鄭州威斯特公司設計完成。

1、出境水質全年達到國家二級排放標準。

2、鎮域內小選廠、小碾子、淋金廠、土法煉釩廠全部取締,沒有死灰復燃現象。

3、秋、夏兩季沒有發生秸稈焚燒現象。

4、沒有發生污染信訪事件。

5、沒有出現重大污染事故。

6、環境質量明顯提高,人們對環境的滿意度明顯提高。

7、省徑環境優美鄉鎮順利通過評審。

8、郭店村省徑生態文明村順利通過。

(一)存在問題:

20xx年我鎮環保工作成效顯著,但仍存在以下問題:

1、一些新上、改擴建項目環保配套設施還不到位,個別選廠尾礦庫超載運行,抵御污染能力不能適應環保要求。

2、生態環境建設仍需進一步加大。

3、環保意識、環保理念還需進一步強化。

4、農村生活污水,生活垃圾污染問題還沒有得到有效解決。

5、農村飲用水安全還令人擔憂。

6、對農村面源污染和養殖業污染問題重視不夠。

(二)下步措施:根據存在問題,我鎮下步將進一步完善工作機制,落實環保工作責任制,加大環保執法監督力度,加大環保配套設施建設力度,強化生態建設,建立健全長效工作機制,從源頭上控制污染事故發生,使我鎮環保工作再上新臺階。

環保員工工作總結篇四

xxxx年10月,我通過社會公開招考順利通過筆試、面試、政審、體檢、入職培訓等環節的層層篩選,最終幸運地來到xx鎮成為了一名網格環保監督員。

本人xxxx年度在職78天,工作認真且努力。xxxx年度本人共出勤檢查污染點位865處,其中夜查4次36點位,重污染巡查2次4天66點位,周末值班4天巡查58點位;另外處理完結信訪件3起,有效處置區督察件8起,參與鄉鎮聯合執法一次;入職后共接受業務培訓三次,其中一次入職培訓,兩次業務知識提升培訓。

這些成績的取得離不開領導的關懷和老同事們的“傳幫帶”。組長的工作經驗豐富、技巧嫻熟,對新人總是有問必答并且總能在不經意中給人以啟迪;組員小雅對工作甚是積極,總是在檢查數量達標后說:“再查一個吧,再饒一個就成。”想必這才是真正的積極工作,發自內心而不是做給別人看;組員苗兄不僅工作認真且能詳細解答新人問題,工作之余總講:“同事之間要和善,看一個人你要盡量看他的長處與優點。”在此感謝老同事們的“傳幫帶”使我快速認知、適應并順利開展工作。

工作中第一次處理的信訪件,是在激動與忙亂中完成的。當接“異味擾民”舉報件后,我們積極回訪舉報人并進一步確認相關信息。舉報人楊女士不愿提供具體位置,只說:“xx村委會附近”的大概方位。隨即,我們迅速趕往舉報人提供的相關位置進行走訪查詢。

走訪查詢結果如下:

1、疑似有老年人燒火炕,現場無法查實;

2、村委會附近有一處廢品收購站,現場檢查后未發現焚燒痕跡、無異味產生。我工作人員嚴正告知:廢品收購站嚴禁焚燒行為產生。

第一次夜查在緊張有序中進行,下晚班后開始換裝備班,反光背心、頭盔、執法記錄儀、手電、手機一一裝備齊全。晚七時開始巡查,對建筑工地進行揚塵巡查——已停工措施得當;對餐廳進行巡查——油煙凈化器、隔油池安裝齊全;對企業進行巡查時發現一制衣企業未遵守停限產制度。

隨即我組隊員一方面迅速尋找現場負責人,了解相關情況并告知黃色預警期間的停限產制度;另一方面第一時間上報領導請求支援快速到達現場。八分鐘后,領導率隊趕到現場,領導在聽取現場情況匯報后迅速展開處置工作。明確要求企業現場負責人對企業現場問題立行立改,并嚴格落實停限產制度。

更多的第一次都在辛勤的工作中都變成了第n次,隨著國家對環境保護工作提出了更高的要求,隨著自己工作經驗的不斷積累,我深切感受到自己責任的重大,自己只有不斷努力學習,不斷充實自己,努力提高自身素質才能更好地適應以后的工作需要。

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