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最新公司市場部工作總結 公司市場部年終總結10篇(精選)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:12:12
最新公司市場部工作總結 公司市場部年終總結10篇(精選)
時間:2023-06-11 18:12:12     小編:zdfb

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇一

一、市場工作回顧及分析

(一)工作回顧

1、地推工作; 今年市場部的地推宣傳,

2、廣告宣傳;本年度主要在報媒、短信等等做階段性宣傳。通過以短信息的形式向市民發免費宣傳信息,提升我校知名度,增加市民認知度。)

3、推廣合作;本年度與北市區周邊 家商鋪進行合作,通過免費向商家提供我校宣傳袋及宣傳資料向消費者免費發放達到新的宣傳陣勢。

4、網站內容的更新和推廣;網站內容不斷更新(確定每周進行網站內容的更新,并通過瀏覽其他網站借鑒別人的亮點來豐富我們的網站);通過可憑借的網絡渠道進行宣傳推廣,爭取達成低投入,高反饋的效果。

5、宣傳資料的修改、編寫和收集工作;在校領導的帶領下完成對考試攻略的修改和編寫并已印制發放,并對新的宣傳單頁進行研發修改。同時也對市場銷售及印刷廠的練習簿情況進行摸底調查。

7、企業內部培訓;企業文化、咨詢流程、招生方法、電話銷售技巧幾方面制作成ppt對校區員工進行培訓。

(二)工作分析:

1、市場部較好的完成了會大部分宣傳工作、合作推廣工作及協同工作,一年來持續在總、分校周邊學校、社區進行地推,在各大媒體、網絡進行宣傳。

2、市場部的主體工作基本分四部分:市場調研、品牌宣傳、營銷策劃、企業文化活動。工作重點基本在品牌宣傳和企業文化活動,由于學校各部門成立不久,這兩項工作為重中之重的原因,而另一方面也有我們市場部工作不到位、與其他部門協調不及時的方面。如不及時的做市場調研工作,了解相關行業發展、了解消費者需求轉變,那么品牌宣傳就沒有良好前提,這是我們不足之處。加強其他部門特別是人事部、咨詢部溝通仍需加強,使宣傳活動更有的放矢,更能幫助增長業績,也是我們市場部需要改進的方面。懈怠了企業文化建設和團隊凝聚力活動策劃工作,這也是我們應該跟進及加強的方面。

二、費用投入的回顧和分析

1、市場部主體費用主要是印刷品制作費。主體費用分布較為平均,而印刷品費用呈上升趨勢,兼職工資按任務完成量進行發放呈下降趨勢,廣告宣傳投入了信息報和春晚、短信三方面。

2、費用分析。正面因素:整個學校市場費用呈下降趨勢,在基本保障印刷質量、宣傳效果、兼職應用的前提下,基本爭取到昆明行情最低價格;負面因素:市場是銷售的前戰,如果把整個銷售工作比作一場戰爭的話,那么市場就像空軍和炮兵,用飛機炸藥對目標進行轟炸,再派攻堅部隊進行點對點進攻,這也就是咨詢簽訂客戶的過程。如果沒有很好的前期宣傳、活動策劃,僅依靠咨詢人員的個人能力,業績很難有質的飛躍。當然,前提是費用合理、銷售強勢、團隊合作密切、市場營銷對路。

以上是我們市場部20xx年年度工作總結,俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作枯燥的還是多彩多姿的,我們都要不斷積累經驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高市場部自身業務素質,為學校的發展做出最大的貢獻。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇二

運籌于帷幄之中,決勝在千里之外”。新年度營銷工作規劃我覺得要強調謀事在先,系統全面地為賓館新年度整體營銷工作進行策略性規劃部署。但是我們還要明白年度營銷工作規劃并不是行銷計劃,只是基于年度分析總結的策略性工作思路,具體詳細的行銷計劃還需要分解到季度或月度來制定,只有這樣才具有現實意義。

1、目標導向

營銷目標的擬定是來年營銷工作的關鍵。在新年度營銷工作規劃中,首先要做的就是,全年總體的銷售目標、費用目標、利潤目標、渠道開發目標、終端建設目標、人員配置目標的擬定,其中:銷售目標為__/年,費用目標為_/年,渠道開發目標為_條/年,終端建設目標為5__/人/年,人員配置為__。

2、產品規劃

根據消費者需求分析的新產品開發計劃、產品改良計劃有:擴充賓館產品大類,變不暢銷主打產品為副屬產品(如將大使套變四人間,提供團隊會務組消費并加強日常銷售)、將民族文化村與賓館搭配、將教工俱樂部與賓館搭配、將旅游線路與賓館搭配等。

3、品牌推廣

市場形象推廣計劃有:《高校后勤賓館銷售高峰》大會、湯遜湖品牌推廣策劃《名節名丸》。

4、團隊支持

為了保障來年營銷工作順利高效地實施,

賓館還需要通過苦練“內功”來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養組織執行力,以更好的發展客戶、保留客戶!

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇三

20__年即將過去,取得了一點收獲,臨近年終,對市場部的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高業績,我們有信心也有決心把20__年的市場開發工作做的更好。

__市場部成立于20__年__月初。由于公司除店面運營以外其他營銷方式并沒有形成可以參考的規章制度、營銷策略、市場拓展方式和產品價格培訓系統,市場部成立之初(第一周)主要以建立健全部門機制,熟悉公司產品價格體系為主。

團隊建設方面;制定了詳細的全國營銷中心計劃、銷售人員績效考核標準、銷售薪資制度、年度工作計劃、團隊文化等,由于公司銷售人員招聘在__月不是很理想,市場部銷售團隊組建遇到了很大的問題。目前市場部建制,經理_名,客戶經理_名,網絡推廣_名,只完成了市場部團隊建設計劃的百分之二十。

市場拓展方面;市場部__月對__商區、__廣場、__國道、__商區、步行街商區進行了逐戶的陌生拜訪??蛻舭菰L數量__余次,其中有需求的客戶__個。簽約客戶__個。其中__國道二次業務開發_個(片片魚合同總額__元、東門飯店合同額__元),剩余_家為市場部業務開拓。__月市場部業績總額_元,_元,_元。

1.產品知識和價格系統熟悉程度不夠,20__年度必須加強。

改進措施如下:部門內訓對產品系統逐一進行分析并進行案例對正,同時定期申請總經辦進行詳細的產品及價格培訓。

2.客戶經理工作強度不夠,缺乏思考能力和目標及時間管理能力。

改進措施如下:20__年元月開始市場部將不折不扣的執行既定安度市場營銷計劃,增加工作強度,要求市場部每一個員將業績目標分解到每一天,每日工作計劃表體現當日業績目標,意向客戶數量目標,需求客戶數量目標和客戶拜訪數量目標,嚴格按照每日工作計劃進行市場推進,當天未完成目標計劃次日加倍,連續一周未完成目標計劃的贊助__元成長基金。

3. 個人氣質和素質有待提高。

改進措施如下:增加商務禮儀、溝通技巧的部門內訓,并在培訓后進行一對一的演練。由于冬季天氣比較冷,無法統一著正裝。在氣溫適宜的時候市場部全員要求穿皮鞋、西褲。(建議統一著裝、佩戴工牌)。

二、20__年工作總體計劃

在明年的工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:

1、建立一支熟悉業務,高素質高效率而相對穩定的銷售團隊。

人才是企業最寶貴的資源,一切的銷售業績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,戰斗力、高素質的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中組建一支和諧,高效率的銷售團隊作為一項主要的工作來抓。

2、健全部門建制,提高人員的素質、業務能力。

20__年度,希望得到公司與人事部大力支持,盡快完成市場部銷售人員招聘。培養銷售人員發現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇四

時光飛逝,歲月如梭,轉眼間,又到了一年的終點。20xx年我們有過太多的辛酸經歷,也收貨了無盡的成績和喜悅。在總行的正確領導與大力支持下,在分行的科學指導下,以及本支行的全力拼搏下,我們嚴格貫徹總行年度工作會議精神嗎,確定目標任務和工作重點,認清形勢,堅定信心,銳意進取,狠抓落實,各項工作穩步推進,主要業務健康發展,完成了年初的既定目標。

一、主要任務完成情況

截止11月份,(完成情況)

二、主要工作開展情況

(一)加強對有價值客戶的重點分析,開拓營銷策略

通過仔細梳理,按照貢獻度對本行有價值的大客戶進行排名,并定時深入了解各層次客戶的個人愛好,采取“鎖定高端客戶,提供貴賓式服務;針對中端客戶,提供特別服務;對低端客戶,提供大眾化便民服務”的營銷策略。

(二)加大貸款營銷力度,擴大貸款規模,不斷優化信貸結構。

為增強長期發展潛力,我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作,積極爭取擴大貸款規模,帶動對公存款業務和結算業務。一是優良客戶的貸款營銷,針重點企業,加大授信額度,主動營銷貸款。二是加大項目貸款的營銷,三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。通過擴大增量,把更多的貸款投向雙優客戶,從而帶動存量的優化,實現貸款結構的有效調整。在貸款管理的基礎工作中,支行以嚴格實施預警預報制度為核心,全面提高信貸資產管理水平。首先,嚴把貸款準入關,貸款發放堅持雙優戰略,對可貸可不貸的堅決不貸;其次,堅持貸款客戶的分類管理,實行主動退出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質客戶。三是嚴格實施信貸管理的預警預報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。

(三)客戶維護活動形式多樣化

以答謝客戶為目的,結合不同客戶的特征,采取不同的維護方式。比如,在代發工資方面,通過與重點代發工資戶開展聯誼會、座談會、回訪等形式,一方面了解客戶的實際需求,一方面向客戶介紹我行的服務渠道和理財產品,對重點代發戶每月至少訪問一次,了解其對于我行的服務是否滿意,對我行的金融產品或者服務是否有新的建議。

加強與客戶之間的溝通與交流,積極巧妙地將各種有利的情報提供給客戶,包括最新的行業信息和政府信息等,增強客戶對本行的了解。邀請客戶參加多種形式有意義的活動,借此把握營銷機會。

(四)善于反思和總結,積累經驗

總結在一定程度上是工作前進的助推器。對每一次的工作進展情況及其完成情況都要做好總結,積累經驗,為以后的工作奠定良好的基礎,也便于及時發現問題,彌補不足。只有不斷的總結才能把有益的東西積累起來,融會貫通,形成一種強大的工作手段和營銷體系。

這一年,我們市場部的工作取得了一定的成績,但面對復雜多變的宏觀經濟形勢和激烈競爭的金融形勢,我們還存在許多不足,一是存款結構不合理,部分存款過于集中與大戶,容易產生大起大落,純負債客戶資源比較匱乏。二是信貸投放較慢,手續過于復雜,制約了信貸規模的進一步擴張和效益的有利提升。這些都是我們今后要加以克服和解決的。

三、明年的工作目標和措施

在下一年里,我們還要繼續認真貫徹落實總行年度精神,堅持發展第一要務,加強風險管控,不斷提升自身水平,努力提高市場份額,確保完成各項業務發展目標。

(一)多渠道、多手段吸收存款

提高具有市場競爭力的營銷支持,充分利用現有各類支付結算平臺,提高服務水平,加強與客戶的溝通聯絡,減少客戶轉移存款的現象發生。

有針對地開展各類營銷計劃。結合本地市場情況,制定實施細則,努力爭取吸取上市公司和擬上市公司的一般性存款和募集資金,爭取城鄉結合部集體經濟資金和拆遷資金的歸集。

(二)提高信貸業務的收益水平

針對每個客戶制定差別化營銷方案,綜合考量包括小企業業務、零售業業務的推動效力,綜合分析收益來源,選擇最有利的營銷方向,重點拓展中小企業,生產型企業客戶,與客戶建立全面合作關系,努力成為主辦銀行,努力提好信貸業務的收益水平。

(三)加大創新力度

堅持品種創新和服務創新,多方位發展零售業務。一是開展規范化服務流程演練,提高服務水平,為儲戶提供標準化的服務;二是加大吸收理財資金力度,抓住理財資金主要靠努力的特點,針對周邊的商戶、村戶和老客戶,有效地吸收理財資金。三是加大宣傳力度,通過多種形式宣傳我行的業務,提高我行的社會知名度。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇五

時間過得很快。對于前一階段的工作,我們有很多的感慨,現在特將這一段時間的工作情況做如下的總結。

市場部主要完成以下工作:

今年上半年,市場部根據公司領導要求,在省公司下達的全年收入計劃基礎上,制定了全市收入計劃,并分解到各縣區。根據縣區市場發展潛力不同,分解了各項業務發展量計劃。為確保業務收入和發展量計劃順利完成,市場部根據形象進度把每項計劃分解到季度、月,每月統計完成情況,與縣公司一起討論完成較好的經驗以及未完成計劃的原因,發現問題和困難,與縣公司共同解決。

截止6月份,全市共完成業務收入 萬元,絕對值排名全省第 位,完成形象進度的 %。寬帶終端新增 戶,寬帶專線新增 戶,有人值守公話新增 戶,普通電話新增用戶。

市場部還采取各種措施,向縣區公司推廣新業務、新產品。1月份以會代訓,召集各縣區營銷、營業骨干針對產品資費進行培訓及討論,并歸納出現存問題,從而找出適合本地的資費套餐。3月份根據市場競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。

落實了營業賬款稽核、退費和拆機明細核查、虛假用戶拆機、清理長期欠費、客戶資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業務收入和成本的流失。

從元月份開始,市場部按照內控流程要求,調整了原來對縣區公司進行周稽核的制度,改為日稽核、周稽核、月稽核并行,每月盡量安排對縣公司一級稽核情況現場核查。對每周稽核情況進行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底一、二、三級稽核員共同對全區現金流實收應收進行稽核,起到了很好的效果。

為清理長期欠費、控制當期欠費,市場部根據公司領導要求制定了當期欠費回收量不低于98%的考核目標。對欠費回收情況進行周通報、月通報。在與縣區公司的共同努力下,到5月份系統內本年新增長期欠費清理完畢,當月調帳數首次低于省公司要求的最低限額,從連續5 個月調帳超過 萬元,達到5月份的 元。

為掌握資源情況,避免資源浪費,市場部安排支撐中心每月對各縣區資源情況進行抽查、通報,6月份又進行了現場檢查。

今年市場部接手物料管理以來,在網絡部的大力支持下改進了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經營日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環。為實現終端回收、重復利用,要求縣區公司對寬帶、話吧、有人值守公話新裝機用戶都收取押金。

改進績效考核計算方法,從多方面入手促進保存量、激增量,提高業務收入。

自3月份省公司績效考核辦法草稿下發,市場部開始與上級市場部溝通如何進行續費率和流失率兩項考核指標的計算。在多次探討未果的情況下,市場部根據公司領導要求和本公司實際情況,制定了考核用戶拆機、雙停、單停、零費用用戶續費等一系列考核方法。引導縣區公司對上述用戶高度重視,通過每天逐戶核查,基本上堵住了客戶流失的漏洞,對長期零費用用戶的激活也起到了很好的效果。既節省了資源,又提高了收入,另一方面節省了業務發展費用。

1、 由于上半年集中精力理順基礎資料管理,在營銷策劃、業務宣傳、市場調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業務發展支持不夠。

2、 由于省公司系統準備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考核指標、分析經營數據給市公司和縣區支撐部門帶來很大工作量。

以上就是我工作情況的總結。如有不當之處,還請大家批評指正。謝謝大家!

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇六

一、 業務發展方面:制定業務收入計劃和發展計劃并采取措施指導、督促各縣區完成。

順利完成,市場部根據形象進度把每項計劃分解到季度、月,每月統計完成情況,與縣公司一起討論完成較好的經驗以及未完成計劃的原因,發現問題和困難,與縣公司共同解決。

截止6月份,全市共完成業務收入 萬元,絕對值排名全省第 位,完成形象進度的 %。寬帶終端新增 戶,寬帶專線新增 戶,有人值守公話新增 戶,普通電話新增 戶。

市場部還采取各種措施,向縣區公司推廣新業務、新產品。1月份以會代訓,召集各縣區營銷、營業骨干針對產品資費進行培訓及討論,并歸納出現存問題,從而找出適合本地的資費套餐。3月份根據市場競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。5月份組織各縣區管理人員、主管人員、維護人員,參加省公司培訓,學習業務理論、營銷策劃, 對業務推廣有很好的指導意義。

二、 基礎管理方面:落實了營業賬款稽核、退費和拆機明細核查、虛假用戶拆機、清理長期欠費、客戶資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業務收入和成本的流失。

從元月份開始,市場部按照內控流程要求,調整了原來對縣區公司進行周稽核的制度,改為日稽核、周稽核、月稽核并行,每月盡量安排對縣公司一級稽核情況現場核查。對每周稽核情況進行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底一、二、三級稽核員共同對全區現金流實收應收進行稽核,起到了很好的效果。我公司現金流差額連續半年在全省屬于情況最好地市之一,沒有因現金流差額影響考核收入。

為確保不因支撐系統錯誤操作影響收入,市場部安排支撐中心每天對每個縣區拆機、退費明細都進行核查,嚴格封堵每個漏洞。

為清理長期欠費、控制當期欠費,市場部根據公司領導要求制定了當期欠費回收量不低于98%的考核目標。對欠費回收情況進行周通報、月通報。在與縣區公司的共同努力下,到5月份系統內本年新增長期欠費清理完畢,當月調帳數首次低于省公司要求的最低限額,從連續5 個月調帳超過 萬元,達到5月份的 元。

為掌握資源情況,避免資源浪費,市場部安排支撐中心每月對各縣區資源情況進行抽查、通報,6月份又進行了現場檢查。

今年市場部接手物料管理以來,在網絡部的大力支持下改進了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經營日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環。為實現終端回收、重復利用,要求縣區公司對寬帶、話吧、有人值守公話新裝機用戶都收取押金。鼓勵縣區公司在發展新用戶時引導用戶使用回收的終端。對終端故障在保修期內的用戶更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過這些措施的執行,有效控制了浪費現象。

三、 績效考核方面:改進績效考核計算方法,從多方面入手促進保存量、激增量,提高業務收入。

自3月份省公司績效考核辦法草稿下發,市場部開始與上級市場部溝通如何進行續費率和流失率兩項考核指標的計算。在多次探討未果的情況下,市場部根據公司領導要求和本公司實際情況,制定了考核用戶拆機、雙停、單停、零費用用戶續費等一系列考核方法。引導縣區公司對上述用戶高度重視,通過每天逐戶核查,基本上堵住了客戶流失的漏洞,對長期零費用用戶的激活也起到了很好的效果。既節省了資源,又提高了收入,另一方面節省了業務發展費用。

四、 存在的問題和困難

1、 由于上半年集中精力理順基礎資料管理,在營銷策劃、業務宣傳、市場調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業務發展支持不夠。

2、 由于省公司系統準備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考核指標、分析經營數據給市公司和縣區支撐部門帶來很大工作量。

下半年市場部擬從以下幾方面進行改進和提高:

一、 加強市場調研:定期到縣區進行現場辦公,與營銷、營業、裝維、管理人員進行座談。深入市場,了解用戶使用情況和需求。在發展較好的縣區總結成功營銷案例進行推廣;幫助發展較差的縣區查找不足、解決困難。

二、 加強營銷策劃和業務宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發展業務制定切實可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結果,適時調整營銷思路,改變目前業務發展的低效狀態。

三、 加強人員培訓:定期進行營銷、營業、裝維、管理人員培訓,將營銷思路、管理方法、業務資訊直接灌輸到一線員工,提高骨干員工的傳幫帶作用,切實提高員工素質和工作效率。

四、 繼續加強基礎管理工作:繼續加強欠費管理、營業稽核、資源。 管理、裝維材料和終端管理。組織市場部主管定期到縣區公司調研,與負責人進行溝通,發現不足并繼續改進。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇七

每天外出見客戶時強化自身形象,提高自身素質,對自己堅持嚴格要求, 不要因為自己一個人一片天地就懶惰,忘記工作,忘記自己的工作職責和工作任務。我們對工作要心中有度,有責任。對待客戶一定要以誠相待,辦事處的工作最大的規律就是“無規律”,因此,我要正確認識自身的工作和價值,正確處理工作中的苦與樂,得與失、堅持甘于奉獻、誠實敬業,特別在業務錘煉過程中一定要有總結和反省,當日工作當日畢,業務講效率,公司可能養閑人,但是不希望閑人是我。所以一定要努力,一定要學習,爭取早日突破有成績,經過這么長時間的學習和鍛煉,我在工作上已經取得一定的進步。

工作態度要嚴于律已,不斷加強自己作風建設。到公司以來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。作風是公司一個形象問題,不能因為個人原因讓客戶說廣源的作風有問題,把廣源當成是自己的家,榮辱與共。在工作中要用自己的行動規范自己的一切言行。努力強化自己專業知識,做好各項客戶服務工作。堅持跟蹤的原則,對每個客戶都要跟蹤有結果,努力提高溝通水平。在這一個月里,雖然遇到不少的困難,但是只要積極想辦法去解決,思想樂觀,還是可以學到很多知識。

這一個月來,我做了大量的工作,雖然暫時還沒有取得成績,但是我會一直努力,相信自己的成績會好起來,由于公司對我們福建市場的重視,還特意派汽車協作辦事處的工作,讓我們在工作上,業務上自信了很多,汽車到目前為止跟我跑了四天業務,一路從莆田到福清到福州的路線走的,路線也是我一路計劃好的,基本沒有多繞路,跑了大概十九家公司,可能路線和地址都不是很熟悉,所以在計劃當中還有部分客戶沒有拜訪,但是效果很不錯,達到預期效果,有三家既然與張經理撞車,有七家現在是我的意向客戶。 我將繼續努力跟蹤和進行溝通,爭取在下個月出成績,對自己,對公司也是一種微妙的回報?,F在也有兩家基本上在口頭上答應下個月左右定貨。此時我不能松懈,越是關鍵時刻越是決定得失的時候。所以貨沒有出去還不是笑的時候,也許只是才開始。

下一步工作我將繼續跟蹤目前的意向客戶,直到跟到有結果為止,要對有針對性廠家進行攻克,多去拜訪,多溝通。然后根據資料聯系新客戶找到主事人,慢慢伸張,在自己能夠把握局勢的情況下進行擴張,穩步求進求發展。

以上是我個人體會和設想,我將全身心的投入到市場工作中。

1、反映,是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發生的每一筆經濟業務通過不同的方式、方法進行規范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務部已經對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。

2、核算,這也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結合我公司特點,在生產成本上,按實際發出原材料計算成本,按先進先出法進行結轉,比較適合本公司的生產產品。在工資核算上,采用計件制,有效的加快了生產率和員工的工作績效。在費用核算上,采取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發生的費用,加強了費用的管理,節省了開支。

3、監督,是財務工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經濟業務的合法性、和理性進行監督,保證企業不受不必要的經濟損失,更不能無意的為一些工作人員創造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務部嚴格按有關制度執行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產進行監督,定期進行固定資產盤點、存貨盤點、庫存現金余額盤點等,以保證公司財產不受侵害。

4、報表,對不同時期或階段的經營成果及財務狀況進行評價和分析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。

5、管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數據,公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的數據資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現象,財務部已經提出合理化建議,大部分已被采納。

1、通過20××年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。

2、通過20××年度稅務匯算清激工作,無不合理費用列支。

3、清理盤點公司資產,對原材料報廢進行了合理的處理。

1、有關制度和規定執行力度不夠;

2、財務各人員綜合素質和業務水平一般;

3、財務部的管理職能沒有充分發揮。

4、管理高層對財務知識比較欠缺。

3、參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能;

2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;

3、團隊協作精神非常重要;

總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的工作團體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協同財務部全體人員與公司共同走向輝煌!

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇八

今年以來,市園林處在建委黨政班子的堅強領導下,圍繞生態山水銅都建設目標,圍繞年度城建園林綠化工作重點任務,全處上下腳踏實地,銳意進取,各項工作均取得了一定進展。

(一)狠抓內部挖潛,切實提高行業管理水平

由于機構變動,我處在園林綠化養護達標、安全生產等方面作了一些調整,以及時轉換角色,挖掘內部潛力,發揮專業優勢,不斷提高園林綠化行業管理水平。

在園林綠化養護達標方面:目前督查范圍已從原處屬五單位管護的園林綠地轉變為全市所有市政公用綠地,主要包括12條主干道、6處廣場游園、5處景點、1處綜合公園,計道路全長為5x公里,綠地為32x平方米。我處堅持一線巡查,掌握第一手資料,對各相關養護單位進行行業督查并提供技術支持,定期發布《園林綠地養護達標檢查通報》。自去年7月份以來,我處共組織了全面考核,積累了大量第一手資料和現場圖片資料40幅,發出檢查通報,提出具體整改要求,起到了一定的督查和監管效果。同時,我處還制作了全市公用綠地系統電子圖庫框架,較為全面準確地展現了我市的綠地現狀,為綠化管理提供了直觀依據。此外,經多方收集資料,精心測算,起草了園林綠化建設、養護考核標準及考核辦法,力爭為我市園林綠化養護水平上臺階做好技術保障。 在安全生產方面:我處針對綠化養護、園林機具、農藥的使用管理等方面分別制定了操作規程,并落實到具體操作者,最大限度消除安全隱患,確保職工及國家財產的安全。

我處雖然不再對天井湖公園及部分廣場游園進行直接管理,但根據市建委要求,仍需對原處屬單位進行安全督查。我們積極行動,力求改變工作方式,履行督查指導職能。去年國慶前夕,我們對原處屬各單位進行了廣泛督查,并積極配合市建委開展各類專項檢查,明確責任,落實措施,確保成效,著力抓好安全生產各項工作。

在強化養護達標和安全生產工作的同時,我處還注重加強園林綠化管理隊伍和行政執法隊伍的建設,加大人員培訓和對外宣傳力度,力求做到規范執法,文明執法。全年共辦理砍伐樹木、占用城市綠化用地行政許可案件1,查獲交通肇事損害綠化設施行為,所辦理的案件嚴格執行行政許可報批程序,均由我處初審后報市建委審批。

(二)立足本職工作,不斷發揮園林專業優勢

20xx年,我們充分發揮自身專業優勢,踏踏實實地抓好相關綠化工程建設以及重點工程銅陵植物園和五洲苗木基地的建設。年內先后完成的綠化工程包括:承接了幸福社區綠化整治工程、銅都大道分車帶二期綠化工程、楊家山菜場旁小區綠化工程、天井湖公園南西入口廣場綠化工程、濱江花園工程以及城東路大樹移植、銅都大道兩側綠化掃尾等工程;對皖江游園噴泉、燈飾、綠化、給排水等進行了改造,累計完成工程建設投資38.x元。此外,積極參與我市“大xxx公園概念性規劃”等各類園林技術規范的編制工作,完成xxx園林綠地系統圖的編繪工作。

在植物園建設方面,已對前期完成的植物園廣場、園路、溫室、綠化等一期工程項目進行了續建和完善,組織引進了國家一級保護植物“桫欏”3株,在薄膜大溫室內建成了50x米專用玻璃房,并順利通過了市建委組織的綜合竣工驗收。編制上報了植物園二期工程實施計劃,并經市建委原則批準。二期工程的重點項目“植物園花鳥市場”自去年初啟動以來獲得實質性進展,主體工程已經竣工,該市場總占地面積1086x米,建筑面積3x米,預算總投資60x元。二期工程的征遷調查和費用測算也已基本完成。

同時,根據建委要求協助完成了位于xxx灰河鄉五洲村的“五洲園林苗木基地”的選址、立項、規劃、可研、評審等工作,該基地目前已基本建成。

(三)注重同步推進,努力抓好黨建各項工作

去年五月底,市建委對我處領導班子進行了調整和充實,使班子的年齡、性格、知識等結構更趨合理,班子的龍頭作用得以更充分地發揮,有效推動了各項工作更好地開展。

新班子十分注重加強黨建和精神文明建設,以利于黨務和行政工作的雙促進,從而努力塑造園林行業良好形象。

林處機關學習制度》,通過學習日集中學習、出黑板報等多種形式,深入學習《文選》、市第八次黨代會精神;認真開展社會主義榮辱觀教育,在機關辦公場所懸拉了宣傳條幅,為每個辦公室配備“八榮八恥”席卡,為每個黨支部購買了社會主義榮辱觀教育讀本;“七一”前夕,制作宣傳板報,在全處黨員中開展了“紅船杯”黨性知識測試活動。組織開展了群眾性精神文明創建活動,春節前對特困職工進行慰問,開展了投飛鏢、打撲克等文體活動;組織2參加義務獻血活動,完成規定任務;春節和“六一”期間開展關愛女童活動,幫扶一名特困職工子女就學;組織人員參加建委大合唱;組建了機關乒乓球隊。此外,綜治、計生、信訪、保密、老干部、雙擁和依法治理等工作均有序推進,園林處新辦公樓的設計、施工也在緊張進行之中。我處不僅被市雙擁委命名為雙擁合格單位,綜治、計生工作也均被市建委評為單項先進集體。

根據市第八次黨代會提出的銅陵發展的目標定位,20xx年我市城市建設的任務是非常繁重的,園林綠化的各項工作也顯得尤為重要。我們必須認清形勢,理性分析工作進程中的有利因素和不利因素,自我加壓,正確對待遇到的各類困難和問題,轉變思想觀念,創造性地開展工作,努力推動園林事業再上新臺階。

(一)工作進程中的有利因素

市委八屆二次全會作出了《關于加快生態山水銅都建設的決定》,這與城市建設和園林綠化建設是密不可分的。市府辦也已印發了《xxx城市綠化管理(暫行)辦法》等五個規范性文件,為加強城市園林綠化建設和管理、促進經濟社會環境協調發展、打造生態山水銅都提供了法制保障。我處將會在市建委的堅強領導下,努力發揮園林專業管理和技術人才相對集中的優勢,凝心聚力,克難攻堅,為改善環境、美化家園、爭創國家園林城市作出貢獻。

(二)工作進程中的不利因素

主要表現為在全處范圍內存在的一些主觀和客觀方面的問題。主觀方面:部分工作人員不同程度地存在浮躁和厭戰情緒,沒有充分領會“有為才有位”的深刻含義,工作敷衍了事,得過且過,爭先進位意識不強;考慮人際關系多、考慮本職工作少,考慮個人得失多、考慮集體榮譽少??陀^方面:制度約束力不夠強,管理方面存在薄弱環節,形式單調,方法不多,缺乏科學的管理模式;內外、上下溝通不暢,交流不多,信息不夠,限制了工作水平的有效提高;職工培訓力度不大,部分職工缺乏應有的政策水平、管理能力或養護技能等等。

(一)強化行業管理,不斷增強發展后勁

加大創建、養護工作力度。建立正常的園林綠化監管秩序,將執法和監管有機結合起來,完善工作程序,做到執法合法化、管理秩序化、辦事公開化、處理人性化,同時結合有關地市好的做法擬出我處執法、監管的方案和意見。我處還將按照建委審批的《市園林處工作職責》,進一步完善園林綠地養護達標考核體系,完善《城市園林綠化養護管理標準》及相應的考核辦法,逐步建立綠地系統動態管理庫,促使考核更為規范、透明。同時爭取開展園林建設優良設計評比、優良工程評比、優良管護綠地評比工作。

加強對各類人員的培訓。首先要提高機關工作人員的業務素質,加強業務學習。有計劃地把機關工作人員送到高校脫產學習或參加業務培訓,接受教育和再教育,使他們都能掌握園林綠化的基本知識,擴展信息量,完善知識結構。其次要加大對園林行業的培訓工作,建立聯合辦班的培訓基地,在全市培養一批園林專業骨干。我們將針對全市園林綠化行業的知識和技能結構制定切實可行的培訓計劃和安排,分期分批開展教育培訓,以提高全體綠化從業人員的綜合素質和業務水平,從而從根本上提高管養水平,降低管養成本。

(二)立足開拓創新,樹立園林嶄新形象

加強科研工作。在創建中國生態山水銅都的進程中,應不斷發揮科研工作的主力軍作用,推動園林新樹種的引進馴化等科研項目工作計劃的實施,以豐富我市綠化品種,提高我市綠化檔次;大力發展花卉租擺業、盆景栽植業等,重在出奇、出新,隨著市民生活水平的不斷提高,這些產業的前景會越來越好。

發揮園林行業的社會服務職能。在網上或相關媒體上發布園林信息,如花卉種植的病蟲害防治等知識,做到信息共享,以提高我處知名度,樹立專業權威。

建立園林綠化服務體系。逐步健全服務機制,建立聯系點制度,完善服務檔案。處領導要與相關單位建立聯系點并有計劃地進行走訪和指導。

(三)抓好綠化工作,全面改善生態環境

20xx年城市基礎設施投資重點投向老xxx綜合整治以及市政公用設施、車站新區、環湖地區項目建設。我們將積極參與重點綠化工程的建設和主xxx園林綠地的改造工程,并按照建委原則批準的植物園二期工程實施計劃,穩步推進植物園建設工作,協助做好五洲苗木基地的續建工作,以進一步提高城市綠化覆蓋率和xxx綠化的整體檔次,為爭創國家園林城市打下堅實的基礎。

同時,對全市綠化要進行普查,掌握情況,摸清底數,找出我市綠化工作中存在的問題,有針對性地提出整改的指導性意見。

(四)加強班子建設,努力提高全員素質

我處將不斷加強領導班子建設和干部隊伍建設,積極推進黨建和思想政治工作,努力提高全員素質,增強勤政意識。不斷加強機關效能建設,整頓機關工作作風,提高辦事效率。要制定切實可行、操作性強的管理規章制度:如《考勤工作制度》、《職責負責制度》、《工作激勵機制》、《政務公開制度》等等,制定出的規章制度力求簡單明了,針對性強,該獎的獎,該罰的罰,以不斷增強規章制度對工作人員的約束力。不斷加強黨風廉政建設,建立監督機制,嚴格執行五項禁令,加強監督檢查和違規違紀責任追究,規范機關工作人員的日常行為。加快改革步伐,探索企業改制的路子,爭取早日改制完畢。繼續做好綜治、計生、信訪、保密、老干部、雙擁和依法治理等各項工作。

打造中國生態山水銅都是一項長期任務,爭創國家園林城市是一項系統工程。全處廣大干群將會在市建委的正確領導下,按照科學發展觀的要求,狠抓內部挖潛,立足開拓創新,認清形勢,團結一心,搶抓機遇,銳意進取,為實現“創園”目標、建設中國生態山水銅都再立新功。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇九

在上級領導的正確指導下,經過市場部和各供電所全體人員的共同努力,年電費回收取得了可喜的成績,創歷史最好水平。

全年應收電費為萬元,實收電費萬元,電費回收率達%,比去年同期%上升%;年初累計舊欠電費為萬元,累計收回舊欠電費萬元,舊欠電費回收率達%,比年度指標%上升個百分點,比去年同期%上升個百分點。年末預收電費余額為元,收回已核銷舊欠電費達元。

加強電費回收的經濟考核力度,除了執行電費回收風險金外,還執行本公司制定的供電所崗位責任考核辦法,每月對各供電所的電費回收情況進行評分考核,與每位職工的經濟收入掛鉤,大大地提高了職工的工作積極性和電費風險防范意識。

各供電所分別成立了多個電費追收小組,將電費回收指標分解落實到個人。強化職工的電費回收意識,改變以往到月底和年底追收電費的習慣,實行提前追收欠費辦法,每月繳費期為6—20日,于每月21日起開展追費工作,電費回收做到月月結零。例如:上半年大沙供電所有“鋁型材廠、多有限公司、電鍍廠、電鍍廠”等幾家大宗工業用戶經常不按期繳交電費,大沙供電所每天派人上門追收,宣傳有關電力法規,積極與用戶溝通,爭取地方政府和上級主管部門的理解和支持,采取“纏身”式追收電費方法,終于如期收回電費。多數職工犧牲休息時間,經常利用午間、晚間的休息時間或節假日時間,分組對各個欠費用戶實行上門追收。例如:城區供電所有一名女工,為了完成電費回收任務,經常在晚上和丈夫一起上門派發追費通知,由于電費回收工作做得非常好,她被評為該所的追收電費標兵。

加大電費回收工作的宣傳力度,每日黃金時間在當地廣播電臺和有線電視臺播放繳交電費廣告,使廣大用電客戶形成一種按時繳交電費的習慣。追收電費的同時,做好優質服務工作,對農村綜合變用電的客戶做到電量、電價和電費上墻公布“三公開”;對專變用戶每月日前派發電費通知單,有效地促進了電費回收工作。

積極推廣安裝預購電裝置,采取預收電費措施,有效地防范了電費回收風險。年全公司新裝預購電裝置套,累計安裝預購電裝置套,實施預收電費用電客戶總數達戶,控制容量為kva,購電電量達萬kwh.以地豆供電所為例,年該所共安裝預購電裝置套,累計安裝預購電裝置套,占該所專變數量的%,是執行預收電費較好的供電所之一。

采取有效的措施,防范了電費風險。例如:地豆供電所管轄范圍內有一間私人企業——四會市尊福木業有限公司,因經營管理不善造成嚴重虧損,在年月欠下該所電費元。月日在追收電費時,所長邱志槐打探到該公司老板準備在年月日晚上搬機器設備潛逃,立即安排全所人每人一組,輪流在該公司值班,防止該老板搬設備潛逃,連續值班四天三夜,直至該公司交清所欠繳的電費為止。

農業排灌所用的電費分攤到千家萬戶,多年以來都是電費回收工作中的老大難問題。因排灌站屬水務局管理,年月,本公司領導和市場部有關人員多次與四會市水務局有關領導協商解決農排電費回收問題。最終達成協議,由水務局屬下的威整電站上網電費代繳所有的農排電費,再由各供電所和排灌站收回各戶農排電費后,交回威整電站。

市場部和各供電所層層把關,防范電費風險。原市鍍鋅鐵線廠在年月至年月期間欠下本分公司電費元,該廠因經營管理不善而虧損,欠下電費一直未能歸還。年月該廠將廠房出租給某電鍍廠經營,該電鍍廠老板到本分公司辦理用電報裝手續時,市場部派人了解情況后,發現該廠仍欠電費未還,立即要求廠方做出舊欠電費還款計劃,才給予辦理用電報裝手續,及時收回了拖欠多年的電費,防范了電費資金風險。

在電費回收方面,雖然取得了較好的成績,但仍然存在一些問題,例如:五保戶和特困戶的電費較難收??;一些出租屋和租賃企業的電費仍存在風險;農業排灌電費較難回收,特別是按月收取等。

1、認真分析和總結年電費回收的成功工作經驗,繼續發揚優勢,克服缺點,鞏固電費回收所取得的優良成績。

2、加大電費回收的宣傳力度,鼓勵用電客戶到工商銀行或郵政局辦理代收代扣電費業務(正在考慮一定的經濟獎勵措施),減少收費人員的工作量,節約客戶的繳費時間,提高電費回收率。

3、加強實施預購電費制度,對出租屋和租賃企業強制安裝購電裝置,實行預收電費。

4、加強與各級政府的溝通,爭取由政府承擔五保戶和特困戶的電費。同時,組織職工捐款幫助五保戶和特困戶解決生活困難。

5、按照客戶交費信用評級辦法,對用電客戶的繳費情況進行評級,被評為aaa級的客戶,每月通過有線電視宣傳表揚,頒發證書(或錦旗),并給予一定的物質獎勵。

6、經常向各級政府反映電費回收工作中存在的問題,加強與客戶的溝通,爭取各方面的理解和支持,取得市政府同意由市政局用城市建設附加費代繳全市的路燈電費。

公司市場部工作總結公司市場部年終總結篇十

回顧過去,特別××年至今,市場部營銷中心、客情中心、營業廳等各方面工作在去年成立后良好開端的基礎上,按照分公司和上級公司的部署要求,繼續穩定老用戶,快速發展、挖潛新用戶、拓展大客戶上取得了一定成績。為實現分公司全年目標以及在綦江的品牌和整體形象上,市場部全體員工堅持“改革、發展、穩定”的大局,盡心盡力工作,并發揚艱苦創業精神,在分公司領導下,在激烈的市場競爭中開拓前進。

⒈拓展市場分公司還處于創業階段,本部門把穩定現有用戶,不斷拓展市場,發展住宅、商業用戶以及應對電信公司的拆反工作擺在首位。

電信公司市場部半年工作總結報告上半年舉行戶外宣傳活動共計四次,參加人數人次。

積極發展大客戶加強與本地各部門之間的溝通和協調。除去年公安局、交通局、古南鎮等數家大客戶單位轉網外,今年上半年還有旅游局、縣編辦、縣信訪辦等單位以及在綦江縣有較大知名度的酒樓、娛樂場所集體轉網,目前正在聯系洽談的還有國土房管局、交管所等單位。

⒉營銷工作把營銷工作作為分公司提高經濟效益的主渠道,擺在本部門的突出位置。下設的營銷中心、客服中心、營業廳按規范化、制度化的要求處理好各項業務工作。上半年固定電話應收入萬元;寬帶應收入萬元。對欠費的一般用戶與大客戶單位進行了追繳工作(此項工作由客服中心主要負責),并取得了一定成效。

⒊客情工作作為鞏固市場的關鍵性工作今年月新成立的客服中心按照要求,建立了詳細的網通客戶資料檔案,并分片區、定人員,點對點進行客戶回訪??颓槿藛T主動為用戶擦洗、清潔話機,以此提高服務質量,改善服務態度,這項工作得到了用戶的認可。上半年,營銷中心共回訪網通居民用戶約戶(次),大客戶約戶(次)。

搞好熱線服務,及時答復、處理客戶的各種咨詢與意見。上半年接聽服務電話約次,并配合有關部門妥善解釋和處理,避免和減輕了負面影響。如:今年月,我公司在南坪的光纜被撞斷,造成古南城區大面積電話信號中斷,給我公司造成了一定負面影響。此事故發生后,服務熱線逐一通知大客戶,并對打進的用戶熱線作好解釋工作,為我公司挽回了聲譽。

⒋自身建設把本部門的思想建設和業務建設作為基礎性工作。加強內部管理,嚴格執行各項規章制度;組織部門員工學習業務知識、強化培訓、洗腦,以此提高業務水平,培養成為合格的網通員工隊伍。

⒈針對電信的拆反工作,原創:我們沒有較強的市場敏銳性以及完善的應對措施。

⒉市場開拓盡管受諸因素制約,難度較大,但我們有時還是停留在原始的營銷方式中,沒有多位思考營銷手段。

⒊員工的業務素質,認識和處理問題的能力不強,有待進一步增強。

⒈首先增強市場競爭意識,堅持每周一次的業務培訓,增強團隊精神,用優良的服務質量、服務態度穩定和鞏固來之不易的市場成果。

⒉市場部為實現分公司下半年任務(固定電話戶、寬帶戶),將在⒏⒐月大力拓展固定電話戶(每月分別為戶),寬帶戶(每月戶),以上任務指標市場部將不折不扣的落實到每個員工及每項工作中去,以實現和超額完成公司的總體目標而努力奮斗!

萬盛分公司市場部

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