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最新渠道銷售崗位職責和要求(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-30 16:54:21
最新渠道銷售崗位職責和要求(5篇)
時間:2022-11-30 16:54:21     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

渠道銷售崗位職責和要求篇一

1、收集裝企信息,形成合作商家。

2、開拓裝企,建立連接:通過合適的銷售方式與kp進行溝通拜訪。

3、向裝企推薦有價值的產(chǎn)品,最終達成裝企與平臺的連接或簽約。

4、信息收集及反饋:對用戶使用產(chǎn)品中的痛點需求收集,競對信息收集。

5、定期與合作客戶進行溝通,維護公司品牌,根據(jù)公司政策,引領家裝公司穩(wěn)步發(fā)展并建立良好長期合作關系 。

任職要求:

1、要性:有強烈的賺錢欲望,不安于現(xiàn)狀、做事情積極主動、敢于挑戰(zhàn)更高目標。

2、真誠:待人真誠,并能正向看待問題。

3、勤奮:踏實肯干,能把本職的工作做漂亮,愿意為工作付出額外的時間和努力。

4、好學:能不斷總結復盤并提升自己,樂于學習和分享。

5、經(jīng)驗不限,可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

渠道銷售崗位職責和要求篇二

職責:

1.負責現(xiàn)有渠道內人員的維護,銷售政策的確認及推廣,產(chǎn)品的推介及培訓;

2.負責開拓各地新銷售渠道,完成產(chǎn)品銷售管理體系;

3.配合渠道合作伙伴進行產(chǎn)品市場活動,并協(xié)助渠道成員完成銷售目標;

4.負責渠道客戶的問題的收集、反饋和解決;

任職資格:

1. ??埔陨蠈W歷,能熟練使用excel等辦公軟件;

2.具備1年以上渠道營銷相關工作經(jīng)驗;

3.熟悉產(chǎn)品市場、分銷商體系以及行業(yè)動態(tài),熟悉競爭對手的銷售渠道;

4.具備團隊精神;

5.具備溝通協(xié)調能力以及人際關系處理能力;

6.具有敏銳的市場洞察力和分析能力。

7.負責所屬區(qū)域內客戶關系的維護工作;

8.配合公司其他部門進行產(chǎn)品推廣相關的各種市場活動。

渠道銷售崗位職責和要求篇三

職責:

1、商務工作整體規(guī)劃:結合品牌發(fā)展策略和市場推廣節(jié)奏確定異業(yè)合作商務策略;

2、異業(yè)合作項目統(tǒng)籌:負責異業(yè)合作開展及接洽,把控合作門檻,評估外部合作提案,完成合作合同談判;

3、合作項目執(zhí)行:策劃客戶合作方案,并跟進各活動項目的實施,及時收集終端關于品牌形象、活動效果、產(chǎn)品及物流問題等的市場反饋并做出相應方案措施;

4、維護合作關系。

崗位要求:

1、大?;蛞陨蠈W歷,市場營銷或經(jīng)濟、管理類相關專業(yè)優(yōu)先;

2、有市場推廣經(jīng)驗,體檢行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、具有較強市場洞察力,善于把握市場機會;

4、富有工作熱情、團隊合作精神,有較強的學習和溝通能力。

渠道銷售崗位職責和要求篇四

職責:

1、負責幼兒園、學校項目合作的拓展、洽談,達成合作;

2、制定項目實施進度計劃,指導幼兒園、學校進行課程招生工作;

3、負責收集客戶資料,管理客戶關系,發(fā)掘潛在客戶;

4、根據(jù)公司目標制定市場推廣渠道拓展計劃并實施執(zhí)行和跟蹤分析執(zhí)行結果;

5、完成上級領導指派的工作任務。

任職要求:

大?;虼髮R陨蠈W歷,1年以上銷售經(jīng)驗,有教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

能熟練使用word、excle等辦公軟件;

對銷售工作有較高的熱情,有較好的市場銷售意識與銷售技巧,具有良好的客戶服務意識,有團隊協(xié)作精神;

性格外向,積極主動,具有較強的學習能力、溝通能力和應變能力;思維敏捷,責任心強,有上進心;

渠道銷售崗位職責和要求篇五

職責:

1、根據(jù)公司計劃針對已拓展的銀行體系(工商銀行、建設銀行、農業(yè)銀行、中國銀行、交通銀行、招商銀行、廣發(fā)銀行、民生銀行、浦發(fā)銀行、中信銀行、興業(yè)銀行等大型銀行和地方性銀行)業(yè)務進行維護;

2、了解客戶需求,制定、執(zhí)行業(yè)務計劃,在授權范圍內進行商務談判,對客戶進行跟蹤,定期提交業(yè)務進度報告;

3、協(xié)助各大銀行組織、策劃、執(zhí)行市場推廣活動,完成公司規(guī)定的業(yè)績指標;

4、制定區(qū)域內階段性的工作計劃,完成業(yè)務報表的填報;

5、完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、大學專科及以上學歷;

2、具有較強的語言表達能力和溝通能力;

3、性格活潑外向,能夠承受工作壓力,具有團隊精神;

4、工作態(tài)度積極,責任心強,愛崗敬業(yè);

5、反應機敏,思維條理性強;

6、有自信心、上進心,吃苦耐勞,學習能力強,能夠適應出差;

7、有銀行渠道業(yè)務或管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

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