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最新年會的策劃方案 年會企劃方案(二十二篇)

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最新年會的策劃方案 年會企劃方案(二十二篇)
時間:2023-04-23 10:45:02     小編:zdfb

為了確定工作或事情順利開展,常常需要預先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇一

年會是企業重大節日!

1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

2、操辦原則:怎么讓職工有感覺就怎么來!

3、企業的靈魂:經營好職工的動力,實現職工的夢想,順便實現老板的夢想!

4、年會的核心:讓職工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的:

①拉動職工

a、是為了減少職工流失,用活動來留住職工;讓職工興奮采取行動,讓更多的職工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓職工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓職工有感覺;讓職工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發職工的動力、調動職工的積極性,讓職工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等)。

1、有好的音響和好的環境,能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,并通過職工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

5、公司優秀職工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有職工展示、表演。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發職工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會發出一股強烈的神圣感,內心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)

1、職工:要求全員必須參加,不可請假。

2、公司各部門領導

3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

4、優秀職工及主管父母:提倡孝文化。

5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)

1、成立專門會務組:

年會最重要的參與者是職工而非領導,所以所有領導必須為職工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

1)會務總監:

2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)

3)場內:

4)主持人:

5)男女dj:

6)負責在場后給所有前十名包括優秀職工頒獎時戴紅花的:

7)燈光攝影:

8)物資:

9)白板組:

10)迎賓組:

11)禮炮手:

2、圍繞流程進行采購。

所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)

6、放視頻(全年回顧)

7、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)

a、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)

b、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

d、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

e、最上進職工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新職工,或是工齡一年以內的職工)

f、天使獎(此獎的人選應該是對公司職工關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)

g、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

h、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

i、晉升任命書

j、給客戶頒獎

8、下半場入場兩場熱場舞

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的優勢,勢氣,狀態,禮儀。

10、讓各部門定明年業績目標。

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興??梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業里的精英學習,更利于職工的進步和對此行業的理解。

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)

15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什么!

2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務必須嚴謹每個一個環節,物資,人員的調配;

6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化:

①感謝父母養育之恩

②感謝客戶幫助自己實現夢想

③感謝公司給我平臺

年會的策劃方案 年會企劃方案篇二

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

(1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

(2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日):

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20xx年1月17日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:20xx年1月18日13:00至21:00

(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強職工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動職工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富職工生活,答謝全體職工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓職工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與職工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

公司全體人員,約200人左右。

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

1. 參會人員入場

2. 主持人宣布年會開始

3. 總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰職工

4. 表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀職工予以表彰、為優秀職工發獎

5. 優秀職工發言

6. 聯歡會節目表演

7. 互動小游戲

8. 閉幕詞

注意事項:

年會的策劃方案 年會企劃方案篇三

1 、晚會主題名稱:20xx新年狂歡夜

2 、晚會目標:融合師生情誼、展現新余高專思進學社的風采

3 、時間:待定

4 、地點:新余高專多媒體報告廳

5 、主辦單位:新余高專校團委

6 、承辦單位:新余高專思進學社

7、 工作人員

顧問:待定 統籌組:新余高專思進學社

8 、項目組:

(1)第一項目組:節目組 組長:待定 組員:文藝部成員及各部和各學院任務:

a、完成節目收集、篩選及后期的排練、彩排工作

b、主持人的選擇、形象體育及臺詞審核;

c、負責節目的編排及晚會全流程的銜接

d、準備好晚會所需的一切體育道具;

(2)第二項目組:宣傳組 組長:待定組員:宣傳部、外聯部兩部部員任務:a、利用海報(包括手繪和噴繪海報)、橫幅、傳單等方式開展宣傳 b、現場攝影及dv攝像

(3)第三項目組:外聯組 組長:待定 組員:公關部、外聯部、宣傳部三部部員

任務:

a、負責聯系商家以及完成承諾給予贊助商的服務工作。

b、聯系晚會前熱場商家、校內商家及食堂等

(4)第四項目組:禮儀組

組長:待定 組員:主體育團助理、公關部

任務:

a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

b、到校禮儀隊確定禮儀隊(人數待定);

c、物品購買及工作證制作:包括晚會小禮品及請柬、攝影大賽禮品等;

d、晚會當日準備好會場服務物品,如水杯、茶葉等,并接待好領導及老師

e、聯系媒體報道、記者、及攝影人員;

(5)第五項目組:舞臺組

組長:待定組員:實踐部、體育部兩部部員

任務:a、監督并確保舞臺的搭建及時及質量; b、晚會期間舞臺燈光設備、音箱設備的安裝,化妝室、換衣間的選制。

(6)第六項目組:機動組

組長:待定

組員:其他成員

任務:晚會期間,負責會場紀律維持、會場后勤保障以及處理緊急情況

9 、晚會前三個階段:

(1)晚會策劃及準備期(待定):

本階段主要完成宣傳、節目收集、主持人確定及確定贊助商 ①節目收集:由節目組負責。采取各個部門提供節目和從華家池各學院收集節目兩個渠道。另外,從校外邀請專業節目表演作為補充。確定主持人 ②贊助商確定:由商家組負責。聯系商家,并配合商家作好宣傳工作 ③前期宣傳:由宣傳組負責。海報體育及張貼、橫幅。

(2)晚會協調及進展期(待定):

本階段主要完成節目篩選及排練、中期宣傳、禮儀小姐確定、舞臺燈光音響確定、物品購買。 ①節目篩選及排練:由節目組負責,統籌組監督,地點暫定多媒體報告廳。到各社團選取優秀節目,并進行排練。 ②中期宣傳:由宣傳組負責。該階段展開網絡宣傳(網站、論壇及校網郵箱)、廣播宣傳。 ③舞臺確定:由舞臺組負責。請結合節目組舞臺要求,聯系制作公司。 ④物品購買及禮儀小姐確定:由禮儀組負責。物品需要情況征求各部。

(3)晚會倒計時期(待定):

本階段主要完成晚會全過程確定(包括節目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領導邀請、場地確定、媒體報道確定、工作證制作、費用收集。 ①晚會全過程確定及彩排:由節目組負責。節目單確定交由各部門,加緊排練節目。并進行第一次彩排,時間暫定(待定),地點多媒體 報告廳。 ②末期宣傳:宣傳組負責。宣傳單(抽獎券和節目單)設計和發放,廣播宣傳,及晚會當日抽獎券的收集。 ③領導邀請、工作證制作、場地確定及媒體報道確定:由禮儀組負責。 ④費用收集:由統籌組負責。務必收正規發票,若此期無法收齊務必于晚會開始前收齊。

10 、晚會當日流程:詳見 晚會當日工作流程(附錄1)

11 、晚會后期工作:

(1)為演員分發小禮品

(2)費用處理

(3)書面 總結

(4)vcd制作及網絡宣傳

年會的策劃方案 年會企劃方案篇四

一、年會主題:給力20xxxx年度總結會

二、年會時間:20xx年1月xx日下午15:00 至 22:00

會議時間:15:00——17:00

晚宴時間:17:30——22:00

三、年會地點:xx酒店二樓多功能宴會廳

【晚會目的及意義】

1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力;

3、表彰優秀員工,通過獎勵方式,調動員工的積極性,鼓勵所有員工在新年度中,工作都有出色的表現;

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

7、進一步擴展企業文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統一合成。

四、年會參會人員:公司全體員工+邀請嘉賓

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排

14:50 全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位,等待年會開始;

15:00—15:30 大會進行第一項,各主管上臺分別做年終述職報告。(每人5分鐘左右)

15:30—16:00 大會進行第二項,x總上臺發布20xx戰略。

16:00—16:15 大會進行第三項,由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。

16:15—16:40 大會進行第四項,主持人宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理&董事長合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言?!旧壳椤?/p>

16:40—17:00 大會進行第五項,董事長做總結性發言【相親相愛一家人】。

17:00 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。

(二)晚宴安排

17:30 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

17:30—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—22:00 娛樂時段:

文藝節目(2—3個節目)

游戲1:合力運氣球 【1、兩名選手為一組;2、兩人配合,先吹氣球,把氣球吹到直徑大于10厘米為止,再把氣球打結綁好;3、兩人背靠背、手挽手,夾著氣球運球到終點,繞過終點的框再回到起點;4、在跑的過程中,氣球不能落地,不能用手觸摸氣球,不能擠爆氣球,如果氣球落地,必須回到重新出發。(一輪游戲為x分鐘,玩x輪。主持人視情況而定)道具:氣球、盛放氣球的大框子】

文藝節目(2—3個節目);

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

文藝節目(2—3個節目)

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

文藝節目,晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】

六、年會準備及相關注意事項

(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“給力20xxxx年度總結會”(條幅規格:480*80cm)

(三) 物品的采購:游戲獎品(娃娃12個)、筆(3支)、簽到表、席位卡(晚宴用)、會場布置&游戲所需氣球、拉花等;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

七、年會籌辦任務(詳見附表)

年會的策劃方案 年會企劃方案篇五

第一章:聯歡晚會舉辦的目的和意義:

1、通過本次晚會豐富員工的業余文化生活,答謝員工一年以來對公司付出,活躍假前氣氛。 2、加強管理者與員工之間的溝通、理解、信任,增強團隊合作精神。 3、提高公司員工的凝聚力,提升員工對公司的認同和歸屬感。 第二章:聯歡晚會的舉辦規劃:

1、年會主題:以客戶為中心,以奮斗者為本 2、年會時間:20xx年1月22日

3、年會地點: 4、活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重 第三章、參加對象:

? 全體員工 共計: 13人 ? 特邀嘉賓 共計:0人 擬定參加20xx 年新春年會人數為:13人 第四章:活動方式

文藝演出依序進行20xx年會策劃方案第五章、 年會流程與安排:

本次年會的流程與安排包括以下三部分: (一)宴前安排

18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公

司的明天更加美好。

(二)晚宴安排

19:30 抽獎環節,指派專人分別來抽獎。

? 獎項設置:

一等獎

二等獎 三等獎 3名,現金獎(每名200元) 安慰獎

? 幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片張、

將卡片上寫上相應的獎勵數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽獎。

? 最后主持人邀請全體員工合影留念。

(三)宴后安排

20:00 同事們前往ktv,表演節目,嗨歌,玩游戲等。

第六章、工作組成員分工 【 】總指揮

【 】晚會主持(臺上的統籌).

【 】負責晚會頒獎的禮儀引導、服務工作.

【 】負責晚會拍照、錄像事宜;宣傳道具的管理、舞臺與現場的連絡.

第七章、年會準備及相關注意事項

(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。 (二) 物品的采購:各類干果小食品,洋酒,各類獎項,用品等(要提前準備好)

年會的策劃方案 年會企劃方案篇六

一、活動主題:

1.禮動新春賀佳節--來店有喜,買即送拜年禮

2.金豬送福迎財神-滿100省60元、50元、40元、30元、20元

3.金豬送福好運連連--紅火靚禮 滿100六重送

4.金豬報喜刮卡連年--購物滿200元,立丹為您備足精選年貨 過新年

5.立丹新春禮上禮---合家滿堂紅 紅紅火火過新年

6.金豬進門全家旺--立丹迎春特賣會 換季商品低2折起黃金飾品零點利

7.濃情蜜意愛要久久--溫馨戀愛禮 2.14千支玫瑰送給您

二、活動時間:

20xx年xx月xx日

三、活動內容:

1、禮動新春賀佳節-來店有喜,買即送拜年禮

(1)活動時間: xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

(3)活動內容:

活動期間,凡在本商場1樓-4樓購百貨商品顧客即送拜年禮一份,每日限量派送,先購先送,送完為止。(贈獎地點:大門外贈獎處)

贈品:(新春紅包袋或新春對聯)數量:300份*3天=900份 預算:2.2*900=1980元

2、金豬送福迎財神-滿100省60元、50元、40元、30元、20元

(1)活動時間:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

(3)活動內容:活動期間,顧客凡購買參加此項活動的商品,單柜消費滿100元以上(含100元),均在售價基礎上按每100元遞減60元、50元、40元、30元、20元相應價格支付,不足部分不減,單柜可累計。注:部分專柜除外

印刷氣氛牌:3,000張 費用預算:1680元(單色單面)

3、金豬送福好運連連-紅火靚禮 滿100六重送

(1)活動時間:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

活動內容:活動期間,凡在本商場1樓-4樓購物單張票滿100元以上(金額不可累計)可憑售貨單顧客聯(黑聯、黃聯)到大門外贈獎處參與“紅火靚禮 六重送”的活動,領取相應級數的禮品,顧客朋友在兌換禮品時可按消費金額隨心自由搭配。

“紅火靚禮 六重送”獎品設置

100元-200元級;送成本價2.5元的禮品(贈品:牙膏、卷筒紙二選一)

201元-300元級;送成本價5元的禮品 (贈品:洗衣粉、洗潔布二選一)

301元-400元級;送成本價7.5元的禮品(贈品:新年鴻運襪、純牛奶二選一)

401元-500元級;送成本價10元的禮品(贈品:精美靠墊、百事可樂2.25升二選一)

501元-600元級;送成本價12.5元的禮品(贈品:套裝烹調碗、精美卷紙一提二選一)

601元-800元級;送成本價15元的禮品(贈品:不銹鋼廚具、精裝中老年核桃粉二選一)

注:(禮品金額設置按每一級別獎品最小金額*2.5%計算所得)

(黃金珠寶、鐘表單張小票滿800元-1600元領第一級禮品,1601元-2400元領第二級禮品,2401元-3200元領第三級禮品依次類推)。

贈品:(見上)數量:400份/天*17天=6800份 合計贈品預算:平均價8.75元/份 *6800份=59500元 每日贈品預算:59500元/17=3500元/天 占每日預估營業額1.6%(按每日營業額220,000元計算)

印刷氣氛牌:2,000張 費用預算:1120元(單色單面)

4、金豬報喜刮卡連年--購物滿200元,為您備足精選年貨

(1)活動時間:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

(3)活動內容:活動期間,凡在本商場1樓-4樓購物單張票滿200元以上可憑售貨單顧客聯(黑聯、黃聯)到大門外贈獎處參與“金豬報喜刮刮樂” 活動,刮出金豬心動禮品。201抽一張;401抽二張;601抽三張;最多可抽3張,(黃金珠寶、鐘表單張小票滿800元為一張,1600元為二張,依次類推)最多3張。

4.獎項設置:

(一等獎 1名 金豬搶錢 送、 筆記本電腦一臺或臺式家用電腦一臺)

成本金額:3000元*1=3000元

(二等獎 2名 鴻運當頭 送、 名牌數碼相機一臺)

成本金額:1720元*2=3440元

(三等獎 3名 旗開得勝 送、 名牌微波爐一臺)

成本金額:200元*3=600元

(四等獎 16名 合家歡樂 送、 名牌暖被一床)

成本金額:100元*16=1600元

(五等獎 32名 富貴臨門 送、 中式年貨一套含香腸、臘肉、年糕等)

成本金額:55元*32=1760元

(六等獎 64 名 年年有余 送、 高級餐具或牛奶一件)

成本金額:38元*64=2432元

(紀念獎 無獎 歡天喜地 送、 糖果、花生一把抓)

成本金額:1.2元/人*500人/天*8天=4800元/4元(每斤)=1200斤

贈品預算:共計17,632元。每日贈品預算金額:17632/8=2,204元

印刷刮刮卡:10,000張 費用預算:2,800元(四色雙面)

道具預算(裝糖果花生用):425元

5、新春禮上禮---合家滿堂紅 紅紅火火過新年

(1)活動時間:xx年xx月xx日(初一)-xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

(3)活動內容:活動期間,凡在本商場1樓-4樓購物單張票滿200元以上可憑售貨單顧客聯(黑聯、黃聯)到大門外贈獎處“紅葡萄酒”一瓶,每人限領一瓶。每天50瓶,送完為止。

贈品預算:成本采購價9.5元/瓶*100=950元。每日贈品預算金額:950元/2天=450元

道具預算:紅包裝紙和包裝帶共計200元

6、金豬進門全家旺--春特賣會 換季商品低2折起黃金飾品零點利

(1)活動時間:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

(3)活動內容:活動期間營運部組織大量換季商品大門花車進行新春特賣會商品折扣低至2折起,和組織黃金飾品在(2月18日-2月20日)舉行零點利商品活動。

印刷氣氛牌:1,000張 費用預算:760元(單色單面)

7、濃情蜜意愛要久久--溫馨戀愛禮 2.14千支玫瑰送給您

(1)活動時間:xx年xx月xx日--xx年xx月xx日

(2)活動地點:1-4樓

(3)活動內容:活動期間

1、凡在本商場1樓-4樓購物單張票滿200元以上可憑售貨單顧客聯(黑聯、黃聯)到大門外贈獎處領取禮品(女士領取浪漫玫瑰花2支,男士領取巧克力一塊)。2、真情告白,情歌點播站,讓浪漫的情歌表達你的愛意!用深情優美的旋律打動她的芳心。立丹百貨為您推出情歌點播站,凡在本商場消費購物單張票滿50元的顧客均可為你的心上人點歌一曲。3、情人節期間在本商場消費購物單張票滿100元的顧客可憑收銀小票到一樓總服務臺免費包裝商品。

贈品預算:玫瑰花成本采購價1.4元/支*1000支=1400元,巧克力成本采購價 1元/個*500=500元。每日贈品預算金額:1900元/2天=950元

道具預算:情人節禮品包裝紙和包裝帶共計200元

四、氣氛布置:

寫真、噴繪:

(1)1.4f扶梯頂部橫眉6張、2.側門立柱、側門橫眉各1套、3.門廊旗11張、4.小墻幕1張下面部分、5.大門看板2張、6.大門立柱、大門橫眉各1套、7.廣場上廣告架2幅8.贈獎指示牌子4個

費用預算:6,782 元 雜費:520元

(2)印刷類:

①印刷氣氛牌6000張、單色單面157g銅板紙,費用預算:3,560元

②印刷刮刮卡:10,000張 費用預算:2,800元(四色雙面)

③dm宣傳單:10,000張、正度8開四色雙面128g銅板紙,費用預算:3,960元

印刷費用預算:10,320元

五、宣傳

①17天(廣場廣告架占道費)2,312元/1個

②2月9日晨報 四分之一套紅 36,600元

六、新春道具:

五、贈品費用預算:(略)

年會的策劃方案 年會企劃方案篇七

每年的年底不管是小公司還是大企業都會開一個年會,一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,鼓勵員工再接再厲,共同促進公司的穩步發展。

我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,這個公司年會也是要開的,并且是開的繪聲繪色。

年會的具體安排:

一、年會時間

_月__日下午_點到_點

二、年會地點

公司會議室。

三、年會人員

公司全體人員(不可缺席)。

四、年會內容

簡介(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)

五、年會經費預算

經費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,因此這個經費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。俗話說要么不做要么咱就做好,我們公司那是做的相當成功的!

我們公司年會準時下午3點開始:

1、宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,并且為下一年的工作做一個部署;

2、各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署;

3、先進個人做一個演講;

4、表彰先進個人、先進部門;

5、聚餐活動開始。

大約__點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。

下面就是我們的游戲環節:

1.成語接龍:

道具:酒水、若干人;

規則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒。

2:猜動物

人數:多人;

用具:紙片;

方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人知道。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己角色,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。

3、報拍7

人數:無限制(夠大);

用具:沒有;

方法:多人參與,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,不許報數,還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。

雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”

4、熊來了(我愛你更有趣)

參加人員:約束8-15人,分成若干組;

游戲規則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”;

(2)然后第2個人問:“是嗎?”;

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”;

(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”;

(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去;

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”;

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規則,確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣。

5、活躍氣氛、搞笑成語接龍:

這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。

然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下……

游戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。

最后總經理做一個總結祝福,間斷明確,散會。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇八

一、年會時間:

(1) 年會策劃及準備期(20xx年1月20日至20xx年1月30日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

(2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日):

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20xx年1月17日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:20xx年1月18日13:00至21:00

二、年會地點:(待定)

三、年會目的:

(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

四、參會人員:

公司全體人員,約200人左右。

五、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

六、年會當天的流程表

1、 晚宴16:00 能加年會人員入場

2、 16:20領導致詞并發表20xx年公司的發展方針以及表章員工

3、 17:30 新員工代表致詞

4、 18:00主持人宣布年會即將開始

5、 18:10 公司節目表演比如舞導、歌曲表演、相聲、曲藝等等節目輪翻上演(時間為2個小時左右)

6、 19:00 酒店上菜

7、 20:00公司抽獎活動(時間在一個小時之內)

8、 21:30 公司領導與公司表演者合照

9、 22:00主持人喧布晚會閉幕

年會的策劃方案 年會企劃方案篇九

每年的年底不管是小企業還是大企業都會開一個年會,一方面是企業內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的企業走向發展做一個總結同時也是對用心突出的職工做一個表彰,鼓勵職工再接再厲,共同促進企業的穩步發展。

我們的企業麻雀雖小但是五臟俱全,這個企業年會也是要開的,并且是開的繪聲繪色。

年會時間:1月22日下午3點到21點

年會地點:企業會議室

年會人員:企業全體人員(不可缺席)

年會資料:簡介(聚餐、總結、表彰、活動、領獎)

經費這個是個大前提,這個年會是相當重要的,我想做好了對企業對職工都是十分好的,因此這個經費只要嚴格把關,不浪費、不克扣,還是沒問題的。

俗話說要么不做要么咱就做好,我們企業那是做的相當成功的!

開年會就得有一個氛圍,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考

首先的一個小重點:許愿簽到墻

這個我不明白其他企業做不做但是我們企業是每年都要做的,這個有個深遠的好處呢,大家都把新一年的愿望寫上去,等到年會結束的時候,我們就會將這些簽到愿望留意的整理好,這個不僅僅是一個企業的文化同時也能夠作為了解企業職工的途徑,只有真正關心了解了職工的需求、愿望,企業才能夠做出一系列的安排措施,更有利于職工用心的工作企業的發展。

其次得說一下鮮花的布置,小細節決定大成功:

會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,在沙發轉角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發言或交談的視線。鮮花的規格依會議的級別而定。

再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,因此必須要做充分了。

我們企業自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品,一共買了100個氣球,各種各樣的,就是要這種氣氛,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置,總的而言就是要留下一個主席臺,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦。

準備工作都準備好了,就等正點。

我們企業年會準時下午3點開始:

1、boss宣布年會開始,宣讀開幕詞,做一個年底的總結、表彰,并且為下一年的工作做一個部署。

2、各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署。

3、先進個人做一個演講

4、表彰先進個人、先進部門

5、聚餐活動開始

大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人必須要把握好時間),接下類就是大家歡聚一齊共同吃喝玩。

大家都明白喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用。

1、成語接龍:

道具:酒水、若干人

規則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,誰么有對上來對不起請喝酒(女士能夠飲料)

2:猜動物

人數:多人

用具:紙片

方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,然后讓每個人分別抽取一個,不要讓別人明白。然后分別表演,不能說話,讓別人猜是什么職業。最終由一個裁判判定,一:表演者沒能夠表演出自己主角,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的主角,但回答者沒有才出來,回答者罰酒。

3:報拍7

人數:無限制(夠大)

用具:沒有

方法:多人參與,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,不許報數,還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續報數。如果報錯或是拍錯認,嘿嘿,就得罰酒。

雖然是個很小的游戲,很簡單的算術,但是沒有人能夠避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”

4:熊來了(我愛你更搞笑)

參加人員:約束8-15人,分成若干組

游戲規則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問:“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一齊歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規則,確實地重復回答。男女各半時能夠用“熊來了”“我愛你”做口號,更搞笑

5:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會思考的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下……

游戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家能夠吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,大家能夠放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊潛力。

1、經費必須要提前到位(清晰明了)

2、時間還要精準把握(不要太晚)

3、錄像拍攝(豐富企業文化)

4、各個過程各個環節人員的精準把握(分工明確)

一:職工無特殊狀況務必參加企業年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批準同意后方可離開。

二:晚宴及活動中,職工可著休閑裝或運動裝等;但在職工大會上,推薦主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己

在活動前的一周,確定活動參與人數,定制酒水、菜單,做好活動的各項工作,確定專門負責人。

最后總經理做一個總結祝福,間斷明確,散會。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十

活動目的:

增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升公司的綜合 競爭優勢。

2、對x年公司的發展成績進行總結,并制定x年公司的總體規劃,明確新年度的方向和目標。

3、表彰業績優秀的員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

4.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望。

活動概況:

活動時間:x年12月27日下午14點00分至21點30分(周六)

活動地點:上海中星鉑爾曼大酒店一樓多功能宴會廳

(上海市 徐匯區浦北路1號 )

參與嘉賓:公司領導、企業客戶及合作伙伴、業內精英、

奧奇廣告公司員工(可攜眷屬出席);

參加人數:150人至200人

活動內容:公司年會+晚宴+節目

組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行

年會預發布:通過在公司內部各公共區域,向全體與會者發布訊息;

1、海報形式

2、內部郵件形式

3、部門

提升與會者對此次活動的興趣和關注度

活動形式:

此次活動因考慮時間、場地等問題,采取先由公司領導及部門指導、協助,各管理處具體組織排演形式進行。各管理處可選派本管理處秀的節目參加聯歡動。

各部門組織活動以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色?;顒觾热菘砂ㄓ校焊黝愑嗡?、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、影子舞表演等)等。

活動流程

簽到

13:50—14:00 會議14:00 – 16:30

簽到處布置

1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道

2、賓館布置美觀大方(根據公司要求)

3、簽到處放置指示牌,引導嘉賓

4、設定相應的工作人員進行相關的接待

活動流程(公司年會)

時間:x年12月27日 14:00 -- 16:30在上海中星鉑爾曼大酒店(商務會議廳)

參會人員:本公司經理、設計師、優秀員工,共計15名;

公司客戶代表:rio(銳澳)酒業 客戶部經理王經理 ;得實打印

機設備公司 客戶部經理黎經理

公司合作伙伴:上海新蕊廣告有限公司 李經理、

上海靈獅廣告有限公司 蔡經理

議題--公司總經理對x年度的總結、x年公司戰略部署講話。

--嘉獎本年度公司先進員工獎、優秀員工獎

會議結束后可自行安排(公司在酒店安排了休息室 可供ktv 、健身娛樂、家庭影院等)

具體流程(公司年會)

13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀x年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—16:30 大會進行第四項,總經理做總結性發言。

16:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

活動流程

20:00-22:00 晚 宴 采用自助餐方式---目的-------增進員工之間的溝通、交流

晚宴布置

1、酒店溝通,設定自助餐的類別種類

2、晚宴入口處懸掛紅色條幅

3、桌次安排

4、設定相應的工作人員進行相關的接待

舞臺布置

1、舞臺背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾

3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,展現絢麗效果。

4、布置紅地毯,獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領獎,并發表獲獎感言

5、有相關人員進行實時錄像和拍照,記錄這一美好時刻

具體流程(晚宴安排)

18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人邀請公司董事長上臺講話,并由董事長引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:10—18:20 董事長及其夫人開舞

18:20—19:30 用餐時段:公司領導及員工敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:30—21:00 娛樂時段:

1、影子舞 (員工)

2、歌曲串燒 (員工)

3、游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱 子;

游戲規則:有電腦隨機選人,2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;

具體流程(晚宴安排)

4、魔術 (李霄飛)

5、小品 (員工)

6、游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

游戲規則:電腦隨機選人,將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

7、歌曲竄燒 (薛之謙)

8、舞蹈表演 (宣傳部員工)

9、抽獎 (所有人)

10、游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規則:電腦隨機選人,6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏

11、游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

游戲規則:電腦隨機選人,3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

12、幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個

抽獎前我們將會向每個參加游戲的人發放一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

13、最后主持人邀請全體員工上臺合影留念、晚宴結束

抽獎

簽到——每一位簽到人員都會獲得一張電子抽獎券, 上面印有姓名,抽中即獲得獎品

歌曲——企業員工

獎品:

一等獎(一名): iphone5 (一部)及紅包10000元

二等獎(三名): 三星note2 (三臺)及紅包5000元(三份)

三等獎(五名):ipad mini (五部)及紅包20__元(五份)

鼓勵獎(十名):購物卡600(商場或超市)(十張)

陽光普照獎:紅包100元(200份)

組織工作

1、活動籌備組:企劃部、公關部、總務部、采購部

總顧問:企劃部部長

策劃指導組長:企劃部組長

主持人:公關部員工

小組成員:四個部門員工(企劃、公關、總務、采購)

2、 工作人員責任分工:

(1) 場地布置方案設計:企劃部

(2) 現場音響及節目音帶播放:總務部

(3) 禮品、獎品、場地用品及道具購置:采購部

(4) 現場禮品、獎品發放:公關部

(5) 現場桌椅準備、擺放、收集:總務部

(6) 現場記錄統計員:總務部

(7) 現場保安、秩序:保安部

(8) 交通負責人:企劃部

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十一

一、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升競爭力;

2、對x年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

三、年會時間:x年月日下午點到點

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:xx酒店x樓xx廳

五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

1.會場總負責:

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。

3.人員分工、布場撤場安排;

4.嘉賓接待、簽到:

5.音響、燈光:,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備:

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

七、會場布置:

會場內:

方案:

1、舞臺背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

文字內容:

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內放置指示牌;

文字內容:

八、年會流程:

形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐;

備注

1.主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;

2.分公司領導上臺致辭;

3.嘉賓致辭;

4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲;

外請演員表演節目、中間抽獎;

演出內容:

20xx年會節目單

策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力,提升競爭力以中西結合的節目加時尚元素打造一臺視聽盛宴

氣氛:歡樂、和諧、熱烈。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十二

一、年會主題年會目的

融合夢想,努力超越!

二、年會目的

1、對______年公司發展成績總結,以及制定______年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集,節目報名截止日期______月______日。

2、年會協調及進展期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。

3、年會倒計時期(______年______月______日):

本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間:______年______月______日______至______。

四、年會概況

活動地點:x x x x 酒店,提前20天預定酒店并協商好年會場地等各項內容。

參會人員:公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

組織形式:由公司年會工作項目組統一組織、執行。

五、年會工作項目組成員及分工

組 長:______

副組長:______

副組長:______

副組長:______

主持人:__________________________________________

六、節目參與形式

以部門或以中心為單位選送節目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括:各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

年會節目報名方式:郵件報名、電話報名、現場報名。

報名聯系人:______ 聯系方式:______ 郵箱:______

七、年會籌備階段

節目編排

為了使公司年會保質保量完成,節目選送之后要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

1、排練時間:______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間;

2、排練地點:________________________;

3、年會節目確定后,年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審核,并解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;

4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備,并拷貝一份至年會工作項目組,在年會節目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,項目組概不負責,請參演人員一定切記;

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

6、主持人參與節目順序的編排,并組織串臺詞。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十三

一、年會主題:

20xx年度總結表彰20xx年迎新年會

二、年會時間:

(1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日)

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

(2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日)

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20xx年1月17日)

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:20xx年1月18日13:00至21:00

三、年會地點:(待定)

四、年會目的:

(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員:

公司全體人員,約200人左右。

六、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1. 參會人員入場

2. 主持人宣布年會開始

3. 總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

4. 表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

5. 優秀員工發言

6. 聯歡會節目表演

7. 互動小游戲

8. 閉幕詞

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十四

辭舊迎新之際,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

(1)年會策劃及準備期(20xx年1月13日至1月15日):本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。

(2)年會協調及進展期(20xx年1月15日至1月17日):本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20xx年1月17日):本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:20xx年1月18日00:00至00:00

(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

公司全體人員,約50人左右。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十五

(1)年會背景:一年一度的××學院年會向來是本學院最為隆重最為重要的活動。而作為有北方航母之稱的吉林大學,××學院的特殊地位一直以來都為其它學院所重視,其年會所帶來的影響力更可見一斑。年會的主旨在于向其它兄弟學院展示新生的風采,向新生呈現吉林大學××學院深厚的文化傳統。

晚會主題:我行我show

哲學社會學院向來是一個臥虎藏龍的地方,在如今張顯個性宣揚自我的時代,我行就要show的主題不但符合學生的才能特長,更符合大學校園的時代氣息。

(3)晚會時間:20xx年11月初

(4)晚會地點:經濟信息學院報告廳

(5)晚會形式:本場晚會主要由歌舞的形式組成。還有其他形式的節目穿插其中,按照以往的慣例,今年的年會同樣有吉林電視臺的攝影前來為晚會增光添彩。

(1)我們可以為商家特設展臺,形象而有效的展示自己的產品,商家的產品將會在第一時間印入學生的腦海。并且在晚會之前,進行中以及結束后都會對商家進行不遺余力的宣傳。

我們會予以晚會冠名的權利,并以商家為主題來專門設計此次活動的入場券。在強力宣傳的攻勢加之本學院在吉林大學的影響力,屆時晚會一定會盛況空前。

(3)我們將會邀請商家作為特邀嘉賓,在互動環節中頒獎并發表致詞。借此介紹商家代表,并感謝商家給與我們的大力支持。

(4)我們會將商家提供的巨型彩噴幕布作為舞臺背景,使宣傳貫穿在整個活動的始終。

總之,校園是最具潛力、最為廣闊的市場,校園是社會時尚消費的前沿陣地。商家需要我們的宣傳,同樣我們也需要您的支持。我們將以最大的熱情和最認真的態度舉辦此次活動,以確保實現對商家的承諾。我們誠邀貴商家與我們合作,并熱誠期盼您的加盟與支持。

場地費1000元

宣傳費1000元

舞臺布置及現場效果1800元

燈光音響2500元

雜費20xx元

共計8300元

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十六

還在為公司年會策劃方案怎么做而頭痛嗎?接下來小編為大家介紹一公司年會策劃方案的基本框架,相信這些基本構架一定可以啟迪您的靈感,給您帶來不一樣的收貨和體會:

“真誠感謝,一路上有你”xx公司年會暨客戶答謝會

-年-月-日下午18:00——晚上22:30

:–酒店

1、答謝客戶,維系關系

2、提供一個主辦方與外界的溝通平臺

3、加大公司品牌宣傳力度

4、塑造企業形象

5、加強公司員工集體榮譽感

1、邀請嘉賓:市委人員、政府機關人員、各客戶

2、邀請公司工作人員:公司中高層及員工

3、重要客戶

4、媒體記者

5、演出人員

6、攝像人員

1、邀請嘉賓:發送邀請函,電話聯系確認是否出席

2、媒體及攝像:由公司以電話聯系以及發送邀請函

3、演出人員:由表演節目安排演出人員

冷餐酒會+嘉賓互動+表演+抽獎

(一)開場前準備流程

1、酒店訂立(時間、地點)

2、迎賓員:酒店門口迎賓接待,簽名接待

3、禮儀服務:酒店服務人員

4、工作責任:

1)主持人的確定

2)禮儀小姐(迎賓、抽獎時)

3)禮品發放人(公司高層)

4)現場酒會治安人員

5)背景音樂的挑選、準備簽字墻留影

6)音響、燈光設備的安裝及調試

7)攝影師拍照人員的合理調配

8)食品調度

5、主辦方年會致答謝詞稿件

6、向負責人確定嘉賓人員名單,簽到記錄單和應邀發言嘉賓名單及稿件

7、座次安排(主次排序,告知酒店安排)

8、準備抽獎環節設備:抽簽箱及獎品

9、嘉賓佩戴胸花

10、現場工作人員、演員、禮儀小姐到位

11、準備工作完成,嘉賓入場

(二)年會開場18:00—19:10

1、播放背景音樂,主持人入場,開場白

2、主持人介紹主辦方及邀請嘉賓,簽名墻拍照留影

3、由主辦方高層領導致答謝辭,對年度工作進行總結。

4、邀請嘉賓上臺發言

(三)年會開始19:10—20:30

1、由公司高層領導開啟香檳或紅酒,并宣布酒會正式開始

2、向嘉賓提供冷餐自助食物、冷飲紅酒、果盤、小點心等

3、嘉賓可以隨意互動交流

(四)節目表演、游戲互動20:30—22:15

1、神秘魔術表演

2、抽獎環節,獎品奉上

3、激情小提琴演奏

4、嘉賓舞動

(五)年會結束22:15—22:30

1、主辦方致辭,宣布就會結束

2、發放紀念品

3、歡送嘉賓

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十七

開場曲:

雙重“小蘋果”

推薦理由:第一次聽小蘋果的時候:這是兒歌三百首吧。第二次聽:這樣的歌也能火起來?第三次聽:你是我的小呀小蘋果,怎么愛你都不嫌多……筷子兄弟的這首《小蘋果》是20xx年怎么也動搖不了的“神曲”,也是各家單位年會上必定出現的“嘉賓”。

表演方式:用小蘋果開場,氣氛還是比較容易被炒熱的。服裝方面不用愁,網上有很多“《小蘋果》筷子兄弟mv同款”可供購買。音樂響起,可以從場外跳到場內,臺上跳到臺下,還可以隨機挑選安心坐在座位上的觀眾一起“小蘋果”一下。當然,作為開場曲,可以供應一下“蘋果系列”的小物。比如舞者到最后拎一筐紅富士到臺下發一發,或是向四周拋撒一些蘋果口味的水果糖。既是圖個熱鬧,也是討個平平安安的好彩頭。

互動游戲:

微笑挑戰爭“萌主”

推薦理由:今年有很多“挑戰”紅了起來。先是冰桶挑戰,接著又是微笑挑戰。在年會現場要是澆冰桶實在是太生猛,還是走“微笑挑戰”的溫情路線比較切合主題。“微笑挑戰”是去年年底在微信朋友圈里突然流行起來的點名游戲,由感恩節而來,目的是“刷屏朋友圈,用微笑感恩身邊所有人”,最后變成了一場群體性的狂歡。

表演方式:nba比賽中場休息過程中,常常會玩kiss cam,即鏡頭搖到哪對情侶,哪對情侶就要大方kiss一下。在年會現場的微笑挑戰,就可以玩類似這樣的形式。鏡頭轉到哪兩位同事,兩個人需要第一時間擺出自己認為最美、最搞怪、最萌的微笑表情。然后根據現場觀眾們的笑聲或掌聲來評選出全場的最佳微笑“萌主”。

技術為王

現場彈幕vcr

推薦理由:年會vcr年年有,這一次年會可以嘗試一下20xx年火起的彈幕元素。20xx年彈幕電影悄然興起,《小時代3》、《秦時明月》、《繡春刀》紛紛試水彈幕場,支持與吐槽的聲音不絕于耳,騰訊視頻、優酷土豆紛紛加入彈幕大軍,還有演唱會也前衛地用起了“彈幕演唱會”的形式。在很多人的使用體驗里,彈幕不再是一種騷擾,而是一種新的社交方式。

表演形式:這個比較適合一些精通軟件設計的it公司,其實只要掌握相關技能,做一個簡易的彈幕并不是難事。vcr可以走以往的套路,比如由各位同事出鏡的改編過歌詞的mv,有搞怪胡鬧的風格,也有溫情脈脈的風格。平時一本正經的大boss也可以在vcr里扮一次怪咖。有了彈幕,大家的點評就可以不再僅限于交頭接耳了,而是可以和其他同事們共享。有什么犀利評論,手機一點發送到大屏幕上,想拍老板馬屁也行,趁機吐槽也行,反正彈幕上的評論不留名。

歌舞表演:

時間都去哪兒了

推薦理由:這首《時間都去哪兒了》從年頭一直紅到了年尾,唱到心里去的歌詞無論唱多少次,依舊屢屢打動每個人的心田。與此同時,最近在朋友圈里當紅的《可以好好說話嗎》的帖子也是貫徹了珍惜與家人交流時間、多陪伴家人的主題。一臺年會總要有一個稍帶煽情的節目,這首歌不妨成為催淚點。

表演形式:獨唱、合唱、現代舞、舞臺劇……《時間都去哪兒了》紅了一年,衍生出很多版本供年會節目參考和選擇。如果不想變成一個人的獨秀,可以集結部門的力量一個上。比如找一個“部門好聲音”作為主唱,再找兩個“身手好”的進行伴舞,抑或是大家cosplay一下自己年老時的狀態,演一出舞臺劇。

體力大比拼:

平板支撐誰最強

推薦理由:馬拉松、彩色跑、熒光跑、慈善跑……20xx年突然變為了一個全民熱衷健身的時代,在街上跑步的忙著秀跑步手表,在健身房里的忙著秀八塊腹肌,在網球場的忙著秀自己的大牌純白網球服。而宅在家里的小伙伴們也有了一項炫酷的新技能:平板健身plank。熱衷于推廣這項新技能的是前美國駐華大使駱家輝,他能夠把這項“堅持兩分鐘就是英雄”的運動堅持51分鐘。在年會現場,也可以比拼一番,讓各位男士在眾美女前秀一下一年的苦練成果。

表演形式:平板支撐已經變為了一項大眾運動,現場報名的參賽者一定不會少。臺上瑜伽墊一字排開,主持人宣布比賽開始。獨練plank不如眾練plank,誰優誰劣一覽無余。臺下的觀眾都是評委,可以監督是否達到正確的姿勢:人的頭部、肩部、背部、臀部和腿部放得像鋼板一樣直,讓腰腹臀肌集體工作。看看誰的腰部、腹部以及背部穩定性與平衡性是最好。

年會頒獎:

和土豪做朋友

推薦理由:年會最最期待的環節自然還是抽獎,誰來頒獎呢?最期待的頒獎嘉賓應該是一個叫“土豪”的人,因為大家都愛和他做朋友。最受歡迎的年會獎品肯定是手機、電腦、現金等實惠的東西,除此之外,組織方還可以準備一些特別的禮物。

表演形式:讓老板或是比較福相員工進行“土豪裝扮”,上臺發揮創意進行頒獎。對于一些特別的禮物,這里作幾款推薦。

20xx年霧霾是逃不了的話題,可以送一些空氣罐頭。去年兩會期間,夸了一句,“西南省份的風景區以后也可以賣‘空氣罐頭’了?!庇谑琴F州省旅游局就打算推出空氣罐頭,網絡預訂價88元。另外一款著名的秦嶺專供空氣則打出了“早上聞一聞精神抖擻,中午聞一聞增強抵抗力,晚上聞一聞睡得香”的口號。這些空氣罐頭淘寶上都有賣,可以讓員工們“嘗個新鮮”。

另外,“自拍神棍”、“汪峰大眼貼”、“暖男證書”也是不錯的選擇,只要是對一年里曾經流行過的東西稍有了解的人,一定不會對它們感到陌生。

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十八

度總結表彰暨20__年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題:

20__年度總結表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間:(時間待定)

(1)年會策劃及準備期(年月日至月日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布。

(2)年會協調及進展期(年月日至月日):

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(年月日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:年月日

三、年會地點:(待定)

四、年會目的:

(1)對20__年公司發展成績總結,以及制定20__年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員:(待定)

公司全體人員,約人左右。參會人員

六、年會設置獎項:(待定)

七、年會預算

八、年會分工及時間進度

九、年會流程

年會的策劃方案 年會企劃方案篇十九

二、年會時間

20__年__月__日下午14點00分至21點30分

會議時間:14:00——17:30

晚宴時間:18:00——21:30

年會地點:西國貿酒店一層多功能宴會廳

年會參會人員:公司全體員工(41人)

年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

年終大會議程安排

13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

17:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

晚宴安排

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離

19:00—21:00娛樂時段:

文藝節目(2—3個節目)

游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;

文藝節目(2—3個節目);

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

文藝節目(2—3個節目)

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

游戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

游戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

年會準備及相關注意事項

年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20__年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20__年度年終總結會”(條幅規格:)

物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

年會籌辦任務

任務與分工責任人

會務前期、中期協調工作

會議階段主持人

晚宴階段主持人

物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)

會場布置

條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定

現場拍照

目的:

以“構建和諧,共創文明”為主題,開展20__迎新家屬聯誼晚會活動。建國園是教師和家屬的大“家”,在每一次的活動中,教師的付出、教師的成長也有家屬的默默配合。建國園是一支團結進取、積極奮進的的團隊,因此結合迎新活動,讓教師和家屬們在人與人的和諧、人與社會的和諧中共同迎接新年的到來。

流程:

一、開場舞(教師舞蹈——蔣惠蘭負責:開門紅或好日子)

二、主持人主持,介紹今天的參加人員

三、園長致詞:祝詞

四、介紹本學年學校佳績(朱軍)。

五游戲:

1、五毛和一塊(男士為一塊,女士為五毛。主持人說2塊五毛,在場的人員要組成一團,合為2.5元)

2、婷婷月月:薩克斯電子琴合奏

3、游戲:吸管運輸

若干人一組,每人嘴里叼一支吸管,第一個人在吸管上放一個有一定重量的鑰匙環之類的東西,當比賽開始時,大家不能用手接觸吸管和鑰匙環,而是用嘴叼吸管的姿勢把鑰匙環傳給下個人,直到傳到最后一個人嘴叼的吸管上。

4、笑笑:長笛演奏

5、每個年級組選派一名代表上臺歌曲pk,并由現場所以人員上臺投票

6、每人一份新年禮物

7、活動結束。

具體分工:略

年會的策劃方案 年會企劃方案篇二十

20xx年即將逝去,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題:

20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

二、年會時間:

(1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

(2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日):

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(20xx年1月17日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間:20xx年1月18日13:00至21:00

三、年會地點:

(待定)

四、年會目的:

(1)對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員:

公司全體人員,約200人左右。

六、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣布年會開始

3、總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

4、表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

5、優秀員工發言

6、聯歡會節目表演

7、互動小游戲

8、閉幕詞

年會的策劃方案 年會企劃方案篇二十一

一.促銷活動時間

20xx年x月x日—20xx年x月x日共七天

二.活動主題

辭舊迎新,半價返還

三.活動內容

(一)主要活動:辭舊迎新半價返還

1.7天中一天半價返還:即在7天中隨機抽出一天,對當天購物的全部顧客予以購物小票金額的50%返還,以消費兌換券的方式返還;

2.單張購物小票最高返還金額不超過5000元;

3.正月初一當場公證隨機抽取7天中一天,或由商場內定(可選擇營業額最低的一天);

4.年初一開始,至2月15日之間可以憑抽中日購物小票當場領取50%的購物券;

5.購物券必須在2月15日之前消費,逾期無效;

6.家電、電訊等商品除外(商場海報明示);

(二)可行性:七天中抽取一天50%返還,相當于全場折。加上使用消費兌換券用于再消費,因此事實上實際的成本很低。

(三)輔助活動

1.男女裝特賣場;

2.兒童商場購物送圖書;

3.廠方促銷活動。

四、活動推廣

1.報紙廣告:

2.電臺廣告:

3.現場橫幅

4.現場彩燈

年會的策劃方案 年會企劃方案篇二十二

為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,特此在公司成立十周年召開大型會議。回顧公司十年來的風雨路程,展望美好明天。

一、與會人員與單位

本公司領導,行業協會領導,政府有關部門,媒體,供應商及客戶代表,本公司會務人員。

要求:詳細的落去實名單,確定人數,不能有絲毫差錯。

二、時間<日程>、地點

時間為于公司創建同日十月八號。地點為福隆商務會館1號商務會議展演廳和大堂餐飲部。

三、會議主題與內容

主題:公司成立十周年慶典,回顧過往十年的公司發展歷程,總結發展中各方面的經驗。并且提出未來五年的發展思路和工作措施,將本公司的工作做好,讓我們的事業再上一個新的臺階。

希望公司的每一位員工都要樹立為公司奉獻的事業觀和發展觀,努力提高自身素質和服務本質,忘我工作,無私奉獻,在未來中建功立業。

內容:

議會內容

資料的發放要在賓客落座后,會議準備開幕之間進行。要求要準確迅速不可遺漏。

公司的業績宣傳要做到位,這樣可以進一步擴展公司的形象,讓有關部門通過這次十周年慶典會議了解公司的經濟實力,讓政府部門了解到公司為社會為國家作出的貢獻。讓供應商和客戶代表更加全面的了解我們公司的經營狀況。員工方面則更多的是鼓勵其信心。業績宣傳是重頭戲。

產品推介。我們的會議與會人員眾多,涉及方方面面的人群。現場歲產品的推介則能夠達到比平時推廣更好的效果。印制宣傳冊,在做宣傳講解環節發放。宣傳冊上要有圖片和簡單講解,使人在帶回去觀看仍有良好的印象。

人員表彰。優秀人員表彰是必不可少的一個環節。這個環節可以大大加強員工的積極性,促進企業的核心力量的凝固。從整體方面加強企業的競爭力。表彰方面要物質獎勵和精神獎勵相結合,讓員工更加的體會到公司的關懷和體貼。

會議安排流程

交通。因為是周年大型會議,務必會有分公司和外地經銷部門的到來。那么就要考慮航班和火車的到點情況。在這之前要派專人捷星接待,不可錯過。具體要精確到分鐘。本地的政府部門和相關部門要提早去接。還要考慮賓客會場與住宿地方的交通。后勤部門要有詳細的安排路線和時間。歡送賓客的車輛要安排好,外地的要提前訂好機票和車票。車輛的等級要根據賓客的身份做出相應配備。

會議廳的布置。會議廳布置要提前布置還要審核到位。音響系統、桌椅、主席臺、演講臺等一些設備要做會前檢查。要對照好,擺放對位置,不可出差錯。賓客的引導和就座都要路徑明確。消防逃生措施要到位。

住宿問題。外地賓客的住宿問題要考慮酒店標準,房型,還要考慮客房內的長途通訊,洗換,酒水,互聯網等等服務是否到位。

餐飲。餐飲可采取自助餐形式。要根據人數定好食物數目,中西搭配,冷熱搭配要均衡。酒水方面檔次要分清楚,有高有低,切記不可浪費。自助餐方便了大多數人的用餐水準,且不會因為人數問題而造成少數民族的禁忌問題。

演出活動。提前聯系好演出團隊,共同協商演出節目。其中要有關于公司的品牌宣傳和人文效應。演出團隊要具備一定的素質和技術?,F場要進行錄制。正式演出前要有2—3次彩排。演出節目:有歌曲演唱??沙鲑Y請有名氣的歌星來演出。舞蹈演出方面要大氣和清醒,各種效果都要涉及到。語言類小品也要多準備。語言類節目一直是人們所喜愛的,這樣的節目可以提起人們的興趣。對企業的演出活動印象更加的深刻。

會議現場氣氛控制。由于是高科技產品公司,我們要正規中帶有活潑,體現出年輕化,信息化,科技化。如果遇到冷場切記不要慌亂,要運用發放禮品的形式調動現場人員的積極性。

四、擬定會議日程。

到會人簽到,發會議資料

主持人介紹到會嘉賓、會議主題、表示歡迎、公司領導講話。

領導講話:

1、公司董事長講話。

2、部門經理代表講話。

供應商客戶代表發言。

受表彰者發言。

政府領導講話。

公司領導宣布會議結束。

五、經費預算

場地、伙食、車輛、紀念品、服務人員加班、宣傳等支出項目分列。

具體總金融由行政部門總結的出。

六、組織機構。

成立會議專案小組,明確人員和分工。有后勤部門,策劃部門,文案工作組,公關部門,宣傳部門。

后勤部門負責會場的布置整理工作,的印制,車輛的配備和酒店的預訂等一切物質實體工作。后勤部門是重中之重,要和各部門合作好,隨時應對各部門做出的調整而工作。

策劃部門負責整個會議的思路流程和創意。如何讓會議凸現企業文化而新穎。策劃部門要做出最快的決策,及時把信息反映給領導好讓其他部門有準備時間。

文案工作組要做會議的記錄工作和公司近十年歷程的總結。任務重大,演講稿新聞稿和宣傳冊都要面面俱到。

公關部門要做搞接待和宴請工作。公司的形象和文化品位很大一部分在于公關部門的宣傳。做到門面是一個公司所必不可少的工作。要求公關部門要以企業形象為第一。

宣傳部門配合后勤部門和公關部門作出隨時調整,為整個會議的宣傳做出成績。會議的發放紀念品等活動由宣傳部門負責。以及媒體的聯系和新聞的發布。

七、發生突發狀況的緊急處理。

大型會議的活動要抓好重點,日期不改,主體不變,人員大部到位,日程安步驟進行都算成功。

會場消防設施一定要檢查到位。領導事項需要有備份處理。擬講話領導未到場可及時進行下一步驟。

祝會議順利召開。

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