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法警個人存在問題篇一
1、在思想學習方面,對自己的要求不嚴,學習抓的不緊。自己在思想認識上出現一種傾向,總覺得理論學習是軟任務,業務學習才是硬任務。除了集體組織開展日常的政治學習外,自己主動集中精力鉆研理論少。在集中學習中,也是學公安業務知識多,學政治理論少。即便是偶爾學習理論,也是一些粗淺的,談不上對理論的深刻探討。不能用理論來指導實際工作,造成了在工作中缺乏新觀念、新思想,缺乏創新精神
2、在工作方面,對本地的社會治安形勢出現的新情況、新問題認識不足,對新形勢下的刑偵工作缺乏應有的思想準備。有怕苦、求穩和怕出事、保平安思想。工作作風不夠扎實。
3、在生活方面,對市場經濟大潮給意識形態領域帶來的負面影響估計不足,在具體工作中服務與被服務的關系擺的不正,導致自己在工作上的積極性和主觀能動性沒有充分調動起來。
1、對政治學習不關心。政治敏銳性不高,在政治學習時存在應付心理,沒有把參加政治學習和主動接受思想教育作為一名黨員的必修課來認真對
待。因此,在看問題、想辦法上政治敏銳性不強,前瞻性不夠,只是立足目前,不能放眼長遠。對學習自覺性稍差、重視不夠,究其思想根源:一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性。二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題、認識問題、解決問題。
2、工作水平不高,缺乏敬業精神。一方面主觀放松了在工作中不斷學習的要求;另一方面,缺乏敬業精神,在實際工作中常常得過且過。對自己的要求標準不高、不嚴格,對單位任務多、責任重、壓力大、時間短的難處認識不深,思想準備不充分,產生了馬虎應付的心理;未能全面準確掌握各方面的政策和文件精神,碰到問題才急急忙忙找資料,尋求解決辦法,對于沒有碰到的問題,沒有主動去了解。
1、加強政治理論學習,努力提高自身素質,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作效益為落腳點,堅持不懈地加強學習,特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實際相統一。
2、進一步提高工作效率。要迎難而上,積極工作;對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規律性;從政治、全局的高度認識事物;根據個人具體情況和自身工作特點,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去。
3、提高自身的道德修養,保持良好的工作作風。工作上盡心盡責,求真務實,嚴格要求自己,不斷提高自身的綜合素質;以良好的精神風貌做好每一件事,全心全意為人民服務。
通過這次的學習教育活動,把核心價值觀牢牢根植于心中,集合自己的本職工作,樹立公安機關新時期的公安新形象,為我縣經濟大發展貢獻自己的力量。
法警個人存在問題篇二
在即將過去的一年里,在院黨委的正確領導下,在其他同志的配合下,堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業業做好本職工作,完成了領導交辦的各項工作任務,個人工作能力得到很大的提高。回顧我這一年來的工作,看到了成績也發現了不足,我力求認真總結今年的工作,使明年做得更好。在政治思想方面,我認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想,自覺學習黨的十八大精神,努力做到在思想上、認識上同黨保持一致、始終保持與時俱進的精神狀態。同時,自己還樹立終身學習的觀念,利用業余時間學習計算機、法律知識,以及進一步學習自己的業務知識。
在今年的工作中,我認真學習業務知識,在本崗位上,按照領導的安排和要求謹慎地做好值班登記、押解值庭工作,和同事們一起在領導的指示下積極應對突發事件,保障了庭審工作的正常進行。同時,在領導的安排下努力完成了行政庭、審監庭書記員的各項工作。
回顧一年來的各項工作情況,發現自己還存在著不足:
1、學習不夠,有時還存在懶惰的情形學習不夠深入,政治理論水平和業務工作能力還有待進一步提高2、執行任務的經驗尚不豐富。工作標準不高3、值班工作還不到位,開拓創新精神不夠強,工作中缺乏新意,沒有亮點。
我會努力克服存在的不足和差距并盡力彌補這些缺點,全面提高自身的綜合素質、業務水平、服務質量。加強自主管理的意識,勇于開拓創新,加強理論和業務學習,不斷提高業務技術水平,使自己的工作達到一個更高的層次。
法警個人存在問題篇三
一年來,檢察院警察大隊在院黨組的領導關心下,圍繞法院工作的大局,并結合本院的實際,把服務審判和配合其它工作作為檢察院警察工作的重點,熱情服務,認真做好相關工作,較好地發揮了檢察院警察的職能作用。下面將法警隊年度工作情況作如下匯報:
1、警務方面。
根據省院法警工作教育訓練大綱和中院法警支隊工作安排,法警隊參加了由全省法院開展的崗位大練兵活動,學習了法警基礎理論、專業技能,法警隊隊伍管理和警隊建設方面取得的良好成績。
2,門衛安保方面。
xx年xx年,法警門衛安保值班共檢查受檢人4700人余次,檢查違禁物品2件(錄音筆),沒有一名當事人攜帶危險物品進入法院審判區,很好的保證了審判人員的安全和審判秩序的正常進行。
3、刑事審判方面。
xx年共出警343人次,值庭38次,出警80人次;提押犯罪嫌疑人或被告人56人次,出警114人次;看管犯罪嫌疑人或被告人56人次,出警114人次;中院調警6次,出警20人次;其他用警7次,出警15人次。在刑事審判工作中,能按時將人犯提押到指定地點、庭審中維護法庭秩序,做好法庭警衛,根據庭審工作需要,傳喚證人,出示證據等。在維護法庭秩序中,能服從審判長指揮,根據審判長的指令,傳遞證據,提押犯人,處置違反法庭紀律等行為。
在院黨組的關心、重視下,使法警在維護審判和參與其它工作中,發揮了很大的作用。但是,目前法警隊伍建設和工作中仍然存在一些十分突出的問題,嚴重影響了法警隊伍職能作用的發揮。司法警察個人總結警力人員嚴重不足。目前,我院法警共有7名,2名正式干警,5名協勤。由于警力不足,存在著刑事案件庭審押解,值庭不能落實安全制度,庭審安全隱患很大;遇有突發事件,難以快速集中警力有效控制局面。
配合目前法警大隊的現狀和本院工作實際,下半年法警隊作以下安排:
1、加強制度建設,建立健全警隊的相關工作及警務制度。
沒有規矩,不成方圓。法警大隊要根據自己工作的性質和規范化建設的要求制定套規章制度,并在實際中嚴格執行,有效促進警隊依法規范文明執勤。如派警制度、安全保衛制度和法警本職業務制度及規范。做到內務管理規范化;履行職責規范化;業務登記規范化。
2、努力工作,嚴格要求,克服人員少、任務重的困難。
眶緊圍繞審判工作,完成工作任務,為我院各項工作提供有力保障。首先要認真完成刑事等值庭、押解任務。并經常性的對押解警械具的安全性進行檢查,從而為刑事審判提供有力保障。
3、加強與分管領導和有關庭、室溝通協調。
由于法警大隊的工作具有服務的性質,難免在工作中產生疏漏和分歧,希望相關庭室能將工作中出現的問題及時相互反饋,相互溝通,取得大家的理解,盡可能搞好工作,為法院里各項工作的順利進行提供優質的保障。
綜上所述,法警隊的工作,需要院黨組的關心和支持,希望繼續重視法警隊的各項建設,繼續關心法警個人的工作和生活;同時還需要各庭室的幫助和理解。盡量減少工作中的失誤,齊心協力,將各項工作搞上去。法警大隊要以積極的姿態投身到為法院整體工作服務當中去,努力提高自身素質和檢察院警察隊伍的整體素質,從而使法警隊伍為一支忠誠可靠、紀律嚴明、作風過硬、能夠統一指揮,快速反應招之即來,來之能戰,戰之能勝的隊伍。
法警個人存在問題篇四
為進一步強化黨員干部的宗旨意識、法紀意識和廉潔從業意識,集團紀委于2009年9月19日下午組織了集團系統兩級領導人員和集團機關中層以上管理人員,所屬各單位組織人事、財務、紀檢監察部門負責人去合肥市蜀山監獄接受警示教育。
通過聽取兩名職務犯罪服刑人員的現身說法、觀看警示教育片《失去自由的日子》和參觀反腐倡廉警示教育圖片展覽,使我們全體參加警示教育的同志思想上都受到了很大震動,經受了一次生動深刻的反腐倡廉警示教育。
這次警示教育非常及時,很有必要,對每個受教育的同志都受益匪淺,體會頗深。
毛澤東同志指出:事物發展的根本原因,不是在事物的外部而是在事物的內部。
唯物辯證法認為外因是變化的條件,內因是變化的根據,外因通過內因而起作用。
從兩名職務犯罪服刑人員的現身說法來看,他們都有過個人的理想追求,有過努力奮斗,有過令人仰慕的輝煌,但是他們又都走上自我毀滅的犯罪之路。
究其主要原因,思想意識的蛻化是內因,最根本的原因就是他們倆都背棄了正確的理想和信念,放松了學習,忽視了主觀世界的自我改造。
象他們倆都是國有企業的主要領導人員,論學歷不低、論知識面不算窄,但是他們當上國有企業主要領導人員后總認為自己的閱歷豐富,覺得不需要再下苦功學習了,即便有時學一點東西,也只是為了武裝嘴巴和用做手電照別人。
殊不知對于一個國有企業領導人員來說,久而久之放松思想改造,喪失理想信念,就會失去精神支柱,失去靈魂。
“物必自腐而生蟲”,從他們的身上警示我們,理論上的糊涂就會導致政治上的動搖,政治上的動搖必然失去正確的發展方向,失去健康向上的工作和生活態度,必然栽跟頭,甚至最后毀滅。
一個民族需要一種精神力量,一個人需要有一點崇高的理想和追求,沒有這一點就會被各種誘惑所俘虜。
當前,我國社會正處在大變革、大調整、大發展的時代,科技進步日新月異,知識更新日益加快,新情況、新問題不斷出現,對于國有企業領導人員和中層管理人員來講,無論從知識水平、理論修養,還是工作能力都提出了新的更高的要求。
面對社會的深刻變化,我們一定要加強學習,不斷提高自己的知識積累,不斷優化自己的知識結構。
同時,還要堅定理想和信念,不斷改造自己的主觀世界,樹立正確的價值觀、地位觀和權力觀,忠實地踐行“三個代表”,筑牢思想上的防線,真正從那些職務犯罪服刑人員的現身說法中受到警示,引起察覺,從而堅持自重、自省、自警、自勵,在本職工作中作出應有貢獻,做一個在國有企業有所作為的人。
法警個人存在問題篇五
根據支部工作安排,本人著重從習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規守紀等方面,查找自身存在的問題和不足。通過認真回顧本人在工作、生活中的表現,切實感覺到與組織的要求還有一定差距,自身存在這樣或那樣的問題和不足,并剖析根源,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地發揮一個共產黨員應有的先鋒模范作用。以下是本人的對照檢查:
1、政治理論學習不深,政治站位不高。本人雖然學習了習近平總書記新時代中國特色社會主義思想,但是沒有系統性、全面性的學習,往往停留在表面,沒有對習近平總書記重要講話、重要論述進行深入細致的研學。學習的積極性主動性不高,平時拘于日常工作,存在重業務學習輕政治理論學習的現象,思想上固步自封,思想政治素質還不完全適應形勢發展的要求,沒有把學習同改造思想、提升綜合素能相合起來,究其根源是學習認識不高、態度不正。
2、工作中擔當意識不強,創新意識不高。作為一名檢察干警,對新形勢、新問題研究不多,往往遇到難題不敢面對,不敢直面應對,工作中缺少競爭意識、創新意識、爭取一流的拼博精神,信心不足。在考慮和處理群眾問題的思維方式上,有時習慣地憑經驗,解放思想、大膽探索較少,導致在工作中有被動局面。
3、工作作風有待改進,自我要求不高。平時對自己沒有高標準嚴要求,在工作存在畏難情緒,只滿足于一般職責,沒有做到全力以赴追求高標準,工作質量不高。實際開展工作停留在表面,沒有踏踏實實,埋頭苦干的精神,工作的前瞻性不強,缺少計劃,沒有真正深入基層了解實際。對院領導安排的工作,存在只求過得去,不求有功,但求無過,不能真正做到全身心撲在工作中,工作標準低。對院里的規章制度遵守的不夠好,有時退到早退,不能真正做到慎微、慎獨。
1、對待政治理論學習不重視,政治敏銳性不高。在思想上還沒有認識習近平新時代中國特色社會主義思想的重要性,對“四個意識”、“四個自信”、“兩個維護”不求甚解,缺少黨性修養的自覺性,也說明自己的進取意識不強,政治站位不高,沒有跟緊時代的步伐,放松了自己對世界觀、人生觀、價值觀上的改造,說明自己距組織的要求還有一定的距離。
2、思想上安于現狀,缺少憂患意識。在實際工作中,總是停留在過去,有經驗主義、教條主義,工作動力不足,沒有讓學習、工作進入理想中的狀態,不敢正視自身存在的問題,松、懶、散還在一定程度存在,思想上求“穩”,干工作按部就班,思想僵化、墨守成規。
3、缺乏創新意識和敬業精神。一方面自己認為從事檢察工作多年,有一家的實踐經驗,主觀放松了在工作中不斷學習,不斷創新的要求;另一方面,缺乏敬業精神,在實際工作中對自己的要求不嚴不高,對新形勢新問題沒有清醒的認識,導致思想準備不夠充分。
針對以上存在的不足和問題,在下一步工作中本人將著力抓好整改落實,重點做好以下工作:
1、加強政治理論學習。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,全面貫徹落實十九大各項決策部署,打牢理論基礎,自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2、加強黨性修養。牢固樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀、方法論,堅定共產主義信念不動搖,堅定為人民服和的宗旨不動搖,自覺培養積極向上的工作心態,提高工作的積極性,通過學習,以養德、明智、增才,不斷提高自己的法律知識水平和執法理念,不斷的充實自己,努力提高工作能力和水平,在工作中多思、多想、多學、多問、多做,敢于直面工作中的各種問題和挑戰,知難而上,迎難而解。
3、加強自我約束。堅持廉潔從檢,堅持貫徹執行上級院和院里的各項規章制度,率先垂范,恪盡職守,自覺將自己的一言一行置身于組織和同事的監督之下,做到自警、自勵、自醒。工作中不斷改進工作作風,嚴以律己,寬以待人,做到大事講原則,小事講風格,不拘泥小事,不搞無原則糾紛,尊敬領導,團結同事。