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2023年脾氣暴躁改進措施精選(7篇)

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2023年脾氣暴躁改進措施精選(7篇)
時間:2023-05-23 22:49:45     小編:xiejingc

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

脾氣暴躁改進措施篇一

篇1:急躁情緒的整改措施

篇1:個人整改措施

個人整治措施

20xx年x月xx日

xx市政府xxxxx主任 xxx

根據中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在第二批教育實踐活動中深化“四風”突出問題專項整治的通知》(群組發?20xx?15號)、《xxx黨委開展“四風”突出問題專項整治工作方案》和《xxxx市委常委會黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》的要求,我對在教育實踐活動中存在的“四風”突出問題,制定如下整改措施。

一、整改的目標、任務

按照中央、bbb黨委、hhhh市委及hh市委關于開展專項整治工作的決策部署,針對自身存在的“四風”問題,采取切實管用有效措施,對積弊已久的問題力爭取得突破,及時糾正違反中央八項規定的行為,確保教育實踐活動整改工作取得實效。

二、整改的問題、措施

(一)形式主義方面

1、存在問題:理論學習不夠系統。一是在政治理論學習上存在惰性,學習的自覺性不強,學習不夠系統。二是理論聯系實際不夠,在學以致用上還存在差距,工作成效不夠明顯。整改措施:一是端正學習態度,克服惰性思想,切實加強學習的自覺性;二是根據自身工作崗位和工作環境,圍繞亟待解決問題,每天抽出2個小時的時間不斷地加強系統的政治理論學習,最大程度地學以致用。

整改時限:長期堅持。

2、存在問題:調查研究不夠深入。一是工作前瞻性不強,調研缺乏科學設計。二是基層情況掌握的不實,不能隨時到基層調研。三是存在應付現象。

整改措施:一是加強調研的針對性。二是深入基層調查研究,采取不定期、不定點等方式到基層了解真實情況,幫助基層和群眾解決實際困難和問題。三是圍繞全市中心工作,加強調研工作,每年至少要提交2篇有針對性的調研報告。

整改時限:長期堅持。

3、存在問題:落實工作辦法不多。工作開拓性、主動性不強,對于自己分管的工作部署的多,親自研究解決問題的少,存在惰性心理。

整改措施:一是圍繞自己分管的工作,要親自上手研究解決問題,加強工作的積極性和主動性,創新思維,開拓思路。二是在具體工作中,一抓到底,確保工作質量,不斷提高執政能力和工作水平。

整改時限:長期堅持。

(二)官僚主義方面

4、存在問題:密切聯系群眾不夠。在密切聯系群眾方面多是被動的、和工作有關系的,主動聯系群眾開展工作少,同市直部門干部接觸多,同鄉鎮干部接觸少。

整改措施:一是主動深入基層與群眾面對面交流。二是同市直部門和鄉鎮干部多接觸,多了解情況,不斷增強解決基層、群眾問題的能力。

整改時限:長期堅持。

5、存在問題:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本職工作,對其他的工作關注不夠,對群眾身邊的一些小問題關心不夠。同時,對上級政策研究的不深不透。

整改措施:在為領導服好務的基礎上,把研究上級政策與自己分管工作有效結合起來,不斷提高自身素質。

整改時限:長期堅持。

6、存在問題:工作推進有急躁情緒。對下屬工作上出

現的失誤,以及工作完成的不及時,有時情緒急躁,一定程度上挫傷了同志們的自尊心。整改措施:改進工作方法,善于聽取不同的意見,理性分析工作中出現的問題,克服急躁情緒。

整改時限:長期堅持。

7、存在問題:與班子成員溝通不夠。平常和班子成員

溝通時,一般都是就事論事,很少主動去班子成員的辦公室談心交流,導致其他班子成員對自己主動交流的也少。

整改措施:主動加強與班子成員之間的溝通交流,學習他人的長處,進一步增進感情,加強團結,不斷提高工作能力。

整改時限:長期堅持。

8、存在問題:xx工作有待于進一步加強。在帶隊伍上主動性不強,自身努力不夠,政務工作沒有大的起色。

整改措施:一是加強學習,努力提高自身素質和工作能力。二是抓好cc隊伍建設,不斷提升政務工作水平。

整改時限:長期堅持。

(三)享樂主義方面

9、存在問題:工作上有畏難情緒。工作上有求穩怕亂的思想,總想繞著困難走,卻總是事倍功半,達不到預想的工作效果。

整改措施:一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,克服安于現狀、不思進取的思想。二是勇于擔當,創造性地開展工作,科學擺布好各項工作。

整改時限:長期堅持。

10、存在問題:工作上有求穩的思想。有時存在不求有功但求無過和寧可少做、不能做錯的思想,改革創新、開拓奮進的精神不足,主動解放思想、迎難而上的意識不強,導致一些工作沒有大的突破。

整改措施:在做好本職工作的基礎上,不斷開拓創新,力求各項工作取得突破。整改時限:長期堅持。

11、存在問題:有貪圖享受的情況。由于對自己的思想改造不堅決,導致出現了貪圖享受的苗頭,沒能把更多的時間和精力,用于學習和研究工作上。

整改措施:一是不斷加強思想改造,把有限的時間和精力,用于學習和研究工作上。二是有效杜絕請客吃飯等貪圖享受的問題。

整改時限:長期堅持。

(四)奢靡之風方面

12、存在問題:勤儉意識不強。抓工作時只是想著如何把任務完成好,對投入的成本考慮不夠細致,一定程度上存在鋪張浪費現象。另外就是,外出開會,有時存在住超標準酒店和請客吃飯的現象。

整改措施:一是牢固樹立勤儉節約的意識,杜絕鋪張浪費的現象,不該花的錢堅決不花。二是外出要按照標準住店,杜絕請客吃飯的現象。

整改時限:長期堅持。

13、存在問題:吃苦耐勞的精神有所淡化。工作時吃苦耐勞的精神有所淡化,有時會出現工作拖著干的現象。

整改措施:一是發揚bbb勤奮工作的經驗做法,繼續保

持吃苦耐勞的精神。二是發揮表率作用,創先爭優,增強工作的主動性。

整改時限:長期堅持。篇2:個人查擺問題及整改措施

個人查擺問題及整改措施 作為一名黨員教師,肩負著教書育人的重要責任,我堅決擁護黨中央深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過學習、查擺、對照,雖然為學院的師生和學

院的發展做了一些工作,也取得了一些成績,但與組織的要求和師生的期盼還有很大差距。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”,重點查擺自己的問題和不足,深層次剖析問題的原因,認真考慮整改步驟和有效措施。通過系統學習理論,認真對照檢查,深入進行黨性分析,在分析評議階段工作的基礎上,對照黨性分析材料,結合黨組織的評議意見,認真學習理論,深刻剖析根源,確保達到自我教育,自我提高的目的。按照建工院黨委要求,制定個人整改方案,做到整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限

一、工作中存在的主要問題

1.調查研究不夠細致,缺乏深度思考,對基礎工作重視不夠,也缺乏有效的措施。在困境面前,缺乏調查,重視教師積極性的鼓動,輕視工作的全面扎實推進。有時借鑒兄弟單位先進工作經驗,缺乏針對性的思考,出現工作標準高于工作成效。由于崗位工作時間短,苦難面前,有時還一定程度地表現出依賴性,依賴學院黨政一把手,魄力不夠,底氣不足2.繁雜的管理工作,存在以會議貫徹會議,有重布置,輕督促,忽視檢查的情況。在

教學

管理中,有時對教學秘書和教務員上交的材料核實不夠細致全面,存在一些疏漏,工作方式有待進一步扎實細致。重視與教師間的交流,忽視了與學生的溝通。在教學管理和學科建設中,與教師的交流比較主動,也很多,特別是跟專任教師;參加學生第二課堂活動比較多,到學生食堂用餐、到宿舍比較少;與學生的溝通主要在某些問題出現之后,有點被動。

3.服務意識較強,服務方式缺乏創新。有時在處理緊急而又糾結的情況時容易急躁,聽取他人意見時缺乏耐心。

“金無足赤,人無完人”,在工作中也有不足和遺憾實屬難以避免,“知錯即改”“知不足而后進”是推進師德師風工作的有效手段。通過多讀書,多學習,多反思,使自己內心日益沉淀,厚重而寧靜,克服急躁情緒,讓自己更成熟,更穩重。要有“無須揚鞭自奮蹄”的敬業精神和拼搏精神。學校將通過這次查擺問題正確認識,勇于面對,認真整改,積極進取。

二、整改措施

通過調研、訪談、座談和自己找、同事幫等活動形式,查擺了工作中的主要問題,對這些問題,組織和同志都本著治病救人的方針給與了我極大的幫助,通過對問題的分析,本人認為有些問題平時自己基本沒有意識到。反映的和分析查擺的主要問題,對我提高個人黨性修養和業務工作能力是大有裨益。作為一名黨員干部,問題面前決不退縮,將認真分析問題及其產生原因,明確了今后的努力方向,按照黨委要求,切實做到“整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限” 針對調查研究工作不深入和工作浮躁問題

整改目標:調查研究工作不斷深入,各項工作的科學性、針對性不斷提高,深入研究,避免工作急躁和浮躁。

整改措施:認真執行調查研究工作制度,加強具體任務前的調查研究工作,多聽師生員工的意見和建議

針對理論學習不深入,業務學習上不系統,缺乏自覺性、主動性

整改目標:理論學習不斷深入,自身政治理論水平和業務水平不斷提高,理想信念更加堅定。整改措施:制定可行的學習計劃,堅持學習經常化、系統化。認真《黨章》和黨建理論,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀作為自己的行動指南。堅持理論聯系實踐的優良學風,用實踐來檢驗學習的效果

針對與學生的溝通不足和不具體的問題

整改目標:經常深入學生,進教室、進食堂、進宿舍,探求與學生有效的溝通方式,認真聽取他們的意見和建議,為教風、學風、校風建設獲取第一手資料和信息。整改措施:每學期至少參與兩次學生座談會,深入課堂聽課,進食堂,深入宿舍,關心學生的學習問題、生活問題和心理問題,傾聽他們的意見、建議和批評,并及時整改。

俗話說“教育是一句良心話”。要憑自己的良知去餞行自己的事業。教書育人是愛的事業,陶

行知先生曾對教師說過這樣一句話:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”所以關愛每一位學生是我們教師的責任,用自己的思想和行為去影響我們的后代。教育教學是一種特殊的思想文化,任重道遠,嘔心瀝血,切忌浮躁與華而不實,我們應憑著園丁精神所特有的執著,耐得寂寞,吃得苦頭,懂得取舍,堅韌執著,清心寡欲,嚴謹篤學、志存高遠,這是從事教育工作者必須具備的良好心態。井水深沉常自在,成熟未必非在秋。只有在教育教學上“韜光養晦”,方能在教育實踐中厚積勃發。只有廣大教師齊心協力、共謀發展、縫補翅膀、播撒陽光,才能將我們這座古老的校園揚帆起航,乘風破浪,為社會輸送一批又一批合格莘莘學子。篇3:個人整改措施

黨的群眾路線教育實踐活動個人整改措施

(20xx年10月)

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我嚴格按照中央及省、市、區委對教育實踐活動的有關要求,認真落實校黨支部群眾路線教育實踐活動工作方案部署的各項工作,通過

學習、查擺和對照檢查,對自己存在的問題進行了深刻的對照檢查,并針對存在問題提出如下整改措施:

一、整改思路

全面貫徹黨的十八屆三中全會精神和習近平總書記的一系列重要講話精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務實清廉為主題,解決遵守黨的政治紀律和組織紀律、貫徹執行中央八項規定、六條禁令及“四風”方面存在的突出問題,逐一落實整改,確保黨的群眾路線教育實踐活動取得成效。

二、目標任務

整改措施的主要目標任務為:一是刻苦學習,提高自身政治素養和業務能力;二是開拓創新,永葆工作中的生機和活力;三是牢記宗旨,保持黨員干部的良好形象。

三、

存在問題及整改措施 經過梳理和排查,自己共查出存在問題6項13條,其中遵守黨的政治紀律和組織紀律方面3條,貫徹落實中央八項規定方面2條,形式主義方面2條,官僚主義方面2條,享樂主義方面2條,奢靡之風方面2條。具體問題及整改措施如下:(一)遵守黨的政治紀律和組織紀律方面存在問題的整改措施

存在問題:黨性修養和政治素質還需進一步提高;對于黨風廉政建設的相關學習不夠好,思想認識不到位;節約意識不夠強。

整改措施:一是積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不少時、不缺課,并把理論知識與自己的工作實際緊密結合;二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。三是在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,時刻保持政治上的清醒堅定;四是厲行勤儉節約,排查水、電、紙等日常消耗環節,杜絕鋪張浪費現象。整改時限:長期。

(二)在貫徹落實中央八項規定方面存在問題的整改措施 存在問題:調查研究不深入;厲行勤儉還不夠。

整改措施:一是經常深入教育教學一線,聽取師生心聲,堅決筑牢思想防線,從細節入手;二是自覺加強思想道德修養,注意防微杜漸,堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕;三是進一步改進工作作風,堅持從簡辦一切事情。

整改時限:立即。

(三)在杜絕形式主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作方法簡單粗糙,作風不扎實。

整改措施:一是增強工作的藝術性,減少急躁情緒的發生。在具體的工作中,多用鼓勵、激勵的方法去推進工作,少些強制性的做法,多溝通、多協商,充發揚民主作風,發揮大家的智慧和能量,促進各項工作順利進行;二是在日常的管理工作中,主動聽取師生對學校工作的意見和建議,對學校德育和安全工作的意見和建議。

不僅在工作方面與師生相溶,更側重與情感方面的融合。對主管處室經常 “走動”,和主管主任經常溝通,增進距離感。整改時限: 長期。

2.存在問題:工作中檢查落實和精細化管理不到位。 整改措施:一是深入教育教學一線,實事求是,一切從實際出發;二是始終保持埋頭苦干、積極肯干的精神狀態,增強工作創新意識和開拓意識;三是細化德育工作管理,堅持求真務實,決不作表面文章。

整改時限:長期

(四)在杜絕官僚主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作作風不夠踏實深入。

整改措施:主動深入教育教學一線,與師生多接觸、多交流,多聽聽來自師生的聲音,特別是不同的聲音,全面了解分管工作情況,創新德育工作,深入了解師生的情感世界和急需解決的困難,虛心聽取群眾的意見,自覺接受群眾的監督。

整改時限:長期。

2.存在問題:管理工作不夠深入,工作方法不當。

整改措施:一是多到教育教學一線,緊密聯系群眾;二是采取多種方式,進門入戶與教職工拉家常談心,及時了解一線教職工的所思所想;三是對于一些具體問題能全面掌握,科學指導;四是繼續加強政治理論學習,不斷提高個人的政治素養,努力改進工作方法。整改時限:長期

(五)在杜絕享樂主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作積極性不高,有安于現狀的思想。整改措施:一是緊緊圍繞本職工作,集中心思干事創業,不急功近利,不好大喜功,踏踏實實做人,老老實實做事;二是堅持解放思想,破除思想顧慮,不因循守舊,不安于現狀,高標準、高要求的開展工作。整改時限:立即。

2.存在問題:敢于創新的精神不夠,措施不多。

整改措施:一是避免傳統思維和方法模式,結合新時期德育工作需求,創新性的開展工作;二是不斷

總結

和完善已有的經驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,在謀劃發展、開拓創新上再下功夫。

整改時限:長期

(六)在杜絕奢靡之風方面存在問題的整改措施

1.存在問題:生活中有愛面子、比闊氣、講排場的情況。整改措施:堅決與上級要求保持一致,持續改進生活作風,矯正愛面子、比闊氣、講排場的不良現象,做到言行一致。整改時限:立即。

2.存在問題:對鋪張浪費約束不夠。勤儉節約、艱苦奮斗精神有所下降。

整改措施:一是常持 “一粥一飯,當思來處不易。半絲半縷,恒念物力維艱”觀點,堅決反對奢侈浪費之風;二是

堅持艱苦奮斗的傳統美德,保持黨的優良傳統和政治本色。整改時限:立即

總之,通過這次黨的群眾路線教育實踐活動,我明確了自己需要改進的地方和努力方向,我有信心、有決心克服自身存在的缺點和不足,請組織和同志們監督。篇2:個人整改措施

個人整治措施

20xx年x月xx日

xx市政府xxxxx主任 xxx 根據中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在第二批教育實踐活動中深化“四風”突出問題專項整治的通知》(群組發?20xx?15號)、《xxx黨委開展“四風”突出問題專項整治工作方案》和《xxxx市委常委會黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》的要求,我對在教育實踐活動中存在的“四風”突出問題,制定如下整改措施。

一、整改的目標、任務

按照中央、bbb黨委、hhhh市委及hh市委關于開展專項整治工作的決策部署,針對自身存在的“四風”問題,采取切實管用有效措施,對積弊已久的問題力爭取得突破,及時糾正違反中央八項規定的行為,確保教育實踐活動整改工作取得實效。

二、整改的問題、措施

(一)形式主義方面

1、存在問題:理論學習不夠系統。一是在政治理論學習上存在惰性,學習的自覺性不強,學習不夠系統。二是理論聯系實際不夠,在學以致用上還存在差距,工作成效不夠明顯。

整改措施:一是端正學習態度,克服惰性思想,切實加

強學習的自覺性;二是根據自身工作崗位和工作環境,圍繞亟待解決問題,每天抽出2個小時的時間不斷地加強系統的政治理論學習,最大程度地學以致用。

整改時限:長期堅持。

2、存在問題:調查研究不夠深入。一是工作前瞻性不強,調研缺乏科學設計。二是基層情況掌握的不實,不能隨時到基層調研。三是存在應付現象。

整改措施:一是加強調研的針對性。二是深入基層調查研究,采取不定期、不定點等方式到基層了解真實情況,幫助基層和群眾解決實際困難和問題。三是圍繞全市中心工作,加強調研工作,每年至少要提交2篇有針對性的調研報告。

整改時限:長期堅持。

3、存在問題:落實工作辦法不多。工作開拓性、主動性不強,對于自己分管的工作部署的多,親自研究解決問題的少,存在惰性心理。

整改措施:一是圍繞自己分管的工作,要親自上手研究解決問題,加強工作的積極性和主動性,創新思維,開拓思路。二是在具體工作中,一抓到底,確保工作質量,不斷提高執政能力和工作水平。

整改時限:長期堅持。

(二)官僚主義方面

4、存在問題:密切聯系群眾不夠。在密切聯系群眾方

面多是被動的、和工作有關系的,主動聯系群眾開展工作少,同市直部門干部接觸多,同鄉鎮干部接觸少。

整改措施:一是主動深入基層與群眾面對面交流。二是同市直部門和鄉鎮干部多接觸,多了解情況,不斷增強解決基層、群眾問題的能力。

整改時限:長期堅持。

5、存在問題:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本職工作,對其他的工作關注不夠,對群眾身邊的一些小問題關心不夠。同時,對上級政策研究的不深不透。

整改措施:在為領導服好務的基礎上,把研究上級政策與自己分管工作有效結合起來,不斷提高自身素質。

整改時限:長期堅持。

6、存在問題:工作推進有急躁情緒。對下屬工作上出

現的失誤,以及工作完成的不及時,有時情緒急躁,一定程度上挫傷了同志們的自尊心。

整改措施:改進工作方法,善于聽取不同的意見,理性分析工作中出現的問題,克服急躁情緒。

整改時限:長期堅持。

7、存在問題:與班子成員溝通不夠。平常和班子成員溝通時,一般都是就事論事,很少主動去班子成員的辦公室談心交流,導致其他班子成員對自己主動交流的也少。

整改措施:主動加強與班子成員之間的溝通交流,學習他人的長處,進一步增進感情,加強團結,不斷提高工作能

力。

整改時限:長期堅持。

8、存在問題:xx工作有待于進一步加強。在帶隊伍上主動性不強,自身努力不夠,政務工作沒有大的起色。

整改措施:一是加強學習,努力提高自身素質和工作能力。二是抓好cc隊伍建設,不斷提升政務工作水平。

整改時限:長期堅持。

(三)享樂主義方面

9、存在問題:工作上有畏難情緒。工作上有求穩怕亂的思想,總想繞著困難走,卻總是事倍功半,達不到預想的工作效果。

整改措施:一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,克服安于現狀、不思進取的思想。二是勇于擔當,創造性地開展工作,科學擺布好各項工作。

整改時限:長期堅持。

10、存在問題:工作上有求穩的思想。有時存在不求有功但求無過和寧可少做、不能做錯的思想,改革創新、開拓奮進的精神不足,主動解放思想、迎難而上的意識不強,導致一些工作沒有大的突破。

整改措施:在做好本職工作的基礎上,不斷開拓創新,力求各項工作取得突破。

整改時限:長期堅持。

11、存在問題:有貪圖享受的情況。由于對自己的思想

改造不堅決,導致出現了貪圖享受的苗頭,沒能把更多的時間和精力,用于學習和研究工作上。

整改措施:一是不斷加強思想改造,把有限的時間和精力,用于學習和研究工作上。二是有效杜絕請客吃飯等貪圖享受的問題。

整改時限:長期堅持。

(四)奢靡之風方面

12、存在問題:勤儉意識不強。抓工作時只是想著如何把任務完成好,對投入的成本考慮不夠細致,一定程度上存在鋪張浪費現象。另外就是,外出開會,有時存在住超標準酒店和請客吃飯的現象。

整改措施:一是牢固樹立勤儉節約的意識,杜絕鋪張浪費的現象,不該花的錢堅決不花。二是外出要按照標準住店,杜絕請客吃飯的現象。

整改時限:長期堅持。

13、存在問題:吃苦耐勞的精神有所淡化。工作時吃苦耐勞的精神有所淡化,有時會出現工作拖著干的現象。

整改措施:一是發揚bbb勤奮工作的經驗做法,繼續保持吃苦耐勞的精神。二是發揮表率作用,創先爭優,增強工作的主動性。

整改時限:長期堅持。篇3:個人整改措施

黨的群眾路線教育實踐活動個人整改措施

(20xx年10月)

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我嚴格按照中央及省、市、區委對教育實踐活動的有關要求,認真落實校黨支部群眾路線教育實踐活動工作方案部署的各項工作,通過學習、查擺和對照檢查,對自己存在的問題進行了深刻的對照檢查,并針對存在問題提出如下整改措施:

一、整改思路

全面貫徹黨的十八屆三中全會精神和習近平總書記的一系列重要講話精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務實清廉為主題,解決遵守黨的政治紀律和組織紀律、貫徹執行中央八項規定、六條禁令及“四風”方面存在的突出問題,逐一落實整改,確保黨的群眾路

線教育實踐活動取得成效。

二、目標任務

整改措施的主要目標任務為:一是刻苦學習,提高自身政治素養和業務能力;二是開拓創新,永葆工作中的生機和活力;三是牢記宗旨,保持黨員干部的良好形象。

三、存在問題及整改措施 經過梳理和排查,自己共查出存在問題6項13條,其中遵守黨的政治紀律和組織紀律方面3條,貫徹落實中央八項規定方面2條,形式主義方面2條,官僚主義方面2條,享樂主義方面2條,奢靡之風方面2條。具體問題及整改措施如下:

(一)遵守黨的政治紀律和組織紀律方面存在問題的整改措施

存在問題:黨性修養和政治素質還需進一步提高;對于黨風廉政建設的相關學習不夠好,思想認識不到位;節約意識不夠強。

整改措施:一是積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不少時、不缺課,并把理論知識與自己的工作實際緊密結合;二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。三是在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,時刻保持政治上的清醒堅定;四是厲行勤儉節約,排查水、電、紙等日常消耗環節,杜絕鋪張浪費現象。

整改時限:長期。

(二)在貫徹落實中央八項規定方面存在問題的整改措施 存在問題:調查研究不深入;厲行勤儉還不夠。

整改措施:一是經常深入教育教學一線,聽取師生心聲,堅決筑牢思想防線,從細節入手;二是自覺加強思想道德修養,注意防微杜漸,堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕;三是進一步改進工作作風,堅持從簡辦一切事情。

整改時限:立即。

(三)在杜絕形式主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作方法簡單粗糙,作風不扎實。

整改措施:一是增強工作的藝術性,減少急躁情緒的發生。在具體的工作中,多用鼓勵、激勵的方法去推進工作,少些強

制性的做法,多溝通、多協商,充發揚民主作風,發揮大家的智慧和能量,促進各項工作順利進行;二是在日常的管理工作中,主動聽取師生對學校工作的意見和建議,對學校德育和安全工作的意見和建議。不僅在工作方面與師生相溶,更側重與情感方面的融合。對主管處室經常 “走動”,和主管主任經常溝通,增進距離感。

整改時限: 長期。

2.存在問題:工作中檢查落實和精細化管理不到位。 整改措施:一是深入教育教學一線,實事求是,一切從實際出

發;二是始終保持埋頭苦干、積極肯干的精神狀態,增強工作創新意識和開拓意識;三是細化德育工作管理,堅持求真務實,決不作表面文章。

整改時限:長期

(四)在杜絕官僚主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作作風不夠踏實深入。

整改措施:主動深入教育教學一線,與師生多接觸、多交流,多聽聽來自師生的聲音,特別是不同的聲音,全面了解分管工作情況,創新德育工作,深入了解師生的情感世界和急需解決的困難,虛心聽取群眾的意見,自覺接受群眾的監督。

整改時限:長期。

2.存在問題:管理工作不夠深入,工作方法不當。

整改措施:一是多到教育教學一線,緊密聯系群眾;二是采取多種方式,進門入戶與教職工拉家常談心,及時了解一線

教職工的所思所想;三是對于一些具體問題能全面掌握,科學指導;四是繼續加強政治理論學習,不斷提高個人的政治素養,努力改進工作方法。

整改時限:長期

(五)在杜絕享樂主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作積極性不高,有安于現狀的思想。整改措施:一是緊緊圍繞本職工作,集中心思干事創業,不急功近利,不好大喜功,踏踏實實做人,老老實實做事;二是堅持解放思想,破除思想顧慮,不因循守舊,不安于現狀,高標準、高要求的開展工作。

整改時限:立即。

2.存在問題:敢于創新的精神不夠,措施不多。

整改措施:一是避免傳統思維和方法模式,結合新時期德育工作需求,創新性的開展工作;二是不斷總結和完善已有的經驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,在謀劃發展、開拓創新上再下功夫。

整改時限:長期

(六)在杜絕奢靡之風方面存在問題的整改措施

1.存在問題:生活中有愛面子、比闊氣、講排場的情況。整改措施:堅決與上級要求保持一致,持續改進生活作風,矯正愛面子、比闊氣、講排場的不良現象,做到言行一致。

整改時限:立即。

2.存在問題:對鋪張浪費約束不夠。勤儉節約、艱苦奮斗

精神有所下降。

整改措施:一是常持 “一粥一飯,當思來處不易。半絲半縷,恒念物力維艱”觀點,堅決反對奢侈浪費之風;二是

堅持艱苦奮斗的傳統美德,保持黨的優良傳統和政治本色。

整改時限:立即

總之,通過這次黨的群眾路線教育實踐活動,我明確了自己需要改進的地方和努力方向,我有信心、有決心克服自身存在的缺點和不足,請組織和同志們監督。

脾氣暴躁改進措施篇二

篇一:個人整改措施 個人整治措施 2014年x月xx日

xx市政府xxxxx主任 xxx 根據中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在第二批教育實踐活動中深化“四風”突出問題專項整治的通知》(群組發?2014?15號)、《xxx黨委開展“四風”突出問題專項整治工作方案》和《xxxx市委常委會黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》的要求,我對在教育實踐活動中存在的“四風”突出問題,制定如下整改措施。

一、整改的目標、任務

按照中央、bbb黨委、hhhh市委及hh市委關于開展專項整治工作的決策部署,針對自身存在的“四風”問題,采取切實管用有效措施,對積弊已久的問題力爭取得突破,及時糾正違反中央八項規定的行為,確保教育實踐活動整改工作取得實效。

二、整改的問題、措施

(一)形式主義方面

1、存在問題:理論學習不夠系統。一是在政治理論學習上存在惰性,學習的自覺性不強,學習不夠系統。二是理論聯系實際不夠,在學以致用上還存在差距,工作成效不夠明顯。整改措施:一是端正學習態度,克服惰性思想,切實加強學習的自覺性;二是根據自身工作崗位和工作環境,圍繞亟待解決問題,每天抽出2個小時的時間不斷地加強系統的政治理論學習,最大程度地學以致用。整改時限:長期堅持。

2、存在問題:調查研究不夠深入。一是工作前瞻性不強,調研缺乏科學設計。二是基層情況掌握的不實,不能隨時到基層調研。三是存在應付現象。

整改措施:一是加強調研的針對性。二是深入基層調查研究,采取不定期、不定點等方式到基層了解真實情況,幫助基層和群眾解決實際困難和問題。三是圍繞全市中心工作,加強調研工作,每年至少要提交2篇有針對性的調研報告。整改時限:長期堅持。

3、存在問題:落實工作辦法不多。工作開拓性、主動性不強,對于自己分管的工作部署的多,親自研究解決問題的少,存在惰性心理。

整改措施:一是圍繞自己分管的工作,要親自上手研究解決問題,加強工作的積極性和主動性,創新思維,開拓思路。二是在具體工作中,一抓到底,確保工作質量,不斷提高執政能力和工作水平。

整改時限:長期堅持。

(二)官僚主義方面

4、存在問題:密切聯系群眾不夠。在密切聯系群眾方面多是被動的、和工作有關系的,主動聯系群眾開展工作少,同市直部門干部接觸多,同鄉鎮干部接觸少。

整改措施:一是主動深入基層與群眾面對面交流。二是同市直部門和鄉鎮干部多接觸,多了解情況,不斷增強解決基層、群眾問題的能力。整改時限:長期堅持。

5、存在問題:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本職工作,對其他的工作關注不夠,對群眾身邊的一些小問題關心不夠。同時,對上級政策研究的不深不透。

整改措施:在為領導服好務的基礎上,把研究上級政策與自己分管工作有效結合起來,不斷提高自身素質。

整改時限:長期堅持。

6、存在問題:工作推進有急躁情緒。對下屬工作上出 現的失誤,以及工作完成的不及時,有時情緒急躁,一定程度上挫傷了同志們的自尊心。整改措施:改進工作方法,善于聽取不同的意見,理性分析工作中出現的問題,克服急躁情緒。

整改時限:長期堅持。

7、存在問題:與班子成員溝通不夠。平常和班子成員溝通時,一般都是就事論事,很少主動去班子成員的辦公室談心交流,導致其他班子成員對自己主動交流的也少。

整改措施:主動加強與班子成員之間的溝通交流,學習他人的長處,進一步增進感情,加強團結,不斷提高工作能力。整改時限:長期堅持。

8、存在問題:xx工作有待于進一步加強。在帶隊伍上主動性不強,自身努力不夠,政務工作沒有大的起色。

整改措施:一是加強學習,努力提高自身素質和工作能力。二是抓好cc隊伍建設,不斷提升政務工作水平。

整改時限:長期堅持。

(三)享樂主義方面

9、存在問題:工作上有畏難情緒。工作上有求穩怕亂的思想,總想繞著困難走,卻總是事倍功半,達不到預想的工作效果。

整改措施:一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,克服安于現狀、不思進取的思想。二是勇于擔當,創造性地開展工作,科學擺布好各項工作。整改時限:長期堅持。

10、存在問題:工作上有求穩的思想。有時存在不求有功但求無過和寧可少做、不能做錯的思想,改革創新、開拓奮進的精神不足,主動解放思想、迎難而上的意識不強,導致一些工作沒有大的突破。

整改措施:在做好本職工作的基礎上,不斷開拓創新,力求各項工作取得突破。整改時限:長期堅持。

11、存在問題:有貪圖享受的情況。由于對自己的思想改造不堅決,導致出現了貪圖享受的苗頭,沒能把更多的時間和精力,用于學習和研究工作上。

整改措施:一是不斷加強思想改造,把有限的時間和精力,用于學習和研究工作上。二是有效杜絕請客吃飯等貪圖享受的問題。整改時限:長期堅持。

(四)奢靡之風方面

12、存在問題:勤儉意識不強。抓工作時只是想著如何把任務完成好,對投入的成本考慮不夠細致,一定程度上存在鋪張浪費現象。另外就是,外出開會,有時存在住超標準酒店和請客吃飯的現象。

整改措施:一是牢固樹立勤儉節約的意識,杜絕鋪張浪費的現象,不該花的錢堅決不花。二是外出要按照標準住店,杜絕請客吃飯的現象。整改時限:長期堅持。

13、存在問題:吃苦耐勞的精神有所淡化。工作時吃苦耐勞的精神有所淡化,有時會出現工作拖著干的現象。

整改措施:一是發揚bbb勤奮工作的經驗做法,繼續保持吃苦耐勞的精神。二是發揮表率作用,創先爭優,增強工作的主動性。

整改時限:長期堅持。篇二:個人查擺問題及整改措施

個人查擺問題及整改措施 作為一名黨員教師,肩負著教書育人的重要責任,我堅決擁護黨中央深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過學習、查擺、對照,雖然為學院的師生和學院的發展做了一些工作,也取得了一些成績,但與組織的要求和師生的期盼還有很大差距。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”,重點查擺自己的問題和不足,深層次剖析問題的原因,認真考慮整改步驟和有效措施。通過系統學習理論,認真對照檢查,深入進行黨性分析,在分析評議階段工作的基礎上,對照黨性分析材料,結合黨組織的評議意見,認真學習理論,深刻剖析根源,確保達到自我教育,自我提高的目的。按照建工院黨委要求,制定個人整改方案,做到整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限

一、工作中存在的主要問題

1.調查研究不夠細致,缺乏深度思考,對基礎工作重視不夠,也缺乏有效的措施。在困境面前,缺乏調查,重視教師積極性的鼓動,輕視工作的全面扎實推進。有時借鑒兄弟單位先進工作經驗,缺乏針對性的思考,出現工作標準高于工作成效。由于崗位工作時間短,苦難面前,有時還一定程度地表現出依賴性,依賴學院黨政一把手,魄力不夠,底氣不足2.繁雜的管理工作,存在以會議貫徹會議,有重布置,輕督促,忽視檢查的情況。在教學管理中,有時對教學秘書和教務員上交的材料核實不夠細致全面,存在一些疏漏,工作方式有待進一步扎實細致。重視與教師間的交流,忽視了與學生的溝通。在教學管理和學科建設中,與教師的交流比較主動,也很多,特別是跟專任教師;參加學生第二課堂活動比較多,到學生食堂用餐、到宿舍比較少;與學生的溝通主要在某些問題出現之后,有點被動。

3.服務意識較強,服務方式缺乏創新。有時在處理緊急而又糾結的情況時容易急躁,聽取他人意見時缺乏耐心。

“金無足赤,人無完人”,在工作中也有不足和遺憾實屬難以避免,“知錯即改”“知不足而后進”是推進師德師風工作的有效手段。通過多讀書,多學習,多反思,使自己內心日益沉淀,厚重而寧靜,克服急躁情緒,讓自己更成熟,更穩重。要有“無須揚鞭自奮蹄”的敬業精神和拼搏精神。學校將通過這次查擺問題正確認識,勇于面對,認真整改,積極進取。

二、整改措施

通過調研、訪談、座談和自己找、同事幫等活動形式,查擺了工作中的主要問題,對這些問題,組織和同志都本著治病救人的方針給與了我極大的幫助,通過對問題的分析,本人認為有些問題平時自己基本沒有意識到。反映的和分析查擺的主要問題,對我提高個人黨性修養和業務工作能力是大有裨益。作為一名黨員干部,問題面前決不退縮,將認真分析問題及其產生原因,明確了今后的努力方向,按照黨委要求,切實做到“整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限”(一)針對調查研究工作不深入和工作浮躁問題

整改目標:調查研究工作不斷深入,各項工作的科學性、針對性不斷提高,深入研究,避免工作急躁和浮躁。

整改措施:認真執行調查研究工作制度,加強具體任務前的調查研究工作,多聽師生員工的意見和建議

(二)針對理論學習不深入,業務學習上不系統,缺乏自覺性、主動性 整改目標:理論學習不斷深入,自身政治理論水平和業務水平不斷提高,理想信念更加堅定。整改措施:制定可行的學習計劃,堅持學習經常化、系統化。認真《黨章》和黨建理論,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀作為自己的行動指南。堅持理論聯系實踐的優良學風,用實踐來檢驗學習的效果(三)針對與學生的溝通不足和不具體的問題

整改目標:經常深入學生,進教室、進食堂、進宿舍,探求與學生有效的溝通方式,認真聽取他們的意見和建議,為教風、學風、校風建設獲取第一手資料和信息。整改措施:每學期至少參與兩次學生座談會,深入課堂聽課,進食堂,深入宿舍,關心學生的學習問題、生活問題和心理問題,傾聽他們的意見、建議和批評,并及時整改。俗話說“教育是一句良心話”。要憑自己的良知去餞行自己的事業。教書育人是愛的事業,陶行知先生曾對教師說過這樣一句話:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”所以關愛每一位學生是我們教師的責任,用自己的思想和行為去影響我們的后代。教育教學是一種特殊的思想文化,任重道遠,嘔心瀝血,切忌浮躁與華而不實,我們應憑著園丁精神所特有的執著,耐得寂寞,吃得苦頭,懂得取舍,堅韌執著,清心寡欲,嚴謹篤學、志存高遠,這是從事教育工作者必須具備的良好心態。井水深沉常自在,成熟未必非在秋。只有在教育教學上“韜光養晦”,方能在教育實踐中厚積勃發。只有廣大教師齊心協力、共謀發展、縫補翅膀、播撒陽光,才能將我們這座古老的校園揚帆起航,乘風破浪,為社會輸送一批又一批合格莘莘學子。篇三:個人整改措施 黨的群眾路線教育實踐活動個人整改措施(2014年10月)

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我嚴格按照中央及省、市、區委對教育實踐活動的有關要求,認真落實校黨支部群眾路線教育實踐活動工作方案部署的各項工作,通過學習、查擺和對照檢查,對自己存在的問題進行了深刻的對照檢查,并針對存在問題提出如下整改措施:

一、整改思路

全面貫徹黨的十八屆三中全會精神和習近平總書記的一系列重要講話精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務實清廉為主題,解決遵守黨的政治紀律和組織紀律、貫徹執行中央八項規定、六條禁令及“四風”方面存在的突出問題,逐一落實整改,確保黨的群眾路線教育實踐活動取得成效。

二、目標任務

整改措施的主要目標任務為:一是刻苦學習,提高自身政治素養和業務能力;二是開拓創新,永葆工作中的生機和活力;三是牢記宗旨,保持黨員干部的良好形象。

三、存在問題及整改措施 經過梳理和排查,自己共查出存在問題6項13條,其中遵守黨的政治紀律和組織紀律方面3條,貫徹落實中央八項規定方面2條,形式主義方面2條,官僚主義方面2條,享樂主義方面2條,奢靡之風方面2條。具體問題及整改措施如下:

(一)遵守黨的政治紀律和組織紀律方面存在問題的整改措施

存在問題:黨性修養和政治素質還需進一步提高;對于黨風廉政建設的相關學習不夠好,思想認識不到位;節約意識不夠強。

整改措施:一是積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不少時、不缺課,并把理論知識與自己的工作實際緊密結合;二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。三是在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,時刻保持政治上的清醒堅定;四是厲行勤儉節約,排查水、電、紙等日常消耗環節,杜絕鋪張浪費現象。整改時限:長期。

(二)在貫徹落實中央八項規定方面存在問題的整改措施 存在問題:調查研究不深入;厲行勤儉還不夠。

整改措施:一是經常深入教育教學一線,聽取師生心聲,堅決筑牢思想防線,從細節入手;二是自覺加強思想道德修養,注意防微杜漸,堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕;三是進一步改進工作作風,堅持從簡辦一切事情。整改時限:立即。

(三)在杜絕形式主義方面存在問題的整改措施 1.存在問題:工作方法簡單粗糙,作風不扎實。

整改措施:一是增強工作的藝術性,減少急躁情緒的發生。在具體的工作中,多用鼓勵、激勵的方法去推進工作,少些強制性的做法,多溝通、多協商,充發揚民主作風,發揮大家的智慧和能量,促進各項工作順利進行;二是在日常的管理工作中,主動聽取師生對學校工作的意見和建議,對學校德育和安全工作的意見和建議。不僅在工作方面與師生相溶,更側重與情感方面的融合。對主管處室經常 “走動”,和主管主任經常溝通,增進距離感。整改時限: 長期。

2.存在問題:工作中檢查落實和精細化管理不到位。 整改措施:一是深入教育教學一線,實事求是,一切從實際出發;二是始終保持埋頭苦干、積極肯干的精神狀態,增強工作創新意識和開拓意識;三是細化德育工作管理,堅持求真務實,決不作表面文章。整改時限:長期

(四)在杜絕官僚主義方面存在問題的整改措施 1.存在問題:工作作風不夠踏實深入。

整改措施:主動深入教育教學一線,與師生多接觸、多交流,多聽聽來自師生的聲音,特別是不同的聲音,全面了解分管工作情況,創新德育工作,深入了解師生的情感世界和急需解決的困難,虛心聽取群眾的意見,自覺接受群眾的監督。整改時限:長期。

2.存在問題:管理工作不夠深入,工作方法不當。

整改措施:一是多到教育教學一線,緊密聯系群眾;二是采取多種方式,進門入戶與教職工拉家常談心,及時了解一線教職工的所思所想;三是對于一些具體問題能全面掌握,科學指導;四是繼續加強政治理論學習,不斷提高個人的政治素養,努力改進工作方法。整改時限:長期

(五)在杜絕享樂主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作積極性不高,有安于現狀的思想。整改措施:一是緊緊圍繞本職工作,集中心思干事創業,不急功近利,不好大喜功,踏踏實實做人,老老實實做事;二是堅持解放思想,破除思想顧慮,不因循守舊,不安于現狀,高標準、高要求的開展工作。整改時限:立即。

2.存在問題:敢于創新的精神不夠,措施不多。

整改措施:一是避免傳統思維和方法模式,結合新時期德育工作需求,創新性的開展工作;二是不斷總結和完善已有的經驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,在謀劃發展、開拓創新上再下功夫。整改時限:長期

(六)在杜絕奢靡之風方面存在問題的整改措施

1.存在問題:生活中有愛面子、比闊氣、講排場的情況。整改措施:堅決與上級要求保持一致,持續改進生活作風,矯正愛面子、比闊氣、講排場的不良現象,做到言行一致。整改時限:立即。

2.存在問題:對鋪張浪費約束不夠。勤儉節約、艱苦奮斗精神有所下降。

整改措施:一是常持 “一粥一飯,當思來處不易。半絲半縷,恒念物力維艱”觀點,堅決反對奢侈浪費之風;二是堅持艱苦奮斗的傳統美德,保持黨的優良傳統和政治本色。整改時限:立即

總之,通過這次黨的群眾路線教育實踐活動,我明確了自己需要改進的地方和努力方向,我有信心、有決心克服自身存在的缺點和不足,請組織和同志們監督。

脾氣暴躁改進措施篇三

不足整改措施(整改措施)不足整改措施(整改措施)關于對2014年度組織部考核意見的認識及 整改措施

2014年度市委組織部對本人的考核評判中,存在的問題主要集中在兩點:1.領導能力不足,工作魄力不夠。2.工作思路單一,調查研究不夠細致。

對上述問題,我主要談兩點:一、個人存在的主要不足; 二、今后打算。一、存在的主要不足

本人對照工作、學習實際,認真排查,主要在以下三個方面存在不足:

一、學習缺乏深入性,理論水平和業務水平還在低度徘徊。在學習上缺乏理論對實踐的有力指導,學習要求不嚴,學習質量不高。雖然寫了一些學習

心得體會

,但大部分還是在摘抄的層面,真正感悟性、指導性文章還沒有,學習缺乏檔次,流于形式。

二、思想解放程度不夠,創新意識不強。習慣于按領導的安排和部署,機械式地開展。思想沒有完全與社會發展形成的管理合拍,致工作中手腳不能完全放開,在團結等因素的左右下,在推動工作中,存在著萎縮心理。

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不足整改措施(整改措施)三、工作缺乏深入研究和細致,不能積極全面掌握相關工作規定、內容、方法等,工作中時而出現盲目和被動。

存在上述不足,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素影響。深刻剖析產生這些問題的思想根源,概括起來主要是:黨性修養不到位,科學發展觀的內涵理解不透徹,業務素質不到家,學習不重視,領導和駕馭工作能力還不強、水平還不高,大刀闊斧地開展工作的魄力不足。

二、今后打算

本人初步排查出了存在的突出問題,決心在今后的工作中加大整改力度,重點從以下幾方面入手。

一是加強黨性修養,堅定理想信念。加強學習,爭當學習型領導,在學習和實踐中,加強黨性鍛煉。認真學習理論知識,學習政治理論和黨的路線方針政策,自覺地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,堅定共產主義的遠大理想和社會主義信念,認真改造主觀世界,提高思想境界和道德修養。根據自己分管的工作,有針對性地學習研究,力求學得深一些、學得透一些,增強學習效果,理論聯系實際,進一步提高自己的理論水平、拓寬自己的知識面,增強自己在科學判斷形勢、應對復雜局面、總攬全局等方面的能力。

二是增強創新意識,大膽解放思想。從事務中解放出來,用更多的時間研究新問題,立足現實,著眼長遠,研究考慮前瞻性工作思

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不足整改措施(整改措施)路,加強調查研究細致化、日常工作管理常規化、宣傳教育先行化的總體工作思路,按照市委、市政府確定的目標思路,進一步服務好開發區。

三是牢記服務宗旨,強化服務意識,樹立公仆形象。認真落實全心全意為企業服務的宗旨,密切聯系企業,盡最大努力協助解決企業建設生產中存在的困難,促進開發區的發展再上新臺階。

四是進一步改進作風,不斷提高工作效率。根據分工負責、團結協作的要求,把時間和精力放在重抓落實上,形成有思考、有布置、有檢查、有落實的良好風氣。集中力量加強管理,不斷提高工作效率。

五是立足本職工作,開拓創新。作為新任領導干部,堅決破除影響工作發展的阻力,樹立從做好自己的本職工(本站隆重推薦好范文網)作開始,從全心全意為人民服務做起的意識,以人民滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為衡量自己地位的標志。把準確領會上級指示和意圖與準確掌握我區實際和準確定位自己角色職責緊密結合起來,求真務實,統籌兼顧,銳意進取,努力開創工作新局面。

我相信,有上級黨委的正確領導和黨組織、同志們對我的幫助和支持,我一定能更好的完成工作。

阿克蘇經濟技術開發區管理委員會經濟發展分局局長付長軍

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不足整改措施(整改措施)通過近一段時間的工作,反省自身,還存在許多不足和缺點,現將近期的工作、學習中存在的不足和缺點簡要總結如下:

1、自身的專業業務水平不高,事故應急處理能力不強。雖然通過學習和工作經驗的積累,在業務水平上有了一定的提高,但業務水平和工作經驗與其它老同志比還是比較低。在日常工作中偏重于日常生產工作,也忽視了自身思想素質的提高,工作中爭強當先的意識不強。

2、工作上滿足于正常化,缺乏開拓和主動精神,有時心浮氣躁,急于求成平穩有余,創新不足;處理問題有時考慮得還不夠周到,心中想得多,行動中實踐得少。工作中總習慣從壞處著想,缺乏敢于打破常規、風風火火、大膽開拓的勇氣和魄力。另外,政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習,但學習的內容不夠全面、系統。對公司政策理論鉆研的不深、不透。有時候也放松了對自己的要求和標準。

3、全局意識不夠強。有時做事情、干工作只從自身出發,對公司及車間作出的一些的重大決策理解不透,盡管也按領導要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法。在工作中還存在看到、聽到、想到但還沒做到的情況,還需要進一步增強事業心和責任感。

在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

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不足整改措施(整改措施)1、繼續拓寬自己的理論知識面,加強自己對理論知識的應用,在日常工作中,遇問題多查閱文獻,熟悉相關知識,從而提高自己解決實際問題的能力。

2、在思想工作方面,深化學習,努力提高自己的思想理論水平,加強自己的事業心和責任感,用新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力,并堅持理論聯系實際,注重學以致用。

3、在實際工作中,要更加積極主動的向領導請教遇到的問題,并多與同事們進行溝通,學習他們處理實際問題的方法及工作經驗。通過多學、多問、多想來不斷提高自己的實際工作能力。

存在不足:

1、業務學習方面:學習勁頭不夠足。自己習慣用什么學什么,今天學點這、明天學點那,結果什么都懂點,什么也不精,學到的知識不系統、不透徹。對學習的重要性和自覺性落實不到行動上。對學一行、精一行的恒心和毅力不夠。

2、工作方面:對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋,常常等待領導的指示,說一步走一步。缺乏一種敬業精神,認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了,雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。

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不足整改措施(整改措施)3、工作作風方面:工作作風不夠扎實。工作時間久了,沒有新鮮事物出現,會有一種厭倦的情緒產生,對待工作有時抱有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地。做事情只安于表面,處理方法比較簡單,有沒有創新精神,有時除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。有時還會把工作作為負擔,卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

4、執行能力方面:對所做工作的執行能力存在欠缺,特別是在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,抱有能拖就拖的心態,今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現。

整改措施

加強學習,解放思想,牢固樹立宗旨觀念。加強政治理論學習,不斷用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,立足本職,老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情;加強業務學習,提高自己的專業水平,增強做好本職工作的本領。加強科學文化知識的學習,自我改造,提高自身綜合素質。樹立起良好的道德風范,為身邊同志做出表率,切實做好本職工作。

路面局部段落底基層厚度不符要求整改方案 1、k71+800—850段路基高出設計標高。

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不足整改措施(整改措施)處理方案:用推土機鉤松處理路面,裝載機鏟出多余填料,調整路基標高達到設計后,重新鋪筑底基層、基層。

2、k72+250—350路基低于設計標高

處理方案:該段路基低于設計標高,我部計劃在底基層用水穩料進行調整,調整厚度在10cm以內的段落,增加底基層的鋪筑厚度;調整厚度在10cm以上的段落,用底基層料分層鋪筑,直到標高符合設計。

大呼高速公路路面四分部 2014年5月20日 2014年度工作考核

xx班子存在的不足和整改措施

2014年xx班子成員經過調整,大家分工明確,工作認真,班子團結,面對招商困難、大樓大范圍的調整和裝修安全管理等工作,班子成員齊心協力,克服困難,積極協調,相互配合,顧全大局,不計較個人得失,基本完成了全年的工作目標和任務,雖然取得了一定成績,但是還存在許多不足,面對集團要求,企業發展,班子成員不斷進行回顧、總結和思考,主要存在以上幾方面不足:

1、招商隊伍整體專業能力不強,缺乏職業精神和開拓創新能力。 2、物業管理缺乏符合企業實際情況的統一標準,物業管理的質量和水平不高。

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不足整改措施(整改措施)3、對企業的長期發展戰略,缺乏系統、長遠的思考和規劃,缺少開拓創新,企業發展缺少新的增長點。

4、企業干部員工隊伍建設,還需要進一步加強,工作效率和企業收益進一步提高。

整改措施:

1、從基礎工作抓起,加強培訓學習,提高思想認識,提升業務知識;制定相應的管理制度,規范操作;通過輪崗交流、人員調整,發揮個人特長;完善績效考核,收入和績效掛鉤,發揮積極性;努力培養一支有實力的招商、物業管理隊伍。

2、結團發展戰略,認真思考企業如何發展,怎么發展?制定符合企業實際的發展戰略和規劃,認真落實實施,確保企業的經營目標,同時積極向外拓展,尋找機會,收購商鋪、辦公樓,擴大物業管理的面積,爭取資產和物業管理面積每年有增長,企業管理的質量每年都有提高。

3、對照同行業的標準,尋找差距,制定標準,落實責任,發揮中層干部的作用,特別發揮青年骨干的作用,給他們鍛煉的平臺,晉升的機會。用創新的思維,科學的方法,不斷破解企業發展中的問題,以上是xx班子找出自身存在的問題及整改措施和方法,在今后的工作中,我們班子成員,繼續加強學習,認真履行職責,求真務實,開拓創新,積極提取大家的意見和建議,時常查找存在的不足,積極

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不足整改措施(整改措施)繼續分析和整改,努力完成集團下達的各項目標任務,也希望集團領導和同事繼續給予我幫助和支持。

上海xxxx發展有限公司 2014年11月15日

教師職業道德自查不足及整改措施

技術員工作中存在的主要問、不足及整改措施 醫院護理文件書寫中存在的不足及整改措施 2教師職業道德自查不足及整改措施 財務部工作不足之處及整改措施

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脾氣暴躁改進措施篇四

關于部隊安全整改措施

加強士官隊伍建設,全面提高士官素質,是管理教育工作的一項新課題。下面,小編為您帶來"部隊安全整改措施",歡迎閱讀。

部隊安全整改措施1

為深入貫徹落實《公安消防部隊安全管理規定》、《公安消防部隊事故防范細則》和總隊黨委《關于進一步加強全省公安消防部隊安全工作的決定》等有關規定;切實加強部隊安全管理工作;確保部隊高度安全穩定;特制定措施如下.一、嚴格落實安全管理工作責任制。各級軍政主官是本單位安全管理工作的第一責任人;按照"一崗雙責"的要求;建立安全工作黨委統攬、主官負責、機關各部門齊抓共管、基層嚴格落實的管理機制。各單位每年逐級、逐崗簽訂《安全管理工作責任書》;制定目標;明確分工;落實責任。嚴格落實總,支(隊黨委成員聯系點制度;總隊黨委成員每兩月、支隊黨委成員每半月要對聯系點進行一次明察暗訪。總隊黨委成員負責聯系的支隊、支隊黨委成員負責聯系的大,中(隊發生行政責任事故和違紀案件;聯系人應負有連帶責任。大隊要明確一名領導負責所屬中隊的安全管理工作;平時每周、節假日期間必須到所屬中隊與官兵談心;檢查安全制度落實情況;對中隊發生的安全問題負有連帶責任。

二、嚴格部隊安全管理教育制度。

支隊要抓好"兩個經常性"工作平臺系統的維護和使用。總隊每半年、支隊每月、大,中(隊每周召開一次部隊安全管理工作形勢分析會;研判安全形勢;查找安全隱患;制定改進措施;分級貫徹落實。總,支(隊機關每月、大,中(隊每周至少組織一次安全教育;重大活動和重要時節前必須進行專題安全教育。支隊每年要組織一次安全演講比 賽和安全知識競賽。大,中(隊應根據任務變化、季節特點;每季度更換安全文化長廊內容。

三、建立重點人員排查管控機制。

各單位每月對所屬人員進行一次分析摸排;對組織紀律性差、不服從管理、自控能力弱、性格暴躁、經常酗酒、上網成癮的:對婚戀受挫、家庭變故、身體傷,病(殘、考學落榜及單身干部、兩地分居暴露出思想、情緒不穩定的:對受到批評、處分不能正確對待及其他有違法違紀苗頭、容易發生問題的人員列為本單位的重點人員;建立專門檔案;加強跟蹤管理;及時做好心理疏導和思想轉化工作。加強對外借人員的管理;嚴禁違規外借兵員;對批準外借和休假的;本單位領導每周至少電話了解一次其思想情況;做好登記;及時提醒應注意事項;防止失控漏管。

部隊安全整改措施2

一、強化教育,不斷打牢官兵思想基礎

教育是管理工作的基礎,也是管理工作的一個重要組成部分,隨著國家和軍隊一系列重大改革問題明顯增多。各種新情況新問題的解決和處理,只有堅持思想為先的原則,才能取得管理工作的主動權,為此在吸取去年我營管理工作成功的基礎上,重點在"四個教育"上下功夫,加大條令條例、法紀教育、安全常識教育和經常性教育,扎實打牢官兵講安全、講服從的思想基礎。

一是嚴格落實教育時間,確保教育的經常性。堅持每月落實法紀教育,增強官兵法紀意識;落實每周星期六上午第一個小時進行條令條例和安全常識的學習教育,強化官兵條令觀念;結合官兵思想實際,適時進行隨機教育,確保官兵思想不滑坡,安全樹的牢。

二是嚴格教育制度,增強教育的有效性。教育前都要認真進行備課示教,并由營領導嚴格把關,堅持備課質量不過關的不上臺,教案不熟悉不上臺,確保教育效果的落實。三是嚴格規范教育內容,增強教育的針對性。采取"日記一條,周學一節,月考一次"的辦法,本著"牢記本職的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相關的"的原則,搞好條令條例和安全規定的學習。通過教育學習達到營隊按條令運行,干部按條例帶兵,戰士按條令辦事的良好氛圍。

二、落實制度,嚴格執紀,在從嚴治軍上狠下工夫

教育是根本,制度是保證,執紀是前提,加強營隊的管理教育,其核心是依法從嚴治軍,嚴格執行紀律和各項規章制度。一是加大人員的管理,尤其是在八小時以外人員的管理上,實行"三控一管";對臨時外出人員嚴格實行"兩證一條"管理;在重大節日和節假日派出糾察,實施全程監管;對重點人員實行分負責,責任承包,誰出問題,板子打在誰身上。二是嚴格紀律規定,決不遷就照顧。連每周,營每月召開《安全形勢分析會》和《兩個經常工作分析會》大力表彰在管理教育中敢管,會管的先進個人,對不服從管理的個人亮黃牌,對屢教不改的和管理方法簡單粗暴的骨干實施必要的紀律處分,不留面子,不縱容。三是堅持營門值班和營區巡邏制度。堅持營門值班和營區巡邏,能夠堵塞管理漏洞,確保人人都在組織中,人人都在紀律中,人人都在管理中。四是深入開展"學職責,盡職責,查職責" 活動。堅持制度重在落實,我們將嚴格從落實目標責任制入手,把責任明確到人,堅持按級負責,充分發揮各級各職人員的作用,對官兵執行規定的情況,堅持每天一小查,每周一大查,每月一考核講評。

三、用心培養,加強士官隊伍建設

加強士官隊伍建設,全面提高士官素質,是管理教育工作的一項新課題。把士官"按干部培養,當戰士管理"是我營加強士官隊伍建設的有效做法,在實際運行中效果較好,今年我營將進一步研究完善。一是加強教育,提高認識。使之明確自己不再是普通一兵,要認清自己的特殊地位和作用。引導他們做履行職責的模范,做遵規守紀的標兵,做鉆研本職業務的尖子,做尊重領導、服從管理的榜樣。二是抓好學習培訓,提高能力素質。結合旅團士官培訓計劃安排,從士官成長進步和能力素質的提高出發,鼓勵士官自學,函授,積極參加培訓。在平時工作中,注意給他們交任務,壓擔子,從實踐中長知識,長才干;對上級培訓的士官,要求他們必須帶著成績回來;把每月的第一周定為士官培訓周,針對工作中遇到的矛盾和難題,組織干部授課輔導,或集體進行難題會診。三是嚴格管理,不遷就照顧。

我們制定《士官量化管理細則》采取營連考,群眾評,履行職責,完成任務等全過程對士官的日常表現進行量化,每季度公布一次,結合每月對士官的德、能、勤、績民主評議的結果進行講評,與士官的成長進步掛鉤,以促進士官認真履行職責。四是充分信任,大膽使用。士官一般政治素質好,有熟練的專業技術,在兵中有一定威信,因此我們注重發揮他們的特長,敢于把艱巨的任務交給他們,讓他們在專業訓練中傳知識,當參謀,在經常性管理教育中當助手,當干部缺編時,讓他們代理職務,負責工作,充分調動其積極性,發揮其特長。

四、正規秩序,注重養成,提高官兵的文明素質

建立正規的戰備、訓練、工作、生活秩序既是管理教育的核心內容,又是完成各項任務的重要保證,同時也是規范化管理的關鍵。我們將嚴格以旅(團)《管理教育工作指示》為依據,規范連隊"四個秩序",從干部到戰士,從硬件到軟件,每個環節,每個部位,逐一規范統一。在內容上,重點規范生活秩序,在時間上以八小時以外為重點在對象上,重點加強"三部一班"秩序的正規。在官兵中牢固樹立"我是標兵,全連正規"的思想,積極開展評比競賽活動。每月樹立一批秩序正規的班、排、個人,每季度評出一個"四個秩序"正規的連隊。

管理教育貴在養成,也難在養成,為此我們將從以下四個方面入手,在規范養成上狠下工夫。一是抓"十五個三"的養成訓練。營成立"十五個三"養成動作示范班,讓官兵示范觀摩,以點帶面,帶動全連;每周安排兩個早操時間進行養成動作訓練和會操,打牢養成基礎,提高養成標準。二是從抓干部、士官入手,帶動養成。干部、士官形象的好差,最具說服力,為此我們將開展"周賽月評"活動,每月評出名養成好的干部和名養成好的士官,并對養成較差的干官、士官進行曝光,以此推動營隊養成水平的提高。三是從檢查督導入手,推動養成。嚴格的養成,必須加強檢查和督導,否則就會時斷時續,就會失去真正的意義。我們將采取 "三糾"方法,即官兵互糾,連隊自糾,門衛隨糾的方法,來促進官兵日常養成的自覺性。充分利用板報、櫥窗、標語、小廣播等手段進行宣傳,并積極開展"文明帶兵、文明服務、文明值勤"和"讀好書、唱好歌、做好事"等活動,大力營造文明養成的良好氛圍。

五、加強事故案件的預防工作

安全工作不是中心,影響中心;不是乾坤,左右乾坤;不是全局,牽涉全局。做好安全工作,同時可以帶動和促進全面建設。我營將從以下入手抓好安全防事故工作:一是健全安全組織。營連成立了安全工作領導小組,各排有思想骨干,班有安全員。班每天對安全工作進行小講評,連每周對安全形勢分析,查問題,找原因,尋對策,制定行之有效的措施,牢牢把握安全防事故工作的主動權。二是強化官兵的安全意識。組織官兵認真學習各級有關安全工作的指示規定,針對季節特點抓好預防事故常識的教育,嚴格落實每周六上午的安全常識教育,提高官兵安全防范意識,在全營叫響"我不出事,連隊安全,營隊安全"的口號。三是加強檢查督導。連每日、每周對安全部位進行一次徹底檢查,營利用干部、士官早交班時間進行講評,及時糾正,把安全工作想在前、做在平時,防患于未然。

部隊安全整改措施3

現已進入夏季,為切實做好夏季部隊安全管理工作,嚴防各類事故、案件的發生,確保部隊內部安全的高度穩定,我中隊采取有力措施從多方面入手狠抓當前中隊安全管理工作,嚴防各類違紀行為和事故案件的發生,確保中隊安全穩定。

一、加強中隊官兵的安全意識和紀律觀念。規范中隊"四個秩序",強化官兵作風紀律養成,提高中隊外業工作水平;開展專題教育活動,做到安全教育常態化,強化中隊官兵的安全意識;研究制定長效管理措施,確保經常性工作落到實處;平時中隊長還組織我們開展條令條例及各項規章制度的再學習再教育活動,堅持用條令條例約束我中隊官兵的言行,進一步提高官兵的安全意識和自律意識,切實強化安全防事故工作的自覺性,形成時時講安全、人人講安全、事事講安全的良好氛圍。

二、加強落實條令條例和各項規章制度。認真落實請銷假、查鋪查哨、等日常制度,重點加強午休和晚寢后等重要時段的兵員管理,堅決杜絕不假外出、外出酗酒、夜不歸宿等現象。

三、加強車輛管控力度。督促駕駛員遵守交通法規,杜絕違章開車和開 "霸王車",認真落實車輛派遣制度和干部跟車制度,加強車輛管控。不斷督促駕駛員集中精力,控制好車速,保持好車距,確保行車安全。嚴禁車輛私自外出以及開快車、疲勞開車以及車輛帶"病"行駛、非駕駛員開車。

四、加強日常自救互救訓練等安全防護措施。科學安排中隊外業工做和時間,避免在高溫天氣下進行長時間作業,工作前必須佩戴好必要的個人防護裝備,途中要控制車速,注意行車安全,工作前要做好安全隱患排查,安排好人員注意觀察現場各種情況,嚴防交通事故或其它險情造成人員傷亡。

五、加強飲食安全管理,嚴防病從口入。中隊長要求同志們注意飲食衛生,不購買過期和霉爛變質物品,確保飲食質量;結合部隊在工作中人員體能消耗大及季節變化的特點,注意營養配餐,合理搭配飲食,做好防食物中毒工作,杜絕病從口入。

脾氣暴躁改進措施篇五

窗口部門整改措施

窗口部門制定好整改措施,打造成服務群眾的便民窗口。以下是整理的資料,僅供參考,歡迎閱讀。窗口部門整改措施

為進一步推動群眾路線的深入開展,明確窗口單位服務群眾的措施,認真研究制定以下方案:

一、指導思想

在計生、社保所推行"微笑式服務、一站式辦公、真情式奉獻"的"微笑行動",打造"整潔、規范、便民、高效、廉潔"的服務窗口,有力地推動了教育實踐活動地深入開展。

二、具體措施

(一)規范物品擺放,打造整潔型服務窗口。為解決辦公場所狹小,環境擁擠的現狀,從細微處入手,努力營造整潔有效的辦公環境。門窗、玻璃、辦公桌保持干凈明亮,辦公桌上只放些必要的辦公用品,并且擺放整齊。其它食品、雜志、手提包等均不得放在桌面上,顯示出工作人員的辦事緊張高效和工作卓有成效。

(二)提升業務水平,打造規范型服務窗口。強化隊伍建設,采取經驗交流、輪流授課的形式,談經驗、找不足,明舉措,積極為工作人員提供相互交流、互幫互學的機會,以老帶學,以新促老,充分發揮優秀業務骨干"傳幫帶"作用,使工作人員取長補短,共同提高,全面提升窗口單位的服務水平,打造一支綜合素質高、業務能力強的服務隊伍。

(三)實行微笑服務,打造便民型服務窗口。為解決服務窗口存在門能進、臉難看、事難辦的實際問題,推行服務準則"四要四忌",即接待要熱情忌冷漠、用語要文明忌粗野、解釋要清晰忌含糊、辦事要利落忌拖沓,群眾來辦事工作人員要做到亮明身份、有問必答、微笑服務、熱情接待,把群眾滿不滿意作為最終標準,樹立了便民服務的良好形象。

(四)公開辦事流程,打造高效型服務窗口。為提高群眾辦事效率,制定便民服務卡,公開辦理事項、辦事程序、申報材料等,使群眾看了一目了然,最大限度方便群眾辦事。實行服務群眾首問責任制度、一次性辦結制度和辦結問效制度,健全完善了群眾進一個門、找一個人、問一次事、一次性辦結的工作機制,最大限度的提高了辦事效率。通過公開辦事人員手機號碼、組建qq群等方式,將服務時間延伸到8小時以外,構建全天候服務體系,為辦事群眾打開一扇高效便捷的服務窗口。

(五)主動接受監督,打造廉潔型服務窗口。采取組織召開服務對象座談會、發放群眾滿意度測評表、設立征求意見箱等形式,組織群眾代表和服務對象對窗口單位服務水平進行評議,并做好群眾意見的反饋和各項問題的整改,以依法依規辦事為原則,以廉潔自律的實際行動取信于民。學校窗口單位整改措施

××中學在窗口單位開展為民服務創先爭優活動,堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,深入貫徹黨的xx屆五中全會精神,全面落實科學發展觀,緊緊圍繞"提高教育教學質量、辦群眾滿意教育"的主題,通過典型事跡宣傳,典型人物引領,在學校形成良好的教書育人氛圍。以"三亮三比三評"為載體,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用、領導干部的骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用,以提高教學質量為重點,努力把寧南中學建成優化育人環境的示范窗口、服務師生群眾的便民窗口、展示師生精神風貌的形象窗口,讓人民群眾切身感受到創先爭優活動帶來的變化,真正得到創先爭優活動帶來的實惠。但在實施的過程中遇到一些實際困難,現梳理存在的問題,并提出如下具體整改措施。

一、不親民方面。

對照檢查出的問題:(1)宗旨意識淡薄,工作不是從服務學生出發,缺少樸素的感情,做事推諉扯皮、敷衍塞責,致使群眾反映的問題得不到及時解決。(2)有些教師師德低下,歧視學習差和弱勢學生。有的教師變相體罰學生,甚至動手打學生。(3)對學生關心不夠。一些特殊家庭的學生在校沒有得到應有的關愛。部分特困學生的生活費保障的問題沒有得到徹底解決。

整改措施:(1)強化師德建設。制定師德考核細則,完善和強化師德建設責任追究制度,將師德表現納入教師晉級、職稱評定、年度考核的范疇。及時對師德表現差的教師進行批評教育,對影響惡劣的要給予相應的紀律處分。對出現嚴重師德師風問題的教師,依據有關規定實行責任追究。深入開展"學三平精神,做三平教師"師德主題活動,樹立一批教書育人、為人師表的楷模。嚴把教師入口關,嚴肅查處一批教師違規違紀典型案件。通過抓正反兩方面的典型,提高教師隊伍整體素質。(2)增強服務意識。深入開展為學校、為教師、為學生服務活動。建立健全首要領導問責任制、跟蹤問效制、限時辦結制等制度,切實轉變作風,提高工作效率,做到熱情服務、主動服務、周到服務、文明服務、加強與家長的溝通聯系,對有特殊困難的學生給予特殊關照。通過重點整治,進一步提升教師服務意識,提升學校教育管理水平,提高教育教學質量。

二、不務實方面

對照檢查出來的問題: 工作中形式主義多,沒有牢固樹立實事求是的思想路線,深入實際少,作出的決策不完全符合實際,落實起來難度大,同時抓落實不具體,工作進度慢。

整改措施:(1)深入調研,科學決策。一方面建立健全領導聯系基層制度,掌握第一手資料,有針對性地解決實際問題。學校領導班子成員必須下基層了解情況,并都要提交有深度的調研報告。(2)完善制度,整體推進。按照實事求是的工作要求和方法,進一步完善民主集中制,規范議事規則和決策程序,增強決策的科學性、針對性和可操作性。

三、其他紀律作風問題

對照檢查出來的問題:個別班主任教師上下班才到校,存在上課時間打接電話現象,存在上班時間用電腦打撲克、玩游戲現象,對學生關心不夠,管理不補負責。

整改措施:完善學校教師管理制度,嚴格考勤制度。堅持上下班登記檢查制度,通報不守紀人員。以提高廣大教師的辦事效率、服務質量。

四、保障措施

(1)堅持深入學習。完善學習制度,保證學習時間,明確學習內容,創新學習形式,堅持把學習貫徹始終。做到邊學邊查、以學促查,提高學習效果,轉變工作作風,增強服務意識。

(2)堅持領導帶頭。充分發揮領導班子和領導干部的表率作用,堅持做到領導干部帶頭深入學習、帶頭調查研究、帶頭分析檢查、帶頭整改落實。認真落實領導班子"一崗雙責"制度。在發揮集體領導作用的基礎上,學校領導干部按照分工認真落實整改責任,組織協調相關職能科室認真抓好分解責任的落實。

(3)堅持完善機制。堅持把查擺問題、落實整改貫穿始終,邊學邊查,邊查邊整,建立長效機制。完善寧南中學教師管理制度,做到用制度管權、憑制度管人、靠制度管事。

(4)堅持督導檢查。及時向縣干部紀律作風整頓活動辦公室報告我校整改落實情況,并向社會公示,主動接受監督。同時,認真履行督察指導職責,加強對學校窗口單位活動的督察,統籌指導整治整改工作進度、質量、效果,全程跟蹤,嚴格把關,務求取得實效。業務窗口整改措施

依據《整頓工作作風整改通知》要求,我中心業務窗口認真總結了前段工作存在的問題,通過自查自糾,擬定以下幾點整改措施。

1、加強學習,提高認識,強化為民服務意識

不斷推進全體工作人員思想政治和職業道德建設,進一步加強窗口業務培訓和理論技能學習,始終牢記為民服務的宗旨,樹立為民服務的理念,端正工作態度,轉變工作作風,不斷增強為服務對象辦事的能力,塑造良好的職業形象,圓滿完成中心各項工作任務。

2、簡化流程,公開業務,提高服務水平

保證服務大廳辦事程序和辦事窗口標識清晰,電子顯示屏、服務設施工作正常,確保各項業務流程圖、辦事須知、辦事程序及時公開上墻,簡單明了;業務高峰期安排窗口工作人員每天認真做好疏導解釋工作,同時實行咨詢服務窗口專人負責咨詢解答,力圖讓每一位到窗口辦事的群眾滿意;堅持"限時辦結制",凡是辦事群眾前來辦理相關業務時,只要符合條件,按照辦理程序,做到隨到隨辦,限時辦結;積極推行"政務公開"制度,增強工作透明度,自覺接受監督,不斷改進工作作風,提高服務質量和效率。

3、開通網站,建立現代化便民服務

初步完成開通網上平臺的前期工作,搭建起良好的信息溝通平臺,實現方便快捷的現代化服務。

脾氣暴躁改進措施篇六

收費站整改工作措施-整改

措施

20xx年11月22日,分局安全生產檢查小組對收費站進行了檢查考核;通過檢查發現我站存在以下幾點不足:

1、未落實安全生產責任,成立安全生產管理委員會并設立安委會辦公室;

2、需要建立健全收費站各項安全生產規章制度;

3、逐步完善安全生產管理檔案,抓好落實工作,確保安全生產無事故。

針對上述存在的不足,我站立即進行了整改,制定措施如下:

1、切實增強全體員工安全生產工作的責任感和緊迫感;

要進一步強化大局意識,憂患意識,責任意識,采取有力措施做好安全生產工作,堅決預防和遏制安全責任事故在我站發生。

2、切實加強安全生產工作的組織領導工作;

按照上級文件及領導的指示精神,制定大安收費站安全生產工作實施方案,立即組織開展安全生產工作,深入抓好圣誕節、元旦、春節、元宵節等重大節日的消防安全工作,消除安全隱患。

3、切實做好大安收費站的安全生產工作;

加強我站的安全生產工作的管理,落實好辦公、生產、生活等安全的管理工作,檢查落實消防器材等配備是否齊全有效。

4、認真抓好制度落實和安全隱患的整改工作。

根據我站安全生產委員會對收費區域、臨時辦公樓及重點防范部位的安全情況的自檢、自查,抓好落實,查找安全隱患根源,并制定整改措施和相應的制度。

脾氣暴躁改進措施篇七

工作中出現急躁情緒,整改

篇1:急躁情緒的整改措施

篇1:個人整改措施

個人整治措施 2014年x月xx日

xx市政府xxxxx主任 xxx 根據中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在第二批教育實踐活動中深化“四風”突出問題專項整治的通知》(群組發?2014?15號)、《xxx黨委開展“四風”突出問題專項整治工作方案》和《xxxx市委常委會黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》的要求,我對在教育實踐活動中存在的“四風”突出問題,制定如下整改措施。

一、整改的目標、任務

按照中央、bbb黨委、hhhh市委及hh市委關于開展專項整治工作的決策部署,針對自身存在的“四風”問題,采取切實管用有效措施,對積弊已久的問題力爭取得突破,及時糾正違反中央八項規定的行為,確保教育實踐活動整改工作取得實效。

二、整改的問題、措施

(一)形式主義方面

1、存在問題:理論學習不夠系統。一是在政治理論學習上存在惰性,學習的自覺性不強,學習不夠系統。二是理論聯系實際不夠,在學以致用上還存在差距,工作成效不夠明顯。整改措施:一是端正學習態度,克服惰性思想,切實加強學習的自覺性;二是根據自身工作崗位和工作環境,圍繞亟待解決問題,每天抽出2個小時的時間不斷地加強系統的政治理論學習,最大程度地學以致用。

整改時限:長期堅持。

2、存在問題:調查研究不夠深入。一是工作前瞻性不強,調研缺乏科學設計。二是基層情況掌握的不實,不能隨時到基層調研。三是存在應付現象。

整改措施:一是加強調研的針對性。二是深入基層調查研究,采取不定期、不定點等方式到基層了解真實情況,幫助基層和群眾解決實際困難和問題。三是圍繞全市中心工作,加強調研工作,每年至少要提交2篇有針對性的調研報告。

整改時限:長期堅持。

3、存在問題:落實工作辦法不多。工作開拓性、主動性不強,對于自己分管的工作部署的多,親自研究解決問題的少,存在惰性心理。

整改措施:一是圍繞自己分管的工作,要親自上手研究解決問題,加強工作的積極性和主動性,創新思維,開拓思路。二是在具體工作中,一抓到底,確保工作質量,不斷提高執政能力和工作水平。

整改時限:長期堅持。

(二)官僚主義方面

4、存在問題:密切聯系群眾不夠。在密切聯系群眾方面多是被動的、和工作有關系的,主動聯系群眾開展工作少,同市直部門干部接觸多,同鄉鎮干部接觸少。

整改措施:一是主動深入基層與群眾面對面交流。二是同市直部門和鄉鎮干部多接觸,多了解情況,不斷增強解決基層、群眾問題的能力。

整改時限:長期堅持。

5、存在問題:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本職工作,對其他的工作關注不夠,對群眾身邊的一些小問題關心不夠。同時,對上級政策研究的不深不透。

整改措施:在為領導服好務的基礎上,把研究上級政策與自己分管工作有效結合起來,不斷提高自身素質。

整改時限:長期堅持。

6、存在問題:工作推進有急躁情緒。對下屬工作上出 現的失誤,以及工作完成的不及時,有時情緒急躁,一定程度上挫傷了同志們的自尊心。整改措施:改進工作方法,善于聽取不同的意見,理性分析工作中出現的問題,克服急躁情緒。

整改時限:長期堅持。

7、存在問題:與班子成員溝通不夠。平常和班子成員溝通時,一般都是就事論事,很少主動去班子成員的辦公室談心交流,導致其他班子成員對自己主動交流的也少。

整改措施:主動加強與班子成員之間的溝通交流,學習他人的長處,進一步增進感情,加強團結,不斷提高工作能力。

整改時限:長期堅持。

8、存在問題:xx工作有待于進一步加強。在帶隊伍上主動性不強,自身努力不夠,政務工作沒有大的起色。

整改措施:一是加強學習,努力提高自身素質和工作能力。二是抓好cc隊伍建設,不斷提升政務工作水平。

整改時限:長期堅持。

(三)享樂主義方面

9、存在問題:工作上有畏難情緒。工作上有求穩怕亂的思想,總想繞著困難走,卻總是事倍功半,達不到預想的工作效果。

整改措施:一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,克服安于現狀、不思進取的思想。二是勇于擔當,創造性地開展工作,科學擺布好各項工作。

整改時限:長期堅持。

10、存在問題:工作上有求穩的思想。有時存在不求有功但求無過和寧可少做、不能做錯的思想,改革創新、開拓奮進的精神不足,主動解放思想、迎難而上的意識不強,導致一些工作沒有大的突破。

整改措施:在做好本職工作的基礎上,不斷開拓創新,力求各項工作取得突破。整改時限:長期堅持。

11、存在問題:有貪圖享受的情況。由于對自己的思想改造不堅決,導致出現了貪圖享受的苗頭,沒能把更多的時間和精力,用于學習和研究工作上。

整改措施:一是不斷加強思想改造,把有限的時間和精力,用于學習和研究工作上。二是有效杜絕請客吃飯等貪圖享受的問題。

整改時限:長期堅持。

(四)奢靡之風方面

12、存在問題:勤儉意識不強。抓工作時只是想著如何把任務完成好,對投入的成本考慮不夠細致,一定程度上存在鋪張浪費現象。另外就是,外出開會,有時存在住超標準酒店和請客吃飯的現象。

整改措施:一是牢固樹立勤儉節約的意識,杜絕鋪張浪費的現象,不該花的錢堅決不花。二是外出要按照標準住店,杜絕請客吃飯的現象。

整改時限:長期堅持。

13、存在問題:吃苦耐勞的精神有所淡化。工作時吃苦耐勞的精神有所淡化,有時會出現工作拖著干的現象。整改措施:一是發揚bbb勤奮工作的經驗做法,繼續保持吃苦耐勞的精神。二是發揮表率作用,創先爭優,增強工作的主動性。

整改時限:長期堅持。篇2:個人查擺問題及整改措施

個人查擺問題及整改措施 作為一名黨員教師,肩負著教書育人的重要責任,我堅決擁護黨中央深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過學習、查擺、對照,雖然為學院的師生和學

院的發展做了一些工作,也取得了一些成績,但與組織的要求和師生的期盼還有很大差距。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”,重點查擺自己的問題和不足,深層次剖析問題的原因,認真考慮整改步驟和有效措施。通過系統學習理論,認真對照檢查,深入進行黨性分析,在分析評議階段工作的基礎上,對照黨性分析材料,結合黨組織的評議意見,認真學習理論,深刻剖析根源,確保達到自我教育,自我提高的目的。按照建工院黨委要求,制定個人整改方案,做到整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限

一、工作中存在的主要問題

1.調查研究不夠細致,缺乏深度思考,對基礎工作重視不夠,也缺乏有效的措施。在困境面前,缺乏調查,重視教師積極性的鼓動,輕視工作的全面扎實推進。有時借鑒兄弟單位先進工作經驗,缺乏針對性的思考,出現工作標準高于工作成效。由于崗位工作時間短,苦難面前,有時還一定程度地表現出依賴性,依賴學院黨政一把手,魄力不夠,底氣不足2.繁雜的管理工作,存在以會議貫徹會議,有重布置,輕督促,忽視檢查的情況。在教學管理中,有時對教學秘書和教務員上交的材料核實不夠細致全面,存在一些疏漏,工作方式有待進一步扎實細致。重視與教師間的交流,忽視了與學生的溝通。在教學管理和學科建設中,與教師的交流比較主動,也很多,特別是跟專任教師;參加學生第二課堂活動比較多,到學生食堂用餐、到宿舍比較少;與學生的溝通主要在某些問題出現之后,有點被動。

3.服務意識較強,服務方式缺乏創新。有時在處理緊急而又糾結的情況時容易急躁,聽取他人意見時缺乏耐心。

“金無足赤,人無完人”,在工作中也有不足和遺憾實屬難以避免,“知錯即改”“知不足而后進”是推進師德師風工作的有效手段。通過多讀書,多學習,多反思,使自己內心日益沉淀,厚重而寧靜,克服急躁情緒,讓自己更成熟,更穩重。要有“無須揚鞭自奮蹄”的敬業精神和拼搏精神。學校將通過這次查擺問題正確認識,勇于面對,認真整改,積極進取。

二、整改措施

通過調研、訪談、座談和自己找、同事幫等活動形式,查擺了工作中的主要問題,對這些問題,組織和同志都本著治病救人的方針給與了我極大的幫助,通過對問題的分析,本人認為有些問題平時自己基本沒有意識到。反映的和分析查擺的主要問題,對我提高個人黨性修養和業務工作能力是大有裨益。作為一名黨員干部,問題面前決不退縮,將認真分析問題及其產生原因,明確了今后的努力方向,按照黨委要求,切實做到“整改有任務、目標有要求、推進有措施、完成有時限”(一)針對調查研究工作不深入和工作浮躁問題

整改目標:調查研究工作不斷深入,各項工作的科學性、針對性不斷提高,深入研究,避免工作急躁和浮躁。

整改措施:認真執行調查研究工作制度,加強具體任務前的調查研究工作,多聽師生員工的意見和建議

(二)針對理論學習不深入,業務學習上不系統,缺乏自覺性、主動性

整改目標:理論學習不斷深入,自身政治理論水平和業務水平不斷提高,理想信念更加堅定。整改措施:制定可行的學習計劃,堅持學習經常化、系統化。認真《黨章》和黨建理論,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀作為自己的行動指南。堅持理論聯系實踐的優良學風,用實踐來檢驗學習的效果(三)針對與學生的溝通不足和不具體的問題

整改目標:經常深入學生,進教室、進食堂、進宿舍,探求與學生有效的溝通方式,認真聽取他們的意見和建議,為教風、學風、校風建設獲取第一手資料和信息。整改措施:每學期至少參與兩次學生座談會,深入課堂聽課,進食堂,深入宿舍,關心學生的學習問題、生活問題和心理問題,傾聽他們的意見、建議和批評,并及時整改。

俗話說“教育是一句良心話”。要憑自己的良知去餞行自己的事業。教書育人是愛的事業,陶

行知先生曾對教師說過這樣一句話:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”所以關愛每一位學生是我們教師的責任,用自己的思想和行為去影響我們的后代。教育教學是一種特殊的思想文化,任重道遠,嘔心瀝血,切忌浮躁與華而不實,我們應憑著園丁精神所特有的執著,耐得寂寞,吃得苦頭,懂得取舍,堅韌執著,清心寡欲,嚴謹篤學、志存高遠,這是從事教育工作者必須具備的良好心態。井水深沉常自在,成熟未必非在秋。只有在教育教學上“韜光養晦”,方能在教育實踐中厚積勃發。只有廣大教師齊心協力、共謀發展、縫補翅膀、播撒陽光,才能將我們這座古老的校園揚帆起航,乘風破浪,為社會輸送一批又一批合格莘莘學子。篇3:個人整改措施

黨的群眾路線教育實踐活動個人整改措施

(2014年10月)

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我嚴格按照中央及省、市、區委對教育實踐活動的有關要求,認真落實校黨支部群眾路線教育實踐活動工作方案部署的各項工作,通過學習、查擺和對照檢查,對自己存在的問題進行了深刻的對照檢查,并針對存在問題提出如下整改措施:

一、整改思路

全面貫徹黨的十八屆三中全會精神和習近平總書記的一系列重要講話精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務實清廉為主題,解決遵守黨的政治紀律和組織紀律、貫徹執行中央八項規定、六條禁令及“四風”方面存在的突出問題,逐一落實整改,確保黨的群眾路線教育實踐活動取得成效。

二、目標任務

整改措施的主要目標任務為:一是刻苦學習,提高自身政治素養和業務能力;二是開拓創新,永葆工作中的生機和活力;三是牢記宗旨,保持黨員干部的良好形象。

三、存在問題及整改措施 經過梳理和排查,自己共查出存在問題6項13條,其中遵守黨的政治紀律和組織紀律方面3條,貫徹落實中央八項規定方面2條,形式主義方面2條,官僚主義方面2條,享樂主義方面2條,奢靡之風方面2條。具體問題及整改措施如下:

(一)遵守黨的政治紀律和組織紀律方面存在問題的整改措施

存在問題:黨性修養和政治素質還需進一步提高;對于黨風廉政建設的相關學習不夠好,思想認識不到位;節約意識不夠強。

整改措施:一是積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不少時、不缺課,并把理論知識與自己的工作實際緊密結合;二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。三是在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,時刻保持政治上的清醒堅定;四是厲行勤儉節約,排查水、電、紙等日常消耗環節,杜絕鋪張浪費現象。整改時限:長期。

(二)在貫徹落實中央八項規定方面存在問題的整改措施 存在問題:調查研究不深入;厲行勤儉還不夠。

整改措施:一是經常深入教育教學一線,聽取師生心聲,堅決筑牢思想防線,從細節入手;二是自覺加強思想道德修養,注意防微杜漸,堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕;三是進一步改進工作作風,堅持從簡辦一切事情。

整改時限:立即。

(三)在杜絕形式主義方面存在問題的整改措施 1.存在問題:工作方法簡單粗糙,作風不扎實。

整改措施:一是增強工作的藝術性,減少急躁情緒的發生。在具體的工作中,多用鼓勵、激勵的方法去推進工作,少些強制性的做法,多溝通、多協商,充發揚民主作風,發揮大家的智慧和能量,促進各項工作順利進行;二是在日常的管理工作中,主動聽取師生對學校工作的意見和建議,對學校德育和安全工作的意見和建議。不僅在工作方面與師生相溶,更側重與情感方面的融合。對主管處室經常 “走動”,和主管主任經常溝通,增進距離感。整改時限: 長期。

2.存在問題:工作中檢查落實和精細化管理不到位。 整改措施:一是深入教育教學一線,實事求是,一切從實際出發;二是始終保持埋頭苦干、積極肯干的精神狀態,增強工作創新意識和開拓意識;三是細化德育工作管理,堅持求真務實,決不作表面文章。

整改時限:長期

(四)在杜絕官僚主義方面存在問題的整改措施 1.存在問題:工作作風不夠踏實深入。

整改措施:主動深入教育教學一線,與師生多接觸、多交流,多聽聽來自師生的聲音,特別是不同的聲音,全面了解分管工作情況,創新德育工作,深入了解師生的情感世界和急需解決的困難,虛心聽取群眾的意見,自覺接受群眾的監督。

整改時限:長期。

2.存在問題:管理工作不夠深入,工作方法不當。

整改措施:一是多到教育教學一線,緊密聯系群眾;二是采取多種方式,進門入戶與教職工拉家常談心,及時了解一線教職工的所思所想;三是對于一些具體問題能全面掌握,科學指導;四是繼續加強政治理論學習,不斷提高個人的政治素養,努力改進工作方法。整改時限:長期

(五)在杜絕享樂主義方面存在問題的整改措施

1.存在問題:工作積極性不高,有安于現狀的思想。整改措施:一是緊緊圍繞本職工作,集中心思干事創業,不急功近利,不好大喜功,踏踏實實做人,老老實實做事;二是堅持解放思想,破除思想顧慮,不因循守舊,不安于現狀,高標準、高要求的開展工作。整改時限:立即。2.存在問題:敢于創新的精神不夠,措施不多。

整改措施:一是避免傳統思維和方法模式,結合新時期德育工作需求,創新性的開展工作;二是不斷總結和完善已有的經驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,在謀劃發展、開拓創新上再下功夫。

整改時限:長期

(六)在杜絕奢靡之風方面存在問題的整改措施

1.存在問題:生活中有愛面子、比闊氣、講排場的情況。整改措施:堅決與上級要求保持一致,持續改進生活作風,矯正愛面子、比闊氣、講排場的不良現象,做到言行一致。整改時限:立即。

2.存在問題:對鋪張浪費約束不夠。勤儉節約、艱苦奮斗精神有所下降。整改措施:一是常持 “一粥一飯,當思來處不易。半絲半縷,恒念物力維艱”觀點,堅決反對奢侈浪費之風;二是堅持艱苦奮斗的傳統美德,保持黨的優良傳統和政治本色。整改時限:立即

總之,通過這次黨的群眾路線教育實踐活動,我明確了自己需要改進的地方和努力方向,我有信心、有決心克服自身存在的缺點和不足,請組織和同志們監督。篇2:個人整改措施

個人整治措施 2014年x月xx日

xx市政府xxxxx主任 xxx 根據中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組《關于在第二批教育實踐活動中深化“四風”突出問題專項整治的通知》(群組發?2014?15號)、《xxx黨委開展“四風”突出問題專項整治工作方案》和《xxxx市委常委會黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》的要求,我對在教育實踐活動中存在的“四風”突出問題,制定如下整改措施。

一、整改的目標、任務

按照中央、bbb黨委、hhhh市委及hh市委關于開展專項整治工作的決策部署,針對自身存在的“四風”問題,采取切實管用有效措施,對積弊已久的問題力爭取得突破,及時糾正違反中央八項規定的行為,確保教育實踐活動整改工作取得實效。

二、整改的問題、措施

(一)形式主義方面

1、存在問題:理論學習不夠系統。一是在政治理論學習上存在惰性,學習的自覺性不強,學習不夠系統。二是理論聯系實際不夠,在學以致用上還存在差距,工作成效不夠明顯。

整改措施:一是端正學習態度,克服惰性思想,切實加 強學習的自覺性;二是根據自身工作崗位和工作環境,圍繞亟待解決問題,每天抽出2個小時的時間不斷地加強系統的政治理論學習,最大程度地學以致用。

整改時限:長期堅持。

2、存在問題:調查研究不夠深入。一是工作前瞻性不強,調研缺乏科學設計。二是基層情況掌握的不實,不能隨時到基層調研。三是存在應付現象。

整改措施:一是加強調研的針對性。二是深入基層調查研究,采取不定期、不定點等方式到基層了解真實情況,幫助基層和群眾解決實際困難和問題。三是圍繞全市中心工作,加強調研工作,每年至少要提交2篇有針對性的調研報告。

整改時限:長期堅持。

3、存在問題:落實工作辦法不多。工作開拓性、主動性不強,對于自己分管的工作部署的多,親自研究解決問題的少,存在惰性心理。

整改措施:一是圍繞自己分管的工作,要親自上手研究解決問題,加強工作的積極性和主動性,創新思維,開拓思路。二是在具體工作中,一抓到底,確保工作質量,不斷提高執政能力和工作水平。

整改時限:長期堅持。

(二)官僚主義方面

4、存在問題:密切聯系群眾不夠。在密切聯系群眾方 面多是被動的、和工作有關系的,主動聯系群眾開展工作少,同市直部門干部接觸多,同鄉鎮干部接觸少。

整改措施:一是主動深入基層與群眾面對面交流。二是同市直部門和鄉鎮干部多接觸,多了解情況,不斷增強解決基層、群眾問題的能(來自: 書 業網:工作中出現急躁情緒,整改)力。

整改時限:長期堅持。

5、存在問題:工作重心方向有偏差。工作中只做好自己的本職工作,對其他的工作關注不夠,對群眾身邊的一些小問題關心不夠。同時,對上級政策研究的不深不透。

整改措施:在為領導服好務的基礎上,把研究上級政策與自己分管工作有效結合起來,不斷提高自身素質。

整改時限:長期堅持。

6、存在問題:工作推進有急躁情緒。對下屬工作上出

現的失誤,以及工作完成的不及時,有時情緒急躁,一定程度上挫傷了同志們的自尊心。

整改措施:改進工作方法,善于聽取不同的意見,理性分析工作中出現的問題,克服急躁情緒。

整改時限:長期堅持。

7、存在問題:與班子成員溝通不夠。平常和班子成員溝通時,一般都是就事論事,很少主動去班子成員的辦公室談心交流,導致其他班子成員對自己主動交流的也少。

整改措施:主動加強與班子成員之間的溝通交流,學習他人的長處,進一步增進感情,加強團結,不斷提高工作能 力。

整改時限:長期堅持。

8、存在問題:xx工作有待于進一步加強。在帶隊伍上主動性不強,自身努力不夠,政務工作沒有大的起色。

整改措施:一是加強學習,努力提高自身素質和工作能力。二是抓好cc隊伍建設,不斷提升政務工作水平。

整改時限:長期堅持。

(三)享樂主義方面

9、存在問題:工作上有畏難情緒。工作上有求穩怕亂的思想,總想繞著困難走,卻總是事倍功半,達不到預想的工作效果。整改措施:一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,克服安于現狀、不思進取的思想。二是勇于擔當,創造性地開展工作,科學擺布好各項工作。

整改時限:長期堅持。

10、存在問題:工作上有求穩的思想。有時存在不求有功但求無過和寧可少做、不能做錯的思想,改革創新、開拓奮進的精神不足,主動解放思想、迎難而上的意識不強,導致一些工作沒有大的突破。

整改措施:在做好本職工作的基礎上,不斷開拓創新,力求各項工作取得突破。

整改時限:長期堅持。

11、存在問題:有貪圖享受的情況。由于對自己的思想 改造不堅決,導致出現了貪圖享受的苗頭,沒能把更多的時間和精力,用于學習和研究工作上。

整改措施:一是不斷加強思想改造,把有限的時間和精力,用于學習和研究工作上。二是有效杜絕請客吃飯等貪圖享受的問題。

整改時限:長期堅持。

(四)奢靡之風方面

12、存在問題:勤儉意識不強。抓工作時只是想著如何把任務完成好,對投入的成本考慮不夠細致,一定程度上存在鋪張浪費現象。另外就是,外出開會,有時存在住超標準酒店和請客吃飯的現象。

整改措施:一是牢固樹立勤儉節約的意識,杜絕鋪張浪費的現象,不該花的錢堅決不花。二是外出要按照標準住店,杜絕請客吃飯的現象。

整改時限:長期堅持。

13、存在問題:吃苦耐勞的精神有所淡化。工作時吃苦耐勞的精神有所淡化,有時會出現工作拖著干的現象。

整改措施:一是發揚bbb勤奮工作的經驗做法,繼續保持吃苦耐勞的精神。二是發揮表率作用,創先爭優,增強工作的主動性。

整改時限:長期堅持。篇3:個人整改措施模板

黨的群眾路線教育實踐活動整改措施

單位: 職務: 姓名:

按照市委關于黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署,通過學習、查擺和對照檢查,對自身存在的問題進行了深刻剖析,為切實達到解決問題、修正缺點、增強黨性、提升自我的目的,特制定個人整改方案,請大家監督落實。

一、指導思想

堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,和部黨組關于改革發展的一系列重要指示精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,進一步提高政治覺悟,自覺踐行黨的宗旨,堅持聚焦作風建設,堅決反對和整改“四風”問題, 帶頭抓好整改,帶頭解決問題、帶頭推動工作,與其他班子成員各司其職,相互支持、密切配合, 著力提升為民務實清廉形象和監管服務能力,確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效。

二、目標要求

按照市委關于整改落實的要求,著力解決自己在“四風”方面存在的突出問題,切實轉變工作作風,提高工作效率,帶動黨員干部職工扎實開展整改落實、建章立制工作,以高度自

覺的精神增強自覺踐行黨的群眾路線的能力,形成黨的群 眾路線長效機制。

三、整改措施

(一)遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央《八項規定》方面

1.政治敏銳性不強。對當前世界形勢的發展變化了解不足,對國家方針政策的領會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作,不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件,從一定程度上束縛了自己的思想,難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。

整改措施:進一步改進工作作風,增強宗旨意識。樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,把維護和實踐人民的利益放在首位。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私 奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一、人民的利益第一;保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,深入實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系;努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。整改時限:長期 2.貫徹落實中央《八項規定》不徹底。

整改措施:要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。改進自己的工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把維護參保對象的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為參保對象服務的思想。堅決執行中央和省委、省政府以及縣委縣政府的有關規定。

整改時限:立即

3.落實“講誠信、懂規矩、守紀律”方面還存在差距。

整改措施:要自覺對照黨章,對照廉政準則,對照改進作風要求,對照群眾期盼,特別要對照“講誠信、懂規矩、守紀律”的要求,認真查找存在的差距和不足,對苗頭性傾向性問題及時發現、及時糾正,問題嚴重的堅決查處。要結合將要召開的部領導班子專題民主生活會和各黨支部的專題組織生活會,在廣泛征求意見、深入開展談心、搞好對照檢查的基礎上,從“四風”的表現深挖黨性的根源,剖析在“講誠信、懂規矩、守紀律”方面存在的問題,對癥下藥,明確進一步努力的方向。三是認真抓好整改,著力建立健全長效機制。

整改時限:長期

4.黨建工作抓得不到位。

整改措施:要建立嚴密的基層黨組織工作制度,推動服務群眾、做群眾工作制度化、常態化、長效化,把基層黨組織的工作重心轉到服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員上來,使基層黨組織領導方式、工作方式、活動方式更加符合服務群 眾的需要。

整改時限:長期

(二)形式主義方面

1.工作落實不到位。具體表現在: 理論學習形式大于內容,經常以完成任務為先決,缺少認真鉆研。因此,在貫徹執行上不能全面到位。

整改措施:加強群眾觀點學習,切實解決好認識問題。要在深入學習馬克思主義群眾觀的基礎上,認真查找群眾觀念、群眾立場、群眾感情等方面存在的差距,以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式,提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。

整改時限:立即

2.工作中不注重實效。工作重形式、輕實效,突出表現在“以會議落實會議,以文件落實文件”,把布置當落實,把開會當執行,對上級精神和部署有機械照搬照套現象,結合單位實際不夠,同時解決執行過程中的解決實際問題不夠,督促檢查不嚴,使工作得不到較好落實。如在落實專項活動上,更多的是照轉文件,自主創新結合實際開展的少。

整改措施:把教育實踐活動與我局當前的中心工作相結合,和班子一道認真深入基層調查研究,認真聽取群眾呼聲,拓寬工作思路,積極探索和尋找破解單位發展難題的方法;加強工

作檢查與督促,強化效能考核和職能督察,努力消減各類形式性事務,增強工作實效,減少文字工作的數量,提高文字工作質量,增強目的性和效果;對于能夠合并的會議盡量合并召開,對于能夠開短會的盡量召開短會,對于能夠合并的文字材料盡量合并,對于能夠言簡意賅的材料決不長篇大論。

整改時限:立即

(三)官僚主義方面 1.擔當意識不夠。

整改措施:要增強大局意識,樹立強烈的政治責任感和工作責任感,自覺圍繞中心、服務大局,從全局出發、從大局著眼,在思想和行動上保持高度一致,把責任意識化為內在品格,付諸以服務人民群眾、推動人民事業的具體行動中。最后,放下思想包袱,堅持原則,正確處理工作中遇見的人和事,真正做到心懷寬闊、心胸坦蕩、光明磊落。

整改時限:立即

2.聯系基層和群眾不夠緊密。

整改措施:首先,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,始終保持與人民群眾的血肉聯系,把群眾呼聲當作第一信號,把群眾需要當作第一選擇,把群眾利益當作第一考慮,把群眾滿意當作第一標準,在任何時候、任何情況下,領導干部要堅持黨的群眾路線,“從群眾中來,到群眾中去”,時刻牢記群眾利益無小事的道理,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,樹立為群眾做事、為父老鄉親做事最快樂的理念。以解決思想和工作

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