始終堅守政治機關定位，牢牢抓住政治建設這一根本性建設，始終堅持思想建黨、理論建黨，以習近平新時代中國特色社會主義思想統領一切工作，把“兩個維護”作為新時代紀檢監察工作“魂”，把講政治講規矩貫徹到紀檢監察工作每一個過程。下面是小編整理的關于學習“以學鑄魂踐忠誠”專題心得體會范文的內容，供大家參考閱讀，希望能夠給你提供一些幫助，下面就跟隨小編一起去看看吧！

學習“以學鑄魂踐忠誠”專題心得體會1

此次主題教育高瞻遠矚、意義深遠，對提高黨員干部思想覺悟，做到政治忠誠、主動擔當作為具有極其重大的意義。我們要深入貫徹落實習近平總書記關于審計工作、尤其是審計整改工作的重要指示精神，扎實深入做好審計整改“下半篇文章”。結合做好本職工作，下面與大家分享幾點個人的思考和體會。 一、深化理論學習，提升思想認識。按照本次學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書班的要求，我帶領處室全體同志，認真學習了習近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話精神，領學了省委書記沈曉明在全省主題教育工作會議上的講話精神，以及廳黨組關于主題教育實施方案相關精神，組織全處黨員抓好個人自學和集中學習。通過學習，我們更加深刻認識到：審計整改是踐行“兩個維護”的必然要求，加強審計整改工作是黨的重大決策部署，是我們審計人必須承擔的重大政治責任，是必須嚴格遵守的政治紀律和政治規矩。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視審計工作，習近平總書記親自謀劃、親自部署審計整改工作，作出了一系列重要講話和重要指示批示。習近平總書記多次強調要加強審計整改工作。最近一次，在中央審計委員會第五次會議上，再一次深刻精辟闡明了審計整改工作的重要性。我們必須深刻領會把握，并全面貫徹落實到審計整改工作中去。 二、圍繞主責主業，凸顯執行成效。要提高政治站位，增強做好審計執行工作的責任感和使命感。把學習宣傳貫徹黨的二十大精神，開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，作為當前和今后一個時期的首要政治任務。與此同時，要把省委、省政府關于建立健全審計查出問題整改長效機制的文件精神宣傳貫徹到位，為全面建設社會主義現代化新xx提供有力審計保障。要聚焦主責主業，優化審計執行流程。緊緊圍繞黨的二十大報告提出的重點內容，緊緊圍繞黨中央決策部署和省委、省政府工作要求，根據審計署要求，重構審計牽頭處室、業務處室與審計執行處的整改工作職能。通過壓實業務處和執行處各自責任，明確評價標準，細化銷號流程，構建審計執行合力。 三、勇于探索創新，促使治理效能提升。

一方面，夯實審計整改職責，強化審計整改責任追究。用好審計整改績效考核機制。進一步細化審計發現問題清單、明確審計整改主體責任細化清單、規范審計整改材料報送工作，使被審計單位進一步明了審計整改的任務、標準和要求。研究出臺審計整改責任追究辦法，明確責任追究的情形、程序、方式和范圍。另一方面，全力推動構建審計整改信息化平臺。探索建立連通被審計單位的審計整改信息系統。通過建立審計整改信息系統，對全省審計整改情況實行電子臺賬管理，實現被審計單位、審計機關、政府督查等部門的網上連接、數據共享、實時更新審計整改信息、跟蹤督導、一一對賬銷號。

通過在全省構建信息化應用平臺，實現審計問題整改全流程跟蹤閉環管理，發揮及時預警、有效管控的作用，使審計整改全流程可控、審計整改實時動態更新，整改成效全面躍升。

在參加廳黨組主題教育讀書班學習后，讓我進一步堅定理想信念、鑄牢政治忠誠，更加堅定自覺用新時代黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。 一、鑄魂固本著力夯實忠誠信仰的思想根基。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想最根本的就是堅決聽黨指揮。審計機關首先是政治機關，要進一步深刻領悟和準確把握“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，以實際行動踐行對黨絕對忠誠；要深入學習習近平總書記重要講話特別是關于xx工作、審計工作的重要講話和指示批示精神，認真對標對表黨中央決策部署和省委、省政府工作要求，做到黨的工作重點抓什么，審計就審什么。作為處室主要負責人，首先就是要堅決貫徹中央和省委、省政府的各項決策部署，堅決完成廳黨組交辦的各項工作任務；其次要進一步推進支部黨建與審計業務的深度融合，把紅色教育、愛國主義教育融合進去，持續推進支部黨建與審計業務同頻共振。 二、遵規守紀持續強化自我監督和約束。古人說：“欲知平直，則必準繩；欲知方圓，則必規矩。”審計機關是執法機關，審計人員更要遵守法紀、敬畏法度。我們要進一步強化對新形勢下黨風廉政建設和反腐敗斗爭的認識，始終注重自身的道德修養，常自省才能長清醒，發現思想上的“灰塵”，勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，戴好內心的“緊箍咒”，“走對路”才能“有出路”；要帶頭講規矩守紀律，團結處室每一名同志，堅持重大事項請示匯報，服從組織安排，謙虛謹慎、艱苦奮斗；要把“嚴”的總基調貫穿落實到審計工作全過程各方面，主動接受駐廳紀檢監察組和同志們的監督。 三、凝心聚力推進金融研究型審計做實做優。從今年開始，廳黨組將金融審計作為推進研究型審計的重點內容，單列板塊分階段安排金融審計項目，有計劃培養金融審計專業人員，為開創金融審計新局面提供堅強的領導和組織保障。我們將和財政探索建立地方金融領域牽頭研究協調制度和大數據常態化分析監督制度，積極推進研究型審計；要緊盯省屬金融機構資產負債損益的真實性、合法性和效益性，以“摸家底、揭風險、促發展”為總目標，關注在金融政策執行、金融風險防控、公司治理管控、落實“穩增長20條”等方面的情況，分析原因，提出建議，為助力省屬金融機構服務實體經濟、服務我省經濟社會高質量發展貢獻審計力量。

學習“以學鑄魂踐忠誠”專題心得體會2

學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，首先要筑牢絕對忠誠的政治品格，做到以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命，始終忠誠于黨、始終忠誠于人民。 一、始終忠誠于黨。對黨忠誠是共產黨人首要的政治品質。“天下至德，莫大乎忠”。我們黨一路走來，靠的就是千千萬萬共產黨人雖九死而不悔的忠誠：真心愛黨、時刻憂黨、堅定護黨、全力興黨。對黨忠誠是具體的。堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，是新時代共產黨人對黨忠誠的根本要求，必須內化于心、外踐于行。“初心不因來路迢遙而改變，使命不因風雨坎坷而淡忘”。對黨忠誠，就是要始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，就是要做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決不做。對黨忠誠是實踐的。

必須始于足下，撲下身子干實事、謀實招、求實效。對企業審計而言，就是要積極做實研究型企業審計，牢記“國之大者”，時刻關注黨中央在關心什么、強調什么，貫徹落實好黨中央決策部署和習近平總書記關于審計工作、xx工作、國有企業和國有資本審計監督的重要講話和指示批示精神，聚焦企業財務收支真實性、合法性、效益性，種好“責任田”，監督有力、參謀有道、服務有方、創新有為，以實干實績助力省屬國有企業高質量發展。 二、始終忠誠于人民。對人民忠誠是共產黨人的根本政治擔當。“民心是最大的政治”，要始終做到來自人民、為了人民、造福人民，始終做人民心靈的知心人、人民心聲的表達者、人民利益的捍衛者。對人民忠誠是具體的。對人民忠誠，就是要踐行以人民為中心的發展思想，把惠民生的事辦實、暖民心的事辦細、順民意的事辦好，就是要問計于民、問需于民、問效于民，把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為企業審計工作的根本標準。對人民忠誠是實踐的。忠誠于人民，就是要在省屬國有企業常態化審計監督和企業審計中，踐行黨的群眾路線，胸懷“民之大事”，干好“分內事”，緊緊圍繞解決人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的主要矛盾推進審計工作，緊緊圍繞疏通企業和群眾創業辦事堵點難點履行審計職責，緊緊抓住人民最關心、最直接、最現實的利益問題開展審計監督，著力解決好影響人民幸福安康的突出矛盾，通過知民心、解民憂、護民利踐行對人民的忠誠。

通過廳黨組主題教育學習班細讀細學黨的二十大報告、黨章、《習近平著作選讀》、《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等學習材料，對“兩個確立”“兩個維護”，體會更加深切，行動必將更加自覺。 一、忠誠擁護“兩個確立”，以深學細悟力鑄思想之魂。“兩個確立”是黨在新時代取得的重大政治成果，是推動黨和國家事業取得歷史性成就、發生歷史性變革的決定性因素，已成為全黨全軍全國各族人民的高度共識和共同意志，寫在了新時代的偉大征程上，寫在全黨全軍全國各族人民的心坎上，是黨應對一切不確定性的最大確定性、最大底氣、最大保證。聯系審計事業的發展歷程和新時代審計工作的重大成果，無可爭辯地證明，“兩個確立”也是推動審計深化發展、發揮審計職能作用、實現審計監督價值的最大底氣、最大保證。2018年3月，黨中央作出審計管理體制改革的重大決策，將審計定位于黨和國家監督體系的重要組成部分，明確審計機關的政治屬性，設立中央審計委員會和縣以上各級地方黨委審計委員會，對審計工作實行黨的集中統一領導，著力構建集中統一、全面覆蓋、權威高效的審計監督體系，推動新時代審計工作深度嵌入黨治國理政的總體格局，審計工作由此取得歷史性成就、發生歷史性變革。

二、堅決做到“兩個維護”，以實際行動踐行對黨忠誠。空談誤國，實干興邦。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，就是要堅持知行合一，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。習近平總書記強調，要繼續加大審計力度，通過及時揭示問題、預警風險，推動各地區各部門更好擔負起穩定宏觀經濟的責任、保持平穩健康的經濟環境、國泰民安的社會環境、風清氣正的政治環境。習近平總書記關于審計工作的重要講話和指示批示精神，是我們做好審計工作的根本遵循。我們必須自覺提高政治站位，以實際行動踐行對黨忠誠。

結合當前的審計工作，尤其是當前的省管領導干部經濟責任審計工作，我們應該從以下幾個方面著力：圍繞促進制造業高質量發展、打造科技創新高地、建設內外循環大市場體系、鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉村振興，“五好”園區建設、產業項目和實體經濟發展、優化營商環境，降碳減排減污、污染防治攻堅、生態系統治理，耕地保護和用途管控，教育醫療、社會保障、遏制政府隱性債務增量、政府融資平臺清理整治、涉眾型金融領域整治、消除房地產高負債高杠桿高周期弊端、財政資源統籌和盤活資產增強財政保障能力、優先保障“三保”支出、持續深化糾治“四風”等黨中央戰略部署和省委、省政府要求，宏觀著眼，從資金、資產、資源和項目入手，深入揭示問題，強化整改問責。促進領導干部不折不扣落實黨中央決策部署、堅持以人民為中心的發展思想，樹立正確的政績觀，科學民主依法決策，保持嚴實作風，提升領導能力，有效履行職責，推動落地見效。

學習“以學鑄魂踐忠誠”專題心得體會3

習近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話，是一篇閃耀著馬克思主義真理光輝的綱領性文獻，我們要認真學習深刻領會習近平總書記重要講話精神，深刻認識開展主題教育的重大意義，切實把思想和行動統一到習近平總書記的重要講話精神和中央審計委員會決策部署上來，以高度的政治責任感、歷史使命感和職業榮譽感，依法全面履行審計監督職責，奮力用新作為譜寫新時代審計工作新篇章。

一、以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，奮力譜寫新時代新征程審計工作的新篇章。主題教育開展以來，通過系統的學習，我對習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方法有了更深入的理解，我深刻體會到，習近平新時代中國特色社會主義思想對審計事業發展具有決定性意義，特別是關于黨的全面領導、黨的自我革命、中國式現代化的重要思想，決定了審計的體制變革、地位作用和價值取向有了全面的理解。主要體現在：加強黨對審計工作的領導，把審計工作納入黨治國理政的全局謀劃推進；充分發揮審計在黨和國家監督體系中的地位和作用，積極推進國家治理體系和治理能力現代化；審計作為經濟監督部門，要不斷探索創新服務保障中國式現代化建設的理念思路和實現路徑。

二、貫徹落實習近平總書記“以人民為中心的發展思想”，把民本審計理念貫穿審計工作始終。貫徹落實習近平總書記“以人民為中心的發展思想”，對審計機關而言，關鍵要做到執審為民，把民本審計的理念貫穿到審計工作始終。作為計劃統計處負責人，在審計計劃安排上，要做到問計于民，問需于民。我們要始終堅持“人民群眾普遍關心的就是審計工作重點關注的”原則，主動征求人民群眾的意見和建議，善于從人民群眾中汲取智慧和力量，使審計項目計劃的制定更加切合經濟社會發展實際，更加符合人民群眾的意愿。一是廣泛集中民智制定審計計劃。二是突出民生項目制定審計計劃。三是實現民生審計項目的全面覆蓋。

三、依法履行審計監督職責，全力服務全省經濟社會高質量發展。一分部署、九分落實。近年來，xx省各級審計機關堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹黨中央、國務院和省委、省政府及審計署決策部署，認真落實習近平總書記關于xx工作、審計工作的重要講話和指示批示精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，依法履行審計監督職責，扎實推進審計全覆蓋，積極發揮審計監督的重要作用。一是緊貼中心工作，全面履行審計監督職責。二是緊扣改革創新，全面強化審計業務建設。三是緊盯成果運用，全面提升審計監督效能。四是緊抓從嚴治黨，全面錘煉審計干部品質。

學習“以學鑄魂踐忠誠”專題心得體會4

因崗位職責和工作需要，在近期廳機關組織的主題教育學習中，我特別關注和學習了習近平新時代中國特色社會主義思想中關于組織人事工作相關重要論述，很有收獲，受益匪淺。

一、用心深學—選什么樣的干部?怎么選干部?如何用好干部?習近平新時代中國特色社會主義思想中都有闡述，細細梳理，就是一本全面生動的選人用人教科書。一是關于選人用人的標準。習近平總書記提出：“好干部要做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。”賦予新時期“好干部”以新的時代內涵，立起了鮮明的選人用人導向。此外，還有“四有”干部、“四鐵”干部等論述，讓“好干部”的內涵更豐富、更明確。二是關于如何選人用人。即選人用人“十二字”原則——“事業為上、依事擇人、人崗相適”，“做到事業發展需要什么樣的人就用什么樣的人，什么樣的人最合適就選什么樣的人。”這些在《黨政領導干部選拔任用工作條例》均有體現。三是關于如何用好干部。對此，習近平總書記提出了五大體系建設要求，即要建立“源頭培養、跟蹤培養、全程培養的素質培養體系”，“日常考核、分類考核、近距離考核的知事識人體系”，“以德為先、任人唯賢、人事相宜的選拔任用體系”，“管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理體系”，“崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵體系”。

二、潛心深悟—作為人事干部，我們離好干部標準還有多遠?選賢與能做得怎么樣?是否已經實現了人盡其才、才盡其用?叩問內心，反省自己，也反省我們的工作。一是我們離好干部標準還有多遠?二十個字的“好干部”標準，字字珠璣，它既是標準，更是目標和要求。作為黨員干部，確應對照警醒，不斷錘煉黨性。二是選人用人做得怎么樣?在實際工作中，我們也發現，個別干部筆試、面試時表現突出，但用起來卻不盡如意；有的擔當意識不夠強，遇到復雜情況和問題則存在畏難情緒……如何做到選對人、用準人，還需要我們不斷改進。三是是否已經實現了人盡其才、才盡其用?晚清名臣曾國藩曾說，用對地方你就是天才，用錯地方你就是庸才。人員和工作需要是動態發展的，要實現人盡其才、人崗相適，值得我們不斷思考、探索。

三、盡心篤行—人事工作不能“空談論道”，必須堅定執行廳黨組決策部署，“慧眼”識才、精心培才、科學選才，聚各路英才為審計事業而用之。一是樹立鮮明導向，建立因事擇人的引才進人機制。政治標準是第一標準，把嚴“忠誠干凈擔當”這條硬杠杠，是選賢與能的基礎和關鍵。同時，堅持需求導向，做到依事擇人，人隨事轉，人崗相適。此外，注重引進專業人才，培養“能查能說能寫”的專業能力，讓專業人干專業事。二是堅持科學統籌，建立人事匹配的研判用人機制。審計干部隊伍受編制限制，另根據相關規定，干部退休到新人到位有近大半年的時間差，導致出現人才斷檔。隨著“退休潮”的到來，我廳人力資源不足的問題愈加突出，只能綜合研判，通過科學統籌，優化整合，最大限度盤活現有人力資源。三是探索量化管理，建立見人見事的考核激勵機制。去年以來，我廳出臺了加強干部考察考核激勵擔當作為的工作意見，修訂了平時考核辦法，探索推進量化考核，著力發揮考核差異化評鑒功能。同時，在干部選拔任用時實行任前摸底考察，把工作業績作為重要參考，切實讓敢于擔當、善作善成者有機會、有舞臺，為審計事業長遠發展蓄勢賦能。