計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領域。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

護理工作計劃的制定與推進篇一

為全面貫徹落實市委第十一次黨代表大會會議精神，進一步改善城鄉人居環境，提升城鄉環境質量，加快推進“美麗春城、宜居昆明“建設，根據《^v^昆明市委辦公廳 昆明市人民政府辦公廳關于關于印發的通知》（昆辦發〔20xx〕29號）的總體安排部署，制定本方案。

按照云南省城市工作暨城鄉人居環境提升行動推進會議和全市城市規劃建設管理工作暨城鄉人居環境提升行動電視電話會議部署，以建設人文魅力核心區為目標，以城鄉規劃為引領，以解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為根本出發點，以城市“四治三改一拆一增”和農村“七改三清“為工作重點，全力推進城市環境衛生綜合整治，建立健全長效機制，不斷提升城市居民生活品質，推動我區經濟社會和生態文明建設全面協調發展，為建設“美麗春城、宜居昆明”提供有力的環境支撐。

按照干凈、整潔、靚麗、優美的要求，全面開展城市人居環境綜合整治，從老舊小區街道、等重點區域的環境衛生、容貌秩序入手，著力打造美麗五華、美麗鄉村、美麗家園。20xx年，全面動員、全民行動，全面啟動城鄉人居環境提升行動；20xx年鞏固整治成果，形成穩定的長效管理機制，城鄉基礎設施配套完善，城鄉人居環境、市容市貌和交通秩序得到根本改觀，城鄉文明程度明顯提高，城鄉居民文明衛生素質明顯提升。

——針對臟、亂、差、堵等突出問題，按照“美化、綠化、亮化、凈化”要求，突出重點，實施綜合整治；加強薄弱環節，消除管理盲區，真正做到全面覆蓋、不留死角。

——充分調動社會力量及各方面積極性，廣泛動員轄區機關、企業、部隊、學校、經營戶等主動參與，切實發揮城市居民群眾的主體作用，形成政府主導、人人參與，上下聯動、整體推進的良好格局。

堅持集中攻堅與長效保持相結合，既集中力量解決突出問題，又積極探索城鄉清潔工作市場化、公司化、專業化的路徑和辦法，完善工作機制，切實做到長效保持、永久保潔。

（一）成立華山街道辦事處“提升城鄉人居環境行動”推進工作領導小組

（一）深入開展城市“四治”行動

1.治亂—治理市容環境亂象

按照“健全機制、集中整治，條塊結合、轄區負責，突出重點、全面覆蓋”的原則，結合國家衛生城市（縣城）標準和要求，依法對“門前三包”落實不力、占道經營屢治屢彈、工地管理不規范、渣土潑灑污染嚴重、車輛亂停亂放及亂排亂倒、亂貼亂畫、流浪乞討等不文明行為屢禁不止等“六大亂象”進行集中整治，使城鄉環境明顯好轉，城市更加宜居。20xx年制定整治方案，全面啟動市容環境亂象整治工作；20xx年市容環境明顯好轉；20xx年有關問題得到徹底整改。

（1）整治“門前三包”全面落實“門前三包”責任制，實行定人、定時、定路、定責，建立全方位、全天候、全覆蓋的監督、管理、服務體系。加大對“門前三包”的宣傳力度，提高群眾知曉率。各街道和社區要全面落實轄區負責制，切實加強對轄區商家、經營戶落實“門前三包”情況的巡查、考核、評比，不斷提高“門前三包”的簽約率和履約率。華山街道辦事處配合城管、公安、環保、衛生、工商、綠化、食藥監等相關部門結合工作職責，對違反“門前三包”的行為，依法依規進行查處。積極推進“門前三包”市場化、社會化、專業化運營，切實提高“門前三包”的實效性。

（2）整治占道經營屢治屢彈的亂象。加強聯動執法，集中整治占道經營，對影響市容市貌和交通秩序的占道攤點進行堅決取締。集中清理占用道路進行制作、加工、修理、經營的場所和攤亭；重點整治占用機動車道、占用人行道、非機動車道擺攤設點的行為；重點整治在城市主次干道、過街天橋、立交橋下層道路非法經營、占道經營及各類私搭亂建、違章堆放占壓道路的行為。在確保市容整潔有序的基礎上，挖掘市場潛力，科學規劃，合理布局，積極開展“引攤入市”工作，方便群眾生產生活。

（3）提升城市綠化品質，增加城市綠化面積

以保護城市生態安全和健康，改善人居環境、突出地域文化內涵，提升綠地景觀品質核心。

努力建設生態宜居、美麗幸福家園，讓人民生活更健康、更美好。

護理工作計劃的制定與推進篇二

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部計劃上半年以強化基礎護理知識為主，增加考核次數，直至達標。

2、加強專科技能的培訓：各科制定出周期內專科理論與技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養專科護士打下扎實的基礎。

3、基本技能考核：屬于規范化培訓對象的護士，在年內16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規的執行情況。

（二）、加強人文知識的學習，提高護士的整體素養

1、組織學習醫院服務禮儀文化，強化護士的現代護理文化意識，先在護士長層次內進行討論，達成共識后在全院范圍內開展提升素養活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。

2、安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業服務禮儀。

3、開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12”護士節期間掀起學禮儀、講素養的活動月，組織寓教寓樂的節日晚會。

（三）、更新專業理論知識，提高專科護理技術水平。隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀，各科室護士長組織學習專科知識，如遇開展新技術項目及特殊疑難病種，可通過請醫生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術水平。

（二）、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。

（三）、促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質量交叉大檢查，并召開護士長工作經驗交流會，借鑒提高護理管理水平。

（一）、繼續實行護理質量二級管理體系，尤其是需開發提高護士長發現問題，解決問題的能力，同時又要發揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增強全員參與質量管理的意識，提高護理質量。

（二）、建立檢查、考評、反饋制度，設立可追溯機制，護理部人員經常深入各科室檢查、督促、考評。考評方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫生意見，發現護理工作中的問題，提出整改措施。

（三）、進一步規范護理文書書寫，從細節上抓起，加強對每份護理文書采取質控員—護士長—護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

1、繼續加強護理安全三級監控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關責任。

2、嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任 ，杜絕嚴重差錯及事故的發生。

3、強化護士長對科室硬件設施的常規檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發現問題及時維修，保持設備的完好。

護理工作計劃的制定與推進篇三

通訊按表現形式分為：

一般記事通訊，報紙上多數通訊屬于一般記事通訊，有故事情節，有比較完整的過程，材料比較具體、形象，能體現出通訊所具有的特點。

訪問記，由記者出面登場，以采訪活動的過程為主要線索結構和組織材料。寫作時有問有答，現場感強，可以合理的加入背景材料，使通訊具有一定的深度。專訪是訪問記的一種形式，但是訪問面不宜太寬泛。

特寫，特寫注重再現生活中的某個特定的畫面，通過突出局部描繪事件的某些片段，增加傳播力。

表達手法：敘述、描寫、議論、抒情

敘述的表達方法有：

從頭到尾或由淺入深的敘述方法；

中斷過程穿插材料的敘述方法。

夾敘夾議的敘述方法。

描寫是通訊非常重要的一種表達方式。可以分為人物、場景和細節描寫。

人物描寫可以寫人物外貌，給人生動直觀的形象。還可以通過寫人物的語言、動作等側面烘托。寫心理，通訊的人物心理描寫依然要堅持客觀真實的基礎。

場景描寫可以幫助受眾了解事件的性質、狀況和意義，加深讀者印象。

細節描寫具有很強烈的沖擊感，對于通訊寫作十分重要。

議論和抒情：

1、開頭之處作誘導；

2、關節之處作渲染；

3、銜接之處作粘合；

4、結尾之處作抒發。作用在于揭示本質、深化主題；使事實形象生輝；借助議論闡明事物之間的內部聯系；激發讀者的感想。

敘述的直觀性:開門見山，直奔主要新聞事實；上下連接，過渡照應；簡要穿插，對比襯托。

描寫的直觀性：記者親眼所見，如實寫來；事后采訪，重現場景；記者出場，進入事件，成為其中的一個“角色”。有時候由于記者采訪調查的藝術，還可以推進新聞事件的發展，擴大新聞線索，挖掘蘊藏其中的內涵。

寄情理于人：以深含感情的語言，深含見解的語言去描寫人物，把對人物的情感和認識凝聚筆端。

護理工作計劃的制定與推進篇四

(一)聚焦首責抓主業，全面壓緊黨建責任。

為深入貫徹新時代黨的建設總要求，上半年召開公立醫院黨建工作專題會議xx次，高位統籌和謀劃醫院黨建工作。重新調整了公立醫院黨建工作指導委員會成員，下發了醫院黨建工作重點任務通知，壓緊壓實各級醫院黨組織黨建工作主體責任。穩步推行公立醫院黨建工作，大力落實城市黨建工作任務，xx家公立醫院全部實行黨政分設，黨建入章率達xx%。繼續穩步實施“強基提質”行動，各基層黨組織開展《條例》專題學習共*余次，穩步推進新時代黨支部標準體系建設，組織xx余名黨員參加了線上云課堂學習，開展基層黨組織書記培訓xx次。

(二)突出重點求突破，全面樹立黨員形象。

(三)注重引領強隊伍，全力做好疫情防控。

疫情防控期間成立臨時黨支部xx個，組_員突擊隊xx支、黨員服務隊xx支，xx名黨員參加疫情防控工作，發展xx名同志火線入黨。組織系統內xx名黨員業務技術骨干，分批次對全縣xx個單位機關干部、事業單位工作人員進行核酸采樣技術培訓，累訓xx人，實現培訓全覆蓋。截至目前，開展xx輪全員核酸檢測，每輪檢測設置核酸采樣點xx個，采樣臺xx個，累計組織醫護人員xx人次，檢測約xx萬人次，結果均為陰性。下派醫護人員xx人次開展疫苗接種醫療保障等工作，目前累計接種新冠肺炎疫苗xx萬針次。統籌凝聚全縣疫情防控力量，迅速集結支援隊伍逆行而上，截至目前先后派出支援疫情防控人員xx批，累計xx人次，圓滿完成了上級下達的任務，支援醫務人員無一例感染。

(四)發揮作用抓聯合，全面提升服務效能。

充分發揮縣級公立醫院的龍頭帶動作用，實行“以強扶弱，以大帶小”，深入推進醫聯體建設。目前，縣級醫院可診治疾病xx種，鄉鎮衛生院診治疾病xx種，村衛生室診治疾病xx種，外請專家診治疾病xx種。全縣住院患者總人次數xx人次，縣域內就診率xx%，縣外轉診率持續保持在xx%。持續開展“優質服務基層行”創建工作，全縣xx家鄉鎮衛生院達到基本標準，xx家達到推薦標準。在全系統開展社會滿意度調查，完成調查問卷xx余份。優化政務審批服務，政務窗口受理辦件xx件，其中公共場所衛生許可證xx件，醫療機構辦件xx件。成立疫情防控中藥保供小組，將中醫藥干預全部覆蓋到位。中醫藥服務第一類人員xx人、第二類人員xx人，累計發藥xx人次，各醫療單位墊付資金xx萬元。

(五)統籌兼顧抓關鍵，全力做好民生實事。

黨建工作緊緊結合行業特點，與改善醫療服務行動計劃相促進、互推進。加強急診急救醫療保障工作，120急救派車xx次，救治病人總數xx人，妥善轉運發熱病人xx例。新建xx家pcr實驗室，新購置實驗室檢測設備xx臺件。全縣24小時最大檢測量可達xx萬人次。全縣無甲類傳染病報告，報告乙、丙類傳染病xx例，發病率為xx萬，發病數比去年同期下降xx%。組織開展傳染病防控、醫療亂象、公共場所監督檢查等專項檢查，共檢查各級單位xx戶次，出動監督員xx人次，出動車輛xx臺次，下達監督意見書xx份。檢查各類重點職業危害企業xx家，企業單位員工數量xx余人。全縣組建家庭醫生簽約服務團隊xx個，縣鄉村三級家庭醫生團隊xx人，目前常住人口簽約xx人，簽約率xx%，其中重點人群簽約率為xx%，建檔立卡貧困人口和計劃生育特殊家庭成員簽約覆蓋率達xx%。全縣大病專項救治脫貧患者xx人，救治率xx%。

目前收治大病患者xx人次，收治“先診療、后付費”住院患者xx人次。已為xx名65歲及以上老年人免費體檢，體檢率達xx%;完成0-6歲兒童眼保健和視力檢查人數xx人，覆蓋率xx%;已完成xx名農村婦女“宮頸癌”篩查。優化調整老齡工作委員會成員單位，辦理老年人優待證xx人次。推動醫療衛生機構開展適老化改造，增設老年康復床位，開展打擊整治養老詐騙專項行動。全面落實人口發展工作，全縣總出生人口xx人，總性別比xx，出生率xx‰，自然增長率xx‰。今年農獎扶共計xx人，獎扶資金xx元;特扶共計xx人，獎扶資金xx元;國家手術并發癥共計xx人，獎扶資金xx元。全面落實三孩政策，加強政策宣傳力度，目前共辦理證件xx件，其中再生育證xx件。

二、存在問題

一是黨員示范帶頭作用不顯著。衛健系統的黨員干部幾乎都是醫療服務的主體，是業務隊伍的精英，部分黨員只重技術忽視政治思想覺悟，榜樣力量不明顯。為黨員干部提供的展示平臺少，引領作用不明顯。黨建吸納優秀人才的力度不夠，很多業務骨干對入黨的信念不夠堅定。

二是基層黨組織戰斗作用發揮不夠。因醫療衛生行業工作的特殊性，受值夜班，臨床科室需要保證人員在崗等因素影響，黨員職工參與“三會一課”、主題黨日活動還沒有完全達到上級要求。全系統縣直單位全部設立了黨務工作辦公室、配備了專職黨務干部，但鄉鎮衛生院受人員短缺因素制約，在一定程度上影響了黨建工作的開展水平。

三是創新意識還不夠強。推動工作方式方法簡單，抓工作主要靠老辦法，存在思想保守、因循守舊問題，工作創新性不強，有時落實中央和省、市、縣委文件精神，存在照抄照搬、隨波逐流等現象，特別是在黨建工作和具體業務工作的結合上，沒有擬定具體措施，不能創造性的開展工作。

三、下步打算

一是高位推進公立醫院黨的建設，持續推動“強基提質”標準化創建工程。全面開展黨支部標準體系建設，持續提升醫院黨支部標準化規范化信息化水平。強化全面從嚴治黨主體責任，加強黨風廉政建設，定期開展廉政風險點及隱患排查，加強對重點部門、崗位、人員、項目等的管理監督，健全權力運行制約監督體系。開辟黨建陣地，培育紅色文化，打造醫院黨建品牌。

二是強化基層組織建設，進一步增強基層黨建組織活力。切實提高黨員教育管理科學化水平。開展“喜迎^v^、建功新時代”主題活動，選樹一批黨員名醫、醫德標兵，著力營造層層落實、比學趕超的生動局面。同時充分發揮基層黨組織作用，消除個別黨員重業務、輕黨建的思想，著力吸收政治素養好、學歷高、專業技術能力強的優秀青年加入黨員隊伍，提升入黨選人標準，優化黨員結構，提升黨員素質，為推動基層黨建健康發展提供支撐，創新特色，發揮優勢抓出實效。

三是注重創新工作內涵，進一步突出黨建的行業特色。創^v^建工作內容，用好公立醫院黨建活動陣地，黨建工作緊密結合行業特點，與改善醫療服務行動計劃相促進、互推進，以黨建促業務、以榜樣樹新風，加強隊伍建設，培養愛崗敬業、進取創新、大醫精誠的精神，著力加強黨務干部和黨員的思想作風建設，并與醫德醫風建設有機結合起來，把“志愿者服務”“愛心義診”“健康扶貧”等活動繼續開展下去，讓百姓真正得到實惠。使黨建工作在統一思想、深化認識、凝聚力量上取得實效，推動基層黨組織全面進步，全面過硬。

護理工作計劃的制定與推進篇五

1.強化相關知識的學習掌握，定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規章制度及專業的培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進，并作記錄。

2.重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部計劃以強化“三基”護理知識，50項護理操作及專科技能訓練為主，由高年資的護士輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，作為個人考評的客觀依據。

3.做好低年資護士的傳，幫，帶工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力。

4.隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質，優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。

1.護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。

2.病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。

3.時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。

4.護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。

5.護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進行分析，分析發生的原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。

1.培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。

2.注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談，發放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生 的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。把“用心服務,創造感動”的服務理念運用到實際工作中。

4深化親情服務，提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上，進一步規范護理操作用語，護患溝通技能。培養護士樹立良好的職業形象。

我科的護士比例搭配未達到要求，護士的人員少。工作繁重，護士長應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源，彈性排班，增加高峰期上班人數，全科護理人員做到工作需要時，隨叫隨到，以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。

隨著人們法律意識的提高，醫療事故處理條例的頒布，如何在護理服務中加強法制建設，提高護理人員法制意識，已成為護理管理的一個重要環節。嚴格按照省衛生廳護理文件書寫規范要求，護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義，規范護理文件書寫，并向上級醫院的同行請教，明確怎樣才能書寫好護理文件，以達標準要求。結合我院書寫護理文件的實際情況，進行總結和分析，提出相應對策，為舉證提供法律依據，保護護患的合法權益。

為采取有效措施提供依據并通過監測來評價各種措施的效果。醫護人員和清潔員做好自身防護，防止和其他利器損傷。

護理工作計劃的制定與推進篇六

20xx年已過，未來的日子依舊充滿了挑戰和機遇，總覺得所要做的努力，看似容易，做起來卻是需要用心、用力、用態度的。但我堅信有公司領導的正確決策，有各位同事的協助，加上自己個人的不懈努力，20xx年會是我在康鵬的陪伴下蛻變的一年。

（一）xx路竣工資料的尾聲計劃

1．在1月1日之前通過興蜀公司的資料審查，以致業主能退還50%的質保金。

2．在1月21日之前把分項工程組卷完成。

3．在2月末，竣工資料完全結束，以便接受新的工作新的任務。

（二）勤動手，堅守工作職責。

工作無大小，只是分工不同，貢獻無多少，要看用心沒有。作為一名社會閱歷淺薄的新人，社會經驗和工作經驗比較匱乏，因此我們也被很多人用眼高手低來形容。然而，我個人認為從小上進心很強的我，最大的特點就是責任心強，吃苦耐勞，待人真誠。工作中，我要勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做也說話的巨人，行動的矮子。同時，這次要抓住xx路的竣工資料的契機磨練自己，憑借公司的.良好環境提升自己。（三）增強責任感，服從領導安排，積極與領導溝通，提高工作效率。

我個人覺得，思想認識的進步程度衡量一個人成熟度的主要表現。也許別人會用工作業績來做指標，因為那是看得見的勞動成果體現。但是對我個人而言，我更看重的是思想認識和政治意識的提高。強烈的責任感，是積極主動做事的前提，也是把工作做到點，落到實處，減少工作失誤的關鍵。時刻堅持不懂就問，不明白就多學的態度，與同事多合作，與領導多匯報工作情況，做為一個新人要將自己放的低一點再低一點，懂得團隊的力量和重要。

（四）勤學習，提高工作能力。

涉及到工作相關知識的學習，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。大學四年所接受的知識畢竟十分有限，工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。面對這些問題，自己首先要多了解，做到心中有數，很快的進入工作角色。

（五）勤思考，理論聯系實際。

工作中要細心留意。在同事們的指導關心下，我逐漸熟悉了工作情況，要學會做個有心人，通過自身細心觀察和留意，反思和總結，在工作中不斷總結經驗。捕捉和發現大家工作中的閃光點，加以學習和自我提升，且全面的去了解和掌握工程施工的流程和規范等各方面的情況，提高履行崗位職責的能力。訓練自己做到處事胸有成竹，相信自己，游刃有余。重視自己的獨立性，學會及時專業的勤總結、勤分析、勤匯總，并最終完成自己我的提升和成長。

希望和機會是留給能夠面對傷害，并且懂得封存疼痛的人的。不舍棄一些執念，大概永遠都沒法邂逅接下來的風景。無論別人怎么看待我，或者我自己如何探測生活，重要的是我必須要用一種真實的方式，度過在手指縫間如同雨水一樣無法停止落下的時間，要知道自己將會如何生活！現實挾裹著一種莫名且直白的巨大沖擊，在不經意間以不容拒絕的姿態滲透進我的生活，一直在昭示著某種必須走過。很多時候，自己無法去想是否能夠成功，但既然選擇了，就要不顧風雨兼程。所以初心莫忘，謹以自勉。

護理工作計劃的制定與推進篇七

四、加快管理崗位建設：目前部門各崗人員54人，其中后勤人員9人，駕駛員41人，基本能夠滿足各崗位人需求，我部結合崗位工作具體情況，從員工中挑選出班組長，讓其負責本組日常事務管理；從調度中選一人當任總調度負責物流部門廠內一切生產、安全、調配工作。逐步形成了“其層具體落實、中層監督指導、高層宏觀控制”的合理化組織結構。使各崗位人員明確其職責所在，以便在工作中各司其職，各盡其責，繼而爭先創優。五、降低運營成本核算：為了降低運營成本，本部先后采取了一系列有效措施，隨著成本率的提高，普通輪胎使用壽命過短，易破易爆，不僅費用較高，也給行車安全埋下隱患，經過市場摸底調查，貨比三家，決定改用質量可靠，價格合理的“佳通”系列輪胎，并且簽約定點守信合同，有力地控制駕駛員隨意更換輪胎和附帶件。同時對零配件也進行了貨比三家，選購質價更為合理的零配件，一定程度上減少了運營成本，而高額的耗油費用直接影響了車輛的運營效益，因此建立自己的油庫成了最佳的解決方案。隨著公司的不斷發展，物流部規模也得以壯大。我部門從全局利益出發，堅持以安全為中心、服務為宗旨、效益為目標的原則而開展工作。加強部門管理建設，不斷提高人員素質，強化服務水平、降低運營成本。全體員工齊心協力、努力奮斗，爭取比上年度取得更好的效益。

一、為加強衛生宣傳教育，普及衛生知識、發揚中華民族愛清潔講衛生的優良傳統。組織孩子們從我做起，從身邊做起，認真細致地搞好環境衛生，綠化美化環境。組織開展社區環境保護活動，以清理身邊白色垃圾為主題，大力做好愛國衛生運動，使孩子們在度過新年的同時增強對衛生工作的重視和熱愛。

二、配合街道關工委、學校，開展對未成年人的法制教育。為提高青少年自覺遵紀守法的意識和自我保護的知識，社區為孩子們準備了“以案說法”專題講座，請社區民警于海同志進行法律教育課，讓孩子們過一個安全有意義的寒假。

三、結合建國60周年、少先隊建隊60周年、“五四”運動爆發90周年重大節和紀念日，對孩子們開展愛國主義革命傳統、民族精神教育。組織孩子們觀看有教育意義的影片，開展學習民族英雄事跡，發揚愛家、愛黨、愛國的民族精神。

四、為傳承中華傳統文化，用圣賢智慧熏陶孩子們。中華文化內容豐富，博大精深，是價值極高的精神文化寶藏，是驅動中華民族強大而持久的精神動力。作為中華民族子孫，要了解我們民族的精神和我們民族優秀傳統文化，針對孩子們制定適合他們閱讀的傳統文化書籍，以豐富傳統教育知識，開闊孩子們的視野，提高他們的文化素質和思想素質。

五、開展敬老、愛老、助老活動。根據“就近就便”的原則，組織孩子們到轄區內“夕陽紅”養老院慰問演出，使老人享受天倫之樂，讓孩子們在關愛老人的過程中增強尊重老人、孝敬老人的意識，提高全社會老有所養、老有所樂、老有所為的意識。

六、大力開展贊改革開放30周年偉大成就和科技成果的活動。以黨的^v^和十七屆三中全會精神為指導，開展“贊改革、頌成就、愛祖國、思黨恩”的主題活動。組織孩子們以^v^知識手抄報制作的形式學習^v^精神；組織參觀轄區內企業，提高孩子們對我國經濟發展的切身認識。