演講中的抑揚頓挫，相當于音樂中的節奏，音樂需要節拍，演講也需要節拍，你應該讓你的演講充滿節奏感，節奏就是你口頭表達進度的度量。那么演講稿怎么寫才恰當呢？下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀。

就職演講稿篇一

尊敬的x部長、x局長、同志們：

經縣委研究，縣政府任命我為圖書館館長。在此，我衷心感謝組織對我的培養和信任！更感謝柳部長在百忙之中送我赴任。

書，是人們認知世界的一扇窗口。對書，我特別癡愛。與書為伴，與文為伍是我的夙愿。那么，到圖書館工作就是我最好的歸宿。這里，我再次感謝組織能遂我所愿，也感謝組織為我搭建這一平臺。下面，我就今后的工作、學習談幾點設想。

xx鎮原是隴上聞名的文化大縣。鎮原人民自古崇文好讀。據我了解，散遺民間的典籍古書頗多。另外，鎮原籍文人學者著述頗豐，特別是近年來，相繼編著出版了一系列圖書、文獻。要充分利用這一得天獨厚的'資源，通過刊文征集、上門請索等形式，廣泛征集古籍文典、名人新作，并辦好鎮原籍文人學者圖書和鎮原文獻展，讓縣內讀者了解鎮原厚重歷史，讓縣外讀者領略鎮原人文風采。

到圖書館工作是我人生的“分界嶺”。從此，我將由先前的“入世仕宦”轉向今后的“出世治學”。在管理好圖書、服務好讀者的同時，廣泛覽讀，潛心研讀，以提高自身的文化素養。在此基礎上，嘗試創作以鎮原歷史文化和當今發展為背景的小說、報告文學等文學作品。并在條件許可的情況下，挖掘、整理、編纂出版《鎮原戲劇》、《鎮原民歌》、《鎮原軼聞》等圖書，以搶救、光大鎮原民俗文化，并饗讀者。

各位領導、同志們。我既由衷感謝組織的信任，亦倍加珍惜組織賦予的崗位。有位定將有為，不辜負組織所托，不空發歲月感嘆，不蹉跎生命價值，立志立為，為鎮原歷史添一頁，為自我人生繪一筆。同時也誠懇希望各位領導多關心、指導，各位同事多支持、配合。

就職演講稿篇二

各位代表：

今天，縣人大代表選舉我為**縣人民政府縣長，我深知，這一張張選票飽含著全縣人民的支持和信賴，凝聚著全縣人民的.重托和希望。為此，我既深感榮幸，更感責任重大。借此機會， 我向各位代表和全縣人民表示衷心的感謝！

兩個月前，市委派我到**工作。從到**的第一天起，我就把**當成自己的家，把自己融入**人民之中。雖然我來**時間不長，但是勤勞智慧、淳樸善良的**人民時時感動著我、激勵著我、鞭策著我。當了短短兩個月的代理縣長，我深刻體會到：縣長就是責任，就是使命。

多年來，縣委、縣政府一任接著一任干，齊心協力謀發展，為**的長遠發展打下了較好的基礎，**人民永遠不會忘記他們。在此，我要向歷任和在任的**縣委、縣人大、縣政府、縣政協領導班子成員表示由衷的敬意。

今后，我要在中國共產黨**縣委的堅強領導和縣人大、縣政協的監督支持下，團結帶領縣政府班子，恪盡職守，盡心盡責，苦干實干，努力推進我縣跨越式發展。我將努力做到“四個堅持”：

加快發展是時代的要求、人民的期盼。目前，困擾**的兩大問題是發展嚴重滯后和積累性矛盾突出。在今后的工作中，我將堅定不移地把加快發展作為第一要務，解放思想，搶抓機遇，開拓進取，遵循經濟發展規律，發揮我縣的比較優勢和后發優勢，充分依靠全縣人民的智慧和力量，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，不斷壯大縣域經濟實力，努力消化歷史遺留矛盾，培育具有自身特色的縣域經濟。

一是緊緊圍繞農業產業化做文章，做大做強我縣農業。科學規劃農業產業布局，著力盤活農村土地和人力資源，通過農村資源的資本化，形成農業產業集約化、規模化，通過農業產業化推動工業化，帶動城鎮化。

二是緊緊圍繞新型工業化做文章，做大做強我縣工業。要努力構建工業發展平臺，營造工業發展環境，幫助現有工業企業擴大生產規模，提升產品檔次和市場競爭力，依托現有工業對經濟的拉動作用，推進產業聚集、企業集群和產業鏈配套。同時要積極引進有實力和前景看好的工業企業，實現工業興縣目標。

三是緊緊圍繞旅游資源做文章，做大做強我縣旅游業。要深度挖掘*****等富有縣域特色的旅游文化資源，努力引進資金，實施旅游景點、景區及配套設施的開發建設，打造**旅游特色品牌，積極融入全省、全市旅游環線，以此推動我縣第三產業發展。

四是強化經營城市理念，盤活城市土地資源和城市無形資產，著力解決人民群眾關心的城市規劃和建設管理問題。加快城市建設步伐，擴大城市規模，提升城市形象，改善人居環境，增強城市集聚效應和輻射作用，力爭三年內城市整體形象有明顯變化。

五是強化招商引資意識，形成全民招商氛圍。引導廣大干部群眾樹立抓金融信貸也是抓招商引資、抓爭取國家資金和項目也是抓招商引資、抓民間資金向民間資本轉變也是抓招商引資、抓引進先進人才和技術也是抓招商引資的觀念。要制定更加靈活的政策，營造更加寬松的環境，提供更加優質的服務，使**成為縣內外民間資本的“孵化器”，成為縣內外人士的創業樂土，從而助推縣域經濟快速發展。

為政之要，在于愛民。我將高度重視民意，密切關注民生，切實維護民利，時刻把群眾的冷暖安危放在心上，多出富民之策，真正把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、滿意不滿意作為一切工作的出發點和落腳點，真正把人民賦予的權力用在為民排憂、為民解難、為民服務上。

團結出凝聚力、出戰斗力、出生產力。作為縣政府的一班之長，我要像愛護自己的眼睛一樣，維護好縣政府班子的團結，同時搞好與其他幾個縣級班子的團結，搞好黨內外、上下級的團結，發揚民主，集思廣益，凝心聚力，共謀發展。大興求真務實之風，不搞形式主義，不做表面文章，堅決反對弄虛作假、欺上瞞下，辦事拖拉、效率低下現象，采取切實措施提高鄉鎮、部門執行力，增強行政效能，集中精力干大事、辦實事，以實干求實效，以實績贏民心。

“打鐵還須自身硬”。我一定牢固樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀，大力發揚艱苦奮斗的優良作風，廉潔勤政，做到自重、自省、自警、自勵，管住自己，管好家屬和身邊工作人員。清清白白做人，坦坦蕩蕩從政。在以后的工作生活中，我期望能夠得到各位代表和同志們更多的批評和監督，更多的支持和幫助。

各位代表，我將永遠銘記今天，我將牢記人民重托，為了**美好的明天和**78萬人民的福祉，我愿傾心盡力，鞠躬盡瘁。

謝謝大家！

就職演講稿篇三

人民法院中層領導干部競爭上崗工作已經結束，現將情況匯報如下：

根據縣委審批的人民法院《中層領導職位競爭上崗實施方案》，首先成立了由分管組織的縣委副書記任組長、分管政法的縣委副書記和組織部長、政法委書記、法院院長任副組長的領導小組，設立辦公室，辦公室主任由法院主要領導擔任，并從組織、紀檢、政法委等部門抽調工作人員，具體負責方案的實施。

月日召開了法院全體干警參加的動員大會，會上宣讀了縣委的批復及實施方案，縣委副書記許同志從人事制度改革的重要性和必要性等方面進行了思想動員，使法院全體干警提高了認識，統一了思想，為下一步工作奠定了思想基礎。

按照公開、平等、擇優、群眾公認的原則，從月日至月日歷時7天時間，通過公開報名、資格審查、筆試、自薦演講、民主測評、組織評價等環節，有名同志參加了競爭。

一是嚴格資格審查。按照實施方案規定，并核對本人檔案，對名參與競爭的人員進行了嚴格審查，基本情況全部符合條件，并于月日在院內進行了公示。

二是嚴格命題考試。月日晚聘請市中院名業務骨干，由監察局同志參與監督，進行了全封閉式命題。月日上午在縣職教中心進行了閉卷考試，當日下午在院內公布了考試成績。

三是認真組織自薦演講和民主測評。分別于月1日和2日進行了競爭正、副職職位人員的自薦演講和民主測評，由領導小組隨機確定9名同志為評委，現場打分，當場宣布成績。隨后進行民主測評，并于當日下午公布民主測評結果。

四是嚴格組織考核。民主測評結束后，分別對參加競爭正、副職職位全部人員進行組織考核，根據競爭者德、能、勤、績、廉作出綜合評價，由領導小組根據考試、自薦演講、民主測評、組織評價四項得分，從高分到低分確定職位人選，并在院內進行公示。

通過公開、公平競爭，名同志由副職崗位競爭到了正職崗位；名同志競爭到了副職崗位，其中名同志由原正職崗位落選后競爭到了副職崗位；原正職崗位的名同志和原副職崗位的名同志落選。

通過這次競爭上崗，法院中層干部的年齡結構由歲下降為歲；文化層次由原來的初中、高中、大專，普遍上升為大專及大專以上學歷。有 名50歲以上、高中以下文化程度的中層干部退居二線。

根據縣委、縣政府審批的《省人民法院職能配置、內設機構和人員編制方案》，法院為個正科和個副科崗位，結合法院實際，在本次中層干部競爭上崗中預留了四個正職崗位，以激勵和調動干部的積極性，為優秀人才脫穎而出創造了條件。

這次法院人事制度改革，由于領導重視，組織嚴密，程序規范，進展順利，得到了法院全體干警的公認和好評。

就職演講稿篇四

尊敬的老師，各位同學：

大家好！我是來自營銷g123班的xxx。

今天，我很榮幸的站在這里，競選團總支秘書處秘書長一職，希望能夠得到大家的認同和支持。

學生會是由學生組成的一支強有力的團隊，在學生會里，有著各種各樣不同職能的部門，然而聯系各部門的，則是秘書處。在這里，請大家允許我說一下對于秘書處的理解：

很多人覺得秘書處只是一個打雜的，沒有什么實質意義的部門，其實并非如此。秘書處是聯系主席們與各部門的橋梁，通過我們秘書處，主席們能夠更好的了解整個學生會的運作情況和發展情況；各部門也能通過秘書處了解其他部門的工作，以便日后更好的合作與溝通。其主要職能除了例會記錄，文檔管理外，還有內部聯系，會場安排等豐富多彩的項目。

在學生會工作了六年，一路走來，不是鮮花滿地，也不是荊棘密布，有的只是波瀾不驚，緩坡小溪，而這一切，卻讓我從中學會了很多為人處世之道，更讓我深刻意識到學生會是一支為同學服務的不可或缺的團體，為了繼續更好的開展工作，我再次選擇了學生會。

假如我入選，我在會繼續上學期的工作的基礎上，進一步加強對自己在業務上的學習，積極地與大家交流，為部長提供更為可靠，真實，詳細的工作報告。

如果我不能入選，也會繼續為學生會貢獻我的力量，希望學生會越辦越好！但我相信，以我豐富的工作經驗和個人能力，一定能夠勝任此職！望大家投我一票！

我的演講完畢，謝謝大家！

就職演講稿篇五

各位老師，嘉賓，同學們：

大家好!

大家選舉我擔任社團聯合會主席，這是各位老師同學們對我的信任，也是二十多個社團對我的重托。在此，我代表新當選的社團聯合會的干部，向老師和同學們表示衷心的感謝!

職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。目前，學院在千方百計發展校園文化，現在社團聯合會和各社團有良好的發展基礎，有一支高素質的干部隊伍，面臨難得的發展機遇，也處在發展的關鍵時期。

此時此刻，自己有光榮感，但更多的是責任感和使命感。我和社團聯合會其他成員，將會變壓力為動力，把責任感和使命感化作為社團服務的具體行動。為此，我們要做勤于學習思考的干部。

古人講：學而不思則罔，思而不學則殆。我們正處在一個知識爆炸的時代，不學習，就跟不上形勢發展的要求，就不能適應新的工作崗位，更不能履行主席的職責;不思考，就不會把知識變為力量，就不能做到學以致用。要做開拓型的主席。不開拓就不能前進。

面對新一輪的發展熱潮，如果我們人云亦云，固步自封，不但不可能實現超常規、跳躍式發展，而且還會被別人遠遠地拋在后邊，所以我們要為社團聯合會的發展，為學院評選全國示范性高職院校而努力奮斗。

所以，各位社團聯合會的干部都要有趕超先進的豪氣，開拓創新的銳氣，從自己分管工作的實際出發，創造性地開展工作。要做實干型的主席，空談誤事，實干興業。要大力倡導辦實事、求實效、抓落實的工作作風，把社團的一件事一件事地抓好落實，一個問題一個問題地加以解決，做到既心存高遠，又腳踏實地。要做善于團結的主席。

一方面，堅決維護團委老師的領導，不折不扣地貫徹執行院級的決策。一方面，平時多向其他學生組織請教，爭取更多的指導和支持。

另一方面，社團聯合會成員之間，大事講原則，小事講風格，遇事勤溝通，相互多一些支持，多一些關心，多一些諒解，勁往一處使，心往一處想，形成謀事創業的合力。要做嚴于律己的主席。從大處講，只有嚴于律己，才能很好地維護社團聯合會的形象，才會正派做人，公道處事。在這個紛繁復雜的校園里，社團聯合會的干部做到嚴于律己，從小處講也是對自己最大的保護。

總之，新的一屆社團聯合會干部在院團委的指導下，在全院二十多個社團的支持下，我們將盡心竭力，負重奮進，為完成既定的任務目標，為加快社團聯合會的發展，為學院晉升為全國示范性高職院校而努力奮斗!

謝謝大家!

就職演講稿篇六

首先感謝局領導和全體教職工對我的支持與信任，感謝組織任命我為校長，我深深體會到這是組織對我的重托，是對我的一次重大考驗，同時也感謝陸局長對學校新領導班子成員的殷切希望與要求。

自20xx年7月我從師范大學畢業后，就一直在本校工作，這十八年來，學校的歷史變遷、風雨歲月，我都親身經歷，身同感受，可以說，學校寄托和凝聚著我一生的教育理想。20xx年以來，在校長的帶領下，學校從一個三流、混亂的鄉鎮中學快速發展為一個令人曙目的一流鄉鎮中學，校長功不可沒。在此，我代表學校新一屆領導班子成員和全體教職員工對陸獻運校長說聲謝謝，感謝陸校長對學校做出的貢獻。一個好校長就是一個好學校，一個好學校必定成就一位好校長，陸校長的管理理念、戰略眼光、為人處世都值得我學習和借鑒。

做為新一屆校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。我們在回顧成績的同時，必須冷靜的面對當前的教育形勢，學校未來的路該如何走？學生的素質、教師的能力該如何發展？師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善？教師新的工資分配方案如何操作，這些都是我們應該思考與付予行動的。在此，我提出我的觀點：勵志、創新、包容、綠色將是我們未來管理的關鍵詞。讓我們學校的每一位師生都成為有理想、有追求、有眼光的人；我們的教育教學工作要把握時代發展的潮流，努力創新；我們要寬容學生的行為，以發展的眼光看待學生，我們要包容每一位教師的不同觀點，為教師創造一個寬松的工作心理環境；我們的校園不僅是綠色的，我們師生的心靈也應該是綠色與純凈的，我們應該少一點猜疑，多一份理解與支持，我們的學校應該是一個有教育理想、有人情味的大家庭。

教職工們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負南圩父老鄉親對我們的期望，讓學校的學子享受到最優質的教育。

就職演講稿篇七

今天，再次當選為xx 鎮人民政府鎮長，再次站在這一神圣的舞臺，再次發表鏗鏘有力、擲地有聲的就職演講，我深感責任在肩，壓力巨大。因為，每一張選票都凝聚著各位代表對我的堅定支持，凝聚著組織對我的極大信任和親切關懷， 凝聚著 4 萬 xx 人民對我的熱誠期盼。

借次機會，我謹向各位代表及全鎮人民長期以來給予我的寶貴支持和極大信任表示最衷心的感謝！

即將迎來大發展、大跨越的良好機遇所陶醉著———可以說，今日之 xx ，已經發展成為居住環境優美、經濟快速發展、社會和諧穩定、人民安居樂業的現代化宜居之 xx。面對過去所取得的輝煌成績，怎能不讓我心潮起伏、熱血澎湃！

最大的快樂。因此，我將和超平、世平、楊耀三位副鎮長一道，努力xx 鎮人民政府打造成學習型政府、高效型政府、服務型政府、法治型政府和廉潔型政府，努力為 xx 鎮 4 萬父老鄉親的幸福生活和 xx鎮的美好明天而鞠躬盡瘁、死而后已！

我始終堅信： 只要我們不斷煥發”創新不息、創業不止”的精氣神，大念”自加壓力、自我超越”的緊箍咒，堅持既定目標不放棄，咬住發展要務不放松，全力奮戰三五年，我們就一定能夠在xx 這張白紙上繪就出一副絢麗奪目的精彩畫卷，就一定能夠在xx 這塊熱土上鑄就出一個富裕和諧的金色家園！

謝謝！

就職演講稿篇八

今天,我們公司采取競爭上崗的方式選拔儲運部經理助理,我為自己有幸成為參加競爭演講者而高興。首先我來做一下自我介紹:

我叫xx,是省縣人,生于年,共青團員.

年7月畢業于職業技術學院管理系社區服務與管理專業,專業內容主要涉及行政管理,人事管理,物業管理等內容,在校期間曾參加過三年的勤工儉學。畢業后,先后供職于中旺集團紙品公司,通常高速汽修經營有限公司分公司等單位。

在中旺集團工作期間,由一名普通的車間工人逐步晉升為實習帶班長,帶班長,后調入辦公室統計,助理等職。先后從事車間管理,生產管理,生產統計,成本核算與控制,文件起草、上報,倉庫管理以及廠區衛生管理等,負責同總公司人力資源部,行政部,財務部,生管部,總裁辦,集團辦等各主要部門的溝通聯系工作。工作認真、積極、負責,得到了公司領導的認可。

在通常高速汽修經營有限公司分公司工作期間任分公司經理,全權負責分公司的日常管理。在職期間對分公司進行了一系列的整改,使分公司的形象大有改觀,營業收入、利潤逐月上升,得到了領導的認可,并使眾多南下北上的車輛到我公司進行維修保養,甚至出現了東北部分司機定點維修的現象,這在其它分公司從未出現過。

今年5月份我非常有幸的加入到我們英凱模金屬網有限公司工作,現在在行政部負責衛生,宿舍,門衛等的管理工作。

在這近三年的工作期間,使我具備了一定的組織協調能力、綜合管理能力、文字表達能力和調查研究能力,而這是作為一名合格的倉儲部經理助理所必不可少的。倉儲部是一個后勤部門,作為公司的一個必不可少的部門,每項工作的進行均需發揮團隊合作精神。它的主要職責是倉儲和運輸的管理及相關配套的管理工作。這樣的部門決定了它必然要求工作者具有細致、認真、嚴謹的工作態度,統籌的思維方法,吃苦耐勞的工作品質,積極向上的工作作風。

根據儲運部的工作職能和工作特點,我提出如下的工作思路:

一目標:把儲運部建設成為精干、高效、協調有序、團結勤奮的辦事部門,充分發揮儲運部的助手作用、協調作用、樞紐作用和保障作用。

二措施:搞好內部建設,突出工作重點,強化服務。

首先搞好內部建設。要以儲運部的職責為依據,按照整體效能原則,搞好定崗定員,完善工作流程,嚴格工作責任制,將工作逐級落實到人,使人人有事做,事事有人管,不重復,不落空,不養閑人。加強業務學習和培訓,進一步提高全體人員的業務素質和工作能力。搞好團結,增強凝聚力,調動一切積極因素,充分發揮儲運部的整體功能。

其次突出工作重點。儲運部的工作很多,人少事多的矛盾會出現。因此,要按照突出重點、兼顧一般的原則使各項工作協調發展。我公司多年來已經建立了一系列行之有效的工作制度、工作方法,積累了很多寶貴的工作經驗,這就要求我們要在堅持制度、繼承傳統的基礎上進一步做好以下幾項工作。

四是進一步搞好組織協調工作。組織協調是儲運部工作的一項重要活動。需要通過科學的組織、合理的安排、認真的協調,把整個部門步調一致,互相配合,同步向前。

最后強化服務。我講的服務就是儲運部要踏踏實實地為領導服務,為公司服務,為基層服務。搞好這個服務,是儲運部的工作性質和特點所決定的。

為領導服務要做到:一是要及時、準確為領導提供各種信息,使領導不失時機地掌握各種客觀情況,以便做出正確的判斷和決策;二是要忠實地執行領導的指示,努力完成領導交辦的各項任務;三是要善于領會領導的思想決策,通過輻射性地思維活動,拓展領導的思維領域,深化領導的思想。

為公司服務要做到:—是要加強與各部門的工作溝通,協調好部門之間的工作關系;二是要按照領導的要求,安排好儲運部各個時期的工作,保證儲運部工作的正常運轉;三是要協助領導當家理財,加強辦公管理,既要開源,又要節流,多為公司辦實事;四是搞好后勤保障,使庫房、車輛運輸等能夠滿足公司的需要。

為基層服務主要做到:熱情接待;熱心服務。

以上是我對搞好儲運部工作的一些設想,懇請各位領導評判。無論競爭的結果如何,我都非常感謝領導給我創造的這次機會,也非常感謝大家對我這低水平的演講所保持的耐心。

就職演講稿篇九

各位領導、各位代表，各位父老鄉親：

感謝組織和xx人民給我這次競選的機會，這必將成為我人生新的起點，必將會為我人生的精彩添上濃墨重彩的一筆。今天在這里，我以如何發揮副職領導作用、全力促進xx的經濟建設、基層組織建設和社會事業建設為重點而對各位作出了如下莊嚴的：

堅持“團結就是力量”這個原則，始終服從以蒲元平同志為核心的xx鎮黨委的領導，團結全鎮廣大黨員干部，積極發動全鎮人民搶機遇、促發展。帶頭踐行“三個代表”重要思想，嚴格要求自己，努力加強學習，不斷吸收新的農村工作經驗，不斷掌握新的理論知識，努力增強為農服務的能力，隨時做到自重、自醒、自警、自勵，在思想和行動上爭做一個群眾滿意的共產黨員和領導干部。

堅持把“落實”二字牢記心頭，堅持“一切依靠于人民，一切服務于人民”，爭做群眾的貼心人。堅持深入基層開展調研活動，隨時掌握廣大群眾所急、所需，解決好他們的生產生活困難。以當“冠軍”的勇氣，保持銳意進取、奮發有為的精神風貌，保持不服輸、不低頭、不折腰的精神狀態，興xx經濟、富xx百姓，建xx文明、保xx平安，認真貫徹落實科學的發展觀和正確的政績觀。把群眾滿意作為第一要求，深入開展“創滿”活動。發展好以蠶桑業為龍頭的農業產業化建設，加強意識形態建設。工作和生活中始終堅持“為xx人民服務”這個中心思想不動搖。

努力加強黨風廉政建設，把自己的一言一行置于群眾的監督之下。第一要遵守黨的政治紀律，維護黨的*，與上級黨組織保持高度一致；第二要遵守組織紀律，維護黨的團結；第三要遵守經濟紀律，維護黨的清政廉潔；第四要遵守生活紀律，不該去的地方自己堅決不去，不該做的事情自己堅決不做，不該說的話自己堅決不說。對組織負責，對人民負擔，對同志負責，對自己負責。

一要完善干部激勵機制。力所能及地解決好全鎮廣大基層干部的具體困難和所求所盼，提供好服務。積極為廣大干部爭取福利待遇，以工作實績為依據，大力表彰先進典型，從精神和物質上充分調動廣大黨員干部的工作積極性，進一步增強黨委政府的凝聚力，提高黨員干部的戰斗力。二要完善黨員干部教育管理機制。按照“五好”的要求，努力建設好一支績效明顯、素質高、反映好的黨員干部隊伍；在隊伍建設上強力推進黨風廉政建設和反*工作，使我們的黨員干部隊伍隨時都能做到“外樹形象、內強素質”。

各位領導，xx的廣大父老鄉親們，上屆xx黨委在縣委的領導下，已為xx的發展建設制定了目標任務。我有信心，也有決心變黨委的意志為自身的行動，切實推進xx的經濟、政治、文化和社會事業建設協調發展。

古人云：路漫漫，其修遠兮，吾將上下而求索。在今后的工作中，我將以百倍的信心和決心與xx廣大黨員干部和群眾同甘共苦、同心同德、勵精圖治，搶抓機遇，切實推進xx建設事業的協調發展。我有理由、有信心相信xx的發展建設大業在廣大黨員、干部和群眾的支持下，xx必將成為黨建、經濟和社會發展建設大業中的一顆璀璨的明珠。

謝謝大家！