報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。優秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧

環保述職述廉報告篇一

2014年環境保護工作雖然取得一定的成效，但是仍然存在一些問題：一是一些企業對節能減排工作重要性和環保意識、守法經營意識有待提高;二是由于長期以來形成的產業結構特點，今后一段時期我區經濟發展仍然主要依靠重工業的發展，環境保護仍然面臨巨大壓力;三是生態環境脆弱，水土流失問題突出，農村環保設施欠缺，面源污染未得到有效解決;四是環保宣傳教育需要進一步深入開展，廣大民眾尤其是領導干部的的環保意識需要不斷提升。

今后，我們要認真貫徹落實十八大關于“推進綠色發展、循環發展、低碳發展”“建設美麗中國”的生態文明建設精神和省委、省政府著力改善生態環境的要求，實施生態立區，著力調整產業結構，大力發展循環經濟、低碳經濟、綠色經濟，強化環境執法，完善體制機制，著力解決影響可持續發展和危害人民群眾健康的突出環境問題，實現天藍水凈、地綠山青的目標。

一是把優化結構、提高效益、減少排污、保護環境放在更加突出的位置，加大產業結構調整力度，積極發展循環經濟，嚴格執行國家產業政策和行業準入標準，堅決取締浪費資源、污染環境的落后生產工藝和生產能力，堅定不移地實施可持續發展戰略。

二是加大生態環境建設監管力度和宣教力度，嚴格落實生態保護的有關要求，認真履行對生態環境的保護和恢復義務，對生態破壞違法案件嚴格查處，不斷推進我區的生態環境質量的改善。

三是深入開展污染防治，進一步改善環境質量。加強對主要污染物的控制，強化環境執法，加大污染源在線監控系統建設和管理力度，提高環保管理的科技含量。

四是及時解決群眾關心的熱點、難點問題，切實維護群眾環境權益。以水源地農村面源污染綜合整治為重點，加強農村污染治理設施建設，做好飲用水源環境保護。

五是進一步加強黨風廉政建設和行風建設，進一步加強全局干部職工的黨風廉政教育，提高干部職工的業務能力和廉政意識，努力建設一支清正廉潔、執法公正、作風優良、業務精通的環保隊伍。

述職人：本站

20xx年xx月xx日

環保局長述職述廉報告(二)

環保述職述廉報告篇二

我局從實踐“xxxx”，保障人民群眾利益出發，嚴格環保執法，堅持為人民服務的宗旨，想群眾之所想，急群眾之所急，狠抓環境信訪工作不放松，做到了接待、登記、回復一站式服務，提升了環境信訪工作水平，起到服務經濟、穩定社會的效果。下面將我局xx年環境信訪工作匯報如下：

環境信訪反映了人民群眾的呼聲。信訪調查處理的好壞，直接關系到環保部門在人民群眾中的形象。我局一是建立了一把手親自抓、負總責，分管領導具體抓，經常抓的工作機制，把信訪工作納入主要議事日程，及時研究解決信訪工作中遇到的重大問題，指導信訪工作；二是把信訪工作目標分解到職能部門。我局環境舉報中心工作主要由監察支隊負責，做到任務到部門，責任到個人，并進行嚴格考核，形成了上下共同承擔信訪工作的局面；三是先后制定完善了(市環保局來信來訪工作制度)和(市環保局領導接待日制度)，支隊亦制定了一系列的信訪處理的制度、程序，規范了我局信訪工作從接待、登記、領導批閱、辦理、督查、辦結、反饋各環節嚴格要求，使信訪工作進一步邁入規范化、制度化軌道。在具體工作中，我們堅持做到“四個努力，四個不準”，即努力強化環境信訪無小事觀念，努力健全環境信訪工作機制；努力加強環境信訪隊伍建設，努力化解集體和越級上訪；不準把矛盾上交，不準袖手旁觀，不準督辦不力，不準查而無果。

為使環境信訪工作變被動為主動，切實做到超前防范，未雨綢繆。我們主要做了以下工作：一是主動匯報工作，認真聽取意見，取得人大、政協的領導和支持。我們在認真辦理好人大、政協代表的提案、議案、建議的基礎上，還特別邀請人大代表活動小組和部分市政協委員就我市環境保護工作進行調研和座談，以改進我們的工作方法和工作作風。二是嚴把建設項目環保審批關，嚴格執行環評制度和“三同時”制度，今年以來，我局嚴格貫徹執行“環評法”、環境影響評價和“三同時”制度。在項目審批過程中，減少簡化審批手續，實行一站式審批，對需要上級審批的項目，實行領辦制度，幫助建設單位協調和辦理審批手續。減少環評收費，成立環境評估中心，建立項目審批專家庫，面向全國幫助企業探尋先進治理技術，免費為企業提供技術服務。并采用減征排污費的措施，鼓勵企業上污染治理設施。今年以來，我局嚴格貫徹執行"環評法"、環境影響評價和"三同時"制度。截止目前，共審批建設項目71項，其中執行報告書報34個，報告表24個，登記表13個，環評執行率100；當年竣工項目33個，實際執行驗收33個，驗收率100；應執行"三同時"項目47個，實際執行47個，"三同時"執行率100。

嚴格控制了新污染源的產生，從源頭上做好信訪預防的工作。三是加大對老污染源的監督管理力度，堅決清理取締“18小”企業，從根本上減少引起環境信訪的事由。從xx年開始，連續三年開展了整頓違法排污企業保障群眾健康環保專項行動，對全市不符合國家產業政策鋼鐵、水泥、高載能等行業全面進行清理整頓。針對全市60的煙粉塵污染來源于高載能礦熱爐的現狀，加大了高載能行業特別是鐵合金、電石生產企業的環境治理。對全市73家電石鐵合金企業148臺礦熱爐進行清理整頓，已對37臺沒有環境治理設施或經治理無法正常運行的礦熱爐予以關停；對治理設施還不能達標排放或治理設施不能正常運行的76臺礦熱爐進行停產限期整改；對實現達標排放的38臺礦熱爐準予繼續生產，并對其環境治理設施加強現場監督，確保實現穩定達標排放。四是在特定階段采取特定措施，做到預防為主，防患于未然。針對我市危險污染源逐漸增多，群眾反映強烈的狀況，在全市范圍內開展了對危險廢物、廢棄化學品及存在污染隱患的工業企業的調查、摸底、建檔工作。

建立了對危險污染源日常監察機制，并制定了(烏海市環保局防范和處理群體性shi件工作預案)、(處置突發性環境污染事故應急預案)和(處置突發性環境污染事故責任追究暫行規定)，并組織全局學習、觀摩了寧波市環保局環境污染應急演練的影象資料，為我市開展這方面的工作奠定了基矗今年7月，市政府撥款130萬元為我局購置功能更加完善的環境污染應急監測車，配備車載空氣質量自動監測設備一套、水污染快速監測儀分析一臺、測定放射源的快速監測儀一臺，另外還配有車載發電機、防護服、化驗分析臺以及車載通訊系統，使我局的應對突發環境污染事件的能力有了較大提高。針對我市各工業園區污染企業的特點，我局已經收集整理了應對環境污染事故應急居民自我防護宣傳單，并準備向工業園區周邊居民發放，提高居民應對突發環境污染事件的意識，減少事故危害。為進一步加強對全市重點源的環境監管，我局于11月完成了對全市重點源調查建檔工作，并制定了(烏海市環境保護局重點源環境監督管理責任制)，對重點源明確了責任人和責任內容，使全市重點源管理有章可循。最大可能降低危險污染源污染引發的環境信訪案件。五是嚴格執法，將未按期履行的環境違法行政處罰案件申請人民法院強制執行。在執行過程中，與法院密切配合，聯合辦公，被處罰當事人、法官、環保三方公開對話，即堅持了執法的嚴肅性，又做到以理服人，所處理的案件無一例上訪，避免了信訪事由的發生，收到了很好的效果。

經濟的發展，一方面促進了社會的進步，另一方面，帶來了很多難以回避的環境問題。

——按照國家四部委和自治區政府的有關要求，我市應關閉20萬噸以下焦化企業共32戶。我市考慮到安置職工、維護穩定等壓力過大分兩步實施。在關閉第一批焦化企業期間，在關停過程中引起焦化企業業主的強烈不滿，關停工作一直受阻，并不斷引發上訪、封堵國道等突發性事件。我局及時向上級部門反饋信息，并配合有關部門做好業主和職工的思想工作，在8月30日前關閉16戶。xx年11月2日，由國家監察部、環保總局組成的晉陜蒙寧環保清理整頓督查組在我市召開會議，要求我市在會后72小時內對尚未關閉的16家20萬噸以下焦化企業實施關停取締，同時提出要在新聞媒體上公布舉報電話和做好穩定工作等要求。我局按照要求，啟動應對突發性事件緊急預案，及時協調公安、法院、檢查院、武警、消防等部門，統一行動，并通過烏海日報、電臺、電視臺、互聯網等媒體進行廣泛宣傳市政府下發(關于關停取締20萬噸以下焦化企業的通告)，并公布舉報電話；在關停取締期間及時向市委、市政府上報相關信息。此次關停取締工作平穩進行，未出現群體性和突發性事件，按督查組的要求完成任務。

——xx年8月18日我局接到黃河工貿公司(千鋼地區)電話舉報，從8月13日開始陸續有寧夏的3輛貨車拉運一些廢礦物質進入千鋼地區，將廢礦物質傾倒在千鋼采礦區附近，并雇用4名人員將廢礦物質運往山上的一座廢井內，可能存在環境安全隱患。接到通知后，我局立即組織有關人員前往事發地點，調查了解到，貨車拉運的是核工業部寧夏勘查院采集化驗用的部分放射性廢料和部分化學試劑、藥品、電子元件，數量大約有40多噸。經衛生防疫部門和市環境監測部門進行初步監測，放射性物質超標嚴重，對環境構成威脅，存在安全隱患。我局立即將這一情況向市委、市政府、自治區環保局和國家環保總局反饋信息，引起了上級領導的高度重視，自治區環保局和國家環保總局分別于8月17日和8月20日抵達我市調查處理。8月20日，國家環保總局就核工業部寧夏勘查院(寧夏217地質大隊)向我市傾倒部分放射性廢料事件組織內蒙古自治區環保局、寧夏自治區環保局、烏海市人民政府、烏海市環保局、海勃灣區公安分局、黃河工貿公司(千鋼地區)、核工業部寧夏勘查院等有關單位在召開了會議，會議決定核工業部寧夏勘查院(寧夏217地質大隊)盡快將所傾倒的低放射性廢料拉回寧夏。8月28日12點，核工業部寧夏勘查院(寧夏217地質大隊)已將于8月16日拉運到我市的40噸1688袋低放射性廢料清理完畢，并經我局和黃河工貿公司(千鋼地區)有關人員現場檢查后，運往寧夏境內。至此我市圓滿處理了這一污染事件，保證了我市的環境安全。

——針對中高考期間建筑施工噪聲和社會娛樂噪聲擾民信訪的實際，我局及早下發了(關于加強中、高期間環境噪聲管理)的通知，并開展“綠色護考”行動，實行24小時值班制，加大對建筑施工工地和飲食娛樂業的監督管理，避免擾民事件的發生。

今年突出的城區污染問題是北方聯合電力烏海熱電廠。從4月份熱電二期試生產以來，反映粉塵污染的舉報不斷，所接到舉報電話近百個，最多兩天是10月17、18日，同一舉報多達68多次，市民為保護自己的環境利益，紛紛向政府、媒體，向各級環保部門舉報，成為今年全市人民最為關注的污染問題。就此問題，我局成立專案組，向熱電廠提出整改意見，要求熱電二期實行排污日報制，將設施運行情況，違法排污原因每日以書面材料形式上報。11月9日市人大就此問題調研，熱電廠領導明確表示，目前采取降溫減塵方案，采暖期結束后，對兩臺機組實施大修，大修后煙塵排放將達到環保部門標準要求。12月初，該廠召開了烏海市熱電廠二期工程靜電除塵器改造方案評審會。會議邀請目前國內在除塵器領域享有盛譽的7名專家進行評審。經過專家評審，熱電廠現有電除塵器不能適應實際情況，達不到設計要求和排放標準，評審組認為：現有除塵器只做局布改造，不能滿足排放要求。因此，評審組建議，對預除塵進行完善改造，對于二級除塵，由現在的電除塵改造為“電－袋”組合式除塵。為確保改造后的效果，改造工程要做到科學合理和充分考慮現有場地和設備以及脫硫時煙塵溫度低(78度)、煙氣含濕量大，脫硫設施出現故障時，煙氣溫度高(180度)等實際情況，確保改造后除塵器安全可靠的運行。熱電廠的除塵改造工作在采暖期結束后，就將開始。

信訪隊伍的建設是做好環境信訪工作的保證，為適應新時期環境信訪工作的需要，及時解決人民群眾所反映的環境問題，我們一是為了維護保證社會穩定，我局開通了“12369”環保舉報熱線，執行全年12小時值班，特殊時期24小時的值班制度，依托“12369”及時解決群眾關心的熱點環境問題，xx年我局共接待群眾來訪17次，環保系統處理信訪案件390件(不包括同一污染案件重復舉報)，其中市屬79件，烏達區77件，海勃灣區98件，海南區87件，辦結341件，向市綜合執法局轉發49件，處理率100％，辦結率96％。辦理市人大建議、市政協提案6件，辦復率100，滿意率100，見面率100。

二是加強信訪工作人員的法制觀念，不斷提高依法行政水平。先后在執法部門開展了行政執法年活動、轉變環境監理作風年活動和行政執法效能提高年活動，使信訪工作人員的法制觀念進一步增強，收到了較好的效果。三是增強信訪工作人員的責任感和使命感，通過參加信訪培訓班，強化愛崗敬業意識，進一步提高調處信訪案件的能力。通過這些措施的實施，提高了信訪隊伍的整體素質、增強了應急、公正調處的能力。四是把環境信訪納入“兩節”、“兩會”期間全局工作重要日程。成立了信訪工作領導小組，組長由一把手親自掛帥，分管副局長和紀檢組長擔任副組長，局各科室和直屬事業單位負責人為小組成員，形成了分級負責，歸口管理，人人參與的信訪工作格局。同時，在此期間安排全體職工進行24小時值班，以確保能夠及時處理環境信訪案件。

我市的環境信訪工作雖然取得了一定成效，受到了上級有關部門的肯定，但距黨和人民群眾對環境信訪工作的要求還有一定距離。一是來信來訪不僅數量多，而且許多問題不是環保部門一家能解決的，需有關部門協調配合解決；二是全市互動、聯動環保信息網絡未建立，亟待解決；三是上訪群眾直接找領導增多。這些問題的出現已經開始影響著我市環境信訪工作的進一步發展，因此我局在下一步工作中，將始終從“保護環境就是維護人民群眾的根本利益”出發，努力改進和加強環境信訪工作。

在下一步，我局一是要認真探索新形勢下信訪工作的規律、特點。在此基礎上，立足新的實踐，進一步完善我們的工作思路，充實我們的工作經驗，把我們的工作水平、工作質量再提高一個層次。二是進一步加大隊伍建設，切實提高信訪工作水平。三是加大信息調研和信訪宣傳力度，有效提高信訪工作透明度。四是加大案件查辦力度，確保信訪渠道暢通。

我們堅信，有市委、市政府和自治區環保局的領導，有市信訪局的正確引導，有各有關部門的配合，有人民群眾的支持和擁護，我市的環境信訪工作一定會取得更好的成績。

環保述職述廉報告篇三

為改進各級領導干部工作作風、推進黃藍兩大國家戰略實施，促進群眾工作和社會管理邁上新臺階，今年以來，我市市委部署開展了以“讓群眾評價工作、讓群眾評價作風、樹立群眾滿意形象”為主要內容的“兩評一樹”活動。根據開展“兩評一樹”活動的部署和要求，在市委、市政府和“兩評一樹”活動領導小組的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，不斷加強自身修養，認真履行職責，在局班子成員和全體干部職工的大力配合支持下，積極貫徹學習、緊密結合實際、精心組織安排、扎實抓好每個環節的工作，整個活動進展順利、主題突出、效果顯著。目前，各項工作已經進入有序軌道，針對個人的工作情況，現匯報如下：

一、深入學習貫徹“兩評一樹”活動精神

為確保“兩評一樹”活動的順利開展，局領導班子不定期召開學習會議，深入研究開展“兩評一樹”活動的相關工作。認真學習、深刻領會，把思想和行動統一到“兩評一樹”活動精神上來，把智慧和力量凝聚到改進各級領導干部工作作風、配合我市推進黃藍兩大國家戰略實施上來。堅持黨組統一領導，黨政齊抓共管，紀檢組組織協調，各科室各負其責，干部群眾積極參與的良好工作格局。

二、扎實開展工作，切實履行崗位職責

(一)以群眾滿意與否為標準，不斷提高依法行政工作水平。“兩評一樹”活動要堅持以群眾滿不滿意為根本標準，將民主評議、整改落實貫徹于活動的全過程，做到未評先改、邊評邊改、評后快改。要建立健全整改落實情況報告、整改情況督查和整改責任追究等制度，確保整改落到實處，讓群眾滿意、社會認同、政府放心。積極將執法工作思路由單純被動執法轉變到全面提高執法工作水平上來。一是加強執法培訓。相繼舉辦了依法行政、消耗臭氧層物質、污水處理廠排污執法研討等培訓班，提高了執法人員的執法水平。二是規范執法行為。全面落實行政執法責任評議考核和過錯責任追究制，進一步量化行政處罰自由裁量權，規范法律文書，推行執法隊伍規范化建設，執法水平明顯提高，對執法過程中發現的損害群眾利益的違法違紀問題，要嚴厲查處，絕不姑息。三是維護公眾環境利益。對群眾評議中反映出的共性問題，要組織力量認真開展調查研究，制定對策，逐條抓好落實，并及時群眾通報反饋整改結果，以實實在在的整改成效取信群眾，進一步樹立了環保部門的良好形象。

(二)加強內部約束機制建設，積極創新財務工作。在嚴格落實財經紀律和制度，管好每一筆錢、記好每一筆賬的基礎上，不斷探索財經工作的新路子市環境保護局。一是加強規范化建設。對局制定的財務管理制度進行重新整理，特別是針對招投標、固定資產管理等出現的問題，制定了新的管理制度。二是加強環保專項資金管理，形成新的合理分配模式。針對專項資金管理分配散、亂、小的管理分配使用模式，組織人員開展了專項調研，形成調研報告，提出建議，在全局形成共識，形成了圍繞中心工作，大力扶持環保產業、推進減排工藝改造和流域治理的分配模式。三是積極協調方方面面的關系，逐步形成良好的上級環保專項資金爭取渠道。在中央流域治理專項資金、省級“生態補償”資金、大氣污染治理項目資金等爭取工作中，得到上級業務部門的大力支持，有力推動了我市環保工作的開展。

(三)積極發揮政策優勢，大力推進轉方式調結構。一是創建“綠色信貸”機制。與中國人民銀行xx市支行密切配合，建立“綠色信貸”機制，充分利用金融杠桿，切斷高污染企業、違法排污企業的信貸資金鏈條。加大對“綠色”企業的扶持力度，加大污染企業的違法成本。二是發揮環保資金的導向作用。積極改進專項資金的分配方式，引導環保企業持續發展。三是發揮規劃的導向作用，推進生態文明建設。堅持以“生態建設”為主題，以轉方式調結構為目的，結合實際，設計近200余個減排治污項目，大力推進黃河三角洲高效生態經濟區環保專項規劃、環保規劃、生態文明建設規劃的編寫工作，力爭在政策引導、資金扶持、區域環評及限批、總量控制等方面，推進高效生態經濟區發展。同時，積極參與全面治理水氣污染全民開展環保行動，大力推進督查考核工作，起草制定了考核辦法，下基層摸實情，認真搞好督查，為領導決策提供了有效服務。

(四)大力開展廉政制度建設年活動，預警機制建設穩步推進。一是探索黨風廉政預警機制建設，查找崗位風險點。按照查找崗位風險點、完善預防措施、建立監督機制、健全處置預案的思路，制定工作方案，積極進行探索，有效促進了環保系統黨風廉政建設的縱深開展。二是廉政文化建設扎實有效。大力開展了“讓群眾評價工作、讓群眾評價作風、樹立群眾滿意形象”為主要內容的“兩評一樹”活動，廉政文化開展富有特色。三是加強制度建設。對我局有關廉政建設的制度進行重新修訂完善充實，特別是針對重點崗位和關鍵環節權力運行，按照關口前移的原則，制定了一系列制度，結合政務公開，確保權力在陽光下運作。

三、廉潔勤政，認真落實黨風廉政建設的各項規定

四、存在的問題、不足及今后的工作方向

一是需要進一步學習相關活動精神，學習相關單位先進的工作經驗，以盡快解決與環保工作不相適應的問題。二是需要進一步深入基層調研，傾聽群眾的聲音，掌握群眾的想法，是做好我們環保工作的基石，是達到群眾滿意標準的途徑。三是對全市環保工作的深層思考不足，尚不能較好地把握環保工作發展規律，在工作指導上存有盲目性。針對以上存在的問題，首先是要不斷加強學習，積極向領導學習，積極向同事學習，積極向下屬學習，古人云，“三人行必有我師”，通過在不斷的向同志們學習的過程中提高自己的工作能力，更好的開展工作。其次是要不斷的深入基層，通過實地考察、熱線電話、網絡在線等方式不斷接觸到群眾的呼聲，不斷的了解群眾意愿，以達到群眾滿意為目標做好工作。最后在今后工作、學習中，我將努力加以克服和改進，積極充實和完善自己，以不斷適應黃河三角洲高效生態經濟區開發建設的需要，為環保事業做出更大貢獻!

述職人：

20xx年xx月xx日

環保述職述廉報告篇四

尊敬的各位領導、同志們：

我于20xx年1月調任市環保局局長。兩年多來，我始終堅持環保工作與廉潔從政兩手抓，堅持為實現我市經濟發展和環境保護的雙贏局面盡職盡責。現我將本人履行崗位職責和落實黨風廉政建設責任制情況匯報如下：

我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，堅持在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事。在日常工作中，始終堅持走群眾路線，堅持權為民所用，情為民所系，利為民所謀，并積極主動開展“四風”整治活動，通過批評與自我批評、廣泛征求意見等方式深入查找自身存在的“四風”問題，深入剖析問題產生的根源，制定整改措施，切實以整風精神突出抓好理想信念、宗旨意識、黨性修養、政治紀律、工作態度、工作方法，真正做一個勤政務實、廉潔奉公、奮發有為、干部信賴、群眾滿意的黨員干部。

(一)加強建設項目的環境管理力度，以推動項目建設促進全市經濟發展。我堅持把服務重點項目建設作為全面貫徹落實科學發展觀的大事來抓，對于滿足環保準入條件的，涉及民生工程、基礎設施、生態環境建設等有利于保增長、促民生的重點建設項目，提前介入，推動項目盡快審批、開工，并積極主動地對全市的重點建設項目進行跟蹤服務。20xx年以來，共審批建設項目環評文件 231個，并配合支持大唐火電項目環評報批。同時，嚴格把好環評審批關和項目選址關，嚴禁審批高污染、高耗能、資源性的“兩高一資”建設項目。

(二)全面推進主要污染物總量減排工作，確保完成年度減排目標。我始終堅持把污染減排作為環保工作的中心任務，努力督導重點企業不斷完善污染治理設施，目前全市8家制糖企業，已有廣東恒福糖業有限公司等5家建成了廢水生化處理設施并投入使用，還安裝了自動監控系統，xx唐家糖廠有限公司和湛江金路糖業有限公司廢水生化處理設施正在建設中，xx市恒大制糖有限公司計劃搬遷后再建設治理設施;英利鎮9家罐頭企業也正在籌建廢水生化處理設施。同時，全面推行排污許可證制度，建立健全全市主要污染物總量減排臺帳。近幾年我市主要污染物總量減排工作在湛江市考核排名中一直處于前列。

(三)嚴格環境監督執法，依法查處各類環境違法行為。為確保環境安全，進一步提升生態環境質量，我始終保持環境執法的高壓態勢，堅持每年組織開展“整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動”，對廢水、廢氣、固體廢物、危險廢物等污染物排放與處置加強監督管理;堅持抓好環境信訪工作，及時、妥善處理好各種環境信訪案件及人大議案和政協提案。20xx年以來，共立案查處環境違法企業16家，報請市政府取締、關閉利用廢舊輪胎煉油等“十五小”企業8家，責令限期整改環境違法企業20家，受理辦結環境投訴案件402宗，結案率98%，有效維護了環境安全和社會和諧穩定。

(四)加強農村環境保護，促進生態文明建設。為切實解決農村“臟、亂、差”等環境問題，我堅持以生態示范創建為抓手,大力推進農村環境綜合整治，努力促進農村生態環境質量明顯改善。目前，全市共創建生態示范鎮 3個，生態示范村 45 條。同時，積極推進農村環保設施建設，努力提高我市農村垃圾處置能力和污水處理能力。目前唐家鎮、英利鎮、烏石鎮、龍門鎮等4個鎮的污水處理設施主體工程已基本完成，即將投入運行;客路鎮污水處理設施建設項目也正在進行前期工作。

(五)加強飲用水源監管力度，切實保障人民群眾的飲水安全。

我始終堅持把保護飲用水安全作為環境執法監督的首要任務，加強飲用水水源保護區警示牌、界樁等規范化建設，禁止在飲用水源地保護區內排放污染物，市政府也高度重視南渡河飲用水源綜合整治工作。20xx年，由環保局牽頭，聯合公安、工商、水務、畜牧獸醫、供電等部門以及沿河的楊家、白沙、松竹、南興、附城等鎮政府開展南渡河飲用水源保護整治行動。為解決好城區飲用水問題，我積極配合市政府做好xx市飲用水源地調整工作，爭取把水質更好、水量充足的東吳水庫、濱洋水庫列入飲用水源地加以保護，確保市民飲水安全。

(六)加強環保能力建設，保障環境有效監管。

1.逐步提高環境監察能力。我局于20xx年正式成立環境監察分局，并通過招考錄用了4名環保專業本科人才充實執法隊伍，進一步健全和完善了環境監察機構;并且組織監察人員接受崗位培訓，提升了環境執法水平，更好地維護了群眾的環境權益。

2.逐步加強環境監測能力建設。目前市環境監測站擁有各種監測儀器設備80多臺(套)，大氣自動監測子站1個，儀器設備資產總值近300多萬元，通過計量認證的監測項目有五類56項。環境監測能力的提升進一步保障了監測數據的準確性，為環境監管和領導決策提供了科學依據。

3.逐步強化環境宣教與信息能力建設。我嚴格按照國家三級標準化建設要求，不斷完善環境宣教與信息儀器配置，并且開通了xx市環境保護網頁，及時在網上公布有關環境信息及環保工作動態，加大宣傳力度，營造“保護環境，人人有責”的良好社會氛圍。

(一)強化教育預防。我堅持以紀律教育學習月活動為契機，深刻剖析近年來發生在環保系統的典型腐敗案例，以警示教育干部敲響警鐘，促使干部自覺地正確履行手中職權。

(二)強化責任分解落實。按照“一崗雙責”的原則，我與局領導班子成員、局領導班子成員與分管股室、直屬單位主要負責人，分別簽訂《黨風廉政建設責任書》，一般干部職工簽訂《廉潔自律保證書》，形成一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設工作機制。

(三)強化制度建設。我堅持認真學習貫徹落實中央八項規定，并根據新要求先后修改完善了《xx市環境保護局公務車輛管理制度》、《xx市環境保護局財務管理制度》、《xx市環境保護局公務接待制度》，進一步嚴格控制“三公經費”支出，規范公務用車管理和公務接待等。

(四)強化督促檢查和責任考核。我積極組織并參與黨風廉政建設責任制考核，督促領導班子成員和干部嚴格執行責任制規定，把考核納入班子與班子成員目標管理，實行量化考核，結果公示，使我局干部做到警鐘長鳴。

(五)主動接受監督。我堅持不斷完善政務公開的內容和形式，不斷完善行政審批制度，把環評審批、竣工驗收和排污許可證辦理等納入行政審批電子監察系統，并將所有審批業務辦理過程在網上流轉，自覺接受市紀檢監察部門和廣大人民群眾的監督。

(六)堅持帶頭廉潔自律。我嚴格執行民主集中制，凡涉及人事任免、重大決策、重要事項安排、重要資金使用等，均由班子集體討論研究決定。我嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴于律己，絕不利用職權謀取個人利益，不違反財經紀律，不違反組織人事紀律選拔使用干部，嚴格教育和管好配偶、孩子和親屬，不準利用自己的影響謀取私利。兩年多來，堅持做到不向任何單位指定環評機構、不插手環保工程、不參與有償中介活動。

20xx年以來，自己雖然做了一定的工作，取得了一些成效，但距離市委、市政府和人民群眾的要求還有一定差距：一是對干部職工管理還不夠嚴格，致使有的干部職工在工作上不夠主動，不夠積極。二是環境監管力度還不夠。雖然我局把保護飲用水安全作為環境執法監督的首要任務，多次開展執法行動，但是南渡河飲用水源保護區內非法養殖、非法抽砂等環境違法行為還是不時出現死灰復燃的現象。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

環保述職述廉報告篇五

二0一四年三月十日

一年來，縣環保局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的“十八大”和十八屆二中、三中全會精神，全面加強基層黨組織建設和黨風廉政建設，嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定，全面落實廉政建設責任制，強化廉政警示教育，以黨組織建設和黨風廉政建設推動環保工作深入開展，現就環保局領導班子述職述廉情況匯報如下：

一、加強學習、完善制度。

一是扎實開展好黨組中心組學習和黨員學習教育，我局始終高度重視全局職工尤其是黨員干部的學習教育工作，認真組織開展各類學習活動，努力打造一支思想好、作風硬、懂業務、敢執法、高效率的環保隊伍。二是嚴格黨的組織生活制度。規范黨員管理，嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度，認真開展黨員黨性分析工作。三是加強領導班子、隊伍政治思想工作作風建設，以此激發全局干部職工干事創業的積極性和主動性，強化責任意識，改進工作作風，提升工作效能，不斷提高服務能力和水平。

二、認真履行黨風廉政建設職責，提高拒腐防變能力。

一是加強黨風廉政建設，抓好責任落實。按照縣委部署，認真研究制定局黨風廉政建設工作重點，將全局黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解，切實抓緊、抓實、抓好、抓出成效。二是防治并重。堅持一崗雙責，加強對關鍵部門、重要崗位依法行政監督，深化服務承諾制、限時辦結制等服務措施，堅決糾正損害群眾利益和環保執法隊伍形象的歪風邪氣，樹立清正廉潔形象。三是加強反腐倡廉建設，增強黨紀觀念。抓好領導班子思想政治建設，深入開展反腐倡廉教育，切實加強領導干部廉潔自律監督工作，不斷提高理論素養和黨性修養，增強大局意識、服務意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，全面提升領導班子的公信力、執行力、創造力和凝聚力。

三、發揮職能作用，扎實做好環境保護各項工作。

（一）制定全年工作計劃，細化分解工作任務。

根據縣政府關于做好年重點工作任務分解的通知要求，結合省、市2013年環保工作重點，我局認真制定了全年環保工作計劃，提出了具體措施，對任務進行了細化分解，確定了責任股室和責任人，要求各股室站隊及相關責任人，按照分工，盡職盡責，確保各項措施落實到位。年終進行考核。

（二）強化環境執法監管，深入開展環保專項行動。

按照國家、省、市的統一部署，我縣迅速組織開展了2013年“整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動”，以解決損害群眾健康和影響可持續發展的突出環境問題為重點，重點整治造紙、化工企業行業和農村突出環境問題，加強日常監管和執法檢查，嚴厲查處各類環境違法行為，推進發展方式轉變和產業結構調整，為改善區域環境質量提供保障。

1、加強領導，制訂方案，明確重點。為切實加強對環保專項行動的組織領導，縣政府成立了由分管縣長任組長，環保局、監察局、發改委、工商局、安監局等十一個部門為成員的專項行動領導小組，制定下發了2013年環保專項行動實施方案，明確了專項行動工作重點，同時還成立了專項行動檢查組，負責對全縣違法排污企業的現場檢查。

2、精心組織，嚴格檢查，狠抓落實。從5月份開始，縣環保局與相關職能部門聯合組織檢查組，多次對我縣重點污染企業、污染減排重點項目、造紙和化工企業等開展了環保專項行動大檢查，做到第一時間發現問題、第一時間提出整改意見、第一時間督促整改落實到位。目前，全縣各重點污染企業治污設施運行正常，外排污染物穩定達標。

3、認真查處環境信訪投訴，切實維護群眾環境權益。()我局牢固樹立“環境投訴無小事，保障人民群眾環境權益是大事”的觀念，不斷加大環境信訪查處力度，采取多舉措，有力地促進了環境信訪問題的解決，切實維護了群眾的環境權益。一是拓寬渠道。向社會公布12369環保熱線、局網站、來信、來訪等投訴途徑，12369環保熱線24小時值守，方便群眾投訴；二是定期排查，強化落實。對信訪比較集中的污染問題和區域，積極開展排查活動，及時消除污染隱患；三是追蹤后督查，注重回訪。對所有辦理的上級信訪件、重復投訴、越級信訪事項，進行回訪；四是認真做好與有關職能部門的溝通協調，通力合作，解決群眾投訴問題的難點問題。

（三）明確目標任務，全力推進污染減排工作。

1、縣政府成立了全縣污染減排推進協調工作領導小組，由縣政府主要領導任組長、分管縣長任副組長，有關部門、鄉鎮及承擔污染減排任務的重點企業主要負責人為成員，全面推進我縣污染減排工作。根據污染減排工作實際情況，縣政府先后多次召開污染減排工作推進會，縣政府主要負責人均親自到會，認真研判我縣污染減排工作形勢，及時部署安排減排工作。

2、制定污染減排計劃。按照全市環保工作目標和市環保局要求，制定了我縣20污染減排計劃，認真落實各項減排措施。

根據環保部對我縣減排項目的核查，認定我縣2013年工業和生活源新增消減化學需氧量245.4噸；氨氮：17.79噸，分別完成同期任務的38.57%和20.42%。農業源化學需氧量排放較上年下降198.4噸；氨氮較上年下降39.08噸，分別完成同期任務的108.42%和176.05%，超額完成任務。

3、2013市目標責任書重點減排項目完成情況。（1）迪溝微動力污水處理廠：目前該污水處理廠已經建成投運，但進水量偏小，且運行不穩定。（2）潁上縣污水處理廠提標改造工程：潁上縣污水處理廠提標改造及污泥改造工程設計方案已完成，正在組織專家論證，預計6月完工。

4、規模化畜禽養殖場及養殖小區污染治理工程。2013年我縣列入市重點減排項目的規模化畜禽養殖場共10家，經環保部資料核查，全部認定減排量。

（四）全力做好午秋兩季秸稈禁燒工作。

根據省政府關于切實做好午季、秋季秸稈禁燒工作通知要求和全市統一部署，我局按照縣委、縣政府統一部署，認真組織開展了今年午秋兩季的秸稈禁燒工作，縣委、縣政府主要負責同志多次主持召開全縣秸稈禁燒工作會議，印發了工作方案，成立了領導小組，并與各鄉鎮政府簽訂秸稈禁燒工作目標責任書。各鄉鎮、縣直各有關部門實行嚴格的責任制和責任追究制，認真落實禁燒各項措施。環保、農委、農機、公安、監察、交通運輸等縣直部門明確分工，各負其責，認真開展工作；縣政府成立了四個督查組，對全縣各鄉鎮秸稈禁燒工作開展全方位督促檢查。

秸稈禁燒工作關鍵時期，縣委、縣政府主要負責人連續采取措施，保持高壓態勢，并親自帶隊，深入一線、靠前指揮，連續數日開展巡查；鄉、村干部工作在田間地頭，晝夜巡查，發現焚燒火點第一時間趕赴現場及時處置，有效遏制了大面積焚燒秸稈現象的發生。

（五）切實提高審批效率，全力服務經濟發展。

為進一步規范建設項目環評審批，切實簡化審批程序、提高審批效率，全力服務我縣經濟社會發展大局，我局根據全縣“兩集中、兩到位”要求，及時成立了行政審批股，行政審批業務和人員全部入駐環保窗口，進一步完善了窗口制度建設，按照受理、審查、匯報、審批、辦結等辦事程序落實審批職責，切實提高窗口辦事能力和辦事效率。

（六）加強生態保護，推進農村環境綜合整治工作。

切實加強生態環境保護，積極創建生態村、生態鎮。結合“美好鄉村”建設，督促各鄉鎮編制實施了生態村鎮規劃，整治村容村貌，綠化美化家園，建成了一批生態鎮、生態村和生態戶。今年，耿棚鎮被批準為省級生態鎮，陳橋鎮三王村為批準為省級生態村。

以迪溝鎮農村環境連片整治示范項目和新集鎮下灣村“問題村”整治項目實施為推動，我縣積極組織，向上級爭取了一批規模化養殖場污染治理項目和農村環境綜合整治項目資金，幾年來，累計爭取國家、省級環保資金1700余萬元。這些項目的實施，對改善城鄉環境起到了積極的促進作用。

（七）劉莊煤礦周邊區域環境問題整改工作情況。

網友反映國投新集集團劉莊煤礦的'開采對周邊環境造成嚴重污染的留言引起省委領導的高度重視，省委書記張寶順同志作出重要批示，要求作為我省開展黨的群眾路線教育實踐活動邊查邊改、邊整邊改的重要整改問題嚴格抓好落實。省環保廳現場監察后決定，自9月5日起對潁上縣實行“區域限批”，為期三個月。對此，潁上縣委、縣政府高度重視，及時成立組織，制定方案，明確任務，強化措施，迅速展開全面整改工作。

1、成立組織，制定方案。縣委、縣政府成立由縣委書記任政委、縣長任指揮長、縣直相關部門主要負責人為成員的“劉莊煤礦及周邊區域環境問題專項整治工作指揮部”，指揮部下設辦公室，負責劉莊煤礦及周邊區域環境問題的全面整治工作。制定下發了《劉莊煤礦及周邊區域環境問題綜合整治方案》，明確各階段的整改目標、任務、措施、時限和責任人。

2、強化宣傳，營造聲勢。縣委、縣政府召開了全縣劉莊煤礦及周邊區域環境問題綜合整治工作動員大會，還多次召開工作調度會、地礦協調會，部署整改工作，協調解決問題。縣政府于9月25日發布了“關于取締劉莊煤礦周邊非法洗煤場、煤矸石加工場的通告”。9月26日，指揮部進駐古城鎮和劉莊煤礦，通過廣播、電視、網站、電子屏等途徑，大力宣傳有關法律法規，召開了矸石場業主大會，形成了強大的宣傳聲勢和輿論氛圍。

3、細化責任，嚴明紀律。縣整治指揮部全體成員第一時間進駐古城鎮，堅持吃住在鄉鎮，工作在一線，靠前指揮。分別成立了矸石場清理取締、搬遷安置、溝渠清理、垃圾污水清理和交通運輸整治等五個專項工作組，細化了職責、任務、整改措施和標準要求，實行分片包干，分部門負責。縣紀檢監察部門出臺了《劉莊煤礦及周邊區域環境綜合整治行政問責暫行辦法》，實行跟蹤問責，跟蹤問效，嚴格執行責任制和責任追究制。

4、加強協調，強化穩控。指揮部與劉莊煤礦、周邊群眾積極搭建溝通平臺，暢通交流渠道，主動化解地礦矛盾。

為妥善、快速解決群眾的合理訴求，縣整治指揮部把信訪關口前移，明確專人負責“兩場”清理取締和居民搬遷的信訪接待處理工作，并多次召開“兩場”業主座談會，接待業主來訪100余人次，集體來訪3批次，最大限度地爭取群眾和業主的理解，減少清理取締工作的阻力。

5、快速推進，成效明顯。（1）完成毛小莊、小趙莊村民拆遷安置丈量工作。確認2個莊207戶、戶口底冊人口589人，完成了78432平方米丈量工作。目前，搬遷協議正在進一步商談中，已確定臨時租房費用從11月份開始發放。在9月底完成了毛小莊、小趙莊井水受污染的住戶群眾自來水安裝入戶工作。（2）洗煤場、煤矸石場清理取締工作基本完成。通過艱苦、細致的工作，25家洗煤場、煤矸石場從10月11日開始全部進行了自行清理，到10月20日，所有矸石企業現場已清理結束，共清理矸石、內燃、原煤、煤泥等原料56.78萬噸，拆除洗煤機、內燃粉碎機38臺，拆除變壓器21臺，提前完成了矸石場清理工作任務。（3）溝渠清淤及污泥處置工作全部完成。縣水務部門集中施工，完成了400米莊內溝渠和150米古城大溝的清淤工作，共清理、處置污泥1萬多立方米。（4）規范道路交通運輸秩序。縣交運局、交警大隊在地銷煤運輸通道設置檢查站，對路面實施監控，24小時日夜執勤，已依法查扣違規違法車輛，基本實現了運輸車輛無改型、無超載超限、全覆蓋，“白皮車”禁止上路運輸。（5）劉莊煤礦環境問題整改成效明顯。對原塌陷區傾倒的垃圾已全部清理轉運處理，與謝橋鎮吳海村垃圾焚燒站達成處理協議，對每天4-5噸的生活垃圾進行無害化處理。整理規范地銷煤堆場，防止因暴雨造成煤場淋溶水外溢。集中管理整治運輸車輛確保車輛不超載裝運，加蓋防護網。煤矸石停止外銷。

隨著以上各項措施的逐一落實，劉莊煤礦及周邊環境問題綜合整治工作已取得階段性成果，整治成效顯著，順利解除了區域限批。

四、堅持廉潔自律，努力提高抗腐防變能力

局領導班子自覺加強黨性修養，弘揚黨的優良作風，始終保持共產黨人本色，充分發揮模范帶頭作用，對于工作中重大問題的決策，不搞“一把手”說了算，而是經過集體討論。堅持勤儉辦事，保持清正廉潔，認真貫徹落實領導干部廉潔自律各項規定。

一是堅決同上級黨委政府保持高度一致，不搞陽奉陰違、自行其事；遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任；依法行使權利，不濫用權利、玩忽職守；廉潔奉公，不接受任何影響公正執行公務的利益；管好配偶、子女和身邊工作人員，嚴禁利用本人的影響謀取私利；公道正派用人，發揚艱苦奮斗精神，不奢侈浪費、貪圖享受；務實為民，不弄虛作假、與民爭利。

二是嚴格執行中央八項規定、省委30條、市委36條規定和縣委八個方面的要求，認真落實重大事項報告制度。班子成員中沒有違反規定收送現金、有價證券和支付憑證；沒有跑官要官，沒有利用本人的職權和影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益；沒有參與賭博現象；沒有借婚喪喜慶之機收錢斂財；無本人參與操辦的自已及近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況等出現。

五、認真踐行廉政承諾，做到自省自警

一是局領導班子嚴格遵守黨風廉政各項規定，按照堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，始終高度重視和大力加強黨風廉政建設、反腐敗工作，落實好領導干部重大事項報告制度，不斷增強拒腐防變能力。二是認真貫徹執行民主集中制，建立完善班子內部的工作分工、議事、決策規則和程序，真正做到按制度辦事，用制度管人，有效地保證黨風廉政建設責任制的貫徹落實。三是認真組織開展民主生活會等日常活動，高度重視集中學習和反腐倡廉警示教育，常思貪欲之害、常懷律已之心、常修為政之德。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但離縣委要求和廣大群眾的期盼還存在很大差距，在工作、學習、生活中還存在很多不足。對工作要求不嚴，甚至出現個別工作人員違反規定公車私用行為，在今后的工作中，縣環保局黨組一班人將在縣委、縣政府的正確領導下，加強對黨員干部的教育和管理，大力弘揚環保精神，解放思想，凝心聚力，真抓實干，進位爭先，為我縣經濟社會又好又快發展做出更大貢獻。

環保述職述廉報告篇六

20xx年，按照局黨組的分工，本人負責長江鎮(**港區)環保分局的工作。一年來，本人以黨的十八屆五中全會和市委十屆七次全委會精神為指導，圍繞工作目標，堅持科學發展，群策群力、努力工作、加強協調、高效推進、突出重點、狠抓難點，較好地完成了全年的工作目標任務，現將一年來的履職情況匯報如下：

今年，**港區化工園區雨污管網改建和自來水水源水的管理被列為南通市環保專項行動重大掛牌督辦事項，為此，這兩項工作作為全年工作的重中之重加以推進。

1、化工園區污水管網改建工作。針對園區管網破損，多處滲漏或溢漏這一情況，積極配合港區查找問題，并及時修復了生光化工、宏星化工、德峰化工等多處損壞點，對所有污水井進行了加高，對泵站進行了維修。為從根本上解決問題，上半年管委會決定對化工園區雨污水管網工程實施改造，新建10km污水明管工程。從項目的圖紙設計審查到工程的開工建設，全程跟蹤，主動參與，獻計獻策。污水明管工程總投入1000多萬，目前，完成支墩制模、澆筑800多個;完成管道防腐4320米;架設鋼管3200米;完成地下拖管26段，總長2460米;鋼管與地下拖管pe管完成連接32個;化工園區主干網貫通，具備進水條件;明管閥門送到的企業，接管工作已經連接;石莊段正在緊張進行。

2、自來水水源管理。一是嚴格項目審批，項目審批按照上級水源水管理的有關規定執行;二是關閉企業的入江排污口，目前已完成華泰、國鼎、東方石化、陽鴻石化等企業的接管工作，垃圾填埋場接管工作進行多次協調，目前已制定接管計劃;三是要求寶眾寶達停產處理應急池廢水，并填平應急池，消除了可能對水源水構成威脅的隱患;四是對化工園區應急預案進行了修編，制定了可行的應急突發事情的措施，年內及時有效處理了中心河浮油事件及四號港江面瀝青泄漏事件;五是投資130萬元建立自來水取水口水質自動監控系統，第一時點掌握水源水水質情況，確保人民群眾的飲用水安全;六是堅持每天對飲用水源地水質狀況進行巡查，隨時掌握水質變化情況，以便及時發現問題和采取積極應對措施。

一是服務項目審批。為進一步發揮環保部門的職能作用，提高經濟運行質量，我們牢固樹立“服務企業就是服務發展”的理念，采取有力措施，積極服務重大項目，采取提前介入、源頭參與、過程協調的工作機制，加快了重點項目的環評審批服務進程。如港區的其昌鎳合金、豪錦化工、寶眾寶達三期、隆昌技改、盛昶化工等重大項目的報批以及沿海開發一周年一批房產項目的申報，企業在第一時點拿到了審批文件。

二是服務項目建設。在項目監管中優化服務，在項目服務中加強監管，在檢查過程中我們要求園區內所有企業對照環評審批要求，認真落實各項污染防治措施，嚴格執行環保三同時制度。在企業基建過程中，主動參與，指導企業環保工程要與主體工程同時施工。年內配合市局對生光化工、恒祥化工、博潤化工、港城醫院等進行了試生產檢查，對熔盛重工、國鼎管樁、正達農化和港務集團等進行了驗收。

三是服務園區建設，積極協調和努力推進污水處理廠運行。污水處理廠由于各種原因，不能穩定達標，今年我們召開多次協調會議，協調污水處理廠和化工園區及企業間的關系，促進污水處理廠正常運行，確保企業的正常生產和排污，目前，污水處理廠已對兩組設施分期進行了維修，并已投入運行。另外配合港區邀請3家資質單位對污水處理廠擴建工程進行了現場勘察，已形成了擴建工程初步方案，待進一步修改完善和專家論證后督促港區實施。

四是服務港區環境建設，積極開展生態創建。配合港區開展了生態鎮、生態村等綠色系列創建工作，在全力做好國家級生態鎮復查工作的基礎上，今年把余下的長江村、永平閘村、二百畝村、場東村、蒲港村5個村創建成南通市生態村，長江鎮所有的行政村全部創建成生態村。

一是認真學法，按照全市的規定，本人積極參加全市網上學法活動，全面學習有關法律知識，并通過上半年網上考試;二是認真學習環保專業法律法規知識，8月份參加了省環保廳舉行的為期20天的環保局長培訓班，系統學習了環保法律法規;三是認真守法，遵循法律法規辦事，無違法違規行為。

學法為了用法，在分局工作中，本人堅持把環境執法作為保障區域環境優化、維護群眾環境權益的重要手段，多頻率開展各類環境執法檢查，不斷規范企業環境行為。一是日常監管不放松。以化工園區已建項目作為重點監管對象，每天進行巡查，園區黑煙、惡臭等現象得到一定程度的遏制。同時分局派出一名環保監測人員，負責每天監測企業排放污水、冷卻水濃度，監督企業按照國家規定標準排水。二是專項檢查頻次高。根據上級部門的統一部署，結合港區的實際，采取常規與突擊、明查與暗訪相結合，開展了“重金屬企業專項檢查”、“化工行業專項整治”等一系列專項活動。在檢查過程中及時查處和糾正了一些單位的違法行為：對寶眾寶達、隆昌化工、樂恒化工、新昱化工責令整改;對中泰化工限期治理;對東華九鼎、永順化工、寶眾寶達固廢的轉移進行了糾違;對博潤化工、恒成化工、建惠化工違反“三同時”進行了處理;對德源高科下達書面通知要求整改排污管網、調試廢水處理裝置，抓緊“三同時”驗收。另外對轄區的40多起信訪及時調處，化解了矛盾。在溝通匯報的基礎上，及時答復了3件人大建議和4件政協提案，代表、委員均非常滿意。

一是認真學習《廉政準則》等黨紀黨規，把《準則》熟記于心，全面、透徹、深入地領會其精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線。視準則為高壓線，保持頭腦清醒，言行一致，使《準則》成為自己的人生道路指南，不斷增強自律意識，以此端正工作作風、生活作風;二是積極參加局組織的算好廉政帳、廉政風險排查、廉政承諾等活動，認真執行“五條禁令”和省環保廳的“八項要求”;三是能正確對待權力，認真履行好“一崗雙職”，按照黨風廉政建設的要求，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，從未經商和借機斂財，無以權謀私現象，無奢侈浪費現象;四是顧全大局，能擺正家庭與工作的關系，端正工作態度，每天堅持到港區上班，注意帶領分局人員團結一致開展工作，同時注重做好對港區領導的工作匯報和溝通協調工作，為港區環保工作的有力開展奠定基礎。

一年來，本人開展了一定的工作，取得了一定的成效，但還存在不少問題，如服務效率不夠高、組織協調有差距、對企業的環境管理水平有空間等。新的一年，本人將拓寬思路，開拓進取，務實工作，為港區的可持續發展作出應有的貢獻。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

環保述職述廉報告篇七

1、今年1—6月份，我在區統計局工作，分管辦公室、農業統計、信息宣傳、人口普查等工作。其中從2月份起被抽調到區矛調中心項目，負責該項目的前期規劃、土地、拆遷、方案設計等工作。

2、6月至今，因工作需要，調到區環保局工作。根據分工，我的主要工作是分管區環保局的目標管理、項目建設、環境統計、檔案管理、綠色社區(學校)創建、創先爭優、綜合治理(法治、平安創建)、環境網絡和信息平臺建設、環保宣傳等工作。

一是以目標管理為重點工作，狠抓項目建設。本人以年初目標為抓手，緊緊圍繞目標，重抓項目的序時進度。1、人口普查工作 1月份，根據市統計局的整體目標要求，結合我區實際，率先成立了區全國第六次人口普查領導小組，完成整個方案構思，以及人口普查經費預算、人員組成等前期準備工作，為人口普查工作的進一步實施奠定了良好的基礎。2、矛調中心項目籌建工作 圍繞重點項目觀摩、拆遷節點、項目集中開工典禮等重要時間點，本人合理安排時間，緊扣區領導要求，細化方案，截止6月份，先后完成項目拆遷成本的測算、項目總體方案設計、方案評審、國有土地轉讓手續、規劃手續等項目開工前期手續。3、重點項目服務工作 6月份到環保局工作，按照分工，由我負責我局重點項目旅居酒店的服務工作。本人及時與項目開發商對接，跟蹤進度。該項目還屬于“五大建設”項目，關系區年底大目標考核，本人對照重點項目考核要求，注重現場進度的同時，還注重收集整理資料等工作，確保通過市考核組的驗收。目前項目進展良好，主體已建成，正在進行室內裝修工作，預計年底可建成營業。

將行政許可、辦事指南、本局信息等全部網上公示，接受群眾監督，目前，行政權力相關事項已全部實現網上流轉運行。通過努力，我局信息平臺建設工作得到好評，被區相關部門多次表揚，并作為范本向其它單位進行推薦輔導。

三是以創建工作為契機，狠抓法治等各項基礎工作。按照《新區生態工業園區建設規劃》和省級生態工業園區標準，有針對性地制定了新區創建省級生態工業園區任務分解方案，對創建任務按時間節點進行交辦，并聯合督查室進行督察，全面推進創建任務的落實。同時，綜合治理、法治也得到了進一步提升，成立了環境執法基礎培訓活動領導小組，制定了《環境執法基礎培訓活動實施方案》和內部學法、對外培訓工作計劃，并認真執行。組織案件互評工作，在各中隊執法案件中各隨機抽取2件，交叉互評，最后，局法治小組將評議結果向執法人員作書面反饋，提高了案件執法質量。通過多種活動載體，全體干部職工的思想逐步統一，依法行政認識和依法行政管理水平不斷提高，在工作中自覺形成了堅持依法行政，合理行政，忠實履行法定職責的良好氛圍。

二、述廉

今年以來，我認真貫徹并身體力行黨風廉政建設責任制的有關要求，干凈干事，廉潔從政，不斷增強拒腐防變能力。在公務活動中，從不接受宴請，不收受禮品，做到了八小時以內與八小時以外一個樣，單位與家里一個樣。同時管好自己身邊人，經常對家屬和部屬進行教育，謀取不該得到的利益。具體如下：

1、執行黨風廉政建設責任制情況。一是對職責范圍內的黨風廉政建設工作進行了認真的指導、督促和考核，沒有發生失管、失教、失察、失監的問題。二是組織開展了分管部門黨員干部的黨性、黨風、黨紀教育，提高黨員干部廉潔自律的自覺性。三是能深刻剖析自己在思想作風、工作作風等方面存在的問題，開展批評與自我批評，虛心聽取各方面的意見和建議。四是能認真執行領導干部廉潔自律和廉潔從政的各項制度規定，認真加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。

2、執行不準違反組織人事紀律，不準“跑官要官”、“買官賣官”，不準借選拔任用干部之機謀取私利等規定情況。在干部調整中，我嚴格遵守干部選拔任用紀律，堅持按“用好的作風選人、選好的作風的人”的要求向組織推薦干部，并在局黨組討論干部任用的會議上做到公道正派，不為人情左右，不說人情話。

3、執行不準收受干股、違規投資證券和期貨或其他委托理財的名義獲取不正當利益規定情況。從未收受他人干股，業余時間沒有投資證券和期貨或其他委托理財的名義獲取不正當利益。

4、執行禁止已明顯低于或高于市場的價格買賣商品房、違規購買經濟適用房等規定情況。沒有違反商品房買賣的有關規定。

5、執行不準收受和贈送現金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品規定情況。我自走上領導崗位以來，就嚴格要求自己，從沒有因為自己職務和工作上的便利而收受他人禮品，并嚴格要求家人不準接受。

6、執行不準為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益規定情況。平時，本人能夠注重學習廉政方面的有關規定，沒有謀取預期的不正當利益，也沒有為他人謀取不正當利益。

7、執行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規定情況。我能嚴格執行財政、金融法規、財務制度及財經紀律，公私分明，沒有用公款報銷應由我本人、配偶和子女支付的個人費用。

8、執行不利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及執行不準利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規定情況。我不擅參與社交活動，偶爾家中有事，都局限在親屬之間，不請外客。

9、執行配偶、子女從業規定及其現行從業情況。沒有違反從業規定。

10、執行不準參與賭博等規定情況。我從不參與賭博，也沒有違法有關規定。

11、執行不準用公款大吃大喝，工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定情況。多年來，我從沒有用公款大吃大喝，工作日中午從不飲酒，也沒有利用公款參加高消費娛樂和健身活動。

12、執行不準用公款出國(境)或在國內旅游及遵守出國(境)有關規定情況。我遇有公事出差，能嚴格要求自己，注意節約，沒有利用公款游山玩水。

13、執行公務用車配備、使用和管理等規定情況。我很好地執行了公務用車的規定，沒有為家屬子女私自用車。

15、執行對身邊工作人員的教育、管理和監督等規定情況。我能嚴格按照有關規定對身邊工作人員的教育、管理和監督。

三、述學內容

一年來，我緊緊圍繞年初學習計劃，結合自身分管工作，認真學習黨的xx大精神和xx屆五中全會精神，同時自己還在廉政自律方面增強不斷學習的自覺性，堅持學習《江蘇省公務員保密知識讀本》、《公務員依法行政能力》、《建立健全教育制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等理論文獻和市場經濟、法律法規等業務知識。

的內容上，著重抓好《中國特色社會主義在江蘇的成功實踐》和《深入落實科學發展觀》等課本的學習，牢固樹立社會主義榮辱觀，認真做好學習筆記，整理完成了2萬多字的學習記錄。先后參加了市委統戰部組織的“淮安市黨外中青年干部培訓班”、區委組織部組織的“青年干部培訓班”的學習。在工作之余，我還十分注重業務知識的學習積累，及時學習補充新知識，重點學習了《中華人民共和國環境保護法》、《建設項目環境保護管理條例》等法律法規，為扎實高效地指導業務工作的開展打下了良好基礎。

四、述法內容

一年來，通過學習《憲法》、《公務員法》、《中華人民共和國環境保護法》、《中華人民共和國大氣污染防治法》、《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國固體廢物污染環境防治法》、《中華人民共和國環境噪聲污染防治法》、《中華人民共和國放射性污染防治法》等法律法規，使我自己的法律意識有了明顯提高，以前，對法律條文只是從表面理解，現在能夠領悟到法律的深層次內涵，有了質的轉變。

用法要準：準確是確保案件正確的關鍵。首先是適用法律必須準確，不能張冠李戴;第二，認定事實必須準確，證據必須確鑿，不能有任何脫節、含糊之處;第三，行政執法文書的敘述必須準確，必須能真實地表述交通行政機關的意圖，要明確易懂，不能產生歧義。

守法要嚴：我作為行政機關的干部，不僅帶頭執行各種法律法規，遵守各項法規制度，遵守黨風廉政建設的有關規定和要求，還教育和管理好身邊的工作人員，學法、懂法。

依法行政：行政執法是我們環保局行政機關最重要的經常性工作，它關系到環保局管理活動是否能有秩序的正常運轉，關系到改革開放和經濟發展。因此，我局行政執法必須堅持有法必依，執法必嚴、違反必究的原則，使環保 行政執法活動活法、有效、準確和高效。

回顧一年的工作和學習，在同志們全力支持下，我認真履行職責，做了一些工作，取得了一些成績，但是還存在著許多不足，還要進一步加強業務學習，更好的勝任工作。

述職人：

20xx年xx月xx日

環保述職述廉報告篇八

——天道酬勤 蒼天不負

一學年來，學校各項工作在上級教育主管部門的正確領導下，以科學發展觀為指導，全面貫徹落實《義務教育法》，積極推進素質教育，以“創造令學生終身回味的幸福教育”為辦學理念，踐行“管理成敗，關鍵在人；抓而不實，等于不抓”的管理思想，

教學

遵照劃區招生，就近入學的原則，本施教區內適齡兒童、少年都能按時入學，無學生輟學。保證小學生入學率、鞏固率達到100％，輟學率為0。

2．嚴格執行《中小學教師職業道德規范》和“五嚴”規定。重點開展拒絕商業行為進校園活動。重溫《xx市中小學、幼兒園“四項禁令”》《xx市教育系統作風建設六條紀律規定》，重申兩個“嚴禁”：嚴禁體罰與變相體罰、嚴禁推銷或變相推銷教輔資料。在報刊征訂上，嚴格執行上級部門相關規定，繼續拒訂不符合規定報刊。《家教周報》等報刊征訂堅持大力宣傳與家長自愿相結合的原則，尊重家長與學生的選擇權。

1．堅持德育為首，落實課程計劃。

（1）樹立“全員”“全程”“全方位”育人理念。優化校園環境，確立了《xx鎮四灶小學教師誓詞》《xx鎮四灶小學學生誓詞》，每周一升旗儀式上進行集體宣誓；2013年5月，組織藝術教育成果公開展演活動，將素質教育成果向社區及家長代表匯報；遵循道德教育生活化原則，各班結合實際，先后開展“好習慣奠基美好人生”、“文明禮儀伴我行”、“做個文明禮儀的xx人”、“我的中國夢”等主題教育；開展第二屆“十佳文明新事評選”活動；按規定組織學生參加素質教育實踐基地活動。

（2）加強基礎建設。發揮少先隊組織在學生思想道德和行為習慣養成中的主觀能動作用，周隊課、品德課等教育陣地，要求專課專用，學校對隊會主題提前預告，并適時檢查。經常性地組織班主任工作技能培訓，校長、分管校長、大隊輔導員先后作輔導講座或工作提示。

（3）開展“五比”優勝班級評比。為展示各班主任班級管理的責任心與業務水平，在各班級開展了“比文明、比安全、比學習、比衛生、比創造”的爭先創優活動，每周一小評，雙周一大評，頒發“優勝班級”獎牌，列入班主任工作和推先表彰過程性考核。實施副班主任制度，絕大多數副班主任能夠協同班主任做好所在班集體建設和學生行為習慣養成教育。

(4)突出德育重點。進一步實施《江蘇省中小學管理規范》和《中小學生守則》，把文明禮儀教育的目標及主要內容細化到管理育人、環境育人、教書育人的各個環節之中。校長室、教導處、少先隊聯合開展全校性檢查，公正性評比。根據學生行為習慣養成狀況，本學年度繼續將“集隊升旗、出操、就餐、散學”作為訓練重點，取得良好訓練效果。在就餐秩序上，改變了過去爭食、挑食、浪費糧食的現象。

（5）落實校長問卷座談制度。根據市局“三項制度”要求，秋學期組織學生問卷或座談4場次，及時匯總反饋。分年級召開學生家長會，聽取家長對學校辦學的意見與建議。對外公開校長熱線，聽取反映，主動接受社會監督。

（1）堅守質量生命線。提出“質量是學校發展的生命線，是教師形象的閃光點”的觀念，出臺《關于加強教學管理，提升教學質量的實施意見》，形成教學是學校的中心工作，一切工作都要服從和服務于教學工作的共識。廣大教師責任心與質量意識普遍增強，老同志勇挑重擔，搶抓時間；年輕同志朝氣蓬勃，毫不懈怠。學年初表彰教學工作、班級管理工作、值日值周工作先進個人，獎訂教育教學業務報刊一份。

（2）加強教學“六認真”的督查力度。對檢查人員提出剛性要求，反對輕描淡寫,不疼不癢檢查作風，做到有查必反饋，反饋必到人。制定了《xx鎮四灶小學備課筆記、作業批改、聽課筆記定等評比要求》。秋學期共進行了4次教學資料檢查，每次檢查定等到人，整改反饋到人，評選了一批“教學六認真”的先進個人，備課獲得a等的同志達21人次，學生作業批改獲得a等的同志達15人次。春學期秋學期共進行了5次教學資料檢查，推介先進，通報問題，提出整改措施。做到自我檢查與學校檢查相結合，共性問題集中講，個性問題發便條限期完善。

（3）注重教案實施情況的督查。嚴格執行掛牌上課制度。上學期隨堂聽課達40人次；本學期掛牌上課達30人次。對教學質量有上升空間的任課教師實行跟蹤聽課，探明影響教學質量的實質性因素。本學年校長聽課達70多節，分管校長聽課80多節，教導主任聽課 70多節。部分教師的課被反復聽取多次。做到每次聽課后必反饋。學年內，本人、丁宏寶校長先后進行課堂教學匯報，為推進有效教學，構建真實、扎實、樸實的課堂教學模式提供案例。

（4）注重教師基本功考核。認真落實《鹽城市中小學教師教學基本功訓練與考核意見》，成立教師基本功考核領導小組，制定實施方案，細化考核內容，責任具體到人，按照時間節點，分內容考核，及時組織評委打分，匯總公示。并及時收齊教師考核過程性資料，做到條目清楚、整齊美觀。

丁宏寶同志獲市小學校長優質課競賽一等獎。

（6）組織學科階段性調研測試。上學期起，學校嘗試建立隨機質量抽測制度，校長直接命題，直接抽取班科，直接監考，組織閱卷，取得數據。春學期伊始，召開教學質量推進會，典型發言與個體分析相結合。全學年共組織階段性調研測試4次，隨機抽測13次，書面教學質量分析4次，為教學質量把脈，進而通過優化教學方法，讓學生獲得更快發展，全市位次獲得更快上升。

（7）抓實雙語閱讀與寫字教學。根據市局要求，開展好雙語閱讀和寫字教學工作，印發要求，推介書目，設立書架，評比讀書卡，組織雙語閱讀競賽。組織寫字競賽和優秀作業展覽。學校獲市委宣傳部、教育局“世界讀書日”征文優秀組織獎，市小學生書法等級測試組織獎。

3．注重特色發展，積淀綜合素質。

扎實開展“班級小報制作特色學校”創建工作。啟動校本課程《班級小報編輯指南》的修訂工作。各班每月編輯出版一期，并在本班展示區展示，學校每期進行評比，優秀小報將在學校畫廊中對外展示。學校要求所有學生都參與辦報，通過編輯小報，發展學生的書法、美術、閱讀、采訪、攝影、編排、統計、寫作、數學等各種才能，發現和培養學生獨特的興趣愛好并逐步形成其特長。通過處理加工各種信息，綜合運用各學科知識、技能，發展智力、特殊能力以及創新能力，在群體的活動中鍛煉合作交往能力、組織能力、信息處理能力和應變能力以及自我調節和控制能力，使全體學生都得到發展。積極開展課程改革研究與實踐，鹽城“十二·五”課題《小報制作校本課程建設與實施方式的研究》成功立項，另有《農村小學教學資源開發與研究》等各項校本課題研究。小報制作校本課程已產生使用效益。此外，重視學生科學啟蒙教育，倡導學生愛科學、學科學、用科學，學校獲2012江蘇省青少年科技競賽優秀學校，陳義國同志獲優秀校長稱號。

認真貫徹落實《學校體育衛生工作條例》，按新課程要求設置體育課，嚴格執行《學生體質健康標準》。為加強體育衛生工作條例的貫徹落實，學校堅持做到:一是成立體衛工作領導小組。二是提供必要的活動場地和配足器材設備，并保證活動經費的投入。三是健全體衛工作的各項規章制度。

每學年組織學生參加體檢，并做好

總結

2．藝術教育工作

重視藝術教育工作的開展，學生形成了健康的審美情趣，培養了良好的審美能力，提高了審美的綜合素質。重視學生藝術特長的培養，學校的籃球、田徑、文學社、鼓號隊、藝術隊等6個興趣小組按時段開展活動。組織文藝公演，學校舞蹈隊參加xx市中小學生文藝匯演獲二等獎。

1．加強學習，提高認識。

中層以上干部定期召開例會，傳達精神，研究落實階段性或突擊性工作。上學期要求班子同志圍繞“我的職責是什么？我的職責履行得怎樣？我的分管工作在市局考核評估中位次如何？”進行深刻反思。本學期提出“團結一致，相互尊重，講究執行力，提升工作效度”的共勉要求，學校整體工作在良性發展軌道上逐步達成辦學目標。

教師人人制定發展規劃，組織參加上級部門和本校培訓，建立健全教師專業成長檔案。在黨員教師中開展“學習十八大，保持純潔性”教育活動，人人撰寫學習心得，爭做群眾的模范。

2．措施扎實，效果明顯。

（1） 公示監督電話。印發《xx鎮四灶小學作風建設告家長書》，向社會和家長公示監督和舉報電話，進行問卷調查，接受社會各界對我校校風師德建設的監督。

（2）出刊《管理縱橫》《教研動態》。通報教育教學工作中涌現出的新人新事新風尚，指出存在問題以及不足，做到有的放矢，對癥下藥。全學年共出刊《管理縱橫》6期，《教研動態》5期。

（3）構建巡值機制。每日由總值、中層、教師代表組成值日小組，對教師一日工作常態進行督導評價，包括出勤、課堂教學、集隊出操、集隊散學、午間護導、課間管理等教師工作的一日全程。其中考勤工作實行日簽到加隨機抽查，月匯總公示，盡量杜絕考勤漏洞。學校校長正常進課堂、進辦公室、進操場，把握教師工作狀態。共性問題集中講，個性問題個別談。

（4）有效實施績效考核。完善本校獎勵性績效工資考核發放辦法，建立工作小組，分塊進行，既重過程，又重結果，張榜公示，各得其所。

后勤工作特別講究服務意識，既要“前”，工作超前，又要“勤”，腿勤手勤口勤，為學校又好又快發展提供保障。

1．規范財務管理。嚴格執行收費政策和標準，堅持收費公示制，不得向學生推銷或變相推銷教輔資料；嚴格執行上級規定的財務報批手續；嚴格遵守財產的購買、保管和使用管理制度。

2．更高起點規劃。校園建設在現有三區分開，亮化、香化、美化的基礎上，在市局的關心下，著手做好校園塑膠跑道建造的前期工作，進一步改善辦學條件。

3．筑牢安全防線。狠抓校園綜治、普法、創安、傳染病防控等各項工作的具體落實，確保全校無一例違法、違紀事件、無重大事故發生；加強門衛安保人員的規范管理和考核，家長(監護人)憑卡進出，嚴禁閑雜人員和校外機動車輛進入校園；加強食堂、宿舍管理，讓師生吃得放心、住得舒心。一學年來，未發生安全責任事故。

對學生上下學乘坐車輛情況進行了排查摸底，并專題印發宣傳材料，告誡家長教育孩子拒絕乘坐農用車、改裝車、報廢車等不安全車輛。

盡管我們做了一些工作，但與組織的要求與社會的期待還有相當差距，站在過去與現在的交接點上，我們深知，開墾荒地與播種良田需要付出更多的智慧和汗水。我們有信心在局領導的關心指導下，在全體教育同仁的共同努力下，抓基礎、促規范、上質量，四灶小學一定會贏來本應擁有的燦爛未來。

環保述職述廉報告篇九

xx年，我局在市委的領導下，在市紀委的業務指導下，認真按照“把握重點，著力熱點，強化監督，整體推進”的工作思路，積極開展黨風廉政建設工作，取得了明顯成效，現就全年工作情況總結如下：

一、加強領導，健全組織

成立了“市環境保護局黨風廉政建設工作領導小組”，xx局長任組長，其它領導為副組長，領導小組下設辦公室，監察室主任兼辦公室主任，負責具體工作。健全的組織機構和領導體系，為我局黨風廉政建設工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

二、加強教育，提高干部廉政意識

平時認真組織機關干部學習?..等領導同志關于黨風廉政建設的談話及各級紀委規定關于黨風廉政建設的規定要求，提高干部加強黨風廉政建設的自覺性，增強廉政意識，從思想上筑牢防線。

三、落實措施，認真執行黨風廉政建設責任制

終對全局責任制工作落實情況組織全面考核。四是嚴格責任追究。一年來，我局嚴格按照責任制規定，對領導干部失責必究。

我們將假日廉政活動作為反腐倡廉的一項重要工作來抓，元旦、春節，五一和中秋、國慶等重要節日期間，局紀檢組都按照上級安排部署，印發文件，召開專門會議，對抓好“假日廉政”活動進行周密部署，杜絕單位突擊亂發錢，杜絕領導干部接受禮金、購物券等。

四、開展集中教育活動，抓好政風評議和效能建設

開展領導班子集中教育活動。根據淮發[xx]8號文件精神，我局積極開展思想政治建設集中教育活動，領導班子成員每人撰寫了2500字的黨性黨風剖析材料、5000多字的領導班子黨性黨風剖析材料和1000多字的心得體會文章;對查擺出領導班子和領導干部存在的五個方面突出問題，制定整改措施、完善規章制度、召開專題民主生活會，并認真進行整改，基本解決了所存在的問題。通過領導干部集中教育活動，提高了領導干部的黨性意識、宗旨意識、廉潔從政意識和黨內監督意識，增強了領導班子的凝聚力、戰斗力。

貫徹落實市委全會精神結合起來。努力提升自身素質，服務地方經濟發展，改善城鄉環境質量，處理好、解決好關系群眾切身利益的環境熱點、難點問題;建立和完善各種規章制度，先后制訂和完善了機關管理、行政審批、行政執法、黨風廉政等一系列規章制度，使環保工作有章可循、有規可束。

五、強化監督，積極實施述職述廉制度

為了進一步促進領導干部廉潔自律，根據上級部署和領導干部選拔任用條例精神，局紀檢組、監察室全程參與干部選拔任用，并堅持 “任前廉政談話”和“誡勉談話”等項制度。去年，局紀檢組對即將上任的6名科級干部和3名副科級干部進行任前廉政教育談話，大家虛心聽取談話，一致表示上任后要以“xxxx”重要思想為指針，牢記“兩個務必”，廉潔從政，艱苦奮斗，正確行使手中權力，勤勤懇懇為人民服務。

在實施談話制度的同時，我們積極推行領導干部述職述廉制度，將述職述廉作為對科級干部的一項重要監督措施，在年終考核時，讓科、室、站、所、中心領導當眾講述自己的工作和廉潔自律情況，接受群眾監督，受到大家好評。

我們還在全局副科級以上領導干部中認真開展“艱苦奮斗，廉潔從政”主題教育活動，通過學習廉政規定、學習先進典型、觀看專題錄像、參觀淮海戰役紀念館等活動，使領導干部思想深受教育，收到滿意效果。

六、落實規定，加強對領導親屬和身邊工作人員的教育

我們嚴格執行有關領導干部配偶、子女從業規定，堅決制止領導干部配偶、子女在管轄業務范圍內個人從事可能與公共利益發生沖突的經商辦企業活動，并將活動情況作為領導干部廉政檔案的一項重要內容，認真填報、公示、審核，我局未發現有此類違規現象。同時，不準領導干部身邊工作人員借領導之名為自己或親屬謀取私利，不準索要下屬單位的錢物，不準收取下屬單位或他人禮金、禮品。一年來，我局未發現有明顯違規問題。

七、認真組織，召開領導干部民主生活會

為了保證領導干部民主生活會質量，局黨組認真組織，詳細安排，廣泛征詢各方意見。局領導班子成員敢于亮丑，虛心接受批評，勇于自我批評，誠懇揭擺自己存在的問題，公開承認自己的缺點錯誤，并結合集中教育活動，帶頭制定整改措施，認真落實，使民主生活會收到較好效果。

八、嚴格要求，建立領導干部廉政檔案

我局按照上級要求建立了個人廉政檔案，要求領導干部認真、如實填報各項表格。為了讓領導干部時刻保持清醒頭腦，局紀檢組，經常敲警鐘，時時提醒領導干部要高度重視廉潔自律，收到了較好效果。

今后，我們將再接再厲，繼續以落實黨風廉政建設責任制規定為重點，采取更加有力的措施，深入開展反腐倡廉工作，為我市環保事業及全市經濟發展提供堅強的政治保證。

局長述職報告 | 副局長述職報告

局長述職報告 | 副局長述職報告

環保述職述廉報告篇十

尊敬的各位領導、各位同志：

大家好!

xxxx年是極不平凡的一年，在中共xx市委和xx市人民政府的堅強領導下，在中共xx市環保局黨組的大力支持下，在全局廣大干部職工的積極配合下，我協助局主要領導比較圓滿地完成了各項目標任務，從而也比較好地履行了自身所肩負的職責，現將基本情況簡要報告如下：

認真學習精神和總書記、總理在xxxx年中央人口資源環境工作座談會上的講話精神，堅持以人為本，樹立和落實科學發展觀。通過學習，我深刻地認識到，樹立和落實科學發展觀，做好環境保護工作，一是要求我們克服對經濟發展和環境保護一手硬一手軟的現象，真正把環境保護作為經濟社會發展的重要內容，高度重視并切實加強環保工作，為實現經濟社會全面、協調、可持續發展創造良好的環境條件和重要的保障。要統籌環境與經濟社會的協調發展，落實經濟社會發展與環境保護綜合決策，制定經濟和社會發展計劃、規劃、政策以及確定重大項目時，要充分考慮生態環境承載力和環境保護法律、法規、標準的要求;采取切實措施，加快轉變高投入、高消耗、強排放的粗放型增長方式，大力引導和推進清潔生產，促進資源節約和綜合利用，提高能源利用效率，發展和建設循環經濟和循環型社會。二是要求我們環保部門增強以科學發展觀指導環保工作的主動性、積極性和創造性，以自身的嚴格執法和有效服務來促進經濟社會和人的全面發展。要嚴格執行環境保護法律、法規、標準，控制落后生產項目的低水平重復建設、盲目建設，限制和淘汰技術落后、嚴重浪費資源能源的工藝、設備和項目，鼓勵低污染和無污染、資源能源利用效率高的技術和項目，減輕經濟增長對環境的壓力，增強經濟增長的潛力和后勁。我相信，通過堅持科學的精神、求實的作風、扎實的工作，一定能夠將科學發展觀落到實處，環境與經濟社會必將得以全面、協調、可持續的發展。

在加強政治學習，提高環保工作理論水平的同時，我也踏踏實實地履行崗位職責，認真開展日常工作，主要作了下面幾件事情：

1、組織實施“素質提升、規范管理年”活動，效果明顯。xxxx年是“素質提升、規范管理年”，其開展活動的主要內容有三個方面：一是加強教育培訓，提升職工素質;二是加強執法監督，提高管理水平;三是加強制度建設，強化內部管理。為了把該項活動抓出成效、抓出實效，我協調宣教科和其他科室站所制定了詳細的計劃安排和落實措施，并嚴格監督實施，通過一年開展此項活動，收到了較好的效果，切實加強了內部管理，提高了環保隊伍素質和城市環境管理水平，使環保工作的面貌發生明顯的變化。

2、督查“整治違法排污企業、保障群眾健康”環保專項行動，防止和遏制“十五小”、“新五小”的死灰復燃。根據國家環保總局和省環保局的工作布置，xxxx年4月至11月開展整治違法排污企業保障群眾健康環保專項行動，我作為市環保局第三督查組組長，帶領成員李永太、馬勝強、謝莉，負責督查杜集區、相山區、烈山區“專項行動”。在專項行動期間，我們多次深入到三區進行督查，對行動不力的，我們提出督查建議，要求三區政府及其環保局立即整改，確保專項行動取得了預期的效果，有效地遏制了污染反彈和“十五小”、“新五小”的死灰復燃。

3、加強環境宣傳教育，積極創建綠色學校。我簽發了全年的環境宣傳教育計劃。在“六?五”世界環境日，我們充分利用各種宣傳媒體，積極發動政府部門、街道、村鎮、企業、學校、社區共同參與，力求造大聲勢，高規格、高層次、高質量、全方位開展宣傳活動。全市組織開展了環保知識競賽、講座、猜謎、書畫展等內容豐實多彩、形成新穎多樣的宣傳活動，在全市掀起了一股環境宣傳的熱潮。期間，全市懸掛宣傳橫標256幅，出墻報、專欄、黑板報...期，張貼宣傳畫1200多張，印發宣傳資料58500多份;38家單位的領導發表了閉路電視講話;舉辦環保知識講座、競賽34期，參加人數超過...人;22所中小學舉行了紀念“六?五”世界環境日主題班會活動，直接參加的學生達...多人。

積極協調市環保局和市教育局在創建綠色學校工作中的有關事宜，大力創建綠色學校。本年度又有xx市第三小學和百善礦小學兩所學校被評為省級綠色學校，濉溪中學上報國家級綠色學校待批，另外還有20來所中小學上報市級綠色學校待批。通過綠色學校創建工作，在更大的范圍普及了環境教育，增強了廣大師生的環境意識和觀念，養成了廣大師生的環保行為習慣。

4、大力發展環保產業，開展環境科學研究和環境影響評價，既服務了企業或社會，又獲得一定的經濟效益。在工作中，我充分發揮環保產業中心干部職工的積極性，盡力協調解決產業中心開展工作所遇到的問題，在產業中心全體干部職工的努力下，圓滿地完成了全年的工作目標，開創了xx環保產業工作的新局面。完成了xx礦業集團公司總機廠等七家排污單位自動監控系統設備的安裝、調試并通過驗收;完成了恒源煤電公司等三家單位噪聲和廢水的治理并通過驗收;完成了xx供電局食堂等六家餐飲單位的油煙治理;完成了200余塊沿街空調檔風板的安裝工作，既有效地防治了熱污染，又美化了市容;籌建環保產品經營部并開始運營，為治理企業提供產品服務。這些活動的開展，不僅為企業提供了服務，獲得了環境效益，而且也具有一定的經濟效益，較好地解決了產業中心工作人員的自收自支問題。

在環境影響評價方面，我要求市環科所的所有人員要嚴格執行《中華人民共和國環境影響評價法》、《建設項目環境保護管理條例》，全年完成環境影響評價報告書2份，環境影響報告表近20份。在環境科研方面，市環科所獨立和合作完成4個項目：即xx市地表水容量核定研究、xx市生態市建設與環境保護的研究、xx市生態市建設規劃、安徽省xx市礦區生態示范區建設總體規劃。另外還有xx市發展循環經濟研究等2個項目上報市科技局待批。通過環境影響評價和環境科研活動的開展，不僅鍛煉了人員素質，提高了業務水平，而且還為領導科學決策提供了許多值得思考的意見和建議。

社會主義市場經濟條件下反腐敗斗爭的尖銳性、復雜性、緊迫性和長期性，增強了依法行政、廉潔從政的觀念，嚴以律己，防微杜漸。嚴格遵守中央、省市委關于加強黨風廉政建設的各項規定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，凡要求他人做到的，自己先做到，凡要求他人不做的，自己堅決不做，絕不以權謀私，自覺接受監督，做到自重、自省、自警、自勵，以身作則，廉政勤政。同時，敢于堅持原則，敢于同消極腐敗現象做斗爭，保持良好的環保衛士的形象。

謝謝大家!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

環保述職述廉報告篇十一

2 --- 動取得實效。

我們始終堅持經濟建設為中心，創新思路、團結奮進、狠抓落實，統籌各項事業發展，全面完成或超額完成了縣委、縣政府下達的各項經濟指標和工作任務，實現了經濟社會快速、健康發展。

2

4 --- 規 3

定》，積極探索拆遷安置建房管理新模式，強化了小城鎮規劃建設和管理。出臺了《**鎮關于規范工程招投標管理及工程建設管理的實施辦法》，切實規范工程建設管理秩序，確保了項目工程建設順利進行。集鎮建設共計投入資金萬元，鎮村公路網絡建設進一步完善，基礎設施建設得到大幅改善，城鎮輻射功能增強，人居環境不斷優化。開展創業富民活動，出臺《關于扶持特色產業和人才的辦法》，大力發展傳統特色產業。深入開展“雙優”創建活動，辦事效率和服務水平明顯提高。

6 --- 進一步提高

- 1

決實際困難，為做好意識形態工作創造良好環境。局班子成員都能恪守自己的職責，經常在不同場合強調抓好宣傳貫徹工作，要切實用習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，用實際行動把做好意識形態工作，切實擔當起政治責任。三是重在建設，狠抓落實。把支持和強化宣傳部門的工作落實在具體行動上，在宣傳部門增加人員，充實力量，強化了隊伍建設；增加宣傳部門的投入，改版提升內部期刊，增設宣傳版面，加強局門戶網站維護，強化了陣地建設；支持宣傳部門履行指導、組織、協調、督查和抓落實的職責，建立了每年對意識形態工作的督查和檢查考核制度，強化了職能建設。

12 --- 治國土建設工作會議精神。二是運用法治思維遵守依法辦事。增強在法治軌道上想問題、作決策、辦事情的自覺性，逐步養成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的思維習慣。2015年對局機關法律顧問公司進行了公開招標，在涉及重大合同的簽訂、資金財產追訴等，都通過律師事務所從法律專業角度進行分析與評價，降低了法律風險。三是出臺了涉及重大合同的簽訂、資金財產追訴，以及人事、財務、房屋租賃、招投標等管理制度，使所有經營活動能夠在法律范圍內運行。

16 --- 各項目標任務。

18 --- 黨支部議事制度，堅持集體領導與個人分工負責相結合，不斷增強班子的團結統一。對重大事件的宣傳報道、人事調整、事業發展、重大財務開支、涉及干部職工切身利益等重大問題的決策，都嚴格按照程序，堅持集體研究決策，不搞個人說了算。今年以來，中心未發生違法違紀事件。

20 ----

21

環保述職述廉報告篇十二

尊敬的各位領導、各位同志：

大家好!

一年來，在局黨組的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下，狠抓了政治理論學習，努力轉變工作作風，強化黨風廉政建設工作，創造性地開展工作，圓滿地完成上級賦予的各項工作任務。現將20xx年度的思想、工作、廉政情況做以述職，不妥之處，請批評指正。

今年，尤其是自己分管監察支隊支隊、污染控制科、法規宣教科、財務科以來，在抓好政治理論學習的同時，注重加強自身的學習，自覺投入到的“兩學一做”的學習活動中去。首先，以習近平總書記重要講話精神及“三嚴三實”和“對黨忠誠干凈擔當”為人為政的根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執政為民為目標，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感;再次，以學習系統內外涌現出的先進典型和暴露出的問題吸取深刻教訓為內容對自己進行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。

通過學習，一是堅定了正確的政治方向。一年來，自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，能緊密地團結班子成員，保證黨的路線方針政策在環保局的正確貫徹執行，保證自治區、市政府的工作安排部署和目標任務在我局的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養，做到了與人為善，和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規，并能結合環保局的實際及時貫徹執行。

扎實、艱苦的工作作風，來源于強烈的事業心和高度的責任感。自己覺得，既然組織安排我在單位擔任分管領導，就要撲下身子、甩開膀子，想大事，干大事，成大事。去年，自己帶領監察支隊、污染控制科、法規宣教科開展現場辦公，為基層單位或個人協調辦理各類事件。對待工作中的每一件事情，都是經過深入調查和反復思考后才認真扎實地去做。對于來我局辦事的，無論親疏，都能以誠相待，嚴格按照程序，盡快、果斷地辦理;對不符合條件一時辦不成的，就耐心細致地向他們做解釋說服工作，既不敷衍了事，又不放棄原則亂辦，讓他們高興而來、滿意而去。工作中不推諉扯皮，不揀輕怕重，勇于攬大事、挑大頭;有了成績就總結經驗共同提高，不沾沾自喜;有了問題就認真查找原因吸取教訓，不推脫責任。一年來，各項工作均未出現大的失誤和過錯。

按照國家、自治區關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規和職業道德，自覺抵制不正之風，在全體職工中樹立了務實、風正、廉潔的良好形象。一是明確責任。對負責的部門努力形成了領導齊抓共管、上下整體聯動的工作格局。二是整章建制。三是率先垂范。嚴格規范自己的言行，努力做到了三個帶頭。即帶頭堅持民主集中制原則。組織班子實行民主議事決策制度，遇事多交流、多溝通，帶頭學習。利用業余時間學習政治、業務知識，支隊所辦案件，堅持做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子，確保依法辦案、公正執法。自覺接受監督，自己在本年內均未發生黨風黨紀方面的問題。

(一)勤奮敬業，增強組織領導能力。

我作為環保局的分管領導，應比一般干部更要愛崗敬業，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應具有較強的組織領導才能。一是表達能力得到進一步提高。對環境監察的全盤工作能做到統籌考慮，思路清晰，條理清楚，協調有方，落到實處;能準確地表達自己的思想和意圖，能熟練地指導下屬草擬各類工作文件，觀點正確，文字簡練;能組織并主持召開各類工會會議，語言精練，言簡意賅。二是組織領導能力得到進一步提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作;能發揚民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板;具有較強的指導、幫助分管部門開展各項工作的能力;注重充分調動廣大干部的積極因素，并使他們發揮各自的主觀能動性;能整合和協調全局內外的各種力量，把單位的事情辦好。三是業務水平得到進一步提高。一年來，通過對環境管理業務知識的學習，自己已比較全面的掌握了環境監察、污染控制工作的專業理論和管理知識，較為熟悉工作程序并指導其組織開展各項工作;對環境管理的工作動態做到胸中有數，并能隨時提出指導和改進意見，使環境管理工作能順利開展并取得最佳效果;能配合領導班子成員正確處理各自職責范圍內的各種問題，使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。

(二)注重實效，創造性地開展工作。

針對環境監察工作的實際，自己充分發揮主觀能動性，大力改進工作方法，力求工作創新，積極參與、指導支隊的各項工作，結合今年環境保護大檢查工作一是積極加強部門聯合、司法聯動，對轄區內各類環境違法問題進行拉網式排查和整頓，以強有力的手段嚴厲打擊“未批先建”、超標排污等環境違法行為;二是加強環保違規建設項目清理工作，嚴格落實環保廳工作部署，對轄區內所有擬建、新建、擴建、改建以及技術改造項目進行逐一梳理清查;三是開展各項專項行動。將近年來持續開展的“整治違法排污企業、保障群眾健康環保專項行動”整治重點納入檢查范圍，以加大環境執法力度為手段，徹底解決了一批在噪聲擾民、大氣污染等方面涉及民生、群眾反映強烈的環境問題;四是加大案件查處力度。全年共辦理案件42起，處罰金額76萬元;檢查企業980多家，突破了適用新環保法及四個配套辦法案件0，辦理6起案件。約談企業3家。五是重視做好工會工作。今年“三八”婦女節‘七一’建黨節等重大節日曾多次次組織干部及全體職工開展聯誼、重溫入黨誓詞等活動。

回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足，自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

20xx年，是環保機構改革關鍵的一年，也是各項任務十分繁重的一年，自己決心在黨組書記的正確領導下，團結和帶領全體人員勤奮學習，扎實工作，努力開創各項工作新局面。一是要進一步加強學習。在認真學習“兩學一做”習近平總書記重要講話精神專題教育重要內容的基礎上，還要下大力提高自身的思想政治素質和道德修養，同時還要認真學習環保相關法律法規，以及虛心向身邊的行家里手學習，不斷充實和豐富環境監察等理論知識。二是要振作精神。只有精力充沛，精神振奮，才能干勁倍增、信心百倍，才能只爭朝夕，爭創一流。三是要勤奮實干。自己要帶頭做到“四勤四多”，即：腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，為全局樹立求真務實的榜樣。四是要精誠團結。做到以大局為重，求同存異，維護班子的團結。有事有話說在當面、擺到桌上，會上是自己的，知無不言，形成“合奏”;會后是組織的，保守秘密。以誠相待，相互信任，堅信“理解與友誼比什么都重要”，樹立團結就是力量的理念。五是公道正派。在工作中，做到與人為善，任人為賢，不以個人親疏、情感衡量干部的好壞，要舉賢不避親、任能不避嫌。六是狠抓落實。切實做到身先士卒，說實話、辦實事、出實招、求實效，一級做給一級看、一級帶著一級干，使全局上下擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，全面完成新年度各項目標任務。力爭使全市環境保護工作再上一個新臺階。

謝謝大家!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

環保述職述廉報告篇十三

班子集體述職述廉報告一

按照礦對科區級班子和管技人員進行考核的通知要求，我代表區黨政、區領導班子作保運一區班子述職述廉報告，請予審議：

一年來，在礦黨政正確領導下，保運一區領導班子緊緊圍繞全區大局，緊密聯系單位工作實際，以學習實踐科學發展觀活動為契機，進一步加強思想政治、組織建設、作風建設，黨組織的凝聚力和戰斗力得到進一步增強，為保證全區各項工作的順利開展提供了堅強有力的政治保證。

一年來，按照礦黨委、組織部的安排部署，區領導班子能認真組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策，特別重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《中國共產黨章程》、科學發展觀、黨的十六大、十七大精神及其它文獻，集團公司、礦領導同志的重要講話、會議精神及沈浩等同志先進事跡。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會，把理論學習和本職工作結合起來，把黨性教育和安全管理結合起來，把學習教育與提升班子成員素質結合起來。同時抓好學習的時間、人員、內容、質量“四落實”，并在學習過程中做到”三個堅持”：一是堅持理論學習制度，除支部組織班子成員開展中心組學習之外，還利用安全例會學習先進事跡典型、學習安全管理先進經驗等。二是堅持學習簽到制度，做好學習內容的記錄和整理;三是堅持抓學習效果，做到學習內容重點突出，學習安排規范有序，學習檢查詳細全面;通過以上措施，營造了一個良好的學習環境和氛圍，帶動了班子的全面建設。

區班子成員在工作中，牢牢把握安全保運轉這條主線，依據黨建促安全、黨建保運轉的準則，通過開展黨支部示范點、黨員責任區、黨員身邊無事故等活動，安全保運轉工作成效顯著：一年來，安全順利完成了生產原煤提升任務和進尺提矸任務。先后對35kv變電所、主井、老副井、生產系統、裝車系統、裝載硐室等車間硐室進行了設備更新改造，投入了大量的新設備、新工藝、新技術，設備，在這些工作中，面對勞動強度最大、時間緊、任務重等多方面困難，全區黨員干部能充分發揮模范帶頭作用，發揚特別能戰斗的工作作風，緊靠一線、艱苦作戰、促使各項工作安全順利完工。其次，班子成員還認真落實身邊無事故、責任區等活動，認真開展隱患排查、班組職工教育、隱患人排查幫教、安全提醒等工作，在班組基層工作中發揮示范帶頭作用，為安全保運轉工作提供了保障，并連續多年榮獲集團公司六好區隊、安全管理示范科區等榮譽稱號。

一年來，保運一區充分利用班前會、安全例會、群眾座談會等各種宣傳形式，把黨務、區務公開、克扣節流職工工資獎金等相關文件宣傳到班組、宣傳到職工，做到人人皆知;營造了風清氣正、干凈干事的政治環境。

以職代會為載體，拓寬民主參與渠道，及時反映職工心聲，調動職工的積極性和創造性，推動了保運一區民主管理。

一年來，我區不論是正職還是副職，都能全面兼顧，盡力勤奮工作。成員之間能顧全大局，以全區的工作為重，既有嚴格的分工，又有緊密的協作，領導碰頭會比過去明顯增加，每月召開領導碰頭會3-5次，凡是重大決策和涉及到工資獎金分配、區隊骨干任免和職工切身利益等事項一律堅持集體研究，民主決策，達到認識一致，思想統一。其次，全年分上、下半年各召開一次民主生活會，在民主生活會上班子成員能夠勇于開展批評與自我批評，能夠相互理解、相互支持，正職克服了領導意識，副職也主動承擔工作責任，從來沒有因工作協調配合不夠發生矛盾糾紛，沒有在工作中相互扯皮、指責和拆臺。大家都是朝著保運一區又好又快發展這個共同的目的區努力，出以公心，胸懷坦蕩。

為了改進干部隊伍工作作風，樹立良好形象，我們作出了“凡是要求干部職工做到的，班子成員首先做到;凡是要求黨員干部做到的，主要領導首先做到”的承諾。并通過座談會、設意見箱、舉報電話，嚴格約束全區管理人員的工作作風，力爭從源頭上清除腐敗根源。一年來，班子嚴格遵守《基層領導人員廉潔從業若干規定》，從不用公款吃喝、不做酒、不請客、不收禮，逢年過節沒有收受下屬和職工的禮物和禮金。杜絕了各類違規違紀現象，使不正之風在保運一區無藏身之地。在工作作風上，我們堅持24小時跟值班制度和現場監督檢查作業制度，一年來，區管技人員均達到下井次數，并經常出現多下現象。同時大家都能把下井質量、認真排查現場隱患放在第一位，做到嚴管理、堵漏洞，勤走動、促安全。在各類停產大修、重點工程和處理重大隱患全過程中，我們都能做到現場跟班指揮，黨員干部總是沖在最苦、最累、最前沿。

在為職工辦實事方面，保運一區一直秉著以人為本，全心全意為職工群眾謀福利的原則，每一名黨員與一名困難職工結對幫扶，全區黨員干部均能堅持深入到困難多、矛盾多、問題多的地方，切實幫助職工解決實際困難。每逢元旦春節、中秋國慶等節日期間，區領導班子能主動深入到生活困難的職工家中，體察職工情況，傾聽職工呼聲，為先后到潘道雨、夏心民、趙澤軍、荊華等傷困職工家中，送去組織的問候和慰問品，使職工切實體會到組織的溫暖。區領導班子還積極為職工配備文體活動用品，組織職工參加礦各類文藝活動，豐富了職工業余文化生活。我們還建立了黨員扶貧基金、職工互助金，為家庭困難職工提供應急方便，解職工燃眉之急，同時還積極為職工辦理各類醫療、意外傷害保險等等，得到了職工的贊譽和擁護。

一是少數領導干部重工作輕學習，對集團公司、礦的各項方針政策理解不深不透，存在著學習只是“應付”的思想，集中學習的時間較少，學習不夠認真，流于形式。

少數管理人員沒有長遠打算和扎根思想，存在短期行為，存在工作作風散漫，辦事拖拉，一些階段性的工作不按時完成，甚至久拖不結。

在少數管理人員關心了解群眾、傾聽群眾意見、為職工服務的意識還不夠強，在為職工辦事、服務職工方面不積極、不主動，造成工作態度、質量、切入點等方面落后于職工的要求。

認真落實理論學習領導責任制，注重健全學習制度，要健全完善中心組學習制度、集中學習制度、考勤制度、自學制度、領導帶頭學習的制度。做到堅持學習常抓不懈，保證領導干部理論素養的不斷提高，努力做到真學、真懂、真信、真用。

根據工作和形勢發展的需要，從年齡結構、知識結構、工作經驗等方面配強班隊管理人員，將能干事、會干事、干成事的骨干提拔到領導崗位上。加大競爭上崗、輪崗交流力度，建立能上能下的任用機制，堅決杜絕“等靠混”等崗位疲勞現象。

改進工作作風、領導方式和工作方法，要從職工反映的熱點、難點問題抓起，使保運一區各項決策和工作部署更加符合科學發展觀的要求，更能體現全區職工的意愿。同時要多與干部職工交心談心，廣泛聽取職工的意見和建議。

班子集體述職述廉報告二

在上級黨委的正確領導下，公司領導班子始終以“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹十七大、十八大會議精神，踐行黨的群眾路線，團結協作，真抓實干，充分發揮班子的整體效能，班子戰斗力得到了不斷增強，項目建設順利推進。

公司領導班子始終以身作則，堅持政治理論學習，提高自身素質，切實加強了干部職工的理論學習和業務知識學習，并注重學習效果，使干部職工政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。

公司班子認真落實上級黨委中心理論組學習制度，積極參加中心組學習活動，系統學習黨的十八大會議精神，在長期的學習實踐中，公司領導班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業，努力實踐著全心全意為人民服務的宗旨。

通過集中學習、自學、觀看警示片、寫學習心得等多種形式，組織干部職工學習了干部任用條例、四項監督制度、黨風廉政建設若干準則、業務知識及相關政策措施等，不斷提高干部職工素質，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中。

班子自身的團結，是發揮領導班子集體領導作用的關鍵，是完成全年各項工作的重要保證。

領導班子始終認真貫徹執行中央關于加強民主集中制有關制度和規定，充分發揮班子成員集體領導作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協調，班子“一把手”能夠充分發揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執行決議，帶頭維護紀律。

班子始終講團結、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，形成民主平等和諧的團結氛圍。在項目建設中，領導班子帶頭,積極走訪對接，通過協調會、工程例會等方式深入探討解決難點問題的思路方法;在加強拆遷力度上，與各區及時溝通，周密部署，狠抓督促;在解決融資難題上，攻堅克難，敢于創新;在推進施工進度上，按照目標細化任務，倒排計劃。公司每年開展一次領導班子和黨員的民主生活會，會上，班子成員聯系思想，結合工作,認真開展批評與自我批評，不斷提高解決自身問題的能力。通過民主生活會和談心活動，形成了班子成員政治上互相信任、思想上互相交流、工作上互相支持、生活上互相關心的良好氛圍，促進了班子整體效能的提高。

班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養，班子成員始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從業。一年來沒有發現存在違法違紀行為。

把黨風廉政建設作為黨建工作的重要組成部分，納入到黨政領導班子、領導干部的各項考核中，與業務工作、精神文明建設相結合。堅持集體領導與個人分工負責相結合，按照“誰主管、誰負責”的要求，一級抓一級，層層抓落實，明確責任范圍和內容。

領導班子始終不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關規定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經紀律，自覺接受黨和人民監督。班子成員從沒有為個人謀取利益，沒有利用職務之便為他人謀取不當利益。

班子成員之間堅持講黨性、講原則，召開民主生活會，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴于律己，做廉潔從業表率。

公司領導班子全面貫徹落實中央“八項規定”、省委“六個嚴禁”，嚴格執行“四條禁令”，以轉作風樹形象專項行動和黨的群眾路線實踐教育活動為契機，切實加強作風效能建設，增強處理問題能力和協調服務能力。圍繞“惠民、攻堅、作風”，把群眾滿意不滿意作為衡量工作成效的標準。

為達到聽取群眾意見渠道暢通，受理群眾意見認真負責、落實群眾意見務實高效、反饋群眾意見及時便捷的工作目標，公司建立廣泛聽取群眾意見的工作制度。通過召開座談會，發放征求意見函，深入基層調研等形式，聽取意見。

面對公司承擔的市民關心、領導重視的三個市政重點項目，如何落實實踐活動中提出的轉變工作作風問題，公司領導班子按照“重心要下移，作風要下伸”的要求，將1/3的時間放到現場項目上去，及時發現問題、解決突出問題，確保重點項目的順利開展。

三年中，公司認真履行職責，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，在今后的工作中，我們將繼續齊心協力，把各項工作推上一個新的臺階。

班子集體述職述廉報告三

20xx年是我們汶河街道發展進程中極不尋常的一年，是克服各種困難，調整蓄勢奮力爬坡的一年，也是經濟和社會各項事業發展最快、發展勢頭最好的一年。一年來，在區委、區政府的正確領導下，街道班子全體成員認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神，緊緊圍繞“全力爭先進位，實現跨越發展”的總目標，狠抓招商引資、改革解困和社區創建三項重點工作，積極探索新形勢下街道社會化管理的新路子，全面推進改革、發展、穩定的各項工作，實現了經濟指標快速增長，促進了社會各項事業的全面進步。

全年共完成工業產值3100萬元以上，同比增長150以上，銷售3050萬元以上，同比增長160以上，新增規模企業1個;完成商貿營業額7582萬元，同比增長100以上，增幅列全區第一;完成固定資產投入4030萬元，占年計劃的237;實現屬地國稅收入571.94萬元，同比增長了27.1，地稅收入1044.29萬元，同比增長了48.1;認真組織開展增收節支活動，想方設法開源節流，實現了全年收支平衡、略有節余的財政收支目標。

堅持把招商引資作為街道三項重點工作的重中之重，強化招商意識，形成人人都是招商主體，個個都是投資環境的濃厚氛圍;發動招商攻勢，開展“煙花三月”旅游節招商活動和招商引資“百日會戰”，擴大客商源、項目源、信息源;狠抓項目落實力度，做到項目定人，責任到人。在街道上下的共同努力下，街道民資、外資引進均實現了幾何倍數增長，全年共引進力聯集團、中廣置業、聯通建筑裝潢、天緣賓館等民資項目73個，注冊資本8150萬元以上，占年計劃的417，增幅和絕對值均居全區前列;引進艾森機械、旭豪彩印包裝、彩虹酒吧、藍色之星等外資項目4個，合同利用外資351萬美元，占年計劃的117，實際利用外資18.8萬美元，實現了街道歷史上外資引進真正意義上零的突破。

按照全區深化企業改革工作的總體要求，全力開展改革解困“百日會戰”，困擾街道多年的塑料十廠和華利塑料制品有限公司破產清算工作基本完成，絕大多數職工實現了兩個了斷;廣陵區油漆化工公司在列入全區改革計劃的九家企業中率先完成改制任務，目前正在積極進行債權債務清理和資產重組工作;三輕機廠土地權屬問題經多方追根尋源，已得到確認;文化彩印廠改制回頭看正在進行之中;氣霧劑廠、淮海飯店、南湖飯店等企業的歷史遺留問題在街道的積極努力下，正逐步得到徹底解決;樂群幼兒園等事業單位改革也進行了積極的探索。

狠抓社區硬件設施改造，有型社區建設初見成效。在街道和社區財力十分困難的情況下，通過多種途徑，累計籌集資金60多萬元，對南門街、常府、樹人苑、旌忠寺、石塔5個社區進行了硬件改造，共新建、改建、擴建辦公用房近860平方米，所有創建社區辦公條件全部達到了“六個一”標準，5個社區均順利通過了區文明委的考核驗收。加大軟環境建設，大力開展社區服務、社區文化、社區衛生、社區環境、社區治安建設，有力地改善了社區人居環境，提升了社區形象，增強了社區凝聚力，街道被評為“江蘇省社區建設示范街道”，荷花池社區被評為“江蘇省社區建設示范社區”。加強社區干部隊伍建設，社區工作者素質明顯提高。全年共調整、提拔、交流社區干部8名社區干部在群眾中的認可度達到了99，荷花池社區居委會主任伏正予還被中組部、國家民政部評為“全國優秀社區工作者”。

面對突如其來的非典疫情，街道上下沉著應對，群策群力，群防群控，全體領導負責，全體部門參與，全天候監測，全方位保證，形成強大合力，筑起牢固防線。在社區內3220多名外來外歸人員回揚的情況下，做到了5個“一個不漏”和“一對一”跟蹤，圓滿完成了淮海路42號的隔離看護任務，實現了“零病例、無疫區”的重大勝利，荷花池社區還被評為全省防非工作先進集體，受到了省長梁保華，市委書記孫志軍等領導的高度贊揚。在百年罕見的特大洪澇災害面前，街道全體同志齊心協力，迎難而上，日夜奮戰，嚴防死守，先后投入10多萬元，購買調撥水泵78臺次，排除受澇面積29110平方米，圍水面積44650平方米，出動搶險突擊隊近萬人次，撤離轉移群眾26戶131人。

通過開展社區全員信息分類管理、下崗職工托付管理、失業職工和“人戶分離”居民的移交管理、社區流動人口“一站式”管理活動，走出一條“屬地管理、單位負責、居民自治、社區服務”的城市人口與計劃生育工作的新路子，加速了計生工作的提質和擴容。以創建“平安汶河”為抓手，大力開展治安防控體系建設，落實“兩勞釋放”人員和“某功 ”練習者的安置幫教措施，加大司法民調力度，推進“四五”普法和依法治街工作，取得了明顯成效，順利通過了市創建平安街道考核組的檢查驗收，全年新增報警器、監控367個，建成汶河路、四望亭路、文昌中路、甘泉路四條平安大街，秦淮花苑一個技防小區，轄區刑事發案率與去年同期相比下降了19，破案率上升了20。

以做好軍事斗爭為主線，突出抓好基層武裝部規范化建設，率先成立了街道武委會和汶河路女子民兵連，圓滿地完成了上級賦予的民兵工作屬地化管理試點，兵役調查登記、轄區防空襲疏散預案的修定、演習和冬季征兵等各項任務，去年共向部隊輸送新兵30名，連續13年保持了市區先進單位榮譽稱號，連續17年無責任退兵，連續4年保持了“雙擁模范街道”稱號。以創“全國園林先進城市”、“人居最佳環境城市”、“全國生態模范城市”為契機，動員轄區單位和社區居民大搞愛國衛生運動，新建垃圾房23個，翻建、改建道路10多條，有效地改善了人居環境和投資環境，街道被評為“江蘇省星級衛生先進街道”。積極落實《中華人民共和國安全生產法》有關規定，強化安全生產的責任意識，全年無一起安全責任事故。

大力推進再就業工程。全年共舉辦各類培訓31期，培訓人員2202人次，其中，下崗失業人員技能培訓11期，培訓人數達680人，合格率達100，再就業率達90，挖掘社區就業崗位1113個，安置下崗失業職工620人，發放《再就業優惠證》860本，擴保續保625人,街道被市政府評為再就業先進集體。全力做好退休人員進社區工作。全年共接收進社區退休人員3500多人,做到讓進社區的退休人員放心、安心。全面落實弱勢群體的幫扶工作,共辦理低保441戶,發放低保金86萬多元,辦理殘疾證80本,贈送殘疾輪椅車30輛,辦理老年優待證2100多本，為122戶人均住房面積在8平方米以下的住房困難戶申請了廉租房和定銷房。積極開展訪貧問苦活動，共走訪慰問特困戶654戶，發放慰問金、慰問品折合人民幣67000元。

積極探索非公經濟黨建和社區黨建工作的新思路，全年新建非公經濟黨支部1個，對用工人數在100人以上的20家非公企業下派黨建指導員8名，新成立社區黨建工作聯席會5家，荷花池社區、通泗社區被區委組織部命名為首批“紅旗社區黨支部”，南門街等5個社區已順利通過了“紅旗社區黨支部”考核驗收。全面開展黨員分類管理工作，對社區在職黨員、新經濟黨員、下崗失業黨員、離退休黨員、流動黨員、個私黨員進行“登記管理”，分別建立了黨員聯系卡。積極開展豐富多彩的科普、法律、文體、衛生“四進社區”活動，結學習十六大和“三八”婦女節、社區文藝節、敬老節等重大節日，先后舉辦了“長江鋼業杯十六大知識競賽”、“中老年婦女健身展示會”、“迎七一，學先進，奪取雙勝利”座談會、“歡迎您，進入社區的退休人員”等50多場內容豐富、形式多樣的活動，提高了居民對街道、社區的認同感，荷花池社區被評為江蘇省科普文明社區。

大力實施現代市民教育工程，開展以基本理論、基本技能、基本市情、基本常識、基本道德為主要內容的教育活動，提升市民素質。美食街流動人口市民學校被國家文明委確定為“兩大教育工程”100家金點子之一。切實加大宣傳力度，全年街道在市級以上媒體宣傳報道達300篇以上，有力地提升了社區形象。街道工會、共青團、婦聯組織也都按照各自章程充分發揮自身優勢，開展職工教育、扶貧濟困、青年志愿者服務、青年人力資源開發、社區團建、關心下一代、幼兒教育、創建巾幗文明社區、巾幗示范崗、五好文明家庭、文明樓幢等特色活動，有力地推動了街道各項工作的全面開展。

堅持黨要管黨，從嚴治黨和標本兼治、綜合治理的方針，積極探索新形勢下黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新思路、新途徑，強化黨員干部廉政教育，落實廉潔自律各項規定，先后下發了《黨工委議事規則等五項制度》、《關于加強街辦財務管理與核算工作暫行規定》、《政府采購管理暫行辦法》、招待慰問費預報制度、《加強房屋資產管理使用暫行辦法》、《關于實行住房貨幣化分配發放職工住房補貼辦法的實施意見》、《關于汶河街道選人用人暫行規定的通知》和《街道機關考勤制度》等一系列制度。圍繞經濟建設中心，對招商引資、企業改革、社區創建三項重點工作和街道行政服務中心開展效能監察，有力地促進了各項工作的開展，街道行政服務中心被市紀委作為全市行政審批改革先進單位在全市作交流發言。全面加強信訪工作，完善領導干部信訪接待日制度，落實信訪工作責任制，及時化解越級集訪、重復上訪，維護了社會穩定。

過去的一年，可以說是我們汶河街道全力拼搏的一年，團結奮進的一年，跨越發展的一年。去年各項成績的取得，離不開區委、區政府的正確領導，全區各部門大力支持;離不開街道上下的共同努力，團結拼搏。成績來之不易，經驗彌足珍貴。

在看到可喜成績的同時，我們也清醒地看到，雖然去年經濟指標實現了高速增長，但是這種增長是在基數不大前提下的增長，特別是目前街道的經濟總量偏小，財源不豐富的瓶頸依然存在，招商引資缺乏載體和空間，實際利用外資方面進展還需加快;社區建設還有待加強，屬地化管理工作的方法還有待探索。我們將在新的一年里，認真對待這些改革、發展過程中存在的困難和問題，進一步解放思想，開拓創新，把經濟發展好，把社區建設好，把民生關注好，依托區位優勢，全力爭先進位，努力實現汶河改革發展的新跨越。

述職人：

20xx年xx月xx日

班子集體述職述廉報告四

各位領導、各位代表：大家好!

一年來，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在轄區單位和廣大居民的鼎立支持下，我社區“兩委”班子堅持“團結務實，排除雜念，開拓進取，創新工作”的思路，在20**年的工作中全面完成了各項目標任務，同時扎實開展黨風廉政建設，努力使黨風廉政建設與各項目標任務同步前進。現將一年來的工作述職如下，接受代表們的測評。

社區兩委班子成員自身素質的提高是做好各項工作的保證，我們始終堅持把學習作為提高素質，完善自我的首要任務。堅持自我學習與集中學習，定期學習與不定期學習，講座培訓學習與實踐交流學習相結合等多種形式的學習活動。深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神及省、市、縣、街道的各種會議、文件精神，此外與社區息息相關的法律法規也是學習的內容之一。通過學習使社區班子能夠更好的提高政治理論素養、黨性意識及駕馭復雜問題的能力，通過學習能夠提高政策業務能力與管理服務水平，最終實現兩委班子辦事能力、服務質量、工作效率的全面提高。通過學習活動，也加強了黨員的先進性教育，凈化廣大黨員干部的人生觀價值觀，能夠更好的立足崗位，恪盡職守，廉潔奉公，團結協作，全心全意為人民服務。

一年來，社區建設堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀和黨的十八大精神，把創建黨建工作的排頭兵，關注民生服務群眾的示范點，城市管理的先進點，安全穩定的模范區“四個目標”作為社區工作的首要任務，以不斷滿足社區居民的物質、文化、生活需求為出發點，調動一切積極因素，整合社區資源，健全服務網絡，拓寬服務領域，不斷創新和完善社區服務，形成了黨總支主導、居委會實施、單位參與、居民受益的良好局面。

社區支居兩委每月定期召開工作會議，學習貫徹黨的方針、政策，討論部署社區重大事宜，促進了民主管理、集體領導，極大地增強了黨組織地創造力、凝聚力和戰斗力。

三月學雷鋒活動月和七月紅色服務月開展黨員志愿者活動，離退休支部楊開慧紀念館上黨課，七一舉行慶祝總結表彰大會，社區道德講堂融入黨性教育、舉辦重陽節大型敬老活動等，極大地增強黨組織的凝聚力。

社區黨總支認真組織“三會一課”，組織開展遠程教育學習活動和各種主題學習活動，同時號召黨員群眾開展形式多樣的學習活動，黨員干部寫調研報告、學習心得40多篇，收集民情近100條，幫助解決90多條，組織參觀縣內老一輩革命家紀念館、故居等，使黨員服務居民的能力和熱情得到提高。

成立包括社區離退休支部在內的七個“兩新”黨組織，按要求為他們掛牌、刻章、送黨建書刊，為有場地條件的社區離退休支部和廣緣物業黨支部設置了黨務公開欄，同時指導非公企業支部開展活動，做到黨建工作全覆蓋。同時為離退休黨員干部發揮作用搭建平臺，進一步激發離退休黨員干部服務社會的的內在動力，收到了良好成效。社區“發揮五老作用”示范陣地建設得到市縣主管部門高度評價，社區黨總支也獲得了星沙街道先進基層黨組織光榮稱號。

為把黨和政府對人民群眾的關愛體現在具體地行動中，社區對轄區4、5號令人員共計188戶、419人進行調查摸底，為418名申辦生活補貼，并將存折送到每戶。對123戶，357名103號令住房補貼人員摸底住房貨幣補貼方案的實施文件通知到每家每戶。今年社區共走訪慰問貧困居民、殘疾人、80歲以上老人和困難黨員、困難職工米、油、面等物品和現金約6萬元。全年幫助4戶共6名特困居民申辦低保，3至12月發放城市低保總保資金13850元，解決了他們的生活困難;為5人申辦大病救助，4戶申辦廉住房其中2戶已經分房，讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

為推進社區精神文明建設活動，發揚互助友愛的新風尚，社區“雷鋒號”志愿者工作站在黨組織的直接領導下，一是利用重大節假日組織黨員、居民、學生等志愿者上門慰問幫扶對象。二是組織志愿者參加社區公益性服務，如：學雷鋒活動月、黨員活動日、黨員紅色服務月、志愿者奉獻日等活動，義務巡邏、義務護學、義務督查環境衛生、義務清掃保潔、義務宣傳活動等，全年共組織志愿者活動30余次，參加志愿者活動人數達 1500人次。社區“雷鋒號”志愿者工作站工作得到縣、街道主管部門高度認可。

。一是通過計生專干和社區工作人員一道對轄區所有房屋、樓棟進行摸底清查，開展人房關聯，摸清管理服務對象，對重點人群開展跟蹤服務，并加強政策方面的宣傳，發現問題及時解決。二是通過電話、上門隨訪等方式主動聯系、關心育齡群眾，將“早預防”、“主動服務”貫徹計劃外生育工作始終。三是組織開展免費生殖健康檢查和優生檢測活動，認真做好每季的生殖健康檢查，把孕情檢測和健康關愛相結合，同時對轄區內符合生育政策的對象進行摸底，及時領送他們到縣計生服務站進行優生檢測。

社會保障工作是政府的民心工程， 牽涉到千家萬戶，我們盡心盡職認真做好有關新農保、居民醫保、退休人員認定;為51人辦理了求職登記，35人在社區的幫助和指導下實現了就業再就業。辦理就業失業登記證45本，當中的32人被認定為就業困難對象，為24人辦理了社會保險補貼。

社區成立專業的巡查隊伍每天在社區內進行巡查，專門針對社區內城市管理事務進行采集、處理、匯報，對發現的問題社區城管專干進行及時處置。為讓開放性物業(步行街、商業樂園)衛生環境工作不留死角，社區和物業負責人進行溝通，定期對小區內衛生情況進行督查，給開放性物業衛生環境提供了清潔保證。對社區主要街(路)的部分路段和次干道臨街門店室外占道經營、流動攤點，社區與城管部門聯合引導，讓社區經營更加規范。社區還多次組織志愿者開展清掃街道、鏟除牛皮癬等活動，對轄區的“三亂”進行整治。及時處理下排堵塞共8處，協調居民房屋漏水和其他矛盾30多次。在加強社區環境衛生管理方面，我們物管公司相互協助、指導、監督其工作，使社區環境有了一定的改觀。

一年來，我社區緊密配合民警開展群防群治、維護一方安寧活動，在易發案季節和節假日組織黨員、志愿者在轄區義務巡邏，全年義務巡邏隊共巡邏280多人次，春節期間有效制止了一起有可能發生的流血事件。自從有了巡邏隊，社區內的發案率明顯下降，為一方的平安做出了積極貢獻。與此同時社區居委會時刻把群眾的困難、小區的建設、鄰里的矛盾糾紛作為重要工作來抓，全年接受群眾來信來訪20余次，共排解各類矛盾糾紛30余起，為社區和諧與穩定起到重大作用。還結合社區實際，組織轄區單位定期召開治安、安全工作協調會，開展禁毒宣傳和幫助勞教釋放人員的轉化教育，打造了良好的社區治安環境。

立足社區，著力打造特色創新工作 。圍繞精品社區、學習型黨組織、“發揮五老作用”示范陣地建設、雷鋒號志愿者工作站、人防先進社區建設和特色品牌的創建，社區在鞏固和豐富老品牌的基礎上，力爭打造新的特色亮點。

在社區原有的社區民樂藝術團、書畫協會、廣場健身舞蹈隊、門球隊等的基礎上，繼續發展文化隊伍，組織文化宣傳隊和腰鼓隊。社區書畫協會被授予長沙市創建書畫之鄉聯系示范點，社區藝術團作品創作和參加市縣優秀節目評選都取得驕人成績，門球隊、地擲球隊、廣場舞隊參加縣街道比賽都獲得好成績，得到上級主管部門的高度評價。社區經常開展強身健體、寓教于樂、獨具特色的文化體育活動。營造濃厚的文化氛圍，積極引導居民終身學習，創建文化學習型社區，給居民提供一個玩、樂、學的環境。

社區的城市管理工作在精細化上做文章，采取“大城管”和“百姓城管”隊伍相結合的城市管理新模式，真正把城市交給群眾來管，做到宣傳、疏導和重點整治相結合，實現了城管工作由被動向主動的轉變，使轄區城市面貌不斷改善做好常態化、規范化管理和服務。

20**年，我社區申報雷鋒號志愿者工作服務站，在志愿者團隊打造、人員納新、活動創新上不斷深入，據需求做到服務形式多樣化、服務時間常態化、服務內容層次化，使社區志愿者成為社區自治建設的主力軍，利用原有志愿者服務品牌，不斷打造涼塘路社區服務品牌，讓雷鋒號志愿者服務走入千家萬戶。

兩委班子奉行“干干凈凈做事，清清白白做人”的原則，本人帶頭做到廉潔正直，堅持原則，秉公辦事。我社區兩委班子以高度的責任感和使命感依法辦公，依規辦事，嚴格遵守廉政規定和制度，互相鞭策，互相促進，以和諧團結，互幫互助的良好團隊合作精神和工作狀態投入工作。一年來領導班子成員和廣大黨員干部均未出現違反廉政建設的行為。

兩委班子以身作則，嚴格執行財經紀律。會計制度，經費報批使用流程集中上墻，嚴格依照執行，接受群眾監督。我社區集體資產每年接受街道財政、紀檢等部門的審計檢查，審計結果上墻公示，接受集體的監督檢查。黨務，居務每季度按時上墻公示，力求做到詳細明了，讓居民看得懂，瞧得明，開通監督熱線，隨時接受村民的詢問以及意見建議，廣開言路，納諫如流，讓居民正真參與到管理中來。

社區除了定期召開黨員、居民代表等會議外，遇到社區的重大事項及問題，都要廣泛聽取意見，接受群眾監督，充分發揮黨員居民的民主權力。

各位領導、各位代表，今天我代表社區兩委班子進行述職述廉報告，今年我社區取得了一些成績，這些成績離不開各級領導的支持和關心，更離不開群眾的支持與配合。為此，我代表社區兩委向各位領導和大家表示誠摯的謝意。我們還有很多的不足之處，面對這些差距，我們將增添新的思路，新的措施，新的方案，更加努力做好各項工作，切實為民辦好事，辦實事，為建設和諧美好的涼塘路而努力奮斗。

述職人：

20xx年xx月xx日

班子集體述職述廉報告五

20xx年，湖山社區在度假區黨工委的領導下，結合社區開展黨的群眾路線教育實踐活動，黨建、紀檢、經濟以及各項民生事業都取得了一定的成效，下面，我代表社區兩委班子作述職述廉匯報：

自3月份啟動群眾路線教育實踐活動以來，社區兩委班子多次開展自學、集中學活動，每月不定時組織學習上級下發的習總書記各類講話精神、黨中央八項規定、上級最新文件規定等學習材料。

除了社區干部帶頭加強理論學習之外，社區每月還舉行1-2次全體黨員學習活動，包括：開展“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論、觀看電影《焦裕祿》、參觀闔閭城博物館、邀請專家開設“創新社區治理”為主題的講座等等。目前為止，社區共計開展大小黨員學習活動20余次。

為切實提高領導干部和全體黨員的綜合素質，社區黨總支還認真組織開展黨員遠程教育工作。一是抓黨建理論，包括黨章黨規、十八大和十八屆三中全會會議精神、當下社區治理新方法;二是法律法規知識的教育;三是廉潔自律，永葆政治本色方面的教育;四是培養黨員群眾掌握1-2門實用技術。今年以來，社區已組織全體黨員遠程教育學習6次。

一方面，社區緊緊抓好企業經濟，截止到9月份累計完成工業納稅銷售7500萬元，完成國、地兩稅315萬元，預計全年納稅銷售突破1億元，另一方面，社區充分利用建設的標準廠房進行招租，在提高社區財力的同時，也為樓宇經濟提供有力的保障。目前，社區已與一家企業簽訂了租賃協議，該企業將于明年1月正式搬入并進行生產。

社區兩委班子高度重視安全生產、防火、防汛工作，并定期召開專題會議，確保群眾生產生活安全。近一年來，無重大安全問題發生。

一是化解各類矛盾糾紛。今年以來，社區工作人員入戶摸查和接待來訪居民群眾200余次，調解各類糾紛9起，調解成功率達到100%。做到事事有回復，件件有結果。二是落實防火責任。年初，社區與轄區單位簽訂消防安全責任書，做到職任落實，職責分明。同時加強對居民的防火宣傳，杜絕了火災事故的發生。三是抓好依法宣教，社區充分利用宣傳欄、電子屏向居民宣傳賭博、邪教和等危害，教育廣大居民提高思想認識，法律意識。同時，加強對青少年學生法制道德教育，提高了青少年學生的法制觀念。四是做好涉毒、矯正人員的思想教育和穩定工作，及時了解、掌握他們的現實表現情況，有針對性地做好思想教育工作，并送上溫暖和關懷，杜絕再次失足。

今年社區加大了對食品安全、消防安全、交通安全、生產安全、生活安全等的監督管理。健全山林防火網絡，定期開展消防應急技能知識的培訓，加大消防安全知識的宣傳力度。定期組織對轄區內各工廠、租賃房等進行食品安全、防火安全等的檢查，嚴格排查各類安全隱患，防范各類安全事故的發生，并與各企業負責人等業主簽訂好安全責任狀。為進一步規范社區交通安全秩序，我們結合社區實情，組織專干力量，上門宣講，挨家挨戶引導，杜絕交通事故的發生。

群眾路線教育實踐活動中，居民反映的環境問題主要有2個：一是社區內河道被污染。因河道一端被截斷，桃花山上的垃圾水不斷流入河道內，污染嚴重。到了夏季，因藍藻滋長，異味更加嚴重，破壞了小區內居民的居住環境。對此，社區已向度假區規劃建設局反映，規劃建設局和農水站相關領導已到社區內實地考察過，解決此問題需要街道之間的部門相互協調，難度較大，目前還處于協調中。二是小區樓道亂堆放、電梯內亂涂畫、綠化帶內種菜、雜草叢生等問題。度假區規劃建設局已組織小區物業工作人員對社區環境進行整治，清理樓道內亂堆放雜物、清除電梯內的廣告、定期清除綠化帶內雜草。環境整治取得一定成效，并已形成長效管理落實機制。

度假區社會事業局為湖山灣家園c區配備了健身路徑和籃球場，彌補了c區內沒有建設設施導致居民健身不便的不足。同時，社區還擴大了圖書館的館藏，新增圖書50余本，增加了居民業余生活的趣味。9月份開出的湖山藝術幼兒園豐富了社區的婦女兒童之家教育陣地，社區已連同幼兒園開展了親子活動、慶祝國慶、制作重陽糕等系列活動，獲得了社區居民的一致好評。

為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，建立健全黨建工作長效創新機制，不斷提升我社區黨建工作整體水平，年初，在度假區黨工委和黨群工作部的部署安排下，經社區黨總支部研究，決定開展“陽光施政，情系百姓”黨建品牌創建活動。目前，特色黨建品牌創建方案已形成，確立了指導思想、品牌、創建原則、實施方法等內容，并且已按照實施步驟在有序推進。

自3月26日湖山社區啟動黨的群眾路線教育實踐活動以來，社區黨總支認真組織學習活動精神，在與度假區主要領導、第二督導組、社區書記和各黨組織委員、黨員群眾代表78人次中開展的集中和個別征求意見建議活動中，共征求到意見建議12條，其中已經即知即改的5條，正在積極同上級協調的4條，還有需要長效落實的3條。

社區已根據征集到的意見建議已經制定好“兩方案一計劃”，確立了6條班子整改、4個專項治理行動，并經度假區實踐辦和第二督導組審核通過，目前在公示中。

下一階段，社區將繼續做好整改落實工作，確保每一項關乎民生的事情都落到實處。社區還將提前謀劃好群眾路線總結工作，鞏固和拓展教育實踐活動成果。

上半年，社區兩委班子成員召開專題會議討論，確定了“三課兩創一卷”制度。“三課”即每月上一次黨課、組織一次道德講堂、家長學校活動一次;“兩創”即社區特色黨建創建、“潔樓道·美庭院”環境創建;“一卷”即發放市民素質調查問卷。目前，“三課”已經長效落實，每個月我們都會邀請專人給社區黨員上課;“兩創”工作也在黨群、婦聯和城管等部門的統籌下有序進行;“一卷”方面，上半年社區健康教育條線的問卷發放填寫已完成并上報社事局統計。

9月下旬，由我們湖山社區主辦，周邊湖景、漁港、大箕山三個社區承辦的第二屆金秋文藝匯演已成功舉辦。社區積極同周邊三個社區溝通，加強老年文藝隊之間的交流互動，為社區居民創造條件優越的健身場地。

群眾路線中排查出的紙張浪費、空調點燈常明、電腦常開等鋪張浪費現象，經過整改，有了很大程度的改善。現在，社區工作人員都養成了良好的工作習慣，減少紙張打印或者雙面打印，人走燈關，隨手關閉電腦電源等，杜絕一些浪費資源的現象。

八項規定出臺之后，社區平時在安排工作餐時嚴格執行了中央八項規定的接待標準，無超標現象發生，今后也將繼續厲行節約標準，嚴格遵守上級規定，接受各方監督。

今后，社區黨總支將繼續發揮好帶頭作用，做好“陽光施政 情系百姓”特色黨建創建工作，培育好社區黨建新品牌，做好系列為民辦實事工作，緊密聯系服務群眾，爭創先進典型黨組織。

此外，社區將積極探索發展壯大財力途徑，積極同上級部門以及度假區主要分管領導聯絡，根據社區實際制定發展方案，利用好轄區內的土地資源，開發農家樂、停車場等增加經濟收入項目，與建設國際旅游島大環境融為一體。

述職人：

20xx年xx月xx日班子集體述職述廉報告