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領導在會議上的講話稿 家族會議上的領導講話(匯總11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-27 18:30:07
領導在會議上的講話稿 家族會議上的領導講話(匯總11篇)
時間:2023-09-27 18:30:07     小編:曼珠

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優秀范文,歡迎大家分享閱讀。

領導在會議上的講話稿篇一

尊敬的天津大學各位領導,老師們,同學們:

深秋時節,金菊飄香,我們在這里隆重舉行天津大學向淮陽中學授予“優質生源基地”儀式,這是淮陽中學教育事業發展史上的一件盛事。借此機會,我代表周口市教育局,向親臨淮陽中學參加授牌儀式的天津大學各位領導表示熱烈的歡迎!向淮陽中學全體師生員工表示熱烈的祝賀!

淮陽中學位于素有“北方水城”之稱的淮陽縣城北關。這里人杰地靈,風景秀美,文化積淀豐厚。1920_年,陳州知府劉庚壽奉清廷教諭,于陳州城東南隅柳湖書院舊址,創辦了“陳州府中學堂”,“陳州府中學堂”是河南省第三個創辦的新式學堂,也是當時河南僅有的四個中學堂之一。這就是淮陽中學的前身,也就是說,淮陽中學迄今已經走過了110個春秋。120_年風雨兼程,110載薪火相傳;120_年春風化雨,120_年桃李滿園!建國以來,淮陽中學先后走出了六萬多名校友,他們活躍在各條戰線,成為科技、教育、企業、軍事、外交、體藝等各界翹楚。近年來,在省、市各級教育行政部門的指導下,在社會各界的關心、關注、重視、支持下,淮陽中學新一屆領導班子秉承優良的辦學傳統,以創建優質高中為目標,不斷創新辦學理念,加強學校管理,深化教育教學改革,走出了一條富有淮陽中學特色的高中發展路子。學校工作年年呈現新亮點,尤其是高考成績逐年攀升,得到了社會各界的認可。淮陽中學已成為周口高中教育的一面旗幟,走在了全市的前列,為淮陽縣委、淮陽縣政府和全縣人民爭了光、添了彩。

天津大學是教育部直屬國家重點大學,是中國第一所現代大學,素以“實事求是”的校訓享譽海內外。天津大學是“211工程”、“985工程”首批重點建設的大學,現已成為一所師資力量雄厚,學科特色鮮明,教育質量和科研水平較高,居于國內一流水平,在國際上有較大影響的大學。“天津大學優質生源基地”授予淮陽中學,不僅是榮譽、是品牌,更是壓力、是挑戰、是責任、是使命。希望淮陽中學認真落實省、市領導講話要求,以“天津大學優質生源基地”授牌命名為新的平臺和起點,謀劃長遠,高點定位,務實創新,銳意進取,堅定不移地走內涵發展、特色發展、優質發展之路,努力把學校建成河南一流、周口領先、全國有名的品牌化高中,為加快推進周口高中教育現代化作出新貢獻!

最后,祝各位與會人員身體健康,工作順利!

祝淮陽中學的明天更美好!

領導在會議上的講話稿篇二

全縣的父老鄉親們、各位來賓、朋友們:

佳節將至,新春新喜。我們歡聚一堂,載歌載舞,揮別舊歲,喜迎新春,共同暢想美好未來。借此機會,我代表縣委、縣政府向全縣人民,向在我縣投資置業的海內外客商和所有關心支持我縣建設和發展的各級領導和各屆朋友,致以誠摯的問候和良好的祝愿,衷心祝愿大家在新的一年里,新年愉快,身體健康,家庭幸福,萬事如意!

過去的一年,全縣上下以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,緊扣第一要務,聚精會神抓產業,一心一意謀發展,團結奮進,扎實工作,實現了經濟發展提速,發展活力增強,群眾滿意率提高,社會大局穩定,人民安居樂業的良好局面,是實現新突破、新跨越的一年,是碩果累累、令人欣慰的一年,是形勢看好、催人奮進的一年。成績來之不易,是全縣人民團結奮斗,開拓點擊查看本資料原創網站更多文章進取的結果,是社會各界和廣大朋友熱忱關心、大力支持的結果。在此,我們謹代表縣委、縣政府表示衷心的感謝!

一聲雄唱為天下。20xx是加快產業發展,鞏固改革成果,保持經濟社會全面協調發展的關鍵之年,是全面實現“”計劃的關鍵之年。新的起點、新的征程,對我們提出了新的要求、新的考驗。我們要以“三個代表”重要思想和xx大、xx屆四中、五中會精神為指導,堅持以人為本和科學發展,強化發展意識,搶抓發展機遇,進一步深化改革,以推進工業化為核心,以農民增收為主線,以強化城鎮管理為手段,以構建和諧社會為目標,以提高執政能力為重點,扭住產業興縣,全面推進全縣各項發展新的跨越。

“天時人事日相催,冬至陽生春又來”。新春的到來給人們帶來美好的憧憬,回首過去,我們豪情滿懷;展望未來,我們信心百倍。讓我們同心同德,扎實苦干,開拓創新,與時俱進,共同創造攸州美好的明天!

最后,祝全縣人民新春愉快、闔家歡樂!

領導在會議上的講話稿篇三

親愛的各位同仁:

大家新年好!

在這里先向大家拜個晚年,祝大家在新的一年里身體健康、家庭幸福、心想事成、萬事如意。

一元復始,萬象更新。辭舊迎新之際,我能與大家一起分享,深感無比榮幸!在度過了歡樂的春節后,回到了我們攜手共進的大家庭,再次回到我們熟悉的工作崗位。在此,我謹代表公司及我個人祝福我們__全體同仁和您的家人闔家幸福安康、_年大吉大利!

春天是煥發無限生機的季節,孕育成果,成就夢想。20__年公司的整體生產工作也比較順利。__一年來的成長與收獲,尤其在產品研發、設計、創新等方面更是贏得市場和客戶的肯定,這離不開我們全體同仁們的努力和無私奉獻精神,更是我們來之不易的成果。過去的一年我們雖然孕育了一定的碩果,但同時也感受到今天的毛毯市場寒冬一樣嚴酷,所以我們今后各項工作還需加倍努力。尤其在產品結構開發、生產工藝、設備、人員、管理等工作,再結合各項工作的配套逐步完善,圍繞生產、效益穩健發展,更好的為新的一年打下了良好的基礎。

一年之計在于春,春天孕育著希望,承載著夢想,現在最重要的是做好新一年的各項工作,努力完成今年各項任務目標。我們要以更加飽滿的熱情,全心全意地投入到今年的工作中去,為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!一分耕耘一分收獲。成績從來就不是觸手可及的,它凝聚了廣大員工辛勤的心血和汗水,我僅代表公司向大家表示衷心感謝。新的一年,機遇與挑戰并存,我們要繼續努力,不斷挑戰自我。具體如以下幾點:

一、加強多方管理,減少工作上的失誤,增強節能降耗、降低成本、增加成效意識,從大處著眼,從細處著手,杜絕浪費。

二、加大獎勵機制,人人集思廣益,對公司出謀劃策創造效益者給予獎勵,激發并提高全員的積極性。

三、加強質量管理,全面提升產品質量。

四、加強安全生產,提高安全管理力度,杜絕安全事故的發生。

五、做好市場計劃,按需生產,避免產品滯留和資金的積壓。

六、加強管理人員人性化管理執行力度,帶好頭以身作則,管理人員多換位思考、多溝通,讓員工感受到安全感。

20__年我們要朝著既定目標奮進,腳踏實地,忠實履行崗位職責,讓我們以更大的熱情向前邁進,為公司的發展提供堅實的基石!信心圓滿的完成工作,創造輝煌明天!最后我與大家共祝:__的明天會更好……謝謝大家!!

領導在會議上的講話稿篇四

同志們:

近年來,從中央到地方,各級黨委政府對食品安全工作都高度重視,食品安全工作的大環境正在逐步形成,食品安全工作基礎正在不斷好轉。從我縣來講,食品安全監管體系不斷健全,工作機制逐步完善,專項整治深入開展,宣傳教育有聲有色,食品安全各項工作取得了良好成績。剛才,萬開義局長宣讀了《關于開展全縣食品安全大檢查的通知》和《關于印發20xx年全縣食品安全責任目標考核實施細則的通知》,對兩項工作任務、工作重點、工作步驟、工作要求做了具體安排。下面,我就近期全縣食品安全重點工作講幾點意見:

一、認真開展食品安全大檢查活動

我們集中3個月時間,在全縣范圍內開展食品安全大檢查活動,就是為了認真汲取壽張群體性食物中毒事件教訓,舉一反三,防微杜漸,強化監管,落實責任,堅決杜絕食品安全事故的發生。這次大檢查要從“五個方面”做好工作:一是全面自查,查漏補缺,落實監管責任,解決監管中存在的突出問題;二是明確重點,找準各行業長期存在的問題,抓牢規模生產、經營的企業,盯死農村、城鄉結合部等重點區域,監幫并重,促進食品行業健康發展;三是強化督查,查組織領導、查工作進展、查案件查處、查保障措施,使大檢查工作不走形式,不走過場;四是切實整改,采取有效措施整改問題,消除隱患,增強意識,倡導誠信;五是認真總結,把大檢查工作效果引向深入,建立長效食品安全監管機制。各相關部門要切實加強協作,認真履行職責,要從小處著手,遠處著眼抓好食品安全,既要確保群眾生命安全,又要促進行業健康發展。

二、做好食品安全責任目標考核迎檢工作

省、市兩級將于近期對我縣食品安全責任目標落實情況進行全面考核,各有關單位要認清形勢,明確目標,切實擔負起保一方平安、維護一方穩定的重要責任,增強做好迎檢工作的責任感和緊迫感;各單位要按照通知要求,總結經驗,查找存在的問題和薄弱環節,有針對性地進行整改和完善,確保各項食品安全工作到位;迎檢自查工作中,要重點解決好硬件不合格的問題、解決好軟件不達標的問題、解決好宣傳不到位的問題、解決好工作不銜接的問題、解決好進度不協調的問題,確保迎檢工作萬無一失;要明確領導責任,強化工作督查,嚴肅責任追究,形成合力,確保考核迎檢準備工作萬無一失。縣食品安全委員會辦公室要認真抓一下,通過迎檢自查工作,促進整個食品安全體系的完善,使食品安全工作上一個新臺階。

三、全面履行食品安全監管職能

各鄉鎮人民政府和食品安全監管部門要緊緊圍繞食品安全工作目標任務,認真履行食品安全監管職責,加強領導,落實責任,齊抓共管,確保本年度食品安全工作目標任務圓滿完成。

(一)加強領導,明確責任。要落實食品安全監管責任制,形成一級抓一級、一級對一級負責的食品安全責任體系。縣食品安全委員會負責領導、協調全縣食品安全工作,食安辦承擔日常工作。鄉鎮政府主要領導是本轄區食品安全第一責任人,分管領導是直接責任人。農業、質監、工商、食藥監督部門要分別履行好初級農產品生產環節、生產加工環節、流通環節、消費環節的監管職責。衛生部門要發揮綜合監管、組織協調和依法組織查處重大事故的職能。其他各監管部門要按照各自職能分工履行食品安全工作職責。各有關行業主管部門要按照各自職責,做好種植養殖、食品加工、流通、消費環節的行業管理工作。要按照責權一致的原則,抓好食品安全綜合監督責任制和責任追究制的落實,明確監管責任人,做到責任明確、各司其職、各負其責。對下步考核中發現領導不重視,制度不落實,或因工作失職而發生重大食品安全問題的,要嚴格責任追究。

(二)注重協調,齊抓共管。食品安全工作是一項系統性工作,涉及面非常廣,政策、管理環節很多,因此必須加強協調、齊抓共管才能形成監管合力。一是要發揮縣食安委和縣食安辦的綜合協調作用。縣政府成立縣食品安全委員會及其辦公室,委員會成員都是由涉及食品安全工作的相關部門分管領導組成,各主要食品安全監管部門的分管領導擔任了縣食安辦副主任,根據工作職責,食品安全委員會辦公室更要發揮好牽頭、協調、督查的作用,做到統攬全局、協調各方、搞好督查,為縣政府和縣食安委當好參謀、處理好日常工作,有重大問題要及時向縣政府和縣食安委報告;二是要發揮綜合監管部門的組織協調作用。縣衛生局作為食品安全綜合監管部門,要充分利用好縣食安委及其辦公室平臺,切實履行綜合監管、組織協調和依法組織重大事故查處的職能。要在具體監管執法上當好配角,在做好規劃、制定計劃等方面當好主角,在抓成果總結、經驗推廣、信息傳遞上當好服務員。三是要發揮監管信息的互通作用。質監、農業、工商、經貿、食藥監督等主要監管部門要依托縣食安委及其辦公室平臺,主動報告監管工作開展情況、存在的困難和問題,部門與部門之間也要及時互通信息,確保達到加強協調、齊抓共管的目的。四是要發揮鄉鎮政府的監管協調作用。各鄉鎮政府必須加強領導,把食品安全工作列入鄉鎮政府重要議事日程,真正把食品安全工作作為一項重要工作來抓緊抓實,主要領導要經常性過問食品安全工作,親自協調解決一些重大問題;分管領導要切實承擔起責任,作為一項主要的分管工作來抓;要按照年度食品安全工作目標責任書要求,建章立制,充分發揮食品安全協調組織的監管協調作用,確保轄區食品安全工作落到實處。

(三)強化素質,提升能力。一要提高執法隊伍素質。抓好隊伍建設是做好一切工作的基礎,也是搞好食品安全工作的根本保證。要采取各種切實有效的方式方法,不斷增強執法隊伍為民服務、依法行政的宗旨觀念和工作責任心、事業心,不斷提高執法隊伍的工作水平、業務水平和監管水平。二要提高經營者素質。一些食品生產經營者道德失范、誠信缺失,偷工減料、以次充好,是造成食品安全問題的根源所在。因此,要通過對經營者加強職業道德和社會公德教育、進行新聞媒體曝光等手段,一手抓教育、一手抓監管,切實提高經營者的素質。三要提高消費者素質。部分消費者食品安全意識較差、防范意識較弱,常常把食品價格作為選擇購買食品的主要取向,不關心所購食品的生產期、有效期和質量狀況,也缺乏應有的法律意識和維權意識,一旦受到不安全食品的侵害,往往是不投訴,不報告。因此我們要通過發送資料、強化消費提示、加強輿論宣傳等途徑,廣泛反復地對這些消費群體開展食品質量、消費理念意識的引導,積極普及有關食品安全鑒別知識、維權知識和法律知識,不斷提高消費者的自我保護意識和能力。

同志們,“民以食為天,食以安為先”,食品安全工作任重道遠。我們一定要牢固樹立和認真落實科學發展觀,不斷增強做好食品安全工作的責任感和使命感,扎實工作、開拓進取,為確保全縣人民的生命安全和身體健康,為建設“和諧社會”,促進經濟社會更快更好的發展作出更大貢獻!

領導在會議上的講話稿篇五

各位領導、各位同仁:

為加強工程項目的管理,公司在這里對材料員進行培訓,很及時,也很有必要。

眾所周知,管理出效益,管理促效益。

作為建設工程領域中特級企業的××建設集團,把建設工程項目部的精細化管理提到了重要議事日程,并要在20xx年逐步施行并試圖全面鋪開,這是完會正確的,也是非常及時,十分必要的。

按照董事長和集團公司關于《項目部經濟管理核算流程圖》的意見,精細化管理主要是有項目經理、法務員、材料員和財務人員組成。

今天,主要就如何做好材料員工作談點個人的建議和意見。

一、明確材料員的作用:材料員是建設工程項目部精細化管理中的重要工作人員之一。做好材料員工作,對于加快施工進度,提高工程質量,節省經費開支,減少工程成本,促進工程經濟效益,為華升建設集團的興旺發達,蓬勃發展,必將發揮不可估量的作用。

大家知道,建筑企業屬于松散型管理,集團公司和項目部的老板,財務是單列的,經濟利益是不統一的。所以,在這里我要提醒大家一下,你們是集團公司下派的項目部管理人員之一,拿集團公司奉祿為項目部服務的,如果發生矛盾時,必須維護集團公司的利益。

就是要:立足集團公司,把好項目部的材料關。

二、落實材料員的職責:

個人認為,項目部材料員的職責應當是:凡本工程所需的所有建筑材料,必須全部經過本工程的材料員審核、簽單、接收、登記和交付使用。

(一)來料審核:首先:要審查貨物是否符合《買賣合同》中雙方約定的數量、質量、規格、型號、生產廠家、有否合格證件等要件。

這是最重的工作。嚴防以次充好,短斤缺兩,虛報冒領等現象的發生。

(二)料單簽收:其次:當審查貨物數量、質量、規格型號與買賣合同約定相一致的情況后,才可以在材料單上簽收。

否則,必須立即向項目部負責人報告。及時處理。

(三)登記入庫:收料后,應當分類登記(建立登記制度)。然后分類分別入庫,填寫《材料入庫單》。

對可以在室外堆放的,要按照項目部負責人指定的地點或場所堆放整齊;

對應當入庫的材料,必須分類按規定登記入庫。便于隨時提取使用。

(四)領料出庫:材料的使用,必須辦理出庫手續,即填寫《材料出庫單》。《材料出庫單》應當載明“數量、質量、規格型號、用途等項目,并經項目部負責人簽名同意。

三、提出材料員的要求:

(一)必須遵紀守法,嚴格遵守本公司的各項規章制度,明確自已工作的工作職責,服從集團公司和項目部的雙重管理。正確處理好兩者關系。

做好事,必須先做好人。要認真學習,提高自已的為人素質。 拿集團公司的工資,就要遵守集團公司規章,按照集團公司的要求辦理,為集團公司把好項目部材料關。

(二)必須熟悉業務,嚴格遵循集團公司精細化管理的操作流程,要密切配合項目部負責人、法務員和財務人員共同工作。工作中,既要各司其職,各負其責,又要相互支持和配合。志不立,天下無可成之事。只有通過嘴勤、手勤、腳勤,腳踏實地,勤奮工作;細心、耐心和認真地操作,大家一定能夠成為華升建設集團一名合格的材料員。

(三)必須敬業愛崗,認真總結經驗,努力做好本職工作。建設工程項目部推行精細化管理,在我公司剛剛起步,大家一定要總結經驗,隨時收集資料,如材料買賣合同、收貨單、入庫單、出庫單等(發生糾紛,就靠這些原始證據說話)。集團公司領導要求,對此項工作以后是要定期檢查的。希望大家能以此開展比學趕幫超的比賽活動,看誰做的好,做的認真,做出成績,做出經驗,看誰資料齊全,工作有條不紊。建議,對這項工作做的比較好的經驗要總結,要開現場會觀摩會學習和推廣。并建議年終開展總結、評比活動,對成績優異的,還要有一定的物質獎勵。

(四)必須清正廉潔,防止違法亂紀的事件發生。現在是和諧社會,更是經濟社會。因人情而違規和經濟利益驅動而違法大有人在。這里給大家提個醒,丑話說在前頭。不要被人情或經濟利益沖昏頭腦,而貪小失大,切不可做違法亂紀的事情,以至于一失足成千古恨,而追悔莫及。

這樣的事例是屢見不鮮的。

如果一旦發生,集團公司也必將按規定嚴肅處理,觸犯法律的,必將提交司法機關處理,不會遷就的。我這時有話在先,預先敲一下警鐘。希望這類事情不要發生。

同時,還必須按照項目部有關工程項目部人員安全生產等到的要求,杜絕各種事故的發生。用水電、交通、戴安帽、嚴禁違規操作等。

最后,希望大家工作順利,事業有成。

謝謝!

領導在會議上的講話稿篇六

同志們:大家好!

為加深廣大干部職工對精神的理解,調動和凝聚全員合力,全面促進企業團隊執行力的提升,確保各項工作在新的一年穩步推進,今天,我公司員工培訓全面啟動。

我們知道,一個人可以沒文憑,但不可以沒知識,一個人可以不進大學殿堂,但不可以不學習。特別是在企業當前復雜的內外環境中,我們作為黨員領導干部,作為企業業務骨干,作為團隊一員,只有不斷增強自身本領,不斷凝聚團隊合力,才能把握正確的工作方向,才能積極面對紛繁復雜的內外環境,才能在實踐中掌握科學的工作方法,去努力化解各種矛盾和問題。

今天開始的培訓,主要有兩項內容:一個是孟志強老師的《用結果說話》講座,一個是趙振華老師的《深入學習精神》(精選)。通過這兩個講座,就是要讓我們的管理人員進一步懂得:企業的結果是利潤,員工的結果是業績,團隊的結果是客戶滿意。我們只有深入了解的精神實質,緊跟形勢,通過切實加強團隊的合作與堅決的執行,為客戶提供滿意和超值的結果,客戶才會給我們回報,我們才有財富與成就感,沒有結果,一切無從談起。

為了圓滿地完成本次全員培訓,我代表公司黨政工,向全體學員提出三點要求:

一、端正求學上進的學習態度,做“凝心聚力保穩定”的模范。我們要樹立力掌握先進理論,樹立正確的工作觀、生活觀、價值觀和人生觀,不斷提高理論修養,做一名到那里都讓人信得過的優秀人才;吃苦耐勞,愛崗敬業,做一名經得起艱苦環境考驗的能人;遵紀守法,嚴于律己,做一名品德高尚的好人。

二、堅持知行合一的學習方法,做“攻堅克難謀發展”的模范。我們要發揚“老興隆”的光榮傳統,努力學習掌握各種先進文化知識,打牢理論基礎,錘煉服務技能,積極參加工作實踐,注重在實踐中學習,在學習中提升,做到理論與實踐相結合,知行合一、學用相長,為企業轉型發展攻堅克難,付出我們超常的努力。

三、養成好學深思的學習習慣,做“以人為本促和諧”的模范。學習是一項堅苦的事情,我們只有全身心的投入,才能學進去,切忌心情浮躁、淺嘗輒止;學習要成為一種常態,切忌三天打魚、兩天曬網;學習要養成思考的習慣,切忌囫圇吞棗、生搬硬套。因此,我們在培訓中要服從安排,尊敬師長,團結同事,協調好日常工作,為企業發展能貢獻出自己辛勤的勞動。

同志們,學習是機遇,學習是挑戰,學習是使命!早在俄國十月勝利不久,偉大的導師列寧就告誡共產黨人:學習,學習,再學習。恩格斯也說過:有所作為是人生的最高境界。對我們而言,打鐵先得自身硬。接受新的教育培訓,就是我們人生新的攀登,在人生新的起點上,只要我們勤奮學習,完善自我,就能不辜負公司的重托,不辜負父母妻子的希望,為更好地投身公司的健康發展,迎接美好的明天而努力奮斗。

謝謝!

領導在會議上的講話稿篇七

同志們:

今天召開這次社區工作會議,主要目的是總結街道居站分設及“兩委”換屆工作情況,進一步明確工作站、居委會、業委會工作職責,理順工作關系,完善運行機制,為進一步做好社區各項工作打牢基礎。下面,根據街道黨工委、辦事處研究的意見,我講三個方面的問題。

一、社區體制改革全面完成

20xx年,東城街道以全市“創新體制機制,共建和諧社區”活動為契機,在安寧、遼河兩個社區先行開展了“居站分設”試點,取得了良好的效果。今年三月份“居站分設”全面推開,四月份開始社區“兩委”換屆工作,截至目前,社區工作站、居委會已調整到位,具備選舉條件的社區“兩委”班子全部選舉完成。具體情況如下:

(一)工作站設立全到位。居站分設后,街道共設立社區工作站8個,其中7個實行“一站多居”模式。每個工作站配備工作人員10—20人,服務人口7000—20xx0人。社區工作站的設立實現了社區公共服務職能的集中辦理,完善了街道在社區工作的基礎性平臺。

(二)合理調整居委會規模調整。街道原有城市居民委員會17個,居站分設后,保留3個,新設26個,現有居委會29個。轄區內500戶以上的規模小區全部成立了居委會。通過調整規模設置,居委會輻射服務范圍更加合理,為理順社區工作關系創造了條件。

(三)社區換屆順利完成。通過街道上下共同努力,換屆選舉工作平穩有序開展,順利選舉產生了新一屆社區“兩委”班子。選舉完成后街道社區“兩委”干部共xx人,兩委交叉任職率達%。同時充分考慮業委會的組成,實行“三委”交叉任職。回顧和總結街道整個換屆選舉工作,主要呈現三大特點:一是真選。對此街道的準備工作早,宣傳發動廣。著手開展了一系列前期準備工作。班子成員深入社區進行全面的了解考察,通過走訪座談、調查摸底,基本摸清了現狀底、思想底、動態底。召開換屆選舉工作動員大會。會后各社區通過張貼標語、懸掛橫幅等多種形式,向居民群眾廣泛宣傳換屆選舉的目的意義和有關政策法規,明確選舉方法、程序,提高選民參選意識,營造良好輿論氛圍。充分調動群眾的積極性,擴大基層民主,實現選舉方式由間接選舉向直接選舉轉變。二是真調。通過合理調整社區規模,加強社區的聯系指導,細化工作目標,明確工作進度,增強社區工作的針對性和時效性。實現社區管理模式由松散型向緊密型轉變。三是真分。要在居站分設基礎上,呈現出高效、精簡的特點,實現居委會管理方式由行政性向自治性轉變,恢復本來面目。

二、進一步完善以社區黨組織為核心的社區運行機制建設

全面推進社區體制改革:居站分設不是工作站與居委會的完全分離,而是在科學界定社區黨組織、工作站、居委會、業委會各自職責的基礎上,完善運行機制,努力營造“一個核心,三個支撐”的社區工作格局。

(一)充分發揮社區黨組織的領導核心作用。社區黨組織是社區工作的領導核心,社區工作站、居委會、業委會要在社區黨組織的統一領導下開展工作。充分發揮黨組織的工作職責,街道將在工作站設立黨委,在符合條件的社區成立黨總支,并進一步建立健全社區黨組織工作網絡體系,為社區工作站、居委會、業委會提供堅強的組織保障。

(二)全面加強社區工作站建設。社區工作站是政府在社區層面設立的公共服務平臺,在街道黨工委、辦事處和區社區建設管理辦公室的業務指導下開展工作,同時接受街道社區工作辦公室的管理和社區居委會的監督。一是完善內部運行機制。按照“細化區域、分片管理,一人多職、一崗多人,專塊結合”的模式開展工作。切實保證實際工作的科學有效。工作站實行劃片管理,分工負責。分片包干,責任到人,專業崗位人員責任。具體來說,實行站長負責制,統籌管理工作站總體工作;設站務管理員數名,負責站內事務管理,受理居民來站辦理的各項業務;以居委會為單位,按照300-400戶/人的標準設立片區管理員,全面負責片區內的公共管理事務。工作站全體人員相互配合,共同落實各項工作任務,確保無工作盲區。二是細化區域分類管理,實現管理全覆蓋。將轄區分為生產區、公共區、建設區、辦公區、居住區五大區域。主要承擔轄區內涉及居民利益的社區事務性工作和社區的社會管理和公共服務職能,重點做好物業管理、計劃生育、平安建設、勞動保障、民政優撫、醫療衛生、文化教育、安全科普等各項工作。

(三)全面落實社區居委會工作職責。居民委員會是居民自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織。具體社區居委會的工作職責,明確職責內容,具體有三事項,直接辦事;協助辦事;監督職能。居站分設后,居民委員會仍需承擔街道安排的公共管理工作,并在業務工作上接受社區工作站的指導。在居委會日常運行過程中,要重點完善居民會議制度,定期組織召開居民會議,研究確定本社區內重大事項以及與居民利益密切相關的事項,確保自治職能的充分發揮。同時居委會實行日常坐班制度,每個居委會明確2—3名坐班人員,靠在社區做好上傳下達及街道安排的工作任務。下一步,街道將切實加大對居委會工作的支持力度,在進一步建立健全各項制度的基礎上,建立長效扶持機制,根據各社區實際,撥付工作經費和工作補貼,并將通過配備專職協管員等形式完善居委會坐班人員力量,確保居委會正常工作運行。

(四)全面提高業主委員會管理水平。業主委員會是代表物業管理區域全體業主和物業使用人合法權益的自治組織。業主委員會在街道辦事處的指導下,由業主大會或業主代表人會選舉產生。工作站代表街道黨工委、辦事處對居委會、業委會的業務工作進行指導、監督。日常工作中,業委會要充分發揮主體地位,切實做好小區物業公司的選聘,并自覺接受工作站、居委會的工作指導,積極營造溝通良好的居民與物業關系。同時,要主動參與社區建設管理,業委會主任通過選舉進入居委會,具備條件的社區實行居委會、業委會主任“一人兼”。進入居委會的業委會主任也要參與居委會日常坐班,形成居委會、業委會協調配合、互相促進的良好工作關系。

三、統一思想認識,增強干好社區工作的責任感

社區工作需要廣大居民的參與和支持,社區建設好了,廣大居民將是直接受益者,而社區建設的關鍵就是在座各位社區“兩委”成員和業委會人員及廣大社區工作者充分加強自身職能,嚴格落實街道安排,以服務凝聚人心獲取居民支持,團結協作,用實干提升服務形成工作合力。新晉的各“兩委”成員和業委會人員及廣大社區工作者必須要進一步統一思想,提高認識,切實增強干好工作的責任感,積極營造良好的工作氛圍。

(一)要迅速轉變角色,融入工作。一是要進一步加強領導,新一屆社區“兩委”班子成員很大一部分來自社區中的離退休黨員,甚至是市直部門領導同志,面對居民的信任和支持,毅然放棄了悠閑的生活,投身緊張的居委會工作,這種為居民服務的精神很值得我們欽佩和贊揚。希望大家繼續發揚無私奉獻的精神,關心群眾生活,為群眾辦好事、辦實事、解難題。二是要加強學習,迅速融入社區工作,多與居民進行面對面接觸和交流,了解掌握第一手信息。以居民“安居樂業”的需求為出發點,以養老、扶幼、濟貧、解困、助殘為工作重點,實實在在的為社區居民解決實際困難。三是要按照“以真心換民心,以耐心聚民心,以愛心得民心,以創新樹民心”的工作理念,恪守為民之責,善謀為民之事,多辦利民實事,密切社區與居民的關系,融合社區人群氛圍,提高社區文化水平和居民生活質量,營造和諧的社區環境,更好的為黨和政府架起聯系群眾的橋梁。

(二)要堅持勤奮敬業,強化責任。社區工作千頭萬緒,涉及居民工作生活的方方面面。一是做好社區工作必須要牢固樹立愛崗敬業意識,落實工作責任,增強服務意識。二是學習創新,剛才,我們對社區黨組織、工作站、居委會和業委會的職責任務進行了分工,大家一定要立足自身職能,強化工作責任,根據本小區及小區居民的實際情況和特點,因地制宜的開展工作,通過形式多樣的活動,形成講文明、樹新風、崇尚科學、反對迷信、抵制邪教的良好社區氛圍,滿足居民全方位的服務需求。

(三)要完善工作制度,嚴守紀律。隨著居站分設工作的全面鋪開,社區體制機制進一步理順,社區建設發展的環境不斷優化。首先要加強制度建設,下一步,我們還要根據社區黨組織、工作站、居委會和業委會各自工作實際,建立完善各項工作制度,逐步形成程序科學、辦事規范、運轉高效的社區運行機制。有了好的制度,關鍵在執行,在落實。其次還要強化保障,合理規范績效考核制度,廣大社區“兩委”成員與社區工作人員要進一步強化紀律意識,在公正公平的基礎上,廉潔自律。深入貫徹街道安排部署,模范遵守社區各項規章制度,實現社區工作按制度辦事,依制度管理的良好格局。

同志們,做好社區建設工作責任重大,意義深遠。希望新一屆社區“兩委”班子和廣大社區工作人員進一步振奮精神,鼓足干勁,開拓進取,奮發有為,推動街道社區建設工作再上新臺階,再創新輝煌。

領導在會議上的講話稿篇八

同志們:

今天下午,我們召開指導檢查組工作會,也是一次培訓會。按照省、市、縣委領導的要求,各單位召開動員大會時,縣委指導檢查組要到會指導,組長要講話。考慮到單位最近幾天要召開動員會議,有的可能后天就要開會,時間很緊。我們抽出這段時間開個短會,進一步統一思想,提高認識,明確要求。下面,我受李部長委托,講三點意見。

一、統一思想,提高認識,增強做好指導檢查工作的責任感和使命感

開展深入學習實踐科學發展觀活動,是黨的xx大作出的一項重大戰略部署,是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是在形勢深刻變化中推動經濟社會又好又快發展的戰略選擇,是提高黨的執政能力、保持黨的先進性的必然要求,是順應人民群眾愿望和新期待的集中體現。按照中央統一部署,去年10月份以來,在省級機關和省直部門單位開展的第一批學習實踐活動,取得了明顯成效。通過開展學習實踐活動,廣大黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性有了新的增強,在推動科學發展上邁出了新的步伐,在保障和改善民生上見到了新的成效,在建立完善體制機制上取得了新的成果,在領導干部和黨員干部隊伍的工作作風上有了新的轉變。實踐證明,開展學習實踐活動,是用黨的理論創新成果武裝頭腦的重大舉措,是加快推進西部強省建設、在新起點上實現富民強省新跨越的重大機遇,是應對挑戰、解決矛盾、統一思想的有利契機,是抓班子、帶隊伍、強作風的有效載體。

參加第一批學習實踐活動的主要是縣級機關、國有企業、學校,這些單位的黨員干部大多數處于改革、發展、穩定的第一線,直接面對基層、面對群眾,承擔著推進改革、促進發展、維護穩定的重要任務,在科學發展全局中發揮著重要作用。認真扎實地抓好這一批學習實踐活動,對于進一步增強縣級機關、國有企業、學校黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性,推動這些單位更加自覺地堅持以科學發展觀為指導,做好保增長、保民生、保穩定的各項工作,加快推進經濟文化強省建設,實現富民強省新跨越,具有十分重要的意義。

第一批學習實踐活動,縣委派出了7個指導檢查組,到75個縣直部門單位加強督查指導。希望大家一定要充分認識開展學習實踐活動的重大意義,充分認識加強指導檢查工作的重要性和必要性,以高度負責的精神做好指導檢查工作。

二、明確職責任務,把握好指導檢查工作的著力點

1、認真履行職責,扎實開展工作。指導檢查組要緊密結合聯系單位實際,認真落實縣委要求,扎實做好各項工作。這次學習實踐活動中指導檢查組的主要職責任務是:一是提出工作建議,指導幫助工作。指導檢查組要深入實際,主動加強與聯系單位和縣委學習實踐活動領導小組及辦公室的溝通聯系,按照縣委要求,向聯系單位提出工作建議,指導幫助聯系單位既能按照規定要求做好“規定動作”,又能結合實際做好“自選動作”。二是深入了解情況,督促解決問題。要全面了解聯系單位學習實踐活動的整體部署及各階段工作的進展情況,及時掌握聯系單位學習實踐活動中帶有傾向性、苗頭性的問題,共同研究分析,提出解決問題的對策或建議。三是及時反映情況,當好參謀助手。要發揮好縣委學習實踐活動領導小組與各單位之間的橋梁紐帶作用,及時向縣委學習實踐活動領導小組及辦公室反饋活動開展情況,就活動中需要注意解決的重要問題提出建議;及時把縣委指示精神和工作要求傳達到聯系單位,并向縣委反饋貫徹落實中遇到的新情況新問題。要加強對學習實踐活動中帶普遍性、政策性和敏感性問題的研究,提出意見建議,供領導小組決策參考。四是總結先進經驗,推動面上工作。要善于發現、總結提煉有特色、有成效的經驗和做法,把發現總結的經驗做法,及時向縣委學習實踐活動領導小組及辦公室推薦,推動面上工作任務的落實。注意推介科學發展的先進典型,發揮先進典型的示范作用。這四項職責,概括起來,就是要發揮好督查指導、參謀助手、橋梁紐帶的作用。

2、把握工作重點,抓好關鍵環節。指導檢查組在工作中,要緊緊圍繞學習實踐活動的主要任務和目標要求,做好指導檢查工作,重點抓好以下七個方面:一是指導檢查學習實踐活動方案的制定。要重點檢查活動方案是否緊緊圍繞科學發展主題和我縣實踐載體,明確了符合本單位實際的具體活動目標,確定了切實可行的方法步驟和有特色、能夠吸引廣大黨員干部廣泛參與的具體活動載體;是否找準了本單位學習實踐活動要解決的突出問題。對于活動方案偏離主題、內容空泛、目標不當等問題,要及時提出修改完善的建議。二是指導檢查學習實踐活動思想發動工作。要重點指導檢查各單位的準備工作是否抓緊抓實抓充分;動員大會有沒有把中央的精神、省委的部署和縣委的具體要求向廣大黨員干部講清楚,有沒有把本單位的目標任務和安排部署講清楚,有沒有把黨員干部群眾最關心的問題講清楚。縣委要求各部門動員會在4月2日前召開,下屬單位的動員會在4月5日前召開,現在時間已很緊,各指導檢查組要抓緊開展工作,指導各單位開好動員大會。三是指導檢查解放思想大討論情況。重點檢查各單位是否緊密聯系當前經濟形勢和自身實際,深化了“解放思想、創業創新”大討論活動,提煉了廣大黨員干部思想解放的新觀點新認識,確定了重點調研課題進行深入調研,選擇了正反兩方面典型案例進行深入剖析。四是指導檢查領導班子專題民主生活會。要指導各單位緊緊圍繞貫徹落實科學發展觀,召開民主生活會,實事求是地查找存在的突出問題,深刻分析主客觀原因,開展批評與自我批評,總結經驗教訓,統一思想認識,明確科學發展方向,為起草好分析檢查報告打下扎實基礎。既要防止出現會議主題不集中、分析檢查不深入,使民主生活會流于形式,又要防止糾纏歷史舊賬、糾纏個人責任等問題。五是指導檢查領導班子分析檢查報告的撰寫與評議。要重點了解分析檢查報告是否吸收了學習調研和解放思想討論的成果,反映了領導班子形成的共識;是否找準了影響和制約本單位科學發展的突出問題,剖析了存在問題的根源;是否提出了解決突出問題的有效舉措,明確了今后科學發展的主要方向、總體思路和具體措施。要加強對分析檢查報告接受群眾評議工作的督促檢查,使評議過程成為充分發揚民主、凝聚群眾智慧的過程。通過努力,使各單位的分析檢查報告成為一個指導科學發展的重要文件,防止寫成一般的工作性報告。六是指導檢查整改落實方案的制定和實施。指導各單位依據分析檢查報告,制定整改落實方案并認真付諸實施,按照解決問題和完善制度的輕重緩急和難易程度,分門別類地提出整改落實的工作目標、方式方法、時限要求、整改責任。指導各單位認真抓好開展縣委確定的專項行動,推動整改方案落實。七是指導檢查滿意度測評工作。進行滿意度測評,是這次學習實踐活動的一項創新舉措。要指導各單位按照要求,科學設計測評方案,合理確定測評內容、參評人員范圍,努力做到測評方式簡便易行,測評結果真實可信。對測評滿意度過低的單位,要督促他們認真分析原因,限期抓好整改。

三、嚴格要求,務實創新,切實提高做好指導檢查工作的質量水平

第一,要加強學習,做指導檢查工作的“明白人”。參加第一批學習實踐活動的單位,既有黨政機關,又有企事業單位和學校,黨員干部構成比較復雜。抽調的同志是第一次參加學習實踐活動的指導檢查工作,必須把加強學習擺在指導檢查工作的首位。要認真學習中央、省、市、縣委領導同志重要講話,學習中央、省、市、縣委有關政策文件,要堅持先學一步,吃透精神,把握實質,明確要求,掌握政策,熟悉程序,貫穿指導檢查工作的始終,掌握好指導檢查工作的主動權。

第二,要緊緊依靠黨委(黨組)開展工作,發揮好主要負責同志的作用。按照中央要求,各地各單位的學習實踐活動,總的是由各級黨委(黨組)負總責。各指導檢查組要緊緊依靠聯系單位黨委(黨組)開展工作,多聽情況介紹,多出好主意、好點子,多服務多幫促,做到到位不越位、盡職不越權。要注重發揮黨委(黨組)主要負責同志的作用,通過抓第一責任人、帶動一班人,形成齊抓共管的工作合力。要注意加強與黨委(黨組)的溝通,特別是組長要與主要負責人保持密切聯系,及時研究問題、交換意見,步調一致地把縣委的要求落到實處。強調依靠各級黨委(黨組)開展工作,不是被動依靠,不是撒手不管,各指導檢查組一定要大膽負責,該講的話一定要講,該提的意見一定要提,切實發揮好作用。

第三,要搞好調查研究,掌握工作指導的主動權。大家到指導單位后,要盡可能多地接觸黨員、干部和群眾,廣泛聽取各方面的意見,摸清摸準學習實踐活動的實際情況,及時掌握第一手資料,努力做到底數清、情況明。要善于敏銳地捕捉活動中出現的新情況、新問題,抓住帶有傾向性、苗頭性的問題,及時給所去單位指出來,共同研究提出解決問題的對策和措施。對屬于面上的問題,要及時向縣委學習實踐活動辦公室反映,提出意見建議。

第四,要強化分類指導,鼓勵探索創新。各指導檢查組要針對參加第一批學習實踐活動單位的特點,注意在學習的方式方法上、開展主題實踐活動上、查找和解決突出問題的側重點上、健全完善的體制機制上,分行業、分層次提出要求,增強指導檢查工作的針對性,增強學習實踐活動的實效性。要有創新的意識、思路和辦法,鼓勵基層從實際出發,在完成“規定動作”的前提下,創新“自選動作”。要善于發現典型、培養典型、總結典型、推廣典型,不斷總結反映工作中的好經驗好做法,用鮮活的典型推動面上的學習實踐活動深入開展。

第五、要加強自身建設,樹立良好形象。縣委對選派指導檢查組十分重視,縣委領導親自審定組建方案和組長人選,縣委會進行了研究。指導檢查組的同志特別是組長,長期擔任領導職務,熟悉黨建工作,熟悉經濟工作,領導和工作經驗豐富。縣委對大家的工作寄予厚望,大家的工作和作風,不僅代表著派出單位的形象,也代表著縣委的形象。希望同志們一定高度重視自身建設。一要勤奮敬業。要把參加縣委指導檢查組的工作作為一項光榮使命,勤勤懇懇,兢兢業業,堅守崗位,盡職盡責。二要團結協作。指導檢查組的同志來自不同單位,要相互信任、相互支持,思想上經常交流,工作上及時溝通,重要問題集體研究,團結協作,優勢互補。三要嚴于律己。要嚴格遵守各項紀律,嚴格按政策規定辦事,模范遵守政治工作紀律和廉潔自律方面的各項規定,生活上從簡,下基層輕車簡從,為基層黨員干部群眾作出表率。

參加指導檢查工作很辛苦,大家要注意身體,勞逸結合,注意安全。同志們在工作生活中有什么困難,請及時向領導小組辦公室反映,我們將盡力為大家排憂解難,為大家服好務。

同志們,開展指導檢查工作,是縣委交給我們的光榮重大的政治任務。大家一定要以高度的政治責任感、飽滿的工作熱情、扎實的工作作風和良好的精神狀態,齊心協力把工作做好,不辜負縣委的重托,不辜負廣大黨員群眾的期望。

領導在會議上的講話稿篇九

各位嘉賓、各位徽商企業家:下午好!

首先,我代表安徽國際徽商交流協會向無錫安徽商會換屆大會的成功舉辦表示最熱烈的祝賀!也向當選的無錫安徽商會新一屆領導表示最熱烈的祝賀!

自從xx年成立安徽國際徽商交流協會以來,各地徽商組織和徽商活動發展很快,至今年十二月,國內外巳經成立了五十個徽商社團組織;創辦、編發了幾十種有關徽商的各種媒體和叢書;建設了幾十處徽商會館;舉辦了多種形式的徽商活動。各地徽商社團為徽商之間、徽商與政府、社會、有關社團之間加強交流和協商發揮了橋梁、紐帶作用。在協會和各地徽商社團的共同努力下,徽商的知名度不斷提高,xx年召開首屆徽商大會時,從互聯網上搜索到有關徽商網頁只有幾千篇,今年十一月,搜索到徽商相關網頁己近兩百萬篇,徽商已成為當代中華商幫中的著名品牌。

無錫安徽商會是一個既有凝聚力,又有活力的徽商社團,特別是去年12月3日,無錫安徽商會在無錫市成功承辦了第三屆國際徽商精英年會,充分展示了無錫安徽商會的實力和執行力,得到各地徽商組織和無錫異地商會的贊揚和敬佩,在無錫市政府和各有關單位中也擴大了知名度和影響。剛才,新當選的馮會長,又提出了這一屆無錫安徽商會的新目標、新要求和新舉措,我相信,無錫安徽商會各項工作一定會再上一個新臺階。

近兩個月來,全球金融形勢劇烈動蕩,我國經濟運行正經受近幾年來最為嚴峻的挑戰。在這場危機面前,徽商企業也面臨到嚴重的考驗。我們要跟綜形勢變化,做好長期打算,關注積極因素,樹立應對信心。

明年,安徽國際徽商交流協會要為徽商企業應對危機,積極做好有關的服務,重點是:組織徽商企業學習、培訓;促進徽商行業交流、合作;及時溝通有關動態、信息;支持徽商企業調整、轉型。

徽商是中國歷史上最著名的商幫,曾在明、清兩代稱雄中華商界400余年。改革開放后,一批新徽商繼往開來,迅速崛起,在徽商發展的歷程中,發揚勤儉拼搏、團結聚力等優秀徽商文化,創業創新、克難排險。面臨這場全球金融危機,現代徽商必將在黨和國家有關方針政策的指引下,加強合作,積極應對。 祝愿“天下徽商、增強信心、齊心合力、共克時艱。”化挑戰為機迂,使之成為徽商企業:提高產品質量效益的契機;推動產業結構調整的轉機;促進企業自主創新的時機;開拓國內外新市場的商機。

謝謝大家!

領導在會議上的講話稿篇十

同志們:

今天我們在這里召開高考監考及考務人員培訓會,培訓高考業務,部署高考工作,進一步提高認識,加強領導,強化工作措施,確保20xx年高考二中考點各項任務的圓滿完成。我代表二中領導班子和全體教職工,對來自六中和三高的老師們,表示誠摯的慰問和衷心的感謝。剛才,陳校長進行了業務培訓,講的很具體、細致,我完全同意,希望大家認真領會,抓實、做好。下面,我就監考及有關工作再強調三點意見。

一、提高認識,增強對今年高考工作的責任心

普通高校招生工作是國家選拔人才的一項重要工作,涉及到千家萬戶和每一個考生的切身利益,政策性強,敏感度高,涉及面廣,社會影響大。隨著近幾年高校招生人數、考生數大幅度增加,高考的形勢不斷變化,現代信息技術的廣泛使用,使防范和打擊考試違紀舞弊的難度不斷增加。所有這些都給我們的高考工作提出了新的更高的要求,能不能按照上級要求,確保今年高考工作安全、平穩、順利進行,是對我們每一位同志的嚴峻考驗。因此,我們要站在講政治、顧大局、保穩定、促發展的高度來認識這次招生考試工作的重要性和艱巨性,要從思想上引起高度重視,以對黨對人民對廣大考生高度負責的態度,盡職盡責地完成這次工作。

特別要強調的是,二中是我市第一批標準化考點,考務工作實行全程視頻監控。今年我市共確定了三個標準化考點,經過一個多月緊張的施工,三個考點全部考場安裝了監控設備,并且通過互聯網實現遠程監控。在視頻監控室,有專職人員監控考場。考場內每個考生的一舉一動一目了然,我們監考老師一定要提醒考生注意這一點。要抱著對考生負責的態度,提醒考生要實事求是,嚴格遵守考場紀律,不要心存僥幸,以免造成難以挽回的損失。

二、恪盡職守,按照程序落實考務工作各項環節

承擔高招考試工作是黨和政府交給我們的光榮任務,我們要義不容辭,全力以赴,扎實抓好考點的考務、監考、試卷驗收等工作,發現問題及時解決,重大問題立即上報。主要抓好以下幾點:一是切實抓好安全工作。切實遵守保密紀律,確保試卷的安全。二是切實維護好考場秩序,嚴肅考風考紀。三是強化考場管理。抓住關鍵時間(開考前半小時、考試終了時間)、關鍵部位(混合考場、尾場)、關鍵場次(外語)、關鍵環節(入場、核驗、發卷、收卷、驗卷),確保不出現任何問題。總之,所有考務人員必須以高度的事業心和責任感來對待自己所承擔的工作任務,認真學習《考務工作實施細則》,明確各自職責,熟練掌握操作程序,規范操作,嚴格履行自己的崗位職責,嚴格遵守《考試工作人員三項紀律》和《監考員三項紀律、十項注意》的規定,確保所承擔的工作萬無一失。六中和三高的老師,有些同志的家離二中較遠,要注意時間,晚上早點休息,不能遲到。

三、優化服務,營造良好的考試氛圍

高考對每一個考生來說都至關重要,是人生中的重要一環,十幾年的寒窗苦讀,父母的心血和期望,都將在這兩天中實現,可能我們在座的每一位也都有很深的體會。因此,我們每一位監考教師、工作人員都要在嚴格監考、嚴格工作紀律的前提下,做到語言親切、微笑服務,真誠地關心愛護每一位考生,使考生保持輕松的迎考心態;要設法創造一個和諧、安靜、能充分發揮考生正常水平的良好環境,讓每一個考生都能考出優異成績;不要制造緊張氣氛,影響學生答卷。

高招考試,廣大監考教師責任可以說最大,也最辛苦。即便如此,也希望你們切實做好各自的工作。在座的同志們對高考工作程序已經了然于胸,大部分同志更是多年參與高考工作,經驗豐富、業務熟練,政治素質、自律意識和責任心都非常強,相信同志們一定不會辜負領導和社會的期望和重托,一定會以優異的成績和表現圓滿完成今年的高招考試工作。

高考工作責任重大,要付出很大辛苦, 請老師們注意身體,勞逸結合。最后,祝同志們工作順利,全家幸福。謝謝!

領導在會議上的講話稿篇十一

同志們:

今天召開這次會議,主要是關于市中醫院新老院長交接事宜。陳允望院長由于年齡關系經組織部門安排即將從院長崗位上退下來,新任院長郝敬忠同志今天和大家見面,即將走上新的崗位。

陳允望同志20xx年7月從巨野縣中醫院院長崗位調任市中醫院院長崗位以來,帶領院領導班子和全院職工,以黨的xx大精神為指導,用科學發展觀統領全局,著力深化醫院改革,進一步提高干部職工整體素質,提高技術水平和服務質量,努力打造服務品牌增強核心競爭能力和發展能力,努力提高社會效益,強化醫院文化建設,突出中醫特色,確保醫療安全,改變醫院就醫環境,更新醫療設備,引進招聘人才,加強人才梯隊建設,創建和諧醫院和文明醫院,加強醫院法規建設,加強了醫院宣傳,內強了素質,外樹了形象,使醫院取得非常顯著的成績,使醫院進入了建院史上少有的輝煌時期,為醫院今后的生存與發展奠定了良好的基礎。 20xx年上半年門診量達到53294人次,比20xx年同期增長75.4%,入院3532人次,比20xx年同期增長48.1%,出院3538人次,比20xx年同期增長46.9%,手術人數826人,比20xx年同期增長75.4%,入院與出院診斷符合率達到99%,臨床病理符合率95%以上,危重病人搶救成功率在80% 以上,術前與術后符合率達到98%以上,20xx年業務總收入2300萬元,20xx年3300萬元,20xx年5000萬元,今年上半年業務收入達到33267601.50元,今年全年可望突破6000萬元,比20xx年的業務總收入增加近4000萬元,資產總額達到5320.53萬元,比20xx年上半年增加3357萬元。由于醫院經濟的好轉,職工的工資福利也隨之有了大幅度提高,實現了盼望已久的發放新工資的愿望,三年來,醫院未發生重大醫療事故和生產事故,形勢穩定,平穩發展。醫院制訂了《五年發展規劃》,加強了急救工作,使急診工作上升到一個新的高度,搶救能力大增。醫院加強了臨床科室建設,在原來的基礎上增設了顯微外科、顱腦外科、胸外科、腫瘤科等;醫院加強了文化建設,有了自己的院歌《心靈的歌唱》,制定了院訓、辦院宗旨、醫院精神、醫院目標等,印制了《職工手冊》,建全完善了各項規章制度,印發了自己的院報,創建成功市級文明單位,醫院加強了硬件建設,購置了一大批醫療設備;經過努力爭取,建設兩萬平方米的住院大樓已做了大量前期籌備工作,即將破土動工。各項工作受到上級領導的認可和表揚,得到群眾贊揚和好評,呈現出一派欣欣向榮的景象。

實踐證明,陳允望同志是一位好同志、好院長,他政治素質高、組織原則強、工作能力大,領導藝術好、團結同志、作風正派、清正廉潔,善于決策、善于管理、嚴于管理,勤奮工作、思路清晰,具有很強的事業心、進取心和責任感,受到了大家的一致好評。

院領導班子在陳允望同志的帶領下,團結奮進,積極進取,務實高效,大事講原則,小事講風格,民主決策,科學決策,分工負責,同心協力,具有很強的戰斗力和號召力,最大的特點是團結務實、高效,是建院史上少見的一屆強有力的院領導班子。

郝敬忠同志是經過群眾公推、評選、組織考察選拔出任中醫院院長的。他大學本科,耳鼻喉科主任醫師,溝通能力強,懂業務、會管理,長期在市立醫院工作,先后擔任科室主任、院黨委委員、分院院長等職,積累了豐富的工作經驗和領導經驗,領導水平高、辦事能力強,在已往的崗位上也取得了非常顯著的成績。

目前,醫院已處在一個平穩發展的階段。具有地理位置優越、技術力量比較雄厚,有一定的基礎設施,專科優勢較為突出,而且醫院形勢也比較平穩,發展勢頭比較好,醫療衛生改革形勢對中醫院也很有利。陳允望同志雖然退下來了由郝敬忠同志接替,希望全院上下講大局、講奉獻,在現有的基礎上積極進取、發揚成績、克服困難、團結戰斗,緊密團結在以郝敬忠院長為首的院領導班子周圍,象支持陳允望院長工作那樣支持郝敬忠同志的工作,相信市中醫院的工作在郝敬忠院長領導下一定會再上新臺階,再創新佳績,“長江后浪推前浪”,一年會比一年好。

謝謝大家!

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