做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇一
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一、認真組織后三個月收入,確保完成和超額完成國稅收入任務
今年以來全市國稅收入保持穩步增長態勢。1-9月份累計完成國稅收入39.5億元,比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務,切實做到以下幾點:
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經濟稅源和稅法規定做好組織收入工作,及時準確落實好各項稅收政策,決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現的稅收優惠政策及時兌現到位,不得把稅收優惠政策執行作為調節收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經濟形勢,客觀分析征收質量,切實搞好稅源調查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學估算稅收能力,準確預測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應用省局稅源分析監控管理軟件,加大重點稅源行業、重點企業的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發現征管的漏洞和薄弱環節,有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經濟的協調發展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復核對,分類分析,如實上報,確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態管理,嚴密監控欠稅人的'生產經營和財務變動情況,使欠稅監控工作嚴密、規范、有數、有效。
二、咬緊全年目標,推進各項重點工作的落實
1抓好責任區精細化管理。全面深化責任區管理軟件的應用,不斷提高工作任務單處理的質量,運用人機結合的方法,不斷提高責任區精細化管理水平。四季度要全面開展責任區評定工作,在各單位評定的基礎上市局評定“十佳責任區”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯席會議,會議的議題之一將聯合布署企業納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協作,確保評定的質量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇二
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稅務局財務工作計劃(一)
今年以來,計劃財務科在地區局黨組的正確領導下,在機關各科室的支持配合下,進一步改進工作作風,提高工作效能,創新服務理念,以組織收入為中心,不斷深化稅收分析,完善財務管理,較好地完成了各項計劃財務工作任務,現將20xx年計劃財務工作
總結
如下:一、20xx年主要工作
(一)財務管理方面
1.強化預算管理,保證資金正常運行。根據區局對我地區20xx年部門決算的批復,下發各縣(市)局、吐哈油田局、地區局機關20xx年部門決算;及時下達各局20xx年部門預算,要求各核算單位嚴格按照項目標準使用資金,認真編報了20xx年部門預算,開展項目資金績效評價。按時匯總審核各局基建、“三代”手續費等專項用款計劃,督促加快預算執行進度。按照區局財務一體化工作要求,積極與財政廳有關部門聯系,核對單位基礎信息,逐級審核上報用款計劃,及時追蹤用款額度,按照預算指標科目與金額支付款項,確保了新的財政一體化平臺系統運行正常。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇三
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稅務局財務工作計劃(一)
今年以來,計劃財務科在地區局黨組的正確領導下,在機關各科室的支持配合下,進一步改進工作作風,提高工作效能,創新服務理念,以組織收入為中心,不斷深化稅收分析,完善財務管理,較好地完成了各項計劃財務工作任務,現將20xx年計劃財務工作總結如下:
一、20xx年主要工作
(一)財務管理方面
1.強化預算管理,保證資金正常運行。根據區局對我地區20xx年部門決算的批復,下發各縣(市)局、吐哈油田局、地區局機關20xx年部門決算;及時下達各局20xx年部門預算,要求各核算單位嚴格按照項目標準使用資金,認真編報了20xx年部門預算,開展項目資金績效評價。按時匯總審核各局基建、“三代”手續費等專項用款計劃,督促加快預算執行進度。按照區局財務一體化工作要求,積極與財政廳有關部門聯系,核對單位基礎信息,逐級審核上報用款計劃,及時追蹤用款額度,按照預算指標科目與金額支付款項,確保了新的財政一體化平臺系統運行正常。
2.做好日常財務及監管工作。督促各局及時按新的《行政單位會計制度》科目記賬、報送財務報表,做到了順利銜接、平穩過渡。按季對財務收支情況進行分析,及時撥付各局補助經費,及時進行賬務處理,按月與銀行對賬,對基層單位財務活動通過財務集中軟件進行動態監管,重點檢查各局財務軟件、工資系統、資產系統的使用情況。加強系統經費管理,對1萬元以上大額資金的使用進行審批。同時積極向區局爭取并落實“三民”、基建等經費補助。
3.認真貫徹中央八項規定。制定《xxx地稅系統深入開展貫徹執行中央八項規定嚴肅財經紀律和“小金庫”專項治理工作實施方案》,通過縣(局)查及地區局重點檢查的方式,對各局落實中央八項規定及區局厲行節約工作的情況進行檢查,督促各局優化支出結構,合理配置財力資源,嚴控制公用經費支出。此外對全地區在用車輛進行排查,檢查各局是否存在超編制、超標準配備使用公務用車、違反規定換車借車、豪華裝飾公務用車、離退休干部占用公車等問題。通過清理排查督促各局加強公務用車使用及公務用車運行經費預算的管理,不斷提高公務用車配備使用管理的規范化、制度化水平。全地區沒有超編制、超標準配備公車及公車私用的情況,截止20xx年10月底,車輛運行支出較上年下降12.84%。
4.落實厲行節約措施。要求各局嚴格實行“三公”經費預算指標控制,認真落實公務接待及會議、培訓的有關規定,截止20xx年10月底全地區“三公經費”支出合計68.97萬元,較上年相比下降11.32%;會議費支出6.39萬元,較上年下降59.92%;培訓費支出12萬元,較上年下降69.93%;辦公費支出43.53萬元,較上年下降22.38%;通訊費支出14.36萬元,較上年下降33.77%。
5.加強國有資產管理。安排各局進行資產年檢,督促資產管理員認真學習新的資產管理辦法。按規定程序對xxx市局葡萄溝稅務所房屋、傳真機等一批固定資產以及地區局機關車輛等報廢資料進行審核并行文請示區局,對區局配備各局信息化設備下發通知及時登記固定資產,確保了資產的完整性。對以前年度不良資產再次進行摸底核查,對部分資產處置按程序進行審核報批。
6.做好基建管理工作。貫徹落實“約法三章”進一步加強督促檢查通知要求,對今年的建設項目開展自查,未發現違反中央和自治區的相關規定問題。加強系統內基建管理,堅持面向基層和征管,根據區局基建資金撥付情況,及時分配落實項目資金,先后對地區局機關部分辦公室改造、機關職工食堂及部分職工宿舍維修和地市中央空調管道更換、托克遜辦公樓等屋面防滲維修、托克遜縣局辦公樓暖氣管道更新以及辦公樓和職工周轉房外墻保溫等項目進行了批復和審核,按程序對已完工哈油田地稅局、鄯善縣地稅局新建綜合辦公樓等項目的決算報告通過專門機構進行審計。同時按照“一個項目一套資料”的要求,嚴格基建資料的收集整理。服裝方面,開展了20xx年著裝人員統計工作。
7.完成了財務審計任務。配合地區法規科,完成了對各縣(市)局長20xx年至20xx年6月的任中經濟責任審計,地區局機關、吐哈石油局20xx年日常財務審計工作,對發現的會議費支出附列資料不全、會計核算不夠規范10個方面的問題提出了21條條意見和建議,并督促整改落實。
(二)收入規劃核算方面
1.分解落實任務,強化收入分析。根據上年各縣(市)經濟發展和稅源分布及收入規模增速情況,將自治區地方級稅收計劃任務193500萬元分縣(市)局自行征收、吐哈油田局劃轉、直征局代征3個口徑進行分解落實,明確收入目標任務。遵循經濟稅收原則,及時了解xxx地區20xx年經濟社會發展主要預期目標,按旬掌握各縣市稅收收入進度,按月進行計劃執行情況快速分析和報告,按季報送征管效應評價表,查找征管漏洞和薄弱環節。不定期進行稅收分析預測,分別于9月、10月、11月三次預測全年稅收收入,圍繞經濟發展、稅收政策、征管措施、非正常因素等方面進行分稅種、分行業預測。
2.摸清既有稅源現狀,強化重點稅源監控。對20xx年地區地稅系統納稅100萬元以上企業進行排名,做到對主要稅源變化分布心中有數。制定20xx年重點稅源管理計劃,根據企業稅源變化情況,年初對20xx年重點稅源監控戶數進行調整,明確監控報表填制相關規定,按月報送報表進行日常分析。同時針對區局通報情況認真查找重點稅源監控薄弱環節,確定嚴把數據質量、做好專題分析、努力提高監控比例的目標。對區局發布的20xx年季度營業稅重點稅源企業預警指標數據進行核查,并將數據指標及核查結果傳送征管和稽查部門。
3.及時準確上報各類稅收會統報表。強化稅收數據質量意識,完善數據邏輯審核公式,報表報送質量不斷提高,完成了20xx年會統報表會審,20xx年縣級稅收收入年報表、20xx年契耕兩稅年報,按月及時上報稅收會統報表、電月報、旬報、做到了基本無差錯。重新編制各種分析表,為領導決策提供依據。
4.認真落實新的《稅收票證管理辦法》和區局的暫行規定。今年1月開始啟用新的'稅收票證,對新票證開具使用過程中出現的問題及時向區局計財處反映、與銀行國庫協調,確保了稅款及時入庫和新舊票證管理辦法順利銜接。配合區局對各局已停用的稅收通用繳款書、稅收通用完稅證、機用一體票等10種共21萬余份空白稅收票證進行了實地核實監銷,并上報中軟公司在征管軟件中進行同步處理。5月下旬對各局20xx年1月1日至20xx年3月31日的稅收票證使用、稅款繳庫以及委托代征單位票證管理情況進行了檢查,對存在問題進行通報并提出限期整改要求。
5.完成了20xx年稅收調查工作。按照要求上報總結及分析報告。全地區稅收調查戶數為124戶,較上年減少72戶(為營改增戶),納入調查的124戶企業20xx年度實際繳納營業稅2.31億元,占當年營業稅入庫額的34.64%。
6.完成了20xx年減免稅統計調查工作。經過調查,20xx年我地區3023戶法人企業中,享受減免稅戶數186戶,占6.15%;16291戶個體工商業戶中,享受減免稅戶數15542戶,占95.40%。20xx年度減免稅共計11673萬元,主要是國有企業減免5318萬元占比為45.56%、股份公司減免2690萬元占比為23.04%、私營企業減免1144萬元占比為9.8%。
截止20xx年10月31日,xxx地區地稅系統累計組織稅收收入154120萬元,同比下降6.86%,減收11349萬元。其中:自治區地方級稅收收入128978萬元,同比下降4.49%,減收6061萬元,完成年度計劃(193500萬元)的66.66%,比正常進度慢16.68個百分點,短收32272萬元。
稅收收入下降主要是受經濟因素和政策因素影響。經濟因素方面:首先是一次性稅源減少影響建筑業稅收增長,受蘭新鐵路第二雙線基本完工影響,區局直征局劃轉重點工程稅款同比大幅減少,1-10月份直征局劃轉重點工程稅款3774萬元,同比減收6468萬元。其次是房地產市場下滑使得銷售不動產營業稅下降12.42%,減收637萬元。再次是受國際大宗商品價格持續走低、外部市場對產品需求不足等因素的影響,我地區主要工業品鐵礦石、銅礦石等價格持續走低,造成企業利潤下滑,進而影響到金屬礦和非金屬礦稅收大幅減收。
政策性減收主要是“營改增”政策影響較大。1—10月,受“營改增”政策影響,交通運輸業、郵電通信業營業稅減收5964。其次是加大小微企業減稅力度,繼續落實基礎設施建設、資源綜合利用、高新技術企業、就業再就業扶持以及農產品加工、旅游等行業稅收優惠政策,減免稅規模進一步擴大,也在一定程度上影響稅收收入增長。
二、20xx年計劃財務工作要點
(一)嚴明政治紀律,轉變工作作風。深入學習貫徹十八屆四中全會精神,堅持依法治稅、依率計征,進一步簡政放權、減負增效,提高服務質量,樹立勤政為民、務實清廉新形象。
(二)落實八項規定,壓減“三公”經費。落實中央“八項規定”和自治區“十項規定”,以及《關于厲行節約反對浪費條例》和《黨政機關國內公務接待管理規定》,按照自治區黨委、政府工作部署,切實推進“約法三章”貫徹落實,壓縮“三公”經費支出,提高資金使用效率。
(三)加強預算執行,提高資金效益。督導各地落實計劃項目,加快資金運行節奏,規范資金支出管理,提高房屋、車輛、辦公設備等資產利用率,加強資金運行和資產管理的績效評價考核,全面提高系統財務管理水平。
(四)完善制度規定。結合地稅系統實際,制定落實中央、自治區厲行節約有關規定的實施辦法,進一步完善基本建設、三公經費、預算支出等各項規定。建立健全稅收分析成果推送和運用考核制度,研究重點稅源監控與納稅評估聯動機制。
(五)合理安排收入計劃。根據各地經濟稅源實際、政策、征管等因素變化,積極向政府提出20xx度稅收計劃建議,努力使稅收計劃與地方經濟發展和稅源狀況相適應。層層分解落實收入計劃,嚴格收入目標過程管理核,堅持依法征稅、應收盡收的原則,提高組織收入工作的主動性和針對性,保證稅收收入的均衡、足額入庫,確保完成全年稅收任務。
(六)扎實做好稅收分析工作。加強稅源調查研究,全面掌握組織收入工作的有利條件和不利因素,不斷強化稅收分析工作,提高稅收分析質量,為領導決策提供科學、翔實的參考依據。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇四
今年以來全市國稅收入保持穩步增長態勢。1-9月份累計完成國稅收入 億元,比上年增長%。但是組織收入工作中也出現了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務,切實做到以下幾點:
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經濟稅源和稅法規定做好組織收入工作,及時準確落實好各項稅收政策,決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現的稅收優惠政策及時兌現到位,不得把稅收優惠政策執行作為調節收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經濟形勢,客觀分析征收質量,切實搞好稅源調查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學估算稅收能力, 準確預測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應用省局稅源分析監控管理軟件,加大重點稅源行業、重點企業的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發現征管的漏洞和薄弱環節,有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經濟的協調發展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復核對,分類分析,如實上報,確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態管理,嚴密監控欠稅人的生產經營和財務變動情況,使欠稅監控工作嚴密、規范、有數、有效。
1抓好責任區精細化管理。全面深化責任區管理軟件的應用,不斷提高工作任務單處理的質量,運用人機結合的方法,不斷提高責任區精細化管理水平。四季度要全面開展責任區星級評定工作,在各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯席會議, 會議的議題之一將聯合布署企業納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協作,確保評定的質量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇五
深入開展“營改增”對地方財稅影響的分析,做好“營改增”后各地方稅種征管形勢變化的.應對,挖掘地稅征管潛能,實現地方稅收內涵式增長。加強征管質量考核,抓緊“營改增”行業稅收清理,繼續開展存量房擴圍試點工作,強化個人所得稅控管,全面提升財產行為稅的征管水平,提高風險應對質量,強化稅務稽查力度,發揮社會綜合治稅作用。
切實樹立“不落實優惠政策也是收過頭稅”的理念,主動圍繞絲綢之路核心區建設和自治區加強結構性改革的要求,重點加大對結構調整、科技創新、小微企業、促進消費、保障民生等方面的稅收政策支持和落實力度。規范我局依法治理工作,積極創建自治區地稅系統依法行政示范單位。
深入推進“便民辦稅春風行動”,拓展納稅人辦稅渠道,做好“兩個減負”,在辦稅服務廳推行“1258”辦稅服務運行機制,增強導稅臺服務功能,辦好納稅人學校,拓寬政策宣傳渠道,不斷提升納稅人滿意度。
進一步加強國地稅業務合作,切實解決好“營改增”后出現的代征范圍的確定、過渡期發票管理的保障等問題。
做好半年績效管理考評工作,堅持問題導向,補齊短板,全面跟進分析評估和督查督辦。找準工作的著力點和突破口,進一步推進個人績效管理,扎實推進績效管理工作上臺階。
組織好崗位大練兵大比武活動,營造全員學習、提升崗位技能的氛圍。深入開展教育,組織好紀念建黨95周年系列活動。
繼續做好金三應用工作, 強化網絡信息安全管理,嚴格按月開展信息安全檢查與通報,國地稅聯合開展工作過程中,嚴格落實網絡安全要求。
加強廉政教育,開展一期紀檢監察干部培訓和警示教育活動,深化作風建設,堅持對問題進行明察暗訪,結合執法督察進度完成執法監察相關工作。
規范財務管理,嚴格落實厲行節約,進一步控制“三公”經費支出,降低行政運轉成本;加強安全生產組織領導,廣泛開展安全教育,堅持維穩值班制度,深入排查治理安全隱患和問題,堵塞安全監管漏洞,提高安全保障水平;完善職工食堂管理和菜地管理;建好活動室;發揮好工青婦組織和各協會的作用,豐富群眾性文體活動。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇六
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今年以來全市國稅收入保持穩步增長態勢。1-9月份累計完成國稅收入39.5億元,比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務,切實做到以下幾點:
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經濟稅源和稅法規定做好組織收入工作,及時準確落實好各項稅收政策,決不允許預收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現的稅收優惠政策及時兌現到位,不得把稅收優惠政策執行作為調節收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經濟形勢,客觀分析征收質量,切實搞好稅源調查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學估算稅收能力,準確預測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應用省局稅源分析監控管理軟件,加大重點稅源行業、重點企業的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發現征管的漏洞和薄弱環節,有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經濟的協調發展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復核對,分類分析,如實上報,確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態管理,嚴密監控欠稅人的`生產經營和財務變動情況,使欠稅監控工作嚴密、規范、有數、有效。
1抓好責任區精細化管理。全面深化責任區管理軟件的應用,不斷提高工作任務單處理的質量,運用人機結合的方法,不斷提高責任區精細化管理水平。四季度要全面開展責任區星級評定工作,在各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯席會議,會議的議題之一將聯合布署企業納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協作,確保評定的質量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇七
光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,現在就讓我們好好地規劃一下吧。但是工作計劃要寫什么內容才是正確的呢?下面是小編精心整理的稅務局季度工作計劃,希望能夠幫助到大家。
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2、進一步加強和改進稅收分析預測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經濟形勢,客觀分析征收質量,切實搞好稅源調查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學估算稅收能力,準確預測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應用省局稅源分析監控管理軟件,加大重點稅源行業、重點企業的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發現征管的.漏洞和薄弱環節,有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經濟的協調發展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復核對,分類分析,如實上報,確保質量。核查過程中要加強與地稅機關的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態管理,嚴密監控欠稅人的生產經營和財務變動情況,使欠稅監控工作嚴密、規范、有數、有效。
1抓好責任區精細化管理。全面深化責任區管理軟件的應用,不斷提高工作任務單處理的質量,運用人機結合的方法,不斷提高責任區精細化管理水平。四季度要全面開展責任區星級評定工作,在各單位星級評定的基礎上市局評定“十佳責任區”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯席會議,會議的議題之一將聯合布署企業納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協作,確保評定的質量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
稅務局工作計劃稅務局工作計劃篇八
為把我局社會治安綜合治理各項工作落到實處,確保我縣社會穩定,為我縣的經濟發展創造一個良好的社會環境,現根據我局實際,特制定目標管理工作計劃。
一、指導思想
我縣社會治安綜合治理的指導思想是:堅持“屬地管理”、“誰主管、誰負責”的原則,真正實行社會治安綜合治理“三為主”,為我局的“雙文明”建設營造出一個良好的社會氛圍。
二、主要任務
1、加強縣直機關單位的綜合治理工作,實行目標管理。
2、建立健全和完善綜治組織。
3、深入進行法制教育,實行民主管理。
4、開展安全文明創建活動,創建“安全文明單位”,爭創治安模范單位。
5、動員和組織群眾參與社會治安綜合治理,實行社會治安群防群治。
6、嚴格治安管理防范措施,把影響社會治安的不利因素化解在基層,化解在萌芽狀態,實現社會、政治、經濟的良好秩序。
三、工作布局及實施方案
1、工作布局
(1)突出重點,抓住一般。
(2)建立起行之有效的治安管理體制和管理辦法,強化暫住人口、重點人口、特種行業、危爆物品和公共場所的管理。
(3)逐步完善多層次的治安防范網絡,加強社會全面控制,建立區域聯防、邊界聯防的防范機制。
(4)把普法教育同幫教違法青少年結合來抓,增強全局干部職工的法制觀念。
(5)開展安全“文明小區”、“治安模范單位”創建活動,充分發揮基層組織自我教育、自我約束、自我管理的'作用。
2、實施方案
(1)強化組織領導,健全組織機構。成立社會治安綜合治理工作領導小組和社會治安綜合治理辦公室,并明確黨政“一把手”負總責,并作為綜治工作的第一責任人,社會治安綜合治理工作領導小組和綜合治理辦公室負責協調組織社會治安綜合治理工作。要求分局單位均成立綜合治理工作小組,明確一名主要領導負責綜合治理工作,形成層層有領導負責,層層有人專抓的綜治格局。
(2)明確目標責任,簽訂目標管理責任狀。要求各分局與縣局簽訂目標管理責任書,,形成綜治工作層層負責,人人有責。
(3)實行“三為主”,進行目標管理。嚴格要求各分局“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”。對各分局實行目標管理,進行量化百分考核。由縣局綜治辦對各分局單位每季進行一次檢查,年底根據檢查考核情況分類排隊,嚴格獎懲。