工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規律性認識,以指導今后工作和實踐活動。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
生產部門個人工作總結年度篇一
生產技術部在分管經理及總工程師的正確領導下,在公司各單位的大力協助下,順利完成了七月份的各項工作,為使八月份工作順利進行,特對七月份工作做以總結,對八月份工作做計劃安排。
一、七月份工作總結:
1、加強技術基礎管理工作,使生產技術管理工作逐漸走向正規化、制度化。高質量完成11011工作面改造工程,編制了切合實際的作業規程。
2、編寫了11011工作面與探巷貫通的安全技術措施。
3、編寫了11011工作面中部改造上山替棚安全技術措施。
4、編寫了11011工作面上段舍棄、上巷回撤安全技術措施。
5、編寫了11011工作面聯絡巷打頂、打柱安全技術措施。
6、編寫了軌道上山落臺階、落道安全技術措施。
7、繪制了:采掘工程平面圖、巷道布置圖、井上下對照圖、礦井充水性圖、綜合水文地質圖緊急避險系統圖。
8、編制八月份生產經營計劃。
9、組織召開頂板管理專項會議,建立技術方面的隱患臺帳。
10、建立11011工作面礦壓觀測臺帳。
11、編寫雨季“三防”演練方案,陪同安康部周三下井隱患排查。
二、八月份工作計劃:
1、科學組織,合理安排,加強技術管理方面的各項工作,完善頂板管理安全評價。
2、完善安全采煤質量標準化工作,做好風險預控資料整理工作。
3、編制在安全生產中遇到的相應的安全技術措施。
4、月底做好11011工作面月度復審工作。
5、編制11011工作面過聯絡巷安全技術措施。
6、組織召開頂板管理專項會議,建立技術方面的隱患臺帳。
7、編制九月份生產經營計劃。
8、對11011工作面礦壓觀測臺帳進行細化工作。
9、配合其他部室做好各項安全生產工作,努力完成上級交給我們的各項任務。
10、認真學習有關知識,提高業務水平,搞好安全質量化標準工作。
生產部門個人工作總結年度篇二
20___年轉眼已快過去,回顧過去的一年我接手生產部的這段時間里的工作,以及在生產部全體員工的共同努力下,在各項工作中的工作還是很多不盡人意的地方,我們的工作中也存在很多問題,現具體總結如下:
1、生產任務完成情況
(1)今年共裝配生產鐮刀臂機器4臺。
(2)最最終用戶處安裝交付4臺。
(3)技術改進鉬靶機一臺,已完成了80%。
(4)售后維修4臺次。
(5)技術革新小改小革5項。已經近尾聲。
以上工作生產部根據公司要求的生產工期,及時制定生產計劃,并按此計劃組織實施生產,并在生產過程中要求員工按操作規程及生產作業指導書進行自檢及互檢,發現問題及時與相關部門聯系,并進行處理,保證了產品的質量。由于公司對產品質量的重視,因此一年生產中雖然沒有出現重大質量事故,但生產的產品還是有些部件出現了質量的問題。
2、工作中存在的問題
(1)生產現場管理中存在的問題,車間的生產作業環境不清潔,各種生產設備及工具亂丟亂放,沒有做到定置、定位管理,原材料及產成品擺放不整,標識不完整,未能按規定區域擺放。
(2)生產工藝管理中存在的問題,沒有按質量體系規定對員工定期進行生產質量培訓,員工的生產工藝意識較差,因此工作中生產操作機器裝配電氣布線混亂,標示不清,存在諸多需要急需解決的問題。
(3)質量管理中存在很多問題,有些操作者沒有嚴格按生產作業指導書及生產工藝要求進行生產,而且對產品的自檢和互檢做的不到位,導致生產過程中產品質量同樣的問題連續發生。
(4)公用儀器設備管理上存在的問題,對公用儀表設備的日常維護及保養做的不到位,用后隨意擺放;沒有專人負責管理。
(5)低值易耗品管理不嚴,生產現場螺絲、低值易耗品隨處可見造成極大浪費。
(六)人均效率管理的問題
目前生產部直接間接定員4人,按人均效率今年生產發貨4臺來看,一年人均一臺效率嚴重低下,各項生產任務并不飽滿。
以上存在的問題,是我們在日常工作中沒有嚴格按質量管理體系的相關規定來執行,因此在今后的工作中要加強對員工培訓、宣傳貫徹質量管理體系的相關規定。
今年的工作不足,發揚成績,克服缺點:認真學習,勤奮工作。
(1)制定詳細的生產進度計劃,按人均效率嚴格生產工序要求,按時保質完成生產工作,隨時檢查現場工作。
(2)加強生產質量管理,提高員工的全員質量意識,使我們生產的產品在質量上有更大的提高。
(3)加強設備儀器管理,做好設備儀器的維護及保養工作,杜絕設備儀器損壞。
(4)加強現場管理,做到設備及原材料工具等要定置、定位擺放,保證現場工作環境清潔整齊有序。
(5)加強生產工藝管理,定期對員工進行生產工藝培訓,杜絕違反生產工藝質量操作的事件的發生。
(6)加強員工的思想和技術培訓工作,制定明年培訓計劃,實行傳,幫,帶,授課,討論等方法,爭取將現有的生產部人員培養成全能型放到哪個崗位都能閃光的生產骨干。為今后公司的發展壯大奠定人才基礎。
(7)加強對低值消耗品的管理,嚴格按公司的相關規定執行。
總之,明年我們生產部在各項工作中,嚴格遵守質量管理體系的相關規定,努力工作,保質、保量完成公司下達的各項生產任務。
生產部門個人工作總結年度篇三
在這勞碌的工作中不知不覺又迎來了新的一年,20__年是故意義、有代價、有勞績的一年。在這一年中,我們__電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在繼續立異、死力革新財產效益再立異高。在這令人欣慰的季候,辭舊迎新的日子里我也盤點一下上一年的收成,在公司領導和同仁的贊助下,兢兢業業,克盡職守,圓滿地完成了領導部署的各項任務。現將本身的工作總結如下:
(一)強化形象,進步自身素質。為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人。
一是愛崗敬業講奉獻。班長的工作大多是和諧小事搞好保障,因此,我正確認識自身的工作和代價,正確處置懲罰苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠篤敬業。
二是錘煉自身盡力進步本職業務程度。顛末半年的學習和熬煉,我在工作上取得必然的提高,應用積極工作吸取經驗的同時,細心學習他人優點,改失落本身不夠,并客氣向領導、同事請教,在繼續學習和探索中使自身在班組長治理程度上有所進步。
(二)嚴于律已,繼續增強風格。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得支付、默默無聞作為本身的準則,始終把風格扶植的重點放在嚴謹、過細、扎實、求實踏踏實實篤志苦干上。在工作中,以制度、規律規范本身的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領導,連合同志,謙虛謹慎,主動接收來自各方面的看法,繼續改進工作方法措施。
(三)強化職能,做好辦事工作。工作中,我注重把握__根本,盡力進步辦事程度。組里人員多,工作涼垠,這就必要我們連合協作。在這一年里,不管遇到上的艱苦,我都積極共同做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計得失,只希望把工作圓滿完成。
(一)感情看念過重。在工作歷程中,有許多多少操作沒有嚴格依照操作規程操作,然則其時并未造成直接經濟損失也沒有發生平安事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,而沒有采取嚴肅認真的態度。現在想來,平安隱患和違規操作是重中之重;如前段光陰發生的人員受傷、機臺故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在往后的工作中,凡是呈現的任何違章操作的,定要嚴肅處置懲罰。
(二)容身現有條件立異看念有待進步。以往工作中一旦遇到艱苦總是先想著要上級贊助辦理,未能意識到去體諒公司和領導的難處。現如今工作的情況和條件已相當良好,公司也是在逐步的發展壯大完善歷程中,往后定要容身現有優勢,施展集體智慧力量,幫忙做好工作。
(三)轉達和落實公司精神任務,態度不敷果斷。總是斟酌到個人利益和本身的小算盤,對公司和上級付與的任務未能貫徹到底。在以后的工作中果斷進步執行力,晉升思想看念認識程度。
(一)深入精細化。從小事動手,引導班組人員嚴格執行、果斷落實,以點帶面帶動班組全面工作;當好車間主任助手,共同搞好生產一部工作。
(二)以”5s”標準為扶植基矗車間主任曾多次在會議中倡導并強調的”5s”標準,是一項耐久而艱難的任務,也是公司樹立健全的根基文化,我們將力圖以此導向狠抓落實,逐條實施,循序完善。
生產部門個人工作總結年度篇四
歲月如梭,光陰荏苒。時間就象流水一樣,轉眼間三百六十五天就悄悄地從我們指甲縫里流走了,伴著圣誕歡快的節日氣氛,我們將送走五福享受的鼠年,即將迎來新的又一年。在此,我得感謝公司老總對我的信任和這一年來所寄予的期望,值此辭舊迎新之際,我們生產部門將深刻地對本部門一年來的工作及不足之處作出細致的總結,司時祝愿我們分司明年會更好,事業蒸蒸日上,鴻圖大展。
一、產品產量方面
在過去的一年里,生產部門力挑重擔,進行了一些工藝上的新摸索試驗,從五月份起,我們陸續對制造車間研磨組、打孔組、沖胚組、整形組的一此機器以及裝配車間項鏈組的燒焊區在原來的基礎上進行了改良,增加了一系列的抽風、防塵、防噪設備,實踐證明效果非常顯著。20xx年七月九日我們籌建己久的銀鏈車間正式投入生產,直今一切正常。從整體上看我們生產部基本完成了公司年度生產任務的各項指標,滿足公司銷售部門的產品銷售工求。
二、產品質量方面
在完成產量的同時,我們生產制造部門也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,做到全年成品入庫合格率在95%以上,不合格產品的原因也都是因為材料不良上,我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,從而實現成品質量檢驗不良率0。1%以下/月的目標。
三、機器設備管理方面
在這20xx年的一年里,公司各種生產設備運轉完好率據統計已達95%以上,尚未出現一起因設備原因影響生產的事故。可以說是因為大部分設備都是新設備,故障率較低。但我們設備維護還是按照iso9001及iso14000設備維護保養的相關文件進行定期檢驗保養,全年安排且有相應的文件記錄,有力地保障了設備的正常運轉,進而確保了生產運行的穩定。
四、人員管理方面
20xx年,也是我接手生產部管理工作的第一年,因公司生產部管理時層的人員變動,以及新招聘員工很多(共有十多批次的新員工進入到車間的各生產崗位),給車間管理帶來極大壓力,加之一些沖胚組老員工在工資待遇方面的比較考慮而去其他工資相對高的公司,而新進員工的技能上又跟不上,就在這樣的壓力推動下,各車間還是堅定地進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝利各自的崗位工作,在這里我得感謝兩位車間主任和各個車間一線的組長,是他倆的鼎力支持和配合才使得生產部有了如今的良好局面。
五、安全生產方面
在過去的一年里,我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中,能夠定期對各車間中同工進行安全知識的教育,我們根據需要及時頒布勞動安全和工作紀律公告,并且加強了對生產現場紀律和勞保用品佩戴的監管,保證了生產車間的有序運行,全年度未發生重大人身傷害、設備損壞之類的安全事故。
生產部門個人工作總結年度篇五
在過去的一年里,生產部門力挑重擔,進行了大量的工藝摸索試驗,沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調整等困難,使得我們公司產品生產從往年單一的xxx產品實現了向x、xx同時生產的成功過渡。順利完成xx噸,xx噸。熱處理方面:根據客戶的要求,及時請教同行業廠家的相關經驗,對我公司以前傳統的退火工藝進行了大膽改進,經過一段時間的試驗,一些剛開始接觸的高效材料經過處理,產品基本上達到了客戶的要求,同時生產部也總結了很多寶貴的經驗。共完成熱處理產品噸。新產品方面:xxx器是客戶在今年新開發的產品,為了達到客戶在產量和質量方面的要求,生產部頂著原材料到貨不及時、產品型號雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產品噸,并合理調整生產計劃,利用xx空閑時間,開發了xx產品并完成了為客戶的小批供貨。為今后公司產品多元化打下了良好的基矗材料初加工及對外加工方面截至12月20日共完成xx材料xxkg。
在完成上述產量的同時,我們生產制造部門也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用例會、質量會、班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量,及時為新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產品質量判別方法。根據產品特征分類及質量要求,在生產部內部安排專人兼職負責,我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以達到滿足客戶質量要求的目標。
在這二年的一年里,公司投入資金購置了更加精密的模具和設備,為產品的產量和質量提供了更加有力的保證,雖然大部分設備都是新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的困難、按照設備維護保養的相關文件對設備進行定期檢修保養,并且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細的'檔案,有力地保障了設備的正常運轉,進而從很大程度上確保了生產運行的穩定性。
因公司生產任務的急劇增加,產品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進入到車間的各生產崗位,且流動量很大,各崗位人員極不穩定,給生產各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,生產部還是堅定地對各崗位進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到在領班及各級領導的正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。
在過去的一年里,基于行業的特殊性,我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中,能夠經常對各崗位員工進行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產設備,發現問題及時處理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發生了xxx、xx、xxx因違反操作規程而造成的惡性人身傷害事故,針對此類事件,生產部對全體操作工進行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進行了嚴肅的經濟處罰和批評警告。
生產部門個人工作總結年度篇六
某某年生產部在公司的領導,其它部門的支持下,以滿足發貨為工作的出發點,組織生產,及時協調,同時通過車間不斷的改善,達到提升車間管理的目的。已基本完成了全年生產發貨任務。具體情況如下:
某某年截至11月份,裝配式散熱器成品入庫:514299只,月均51430只;配合產品工程部完成釬焊式散熱器新品開發計劃134個品種,釬焊式散熱器成品入庫:6647只。生產計劃完成率:94、29%。(公司指標:88%)。但受歐洲金融危機的影響,與某某年相比產量下降20%左右,生產基本滿足客戶需求。
一年來,各車間按照質量體系的要求抓產品質量管理。產品工序控制要求員工進行“三檢”,通過“三檢”制度的執行,很好控制住了不合格品的生產,流轉,減輕了質量成本。車間現場完善了工藝規程,在質保部的配合下對產品工序標識有的重新進行了完善,車間產品標識張貼懸掛達98%,二車間達到100%,實現了可追溯性。操作上要求產品輕拿輕放,定箱定區域存放,管理達100%。通過看板和顏色對待處理品進行了管理,各車間紅箱,黃箱配發到各工段,從生產源頭防控不合品的流轉。
同時各車間加大了對新員工產品質量意識的培訓,通過車間每天的晨會,看板,工段長的傳幫帶等方式要求車間隨時隨地進行質量意識灌輸和質量知識的學習。
加大了對設備保養和點檢的檢查力度。每周一在張副總的領隊下,對設備保養點檢記錄,維修,缺陷進行了檢查,發現問題及時與設備保養責任人溝通整改。對屢教不改的員工按公司管理規定處罰。要求每班次班前班后對設備進行清掃整理,加油潤滑等日常工作。一車間從8月份開始對7臺注塑機分別進行了一次液壓油過濾;二車間對多年老化的設備加大了維護保養的力度,使設備保持在正常運轉狀態;三車間加大對新設備操作培訓,完善設備點檢路線圖,并且特殊設備在設備動力部的配合下實行專人定機操作等,從而保證了設備完好率。
結合公司申報安全生產標準化達標的契機,更新完善了設備操作規程,增加了安全預防的內容;年初與各車間主要負責人簽訂了安全生產目標管理責任書;要求車間通過各種宣傳手段宣傳安全生產。從而打造安全管理人防技防的堡壘。今年以來,二車間發生手劃破皮等小型事故3起,一車間1期,三車間0起,全年沒有大事故。
車間現場管理的好壞體現了一個公司管理水平。生產部把改善車間現場作為了日常管理的重點工作。要求各車間學習6s管理,按6s管理的要求來整改車間現場,7月份對一車間現場重新進行了黃線劃分,整理產品加工區,產品存放區,產品待入庫區等定位定制區域。通過培訓要求現場產品裝箱不超出料箱,堆放高度不超3框,車間工裝器具按規定放置到指定區域。通過加強現場管理,縮短了待處理品處置周期,節約了生產空間,方便了員工操作,同時也為員工營造了一個整潔環境。
物料消耗成本控制管理方面,由于公司沒有對物料消耗及成本進行考核,在非正常成本增加時,如工具損耗率高,物料使用質量過剩,工人生產不當引起的浪費。導致這樣的現象存在,主要是員工節約意識不強。本部門將根據實際情況實施相應的獎罰措施和節約能源降低成本的思想教育,使員工的節約意思和主人翁精神逐步的提高。
在工作中,變通課堂培訓為現場培訓。各車間內部利用早會,月車間總結會等形式對員工進行現場管理,公司制度等培訓。三個車間員工現場考核制度已全面執行。為了激勵注塑工用好管好模具,在操作中不撞模,少撞模,8月份開始實行了現場模具管理制度,運行情況良好。
但在生產過程中還存在不足:生產計劃執行中不確定因素太多,外購件有的不能按采購計劃交付影響生產順利進行;在管理中操作工流動率比較大,車間成本控制目標不明確,新模具一次試模合格率比較低等問題。
希望新年里,在公司的領導下,上下一心,團結一致,把生產管理提升到一個新的高度。
生產部門個人工作總結年度篇七
轉眼間,20xx年即將過去,在公司領導、項目領導及各部門的大力支持和配合下,我們滿懷堅定的信心,迎來了最具挑戰的20xx年,過去的一年里:我們付出了辛苦,也感受到了收獲。我對20xx年來的工作情況總結如下:
在公司領導及全體員工的共同努力下,本年安全生產混凝土8萬立方,完成生產產值xx萬元。在新的工作之前,我們制定了工作流程,以實驗室攪拌操作人員為中心,控制砼的生產質量。從攪拌樓、泵車、鏟車、攪拌車及后勤人員的安全教育開始;進行了攪拌站生產制度的制定,由于自建站新人多,經驗嚴重不足,還有很多的工作及困難需要我們客服和改正,為此在xx度要做以下幾方面工作。
1、加強與介休指揮部各項目的溝通聯系,增強砼的供應量,努力把自建站的效率盡可能的發揮,較好的完成生產目標。
3、加強對車輛用油的跟蹤及控制,保證了公司生產運輸的需要。
4、以實驗為中心,加強不同標號砼強度的試配次數,滿足砼的質量技術要求,控制好進場原材的質量,以實驗檢測,材料員,門衛三方共同參與的進場材料收料制度,從源頭控制砼的強度穩定及自建站的成本。
5、完善自建站的管理制度,修訂建立各崗位職責,建立健全獎罰制度,依照集團公司節點績效考核辦法,制定適合可行的'考核辦法,激勵員工積極性。
6、加強攪拌站的設備保養、日檢工作保證設備正常運行,充分發揮其效率。維修工定期檢查機械使用情況,電工人員定期檢查現場正常供電和電氣設備運行安全。
7、加強源頭治超工作力度,嚴格執行各項規章制度,積極響應政府“打非治違”要建立磅房及門衛的管理制度。
8、建立健全后勤管理制度,廚房制度,宿舍制度,食堂做好各項衛生工作。
生產工作,共生產普通砼、泵送砼、道路砼、膨脹砼、細石砼、早強砼、高強砼,混凝土合格率達到98%以上。
1、加強對自建站設備的檢查保養,避免重大設備故障。
2、積累數據經驗,穩定砼質量,保證出廠砼質量的合格率。
3、要控制原材料的進場成本,規范原材料的進場驗收工作。
4、嚴格執行各種安全規章制度,對車輛進行安全管理,只有以制度管人,才能使管理工作得以順利開展。
5、加大管理力度,勤上路和到工地檢查,及時發現安全隱患,以便和有關項目及公司有關部門的溝通,完善應有的安全措施,保證按時完成生產任務。
我們總結過去,是為了更好的展望未來,20xx年我們有公司領導的正確決策和全體員工的共同努力,讓我們以百倍信心,在以公司領導班子的帶領下,戰勝一切困難,努力做好本職工作,為公司、為xxxx工程部創造更多的效益!
生產部門個人工作總結年度篇八
來,中共委宣傳部以黨的十九大和黨的十九屆二中、三中、四中全會精神為指導,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,以中央、自治區、市宣傳思想工作會議精神為目標,以宣傳思想工作會議為主線,按照理論武裝求規范,新聞宣傳求創新,輿情引導求實效,精神文明建設重特色的工作思路營造了積極健康的宣傳思想工作氛圍,現將一年來工作開展情況總結如下。
一、工作開展情況
(一)抓好理論武裝,凝聚思想共識
一是按照市委關于進一步加強黨委(黨組)理論中心組的相關要求,縣委宣傳部結合實際,年初制定了《中共委理論學習中心組20學習計劃》,明確了學習專題、學習形式、學習時間和學習要求,推薦學習書目余篇,并將該計劃印發至全縣各級黨組織,用以指導全縣各級黨委(黨組)理論學習工作。同時,根據形勢發展,及時更新學習內容,對學習習近平總書記系列重要講話精神、黨的十九大精神、脫貧攻堅等工作進行重點學習、難點突破,在全縣迅速掀起學習貫徹熱潮。
二是服務好縣委中心組學習。每次縣委中心組集中學習前,縣委宣傳部都認真選題,報縣委書記同意后,提前將制好的學習議程、學習內容發給中心組成員,以便會上學習、交流。截至目前,縣委理論學習中心組圍繞學習黨的十九大精神,中央、區八項規定,黨風廉政建設,習近平總書記關于組織工作、宣傳工作、黨的群眾路線教育工作、統戰民宗工作,中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定等組織縣委中心組集中學習32次。并召開集中封閉學習次,重點傳達了中央、自治區、市委在經濟發展、脫貧攻堅等文件精神,就“兩學一做”學習教育常態化制度化等問題進行了討論。在抓好集中學習的同時,縣委宣傳部通過發放學習輔導材料、布置討論題等,引導中心組成員搞好自學。今年已為縣級領導及相關部門負責人發放黨的十九大報告、《領導科學論壇大講壇》《理論中心組》等理論學習材料余份,組織開展學習黨的十九大、黨風廉政、“兩學一做”、《準則》《條例》的討論余次,觀看《焦裕祿》《孔繁森》《將改革進行到底》《永遠在路上》《不忘初心繼續前進》等電視紀錄片次,理論中心組成員共撰寫心得體會、調研報告余份。
三是抓好全縣各級黨委(黨組)的理論學習。全縣各級黨委(黨組)按照《中共委理論學習中心組年學習計劃》,制定符合本級黨委(黨組)的年度學習計劃,縣委宣傳部不定期采取現場督導,抽查筆記、心得等方式對理論學習情況進行督導,并根據督導情況下發整改通知單,進一步加強各級黨委(黨組)理論學習積極性和針對性。
四是扎實開展宣講工作。依托“四講四愛”主題教育實踐活動,扎實開展各類宣講工作,以新舊對比、黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神為重點,扎實做好中央、區黨委、市委、縣委等各級全會精神宣講。邀請,市委宣傳部常務副部長,市網信辦副主任,市委黨校講師,為各級領導干部、宣傳工作者作新舊西藏對比、“四講四愛”、網信工作和市委“”工作思路的報告,進一步加強了全縣各級黨員領導干部的理論水平。圍繞講黨恩愛核心、講團結愛祖國、將貢獻愛家園、講文明愛生活和黨的十九大精神等主題,積極培訓宣講員,提前編寫《宣講提綱》,采取集中宣講與分散宣講相結合的方式,組織領導干部、黨校講師、農牧民宣講員組成宣講團,分赴各地開展宣講,積極為基層干部群眾釋疑解惑。各鄉鎮、各單位也在本地本單位開展形式多樣的學習教育活動,全力實現宣講全覆蓋。全年開展集中宣講余場,聽眾萬人次。同時,通過舉辦培訓班、知識競賽、演講比賽、征文比賽等,推動各類學習活動深入開展。
(二)落實“五個責任”,掌握意識形態話語權
認真落實黨委黨組意識形態工作責任制。制定《貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制實施意見》,全力落實各級黨委(黨組)的主體責任、黨委(黨組)書記的第一責任、分管領導的直接責任、領導班子成員的“一崗雙責”,縣委主要領導帶頭抓意識形態工作、帶頭管陣地把導向強隊伍、帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,確保重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置,不折不扣地把意識形態的工作責任落實到位。堅持把意識形態工作作為黨委常委會向全委會報告的重要內容,嚴格落實每季度向常委會匯報意識形態工作制度,有力推動意識形態工作常態化。堅持把意識形態工作作為各級黨委班子成員民主生活會、述職報告、履行黨建責任制的重要內容,今年已下發文件,明確要求各級各部門認真落實。結合市下目標考核內容,切實把意識形態工作責任制落實情況納入對全縣各級各部門的目標考核,明確考核內容、方法和程序,推動意識形態工作規范化。
(三)搞好新聞宣傳,營造輿論氛圍
堅持圍繞中心、服務大局,精心策劃、聚力高端,全力對外展示經濟社會發展取得的巨大成就,全力展示白朗人民自立更生、感恩奮進的良好精神風貌。今年以來接待共…………余次,發布關于產業發展、脫貧攻堅、黨的建設、“兩學一做”、紀檢監察、相關新聞報道條,在央視綜合頻道新聯聯播刊播新聞次,央視經濟頻道刊播新聞次,西藏電視臺、西藏廣播電視臺對產業發展、蔬菜采摘節等重點新聞報道次,欄目播送產業發展視頻次,有效向區內外宣傳推介紹了。
一是搶抓時間節點,做好產業發展主題宣傳。緊扣藏歷新年、春播、蔬菜采摘節等時間節點,提前策劃,精心部署,精心制定宣傳報道方案,提前策劃采訪線路,深入挖掘點位故事,針對不同媒體積極提供新聞素材,全力講好白朗產業發展故事,展示產業發展的豐碩成果。今年來,已在…………等各級各類媒體刊播(發)…………等介紹產業發展的新聞余條(篇)。
二是聚力重點工作,深化形象塑造。全力當好縣委縣政府重大決策部署發聲筒,大力宣傳全縣“十三五”時期宏偉發展藍圖,圍繞黨風廉政建設、駐村工作、援藏工作、異地搬遷、醫療衛生、農村基礎設施建設等重點工作,大力宣傳白朗在建成全面小康進程中的舉措、亮點和成效,全力把全縣干部群眾的思想和行動統一起來。今年來,已在各級各類媒體刊(播)發…………等新聞余條(篇)。
三是善用新興媒體,營造濃厚網宣氛圍。不斷通過政府網站、“兩微一端”發布最新、最準確、最具權威的信息,加強對網絡輿論的引導,傳播和弘揚了社會正能量,同時加強了網絡政策宣傳工作。截止目前,……訂閱號關注用戶人,發布信息條,共計人閱讀次,日點擊總數達次以上。……新聞網上傳信息條,官方微博評論重大新聞條,發布新聞條。其中,……期間發布……閱讀人,余人點贊,采摘節當天發布《第七屆蔬菜采摘節正式啟動》人閱讀,余人點贊,……人閱讀,60余人點贊,廣播電視臺等公眾號均進行轉發,累計點擊量達1萬余人次,月日發布《……》,人閱讀,余人點贊,月發布《……》人閱讀,余人點贊,為宣傳推介營造了良好的氛圍。
(四)搞好社會宣傳,營造社會氛圍
一是搞好“五下鄉”活動。今年以來,縣委宣傳部堅持服務大局、貼近實際、貼近生活、貼近群眾原則。聯合縣、、、、等單位開展“五下鄉”活動。月日起,“五下鄉”宣講組前往各鄉鎮,向群眾講解了法律知識、精準扶貧、民族團結等惠民政策,開展義診活動和文藝演出。截止目前五下鄉共開展余次,發放各類宣傳知識手冊余份,受益群眾余人。
二是開展各類宣傳活動。結合百萬農奴解放日、全國扶貧日、“七五”普法教育、“民族團結進步日”、環衛工人節、世界防治結核病宣傳日等重要時間節點,扎實開展各類宣傳活動。如3月14日,綜治辦組織家綜治成員單位,開展了集惠民政策、法律法規于一體的綜治宣傳活動。3月24日疾控中心積極組織工作人員到縣中學、縣小學、縣城內、結核高發村開展結核病防治宣傳活動。月日,由縣民宗局、創建辦牽頭,依托“民族團結進步日”,開展民族團結宣傳活動。6.5世界環境宣傳日,縣環保局牽頭開展環保宣傳。月日,縣民族團結創建辦牽頭,聯合家縣(中)直單位開展“民族團結月”集中宣傳教育活動。月日,縣司法局聯合縣檢察院在村開展法律宣傳活動。月日,由縣脫貧攻堅指揮部牽頭,聯合縣委組織部、宣傳部等家單位開展“10.17扶貧日”宣傳活動。月日,住建局開展環衛工人節宣傳活動。結合“四講四愛”主題教育實踐活動赴各鄉鎮開展各類宣傳。截止目前共開展各類宣傳活動余次,共出動宣傳人余人次,宣傳車輛余臺次,懸掛橫幅余條,發放宣傳單頁余張,環保袋余個、宣傳帽頂,播放宣傳光碟張,擺放宣傳展板個,講解典型案例起,發送“五五”活動、綜治宣傳手機短信萬余條,受教育群眾達余人次。
三是配合好環保督導宣傳。自中央環境督導工作開展以來,委宣傳部落實多項措施,保證環保宣傳工作落實到位,在縣城主要路段、……濕地公園沿線與人員密集區域制作環保宣傳標語及宣傳牌個,在進出縣城主要交通道路沿線制作宣傳牌、宣傳墻個,杜瓊鄉路口與縣城入口更換高炮宣傳標語個,自年初環境督導工作開展以來在微信公眾號刊發環保相關信息條。月初至月日刊播環境督查信息條,標語余條。電視臺刊播環保相關新聞條,環保口號條;各鄉鎮、各單位led顯示屏24小時滾動播放環保宣傳標語余條。督導檢查次,調度、碰頭會次。
四是加大對黨的十九大開幕式、十九大精神的宣傳報道力度,與文廣局、縣電視臺緊密配合,積極開展黨的十九大開幕式的宣傳報道。奔赴縣級領導、縣直各部門觀看點,各鄉鎮、村居、寺廟、學校采訪報道觀看黨的十九大開幕情況,黨的十九大召開期間配合上級各部門積極做好十九大會議報道和宣傳工作,發布關于黨的十九大會議信息條,轉載、評論、跟帖相關信息余條,黨的十九大召開后,積極做好黨的十九大精神闡釋、宣傳、報道工作,截至目前共發布黨的十九大召開后各級各部門學習宣傳貫徹黨的十九大信息余條,轉載、跟帖、評論學習宣傳黨的十九大信息余條,讓黨的十九大精神在白朗落地生根。
(五)豐富文化生活,做好文化工作
今年以來,縣委宣傳部高度重視群眾文化工作,一是廣泛開展豐富多彩的群眾文化活動。全年成功舉辦“三大節日”文藝演出、……鄉“三龍文化節”、“四講四愛”喜迎黨的十九大紅歌合唱比賽、“創建民族團結進步示范縣”“四講四愛”主題教育實踐活動暨喜迎市首屆“6.2”民族團結進步日大型文藝匯演活動、慶祝建黨96周年暨喜迎黨的十九大“我為黨獻禮”文藝演出,慶“七一”體育競技……寺雙語書法大賽、旺丹鄉“飲水思源感黨恩”書法大賽,文藝匯演,杜瓊鄉第十二屆文化節,配合……展演等群眾喜聞樂見的文化活動。截止目前,在全縣范圍內組織開展文藝演出活動近場次,觀眾達余人次;放映電影場次,觀影人數達余人次,其中,為農牧民群眾播放愛國主義教育影片場次,電影進寺廟播放場次。
二是文藝創作和文物保護有力。按照《文藝創作扶持與獎勵項目管理暫行辦法》和《文藝創作扶持與獎勵資金管理暫行辦法》文件精神,下發《關于申報文藝創作扶持項目的通知》,積極協調各鄉鎮、各部門認真做好文藝作品的組織推薦和申報把關工作,把真正優秀的文藝作品推薦上來,大力扶持文藝創作,推動社會主義文藝事業繁榮發展,向上級有關部門推薦……文藝創作扶持項目,有力支持了文藝創作發展。同時按照上級業務部門統一部署,縣委宣傳部聯合統戰部、縣民宗局、文廣局、消防中隊等相關單位于月日對深入……等五座寺廟的文物安全進行檢查,月日配合工商局對戶市場主體戶開展文物流通市場專項整治,針對工藝品商店未經許可銷售文物、買賣國家禁止買賣的文物、假托“文物”名義售假坑騙、虛假宣傳等違法行為進行檢查。進一步規范了文物市場經營活動,維護了良好的文物市場秩序。
三是積極推進文化惠民、文化扶貧工作。進一步加強對鄉鎮綜合文化站設備管理,完成了我縣鄉鎮綜合文化站建設工作;對全縣鄉鎮綜合文化站工作進行檢查、考核,截止目前各鄉鎮文化工作人員人,其中全日制教育人,專科人,本科人,研究生人,黨員人;為營造學習氛圍,提升農牧民群眾知識素養,積極開展全民閱讀活動;針對聯系村貧困戶的困難和問題,積極與相關業務部門配合,下發習近平總書記系列重要講話、“四講四愛”主題教育實踐活動讀本、反分裂讀本、脫貧攻堅、養殖種植技術等書籍用以充實農家書屋,獲得群眾好評。
(六)拓展精神文明建設,推動文明縣城創建
今年以來,縣委宣傳部文明辦按照相關安排,以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線,持續深化群眾性精神文明創建活動,全面實施文明素質提升、典型示范引領、未成年人思想道德養成行動計劃,不斷將全縣創建文明縣城工作引向深入。
一是大力培育和踐行社會主義核心價值觀。縣委宣傳部將培育和踐行社會主義核心價值觀工作結合同正在開展……活動、美麗鄉村建設、駐村工作、有機結合起來,形成部門聯動、人人參與的工作格局。同時強化宣傳引導。在發布微信公眾號、縣電視臺開設專題,每天不間斷刊播社會主義核心價值觀相關內容,同時在政府門戶網站設立社會主義核心價值觀專欄;加大公益廣告宣傳力度,在縣城主要街道、國道沿線、路口等場所,依托“四講四愛”主題教育實踐活動設立了以社會主義核心價值觀、中國夢、“兩學一做”、文明禮儀等為主要內容的橫幅余條,向各國企、個體工商戶發放宣傳單頁余份,發放宣傳冊余冊,花費資金萬元,讓社會主義核心價值觀以公益廣告的形式,走到群眾身邊,融入群眾生活;在全縣各單位、超市、賓館顯示屏結合各自行業的特點滾動播放社會主義核心價值觀等相關內容的宣傳廣告。結合“兩學一做”學習教育制度化常態化工作辦好“周五講堂”,用好縣委黨校愛國主義教育基地,組織廣大干部、學生接受愛國主義教育,深入推進公民道德教育。
二是繼續做好文明村鎮、文明單位、文明社區和文明戶的創建、申報工作。2019年,開展了全縣“文明村(居)、文明鄉(鎮)、文明單位、文明戶”評選活動,同時,推薦上報、、三個村鎮位全國文明村鎮,第四屆市文明鄉(鎮)個、文明村居(社區)個、文明單位家、文明校園家、文明家庭個。其中………………獲得第四屆市文明村鎮、文明單位、文明校園、文明家庭表彰。
三是大力開展“我們的節日”活動,傳承弘揚優秀傳統文化。“三大節日”期間,縣級領導走進五保老人供養中心,與位五保老人同吃團圓飯,歡度新春佳節,并為歲壽誕五保老人送上了誠摯的生日祝福。民政局負責同志前往殘疾兒童中進行看望慰問。全縣各級各部門也同時積極開展慰問活動,讓貧困群眾能夠過上一個祥和美滿的節日。清明節期間,全縣各級各部門組織干部群眾在文明網清明祭英烈專題欄向先烈鞠躬獻花、發表祭奠感言,表達對先烈、先人、先賢的感恩和敬仰。干部全體成員赴烈士陵園緬懷,中學組織部分師生前往市烈士陵園掃墓。各學校紛紛開展以弘揚傳統文化、緬懷革命先烈、加強愛國主義教育為主題的升國旗儀式和班會活動,進一步教育引導學生增強對傳統節日的認知和理解,對優秀傳統文化的認同,對革命歷史和先烈的敬仰,激勵學生們珍惜今天開創明天。端午節前夕,團縣委組織開展“喜迎十九大——我向習近平總書記說句心里話”活動,全縣各級各類學校通過班會、手抄報、學生大會等方式分享了對總書記的心聲。8月1日建軍節到來之際,為縣駐軍部隊送去了節日的問候和真摯的祝福。7月31日縣消防大隊官兵,前往縣五保集中供養服務中心看望慰問五保老人。10月4日,帶領干部走進五保集中供養服務中心,與老人們一起歡度中秋佳節。11月重陽節到來之際,一行深入縣五保集中供養服務中心慰問五保老人,與老人們一起歡度重陽佳節,網評中心組織網評員對“我們的節日”相關話題進行評論轉載,大力營造了節日氛圍,引導廣大群眾認知傳統、尊重傳統、繼承傳統、弘揚傳統。
四是以鄉村少年宮建設項目為抓手,助推未成年人思想道德建設工作不斷加強。今年以來,縣文明辦先后對我縣已建成的所鄉村少年宮進行了次系統全面的檢查指導,從設備管理、檔案管理以及活動開展等方面給予詳細指導,使我縣少年宮運行步入正規,豐富學生課余生活,營造健康文明、和諧向上的校園文化氛圍和育良好的藝術教環境。多次與市文明辦溝通,為我縣今年爭取在新建少年宮建設項目學校所,分別在鄉中心小學實施少年宮建設。在全縣中小學校組織開展了清明節“網上祭英烈”活動,“國慶”期間開展“向國旗敬禮”網上簽名寄語活動。在全縣中學中開展“……”活動。在全縣師生中廣泛開展了“黨的恩情春暖人心”演講比賽。今年來,共開展網吧督查次,進一步加強社會監督,持續深入推進網絡、網吧、熒屏聲頻視頻、校園周邊環境凈化工作,積極營造有利于未成年人健康成長的社會文化環境。
五是力弘揚志愿服務精神。縣委宣傳部認真貫徹落實全國學雷鋒志愿服務工作推進會精神,積極發揮黨員志愿者優勢,持續推進志愿者隊伍規模化,志愿服務活動常態化,志愿規范服務制度化,志愿服務過程顯性化,廣泛開展各類志愿活動。2月24日,以領導帶頭、干部群眾參與的方式,利用一天時間對轄區內年楚河道、鐵路沿線、公路沿線及村莊、機耕道、農田、河床等區域進行環境衛生整治,以實際行動為優化城鄉環境面貌、建設美麗白朗帶好頭,做表率。3月各鄉鎮各部門積極開展“學雷鋒、獻愛心”活動,通過給五保老人打掃衛生,給貧困戶慰問品、開展文藝演出、義務衛生大掃除、科普宣傳、雷鋒故事宣講、雷鋒精神大討論、雷鋒精神心得征文比賽等活動,弘揚雷鋒精神。3月29日組織在家縣級領導、縣(中、區)直單位、企事業單位、武警部隊、干部群眾開展義務植樹活動。6月27日上午,在家縣級領導發動縣直各機關單位干職工以普通黨員志愿者身份參加年地公園衛生清掃活動,以親力親為的姿態作出表率呼吁廣大群眾共同參與改善人居環境工作。“7.1”建黨節前夕,結合強基惠民、精準扶貧、結對幫扶等活動,拓展活動覆蓋面,以農牧民群眾“點單”,縣鄉黨組織“派單”,基層黨組織“接單”的形式開展一次黨員志愿者服務活動。各鄉鎮、單位結合實情制定了具體的計劃,個鄉鎮,個部門、個行政村均已開展了“我愛我家.愛護環境”大掃除,同時區、市駐村工作隊、青年志愿者利用自身優勢,給貧困中小學生、成績優異的大學生以及貧困適齡兒童送去了助學金、文具等折合人民幣余元。月日,開展“我愛我縣環境衛生大掃除”志愿服務活動。各黨總支、公安局機關黨委組織干部職工開展集中整治、全面清掃,重點清除各類垃圾死角和路邊雜草,使城區環境面貌煥然一新。截至目前,志愿者注冊人數為……人。
(七)十九屆四中全會學習宣傳貫徹情況
一是十九屆四中全會召開后,縣委宣傳部立即向各縣級領導,全縣各級各部門下發通知,要求開展學習宣傳。
二是堅持原原本本學習與突出重點研讀相結合,全面準確學習領會精神。
三是縣委宣傳部以“新起點、新征程”為主題,牽頭開展專題系列報道,以人民群眾喜聞樂見的形式,深入宣傳。
(八)根據情況添加當地特色工作
(九)創新輿情機制,注重處置效果
提高網絡監管水平,拓展網絡違法與不良信息舉報受理渠道,建立健全輿情研判機制,推進網絡輿情聯動處置,牢牢掌握網絡輿論斗爭的主動權話語權。提高網絡法治化水平,堅持依法管網、執法治網、依法上網,倡導理性和平、文明有序、積極向上的網絡文明新風尚,努力規范網絡傳播秩序,使互聯網真正成為人們共享共建的共同精神家園。
一是確保重大節日、重大輿情發生時,網絡輿情工作人員保證24小時值班在崗,隨時關注輿情狀態,對于輿情信息的監測做的第一時間發現、登記、報送。
二是堅持日常定時檢測,及時掌握網絡動態。明確網絡監督分工,網信辦工作人員采用關鍵字搜索、分時段瀏覽、重點賬號監督等方式分版塊對微信、微博、百度貼吧、知乎論壇等輿論場,進行監督,確保輿情發現及時、應對迅速。
三是加強重大事件監督,做好輿情預防應對。通過加強專題監控,繼續采取現場管控和在線監控現結合的方式,確保事件輿情發現及時和處置有備。
四是認真研判處置輿情,降低消除負面影響。發現輿情后,網信辦工作人員及時分析、處置輿情,確保早發現、早預防,將事件的負面影響降到最低。今年以來,網信辦搜集、上報輿情余條,配合上級業務部門成功應對“……”輿情等事件。
五是加大監察舉報力度,營造清朗網絡環境。網信辦工作人員與文化執法大隊、專兼職網評員互相配合,加大對朋友圈、微博等平臺不良信息的監察和舉報,截止目前,共舉報違法信息余條,涉黃信息余條,不實信息余條,政治危害信息條。
(十)建立健全網絡意識形態的主陣地
嚴格落實宣傳思想工作會議精神,充分加強互聯網信息管理力度,統籌協調全縣互聯網信息管理和輿論引導工作,切實維護互聯網意識形態安全工作。
一是加強文明辦網、文明上網的宣傳教育。網信辦協調“四講四愛”主題教育實踐活動巡回宣講組,派專人為全縣農牧民群眾宣講文明辦網、文明上網、網絡安全的思想理念,截至目前共對個鄉鎮進行了宣講,參加群眾達到余人次,切實筑牢全縣農牧民網民的思想防線。
二是開展網絡輿論生態治理。網信辦積極參與市輿情監測體系,充分開展網絡輿論生態治理活動,對部分誤解信息,造謠信息進行網絡辟謠,引導主流意識形態的正常建立。
三是推動網絡陣地建設。縣網信辦充分利用政府門戶網站、微信公眾號等平臺,不斷加強政府在網絡意識形態領域的引導作用和發言主導權,通過宣傳不斷加強政府網絡平臺的點擊率和關注率,2019年政府門戶網站及微信公眾平臺的點擊率上升%,網民對于政府信息的認可度和可信度明顯增強,在保障信息上報數量和質量的前提下,不斷轉載新聞網、市微信公眾平臺等官方權威網站上的重要信息,切實推動了網絡意識形態的陣地建設。
四是加強網絡信息安全審查工作。2019年建立網絡注冊安全準入機制,對全縣微信公眾平臺的建立注冊進行了安全準入審查,簽訂信息發布安全目標責任書,明確確立微信公眾平臺注冊準入門檻。
五是積極開展網絡評論工作。積極與上級業務部門配合,結合黨的十九大、國家領導人、區市主要領導同志的重要活動,國內各類新聞事件,組織專兼職網絡評論員開展跟帖、轉載、評論活動,對錯誤言論進行辟謠回帖,截至目前共有專兼職網絡評論員人,共轉發新聞余條,跟帖余條,評論余條,有效傳播了社會正能量,抵制了錯誤言論和錯誤思想,營造風清氣正的網絡環境。
(十一)開展網絡信息安全防范工作
針對“必加”勒索軟件在全國范圍的傳播,網信辦積極配合上級業務部門在全縣范圍內開展“必加”勒索軟件防范工作,依托“兩微一端”新媒體、政府門戶網站、電視臺積極發布防范“必加”勒索軟件相關知識,并通過縣鄉黨政信息網上傳相關補丁,有效防范了“必加”勒索軟件在范圍內的傳播,保護了干部群眾的財產和網絡安全。
配合縣公安局、機要局對縣直個單位及個鄉鎮的黨政信息交換專用機采用加密情況,采取防木馬病毒保護情況,有無采用防火墻保護網站情況、是否設立專職管理員情況等相關基礎數據進行調查,根據匯總和綜合分析對網絡安全防護意識薄弱,安全采取方式不當的部分單位和個人提出了相關整改意見。
(十二)開展網絡信息摸底調研工作
配合上級業務部門針對境內注冊網站以及承辦網絡數據庫的情況進行專項調研。以政府門戶網站為主的相關企業和單位注冊網站或承辦網絡數據庫的情況進行全方位的調查,詳細了解網絡管理員、注冊時間、網絡用途、網絡性質、數據庫交換數據原理,管理權限和安全防護措施等相關基礎數據,提出文明辦網的信息發布理念。
針對農牧民上網習慣和農牧民網絡用戶分布情況進行專項調研。詳細調查了農牧民群眾入網總數、自主選擇網絡運營商的情況、群眾接入微博微信情況,群眾日常上網偏好等相關基本數據,本次調研共核查名農牧民,統計出通過各種渠道入網的網民人數為人,農牧民上網率為%,通過手機入網的人數為人,占總網民的%,開通微信的用戶達手機網民的100%,開通微博的不足%,主要上網習慣為訪問微信,大約有%的手機網民偶爾訪問互聯網及微博、qq等。通過抽樣調查的方式調查了農牧民網民增長趨勢,網民分布呈現的規律特征等等相關數據。
(十三)強化陣地意識,加強文化市場監管
一是強化隊伍建設,切實管住宣傳文化陣地。堅持黨管宣傳、黨管輿論、黨管媒體,健全制度、落實責任,把各類宣傳文化陣地的領導權管理權主動權牢牢抓在忠于黨、忠于人民的人手中的原則,強化隊伍建設,不斷提高綜合執法水平。通過個人學習、集中學習、以案代訓等方法有針對性地對執法人員進行培訓,努力提高執法隊員的綜合素質,打造了一支“政治強、業務精,組織嚴、作風正”的文化市場執法隊伍。以建好管好“輿論、文化、網絡、藝術”四個陣地為目標,加強新聞報道、廣播影視、文化市場監管,嚴格各類知識講座、報告會研討會、歌舞演藝活動管理,加大對非法出版物、書刊、非法歌曲等的治理力度。針對重點時間,重點領域文化市場的繁榮穩定,先后在“三大節日”、國慶、十九大等重點時間,以場所安全、文化內容安全、校園周邊環境等為重點開展文化市場專項整治行動,截至目前,共開展突擊檢查次,聯合執法行動次,組織專項行動次,累計出動執法車輛余臺次,出動執法人員余人次;檢查文化經營場所家次,檢查各種車輛輛,確保了我縣文化市場的和諧穩定,為我縣經濟社會發展和人民群眾營造一個良好的社會文化環境。
二凈化文化市場,開展針對性的專項整治行動。根據省市“掃黃”辦統一部署要求,繼續深入開展“掃黃打非”工作,結合我縣實際,扎實開展“”、“凈網2017”、“2017”“2017”和“2017”行動,開展文化市場集中整治,收到良好成效。出動執法人員余人次,未發現非法出版物在我縣傳播;通過行動的開展,有效地凈化了我縣出版物出版秩序,增強了各場所從業人員的法律意識,明確了法律責任,確保了我縣社會文化環境的穩定和諧。
三是切實筑牢反宣滲透防線。
(十四)加強隊伍建設,提升工作能力
一嚴格落實主體責任。深入貫徹落實中央、區黨委關于黨委(黨組)意識形態工作責任制《實施辦法》和《實施細則》,嚴格落實黨委(黨組)意識形態工作主體責任,落實黨委(黨組)書記第一責任、分管領導直接責任和班子成員“一崗雙責”,形成黨委統一領導、宣傳部門協調指導、各部門分工協作、全社會共同參與的意識形態工作新格局。
二是深化黨風廉政建設宣教機制。深入貫徹落實中央全面從嚴治黨要求,嚴格執行中央八項規定、自治區“約法十章”:九項要求,認真落實“兩個責任”,著力解決發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題。持續加大監督執紀力度,強力開展改進調查研究、整頓會風文風、厲行勤儉節約反對鋪張浪費等三大整治,暢通電話、網絡等舉報渠道,持續加強作風建設。強化廉政宣傳教育,深入開展正反典型對比教育、警示教育,不斷筑牢干部隊伍拒腐防變思想防線。
三是健全干部隊伍能力提升機制。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,創新干部教育理念,重視“向素質要戰斗力”,全力提振干部精氣神。配強工作力量,為各鄉(鎮)配備宣傳委員,和宣傳文化專干,具體負責鄉(鎮)宣傳思想文化工作,同時在各行政村明確名村干部負責村級宣傳文化工作,確保高質量完成各項既定任務。加強干部隊伍業務培訓,積極組織余名基層宣傳文化干部參加宣傳干部培訓,進一步強化能力素質提升,確保每一名宣傳思想文化戰線干部都成為“坐下來能寫、站起來能講、走出去能干”的多面手。
二、工作中存在的不足
一年來,盡管我們做了一些工作,但與縣委、縣政府的要求和群眾的需求相比,還有差距和不足。主要表現在:理論宣傳的手段、形式和方法有待更新,力度還有待加強;在新聞應對方面,我們在運用媒體、管理媒體、引導媒體宣傳方面還不夠得心應手;精神文明工作在創建力度、創新方式上還需大力推動;網絡輿情引導及監測力度有待加強。這些問題,都需要我們深入思考并在今后加以認真解決。
三、下一步工作打算
一是進一步強化理論武裝工作。深入學習貫徹黨的十九大和全會精神,以縣委中心組學習為龍頭,持續深化黨委(黨組)中心組學習和學習型黨組織建設,狠抓理論宣講,不斷增強黨員干部群眾的“四個自信”,進一步把學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神引向深入。
二是堅守輿論引導工作底線。緊緊圍繞縣委“1234”工作思路、繼續抓好產業發展、脫貧攻堅、異地搬遷等重點項目和蔬菜采摘節、者下斗牛節等重要節點的宣傳,做到網上網下、內宣外宣同步發力,全力唱響輿論引導主旋律。
三是進一步培育和踐行社會主義核心價值觀。廣泛開展“道德模范在身邊”、身邊好人推薦評議、“我們的節日”等活動,大力實施“市民文明素質提升”行動,深入開展公民道德建設工作,推進誠信建設制度化。繼續加強公益廣告展播工作,推動社會主義核心價值觀具體化、鮮活化、文藝化。
四是加快文化事業健康繁榮發展。大力塑造文化品牌,抓好縣電視臺自辦欄目的發展壯大。加大本土文化的挖掘、保護和傳承力度,組織人員深入挖掘、搜集和整理我縣豐厚的文化資源,力創一批反映白朗特色的原創文藝作品。開展非物質文化遺產普查和傳承活動。積極推進新媒體建設,促進傳統媒體和新興媒體融合發展。
五是加強工作創新。加強陣地創新,切實發揮政府門戶網站、鄉鎮文化站作用,全力在部分鄉鎮、單位重點打造特色宣傳載體,不斷拓展、壯大基層宣傳工作陣地。加強理念創新,強化干部隊伍素質建設,不斷提高自我宣傳能力。加強機制創新,進一步加強和改進突發事件新聞報道,完善新聞發言人制度,提高新聞發布質量。
生產部門個人工作總結年度篇九
2019年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細致的總結,同時祈愿我們公司明年會更好。
在過去的1月至8月由于訂單的不穩定,導致員工隊伍不太穩定,人員流失大,但從9月份開始至今,訂單的急速上升,給車間管理帶來極大壓力,新招聘員工多,共有五六批次的新員工進入到車間的各生產崗位,就在這樣的壓力推動下,我同各車間管理還是堅定地進行崗前崗中的各種培訓,保證了新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作,按時完成當月值。
在完成上述產量的同時,我們生產部也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用生產部會議、生產線會議及生產過程及時為操作工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量,及時為新職工現場操作實踐,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產品質量判別方法。我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以達到滿足客戶質量要求的目標。
因公司生產任務的急劇增加,產品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進入到車間的各生產崗位,且流動量很大,各崗位人員極不穩定,給生產各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,生產部還是堅定地對各崗位進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到在各拉長的正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。
在過去的一年里,基于行業的特殊性,我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中,能夠經常對各崗位員工進行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產設備,發現問題及時處理。但是在10月29日仍然發生了沖壓車間員工杜勛林因違反操作規程而造成的惡性人身傷害事故,針對此類事件,生產部對全體操作工進行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進行了嚴肅的處罰和批評警告。
1、生產現場管理方面
各崗位的生產現場管理較為混亂,主要是生產過程的各種輔助用品擺放不整齊,產成品、二級品沒有做到定置管理。還有就是環境衛生、設備衛生、人員衛生很差,操作工甚至各線拉長換材質換規格的清場意識薄弱。
2、人員管理方面
由于生產部絕大部分員工都是外來農民工,普遍文化素質較低、工作態度自由散漫,加之生產管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責任、團隊、服從管理意識不強,缺乏質量觀念和成本觀念,不能很好地愛護公司財物,節約各項能源。在這方面我們正在著手進行整頓、教育、并制定詳細的規章制度和各方面培訓計劃,對操作工的人員流失率、生產效率,協同品質部對生產過程、客戶反饋的不良信息作詳細的分析,對出現問題的職工進行有針對性的培訓教育,繼而進行系列的檢查督促,建立健全相應的規章制度及獎罰措施,不斷提高員工的綜合素質,以適應企業今后發展的要求。
3、生產現場的設備維護
在過去的一年內,各線的原材料損耗大,具體原因有2點:
(2)現場管理人員管理松懈和員工缺乏質量觀念和成本觀念,不能很好地愛護公司財物,節約各項能源。
面對即將到來的2019年,我們生產部愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團結協作,克服存在不足之處,重點放在提高產品質量,控制生產成本,減少材料浪費,并抓好安全生產,為公司的發展盡我們的努力!
生產部門個人工作總結年度篇十
4、勞動紀律和人員管理方面:一年來,我們提出“強化勞動紀律,確保安全生產”的理念,對職工加強監督管理和說服教育力度,循序漸進的引導職工向好的方向發展,增強了職工的榮辱觀和遵章守紀的思想,一改以往的落后面貌,推動了各項工作更好更快的向前發展。
3、節能降耗方面,之前,我們對各生產車間的工藝環節節能降耗的措施進行過細化、量化控制,但由于我們是訂單和間斷式生產,訂單的連續性怎樣直接影響到節能降耗的諸多方面,有時候任務不足也使生產現場管理松懈,員工的精神面貌和緊張感缺乏。在這方面我們已策劃實行有效的激勵措施,不斷提高員工的綜合素質,在工藝方面積極吸收外界先進經驗,改造落后產能和設施,力爭把生產成本降到最低。
20xx年已經過去,我來公司也已經多年的時間了,經歷了這幾年的生產管理工作,在公司各級領導的關心厚愛和全體員工的支持幫助下,我不斷加強理論學習和實踐總結,逐步熟悉了公司的運作程序,基本掌握了整個生產系統的操作過程,為今后的工作打下了堅實的基礎。
但我個人也存在不足之處,最主要的是不善于有效的表達,這也直接影響到工作效果。在今后的工作中我會保持長久的工作熱情和積極性,堅持“不待揚鞭自奮蹄”的精神,做好自己應做的每一件事,從容地面對問題和挑戰,不斷豐富充實自己的管理能力,客觀的面對自己的不足,更好地改進。我會一直努力地工作下去,為xx公司的生存發展奉獻自己畢生的心血和智慧。
生產部門個人工作總結年度篇十一
作為一名公司生產部們的主管,管理好公司交給我的生產部門就是我最主要的工作和責任。所以在工作上,我不僅對我們生產部嚴格的要求,對待自己,我也是一直以最高要求約束自己。所為的“嚴于律己,寬以待人”在我們這是不存在的!只有上下兼修,這個部門才能積極的向著進步發展,向著成功前進!
身為部門的管理著,雖然我在工作的時候堅持嚴格管理,但是在下班生活的時候,我也會和員工們一起談天說地。我也是從員工干上來的,也知道,對員工負責,為員工和企業共同著想的臨到,才能得到成功。為了接下來的工作,我就趁著有空將前面的一些工作做一下總結,看看自己在工作中還有哪些不足,還有那些需要改正的地方。我的工作總結如下:
一個生產車間的管理好壞,從剛進去的時候就能夠看出個大概。除了員工的工作狀態,在工具的擺放上,地面的衛生上,還有許多的細節能看出管理者對管理上的要求。
所以即使是在繁瑣,我也不曾對車間的衛生又過絲毫的放松!每天由相應的班長來安排衛生的打掃人員。而且我會在巡視的時候一起檢查,如果哪里找到了問題,我也不會做過多的處罰,只是需要重掃一遍。
在生產車間,產品每天都會附帶生產出很多水口,這些產品在處理的時候很容易讓細小的垃圾堆積,長此已久,會讓車間的環境變得,臟、亂、差,所以對衛生的嚴格要求,一點也不能放松。
面對客戶的要求,我們公司始終堅持以讓客戶滿意而歸為目的,所以我們對產品的合格篩選非常的嚴格。先由生產線上的員工進行一個一個的篩選,然后再上交給質檢部檢測。但是在今年的工作中,我們有許多的產品都被檢測為不合格而被質檢部退了回來!
這是我在今年人員管理上的大失誤,在之后我召開了一次會議,對員工也進行了一次培訓,主要強調他們在篩選時不能放低要求,一定要做到最好。
在之后的一段時間里,我們的合格率有了大大的提升,公司的領導也對此表示了贊許。但是一時的提升不能代表什么,我們不能將這做為超常發揮,要將這種提升轉變成日常,然后再求進一步提升!
總結一下,在員工的管理上,是對商品質量的關鍵控制點,但是管理的過嚴會引起不滿,所以在管理員工方面,我還需要強化一下自己,這就是我接下來的主要任務。
生產部門個人工作總結年度篇十二
在完成產量的同時,我們生產部門也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點。在培訓方面注重理論和實踐的同步進行。根據產品特征分類及質量要求,在生產部內部安排專人兼職負責,我們始終堅信產品質量是生產出來的,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以達到滿足客戶質量要求的目標。
各崗位的生產現場管理較為混亂,主要是生產過程的各種輔助用品擺放不整齊,產成品、工具沒有做到定置管理。還有就是員工的衛生意識薄弱,我個人認為解決的途徑是加強現場管理,強化處罰措施,具體安排專人進行監督檢查。
由于生產部有部分員工都是從社會招聘,普遍文化素質較低、工作態度自由散漫,加之生產管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責任、團隊、服從管理意識不強,遲到、早退、消極怠工現象屢屢出現,缺乏質量觀念和成本觀念,不能很好地愛護公司財物,節約各項能源。
在這方面我正在著手進行整頓、教育、并制定詳細的規章制度和各方面培訓計劃,對操作工的出勤率、計劃達成率、生產效率,協同品質部對生產過程、門店反饋的不良信息作詳細的數據統計分析,對出現問題的職工進行有針對性的培訓教育,繼而進行系列的檢查督促,建立健全相應的規章制度及獎罰措施,不斷提高員工的綜合素質,以適應企業今后發展的要求。
面對即將到來的20xx年,我們生產部愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團結協作,克服存在不足之處,抓好安全生產,為企業的發展盡我們最大的努力!