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派出所法治政府建設自查報告篇一

告

2018年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業務部門的指導下，在社會各界的大力支持下，在全體民政人的努力下，我局緊緊圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，全面落實依法行政各項目標任務，著力提升民政系統依法行政能力，促進了民政事業健康發展。現將2018年法治政府建設工作報告如下。

一、法治政府建設工作開展情況

（一）強化領導，明確崗位職能職責

一是建立健全領導機制。我局把法治政府建設工作列入重要議事日程，及時調整完善法治政府建設工作領導小組，確保該項工作有人抓，有人管。專題研究部署法治政府建設工作，做到有部署、有檢查、有總結，形成 “一把手”親自抓、分管領導具體抓、業務部門協同抓，全局干部職工齊力抓的工作格局。二是落實法律顧問制度。常年聘請法律專家為法律顧問，為我局婚姻登記、城鄉低保、優撫安置、信訪維穩等方面做到事前法律風險評估，全方位進行依法行政監督。

（二）注重學習，增強依法行政水準

化的法制學習和培訓體系。二是完善局黨組學法制度，將政治學習與國家法律法規和規章制度，特別是與民政工作相關的法規制度學習相結合，有效提升領導干部綜合素質和領導能力。三是結合民政工作實際與特點，開展民政法律、法規、規章及規范性文件等學習，加強依法行政宣傳教育，切實做到有組織、有計劃地提高民政干部職工的法律意識和依法行政水平。切實增強了廣大干部職工依法履職能力，做到學法、懂法、守法。

（三）創新載體，規范依法行政工作

一是嚴格執行依法決策制度。建立完善重大決策合法性審查、聽取公眾意見、風險評估、專家咨詢論證、結果公示等制度，從而提高行政決策質量。對涉及項目建設，黨建工作、干部考核、任免獎懲等重要事宜，嚴格執行民主審定程序。強化落實重大具體行政行為的決策程序，做到了依法行政工作有章可循、按章辦事、規范操作。

二是加強執法人員考試制度。為加強民政工作人員依法持證執法，及時組織對履行執法職責的工作人員參加了全縣行政執法資格考試統一，確保了依法行政穩步推進，進一步助推了此項工作步入規范化、法制化軌道，提升了民政干部依法行政能力。

情保”、“騙保”、“錯保”、個體工商戶和私營企業主、死亡人員領取低保等違規享受低保問題。通過建立完善精準識別糾錯機制和責任追究機制，做到精準識別低保對象，精準救助困難群眾，規范審核審批操作程序，動態管理有序，監督檢查常態，全面提高我縣低保工作規范化管理水平，促進低保政策公平公正實施，推動了城鄉低保等社會救助政策規范實施，全面提高社會保障資金的管理水平和基層社會救助服務水平，依法清核整治工作成效顯著。常年加大殯葬執法力度，著力營造良好的殯葬秩序。

四是強化政務信息公開工作。嚴格執行《中華人民共和國政府信息公開條例》，狠抓局機關政務公開、依法治村、村務公開等社會各界普遍關注的民政事務，及時更新工作動態，按時將民政系列惠民政策、辦事指南、規章制度等在xx門戶網站、局led顯示屏以及印發宣傳資料等媒介及時向社會和公眾公布。進一步完善了我局政府信息公開工作機制。并切實加強行政權力公開運行力度，認真做好權力清單相關工作，積極穩妥深化“放管服”相關事宜。

五是做好規范性文件清理。切實加強依法行政制度體系建設，嚴格按照縣上相關規范性文件規定，認真開展規范性文件清理，對規范性文件按程序報批備案并及時予以公開，接受社會各界監督。

二、著力認真依法依規履職盡責

點，向街頭流浪乞討人員發放了救助指引卡；設置了救助管理站引導牌、流動救助車等，為流浪乞討人員得到及時救助提供了便捷服務。我局還主動與鄉鎮、學校、公安等部門溝通，對全縣0-16周歲的農村留守兒童、困境家庭兒童進行了全面清理，排查出留守兒童13500余人。在此基礎上，我局認真按照民政部關于盡快建立救助管理信息系統的通知精神，進一步完善了基礎數據、基礎資料、統計臺賬，加快了信息技術在救助工作中的推廣運用，實現了救助工作信息系統網絡化。二是狠抓民間組織管理。根據民間組織管理規定，我局對全縣各類社區團體，民辦非企業單位依法開展了年檢。三是依法辦理婚姻登記。婚姻登記堅持依法依規從嚴審核，其辦證合格率、滿意率均為100%。并進一步規范了婚登檔案的收集、整理、立卷、歸檔，深受社會各界高度贊譽。

三、落實法治政府監督問責機制

我局高度重視“兩案辦理”工作，對人大代表建議（意見）、政協委員提案，深入調查研究，狠抓具體落實。人大代表建議（意見）、政協委員提案均在規定時間內辦結，回復率、滿意率均為100%。同時，加強對各項民政專項資金的監督和管理，對各鄉鎮民政資金進行了專項審計，有效杜絕了違規違法行為發生。并嚴格落實局機關負責人出庭應訴制度，暢通群眾舉報投訴和媒體監督渠道，定期聽取各股室執法情況匯報。

四、依法化解各類社會矛盾糾紛

在實際工作中，我局認真貫徹落實《行政復議法》，引導民

政對象依法通過行政復議渠道解決行政爭議，力爭把行政爭議化解在基層、化解在初發階段、化解在行政程序中，全年無行政復議案件。認真貫徹落實《信訪條例》，及時排查化解矛盾糾紛，對各類來信來訪者，做好政策解答和說服教育工作。緊緊圍繞民政中心工作，通過開展領導包案，重信重訪專項治理等活動，堅持認真辦信、文明接訪，做到件件有答復、有回音、有落實。

五、冷靜分析查找自身存在問題

一是我局法治政府建設體制機制還比較滯后，還有待進一步建立健全；二是我局法治政府建設宣傳氛圍營造力度不大，還有待于進一步增強；三是我局專業法律技能型人才缺乏，還有待于進一步充實壯大。在今后工作中，我局將因癥找因，細化舉措，攻堅克難，為建設法治民政奠定良好的法治保障。

派出所法治政府建設自查報告篇二

(一)嚴格執法人員資格管理。一是嚴把發證關。按照《林業行政執法證件管理辦法》的規定，對申辦林業行政執法證的人員資格嚴格審查;二是堅持崗前培訓和業務知識培訓。對新申請辦理執法證的人員，積極開展教育學習，組織參加執法資格培訓和考試，考試合格后方可辦理執法證。同時，縣林業局結合實際，采取集中培訓、專題輔導、崗位自學等多種方式開展對執法人員的業務知識培訓，提高了執法人員的整體素質和業務水平。

(二)規范執法程序。各林業執法單位在辦理林業行政執法案件過程中，嚴格按照《行政處罰法》和《林業行政處罰程序規定》的要求，開展行政執法工作。

1.堅持亮證執法、公正執法、文明執法。嚴格做到執法主體合法、事實認定清楚、證據收集充分、適用法律法規正確、行政處罰決定適當、案卷管理規范。要求執法人員在林業行政執法過程中充分告知當事人所享有的權利，被處罰的事實、理由和依據，充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據進行詳細的質問，嚴格按照法律條款規定的時限合理辦案，保障了行政處罰合法、公開、公正。

2.堅持法制工作前移。一般案件從立案開始跟蹤辦理，重大案件實行集體討論制度，確保每起案件程序合法、證據充分、處罰得當，有效地防止了行政復議、行政訴訟案件的發生。

3.認真行使林業行政處罰自由裁量權。有效防止了隨意執法、人情執法、執法不嚴、同案異罰等現象發生。

4.配備音像記錄設備，推進落實行政執法全過程記錄制度。在行政執法過程中做到案案有材料，有規范性法律文書，事實清楚法律文書齊。

(三)加強監督檢查。

一是積極開展規范性文件清理工作，我局高度重視，明確專門人員，落實責任，按照“分級負責”和“誰制定，誰清理”的原則，慎重研究，逐條對照，逐條清理，二是認真開展執法監督檢查活動。我局通過開展執法大檢查和明察暗訪等形式對各基層執法單位林業行政執法情況進行監督檢查，有力地推進了執法規范化。三是認真開展林業行政處罰案卷評查工作。

派出所法治政府建設自查報告篇三

(一)圍繞中心，實行審計全覆蓋。圍繞區委、區政府中心工作，以推進審計全覆蓋為要求，注重加大對公共資金、國有資產、國有資源和領導干部履行經濟責任情況的審計力度，持續跟蹤審計國家重大政策措施和宏觀調控部署落實情況，著力推動項目落地、資金保障、簡政放權、政策落實、風險防范。對領導干部實行自然資源資產離任審計，2020年將領導干部自然資源資產離任審計納入年度審計計劃。應審盡審、凡審必嚴、嚴肅問責。在嚴肅財經法紀、推進依法行政、維護群眾利益、促進廉政建設等方面發揮了積極作用。

(二)注重審計權力制約，強化權力清單管理。按要求制定審計權力清單、責任清單、職權目錄和權力運行流程圖，清晰界定了權力運行的內容、程序、責任等，做到可執行、可考核、可問責，有效規范了審計權力的運行。

派出所法治政府建設自查報告篇四

市法治政府建設辦公室：

**年，在市委、市政府的正確領導下，在市法治政府建設辦公室的有力指導下，我局按照《石嘴山市法治政府建設**年工作要點》，認真履行安全生產監督管理職責，嚴格依法行政，深入推進法治政府建設，促進全市安全生產形勢持續穩定。現將工作開展情況報告如下：

一是按照市編辦要求，對已取消、調整、下放行政職權事項承接落實工作進行認真自查，無接不住、管不好、落實不到位等情況。二是結合“最多跑一次”和“不見面審批”要求，進一步壓縮行政審批辦理環節，全部事項實現“最多跑一次”，共10個子項實現“不見面審批”。三是認真開展增加企業和公民負擔證照清理工作，保留辦理證照10類(不包括批復)，按照證照清理目標，對可以通過部門內部調查獲取的12項材料，不再要求企業提交，進一步減少申請材料，為企業松綁減負。四是按照《市人民政府辦公室關于印發石嘴山市權力清單和責任清單動態管理實施細則的通知》要求，對《中華人民共和國職業病防治法》修訂后明確取消的2項行政審批事項，及時報編辦申請修改權責清單，并向社會公布。截至目前，通過網上審批系統共辦理許可108件，提前辦結102件，提前辦結率98.1%，節省工作日938個。五是制定《政府購買安全生產專業檢查服務實施辦法》(石安監發〔**〕26號)，規范政府購買安全生產專業檢查服務行為，增強安全生產工作的科學性、實效性。

整改措施

一是按照《石嘴山市安監局規范性文件制定和備案監督制度》(石安監發〔**〕62號)，認真組織規范性文件清理。完善了公文辦理程序，不斷加強規范性文件監督管理工作，進一步規范意見征求、集體討論、合法性審查、備案登記等程序工作，嚴格落實行政規范性文件“三統一”和有效期制度。今年以來，我局無廢止和失效的行政規范性文件。二是完善了市安監局法律顧問工作制度，明確了重大決策、制度建設、推進依法行政工作都要有法律顧問參與;三是修訂印發了《石嘴山市安監系統安全生產行政處罰案卷立卷歸檔管理制度》和《石嘴山市安全生產行政處罰案卷評查辦法》，并對三縣區及市局各業務科室**年的行政執法案卷進行了評查，對存在的問題及時通報，進一步規范行政權力運行。四是全面推行政務公開。在局門戶網站設置政務公開專欄，共發布各類文件300份，發布信息100余條;通過微博、微信、短信平臺、釘釘等平臺發布各類預警信息30余次，近3000余條。將我局涉及的7項行政審批事項辦事指南向社會公開，并在窗口和網站提供查閱服務。

制定了安全生產監督管理領域主要信訪事項法定辦理途徑及相關法律依據，明確了訴訟、仲裁、信訪等事項的法律依據。年內共接到自治區轉辦的舉報4項，均完成了調查和答復。沒有接到行政訴訟和行政復議，沒有發生因違法處理行政爭議等引發的重大群體事件和重大集體上訪事件等情形。

一是制定印發了《石嘴山市安監局學法用法制度》(石安監發〔**〕36號)，完善了領導干部集體學法制度和干部職工日常學法制度，建立健全了干部職工學法用法考試考核機制。二是依據《**年黨員干部理論學習計劃安排意見》(石安監黨組發〔**〕12號)，以《安全生產法》《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》和《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等為重點，年內共組織干部職工集中學法15次，學法時間達45學時;參加國家安監總局和自治安監局舉辦的各類法治教育、執法監管培訓班18次。三是認真組織全體在編干部參加年度普法考試，應參考20人，截至目前已參考16人，平均成績78分。四是將領導干部帶頭學法、模范守法作為樹立法治意識的關鍵，在領導班子民主生活會和述職述廉時報告學法用法守法情況，進一步監督其帶頭尊崇和遵守憲法法律，自覺在法治軌道上想問題、作決策、辦事情，不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力。五是印發了《“誰執法誰普法”責任制工作方案》(石安監發〔**〕48號)，明確工作主體，成立“誰執法誰普法”工作領導小組，細化工作任務，建立責任清單，認真落實“誰執法誰普法”。六是積極開展推進法治政府建設宣傳工作。今年以來，共舉辦各類培訓班89期，培訓主要負責人、安全管理人員及特種作業人員3453人;懸掛橫幅300余條,宣傳板報500余塊;利用微博微信等公眾號和門戶網站推送法制宣傳內容400余條，累計閱讀6萬余人次;結合“安全生產月”活動，集中開展面向執法對象、服務對象和社會公眾的普法活動，共計發放各類普法宣傳資料4萬余件;對園區管委會、基層監管執法人員進行專題法治宣講培訓，全年共培訓6場，培訓共300余人次;建立職工書屋，購買法律知識類書籍30余本。

一是企業主體責任落實不到位，依賴政府管安全思想嚴重，在安全管理中主動性差;二是縣區執法失之于軟、失之于寬，過罰失當，震懾作用沒有形成;三是整個地區各行業安全生產技術防范水平低;四是安全生產管理的工作機制和懲戒機制有待繼續完善。

派出所法治政府建設自查報告篇五

(一)做好規范性文件合法性審查備案。嚴格執行行政規范性文件制定程序，充分開展合法性論證審查和登記備案管理，準確把握行政規范性文件的涵義、制定主體、制定權限，凡是沒有履行征求意見程序或與上位法規定不一致的，一律不予登記備案，確保制定的規范性文件制定嚴格遵守法定權限和程序，符合法律、法規、規章和國家的方針政策，杜絕了規范性文件違法設定行政許可、行政處罰、行政強制等情況的發生。今年以來，我區出臺《xx區食品藥品安全舉報獎勵辦法》《xx區國有土地資產管理辦法》《xx區封山禁牧管理辦法》等13件規范性文件，均進行了合法性審查并在區政府網站公開征求意見、解讀和公布，并且在規定時限報備，報備率100%，有效推動全區重點工作的開展。

(二)嚴格落實規范性文件“三統一”。嚴格落實《xx區行政規范性文件管理辦法》和“三統一”工作制度。政府及其部門制發的所有規范性文件，經區政府法制機構合法性審查符合規定的，統一登記、編號，在正式印發的文件首頁標注登記號，并通過網站統一公布。同時，規范性文件標注有效期，即文件施行日期和有效期截止日期，進一步規范了行政機關依法行使職權，從而更大程度的保護了公民、法人或者其他組織的合法權益。

(三)做好規范性文件清理。為確保規范性文件與上級法律法規和國家政策的銜接，定期對現行有效的規范性文件進行清理，針對鎮(辦)、部門人員調整頻繁的問題，今年4月份，組織召開了有各執法單位法制科室負責人和規范性文件管理人員參加的規范性文件清理暨工作培訓會，對“放管服”改革涉及的行政審批制度改革、商事制度改革、職業資格改革、投資體制改革和生態文明建設環境保護、著名商標、公平競爭審查機制等方面重點工作開展專項清理，共清理規范性文件51件，其中廢止14件，保留37件，并且每季度通過政府網站公開規范性文件目錄，從源頭上確保行政行為合法，確保了國家法律法規規章和政策的有效貫徹落實。

派出所法治政府建設自查報告篇六

近年來，區殘聯在區委、區政府的正確領導下，深入貫徹落實習近平總書記在中央全面依法治國第一次、第二次、第三次會議上的重要講話精神，按照《揚州市江都區黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責實施辦法》的通知要求，緊緊圍繞發展殘疾人事業環境，推進殘疾人幸福生活這個中心工作，認真履行“代表、服務、管理”職能，扎實開展法治政府建設工作，有序推動法治政府建設工作走上法制化、制度化、規范化，有力促進了我區殘疾人事業的健康發展。現將區殘聯法治政府建設工作情況匯報如下：

一、加強領導，主體責任落實到位

區殘聯黨組、理事會從“立黨為公、執政為民”的高度充分認識到法治政府建設工作的重要性，進一步明確了殘聯法治政府建設工作的指導思想、具體目標、基本原則、主要措施等。根據單位實際情況，進一步明確了“黨政一把手總負責，分管領導抓推進，職能科室抓落實”的法治政府建設工作機制，按照工作要求，全面提升殘聯系統法治政府建設工作能力。

二、深入學習，提高依法行政能力

為提高黨政主要負責人和工作人員依法行政能力，區殘聯堅持學法守法用法制度，大力開展全單位普法教育，深入學習宣傳憲法，進一步增強職工的憲法意識和民主法制觀念。把依法行政列為“學習型機關”建設的重點內容之一。重點學習《中華人民共和國殘疾人保障法》、《江蘇省殘疾人保障條例》、《殘疾人就業條例》、《殘疾人教育條例》、《殘疾預防和殘疾人康復條例》、《無障礙環境建設條例》等法律法規。把集中與分散、組織與自學、理論與實際、授課與交流等形式有機結合，使全體人員深刻認識到只有依法行政，才能為廣大殘疾人提供更好地服務，才能更好地塑造殘疾人工作者的良好形象，切實做到“人道、廉潔、服務、奉獻”。

三、

一是大力開展群眾性法制宣傳教育活動。在全國助殘日、愛耳日、世界自閉癥日、愛眼日和法制宣傳月期間，通過網絡、電視臺、戶外顯示屏等平臺廣泛宣傳專業知識，通過一系列的宣傳，一方面更好地營造了全社會扶殘助殘的良好氛圍，同時也提升了廣大殘疾人“知法、學法、懂法、守法”意識。

二是推進殘疾人就業保障金征繳工作。為貫徹落實國務院488號令《殘疾人就業條例》、江蘇省人民政府31號令《關于修改（江蘇省按比例安排殘疾人就業辦法）的決定》、蘇財綜【2017】2號《關于印發江蘇省殘疾人就業保障金征收使用管理實施辦法的通知》，做好用人單位按比例安排殘疾人就業的年審工作，協助稅務部門做好征收，對安排殘疾人就業的單位實施走訪。

三是積極開展便民化服務。按照《揚州市江都區推進基層整合審批服務執法力量的實施方案》（揚江辦發〔2020〕6號）的通知精神，為各鎮構建審批服務便民化體系，保障殘疾人享受各項惠殘政策更快捷、方便、高效。區殘聯聯合區民政局下發了《關于開展江都區殘疾人基礎信息便民化服務的通知》（揚江殘發[2020]19號），保障了各鎮依法審批服務便民化體系建設，做到了為殘疾人各類惠殘政策依法審批更快捷、方便、高效，下放由各鎮殘聯通過《江蘇省殘疾人基礎信息管理系統》按照殘疾人各項惠殘政策的要求，開展殘疾人信息審核工作，區殘聯不再開展殘疾人信息審核。

四是依法維護殘疾人合法權益。近年來，隨著國家和地方政府對殘疾人救助力度不斷加大，涉及殘疾人的優惠政策越來越多，殘疾人證的含金量越來越高，殘疾人對申辦殘疾人證的期望值也越來越高，區殘聯聯合衛健委、公安分局依據《江蘇省殘疾人證管理實施辦法》和《江蘇省殘疾人殘疾類別等級評定工作規程》，做好全區殘疾人證的評定發放管理工作。針對殘疾人涉法面也越來越廣，為確保維權工作步入良性軌道，對于簡單的信訪求助問題，力爭做到當場答復解決，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態。采取措施積極應對，有序解決，不使問題擴大化、復雜化。區殘聯與司法局合作建立殘疾人法律救助站，免費為殘疾人提供各類法律救助、援助服務工作，極大地維護了殘疾人合法權益。

不斷強化法律法規和各項惠殘政策的融會貫通；

不斷強化督促本單位干部職工學法用法守法，不斷推動本單位依法行政工作再上新臺階。

揚州市江都區殘疾人聯合會

2020年10月15日

法治政府建設自查報告

推進法治政府建設情況年度工作報告

推進法治政府建設情況報告范文

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2019年推進法治政府建設情況報告

派出所法治政府建設自查報告篇七

自普法工作開展以來，xx縣林業局在縣委、縣政府的正確領導下及上級業務主管部門的精心指導下，組織干部職工深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、積極推進法治政府建設工作，深入開展法制教育，依法治林和強化管理工作，不斷提高行政執法工作人員依法行政觀念和能力，推進科學執法、規范執法、文明執法、和諧執法，促進我縣林業健康可持續發展。現將林業系統開展法治政府建設工作情況報告如下：

為有效推進法治政府建設、林業依法行政工作，我局成立了由局長任組長，分管局長為副組長，局屬各單位、各股室負責人為成員的依法行政工作領導小組。每年年初，根據工作實際情況及時組織召開專題會議研究部署林業系統年度法治政府建設、依法行政工作，明確要求各單位、股室主要負責人作為推進法制建設的第一責任人，要認真履行職責，把推進依法行政、加快建設法治政府擺在全局工作的突出位置，有部署、有安排、有落實，常抓不懈，確保實效。同時把依法行政專項經費納入年度預算，為加強對依法行政的辦公場所、設施建設和普法宣傳教育、開展法治政府建設工作的各項活動提供資金保障;同時加強對林業系統開展此項的監督檢查與改進，確保行政執法人員嚴格依法行政，維護公民、法人和其他組織的合法權益。

(一)制定完善相關方案制度。近年來，縣林業局以法治政府建設、依法行政、普法教育為主線，結合資源林政、森林公安專項行動，深入開展法制宣傳教育活動，制定完善了《xx縣林業局依法治縣創建工作方案》、《xx縣林業局領導干部會前學法制度》等系列方案、制度，貫徹落實行政執法責任制、行政執法責任追究制度、行政執法公示制度、行政執法監督制度、行政執法案卷評查制度、重大行政執法案件備案制度各項工作制度，增強制度的科學性、針對性和適用性，提高制度建設質量。

(二)加強法制學習，不斷提高執法能力。為提高行政執法人員的理論水平和執法能力，xx縣林業局特別加強法治政府建設工作、領導干部帶頭學法用法作為普法工作的重中之重，建立了局黨組中心組學習制度，有計劃、有重點地部署學習任務。并采取局領導及全體干部職工集體學習和個人自學相結合的形式，認真學習涉林行業的各項法律法規和《行政復議法》、《行政許可法》、《行政處罰法》等公共法律知識。組織干部職工對《林業法規政策匯編》和《林業常用法律法規匯編》等各類法律書籍進行了學習，通過堅持不懈的學習，不僅提高了領導干部的依法決策和依法行政能力，實現領導方式和管理方式轉變，也使林業干部職工都比較熟悉地掌握了林業法律法規知識，并能在行政管理中靈活運用。

(三)保障普法工作經費。縣林業局在經費十分緊張的情況下，每年都根據普法宣傳的需要，壓縮開支，保證法制宣傳經費。

(四)開展形式多樣的法制宣傳活動。提高林區群眾法律意識，變要求群眾守法為自覺守法是普法工作的主要目標，因此，我們特別注重對廣大林農進行林業法律法規的宣傳和普及，充分利用廣播、宣傳橫幅、宣傳車巡回宣傳、印發宣傳手冊等多種形式進行普法宣傳，結合每年的“法制宣傳月”“12.4”法制宣傳日、科技下鄉、“世界森林日”“愛鳥節”“濕地日”、森林防火宣傳月活動，積極開展“法律六進”，真正使林業法律法規深入人心，家喻戶曉。

(一)嚴格執法人員資格管理。一是嚴把發證關。按照《林業行政執法證件管理辦法》的規定，對申辦林業行政執法證的人員資格嚴格審查;二是堅持崗前培訓和業務知識培訓。對新申請辦理執法證的人員，積極開展教育學習，組織參加執法資格培訓和考試，考試合格后方可辦理執法證。同時，縣林業局結合實際，采取集中培訓、專題輔導、崗位自學等多種方式開展對執法人員的業務知識培訓，提高了執法人員的整體素質和業務水平。

(二)規范執法程序。各林業執法單位在辦理林業行政執法案件過程中，嚴格按照《行政處罰法》和《林業行政處罰程序規定》的要求，開展行政執法工作。

1.堅持亮證執法、公正執法、文明執法。嚴格做到執法主體合法、事實認定清楚、證據收集充分、適用法律法規正確、行政處罰決定適當、案卷管理規范。要求執法人員在林業行政執法過程中充分告知當事人所享有的權利，被處罰的事實、理由和依據，充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據進行詳細的質問，嚴格按照法律條款規定的時限合理辦案，保障了行政處罰合法、公開、公正。

2.堅持法制工作前移。一般案件從立案開始跟蹤辦理，重大案件實行集體討論制度，確保每起案件程序合法、證據充分、處罰得當，有效地防止了行政復議、行政訴訟案件的發生。

3.認真行使林業行政處罰自由裁量權。有效防止了隨意執法、人情執法、執法不嚴、同案異罰等現象發生。

4.配備音像記錄設備，推進落實行政執法全過程記錄制度。在行政執法過程中做到案案有材料，有規范性法律文書，事實清楚法律文書齊。

(三)加強監督檢查。

一是積極開展規范性文件清理工作，我局高度重視，明確專門人員，落實責任，按照“分級負責”和“誰制定，誰清理”的原則，慎重研究，逐條對照，逐條清理，二是認真開展執法監督檢查活動。我局通過開展執法大檢查和明察暗訪等形式對各基層執法單位林業行政執法情況進行監督檢查，有力地推進了執法規范化。三是認真開展林業行政處罰案卷評查工作。

(一)法治政府建設工作創新有待加強。在法治政府制度建設、制度執行和制度宣傳等方面的工作創新需進一步強化。

(二)行政執法能力還有待進一步提高。主要原因是部分行政執法人員執法培訓力度不夠，執法人員缺少系統的行政法規培訓，依法行政水平不高，對政策的把握能力不強。

(三)法治宣傳工作有待完善，法律進企業、進鄉村下基層等落實不夠，需加大宣傳力度，積極造法治氛圍，加大信息公開力度。

針對存在問題，采取下列改進措施：

(一)進一步完善科學民主決策機制，進一步規范和完善重大行政決策公開征集意見、專家咨詢論證、聽證等工作。

(二)繼續推進機關行政規范管理工作，加強制度建設，依法規范行政事務管理。

(三)繼續加強行政執法，依法規范行政執法流程，按照xx縣林業局責任清單、職責清單的要求，進一步強化依法行政。

(四)繼續加強法治宣傳教育，不斷拓展普法途徑、平臺和載體，開展形式多樣的有特色的法律宣傳活動。

(五)繼續加強機關工作人員培訓，積極強化法治意識、責任意識、服務意識，提升依法行政能力。

(六)繼續加強林業行政執法監督，規范執法行為。加強對違法亂作為、不作為等行為的查處力度，確保林業執法人員文明執法、廉潔執法、公正文明執法。

派出所法治政府建設自查報告篇八

2020年，在市委、市政府的正確領導下，在中共韶山市委全面依法治市委員會的精心指導下，我局將法治政府建設與依法審計緊密結合，堅持審計程序合法、審計方式遵法、審計標準依法，推動審計監督全覆蓋，為全市經濟社會高質量發展提供強有力的審計支撐。根據中共韶山市委全面依法治市委員會辦公室《關于做好2020年度法治政府建設工作報告和公開工作的通知》要求，現將我局推進法治政府建設工作自查情況報告如下：

一、主要舉措和成效

三是狠抓法治建設責任落實。印發實施了《韶山市審計局2020年度法治政府建設工作方案》，對全年法治政府建設工作做出具體部署。日常工作中，領導小組辦公室牽頭抓總，其他股室（中心）協同配合，嚴格按照上級要求，積極參與法治宣傳、法規起草等法治政府建設重點工作，依法、高效地履行審計監督職能，做到立卷歸檔、分析應用、調閱管理等各個環節規范有序。

2.領導垂范：嚴格履責“第一責任人”責任。一是“一把手”主動擔當。黨組書記、局長沈旭紅高度重視法治政府建設工作，嚴格按照《韶山市創建“全省法治政府建設示范市”實施方案》和市委、市政府有關工作要求，把法治建設納入全局發展總體規劃、年度工作計劃，做到與審計工作同部署、同推進、同督促、同考核，多次組織召開局黨組會議研究部署相關工作。認真落實法治政府建設情況年度報告制度，并將履行推進法治建設第一責任人職責情況列了入年終述職內容。二是落實黨組“主體責任”。局黨組切實加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的統一領導，嚴格落實全面從嚴治黨“主體責任”，帶領全體干部職工嚴格按照審計“八不準”工作紀律和“四嚴禁”工作要求，堅決做到依法審計、文明審計、廉潔審計。同時認真完成市委、人大、政府、政協及上級審計機關交辦的各項任務，以“信用韶山”等網站為載體，主動公開政務信息，接受社會各界的監督。

3.宣傳教育：著力提升干部群眾法律素養。一是抓好集中學習。通過局黨組會、干部職工會、“三會一課”“主題黨日活動”等方式，組織全體干部職工學習了《憲法》《審計法》《民法典》《中華人民共和國監察法》《中華人民共和國政務處分法》以及與審計工作密切相關的法律法規。同時動員全體干部職工參加普法考試、執法資格考試，參學率和合格率達到100%，做到“持證上崗”。二是依托“實戰練兵”。今年累計派出6名審計人員參加韶山市委第九、十輪、十一輪巡察工作、2名工作人員參加省委巡視工作，派出3名人員參加湘潭市局安排的交叉審計項目，配合湘潭市局開展政策措施落實跟蹤審計等3個項目，在實戰中提升了大家的能力水平。三是抓好普法教育。充分利用“3·15消費者權益保護日”6·26國際禁毒日”“12·4國家憲法日”等有利時機，多次選派普法志愿者到火車站廣場開展現場集中宣傳活動，發放法律法規宣傳資料，為市民提供法律咨詢服務。局黨組書記、局長沈旭紅還帶隊到銀田寺社區開展送法進社區活動，送去了憲法宣傳讀本等法律法規資料，并指導社區的法律宣傳工作。

4.履諾盡責：依法審計全覆蓋。一是全面深化財政審計，規范財政預算管理。主要是對重大政策措施落實、預算編制及調整、預算執行等情況進行審計。查出預算編制不科學、政府性基金收入違規納入一般公共預算等問題13個，提出審計建議12條。二是扎實開展經濟責任審計，嚴格監督領導干部履職。對市機關事務服務中心等8家單位13位領導干部進行了經濟責任審計。實行離任審計與任中審計相結合，經濟責任審計與部門預算執行審計、專項資金審計相結合，做到一審多果。同時，將生態環境保護工作履職情況、領導干部自然資源資產離任等納入審計內容。重點對領導干部貫徹執行黨和國家經濟方針政策、決策部署，重大經濟事項的決策、執行和效果，財政財務管理和經濟風險防范情況，落實有關黨風廉政建設責任和遵守廉潔從政規定等六個方面進行了審計。三是認真做好專項審計，促進資金依法合規使用。開展了關于韶山市應對新冠肺炎疫情防控資金和捐贈款物的專項審計，重點關注了財政專項資金分配撥付和使用管理情況，捐贈款物接受、分配、使用、管理和信息公開等相關情況。開展了2018-2019年度節能環保專項資金的審計，揭示專項資金在籌集分配使用中的突出問題，促進資金規范管理、高效使用，合理評價專項資金的使用效益，提出切實可行的意見和建議，促進專項政策落實和制度完善，促進提高資金使用的規范性和有效性，確保各項政策落到實處。開展了韶山市2019年財政專項扶貧資金審計，重點關注扶貧資金的分配、撥付、管理和使用情況、扶貧項目的管理實施情況、扶貧政策制度的落實情況和整改落實情況。四是開展財務收支審計，助力鄉村振興。對韶山鄉韶山村和清溪鎮花園村實施2016-2019年村級財務收支審計，發現問題13個，提出審計建議8條、審計提示2條。五是抓好重大投資項目工作，促進重點項目規范管理。完成了市湘西塘片區保障性住房工程等工程結算審計項目8個，全過程跟蹤審計項目12個。對韶山核心景區外環公路建設項目進行了竣工財務決算審計，依法查處了違規項目資金。同時，為進一步加強政府投資建設項目的審計監督，促進政府投資建設項目的規范管理，提高投資效益，防范廉政風險，擬寫并以審計委員會名義出臺了《韶山市政府投資建設項目審計監督實施細則》。通過全覆蓋式的審計監督管理，有力推動了項目落地、資金保障、簡政放權、政策落實、風險防范。

二、存在的不足及原因

二是專業水平有待進一步提高。部分審計干部認為審計任務重、時間緊，在黨內法規、業務技能的學習上主動性不強、方式方法不多，對審計信息化建設、大數據應用等新技能的掌握上明顯不足。三是普法效果有待進一步提升。我局目前的普法宣傳主要以刊登公益廣告、參加集中宣傳活動等傳統方式進行，普法手段比較單一，普法效果有待加強。

三、

2021年，我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，不斷創新方式方法，著力提高依法行政水平，努力適應新時代審計工作發展需要，助力我市創建“湖南省法治政府示范市”。

1.聚焦主線主責，提升審計監督效能。繼續以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神為主線，圍繞黨委、政府中心工作，聚焦“十四五”規劃，打好“三大攻堅戰”，規范權力運行，強化責任落實，扎實推進審計全覆蓋，發揮好審計“治已病、防未病”的建設性功能。

積極參與形式多樣、豐富多彩的法治建設活動，深入推進“七五普法”，為法治政府建設營造良好的社會氛圍。

按照法治政府建設規范要求和考核標準，落實好上級部署的重點工作任務，扎實做好資料收集、整理、報送等工作，積極反映法治建設的工作成效，不斷提高法治政府建設水平。

韶山市審計局

2020年1月6日

內容豐滿，用詞生動活潑。

生態環境局法治政府建設自查報告

某局關于開展法治政府建設工作自查報告

法治政府建設自查報告

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信訪辦法治政府建設工作自查報告寫作范文

派出所法治政府建設自查報告篇九

xxxx年是深入實施十三五規劃的重要一年，xx縣信訪辦公室全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，以習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略為統領，我辦在縣委、縣政府的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，緊緊圍繞全市七五普法規劃總體目標，筑牢以人民為中心的發展思想，以信訪制度改革為主線，以建設陽光信訪、責任信訪、法治信訪為抓手，堅持依法行政、依法分類處理信訪問題，探索實踐讓群眾最多訪一次做法，大力推進信訪法治化建設，不斷提升信訪公信力和成效，為經濟社會發展營造了良好環境，結合我辦工作實際，現將自查情況報告如下：

（一）強化組織領導，完善工作機制。

一是根據我辦領導班子工作實際，成立了縣信訪辦法治政府建設工作領導小組，進一步明確了目標任務和落實措施，為推進法治政府建設工作提供保障。堅持法治政府建設同其他業務工作同部署安排，不定期研究部署法治政府建設工作，將依法行政相關法律政策的學習納入我辦理論學習和業務學習中，領導干部帶頭學法用法，努力提高法律意識和法制觀念，時刻做到依法行政。二是從建立長效管理機制入手，結合開展創建人民滿意窗口和接待群眾規范化建設活動，制定完善管理制度。強化依法行政的社會監督和輿論監督，暢通群眾投訴反映渠道。

（二）依法有效化解社會矛盾糾紛。一是按照構建陽光信訪責任信訪法治信訪總要求，深入推進信訪工作制度改革，貫徹落實習總書記有關信訪工作指示和要求，把信訪工作納入法治化建設軌道。xxxx年至今，我辦共排查出各類矛盾糾紛xxxx余件，及時轉送交辦相關責任單位，已化解xxxx余件，其中重大矛盾糾紛xx件，群眾滿意率達xx以上%。二是優化傳統信訪途徑，建立了網上信訪信息系統，制定網上信訪工作規則，實行網上受理信訪制度，群眾可以通過手機平臺進行網上信訪，讓數據多跑路，群眾少跑路，及時有效解決了群眾合理訴求。三是建立三跨三分離問題協商制度，探索建立訴訪分離協調工作機制，嚴格實行訴訪分離。四是貫徹落實《xx市信訪事項復查復核辦法》，健全復查復核機制，完善涉法涉訴信訪依法終結制度。

（一）積極推廣信訪+互聯網的工作模式。實行以人民為中心，引導群眾多上網少走訪，積極推廣信訪+互聯網的工作模式，大力推進網上信訪系統的建設應用，我縣搭建了覆蓋xx個鄉鎮（街道）和職能部門的網上信訪受理平臺體系，把信訪辦理工作置于公開監督之下，群眾可以通過網上信訪平臺、直接投訴反映問題和查詢評價辦理結果，減少了由信訪部門轉交的中間環節，提高了辦理時效，對群眾評價不滿意的信訪事項，及時提醒、回訪、督辦、問責，推動信訪問題及時有效解決。xxxx年以前，我縣的網上信訪量占比較低，到xxxx年達到了xx%以上，群眾逐漸把傳統走訪變為網上信訪，真正實現了讓數據多跑路，群眾少跑腿的工作目標。

（二）黨政主要領導接訪下訪常態化。根據市信訪辦工作要求，結合我縣實際，我縣每年年初都制定全縣領導干部接訪下訪通知，縣委縣政府領導干部輪流參與接訪調度，及時有效解決群眾合理訴求。xxxx年至今，我縣黨政領導通過走訪下訪共計接待群眾xxxx批xxxx人次，有效解決了一批疑難復雜案件，得到了群眾的高度認可。

（三）大力開展信訪積案攻堅活動，依法解決疑難問題。按照xx市信訪局有關信訪積案集中攻堅工作的具體要求，狠抓落實、整合力量、集中攻堅，xxxx年至xxxx年全部辦結xx市交辦的信訪積案，辦結率達xxx%，xxxx年市級交辦x件，已成功化解x件。清倉見底案子有xx件，已化解xx件。我辦主動作為，要求各鎮（街道）和職能部門對本地縣本領域長期積累、久拖不決的信訪積案和突出信訪問題集中進行排查摸底，逐一登記造冊，建立臺賬，明確責任單位、責任人和化解時限，督促跟進化解工作，依法妥善解決一大批信訪疑難案件。

（四）加強信訪基礎業務規范化建設，依法辦理初信初訪。進一步加強信訪基礎業務規范化建設，對全縣各鎮（街道）、各部門在轉辦、交辦、受理、辦理、答復等方面的工作進行定期督查指導，及時查找問題，提出整改要求，上報全縣信訪事項規范化辦理工作自查報告，進一步推動信訪基礎業務規范化建設，有效減少因信訪事項辦理程序不規范引發的矛盾上行。

（五）持續推進訴訪分離制度實行和訪調對接工作，依法強化法治信訪建設。全面落實訴訟與信訪分離，嚴格規范信訪工作程序，不屬于信訪部門受理的訴求，及時引導分流，運用法治思維和法治方式，多措并舉化解矛盾糾紛，及時解決群眾合理合法訴求。建立律師參與化解和代理涉法涉訴信訪案件制度，積極利用律師參與處理涉法涉訴接訪處訪工作。健全訪調對接工作機制和平臺，建立了訪調對接工作聯席會議和會商制度，情況通報制度，研判預警制度，跟蹤回訪制度，責任追究等工作制度。

（六）充分發揮職能部門主體作用，依法推進通過法定途徑分類處理信訪投訴請求工作。按照xx市委提出的一升一降（群眾安全感不斷提升，赴邕進京非正常上訪大幅度下降）為目標，建立xx縣信訪突出問題接訪工作平臺，共搭建了農民工勞資糾紛、涉法涉訴、征地搬遷等信訪突出問題接訪平臺，通過分類搭建接訪平臺，集中、公開接訪，推動責任落實，實現公開預約接訪和機動接訪聯席化、常態化。

（七）精心開展信訪法制宣傳，引導群眾依法依規表達訴求。制作宣傳資料和宣傳品分發至各鎮（街道），做好法治信訪宣傳引導工作。在做好日常法制宣傳的基礎上，開展信訪宣傳活動，為群眾答疑解惑，活動期間共發放各類宣傳冊xxxxx余份，接受群眾咨詢近xxxx人次。

（八）加大依法打擊違法上訪行為力度。堅持依法解決問題與依法處理違法行為相結合，按照會議和文件要求，對采取極端方式鬧訪、借上訪之名煽動鬧事的違法犯罪行為，堅決協助公安機關依法嚴肅處理。xxxx年至xxxx年，共依法打擊違法上訪xx批次xx人次，有效規范了信訪行為，營造了和諧穩定的社會環境。

近幾年來，我辦雖然做了一些工作，但還存在問題和不足：一是矛盾糾紛排查化解還不徹底，一部分信訪問題都是因基層排查化解不到位導致上行；二是重點疑難信訪案件化解成效還不明顯，案結事了比例不高；三是群體性信訪問題穩控難度大，責任部門和信訪部門壓力較大；四是涉法涉訴信訪問題分流難度大，群眾信訪不信法現象依然突出。

下一步我們將扎實抓好五個方面重點工作。一是持續攻堅，加大突出問題解決力度。充分發揮信訪聯席會議統籌作用，深入推進信訪矛盾四項攻堅、信訪突出問題專項治理，特別是針對信訪存量清倉見底專項工作，再強化再部署，全面落實屬事屬地責任，點對點推進攻堅，實打實解決難題，推動信訪積案化解，確保專項行動取得實實在在成效。二是強化防范，抓實矛盾風險源頭管控。進一步加強領導干部接訪下訪群眾頻次和力度。持續開展好矛盾糾紛排查化解工作，實行清單管理，嚴格對標對表、定期對賬盤點、及時查漏補缺，逐件處理銷號。堅決打好防范化解社會矛盾風險攻堅戰，推動涉民生重大決策事項穩定風險評估全覆蓋。三是聚焦節點，確保重點時期穩定。落實好重要節點戰時工作機制，堅持每日研判調度、交辦督辦、處置反饋等制度，堅決做到不穩定問題及線索日清日結。全力做好重要敏感時期信訪服務保障工作。四是注重培養，全面提升干部水平。堅持缺什么、訓什么、練什么，建立新任領導干部到信訪辦掛職鍛煉制度，推行信訪干部上派學習、交流任用、崗位練兵等機制，切實增強信訪干部的群眾工作本領、業務工作本領和擔當作為本領。