在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作會議演說稿篇一

你需要相關的交通工作會議演講資料嗎?下面就由本站小編為你分享交通工作會議演說詞精選，歡迎欣賞。

尊敬的各位領導、各位民評代表、服務對象代表：

大家好!我叫，現任x縣公安局交管大隊一中隊中隊長，我的

崗位職責

是：

1、負責城區道路交通秩序管理，糾正和處罰交通違法行為，保障交通安全暢通。

2、宣傳交通法規和交通安全知識，不斷提高公民的交通安全意識。

3、接受公民報警，求助，救助突然處于危難急險等無援狀態的人。

根據我縣開展“公述民評”活動要求和安排，現在我把20xx年工作目標任務完成情況、廉潔履職情況以及存在的問題向大家報告，接受大家評議：

20xx年，交管一中隊在縣委、縣政府及縣局、大隊的堅強領導下，認真貫徹落實全縣公安工作會議和道路交通管理工作會議精神，以“黨的群眾路線教育實踐活動”、“黨的xx屆四中全會精神”重要思想為指導，緊緊圍繞“降事故、保安全、保暢通”的工作目標，抓班子，帶隊伍，促工作，保平安，以道路交通秩序專項整治為龍頭，緊密結合日常工作，落實各項管理措施、規范執法、強化管控、多措并舉，全面抓好各項工作：

一、狠抓隊伍的政治和業務學習，不斷提升民警的政治業務素質，加強公安機關隊伍正規化建設。

1、強化理論、業務學習，提高民警綜合素質。中隊全體民警認真組織學習道路交通安全法、道路交通安全法實施條例、道路交通安全違法行為處理程序規定、《公安機關辦理行政案件程序規定》、《公安機關辦理刑事案件程序規定》、《安徽干部教育在線平臺》、《安徽省公安廳的遠程訓練系統》，全面加強和改進執法工作，加強執法問題整改，規范執法行為，強化執法監督，進一步提高了民警的執法效能和執法公信力。

2、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，做到“為民、務實、清廉”。通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。思想進一步提高，作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，警民關系進一步和諧。

在實際工作中堅持做到“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創業要實、做人要實”的要求，學習弘揚焦裕祿精神，做“三嚴三實”的表率，踐行群眾路線，堅持做到自律，明確“五要五不能”，一是要政治上清醒，不能方向不明;二是要勤政廉潔，不能懈怠謀私;三是要令行禁止，不能自行其事;四是要一身正氣，不能有失形象;五是求真務實，不能虛妄浮躁。

3、認真學習黨的xx屆四中全會精神，著力提升執法規范化水平。

認真學習黨的xx屆四中全會精神和講話精神，用法治思維和法治方式不斷加強和改進各項公安工作，著力提升執法規范化水平，維護社會公平正義。不斷增強民警責任意識、大局意識，提升隊伍形象，履職能力明顯增強、人民群眾滿意度明顯提升，辦事效率明顯提高。民警的使命感、責任心和歸屬感得到了提高，全心全意為人民服務的宗旨感得到加強。

4、狠抓黨風廉政建設，牢固樹立廉潔自律的理念，不斷筑牢防腐思想。作為一名黨員，一名公安民警，我能時刻警醒自己要始終嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。在日常工作中，堅決貫徹落實黨風廉政建設的各項規定，嚴格執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》，堅持組織原則，認真履行職責，細心聽取各方面的意見和建議，嚴格按照黨員干部的要求約束自己的言行，不計得失，淡薄名利，謙虛謹慎，嚴于律己、寬于待人，關心同志，兢兢業業做好本職工作，決不以工作之便利，為自己和他人謀取私利，在要求其他民警做到的事情自己帶頭做到，用潛移默化的方式引導民警培養堅韌的職業操守，提升整體的拒腐防變的能力，保持隊伍的純潔性;樹立正確的人生觀和價值觀，以權為民所系、利為民所謀為出發點，堅持公正高效的工作原則，切實維護群眾的合法權益。在個人生活中，本人決不把個人感情帶到工作上，從不接受別人的財物，更沒有利用公款大吃大喝和高消費娛樂等情況。認真貫徹落實中央八項規定和省、市、縣有關規定精神，嚴格執行“五個嚴禁”、“五條禁令”、“三項紀律”、“五條措施”、“警車管理使用五項規定”、“十個嚴禁”“八項規定”等各項紀律條令，牢固樹立底線思維，從一點一滴做起，從每一件小事做起。進一步改進群眾工作、改善黨群關系，進一步厲行節約，杜絕浪費，堅持求真務實，不搞形式主義，積極參與，不斷深化“轉作風，走基層”活動，進村入戶，訪群眾，親民情，解民困。增強服務意識，提高服務能力和水平，按照習“實干興邦”的要求，處處以身作則，為民警作出表率，勇于接受群眾監督。在今后的工作中，本人將繼續牢固樹立廉政意識、宗旨意識、服務意識，加強自身自律能力，堅決執行上級的各項廉政規定，嚴謹務實、清正廉潔，忠實履職，讓組織放心、群眾滿意。

二、扎實開展道路交通安全專項整治，落實事故預防措施。

1、加強春運道路交通管理，積極預防交通事故。為切實做好春運期間的道路交通安全管理工作，最大限度地預防和減少道路交通事故，切實保障人民群眾生命財產安全，維護良好的道路通行秩序。我隊加大宣傳力度，營造濃厚氛圍;加大路面巡邏力度，強化路面管控，消除隱患。全隊共投入警力600人次，出動警車120臺次，共查處交通違法行為200起，經過全隊民警的共同努力，春運期間，轄區內未發生特大惡性交通事故和嚴重交通堵塞，安全形勢較為平穩。

2、認真開展各類道路交通安全集中整治專項行動。為遏制重特大交通事故的發生，創造平安暢通的道路交通環境，我隊認真開展“守護平安—春季行動”、春季道路交通安全集中整治統一行動、“守護平安—夏秋行動”“打四非、查四違”專項行動、“客運道路安全年”、“防事故、保平安”道路交通安全專項行動、校園周邊秩序整治、全市開展農村道路交通安全隱患“大排查、大建議、大整改”專項活動、全國整治酒后駕駛統一行動、“三超一疲勞”專項整治等工作。今年以來，糾正各類違法行為6500余起，其中飲酒駕駛38起，超速行駛756起，貨車超載1218余起，報廢小型車輛8臺。

3、積極部署，全力開展省級文明縣城創建攻堅戰。我隊按照《x縣公安局交管大隊創建省級文明縣城交通秩序整治工作實施方案》的精神要求，立足本職、強化措施，以飽滿的熱情、高昂的姿態、堅定的決心、扎實的作風，全力整治道路交通秩序。通過創建工作的開展，我縣車輛的亂停亂放、逆向行駛、不按規定懸掛機動車號牌、超速、超員、酒駕毒駕等不文明的交通行為大大減少，營造了暢通、文明、有序的交通環境。今年以來，查處違法停車3855起。

4、積極做好節假日和重大活動的安全管理工作。切實做好“兩會”、“五一小長假”、清明節、“十一長假”和中高考的道路交通安全保衛和管理，未發生嚴重交通堵塞和惡性道路交通事故，確保了各項活動期間良好的道路交通環境。

5、以“五進”活動為載體，增強交通參與者交通安全意識。我隊根據交通安全“五進”宣傳的工作要求，制定“文明交通行動計劃”，并結合日常工作、專項行動，采取多種形式，通過各種渠道，抓住各種機遇，進一步把交通安全宣傳“五進”工作引向深入。今年以來，深入企業24次，中小學校12次，單位10次，社區14次，授交通安全課32次，播放光盤38場次，展出掛圖、標語、橫幅100余幅、散發宣傳材料1000余份。收到了良好的效果。

20xx年，本人在縣局及大隊關懷及指導下，取得了一定成效，但與各級領導的要求，人民群眾的期望，還存在差距。創新意識和開拓意識不強，對新問題、新情況，探索得不夠：如城區道路交通管理如何創新，馬自達如何規范運營，廣大交通參與者如何提高安全意識，都有待于探索。為此，我將以此次公述民評活動為契機，進一步提升個人素養，提高工作效率，加強調查研究，積極探索和創新執法方式方法，學習借鑒外地做法、經驗，同時，要充分運用現代科技信息，進一步加快執法的規范化工作，不斷提高整體執法水平和能力，嚴格做到勤政高效、求真務實、廉潔奉公、文明服務、嚴格執法，當好一中隊的班長。

共

3

頁，當前第

1

頁

1

2

3

工作會議演說稿篇二

在經營工作會議中領會其精神，結合自身崗位工作進行反思，以滿腔的熱情投入工作中。下面就由本站小編為你分享經營工作會議演說稿，歡迎欣賞。

光陰荏苒，轉眼20xx年已到了尾聲。在20xx年的工作當中，經營管理部(企管)在公司領導和部門領導的正確領導和辛勞指導下，公司各部門的協作與配合下，部門員工的共同不懈努力下，秉承“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰斗”的企業精神，在企業制度建設、合同管理以及招投標管理等方面都得到繼承與發展，基本完成了本部門的各項工作以及公司領導交待完成的各項任務。現就經營管理部(企管)20xx年

工作總結

如下：

一、20xx年工作總結

1、制定完善企業的各項管理制度，為建設組織機構完整、管理制度健全的知名國有企業盡一份力。

在20xx年的工作當中，繼續建設完善公司的各項

規章制度

，讓公司員工能夠明確各自的工作職責，在日常工作中有章可循、照章辦事，用公司的各項規章制度來規范自己的日常工作行為。爭取能夠通過公司各項規章制度的規定使員工成長為真正的企業人，為企業的發展而努力，進一步增強員工的企業榮譽感。

短暫的幾個月時間里，經營管理部(企管)基本制定完成了《公司績效考核實施細則(草稿)》、《招標比價采購管理辦法(草稿)》、《合同管理辦法(草稿)》等相關制度。公司各部門管理制度、各部門職責制度、各種相關工作流程等正在緊鑼密鼓的制定進行當中，預計20xx年元旦前能夠完成定稿。鑒于公司目前的現狀，各種公司制度的建設工作難度大、任務重，但是我們堅信我們會堅決貫徹“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰斗”的企業精神，爭取圓滿完成這項艱巨而光榮的任務。

2、規范招標比價程序，嚴格招標比價工作管理

自從接手招標比價工作開始，我們秉承繼承與發展的工作態度，在嚴格遵照上級公司關于招標比價采購規定的前提下，又進一步的規范了招標比價工作程序，同時經過一段時間的業務了解，我們制定了本公司的《招標比價采購管理辦法(草稿)》，進一步規范了公司的招標比價采購工作，確保招標比價工作能夠公開、公平、公正、有序的進行。

每次的招標比價工作開始前都要進行充分的準備，了解相關市場情況，爭取能夠在招標比價工作中做到優質優價。在20xx年7月下旬至今的工作當中共進行了86次招標比價會，進行了15次商務談判的會議，編寫完成了121份會議紀要。每次會后都要將會議紀要進行登記歸檔，防止公司相關檔案的遺失。通過招標比價工作，我們盡最大可能的為公司節約生產生活成本，支持了公司的各項工程建設。

3、規范合同管理工作，加強合同檔案的登記造冊

合同管理，我們本著檔案歸檔，規范有序，查有依據的原則，將所有送交我們保管的合同副本都進行登記臺賬，并且對合同臺帳的登記進行了細化加強，使得合同臺賬更加的清楚明確。每一份合同的審查工作，我們都字句斟酌，爭取將合同的失誤率降到零。此外，我們將往年的一些整理比較混亂的合同文件全部進行了整理并登記造冊，以方便公司以后的合同管理工作。

二、20xx年工作中發現的問題

1、招標比價工作中存在的問題

公司的招標比價工作應始終秉承公開、公平、公正、規范有序、為公司發展節約成本的宗旨進行。而公司目前的招標比價工作缺乏強有力的規范及嚴格的程序，沒有穩定的招標比價工作小組，容易使得招標比價工作效率低下、流于形式而起不到其應有的作用。

這方面我們已經制定完成了公司《招標比價采購管理辦法(草稿)》，并將進一步建議公司成立招標比價工作小組，加強小組成員的業務能力，使得公司招標比價工作能夠真正起到其應有的作用。

2、合同管理工作中存在的問題

公司之前的合同管理工作基本出于空白狀態，沒有專門的檔案室來對合同等公司重要檔案資料進行歸檔，這種情況容易造成公司重要檔案資料的遺失，給公司造成損失。

針對這方面的問題，我們現在已經基本制定完成了公司《合同管理辦法(草稿)》，通過規范的公司制度使得公司的合同管理工作能夠得到進一步的加強。

時光如梭，20xx年即將過去，回顧自己在這一年來的工作，收獲和感觸頗多。本人有幸得到公司的信任和認可，提升我為經營管理一部副班長一職，使我在工作中得到了鍛煉和積累了管理經驗。在領導的支持和指導及各位同事的協助下，憑著認真負責的工作態度，圓滿完成了公司給予的各項工作。現就20xx年度工作、思想情況向上級領導匯報如下：

一、本年度主要工作：

1、由20xx年2月1日正式任命為經營管理一部(2)班副班長。

2、2月份，代表免稅集團參加電視臺表演《勇士》，得到領導一致好評。

3、2月14日情人節抽獎活動的宣傳工作，促進了商場銷售。

4、2月29日參與維穩綜治計生簽約大會。

5、3月1日----6月10日期間，調往物業部參與前后門改造監督工作，成立監督小組，主要由周開云、佘志明和我負責。主要有4個防護工作，包括人流出入的安全、施工人員的防護、晚上施工安全、自然災害。期間施工順利進行，施工人員零違規。前后門改造工作圓滿竣工。

6、4月15日參與商場紀律教育會議，內容包括：中層管理人員的培訓內容，為什么要解放思想，堅持四個一致，反對自由主義。

7、4月22日，副班長以上管理人員和行政人員發表了對《解放思想，反對自由主義》的

心得體會

。總結出解放思想，反對自由主義，在日常管理，要有創新管理，提出日常文件與實際結合起來，與信息管理結合，提高工作效率。

8、5月7日，提出公司指導書《商品質量管理規定》和《退換貨管理實施規定》的修改工作，主要由柳融佳、唐素芬和我負責。

9、6月1日起，我商場禁止使用塑料袋，只能使用環保膠袋，認真做好監督工作。

10、6月30日參與長城信用卡在我商場進行積分消費的培訓工作。

11、7月份，提出關于提高曼奴專柜銷售的建議，但因期間下雨天較多，推廣活動效果不明顯，且促銷讓利不多，價格偏低，令銷售提升不大。

12、7月26日----8月31日副班長以上管理人員停止休息，抓好奧運期間的維穩工作，做好安全防范，確保商場穩定。

13、9月份殘奧期間的維穩工作，做好安全防范。

14、9月份協助撤場專柜和裝修工作，配合物業部場地調整。由于裝修期間噪音和灰塵的影響，做好對旁邊柜臺的解說工作。

15、10月8、9日參與公司舉辦的“免稅金秋歡樂夜”，是其中一名舞蹈演員。整個晚會的表演非常成功。

16、10月10日參與集團本站公司舉辦的“趣味運動會”。主題是：我參與，我快樂。

17、11月份，副主任以下人員年度考核，通過合理評價，更好推動公司發展。

18、每月中旬做好綜合大檢查，內容包括員工的儀容儀表、經營范圍、有無中文標示、倉庫擺放要求等。

19、每月10、20、30日組織新入職員工，配合保衛部的消防培訓。總共組織消防培訓28期，共200余人。

20、每月3期組織新入職員工的崗前培訓，總共培訓9期，共80余人。

21、每月下旬，由梁文毅和我負責消防器材和應急燈的檢查。

22、每天負責早會，傳達公司文件和精神。

二、本年度的思想情況：

1、堅決服從領導，認真執行公司的經營管理工作，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位。

2、遵循公司的經營理念“效益第一，實現共贏”及服務理念“標準服務，真品真心”，以公司企業文化精神為中心，有意識培養員工的凝聚力和團隊精神，讓員工感受到公司的的集體榮譽。

3、以身作則，帶頭遵守公司的規章制度和勞動紀律，保持嚴謹自律的工作，給員工樹立良好的榜樣。

4、在工作中嚴格管理，處理問題公平、公正，有錯就罰，大膽管理，樹立威信。

5、主動關心員工的工作、生活和心理狀況，加強溝通管理，贏得員工對我的信任。

6、不斷要求上進，希望在思想認識和日常工作中都有不同程度的感悟和提升，并以此激發大家在工作中體現自身價值，感受人生樂趣。

以上是我一年中力爭做到、做好的方面。縱觀一年的工作，客觀的自我剖析，自己還存在許多不足之處，工作經驗和相關管理知識仍需進一步學習和積累，請領導批評指正，在以后的工作中，能夠進一步加強和改正。

20xx年即將過去，迎來了滿懷信心的20xx年，意味著新的機遇，新的挑戰。

在這里，提一些個人意見，希望能夠更好地為公司做出貢獻，有以下幾點建議：

1、個別文件管理，盡可能使用電腦化管理。這樣可以減少紙張的浪費，又可以環保，資料又可以永久保存。

2、不斷完善各種制度，資料能及時更新。

3、營造文化氛圍，增強員工凝聚力，可以分部門組織。

4、公司會員管理，盡可能利用廣大會員，做到反饋專柜促銷信息，促進銷售。

總而言之，總結這一年以來的工作，我是全心全意為公司服務，竭力做好本職工作。在20xx年，我將繼續為公司的發展貢獻自己一份微薄之力。

20xx年7月我從調到市場經營管理七部至今已有三個多月了，在這幾個月的工作中，我虛心向同事請教，從熟悉人員、熟悉商戶、熟悉業務知識做起，從一點一滴做起，使自己能夠很快被員工和商戶接受并認可，從而很快進入角色，擔負起自己的責任，配合經營部經理做好經營管理工作。現就自己這幾個月的工作做一小結：

一、經營工作方面：

開業不到一年，經營管理部的各項工作雖已步

入正軌，但如何盤活市場，拉動人氣，是當務之急。我分管的魚市和寵物市場開業時間晚，離車站也較遠，許多人都不知道美居物流園還有魚市和寵物市場，因此前來購物的人比較少。而我來到市場七部要做的第一件事，就是要讓廣大消費者知道并了解我們的魚市和寵物市常我們原有的每周六的斗狗活動雖吸引了一些人氣，但是魚市沒有舉行過什么活動，而寵物市場的活動又過于單一，僅僅開展了斗狗這一活動是很不夠的。

針對這一市場現狀，經過反復醞釀和多方調查，九月我們成功策劃并舉辦了“”活動。從競賽

活動方案

的策劃、商戶的參與、廣告的宣傳，一直到人員的調配、組織，活動的舉辦等等，我雖然做了大量的工作，但同時也得到了領導和大家的支持與幫助，才使得此次活動能夠得以順利進行，而且后期廣大消費者及商戶的反映也是不錯的。這次活動的成功舉辦在一定程度上提高了知名度，帶動了人氣，同時也達到我們預期的目的和期望值，也給自己帶來了信心。

在成功策劃并舉辦“”之后，“十一”國慶節黃金周我又策劃舉行了美居物流園水族大世界的首次促銷活動——“買100元送10元”活動，寵物市場的“展評”活動。有了上一次的成功經驗，這兩次的活動也很成功。尤其是魚市的“買100元送10元”活動得到了廣大商戶的認可，促進了魚市十一黃金周銷售額的上升和客流量的增加。活動前期魚市一直比較低迷，商戶也很焦急，許多商戶由于不能接受“買100元送10元”活動中的10元費用由自己承擔，有的則因為擔心從未舉辦過類似的活動，是否能做起來，而一直很猶豫。但為了做好這第一次的魚市促銷活動，我積極動員，多次找商戶談心，不斷做工作說服他們，讓商戶將困難與擔心一一擺出來，逐個解決，使他們終于認可了我的活動方案，并積極參與進來，大家擰成一股繩，共同努力辦好了這次活動。活動結束后，大家的反映也是不錯的，商戶們紛紛表示：今后魚市的促銷活動要多多舉辦，而且要形式多樣，他們大家一定會努力配合，積極參與的。

在做好以上幾項促銷活動的同時，我們還將寵物市場原有的斗狗比賽辦成了系列比賽，每周六舉辦一次，每次到現場觀看的觀眾有叁百人左右，已很具人氣。

有了一個好的開端，我要更加積極努力，不斷推陳出新，力求使市場七部的經營工作能再上一個臺階。

二、管理工作方面：

由于我到市場七部工作的時間不長，而且許多精力和時間

都花在了經營工作方面，因此對于管理工作一直都是在積極努力地協助、配合其他兩位經理開展工作。

首先：我們建立健全了各項規章制度，以制度約束行為;

其次：加強了人員管理，最大限度的發揮員工的主觀能動性。我認為一個企業的成敗關鍵在于人，人的因素決定其它方面，每個人都有自己的優缺點，只有做到知人善用，將其的優點最大化，缺點最小化，才能使其充分發揮自己的才能。同時我們還要為員工營造一個寬松的工作環境和氛圍，將影響工作效率的外部客觀因素降至最低，使員工感到在市場七部能夠發揮自己的才智。

三、今后的

工作計劃

：

1、經營工作方面：

魚市在明年將舉行大型的魚展活動，吸引廣大消費者到場參觀;寵物市場將舉辦各類斗獸比賽，不單純只是現在的斗狗比賽。我們要將比賽擴展開來，使各種比賽多樣化，這樣才能吸引人氣，擴大寵物市場的知名度。

2、管理工作方面：

今后將要不斷完善各項規章制度，加強人員管理，通過培訓班的形式，對員工進行專業知識的培訓，使他們成為專家里手，為廣大顧客和商戶提供更好的、優質的服務。同時還要實施商戶例會制度，定期召開，及時了解商戶的思想動態，了解市場的經營情況，以便及時發現問題，對癥下藥，解決問題。

3、招商工作方面：

希望在現有的條件下，借助商戶的影響力和資金投入進行招商引資。對市場的空置面積采用商戶投資、商戶受益的方式進行招商，以達到商戶培養市場的目的。此作法可以避免不必要的浪費。寵物市場要借助商戶的投資，在空置面積上搭建工棚，建設鴿子市場，由商戶自行招商，給予一定的優惠政策，以達到互惠互利的目的。

4、自身素質方面：

今年我在提高自身素質方面雖然做了很大努力，但還是遠遠不夠的。在今后的工作中，要虛心學習，結合自身實際多學習、多鉆研。加強專業知識的學習，使自己精通業務知識，成為行家里手、業務內行;同時還要學習先進的經營管理經驗，提高自身的思想、組織能力、協調能力和判斷力，力求能夠理論結合實際，適應時代的要求，不斷提高自身素質，使自己成為一個努力的、學習型的管理者。

工作會議演說稿篇三

在這次工會工作會議上,我僅是一家之言,起個拋磚引玉的作用,還希望多聽聽大家的見解。下面就由本站小編為你分享工會工作會議演說詞，歡迎欣賞。

工會工作會議

講話稿

范文(一)

同志們：

我們這次會議的主要任務是總結200*年工會工作，安排部署今年工作。剛才，郭偉同志代表市總工會黨委做了報告，講的很全面，也非常具體，我完全同意，希望大家按照郭偉同志講的意見認真抓好落實。下面，我對200*年的工會工作提三點要求。

一、要緊緊圍繞市委中心工作，認真履行工會職能

200*年是“十五”計劃的最后一年，也是為“”計劃打基礎的關鍵一年。市委的中心工作，概括起來就是一句話，即推進“一城兩區”建設，帶動“五業”(醫藥、食品、礦產能源、旅游、機加)發展。年初，市委理論中心組結合

先進性教育

，利用兩天的時間，緊緊圍繞我市的項目開發、招商引資等工作進行了研究討論。面對老工業基地振興，各縣市區競相發展的形勢，市委把增加固定資產投資，擴大經濟總量作為經濟工作的重中之重。市總工會就是要緊緊圍繞市委的重點工作，積極組織和動員職工群眾投身到我市的經濟建設中來。今年工會工作要從維護職工合法權益角度，突出發揮好三個方面的職能作用：一是要在國企改革中發揮工會的維權作用。國企改革，事關穩定與發展大局，今年涉及改制的企業又相當多，職工思想政治工作任務非常重，這就需要工會切實發揮作用，既要站在工人的立場上，代表職工利益，積極反映工人的合理意見和要求;同時也要做好宣傳解釋工作，使工人能夠從思想上真正理解改革，支持改革，自覺投身改革，努力創造有利于改革的良好環境，為我市打好國企改革攻堅戰，發揮工會組織應用的作用。二是要在安全生產中發揮維權作用。當前，從全國范圍來說，安全生產的形勢非常嚴峻，其中一個重要原因，就是一些企業單純追求經濟效益，不顧工人死活，違章指揮造成的。因此，工會組織要在安全生產中，切實代表職工群眾的利益，發揮好在安全生產中的監督作用。要強化安全檢查工作，對企業中違章指揮、違章作業等問題，要加大監督力度，并及時與企業溝通，代表工人提出整改意見，督促企業改善生產條件，并及時向有關管理部門反映。三是要在日常工作中發揮維權幫扶作用。要關注職工利益，積極主動地反映職工的愿望和呼聲，牢記群眾利益無小事，凡是涉及職工切身利益和實際困難的問題，再小也要竭盡全力去辦。要想方設法與企業協調、解決好拖欠工資、醫療保險和養老保險等職工關心關注的熱點、難點問題。要進一步健全困難職工幫扶機制，通過多種形式，推動送溫暖工程的經常化、制度化、社會化。

二、正確認識新形勢下的工會工作，創新工會工作方式方法

過去，我們長期在計劃經濟體制下開展工會工作，形成了一套固有的工作方式方法，隨著市場經濟的快速發展和市場經濟體制的逐步確立，如何與時俱進地創新工會工作方式方法，增強工會工作的針對性和實效性，是我們面臨的一個新課題。從我市情況來看，今年要完成國企改革的攻堅任務，改制后的企業將全部實行民營化，這就意味著今后工會工作將由國有企業轉向非公企業，工會的工作領域更加廣泛，工作對象日趨多元，履行職能難度增加，協調關系更為艱巨，維權任務更為繁重。工會如何走出國有企業，在非公有制企業中站穩腳跟、開展好工作將是對工會的一個巨大挑戰。所以，大家一定要對可能出現的問題，做好心理準備，要象老一輩剛創建工會時一樣，以從頭做起的態度，深入研究探索新形勢下工會工作的新路子。要做好新形勢下的工會工作，主要應該處理好三個關系，實現三個轉變。

第一，處理好職工與企業之間的關系，實現工會工作法制化的轉變。今后，工會將更多地在非公企業中開展工作，這就要協調好企業利益與工人權益的關系。工作中，既要站在工人的立場上，維護工人的應得權益;也要站在利于企業發展的角度，給企業出主意、搞服務，營造出一種良好的企業氛圍。這就要講究方式方法，既不能置工人利益于不顧，也不能跟企業橫干、蠻干、頂著干。中華總工會早就已經提出要“依法維護職工利益，把履行維護職能納入法制化軌道”。在新時期非公企業大量增多的形勢下，工會要學會依照法律和工會章程創造性地開展工作，通過合理合法的途徑和手段開展協調工作，切實維護職工的合法權益。工會干部要認真學法、懂法、用法，熟悉和精通與職工群眾合法權益休戚相關的法律知識，選準位置，找準角度，抓住結合點，改變傳統的工作方式，敢于和善于運用法律武器維護自身和職工群眾的合法權益，將工會工作逐步納入法制化軌道，依法履行好維護職能。

第二，處理好職工之間的關系，實現工會工作民主化的轉變。隨著經濟和社會的快速發展，職工隊伍不斷壯大，中青年農民進入企業打工將成為一種趨勢，年青人個性鮮明，性子急，想問題、辦事情易于情緒化，好勝心強，參與意識強。引導好了可以促進工作的開展，引導不好就容易出現問題。另外，傳統產業工人逐漸減少，技術工人不斷增加，這部分工人有文化、有思想、有素質，樂于參與工會組織，能夠為工會提出合理化建議。因此，今后的工會工作必須擴大民主范圍，認真對待職工反映的問題，認真研究職工提出的意見，暢通職工民主參與、民主管理、民主監督的渠道;變自上而下的單向灌輸為說服引導、雙向溝通，讓職工群眾的主觀能動性能夠充分發揮出來，推進工會工作領導方式和決策方式的民主化。

第三，處理好企業與流動工人之間的關系，實現工會工作社會化的轉變。隨著經濟體制改革的不斷深入，新的社會階層不斷出現，非公企業職工不斷增加，城市流動人口不斷增多，這些人的職業身份經常變動，就業方式靈活多樣，在不同所有制、不同行業、不同地域之間流動頻繁。針對這樣的新形勢，工會要把活動空間向社會領域拓展，樹立開門辦會意識，與其它社會團體建立協調與合作機制，增強與各企業之間的聯系，把流動的打工人員也納入工會的服務對象。

三、要不斷加強自身建設，提高工會干部素質和能力

工會是工人的群眾組織，是為維護工人合法權益服務的。代表工人的利益，為工人說話、為工人辦事是各級工會的根本職責。能否履行好工會的職責，關鍵在于各級工會干部的素質和能力。為盡快提高自身素質，增強工作能力。我對大家提出三點希望：

一要增強自信。自信是我們干好工會工作的前提。當前，一些工會干部對如何做好新形勢下的工會工作，思想上比較盲然，無所作為的傾向比較突出，說到底這就是不自信的表現。如果不能自信，工作就沒有目標、沒有思路、沒有辦法，就會無所適從、無所作為。要想自信，最重要的是不能自卑，我們要認識到無論企業怎么改，工會的作用只能越來越加強，地位只能是越來越提高，越來越重要，絕不是可有可無的。工會干部是工人的娘家人，是代表工人利益說話辦事的，只要我們努力工作，真心實意為職工說話辦事，是會得到廣大工人群眾的擁護和支持的。因此，我們要堅決克服自卑心理，增強光榮感，滿懷信心的做好今后的工作。

二要加強學習。提高自身素質，關鍵在于加強學習。我們要創造條件，不斷加強工會干部的教育培訓，提高工會干部的理論素養和工作能力。要學好《工會法》，確保工會在黨的領導下，依照法律和章程獨立自主地開展工作;要學習《勞動法》、市場經濟知識、社會保障知識及相關法律法規，增強新形勢下工會干部的法律法規意識，提高法律維權能力。

三要轉變作風。要繼續發揚黨的“從群眾中來到群眾中去”的工作作風，貼近職工，聯系職工，和職工做朋友，把自己融入到職工的生產生活中去。要堅持跑千家、串百戶，深入調查研究，掌握職工思想脈搏，當職工的貼心人，增強工作的針對性。要把職工滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為工會工作的出發點和落腳點。努力為職工辦好事、辦實事。當前，要把困難職工的救助工作當作大事來抓。通過幫助貧困職工，真正把工會組織辦成廣大職工的“家”，在工人群眾中真正樹立起工會干部的良好形象。

同志們，新時期新階段下的工會工作，使命光榮，責任重大。希望大家明確肩上的重任，對自己高標準、嚴要求，進一步解放思想，振奮精神，不斷創新，以更加務實的態度和作風做好工會工作，帶領廣大職工為加快我市“一城兩區”建設步伐、實現縣域經濟突破、促進經濟和社會全面發展作出新貢獻!

各位委員、同志們：

xx市總工會第十七次代表大會經過與會代表的共同努力，圓滿完成了大會的各項任務。在今天召開的市總工會xx屆一次全委會上，經過全體委員充分醞釀討論，以無記名投票的方式，民主選舉產生了市總和主席、副主席，批準了經審委、女工委組成人員，這標志著市總工會新一屆班子正式組成。在此，我代表新一屆市總會組成人員，向各位委員對我們的信任表示感謝，我也深感任務艱巨，責任重大。我們一定忠誠履行《工會法》和《工會章程》賦予的職責和義務，全面貫徹落實黨的精神，以科學發展觀為指導，堅持“組織起來、切實維權”的工作方針，高點定位謀劃，凝心聚力創新，深化“三創一繁榮”，積極參與社會管理，努力構建和諧勞動關系，弘揚“中國夢·勞動美”的主旋律，團結帶領廣大職工為打造關天副中心、建設和諧新建功立業。

第一，加強學習、提高修養，促進工運事業健康發展。

深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀;學習現代經濟知識、社會管理知識、法律知識，提高駕馭市場經濟的能力、提高社會管理的能力、提高依法辦事的能力。堅持求真務實的工作作風，緊密聯系實際，認真組織開展黨的群眾路線教育實踐活動，講實話，辦實事，求實效，帶領職工群眾攻堅克難，拼搏進取，推動我市工會工作創新發展。

第二，圍繞中心、服務大局，把握工會工作的政治方向。

圍繞構建和諧社會，堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路，貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針，以構建和諧勞動關系為主線，以解決職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點，以深入開展創建勞動關系和諧企業為載體，激發職工創造活力。以創新、創業、創優為主題，掀起創先爭優勞動競賽熱潮，促進科學發展。

第三，情系職工、完善機制，切實維護合法權益。

切實完善

勞動合同

和集體合同制度，建立健全職工利益協調、訴求表達、矛盾調處和權益保障機制;大力開展工資集體協商，實現企業增產和職工增收的互利雙贏;加強職工代表大會制度建設，強力推進廠務公開民主管理，推動和規范公司制企業實行職工董事、職工監事制度，努力提升企業民主化管理水平，落實職工的知情權、參與權、表達權和監督權。傾聽職工的意見和呼聲，積極回應職工合理訴求，密切職工群眾的關系;廣泛開展技能培訓、職業介紹、助醫助學、法律援助和春送崗位、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖及交友幫扶活動，著力解決廣大職工在勞動就業、收入分配、社會保障、勞動安全等方面的突出問題，維護職工的合法權益，以實際行動贏得黨政和職工群眾對工會工作的認可，全面提高工會參與社會管理創新的能力和水平。

第四，轉變作風、真抓實干，切實加強工會自身建設。

要以改革創新的精神加強自身建設，堅持“黨建帶工建、黨工共建”，共謀發展，切實加強工會基層組織建設，夯實黨執政的群眾基礎。全面貫徹落實“八項規定”，努力把工會機關建設成為學習型、服務型、創新型機關，推動工會工作創新發展。引導工會干部切實增強憂患意識、創新意識、宗旨意識、使命意識，自覺轉作風，下基層、接地氣、查民情，為職工群眾辦好事、解難事。嚴明黨的政治紀律，始終同黨中央保持高度一致，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。要“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”，帶頭廉潔自律、干凈干事，任職一屆、造福一方。要堅持黨的民主集中制原則，工會的大事、要事，要廣泛征求各位委員的意見和建議，民主決策，形成合力。要講政治、講團結、講紀律，保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風，加強廉政建設，情系職工，無私奉獻，樂于清貧，坦蕩做人，自覺接受廣大會員和職工群眾的監督，做服務職工、和諧共事、廉潔自律的表率。

各位委員、同志們，新一屆市總領導班子承擔著承前啟后、繼往開來的歷史使命，要以不畏艱難的勇氣、敢為人先的志氣、勇于創新的銳氣、求真務實的工作態度和昂揚向上的精神風貌，高點定位謀劃，在建設高素質職工隊伍、保障職工權益、加強自身建設、參與社會管理、推動率先跨越上爭創“五個一流”，努力開創全市工會工作的新局面，為打造關天副中心、建設和諧新、實現“六個走在前列”、推動在西部率先全面建成小康社會而努力奮斗!

謝謝大家!

工作會議演說稿篇四

“建設美好家園，為全體業主服務”是社區的目的。現在就來看看本站小編為你整理的社區工作會議演說詞，歡迎閱讀。

同志們：

解放舟山55周年的盛大慶典剛剛過去，我們又迎來了沙頭社區的隆重成立。這是全鄉人民政治生活中的大事，新型社區的成立必將對社會經濟發展產生深遠的影響。

建立漁農村新型社區，推進城鄉一體化進程，是市委、區委在新的形勢下貫徹省委"千村示范、萬村整治"工程一項重要內容的深化，是一項讓發展有好環境、讓群眾得新實惠，以實際行動真正體現立黨為公、執政為民思想的重要工程。建立漁農村新型社區，就是在漁農村數個村為單位建立新型社區管理、服務機構，引進城區有效服務模式，統籌城鄉基礎設施規劃建設，發揮村級集體資產在提高群眾生產、生活水平等方面的作用，開展文明家庭創建活動，逐步建立社會保障體系，把改革發展成果與漁農民得實惠相結合，把漁民得實惠與遵紀守法和建文明城市相結合，從而建設"社區繁榮、環境優美、生活富裕、民主文明、社會平安"的漁農村新型社區。

我鄉漁農村新型社區的成立，標志著我鄉向城鄉一體化進程邁出了實質性的一步，也得到了全鄉廣大群眾的大力擁護和支持，全鄉5000多群眾對我們寄予厚望。面對建立新型社區的新形勢和新機遇，我們要找準方向，勇于實踐，把握機遇，努力把漁農村新型社區建設好。

一要堅持與時俱進，進一步理清發展思路。新型社區建立后如何適應形勢發展的需要，我們要進行認真的分析和研究。當前，新型社區建設剛剛起步，我們要從實際出發，勇于創新，大膽搜索，確定新的工作目標，采取新的工作措施，形成加快發展的整體合力和動力。要以人為本，著眼于人的全面發展，不斷滿足漁農民群眾日益增長的物質文化需要，努力提高他們的思想道德素質和科學文化素質，真正讓改革發展的成果惠及漁農民群眾。

二要以服務為主，做好當前各項工作。做好社區黨員的管理教育和發展工作，使社區群眾有好的帶頭人，有可以信任的主心骨。抓好社區管委會的自身建設，充分發揮社區管理、服務職能。這是建立漁農村新型社區、推進城鄉一體化的一個首要目標，也是關健問題。社區管理委員會是體現城鄉一體化的基層組織細胞，主要從事公共服務、民間調解、治安維護、幫貧扶困、民意表達、監督協調等方面工作，要集中精力，更好地為社區居民提供生活、居住、社區發展的服務、指導和幫助。

三要提高新型社區居民文明程度，大力開展創建文明家庭競賽活動。新型社區建立后，要配合全市創建文明城市活動，大力開展創建文明家庭競賽活動。要切實改變原來開展群眾性精神文明活動熱鬧有余、流于形勢的弊病，做到扎實有效，持之以恒，吸引群眾主動參與。按照"以獎勵代保障、以獎勵代福利"的指導思想，經社區管委會審定，凡擁護黨和政府、愛國愛鄉，遵紀守法的家庭，經鄉政府批準，均可獲獎，按月發給家中60周歲上老年人一定數額的獎金。獎金隨當地經濟社會展狀況逐年遞增。

三要堅持顧全大局，保證創建工作順利進行。新型社區的建立涉及到職能和利益的調整劃分，是一項事關全局的大事。廣大黨員干部要樹立黨性觀念、全局觀念，進一步理順新型社區與行政村的關系，真正把思想統一到創建工作上來，抓緊、抓實、抓細各項工作任務，確保工作的順利推進。同時，漁農村新型社區是一個新生的事物，需要廣大社民的理解、支持、共同呵護，與社區干部同心同力，共同創造我鄉新型社區建設新局面。

四要做好社區干部管理工作。社區干部的素質是新型社區管理服務機制能不能順利運轉的關健，要切實加強社區干部建設。各位新任的社區干部要認真學習理論業務知識，在短時間內達到工作所需的各項知識水平。要以"三個代表"重要思想為指導，堅持執政為民、以人為本。堅持熱愛社區、服務社區、奉獻社區的宗旨，切實維護社區居民的根據利益。要服務大局、統籌兼顧，合力推進社區建設。

五要妥善處理村級集體資產，充分發揮其積極作用。這是建立漁農村新型社區、推進城鄉一體化進程的一個重點、難點，也是避不開的問題。村級集體資產是由全體村民共同創造的。建立新型社區后，村帳由社區托管，原則上村集體資產在清產核資的基礎上，妥善處理，取之于民、用之于民。處理方案必須經過多數群眾同意，方可實施。

同志們，建立新型社區任重而道遠。成立僅僅是個開局，今后我們將面臨更多新問題的考驗。為此，我們要樹立必勝的信念，與時俱進，開拓創新，大膽搜索，奮發努力。

最后祝同志們身體健康、生活愉快!

謝謝大家!

今天對xx社區花園片區的全體業主來講是一個非常值得紀念的日子，也是一個值得為之高興的日子。因為，花園首次業主大會順利召開，成功著實來之不易。

在二個多月的時間里，花園片區的許多業主傾注了大量心血，任勞任怨，不計報酬，作了大量細致而繁雜工作，所以，我們要向這些優秀的業主們致以最崇高的敬意!同時也為業委會成立給予無私指導的xx街道司法所、花園的開發商致以深深的謝意!你們為業委會成立所做的貢獻，花園的業主是不會忘記的，必將載入花園發展的歷史史冊。

“建設美好家園，為全體業主服務”是成立業委會的目的，也是業主的期盼。這不僅僅是一句

口號

，而是有著實實在在的內涵，是要靠業委會帶領廣大業主來一項項的實現，一項項的落實。花園廣大業主只有團結起來，支持業委會的工作，就沒有什么事情可以做不到。在此，花園全體業主希望業委會能夠以大多數業主的利益作為業委會工作的原則，以監督物業服務作為工作的切入點，以廣大業主關切的熱點問題，如小區安全、小區衛生、小區綠化、小區環境、停車問題等作為業委會工作的重點。希望花園業委會依法依規、輕重緩急、循序漸進、先易后難、擱置分歧、平等協商的工作方式開展工作，服務于花園全體業主。

在這里，我想對成立的花園業主委員會提幾點意見和建議：

一是和諧從溝通開始。花園是全體業主居住生活的主陣地，也是幸福和諧安全的主力軍。為此，業主委員會要努力提高物業公司和廣大居民“小區是我家，管理是大家”的意識，形成思想共識。業主委員會和物業公司有義務與業主一起從每日生活抓起，從樹文明新風做起，從講文明禮貌說起，自覺遵守小區的居民文明公約和社會公德，堅決摒棄一切不文明行為，大力倡導健康向上的生活方式，愛護公共環境，尊老愛幼，助人為樂，鄰里團結和睦，積極參加社區組織的各項活動，與社區一起，共同培育小區的文明之花，努力把花園小區建設成安全、文明、優美、和諧、歡樂的大家庭。

二是進一步細化工作措施。每戶家庭都是社區的細胞，家庭和諧是社區和諧的基礎，溫馨家園需要我們共同的呵護。作為花園的物業人，要同小區居民一道，加大小區宣傳手段，充分發揮小區典型人物和事例的示范作用，為幸福和諧社區營造良好的輿論氛圍。作為花園業委會成員，要以“建溫馨家園”為平臺，通過與社區開展各種為民服務活動，努力營造起健康向上、和睦團結的和諧氛圍。作為xx社區黨總支和居民委員會，一定會協調好二者之間的關系，使業委會監督得力，使物業服務實惠居民。

三是進一步調動各方力量。家庭和睦、鄰里團結，是整個社區和諧穩定的基礎保證。家庭雖小，但它卻涉及本小區生活的方方面面，構建和諧社區、溫馨家園，倡導人與自然的和諧相處，是扎實推進和諧社區建設，努力構建和諧社會的重要基礎。為此，社區將做好與全體業主及政府相關部門的溝通協調，不斷提高社區文化活動的質量，用高品味，高層次的文化活動，搭建起業委會、物業公司和業主之間的溝通平臺，加強物業公司處與業主之間的感情，密切業主與業主之間關系，全面推動社區精神文明建設的健康發展。

四是安全保障是和諧的基礎。花園有住戶xx戶，目前，業主還沒有全部住滿，社區流動人口也較多，花園進出也只有一個門，為此，花園的業主每一個人都是小區安全的巡邏員、監督員。只有安全了，我們才能夠生活得平安，工作得安心。希望，花園全體業主剛剛成立的業委會和物業公司共同努力，打造和諧、平安、幸福的小區。

最后，祝全體業主身體健康、萬事如意!

尊敬的各位領導、同志們，大家好!

今天街道黨工委辦事處在這里隆重召開“決戰100天，全面完成各項目標任務”誓師大會，剛才孫書記的主題報告已經為我們吹響了奮戰四季度、打好攻堅戰的號角，我們全體黨員干部一定統一思想、堅定信念、明確目標，決戰四季度，向全面完成年度各項工作目標，發起最后的沖刺。借此機會，我代表一社區黨總支、居委會和實業公司向大會作表態發言。

是我市“基層組織建設年”“作風建設年”、“項目推進年”，一社區和實業公司的全體成員在黨工委辦事處的正確領導下，在相關部門的關心指導下，在居民群眾的支持配合下，同心協力，團結一致、辛勤工作、默默奉獻，各項工作齊抓共管，取得了一定的成績。

在四季度的工作中，我們將進一步提升社區服務水平，強化工作措施，樹立良好形象，提高居民素質，我們將以今天誓師大會為新的動力，奮戰100天，確保完成全年各項目標任務，再創社區管理工作新業績，具體要做好以下四個方面的工作：

一、全力以赴維穩定。

穩定是第一要務，不僅是社區確保實現全年目標任務的迫切需要，更是幸福宜居和諧發展的重要保障。社區認真落實“穩定壓倒一切”的工作方針，加強社區治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，切實落實“屬地管理”的原則，積極推動社區綜合治理工作。進一步增強做好“四項排查”工作的責任感緊迫感，切實做好“四項排查”工作，真正做到經濟發展和社會穩定兩手抓、兩手硬、兩促進，努力為黨的勝利召開創造良好環境。

二、夯實黨建促和諧。

以來，一社區黨總支強抓黨員干部素質提升，持續開展“展黨員風采'三個三'系列活動”，大力推進“學習型樓組”黨建。第四季度，社區將進一步貫徹爭先創優活動，帶動黨員發揮先鋒模范作用，踐行“為人民服務”的宗旨;進一步打造梅一特色，開展“學習型樓組”黨建工作，努力促進全體黨員干部的思想解放和知識更新，并加強學習同黨性鍛煉結合起來，同推動社區服務工作結合起來，同推動科學發展、促進社會和諧結合起來;進一步完善黨建帶群團組織的工作機制，健全一社區工、青、婦組織，充分體現黨組織的領導作用。

三、創新形式助發展。

近年來，一社區不斷創新形式，吸引社會力量助力社區和諧發展。社區黨總支先后結對了錦繡前程、前程包裝、利鈞軸承三家企業黨組織，通過開展互幫互助活動，定期開展走訪交流活動，實現優勢互補，共建雙贏的良好局面。今年九月，我們與世界五百強企業、美資企業康明斯公司達成合作意向，雙方將在志愿服務、生態環保等方面開展豐富的互動合作。本月29日，600名企業志愿者將走進花苑，開展撿拾垃圾、綠化修復、修建便民設施以及環保宣傳、孤寡老人走訪等多種志愿服務，康明斯·志愿者聯絡站也將掛牌，此舉將進一步實現社區創新發展、持續發展、優化發展。

四、攻堅克難抓拆遷

自拆遷工作啟動以來，村委班子在街道領導及拆遷辦的關心指導幫助下，在各攻堅組人員的共同努力下，截止目前久保田地塊已簽約74戶，占應拆總數的76。29%，安置房騰地地塊已簽約29戶，占應拆總數36。71%，在已簽約的103戶中，已交房65戶，動拆55戶。這是工作能量釋放的具體體現。目前，拆遷工作已進入攻堅階段，要下大決心克服各種困難，對剩余的住戶，分類逐戶梳理，逐一攻克，倒排時間，倒排任務，倒逼進度，任務到人，責任到人，確保在目標時間內全面完成任務。我們相信，只要有不怕困難、攻堅克難的信心決心，有“五加二”、“白加黑”、“連軸轉”的工作作風，有積極有效的方案措施，有街道黨工委辦事處的大力支持，地塊的拆遷安置工作一定能快速有效順利和諧的推進。

同志們，雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。決戰四季度的大幕已經拉開，大干一百天的號角已經吹響，讓我們高度緊張起來，迅速行動起來，以火熱的激情，昂揚的斗志，沖天的干勁，確保全面完成年度各項目標任務，以優異的成績向高新區成立20周年，向黨的獻禮。

謝謝大家!

工作會議演說稿篇五

我們歡聚一堂，共探農村建設新道路，同敘美好的明天。今天本站小編向你推薦村委工作會議演說詞，希望對你有所幫助。

尊敬的各位領導，各位大學生村官同僚：

大家好，在新春佳節即將來臨之際，我們在這里歡聚一堂，暢談作為大學生村官的工作感受，回顧半年來的經歷，共商來年

工作計劃

，感到格外高興。所以借此機會，我向在座的各位領導致以節日的問候和崇高的敬意，對你們這半年來給予我們大學生村干部關心、對我們工作的支持、對新農村建設的關注表示衷心的感謝!同時也向在座的村官同僚們致以節日的祝福和由衷的謝意，因為是你們共同撐起了我們這個集體。

剛剛過去的20xx年，是我縣經濟社會發展取得重大成就的一年。全縣上下在縣委、縣政府的領導下，認真學習貫徹黨的xx大精神，堅持以經濟建設為中心，全面貫徹落實縣委、縣政府“淮安爭上游，蘇北爭一流，全省爭進位”的“三爭”

口號

，推動漣水在全面建設小康社會的道路上創奇跡爭先鋒。而對于我們大學生村官來說，是真正踏入社會，走上工作崗位的頭一年，從任職到現在有半年時間了，這期間我們經歷了從學生族到工作族的身份過渡、從學校到社會的環境過渡以及從城市到農村的生活過渡，我們不僅要適應這種種的過渡，還必須面對現實與理想的巨大差距。所以說半年，時間雖短，可感受頗多!

記得剛到任的時候，正是炎熱的七月，我被分到了夏樓村，剛參加工作，興奮，緊張，羞澀，各種心情圍繞著我。那時候我每天就跟在領導、同事的屁股后面跑，頂著火辣辣的太陽看他們做工作。看大家為各種事情忙得焦頭爛額，而我卻腦中一片空白，什么都插不上手，心里真是急啊，更多的時候是很茫然，甚至會產生一種懷疑。。。。。。但是在領導、同事和村干部的關心幫助下，我漸漸地克服了初期的不適應，也能加入到正常的工作當中來，這半年來，隨著各項工作任務的完成，到現在我已經很好地掌握了工作方法，不再是一只無頭蒼蠅了。尤其是參加了3次村里的選舉包括村委會預選和正選，還有人大選舉，這使我很好地深入了村民群眾，我也借此機會走遍了全村，對村里的情況有了更深刻的了解。在辦事處里我們同時完成領導交辦的各項任務，輔助領導做好各項工作。到現在為止，我已經對各種工作基本熟悉，方法基本掌握，對村里的各種數據已經了若指掌。

每一個從基層做起的同志似乎都曾經歷過從迷茫到彷徨、再到堅定、然后堅持下來這樣一個過程。我也想談下個人從中的感受：

首先是心態問題。要打從心底去喜歡這份工作，不怕吃苦。用書面一點的語言就是愛崗敬業，這樣才能真正積極主動的投入工作，發揮自己最大的能動作用。“在其位、謀其職，工作越困難越要把事情做好!”做農村工作，群眾的工作是很難做的，百姓看到的更多是眼前的利益。我還記得自己第一次參加村民會議，那場面真是把我嚇倒了，沒有紀律且不說，群眾是扯開嗓子破口大罵。但領導干部們勤勤懇懇、認真負責的工作態度讓我很受感動，同時也激勵著我。同時，我也看到了鄉村的發展變化。

還要要加強學習，學會思考。沒有任何工作經驗的我們，要學的東西實在太多，且在學校的專業知識也不一定能派上用場。從工作方法到為人處事的態度、以及實際問題的處理，身邊的工作者都是我們的老師。同時也不能放松理論知識的學習，要經常充實自己的頭腦。我們領導經常講要邊做事、邊想事、邊想事、邊做事。事實上，我也經常看到他們為工作而沉思默想。

我在工作中的主要問題就是工作經驗不足，這種問題急不來，主要得靠自身積累，多學多問，不斷嘗試，讓自身的經驗不斷增長。在學習和生活上由于領導的一直關心，我對現在的學習生活很是滿意，再次感謝組織上和領導的關懷。

20xx年對中國來說是最重要的一年，奧運將近，中國社會經濟將是極速騰飛的一年，我們大學生村干部能為祖國做點什么?在新的一年里，我要扎實做好本職工作，完成應該做的工作，主動承擔一些力所能及的任務，以減輕領導的工作負擔，并要開拓思路，勇于創新，為鄉村的經濟發展作出自己的貢獻，在農村這一廣闊的天地發揮自己的作用。

最后送大家一句話以求共勉：踏踏實實做事，老老實實做人!

在以后的工作中，我們將更加用心、努力，不辜負組織和領導對我們的關心與期待，謝謝!

同志們、朋友們：

銀猴踏春去，金雞報曉來。今天，我們歡聚一堂，共賀豐年之喜，同敘美好明天。在此，我謹代表涂嶺鎮黨委、人大主席團、政府向你們并通過你們向全鎮廣大干部群眾，向駐軍全體指戰員、離退休老干部，以及所有關心、支持我們建設和發展的各界朋友致以誠摯的問候和衷心的祝愿!祝大家新年好!

20xx年，在區委、區政府的正確領導下，鎮黨委、政府緊密團結全鎮5萬人民群眾，在各部門、各單位、各界人士和駐軍部隊官兵的鼎力支持下，經濟建設實現新跨越，社會事業取得新發展，人民生活有了新提高，社會環境得到新改善，黨的建設再上新水平。在這里，請允許我代表涂嶺鎮黨委、政府向一年來為我鎮三個文明建設做出不懈努力和無私奉獻的廣大干部群眾和各界朋友表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!

在看到成績的同時，我們也清醒地認識到：我們的創業先天條件不足，受泉港大開發大建設和城市基礎設施配套的輻射幾近空白，公路線雖長卻制約多多，地域廣闊卻缺乏發展空間;大企業難以落戶，小企業規模檔次低;群眾有經濟實力卻不思發展，小城鎮建設決心大卻阻力重重;等等。因此，全鎮上下務必要樹立危機感和緊迫感，緊扣發展第一要務，牢固樹立和落實科學發展觀，實事求是地認識和分析面臨的形勢、存在的問題，找準發展定位，理清發展思路，加快發展步伐，才能在泉港未來發展格局中站穩腳跟，扮好角色，彰顯魁力。

20xx年是貫徹落實科學發展觀，加快建設寬裕型小康社會的重要一年，也是實現“十五”計劃目標、銜接“”發展的關鍵一年。新的一年，我們工作的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，全面落實區委一屆七次全會和區人大一屆六次全會的決策部署，按照科學發展觀的要求，自覺服從和服務于泉港開發建設大局，把握“發展、服務、責任”三個關鍵，遵循“負責盡責、務實唯實、親民愛民、勤政廉政”四個要求，扎實推進“三個文明”建設，努力構建泉港后花園和“山上泉港”基本框架。具體要做到：確保實現一個目標(即確保實現區委、區政府下達的黨建、財經、計生、綜治、精神文明建設等方面的目標任務)、力爭取得兩個突破(即農業產業結構調整要有新突破、招商引資要有新突破)、緊緊圍繞三個發展(即全力以赴發展現代化農業、帶動力強、低污染、高效益的工業和以旅游、服務、經貿為主體的第三產業)、全面落實四個保障(即全面落實思想保障、組織保障、穩定保障、監督保障)。我們深信，在區委、區政府的堅強領導下，通過全鎮上下的共同努力，以上的奮斗目標是完全可以實現的。

宏圖激斗志，戰鼓催征人。同志們，涂嶺要發展，離不開全鎮5萬人民的共同參與、團結拼搏，更離不開各界朋友的大力支持、無私奉獻。讓我們攜起手來，同心同德，全力以赴，真抓實干，開拓奮進，共同加快泉港后花園和“山上泉港”建設步伐。

最后，祝大家新年愉快、闔家幸福、萬事如意、錦上添花!

同志們：

今天，我們在這里召開全村的黨員、老人協會、村民小組長、鄉賢和企業家的工作會議。目的是對做好今年工作進行部署，激勵全村上下鼓足干勁，振奮精神，奮發拼搏，更加有力有為地狠抓工作的落實，努力開創新發展新局面。我們在街道黨工委辦事處的正確領導下，認真貫徹落實xx大、xx大三中、四中全會精神和實踐三個代表重要思想，堅持學習科學發展觀，全面建設小康社會，建設新農村的目標，團結帶領全村群眾克難奮進，開拓創新，經濟社會各項事業取得了長足的進步，群眾生活水平有較大的提高，村集體經濟有一定的發展。下面我講五點意見。

一、圍繞目標任務，進一步明確和落實工作的要求

過去一年，是不平凡的一年。我們在危機的重壓之下，我村上下攻堅克難，面對諸多復雜形勢和嚴峻考驗，有效持續良好的發展勢頭，取得來之不易的發展成效。新的一年，在危機洗禮之后，面臨新一輪經濟格局的深刻變動，我們必須堅定信心，勇于創新，敢于開拓，敢拼敢干的精神。

要認真把握工作的要求，必須奮發有為，近段時間，在市委、市政府和黨工委辦事處召開一系列工作會議，這些會議所傳達的政策，對于做好新一年工作具有很大的指導性和針對性，結合咱村的實際，我們要緊緊圍繞項目帶動轉變提升，和諧進步，奮力發展的工作思路，圍繞海西建設的發展大局中發揮作用，狠抓項目建設，更加解放思想、促開放、興文化、惠民生的工作要求，我們要借梯登高，借力成勢，借智成謀，要利用經濟開發區的優勢，要著力落實《政府

工作報告

》確定的產業調優，企業提質，開放拓展，布局優化，惠農強基，民生建設，要保增長，保穩定。與此同時，我們要注重加強基礎設施建設，注重傳統產業優化和新興產業培育壯大，注重建設產業發展，推動經濟上規模、上層次、上質量、上效益。為今后發展打好基礎。要發揮全村廣大黨員群眾呈現出的良好的精神狀態，增強凝聚力，要有一種比較好的促發展、求跨越的超前意識和態勢，特別是通過學習深入開展學習實踐科學發展觀活動，我村黨員干部的思想觀念進一步轉變，發展意識進一步提高，推動經濟發展進一步創新，我們做好今年工作增強底氣，增添了信心。我們一定要加倍珍惜來之不易的成績，加倍珍惜良好的發展局面，才不辜負全村的人民寄予的厚望。

二、要力爭完成各項指標任務，我們必須全力以赴

項目建設順利推進。要堅定信心的完成30畝安置地規劃，根據規劃，整個綜合配套小區將建成村辦公、住宅、娛樂、商貿市場為一體的新村示范區。其中辦公大樓規劃建設面積2500平方米，已基本建成，正在內外裝修，準備在20xx年5月1日前完成內外裝修。目前正在進行規劃中的店面住宅小區挖孔，準備今年完工。我們將分成三期進行建設，通過盤活土地，聚集人氣，繁榮市場，并積極爭取更多方面的支持和籌集資金，在進行完成小區的整體規劃建設，數量和投資金額為歷年之最，壓力也是歷年最大，這些項目要落地和能否落到實處，直接關系到新一年我村經濟發展大局，要全力組織實施項目建設，我們要強化措施，施加壓力，精心運作，要完成這些指標壓力較大，需要進一步細化梳理生財點，千方百計培植增收點，同時要優化支出結構，精打細算，統籌平衡，厲行節約，增收節支，確保實現仍需做更大努力，我在每星期一村兩委會議都有說過，要把小區建設當做是每個人自己的事業一樣看待才對，要用關心、愛心、真心，要堅持值班制，要有負責任的完成各項工作和任務，這項任務必須完成。總的來說，今年確定的任務，都是一份沉甸甸的發展責任，我們要再加一把勁，共同為本村大局作貢獻。

三、更加重視引導企業創新和發展，奮力增強產業競爭實力。

在新的一年里，努力在新一輪更高層次發展中把握先機，贏得主動，創新能力的提升才是企業發展之道，生存之本，才能增強應對各種風險的“免疫力”和“支撐力”，必須牢固樹立抓企業自主創新就是抓未來核心競爭力的理念，推進企業體制創新，管理創新，技術創新和品牌創新，要更加重視抓好品牌戰略，要加大企業的品牌經營和品牌價值的促進力度。這幾年來我村傳統產業是鑄造翻沙、水暖加工銷售一條龍，我們必須加大力度，支持企業發展才有出路，當然要發展和建設肯定會碰到土地困難、資金缺口、手續報批繁瑣等大大小小的難題，但是困難并不可怕，只要大家開動腦筋，大膽想，敢于沖，敢于干，就能找出發展的路子。同志們，我們要高度重視，要有為溪州村的發展負責的態度，積極配合參與引導比較大的企業來我村投資，要廣泛發動全村的黨員干部群眾參與，進一步加強在外的鄉親的溝通聯系，動員他們回歸創業，我們要積極走出去廣交朋友，收集信息，洽談項目，不能坐等項目，坐等上門客，要走過千山萬水，說盡千言萬語，要想盡千方百計把我們的發展搞上去，要主動尋找與大企業溝通，大力宣傳溪州的優勢條件和良好發展態勢，招引他們來溪州投資興業，要想盡千方百計，要盯住不放，把我村的小企業發展壯大、落土生根、開花結果、茁壯成長。

四、要更加重視改善民生為根本，促進社會和諧穩定

1、在經濟發展的基礎上，不斷保障和改善民生，提高民生幸福水平是發展的根本目的，民生和諧則社會和諧，要進一步改善農村生產生活條件，著力解決與群眾關系最為密切的問題，保持社會和諧穩定的根本之策，因我們必須始終把實現好、維護好、發展好廣大人民的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，切實將黨和政府關懷送到需要幫助的人手中，在前幾天給住房困難的群眾發放補助款23100元，積極開展各種困難救濟和幫扶活動，進一步解決我村低保、困難補助、醫療救助，發展以老扶老、助殘濟困為重點的社會福利事業，讓發展成果更多地給群眾實惠，促進社會和諧進步。

2、要提高醫療衛生水平，進一步實施好我村基本醫療保險制度和新型農村合作醫療制度，切實解決群眾看病難的問題。

3、要提高教育水平，群眾最關心的是什么，第一是經濟，要有飯吃，有衣穿，吃好飯，穿好衣，第二是健康，要看得起病，看得好病，第三是教育，百年大計，教育為本，要加快推進教育事業發展和投入，全面提升教育水平，咱每年都有制定教育方案和獎學。

4、要進一步完善和落實計劃生育政策，要降低政策外生育，堅持穩定低生育水平，要落實計生工作責任制。

5、加強社會治安綜合治理，加大平安溪州創建力度，深化社會治安防控體系建設，堅持每晚巡邏，提升群眾的安全感。一年來通過工作的深入開展，綜治工作取得明顯成效，全村沒有發生重大刑事案件，沒發生重大安全事故，有效維護社會和諧穩定。

6、基礎設施得到完善。我們要以為溪州村的群眾謀利益辦實事為宗旨和工作思路，努力完成項目區的周邊的水利和路面建設，基本完成全村路面水泥路和路燈架設，實現道路硬化亮化的目標。

五、圍繞實干實效，進一步奮發向上的工作作風

新一年工作已經開始，我村是一個角落分散，有將近7000人的人口大村。我們擔負的任務極其艱巨，需要全村廣大干部和在座各位上下付出超常的努力，不為難，敢擔當，扎扎實實抓發展的新作風，我們要發揮咱的發展優勢，西南靠近中國水暖城，有利于我村發展的機遇，經過改革開放多年來的發展，我村提高自主創新的能力具備重要的物質、技術基礎，因咱村是傳統翻沙業和水暖業，你們看溪州小街已形成水暖市場，要抓住不放，要有良好的態勢，謀更大作為，東北有南安經濟開發區的優勢來發揮咱的新村規劃建設帶來人流、物流、資金流等，我們要奮發有為，敢于爭先。精神狀態決定工作成效，要保持一種迎難而上的勇氣、開拓進取的朝氣、攻堅克難的志氣，有膽有識、腳踏實地，不斷研究新情況、解決新問題，開創新局面，在新的起點上實現新的更大發展。

同志們，一年之計在于春。工作早一點行動，就多一點主動，多一點勝算。思想決定思路，思路決定出路，一年來我村廣大干部群眾的思想有了很大的解放，觀念有了新的轉變，但是解放思想永無止境，新目標任務給我們提出新的更高要求，為此，要繼續解放思想，深入開展學習科學發展觀活動，推動解放思想深入，真正形成事業有人干，群眾有認可的良好工作局面。

同志們，振興溪州，人人有責，街道黨工委辦事處對溪州村的發展寄予厚望，希望溪州村走在街道的前列，在座各位同志，無論你在什么崗位，不論從事何事，都要積極投身發展大局，認真服務發展大局，全力支持發展大局，切實維護發展大局，就是要千方百計地把發展搞上去，就是要盡心盡力地把群眾的生活提高，就是要確保一方平安，維護一方穩定，歲未年初，工作千頭萬緒，各項任務十分繁重，要注重統籌安排、周密組織，在抓好年終收尾工作同時，力爭新一年工作謀好開好局，起好步，為溪州村的各項工作做出貢獻，特別是村兩委要做到少花一點時間應酬，多用一點學習，多掌握一些抓發展的本領，多一點時間跟我們的老干部、老人協的同志和我村的鄉賢、企業家談談我村的發展意見，深入開展扶貧慰問活動，開展多樣的送溫暖獻愛心慰問活動，傳遞黨支部村委會的問候和關懷，積極做好扶貧助困工作，重點解決好五老人員、特困戶、計生特困戶、低保戶的實際生活困難，昨天發放1萬多元慰問金，妥善安排留守在我村的外來工，確保外來工人員度過一個歡樂祥和的春節，我們要充分利用鄉親回鄉過年的有利時機，精心組織各種座談交流活動，進一步聯結鄉誼，凝心聚力，促進發展，扎實做好外出務工返鄉的人員計生兩查和節育措施的跟蹤服務，積極組織開展各種文娛活動，營造節日喜慶的氛圍。

同志們，做好新一年工作，時不我待，責任重大，希望大家務必把握機遇，乘勢而上，奮力拼搏，以新姿態、新成就開創溪州跨越超前發展的新局面。最后，讓我代表黨支部村委會向你們并通過你們向全村廣大干部黨員、村民們表示衷心的感謝和崇高的敬意，給你們拜個早年，祝你們和全村的群眾在新的一年身體健康!工作順利!合家歡樂!謝謝大家。

工作會議演說稿篇六

這次的保險工作會議，我獲益良多，在今后的工作生活中，我將更加嚴格要求自己，不辜負領導的培養與期望。下面就由本站小編為你分享保險工作會議演說詞，歡迎欣賞。

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家上午好!今天能夠站在臺上，首先感謝中支各位領導給我這樣一個機會，真是有了各位領導一直以來的關注及厚愛才有了我的今天。

xx年，在中支公司總經理室的正確領導下，在個管部及-x的精心部署和同事們的真誠幫助下，我緊緊圍繞公司個險政策認真開展工作，完成了中支公司安排的各項指標，特別是在百日大戰中取得了全省進度前十強的好成績，使得保費及人力平臺穩步增長。這些成績的取得與總經理室的正確領導、各位領導的深切關懷和同事們的鼎力相助是分不開的，在此，我向各位領導、各位同事表示衷心的感謝。

從見習、正式組訓到個險經理，三年的組訓生涯讓我深切的感受到組訓工作的艱辛，無任寒冬酷暑還是刮風下雨每個網點依然會出現我們的身影，工作雖然辛苦卻很充實，更使我看到了組訓工作的偉大及不平凡性。流血流汗卻流淌不走我們的堅持與信心，因為我們身邊有可愛的業務伙伴、一同奮斗的兄弟姐妹，還有關愛及支持我們的領導和家人，所以我們無怨無悔!古之成大事者，不惟有超士之才，亦有堅忍不拔之志，我相信只要我們堅持付出一定會有回報。感謝公司的平臺、感謝領導的關愛，讓我們成長起來。此時此刻讓我再次想起組訓誓詞里的一句：我驕傲我是太平洋組訓(邀請全體組訓一起宣喊)

“百尺竿頭，更進一步”。20xx年，我們一定會以新的姿態、新的面貌，努力工作，絕不辜負各位領導和同事的期望，堅決打好開門紅首戰，為鹽城太保的穩艦快速、高效發展做出應有的貢獻。

尊敬的各位領導、各位伙伴：

大家下午好!我叫-x，是中國平安一名普通的壽險代理人。很高興公司能給我一個與大家交流的機會，一個展示自我的平臺。我今天演講的題目是“壽險，我相信了”。

談到人壽保險，可以說去年的今天我還屬于“險盲”一類，我認為我并不需要保險，即使20xx年我曾經購買過一份人壽保險，那也是礙于情面的人情單。那么現在大家就要問：是什么讓一名“險盲”成為了中國平安公司人壽保險的代理人呢?在這里我不能不提的是帶我入司的-x主管，她那種敬業、愛業、拼搏的精神深深地感染了我，作為朋友也為她今天取得的成績而感到高興，正是在她的指引和感召下才一步步走到了今天，在這里我想說：謝謝你對我的傾力付出!

這時我明白了人壽保險才是我們最科學、最合理、最安全、最省心的轉嫁風險的選擇，同時也深刻理解到我們人人都需要保險。再想想身邊一些人和一些事，就在我培訓不久前，我的兩個好朋友因車禍和肝癌相繼離世，因為沒有投任何保險，留給了妻兒無限的悲傷，也使這兩個家庭完全陷入了困境。此時我在想：假如他倆投了充足的人壽保險，他們的妻兒最起碼能保證生活來源，畢竟逝者已逝，而生者還將繼續生活。與此同時，我的另一位好朋友的女兒腦部異型血管突然破裂，生命危在旦夕，因治療及時在武漢陸軍總醫院花去醫療費用8萬余元巨資，這對于一個正處于創業階段的小家庭來說，無疑是沉重的負擔，然而幸運之神仍然眷顧著這個家庭，僅僅因為孩子在學校投了50元的學生平安保險，一切經濟困難都迎刃而解，可以說這個家庭的幸運之神就是保險。因此我要做有準備的人，結合自己的實際情況，首先為自己及家人做全保障，為家庭添加一份關愛和責任，因為我深信人壽保險一定能幫我解決我的后顧之憂。

既然了解到人壽保險這么重要，那么我感覺我有必要也有義務告訴我的親朋好友以及我所熟識的所有人，為他們的家庭送去保障，這就是我成為壽險代理人的初衷。如今我成了一名壽險代理人，更有責任為他們送去幸福，挽救生命。這就需要我們抱著自信、誠信、樂觀、愛心、耐心、行動的心態，抱著造福他人、成就自我的理想，按照做事先做人的原則，主動與他們接觸、溝通，傳播保險理念，用自己專業的保險業務知識為客戶進行需求分析，制定完整、準確的壽險計劃書，以滿足人們購買保險的需求。在滿足客戶風險保障的基本需求的基礎上，使用各種金融工具及投資工具為客戶提供更好的理財需求，滿足人們追求高品質生活的愿望，以實現客戶與自我的雙贏。

尊敬的領導，各位可敬的同事們：

早上好。今天是中國保險x分工司陽光區雷霆行動預演的第一天。很高興能和在座熟悉的及即將熟悉的有志之士共聚一堂，共同學習，交流，探討發展大計，創造美好人生。我要演講的主題是《我愛我的團隊，我增我的未來》。

我愛我的團隊。我對我的團隊想說三個詞：一是有幸。二是有緣。三是有感。

首先是有幸。中國x保險是中國的驕傲，業界的旗艦。人才的匯集，完善的培訓，透明公平，公正，公開的晉升機制，團結進取，迎難而上，追求卓越，服務領先，創造價值，回饋社會的公司訓導，令無數客戶對平安的忠誠度愈來愈高，使公司人力，業績不斷創造新高。而且中國平安集團是中國唯一囊括了所有金融牌照的公司，在保險，銀行，投資三架馬車的帶動下，大道平安一定會創造歷史，亙古輝煌。我以在這樣的公司為榮。而在眾多分公司中，東莞陽光區占有舉足輕重的地位。陽光區在東莞保險業績一直遙遙領先，而我所在的3部又是陽光區的發源地，培養出無數的優秀部門及職業經理人才，讓許多人達到了時間和財務自由的理想人生。讓無數家庭擁有了平安，讓社會更加美好和諧。我慶幸自己的選擇。

其次是有緣。其實早在幾年前，我就有機會成為平安的一員的。可是，因為對保險的不了解，瞧不起做保險的人士。不知道在這個世界上，其實每個人都買了保險;關鍵是向保險公司買，還是向自己錢包買。有頭腦的人經過了解選擇向保險公司投保，把未來不可控制的風險轉嫁出去，確保自己辛苦賺的錢不被意外或大病搶走;一生健康平安，晚年過上幸福有品質的生活。而一般的人不經了解就做出草率的決定，選擇向自己錢包投保，當不幸降臨時，悔恨不已，正應了那句話：辛辛苦苦幾十年，一病回到解放前。我是個高傲又自負的人，當時沒了解透就放棄了。斗轉星移，大千世界，兜兜轉轉，經過參觀培訓了解后，我終于選擇加入中國平安。真正是有緣千里來相會啊。因此，我會更加珍惜。

有錢又有閑，讓榮耀常伴身邊;讓自己的潛能得到一次又一次的飛躍;讓自己的心靈不斷凈化。在平安，我自豪，我驕傲。

這是一個最好的時代，也是一個最壞的時代。普通人等待機會，優秀人抓住機會，卓越人創造機會。平安為我們提供了良好的舞臺。經過一年多的磨練，我深刻認識到沒有完美的個人，只有完美的團隊。一個人是永遠不能成功的。縱觀歷史，秦皇漢武，唐宗宋祖，一代天驕成吉思汗都不是靠單槍匹馬打下江山，建功立業，創造不朽之功的。同理，做任何事業都離不開團隊的力量。在保險業也一樣，組織發展才是硬道理。給更多的人機會，成就別人，幸福他一生，我一生。只有大家好，才是真的好。我相信：知道路，就不會覺得路遠，有了清晰的目標，持續地行動，最后一定可以引用詩仙李白的詩句來表達在平安的美好未來。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。

讓我們共同努力，讓每個家庭擁有平安，讓愛灑滿人間，讓病有所醫，殘有所仗，老有所養，幼有所護，不辜負這大好時代，創造輝煌的人生。最后，感謝各位的聆聽。

工作會議演說稿篇七

尊敬的各位領導，各位評委：

大家好!

很高興能站在這里與大家分享我的感受，今天我演講的題目是《戰天斗地交通人》。

公路建設是一項事關經濟發展、社會和諧穩定、百姓安居樂業的特殊行業，是黨和人民交給我們交通人的一項神圣使命。作為一名剛剛加入交通隊伍的新兵，參加工作就能踏上公路建設這么重要的崗位，我感到無比的光榮和自豪，同時也深深感受到自己所肩負的那份沉甸甸的責任。選擇了交通意味著責任，選擇了公路建設就意味著奉獻，但我無怨無悔!

“經濟發展，交通先行”，是大家耳熟能詳的一句話。近年來，勤勞樸實的文登人充分發揚“自強不息、和諧向上”的文登學精神，拼搏進取，真抓實干，全市上下形成了政通人和、全面發展的良好局面，文登也成功躍居全國百強縣前列，成為了山東藍色經濟發展的前沿陣地。毫無疑問，這傲人成績的背后是文登交通人多年來始終如一、開拓進取、無私奉獻所結出的累累碩果。多年來，為保障全市經濟社會發展和百姓安居樂業，交通人以時不我待、舍我其誰的高度責任心，逢山開路，遇水架橋，一條條平坦暢通的公路、一座座堅如磐石的橋梁在文登大地綿延鋪展開來，構建起了助推藍色經濟發展、保障百姓安居樂業的條條康莊大道。當人們愜意地駕車行駛在縱橫阡陌的平坦公路，享受著天塹變通途所帶來的便利的時候，可曾想到，交通人冬冒嚴寒，夏戰酷署，不求名，不圖利，毅然決然地在條件艱苦的工地上埋頭苦干、揮汗如雨。沒有他們日復一日、年復一年的辛勤付出，沒有他們不怕苦、不怕難的無私奉獻，哪有文登交通今天的絢爛和壯麗!

此時此刻，我的心情難以平靜，因為從文登交通輝煌的發展歷程中，我看到了交通人嘔心瀝血、干事創業的一幕幕動人場景;從身邊的同事身上，我看到了筑路人舍小家顧大家、戰天斗地的一個個高大形象。此時此刻，我的心在沸騰，源于成為一名交通人的驕傲和自豪，源于我與領導同事們并肩作戰的激情和豪邁!做為一名筑路人，當別人坐在電視機旁享受天倫之樂時，也許我們要遠離家鄉、遠離親人，日夜兼程奮戰在工程建設一線;當別人假期外出旅行時，也許我們要在人煙稀少、風沙彌漫的工地上，風吹日曬，雨打風吹，但是我們不覺得苦，不覺得累。當一條條道路貫通的時候，當一座座橋梁建成的時候，我們歡呼，我們雀躍，因為我們將自己的價值貢獻在最需要我們的地方。

道塞山河舊，路通天地新。作為奮戰在交通建設一線的筑路人，我們將永遠堅守在公路建設第一線，傾聽時代脈搏跳動的旋律，響應全市經濟社會發展的呼喚，面對新機遇，迎接新挑戰，頑強拼搏，艱苦奮斗，全力爭當保障經濟發展、促進社會和諧的先鋒隊和主力軍，為全市實現富民強市新跨越貢獻我們交通人應有的貢獻!

我的演講到此結束，謝謝大家!

共

3

頁，當前第

3

頁

1

2

3

工作會議演說稿篇八

尊敬的各位領導、各位同行：

早上好!首先感謝中心校領導給我提供這個教學交流的平臺，我很榮幸能在這里同大家一起分享教學收獲，今天我談的算不上什么經驗，只能說是我校教學工作的一點體會。在我的發言中有不妥之處懇請各位領導、同行批評指正。今天我匯報的題目是《配合校長抓教學》，學校是培養人才的搖籃，教育質量是學校的生命線。一個學校質量的好壞，主要取決于學校的教學工作。因此，必須積極、主動地配合校長，用較多的時間和精力搞好這項工作。我主要從以下四個方面介紹。

一、以校長為本，做好助手，要認真扮好三個角色

1、角色一，當好校長的得力助手。教導主任專司其職，專門管教學工作，是校長的得力助手。在這個角色中要把握好“三個字”：一是想，想校長思考之所想。要積極主動地動腦筋思考如何搞好教育教學工作，主動給校長獻計獻策，當好校長的參謀。要主動爭取校長的支持，要讓你的思路得到校長的認可。要當有思想的主任，要當有點子有辦法的主任，要能辦事、會辦事。二是說，說校長決定之所言。通過會議研究校長決定的事，主任必須與校長統一思想，統一口徑，對教師對社會必須說法一致，有意見可以保留，但決定你必須服從，你要幫助校長作好解釋疏導工作。三是做，做校長安排之所事。校長安排的事要不折不扣、認認真真地把它做好。特別是當校長不在家時，要維持好學校的教育教學秩序，要做到校長在與不在一個樣。

2、角色二，當好教學工作的組織管理者。教導主任專門負責學校教學工作的組織和管理，在這個方面要做到“三有”：一是有清晰的工作思路。思路決定出路，怎樣抓教學必須思路清晰、條理清楚。二是有具體的工作計劃。計劃是為了便于實施，不是為了應付檢查，因此我們不能訂空頭計劃。三是有完善的教學制度。工作中我們要用制度管人，要有章可依，有章必依，執章必嚴。

3、角色三，當好教育教學的帶頭人。要當好帶頭人必須做到“三個成為”：—是成為教學的內行。你要管好教學，你必須是內行。二是成為教學思想的先行者。要勤學習、善思考，思想要走在老師們的前面。不斷用新的教學思想影響老師、感染老師，當老師們教學上的帶頭人。三是成為學校教學的骨干。身為教導主任，教學上必須以身示范，要深入教學第一線親自抓教學，要求別人做到的你必須先做到，安排別人搞好的你必須先搞好，要以能服人，以績服人。

二、教導主任要具有服務大眾的精神

教導主任工作繁雜，有課程安排、常規檢查、聽課評課、教學評比等，每天付出頗多，有時還吃力不討好，假如此時想到個人的得失，那么工作就無法做好，因此必須有一種服務大眾的精神。教導主任往往要服務于學校、服務于教學、服務于教師、服務于學生、服務于校長，唯有這樣工作才能順利地開展，例如說教師被工作、生活中的困難和逆境所困擾的時候，我們能真誠地幫助他解決困難，他一定心存感激的。比方說教師上公開課，可能需要做課件或教具，需要很多人配合，他自己求同事幫忙也可以，但如果教導主任從中幫忙，或幫助溝通協調一下，那么教師工作的積極性自然會提高，今后教導主任分配的任務也一定會樂于接受。再者，我們也應該學會換位思考，一方面和校長換位思考，每一位校長都希望自己的下屬盡到責任，都希望他能出色完成工作，所以我們對于校長的督促應該充分理解，而不應該認為是故意刁難你。另外不應該盲目去服從領導，作為一名教導主任，在學校工作中就是橋梁的作用，我們要直接對校長負責任。

工作會議演說稿篇九

在這次教學工作會議中，希望各位毫無保留地對我們提出工作中的不足之處和建議，讓我們攜手走向新時代。現在就來看看本站小編為你整理的教學工作會議演說稿，歡迎閱讀。

一、 建章立制，規范管理

一年來，學校從自身實際出發，加強制度建設，以制度促管理，以制度促發展。20xx年的寒假，學校領導班子成員提前一周到校，研究制定了《特師附小教育教學事故認定及處理意見》《特師附小教學業績量化標準》 《特師附小優秀教研組量化標準》《特師附小教師專業發展實施方案》《特師附小教師上課的有關規定》等文件，對教師的教學行為做了全面的規定，并輔以有效地評價。通過一年的實施，我校教師的教育教學行為有了極大地改善，教師參與教學改革的熱情空前高漲。

二、注重學生學習習慣的養成教育

習慣決定命運!授人以魚不如授人以漁。良好的學習習慣是學生終生發展的基礎。本年度，我們堅持不懈地抓實學生良好學習習慣的養成教育。我們把培養學生良好的學習習慣納入本年度的教學教研計劃中，并傳達到每一個任課教師，把學生學習習慣的養成納入教師業績的量化考核中。

我們突出抓了以下幾項好習慣的養成：

(1)準備上課的習慣

我們要求任課教師都要有意識地培養學生養成課前做好準備的習慣，包括學具的準備和知識的準備。要求學生下課后先收好上節課的學習用品和課本，將下節課需要的學習用品擺放好后，再出教室進行其它活動;要求教師課前2分鐘進教師，督促學生對上節課的學習內容作簡單回顧，對本節課學習內容作簡單預習，認真研讀、理解并應用預習提示、查閱工具書或有關資料進行學習，對有關問題加以認真思考，把不懂的問題做好標記，以便課上有重點地去聽、去學、去練。杜絕了學生等上課鈴響后再跑向教室，既保證了40分鐘的授課時間不縮水，也養成了學生課前準備的好習慣。

(2)喜歡讀書的習慣

我們結合“朝陽讀書計劃”“語文主題學習”等舉辦各種讀書活動。一是保證學生有書讀。各班建立起了班級圖書角，學校將圖書室的圖書根據學生年齡特點分門別類地發放到班級圖書角中方便學生閱讀;各班級發動本班學生自行籌集，擴大了圖書種類和數量。二是保證學生有時間讀，要求各班制定早讀10分鐘、午讀30分鐘、晚讀1小時的計劃，確保了學生讀書的時間。 三是保證讀書有效益，學校每學期舉行一次讀書展示活動，各班每月自行開展 一次讀書展示活動，評選“讀書之星”，鼓勵學生多讀書、好讀書、讀好書，切實提高語文素養。學校每學期召開一次教師經驗交流會，推廣我校在這方面做得好的老師的經驗。

(3)專心聽講的習慣

要求各任課教師課堂上要關注每個學生，營造寬嚴有度的聽課氛圍，對注意力不能長時間集中的學生要格外注意，及時提醒，多提問，采取各種有效方式吸引其注意力，養成學生良好的聽講習慣。

(4)認真書寫的習慣

我們把學生的書寫作為各科教師重點培養的習慣。一是要求教師糾正學生不正確的寫字姿勢，指導學生書寫的技巧和方法，鼓勵有條件的學生進行描帖;二是從嚴要求學生作業的書寫，教師做到及時批閱，發現書寫不認真或者亂寫亂劃的作業，建議重寫。學校每個學期組織一次教書寫展示活動，強化書寫訓練，并把學生作業的書寫作為常規材料檢查的重要內容，平行班之間要進行比較打分，對整體書寫較差的班級要嚴厲扣分，限期糾正。

(5)大聲發言的習慣

任課教師要注意培養學生上課大聲發言的習慣，為每個學生創設發言機會，注意營造寬松愉悅的發言環境，幫助學生樹立信心，鼓勵學生大膽發言，大聲發言。

(6)按時完成作業的習慣

要求教師調動一切積極因素督促鼓勵學生按時完成作業，要求課堂作業當堂清，家庭作業按時完成。對于不按時完成家庭作業的學生，教師要注意與家長溝通，耐心做家長的工作，取得家長的幫助，逐漸使孩子養成完成作業的習慣。

(7)及時復習、整理知識的習慣

中高年級教師重點指導學生養成整理知識的習慣。學習一段時間后，要指導學生對前面的知識要點進行歸納整理，發現盲點及時補救，出現遺忘及時復習，定期對所學知識進行再鞏固。

保障措施：

1、全校領導達成共識，齊抓共管。

每天值班的領導每節課前都要到所分管的教學樓里抽查學生課前的準備工作、早讀10分鐘的讀書情況;領導進課堂聽課一律坐在講臺的兩邊，主要觀察評價學生參與學習、聽講、發言、書寫姿勢等方面的表現;學校舉辦的讀書展示、寫字展示等活動，學校領導全部參與評選打分……經過我們的努力，學生的學習習慣有了很大起色。

2、全校教師齊心協力，共同參與。

如果行為習慣的養成教育班主任起主導作用的話，學習習慣的養成教師則是全體教師的共同責任。為了讓任課教師重視對學生學習習慣的養成教育，我們制定了《特師附小教師關于上課的有關規定》，其中對學生學習習慣的養成作了較為明確的要求，讓教師有章可循、有的放矢。

3、發揮大隊委和班委的作用，讓學生參與管理。

班委是班級管理最直接的參與者。為了發揮學校大隊委和班委的作用，我們給大隊委的成員進行了分樓管理，負責檢查早讀、課前預習等;班委則直接組織本班的習慣養成活動，參與各種學習習慣養成的過程，當好老師的幫手，提高效果。

二、 改革課堂教學，全力推進“自主互助學習型”課堂教學模式。

課堂教學是新課程實施的基本途徑，教師是實施新課程改革的關鍵因素。按照市縣教研部門下發的“自主互助學習型”課堂教學達標活動的實施意見要求，結合本校實際，做了如下工作：

1、制定切實可行的具體實施方案

20xx年初，我們在具有了小組合作學習成功經驗的基礎上，成立了以校長、教導處主任、科研處主任為核心成員的自主互助學習型課堂教學改革領導小組，研究制定了《特師附小實施“自主互助學習型”課堂教學改革方案》和《特師附小“自主互助學習型”課堂教學模式》，組織各學科教研組根據自己的學科特點制定出了各學科的教學模式和《課堂教學評價標準》。組織廣大教師認真學習自主互助學習型課堂文件及相關教育理論，學習學校的改革方案和各學科的教學模式，緊緊圍繞精心備課、課堂設計、課堂訓練、教后反思等環節開展教研活動，并嚴格落實教學常規。同時，各教研組制定出切實可行的活動計劃。校長、教研組長親自掛帥，做到有計劃、有安排、有過程、有反思，有成果匯報總結。

2、深化課堂教學改革，提高教研水平

為使自主互助學習型課堂理念更加深入人心，本學期一開學，我們就印發了《濰坊市教育局關于新課程背景下深化中小學教學改革的指導意見》、《給教師建議》《昌樂縣小學各學科教學建議》等相關資料組織廣大教師學習。讓全體教師充分認識到“課改”的重要性和必要性，端正態度，向課堂教學改革要效益，正確處理“主導”與“主體”的關系，注意培養學生的創新精神和實踐能力。很多老師的“自主互助學習型課堂”課特色鮮明，注重培養學生的創新能力;同時加大了年級、學科之間“自主互助學習型課堂”的力度，杜絕不均衡現象。

為了確保教研的實效性，我們確定每周五下午放學后一個小時為課改研討時間，確保課堂教學改革沿正確的方向發展。我們定期舉辦教學業務論壇，論壇內容有：交流外出學習體會、課改教學經驗交流，評課，研討困惑等，集思廣益，協作解決。本學期開學初，學校教導處就制定了《自主互助學習型課堂教學改革推進安排表》，將本學期的公開課安排情況下發到了各個教研組，依據推進表舉行公開課，然后分學科組織教各種形式校本教研活動，通過講座、經驗交流、評課等形式，重點圍繞不同學科、不同年級的特點采用的不同教學模式這個主題展開研究。

3、重視全面評價，將評價結果納入教師業績量化。

1課堂教學評價。為了推動這項課堂教學改革，調動全體教師投入到改革中去，我們制定了《特師附小各科課堂教學評價標準》，學期開始先有中層以上干部上展示課，由教導處分周安排全體教師的公開課安排表，每周聽完課以后，利用周五下午的研討會組織集體評課，并按照標準給每位上課老師打分評價，該成績根據《特師附小教師教學業績量化》納入教師個人千分量化和優秀教研組評選量化中。

2 組織各種形式的評價活動。我們每學期都要組織老師撰寫優秀案例、優秀

教案

、優秀反思(體會)、優秀說課稿等活動，有的是紙質材料評選，有的是組織報告會，以口頭形式交流展示。所有評選結果一律納入教師教學業績千分量化量化和優秀教研組的評選量化中。

3為了增強集體教研的積極性，調動教師群策群力參與教研的積極性，我們從20xx年開始開展了優秀教研組的評選，通過對教研組團結協作、課堂教學、常規材料、教科研能力等多個項目的評價，使我校的教研活動特別是課堂教學研究有序開展起來了。

4為了調動學生參與學習的積極性，每個班級設計了《自主互助學習小學評價展示臺》粘貼在教室顯眼位置，班主任在綜合各個學科教師意見的基礎上，每個星期對學習小組進行一次綜合評價，并將結果以“紅星”或者“花朵”形式在展示臺上表現出來，以調動學生參與學習的積極性。

今年11月份，我們迎接了濰坊市政府“課堂教學”專項督導，取得了相對較好的成績。我們將在已有經驗的基礎上，不斷創新，通過提升課堂教學的效率，達到“教是為了不教”的理想課堂境界，著力于實現知識和技能、過程與方法、情感態度和價值觀三位一體的課程目標。

三、 強化語文主題學習實驗，努力構建書香校園。

從今年秋季開始，我校1——6年級學生全部參與到語文主題學習實驗中了，應該說，語文主題學習已經成為了全校最重要的課題。為了真正將實驗落到實處，我們針對當前小學語文課程門類越來越多的現狀，對語文學習材料進行了重組，具體做法：

(一)營造濃厚的詩文教育氛圍，讓校園成為語文學習的陣地。

今年，學校加大了校園文化建設力度，投資近7萬元建成了校園文化長廊，形成了良好的人文素養教育氛圍。學校本著“面上優化、點上細化”的原則，充分利用花壇、樹木、草坪、操場、樓內外的墻壁、走廊的空間等，重建校園文化、長廊文化、班級文化等，做到"校園無閑處，處處皆教育"，各班級充分利用教室內外的墻壁、走廊的空間，辦

詩詞

知識、書畫作品專欄等，并且結合不同節日定期更換，大力營造詩文素養氛圍，讓每一堵墻壁都說話，每一座人文景觀都成為詩文育人的陣地，潛移默化的對全體師生以人文環境熏陶，發揮校園文化的激勵和引導作用。國旗下的講話、紅領巾廣播站每天定時間播放古詩配樂朗誦，讓學生感其聲，領其情。

(二)“以一帶多”，將課外閱讀材料納入課內，增加閱讀量，提高語文能力。

具體做法：

1、以精讀課文為例，指導學習方法。

根據縣教研室20xx年《語文教學指導意見》，我們采用“一篇帶多篇”的學習方法，從每組課文中選出一篇精讀課文進行細讀，以這篇課文為例教給學生學習這一單元的方法，然后指導學生用些方法來自學后邊的課文，既提高了學習效率，又注重了學習方法的指導。

2、拓展閱讀空間，擴大閱讀容量。

學習完一組課文，為了擴大與本組課文主題有關的閱讀量，我們對《語文主題叢書》、地方課程中的《傳統文化》、縣教研室規定的必背古詩詞文按照語文主題進行了重組，采用了一文帶多文、一文帶一本書或多本書的方法，進一步擴充了語文學習的范圍。

具體方式：

(1)、同主題同內容的比較式閱讀。

(2)、同主題同作者的比較式閱讀。

(3)、不同主題相同歷史淵源的比較閱讀。

3、引導學生從閱讀走向社會、生活，提高表達能力。

我們還特別注重開展豐富多彩的語文實踐活動，在教學中引導學生走向生活，走向社會，不斷提高語文能力。我們與開展綜合實踐活動相結合，帶領學生走出校門，走向社會、走向自然，指導學生運用閱讀吸取的精華把看到的、想到的、聽到的及時地寫下來，不但豐富了學生的寫作素材，提高了學生的寫作能力，同時也培養了學生的創新能力。

通過一年的努力，學生的語文綜合素養得到很大提高。6月份舉行了畢業班經典誦讀展示會和書法作品展示會，得到了縣教研室領導和城鄉共同體學校師生的好評。

四、教育科研常抓不懈，科研成果初顯成效

學校歷來重視教育科研工作，始終堅持“科研興校”戰略。學校成立了教科室，提拔了具有科研能力和敬業精神的教師充實到了教科室領導崗位，指導和引領廣大教師特別是青年教師積極投身教育科研改革，組織廣大教師由“教書匠”向專家型學者型教師轉變。 今年，學校將有“”課題的四項課題準備結題，教師個人課題有12項準備結題。本學年初，我校承擔了縣級創新燎原獎課題《小組合作學習的有效性研究》，召開了全縣推介會，該成果獲得了縣級一等獎，受到與會專家的好評。課題研究優化了課堂教學，提升了教師專業水平，為我校走“科研興校”之路奠定了基礎。

五、多學科并重，注重學生綜合素質培養

一年來，我們根據學科特點，開展不同形式的學科知識展示活動，張揚了學生個性，促進了學生全面發展。

1、數學教學圍繞“小學生數學應用能力”開展活動。從學生的生活經驗和已有的數學知識出發，創設生動有趣的情境，引導學生仔細觀察、動手操作，運用數學知識解決實際問題，提高了學生運用數學知識解決問題的能力。

2、英語教學要圍繞“小學生英語風采展示”開展活動。通過舉辦小學生口語交流、故事表演和歌曲聯唱等活動，激發學生學習英語的興趣，增強學習英語的自信心，培養學生的合作能力、交際能力。

3、科學、綜合實踐活動學科常態化。科學教學重視科學素養的培養，重點培養實驗探究能力，開展好小學生自然觀察記錄展示活動。綜合實踐活動實施中，為每個學生建立綜合實踐活動評價檔案;評價結果通過等級、標志性成果、描述性

評語

等形式表達。每學期，學生在研究性學習、社區服務與社會實踐、勞動與技術教育、信息技術教育方面有一至二次的成果。

4、體育教學要圍繞全面提高學生健康體質開展活動。以開展會操比賽、舉辦校運會為契機，創設鍛煉身體的氛圍，增強學生鍛煉身體的意識;以乒乓球、籃球、田徑技能培養為突破口，培養學生特長。在已經公布的乒乓球比賽成績中，我校取得了第三名的好成績。

5音樂教學圍繞全縣文藝匯演和學校藝術節組織開展活動。已經公布的六一文藝匯演，我校獲得一等獎的好成績;我校的舞蹈《荷韻》多次被縣抽調參加各種大型演出。

6美術教學要圍繞全縣美術作品比賽和學校藝術節開展活動。

7計算機教學要圍繞提高師生計算機操作能力和學生機器人操作水平開展活動，要開展好科技創新、電腦繪畫等一系列活動。

六、 改革學生學業評價方式

落實學生學業水平評價標準。學校建立學生學業評價方案。每學期學校只統一組織期末考試，單元過關和期中考試由各教研組自行組織，考試取消百分制，采用等級制;學科成績實行日常評價與期末考試成績相結合的方式，成績采用等級制;學校不公布學生考試成績，不按學業成績名次;為每個學生建立綜合實踐活動、地方課程、校本課程評價檔案，依據學生的參與態度、作業記錄情況、活動過程表現、活動效果等對學生進行全面評價，評價結果采用等級、描述性評語、標志性成果等形式表達。

七、下一步打算。

今后學校工作總的指導思想和奮斗目標是：貫徹黨和國家的教育方針，以培養學生受益一生的好習慣為立足點，深入實施素質教育，全面提高管理水平和教育教學質量;積極倡導勤奮、創新、爭先意識，大力宏揚實干、敬業、奉獻精神，依靠現代教育辦學理念和科學規范的管理，在高標準完成學校擴建任務的同時，三年內把我校建成省級規范化學校、在全市有一定影響力的特色學校。

為此，我們要做好以下幾項工作：

(一)加強教育和管理，鍛造一支敬崗愛業、創業干事、團結協作的教師團隊

根據我校教師隊伍的現狀，特別是自去年教師大變動以后，我們急需建設一支師德高尚、甘于吃苦、默默奉獻、愛生如子、科學施教的教師隊伍。要形成這樣的隊伍，我們將大力提倡和發揚四種精神：一是浙江人的“四千”精神;二是做好小事的精神;三是團結協作的精神;四是勇于爭先的精神。浙江人的“四千”精神雖然已是老生常談，但用在我們今天正在發展中的附小還是非常切合實際的，我們就是要在創建特色學校、創建省規范化學校中走遍千山萬水，吃盡千辛萬苦，說盡千言萬語，想盡千方百計;做好每一件小事的精神就是要求我們立足實際，做好事，做小事，做好每件小事，把每一件小事都做的精彩，把簡單的事情做徹底，把平淡的事情做經典。在教師中養成扎實認真的辦事風格，形成積淀經驗做大事的工作態度，平凡崗位創一流業績的宏偉志向，鼓勵教師樹立勇于爭先的意識，有成名成家的思想。學校出臺的《促進教師專業成長實施方案》為廣大教師打造了一個平臺，學校將盡全力在最短的時間內培養出自己的名師名家。

(二)深化教育教學改革，提高教育教學質量

主要做好三點：第一，把先進的教育理念貫穿于教育教學的全過程。基礎教育重在打好學生學習、生活、做人諸方面的良好基礎，既要注重基礎知識、基木技能的教學，又要注重學習習慣、學習方法和各種能力的培養與養成;既要培養學生正確的人生觀、世界觀，又要與學生的實際相結合，培養學生良好的行為習慣和品德的養成;既要照顧學生的日常學習、生活，又要鍛煉其生存、競爭、合作的本能。

第二，鼓勵廣大教師積極參與到專業成才行動中來。依靠學校提供的平臺，認真學習新的課改理論和課改經驗，借鑒、實踐中求得創新、發展。加強總結、研究、反思，加強交流與合作，力爭在課程改革實踐過程中有所創新、有所建樹，拿出最具前沿性、最具水平的教學教研成果，爭當學科帶頭人，爭當名師。

第三，關注每一個學生的全面發展。學校整體教學質量的提高是我們追求的根本目標。但這要建立在每一個學生都全面發展的基礎之上。這就要求我們全體教師必須下大力氣做過細的工作，關注每一個學生的全面發展，了解每一個學生的學習基礎、能力和習慣，愛好、興趣和特長，弱項、短處及缺陷，進而采取針對性的教育方式進行補救，善于與學生家長溝通，形成合力，以求得每一個學生的諸方面都得到健康發展。

共

3

頁，當前第

1

頁

1

2

3

工作會議演說稿篇十

大家晚上好;

年末歲首，辭舊迎新，在這個隆隆的冬日，我們外語學院學生會全體成員齊聚一堂舉行我們學生會家家的年終總結與來年展望報告會。我很高興很激動，高興我們新的一屆學生會在風雨中又走過了輝煌的一學期，激動我們的信息部正在不斷的長大，不斷的成熟。

回顧過去的一學期信息部在團總支、主席團、以及其他各部的大力支持與幫助下，取得了長足的進步與發展。

新一屆的信息部組建于20xx年10月，經過學生會招新大會一批充滿活力的成員加入了信息部，給信息部注入了一股新鮮的血液。然而新的部員、新的部長盡管意味著新的力量但是所有的工作都要從零開始。因此在這一個學期里信息部主要從部門建設和常規工作中抓起開展各項工作。

在部門建設方面

1 建立了完善的例會制度。針對工作安排需要協調每位成員的時間安排，我部在每個單周的周四晚9點召開例會，在例會上我們總結本周工作經驗，商討下周工作計劃，通過例會加強了部員與部員、部長與部員之間的溝通與交流，使我們工作開展起來分工協作更明確。通過交流同時也使我們的部門在短時間內融合為一個團結的集體。

2 緊抓部員的業務技能培訓工作。由于信息部工作的特殊性，加之我們的部員對基本的新聞寫作與攝影技術的不甚了解。針對這一客觀實際我們進行了新聞寫作培訓，攝影基本技巧培訓活動。針對于新聞寫作的網絡化電子化要求，我部與辦公室聯合舉辦了word文檔與excel電子表格的基本操培訓。通過這一系列的培訓和講座我們部的整體業務素質得到了很大的提高。

3 不斷加強部門的集體凝聚力與榮譽感。信息部集體聚餐、組織參加校招生處舉辦的“我眼看北林”的攝影大賽，為學生會聯歡晚會選派精彩節目，通過這些活動我部的集體榮譽感與凝聚力不斷的增強。

所有這些部門的建設舉措為我部開展各項常規工作打下了堅實的基礎。

在常規工作方面

1 新聞報道的準確性與時效性得到了提高。照片的拍攝效果也有了改進。我們先后報道了 籃球聯賽新生運動會宿舍設計大賽趣味運動會評優表彰大會綠色奧運電池環保公益活動日本插花講演 1.29 長跑比賽宣傳與您同行經驗交流會等重要活動，其中綠色奧運電池環保的新聞還被綠色新聞網采用。

2 學生會網站建設取得極大進步。學生會成員風采更新完畢，新聞報道專欄可以看到及時地新聞報道，體育部的健康小貼士不斷更新，特意為外語學院宿舍設計大賽制作了圖片展并上傳至學生會網站。網站建設曾得到過院里老師的表揚。

3 突破陳舊的工作模式積極探索嘗試多種方式開展工作。我們部在堅持原有機制的基礎上不斷的改進工作方法與工作模式。不再是單純的指定某人照相某人寫新聞。而是采取了小組分工制，小組輪流承擔新聞報道的任務。這樣既節省了人力又增強了我們工作的機動性與靈活性。積極促成建立信息員工作制度，通過向各部門分配信息員的模式，及時了解各部門的活動進程并對其進行新聞報道。這些新的工作模式工作機制充分的調動了我們部員的極大地工作熱情，使每一位部員都有了鍛煉自己展示自我的舞臺。

4 積極配合學生會其他各部門工作的開展，加強與其他學生組織的溝通與交流。在這一學期里我部按照主席團決議安排積極配合各個部門開展了多種多樣的學生活動，配合校會青年研究中心作了各種調查問卷。今年12月信息部作為外語學院學生機構之一加入了北京林業大學團學媒體聯盟。所有的這一切無疑都給我部的工作帶來極大的推動作用。

然而盡管工作中我們取得了不少的成績但是不可否認的是我們還存在許多的不足或者可以說是錯誤，新聞寫的不專業不規范，上傳在網上的新聞發現錯別字，因此也受到過批評。新聞照片取景角度欠佳，導致照片的主題不明確。網站建設進程緩慢，許多板塊還得不到及時的更新等等。但是總的來說成績還是主要的，這些成績的取得離不開團總支老師、主席團、以及其他各部的支持與幫助，更離不開信息部所有成員的辛勤與努力，在此我向大家表示衷心的感謝。

新年伊始，萬象更新相信在新的一年里只要我們全體成員齊心協力我們的信息部必定會取得更加出色的成績，我們的學生會必定會有一個更加輝煌的明天。

最后，祝愿老師們，同學們新年快樂，工作順利，學習進步。

謝謝 !

工作會議演說稿篇十一

今天召開這次交通工作會議，主要是分析當前我們工作中存在的問題，研究相應的對策，為迎接更美好的明天而作出積極的努力。下面就由本站小編為你分享交通工作會議演說詞，歡迎欣賞。

20xx年交通春運工作,按照交通部和省政府的具體要求,在有關部門支持配合下,經過全省交通戰線廣大干部、職工的共同努力,取得了較好的成績,基本實現了"安全、優質、暢通、有序"的目標。春運期間,全省日均投放客車臺,累計發車班次個,運輸旅客x萬人次,同比增加%、%和%。期間發生x起交通事故,死亡x人,重傷x人,輕傷x人。

一、及早行動,準備充分

1、提前安排部署。省交通廳在20xx年12月21日下發的《關于做好20xx年元旦旅客運輸工作的通知》對春運準備工作提出了明確要求。12月27日又下發了《關于認真做好20xx年春節運輸和假日旅游運輸工作的通知》,明確了各部門的責任,建立了獎罰機制和責任追究制。省運管局抽調有關人員組成檢查組,對各地春運準備工作進行了檢查。召開了全省春運工作雙向電視動員會議,通報了春運準備工作中存在的問題,進一步明確了春運工作要求和措施。各市縣交通主管部門也都提前召開了春運動員會議,制定了春運

工作方案

。

2、搞好客流預測。全省運輸管理部門對經濟熱線和干線旅客流量、流向進行了調查預測,編制了《春運期間重點客運線路增加車輛、班次預案表》,通過《城市晚報》、《新文化報》等新聞媒體和省運管局網站向社會公告。

3、運力準備充足。全省共組織運輸車輛x臺,其中備班車輛x臺。省運管局組織了兩次客運線路經營權招投標,共增加條線路,個班次,新增車輛臺,在春運前投入營運,緩解春運高峰期運力相對緊張的矛盾。

4、加強運輸組織。各地提前制定了春運高峰期運輸組織

應急預案

,對客運量大、運距短的班線打破原有發車方式,實行滾動發車;調度返程車、駐班車輛投入營運,減少了客車超員。

二、領導重視,責任落實

1、成立組織機構。省交通廳成立了由廳長為組長,省高管局、省公路局、省運輸管理局領導為成員的春運工作領導小組,下設辦公室在省運輸管理局,具體負責春運工作的組織領導。各地交通部門、運管機構、公路處、段以及客運企業、客運站都成立由一把手掛帥的領導小組。

2、落實目標責任。實行省交通廳、省公路管理局、省運輸管理局領導包地區,市、州交通局領導包縣,縣交通局領導包企業、站、路段;運管部門領導包站、車、線,公路部門領導包道班、重點路段、橋涵;客運站領導包站位、班組;公司領導包車隊、車輛、線路的包保責任制。省交通廳還制訂了《各市、州交通部門春運工作責任分工表》,將春運工作層層分解細化,明確各部門春運工作的目標、任務、措施和責任。省運管局與各市、州運管處,各運管處與所屬運管所,運管機構與客運經營者、客運站,客運經營者與承包者全部簽訂了《道路運輸安全管理

責任書

》。州交通局出臺了《春運駐站運管員檢查項目及標準》,切實落實了責任。市交通局制定了詳細的考核標準,按考核結果打分排序,進行相應的獎懲。、等地還實行了抵押金制度,把春運工作與部門負責人和運管員的經濟利益掛鉤。

3、強化監督檢查。省交通廳組成1檢查組,分別由廳領導帶隊,采取明察暗訪的方式對各地的春運工作情況進行了檢查。共檢查了x市州、5x縣市區、6客運站、抽查836臺客車。并對檢查情況下發了督查通報,總結了好的做法,指出了存在的問題,對做好下步春運工作提出了要求。1月30日至2月1日,x廳長親自帶領省運管局領導和有關人員深入、及地區的部分縣市,對高速公路、國省干線及縣鄉公路上行駛的客運班車和部分縣市的客運站及車輛進行了明察暗訪和便衣跟乘。

4、變成政府行為。各級交通部門能積極向政府匯報,取得政府支持。副省長x到市客運中心站檢查指導春運工作,慰問春運一線交通運輸廣大職工。、及x、等地政府主管領導都深入到當地客運站和運輸企業檢查指導春運工作,并對搞好春運工作提出了具體要求。x市政府主管交通的副市長親自參加運管所組織的春運檢查活動,嚴把對非法營運車輛的處罰關,為做好春運工作奠定了良好的基礎。

三、加大措施,確保運輸安全

1、強化源頭管理。春運期間,全省運管部門向二級以上客運站派駐運管員60,加強車輛組織調度,協助維護站內秩序,督促客運站嚴格執行"四不進站、兩不發車"制度,在源頭消滅各種不安全隱患。州實行交通、公安聯合駐客運站進行聯合檢查,把住車輛和司乘人員準入關。市運管處抽調2x人,進駐客運站加大源頭管理力度。靖宇縣實行運管員、企業安全員在客運站聯合檢查制度,符合要求的允許發車。松原市實行駐站運管員每班次簽發《安全行車單》制,保證車輛技術狀況良好和車輛不超員。市實行運管員包站位,由運管員對客車逐臺進行檢查,保證各項安全要求落實到位。

2、加強"三品"檢查。全省投資40x萬元為x市、州的一級客運站安裝了安全檢測儀,在春運前全部投入使用。各客運站都配備了專職"三品"檢查員,力口大了"三品"的查堵工作力度。同時,客運站加強防火、防凍工作,消除了各種安全隱患。全省共檢查出"三品"1384。

3、嚴把車輛技術關。各地運管部門對參加春運的客車進行嚴格的檢查,對安全無保障、未達到要求的車輛堅決不準參加春運。實行"春運合格證"制度,合格證上記載簽發人、簽發日期、車輛所屬單位、有效期、車牌號,落實了車輛管理責任和內容。春運前,全省共檢查客車一萬余臺次,有187臺客車被取消春運資格。

4、嚴把司乘人員資質關。省運管局舉辦了兩期培訓班,對全省運管部門、運輸企業12安全管理工作人員進行了冬季運輸車輛行車安全技術管理培訓。各地運管部門對參加春運的司乘人員進行了培訓,重新審核了上崗證,對無上崗證的司乘人員一律不準參加春運。為杜絕超速行車和疲勞駕駛,對單程在400公里以上(高速公路600公里以上)的客運車輛均配備兩名以上駕駛員。江源縣運管所組織轄區內專業企業和社會車輛的駕乘人員觀香了"血的教訓,,專題錄像片,做到警鐘長鳴,還邀請消防員到客運站培訓消防知識并現場模擬火災救援。

6、加強公鐵平交道口管理。運管部門與通過道口的客車車屬生位和司乘人員簽訂安全責任書,將公鐵平交道口的安全管理責f落實到領導和有關人員。運管部門加強公鐵平交道口的巡查,督促司乘人員嚴格執行"一停二看三通過"和乘務員下車引導客車通過制度。、等地對公鐵平交道口，安排運管人員和企業人員專人看管。、等地還將火車通過平交道口的時間繪成圖表,分發給經過平交道口的客車。

7、加大除雪防滑工作力度。全省各級公路養護部門在陡路、險橋(路)等危險路段設立醒目危險標志,鋪撒防滑用料,并采取措施取締了違章占道經營的馬路市場,確保了道路暢通。通化、靖宇印發除雪防滑反饋卡給駕乘人員,及時向公路部門反映路面積雪積冰情況。市萬里運輸公司自行組織除雪隊伍,清除非專養路線積雪,為春運車輛保駕護航。

四、開展競賽活動,提高運輸服務質量

開展多種形式的客運優質服務競賽活動,促進服務質量提高。春運期間,各客運站增加站務人員,做好站務服務工作。投入資金增設便民服務設施,美化候車環境。增加了售票窗口、延長售票時間,開展了預售票、送票上門等服務。客運站還設立專人負責引導特殊旅客候車、購票、上車,實行一條龍服務。市公路客運總公司開展了春運安全競賽活動。臨江市交通局聯合市教育局、市交警大隊、運管員、站務員和派出所干警在客運站舉辦了多場"春運聯誼會",將春運安全知識融于精彩的文藝節目之中,即活躍了旅客的旅途生活,又宣傳了春運安全知識。市為提高春運服務質量,在客運班車使用標準化語音播報宣傳用語,公布客運監督電話及沿線旅游景點和風土人情。

設立舉報投訴電話,發揮社會的監督作用。各地運管部門都設立了舉報技訴電話,實行24小時值班,及時接聽、記錄旅客投訴。并指定一名領導負責舉報投訴案件的督辦、查處工作。春運期間全省共受理旅客投訴3,查辦3,基本做到了件件有結果,件件有回音,使投訴者得到滿意答復。

五、搞好宣傳,營造良好春運氛圍

1、利用新聞媒體進行宣傳。省運管局編制了春運

警示語

句,在電視臺、電臺、報紙等新聞媒體上連續進行宣傳,提醒廣大旅客和司乘人員注意行車、乘車安全,搞好服務。邀請《日報》、《新文化報》、電視臺、廣播電臺等新聞記者深入春運一線采訪報道。春運期間在省級以上新聞媒體報道交通春運工作8x次。各地交通部門充分利用當地新聞媒體,對春運工作進行了廣泛宣傳。、市在當地報紙開辟春運專欄,宣傳報道春運工作。

2、利用多種形式進行宣傳。省運管局印發了冊《春運工作安全手冊》和2.冊《省客運服務指南》,向旅客和運輸車輛免費發放。開辦《春運情況快報》,及時宣傳各地好經驗、好做法。省運管局還通過局信息網站發布春運信息,讓社會各界了解春運工作的有關規定,監督我們的工作。各地運管處、所也編印了《春運簡報》或《春運專刊》。

3、利用客運場所進行廣泛宣傳。各客運站充分利用站內廣播、板報、畫廊、宣傳標語等進行春運宣傳。遼源向運輸經營者發放了春運宣傳單;四平向運輸經營者發放了致廣大運輸經營者的公開信,宣傳春運安全知識和旅行常識。

今年的春運工作取得了較好的效果,但也存在一些問題和薄弱環節。一是有的地方和單位安全生產責任制沒有得到有效落實。個別領導和運管人員安全管理意識淡薄,還存在僥幸心理和麻痹大意思想,包保責任制只停留在書面上,包保人員沒有認真履行職責開展督促檢查,工作落實不好。二是安全管理工作尚有漏洞和空白。有的乘務員對中途上車旅客的"三品,,查堵和宣傳不夠,有些駕乘人員安全意識不強,不遵守安全行車規定,仍然超員、超載。三是運輸服務質量和服務水平有待提高。有的地方客運服務不規范,不使用文明用語,語氣、語調生硬,有的甚至不進行"七報二宣",收錢不給票、不收錢給票的問題仍然存在。

對存在的問題,我們應該從現象分析其實質,結合今年開展的整頓和規范道路運輸市場活動,運用市場機制,采取標本兼治的措施,重點加以解決。

共

3

頁，當前第

1

頁

1

2

3

工作會議演說稿篇十二

今天召開這次半年工作會議，主要是分析當前我們工作中存在的問題，研究相應的對策，為迎接更美好的明天而作出積極的努力。

現在就來看看本站小編為你整理的半年工作會議演說詞，歡迎閱讀。

對于總結，總有一種期盼。每一次的

工作總結

，總能讓我沉淀下浮躁的心情，認真回顧半年或者一年之內到底做了哪些工作，哪些工作讓我成長，哪些工作讓我有所收獲，哪些工作對我來說具有著重大的意義。

當所有的工作被列成一張長長的表格，總會讓我有一種無法表達的成就感。喜悅的心情伴著滿滿的自信，鼓舞的心情讓我面對未來的工作更加充滿了干勁兒。

今年上半年對我來說，很多工作都具有著與以往外圈不同的挑戰，是對我本人工作能力的一種考驗。

一、全新體驗!制作宣傳片

因為工作的需要，和領導的信任，我第一次接觸并制作了宣傳片。從一個完全的外行，到最后制作成功，其中的壓力是可想而知的。雖然我沒有學過繪聲繪影，這個軟件對我來說，上手還是比較容易的。我覺得技術不是問題，宣傳片的制作，更多的是在于思想。

如果一個宣傳片沒有思想，沒有感情，感動不了自己，又何談去感動別人，如果感動不了別人，這個宣傳片也就毫無意義。

2月份，沈陽市房地產開發協會與華商晨報聯合主辦“方向·中國品牌地產沈陽峰會”上，《方向論壇》成為我的第一個作品。這個宣傳片時長只有2分42秒，可它卻標致著我在vcr道路上的邁出了堅實的一步，也是我工作上的又一次突破。

在有了第一次的經驗之后，在3月份，“華商晨報3c行業精英聯誼會”上，我再次做了一部宣傳片：《我們一起在路上》。這一次吸取了上一次的經驗，無論是鏡頭的轉換，還是場景的過渡，活用了很多效果，加上精彩的配樂，整部片子不僅華麗大氣，還突出了華商晨報的品牌建設。

其實每一次宣傳片的制作，都是一次心的歷練，不僅要整合大量的資料，還要在頭腦中進行設計和規劃，讓制作出的片子在精美的同時，也要具有條理性。并且不能讓觀眾產生視覺疲勞，對于如何始終抓住觀眾的眼球，這是很具有功力的事情，需要在以后的工作中著重鍛煉。

二、大師之路!ppt的終極進化

這半年，關于報告真的寫了不少，給嚴總做的1月2月講評工作匯報、給劉總做的集團工作匯報《打造一支過硬的專刊隊伍》，還有答復集團審計部的《直面競爭價值取勝》，這些報告在技法上來說，都是比較尋常和普通的。

2月份，品牌部第一時間監測到沈陽報問世，并且快速反應，在一周之內，迅速做出了試刊分析報告，一周分析報告。

這次報告的出爐，凝聚了整個部門所有員工的心血，也凝聚了全部門的汗水，從報紙新聞和廣告的整理錄入，到相關信息的收集、廣告刊例的調查，最后到報告的出爐。品牌部的動作是相當迅速的。而在報告的內容上，也相當具有看點。這次是品牌部在平時只有廣告監測分析上，首次加入了新聞版面分析的內容。力求可以讓報社領導能夠全面的，直觀的了解這份報紙。

另外，在2月8日省旅游局的領導蒞臨本報，在時間緊迫的狀態下，我趕制了《誠信旅游遼寧先行(活動簡案)》以及《華商晨報簡介及經營活動》兩個報告，由于時間的緊迫，沒有能夠夠很好的用圖標說話。所以這兩個報告在模板的選擇上，我都選擇了比較莊重雅致的模板，著重了設計感，在一些細小的地方下了功夫，做了簡約的修飾，讓整個報告看起來，莊嚴大氣，又不失秀美。

3月份，在部門主任的指示下，為爭取汽車客戶，撰寫過《華商晨報汽車廣告投放方案——呈至》，還有《華商晨報影響力——呈至》。

這兩個報告，前者大膽用色，采用綠色清新風格，通篇運用了梯形元素，營造了全新的風格，打破了ppt畫面單一的缺點，文字排版方面，也使用了很多技巧。在內容上，則不僅僅局限于數據的表現，更多的加入了個性分析，讓報告內容更加豐滿。

后者則沿用了華商晨報對外宣傳的ppt模板，風格莊重大氣。更多的是在對數據的使用上，針對汽車客戶的產品，提取了多元化的數據，多角度的展現華商晨報的讀者優勢。

另外，3月份，家居事業部的“家具以舊換新活動”中《家具依舊換新

調查報告

》，也是我比較鐘愛和喜歡的。這一次的報告模板，我選擇了自己設計模板，靈感來自于尼爾森消費者論壇的背景板。家電以舊換新是比較常見的，而家具以舊換新則是今年興起的，網上搜索了一些，主要是北上廣等地先興起的，看活動評估，似乎這樣的活動在執行方面，難度還是比較大的。所以，這一次的報告，我希望無論從模板到內容，都可以給人一種“贏”的氛圍和狀態。所以我主色選擇了藍白，并采用了中國象棋作元素，希望此次活動商家和報社雙贏，贏在中國，贏在沈陽。

4月份，重頭戲來了，房產事業部與進行洽談，由我將6000字的文字稿做成ppt《點亮

策劃方案

》。這一次的報告，算得上是我個人的突破了。篩選內容，突出重點，文字排版，可視化圖表，視覺藝術，邏輯性條理性，將這些有機結合，雖然同樣是緊迫的時間，但做出來的報告卻非常精彩。算得上是我近年來ppt報告上的力作了。就算是現在回頭再看，也依然能感覺到當時撰寫的時候，那澎湃涌動的熱血與沸騰的心情。

有很多人問我，你是如何做出這么好看的ppt報告的?我想，這個東西，其實就像語文的學習，臨時抱佛腳肯定不行，功夫要下在平時。只有平時多加積累，才能在關鍵時刻爆發出動人的靈感。

只要用心，每一個人都能成為大師!

三、調研為王!打破思想的局限

上半年，與央視市場研究合作的版面監測調研依然有條不紊的進行著。

為了更好的監控問卷質量，我們要求全程參與調研執行期的每一個環節，從對訪問員的培訓，到入戶約訪，再到后期的問卷復核。

無論是前期問卷的確認，還是讀者座談會大綱，為了讓調查得到的數據更加有針對性，我們與張總進行了多次的溝通，也多次征求相關部門的意見，力求每一次的調研都能貼近各部門需求，切實的解決新聞工作中的問題，力求每一次的調研結果都能對報社的新聞工作起到積極的引導作用。

在今年華商晨報進行了改版，第二版面調研中，我們也針對改版，在調研問卷中加入了一系列的問題，希望在報告出爐之后，能給予一個完美的答案。

與慧聰合作的發行調研工作也依然進行著，從數據表現方面，華商晨報的家庭訂閱和零售市場份額均有不同程度的提高。

另外，品牌部還依然堅持著每月的零售市場發行調研。在6月份，我們對監測攤點進行了重新的選擇，多元化的了解一線市場的聲音。

在3月份，品牌部協助會展部制定了《華商晨報參展需求調查問卷》。

在cnrs數據庫方面，品牌部打破原有的常規報告，不再是按部就班的將每期數據提煉出《讀者廣告價值分析》及《華商晨報影響力》，同時還針對奢侈品人群，撰寫了《華商晨報影響力及奢侈品人群覆蓋》報告，關注奢侈品，關注報紙讀者高端人群，進一步提升本報品牌形象。

在工作上，最可怕的便是被思想禁錮，僵化的思想只能讓人止步不前，只有打破思想的局限，才能更好的發揮特長，展現優勢。

在日后的調研工作中，我們也一定要不被思想所局限，力求突破創新。

四、細節決定成敗!瑣碎中的亮點

1、電子雜志

年初，在報社領導的指示下，品牌部統籌協調內容，由總辦編制電子雜志。

從人員的確定，到各個板塊的分割，各版塊負責人的確定，出版流程的規劃等等。

在網上，海量的信息中，選取出規定的內容，并且時效性的要求十分嚴格，每一期的信息收集都是十分艱苦的。

我們一直堅持了四期，雖然最后這份雜志由于這樣和那樣的原因沒有能夠正式發行，但卻無法抹去我們為此付出過的努力和汗水。

2、suv汽車品牌4s店查詢

這是6月份的一項工作，主要是查找目前沈陽銷售的suv汽車品牌對應的4s店。

工作難度并不大，但卻很繁瑣。

品牌部在接到任務的同時，便開始在網上搜索，將多家汽車專業網站的信息進行綜合篩選，最終順利完成了本次工作。

過程中，每一次的查找復制整理核對，都是一次心靈的起舞。

3、《*晚報》號外——紀念金刊情況分析

這也是臨時接到的一項工作，將116版的號外進行廣告和新聞的錄入，最后整理出框架，方便領導全面掌握紀念金刊的廣告情況和新聞情況。

這項工作難度也不是很大，但要求必須細致。一個微小的錯誤，會讓領導在理解的時候產生誤差。

常常說細節決定成敗，在瑣碎的工作之中，對細節的完美最求，必定讓平凡的工作成為亮點。

五、飛奔吧!美好的時光

半年的時光就這樣過去，伴著年初的幾許期待，幾許虔誠。

xx年下半年，我將以更加飽滿的精神狀態和工作熱情，全身心的投入到新的工作當中。我將繼續保持一顆求新求變求突破的心來對待工作。

同時更加深入的參與到專刊各個行業之中，逐漸建立和完善各行業的客戶檔案，幫助經營部門進行客戶管理。

在數據方面，我們應該做得更加專業，不斷學習充實自己，樹立部門專業權威的形象。

我們要在工作上不斷前行。

xx年上半年，本人在公司各級領導的正確領導下，在同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了上半年的各項工作任務，在業務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高。現將半年來取得的成績和存在的不足總結如下：

一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面

半年來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間;堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。認真學習法律知識;愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識，工作態度端正，認真負責地對待每一項工作。

二、工作能力和具體業務方面

我的工作崗位是業務內勤。主要負責統計公司鐵礦石的發運數、收貨數。另外就是將每天的車皮號及時報山西辦事處，核對山西辦事處收貨情況;整理鐵路大票及開具港口包干費票;統計港口操作部每天的返港卸貨數量和港口存貨的水分等。

我本著“把工作做的更好”的目標，工作上發揚開拓創新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年來的各項任務：

1、統計情況：能及時從代理部門取回磅單，做到發運數與收貨數統計準確。

2、收貨情況：山西辦事處報的收貨數，從剛接觸時的整船統計收貨盈虧到現在可逐步分成整列統計收貨盈虧。

3、空車過磅：今年五月份實行了過空車，現在對于發運數也能做到準確。以前的報表雖然以軌道衡為準，但還是有誤差的。現在空車過磅，就能做到發運數基本準確。

4、水分化驗：以前港口發運數出現短少情況，都會出現責任不明確，到底是貨物被盜還是水分的丟失。而現在，規定每列貨物都化驗水分，這樣就不會出現推卸責任。

三、存在的不足

總結半年來的工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足：

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力素質不夠高，鐵礦砂收發數有時統計存在一定的差錯;另一方面，就是工作量多、時間比較緊，工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前量，上報情況不夠及時。

三是領導的參謀助手作用發揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細，還不能主動、提前的謀思路、想辦法，許多工作還只是充當“算盤珠”。

四、下半年的工作打算

下半年我將進一步發揚優點，改進不足，拓寬思路，求真務實，全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作：

一是加強工作統籌。根據公司領導的年度工作要求，對下半年工作進行具體謀劃，明確內容、時限和需要達到的目標，加強部門與部門之間的協同配合，把各項工作有機地結合起來，理清工作思路，提高辦事效率，增強工作實效。

回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來的工作情況總結如下：

一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了證書、項目立項手續產權證產等。充分發揮綜合部門的協調作用。

2、及時了解情況，為領導決策提供依據。作為x企業，土地交付是重中之重。由于拆遷和我公司開發進度有密切關聯，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到、拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室，公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。

3、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產的發展情況及房屋租售價格、市場需求、發展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發各項數據指標，走訪了一些商業部門如，又到花園、花園、xx小區調查這些物業的租售情況。就x號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開發個人設想。

4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項

規章制度

基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作，根據人事管理制度與聘用員工簽訂了

勞動合同

，按照有關規定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。體現公司的規范性，解決員工的后顧之憂。

6、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

二、加強自身學習，提高業務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業愛崗、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認真提高業務、工作水平，為公司經濟跨越式發展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解，加強周圍環境、同行業發展的了解、學習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

工作會議演說稿篇十三

同志們：

今天召開全區經濟工作會議，主要任務就是總結工作、分析形勢、部署工作。剛才，對20xx年度雙文明獲獎單位、綜治先進單位和誠信納稅大戶進行了表彰，同時，區委政府和部分鄉鎮、區直單位的代表簽訂了責任狀，在此，對獲得表彰的單位再次表示熱烈的祝賀。今天的會議還榮幸的請到了市金融部門的各位領導親臨指導，讓我們對他們的到來，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!易區長對20xx年的工作進行了總結，分析了今年的經濟形勢，并對今年的工作進行了部署。我認為總結到位、分析透徹、措施可行，希望大家認真抓好貫徹落實。市委彭書記開會經常說的第一句話：“會議很重要，落實更重要”。所以，我們最主要還是“落實，落實，再落實”，要不然只是坐而論道、紙上談兵，沒什么意義。基于會議重要，下面，我講三點意見。

一、認清形勢，增強科學發展、跨越發展的信心和決心

科學發展、跨越發展是近期才提出的，去年市里是提科學發展、突破發展。彭書記來了以后，把科學發展和跨越發展聯系在一起，可見形勢的緊迫、任務的重要。一字之差，有其重要的意義，就是要求我們發展的步伐邁得更快一點、步子邁得更大一點。發展是硬道理，加快發展是現實需要。我區還是經濟欠發達地區，這是一個客觀事實。前段時間，市里用了3天時間，分析**市的情況，得出的結論是，**市不僅僅是經濟欠發達地區，還是“經濟欠發達地區中的經濟欠發達地區、后發展地區中的后發展地區”。面對這個現實，必須要求我們力氣下得更大，步子要邁得更快。作為經濟欠發達地區，安排部署經濟工作，必須以“加快發展”為主旋律，在對比中找位置，在結合上抓機遇，正確分析形勢，謀劃加快發展。20xx年，對我區而言是極為艱難、十分不易的一年。受國際金融危機的影響，我區經濟社會發展遇到重重困難，部分企業生產經營陷入困境，很多企業處于停產半停產狀態，農民工大量返鄉，就業形勢十分嚴峻。特別是第一季度，財政收入一直處于負增長狀態，達到負增長21.6%。

面對困難和挑戰，全區上下堅持以科學發展觀為統領，全面貫徹落實“四保”目標要求，認真執行國家和自治區、市一系列決策部署，解放思想，銳意進取，攻堅克難，凝心聚力，最大限度地消除了金融危機、經濟危機帶來的影響，全區經濟社會實現了平穩較快發展。具體來說，20xx年經濟社會發展呈現“四大特點”：

(一)成效顯著、亮點紛呈。一年來，全區上下緊扣第一要務，搶抓發展機遇，狠抓項目建設，加快推進“三園區”建設，促進了經濟社會持續較快發展。

一是發展提速，質量提升。全區生產總值完成82.27億元，同比(下同)增長14.8%;實現財政收入4.12億元，增長22.0%;全社會固定資產投資完成76.36億元，增長49.4%;城鎮居民人均可支配收入15013元，增長10%;農民人均純收入4098元，增長9.7%。各項主要經濟指標基本實現了兩位數的增幅增長，位居全市前列。此外，節能減排工作積極推進，單位gdp能耗、二氧化硫排放量等繼續下降。全區經濟發展速度和質量進一步提升。

三是引資顯著，投入加大。我們創新招商模式，采取敲門招商、以情招商的形式，區黨政主要領導帶領招商分隊分別到廣東、浙江、江蘇、福建、等地進行敲門招商，并親自登門造訪在**區投資的企業主，慰問企業主及其家屬，讓企業主深受感動，增強了他們在**區的投資信心和決心。20xx年，全區新引進市外資金項目203個，項目投資總額44.74億元，分別增長35%和33%，新引進**區外資金項目174個，投資總額39.17億元，分別增長36%和24%。成立了**區“153”重點項目指揮部，將全區投資500萬元以上的153個項目統籌推進。20xx年，全區有在建項目703個(其中新開工520個)，完成投資73.39億元;全社會固定資產投資完成76.36億元，增長49.4%，增幅創歷史新高。

四是統籌兼顧，協調發展。在工作中，我們堅持做到統籌協調，抓大不放小，加大對各項社會事業建設力度，使各項工作全面協調發展。如我們成功舉辦了**區首屆運動會;設立了**區新聞中心;十項民心工程取得新成效;科技工作榮獲“全國科技進步先進縣(區)”稱號;**市中學以罕見的高分通過自治區示范性高中的驗收;人口與計劃生育工作榮獲“全國軍民共建人口與計劃生育工作先進單位”和“自治區人口和計劃生育工作進步獎”等。3月1日，在召開了“全區十萬工作隊員深入農村開展強基惠農春季大行動動員會”，我代表**區在會上作了經驗介紹。會上作經驗介紹的只有3個單位(個人)，這說明我們的工作做出了成績，也得到了上級的肯定。

(二)經驗寶貴，思路完善。總結一年來的工作，我們取得的成績是顯著的，同時，我們也創造和積累了不少寶貴經驗，主要有：第一，我們創新思路，強化舉措，大力實施項目帶動戰略，堅定不移地抓項目建設、抓固定資產投資;第二，區四家班子和各級領導班子成員顧全大局，團結協作，互相理解，互相信任，互相支持，形成了共促發展的強大合力。我常說，我們四家班子，“沒有這家那家，都是一家，沒有一線二線，都是前線”。目前，我們**區已經形成了政通人和、風清氣正、團結奮進的良好氛圍;第三，全區各級干部開拓進取、奮發有為的精神狀態和執行力、操作力、破解難題能力不斷提升，全區上下凝成心齊氣順、風清勁足的良好干事創業氛圍。我們充分運用這些寶貴經驗，積極探索，開拓創新，促進了經濟社會的發展。同時，我們結合區情實際，應勢而謀，完善了經濟發展的思路：就是圍繞“四保”發展目標，提出了“工業強區、農業穩區、旅游旺區、商貿活區”的發展戰略和“用心抓發展、重點抓項目、全力抓服務”的工作總體要求以及全力推進“工業園區、現代農業示范園區、休閑旅游園區”建設的工作重點，在承接產業轉移、農業產業化、打造兩廣旅游黃金線等方面實現突破。這個思路，已成為全區各級各部門和廣大干部群眾的共識，這是十分難得的;這個思路，已初見成效，這是十分可喜的。思路決定出路，我們要不斷總結，進一步完善，認真審視，一以貫之地實施，腳踏實地，創造條件，促進經濟社會發展取得更大的成績。

(三)問題不少，壓力較大。發展取得的成績，讓我們感到自豪;發展存在的問題，使我們倍感壓力。從發展層面講，我區的發展速度雖然居于全市各縣區前列;但存在的問題也不少，主要有：受資金籌措、征地拆遷難等各種因素的影響，部分在建項目進展緩慢;項目結構不合理，在建項目中缺乏大項目特別是大產業項目。從三縣兩區來比較：有投資78個億的華潤電力公司一期工程，還有水泥廠、余熱發電等配套項目，此外還有一個真龍彩印包裝公司。單單一個真龍彩印包裝公司去年的稅收就達七千多萬元，今年將達到八千萬至九千萬元。平桂區也有很多的工業企業，單單是粉體企業就具備了較大的規模。有一個珊瑚礦，目前探明的稀土礦儲量居全第一。有一個投資65個億的“林漿紙一體化”項目。再反觀**區，我們有什么大項目?所以，時不我待，必須清醒地認識我們的存在的差距和不足。

經濟回升基礎不穩固，工業經濟仍然面臨著一定困難，受外部需求持續萎縮和內部工業基礎薄弱的影響，工業尤其是規模以上企業發展不夠快。稅收結構不平衡，稅源結構單一，部門收入和鄉鎮財政收入進展還不夠平衡，我們14個鄉鎮(街道)，財政收入高的1億多，低的只有幾百萬，收支矛盾依然突出。農業基礎仍然薄弱，綜合生產能力亟待進一步提高。從組織層面講，少數干部的精神面貌不振，缺乏開拓創新的精神和干事創業的激情;一些單位和干部工作作風不夠實，宗旨觀念不強;一些基層組織軟弱渙散，缺乏戰斗力。從管理層面講，社會管理水平和服務水平不高，經濟發展環境還不夠寬松，政府職能有待進一步轉變，等等。這些問題和不足，務必引起我們的高度重視，并在今后的工作中認真加以解決和完善。

(四)形勢趨好，機遇難得。問題雖然不少，與先進的縣(區)比，差距也不小，但我們面臨的有利形勢和發展機遇也不少。從全球來看，20xx年第三季度世界經濟已經開始全面復蘇，全球產業結構調整步伐加快，預計今年可實現3%左右的增長，企穩回升的趨勢更加明顯，有利于我們擴大開放和對外貿易。從國內來看，我國已成功實現保八目標。今年，中央將繼續實施新一輪西部大開發戰略，實行積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，并以調整結構、改善民生、擴大內需為重點，更加注重農村發展，更加注重普惠基層群眾，為我們發展區域經濟提供了寶貴機遇。全國兩會即將召開，從會前對溫等國家領導人及國家有關部委領導的采訪透露出來的信息看，今年國家還將繼續加大普惠基層的力度。大家可以看到，去年這個時候農產品的價格下降，現在普遍有所提高，這說明形勢正在好轉。從**區內來看，20xx年gdp增長13.9%，在全國排第五位，呈現出高開穩走、好于預期、高于全國的良好態勢。今年元旦，中國—東盟自由貿易區正式建成啟動，去年12月，國務院頒布了《關于進一步推進經濟社會發展的若干意見》，“泛北部灣經濟圈”建設將掀起新的高潮，今年將繼續加大投資，加快西江經濟帶建設，全社會固定資產投資將達到7280億元，將使我們在全發展的浪潮中獲得強勁動力。從**市來看，今后幾年，基礎建設投入仍將很大，投資規模也很大。特別是為迎接建市10周年，將實施“城建三年大會戰”，掀起交通基礎設施建設新高潮，一大批交通基礎設施和城市基礎設施項目都要相繼開工建設。市里過去提出“四個突破”，現在又提出了“七項重點工作”，其中，提出了“掀起交通基礎設施建設新高潮，力爭到“”期末實現縣縣通高速路、100%鄉鎮通高等級公路、100%建制村通水泥路，使盡快形成市域一小時交通圈和融入全區三小時經濟圈、珠三角兩小時經濟圈的目標。這些項目的實施，將為我們壯大區域經濟提供千載難逢的機遇。從**區來看，20xx年我區各項主要經濟指標基本實現了兩位數增幅增長，大部分指標的總量和增量都在全市排位第一。今年，隨著我區一批重點工業項目投產，發展速度將進一步加快，經濟向好復蘇的信號釋放，無疑讓人振奮，信心倍增。

總的來說，近年來發達地區邁著大步向前發展，速度很快，特別是全排在我們前面的一些縣(區)發展速度非常快，同時，我們各縣(區)經濟發展的勢頭也很迅猛，雖然我們的所有主要指標總量都在全市排第一，但我們的速度并不是都排第一，只有gdp增幅排全市第一，很多指標增幅排位是靠后的，如規模以上工業總產值增長3.9%，排名第二，而排名第一的平桂區是增長17.7%;規模以上工業增加值增長20.5%，排名第二，排第一的平桂區是增長24%;全社會固定資產投資增長49.4%，排名第五，排名第一、第二的**縣和平桂區分別增長達到78.2%和72.1%;社會消費品零售總額增長17.6%，排名第四，**市增長18.1%，全是增長19.3%;城鎮居民人均可支配收入增長10%，排名第五，**縣和**縣分別增長13.8%和12%;財政收入增長22.0%，排名第三，**縣增長38.8%，平桂區增長27.2%;一般預算收入增長37.6%，排名第二，平桂區是增長91.2%;農民人均純收入增長9.7%，排名第三，**縣和**縣都是增長9.8%。可以說是前有標兵，后有追兵，我們只有把追兵當標兵，把對手當老師，納人所長，避己所短，才能實現加快發展、跨越發展。因此，我們必須進一步認清形勢，統一思想，以時不我待、只爭朝夕的責任感和緊迫感，搶抓機遇，突出特色，加快工作節奏、提升工作標準、創造一流業績。

二、明確思路、突出重點，推動經濟社會科學發展、跨越發展

剛才，易區長已經對今年的經濟工作作了部署，很具體，很有針對性，大家要認真對照抓好貫徹落實。在這里，我還想和大家一起談談今年的工作思路。

常言道：思路決定出路。一個地方的經濟要發展，就必須有切合本地實際的經濟發展思路，才能不走彎路。在剛剛結束的市四家班子成員務虛會上，市委彭書記提出了今年**市要按照“著力于快，著眼于好”的要求，堅決實施工業立賀、富民強市戰略，全面實施交通基礎設施建設，繼續推進現代農業建設，著力抓好生態文明建設，千方百計改善民生，統籌推進社會各項事業，努力把建設成為名副其實的門戶之城、森林之城、粵港澳“后花園”、承接產業轉移的重要基地、區域性交通樞紐和中心城市。為我區今后的發展指明了方向。**區是城區所在地，可以說是**市城鎮經濟與農村經濟的結合部、工業經濟與農業經濟的交匯點、宏觀經濟與微觀經濟的銜接處，既有城區功能，又是農業大區，這是我區最大的區情和最大的實際。今年，是實施“”規劃和科學發展三年計劃的最后一年，發展的任務很重，要實現各項目標任務需要有正確的思路指引。因此，區委政府結合區情實際，在深入調研和廣泛征求意見的基礎上提出了“突出一個目標，強化兩個服務、推進三園區建設、實施四項工程、落實五項保障措施”的“12345”工作思路。

“1”，就是全面抓好工作落實，力爭再獲**科學發展進步獎，努力實現**科學發展進步獎“三連冠”目標。以超常規措施、超常規力度抓好各項工作的實施，力爭各項工作取得全面進步，各項經濟指標大幅度增長。今年全區經濟發展的主要目標是：生產總值預期增長13%，工作目標增長16%;財政收入預期增長13%，工作目標增長16%;全社會固定資產投資預期增長30%，工作目標增長40%;城鎮居民人均可支配收入和農民人均純收入分別增長12%以上。

“2”，就是進一步優化發展環境，堅持強化“兩個服務”。即堅持服務于城市建設、服務于全區經濟社會發展。牢固樹立發展第一要務的理念，為經濟社會發展創造良好的環境。積極、主動、全方位地服務好、落實好市委政府的重大決策部署，服務好全區項目建設、“三農”建設、民生建設以及各項社會事業的發展，促進社會的全面進步。

“3”，就是進一步把握工作重點，著力推進“三園區”建設。即堅定不移做大做強工業園區、現代農業示范園區、休閑旅游園區建設。把“三園區”建設繼續作為我們工作的重點，作為保持增長的關鍵，作為促進發展的舉措，進行全力推進。在工業園區建設上，要以信都工業區建設為重點，集中力量抓好八桂木材加工集散中心和靈峰工業集中區建設，進一步提升木材加工區、賀街五協工業基地、蓮塘工業基地質量，提前做好桂嶺中樓山木材加工園區、鋪門扶隆工業集中區、蓮塘長慶工業集中區的規劃建設，并力爭今年實現開工建設。加快培育科信達、航、貴豐、欣榮星等一批龍頭企業及培育壯大金屬制品、林產加工、水電、房地產、礦產加工、農產品加工、旅游、物流等支柱產業，形成產業存量集聚。在現代農業示范園區建設上，要加緊做好萬畝有機蔬菜、萬畝有機大米和萬畝旅游觀光農業示范園等農業園區的規劃工作，加快完善一批農業園區規劃;繼續大力推進“五個一批”建設工程，圍繞培育一批農業品牌，積極推廣超級稻、食用菌、淮山、萵苣等優質農產品，進一步加大對金泰糧油、巨東種養、欣榮星林業等農業龍頭企業的培育、力爭將金泰糧油打造成國家級農業龍頭企業。在休閑旅游園區建設上，要加大對客家圍屋、黃洞月灣茶園等旅游景點包裝建設及推介宣傳力度，打造一批休閑旅游品牌;加快南鄉溫泉、里松溫泉、大桂山旅游開發項目和步頭金雞坪山地旅游項目等一批在建旅游項目建設，壯大一批旅游景點;大力挖掘古鎮文化、民俗風情、生態山水、紅色旅游等旅游項目，規劃一批意向旅游項目。

“4”，就是進一步夯實發展基礎，全面實施四項工程。即認真實施城鎮建設、民生保障、社會建設和黨的建設工程。通過實施這四項工程，全面夯實我區經濟社會發展的根基，積蓄強大的發展后勁，促進社會和諧穩定，推動經濟全面發展。在城鎮建設工程方面。要抓好城鎮建設，各鄉鎮結合實際分別規劃50畝以上，有條件的要爭取規劃100畝以上，統籌推進一批城鎮建設項目。啟動“庭院文明建設”工程，在各單位、各鄉鎮(街道)大力開展庭院文明建設和繼續實施城鄉清潔工程，努力為廣大干部群眾營造一個舒心、舒適的生活、工作環境。大力實施廣賀高速路**段鄉村風貌改造工程，年底前主要實施廣賀高速公路沿線500米可視房屋外立面改造，共30個自然村2781戶。在民生保障工程建設上。民生保障包含的內容非常廣泛，我們**區的試點也很多，在這里我主要講一下農村養老保險試點工作，今年，我區是自治區農村養老保險試點縣(區)之一，我們一定要高度重視，抓好工作落實，把工作做細、做實，切實把這項惠民工程貫徹落實下去，力爭把我區農村養老保險試點工作打造成全區的示范區。在社會建設工程方面。社會建設包含的內容也非常豐富，工作很難面面俱到，必須突出重點。文化是一個民族的根，是一個區域的魂，是一個民族、一個區域形象的核心所在。所以，去年我們辦了首屆運動會，今年要重點開展好“五個一”文化建設工程，即辦好一屆文化節慶、建設一批文化基地、出版一套文化叢書、創作一臺文藝精品、打造一個文化景點。辦好一屆文化節慶也就是辦好我們**區的首屆文化藝術節，初步設想，要組織三個層次的內容，一是組織一次文藝匯演，各鄉鎮(街道)和各區直單位要組隊參加，鄉鎮(街道)要準備兩個節目，區直單位要準備一個節目。比賽分初賽和決賽，最后舉行盛大的頒獎晚會;二是開展一次客家山歌擂臺賽，這主要是為了配合市里的“桂臺客家文化旅游實驗區”的籌建。三是開展**區書法、美術、攝影精品展;建設一批文化基地，就是建設客家山歌傳承保護基地、客家文化的傳承保護基地、**區文化旅游藝術人才的培訓基地、**區青少年文化藝術培訓基地等等。出版一套文化藝術叢書，初步設想是五本到六本，每本十萬字左右。創作一臺文藝精品、打造一個文化景點方面，很多同志已經做了大量的工作，下一步還要投入更多的精力，通過招商引資來實現。在黨的建設工程方面。今年重點實施好“六帶六創黨建工程”，要打造**區的黨建工作亮點。這個“六帶六創黨建工程”，就是帶著人民的要求學習實踐科學發展觀、創學習模范先鋒，帶著人民的期待狠抓基層組織建設、創組織工作強區，帶著人民的期盼打造高素質干部隊伍、創實干高效團隊，帶著人民的重托把好黨風廉政建設關、創廉潔透明政府，帶著人民的厚望團結各界共同奮斗、創民主團結典范，帶著人民的期望全力化解社會矛盾、創和諧平安。“六帶六創黨建工程”，內容豐富，涵蓋面廣，整合了全區黨建資源優勢，我們將作為今年黨建工作的重點，成立專門的工作領導小組，由我任組長、區長和粟副書記任副組長，其他任成員，同時每個分項都成立工作組，加上督查組，共七個工作組，負責各個分項工作的組織實施和督促檢查，在人力、物力、財力、政策等方面給予重點保障，創新載體、凸顯特色、抓出成效，力爭打造出一些在全市乃至全有影響力的黨建工作亮點。

“5”，就是積極落實五項保障措施。這五項措施就是：加強組織領導，把握發展大局;加強思想解放，營造寬松環境;加強作風建設，真干實干苦干;加強協調配合，形成強大合力;加強督促檢查，推動工作落實。通過加強組織領導，強化工作措施，完善工作機制，推動工作落實，確保今年和“”規劃各項工作目標任務的全面完成。

這個“12345”工作思路就是我區今年經濟社會發展的指針，全區各級各部門的工作都要緊緊圍繞“12345”工作思路來制定規劃，制定措施，抓好落實，務求實效，努力實現各項工作目標任務。

三、解放思想、轉變觀念，增強推動工作落實的動力與活力

盡管近些年來，我們在解放思想、轉變觀念上有了新突破，但是，我認為制約發展的關鍵還是思想觀念上的問題，按哲學的觀點來說，就是意識上的問題。物質決定意識，意識對物質具有能動的反作用。在特定的條件下，意識有著比物質更為重要的作用。正所謂：“思想是行動的先導”、“思想新，一新百新;觀念變，一變百變”。2月22日至24日，連續三天，市里召開了全市四家班子成員務虛會議，針對存在的實際問題，長槍短炮，“轟盡弱點，提出良策”。務虛總結會上，市委彭曉春書記明確提出了要進一步解放思想、轉變觀念，并對我市發展提出了要堅定信心、優化環境、精誠團結、增強本領、強化落實等五點要求，進一步認清了市情，堅定了信心，更為我們在新的歷史起點上推動我區實現科學發展、跨越發展指明了方向。結合我區的實際，要進一步加快發展，首先就必須解決認識不清、觀念不新、態度不明的問題。為此，全區上下必須牢牢把握以下“五個強化，五個千萬不要”。

一要強化危機意識，千萬不要盲目樂觀。在市四家班子成員務虛會上，市委彭書記從增速排位、發展質量、發展基礎、發展保障等四個方面認真分析了**市情，指出了經濟發展存在的根本問題和經濟在全位置。主要目的就是要求大家要增強危機意識。過去的一年里，我區發展速度明顯加快，財政收入大幅增長，招商引資實現歷史性跨越，民營經濟發展迅猛。在全市的各項主要經濟指標排名中，我區大部分指標排名靠前。可以說，這幾年來我們是發展快了，面貌變了，贊譽多了，信心足了。越是形勢好，越要保持清醒的頭腦，越要有冷靜的分析。我們要理智地看待發展，什么時候都不能“煮酒論英雄”、坐而論道、孤芳自賞。我們的領先還只是小范圍內的、暫時的領先，放在全國、全范圍來比較，我們的發展速度不是快了，而是太慢了，按照這個速度，我們今年還只能爭取再獲**科學發展進步獎，離爭取十佳縣區的目標還有一定差距。一個地方的經濟，必須依靠骨干項目的支撐，只有大項目的帶動，才能保持持續快速發展，而這正是我區的短腿。要看到，去年我區之所以能夠快速發展，主要也是得益于我們舉全區之力抓項目建設。此外，也得益于我們多匯報、多溝通，得到了上級的大力支持。如果我們不著眼長遠，擴大招商引資，培植新的支柱產業，夯實發展基礎，就很難實現跨越發展。俗話說得好：基礎不牢，地動山搖。如果我們把握得不好，基礎打得不牢，發展速度就很有可能慢下來。這絕不是危言聳聽!有一句話是這樣說的：“生于憂患，死于安樂。”在百舸爭流、千帆競發的激烈競爭形勢下，我們一定要保持冷靜、清醒、理智的頭腦，切實強化危機意識、憂患意識，要戰戰兢兢、如履薄冰、如臨深淵，萬萬不可沾沾自喜、盲目樂觀。

二要強化發展意識，千萬不能動搖中心。“弱國無外交”，“落后就要挨打”。一個國家、民族如此，一個地方、單位同樣如此。只有發展，才有地位，才有形象，才有良好的精神狀態。市委彭曉春書記指出：基本市情，決定了科學發展、跨越發展是我市當前最大的政治、最硬的道理、最緊迫的任務。我們一定要始終堅持以經濟建設為中心，把加快發展作為“第一要務”，凝聚全區的智慧和力量，敢同強的比，敢向高的攀，敢與勇的爭，敢和快的賽，努力實現我區經濟更快更好地發展。實現好、維護好、發展好群眾的根本利益，是我們一切工作的根本出發點和落腳點。有為才能有位，有位才能有威。我們是人民群眾的領路人，如果我們不能帶領群眾脫貧致富奔小康，實現好人民群眾的根本利益，那就是沒有能力、沒有水平的表現，在群眾的心目中自然就沒有威信。老百姓的感情是最樸實的。誰能帶他們致富，給他們實惠，誰就是最好的執政者。我們只有不斷加快經濟發展，使群眾過上幸福安康的生活。只有這樣，我們講起話來才能擲地有聲，干起事來才能一呼百應，群眾才能真正信服我們、擁護我們、支持我們。總之，廣大黨員干部一定要聚精會神搞建設，一心一意謀發展，決不能有任何滿足、絲毫懈怠、片刻停滯。

三要強化特色意識，千萬不要貪大求全。木桶理論大家可能都知道，反木桶理論大家是否知曉?它是說，木桶最長的一根木板決定了其特色和優勢，在一個小范圍內成為制高點。在這個注意力凸現的時代，特色就是旗幟，突顯才能發展。與木桶理論不同，反木桶原理要求我們打破思維定式，找準自己的特殊優勢。市委彭書記指出，要按照“著力于快、著眼于好”的要求，堅決實施工業立賀、富民強市戰略，努力提高經濟發展質量和效益。這個“快”和“好”，就是要以特色求“好”求“快”。所以，我們強調要“創特色”。有特色，才有核心競爭力;有特色，才有旺盛創造力;有特色，才有長久生命力。我區經濟發展的基礎還比較薄弱，綜合經濟實力還不夠強，要在激烈的經濟發展競爭中，奪得一席之地，就必須揚長避短，獨辟蹊徑，走突顯特色之路。《孫子兵法》上講：“凡戰者，以正合，以奇勝”。這個“奇”，也就是強調要創新思維、出其不意。因此，我們在突顯特色、加快發展的過程中，必須始終堅持創新求變，力求“人無我有、人有我優、人優我特”，努力創新技術、創新產品、創新機制，真正以特色產業支撐發展，以特色產品獨步市場，以特色品牌號領群倫。園區建設、休閑旅游、新農村建設、農業產業化、精品文化等。這些都是打造特色的載體，必須認真抓好落實，力求抓一件成一件，決不能朝三暮四，淺嘗輒止，半途而廢。在這里我向大家提個要求，就是不管什么工作，要做到“上級部署的工作保第一、單位部門可以量化的工作拿第一、自己獨創的特色工作創第一”的意識，力爭打造出一些在全市乃至全有影響力的工作新亮點。這“三個第一”是基本的要求，大家要朝著這“三個第一”的目標抓落實。

四要強化民本意識，千萬不能忽視“三農”。國以民為基，黨以民為本，權以民為源。加快經濟發展，必須充分維護和實現最廣大人民群眾的根本利益。市委彭書記在市四家班子成員務虛會上提出了今后的七項重點工作，其中一項就是要堅持以人為本，千方百計改善民生，提高人民群眾生活水平。強調要以民生為重、民生為大、民生為本。近年來，我區工業化、城鎮化建設不斷加快，成為了縣域經濟發展的新亮點，但必須看到，我區76%是農民，還屬農業大區。農村穩，則全區穩;農業強，則全區強;農民富，則全區富。高度重視“三農”工作，不僅是一個發展的問題，更是一個執政理念的問題。農業稅全免以后，基層干部的工作職責是什么?我看主要是“民生”的工作。“民生”，就是要加快農村經濟發展，提高農民群眾的生活水平，真正做到保民安、助民富、使民樂。要大力推進現代農業示范園區建設，加快推進農業產業化，充分發揮龍頭企業的帶動和輻射作用，延伸農業產業鏈條，促進農業增效，農民增收。要加大投入力度，改善農村基礎設施。要加強社會保障，切實關心困難群眾生活。我們廣大干部一定要以為民解憂、幫民致富為己任，把黨和政府的溫暖送到困難群眾的心坎上。要切實做好農村養老保險試點工作，確保此項惠及全區60周歲以上農村老人的政策落到實處。

五要強化公仆意識，千萬不能蛻化變質。黨員干部來自群眾，是群眾的公仆，任何時候都不能反“仆”為“主”，當官作老爺。市委彭書記也多次強調，我們要以正在開展的深入學習實踐科學發展觀活動為契機，抓好干部作風建設。一是要勤勉為民，牢記“食民之祿，忠民之事”的古訓。毛主席早就說過,共產黨人除了人民的利益,沒有自己的特殊利益。全心全意為人民服務是我們的根本宗旨，背離這一宗旨，也就丟掉了本色，失去了根基。北宋名臣范仲淹尚能“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，廣大黨員干部更應該把為民、安民、惠民作為第一追求，多謀為民之策，多行便民之舉，多辦利民之事，讓群眾在致富路上有事可干，有業可為，有利可圖。要進一步強化學習意識，不斷更新知識結構，豐富知識素養，提高工作本領。只要是對加快發展和人民群眾有利的事，就要扎扎實實地抓落實，直到抓出成效，切不可終日忙于徒勞無益的應酬、奔于迎來送往的場子、疲于低級趣味的娛樂。二是要兩袖清風，深明“物必自腐，而后生蟲”的哲理。古人云：“公生明，廉生威。”“民不畏吾嚴而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。”公正才能明察秋毫，廉潔才能威行四海。領導干部最大的底氣來源于廉潔。各級領導干部一定要把握自己，時刻保持清醒的頭腦，自覺堅持防微杜漸。三是要精誠團結，理解“單者易折，眾者難摧”的內涵。“積力之所舉，則無不勝;眾智之所為，則無不成。”團結就是力量，團結就是勝利。相識是一種機遇，共事更是一種緣份。要有虛懷若谷的學習精神、兼聽則明的民主意識、聞過則改的求是作風，在包容中求合作，在謙讓中求合力。古人云：“君子坦蕩蕩，小人常戚戚”。同志之間的交往要清淡如水，萬萬不能把友誼和感情建立在金錢物質的基礎上。“責人時，須想著人非圣賢孰能無過;律己時，須想著細行不矜難成大器”。我們把同志看高一點，心中自然就多了幾份謙虛平和;把自己看低一點，心中自然就少了幾份狂妄自大。和睦相處、團結一心，這才是黨性所在、幸福所有、事業所成。市委彭書記告誡我們，“各級公務員不管是做事還是做人，要高舉團結的旗幟，堅持做到：要補臺不要拆臺、要通氣不要‘堵’氣、要理解不要誤解、要愛護不要袒護、要謀事不要謀人，努力營造風清氣順勁足的和諧發展環境”。這里的“五要五不要”，講的也是“團結”二字，大家要深刻領會。四是要善待自己，保持“淡泊明志，寧靜致遠”的心境。“熱鬧繁華之地，一過輒生凄涼;清真冷淡之為，歷久愈有意味”。我們不要自己跟自己過不去，為爭名逐利把自己搞得像一部散架的機器，終日渾渾噩噩、忙忙碌碌，甚至瘋瘋癲癲。人的生命就是那短短的幾十年，又何必整天懷才不遇、郁悶不樂、愁眉不展、萎靡不振呢?我們應該好好地過好每一天，享受人生。功名利祿乃身外之物，平安才是人生最大的幸福。凡事都要拿得起、放得下，把期望調低一點，生活回報你的是驚喜;把人格調高一點，群眾回報你的是崇敬。始終保持進退如常的心境，你就會有閑庭信步的雅趣。

同志們，新起點開啟新征程，新形勢孕育新氣象。全區上下一定要有一年高于一年的目標追求，一年好于一年的發展質量，一年快于一年的發展速度，一年嚴于一年的工作要求，牢固樹立爭先進位的意識，大力弘揚真抓實干的精神，加快發展，跨越發展，為實現富裕文明和諧新目標而努力奮斗!

工作會議演說稿篇十四

常規工作中我們著重抓好以下幾方面：

1、備課：我們扎實開展備課組活動，充分發揮備課組的集體智慧，確保總復習高效、有序的運行。堅持做到“四定”、“四統一”即定時間、定地點、定內容、定主講人;統一進度、統一資料、統一作業、統一考試。每周由一個人負責本周內容進行主備課，要根據本周的教學內容進行分析，重點是什么，難點如何突破，本周知識點在近幾年的高考中，是什么題型，難度怎樣，資料書的題目哪些要重點講，哪些要刪除，哪些還要補充，如何補充，課時練習哪些要讓學生做，哪些不用做，下周的周訓練要出什么知識點，都要一一進行分析。然后，大家再自由討論，最后形成統一的思想。

2、上課：選題要典型，重點要突出，體現通性通法。課堂練習以低檔題為重點，不選難題;例題以中檔綜合題為重點，少選難題，盡量把近幾年的高考題選入，形成一個漸次提高的題目序列，滿足各類學生的不同需要，分層推進。

3、作業與批改：圍繞知識的重點、難點和關鍵點精選習題，使作業有利于學生知識的掌握、能力的發展和提高。力爭做到作業有發必收，有收必改，有改必評。

4、試卷的處理：每周周訓練都會由老師先做，掌握難易程度，每次學生做完之后進行分析，給學生點明學生的錯誤通性。給學生介紹克服的方法。個別典型的學生問題進行面批面改。效果會更明顯。

二、加強心理素質的培養，提高學生的應試能力

我們在平時的教學中，不斷加強學生的心理素質的培養，向非知識、非智力因素要成績。高三數學復習中，注重激發學生的數學興趣，幫助學生樹立信心，培養鉆研精神。對數學成績好的同學，重在督促，指出不足;中等生，重在鼓勵，適當提問，調動學習積極性;對成績差的同學，幫他們找到差距，準確定位，樹立信心。同時還不斷加強學習方法、復習方法指導。利用周訓練，段考機會，培養學生的應試技巧，每次測試過后及時總結，采取單獨談話或集體探討的形式和學生進行交流和總結。逐步提高學生的應試能力。

前一階段工作中，我們備課組雖然取得了一點點進步，但許多方面還存在著不足，今后我們將不斷改善自己的工作，充實自己，爭取更好的成績。最后祝愿我們20xx屆，在學校黨政的正確領導下，在全體師生的共同努力下，再創輝煌。