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社團工作總結萬能 社團工作總結(匯總19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-14 16:51:25
社團工作總結萬能 社團工作總結(匯總19篇)
時間:2023-10-14 16:51:25     小編:書香墨

總結的內容必須要完全忠于自身的客觀實踐,其材料必須以客觀事實為依據,不允許東拼西湊,要真實、客觀地分析情況、總結經驗。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優質的總結范文,希望對大家能夠有所幫助。

社團工作總結萬能篇一

在英聯工作已過去一年,在我的眼中,英聯的兄弟姐妹們是個性萬千的,英聯的成長是變化無窮的。但我們始終堅持一個目標:在和諧的大家庭中快樂的學習英語。

在工作的每一天里,我都認認真真做好自己的本職工作,并利用自己的空閑時間盡力幫助身邊的人,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量。尊重他人就是尊重自己,不論社聯、社長交代的任務,我都時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法。無論大事小事,都要盡最大能力幫助。因為自己是剛進英聯不久就被提為副社長,有很多東西不是很熟悉,所以平時工作里有什么問題就多問問我的師傅王鳳霞(上任秘書長),并與其他理事會成員商討,汲取他們的長處,反思自己的不足。

這學期,除了咱們社團歷來都有的晨讀、英語角、電影課、講座等活動之外,最重要的事情就是十佳社團的評比。在這一過程中,我看到了大家的付出與努力,每一個成員都在盡力為我們的大家庭爭光。人事部部長每次都積極發通知,把大家對社團的榮譽感調動起來,由于擔心大家覺得信息、活動無用無聊,每次人事部部長都會精心想怎么編輯短信大家才會喜歡,才會有耐心好好看。其他人事部成員分工合作,每天堅持晨讀的簽到,我和人事部部長會偶爾去抽查晨讀情況。工作辛苦,但大家還是堅持那么認真。策劃部,主要是部長沒有明確的分工,每次策劃都由自己一個人負責,我提議應該試著給其他成員鍛煉的機會,不要造成人員的浪費,一個人承擔會覺得很枯燥無聊,下學期會再協商這事。

晨讀、英語角、電影課,人員不多,在我觀察看來,不是我們講師沒激情,是咱們學校學習氣氛不好,能早起來背單詞,抽出學習時間的人很少很少,有部分同學是怕丟臉,不愿參加,但不管怎樣我們還是要堅持,不可取消此活動,即使只有一個人也要堅持,當然要鼓勵做的好的講師和各部門成員的辛苦付出。

對于各種講座,雖然是我們獲得收入的唯一途徑,但還是要謹慎,不能夾在團委和同學們之間被人冤枉,越來越多的同學反映講座就是在為自己做推銷,找團委申請又被拒絕,我們的外聯部一定要事先說好,宣傳可以有,但要學習為重,講座進行時也要求協商人一起參與,避免造成大部分時間在做宣傳的局面,如果這種事發生,是他們公司違約,記錄檔案,以后不與他們合作。

我們大家庭里的每一個成員都盡力做的很好,但中間還是會存在一些問題。人事部明顯人員不夠,如果我沒有親自去嘗試他們的工作,我真的沒想到工作量有那么大,對于人事部要重新調整,增員是肯定的,增進對工作踏實認真的人也是必須的。策劃部還好,沒出現什么問題,部長做的很好很認真。

謝謝大家!

社團工作總結萬能篇二

以繁榮校園文化,濃郁校園學術氛圍,豐富同學們的課余生活為目的,積極的開展了形式多樣、內容豐富、主題鮮明、可塑性強的活動,取得了較為優異的成績,為繁榮校園文化,濃郁校園學術氛圍做出了貢獻。

合理安排每周上課的時間,并邀請老師到場教授知識。

五、六周,監督審查各個社團的活動。第十

三、十四周,做好社團文化藝術節的總結工作。第十

五、十六周,做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。

這為我們接下來的干部、技能檢索和論文基本格式培訓工作奠定了基礎積累了經驗。

1、積極主動,全面組織。每次活動的順利開展,都離不開積極主動的策劃和全面有力的組織實施。每次活動的實施方案都應當策劃進行到最詳細、最細致的考慮到每個環節都也許能出現的問題,并對方案執行的各項程序進行嚴格要求,為整個活動的有效開展奠定了堅實的基礎。

2、將有效學習和積極培養貫穿于整個活動始終。每次活動我們都采取了全體動員、廣泛參與,活動中爭取到每個干部都能行動起來,每個會員都能在活動中加強師范技能的培養。這就為我社今后的發展做好了人才的儲備和鍛煉工作,為換屆做好了人才的培訓工作。此舉既有利我社今后的發展。

3、積極爭取突出我社特色的活動,既提高了我社干部會員的師范技能又擴大了我社的影響與口碑。使得干部、會員綜合素質的提高與課外活動有機結合,緊扣發展主題,突出師范生特色。

4、加強宣傳引導,營造濃厚氛圍,組織及時宣傳報道我部活動開展動態。在吸引廣大學子積極參與的同時,積累了經驗,為今后的發展鋪平了道路。

1、學期初的會員納新工作及相應的人員調整工作,為我部及我社的發展壯大注入了新鮮血液,積累了后勁,意義重大。

2、我部協助組織部開展了社團嘉年華活動,使學生,創新意識,進取意識明顯增強,學習風氣明顯轉變,激發了廣大學生想講課,講好課的熱情,使他們的學習效率大為提高。

3、邀請了孫恩博老師,為本學期社團課上課,使同學們在茫茫學海的征途上明確的方向,充足了后勁。更清楚的認識廣告藝術,了解如何去制作平面廣告,并為進一步推動校園人文道德建設和大學生綜合素質教育建設貢獻了積極力量。

1、關于活動組織

由于我社的干部組織紀律性工作有待進一步完善,在活動中存在干部到會不及時的現象,并且各部協調性有待進一步提高。

3、關于干部管理

要積極完善我社管理制度,嚴格內部管理。重點培養骨干領導、開展新社員的思想意識教育。以加強我社建設的連續性。

以上是我部在本學年的主要工作總結。希望我們能從最基本的工作做起,訥與言、敏與行。我部將在以后的工作中積極配合其他各部工作,爭取在以后的工作學習中敢為人先。并希望我社能突破傳統的運行模式,用創新啟航,希望在新的一年里,我們能勇于創新,敢于革新,在新的領域中走的更堅定、更輝煌!

社團工作總結萬能篇三

社團工作總結

社團工作總結(1):

學生社團工作總結

站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼,學生社團工作總結。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!我一向很慶幸自己擔任社團部部長這個職位,在這一年的時刻里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是此刻做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。

作為社團部一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協會的發展,做好協調與溝通的作用。協會的發展歷史和發展方向要弄明白,盡自己最多的潛質幫忙他們,確保其和諧健康的發展。

在職的一年,我經歷了協會變化的點點滴滴。我院現有叢林之聲俱樂部,法律協會和心欣志愿者協會。其中法律協會和心欣志愿者協會在星級社團評選中分別活得了四星和三星的好成績。這是一個社團實力的象征,是對我們活動的一個用心肯定,當然了我們也需要更加發奮,朝著五星級社團發展。去年的一年,我先把所搞活動說一下,正因在年度計劃書里面規定每個協會務必有三項活動,基本都到達了要求。

叢林俱樂部一個注重課外活動,娛樂性的協會,第一次的大型活動,全校斗地主調動了全校學生的用心性,同事也增加了同學們之間的互相交流與學習,不僅僅僅是單獨的娛樂,借助娛樂我們擴大交際圈,這樣的活動我們要多搞。法律協會一個創辦歷史悠久的協會,經歷了歲月的考驗,同時也做了許多關于法律的宣傳與活動,一向持續著星級社團的優秀記錄。更多的有好處的活動需要搞起來,正因我們有設施有老師,必須要充分利用這些資源。心欣志愿者協會,我認為是最具潛力的一個協會,不僅僅僅是正因她在過去一年的時刻里所舉辦的活動和晚會。當然了每次小型的活動和大型的晚會,她都是那么的震撼心靈。最主要的是那份愛心,我堅信這個協會必須會很好的。很感謝協會成員的明白與支持,在過去的一年中,你們一向默默無聞的奉獻著,從不提出困難。遇到經費的問題你們主動拉贊助,一個一個的困難你們都迎刃而解。我很感動!

這次的年度總結我想把我的經驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆社團部的一個經驗吧。我們社團過去的一年有很大的變化,首先海韻協會的注銷,想必是我最大的遺憾與失職。下方是我當部長一年內個人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為部長:

1。必須要密切關注協會的發展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望。

2。溝通。充分了解協會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解他們的困難,及時與老師溝通。

3。必須要有不怕吃苦的精神。正因我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務。

4。充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以群眾為榮。如果部里的活動完不成,及時請求其它部門的幫忙。

5。一個推薦,協會納入學生會編制。進行統一領導,會長副部待遇。

回想一年來學生會的工作,我們取得過優秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,應對困難,我們并沒有放下,而是同心協力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,正因我們堅信:“只要我們團結一心,社團部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。

社團工作總結(2):

社團個人工作小結

期末將至,社聯本學期的工作也已漸近尾聲。值此辭舊迎新之際。我也對自己一學期以來的工作做了如下總結:

(一)本學期,我認真參加了社團聯合會組織的各項活動與會議。

九月份的社團招新,讓我對社聯的工作有了最初的認識;十月份召開的社聯全體成員會議則讓我對社團聯合會有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯這個光榮的群眾。三站金秋社團巡禮,讓我有幸一睹各社團的才華與風采,社揚千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團,服務學生社團的工作理念。十一月十二日在主校區召開的部門會議更是讓我深感社聯的工作之重要。

(二)參加工作的同時,也讓我看到了自身存在的許多不足:

評議部的工作包括社團日常,特色活動的評議,并填寫好評議

報告

;審核社團申請表,更新社團信息表;完成社團的財務抽查審核和會費審計;還要負責社團巡演晚會的考評。。。。。。

評議部是社團聯合會的一個重要部門,這也決定了其工作的特殊性。評議部的干事不僅僅需要細心,耐心,專心等良好的工作態度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯。

然而,剛剛踏進大學校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時候并不懂得因人而異的為人處事之道。例如在寫評議

報告

時,如何與社團的負責人打交道;如何能夠即時發現社團的不合理之處,獲得社團最真實的狀況;如何以最有力的方式向負責人提出意見而又不會有濫用評議部職權之嫌。由于缺乏經驗,在工作時往往容易夾帶一些個人情感,易沖動,好奇心重,還無法完全做到公正。工作的用心性也不夠,對有關大學社團申請成立的流程和規定,社團章程等的熟知程度不夠。工作時多一理解命令為主,缺乏主動性,不善察言觀色。

此外,在遇到班級事務與社團工作發生沖突時,處理方式也欠佳。

(三)今后的工作打算

在新學期的工作中,我必須該進工作方法,提高工作效率,更加塌實工作。更重要的是要杜絕散漫,提高用心性。主動了解部門工作,并以最高的熱情,盡最大的發奮去完成。爭取為社團聯合會盡可能多的多出力,不辜負社聯當初錄用我的期望。

社團工作總結(3):

社團年度工作總結

隨著期末的腳步越來越近,本學期社團部的工作也接近了尾聲。我們校學生會全體成員團結發奮,用心進取、銳意開拓,社團部工作也取得了驕人的成績,得到了我校領導及廣大師生和同學們的認可。同時社團部的工作也在創新中不斷前進,一系列活動開展得有聲有色,每次活動后,自我檢討、總結,力求在下次的工作任務中思考的更細致,想法更全面,社團部將與各部門成員共同發奮,使校學生會的工作再上一個新臺階。現將本學期主要工作總結如下:

一、社團聯合招聘大會

金秋送爽,桂丹飄香,又一批懷著夢想的莘莘學子踏進了鄂州職業大學,為豐富廣大學子的課外生活,我校舉辦了為期四天的社團招新工作。作為最佳的活躍校園文化生活的一個重要組織,學生社團是我們廣大學子的第二課堂,是學生開發潛能、展現自我的舞臺,社團已成為校園內一道亮麗的風景線。廣大同學用心響應,紛紛加入到自己感興趣的社團。能夠說,招新工作是很成功的。為期四天的招新活動,招新人數達4600余人。社團部作為這次活動的承辦單位,充分發揮了它的作用。當然,這次活動的順利進行和圓滿結束也離不開學工處、校團委的大力支持和學生會全體成員的共同發奮。

促成社團招新活動圓滿成功的因素有以下幾點:

1、“凡事預則立,不預則廢”在這次活動中得到了充分體現,正是正因有了充分的準備,這次活動才有了成功開展的前提。

2、密切配合。對方面的用心協助和發奮,是活動得以完成的保證。如在活動中我們招新地點因故突然改變,各社團能夠很配合地到達另一個臨時決定的地點進行招新,更沒有因場地問題引發的不滿和糾紛。

3、分工具體、安排合理。在活動沒有開始之前,領隊就已經將勞動任務合理分配。如我們社團部男生負責搬東西,女生則負責記錄;同時,也注意到工作時刻的協調,比如工作實行輪流值班制。

4、各社團負責人態度誠懇、熱情且耐心的為新生講解。

5、招新地點安排合理。各社團的招新地點都結合其社團特色進行了合理的劃分。

6、這次活動的成功離不開團委的同時也離不開學生會全體成員的發奮。在這次活動中,學生會成員都能夠用心地去做事,這種不怕苦、不怕累的精神是值得發揚的。

這次活動雖取得了成功,但成功之中存在一些不足:

1、新場地的衛生狀況不好,存在社團負責人吃零食、亂扔垃圾的現象;

2、部分社團負責人沒有在規定的時刻到達招新現場;

3、在歸還招新物品的時候,場面比較混亂。

二、五大校區十佳歌手大賽

11月份,精彩上演了十佳歌手大賽,與往年的不一樣,這次是五大校區聯合舉辦的,規模大。從宣傳到決賽,我們一齊并肩作戰,把這個屬于我們的活動辦的漂漂亮亮、紅紅火火,雖然這次活動的主要負責部門是文藝部,但作為學生會的一份子,我們就是一個群眾,我們不分彼此!共同把屬于我們的十佳辦得有聲有色。從初賽到復賽到復活賽再到決賽,歷時一個多月,社團部所有成員在每次活動中都用心配合,服從安排,在做事中認真踏實!把屬于我們的份內工作做到很好,我們,齊心協力,一齊為把我們的十佳辦得更好而發奮著,為選手投票的那幾天,雖然天氣有點冷,但是我們所有成員做事的熱情還是沒有減退,我們認認真真,爭取不讓其出一點差錯!

12月3日,十佳歌手大賽在藝術禮堂圓滿的落下了帷幕,那一刻,我們內心充滿驕傲與自豪!十佳的成功舉辦說明了團隊的力量是巨大的。但在成功的背后也出現了一些問題,如:東西丟了很多;每次活動都不能很好的收尾!力爭在下次活動中更好的完成工作!

三、一二九愛國戶外

十二月份,我們最重要的工作就是一二九愛國戶外。我們舉辦了接力跑和齊唱國歌等一系列愛國戶外。用接力跑傳承愛國思想,接力跑是一項內含危險性的活動,正因人多而且還要過馬路,但是在我們學生會各成員的充分協調下和組織下,此活動進行的井然有序,同時也充分表現了愛國情操。齊唱國歌,展現愛國風尚。此次活動使同學們重溫歷史,了解歷史的使命感,也鍛煉了自己,展現了自我!

但在活動中也存在這些不足:

1、部分成員做事不夠用心,存在偷懶的現象;

2、前期宣傳等準備工作不足,許多同學對此次活動的流程不清楚;

3、因天冷有許多成員沒有準時到;

4、分工不夠明細,做事有始無終。

這半年來我們社團部的工作成績是可喜的,從社團招新到協助各部門組織其他的各個活動,我們部門的表現總體來說還是能夠的。我們不怕累,不怕苦,從搬桌椅打掃清潔等一些小事做起,充分發揮團隊合作精神,相互照顧、相互體貼,發奮的把每個活動每件小事做到最好。這份輝煌與成就是所有社團部成員心血和智慧的結晶。正因只有對社團活動的發展不斷進行總結和思考,我們才能不斷進步,社團部才能不斷發展,社團部事業的明天才會更加輝煌壯麗!在全體成員的發奮下,堅信下學期我們的工作會更加出色!

社團工作總結(4):

學校社團學期工作總結

總結過去,展望未來。為更好的發展建設好社團,繁榮社團文化,擴大社團在校的影響力、號召力,提高社員的用心性、主動性,此刻對本學期我社的工作做一份總結。期望能在總結過去的基礎上,更好的發展未來。

科技創新社秉承“熱愛科技,學習科技,開拓創新”的宗旨,謹遵學校各規章制度,嚴格要求全體社員,遵守學校各項規章制度,配合社團聯合會各項工作的開展,用心主動開展本社的各項工作。

在總結上一屆社團工作的基礎上,為更好的協調好社團各方面工作的開展。在培訓工作的開展上,我社大膽創新,突破了一些傳統思維的禁忌,打破了社團的特定的傳統。首次開創了社員群眾參與社團相關培訓課程的新模式。

我社主要劃分為四個部門:項目開發部、秘書部、宣策部、外聯部。基本上每個星期都會開展社團指導老師創意發明的相關課程、項目開發部電子知識指引、電腦知識講解與操作和“簡單電器故障排除”等四個相關課程。其中,社團指導老師創意發明的相關課程為本社每個星期必開的指導課程。為加快社員之間的融合,我社淡化了部門之間的概念,采取了讓社員“獨立自主”選取自己喜愛課程的策略(所謂“獨立自主”是指社員有權力獨立選取參加除本部門以外其他部門的培訓課程,但指導老師課程和社員所屬部門的相關培訓社員本身務必參加)。這樣的安排很大程度的提高了社員的用心主動性,讓社員有了更大、更自由的空間,并取得了良好的效果。

為方便社團內部管理,統籌社團各項工作的開展,充分調動各部門部長的主動性。社團內部采取了各部長獨立安排本部門培訓工作進程的策略。讓各部長獨立策劃本部門的相關培訓工作,很好的調動了部長的用心性。

在本學期中,我社圍繞著“創新”與“發明”開展了的各類相關的培訓課程,所取得的進步是驕人的!但總的來說,部門培訓課的質量還是有待進一步提高的,社團以后將圍繞著如何提高培訓課程的成果而展開討論思考,爭取更大的成績。

總的來說,社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優點不少,缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲,不畏艱難,勇于創新,爭取更大的進步!

社團工作總結(5):

某協會年度工作總結

xx協會在2010年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果,取得了長足的發展和進步,但在發展過程中也呈現了些許問題和不足,現將協會本學年的各項工作總結如下,并將下學年的主要工作和規劃作相關部署。

一、協會各項工作成果

1、內部建設成效顯著

自本學年以來,協會就致力于協會的正規化和人文化的內部建設工作。隨著各項工作的順利開展,各項規章制度也日趨完善。協會在原有的規章制度的條件下,制定了新的干部干事管理

方案

和會員服務套餐,對協會會員以協會最好的服務使會員感到協會的溫馨,從而加強了對協會干部干事成員的管理和對會員權益的保障與服務。

協會的機構設置也更加合理,協會擁有較為完善的機構設置,我們根據實際需要設立了辦公室、棋牌部、文藝部、宣傳部、外聯部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采用了會長、副會長對部門的分管負責制度,指導監、督和協調各部門開展相關工作。確立了協會活動的部門承辦制,即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦,其他部門進行協辦,由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協調。而且要求協會內的每個部門均擁有自己的特色活動,并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協會的部門職責制,協會內承辦活動,需要各個部門的相互配合,哪些部門做的不好,可追究相應部門的職責和進行必要的鼓勵支持,發現問題,解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯或校級等大型活動則由協會會長作為總負責、總協調,進行活動的相關籌備和開展。

本協會將常規活動定為棋牌樂活動和舞蹈交流會活動,兩者穿插舉辦,提高了協會會員對協會活動的用心性,從而保證了“周周有活動,月月有主題”重要發展思想。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動,這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化,也能夠極大的鍛煉各部門及個人組織承辦活動的潛質,促使大家相互交流和溝通,從而使協會發展呈現出一片欣欣向榮的景象和局面。

在協會的正規化建設方面,我們注重并要求協會的每個工作活動程序均要按照相關規范的流程進行,包括協會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優評先以及協會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規定,務必遵守和維護。如招干不僅僅要對待招人員進行面試選拔,還要經過干事的注冊流程,同意并遵守協會的相關章程、制度和管理

方案

經個人簽字,協會蓋章后方可成為協會干事。這樣能夠保證協會干事對其本職工作的重視,對協會工作進行認真嚴肅的對待,保證協會各項工作的順利開展和進行。

在協會的人文建設方面,協會各部長干事除了工作上的嚴肅認真,在生活學習方面都打成一片,進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通,增進協會成員間的感情,從而更加有利于協會各項工作的順利進行和開展。協會建立有完善的網絡溝通平臺,如我們建立有“全校更新最快”的博客,方便大家查閱協會的相關動態和發展方向。同時建立有協會自己的郵箱和公共郵箱,方便大家對協會提出

社團工作總結萬能篇四

對于這段時間的工作,我感覺自己進步了不少,尤其是我的思想覺悟上,取得了很大的進步。在社團和當初我在高中時期干班委有些不同,當初干班委是自己的那種幼稚的思想在作怪,自己很負責但沒有找到合適的 方法讓大家發展,是責任心過度,而且不落好。而現在是完全出于自己的責任,用自己的責任心來為大家服務,而且也找到了方法,和大家共同進步。

本學期主要負責兩個方面,其一是印刷系和電氣系的日常工作管理;第二是負責在社團微博上發表“妙語擷英”;這兩方面我一一作下總結:

所謂的日常工作,也就是負責這兩個系社員們的小結完成的情況,通過他們各自的自查表來做一個月的總結。對于小結的完成情況,有一部分同學還是能夠按時的完成的,而且堅持到了本學期末,表現很好;但也有的同學是每次都沒有按時交過,有時候我發信息或者打電話,都不回復和不接,有的就是回復了,但說的話還是帶刺的,這里我就不說是誰了,因為ta現在表現的還可以,希望ta繼續發揚。

這個任務從我做助理沒多久就交給我了,我所發表的就是在我們社團每次做活動,都有的妙語擷英在本周末前發表到微博上,供大家來閱讀和欣賞。這些句子都是經典中的經典,讓人回味無窮,當我讀到這些優美的句子的時候,都頗有感觸啊!我想大家也一定感觸很多,進步很多。

在社團的我,現在我不僅愛上了讀書,更喜歡上了這份工作和職責,今后,我不僅希望自己,而且也希望和大家在社團中共同進步,共同打造我們美好的社團。大家一起加油吧!!!愿我們讀書社越開越輝煌!!!

社團工作總結萬能篇五

一年以來社團部以服務系內部及校廣大師生為宗旨,組織開展各種義務幫服、奉獻愛心活動,展開我系學生高尚的理想追求和良好的精神風貌,營造一個良好的氛圍。

本年度機械工程系新成立了5個社團,其中有有關機械專業的社團如:數控加工應用協會、點陣機器人社團、cae協會。公益性社團:“與它同行”動物保護協會。科技類社團:科技創新社團。這些社團的成立又為校園的活動增添了幾分色彩!希望他們可以越辦越好!

今年社團部又引進了新鮮的血液新一屆的干事。秉著“公正、公平、公開”的原則,經過兩次面試,逐層選拔,最后精選出12位優秀干事。為今后的工作打下了良好的基礎。經過幾次的任務后,他們更加團結與出色!另外今年社團的成績也是碩果累累。

其中“綠之源”協會和臺球協會在全院有著非常好的口碑,曾獲得過好多獎項,且被評過星級社團。這是一個社團實力的象征,是對我們活動的一個積極肯定,當然了我們也需要更加努力,朝著五星級社團發展。其他社團要以他們為榜樣!“綠之源”協會一個注重課外活動,公益性的協會,第一次的大型活動,參加常州市青楓公園志愿者活動引起全院學生的積極性,同事也增加了同學們之間的互相交流與學習,用實際行動去詮釋大學生的環保責任,號召人們行動起來,共同努力,共同環保,使我們的環境更綠色,更美麗,更自然。這樣的活動我們要多搞。臺球協會,經歷了時間的考驗,同時也做了許多宣傳與活動,一直保持著院先進社團的優秀記錄。更多的有意義的活動需要搞起來,因為我們有設施、有老師,一定要充分利用這些資源。輪滑協會,我認為是最具潛力的一個協會,不僅僅是因為她在過去一年的時間里所舉辦的活動。當然了每次小型的活動,比如社團招新和社團巡禮月,她都是那么的震撼心靈。最主要的是那種團隊精神,我相信這個協會一定會很好的。很感謝輪滑各個協會成員的理解與支持,在過去的一年中,你們一直默默無聞的奉獻著,從不提出困難。遇到經費的問題你們主動拉贊助,一個一個的困難你們都迎刃而解。我很感動!影視評價協會在今年也被評為院4星級社團,這和他們的努力是分不開的!希望他們可以繼續保持!夢美健身協會在今年可以說是煥然一新,它在逐漸的成為院里龍頭社團,活動豐富多彩,質量是一次比一次好。像創業者聯盟,cad/cam,大學生職業生涯規劃研究協會這些老社團也在繼續努力著,向著優秀社團邁進。還有今年新成立的社團他們更加的上進,在一步步的成長!

他們舉辦各種各樣的活動,完成一次又一次的任務!其中社團招新是一項重大而又艱難的工作,也是社團一年中的頭等大事,10月末,本部門組織了機械工程系所有社團參加全院的社團招新,并相對于其他系部有個完美的落幕,招新人數很樂觀,當然也有個別冷門社團出現了冷場。對于好的方面我們會一直延續,不好的地方我們會反思并逐一解決。

1、由于在社會實踐方面有所欠缺,使得有些社團工作開展的過于倉促,未能開展內容更為豐富的活動。

2、有些社團開展的活動過于單一,未能充分展現出各社團應有的特色,因此在這方面的工作有待進一步的改善。

3、相關活動管理制度與財務管理制度需健全和完善,同時執行力度嚴重不足,導致會長及相關干部違規違例現象頻繁出現。

4、部分會長的素質與責任心是需要有待提高的,某些會長完成任務的速度太慢,做事情太拖拉,與指導老師溝通太少,甚至個別的會與指導老師發生矛盾。

5、社員的流失,也是現在每個社團存在比較棘手的問題。

1、以后要大力加強實踐工作,使工作能夠更好地開展。

2、不斷完善社團的活動管理細則與財務管理制度,加強各項工作的執行力度,為構建和諧的校園社團文化而努力。

3、強調師生合作,加強會長與指導老師的相互協作,把社團利益放在首位!

4、建立有效的激勵機制。繼續大力扶持優秀社團的發展,建立完善的社團考核、評比、表彰、獎勵機制,營造有利于優秀社團脫穎而出的良性競爭氛圍。同時,對優秀社團在工作中重點支持,加大投入、加強管理,努力造就一批“星級”和“精品”社團,使其成為學生社團發展中的主力軍和領頭羊。

新的一年即將到來,我們會更加努力!加認真!更加負責!把工作在提升一個檔次,相信我們的社團在未來會更好!

社團工作總結萬能篇六

本人擔任著本校小記者協會的會長、愛心社團的社長。這兩個組織的帶領老師是于老師。我借放暑假的時間來總結一下上學期的工作情況和計劃一下這學期的工作。

愛心社團本著“奉獻愛心,全心全意服務同學,服務社會”一份宗旨。在學校領導和老師的帶領下取得了不菲的成績。愛心社團是我校一個龐大的組織,這個組織原先有500個隊員,現在大約有670多人。我并不是第一任的社長,第一任社長是我校畢業班的尼絨同學,尼絨同學真因為是畢業班的學生所以他們班每天都在復習,所以尼絨同學沒有時間。于老師讓我擔任了這個職位。從愛心社團成立到現在為止,于老師每周日都在上愛心社團的課,呂老師每周都會來參加我們愛心社團的課程。每周日的早上9點鐘正式開課,所以幾個愛心社團的的主要成員每次都會在8點鐘左右都到了在準備今天的課程。有的在忙舉牌子,有的在搬板凳等。我們愛心社團的課程里講的大多是關于我們小學生在日常行為中應該注意的。在本學期講的是我們為什么要向雷鋒叔叔學習,雷鋒叔叔是怎樣的人,他是怎樣對黨和對人民。

我們愛心社團的每個成員都有一個承諾,就是每天撿一個垃圾。這是我們對于老師的承諾。真如積沙成塔,我們愛心社團一共有670多個學生每天撿一個垃圾,所以我們的學校變得干凈了許多。如果我們有時間的話我們還回到養老院去慰問一下老人,帶去我們的關懷,帶去我們愛心社團的活動,給他們的生活帶去一點生機與力量、快樂與歡笑。

我們愛心社團有決心在原有的基礎上,努力實踐,發揚本社宗旨,做出自己的一份貢獻。

最后衷心希望愛心社團在這學期里能有更好的發展,把每一個活動都做的更好。

社團工作總結萬能篇七

尊敬的東校區團工委劉副書記、各位社團、社聯干部:

中午好。

驕陽似火、天氣酷熱,又恰逢期末備考,我首先代表東區社聯感謝大家能騰出寶貴的時間參加此次大會。

社團文化作為校園文化中最活躍的因素,對豐富校園文化生活、創造良好文化氛圍和提高大學生綜合素質有著舉足輕重的地位。只有社團文化豐富多彩,校園文化建設才能真正取得突破;學校在校園文化建設中具有重要地位,但學生才是最重要的主體,社團是由學生自主管理的,它由一群群有著共同興趣愛好的大學生組成,是展示當代大學生風采最絢麗的舞臺。在這個舞臺上,大家可以展示自己,可以吸取知識,可以認識朋友,可以提高技能,也可以獲取快樂,充實自我;此外,社團干部還可以在開展社團活動的過程中提高了自己的管理協調能力,更好的實現了自身的價值。

社團文化從一定意義上講就是一種群眾文化,有著廣泛的群眾基礎,而這里的群眾實際上就是朝氣蓬勃的廣大大學生。所以,這種文化的生命力和創造力可想而知;社團文化應該有更好的發展。

西安建筑科技大學東校區大學生社團聯合會作為管理并服務于廣大社團的組織,從xx年4月成立至今,一直在積極的工作,努力為東校區社團營造良好的發展環境;20xx-20xx學年,我第四屆東區社聯再接再厲,以整合資源,提升社團整體影響力;完善獎懲機制,提升社團積極性為工作重點,努力開創社團社聯工作新局面。

在08-09學年,東區社聯一直注重加強社聯內部建設,要求全體干部樹立踏實認真、身先士卒、積極主動的工作作風,主動關心社團、幫助社團,樹立主人翁意識。堅持管理與服務并重的工作理念,同時,加強內部組織建設,注重干部培養與內部交流,提升組織凝聚力,努力提高為社團服務的水平。

在提高工作效率,保證工作質量、做好本職工作的前提下,社聯積極拓展工作平臺、活躍工作思路;努力開創社團工作新局面。

本學年社聯在加強溝通交流的同時,也注重對社團工作的指導和幫助,積極參與社團活動,社聯參與或支持了漢文化協會“冬至迎日活動”,吉他社“搖滾音樂節”,青春文化藝術協會“青春杯”、唐華詩詞社“建云杯”書畫大賽,交誼舞協會“露天舞會”,林傲棋社“棋類精英賽”,天籟之音“社團辯論賽”等眾多社團活動。

只有加強社團之間的聯系,才能更好地整合資源、拓展平臺;社聯鼓勵并引導社團間聯合舉辦活動,并主動和社團交流合作。社聯與吉他社共同舉辦的“搖滾音樂節”等優秀活動也充分證明了整合資源、加強合作的重要性。

09年五月,我東校區社聯聯合東校區廣大社團舉辦了“第三屆社團文化節”,在這個以別具特色的“文化長廊”為主體的文化節上,廣大社團爭奇斗艷,努力展出自己的風采。熊寧愛心社與一米陽光協會聯合校外公益機構組織的“智障兒童歌舞表演”,集郵協會的“臨時郵局”,輪滑社的“輪滑接龍”,漢文化協會的“漢服展示”,紅十字會的“急救現場演示”,top聯盟的“斗舞”等別具特色的活動吸引了眾多師生的關注,充分展示了當代大學生青春活力、自信樂觀的精神風貌,獲得了參觀了此次活動的領導的高度評價。

10年十月,經東校區團工委批準,東校區社聯對四個組織渙散、活動稀少的社團予以注銷,并在本學年先后批準了音樂愛好者協會、煙雨書友軒協會、集郵協會、top聯盟等四個新社團的成立申請,新社團的成立為東校區社團的發展注入了新鮮血液。

本學年,社聯繼續加強與外界的交流,在原有的基礎上,與更多的高校建立聯系,為日后的合作奠定基礎。社聯帶領部分社團參與了由陜西科技大學、西安工業大學、西安醫學院等高校聯合舉辦的“第63屆國際大學生日”主題活動和由共青團省委主辦的“五一”曲江社團展演等活動,加強了與其他高校的交流合作。

由于社團是基于興趣愛好建立起來的,有著先天存在的松散性,簡單的強制性管理根本行不通,所以,本學年,社聯進一步加強制度建設 ,完善獎勵機制,并將此作為社聯本年度的重點工作。

社聯出臺了《西安建筑科技大學東校區社團負責人聘任制度》《西安建筑科技大學東校區社聯社團干部獎懲評優制度》和《西安建筑科技大學東校區學生社團考核制度》,以制度為基礎,加強對社團的監管。在全部社團中推行社長聘任制度,并對優秀社團和優秀社團干部進行獎勵。

如前面所說,加強制度建設 ,完善獎勵機制是社聯本年度的重點工作,而此次社團評優則是社聯本年度工作的重中之重,是具有重要意義的收尾工作,今天,我們隆重的召開此次評優總結大會,就是要將這一成果公布于眾,鼓勵先進,樹立榜樣。

為了讓大家更清楚的了解本次社團評優,在此,我就評優的一些具體情況向各位作以介紹:

本次社團評優主要分信息收集匯總,評分分級,主席團評議三個環節。

第一環節,信息收集匯總:(1)對社團年度工作總結、社團財務報表、會議出勤率等材料進行收集歸整,獲取關于社團活動、社團內部管理,社團配合社聯工作的情況等方面的資料;(2)聽取社聯干部對相關社團的情況匯報;(3)進行面向社團普通會員的民意調查,調查社團會員對其所在社團的滿意度,從側面了解各社團的社團活動和內部管理情況。最后,將以上信息匯總,形成材料。

第二環節,評分分級:根據收集的信息,給社團打分,監察部根據《西安建筑科技大學東校區學生社團考核制度》制作了社團評優量化評分表。該表分財務管理、組織建設、社團活動、社團宣傳及獲獎情況、校內認同度調查、校團委領導及社團聯合會評議、附加分等七個方面,包含了社團工作的主要方面。以量化評分表為基礎,監察部打出基礎分,再交由各分管副主席查漏補缺、更正存在問題的分數,進行了第二輪打分;秘書處將第二輪得分情況填入電子檔評分表,再交由主席核查,得出初評分。秘書處將初評分告知社團,社團有疑問者向相應的分管副主席申訴,副主席對申訴進行解答;對確有問題的得分予以更正,得出各社團量化評比的最終得分。

根據制度規定,社聯對廣大社團進行分級,將得分在60分以下的社團定為d級社團,60分-70分的社團定為c級社團,70分-80分的社團定為b級社團,80分-100 分的社團定為a級社團。

第三環節,主席團評議:社聯主席團以量化評比的得分為重要參考,對各社團情況進行整體考量,在評優資格的認定上嚴格把關,取消了部分不配合社聯日常工作,不能及時上報評優材料的社團及個人的評優資格。同時,注意兼顧不同類型社團的特點,保證優秀社團在各類型社團中都有分布,以促使各類型社團的均衡發展。

最終,在報東校區團工委批準后,西安建筑科技大學東校區產生了10個優秀社團,15人優秀社長,一個組織管理獎,一個最佳人氣獎和兩個最佳創新獎。

以獎勵強化管理,是此次社團評優的初衷。獎勵的目的在于激勵,激勵廣大社團干部積極進取,進而提高其工作的責任心,樹立良好的工作態度,同時,促使其提高自身的能力與素養,真正地在開展社團工作的過程中取得自身的進步,并推動東區社團持續健康發展。

此次評優,是東區社聯對社團管理的進一步規范化,雖然評優過程中遇到了不少問題,但社聯始終堅持著公平、公正、公開的原則,力圖更好地調動廣大社團的積極性,在此,也希望在座的社團干部再接再厲,力爭在日后的工作中為自己的社團爭取更多的榮譽。同時,在豐富多彩的社團活動中認識自我、挖掘潛能、實現價值。

社團工作總結萬能篇八

20xx—20xx屆勵志協會送老晚會在全體成員的共同努力下,在學長學姐們的笑聲中,在柔和的音樂陪襯下拉下了帷幕,晚會被宣布圓滿成功。然而,在這次活動中,雖然有它的優點的地方,但也有不足的地方,現在對此次活動進行一番總結,希望從這次總結中我們都能得到更多的經驗并對以后的工作有所幫助。現總結如下:

1、活動有些流程的人員安排情況有明顯的不足。

2、會場布置不完美、所購買的物品不齊全。

3、成員之間缺少溝通,耽誤了活動的正常進行。

4、活動中有些成員不積極參與相關活動的安排。

1、結合協會情況,大范圍、大幅度的提高活動的活性,讓我們的活動在人員最放松、最娛樂的氛圍下進行。

2、對各部門的工作安排要到位。

3、做好監督的工作。

4、活動前與協會全體成員進行一次簡單的會議,相告知一些環節的安排情況,讓同學們對活動做到心中有數。

1、協會成員在工作中做到和諧相處、互相幫助。

2、活動前的工作準備較完善。

3、各成員都盡心盡力的做事,以至于活動可以更順利的進行。

這次活動使我們明白了一個活動的成功舉辦,不能單靠個人的力量,要靠大家的齊心協力,只有大家相互團結、相互幫助共同完成各項工作才能使活動順利的進行下去。雖然,晚會已經結束了,但我們還應總結自己的不足與優點,并不斷的完善,使協會在下次會議中舉辦得更加完美。

社團工作總結萬能篇九

金秋已經送走,隆冬已經來臨。這個十一月并不寒冷。我們在這個兩季相交的日子,經過大家踏實的工作和不懈的努力,順利完成了本月的工作和活動。忙碌卻又充實,以下是我部本月的工作總結:

1、11月6日,我院召開院干培訓大會。大會上團副、學生會主席、副主席依次上臺發言,發言內容包括了他們對學生會的認識、看法和結合自身的經驗給我們這些剛剛加入這個團體的院干的要求和建議。這次會議有利于我們加深對學生會的認識,同時也給我們上了一堂有意義的人生課。最后會議在輔導員老師的總結中落下帷幕。

2、11月24日,我部聯系我院所屬協會natural協會,召開了本月月末的社團常規會議,除natural協會干部和我院社團部之外,本次會議還邀請了校社團管理中心干事劉卓參加會議。本次會議針對本月natural協會的工作進行了總結,指出了很多工作方面的不足。同時對十二月工作的開展進行了計劃,介紹了下月將舉辦的“廢品設計創意大賽”,我部一定會盡力協助舉辦好本次活動。

3、我部聯系青年志愿者服務中心和志愿者協會組織者,商討如何正確開展工作,對成立、組織、宣傳志愿者協會的工作進行討論,會議達成一個初步思路和基本想法,我部會大力協助,爭取盡早成立這個有意義、有活力的新協會。

1、11月4號和5號,校社團聯合會在城院飲食中心旁開展“20xx第x屆新生才藝大賽”復活賽和人氣pk賽,選拔進入總決賽。我院參賽選手2人,一人因個人原因選擇退賽,另一人成功進入總決賽。本次復活賽和人氣賽采用現場投票和網上人氣投票的方式,增加了同學們的參與熱情和活動的吸引度。

2、11月14日晚7:00,由校社團聯合會舉辦“第x屆新生才藝大賽”總決賽在音樂廳拉開序幕,我院社團部受邀到場觀看比賽。我院劉潔同學參加本次大賽,雖然沒有在大賽中獲得獎項,但是卻依然榮耀。經過19組選手的精彩表演和角逐,在觀眾的一致好評和喝彩中本次新生才藝大賽成功落下帷幕。

3、11月8日,我校開展“20xx迎新杯籃球賽”,揭幕戰我院對抗信科院,對方實力雄厚,但是在我院籃球隊的團結合作和集體努力下,男籃和女籃都取得開門紅,帶著勝利繼續接下來的比賽。最后,我院以男籃八強、女男第三的成績結束了本次籃球賽。成績雖然不太理想,但是我們賽出了風格,打出了氣勢,同時鍛煉了院干們的合作與集體意識,比賽過程中,每個我部也加入了啦啦隊的吶喊,整體的氣勢絕對不次于任何一個學院。

4、11月14日,我院開展了“20xx新生廚藝大賽”初賽的選拔,學生會成員積極的與食堂有關方面聯系,最后場地定于食堂二樓。我部積極協助維權部處理大賽后勤與其他方面的一些工作,為本次大賽的順利開展,貢獻了一部分力,雖然很有限,但是卻鍛煉了自身也加強了合作意識。

5、11月21日,我院在一教202教室開展挑戰杯創業知識大賽,由科創部主辦,我部與其他部門積極協助工作,會議上我部明確分工,在工作上積極負責,確保了本次大賽的順利開展。在本次大賽中,我部積極吸取經驗,為校社聯開展的活動做好充分的準備。

1、11月15日,我部門在團學會的協助下與我院其他部門開展交流會,參加本次交流的有我院團學會團副陶崢學長、學生會副主席劉解答學長、學生會副主席傅思瑤學姐,參加本次交流的部門有心理部、女生部、大學生藝術團、維權部等,這次活動拉近了我部與學生會其他部門的距離,同時交流了心得,為以后更好的合作打下了結實的基礎。

2、我部積極宣傳,希望在我院的學生中采納意見建議,了解大家對我院社團的看法和想法,如果有成立社團的想法,一定大力支持,并給予幫助。

這個十一月并不寒冷,有這么多活動,這么多支持與幫助,雖然許多問題暴露出來,我們一定會結合自身積極改正。總之工作雖然繁瑣,但是我們保持著“今天做別人不想做的事情,明天做別人做不到的事情”的精神,繼續努力。不斷向前,把事情做得更好。

社團工作總結萬能篇十

回顧本學期,我們公寓委在學校學工處、學工委辦的`正確領導下,認真貫徹并完成學校各項指示和要求,在各方面工作上有了較為明顯的突破。作為公寓委重要的一份子,我們基建部同樣出色的完成了組織給予的各項任務,在保質保量的同時也不乏創新。

在部門常規工作中,由于我們基建部是一個服務性的部門,所以這半年中我部自主組織的活動較少,大部分時間是協助公寓委其他各個部門的活動,積極配合各部門的工作,認真負責的做好組織給予的工作:

1.例行衛生抽查上,部門高標準嚴要求,積極配合寢室評比部,保質保量完成任務,出勤率始終名列前茅。

2.基建部積極參加全體干部培訓大會和迎新晚會,并承擔了迎新晚會的主要布置工作,同時節目準備上也做了良好的嘗試。3.積極響應組織關于加強與學院溝通的指示,與物促部等部門協作完成了各樓棟宣傳欄的張貼工作,確保信息的公開透明。

4.積極參加公寓委內部拔河比賽。趣味拔河比賽每周值班和例行的衛生抽查上,基建部力求做到高積極性,高出勤率,高效率的完成工作。

5.嚴格按照辦公室制定的值班時間表值班,做到每班不缺勤,不遲到不早退,保證辦公室隨時有人接待。

在部門特色工作上,基建部更是有了長足的發展,在繼承傳統的同時也做了新的嘗試并有所突破:

1.在工作內容上,基建部作為組織的信使,代表組織與各學院公寓委、棟委會進行交流溝通并收集各學院同學的意見和想法,幫助組織對各學院的具體情況進行深入了解,同時向各學院傳達組織的指示和要求,督促他們進行工作。

2.工作方式上,上學期,基建部將與各學院的交流具體落實到人,即每一名部門成員單獨負責一個學院,確保相關信息能夠及時交流。在一個學期的工作中大家都能以一種高度的責任心去對待每一次交流,及時傳達并給予反饋,用心解答學院負責人對工作上的疑問。同時,基建部充分利用網絡等交流工具,專門建立了“南昌大學公寓委基層交流群”,將組織重要文件和指示放置在網上,以便各學院隨時查詢,為大家建立了一個現代化的交流平臺。我們力求做到的是為大家建立一個全方位、多角度、立體式的交流平臺。

3.工作要求上,每次任務的下達,我們都要求大家同時進行口頭電話通知和書面文字通知,電話通知保證消息的即時性,文字通知突出正式的效果。不僅如此,在“交流群”中也會發出通知,最大限度的確保各學院及時了解最新進展。在與學院一對一的交流過程中,我們鼓勵大家準備專門的記事本,對各自的交流內容進行記錄,便于我們總結匯報。

4.舉辦特色活動。

在上學期的工作中,基建部在這方面有著可喜的成績,我們成功舉辦了組織與各學院的交流會,在各部門的配合下,從會場布置到資料的收集,我們都出色的完成了工作。本次會議,我們進行了充分的準備。首先是在部門內集思廣益,經過仔細研究討論,確定并完成了會議策劃,之后認真聽取各方的意見又進行了認真的修改。其次,會場布置上,部門成員不怕苦不怕累,提前一小時進入會場進行布置,并按時完成任務。再次,在接待與會人員時,我們利用平時交流的優勢,成員專門負責接待各自負責學院代表,為其介紹基本情況,很好的維持了會場的秩序,同時也聽取了他們對我們工作上的一些意見。最后,大家堅持到會議結束,打掃會場,做到組織財務不損壞不丟失,保證了會議的圓滿結束。

本次交流會總體上很成功,大家的交流積極性被充分調動了起來,使得組織了解到學院的現狀,存在的問題和工作上的一些要求,同時在交流中,各學院之間也彼此豐富了認識,了解到自己的缺點和別家的優點,有助于他們完善自己。

上學期,我們對部門的管理上進行了加強。1.在每周一次的例會都能對上周的工作進行總結和點評并對下一周的工作進行細致的安排,使每個人清楚自己的得失,明確自己的職責。

2.鼓勵所有人員積極參與進自我完善和部門完善的進程中去,在工作中發展自己。3.同時我們在部門的管理上廣開言路,號召大家都參與到部門建設中,并已取得了一定成效。

4.要求成員學期末總結自己的得失,并對下一學期工作寫出規劃。

通過一學期的工作,我們取得了可喜的成績,同時也發現了一些問題。

1.有些學院提出我們信息更新不及時,對于這個問題,因為我們部門畢竟人手有限,且學生工作無法做到全天候進行,所以難免造成信息有所延誤,但我們會繼續努力,爭取做到“零延誤”。

總體上,我們下達的命令在部分學院執行度并不高。

分析及建議:造成這種現狀的原因我們認為

是尚未建立明確的上下級關系,導致各學院對我們的指示重視程度不夠,作為學公處、學工衛辦下轄的學生公寓管理組織,我們南昌大學學生公寓委員會理應肩負起為學校負責,為同學負責的重任,規范各學院的工作,使其明確學校要求,提高管理和工作效率。所以我們建議組織重視這方面的發展,將公寓委建立成一個“明星”組織,提高我們的知名度,明確與各學院樓棟管理組織的上下級關系,這樣才有利于組織的長期發展。

社團工作總結萬能篇十一

5.20--5.26是學院第七屆社團文化節,也是我們版塊本學期最重要的活動,中文系社團聯合會以"服務中文系各社團"為宗旨,所以在本屆社團文化節中,我系社聯大力協助旗下九大社團,充分體現了本屆社團文化節"展示社團風采,強化從業能力"這一主題,社聯社團文化節工作總結。在開幕與閉幕式上的大賽中,中文系都取得了較好的成績。為了以后能夠更好地開展工作,我對此次藝術節的經驗教訓作了一些整理,總結如下:

文化節總體上是不錯的,主要表現在以下幾個方面:

文化節從開始的時候,我們社聯就做了大量的宣傳工作,人流最多的飯堂前隨處可見十分醒目的宣傳海報,中文樓下,宿舍墻壁上懸掛了宣傳橫幅,并且在校園內分發了宣傳單,協助各社團向各個院系的團總支學生會及兄弟社團送去請柬,配合院社聯分前后中期利用廣播稿在全院范圍內大力宣傳。

整個活動持續的時間比較長,但是社聯基本上能有條不紊的工作,得益于在之前做了一份詳盡的計劃與工作安排,各項工作都能落實到具體的每一個部門,每個部門都有各自明確的目標去工作,而且通過例會的形式經常做階段性的工作總結,對實際中的一些困難及時解決和根據當時的實際情況調整計劃,提高了工作的效率。

在具體的工作當中,社聯上下一心,干事們都很努力,社團有彩排活動,我們都會一起去看、指導,并配合他們布置舞臺。文化節期間,天氣多有變化,于是可以經常看到社聯的成員搬著海報穿梭與中文樓與飯堂之間,有時候又會看到他們和兄弟版塊的成員到處搬桌子搬音響搬紅地毯,有時候又要在會場協助社團工作,經常忙完這個社團又要奔赴下個社團工作…到處都是社聯的成員忙碌的身影,正是大家的齊心協力,讓活動取得了成功。

這以上的所有都是對我們晚會的肯定,是對我們工作的肯定。是值得我們驕傲和開心的。這些驕傲和開心的背后都集合著我們所有同學的冀望和所有工作人員辛勤汗水的付出。辛苦不重要,重要的是我們辛苦的背后是否有效率有成果。當我們看到自己的勞動成果的時候這一切一切都會覺得值得。因為我們會因為自己能創造出這樣的成果而驕傲而自豪。雖然是這樣但是我們還不能掉以輕心,因為我們還存在著很多的不足,開心的值得開心,不足的還得總結。只有這樣才有利于我們以后更好地開展工作,更好地發展我們的學生社團聯合會。

我對我們在工作中的不足總結如下:

首先,在閉幕式的賽前準備中,準備工作做得比較沖忙,間接影響選手在比賽中的發揮。

其次,有觀眾反應,眾聲話劇社沒有印發節目單給觀眾和嘉賓,只是在舞臺上放了一個貼有節目單的海報板,晚會雖然很精彩,可是還是造成觀眾的觀看節目的不方便,而且工作人員也安排不妥當,這是我們今后應該注意的。

再次,我們的工作人員沒有佩戴工作證,造成一些工作的不方便再次。

最后,沒有做好維持秩序人員的輪換工作,造成了兄弟版塊工作上的不方便。

總的來說,這次社團文化節在準備與舉行的過程中都給我們留下了可喜的成績與經驗,對于我門社團聯合會來說極大的提高了我們社團聯在我校的聲譽,在師生中樹立了很好的形象。為以后更好的工作奠定了良好的基礎。看到成績的同時,我們也看到了自己的不足,改正這些不足也為我們以后的發展也具有較大的提高。相信我系社團聯合會的各位成員會繼續保持較好的狀態,更加努力,爭取完滿地完成今后的工作,讓各位領導、老師、同學們滿意。

中文系社團聯合會

主席團

社團工作總結萬能篇十二

在參加社團聯合會之前,我并不知道有社聯這個組織。映像里的大學是有學生會和團委·還有眾多社團組成的課余學生組織。學生們加入這些組織,或大或小的施展自己的才能。 幾年下來鍛煉自己的演講與做事能力,并認識到很多來自五湖四海的,加入這個組織的朋友。社團聯合會也是這樣一個組織。它的存在便是管理與治理社團,讓學生的社團活動課余生活更加井然有序。在我來到大學,軍訓完的一個月后,學校里開始如火如荼的納新活動了,當時身邊的朋友們還在緊張學生會或者團委的面試活動,我也隨波逐流開始決定于衡量哪個組織更適合我一些。從而鍛煉下自己,加入,融入到學校的活動中去。直到后來發現了社團聯合會這個組織。開始也并不了解這些,只是覺的并不如學生會和團委那么正式,為大眾所熟知。

那天在社聯的納新活動中第一看到了社團聯合會的活力與感召力,也第一次看到了社聯的幾個部長們忙碌的樣子。抱著一份好奇和試試看的心情,接過了面試表。決定去挑戰一下自己。經過兩輪面試,還能記得當時緊張的心情,和得到消息知道被錄用了時的高興。

半年的時間,回首這一學期的工作,我受益匪淺。很榮幸的認識到三個部長,他們教會了我們很多。雖然我們太多時候辦不好事情,常常出錯,也有太多事都讓部長們來承擔,自己只是袖手旁觀。但在這個過程中,體會到了社團聯合會這個學生組織的重要與不可替代性,也在這過程中明白了上一屆學長學姐們的用心良苦。自己收獲了一份感動,多了一份經歷,也為這個學小做出了一些微不足道的事。明白了工作中要做事認真,自己也有很多東西要學。

而作為秘書部的部員,職責就是積極的配合各部門的工作,在各部門需要照相或是需要我們做事情時,我們都積極的配合,發揮自己紐帶的作用。具有辦事認真的工作精神。 雖然本學期負責秘書部工作還很簡單,但做起來真的很不容易,做秘書工作非常細的,要有清醒的頭腦,思維能力要敏捷,最注重的是細節,俗話說“細節決定成敗,態度決定一切”。在搞一些活動的整個過程中,如搬一些桌椅,雖然有點辛苦有點累,但是同時磨練我們意志,我們要培養不怕苦不怕累,流血不流淚的鋼鐵般的精神。這樣的鍛煉也是為我們踏出社會工作良好的基礎。通過本學期工作我學到很多東西,交到很多的朋友,學到很多工作的經驗,雖然有時工作有點累有點苦,但是我們可以在苦中尋樂。但是我在工作也玩得很開心,發至內心的快樂。這個快樂用金錢也買不到,金錢也無法衡量。在大學生活中多參加一些活動,不但提高我們的工作經驗和社交能力,而且提高我們綜合素質能力。這樣才使我們大學過得充實,更加有意義。

影響最深的是社聯承辦的12·9晚會,當時每個人很高興,盡心盡力想要做好每一件事。當時在后臺又激動又小心,當看到晚會圓滿的結束時,真的覺得很高心。在晚會結束大家照相時,真心覺得社聯是一個大家庭,已經成為我大學生活很重要的一部分。

大學生活最重要的是找到自己的方向,并為之奮斗,雖然現狀是校園里迷茫肆虐,大家像在迷霧中在渡口等船。盡管現實有時候是這樣,但是還要奮斗,以年輕的名義。努力去爭取去學習。在社團聯合會除了要做好自己本職的工作,最重要的就是學習,有很多書本上學不到的東西,對自己卻很有幫助。有方向有目標,才是一個年輕人該有的精神。

總結上半學年工作于生活中的不足。沒做好的一定會改進,并努力學習把事情認真負責的做到最好。鍛煉自己,并為社聯出一份力。

社團工作總結萬能篇十三

在這一年的征程歲月中,我們協會奮斗過、高興過、收獲過……回首往事如煙,但留下更多的是思想的積淀和價值的升華。為了我們的協會明天更輝煌,我協會特此把上學年工作總結一下:

本協會以“豐富校園文化生活,配合學校的各種文體活動,促進校園文化建設”為主導思想。目的是為了開展和普及校園交誼舞,提供學習的舞臺,鍛煉同學們的社交能力,展現自我風采。所以我們開學之初對新會員培訓了長達五十天之久,舉行了近二十次周末舞會,曾經舉辦過新聯學院社團聯誼舞會、與西亞斯聯誼舞會,獲得了同學們和老師的一致好評。不久我協會又將要舉辦隆重的圣誕舞會,我們本著“以舞會友,舞動青春”宗旨,給同學們的生活增添了不少歡聲笑語,同時增強了彼此之間的交流,但金無足赤,人無完人,我們自認為工作中還是存在著缺陷的:

1、計劃訂的不太合理,脫離客觀實際

2、團隊管理能力差,個體成員素質差,不能勝任工作的要求。

下一年的工作計劃初步規劃如下:舞會和基礎培訓

舞會時間:每周六晚上7點舉辦舞會

培訓時間:周六下午3點到5點(培訓3-4周)

舞會及培訓內容:培訓主要是交誼舞基礎,邀請專業老師進行現場技術指導,使會員們在一個月的培訓后鞏固基本,掌握舞步。每周舉辦舞會可以讓會員在活動中互動,在互動中學習。同時也擴展了同學們的交友圈和鍛煉了自我的交際能力。

機會靠自己爭取,命運靠自己把握,相信我們的交誼舞協會明天更美好!

社團工作總結萬能篇十四

原野社是由周竟所創,周竟是河北省秦皇島市燕山大學文法學院xx級的學生。xx年底,已在大學校園生活了一年多的周竟目睹了一些同學隨手扔垃圾、隨地吐痰的種種陋習,大學生們對環境的破壞讓這個年輕女孩兒心痛。

經過一番思想斗爭,周竟決定“挺身而出”,她寫了第一封《致全校大學生的公開信》,信中,她呼吁同學改變不文明行為,為環境擔起“年輕人應盡之責”。她在信中寫道:“我們總在指責別人破壞環境,你可曾意識到,真正的責任在我們自己身上……”

周竟自費把信復印了1000份,在校園里,她邊走邊發,每發出一封她都希望拿到信的同學能夠支持自己。她本以為,這封信會引起重視,不文明行為會減少。但是有一天,當她把剛撿到的垃圾扔進垃圾箱時,看到那封寫滿真誠的信被揉成一團靜靜地躺在里面。她沒有就此選擇放棄,而是發出了第二封信:“環保這兩個字已經被我們念叨過無數次,心痛過無數次,可是飛鳥還是在消失,綠洲還是在枯萎,大海還是在沉淪……我要再一次提兩個字——責任,人類只有對自己負責才不會滅亡。我不會放棄,希望有更多的人來一起做這件事。”

隨后幾天,周竟得到了不同的回應,有支持有鼓勵,許多人還加入到保護校園的行列,也有不屑一顧,甚至諷刺挖苦。但周竟的行為引發了在校大學生的思考,校報也將兩封公開信全文刊出。在這樣的背景下,xx年9月在朋友的鼓勵和緊張籌備下,周竟在學校成立了一個環保性的公益性社團組織——原野社。

原野社是一個以環保和愛心為宗旨的社團組織,目前它已發展成為環化學院乃至全校頗具知名度的大學生社團之一,這也反映了當代大學生對環境保護的重視以及對社會弱勢群體的關注。本社團是一個公益性的學生社團組織,直接接受校團委社團聯合會和環化學院團委的指導。社團的活動方針是傳播環保知識和奉獻愛心,以促使更多的人參與到保護環境的隊伍中以及幫助弱勢群體。社團自始至終將以宣傳環保知識和動員學生奉獻愛心,推動社團自身發展,活躍校園文化氛圍,并為環保事業和社會貢獻一份微薄之力。

社團自成立以來每年舉辦許多環保類和愛心類活動(例如愛心宿舍回收活動捐助貧困小學生和沙灘保衛活動維護秦皇島山東堡海灣的環境),并取得驕人的成績。在xx-xx年年度由中國青年報中青在線聯合東森校園發起的“全國高校社團”評選的活動中,燕山大學原野社榮獲 “全國百佳社團” 榮譽稱號。并于同年在燕山大學被評為“校優秀社團”。在20xx-2010年度原野社在燕山大學榮獲“特殊事跡獎”。在20xx-2010年度秦皇島海港區環保局授予原野社“環境友好使者”旗幟。同時,社團事跡被中國環境報、河北日報、燕趙都市報、秦皇島晚報等多家媒體報道。原野社用自己的實際行動得到了大家的認可。

原野社現設置秘書部、組織部、宣教部、外聯部、宣傳部、網絡部六大部門。各部門按照本社團的章程,各司其職,使社團在內部建設、成員管理、對外宣傳等方面都取得了較好的成績。

二 20xx-2010年活動總結

1.環保講座

2. 環保作品征集活動

3. 迎“六·五”世界環境日暨環境友好使者在行動啟動儀式

4. 白塔嶺小學宣教活動

5. 迎國慶活動

6. 愛心宿舍回收

7. 沙灘保衛活動

環保講座

4月25日下午,在海港區環保局的協助下,原野社邀請環境干部學院老師在東區大學生活動中心209面向燕大學生舉辦“中國環境問題的解決之道”主題講座。通過此次環保講座,學生們了解到什么是綠色環保、認識到宣傳綠色環保的重要性以及大學生在日常生活中怎樣做到綠色環保,推動同學們從生活做起,從身邊小事做起,綠色環保。

環保作品征集活動

4月15-20日原野社面向全體燕大學生征集環保作品,4月23日環保作品在西區展覽、25日東區展覽,4月27日環保作品比賽頒獎典禮。活動得到廣大同學的大力支持,在環保作品征集期間,我們不斷收到大家交來的各種環保作品,如手工藝品、幻燈片、照片、漫畫及dv短片等。此次活動調動了同學們的環保積極性,激發了同學們的創新能力,讓同學們認識到一些生活廢品也可以變成有價值的東西.

迎“六·五”世界環境日暨環境友好使者在行動啟動儀式

經過原野社主席團和外聯部的不懈努力,在海港區環保局的協助下,5月15日原野社與白塔嶺小學共同開展迎“六·五”世界環境日暨環境友好使者在行動啟動儀式,聘請百名環保志愿者為“環境友好使者”,并向環保志愿者代表授旗,呼吁更多的青少年朋友加入到環境保護的隊伍中來,共同為我區的環境建設出一份力量。

白塔嶺小學宣教活動

在海港區環保局的協助下,6月26日上午,原野社成員在白塔嶺小學對小學生進行環保知識宣傳教育。在活動過程中,小學生熱情高漲,積極回答志愿者提出的環保問題,并用畫筆編織自己的綠色環保夢。那次宣教活動中,有一位小妹妹走到我身邊跟我說,“大哥哥,我要向你們學習,保護地球媽媽。”至今,我仍記憶猶新。

迎國慶活動

繼祖國六十國慶之后,10月10日原野社在燕山大學開展慶祝祖國六十華誕活動。活動分為簽名,書寫對祖國的祝福語和建國六十周年歷史事件問答三個環節,旨在為燕大學生提供抒發愛國情的舞臺以及喚起大學生們的歷史使命感。活動時間持續將近兩個小時,并取得圓滿成功。通過此次活動,燕大學生進一步了解到祖國六十年的風風雨雨和實現今天繁榮昌盛的艱辛,激發了同學們的愛國熱情,紛紛勵志發憤圖強,以報效祖國。

愛心宿舍回收活動

“愛心”是我們原野社一直堅持的宗旨之一。自社團創建以來,這兩個字就一直提醒著我們肩上的這份責任,容不得我們絲毫的松懈。作為原野社日常活動之一——愛心宿舍回收,現每三周一次,回收資金大部分用于資助青龍縣的兩名貧困小學生(現國家已實行九年免費義務教育,社團資助的錢主要用于他們的生活補助)。到現在,社團已資助兩名貧困兒童將近四年,資助資金累計達5000多元.

沙灘保衛活動

燕山大學地處美麗的渤海之濱,廣闊的大海是我們的驕傲。然而,在學校附近的山東堡海灣,由于大學生們、附近市民們和一些游客在這兒隨手亂扔垃圾,再加上這片海灘無人維護管理,本來幽美的海灣,躺著一片片的廢紙;清新的海風中飛舞著一只只白色的塑料袋;呼吸著海的氣息的同時,卻看到腳下那野餐后的狼藉……為了保護我們的海灘,喚醒同學們保護海灘、保護海洋、維護自然環境的意識,原野社自成立以來就將“沙灘保衛”活動作為社團日常活動之一。四年來,每兩周一次,到海灘去撿垃圾并號召到海灘游玩的人們共同維護沙灘的環境,一直堅持不懈。在原野社和熱愛環保人士的共同努力下,沙灘雖難以恢復到原先的美麗,但卻留給我們一片干凈清潔的沙灘。

三 社團工作總結

在本學年開展的社團活動中,無論是開全體例會,還是舉辦各類環保愛心活動。本社團的部員們都積極參與,尤其是愛心宿舍回收活動和沙灘保衛活動,雖然持續時間長、周期短(兩周一次),并且回收瓶子、廢紙和撿垃圾又累又臟,但大部分部員都熱情不減,一直堅持下去。同時,數以千計的學生和環保人士支持我們的工作以及為我們提供幫助,讓我們的活動得以順利進行。總結其原因,主要有以下幾點:

一 環化學院團委的重視

自從10年社團掛靠環化學院以來,學院團委本著積極負責的態度,制定并出臺一系列如何管理掛靠社團的相關文件,并設置社團工作部(歸屬院團委),全權指導掛靠社團的工作。社團工作部定期(每月一次)召開社團負責人例會,總結這段時間內的社團工作,并集中解決各個社團在開展工作中遇到的問題,交流工作經驗,擬定下個時期的工作計劃,使社團工作有序、順利的開展。

同時,社團在開展活動中難免遇到一系列的難題,如在校宣傳上,社團的宣傳力度不大,環化學院團委就指派綠舟報社為社團擴大宣傳等。在這一年多里,學院團委為社團解決了許多難題。

二 社團內部建設的有序開展

為了加強社團內部管理,提高社員的綜合素質能力,增進社團部與部、成員與成員之間的溝通與聯系,培養合作意識,使社團工作的開展有序進行。社團先后進行了兩次素質拓展、社團內部各部聯誼以及社團內部各部建設大賽等活動。通過這一系列的活動后,各部之間逐漸加強聯系,各部部員明確知道自己部內的工作,社員之間親如兄弟姐妹。有一部員曾在原野社qq空間這樣寫下,“進入原野社,就如同回到家一樣。”

三 今后工作的思考

盡管我們取得了一些成績,社團管理運行也已上了一個新的臺階,但在很多方面也存在著問題,對此在今后的工作中將做好以下幾點。

1. 舉行加強社員團隊意識的活動

環保和愛心并不是一兩個人的事,也不是一兩句話的事。它們是需要許多人的共同努力才能完成的,不可能一個人可以完全解決,如果真的是一個人來完全解決的話,那些就失去了團結合作的意義。社團以后應通過舉辦有關加強團隊意識的活動,可以培養社員間的團結合作能力,為以后活動的成功奠定基礎。

2. 邀請環保老師和環保人士講學

為了加強社員的環保知識水平,更好的向廣大同學宣傳環保知識和為環保事業多貢獻自己的一份力量,我們將邀請校內環保老師和環保人士為我們講解當今中國環境現狀以及發展趨勢等 .

3. 加強與兄弟社團的聯系

俗話說,眾人拾柴火焰高,一個社團也許貢獻的不多,但是兩個乃至多個社團加在一起,貢獻的力量就不可小覷了。同時,社團之間可以相互交流經驗,互補短處。這學期通過積極與環協商議,決定于明年春天在燕山大學共同舉辦一次大型環保愛心晚會。

4.繼續加強與外界的聯系

現在社團的環保活動影響范圍主要限于學校內部,范圍太小。在這方面,社團應繼續加強與環保局的合作,擴大對外界的宣傳,號召更多的人參與到環保中。同時,秉承“愛心”這一宗旨,與秦皇島市紅十字協會取得合作,在燕山大學設立一個愛心小分站,向學生募捐物品(例如:衣服,書籍等)捐給紅十字會。

盡管社團在發展過程中碰到了一系列的問題,但我們從中得到了寶貴的經經驗,沉舟側畔行帆過,病樹前頭成木春,相信原野社會一步一步發展壯大。

社團工作總結萬能篇十五

校園中五彩繽紛的社團活動豐富了我們的業余生活,也為我們提供了展示自我能力與發揮創造力的舞臺。

1、根據活動的要求,綠翼社與演講與口才協會的社團干事對此次清潔綠葉活動進行了精心策劃,同時號召社團會員干事積極參加此次活動,并為此次活動成功提供了前提保證。

2、提前向學社聯進行了申請活動,并在活動之前準備好了活動必須品。

3、提前想干事會員通知了時間、地點。

四、活動基本情況b

1、前期橫幅宣傳

2、社團成員指定時間在社團集合;

3、對人員進行分工;

4、前往活動場地,活動開始;

5、舉行比賽活動,;

6、頒獎留念合影;

1、準備較充分

2、密切配合

演講與口才積極的協助和努力,是活動得以完成的保證。為此表示感謝。

3、分工具體安排合理

在活動沒有開始之前,領隊就已經將工具、勞動任務合理分配,同時也注意到宣傳組織及工作時間的協調。事后,同學們普遍反映良好。

4、活動全面深入

從初期活動內容的確定到聯系相關部門,宣傳組織同學進行分工,一直到校內外工作的全面開展及高質量的完成,后期總結討論。

在成功的背后,我們也認真反省思考了我們的不足與建議。

(一)不足

1、時間有些倉促

這主要是由于我們兩個社團決定聯誼參加此次活動是在4月22號才申請下來,沒有很好利用成員簽到通知他們的優勢,導致有的人因為有事不能來,為此此次活動雖成功舉行,大家在活動中也非常的快樂。。但不能全員參加。是我們兩個社團遺憾之處。

2、安排上存在不足。

主要體現在活動中個別成員不夠積極,對分配的任務不能及時保證質量的完成,這與管理和分工上的失誤有一定關系。

(二)建議

1、完善策劃書得細節,增強活動的邏輯連接。

2、開展活動前發動全體成員的參與積極性,加強成員對社團的集體榮譽感得教育

3、活動之前加強溝通,做好處理突發事件的準備。

1、活動雖然小,卻含義深遠,反響良好,充分體現了大學生參加學校公益活動,為學校市容衛生建設盡一份微薄之力的心愿。

2、這次活動也充分鍛煉和教育了我們成員,緊緊圍繞“環保讓生活更精彩,綠化使校園更美麗”的主題。向內開展的一系列有實效性的活動,并進展順利,影響廣泛,取得了圓滿的成功,也達到了預期的目的。

3、這次活動我們兩個社團以零的費用高質量的完成了具有實踐意義的清潔綠葉活動。

社團工作總結萬能篇十六

在秘書處工作的半年中我經歷了很多,也收獲了很多。在一年緊張有序的'工作中,我深深地感受到了社團工作的樂趣和學生會這個大家庭的溫暖,但同時也對學生會這個社團的不足之處有了更深刻的體會。以下我會就工作中遇到的幾個問題提幾個我自己的看法和意見。

1.部門之間聯系不密切,各個部門之間工作量有很大區別。就拿秘書處來說,在本學期所負責的工作相對于其他幾個部門來說就“冷清”地多。而且大多是像整理學生會信息、組織去北京參觀的這樣的活動以及整理學生會賬務的工作。這樣一來,大多數的工作實際上是由副部長們做的,部員們所做的相對較少。

另外,雖然學生會本學期舉辦了幾次部門之間聯合活動,但就我實際經歷的活動體會而言,各個部門之間的聯系不甚密切,部長方面我不清楚,但是在副部長這一層面上,我感覺不太令人滿意,毋說部員方面了。我建議學生會可以進行部門之間的趣味比賽,如幾個部門之間的羽毛球比賽等。

2.秘書處例會工作方面不盡完善,導致平時部門之間交流較少秘書處在本學期開例會的次數較少,我想一個重要的原因就是活動量小,平時沒有多少可以讓全部都動員起來的活動,這樣就導致例會次數很少,部長與部員之間交流很少。我感覺長此以往對于社團的整體建設都不會很好。對于這方面,我建議學生會多組織一些部門內部的小型娛樂性活動,這樣既豐富了社團生活,又拉近了部長與部員之間的關系。以上就是我對于本學期秘書處工作的一點小心得。總的來說,在秘書處工作的這半年里,我體會到了社團工作的酸甜苦辣,也積累起了豐富的工作經驗,我相信,我在下個學期里,一定做的更好!

時光荏苒,在啟航社已經度過了_年時間、期間,留下來很多美好的回憶,有迷茫、后悔、收獲、感動,有時甚至對自己的能力產生懷疑,有時感到厭倦,希望這一切都快點結束、然而結束時,真的會很不舍得、在擔任社長的_年里,我學到了很多東西。

作為一個社長,經過_年來的努力、溝通、協調以及向很多人學習,感覺自己真的成長了很多,和大_相比有了很大的進步,也許人的一生就是一個不斷學習和進步的過程吧、社團的工作從招新到換屆這樣一個輪回,自己一直都在全身心的投入。

其實從參加競選社長時開始,我自身就覺得很有壓力、畢竟作為一個社團的負責人,身上的擔子很重,同時缺乏經驗,擔心自己不能很好地帶領一個團隊,把社團建設好、然而,我還是堅定的做了,我要給社團帶來改變,為社員帶來集體的榮耀、根據一年來所經歷過的所有事情,真的覺得有點阻力重重、還好,有這樣一個團隊陪著我一起努力。

讓我們一起繼續努力,相信新一屆的社團負責人們會把啟航社建設得更加好,發展得更加強壯,加油!

新學期伊始,在校學生處的指導下,在各專業部室教師和全校同學的積極配合下,校播音主持社團正式成立了,由于社團剛剛成立許多工作都是在摸索中進行,經過一個學期的學習與各項活動的開展,播音主持社團取得了一定的發展。社團機構逐步健全、社團活動逐步規范化、活動的主題更加能體現自身特色、活動的質量顯著提高,加強了與相關社團和人員的合作與交流,促進了自身發展。

回顧一學期的工作,現總結如下:

一、社團規模不斷擴大。

播音主持社團成立之初,各班級報名的同學很多,但真正第一次開展活動時只有不到10名同學,我找原因想辦法,決定好好利用《青青廣播站》這一學生媒體的吸引力,在學生中評選校園主持人,學生們的熱情一下被調動起來。評選當天來就來了20余人,我從中挑選出比較優秀的組建了校園廣播站,其他同學我也沒有放棄,吸收他們為播音主持社團成員,鼓勵他們通過在社團中的學習和鍛煉,早日加入校園廣播站。就這樣播音主持社團現已有成員20余人,其中校園廣播站成員11人。

二、社團活動豐富多彩。

播音主持社團的宗旨是讓社團里的每位同學都會說普通話,并能說好普通話,進而熱愛我們祖國的語言文字。能夠大膽自信地展示自我,展示自己的才華,然而語言的訓練和練習是很枯燥乏味的,為此我利用以往學習的經驗,采用多種形式豐富社團的活動,首先在第一次社團活動時給他們發放有趣的繞口令和《常用字平舌歸類表》通過這些規范他們的普通話和語音語貌,并給他們講自己的親身經歷,列舉身邊很多的廣播和電視主持人也是我們職業學校的畢業生,增強他們學習的興趣與信心。在以后的社團活動中我又分別組織他們聆聽名家朗誦作品賞析,利用校園廣播站讓他們都有機會到廣播站進行主持實踐,特別是12月份利用社會關系聯系延邊廣播電臺新聞頻道的領導,帶領12名社團成員到電臺進行參觀學習,滿足他們的好奇心,看一看真正的電臺的主持人的工作環境和流程。活動結束后,同學們都很興奮,也調動了他們的積極性,取得了良好的效果。

三、《青青校園》廣播得以進一步走進學生心中。

校園廣播站是繼《七彩校報》后的又一學生媒體,要辦好每天30分鐘的節目也不是一件容易的事情。廣播站正式成立后,我們制定了嚴格的規章制度,并在開播節目的安排上下功夫。每天的主持人,嚴格按照工作時間,保證工作質量,認真做好每天的播音工作。在此過程中,所有的廣播站工作人員也都表現出了高度的責任心,早來晚走準時地將節目奉送給大家。廣播站工作人員在工作的過程中,各方面的能力得到了鍛煉。尤其是寫作能力、語言組織能力、普通話水平、交際能力,都得到了不同程度的提高。如果時間和條件允許,廣播站將在下學期增添更多、更精彩的節目,從而給同學們提供更多的展現自已的舞臺。”

四、積極配合學校組織的各項活動,發揮播音主持社團的特點。

本學期學校學生演講比賽及社團聯合會總結大會的主持人都是有播音主持社團成員擔任。

五、缺點及不足。

首先就是社團活動沒能按計劃每周一次進行,學期初的計劃也沒有完全完成,這其中也許有很多客觀原因,但主觀上還是我這個指導老師的責任心沒有到位;其次社團成員的組織紀律性還不是很好,每次活動都有成員無故不參加,在今后的工作中要嚴格紀律。

本學期的社團工作已經接近尾聲,回首一學期的工作,在學生處領導的大力支持下有成績也有不足,雖然存在的問題仍然很多,但眺望過去走過的路,我們有信心克服一切困難,全心全力去打造播音主持社團未來一片輝煌的明天。

在過去_個月中,通過社團中各位的辛勤與付出中,與大家共同快樂地度過_年的時間,工作的點點滴滴時時在眼,回眸望過去的一幕幕,在不知不覺中充實自己大學生活。

在系__表演工作時候,社團部和其他部門協助合作順利開展工作。在學校舉辦運動會中,我們社團部主要負責提供釘鞋服務給同學們,還有每月的獻血活動時候我們部門負責提供獻血者填寫表格工作等。工作無小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質才能更好地服務同學。在過的時間里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己水平和經驗不足還存在著一定的問題還必須地努力爭取更好。

總之,因為有這樣一個團隊,使我大學里不斷的展示自我,提升自我,團結,和諧默契在這個學期的工作中,主要將工作重點放在了社團發展及社團活動的開展兩方面上。在這學期我部組織了各社團常務會長對大學生舉辦的活動進行了觀摩學習,增加了各社團負責人之間的交流,使各社團之間互相學習,互相借鑒。在活動的審批上我部在堅持各社團的社團宗旨下,對各社團活動進行了修改、審批,現將社團發展情況與我部工作情況簡介。

一、各社團整體凝聚力與上一年相比有了很大的提高,各社團負責人在任務分配,人員調動上都有了很大的改進,各部門協調合作,從而使得各社團成員積極性很高。

二、為了豐富廣大學生的校園生活,各社團舉辦了豐富的社團活動,得到廣大學生的好評,也得到了院領導的肯定,同時也提高了各社團在全校的影響力。

三、各社團都明確了自己的發展方向,有理論研究的,有做學術的,有做公益的,有做環保的等等。各社團也積極與學生會各部門共建,或與其他院系社團合作等等。

時間匆匆,__年上半年轉瞬即逝,在渡過的這一個學期中,__社在學校領導的支持下,在同學們的頂力相助下,在團聯的教導下,在各社團的幫助下從一棵幼小的樹苗,漸漸蛻變成今日枝繁葉茂的盛年之樹。當然我們也許還有許多的不成熟,許多的不完美,不過不要緊,因為我們年青,我們還有變成熟將自己完善的機會和時間。下面我將我們__社一學期的工作做出如下總結。

__社,在這一學期充分領會奧運精神,力推以運動系列為專題__表演,同時積極響應學校號召,參加了學校組織的__大賽,利用課余組織優秀__展播。我們不僅同本校各社團加強聯系,還同其他學校一起組織各種相關活動。這些都豐富了廣大同學的課外生活,使同學們在緊張的學習生活之余,有了休息娛樂和展現自我的平臺。當然我們還有不足之處,例如,原創作品太少等。但我相信,這樣的問題不會存在太久,在各界的支持下,我們的努力之下,問題終會迎刃而解。

現如今,太陽已經落下,但是明天太陽又會升起。__社這棵枝繁葉茂的大樹,又要迎向明天的太陽,我們堅信不久的將來,我們會看到一棵毅力于匯華的蒼天大樹。

社團工作總結萬能篇十七

的同學們提供鍛煉,學習,展示自我的舞臺。

主長:王修莊

全面領導籃球俱樂部社團教育創建工作。輔導教師:楊衛平

張迪

郭開放

五年級楊奕

申鵬威

王留洋

四年級劉威豪劉勝舉

齊金燦

隨著素質教育的不斷深入,我校加大素質教育力度,加強籃球社團的管理,目前籃球活動已經成為我校的特色項目。

(1)競賽管理

比賽,時間安排下午(3﹕30——4﹕30),有兩位老師指導訓練,最后讓這些成員在比賽中賽出成績,為學校增光添彩。

(2)平時活動管理

在活動時具體有楊衛平老師負責活動內容,還有輔導教師協助管理。

每年我校籃球社團組織的活動有三大內容:1.每一學年舉辦一次籃球節,有班級之間的三對三籃球比賽,和趣味籃球比賽,通過活動提高學生的籃球的技術水平。2.籃球黑板報比賽,每班出一期有關籃球的黑板報進行評比,通過黑板報讓學生了解籃球的基本知識。3.師生籃球比賽,通過比賽增進師生的'感情,提高球技。籃球社的成立也得到了家長和社會人士普遍的認可,學生通過活動和比賽的鍛煉,使學生找到了能充分發揮其潛能﹑磨練其意志﹑培養其能力的嶄新天地。

在本學期的后半時間里,我主要是組織學生進行三對三或是五對五的教學比賽,讓學將本學期所學的籃球基本技術運用到實踐中。在實踐中找到不足,并提高自己。

社團工作總結萬能篇十八

時光荏苒,進入系督導評議部已有兩個月了。在這兩個月里,通過在工作上嚴謹務實任勞任怨的付出和不斷的學習,我獲益良多。為了下期工作更好地開展,現將近兩個月的工作總結如下:

我始終堅持以“認識自我,改善自我,提高自我,服務師生”為宗旨,本著對自己和他人公平,公正的原則,以一顆強烈的責任心,愛心、耐心和以德服人的品質,認真堅定不移的完成好自己的工作。

近兩個月以來,我認真做好了本部門的本職工作。還積極搞好了與其他同仁的關系。我學會了禮貌待人,對工作的嚴謹、細心、負責。我更加堅定以公平公正的原則處理事情,因為只有這樣,才能保證社團聯合會工作高效有序的運行。

除了做好本部門的督導監查工作外,我還積極認真參加大學生文化節,擔任“校園外文歌曲大賽”“端午長歌行詩歌誦讀會”主持人的職務!不僅如此,我還準時參加了每周二的工作例會,認真聽取了領導的寶貴建議,使我更加的完善了自己,更好的為全系師生服務。

作為督導評議部部長,我相信我能把這份工作做好。通過這兩個月的學習,我始終認為強烈的責任感、上進心和以德服人的品質是做好一切工作的.前提。我以為我們應努力做到以下幾點:

1、要有個體融入集體的榮譽感、強烈的責任感、和不滿足感;

2、要有大局觀意識,高度清醒,明確立場,敢于舍小我,成大我;

3、要有臨時處斷能力;

4、要有一顆平和、冷靜的心態,站在社團聯合會的立場處理事情;

5、要有一定的創新意識,為社團聯合會注入新的活力;學會協調與各部門的關系,善于采納合理意見,正確對待批評教育擺正心態,學會平衡工作與學習的關系,爭取把社團聯合會的工作做得更好。

1、由于時間短暫,有些方面還不是很成熟,還需要和其他部門進一步的學習;

2、與其他部門的交流不足,缺少一定的的默契,這方面還有待提高;

3、工作意識還不是很強烈,還需要進一步的加強。

4、與其他部門的溝通不夠,需要進一步加強與其他部門的合作與交流,保證社團聯合會工作更加高效有序的進行。

1、加強社團聯合會各個部門的聯系與合作,多開展一些交流活動;

3、進一步完善社團聯合會的各項工作制度,多聽取一些寶貴建議,使社團聯合會工作

更加高效有序的運行。

我堅信:要做我就會做得最好。我知道我還有許多不足,還有很多要學習,希望各位學姐學長及各位干事多給我提出寶貴建議和批評,我將與各位同仁一起攜手奮進,努力耕耘,爭取把社團聯合會的工作做得更好。

督導評議部部長:

20xx年6月28日

社團工作總結萬能篇十九

一直以來,舞蹈社的上課都是在每每周五下午。每天學院都有課。雖然這對同學來說覺得這是一個有內容的組織。但是,由于平時同學們上課繁忙,不夠時間趕來上課。社長和學員也沒有那么多的精力天天過去練舞。所以有時候上課的質量達不到一定的效果。因此,我社決定,下學期練舞的時間有所增加。

但同時也出現了不少的問題,比如活動場地以及活動的時間。

在本學期結束之前,挑選出一批有能力的干部隊伍,這樣,在下學期開學招新之初。就有充足的人力物力置身于招新工作。置身于舞蹈社納新。還有開學初一系列的工作也能夠如期展開。

傳承舞蹈社的文化,增強舞蹈社的影響力。同時定期舉行各大舞會。讓學員感受舞蹈的精神。

以講座的方式教育干部隊伍各個部門的職責和任務。讓他們在一次次的實踐中成長和壯大。

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