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最新企業生產年度總結報告 生產企業年度總結(優秀18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-15 05:19:15
最新企業生產年度總結報告 生產企業年度總結(優秀18篇)
時間:2023-10-15 05:19:15     小編:文軒

報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告,那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編給大家帶來的報告的范文模板,希望能夠幫到你喲!

企業生產年度總結報告篇一

轉眼間,20xx年就在緊張和忙碌中過去了。回首這一年的工作情況,內心不禁感慨萬千,雖沒有轟轟烈烈的'戰果,但也算經歷了考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產部門將深刻地對本部門的工作及得失作出總結。

在過去的兩個多月里,生產部門進行了大量的工藝摸索試驗,面包方面:克服產品形狀差(如:收腰、扁身)等問題!得到了很大的改善!同時我們還對面包部的生產工藝進行了大膽的改革使原來的舊產品質量有了很大的提升.經過一段時間的試驗產品成本不但降低.

在完成產量的同時,我們生產部門也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據產品特征分類及質量要求,在生產部內部安排專人兼職負責,我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以達到滿足客戶質量要求的目標。

各崗位的生產現場管理較為混亂,主要是生產過程的各種輔助用品擺放不整齊,產成品、工具沒有做到定置管理。還有就是環境衛生、設備衛生、人員衛生較差,操作工甚至班長邊做邊清理意識薄弱。我個人認為解決的途徑是加強現場管理,強化處罰措施,具體安排專人進行監督檢查。

在人員管理方面,由于生產部有部分員工都是從社會招聘,普遍文化素質較低、工作態度自由散漫,加之生產管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責任、團隊、服從管理意識不強,遲到、早退、消極怠工現象屢屢出現,缺乏質量觀念和成本觀念,不能很好地愛護公司財物,節約各項能源。

在這方面我正在著手進行整頓、教育、并制定詳細的規章制度和各方面培訓計劃,對操作工的出勤率、計劃達成率、生產效率,協同品質部對生產過程、門店反饋的不良信息作詳細的數據統計分析,對出現問題的職工進行有針對性的培訓教育,繼而進行系列的檢查督促,建立健全相應的規章制度及獎罰措施,不斷提高員工的綜合素質,以適應企業今后發展的要求。

總的來說,在20xx年的工作中雖然取得了一些成績,但還是有很所的不足之處的。面對即將到來的20xx年,我們生產部愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團結協作,克服存在不足之處,提高工作質量,抓好安全生產,為企業的發展盡我們最大的努力!

企業生產年度總結報告篇二

20xx年,在公司領導的正確領導下,勝利的號聲已經接近尾聲,我們xx廠以營銷中心為一線,截止到x月x日,生產各種肥料x噸,倒包x噸,摻混x噸。為了做好19年的各項工作,現對18年的工作總結:

一、班組的建設與管理得到加強

2、加強了班組培訓學習。車間班組長的責任直接影響車間的工作質量,因此,在xx年的班組建設中重點加強了班組長的培訓與學習,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

二、狠抓安全管理不放松

三、生產、技術管理得到加強

積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度,并強化生產技術的管理力度,使產品質量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象減少,產品板結現象得到較好控制。

四、現場管理得到改善

2、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,節約了生產成本,改善了現場。

五、對設備進行技術改造

2、通過公司組織處出學習,對生產工藝進行改進,將新的生產工藝配方成功應用于生產,降低了生產成本。

六、仍存在著很多問題和不足

1.安全方面:安全管理有好多沒有到位,這主要表現在以下幾點:

2.生產、成本方面

1)交接班不協調。比如個別班組以清理現場、準備交接為由,采取應付投料的方法,造成下個班次的產量降低。這一點對我作為管理者來說確實是個頭痛的事,目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質,并要求他們要考慮整體利益,其次就是硬性規定處理現場的時間,以保證交班工作的正常進行。對于發現有明顯故意應付投料的班組,嚴厲處罰班組長,或者扣減當班的產量。

4)管理不到位,有跑冒漏現象,成本考核制度不健全,落實責任不到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。

3.質量方面:

1)成品顏色不一;

2)成品內在質量不穩;

3)產品的板結有時嚴重;

4)產品外觀大小不均,顆粒不圓。

七、現場管理方面

2、設備現場管理沒有完全到位。由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣運行設備上面的浮塵等經常不能及時清理。為此,我們準備加強設備浮塵清掃的檢查,對能夠及時清理并及時檢查出設備隱患的,給予一定的獎勵,對沒有及時清掃的班組,則給予適當的處罰。

八、技術改造方面

2、技術革新主動性差。以往的技術改造大多是在工作過程中確實遇到了不得不解決的問題了,才去想辦法,或者才去同一些技術人員一起探討解決的辦法,沒有把技術人員在工作過程中的經驗充分的發揮和利用起來。為此我們準備經常召開技術研討會,讓大家把工作過程遇到的問題擺一擺,共同研究對策,找出改造的辦法。就是俗話說的“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。

九、培訓方面

2、一般崗位的培訓太少。我們現在只是在一些主要的崗位實行崗前培訓,但是對一般崗位的培訓幾乎沒有。這樣大多數工人的各方面的素質差距太大,一般崗位人員認為自己不被重視,挫傷了一般人員的工作積極性。

十、個人存在問題

4、缺乏有效的溝通,一是部門之間的溝通,二是內部溝通,下一步加強溝通。

十一、20xx年工作規劃

1、繼續堅持“安全第一,預防為主”的方針,嚴格按照安全操作規程進行管理;

2、做好節能降耗,降低生產成本;

3、強化質量管理;

4、認真落實公司下達的生產任務;

5、積極做好現場管理;

6、繼續提倡和激勵技術革新;

7、加強自身學習,并認真注重崗位培訓;

8、做好環境保護工作。

綜上所述,在新的一年里,我們在做好各項工作的同時,積極配合公司搞好各項活動,全面完成公司交給的各項任務,為公司帶出一支能打硬仗,吃苦耐勞的員工隊伍。

企業生產年度總結報告篇三

即將過去的20__年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望未來。過去的一年里,在公司的指引下,在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下,我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里,總的來說我在公司還算順利、平穩。

20__年對我來說,是有意義、有價值、有收獲的一年。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記為客戶服務的宗旨,在平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級領導和同事們悉心關懷的指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的問題和不足。

1、工作中有急躁情緒,有時生產任務急于完成,反而影響了生產進度和質量。

2、處理一些工作關系時,還不能得心應手,工作起來顯得措手不及,無從著手。

20__年,我的主要任務是負責噴畫生產進度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見,以及公司里面噴畫所發生的問題,同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業務,以及一些其他散戶的跟蹤服務。

在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助,沒有你們的支持和幫助,也就沒有我今天的成績,今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲,謝謝你們!

回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,也認識到了自己的不足之處,理論知識水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強,針對自己經驗不足及知識面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的設想。

1、加強理論學習。

2、加強現場管理力度。

3、提高溝通能力。一定要認真克服自己的缺點,發揚成績,自覺地把自己置于上級領導和同仁的監督之下,刻苦學習,勤奮工作,做一名對太陽村有力量的人,為太陽村的發展作出自己的貢獻。最后,感謝大家的辛勤工作以及各位對我的大力支持,在此我在這里先給大家拜個早年,祝大家合家歡樂、在新的一年里工作順利、萬事如意、謝謝大家!

企業生產年度總結報告篇四

我省強化政策引領,狠抓制度建設,進一步規范了清潔生產審核機構,建立清潔生產專家庫,在全國率先開展清潔生產審核后評估工作,使我省清潔生產審核工作逐步走向規范,取得明顯的環境效益、經濟效益和社會效益。

(一)開展清潔生產績效后評估工作

為掌握我省重點企業審核評估后企業中/高費方案實施情況,及時發現存在問題,制定應對措施,進一步規范我省清潔生產審核工作,我省在全國率先開展了清潔生產績效后評估工作。去年10月份,我廳篩選了44家省級重點企業開展了清潔生產績效后評估。通過審閱中/高費方案實施過程檔案資料,實地考察,核實中/高費方案運行現場、運行記錄和效果,對清潔生產績效進行驗證。獎優罰劣,對拒不開展評估或評估不達標的,在省環保廳網站進行公開曝光,要求其重新進行清潔生產審核。對評估不達標的,追究清潔生產咨詢服務機構技術責任。該做法在今年11月7日全國工業企業清潔生產工作推進研討會上做了交流發言,受到環保部污防司領導的充分肯定,要求我省進一步總結經驗,下一步在全國推廣。

(二)依靠制度規范,嚴把清潔生產咨詢機構備案關

根據新修訂的《清潔生產促進法》和《xx省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規定》,我省印發了《xx省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規定實施細則》,對咨詢機構實行行業分類、資質分級的動態管理,對清潔生產審核評估驗收專家實行分專業、行業管理。把清潔生產審核咨詢機構備案證書分為甲、乙兩級。行業劃分為輕工紡織化纖類、化工石化醫藥類等10個類別。根據新規定我省對咨詢機構進行重新審核備案,對已取得國家清潔生產審核師培訓合格證書和xx省清潔生產審核員資格證書的清潔生產審核咨詢專職高、中級職稱技術人員進行行業清潔生產審核員考試,本著“寧缺毋濫”的原則,目前共對3家清潔生產審核機構進行了備案,并在省廳網站公告。嚴格的資質審核、高標準的備案條件規范了咨詢機構行為,提高了咨詢機構技術服務與咨詢水平,確保了清潔生產審核效果。

為進一步做好我省工業企業清潔生產工作,提高決策的科學性、合理性和有效性,充分發揮專家在清潔生產管理和決策中的咨詢和參謀作用,解決我省目前清潔審核專家瓶頸問題,省廳擬印發了《關于推薦xx省工業企業清潔生產專家庫專家的通知》(陜環函〔20xx〕1054號),擬征集建立化工石化醫藥等10個行業的清潔生產專家庫,專家將涵蓋我省科研院所、高等院校、企事業單位等科研院所的頂級專家,主要為企業開展清潔生產審核提供信息服務和技術支持。為企業提供清潔生產、污染治理的技術咨詢,生產工藝和過程的物料、能源平衡分析和診斷,篩選、確定清潔生產及污染治理方案等服務,編寫清潔生產審核報告。

(三)持續開展重點行業清潔生產技術攻關和示范

我省按照《清潔生產促進法》提出的“國家鼓勵開展有關清潔生產的科學研究、技術開發及技術推廣”具體要求,針對制約我省區域經濟發展的重點行業污染瓶頸問題,開展了重大環境瓶頸問題解析和技術研發示范推廣工作。持續開展了陜南地區黃姜皂素、陜北地區蘭炭及關中地區果汁等行業生產廢水污染物源解析及清潔生產技術研究與示范推廣工作,從源頭上控制了污染物的產生,從生產過程中減少了污染物的排放,消除了行業發展的環境瓶頸,解決了我省水污染的重點和難點行業的突出環境問題,為提升xx經濟的可持續發展能力做出了貢獻。省廳成立科技攻關小組,把蘭炭清潔生產項目作為我省環保科技攻關的重點課題,采取實地建設清潔生產示范線進行一比一生產研究,按照清潔生產審核的思路,采用減量化、無害化、資源化的方法,提出了經濟技術和環境可行的清潔生產方案。建立了60萬噸規模蘭炭清潔生產示范項目,其全部改造投資僅200萬元,運行費用10萬元/年。經濟效益和環境效益明顯:每年可增加焦油產量5000噸,增加收入1500萬元;增加煤氣產量2800萬立方米,可發電1120萬千瓦時,產生經濟效益560萬元,合計產生經濟效益2060萬。陜北地區示范推廣后,可節約廢水處理投資27.5億元,年減少廢水處理費用6.58億元、減少cod產生量33萬噸、節約水資源550萬立方米、回收煤焦油41.667萬噸、節約和增加的經濟效益總計17.667億元。

(四)實施清潔生產方案及績效情況

通過各級環保部門努力,我省清潔生產審核工作開展順利,取得了明顯的經濟效益和環境效益。統計表明:20xx年組織完成清潔生產審核評估會26家,其中21家為省重點。已發批復共16家企業。對不符合要求的12家企業報告進行退回,對報告編制不合理,審核重點不明確的6家企業審核不通過,要求其重新審核。共提出清潔生產方案417項,已經實施方案404項,其中,無低費/管理類方案344項,占已實施方案總數87%,投入費用862.68萬元,年產生經濟效益2616.56萬元,投入產出比1:3.03。已實施中/高費方案30項,投入資金33327.62萬元,每年可獲得直觀經濟效益8142.02萬元。節約新鮮水111.98萬噸/年;節電2560.98萬kwh/年;節約標煤5.9198萬噸/年;減少廢水排放91.68萬噸/年;削減cod84.12噸/年;削減so24069.31噸/年;削減ss16噸/年;削減co2143964.96噸/年;減少nox排放5890.76噸/年;減少煙塵、粉塵排放2897.9噸/年;減少固廢排放133.72噸/年。減少重金屬排放305.47噸/年,減少鉛金屬排放18.86噸/年,鋅金屬排放97.5噸/年;年減排危險廢棄物16.6575噸。

(五)加大了宣傳培訓力度

充分利用“環境科普”、“六五世界環境日”、新聞媒體、報刊雜志等平臺宣傳清潔生產的重要性。編制《xx省清潔生產培訓資料匯編》,組織清潔生產審核培訓,我省積極籌劃,舉辦了兩期國家清潔生產審核師培訓班、兩期xx省清潔生產審核崗位基礎知識培訓班和一期xx省行業潔生產審核師考試。對全省清潔生產審核咨詢機構和相關企業代表1200多人進行了培訓,主要培訓清潔生產相關法律法規和政策要求、清潔生產方式內容和技術要求,清潔生產審核案例分析等方面對企業如何開展清潔生產工作進行了詳細系統的講解和介紹,為培養了清潔生產審核隊伍奠定了良好基礎。

(六)堅持開展信息公開公告工作

省廳根據《關于深入推進重點企業清潔生產的通知》(環發〔20xx〕54號)文件規定,分季度對將全省通過清潔生產審核評估驗收的26家重點企業名單在省廳網站公告,并報送環保部。

根據環保部《關于加強污染源環境監管信息公開工作的通知》,我們在省廳網站開展了“強制性清潔生產企業名單”、“清潔生產審核情況”等兩項污染源環境監管信息公開。

20xx年,我省將嚴格按照《清潔生產促進法》和環保部54號文件要求,建章立制,進一步規范重點企業清潔生產審核工作,提升清潔生產工作在污染防治工作的地位,切實發揮清潔生產審核的作用,保護和改善環境。重點做以下工作:

開展國際合作,開展清潔生產審核示范項目

積極與西安高新區合作開展《xx省中小工企業能源審計和清潔生產審核的綠色金融和綜合解決方案》的歐盟項目合作,此項目是我省獲得第1個歐盟轉變亞洲可持續生產與消費基金支持的項目,項目主要支持150家中小企業清潔生產審核技術評估,500家中小企業清潔生產審核后續培訓,100個清潔生產審核專業人員培訓,通過項目實施,共節約180000噸標煤,減少396000噸二氧化碳當量排放。

(二)繼續開展績效后評估工作

在各市(區)環保局推薦的基礎上篩選20家省級重點企業進行后評估,著重對企業清潔生產審核的實施情況進行現場評估并出具現場績效評估報告,作為對市、縣環保部門、咨詢機構和企業考核的重要依據。

(三)開展清潔生產檢查工作

計劃對全省“十一五”以來我省公布的重點企業工作開展情況進行檢查,對發現問題通報批評,對沒有正當理由未開展清潔生產工作的企業依照相關法律法規進行曝光和通報。

(四)開展咨詢機構備案和建立專家庫工作

根據《xx省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規定》和《xx省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規定實施細則》對全省現有清潔生產審核咨詢機構進行重新備案,優化機構,確保清潔生產審核績效,確實發揮清潔生產“節能、降耗、減污、增效”作用。廣泛征集,建立一支高效專業的清潔生產專家庫。

(五)開展調研,制定相關規章制度

開展清潔生產調研工作,制定《xx省清潔生產審核管理辦法》、《xx省清潔生產審核報告編制規范》和《xx省重點企業清潔生產審核評估、驗收實施辦法》等規章制度,逐步規范我省清潔生產審核工作。

(六)繼續加大培訓力度

分類分批對省市縣三級主管清潔生產工作人員、咨詢機構及重點企業人員進行培訓。

(七)加強環境信息公開工作

根據環保部《關于加強污染源環境監管信息公開工作的通知》,我們在省廳網站開展了“強制性清潔生產企業名單”、“清潔生產審核情況”等兩項污染源環境監管信息公開。借助互聯網的優勢,建立清潔生產信息交流網絡,宣傳清潔生產,幫助企業解決清潔生產中的難題。督促各地市環保局公布重點企業污染物排放情況,發現問題,及時通報整改。

隨著我省清潔生產審核工作的不斷推進,工作中的一些薄弱環節開始凸顯,尤其在重點企業清潔生產審核方面還存在一些突出問題。

(一)清潔生產審核激勵機制尚待完善

政府缺乏對清潔生產引導性資金的支持,鼓勵推進清潔生產必要的技術進步政策、財政稅收政策、金融信貸政策還不完善,強制性清潔生產審核評審、驗收缺乏必要的經費,無法保證重點企業清潔生產審核質量。

(二)重點企業清潔生產審核績效后評估工作滯后

由于重點企業現場管理不到位、驗收后的方案實施階段缺少現場監管等問題,導致中/高費方案不能高質量的順利實施,難以保證清潔生產審核的實施成效。

(三)企業開展清潔生產的積極性不高

隨著清潔生產工作的不斷擴大和深入,各項配套政策仍顯不足,引導激勵措施落實不到位,企業實施清潔生產動力不足。清潔生產中/高費方案因涉及資金額較大,部分企業雖然有很大的積極性,卻由于資金短缺而無法有效落實方案和新技術的研發,嚴重影響到企業清潔生產審核績效和持續清潔生產工作積極性、主動性。

(四)建議環保部制定清潔生產咨詢機構管理辦法,制定統一的清潔生產咨詢機構備案標準等,進一步規范清潔生產審核咨詢活動。

企業生產年度總結報告篇五

一年來,我始終遵守公司各項管理規章制度,服從領導安排,完成崗位職責內以及領導交付的其它任務,二00八年度我主要從事了機械設備收費、機械設備臺帳管理、機械設備報廢及帳務處理、機械設備的對外處置、收集整理各施工工點報表及各類報告和來函、上報集團公司報表等幾項工作。

我所做的最重要一項日常工作就是收取租賃費,租賃費的收取是一件非常瑣碎的事情,公司全年發生租費的工點多達四十家,而且由于施工現場信息反饋的時間差和不及時,也給租賃費的按時收取帶來了不便。

為了使每臺機械都能做到準確無誤,在工作中我不僅特別認真仔細,及時準確地依交接記錄調換設備地點和租退時間,而且還積極和本部門及施工現場機電管理人員進行溝通,對設備的附件和相關配套設備的使用情況進行詢問,了解未使用和未退回原因,以準確無誤地反映當月的內租收入。

同時還要定期匯總當年的內租費用情況并進行數據分析,本年度公司內部實際發生租賃費為20xx萬元。

近幾年,隨著公司生產規模的不斷擴大,公司內現有的機械已無法滿足施工要求,外租機械日益增多,外租費用也跟內租費用不相上下。

我每個月都要收集、整理和分析各施工點的外租費用報表,并及時跟機電人員進行電話或網絡聯系,以保證報表準確無誤。本年度公司共發生外租費用1600多萬元,其中起重類機械的.外租費用幾乎占整個外租費用的一半。

由于設備的臺帳是反映設備信息的第一手資料,因此真實、準確、及時、完整地完善設備資料就顯得非常重要。

為了能按時提供設備信息,在日常的工作中我積極主動地與處財務部門進行溝通,及時進行設備固資組建和報廢拆除手續,并堅持每月核對帳務。

作為一名合格的機械管理員,不僅要對機械設備的動態了如指掌,而且還要定時統計出各類經濟指標,如設備的完好率、利用率、臺班運作情況以及修理情況等等。

為了及時準確地上報這些報表,我認真統計,多次復核,常常利用休息時間來完成。

今年,我利用業余時間對企業法律知識進行了系統學習,并報名參加了20xx年企業法律顧問資格考試。

企業生產年度總結報告篇六

上半年機械分公司共完成銷售272.72萬元,20xx年同期僅僅為8.013萬元,較20xx年增加264.707萬元,增長33余倍;貨款回收759.96萬元,去年同期為74.61萬元,較去年同期增加685.35萬元,增長9余倍;但同時相比生產與發貨數量較去年同期有所減少,去年同期生產產值為1304.61萬元,今年只有292.24萬;去年同期發貨數量1361.1萬元,今年為461.98萬元,較去年降低77%。具體見如下圖表:

1、和去年同比分析,20xx年1—6月份為了確保西飛655庫交貨周期,公司將大量精力放在655庫托盤的生產制作上,市場投入精力少,幾乎沒有新簽合同,造成了銷售收入低,突擊生產進度造成了生產產值高。而今年上半年加大了銷售力度,共簽訂8個合同,訂貨額272。72萬元,生產方面有序進行,全部按客戶要求按時交貨。

2、1—6月份產品分類分析:一季度共簽訂合同有北自所鋼制托盤、北京凌昆壓條型材、體育場館型材等,其中鋼制托盤占據了總訂貨量84.52%的比重;壓條型材占4.43%;體育場館、立體車庫等特制型材占11.05%,由此體育型材,包含公司新開發的立體車庫型材市場前景喜人,有望成為公司未來創收新的增長點,見如下餅狀圖:

3、占年度比例分析:20xx年度總目標6000萬,目前時間已過去一半,任務僅完成不足百分之五,造成后面壓力非常大。

1、經營方面

1)、完善銷售管理制度。

修訂了公司銷售管理政策,制定了明確的銷售激勵辦法及貨款回收細則要求,確保公司及業務人員的利益,與各銷售人員簽訂全年目標責任書,并按月進行績效考核。

2)、積極開拓市場,爭取全年目標任務的實現

上半年除正常開展銷售業務外,為實現全年的目標任務,當前緊緊跟蹤的大的項目有西飛公司3000多萬的自動化立體庫,已完成技術交流和招標文件;江西洪都4000萬左右的自動化立體庫及西安萬隆制藥900萬貨架項目;完成初步設計的重慶西源公司1000多萬的自動化立體庫及新疆500萬左右的貨架項目等。

后期初步交流的是西飛大件庫及成都飛機工業集團初步交流立項工作,力爭下半年實現2—3個項目,完成全年銷售目標。

3)、立足現狀,拓寬銷售渠道

結合我公司的優勢,立足現狀,積極開發型材加工。上半年先后走訪調研了省內六家、省外九家立體停車設備等企業,完成立體車庫調研報告,開發了浪板及邊梁型材的生產加工。目前已同寶雞通運嘉航公司簽訂銷售代理協議,并已交付部分樣品;同河北衡水奇佳公司達成整體立體停車庫生產的初步意向;同山西貝爾特公司共同開發了體育場館建設用型材,已完成首批生產銷售。

2、技術質量方面

1)、在全體技術人員的努力下,完成立體車庫項目的調研及車庫型材邊梁、浪板的設計、研發、試制及生產工藝、質量檢驗等,為后續的批量生產打下了堅實的基礎。

2)、完成了體育場館型材的開發、 技術工藝、質量全過程的控制,確保產品交付。

3)、順利完成北自所—西開及庫爾勒項目的生產技術文件及生產工藝。檢驗員現場跟蹤并全檢,驗收產品,整理驗收資料,受到用戶好評。

4)、完成秦川 、西航動力等合同的技術資料以及延長橡膠、 延長石油、西安林業、 優耐特、 楊凌萬隆制藥、 西安新飛等單位的方案設計及報價等工作。

3、生產方面

1)、圓滿完成了各合同的生產及發貨工作,如北自所西開合同、北自所新 疆合同、北自所航二院合同的小托盤;體育型材的加工和發貨;北京凌昆壓條 的生產發貨;完成自動化立體車庫型材的生產、試制工作。

2)、現場管理逐步走上正軌:

a、完成了公司鈑金車間的設備搬遷工作;

b、對車間設備的整體布局重新排布,并進行擦拭,完成車間設備和安裝調試工作;

d、完成了車間照明的改造工作;

e、進行了全公司外墻玻璃的清潔;車間墻體的粉刷;垃圾的清理;設立專職清潔工等,使現場管理面貌一新。

4、加強基礎管理工作

1)、全員通過春訓活動,確定了正確的思路,要以解放思想,轉變觀念,改進作風,提高效能,指導實踐、推動工作為出發點和落腳點,提高落實公司年度方針目標的能力。

3)、完善了公司生產費用的定價機制及公司生產計件辦法并得以落實;

4)、設立了公司生產半成品庫,規范生產過程中半成品的工序管理控制。

5)、完善各種管理制度,成立了自動化立體車庫項目研究小組、安全管理委員會,先后制定了“物資采購及外協控制程序與管理制度”、“車間現場及設備管理制度”、“安全生產管理制度”、“銷售管理辦法”、“考勤管理制度”、“公務用車管理辦法”、“自然災害安全事故應急預案”等。

6)、完成了公司方菱商標注冊及蜂窩式立體庫實用技術專利申請的資料準 備。

7)、狠抓質量,上半年我們通過了質量、環境、健康安全體系認證,并以此為契機,抓好產品質量,產品合格率均在99%以上,得到用戶好評。

8)、完成渭南臨渭區分局消防大隊給公司下達的整改內容并予以回執;配合渭南臨渭區站南安檢站對公司的安檢檢查工作,并制作機械分公司設備安全操作規程懸掛于各設備,現場、大廳張貼標語等;完成車間辦公樓應急照明設備及應急標志等。

上半年總體來說,做了不少基礎管理工作,但經營業績卻不是很理想,客觀上的一些因素雖然存在,如業主項目大多是在調研申報階段,公司所跟蹤的一些大的項目基本都在上半年以后實施等。但我們在工作中也存在不少問題,主要有以下幾點:

1、銷售訂單嚴重不足,導致生產任務不飽滿。

2、銷售信息量不足,宣傳力度不夠。

3、銷售人員工作積極性不高,缺乏主動性。工作沒有一個明確的目標和詳 細計劃,銷售人員沒有養成計劃的習慣,銷售工作處于守株待兔的狀態。

4、銷售人員業務知識不高。銷售人員工作責任心和工作計劃性不強,業務能力和素質等方面有待提高。

5、技術、生產能力有待提高。比如工藝、工裝焊接存在不科學問題,不能提前預測,只能臨時抱佛腳糾正。

6、立體車庫方面,型材數量偏少,在日常加工基礎上還缺少解決問題的最佳方法。

7、現場管理仍不到位,亟待加強。

企業生產年度總結報告篇七

董事長(企業法人)安全生產職責

董事長(企業法人)安全生產職責

1、領導公司安全生產工作,對安全生產工作全面負責;

3、制定審批本單位安全生產規劃和安全生產責任制,建立和完善安全生產規章制度;

4、根據法律法規的要求,保證本單位安全生產投入并有效實施;

5、督促、檢查本單位安全生產工作;及時傳達上級部門安全生產文件精神;

6、負責審批本單位的生產安全事故應急救援預案;

8、審批勞動保護措施計劃和年度安全生產資金保障計劃;

9、督促本單位及時、如實報告生產安全事故,并采取措施,杜絕重復事故的發生。

公司經理安全生產職責

1、主持公司安全生產工作,對安全生產工作全面負責;

3、制定審批本單位安全生產規劃和安全生產責任制,建立和完善安全生產規章制度;

4、根據法律法規的要求,保證本單位安全生產投入并有效實施;

5、督促、檢查本單位安全生產工作;及時消除生產安全隱患;

6、組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;

8、審批勞動保護措施計劃和年度安全生產資金保障計劃并組織實施;

10、及時、如實報告生產安全事故,并采取措施,杜絕重復事故的發生。

公司副經理安全生產職責

1、認真貫徹執行國家、政府部門和本單位的安全生產規章制度;

2、協助公司經理抓好分管的安全生產工作;

4、堅持“安全第一、預防為主”、“管生產,必須管安全”的原則,不違章指揮;

5、定期組織安全生產檢查、及時研究解決安全生產中存在的問題,擬定落實整改措施;

6、加強從業人員的安全教育和培訓,檢查、督促職能部門抓好特殊工種培訓工作;

7、抓好防暑降溫和防寒保暖工作,改善職工勞動條件,注意勞逸結合,保護職工的身體健康。

技術負責人安全生產職責

1、貫徹執行國家、地方、行業、企業有關安全技術法律、法規、規程和標準;

2、負責本單位勞動保護和安全生產的技術管理工作;

4、負責提出改善本單位勞動條件的技術措施和項目;

6、審定對職工的安全技術教育和教育培訓教材;

7、參與對安全隱患、安全事故、傷亡事故進行技術分析和鑒定,并提出技術方面的改進措施。

公司安全領導小組安全生產職責

2、在分管經理的主持下,制定年度安全生產工作規劃和目標、指標計劃,并組織實施;

4、參與制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;

5、參與審核施工組織設計和安全技術措施計劃,并對貫徹實施情況進行監督檢查;

6、負責安全生產宣傳教育工作和新進場人員安全培訓工作;

7、按照國家、上級主管部門有關勞動保護用品規定,負責勞保、防護用品管理工作;

8、定期組織安全生產檢查,負責安全事故隱患的糾正和預防措施的監督檢查及效果驗證;

1、貫徹執行國家頒發的規范、規程、標準以及當地主管部門的施工法規;

3、在編制生產計劃時,應同時編制安全技術措施計劃,做到“管生產,必須管安全”;

4、在布置生產計劃的同時,要布置安全技術措施計劃和管理計劃;

5、在檢查生產計劃完成情況的同時,要檢查安全技術措施計劃完成情況;

6、在總結生產計劃完成情況的同時,要總結安全技術措施計劃完成情況;

8、在保證安全生產的前提下,合理組織指揮生產;

9、盡力安排好各種配套工作,創造出均衡生產局面,以免忙中出錯。

公司財務部門安全生產職責

1、制定本單位安全生產資金保障管理制度;

3、及時籌措勞動保護、安全設施、設備、安全技術措施經費并督促有關部門合理使用;

4、配合安監部門做好安全獎懲資金的落實。

公司綜合(經營、技術質量)辦公室安全生產職責

一、經營

1、貫徹執行國家有關規范、標準以及地方政府部門的經營法規;

2、負責資質資格管理和合同管理;

3、負責投標合同中安全技術措施費的預算編制;

4、負責合同評審和相關部門審核,領導審批

二、技術質量

1、貫徹執行國家、行業、地方、企業有關安全技術規程和標準;

3、跟蹤檢查安全技術措施實施情況,及時解決實施中發現的問題;

4、參與對安全隱患、安全事故、傷亡事故進行技術分析和鑒定,并提出技術方面的改進措施。

公司勞動人事部門安全生產職責

1、貫徹執行國家以及當地主管部門的安全生產方針政策及法律法

規;

2、負責簽訂公司與職工的勞動合同及勞動保險,維護職工的社會保障權利;

3、掌握工人的專業技能,技術專長,崗位履行能力;

4、負責工人和新工人的上崗培訓的各項工作,組織對工人職業技術鑒定;

5、督促生產部門注意職工勞逸結合,嚴格控制加班加點;

6、遵守女工保護規定,維護女工合法權益;

7、作好工傷事故的善后工作,對因工至殘的職工安排適合的工作。

施工員(拆裝隊隊長)安全生產職責

3、安排生產任務時,必須嚴格執行安全技術措施及施工組織設計中的安全措施;

1、班組人員發生工傷事故要立即上報并組織搶救,參加事故的調查處理。

專職安全員安全生產職責

2、項目安全員是生產一線的安全生產監督檢查員;

3、監督落實安全設施的設置和作業人員勞動保護用品、用具的質量和正確使用;

4、對施工全過程的安全技術措施和專項方案的實施進行監督;

5、協助項目經理組織安全檢查,配合有關部門排除安全隱患;

6、協助項目經理組織安全教育和全員安全教育,做好新進場工人安全技術培訓和教育;

7、負責項目工傷事故的統計、分析和報告,參與工傷事故的調查和處理。

設備管理員安全生產職責

1、執行國家、政府和上級部門有關設備管理的法規、法令、規章和技術標準;

2、負責現場機、電設備的配備、驗收;

3、建立現場機、電設備臺帳和相關人員臺帳;

4、組織設備操作人員安全技術交底和運行檢查記錄;

5、負責現場機、電設備的日常維護和檢查工作,確保現場機、電設備的使用維護符合生產要求。

班組長安全生產職責

1、認真執行上級部門及本單位的各項規章制度;

2、向本班組人員進行安全措施交底;

3、嚴格執行本工種安全技術操作規程,有權拒絕違章指揮;

5、作業前應對所用機具、設備、防護用具及作業環境等進行安全檢查,消除安全隱患。

汽車吊操作工安全職責

1、認真學習并嚴格執行安全技術操作規程,不違規作業;有權拒絕執行違章操作指令;

2、自覺遵守安全生產規章制度,執行安全技術交底和有關安全生產規定;

3、正確使用勞動防護用品和安全防護裝置,愛護安全設施,維護保養好工具設備;

4、服從安全監督人員的指導,積極參加安全活動并提出改進、消除事故隱患的建議;

5、發生安全事故及時搶救并向上級報告。

企業生產年度總結報告篇八

設備部的工作已經接近尾聲,回顧即將過去的一年,設備部全面貫徹公司20xx年x的推廣,”提高管理、提高知識、提高專業能力”的方針,以制造部“提高生產、降低不良、節約成本”的年度目標為指導,認真落實工作部署中提出的設備管理的各項工作,努力實現“限度的滿足生產需要,培養一只高效專業團隊”的'部門年度目標。縱觀設備部20xx年全年的工作,在各級領導的支持和其他部門的協作下是較好地完成了公司交給的任務。今年新設備的增加,部門工作的重新分配,x個專項工程中又有多項涉及到的面較大,實際工作中遇到了許多困難,也存在一些問題,但設備管理部門全體員工通過認真的總結,仔細的分析,從已經出現的問題中吸取教訓,在困難中鍛煉能力,在反思中進行自我提高,大事講原則,小事講風格,最終圓滿完成了全年工作。20xx年設備部xx機臺金線使用量降低了x%,,每年降低成本合計約為人民幣x萬元。降低設備故障率和提高設備的運轉,目前焊線零庫存細則如下:

1、對已損壞價格昂貴的部品進行分解修理,使修理工作細致到元器件,縮小故障范圍,使用最低的維修成本修復設備,避免直接更換新的部品。

2、減少設備外修次數,加大內部修理力度。

1、對生產中發生品質異常的管控,及時分析,找出解決方案,從而避免同樣錯誤再次發生。

2、對設備內部參數的認證。

3、進行保養管控,組織對高故障設備大修,減少因設備故障而造成生產不良。

1、及時巡線,發現問題及時處理。

2、制定設備保養計劃,并安排落實設備保養工作,通過變更保養頻次保證設備使用性能,減少機臺故障和停機時間,保證機臺正常生產運行。

本年度設備部焊線共x人,其中焊線白。夜班技術帶班x人(x),保養維修人員x人(xx),新提升人員x人(x),人員穩定,圓滿完成公司給設備部xx的設定目標。

1、我們通過工作中遇到的實際情況,不斷的對員工進行教育,并制定了相應的對策和處理辦法,對新進員工進行系統的培訓,專人授課,同時到工作崗位進行實際操作演練,讓每位員工都認識到提高技術素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養,提高相互協作能力,使組織更加團結,更富有戰斗力。

2、日常負責對焊線機臺進行維護保養,定人定時對設備的使用狀況進行確認,保證其它設備日常生產需要的正常運行;并負責對特殊產品(加工機械零部件,樣品及尺寸的確認工作),在設備組織大修的時候也主動靈活的作為維修主力參加設備搶修。

企業生產年度總結報告篇九

20xx年,在公司的正確領導下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點,不斷提高工程監理的'水平,杜絕重大安全事故的發生。以公司質量目標為工作目標,本著嚴格監理、熱情服務、守法公正、科學誠信的企業精神,經過一年的努力,本人基本實現了本年度的工作目標。作為監理公司的一員,現將本年度工作、學習情景向領導作以下匯報:

1、在工程進行過程中掌握工程設計圖紙,找出質量控制難點確定控制目標,同時查閱本工程各種專業的施工規范和質量檢驗標準以滿足本工程的需要。對進場的專業施工單位進行資質及方案審查。

2、重視對進場材料、構配件的檢查和驗收,要求施工單位進場材料必須附產品出廠合格證,并及時報監理部進行進場材料的外觀檢驗和質量證明文件審查,并簽署合格材料報審資料。對于外觀檢驗和檢測結果不合格的材料,要求承包單位立即清出現場,不得使用。同時在監理過程中對使用的材料采取跟蹤監督,杜絕承包單位在使用材料時存在以次充好,偷梁換柱的現象發生。

3、對隱蔽工程和關鍵部位的施工實行旁站監理,并要求監理人員做好旁站監理記錄。嚴格要求承包單位分項分部的施工報檢程序,避免工程實體與資料脫節,確保施工進度與資料同步進行。對于施工過程過程中存在的質量、安全及進度問題先口頭交流,再書面要求并追蹤最終開專題會議進行解決。組織召開專業質量專題會議、安全會議及進度專題會議,并協調現場相關人員每周對施工現場進行安全大檢查。

4、與建設單位做好緊密配合,對施工單位編制的施工進度計劃進行提前審查,經與業主協商并征得同意,對施工單位不合理的工序安排提出意見,要求其合理調整,使進度計劃滿足實際工程需要,對于每個工種施工前必須做樣板間經我監理部及業主檢查驗收合格方可大面積展開,并同時構成書面記錄。施工過程中的每單項工程工程量完成情景做到心中有數,每完成一個項目工程及時報業主進行確認。

1、在工作過程中我發現自身業務水平、專業技術之局限,知識面的不足。

a、對部分細部驗收規范、強制性規定的界限不明確;

b、在工作中,對施工單位的口頭指令比較多;

c、與施工方溝通不夠等造成監理工作很被動。在以后的工作中,對工程進度的控制還應當從實施情景著手,避免進度計劃與實體脫節。

同時加強自身安全生產管理專業知識的學習積累,以滿足安全生產需要。

2、提議公司能夠在適當的時候多組織經驗豐富的專業人員,對我們監理人員進行培訓,以增強專業水平。

我做為監理工程師,從事工程師工作時間不算太長,工作中還存在許多不足之處,今后我會更加的嚴格要求自我,努力鉆研業務、不斷更新和補充新的知識,提高業務水平和工作本事,總結經驗,更好的完成監理工作。

企業生產年度總結報告篇十

1.品牌授權客戶拓展(客戶數量約1000家,意向客戶約100家,主要集中地區為江浙、廣東地區的中小型企業為主,對于品牌授權的接納程度較高。對我司的信任程度較為理性,以關系為導向作為突破口,達成合作相較于大型企業的可能性較大。)

2.客戶方案制作(盛泰品牌推介已制作為模板、參考建議書已制作模板、提案、文字駕馭、合同制作、提綱等方面能力有所提高但仍需加強。)

3.行業動態資訊獲取、市場情報搜集、競爭同行信息

4.客戶維護(客戶維護較為良好、與上級領導溝通較少、公司的整體規劃及發展方向了解不夠。)

5.客戶談判

1.品牌授權(基本的發展歷史、前景、競爭對手、市場區域、運營模式、銷售策略等信息已有一定的掌握)

2.動漫產業(動漫發展、國內形勢、國外競爭對手、政府政策支持、湖北省文化產業動向、動漫卡通等作品已有一定的掌握)

1.合作伙伴(目前公司的合作商已有:華生筆業、汕泰食品、莎麗玩具、濱奇飾品、九通音像制品、嶺南美術出版社、廣州某面具生產廠商,自己簽約的合作商為華生筆業,其他合作伙伴正在良好地維護當中。)

2.意向客戶(木童玩具、拜麗德服飾、世博文具、三木控股、小白龍、布萊特、武漢郵政、惠爾康、友芝友、大楓紙業等廠商,年后有望有實質性重大突破。)

3.工作能力(溝通、協調、談判、文案等方面有明顯提高)

20xx年6月前升任為品牌授權總監,組建自己的授權團隊,授權廠商達到10家以上,公司授權廠商總數達近20家,20xx年前,將授權業務開展致30家以上。

1.部門無(個人負責)

2.本人對公司的發展及目前的品牌有極大的信心。

1.完全掌握國內大部分(70%以上)動漫周邊生產制造型企業及經銷商相關信息。

2.抓緊時間培養一名專業品牌策劃人員,并且有一定的市場拓展能力。

3.加強與行內精英或資歷較老的人士進行社交以及溝通。

4.多加強與老總之間的溝通,做到與時訊息,及時匯報。

5.加強對客戶行業的生產、成本、材料、工藝、營銷、渠道等各方面的深入了解。

1.品牌授權,通過同行信息、網絡報道、對手論壇、行業論壇、以及專業類書籍來達到學習的目的。

2.動漫產業,大致與以上相同。

3.多觀看國內外優秀的動漫作品,提高對于動漫制作,發展,價值,產業鏈之間的認識和體會。

1.合作伙伴(維護好現有的老客戶,盡快幫助及督促老客戶產品抵達終端,幫助老客戶提供提高銷量的參考方案,并且建議客戶轉介紹。)

2.意向客戶(加大跟進意向客戶的進度,盡全力面談。)

3.工作能力(溝通、協調、談判、文案等方面提高至能夠獨立且對話與對方企業高管決策層。)

1.今年上半年主要目標攻克省內企業,以省內品牌影響力為推動,抓緊與企業各種聯系手段達成合作。

2.其次以廣東、江浙為主要目標發展客戶群體。

企業生產年度總結報告篇十一

現在,我們公司的各項工作均已基本上走上軌道。但仍有許多方面需要不斷完善。就公司現狀,在下一階段的工作中,公司將狠抓生產管理,逐步拓展市場、增加經濟效益。其主要工作重點抓以下幾個方面:

〈1〉保證生產正常化

從開業至今由于員工未及時到位、以及用水、用電等方面種種原因,機器時開時停、斷斷續續,生產并未保持穩定、正常。另外,由于公司正處于起步狀態,仍采用一班工作制,以上兩點大大的影響產品的產量與質量。

〈2〉設備盡快完善到位

由于公司正處于起步階段,雖說目前車間里生產已基本上能得到保證,日產量最高已達到270支。但距原設想的目標仍有很大差距。究其主要原因還是在設備的完善與人員到位方面問題。因此在近階段的工作首要任務即是完善公司現有的設備,并大力引進新設備,增產、增效。

〈1〉降低生產成本,提高企業競爭力

降本節支這也是企業增效的一種手段,公司剛剛創建,各項經費開支巨大,公司各部門應從小到日常辦公用品、大到生產原料著手,節約每張紙、每度電、每噸水。這點要從我們企業的每一員做起。那樣才能真正提高企業內部的凝聚力,以及與外界的競爭力。

〈2〉強抓產品的制成率,把好質量關

強抓產品的制成率,這一工作要點并非我們潤浦型鋼的特色,因為這一點是任何一個生產企業都能認識到這一點。如果產品的制成率低,企業的生產成本必將增加,生產成本增加,效益自然下降。在今后的工作中,我們一定要大步提高制成率,并且要嚴格把制成率控制在90%以上,真正做到每公斤原料都能發揮出它的最大作用。

1、思想上的交流

由于目前公司剛剛組建,員工也都是新引進的。員工之間缺乏默契、缺乏交流、缺乏了解。在這種狀態下,很難讓企業的內部達到最大的團結化,缺乏凝聚力。近階段公司的行政事務要把活絡公司員工之間的.關系作為工作任務來干,公司各層領導應當多深入基層了解員工的需要,讓所有員工都能真正感受到自己為潤浦大家庭中的重要一員。

2、操作培訓

目前公司除了原先從上海過來的近百員工為熟練工以外,大多數是“門外漢”。員工人數雖然日趨增多,但并未真正提高效益,主要原因也就在。這就要求我們應當加大對新進員工的培養,加大操作培訓的力度。使新進員工能盡快勝任自己的工作,盡快發揮出他們的作用。

1、目前銷售形勢看好,但仍不容太樂觀,因為產品之間的差價,并不算太高。要想加真正達到效益的增加,必須加大銷售的量,拓展更廣闊的銷售市場。在這同時還要提高銷售質量,一定要嚴格控制應收款的增加,更要杜絕的出現呆賬、死賬。

2、加強企業資本運作

目前,鋼材市場起伏不定,變化無常,市場價格瞬息萬變。看準市場行情動態,在原材料上做文章,降低生產成本。所以加強企業資本運作,形成良好的資本流通渠道,是企業的命脈。

以上就是我們對于下一階段的工作情況的計劃。如有不當之處,還請大家批評指正。謝謝大家!

企業生產年度總結報告篇十二

轉眼間20xx年已經過去了,回首過去的一年,在領導的關懷和同事的幫助下。以想干事、會干事、干成事為目標。認真履行職責,圓滿完成各項任務。為了今后更好的做好生產任務,總結經驗,提高工作方法和效率,克服不足。為了做好20xx年的各項工作,現對20xx年的工作總結如下:

1、充分利用車間班前班后會,將公司做大做強的精神認真傳達,使車間員工真正領會到公司的發展要求、前景和目標,筑建員工以廠為家的思想。

2、加強了自身專業知識學習。車間班組長的責任直接影響車間的工作質量,因此,了解產品的工藝要求,認真學習標準,使我能真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

1、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發現問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了20xx年的安全生產。

2、充分利用周六生產例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,將車間發生的安全事故認真分析總結,吸取經驗,杜絕類似事故的再次發生。

質量技術科為班組配備了專職質檢員,加強了對產品的檢查力度,對產品的工藝各項參數進行控制,避免不合格的產品流出車間,減少了客戶的質量異議。

制定了現場管理制度,并在生產過程中認真執行,并認真組織實施,使現場管理得到大的改善。

總之,20xx年雖然取得了一定的成績,但仍存在著很多問題和不足,主要表現如下方面:

(一)安全方面

安全管理有好多沒有到位,這主要表現在以下幾點:

1、安全管理力度不夠。安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產安全檢查過程中,發現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,現在想來是完全不對的,在安全事故沒有發生以前,就應該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,不存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的。

2、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作,但是當時又沒有發生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒有嚴肅處理。現在想來,這是安全隱患的重中之重。因此在今后的工作中,凡是出現的任何違章操作的,一律停工休息。

(二)生產、成本方面

因簡單追求產量,使有時個別班組為了當班的自身的利益,出現了:

1、交接班不協調。私自修改加工程序,對設備進行超負荷運行,磨損刀桿,對下一班的正常生產造成難度。

2、設備帶病工作。在生產過程中,為了盡可能的提高產量,在設備出現故障隱患時,沒有及時進行修理,結果既縮短了設備使用壽命,又加大了設備維修資金的投入,把設備的維修時間轉移到了下一個班次,并延長了維修時間。凡是已經發現設備有簡單的小故障并通知維修工維修,應該停車檢修而沒有停車的,加大處罰維修工的力度,同時我們在今后的工作中要進一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術工(維修工)分出幾個檔次,這可以通過考核或者評審的辦法進行分檔,這樣如果發現維修工人不處理當班設備故障的,進行降低技術工檔次的處罰。

3、管理不到位,有跑冒漏現象,成本考核制度不健全,落實責任不到位。應加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。

(三)質量方面

1、下料長度不一:原因:管理不到位。方案:

? ? ? (1)找最佳標準,定量管料長度

? ? ? (2)隨時抽查。

2、產品成才率不高及不合格產品混入成品里:原因:員工沒有責任心。方案:

? ? ?(1)加強教育及考核力度

? ? ?(2)加大巡檢力度,防止漏檢.

(四)現場管理方面

定置管理仍沒有完全到位。到目前為止,我們還沒有真正的對所有的物品進行定置管理,只是臨時決定一些物品的擺放,同時由于工人的懶散性和素質的高低不等,有時在作業場地完成作業后,不能做到人走場地清,亂放的現象仍然存在。這一點我們應該建立定置管理圖,以便在今后的工作中能夠依圖加強巡查,對未按照標準進行擺放的,進行嚴格處罰。

(五)設備現場管理沒有完全到位

由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣設備上面的鐵屑及切削液等經常不能及時清理。為此,我們準備加強設備鐵屑及切削液清掃的檢查,對能夠及時清理并及時檢查出設備隱患的,給予一定的獎勵,對沒有及時清掃的班組,則給予適當的處罰。

綜上所述,在新的一年里,我們在做好各項工作的同時,積極配合公司搞好各項活動,全面完成公司交給的各項任務,為公司帶出一支能打硬仗,吃苦耐勞的員工隊伍。

企業生產年度總結報告篇十三

時光荏苒歲月如梭,不知不覺中已到了20xx年年末,回首這一年,不禁感慨萬千,在這一年中,有歡笑也有淚水,可是很充實也學到了很多東西,在領導和同事的進取幫忙下,各方面的本事都有所提高,沒有辜負大家對我的新任,現將本年度的安全生產

工作總結

如下:

一、加強思想政治學習,不斷提高自身素養

認真學習科學發展觀,把學習作為工作和生活中的一項重要資料,夯實理論基礎,不斷汲取新的知識,更新理念,提高自我的政治水平,堅持科學發展觀,以適應社會發展和社會經濟發展的客觀要求。

二、恪盡職守,認真完成本職工作

在工作中,嚴格遵守班組里的各項

規章制度

,愛崗敬業、扎實工作、熱情服務、勤學苦干,充分發揮一不怕苦、二不怕累、確保成功的戰斗精神,任勞任怨,不畏困難。在本職崗位上發揮出應有的作用。

三、努力學習,不斷提升業務水平

我深知在社會發展如此之快的今日不斷學習提高是多么的重要,僅有能認真學習才能更好的完成自我的工作任務,更好的為人民服務。為了不斷提高自身技能,我從不放過每一個學習的機會,在工作中虛心求教,不斷總結完善,創新思路,科學統籌,大大的提高了工作效率。利用業余時間參加高等教育自學考試,并于今年x月份拿下本科畢業證。為自我更好的完成本工作打下了堅實的基礎。

四、樹立工作目標,創品牌服務形象

心系客戶,想之所想,急之所急,“客戶滿意、業務發展”始終作為我的工作目標,盡自我所能為客戶排憂解難,主動熱情,迅速辦理,及時回復,用誠心、細心、耐心、精心,為客戶供給優質熱忱的服務。

作為一名入黨積極分子,發展對象的我要時刻謹記黨的教誨,時刻以黨員的行為準則來約束自我,要不斷的鞭策自我,不斷地完善自我,在班組中起先鋒模范帶頭作用。進取向黨組織靠攏,爭取早日成為黨組織中的一員。

在20xx年這一年里,經本人在學習、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位領導和班組所有員工、相關班組的一致認可。再次被組員評選為20xx年分公司先進生產工作者。本人在近些年來所取的成績,都離不開分公司領導和同事的熱心的幫忙。

在未來的新一年中,我必須要把工作做的更出色些,把每一位用戶都當成自我知心的朋友,熱心的為用戶服務。勇于應對各種困難和挑戰,努力鑄就生命的輝煌。盡自我努力,為我們的企業貢獻自我的一份力量,為我們的企業樹立新的形象,朝著“更快、更高、更強”方向邁進,突破,沒有終點。

新的一年即將到來,回顧即將過去的一年,為了實現安全生產事故為零這一目標,現場所有的安全管理人員投入了全部精力,日夜奮戰在生產一線,為施工現場的安全生產工作做出了很大貢獻,通過努力也圓了“安全第一,預防為主、常抓不懈”的管理夢想。下面就施工現場安全管理工作中取得的成績和存在的問題做一下簡要的回顧:

一、確立明確的安全生產管理目標,明確安全管理目的

要想做好安全生產管理工作,首先要明確安全管理目標,只有明確了管理目標才知道安全生產工作怎樣做,做什么。只有明確了管理目標才能夠更好的完成安全生產工作,才能更好落實國家安全生產方針和政策。

面對當今安全生產工作上管理的難度,認真制定不同施工階段的安全管理重點。

1、做好安全生產工作首先要抓住安全管理的重點,要根據施工現場的進度而制定,安全生產工作不是說只抓重點就不管其它,其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的,這一點必須要分清。

2、制定安全生產工作的重點時必須要掌握施工動態過程中和關鍵施工部位存在的重大安全生產隱患,特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預案和措施來保證其關鍵部位的安全生產和施工。

3、做安全管理工作不能管進度,就管安全生產。無論施工進度要求的有多緊張,但是必須要在保證安全生產的情況下才能進行。

二、安全生產工作需要更好的協商與溝通機制

1、在施工現場的安全管理過程中,要想搞好安全生產工作就必須要上級安全管理部門,建設單位、施工單位搞好溝通與協調工作,并且要搞好監理單位的內部溝通,每個問題在經過三次的協調、溝通后不能得到及時的解決處理的,必須將問題的嚴重程度及時的向上級領導進行反饋,包括資料管理和現場管理,讓各單位的上級領導知道現場存在的較大安全生產隱患和危險程度。要強調的是,如果施工中發現嚴重的隱患和危險,是沒有協調、溝通余地的。

2、安全生產工作中存在的問題及隱患,能協商溝通解決的在會下協商解決,會下解決不了的要在安全專題例會上解決,安全專題例會解決不了的,要在監理例會上解決,最終解決不了的要撥打12315電話向上級主管部門進行投訴。

3、做好安全管理資料的管理工作,施工現場一旦出現事故的情況下做到有據可查,尤其是監理日志、安全工作聯系單和安全監理通知等,記錄一定要齊全。

1、必須認真的學習國家的有關安全生產文件,法律、法規和標準,用國家規定的有關內容來審核施工單位報過來的方案、措施等,做到一步到位不做重復的工作。真正的做到以事實為依據以法律為準繩,使施工單位的安全管理人員心服口服。

2、利用自己掌握的安全知識,教育和影響從事現場安全生產工作的所有安全管理人員增強安全生產的管理意識,也便于有效的開展安全生產管理工作。

3、要記住安全生產工作做的好與壞,不是只靠一個人的努力就能達到要求的,安全生產工作要由從事現場安全管理工作的全體人員共同努力才能完成的。

四、制定不同施工階段的安全管理重點

1、做好安全生產工作首先要抓住安全管理的重點,要根據施工現場的進度而制定,安全生產工作不是說只抓重點就不管其它,其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的,這一點必須要分清。

2、制定安全生產工作的重點時必須要掌握施工動態過程中和關鍵施工部位存在的重大安全生產隱患,特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預案和措施來保證其關鍵部位的安全生產和施工。

3、做安全管理工作不能管進度,就管安全生產。無論施工進度要求的有多緊張,但是必須要在保證安全生產的情況下才能進行。

五、參與并配合施工單位搞好安全生產工作

1、監理在施工現場安全生產的管理過程中,必須要與建設單位、施工單位以及上級安全管理部門保持好溝通與配合,及時的了解上級的有關安全生產政策,建設單位對施工現場的管理意識及重視程度,了解施工單位所有管理人員的管理思想和管理方法,以及對安全生產工作的盡職盡責情況,做到知己知彼方能百戰百勝。

2、現場存在的不易解決的問題,要與經常來現場檢查巡視的上級安全管理人員溝通,使其能理解我們工作的難度,并及時的反應現場安全生產中存在的問題,借助政府部門的管理人員的力度來處理現場存在的且施工單位又不重視的安全生產問題。

3、與建設單位配合做好施工現場的安全檢查工作,檢查過程中必須有監理、建設、施工、分包等單位的安全管理人員參加,并且要分組進行,防止施工單位在巡視過程中發現問題不反饋,造成檢查過程中的漏洞。

企業生產年度總結報告篇十四

在過去的一年中,在工廠領導車間領導的幫助帶領下,經過了工人同事的共同奮斗,和經過了自己的積極努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我應該就一年以來的'工作做一下認真的總結。總結自己在過去一年的得與失,總結一年以來的酸甜苦辣,總結自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的工作總結:

我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度,在領導的關心培養和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術!

每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對機器工作操作的了解,也要有對發生故障的應變能力,完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發揮到的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

企業生產年度總結報告篇十五

在開發區管委會的統一部署下,我公司組織相關人員對廠區內所有車間(部門)進行了安全大檢查,對查出的問題和隱患及時下發整改,從而大大改善了我公司安全生產狀況,杜絕了各類安全事故的發生,現將我公司安全生產大檢查情景匯報如下:

一、領導重視,全面部署企業安全生產檢查工作。

我公司接到通知后,立即開會組織學習,充分認識到企業安全生產關系到人民群眾的生命財產安全,是全面落實科學發展觀,打造平安泰興,構建和諧社會的重要組成部分,是深入貫徹《安全生產法》、《危險化學品管理條例》等法律法規的載體。成立了以總經理張家東為組長的安全檢查組,分現場、機電儀設備、工藝三個專業小組,對整個公司進行拉網式的安全檢查。

二、精心組織,全面排查安全生產隱患。

4月27日,公司安全檢查組分三個專業小組對現場、工藝、設備運行、重大危險源、劇毒品、防汛物資、消防器材配備、防雷接地等進行全面細致的檢查,共查出隱患22處,針對查出的隱患,立即下發隱患整改通知書,并跟蹤督查整改情景。

三、加強隱患治理,確保當前夏季安全生產。

目前已經進入夏季,針對化工企業夏季安全生產工作的特殊性,可能產生的高溫、多雨、雷電、大風等特點,我公司將組織專業人員人員對危險工藝、重點設備、重點崗位認真排查治理安全隱患,搞好各類設備和安全設施的維護保養,加強防雷電設施的檢查,對廠區內的排水系統進行了重新規劃建設,檢查了應急排水泵,提高了防汛本事。嚴格加強化學品儲罐、倉庫和露天存放化學品的管理,防止因高溫、壓力升高導致罐、桶、鋼瓶等破裂導致發生安全事故,尤其加強對重大危險源和劇毒品的監控,采取有效措施,防止化學品泄漏導致火災、爆炸和中毒事故。

總之,經過這次安全大檢查,暴露出了我公司安全生產中的一些薄弱環節,對于今后進一步提高安全生產水平有著很好的促進作用。安全工作僅有起點,沒有終點,我們將以這次安全大檢查為契機,將這項工作常態化,認真進行隱患治理工作,真正把事故消滅在萌芽狀態,以到達全年無事故的目標。

企業生產年度總結報告篇十六

轉眼20xx很快過去了,從品質部一名檢驗員調到制造部已x年了,作為普通的生產管理者,我不斷告誡自己,“學習、學習、再學習”,注意糾正自己在工作中存在的不足,服從領導的安排和指示。20xx年帶領全體員工為完成公司全年的目標在奮斗著,始終堅持從我做起,把質量看成企業的生命,把員工看著企業的財富。回顧20xx年,總結如下:

一、合理安排計劃,確保生產任務按時完成

今年來生產計劃一直不是很穩定,臨時性的生產計劃很多,特別是外化成極板,由于市場需要常常極板到貨就要安排生產,原材料的檢驗的及時性很難保證,某些新產品文件也不是很全面,給正常下達計劃帶來了很大的難度。在下達計劃時就要先和品質、技術、物流等部門溝通,再安排員工具體的上班時間。在幾道工序間根據各自的產能和生產輔助物資的用量合理安排,每天都保證員工上班就有事做,同時保證按時完成生產任務。

二、加強質量管理,為提高產品質量從多方面采取可行、有效的措施

從x月份開始我們對超鈣極板使用了自動分檢機配組,內外化成極板的流轉使用小周轉箱,小機打磨所生產的極板一直受到焊接工序的好評,大機打磨也改進了打磨方式,邊框采取縱向打磨。x月份成立了小組,課題是“保持工效不變,提高極板拋光質量”,經過幾個月的實施,已經取得了初步的成效。在配組工序,為了提高極板的可配率,確保極板按時流轉,總是在第一時間將信息反饋到涂片工序,讓其及時調整涂片重量。從x月份起以外化板為主,重量調整相對困難,為避免極板長期積壓,加快流轉速度,我們及時和現場檢驗員溝通,反饋質量信息,確保了外化板在配組工序的順利流轉。為提高包片質量,制定了包膜工序獎懲條例,規范了包片員工的操作方法。此外還通過崗位技能大賽和知識搶答賽在工段內形成了比、學、趕、超的氛圍。通過這些質量改進措施的不斷推行,沒有發生一起質量事故,目前產品流轉速度明顯加快,質量也在穩步提高。

三、加強員工隊伍建設,提高員工對企業的忠誠度

在全公司屬于特殊的工段,人員來自全國各地,平均年齡偏大,人員素質更是參差不齊,給工段管理增加了很大的難度,對此我利用班前、班后的時間與員工溝通,對員工進行了雙登文化、狼性文化的宣貫,結合人性化與制度化的管理方式,堅持以人為本,處處從小事出發,通過公司舉行的軍事化的隊列訓練和二季度員工全面的培訓,員工的整體素質有了很大的提高。由于公司采取小密以外化板的經營方針,分片打磨工序人員過剩,在x月底對

合同

到期的員工配合綜合部逐一進行了跟蹤處理,其中x名員工與公司終止了合同,x員工續簽了20xx年合同,沒有發生任何糾紛和失誤。

四、加強節本降耗管理

過去在廢鉛粉里時常會發現邊角料和極板,對公司造成了一定的損失,為了制止這種浪費現象,我們指定了責任人,制定了嚴厲的處罰措施,并親自檢查,現在終于得到了有效的控制。為了降低極板分片的報廢率,對分片進行了定員定崗,所有分片員工都要考核上崗,不合格的員工被淘汰,對設備進行了整修,降低了分片機的靠山,規定了分片數量,同時對極板變形偏刀等影響分片效果的現象及時與上道工序溝通,全年極板報廢率均低于公司制定的指標。為降低電能的耗用,合理安排打磨作業班次,保證除塵設施的利用率化。通過對原材料的控制,發現原材料有質量問題,積極與采購部門溝通,發現有因人為造成材料浪費堅決嚴肅處理,二工段主要原材料隔膜每月都盈余x%左右。

五、加強5s、安全和職業防護管理

是公司鉛塵污染最嚴重的地方,職業防護和5s工作很難到位,針對特殊的環境,我們在制造部領導的關懷下,對除塵設施進行了跟蹤,排除了安全隱患,通過對員工的培訓和各項考核制度的實施,員工的防護意識從被動變成了主動,安全意識加強,進車間沒有不戴口罩的現象,拉極板總是一人拖一人扶著,操作也逐漸規范化,員工的身心健康和人生安全都有了很大的保障。

20xx年就要到了,對我來說又是一個新的開始,過去一年的工作雖然兢兢業業、勤勤懇懇,但總是覺得過于平常,缺少亮點,一是離公司高標準要求,自己還有差距,有待于在今后的工作中提高標準,高質量地去完成各項工作;二是在工作中缺乏超前意識和開拓創新的精神;三是還需加強業務理論知識的學習,提高個人素質,提高自己的工作能力。20xx年,我將圍繞公司的總體目標,發揚求真務實的精神,提高工作效率,努力解決好工作中出現的各種矛盾,在公司做一名優秀的基層管理者,在員工中做一個出色的帶頭人,打造出一支百戰百勝的團隊,為實現公司來年的目標作出應有的貢獻。

時光荏苒歲月如梭,不知不覺中已到了2020xx年末,回首這一年,不禁感慨萬千,在這一年中,有歡笑也有淚水,可是很充實也學到了很多東西,在領導和同事的進取幫忙下,各方面的本事都有所提高,沒有辜負大家對我的新任,現將本年度的安全生產

工作總結

如下:

一、加強思想政治學習,不斷提高自身素養

認真學習科學發展觀,把學習作為工作和生活中的一項重要資料,夯實理論基礎,不斷汲取新的知識,更新理念,提高自我的政治水平,堅持科學發展觀,以適應社會發展和社會經濟發展的客觀要求。

二、恪盡職守,認真完成本職工作

在工作中,嚴格遵守班組里的各項

規章制度

,愛崗敬業、扎實工作、熱情服務、勤學苦干,充分發揮一不怕苦、二不怕累、確保成功的戰斗精神,任勞任怨,不畏困難。在本職崗位上發揮出應有的作用。

三、努力學習,不斷提升業務水平

我深知在社會發展如此之快的今日不斷學習提高是多么的重要,僅有能認真學習才能更好的完成自我的工作任務,更好的為人民服務。為了不斷提高自身技能,我從不放過每一個學習的機會,在工作中虛心求教,不斷總結完善,創新思路,科學統籌,大大的提高了工作效率。利用業余時間參加高等教育自學考試,并于今年x月份拿下本科畢業證。為自我更好的完成本工作打下了堅實的基礎。

四、樹立工作目標,創品牌服務形象

心系客戶,想之所想,急之所急,“客戶滿意、業務發展”始終作為我的工作目標,盡自我所能為客戶排憂解難,主動熱情,迅速辦理,及時回復,用誠心、細心、耐心、精心,為客戶供給優質熱忱的服務。

作為一名入黨積極分子,發展對象的我要時刻謹記黨的教誨,時刻以黨員的行為準則來約束自我,要不斷的鞭策自我,不斷地完善自我,在班組中起先鋒模范帶頭作用。進取向黨組織靠攏,爭取早日成為黨組織中的一員。

在20xx年這一年里,經本人在學習、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位領導和班組所有員工、相關班組的一致認可。再次被組員評選為20xx年分公司先進生產工作者。本人在近些年來所取的成績,都離不開分公司領導和同事的熱心的幫忙。

在未來的新一年中,我必須要把工作做的更出色些,把每一位用戶都當成自我知心的朋友,熱心的為用戶服務。勇于應對各種困難和挑戰,努力鑄就生命的輝煌。盡自我努力,為我們的企業貢獻自我的一份力量,為我們的企業樹立新的形象,朝著“更快、更高、更強”方向邁進,突破,沒有終點。

20xx年xx在xx正確領導下,遵照年度安全生產工作要求,嚴格防范安全事故發生,全面落實安全生產職責制,扎實開展了“安全生產月”、安全生產大檢查、安全宣傳教育培訓等重要活動,強化了安全生產基礎工作,穩定了安全生產總體形勢,為公司全面完成生產經營任務奠定基礎,20xx年安全生產工作開展狀況如下:

一、20xx年安全生產工作開展狀況

(一)強化管理基礎建設,加強隊伍建設。

為進一步確保安全生產管理工作的組織和落實,調整了安委會成員,由安委會負責公司安全生產管理工作的組織落實,并設立安委會辦公室,負責處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員,并制訂了《xx工作職責》,安全職責得到落實。

(二)安全生產月活動開展狀況

按照總體部署和要求,突出重點注重實效,制定了活動開展方案,明確各部門活動開展職責人,以多種交流平臺開展廣泛宣傳,做到全員知曉,營造良好的活動開展氛圍。

邀請了專業人員進行消防安全知識培訓,透過培訓進一步普及了員工消防安全知識,有效地提高員工安全意識,對公司安全生產工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動目標,認真組織開展安全事故隱患排查,就辦公區域進行全面排查,日常安全檢查工作得到較好落實。

(三)安全生產大檢查開展狀況

按照相關文件要求,制定了安全生產大檢查實施方案,并集中開展了兩級安全生產大檢查,檢查單位覆蓋了公司所有部門,下發了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》,針對安全隱患類別逐一進行排查,梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施,各部門均按期上報檢查狀況,確保安全生產大檢查各項資料得到落實。

(四)安全生產宣傳教育培訓狀況

圍繞主題,充分利用會議、培訓和辦公系統等多種渠道,廣泛宣傳安全生產工作要求,組織開展各類培訓。先后組織進行xx次隱患排查,組織xx次全員消防安全知識培訓,增加了員工安全意識和安全防護知識。針對新入職員工做安全生產管理要求和保密管理規定的崗前培訓;在會議上進行了安全生產宣貫培訓和工作布置。

二、20xx年安全生產重點工作

(一)不斷健全安全生產工作機制,完善安全生產管理體系,認真落實安全生產目標職責制及安全生產職責書簽訂,要求各部門認真履行安全生產職責,落實安全生產目標職責制。

(二)加大安全宣傳教育力度,以提高員工安全生產意識為目標,抓住重點,突出工作現場安全事故預防、避險、應急處置和自助求救等安全常識培訓。

(三)加強車輛安全管理職責及交通安全教育培訓,嚴格按照管理制度要求對公司駕乘人員進行相關交通安全教育培訓,定期組織車輛的日常維護保養工作,督促車輛駕駛人員做好《車輛管理記錄本》的填寫,加強公司駕乘人員的安全意識。

(四)進一步做好保密宣傳教育工作,定期組織員工進行保密相關法律、規范的學習,做好新員工崗前保密培訓,提高員工保密意識,嚴防失泄密事件發生。

(五)進一步加強安全生產檢查力度,做好重點部位的安全監管,做細隱患排查工作,對排查出的隱患及時制定整改措施,確定整改時間,確保整改到位。

(六)進一步加強和規范安全生產基礎管理工作,繼續做好日常安全督促、檢查,健全安全生產臺帳、報表管理,確保安全生產制度規范、執行有效、數據準確、痕跡清晰。

(七)全面落實公司20xx年安全生產工作目標,確保公司各項工作任務的順利完成。

企業生產年度總結報告篇十七

新的一年即將到來,回顧即將過去的一年,為了實現安全生產事故為零這一目標,現場所有的安全管理人員投入了全部精力,日夜奮戰在生產一線,為施工現場的安全生產工作做出了很大貢獻,通過努力也圓了“安全第一,預防為主、常抓不懈”的管理夢想。

下面就施工現場安全管理工作中取得的成績和存在的問題做一下簡要的回顧:

一、確立明確的安全生產管理目標,明確安全管理目的

要想做好安全生產管理工作,首先要明確安全管理目標,只有明確了管理目標才知道安全生產工作怎樣做,做什么。只有明確了管理目標才能夠更好的完成安全生產工作,才能更好落實國家安全生產方針和政策。

面對當今安全生產工作上管理的難度,認真制定不同施工階段的安全管理重點;

1.做好安全生產工作首先要抓住安全管理的重點,要根據施工現場的進度而制定,安全生產工作不是說只抓重點就不管其它,其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的,這一點必須要分清。

2.制定安全生產工作的重點時必須要掌握施工動態過程中和關鍵施工部位存在的重大安全生產隱患,特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預案和措施來保證其關鍵部位的安全生產和施工。

3.做安全管理工作不能管進度,就管安全生產。無論施工進度要求的有多緊張,但是必須要在保證安全生產的情況下才能進行。

二、安全生產工作需要更好的協商與溝通機制

1.在施工現場的安全管理過程中,要想搞好安全生產工作就必須要上級安全管理部門,建設單位、施工單位搞好溝通與協調工作,并且要搞好監理單位的內部溝通,每個問題在經過三次的協調、溝通后不能得到及時的解決處理的,必須將問題的嚴重程度及時的向上級領導進行反饋,包括資料管理和現場管理,讓各單位的上級領導知道現場存在的較大安全生產隱患和危險程度。要強調的是,如果施工中發現嚴重的隱患和危險,是沒有協調、溝通余地的。

2.安全生產工作中存在的問題及隱患,能協商溝通解決的最好在會下協商解決,會下解決不了的要在安全專題例會上解決,安全專題例會解決不了的,要在監理例會上解決,最終解決不了的要撥打12315電話向上級主管部門進行投訴。

3.做好安全管理資料的管理工作,施工現場一旦出現事故的情況下做到有據可查,尤其是監理日志、安全工作聯系單和安全監理通知等,記錄一定要齊全。

1.必須認真的學習國家的有關安全生產文件,法律、法規和標準,用國家規定的有關內容來審核施工單位報過來的方案、措施等,做到一步到位不做重復的工作。真正的做到以事實為依據以法律為準繩,使施工單位的安全管理人員心服口服。

2.利用自己掌握的安全知識,教育和影響從事現場安全生產工作的所有安全管理人員增強安全生產的管理意識,也便于有效的開展安全生產管理工作。

3.要記住安全生產工作做的好與壞,不是只靠一個人的努力就能達到要求的,安全生產工作要由從事現場安全管理工作的全體人員共同努力才能完成的。

四、制定不同施工階段的安全管理重點

1.做好安全生產工作首先要抓住安全管理的重點,要根據施工現場的進度而制定,安全生產工作不是說只抓重點就不管其它,其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的,這一點必須要分清。

2.制定安全生產工作的重點時必須要掌握施工動態過程中和關鍵施工部位存在的重大安全生產隱患,特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預案和措施來保證其關鍵部位的安全生產和施工。

3.做安全管理工作不能管進度,就管安全生產。無論施工進度要求的有多緊張,但是必須要在保證安全生產的情況下才能進行。

五、參與并配合施工單位搞好安全生產工作

1.監理在施工現場安全生產的管理過程中,必須要與建設單位、施工單位以及上級安全管理部門保持好溝通與配合,及時的了解上級的有關安全生產政策,建設單位對施工現場的管理意識及重視程度,了解施工單位所有管理人員的管理思想和管理方法,以及對安全生產工作的盡職盡責情況,做到知己知彼方能百戰百勝。

2.現場存在的不易解決的問題,要與經常來現場檢查巡視的上級安全管理人員溝通,使其能理解我們工作的難度,并及時的反應現場安全生產中存在的問題,借助政府部門的管理人員的力度來處理現場存在的且施工單位又不重視的安全生產問題。

3.與建設單位配合做好施工現場的安全檢查工作,檢查過程中必須有監理、建設、施工、分包等單位的安全管理人員參加,并且要分組進行,防止施工單位在巡視過程中發現問題不反饋,造成檢查過程中的漏洞。

企業生產年度總結報告篇十八

(一)強化管理基礎建設,加強隊伍建設

為進一步確保安全生產管理工作的組織和落實,調整了安委會成員,由安委會負責公司安全生產管理工作的組織落實,并設立安委會辦公室,負責處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員,并制訂了《安全生產工作職責》,安全職責得到落實。

(二)安全生產月活動開展狀況

按照總體部署和要求,突出重點注重實效,制定了活動開展方案,明確各部門活動開展職責人,以多種交流平臺開展廣泛宣傳,做到全員知曉,營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業人員進行消防安全知識培訓,透過培訓進一步普及了員工消防安全知識,有效地提高員工安全意識,對公司安全生產工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動目標,認真組織開展安全事故隱患排查,就辦公區域進行全面排查,日常安全檢查工作得到較好落實。

(三)安全生產大檢查開展狀況

按照相關文件要求,制定了安全生產大檢查實施方案,并集中開展了兩級安全生產大檢查,檢查單位覆蓋了公司所有部門,下發了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》,針對安全隱患類別逐一進行排查,梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施,各部門均按期上報檢查狀況,確保安全生產大檢查各項資料得到落實。對查出的各類安全隱患,及時進行了整改及落實,整改率:100%。

(四)安全生產宣傳教育培訓狀況

圍繞主題,充分利用會議、培訓和辦公系統等多種渠道,廣泛宣傳安全生產工作要求,組織開展各類培訓,并且有七人參加安全教育培訓,取得了由市安監部門發放的特種作業上崗證,透過培訓提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業人員的崗位操作技能,組織2次全員消防安全知識培訓,增加了員工安全意識和安全防護知識。針對新入職員工做安全生產管理要求崗前培訓;在會議上進行了安全生產宣貫培訓和工作布置。

(五)、積極做好運行控制工作。

1、做好人員持證上崗。

公司總經理、、職能部門負責人及安全員等安全生產管理人員,鉗工、電工等特種作業人員均持有效證件上崗。

2、加強對特種設備的維護管理,定期儲氣罐、安全閥、防雷接地等設備設施進行檢驗,確保符合安全運行。

3、開展隱患排查治理,加大安全生產費用的投入。全年安全生產使用及投入合計120萬元。

(1)公司實行每周一次周安全環保專項檢查制度,認真開展隱患自查自糾工作,公司20xx年共排查整改隱患127項。

(2)企業在行動上支持安全生產投入。財務部建立安全費用臺賬,用于完善、改造和維護安全防護設備設施、安全生產教育培訓和配備勞動防護用品、安全評價、重大危險源監控、事故隱患評估和整改等方面,做好安全生產三同時和職業衛生三同時。

4、結合企業實際,開展《安全生產十大專項整治行動》和“五個一”活動,對公司存在的薄弱環節進行梳理和改進。

5、職業衛生健康工作

公司建立健全了《職業健康管理制度》。公司對水泥行業存在粉塵、有毒有害氣體、噪聲和高溫等危險源進行了識別;對公司職業危害場所進行了檢測,在醒目位置設置警示標志和警示說明;建立了員工健康監護檔案,一人一檔。

6、應急救援

公司建立健全了應急救援指揮網絡,制訂并持續修訂《安全生產突發事故應急救援預案》,并在xx縣安全生產監督管理局備案。公司舉行了“火災事故應急演練”增強了員工的危機防范意識,提高了員工避險救助的實戰能力。

(一)做好安全生產標準化三級達標創建工作,不斷健全安全生產工作機制,完善安全生產管理體系,認真落實安全生產目標職責制及安全生產職責書簽訂,要求各部門認真履行安全生產職責,落實安全生產目標職責制。

(二)加大安全宣傳教育力度,以提高員工安全生產意識為目標,抓住重點,突出工作現場安全事故預防、避險、應急處置和自助求救等安全常識培訓。

(三)加強車輛安全管理職責及交通安全教育培訓,嚴格按照管理制度要求對公司駕乘人員進行相關交通安全教育培訓,定期組織車輛的日常維護保養工作,督促車輛駕駛人員做好《車輛管理記錄本》的填寫,加強公司駕乘人員的安全意識。

(四)進一步加強安全生產檢查力度,做好重點部位的安全監管,做細隱患排查工作,對排查出的隱患及時制定整改措施,確定整改時間,確保整改到位。

(五)進一步加強和規范安全生產基礎管理工作,繼續做好日常安全督促、檢查,健全安全生產臺帳、報表管理,確保安全生產制度規范、執行有效、數據準確、痕跡清晰。

(六)進一步加大安全環保資金投入,創建安全環保合格企業,打造公司安全環保良好環境。

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