在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
員工離職證明開多久有效篇一
甲方:(單位名稱)
乙方:身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章):乙方簽字:
甲方代表簽字:
員工離職證明開多久有效篇二
監督管理局:
我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業從業人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動關系。
特此證明!
__________公司(加蓋公章)
_________年_____月______日
員工離職證明開多久有效篇三
茲證明__________________先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為20____________年01月01日至20____________年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
員工離職證明開多久有效篇四
____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,于_________年_____月______日申請離職,經研究,_________年_____月______日批準其離職。
雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,____________(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。根據相關保密協議,____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的'重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。
特此證明!
____________________________公司(加蓋公章)
________年_____月______日
員工離職證明開多久有效篇五
尊敬的領導:
您好!
我作為股東之一的裝修員工,一直以來都很自豪,自豪的是,暫的幾年里發生了很大的變化,從一個名不經傳的小裝飾公司,到現在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業的`佼佼者。這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結晶,我衷心的希望,天會更好。
自從我真正的加入在,在工作上一直以來我都很難和大家達成共識,我個人認為我自己的原因占很大一部分,我知道這需要時間的磨合,但我身上的缺點太多,以至于多到我自己都無法承受了,所以,我選擇放棄這種特殊身份的工作。
我希望大家不要因為我個人的放棄,而影響到公司其他人的工作情緒,希望大家在將來的日子里互相勉勵,相互配合,有什么事情大家坐下來好好商量,相信在不久的將來,為天門大地上的一顆璀燦的明珠。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工離職證明開多久有效篇六
______先生/女士自____年__月__日入職我公司擔任____________職務,至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱:___________(加蓋公章)
____年__月__日
員工離職證明開多久有效篇七
先生/女士/小姐(身分證號為)自20xx年0x月01號我企業充當人的勞力資源部人的勞力資源助理職務,至xx-xx年03月06號因個人端由提出請求離職,在職時期無不好表達,經協商完全一樣,已處理離職程序。
因未訂立有關保密協議,遵照擇業自由。
就此證實。
企業名字(加蓋公章)
xx-xx年0三月06號
員工離職證明開多久有效篇八
茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因_______離職,最后職務為_______。
特此證明!
_______集團有限公司人力資源部
____年____月_____日