無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇一

不忘初心，牢記使命，是做一名合格共產(chǎn)黨員的起點，是做好黨的事業(yè)的必然要求。中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》，要求各地區(qū)各部門各單位在主題教育中對照黨章黨規(guī)，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題，真刀真槍解決問題。作為一名新共產(chǎn)黨員，我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面嚴(yán)格要求自己，創(chuàng)造性地做好本職工作。

一是繼續(xù)學(xué)習(xí)黨的十九大報告。學(xué)習(xí)新的黨章，嚴(yán)格以黨章和習(xí)總書記系列重要講話要求自己，不忘入黨誓詞，吃苦在前，享受在后，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、刻苦工作，立足行政復(fù)議工作實際，辦好行政復(fù)議案件，暢通糾紛解決渠道，使自己更好地融入群眾，服務(wù)群眾。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章。堅定共產(chǎn)主義目標(biāo)，認(rèn)清形勢，我們的路程“道阻且長”，我們的黨是一個具有遠(yuǎn)大理想的黨。強化黨章意識，堅定理想信念，做到初心不忘，領(lǐng)會黨章精神要義，捕捉現(xiàn)實中體現(xiàn)的黨章精神，信仰的光芒。用一個個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡和崇高精神激勵我們不忘初心，堅定信仰，把腳下的路一代一代地走下去。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇二

2019年5月13日，中共中央政治局召開會議，決定從今年6月開始，在全黨自上而下分兩批開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。會議指出，這次主題教育要貫徹守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實的總要求，達(dá)到理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)。

從開展黨的群眾路線教育實踐活動到“三嚴(yán)三實”專題教育，再到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動制度化、常態(tài)化，黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視黨的思想建設(shè)工作。習(xí)近平總書記在不同場合多次勉勵廣大黨員干部不忘初心，堅定為人民謀幸福的理想信念;鼓勵青年干部要增加才干，克本領(lǐng)恐慌……總書記的諄諄教誨不僅為黨的思想政治工作指明了方向，更為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興凝聚起磅礴的精神力量。我們的廣大黨員干部要按照習(xí)總書記提出得四大要求去學(xué)習(xí)理論去更好地為人民服務(wù)!

守初心，守的是對人民赤子之心。我們共產(chǎn)黨人的根本，就是對馬克思主義的信仰，對共產(chǎn)主義和社會主義的信念，對黨和人民的忠誠。立根固本，就是要堅定這份信仰、堅定這份信念、堅定這份忠誠，只有在立根固本上下足了功夫，才會有強大的免疫力和抵抗力。我們黨已經(jīng)走過了98年的歷程，但我們要永遠(yuǎn)保持建黨時中國共產(chǎn)黨人的奮斗精神，永遠(yuǎn)保持對人民的赤子之心。一切向前走，都不能忘記走過的路;走得再遠(yuǎn)、走到再光輝的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發(fā)。面向未來，面對挑戰(zhàn)，廣大黨員一定要不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)。

不忘初心，方得始終。中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。這個初心和使命是激勵中國共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的根本動力。全黨同志一定要永遠(yuǎn)與人民同呼吸、共命運、心連心，永遠(yuǎn)把人民對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，繼續(xù)朝著實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

擔(dān)使命，擔(dān)的是肩上責(zé)任。敢于擔(dān)當(dāng)，黨的干部必須堅持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。清正廉潔，黨的干部必須敬畏權(quán)力、管好權(quán)力、慎用權(quán)力，守住自己的政治生命，保持拒腐蝕、永不沾的政治本色。

找差距，找的是自身存在問題。照鏡子，主要是以黨章為鏡，對照黨的紀(jì)律、群眾期盼、先進(jìn)典型，對照改進(jìn)作風(fēng)要求，在宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向。拓寬眼界和視野，著力避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，著力克服本領(lǐng)不足、本領(lǐng)恐慌、本領(lǐng)落后的問題。

抓落實，抓的是決策付諸實踐、變?yōu)樾袆拥倪^程,是我們中國共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng),也是領(lǐng)導(dǎo)工作中極為重要的環(huán)節(jié),更是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的使命所系、重心所在。能不能抓落實、以怎樣的標(biāo)準(zhǔn)抓落實,不僅是工作態(tài)度、工作作風(fēng)和工作方法的問題,更是衡量干部講不講政治的重要依據(jù)。

今年是中華人民共和國成立70周年，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想作出的重大部署，對我們黨不斷進(jìn)行自我革命，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民在新時代把堅持和發(fā)展中國特色社會主義這場偉大社會革命推向前進(jìn)，對統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，具有十分重大的意義。因此，我們廣大黨員干部只有不忘我們的初心，才能方得始終;只有牢記我們的使命，才能繼續(xù)前行!

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇三

一個榜樣就是一面旗幟，一個模范就是一座豐碑。近期，中央組織部、中央宣傳部組織開展第九屆全國“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”評選表彰活動，集中展示了一批優(yōu)秀公務(wù)員對人民負(fù)責(zé)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的時代風(fēng)采和公仆本色，激勵廣大公務(wù)員新時代新?lián)?dāng)新作為。他們是新時代公務(wù)人員教育培訓(xùn)的生動教材，是指引全體公務(wù)人員前進(jìn)和奮斗的“方向盤”。

敢于擔(dān)當(dāng)，躬履“為民有責(zé)”之勇。習(xí)總書記說過“堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的素質(zhì)”。從鞠躬盡瘁死而后已的焦裕祿，到廉潔奉公、為民服務(wù)的楊善洲，再到全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、小崗村黨委第一書記沈浩等等，他們始終把黨和群眾的利益放在個人利益前面，始終淡泊名利、地位，始終公而忘私、廉潔奉公，他們的事跡感染了許許多多干部群眾。恪盡職守，勇于擔(dān)當(dāng)，是他們最厚植的底色，是最直觀的人生哲理，立足崗位，履行職責(zé)。只要常懷一顆愛民之心，無論辦什么事情，都能想到自己肩上所扛的責(zé)任、所擔(dān)的使命，就能擺脫個人利益，榮辱得失的羈絆，時刻擺正自己內(nèi)心的天平，一心一意為老百姓著想、為事業(yè)著想，得到百姓的衷心擁護(hù)。我們從他們身上汲取力量就要學(xué)習(xí)他們牢記宗旨、一心為民的公仆情懷，想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所困。

近期，全國自上而下開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，以“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”為總要求，以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢瑘F(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗為根本任務(wù)，把主題教育同推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，同應(yīng)對化解各種風(fēng)險挑結(jié)合起來，要求我們真抓實干、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把主題教育落實到推動具體工作任務(wù)上來。“對人民負(fù)責(zé)，為人民服務(wù)，受人民監(jiān)督，讓人民滿意，永做人民公仆”，不是一句空洞的口號，是共產(chǎn)黨人不忘初心、牢記使命的具體承諾和實踐，是對廣大公務(wù)員全部要求的高度概括和樸素表達(dá)，闡釋了一種全新的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，人民公仆不僅僅是一種稱謂和榮譽，更重要的是一種責(zé)任和要求。

“不要人夸顏色好，只留清氣滿乾坤”，作為一名公務(wù)人員，我們要謹(jǐn)記習(xí)近平總書記的教誨，把心思凝聚到干事業(yè)上，把精力集中到辦實事上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，做到接受任務(wù)不找借口、執(zhí)行任務(wù)不講困難、完成任務(wù)追求圓滿。也許我們每個人的崗位各不相同，但都是為人民服務(wù)，為黨和國家服務(wù)。無論身處什么崗位，無論工作多么瑣碎、平凡，我們都要兢兢業(yè)業(yè)、專心致志地工作，不要計較個人崗位和名利上的差別與得失，扎扎實實做好本職工作，為全區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2019“不忘初心、牢記使命”主題教育心得

十九大報告提出：建設(shè)教育強國是中華民族偉大復(fù)興的基礎(chǔ)工程，必須把教育事業(yè)放在優(yōu)先位置，加快教育現(xiàn)代化，辦好人民滿意的教育。要全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務(wù)，發(fā)展素質(zhì)教育，推進(jìn)教育公平，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。全體教師要更加全面深刻的理解十九大報告對教育提出的要求，不忘初心、牢記使命，落實立德樹人的根本任務(wù)，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。把學(xué)習(xí)十九大精神落實在備好每一節(jié)課、上好每一堂課、批改好每一本作業(yè)等具體教學(xué)工作中，根據(jù)新時代的要求，為國家和社會作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

習(xí)總書記說：一個人遇到好老師是人生的幸運，一個學(xué)校擁有好老師是學(xué)校的光榮，一個民族源源不斷涌現(xiàn)出一批又一批好老師則是民族的希望。確實如此，著名數(shù)學(xué)家華羅庚，正是小學(xué)時遇到了一個好教師，培養(yǎng)了他對數(shù)學(xué)的深厚興趣，才有他后來的成就。北京大學(xué)正是因為有陳獨秀、李大釗、魯訊、胡適等一代又一代名師，才奠定了它在中國乃至世界厚重的歷史、文化與科學(xué)的底蘊。

作為一名共產(chǎn)黨員，人民教師中的一員，我深受鼓舞，同時也產(chǎn)生了一種前所未有的強烈的使命感和責(zé)任感。

不忘初心，首先，以德施教，以德立身。師者，人之模范也。一個合格的老師首先是道德上的合格者。一個好老師，并不僅僅是上好一門課，還需要高尚的師德師風(fēng)，這才是對學(xué)生最生動、最具體、最深遠(yuǎn)的教育。課堂上不忘立德樹人的教學(xué)理念，為學(xué)生樹立榜樣，在課下，要竭盡所能的幫助學(xué)生解決生活上或?qū)W習(xí)上的困難，在平時教學(xué)和管理工作的點滴細(xì)節(jié)中時刻告誡自己要保持良好的師德師風(fēng)，注意自己的一言一行。

其次，積累學(xué)習(xí)，及時更新教育理念。要努力做一個有現(xiàn)代教育思想的教師，將新的研究成果融入到課程教學(xué)中，培養(yǎng)學(xué)習(xí)的主動性和創(chuàng)新性，努力上好每一節(jié)課，指導(dǎo)好每一位學(xué)生。同時，要因材施教，鼓勵學(xué)生做最好的自己。

作為一名黨員教師，我們的工作雖然平凡，但責(zé)任重大。我們要以合格黨員標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格要求自己，加強師風(fēng)師德修養(yǎng)，時刻銘記黨員的責(zé)任和義務(wù)。在班主任工作中，保持陽光、善意的心態(tài)，給學(xué)生樹立一個無聲的榜樣。更要成為一名領(lǐng)導(dǎo)放心、孩子家長滿意的教師。

總之,教師是“人類靈魂的工程師”。作為新時代的教師,承擔(dān)著教書育人的神圣的歷史使命和責(zé)任。我們要以黨的十九大精神為指引，不忘初心,牢記使命，努力爭做新時代的深受學(xué)生歡迎的新型教師,合格的教師。

2019“不忘初心、牢記使命”主題教育體會

從考入教師隊伍，如今已有9個年頭了，在這九年里，我不斷思考如何不忘育人的初心，牢記教師的使命，做個“四有”好老師。

教師的初心是什么樣的初心?我認(rèn)為教育應(yīng)該是育人為本，育人應(yīng)該是我們教師永恒不變的初心。

在這樣日新月異的時代，我們要如何完成我們的使命?

第一，努力提高教學(xué)能力。縱觀歷史，教育界耳熟能詳?shù)那拜叄绮淘啵~嘉瑩，潘鼎坤，章竹君等。他們把自己的一生奉獻(xiàn)給了教育事業(yè)，孜孜不倦地教誨自己的學(xué)生，他們是我們所有教育者的楷模。我常想，也許我一輩子也不能取得像他們那樣輝煌的成績，但我可以像他們一樣，將教書育人作為自己一生的使命，不斷前行!

傳播科學(xué)知識。只有在知識上，思想上有了開放進(jìn)取的態(tài)度，才能不被愚昧的、落后的思想所局限。現(xiàn)如今，科技快速發(fā)展，社會也不斷在進(jìn)步，所以我們教育要跟上時代發(fā)展的步伐，不斷更新理念，向社會傳播科學(xué)，傳播正能量，這是我們作為教師的使命。我們要默默堅守在自己的崗位上，扶去那社會的糟粕，還學(xué)生一份正確的價值觀、人生觀。

常懷一顆愛心對待每一位學(xué)生。孩子們是祖國的未來，作為教師，要關(guān)愛每一位學(xué)生，因為“愛是一種偉大的力量，沒有愛就沒有教育”。教育是人與人之間傳遞愛的過程，教師有愛，學(xué)生才有愛。愛崗敬業(yè)、愛生如子的教師才是有愛的教師;拼搏進(jìn)取、積極奮進(jìn)的學(xué)生才是有愛的學(xué)生;我們要關(guān)注每一個孩子，愛護(hù)每一個生命，育人為本、因材施教，讓每個學(xué)生成為最棒的。

教育是有力量的，只有給孩子們更多更好的知識，才能開啟智慧的大門。教師改變的不僅是一個個體的命運，也會影響我們國家民族復(fù)興。教育有了新的使命，教師必須不忘初心，牢記使命，砥礪前行。

2019“不忘初心、牢記使命”主題教育總結(jié)

黨員干部們要提高政治理論素養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念，從身邊小事做起，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。自覺遵守政治紀(jì)律，牢記黨員身份，以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，必須要主動擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，要不斷保持一顆積極向上的、愛黨的責(zé)任心。

后勤保障服務(wù)類教師們，要從“心”做起，愛護(hù)學(xué)生是每位教師應(yīng)盡的責(zé)任。一個富有責(zé)任感，一個對學(xué)生成長寄予良好期待情感的教師，他會經(jīng)常把學(xué)生放在心上，體會學(xué)生們的酸甜苦辣，關(guān)心他們的生活冷暖，用師愛來滋潤學(xué)生。

任課教師、特別是班主任教師們更要從以下幾方面做起：

一、?關(guān)愛學(xué)生先要“關(guān)心學(xué)生”;關(guān)心學(xué)生就是胸中裝著學(xué)生，心中想著學(xué)生，服務(wù)于學(xué)生。對于學(xué)生的得與失、冷與暖、好與惡、喜與悲，教師不僅要記在心上，說在嘴上，而且要落實在行動上。

二、關(guān)愛學(xué)生就要“尊重學(xué)生”;?尊重是愛之核心。教書也好，育人也罷，都是教師和學(xué)生之間的互動，要充分尊重學(xué)生感情，但請老師們切記真正的尊重，應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)因人制宜，體現(xiàn)原則性。

三、關(guān)愛學(xué)生還要“理解學(xué)生”、“信任學(xué)生”;?理解學(xué)生就是懂得學(xué)生心里想的，相信學(xué)生說的，明白學(xué)生做的。教師對學(xué)生應(yīng)該允許學(xué)生犯錯，又允許學(xué)生改正錯誤。同時要知道改正錯誤不可急于求成，它是一個漸變的過程，循序漸進(jìn)，抓反復(fù)，反復(fù)抓，需要教師細(xì)心，細(xì)致，不懈的扶持，學(xué)生就會向我們期待的方向成長。信任學(xué)生可解釋為“信而任之”，即敢于托付。在對待學(xué)生，努力做到一視同仁、不偏不倚，學(xué)生犯錯誤，應(yīng)當(dāng)心平氣和地曉之以理，動之以情，想方設(shè)法讓他開口說話，親其師，信其道，然后進(jìn)行引導(dǎo)，要讓學(xué)生們在信任的土壤上茁壯而健康地成長。

習(xí)近平總書記說：做好老師，要有理想信念、道德情操、扎實學(xué)識、有仁愛之心，把自己的溫暖和情感傾注到每一個學(xué)生身上。作為黨員教師的我們更要立足于本職工作，勇于擔(dān)當(dāng)各自的職責(zé)和使命，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。不忘初心，立德樹人，主動擔(dān)當(dāng)，牢記使命。

2019“不忘初心、牢記使命”主題教育收獲

不忘初心，當(dāng)初懷著滿腔熱情只身投入師范院校，接受師范專業(yè)教育。懷著對教育的無限夢想，投入到一線教學(xué)工作。有過迷惘，有過彷徨。但是，當(dāng)初的理想一直在前方指引。

不忘初心，方得始終。這是中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。這個初心和使命是激勵中國共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的根本動力。作為人民教師更要始終堅守這一初心，牢記使命。一直朝著實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

新時代的教育工作者，生長并生活在一個和平的時代。但是，作為一名中國人，我要有抱負(fù)，有職責(zé)，有擔(dān)當(dāng)，我不能就此停止求索的步伐。時代的舞臺依然需要我們擁抱理想，堅守信仰，奉獻(xiàn)社會。于是，我們奔跑在追夢的路上。現(xiàn)代的社會發(fā)展，交替更迭太快，有時候我們都會跟不上社會進(jìn)步的步伐。但是，這些并不是我們忘記出發(fā)的目的，拋卻當(dāng)初信仰的原因，我們是一個中國人，要做的就是信守我們的信仰，抓住時代進(jìn)步時保留下來的傳統(tǒng)精神。

要有不變的初心，就是要立足崗位、默默奉獻(xiàn)，在堅持中動人、在平凡中偉大。無論是革命年代的__、劉胡蘭，還是建設(shè)時期的焦裕祿、雷鋒;無論是改革開放時期的孔繁森、徐洪剛，還是新時代的廖俊波、郭明義;無論是課本里、電視上的榜樣，還是身邊的楷模，都是在平凡中用他們的實際行動詮釋誓言、彰顯初心。

看起來夢想很簡單，差不多都要實現(xiàn)了。但是我們也會發(fā)現(xiàn)，當(dāng)夢想變得越來越現(xiàn)實的時候，關(guān)于純真的夢幻已經(jīng)越來越模糊，而我們的夢想也沾染了滿滿的銅臭味。為什么會轉(zhuǎn)成這個樣貌?時代在變，夢想也隨著改變，我們對夢想的要求也越來越高。努力的讓自己變得更優(yōu)秀。一直保持不忘初心，牢記使命這個真理，早日實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興這個遠(yuǎn)大理想。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇四

近日，中共中央政治局召開會議，決定從今年6月開始，在全黨自上而下分兩批開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。今年是中華人民共和國成立70周年，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想作出的重大部署，對我們黨不斷進(jìn)行自我革命，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民在新時代把堅持和發(fā)展中國特色社會主義這場偉大社會革命推向前進(jìn)，對統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，實現(xiàn)“兩個一百年”的奮斗目標(biāo)。

初心是理想和信念，初心是定盤星和宣言書，初心更是激勵中國共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的力量源泉。只有不忘出發(fā)時的初心，才能形成實現(xiàn)初心的意志。只有不忘出發(fā)時的初心，才能以不變的初心應(yīng)萬變的世情、國情和黨情。

正因為初心不改、矢志不渝，中國共產(chǎn)黨才能迎難而上、開拓進(jìn)取，帶著新的任務(wù)和新的使命，站在新的歷史方位和新的歷史起點上，擼起袖子加油干，描繪出到建黨百年全面建成小康社會、2035年基本實現(xiàn)現(xiàn)代化、2050年建成富強民主文明和諧美麗現(xiàn)代化強國的宏偉藍(lán)圖，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，帶領(lǐng)已經(jīng)站起來和富起來的中國人踏上新征程。

“不忘初心、牢記使命”就是要堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨保持對人民的赤子之心，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不斷奮斗。

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找差距抓落實個人發(fā)言材料篇五

自礦“找差距、抓整改、促提升”活動全面、深進(jìn)、扎實展開以來，培訓(xùn)中心專門組織學(xué)習(xí)“找、抓、促”活動件精神，作為寧煤的一分子，積極主動響應(yīng)活動要求，牢牢圍繞此項活動主題，結(jié)合實際對標(biāo)團(tuán)體培訓(xùn)工作先進(jìn)單位，認(rèn)清自我積極查找差距，認(rèn)真落實措施狠抓整改，努力增進(jìn)教培水平全面提升。

一、充分熟悉展開“找、抓、促”活動的重大意義。

我礦展開“找差距、抓整改、促提升”活動是緊跟團(tuán)體公司建設(shè)國際一流的能源化工基地戰(zhàn)略步伐的實際行動，是貫徹團(tuán)體黨組要求和張喜武董事長對我礦安全工作“四點要求”重要唆使精神的重大舉措，是我礦本身發(fā)展的緊急需要。作為紅柳人，我們更應(yīng)當(dāng)正確熟悉和貫徹團(tuán)體唆使精神，積極參與我礦“找、抓、促”活動，認(rèn)真對標(biāo)學(xué)習(xí)一流標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)本身行為，強化基礎(chǔ)管理，增強業(yè)務(wù)能力，完成本身管理、業(yè)務(wù)雙提升，為推動我礦“建設(shè)本質(zhì)安全型、高產(chǎn)高效、數(shù)字化的現(xiàn)代化礦井”戰(zhàn)略目標(biāo)順利實現(xiàn)提供保障。

二、深入反思題目--找差距

我礦生產(chǎn)一線職工約1534人中，具有技能資質(zhì)的職員為559人(其中高級技師2人，技師10人，高級技工84人，技工463人)，高素質(zhì)的技術(shù)人才更是嚴(yán)重短缺。今年4月份團(tuán)體公司組織職業(yè)技能鑒定，我礦報名的職員卻只有128人。因此，切實加強高技能人才的培養(yǎng)和提拔是擺在我們眼前燃眉之急的任務(wù)。現(xiàn)階段，我礦高技能人才培養(yǎng)工作主要存在以下幾個題目：

1對高技能人才培養(yǎng)工作重視不夠。由于高技能人才培養(yǎng)的進(jìn)程和效果的潛伏性，我們有些基層單位對高技能人才的培養(yǎng)工作重視不夠，有的領(lǐng)導(dǎo)即便從安全管理需要動身，抓職工教育培訓(xùn)，抓高技能人才培養(yǎng)，也常常是尋求“現(xiàn)得利”，缺少長遠(yuǎn)規(guī)劃。更有部份領(lǐng)導(dǎo)為了確保生產(chǎn)，以職員緊缺、“抽不開手”為由阻礙所屬員工參加職業(yè)技能鑒定，使高技能人才隊伍建設(shè)遭到影響。

2忽視和漠視高技能人才的地位和價值。固然我們的高技能人才也享受了一些待遇，但是就整體來講，高技能人才在勞動報酬、福利待遇、提職、評先選優(yōu)等方面遠(yuǎn)不如管理職員、專業(yè)技術(shù)職員，技術(shù)價值遭到冷遇。這類現(xiàn)象致使的后果是很多人不愿意當(dāng)技術(shù)工人，即便當(dāng)了技術(shù)工人，對工作也不能盡職，缺少主動學(xué)習(xí)研究技術(shù)業(yè)務(wù)的精神。

3高技能人才培養(yǎng)機制、制度不完善。固然我們建立了高技能人才培養(yǎng)制度，但缺少有計劃、有組織的系統(tǒng)培養(yǎng)。對高技能人才的鼓勵政策不匹配，高技能人才待遇相對較低，沒有得到充分提升。有關(guān)制度得不到落實，礦對基層雖有高技能人才培養(yǎng)的硬性考核指標(biāo)，但效果不甚明顯。

4高技能人才的培訓(xùn)動力不足，基礎(chǔ)建設(shè)滯后。高技能人才的培訓(xùn)，需要特別重視實踐能力的培養(yǎng)而不能速成，對培訓(xùn)的硬件投進(jìn)有特殊的要求，而當(dāng)前由于投進(jìn)不足，教育設(shè)施裝備落后，高技能人才培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)教學(xué)大綱、教材滯后，給高技能人才培養(yǎng)工作帶來負(fù)面影響。

5資歷等級較高，而缺少實踐經(jīng)驗。目前技術(shù)工種的職業(yè)資歷鑒定已進(jìn)進(jìn)常態(tài)化，但由于當(dāng)前的職業(yè)資歷鑒定成了“應(yīng)試考試”，只要反復(fù)背誦操練題庫中的考試題一般就可以考核通過。職業(yè)資歷鑒定和工作經(jīng)歷的嚴(yán)重背離，致使很多職業(yè)資歷等級不低的技術(shù)工人一到實際現(xiàn)場，針對實際裝備無從下手。

三、周到安排整改--促提升

針對我礦在高技能人才培養(yǎng)工作中存在的一系列題目，我們要補充和改進(jìn)原本的不足與缺失，以更遠(yuǎn)的眼光及開放的姿態(tài)，向一流目標(biāo)邁進(jìn)。

1加大宣傳力度，營建崇尚技能的學(xué)習(xí)環(huán)境。良好氛圍能鼓勵和引導(dǎo)工人學(xué)習(xí)技術(shù)，研究業(yè)務(wù)，使技術(shù)人才脫穎而出，有益于高技能人才的培養(yǎng)和成長，因此必須大力營建尊重高技能人才的良好氛圍。充分發(fā)揮***的宣傳和導(dǎo)向作用，大力宣傳高技能人才在礦區(qū)發(fā)展中的地位和作用，展現(xiàn)他們的技術(shù)價值，要拋棄重學(xué)歷輕技能、重管理輕一線、重干部輕工人的傳統(tǒng)觀念，從而在全礦營建崇尚技能的學(xué)習(xí)環(huán)境。

2建立高技能人才使用和嘉獎制度，建立正確導(dǎo)向。應(yīng)當(dāng)健全有效的鼓勵機制，使高技能人才在物資上和精神上得到應(yīng)有的回報。對為礦區(qū)發(fā)展做出特殊貢獻(xiàn)的高技能人才要實行重獎;對在各類技術(shù)比武中獲得優(yōu)良成績的選手要給予重獎，破格提升技能等級;在自治區(qū)及以上職業(yè)技能比賽獲得認(rèn)可名次或獲得局級技術(shù)狀元稱號的，可申請相干部分破格提升技師或高級技師，同時給予嘉獎。鼓勵基層各單位在內(nèi)部份配制度上，要向技術(shù)工人特別是一線高技能人才傾斜，把高技能人才的工作業(yè)績作為分配要素，推行體現(xiàn)技能水平的收進(jìn)分配制度，進(jìn)一步拉大不同技術(shù)等級間的收進(jìn)差距。實現(xiàn)高技能人才憑技能也能得到提拔任用、憑業(yè)績貢獻(xiàn)也能取得較高收進(jìn)，建立學(xué)技能、憑業(yè)績、靠貢獻(xiàn)取得進(jìn)步的正確導(dǎo)向。

3修訂完善各種規(guī)章制度，提升教培水平。我礦的教培水平固然有所進(jìn)步，但是在一定程度上還是制約了高技能人才的成長與發(fā)展。為了強化技能人才培養(yǎng)工作，根據(jù)已定制度的執(zhí)行情況，要進(jìn)一步修訂完善教師的進(jìn)修培訓(xùn)制度、聽課備課制度、教師考評辦法、教學(xué)管理辦法、監(jiān)考職員守則、培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)和評估制度等相干的規(guī)章制度，逐漸構(gòu)成對培訓(xùn)行為和教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)視機制及評估體系。

4完善培訓(xùn)設(shè)施，規(guī)培訓(xùn)體系。建立實訓(xùn)裝備與現(xiàn)場同步、培訓(xùn)手段科學(xué)公道，培訓(xùn)質(zhì)量一流的現(xiàn)代化實訓(xùn)車間。規(guī)培訓(xùn)體系，建立高技能人才多樣化的培訓(xùn)模式。培訓(xùn)工作是一項系統(tǒng)工程，要真正進(jìn)步技能人才的技能水平，依托單一的培訓(xùn)模式是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。比如崗位練兵、技能大賽就是培養(yǎng)高技能人才的有效培訓(xùn)模式之一，它既為高技能人才提供了一個展現(xiàn)自我價值的平臺，又可以鍛煉技術(shù)工人的心理素質(zhì)，幫助他們完善自我。所以制度化的崗位練兵、技能大賽為技術(shù)工人提供了一個非常好的進(jìn)步技能水平的渠道。

5加強高技能人才的再教育，穩(wěn)步拔升整體技能水平。隨著我礦快速發(fā)展，大量新工藝、新裝備的利用，已有的高技能人才以不能應(yīng)對實際操縱需求，為滿足技能人才特別是高技能人才的需求目標(biāo)，強化高技能人才培養(yǎng)，我們應(yīng)找準(zhǔn)培訓(xùn)切進(jìn)點，確立培訓(xùn)思路，拓寬培訓(xùn)渠道，積極抓好對既有的高技能人才的再培訓(xùn)工作。另外，還要在師帶徒管理上狠下工夫。充分發(fā)揮師帶徒的作用，明確高技能人才傳幫帶的責(zé)任，把帶徒作為技師、高級技師的重要考核內(nèi)容之一，進(jìn)一步完善考核制度，把技師、高級技師的盡活變成企業(yè)的共同財富，增進(jìn)職工崗位成才。

6搭建培訓(xùn)平臺，實現(xiàn)動態(tài)管理。礦應(yīng)為技能人才搭建成長平臺，通過建立相干工種的專業(yè)愛好小組，投進(jìn)部份資金，讓更多的技能人才參與一些技術(shù)小改小革、疑技術(shù)課題和技術(shù)攻關(guān)等，推動他們向知識性、研究型、創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變。加強對高技能人才的動態(tài)管理，推動高技能人才不斷進(jìn)取。要使高技能人才有一種危機感。今天是高技能人才，不能說明天永久是高技能人才。因此要通過建立高技能人才庫，加強對高技能人才的管理，讓高技能人才時時感到有壓力，也讓非高技能人才有動力，有奔頭。通過常常化、制度化的動態(tài)管理，使我們具有一支具有旺盛創(chuàng)新精神的高技能人才隊伍。

通過展開“找差距、抓整改、促提升”活動，我深入意想到本次活動的意義重大而影響深遠(yuǎn)。在今后的工作中，我要不斷輸進(jìn)“新血液”，全面解放思想，改變舊的思惟模式，尋求高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效力，為全面推動戰(zhàn)略實施“給力”。

2“找差距、提建議、抓整改、上臺階”活動總結(jié)

一、個人在教育教學(xué)工作中存在的問題（差距）：

課堂搞得很熱鬧，各種活動頻頻“閃亮登臺”。然而，一些活動與教學(xué)明顯無關(guān)（還有一些活動仍值得商榷），有時會片面的認(rèn)為，好像不開展活動就不能突出“學(xué)生為中心”。于是，在課堂上，教師為了開展活動而活動，很少考慮該項活動究竟與該課的教學(xué)有多大的關(guān)系，而在強調(diào)學(xué)生參與的同時，卻忽視了教師的指導(dǎo)作用。

新課標(biāo)強調(diào)對學(xué)生的評價，但是課堂上，我們發(fā)現(xiàn)評價少，形式也單一，通常是教師簡單地對學(xué)生作一些模糊性的、隨意性的評價，學(xué)生參與評價的很少很少。

二、改進(jìn)教育教學(xué)工作的整改措施：

教師應(yīng)該積極引導(dǎo)學(xué)生參與評價，把評價的主動權(quán)還給學(xué)生，鼓勵學(xué)生發(fā)揮主觀能動性，注重學(xué)生的潛力發(fā)展，真正體現(xiàn)學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體。教師的評價語言要豐富，體態(tài)語言也要適當(dāng)，要富有真情實感，讓學(xué)生感到親切、可信，從而倍受鼓舞。同時，教師還要營造民主、和諧、平等的課堂評價氛圍，給予學(xué)生充分參與評價的機會，以實現(xiàn)平等對話。

新課程方案，讓課程由“專制”走向民主，由封閉走向開放，由專家走向教師，由學(xué)科走向?qū)W生的時候，課程就不只“文本課程”(教學(xué)計劃、教學(xué)大綱、教科書等文件)，而更是“體驗課程”(被教師與學(xué)生實實在在地體驗到的課程)，即課程不再只是特定知識的載體，而是教師和學(xué)生共同探求新知的過程。學(xué)生與教師共同參與課程開發(fā)的過程。這樣教學(xué)就不只是忠實地實施課程計劃的過程，而更是課程創(chuàng)生與開發(fā)的過程。

三、個人教育教學(xué)工作的預(yù)期目標(biāo)：

指導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)科的基本知識和基本技能，讓學(xué)生了解學(xué)科知識形成的過程、“親歷”探究知識的過程；學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、解決問題的方法，學(xué)會學(xué)習(xí)，形成創(chuàng)新精神和實踐能力等。形成積極的學(xué)習(xí)態(tài)度、健康向上的人生態(tài)度，具有科學(xué)精神和正確的世界觀、人生觀、價值觀，成為有社會責(zé)任感和使命感的社會公民等。具體而言，情感：不僅指學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)熱情、學(xué)習(xí)動機，更是指內(nèi)心體驗和心靈世界的豐富。態(tài)度：不僅指學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)責(zé)任，更是指樂觀的生活態(tài)度，求實的科學(xué)態(tài)度和寬容的人生態(tài)度。價值觀：不僅強調(diào)個人價值，更強調(diào)個人價值與社會價值的統(tǒng)一；不僅強調(diào)科學(xué)價值，更強調(diào)科學(xué)價值與人文價值的統(tǒng)一；不僅強調(diào)人類價值，更強調(diào)人類價值與自然價值的統(tǒng)一，從而使學(xué)生從內(nèi)心確立起對真善美的價值追求以及人與自然和諧、可持續(xù)發(fā)展的理念。

四、教育教學(xué)工作中的合理化建議：

教師教育學(xué)生要為學(xué)生的一生負(fù)責(zé)，決不能僅僅為了考試，我們在培養(yǎng)一個人，一個將來在社會立足的人，一個要有創(chuàng)造性能力的人。多給學(xué)生說“我希望、我建議、你覺得、你能行”尊重孩子是貫徹素質(zhì)教育的前提。徹底改變評語中“該生”怎么樣，寫出“你”的特點、對你的建議、對你的期望，要點燃學(xué)生心中的信心。不能再出現(xiàn)學(xué)生高高興興進(jìn)學(xué)校，而一部分學(xué)生“雙差”而出。我們應(yīng)該把尊重自己、尊重他人、尊重知識、尊重社會，學(xué)會尊重、學(xué)會關(guān)心作為高一德育培養(yǎng)的目標(biāo)的主要目標(biāo)！

3設(shè)備維修中心六月份“找差距，抓整改，促提升”活動總結(jié)

六月份設(shè)備維修中心繼續(xù)深入開展“找差距，抓整改，促提升”活動，緊緊結(jié)合“安全生產(chǎn)月”開展了許多活動，現(xiàn)將主要活動內(nèi)容總結(jié)如下：

一、中心召開“降低成本，提高效益，管理提升”研討會

6月14日，中心在公司彩板房會議室組織召開了“降低成本，提高效益，管理提升”研討會，此次會議在煤炭行業(yè)不景氣，公司煤炭銷售處于低迷時期適時的召開是很有必要的，是“找、抓、促”活動在我中心的深入和細(xì)化。中心領(lǐng)導(dǎo)，各部室、車間、外委維修項目部負(fù)責(zé)人，綜合干事，經(jīng)營核算員，技術(shù)員，安監(jiān)（全）員參加了會議，就如何降低維修成本，提高效益和工作效率，全面提升管理水平展開討論。

本次會議召開前中心在公司內(nèi)網(wǎng)上發(fā)布了通知，要求所有參會人員仔細(xì)思考自身現(xiàn)有的不足，總結(jié)歸納，在會議中提出，群策群力共同探討解決方案。就降低成本方面員工們提出在日常辦公中要節(jié)能降耗，勤儉節(jié)約，不浪費辦公用品，可以重復(fù)利用的要重復(fù)利用；在生產(chǎn)實踐中要努力開展修舊利廢、“五小”改革，備件出庫時要嚴(yán)格進(jìn)行檢查，加強各車間廢舊油品回收的管理，對標(biāo)在成本節(jié)約上做得好的單位并且努力學(xué)習(xí)等。就提高效益方面總結(jié)為“五向”，即：一向管理要效益，節(jié)能降耗要落實在工作的細(xì)節(jié)中，節(jié)能降耗工作與我們每個人都息息相關(guān)，大家一定要提高思想認(rèn)識；二向安全要效益，事故是最大的浪費，在日常工作中要加強設(shè)備點檢巡查力度，將隱患扼殺在萌芽狀態(tài)，杜絕各類事故的發(fā)生；三向技術(shù)要效益，提高技術(shù)水平，進(jìn)一步提高設(shè)備的出動率；四向時間要效益，工作中要壓縮維修時間，提高效率確保效益；五向人與設(shè)備的結(jié)合要效益，人與設(shè)備的結(jié)合就是生產(chǎn)力，就是最大的效益。切實落實好以上所提的各項建議，樹立全局意識，加強與同事、領(lǐng)導(dǎo)間的溝通，中心的管理水平才能全面得到提升。

此次會議的召開達(dá)到了預(yù)期的效果，中心下一步的工作就是要實踐會議所取得的各項建議，狠抓落實，全面提高中心管理水平。今后中心還會繼續(xù)組織召開類似的會議，將“找、抓、促”活動深入開展和延續(xù)。

會后各車間積極努力從自身查找不足，努力改進(jìn)。本月中心各車間共找到16項差距，其中已整改10項，整改中6項。

二、“拉網(wǎng)式”排查加強安全風(fēng)險管理

為了認(rèn)真貫徹落實楊經(jīng)理調(diào)度會上所說的將“安全第一”切實落實到實際生產(chǎn)工作中的精神，本月中心安監(jiān)部通過“拉網(wǎng)式”排查，把潛在的安全隱患查找出來，科學(xué)制訂防范措施，有效規(guī)避安全風(fēng)險。

中心始終把安全隱患排查作為推進(jìn)本安建設(shè)的重點，建立了中心、車間、班組三級安全隱患排查制度，運用專業(yè)查、重點查和全員查的方式，安監(jiān)部聯(lián)合生產(chǎn)技術(shù)部，綜合部從駕駛安全、設(shè)備安全、維修安全、勞動安全四大關(guān)鍵入手，對駕駛?cè)藛T駕駛資格，卡車防火布、采煤電鏟防火設(shè)施，設(shè)備維修過程中使用的安全防護(hù)設(shè)施（點檢牌、打掩器、路錐等)勞動保護(hù)用品的佩戴等方面的安全隱患進(jìn)行了全面排查，截止到6月19日共進(jìn)行了3次聯(lián)合大檢查，查找出22項隱患，下發(fā)了11張隱患整改通知書，并且全部按照“五定”原則整改完畢。

三、各車間開展豐富多彩的活動

本月各車間開展多項活動，其中的亮點有：

1、各車間在雨修停產(chǎn)期間開展安全和技術(shù)技能培訓(xùn)隨著六月份雨季的到來，各車間充分利用雨休時間組織員工開展豐富多彩的安全和技術(shù)技能的學(xué)習(xí)活動。

汽修車間開展“全國學(xué)神華，班組怎么辦”活動，各班組在雨休期間組織員工深入學(xué)習(xí)安全常識、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術(shù)理論，落實員工“四文明”公約，文明交談、文明著裝、文明就餐、文明乘車，初步形成了汽修車間健康向上、愛崗敬業(yè)、文明和諧的工作氛圍，同時使車間員工的安全意識、技能水平、文明素養(yǎng)方面等都有所提高。

電鏟車間利用雨休時間組織員工學(xué)習(xí)觀看了《風(fēng)雨雷雪電維修鉗工、維修電工注意事項》宣傳片。觀看過程開展討論交流，對照影片開展自查自糾，切實做了到邊學(xué)習(xí)、邊排查、邊整改。

整備車間為了培養(yǎng)員工的自主安全意識，加深員工對風(fēng)險源的辨識，組織員工結(jié)合操作和保養(yǎng)經(jīng)驗編制出了三支膾炙人口的安全操作拍手歌。同時選派事業(yè)心強、技術(shù)水平高、具有傳授能力的技師開展青年員工技能培訓(xùn)，手把手的傳技授藝，為青年職工學(xué)技成才創(chuàng)造了條件，為艱苦崗位創(chuàng)造了濃濃的工友真情。

機修車間在雨休時間設(shè)備停機的空隙，針對個別存在跑、冒、滴、漏的設(shè)備進(jìn)行維護(hù)，對發(fā)現(xiàn)存在問題的設(shè)備進(jìn)行細(xì)致排查，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

2、各車間結(jié)合“安全生產(chǎn)月”深入開展“找、抓、促”活動

6月13日中心組織開展了首屆安全知識競賽活動，通過此次活動激發(fā)了員工自學(xué)安全規(guī)程的積極性，增強了各車間和外委維修項目部的團(tuán)隊協(xié)作能力，提高了員工的安全意識，使安全理念深入到每一位員工心里。

各車間組織員工觀看了《人命關(guān)天》視頻資料，它以觸目驚心的安全生產(chǎn)事故案例和飽含深情的筆觸，對追求經(jīng)濟(jì)效益、忽視安全的行為進(jìn)行了批評和揭露。職工觀看后更加牢固樹立了“安全第一”的思想。

各車間對指揮車司機進(jìn)行了技能比武，對駕駛技能不熟，安全意識不強的員工一律吊銷駕駛資格，明確了車輛負(fù)責(zé)人，確保了安全責(zé)任到個人，保障了機動車輛安全平穩(wěn)運行。

3、汽修車間承修的220t卡車運行時間最長的已有23454小時，卡車的液壓管路存在以下問題：卡車運行時間較長，液壓管路出現(xiàn)老化現(xiàn)象；高壓管路固定管卡缺失，存在磨損情況；之前外委維修項目部進(jìn)行卡車維修時，個別管路使用國產(chǎn)配件，可能未經(jīng)過耐高壓、高溫驗證等。汽修車間針對出現(xiàn)的問題除了加大液壓管路觀察和點檢力度外，還建立了液壓管路檔案，對卡車各部位安裝的管路投用時間、廠商等基礎(chǔ)信息做了詳細(xì)記錄，對保證安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。

設(shè)備維修中心在本月“找差距，抓整改，促提升”活動中借“安全生產(chǎn)月”之東風(fēng)，組織開展的寓教于樂的安全活動使中心員工的安全生產(chǎn)知識和安全操作意識得到了進(jìn)一步提高，在今后的“找、抓、促”活動過程中，中心還會繼續(xù)堅持“安全發(fā)展，科學(xué)發(fā)展”的理念，通過找差距的途徑、落實抓整改的措施、達(dá)到整體素質(zhì)和管理提升的目的。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇六

2020年，自我們龍?zhí)疗瑓^(qū)支部成立以來，在檳榔黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我不忘初心，注重黨建學(xué)習(xí)，抓學(xué)習(xí)，打基礎(chǔ)，用心組織推進(jìn)黨建工作，協(xié)助黨總支完成各項工作要求。現(xiàn)將我擔(dān)任支部書記以來的工作進(jìn)行對照檢查：如有工作不到位，請同志們批評指正。

身為當(dāng)代黨員應(yīng)該要隨著社會的進(jìn)步而不斷的學(xué)習(xí)，跟上時代的步伐，我一直認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，提高思想政治素質(zhì)，不忘初心和使命，通過學(xué)習(xí)和觀看我們學(xué)習(xí)強國的各個先進(jìn)內(nèi)容，在學(xué)習(xí)中實踐，總結(jié)經(jīng)驗，在工作中不斷的鍛煉自己，以嚴(yán)格的的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。在平時工作中，正確處理個人與集體之間的關(guān)系，注重團(tuán)結(jié)，同志間以誠待人，大事講原則，小事講風(fēng)格，從不搞無原則糾紛，堅持民主決策，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，習(xí)近平總書記總書記系列重要講話認(rèn)真開展三會一課，督促片區(qū)黨員開展三會一課，黨員干部發(fā)揮帶頭作用，要求有學(xué)習(xí)內(nèi)容，學(xué)習(xí)記錄，黨員同志有學(xué)習(xí)體會。

三，為民做實事，協(xié)助黨總支完成疫情防控工作

在疫情關(guān)鍵時期，協(xié)助黨總支完成疫情防控工作，帶領(lǐng)片區(qū)黨員參加疫情防控工作，下村到戶宣傳防疫方法，注意事項，在進(jìn)村路口設(shè)立防控點，針對公共衛(wèi)生區(qū)域，檳榔河道，水溝進(jìn)行清理’在家里進(jìn)行搬家式的大掃除，有條件的還進(jìn)行消毒。通過大家的共同努力對疫情防控取得較大的幫助。

一、沒有正確的樹立抓黨建思想，對黨建工作的重要性認(rèn)識不足，部分黨員還存在輕黨建思想，認(rèn)為黨建工作是領(lǐng)導(dǎo)的事，跟自己沒有關(guān)系，黨員之間缺乏相互之間批評指正意識，怕傷到面子，不能用好批評及自我批評的武器。多數(shù)黨員思想覺悟低、懶散，觀念陳舊，經(jīng)常以各種借口推脫，不能按時參加三會一課，黨員一系列活動。

二、從嚴(yán)治黨的重要性認(rèn)識不夠深刻，黨員缺少法制教育，沒有很好的落實學(xué)習(xí)制度黨員、思想覺悟低，沒能記住黨員身份，不能很好的在群眾中發(fā)揮黨員帶頭模范作用，在生活中出現(xiàn)違法亂紀(jì)的情況，給我們黨員帶來負(fù)面影響。

嚴(yán)格按照黨委的統(tǒng)一安排定期開展三會一課，組織生活會，認(rèn)真落實學(xué)習(xí)制度、今后要做到勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)好十九大精神，提高工作本領(lǐng)，要加嚴(yán)格要求自己，明確自身責(zé)任，以身作則，廉潔自律，不能發(fā)生任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。在平時的組織開會或黨員活動我們將會提前通知開會時間，盡量讓更多的黨員能回村參加各種活動，從而提高我們整個黨員隊伍的黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，堅守初心和使命。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇七

3月28日，分局根據(jù)爭先創(chuàng)優(yōu)活工作安排，召開了"學(xué)先進(jìn)、找差距"為主題的座談會，對我局劉春權(quán)同志生前先進(jìn)事跡和可貴品質(zhì)再次進(jìn)行了深刻的回憶、學(xué)習(xí)，會上每名同志都從不同角度進(jìn)行了發(fā)言。經(jīng)過回憶劉春權(quán)同志生前的點點滴滴，越發(fā)深深的感到在他的身上值得我們學(xué)習(xí)的精神和品質(zhì)實在是太多了。劉春權(quán)同志正是具備了這么多的可貴精神和優(yōu)良品質(zhì)才能在平凡的崗位上作出許多不平凡的業(yè)績。通過座談我決心從以下幾個方面向劉春權(quán)同志學(xué)習(xí)：

一、學(xué)習(xí)劉春權(quán)同志對工作強烈的事業(yè)心和責(zé)任心

強烈的事業(yè)心和責(zé)任心是做好一切工作的前提。不論是從事什么職業(yè)和行業(yè)，只有把工作當(dāng)作自己的一項事業(yè)來做，工作才會取得更大的進(jìn)展，自己的人生價值才能得到更大的體現(xiàn)，才會贏的更多人的尊重。

劉春權(quán)局長正是以其強烈的事業(yè)心和責(zé)任心，在平凡的煤監(jiān)崗位上做出了許多不平凡的事。是艱苦行業(yè)，是高危行業(yè)，沒有強烈的事業(yè)心的人，沒有堅定信念的人，沒有工作責(zé)任心的人，不可能踏踏實實的在這個崗位上工作下去，也無從談起取得什么成績。縱觀劉春權(quán)同志的一生，是奮斗的一生，他投身系統(tǒng)工作38年，始終踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，為煤炭行業(yè)默默奉獻(xiàn)，取得了一個有一個的良好業(yè)績，獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致認(rèn)可。他也從一名煤礦普通技術(shù)員提升到礦長，再到煤礦監(jiān)察系統(tǒng)一名正處級監(jiān)察專員。他在煤炭行業(yè)中一路走來，處處擔(dān)任要職，這正是他強烈的事業(yè)心和責(zé)任心的體現(xiàn)和回報。

在實際工作中，他更是如此。他常說我們煤監(jiān)事業(yè)雖然辛苦，但工作是崇高的，我們的職責(zé)是國家賦予的，我們要做煤礦生產(chǎn)安全和煤礦工人生命安全的忠誠衛(wèi)士，這是我們的責(zé)任，我們是在做好事、做善事。我想正是他這種崇高信念支持了他--一名58歲將要退休的正處級領(lǐng)導(dǎo)拖著病體，身先士卒，奔波于各煤礦企業(yè)之間，不為艱險深入到煤礦井下一線，為企業(yè)查找隱患，為如何保證安全生產(chǎn)出謀劃策，為保證地區(qū)經(jīng)濟(jì)安全穩(wěn)定發(fā)展默默奉獻(xiàn)。他以如此的事業(yè)心和責(zé)任心投入的煤監(jiān)工作中來，值得我們尊敬，更值得我們學(xué)習(xí)。

二、學(xué)習(xí)劉春權(quán)同志勤奮敬業(yè)、求真務(wù)實工作的作風(fēng)

劉春權(quán)同志身為我分局主管監(jiān)察的副局長、正處級監(jiān)察專員，沒有因為位高權(quán)重和局里的領(lǐng)導(dǎo)事務(wù)，而減少日常監(jiān)察具體工作。與此相反，只要是他在分局，總能看到他帶領(lǐng)監(jiān)察員乘車出發(fā)的身影。有時候他的時候，同志們都想讓他在分局休息，他卻不同意，而是讓我們坐到車?yán)锏那芭抛押笈抛v出讓他躺在上面，以減輕疼痛。他每次這樣拖著病體下礦都讓同志們感動不已，而又執(zhí)拗不過他。

煤礦監(jiān)察工作一項重要內(nèi)容就是入井檢查隱患。煤礦井下環(huán)境是非常艱苦和危險的，空氣混濁、噪音震耳發(fā)聵、檢查路線瞞珊難行，并且隨時都可能出現(xiàn)危險。每次到礦監(jiān)察時，同志們也都極力不讓劉局下井，大家都知道井下的條件對他來說也是個極大的挑戰(zhàn)，而他總是說不下井就看不到真實情況，既然來了就要檢查到位，多查出一條隱患就可能避免一次事故。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇八

“領(lǐng)導(dǎo)干部要做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士”，習(xí)近平總書記在2019 年秋季學(xué)期中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表的重要講話，為領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揚斗爭精神、增強斗爭本領(lǐng)指明了方向，對推進(jìn)新時代偉大斗爭、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)具有很強的針對性和指導(dǎo)性。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的講話，我認(rèn)為，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士必須從以下幾個方面下功夫、真著力。

一、做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，必須在堅定斗爭意志上下功夫、真著力。

斗志是一種自強和進(jìn)取精神，是斗爭精神的核心與關(guān)鍵，只要有斗志，無論身處什么樣的境況、面對什么樣的困難、受到什么樣的壓力，都能夠昂揚向上、奮發(fā)向前；而如果沒有或者喪失了堅強的斗志，自然就不會有頑強的斗爭，更不會有真正的成功和勝利。回顧中國共產(chǎn)黨人將近百年的光輝歷程和取得的偉大成就可以發(fā)現(xiàn)，堅強的斗志貫穿始終，是一代代中國共產(chǎn)黨人始終具備的優(yōu)秀品質(zhì)，更是我們黨能夠由小到大、由弱變強并不斷從勝利走向勝利的重要內(nèi)因。古語云“有志者事竟成”，有堅強斗志的中國共產(chǎn)黨人，取得了一個又一個彪炳史冊的偉大勝利和成就。對于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，之所以能夠走上領(lǐng)導(dǎo)崗位、從事領(lǐng)導(dǎo)工作，為人民群眾謀政創(chuàng)績，與自身的斗志是分不開的，也是無法分開的。永葆斗爭精神，防范化解重大風(fēng)險，就要始終保持自身堅強斗志，不忘初心、牢記使命，始終以優(yōu)秀共產(chǎn)黨人為榜樣，不斷掃除思想塵埃、錘煉堅強黨性，堅決克服精神懈怠危險，敢于亮劍、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于經(jīng)風(fēng)雨見世面，決不讓斗志隨著時間消解而喪失，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)面對改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作。

二、做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，必須在增強斗爭本領(lǐng)上下功夫、真著力。

習(xí)近平總書記在講話中強調(diào)，斗爭精神、斗爭本領(lǐng)，不是

與生俱來的。領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)受嚴(yán)格的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉，在復(fù)雜嚴(yán)峻的斗爭中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨，真正鍛造成為烈火真金。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，必須加強理論武裝，把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領(lǐng)，牢牢掌握和運用辯證唯物主義和歷史唯物主義，全面系統(tǒng)、及時跟進(jìn)、深入思考、聯(lián)系實際學(xué)習(xí)運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入認(rèn)識共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，增強工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動性。必須強化實踐磨煉，把火熱的實踐作為最好的課堂，在摸爬滾打中長才干，在層層歷練中壯筋骨。深入急難險重第一線、服務(wù)群眾最前沿、改革發(fā)展主戰(zhàn)場，真槍真刀磨礪，強弱項、補短板，學(xué)真本領(lǐng)，練真功夫。

三、做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，必須在提高斗爭藝術(shù)下功夫、真著力。

斗爭藝術(shù)是斗爭精神的實踐路徑。“巧干能捕雄獅、蠻干難捉蟋蟀”。發(fā)揚斗爭精神絕不是逞強好勝、爭勇斗狠的義氣使然，也不是盲目沖動、不講變通的直線思維，而是在堅持原則、堅守信仰、堅定立場的基礎(chǔ)上因時、因勢、因地采取最為有效的積極行動，以達(dá)成既定的目標(biāo)使命。近百年黨史是中國共產(chǎn)黨為了實現(xiàn)民族復(fù)興，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各族人民進(jìn)行偉大斗爭的一部壯麗史詩。在此過程中，中國共產(chǎn)黨的斗爭精神呈現(xiàn)出“原則堅定，策略靈活”的藝術(shù)特點，這種高超的斗爭藝術(shù)是馬克思主義原理、中國傳統(tǒng)文化精華和時代斗爭實踐的辯證結(jié)合。歷史進(jìn)入新時代，斗爭精神在推動中國特色社會主義建設(shè)實踐中仍將發(fā)揮重要作用，并展現(xiàn)出更多的時代特點。當(dāng)今世界，和平與發(fā)展仍然是主題，但是必須看到，國內(nèi)外形勢正在發(fā)生深刻復(fù)雜變化，不確定的風(fēng)險和挑戰(zhàn)來自方方面面，這就使得新時代的偉大斗爭既包括硬實力的角力，也包括軟實力的較量。基于對以上態(tài)勢的清醒認(rèn)識，習(xí)近平總書記強調(diào)說，“斗爭是一門藝術(shù)，要善于斗爭。“善于斗爭”就需要我們根據(jù)現(xiàn)階段斗爭實踐的具體情況豐富斗爭形式，既講方法，又講策略，既重落實，也求實效，充分發(fā)揮斗爭藝術(shù)，示強但不逞強，示弱但不軟弱，對內(nèi)做到有理、有力、有效，對外做到有力、有利、有節(jié)，在斗爭中贏得主動，取得勝利。

人在事上練，刀在石上磨。今天，我們比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)。偉大夢想不是等得來的、而是拼出來、干出來的。我們現(xiàn)在所處的，是一個船到中流浪更急、人到半山路更陡的時候，是一個愈進(jìn)愈難、愈進(jìn)愈險而又不進(jìn)則退、非進(jìn)不可的時候。我們必須深刻認(rèn)識到，改革開放已走過千山萬水，但仍需跋山涉水，擺在我們面前的使命更光榮、任務(wù)更艱巨、挑戰(zhàn)更嚴(yán)峻、工作更偉大。面對各種困難和挑戰(zhàn)，應(yīng)對各種風(fēng)險和考驗，只有做敢于斗爭和善于斗爭的戰(zhàn)士，保持共產(chǎn)黨人敢于斗爭的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守、膽魄，提高領(lǐng)導(dǎo)干部善于斗爭的本領(lǐng)、本事、本能、本行，才能戰(zhàn)勝任何艱難險阻，不斷奪取中國特色社會主義事業(yè)新的偉大勝利，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇九

針對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不到位、落實主體責(zé)任的主動性和自覺性還不強、在“紀(jì)律和規(guī)矩”方面思想認(rèn)識還有不足、在“依規(guī)依紀(jì)與依程序辦事”方面要求還不夠嚴(yán)格等問題，我牢固樹立遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想信念，追求高尚情操。

到**工作后，覺得脫貧攻堅、脫貧成效鞏固與鄉(xiāng)村振興等工作任務(wù)艱巨，時間緊迫，就把精力集中在抓具體工作上，對一些新知識、新理論只是初略理解，不求深入研究，沒有往深里走、往心里走、往實里走。

二是理想信念不夠堅定，責(zé)任意識不足。對“四個意識”中“政治、核心、看齊”三個意識能夠牢牢樹立并堅決貫徹之，但對“大局”意識則貫徹不夠，心里認(rèn)為自己作為一名黨的基層干部，只要把自己份內(nèi)的州、縣、鎮(zhèn)、村等工作做好做足就行了，沒有放眼全國乃至全世界，站在全國及全球的高度來看待工作大局和貫徹大局意識；對“四個自信”中“道路、理論、制度”三個自信能夠堅定自信并堅決貫徹之，但對“文化”自信則自信不足，對中華五千年傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)認(rèn)識不夠全面，用“文化自信”來指導(dǎo)實際工作感覺到心有余而力不足。每年制定的年度工作要點和計劃，意識形態(tài)工作只是一句話帶過，沒有安排相關(guān)內(nèi)容。有時認(rèn)為我們黨和國家的總體形勢是好的，個人不良現(xiàn)象不會動搖我們的執(zhí)政基礎(chǔ)，在一些消極言論面前，有事不關(guān)己、高高掛起的思想，認(rèn)為管好自己就行，不要管別人說什么，對平常工作和生活中遇到的一些“牢騷”，特別是在意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的一些不正確的思潮和言論，沒有進(jìn)行理直氣壯地反駁和糾正，說明自己缺乏應(yīng)有的政治責(zé)任感，政治敏感性有待于進(jìn)一步提高和責(zé)任意識有待進(jìn)一步增強。

（二）精神狀態(tài)方面存在的問題

一是奉獻(xiàn)精神弱化，群眾意識淡化。對領(lǐng)導(dǎo)和上級交辦的工作親自布置親自督辦，對群眾和部門反映的問題瞻前顧后，處理不及時，甚至僅僅把問題交給部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)處理，對處理難度大的工作有畏難情緒，跟蹤催辦不夠及時。

二是自我要求不嚴(yán)。在遵守政治紀(jì)律方面存在機械照搬上級要求的現(xiàn)象，主動性、自覺性、積極性不夠，執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)不高，總認(rèn)為自己只要按照上級要求做了，守好組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的底線，認(rèn)真干好本職工作就是遵守黨的政治紀(jì)律，沒有完全以《黨章》要求的最高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，雖然沒有出現(xiàn)違反黨的政治紀(jì)律的行為，但與上級要求、群眾期盼還存在一定的差距。

（三）工作作風(fēng)方面存在的問題

一是貫徹新發(fā)展理念不夠徹底，抓工作落實不夠有力。對上級的政策措施工作要求總想等別的地方先行先試，有了經(jīng)驗再復(fù)制，不愿意走在改革前列；對工作中的矛盾、前進(jìn)中的困難甚至阻力，會抱有停一停的心態(tài)，對問題采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是尋找對策，而是等待下級找出解決辦法，或者等著上級指示，存在“等、靠、要”思想，沒能做到先行先試，率先作為。有時認(rèn)為能夠順利完成工作任務(wù)就好，雖然能夠?qū)⒋蟛糠志Χ纪度氲奖韭毠ぷ魃希鄙倬媲缶庾R。從去年到**工作以來，長時間在**鎮(zhèn)駐村，對駐村工作隊的管理比較到位，但對全縣脫貧攻堅、脫貧成效鞏固與鄉(xiāng)村振興工作缺乏全局性思考，在異地扶貧搬遷、改善民生、鄉(xiāng)風(fēng)文明等工作上參與度不高。

二是習(xí)慣用老經(jīng)驗、老辦法做事，開拓創(chuàng)新意識不強。沒有跳出一時一事、一地一己的局限，正確處理局部與全局、個人與整體、當(dāng)前與長遠(yuǎn)的利益關(guān)系。有時過于強調(diào)循序漸進(jìn)，認(rèn)為大家都很辛苦，要根據(jù)同志們的積極性、專業(yè)性來慢慢推進(jìn)，造成工作進(jìn)度不快。認(rèn)為自己之前長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作且工作過的部門較多，比較熟悉各方面情況，有較豐富的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗，因此在工作中憑經(jīng)驗辦事，缺乏創(chuàng)新意識，只求“過得去”，不求“過得硬”，滿足老經(jīng)驗、老辦法，習(xí)慣老套路、舊框框，一直沿用老的工作方法去解決和處理問題，造成工作方法簡單，處理問題的方法單一老化，對協(xié)管部門的管理制度、工作方式方法研究與創(chuàng)新不夠。

三是遵守黨的組織紀(jì)律意識不夠強。榮譽感、歸屬感、身份認(rèn)同感不夠強，理論學(xué)習(xí)重形式輕成效，往往通過會議或閱讀文件等形式進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)，沒有靜下心來認(rèn)真踏實進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)成效難以保證。執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán)格，有的決策未完全做到集思廣益，與班子成員通氣不足，聯(lián)系不夠，導(dǎo)致一些工作因班子成員之間相互溝通不夠而影響了工作的正常推進(jìn)。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇十

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅決策部署方面存在的問題：一是對習(xí)總書記關(guān)于扶貧工作重要論述和決策部署在學(xué)深悟透，融會貫通上有欠缺。二是學(xué)用結(jié)合上不到位。比如：在貧困戶七個一批脫貧渠道上因戶施策上缺乏系統(tǒng)長遠(yuǎn)性，部分貧困戶雖然脫貧了，但增收渠道單一，在致富上有效的辦法還不多，尤其是企業(yè)和合作社帶動脫貧成效上還不明顯。

（二）傳導(dǎo)夯實巡視整改主體責(zé)任方面存在的問題：

一是在統(tǒng)籌合力攻堅中，專業(yè)扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧聯(lián)動作用不明顯，對脫貧致富帶頭人的選樹培育還不夠深入，少數(shù)貧困戶對“要我脫貧”到“我要脫貧”的思想還不夠徹底。二是部分村隊貧困戶規(guī)模少，主觀上沒有把脫貧攻堅放到最核心的位置。比如：個別村扶貧干事不穩(wěn)定，配置的扶貧隊伍能力和素質(zhì)不夠強不夠?qū)I(yè)，落實工作質(zhì)量不高。作為分管領(lǐng)導(dǎo)，這是本人傳導(dǎo)夯實巡視整改主體責(zé)任壓的不嚴(yán)不實的表現(xiàn)。

（三）落實巡視整改監(jiān)督責(zé)任方面存在的問題：一是結(jié)合貫徹落實“1+3”重點工作部署，在扶貧領(lǐng)域作風(fēng)整治工作中存在部分干部擔(dān)當(dāng)意識不夠，工作作風(fēng)不實，落實工作效率不高的問題。如，在干部幫扶工作落實中，本人對因部分幫扶單位和個人（企業(yè)）對幫扶的職責(zé)認(rèn)識欠缺造成每月的app入戶走訪率不高和幫扶實效不明顯的問題監(jiān)督不嚴(yán)。二是作為扶貧分管領(lǐng)導(dǎo)，對部分貧困戶健康扶貧政策宣傳知曉率不高，慢性病簽約服務(wù)工作監(jiān)督不實，部分貧困戶對享受的基本醫(yī)療保障政策滿意度不高。

（四）對專項巡視反饋的“兩不愁三保障”突出問題整改落實方面存在的問題：一是對中央提出的“兩不愁三保障”及確保貧困戶穩(wěn)定脫貧抓得還不夠細(xì)，在落實“兩不愁三保障”工作機制上聯(lián)系實際解決具體問題不夠深入。如，在住房安全有保障方面，部分一般戶住房安全鑒定和認(rèn)定表張貼還未做到全覆蓋，部分群眾“住舊空新”的問題仍然存在。二是安全飲水方面，庫爾德寧鎮(zhèn)廣電路部分居民安全飲水不正常。這體現(xiàn)出本人在落實“兩不愁三保障”中存在落實不到位的問題。

（一）自身的政治站位還不夠高。打贏脫貧攻堅是黨中央的重大政治任務(wù)，目標(biāo)任務(wù)非常明確。本人通過剖析從思想深處認(rèn)識到對脫貧攻堅的政治站位還不夠高，對脫貧攻堅工作的嚴(yán)肅性、任務(wù)的艱巨性、形勢的復(fù)雜性認(rèn)識不到位、存在憑經(jīng)驗和習(xí)慣抓扶貧，沒有深刻領(lǐng)會脫貧攻堅工作給經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生改善、社會治理帶來的重大機遇，沒有扎扎實實將幫助困難群眾實現(xiàn)脫貧致富作為政治任務(wù)和最大的民生工程來。

（二）思想觀念有所松動：在抓脫貧攻堅工作中思想觀念不新，對脫貧攻堅具體要求、政策規(guī)定、好的經(jīng)驗做法學(xué)得不深不透，宣傳引導(dǎo)群眾不夠深入。對扶貧知識和政策學(xué)習(xí)不夠全面，對新形勢下的脫貧工作缺乏有效的工作指導(dǎo)。

（三）工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實。沒有真正理解人民公仆的內(nèi)涵，沒有真正把貧困戶當(dāng)親人當(dāng)朋友，在實際行動中沒有做到時刻把貧困戶的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對貧困戶的感情。在實踐中貫徹執(zhí)行扶貧政策還不夠徹底，在考慮工作時站在貧困戶的角度、體察貧困戶的感受還不夠深切，設(shè)身處地解決貧困戶的困難做得還不夠，自覺履職為民的思想樹得還不夠牢固。

（四）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)不夠嚴(yán)明：對黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)掌握運用不到位，脫貧攻堅工作的紅線底線意識還要強化，以抓黨風(fēng)廉政建設(shè)促進(jìn)脫貧攻堅工作的態(tài)度還要更加堅定。在政策落實、干部幫扶等工作中對部分干部工作不到位的情況有些寬軟，要求不嚴(yán)。

（五）整改落實不夠扎實。對整改問題上思路不寬，整改問題后舉一反三的長效性不強。

（一）持續(xù)深化理論武裝，進(jìn)一步提高政治站位。一是持之以恒全面深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平脫貧攻堅重要論述和列重要講話精神，在學(xué)深悟透和學(xué)用結(jié)合上下功夫。二是提升認(rèn)識水平、充分認(rèn)識脫貧攻堅工作的嚴(yán)肅性、任務(wù)的艱巨性形勢的嚴(yán)峻性增強“四個意識”全力以赴抓好問題整改。三是增強宗旨意識。牢固樹立以為民為中心的發(fā)展思想進(jìn)一步增加堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的思想，自覺引導(dǎo)黨員干部始終把群眾放在心上主動發(fā)現(xiàn)和解決問題。

（二）持續(xù)加強思想改造，堅定不移履行好脫貧攻堅主體責(zé)任。一是對照自治區(qū)鎮(zhèn)村戶脫貧攻堅工作清單，壓實責(zé)任不松懈。在工作落實、責(zé)任落實、政策落實上壓實主體責(zé)任，對照“兩不愁三保障”各項指標(biāo)和各類問題全面排查短板弱項按照缺什么補什么、弱什么強什么的要求為群眾辦實事解難題。二是繼續(xù)強化鎮(zhèn)村脫貧攻堅扶貧隊伍建設(shè)，按照脫貧攻堅專班要求，配齊配強工作人員，堅決完成好各項扶貧任務(wù)。

（三）持續(xù)強化事業(yè)心責(zé)任感，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和脫貧攻堅工作。當(dāng)前疫情防控工作重中之重，作為山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，決不能有絲毫松懈，本人在全面貫徹落實好疫情防控工作的同時，緊盯貧困戶的勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，與企業(yè)和扶貧項目施工方積極對接，掌握清貧困戶勞動力需求底數(shù)，全力推進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，同時，圍繞脫貧攻堅普查的重點工作，對照自身檢視的問題，全力抓好問題整改促進(jìn)落實好工作。

（四）持續(xù)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)，堅定不移反對扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題。一是深入開展扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項治理，堅決糾正以形式主義、官僚主義對待扶貧工作、做表面文章的問題。強化結(jié)果運用對真抓實干、成效顯著的予以通報表揚。加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度對扶貧過程中不作為、慢作為、亂作為等問題啟動問責(zé)程序。二是健全社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督平臺規(guī)范精準(zhǔn)扶貧各項工作公示公開制度，加強對強農(nóng)惠農(nóng)政策落實的監(jiān)督檢查。

（五）持續(xù)提升宗旨意識，堅定不移抓整改落實。我今后將聚焦問題整改，以自身的問題為重點，著重抓好整改，樹立全心全意服務(wù)群眾意識，在精準(zhǔn)扶貧工作抓好抓實抓出特色，積極作為、銳意進(jìn)取，把個人的追求融入扶貧事業(yè)中，任何工作都堅持從實際出發(fā)，迎難而上，創(chuàng)造性地開展工作，強化責(zé)任意識，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把精力投到抓落實中，一抓到底，樹立領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象。

以上是我個人發(fā)言材料，不足之處，請批評指正。

找差距抓落實個人發(fā)言材料篇十一

為慶祝中國共產(chǎn)黨成立98周年，20xx年7月2日，空保濟(jì)南二中隊黨支部在空警訓(xùn)練中心會議室召開第三季度黨員大會并進(jìn)行政治學(xué)習(xí)活動。

大會首先開展宣誓活動，鮮紅的黨旗,醒目的主題橫幅,簡而有力地為現(xiàn)場渲染出莊重的氣氛,宣誓儀式正式開始。此次宣誓儀式由王洪偉同志主持,帶領(lǐng)黨員和入黨積極分子進(jìn)行宣誓儀式。現(xiàn)場頓時響起了陣陣激昂的宣誓聲,每位同志都用發(fā)自內(nèi)心的聲音抒發(fā)對黨忠誠的決心,面對著黨旗,大家接受了一次身心的特殊洗禮。

會議進(jìn)行第二項，由胡天寶，信毅，王天翔，岳宗源，四名入黨積極分子依次對近期做思想?yún)R報并由班組黨員幫扶負(fù)責(zé)人做相應(yīng)總結(jié)匯報。全員舉手表決通過了四名同志成為入黨積極分子的申請。

會議進(jìn)行第三項，魏鑫同志組織貫徹學(xué)習(xí)《會見四川航空“中國民航英雄機組”全體成員》講話和《20xx年全國民航航空安全工作會議》工作精神。

會議進(jìn)行第四項，空保支隊黨委委員、紀(jì)委書記曲月勝同志講話。曲月勝同志提到。我們黨從組建到發(fā)展壯大，經(jīng)歷了許多的艱辛和困難，通過無數(shù)黨員的艱苦奮斗，最終才有了今天的成績。我們每一名黨員都要“不忘初心 牢記使命”，堅守原則，團(tuán)結(jié)一心，為黨作出貢獻(xiàn)。開“管用”的會，緊抓會議布置工作的落實情況。狠抓落實。全體黨員要團(tuán)結(jié)一心、共同做好過硬黨支部的建設(shè)工作。

會議進(jìn)行第五項空保支隊黨委書記成保國講話通過一周的學(xué)習(xí)活動，靜下心來認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)人講話精神、十九大報告會議精神，感受到從我們國家的改變到“中國夢”、中華民族的偉大復(fù)興，再到改革發(fā)展的頂層設(shè)計，是來之不易的。我們黨員同志要認(rèn)真重溫入黨初心，要保持清醒、立場堅定，堅決維護(hù)我們黨、我們隊伍的團(tuán)結(jié)。作為黨員要遵守黨的紀(jì)律和章程，要有黨性。當(dāng)前的時代，要求黨員同志要做好表率、有奉獻(xiàn)精神。作為黨員要有理想、有目標(biāo)。不斷學(xué)習(xí)提高，不能安于現(xiàn)狀，更好體現(xiàn)出黨員的價值。黨員要提高自己的格局。格局決定命運，要多了解國內(nèi)外時政、學(xué)懂國家的大政方針，通過不斷學(xué)習(xí)和提升，提高個人的格局和視野。要正確看待困難，經(jīng)受住磨難的考驗，要敢于面對失敗，這樣才能獲得成長。提高個人的工作能力。平時工作生活中要做好表率、要有奉獻(xiàn)精神，這樣才能在群眾中樹立威信，被大家信服。

會議進(jìn)行第六項，播放“空保濟(jì)南二中隊過硬黨支部”成果展示視頻。

會議進(jìn)行最后由許傳良同志講授《守初心 擔(dān)使命 找差距 抓落實》黨課。支部委員許傳良同志要求全體黨員，認(rèn)真學(xué)習(xí)支隊領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，在思想上筑牢黨的信念，永遠(yuǎn)忠誠于黨，在工作上，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實，擔(dān)當(dāng)有為，團(tuán)結(jié)一心，愛護(hù)中隊，維護(hù)支隊這個品牌，珍惜過硬黨支部來之不易的榮譽，要堅守初心，熱愛公司、熱愛我們的隊伍。黨員同志在工作中要不斷提高“四個意識”，堅持踐行民航“三基”建設(shè)要求，持續(xù)學(xué)習(xí)公司“知敬畏明底線 守規(guī)矩”系列活動精神，做同志的好伙伴，黨小組長得好助手，班組長的貼心人，踏踏實實做好各項工作，勤勤懇懇、無私奉獻(xiàn)，做好模范表率作用，為公司平安建設(shè)再創(chuàng)輝煌。