無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

公司會議主持詞開場白和結束語篇一

男:尊敬的各位領導!

女:各位"女人心"經銷商精英們!

合：大家上午好!

男：時光荏苒，歲月如梭，轉眼間20xx年進入了尾聲!現在很多地方銀裝素裹，冷風刺骨，各位朋友依然冒著寒冷，不辭勞苦，千里跋涉地趕回家參加本次"新形象?新里程"培訓會，大家辛苦了!在這里，請允許我代表"女人心"的所有領導及同仁再次對你們的到來表示最衷心的感謝以及最熱烈的歡迎!

女：昨天一整天豐富多彩的戶外拓展訓練，幫助大家舒展了一下筋骨，讓大家有了更加昂揚的斗志。大家彼此之間也增進了信任和理解，加強了團結!我覺得，在座的各位就像一支堅不可摧的女人心精英部隊!

今天，我們開開心心地齊聚一堂，是為了一個共同的目標，那就是20xx年"女人心"新形象?新里程。

男：回首20xx年，大家激情澎湃，開疆僻土，勇拓市場，開辟了一片片新天地，讓"女人心"在全國各地開花結果!這里，我代表女人心的同仁們，真誠對各位說聲："謝謝你們!"

女：是的!20xx年已經接近尾聲了!20xx即將到來!辭舊迎新，總結過去，面向未來!"女人心"的發展離不開在座各位朋友的大力支持，正是由于你們的辛勤的耕耘，才使得我們的道路越來越寬廣!20xx年美好的前景，需要一盞啟明燈，本次大會的目的就是要點亮各位心中的燈!

男：今天，是我們共同走過一年的終點，也是我們暢想新的一年的起點;今天，讓我們用真誠的火花將激情的火焰點燃;今天，讓我們一起努力為明天描繪一幅幸福的藍圖。

女：下面，歡迎總經理為大家的到來，致歡迎辭!

總經理致辭完

男：謝謝總經理精彩的致辭!相信各位已經迫不及待的想看到公司未來發展的宏圖!下面!歡迎董事長!和大家一起分享"女人心"的《企業愿景》!

中場休息后

女：彈琴知音，談話知心!經過一番懇談會，相信大家疑云已經散去，心中豁然開朗!對未來有了更加充足的信心!一年之計在于春，凡事預則立不預則廢!下面，有請營銷中心付總，為大家講解20xx年度公司運營計劃!

14:00

女：大家下午好，可能剛午休起來，很難一下子就進入最佳的精神狀態，接下來，大家一起和我做一些動作，幫助大家提神醒腦。(按摩頭部太陽穴，按摩太陽穴可以給大腦以良性刺激，能夠解除疲勞、振奮精神、止痛醒腦，并且能繼續保持注意力的集中。后附拍手保健法)插短笑話：(附件)

男：好了，按摩太陽穴主要是幫助大家提高注意力，提高大家的學習效率!今天大家是來學什么的，不是來學"降龍十八掌"的，而是來學營運管理的，是不是?那么接下來，大家就一起和夏老師一起，學習pos系統。

16:00

女：謝謝夏老師的細致入微的講解，pos系統能夠幫助我們提高工作效率，它能夠掌握商品的進銷存動態，對企業各種資源的流轉進行更好的控制和發展。希望pos系統能夠成為大家的得力助手!接下來到了休息時間，大家和我一起做個游戲，happy，happy!(兔子舞，music!)

男：跳一跳，抖一抖，精神就抖擻!剛這里就像一個舞池啊，大家跳動得很活躍，很有激情!趁著大家激情尤在，接下來，有請黃老師為大家帶來《營運實務》的講解!

結束：

男：我們的培訓已經接近尾聲了。這些天，大家為了"女人心"更好的前景，相聚在一起，訓練和學習，雀躍和歡笑，信任和理解!能為一個共同的目標勇往前進，這是不可多得的緣分!大家在交流和學習后，對公司，對團隊定然有了更加深刻的認識，有了更加堅定的信心!

女：新的形象，我們翹首以待!新的里程，我們同舟共濟!本次培訓會取得了圓滿成功!希望大家在這里學有所成，學有所用!今天大家一起從這里起航，踏上新的征程!我把最美好的祝福送給大家，愿你們在新的一年里碩果累累!

男：同時提前祝大家圣誕快樂!元旦快樂!

女：愿諸位朋友在今后的事業上滿懷豪情!大展宏圖!

合：謝謝!

公司會議主持詞開場白和結束語篇二

每個公司每隔一段時間就會開會，如果你是主持人那就需要準備公司例會主持稿了。下面是愛匯網小編給大家整理的公司會議主持稿，供大家參閱!

會議進行第一項;請市煤炭局焦局長通報全市煤炭源整合中技術改造礦井進展情況，安排全市下一步煤礦整修工作。

會議進行第二項;請市安監局岳局長傳達許昌市安全大檢查的通知，通報全市安全生產死亡指標耗用情況，就全市安全生產許可證申辦工作，作具體安排。

會議進行第三項;請市政府張副就全市安全生產工作做具體的安排部署。

會議進行第四項;請申副書記作重要講話。

第一，今天參加會議的各位領導在散會以后，要立即將今天會議精神和兩位領導的重要講話精神向單位的主要領導進行匯報，并立即召開相應的會議傳達貫徹今天的會議內容，各單位的傳達貫徹情況要在12月5日前書面報告市安委會辦公室，下次安委會會議要通報情況。

第二，各鄉鎮政府、市直各部門要根據今天會議的安排和要求，根據各自的職能和管轄范圍，制定切實可行的安全生產大檢查方案，各有關牽頭單位要按照要求立即組織開展安全大檢查工作，安全大檢查要力戒圖形式、走過場，要以排查整改安全生產隱患為主，要認真落實安全檢查責任制，確保大檢查取得實效。

第三，各鄉鎮政府和市直各有關單位要根據今天會議要求，立即著手制定年底前和雙節期間的安全生產工作方案，要充分結合實際，完善各類安全預案和預警機制，健全各類保障機制，充分提高快速反應能力和處置安全突發事件的處理能力，通過全市上下的共同努力 ，徹底扭轉我市當前安全生產的被動局面，確保近期內安全生產形勢的穩定好轉，為全市經濟發展奠定一個良好的安全基礎。

請大家回到座位上，我們的員工大會馬上就要開始了!

北京清大德人山東分公司青島公司9月份員工大會，正式開始!

首先，我先帶領大家學習一下咱們清大德人公司的大會紀律。

點名---奏國歌---頌德人校訓

我們都說：晚上笑一笑，睡個美滿覺，早晨笑一笑，全天生活有情調，工作之余笑一笑，心也跟著音樂跳，員工大會笑一笑，所有煩惱都忘掉!讓我們看看誰的笑容最甜美?我是主持人小呂!也在第一時間把最誠摯的問候送給大家!

一流的企業，一定會有一流的員工，一流的員工，一定會有一流的工作熱枕與狀態，此時一流的狀態就體現在我們是否可以保持一致，展示出我們德人員工的精神面貌和雷厲風行的士氣!

為了讓我們達到標準一致，當我問好的時候，我們統一用“祖國好，yes”來回應。讓我們回應的大聲、整齊而響亮，來祝愿我們自己越來越好，祝愿清大德人的未來越來越好!大家說，這樣好還是不好?好，那我問候一聲：

尊敬的各位領導，親愛的各位精英們：大家早上~好!

為我們在這么短的時間內，可以達成如此默契和共識，熱烈掌聲送給自己! 在8月份的31天里，我們通過全體同仁的共同努力，一共取得了______臺的驕人業績，讓我們為自己而驕傲，再次給自己掌聲鼓勵一下!

下來，大會進行第一項，讓我們掌聲有請歐總上臺為大家做8月份的工作總結，掌聲有請歐總!

感謝歐總的精彩總結，相信在歐總的帶領下，我們一定會在金色的9月，再創輝煌!讓我們再次用熱烈的掌聲感謝歐總!

【二】每次員工大會，大家最期待的環節，就是頒獎的環節了，接下來，大會進行第二項，頒發8月份單項獎。

鮮花，掌聲，這一刻為榮譽而驕傲，信心與恒心，下一次我們要為目標而奮斗，讓我們再一次把掌聲送給臺上的精英們，也讓我們為自己加油，鼓氣!

【三】片區經理是公司與員工交流溝通的橋梁，也是協助各店主抓銷量的'導航。那么接下來，大會進行第三項：片區經理發言。

休息十分鐘

狀態決定一切，成功人士永遠追求更好!那我們的狀態可不可以更好?當我再次問好的時候，我們統一用整齊而響亮的“祖國好!yes!”來回應，好嗎?親愛的各位同仁們，大家上午好!

人之所以努力是因為有目標，人之所以勤奮是因為有方向，人之所以執著是因為有希望，今天我們之所以快樂成長，是因為我們在清大德人這個大家庭的平臺上!

【四】下面大會進行第四項，有請青島公司總經理歐總做第三季度工作部署。

休息十分鐘

各位親愛的同仁們，我們的復會時間還有10秒鐘正式開始，請伸出我們發財的雙手跟我一同倒計時，10、9、8、7、6、5、4、3、2、1，好，大家都非常準時的歸位了，讓我們再次以掌聲送給自己!

又到了我們問好的時刻，來調整好我們的狀態，然我們一次性達到巔峰的狀態，問候一聲，親愛的各位隊員們，大家中午好!

【五】剛剛，我們6個團隊的隊長、隊名、口號，隊歌都已經選出來了。那么接下來，就讓我們進入大會第五項，有請各隊的隊長上臺發言。

“團結攜手，激情超越!”手拉手幫扶活動，從9月1日-11月30日起執行落實。希望大家都能夠在這次團隊活動中，取得優異的業績。下面各位隊員，請跟著我做一個動作，把我們的右手放在右邊隊員的肩膀上，一起拍著肩膀和我說：精神打起來，狀態好起來，夢想飛起來，財富自然來!再次把掌上送給你身邊的隊員和自己，這一刻我們的好運就會隨著激烈的掌聲滾滾而來!

【六】好，下面大會進行最后一項，有請青島公司總經理歐總做大會總結講話，讓我們掌聲有請歐總!

【七】下面大會進行第七項，請全體起立，奏會歌，誦德人校訓，執行大會紀律，感謝大家今天全力以赴的配合和鼓勵，最后衷心的祝愿大家在9月份里能夠取得驕人的業績!散會!

各位領導，同志們：

現在開始開會。今天會議的主要內容是傳達貫徹國家和省“十二五”規劃編制工作會議精神，安排部署我市"十二五"規劃編制工作以及扎實推進中央新增投資項目工作。

參加今天會議的有：、常務副翟篤培、市政府副秘書長劉方，各縣市區常務副縣市區長、發改局長，云龍示范區負責人，市直有關部門主要負責人以及部分大中型企業負責人等。

會議有兩項議程：一是請市發改委主任曾侃融同志傳達國家和省“十二五”規劃編制工作會議精神;二是請、常務副翟篤培同志發表重要講話。

下面，進行會議的第一項議程：請市發改委主任曾侃融同志傳達國家和省“十二五”規劃編制工作會議精神。

……

接下來,進行會議的第二項議程：請、常務副翟篤培同志作重要講話，大家歡迎。

……

剛才，市發改委侃融同志傳達了國家和省"十二五"規劃編制工作會議精神,、常務副翟篤培同志就如何做好我市"十二五"規劃編制和中央新增投資項目工作作了重要講話，提出了明確要求，希望各級各有關部門認真領會,抓好落實。下面，就進一步貫徹落實好這次會議精神，我再強調三點意見：

一是傳達好會議精神。各縣市區和各部門與會同志回去后要向一把手作好匯報，盡快召開專題會議進行研究部署，并結合本地區本部門實際，制定切實可行的工作方案。

二是要強化時間觀念。按照國家和省里的要求，11月底要完成前期研究，12月底要完成規劃基本思路的確定。時間緊，任務重。因此，大家要強化時間觀念觀念，爭取時間，爭取主動，抓緊啟動和開展相關工作，保證我市"十二五"規劃編制按要求進度完成。

三是要強化大局意識。編制“十二五”規劃，實質上就是對我市今后一個時期的發展目標和任務進行準確定位、認真求證和科學決策，它不是發改委或哪一個部門的事情，而是一項系統工程，是全社會的一件大事。因此，各級各部門要站在全市發展大局的角度，予以高度重視，將"十二五"規劃編制工作列入重要議事日程，切實增強責任感和緊迫感，以國際化的眼光，抓緊啟動、扎實做好各項規劃編制工作，確保高標準、高質量完成規劃編制任務。

四是要扎實推進中央新增投資項目。國家、省對去年以來中央擴內需新增投資項目實施情況高度重視，這次中央擴內需檢查組來我省檢查項目實施情況是由中紀委牽頭，開展全面深入的檢查。因此，各級各有關部門務必予以高度重視，嚴格按照會議要求，認真進行排查整改，加快工作進度，加大工作力度，確保“三個100%”，確保順利通過檢查。

會議到此結束。謝謝大家!

公司會議主持詞開場白和結束語篇三

為保證會議的有序進行，時關閉手機,不要接打電話；
2、不要在會場內,外來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳；
3、不要隨地吐痰,亂扔廢棄物,不要抽煙;
4、會議結束以后,先歡送領導和來賓退場,然后依次序退場.現在正式開會,
第1項:公司總經理徐文章代表公司宣讀對陳英文同志任命的決定;(1分鐘)
第2項:公司董事長毛昝聽為陳英文同志頒發聘書;(1分鐘)
第3項:陳總做就職發言;(3分鐘)
第4項:石繼輝代表公司宣讀《公司關于頒布規章制度的決定》.(1分鐘)
第5項:靳兆民代表鄭州項目部技術人員做工作總結(5分鐘)
第6項:杜曉甫代表洛寧項目部技術人員做工作總結(5分鐘)
第7項:郭海濤代表伊川項目部技術人員做工作總結(5分鐘)
第8項:張仲云代表欒川項目部技術人員做工作總結(5分鐘)
第9項:王志紅代表女工做工作總結(3分鐘)
第10項:蔡念記代表施工隊長做工作總結(5分鐘)
第10項:劉占奇代表施工隊長做工作總結(5分鐘)
第11項:毛占動代表鄭州項目部做工作總結(10分鐘)
第12項:王寶軍做三鄧線和伊川管網工程做工作總結(10分鐘)
第13項:賈秀民代表協作單位發言(5分鐘)
第14項:王社代表協作單位發言(5分鐘)
第15項:韓記光做施工管理工作總結(15分鐘)
第16項:賈建民代表欒川項目部做工作總結(15分鐘)
第17項:徐總做2005年公司總結

報告

報告

計劃

創新

保險公司會議主持詞

完美公司會議主持詞

公司會議主持詞開場白和結束語篇四

女：歌聲裊裊辭舊歲

男：舞姿翩翩賀新春

尊敬的各位來賓

女：親愛的同事們

合：大家晚上好!

男：剛剛過去的20xx年，是公司承前啟后、繼往開來的一年。公司05年底……，依托更大的資源平臺和支持，進一步加強了產品技術研發力量，在整個行業遭遇寒冬的大環境下，我們并沒有被困難所嚇倒，公司業務保持了持續穩健的發展，取得了良好的業績。

女：成功伴著艱辛，喜悅伴著汗水。在忙忙碌碌的每一天中，我們不知不覺地迎來了嶄新的20xx年!

男：今天，讓我們在這里歡聚一堂，共同暢想美好的明天。現在

合：xx20xx年度大會正式開始!

第二部分：領導致辭

女：首先，讓我們有請上臺致辭，掌聲有請……

(講話)

男：今天，我們還很榮幸邀請到一位貴賓，他就是xxcoo先生。下午我們以熱烈的掌聲請先生上臺發言。

(講話)

女：謝謝先生的致辭。

第三部分：優秀團隊頒獎

男：過去的一年，在同事們的共同努力下，我們取得了不俗的成績。尤其是在……的情況下，公司業績始終排在行業前三位。這與我們不斷推出優秀的產品是息息相關的。這樣的成績離不開各個部門同事的密切配合，更是離不開公司產品策劃和開發團隊的努力和付出。

女：為了感謝和表彰他們過去一年對公司的貢獻，我們設立了幾個重大的榮譽獎項。其中，開發的`優秀團隊獎是：

男：類、類和類等三大類獎項。那么這些大獎將會花落誰家呢?

(宣布時簡單介紹獲獎項目)

女：下面我們請先來為我們頒發第一個獎項：類的優秀開發團隊獎。有請……

(頒獎)

(獲獎團隊代表發表獲獎感言)

男：接下來請為我們揭曉類獲獎團隊。有請……

(頒獎)

(獲獎團隊代表發表獲獎感言)

女：下面請為我們頒發類獎項。

(頒獎)

(獲獎團隊代表發表獲獎感言)

男：人才是公司生存和發展之本。發展的每一步都離不開在座每個同事的努力和付出。而總會有員工表現特別優秀，他們愿意付出了比別人更多的艱辛和汗水，也取得了更加優異的成績，成為我們中間的佼佼者。所以我們也將評選出一位“員工”作為大家的代表。

女：下面讓我們用熱烈的掌聲隆重請出今天的特別嘉賓先生來為我們揭曉20xx年度xxxx員工的答案!

(頒獎)

(獲獎者發表獲獎感言)

(頒獎)

(獲獎者獲獎感言)

第四部分：宣布pk賽規則

女：現在，讓我們進入期待已久的節目表演環節!這也是充分展示我們xxxx公司員工多樣才藝的重要時候!希望大家在接下來這些精彩紛呈的節目表演中度過一個開心快樂的夜晚。

男：在這里由和我先給大家宣布一下今晚節目表演及pk比賽的一些注意事項和比賽規則。

女：今晚的才藝表演pk賽將分兩輪進行。我們會先從抽出一個隊作為第一組上臺表演的隊，由該隊長上臺來抽出他的pk對手。然后我們會通過拋硬幣猜正反面的方式來決定表演順序，猜對的隊可以選擇是先表演還是后表演。

男：第2組的抽簽方式也一樣。每組隊先各表演一個節目進行pk，另外2個隊的人做評委，等他們表演完后，我們會讓表演的2隊隊長分別上臺，另2個隊的人可以選擇站到你支持那個隊的后面，我們將統計出看每個隊后面站的人數。

女：然后由第二組的兩個隊各表演一個節目進行pk，同樣，另兩個隊的人當評委并選擇你們支持的團隊站到他們后面。我們會統計出他們分別的支持人數。

男：第一輪比賽結束后，將進入第二輪終極pk賽，分別表演他們剩下的另一個預定表演節目。第二輪pk賽的規則是：第一輪各組支持人數更多的2個隊在第二輪pk中決出最終的第1和第2名，第一輪小組pk賽落后的另2個隊在第二輪pk決出第3和第4名。我們同樣會按各隊最終支持人數的多少來決定名次。

女：現在我們正式開始比賽!

第五部分：第一輪第1小組pk賽

男：下面我們有請各隊隊長上臺抽簽。

(抽簽)

女：好，我們的分組抽簽結果已經出來了，現在公布一下抽簽結果。首先將由隊和隊進行第一輪第一組的pk，我們按數字大小順序上場。

(第一組隊節目表演)

女：接下來有請第一組的另一隊隊上臺表演……

(第一組隊節目表演)

男：感謝第1組2個隊的精彩演出。下面我們請剛才2個隊的隊長上臺來，站在臺前，請第2組兩個隊的人選擇你支持哪個隊，就站到哪個隊的后面。請大家選擇!

女：(接過統計數據)好，現在我們的統計結果已經出來了。隊獲得了xx票支持!隊獲得xx票!

男：第1輪第1組的獲勝團隊是......

合：隊

女：在我們進入第2組pk之前，給大家放松一下，我們穿插一下小游戲。

第六部分：小游戲

(抽獎，由獲獎者表演小游戲)

第七部分：第一輪第2小組pk賽

(第二組隊節目表演)

男：有請第一輪的最后一個隊隊上臺來。他們表演的節目是……

(第二組隊節目表演)

女：我們將同樣邀請兩隊隊長重新上臺，其他兩個隊的隊員選擇并分別站到自己支持的隊后面。

男：(接過統計數據)現在我公布剛才兩個隊的pk結果。

女：第一輪第二組的獲勝團隊是......

合：隊

第八部分：老板秀

男：在開始我們的終極pk賽之前，大家先利用這緊張刺激和充滿懸念的pk比賽間隙，稍做休息，我們先有請上臺。大家在平時看到的都是工作時認真嚴肅的一面，現在我們充分利用這個機會讓展示他輕松的另一面。

讓從預定三個節目里面抽出一個，進行表演。

女：感謝為我們表演了這么精彩的節目。大家是不是應該再給他一些掌聲?......

第九部分：第二輪第1組終極pk賽

男：第一輪激烈的比賽已經讓大家熱血沸騰了，我們將迎來更緊張激烈的終極pk賽環節。剛才在第一輪比賽中落后的兩個將再次pk決出3、4名，另兩支的隊決出今晚的冠亞軍。我們用同樣的方法進行評選：當兩個隊pk時，另兩個隊作為大眾評委，在他們表演完后你們就站在支持的團隊后面。

第十部分：第二輪第一組pk

女：好，現在我們正式進入第二輪終極pk賽環節，首先登場的是。。。，有請……

男：接著有請隊上臺表演，請!

第十一部分：游戲時間

女：在大家作出慎重決定之前，先輕松一下，松一松繃緊的神經，來一段輕松時刻。

(讓和上臺抽獎，由獲獎者表演節目)

男：感謝給我們帶來的精彩表演!我們再次用熱烈的掌聲向他們表示感謝!

第十二部分：決出第3、4名并公布結果

男：好，結果已經出來了!......女：第一輪第二組的獲勝團隊是......

合：隊

第十三部分：第二輪第2組pk

女：接下來我們將迎來今晚表演的最xx部分，那就是隊和隊的冠亞軍對決!他們在第一輪比賽中已經為我們奉獻了非常精彩的表演，接下來他們還會給大家帶來什么驚喜呢?讓我們拭目以待!

男：我們將首先請出隊上臺，他們帶來的節目是……，有請!

女：剛才隊已經給我們。。。接下來，我們有請隊登場亮招!

男：現在正式進入終極pk賽環節，首先登場的是。。。，有請……

女：接著有請今晚的最后一支隊--隊上臺表演，請!

第十四部分：老板秀

男：我們的冠亞軍團隊的表演已經告一段落，那么最終的勝利者會是誰呢?你們認為哪個隊的表演更能打動你呢?讓我們馬上揭曉!這里會給大家多一點的時間，讓你們鄭重考慮后投出手中神圣的一票。

女：在投票之前，接下來，我們請出今晚的特邀嘉賓先生，他將給大家帶來一段精彩的。。。。大家掌聲歡迎隆重登場!請!

(表演)

男：感謝給我們帶來的精彩表演!下面我們就迎來冠亞軍的決勝時刻，請兩位隊長上臺，另兩個隊的同事們也請上臺分別站在你們支持的團隊后面。

第十五部分：宣布比賽結果(請老板上臺宣布)

女：好!我們今晚的冠亞軍已經產生!他們就是……

男：讓我們再次以熱烈的掌聲恭喜隊獲得今晚比賽的最終勝利!同時我們也用熱烈的掌聲感謝所有參賽團隊和選手今晚的精彩演出!

第十六部分：結束詞

男：新年新起點，新年新收獲

女：新年好心情，新年喜事多

男：在年會即將結束之時，讓我們再次感謝公司領導和嘉賓的光臨!

女：再次感謝各位同事今晚的精彩演出!

男：祝大家度過一個難忘的、愉快的夜晚!

合：我們的年會到此結束!謝謝!

公司會議主持詞開場白和結束語篇五

尊敬的各位領導、親愛的各位同事們：

大家早上好!

10月的驕陽，如火如荼，把豪放的熾熱揮灑大地，但這卻絲毫不能遮擋大家工作的熱情。7月份公司舉行了上半年中高層管理人員述職會議，總結了上半年的工作成效，確定了下半年的工作目標。我們堅信，公司的每一份子一定能夠不負所有領導的信任與重托，團結一心，開拓進取，在公司的創新與發展中建功立業，再創佳績!

在10月份，公司又迎來了一批新的力量，下面請以熱烈的掌聲歡迎新加入的成員。新成員名單： 這樣，現在就請這些新人來一個簡單的自我介紹，介紹一下自己是來自哪個部門的，叫什么名字，讓大家都來熟悉一下你們。

(新員工自我介紹過程)

歡迎你們的加入，因為有你們不斷的加入，才有公司不斷的成長的今天，公司的明天才會更加輝煌!更加燦爛!好，大家一起留個影，請入隊，祝你們在公司的工作順利，并取得卓越的成績。

接下來是優秀改善提案公布。七月份榮獲優秀改善提案件數共有5件，他們分別是：

讓我們掌聲由請以上獲獎同事上臺領獎，同時讓我們由請副總上來給他們頒獎。

好，大家一起留個影。謝謝孫總，也恭喜這些獲獎員工，請歸隊。人人有改善的能力，事事有改進的余地，希望七月份有更多同事給我們提出更優秀的改善提案!

11月份的活動主題是杜絕浪費，下面掌聲由請總經辦助理給我們做“厲行節約、杜絕浪費”活動的倡議及宣導。 謝謝。

接下來掌聲由請研發中心的總監給我們做今天的文化宣導! 謝謝。

把握今天，我們任重而道遠。展望明天，我們豪情滿懷!相信有我們新員工與老員工的努力，公司的明天一定會更加燦爛，今天的月會到此結束，謝謝大家的參與!散會!

公司會議主持詞開場白和結束語篇六

大家上/下午好！

為進一步建立科學規范的干部選拔聘任用制度，形成富有生機和活力、有利于優秀人才脫穎而出的選人用人機制，建設一支高素質的干部隊伍，今天在這里舉行宇陽公司部門主管的競聘演講答辯會。

根據《萬宏集團關于中層干部的選拔制度》，公司按照干部任用有關資格條件和程序進行，通過制定方案、公布職位、公開報名，經過嚴格的審查，今天共有2名選手通過篩選，競爭上崗進行演講答辯。

首先，有請xxx為本次競聘會講話，大家歡迎！

感謝xxx的講話，xxx為我們的競聘選手提出了更高的要求，希望各位選手在競選中出色地發揮自己應有的水平。

接下來，進入到第一環節：競聘演講。下面分別有請2位同志就各自的競聘職位、競聘理由及工作規劃向大家進行介紹！（抽簽決定演講順序）

下面有請1號選手（）進行演講，大家歡迎。

下面有請2號選手（）進行演講，大家歡迎。

經過演講，在座各位評委對2位同志的競聘理由和競聘計劃有了一定的了解，2位選手在各自競聘的崗位上有著較為豐富的工作經驗，也對此次競聘會做了充分的準備，那么接下來進行第二個環節：現場答辯。答辯規則，每人答題2道，答題前可先思考2分鐘再開始答辯，每道題答辯時間為五分鐘。希望各位能結合自己的工作對所提問題進行回答：

接下來，請1號選手留在場內，其他競聘人員先行離開會場，在場外等候。

答辯開始：由工作人員對1號（）競聘者提出問題并計時：

1號競聘者問題回答結束，請先離場。

由工作人員對2號（）競聘者提出問題并計時：

2號競聘者問題回答結束，請先離場。

感謝競聘選手的精彩回答，那么經過演講答辯，選手們的風采也得以一一展示，大家對選手們的應對能力也有所了解。接下來進入到第三個環節：大眾評審，請工作人員分發競聘評分表。

（打分）（各抒己見）

感謝評委做出公正的評分；感謝各位同志的認真評判。

宇陽公司中層干部競爭演講答辯圓滿結束，散會。

公司會議主持詞開場白和結束語篇七

各位領導、各位來賓、親愛的同仁們：

大家下午好！20xx的新年如約而至，今天我們歡聚在此，參加**科技20xx年年終總結暨十周年慶典大會！首先，我代表公司給在座的每一位領導和員工拜個早年，感謝大家在過去一年的奮力拼搏，十年以來的無私奉獻！萬紫千紅總是春，花開璀璨又一程；送達一份美麗讓你歡笑，呈上一份祝福讓你驕傲！恭祝大家蛇年大吉，喜事連連，現在大會正式開始！

全體起立，奏國歌！（奏響國歌）

坐下！

20xx年度工作總結及20xx年工作計劃報告。

有請總經理譚敦（譚總講話）！

讓我們以熱烈的掌聲向譚總表示感謝。20xx年是**科技不同尋常的一年，這一年我們經受了嚴冬的考驗，基本完成了各項經濟指標。我們堅信，20xx年在以張董和譚總為核心的領導班子的帶領下，公司定將邁入一個新的發展臺階，取得節節勝利。

20xx年先進集體、個人表彰大會。

有請柳莉董事長宣布先進集體及優秀個人名單。

接下來讓我們為這些做出貢獻的先進集體和優秀代表送上榮譽和祝福吧！首先有請張立忠董事長為先進集體、勞模頒發榮譽證書及獎金并合影留念。

有請譚敦總經理為先進個人、標兵頒發榮譽證書及獎金，并合影留念。

**的發展離不開各個部門之間的緊密合作，離不開一個“正規、高效、創新、精忠”的團隊，正是這些優秀的團隊、先進的集體及個人在推動著**的發展。他們是企業發展的促進者和見證者！我們堅信**的明天會更精彩。

最后，讓我們再次以熱烈的掌聲向獲獎人員表示祝賀！

20xx年年度先進個人代表余勇發言。

我想余勇的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，我們再次揚帆起航，希望各位優秀員工不驕不躁，在今后的工作中更加地起到先鋒模范帶頭作用。

部門表決心（營銷——技術）。

有請營銷總監 王宇

有請技術總監毛俊雄

他們在這里表決心讓我們聽著洶涌澎湃。20xx年將是我們成就夢想、創造輝煌的一年。這需要我們上下同心、與時俱進。我們將繼續秉承“正規、高效、創新、精忠”的企業精神，以“致力于成為全球礦山索道的巨人”為目標，以更加廣闊的視野和更加執著的努力，向著更高更遠的目標邁進，共創20xx年**新輝煌！

董事長張立忠發表重要講話。

“22”是公司的幸運數字，今年公司特意挑選了在公司工作時間最長的這22位員工為大家一一做介紹，足見公司對大家的關心。他們同公司一起走過這么多年，見證了公司的發展變化，讓我們向他們致以崇高的敬意。

一元復始，萬象更新。新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。20xx年年終總結暨**科技成立10周年慶典大會圓滿結束，20xx年是新10年的開端，讓我們以“忠誠”鑄就湖湘之魂，以“擔當”彰顯湖湘之責，以“求是”體現湖湘之風，以“圖強”昭示湖湘之路，學會感恩，回饋社會！

謝謝大家！再次祝愿大家在新的一年里，身體健康，工作順利，闔家歡樂，萬事如意！

停車坪合影——文藝匯演——會餐

公司會議主持詞開場白和結束語篇八

出席今天會議的領導有建江團組董事局主席黃國元先生、總經理鄭布錚女士，建江團組各公司中層以上干部，建江物業的全體員工， 在這里，請允許我以會議主持人的名義，向與會的各位領導、各位同仁表示真誠的感謝和崇高的敬意!

今天的大會共有4項議程：

第三項議程是由我來做“建江物業《員工手冊》修改和相關新制度內容的說明”;

第四項議程是請建江物業總裁辦王強女士介紹建江物業的醫保情況。

鄭總的講話全面闡述了建江物業新的人事、勞資、考核政策，是關于建江物業人事政策的綱領性文件，通過這些制度的出臺，必將極大地鼓舞員工敬業精神、奉獻精神。

希望每位員工能認真體會兩位領導報告的精神內涵，融會貫通，在各自的崗位認真貫徹執行。

受大會委托，下面由我來向大家介紹一下建江物業《員工手冊》的修改部分和相關新制度的內容說明情況。

首先是員工手冊，在員工手冊的考勤制度部分，對員工的請假加以了規范，里面的主要內容是，病、事假半日內報部門領導批準，1日及1日以上需填寫“請假單”，并報總經理批準，“請假單”交總裁辦備案，每月病、事假累計1日以上(不含1日)，按天計扣當日崗位津貼。

也就是說，如果請假超過了1天，當天的崗位津貼就被扣除了。

其次是關于績效考核管理辦理，主要修改的內容是：將原來的每季度考核一次改為每月考核一次;月度績效考核評分方面，修改成了以下內容：月初，總經理和總裁辦根據上一個月的工作情況，給各部門考核，總裁辦主要考核各部門遵守公司制度的執行力(例如遵守員工手冊的執行情況，由總裁辦每月隨機檢查)、部門工作的配合力，總裁辦考核分值占20%，考核后呈總經理審批， 80%由總經理直接考核。

總裁辦的公司制度執行力、配合力考核由總經理直接執行。

部門考核分即為部門經理考核分值。

第三個修改的部分是辦公設施、用品使用管理制度，針對辦公用品、低值易耗品的管理，所做的規定內容是：采購用品費用超過300元的，由使用部門填寫《采購、維修申請表》報總裁辦復核和總經理批準后，由總裁辦相關人員采購。

采購員每年就以上用品進行多方詢價，選定一家作為常年供貨單位，確保公司購買到價廉物美的物品，并開具發票。

第四是增加了電腦管理制度，該制度包括電腦的管理、電腦的使用和保養、電腦的維修和責任三部分內容，要求實行“定機、定崗、定部門”的管理，不允許拆卸電腦、必須設定開機密碼、建立電腦檔案、定期保養強化電腦的安全意識。

對于電腦的維修，制度是這樣規定的：為了保證電腦的正常使用，普通配置的電腦使用壽命為5年，其中1年為保修期(廠家特別聲明保修年限的除外)，2-3年內維修的電腦，公司將給予200元/年/臺的維修費用。

也就是說，公司將給予每臺電腦每年200元的維修費用;4-5年內維修的電腦，公司將給予400元/年/臺的維修費用;品牌電腦的使用壽命為7年，其中保修期為1年(廠家特別聲明保修年限的除外)，2-4年內維修的電腦，公司將給予200元/年/臺的維修費用;5-7年內維修的電腦，公司將給予400元/年/臺的維修費用。

但是該制度中也特別強調了責任，如果經維修人員認定電腦故障是由人為因素造成，那公司將不承擔任何維修費用。

另外，按照公司領導要求，制度建設必須著力于實用，力求簡潔一目了然，因此公司還對手冊中的制度做了一些刪除和合并，包括：行文和內部報告管理辦法、人事檔案管理規定、圖書雜志借閱管理規定、印章管理制度。

以上是我對《員工手冊》修改部分所做的說明，下面我向大會介紹公司新發布檔案管理制度。

該制度主要包括以下三部分內容：檔案管理工作程序、檔案保密制度、檔案人員崗位責任制、檔案文件材料歸檔制度、檔案借閱利用制度、檔案鑒定銷毀制度。

在這里，我向大家著重介紹一下檔案借閱制度，本公司檔案室保管的檔案是現行檔案，主要供本公司使用，不屬于開放范圍;使用者調閱、借閱檔案需按規定辦理利用手續，填寫《檔案借閱登記簿》，凡屬密級文件材料，必須嚴格遵守有關規定，經有關部門領導批準后方可查閱，絕密資料的借閱須經董事長批準。

調用檔案原則不出檔案室，借閱檔案須經有關領導批準，在規定時間內歸還。

會計檔案原件一律不得外借。

借出的'檔案應妥善保管，不得轉借、損壞、涂改和丟失;凡要復制或摘錄檔案，須經有關領導及檔案室批準后方可進行。

以上是我對建江物業《員工手冊》修改內容和檔案管理制度所做的說明，下面由總裁辦王強女士介紹一下建江物業關于員工醫保的情況，大家歡迎。

以上就是今天的會議內容，感謝黃總、鄭總和建江物業的各位同仁，祝各位在新的一年里，工作專心，事業稱心，家庭開心!謝謝大家!

現在我宣布：建江物業2008年年度總結大會到此結束。

今天晚上5：30我們的黃總和鄭總為大家準備了聚餐聯歡，地點在金鑾大酒店，請大家準時出席。

尊敬的各位來賓、各位同仁：

大家好!

今天，公司組織召開半年度工作會議，回顧和總結上半年工作，部署下半年的安排。

出席今天會議的有全體董事、董事局顧問、各企業主要負責人共**人，列席今天會議的有各企業、部門代表**人。

今天的會議主要有以下幾項議程：

第一項議程：由各部門、企業負責人匯報上半年工作總結暨下半年工作安排。

第二項議程：由董事局**主席作半年度工作報告。

下午，以部門、企業為單位分組討論。

下面會議進入第一項議程。

首先，請發言…………

請先生發言。

…………

請發言。

…………

請發言。

…………

請先生發言。

…………

請發言。

…………

請發言。

…………

請發言。

…………

請發言。

…………

請發言。

…………

下面進行第二項議程，請作半年度工作報告，大家歡迎。

…………

同志們：

回顧過去，創業堅辛，成績斐然;展望未來，繼往開來，任重道遠。

這次會議，是一次承上啟下、具有深刻意義的重要會議。

會上，各企業部門負責人就上半年工作完成情況和下半年工作安排作了很好的匯報，對上半年工作總結比較具體，比較深刻，同時也提出了存在的問題和不足，對下半年工作安排也很全面，很細致。

***主席的半年度工作報告，在充分肯定了上半年取得成績的同時，認真分析了當前的形勢，明確提出了下半年工作的總體要求、工作重點和主要措施，內容充實，觀點明確，重點突出，進一步堅定了我們做好下半年工作。

??????? 全面完成全年工作目標的信心和決心;同時，對全體管理層提出了殷切的希望與要求，使我們進一步明晰了責、權、利的關系，是鼓勵，更是一種鞭策，讓我們時刻保持清醒的頭腦，努力工作，奮發有為，勇于承擔，為實現年度工作目標盡到自己應盡的責任。

總的來講，會議開得很成功，這次會議認真分析了當前的形勢，明確了今年工作的總體思路、目標和主要任務，內容充實，重點突出，既是一次對上半年工作的總結大會，又是一次繼續深入推進發展，努力開創各項工作新局面的動員大會。

會議時間雖短，但開得很成功，達到了統一思想、明確任務、理清思路、再鼓實勁，努力完成年度工作目標，促進公司各項工作保持良好發展勢頭的目的。

通過今天的會議，各部、各企業要迅速貫徹今天會議精神，認真領會馮主席的報告精神，切實按照馮主席布置的工作目標，轉變觀念，振奮精神，認真落實，周密安排，并以馮主席提出的幾點要求去履行自己的職責和使命，提神提速，聚精聚氣，以嶄新的精神面貌和工作作風投入到下半年的工作中去。

??????? 堅持董事局的領導，以股東利益、公司利益為重，自覺接受監管，憑良心做人，靠本事吃飯，為全面實現年度工作目標而努力奮斗!

會議到此結束。

在散會前有2個通知：

第一，下午各部、各企業分組學習討論***的半年度工作報告，會議地點自行安排。

第二，中午就餐在***。

謝謝大家!

散會。

公司會議主持詞開場白和結束語篇九

乙：親愛的同事們，朋友們，

合：大家好。

甲：辭舊歲，迎新春，我們迎來了“xx一家親”的年會盛宴。

乙：今日，我們歡聚一堂，共同見證和記錄xx成立八年的的壯麗與輝煌。

甲：斗轉星移，歲月荏苒，轉首間，

乙：悠然的時光已經悄悄的在指間滑落了八載。

甲：八年來，我們躊躇滿志，

乙：銳意創新，拼搏進取。

甲：八年來，我們斗志昂揚，

乙：攜手共進，活力滂湃。

甲：八年來，在不斷變幻的市場風云中，

乙：我們秉持同一種理念，乘風破浪，踏歌而來。

甲：八年來，在連鎖企業日漸疏離的今日，

乙：我們互持互助，凱歌高奏，盡顯王者之范。

甲：八年來，一腔熱情是我們奮斗的起點，

乙：一往無前是我們戰斗的精神。

甲：我們擁有整齊劃一的步伐，

乙：我們擁有心有靈犀的默契，

甲：我們“工作互通、思想互通、感情互通、生意互贏”。

乙：今日，讓我們在這片期望的土地上，

甲：播種xx人的智慧和潛能，

乙：用歡樂來灌溉，在相親相愛中生根發芽。

甲：今日，讓我們在這個朝氣蓬勃的土地上，

乙：讓我們用頑強來施肥，用堅韌來培育，

甲：在“一家親”的和諧氛圍下茁壯成長，開花結果。

乙：回首來路，我們更憧憬前景。

甲：展望未來，我們更期待輝煌。

乙：xx能取得今日的輝煌成績離不開總部一貫的支持和幫忙，

甲：下頭讓我們以熱烈的掌聲有請xx董事長xx先生發表年會致辭。