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員工年會致辭精辟篇一
各級領導,各位同事和小伙伴們:
大家下午好!
我叫吳永艷,20xx年3月15號走進新天,20xx年五月25號擔任快閣苑店長。這短短的兩年里,在新天學到了不少知識,今天,能代表店長在此發言,我感到非常榮幸。
首先要感謝領導的認可和提拔,同時也要感謝同事們的幫助和小伙伴的支持,
剛走進新天的時候,快閣苑還是一個小店,做了兩個月店長之后,門店就進行整改,擴大規模,改成了現烤,對于我這個沒有管理經驗的人來說,確實是一次艱難的考驗,感覺有點力不從心,但是,也不想辜負領導對我的栽培和信任。我曾經覺得自己也算是一名優秀的店員,我可以把店長安排的一切做得妥妥當當,從不讓店長操心,現在我才深深的體會到,要想做好一名店長不是那么容易的事情,一名優秀的店員不一定能做一個優秀的店長。作為一名店長,必須在之前所學的知識上不斷的充實自己,在工作中不斷的提高自己的能力,虛心的向同事們請教,取長補短,通過多想多看多做,要在短時間內適應工作和環境。從店員到店長,從小店到大店,一路走來經歷了很多,但也讓自己成長了不少。自從改成現烤以后,有時候會覺得壓力很大,店員也很辛苦,但是我們都覺得很充實,很有成就感,因為現烤不但可以讓顧客能吃到新鮮美味的面包,而且我們的營業額得到了大幅度提升,從每個月十幾萬的營業額增長到了二十幾萬,但我覺得這還不夠,現在我們應該繼續努力的創新,收集顧客的意見或建議,讓我們新天的產品適合廣大顧客的口味,讓我們新天的服務得到廣大顧客認可。
其實每個部門都存在著領導與被領導的關系,我們在領導安排的工作上不但要服從,還要懂得尊重。在店員面前要以身作則,有帶領團隊精神。
每個部門都是我們的家,每個員工都是我們的家人,要學會跟家人相處,不計較得失,而且要相信每個員工都是這個家的核心,缺一不可。
我們既然選擇了這份工作,就必須用自己的努力來適應工作,并不是要工作來適應我們,工作中難免會遇到很多困難,我們要勇于面對,不逃避責任。
在這個競爭激烈的趨勢下,會面臨很多我們意想不到的挑戰,我們應該凝聚成一股強大的力量,時刻準備著,攜手創造新天的未來,讓新天的明天更加美好!
我的發言結束了,謝謝大家!
員工年會致辭精辟篇二
大家晚上好!
在這辭舊迎新的日子里,我們又迎來了每年一次的年會,我心境異常激動,“年年歲歲有今朝”,在過去一年中,十分感激每位朋友對公司所有員工的支持與幫忙,感激我的朋友,我還記得茉莉姐在教堂為我禱告幸福,感激張騰方大哥對我生活的關心與幫忙,感激小勇兄弟對我的善意的批評,還有惠江兄弟視我為親兄弟的對待;還有感激我清華大學emba的同學對我的提醒與幫忙,是您們看著我的成長,是您們幫忙了我。
在過去一年中,力鵬人取得階段性業績,這些業績是所有員工努力勞動創造出來的,感激所有員工在過去一年中的勤奮與奉獻,是您們的犧牲與奉獻,才有力鵬今日的一個小提高。
在過去一年中,我們勤奮工作,爭取把事情做好,把問題想得周到,不斷把業績推上一個新的.臺階;我時時刻刻如履薄冰,危機感時時刻刻在我腦海中浮現,我們力鵬人要嚴格要求自我,堅持勤奮、進取,主角的心態去聚焦于工作;在過去一年中,我們力鵬人學會過程管理,學會在績效考核里注入企業文化,我們關注員工的成長,關注員工的生活,這是我們力鵬人的一個小提高。
我們學會了感恩,感恩我們的社會,我們是一群有職責與夢想的年輕人,力鵬人的使命是為社會承擔企業公民的職責;力鵬人要學會感恩,感恩我們的家庭、父母、親人,是他們的寬容、理解、博愛支撐著我們,伙伴們春節回家記得給父母,家人買份禮物,不要忘了身邊關心我們的人;同時感恩我們的員工,我們的員工不愧為這個時代的弄潮兒。在極其殘酷的市場競爭中,我們能夠走到今日,克服一個又一個困難,我要多謝您們。去年最讓我糾心的一件事情就是我們的店長小石。
她是一位很優秀的員工,她兩次懷孕兩次流產,尤其第二次懷孕,由于工作負職責,那一段時間我又出差,她堅持崗位沒有及時去調理身體又流產了,她的身體本身就很虛弱,我的內心很不好受,一個為企業勇于奉獻,勇于擔當的人,作為企業的負責人我又能做些什么我苦苦思索,我能做什么是神告訴我,這個自然界有一種神奇的力量在支撐著我,保佑著我,每當我努力工作時,神離我的距離就越近;是神告訴了我,如果我不能幫忙我的員工過上幸福的生活,我認為我是有罪的;所以,20xx年我們的規章制度增加了許多員工的福利與保障,我愿意跟我們的伙伴一齊來奮斗我們力鵬人未來完美的愿景,“讓我們的顧客遍布世界上的每一個角落”這是我們的終極目標。
20xx年,我們銷售額將要翻一翻,人員將80-100人的規模,我們急需人才,20xx年公司將投入一筆資金送我們的伙伴們去讀書,去深造學習,我們堅持從成功的實踐中選拔干部,堅持“猛將必發于卒伍,宰相必取于州郡”的理念,幫忙優秀的力鵬人成長、提高,20xx年是我們三年計劃的最終一年,我們必須取得勝利,我們必須能取得勝利,“逆水行舟,不進則退”,唯有活力,合作,奉獻,創新才能締造我們幸福的完美日子。
在此時此刻,我們似乎聽到新年的炮聲,炮聲在激勵著我們的力鵬人,我們走在大路上,意氣風發,斗志昂揚,沒有什么能阻撓我們前進,唯有我們停歇學習的動力,唯有我們自暴自棄。
“日出江紅花勝火,春來江水綠如藍”,我們青春無悔,我們力鵬人是最優秀的;還是老話,明年的此時此刻我們再喝慶功的酒。
最終,多謝大家,朋友們伙伴們,我們痛快的喝一杯。
員工年會致辭精辟篇三
尊敬的領導:
大家好!
當我們還來不及顧及時間流逝的時候,20xx年春節的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節來臨之際,我謹以公司董事長的名譽,向你們及你們的家人,致以新年最完美的祝福和最誠摯的問候!
這x天,我們以無比喜悅的情緒,在那里齊聚一堂,是為帶有艱辛與成就的20xx年而慶賀;是為充滿生機與期望的20xx年而祝福。
回首往事,點滴精彩。20xx年,是公司穩步發展的一年,也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發展的足跡,大家辛勤的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事。所以,20xx年,效率來自全體員工的激情,成績屬于全體員工的努力。
新的20xx年,是公司發展最關鍵的一年。我們需要繼續堅持以市場為導向,加強產品研發力度,提升產品質量管理、合理控制產品成本,讓公司的產品在市場上具有更強的競爭力;我們還需要“強身健體”、內外兼修,不斷拓展市場和提升客戶服務的管理;不斷完善和規范內部運作管理,進一步堅實基矗。
所以,大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務和新的挑戰。
辭舊歲,我們依然豪情滿懷,迎新年,大家總是信心百倍。在20xx年這個既充滿挑戰又蘊藏機遇的環境下,我期望,我也堅信,全體員工會以腳踏實地的作風、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,團結奮進、革舊創新、扎實工作,不斷開創節日燈產品的新境界,創造更加輝煌、更加燦爛的明天!
最后,祝大家春節快樂,虎年吉祥,萬事如意!
請大家把酒倒滿,為迎接嶄新的、完美的明天而干杯!
員工年會致辭精辟篇四
尊敬的領導,親愛的同事們:
大家晚上好!
首先在新的一年祝大家xx年吉祥,開篇的話我不需多說,公司年會之際我感觸很多,因為我見證了這幾年來公司的經歷,當然因為我也是來到公司多年了,所有我也是在不斷的成長,但是每次到了年會的時候我都會回顧過去一年的來的經歷,自我來到xx公司這幾年積累下來,我看到太多的變化了,我為自己是xx的一員感到幸運,作為老員工代表的身份,在公司年會之際講話,內心是非常的激動,我感激公司這幾年來的培養,伴隨著我們公司成長,這種感覺很奇妙,我一直都有在不斷的.提高自己能力,想做優秀的員工我還有一段路要走。
我感激周圍同事對我的一個照顧,這一年過來我感受到了我們公司同事之間的溫暖,這種感覺給我很強烈,我是非常希望我能夠在這一階段的工作當中繼續落實好相關的工作,在xx我一直把這里當作第二個家,這不是隨便說說,我一直都有這種感覺,就像剛剛說到的我們同事之間非常的團結,回顧公司一年來取得了輝煌成績,我也是很驕傲,在我對自己的要求很高,一年來我踏踏實實做好本著工作,在能力上面有了很多進步,這都是公司給我的機會,現在我能公司的福利也是越老越好了,我們應該感激公司,我是一直直接的見證者,我們公司這幾年來的一個變化是真的很大。
我也非常相信在即將到來的20xx年,我們萬眾一心會保持這份輝煌,甚至是會更好,同事們在公司年會之際,我認為我們應該更好的去落實好相關的制度,把細節方面都做好,雖然一年的工作已經告一段落了,可是我相信我們一定能夠在下一階段的工作當中做的更好,我感激公司各位領導對我的賞識,在我在公司工作的這幾年時間當中一直都是不斷的再給我信心,所以我真的很感激xx總這幾年來的幫助,現在能夠在年會之際有機會站在這里說話,我也是準備了很久,雖然說不是所有事情能夠有一個好的心態去面對,但是未來的工作當中我一定會陸續做好這些事情,也一定會好好的給公司樹立好的形象,讓大家都能夠保持對公司一個樂觀態度,我還是非常在乎的,我希望我們公司越來越強大,這是我們大家一同努力的方向,在下一階段我一定做的更好。
員工年會致辭精辟篇五
尊敬的領導:
大家上午好。
今天我們大家在此歡聚一堂,有幸作為公司的優秀員工代表上臺發言,我感到無尚光榮和自豪。在這里,我代表所有優秀員工向大家表示感謝,感謝領導的厚愛,感謝同事們的支持。
我來到公司工作已經有x年了,在這x年里,我明顯感受到了公司的發展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個剛畢業的學生,沒有任何的經驗,這x年來,多虧了領導的悉心教育和提拔,讓我有更多的發揮平臺;也多虧了同事們的支持與幫助,使我在學習到專業知識的同時,也提升了與人相處溝通的能力。
過去的x年里,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒有特別值得炫耀的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務。20xx年,在領導的充分信任和厚愛下,我被派往xxx負責外協加工項目,雖然外加工點工作環境惡劣,生活條件艱苦,但是,在那份責任心的推動下,我調整了自己的心態,堅定了自己的方向,把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富。
今天,我的這份付出得到了公司的認可,我感到無比榮幸。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了,只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的道理。我也堅信,今后的工作將會越來越好。
過去的成績已成為過去,20xx年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰,更催人奮進,在以后的工作中,我將更加嚴格要求自己,將這份榮譽化為我今后工作動力,揚長避短,用更加優異的成績回報公司領導、同事的關心、支持和厚愛!
最后,我還是要感謝公司,是公司讓我從工作中收獲了那份財富與夢想;感謝領導,是你們讓我從工作中學會了思考與總結,感謝同事們,是大家讓我從工作中找到了朋友和關心!借此機會向大家拜個早年,祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
員工年會致辭精辟篇六
尊敬的各位領導和同事們:
大家晚上好!
我是xxx百貨店的店長xxx,今天很榮幸能站在這里發言,心情十分激動。借此機會,首先要向在座的各位領導和同事表示衷心的感謝,感謝領導對我的栽培和關心,和對我以往工作的肯定,也要感謝同事們給予我的幫助和支持。
當初公司安排我接任茂業百貨店長一職,我深感責任的重大,而當時的情況對我來說真的是一項挑戰,我曾經也彷徨過,不知道自己是否能勝任這份工作。但公司領導把這個重擔交給我,就是對我的信任,我很感謝公司領導給了我這樣的機會,我不能也不想讓領導失望。于是決定放下包袱,全心投入工作中,盡自己所能去帶領好茂業這個小團隊,做出業績來。
作為一名店長,工作中必須以身作則,做員工的表帥,需要培養員工團隊協助精神和集體觀念,充分調動和發揮員工的積極性,增強本店的凝聚力。也要加強服務質量的提升,商品是有形的,而服務是無形的,今天的消費者更加注重服務的質量,服務是提升品牌競爭力和價值的必要而有效的手段。服務不僅要求營業人員熟練掌握產品知識,更需要用語言和行動來詮釋我們的優質服務。經過這幾個月的努力,我店的工作也初見成效。 雖然我的工作很普通,但要成為一名優秀的員工,在我看來,最重要的就是要熱愛工作。 “細心只能將事情做對,用心才能將事情做好!”,做事不僅要細心,更要用心,認認真真的做好本職工作。 雖然今天有幸被評為“優秀店長”,但我深知,我做得不夠的地方還很多,有很多的東西,還需要我去學習。成績屬于過去,榮譽屬于大家,我將把過去的成績作為新的工作起點,嚴格要求自己,虛心學習他人的長處,不斷提升自我,保持積極認真的工作態度,從點滴做起,踏實工作,愛崗敬業,以飽滿的工作熱情,全身心投入今后的工作中,以此來回報公司領導和同事們的鼓勵和厚愛。
最后,請允許我再次向大家表示衷心的感謝,并祝大家工作順利,身體健康! 謝 謝!
員工年會致辭精辟篇七
尊敬的各位領導、來賓,親愛的各位同事:
20xx年過去了,感激過去的一年,公司領導及全體員工的共同努力!值此新年來臨之際,我謹代表公司經理辦公會向公司全體員工及親屬,向董事會、股東單位所有的領導,向所有關心支持公司發展的海內外朋友們,致以新年的`問候和完美的祝愿!回顧20xx年,對于我們公司來說,是疾風驟雨的一年,是驚心動魄的一年,古人云“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我們不怕挫折,可是我們最怕遇難而退,滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們是一支同心同德、能征善戰、優秀的隊伍,我相信,今日的挫折必將成為未來更加輝煌的基礎,我們公司在這種形式下頂風冒雨,懷著一股豪情,披荊斬棘,堅定地邁過了20xx年。
我在那里,懷著感恩的心,衷心的感激給我們雪中送炭、大力支持的朋友們,感激全體同仁們,是你們的不離不棄,才有企業的今日。將來我們無論做到多么強大,我們都不會忘記一路相隨的全體員工和各位朋友們,多謝大家。
員工年會致辭精辟篇八
時光流轉,星辰飛逝,看著在座各位溫潤的臉龐,依稀記得昨日的我們。有那么一天,我也在聆聽前輩的指導;有那么一天,我也在想象工作的辛勞;有那么一天,我也在憧憬生活的美好。如今時過境遷換位思考,我想告訴各位的,實在太多。
走出校門,我們該去向何方?三年前的我和你們一樣,離開了校園的溫床,走上社會,來到了。由起初的迷茫到初步的融入、認知、接納,靠著自己的努力不斷的深化細化。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛的大集體,既然已經做出了選擇,不妨試著去融入,不妨試著去拼搏,不妨試著去收獲。無論你把它當做是平臺還是跳板,是暫棲地還是終身耕耘的責任田,都希望你能有所收獲和成長。你能夠拿到的,不僅僅是工資。
思考人生,該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功,我們要放低姿態,沉入到工作中去,腳踏實地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點傲骨有點驕氣,大環境造就了我們,沒有吃過很多苦,很多人甚至不具備獨立生活的能力,對此我們要做好吃苦耐勞的心理準備,經過磨礪的翅膀才足夠堅強。不能好高騖遠同樣也不能毫無目標,分清理想與夢想的區別,看清理想與現實的差距。千里之行,始于足下,打好基礎,才能開拓人生。
如何成功的邁出第一步?對于已經踏出校園、走上工作崗位的我們來說,其實我們已經邁出成功的一步了,做財務的會整理你的第一筆賬單,做技術的會接觸到你的第一個項目,做市場的會見到你的第一個客戶,無論結果如何,我們做過的這些,都是成長過程中不可或缺的一部分,最終能夠奠定你通往成功的道路,你可以驕傲的告訴大家,我在路上!
己的努力。你以為你已經夠拼命了,可是那些已經成功的人比你更拼命。這些雖是無奈的心聲,更是不爭的事實,普通的我們沒人能為你撐起一片天,只有靠自己的努力才能收獲成功。要記住,所有的行動要有結果,公司為努力鼓掌,卻只為結果付費!
團結向上的企業文化,寬松融洽的工作環境,和諧而富有激情的團隊,你還在等什么?和大家一樣進入,有幸獲得了與彼此的合作,我們以最美好的年華,在共同信任的基礎上,度過在公司工作的歲月,而這種理解和信任,是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶。公司的發展,需要所有的員工堅持合作,沒有這樣一種平臺,單個人的聰明才智是很難發揮,并有所成就的。工作中難免有時會焦躁,難免會與同事有摩擦,難免會與領導有分歧,這個時候需要我們更好的交流,沒有真正的問題,只是欠缺良好的溝通。
真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿、收獲滿滿,無論在哪,都能一帆風順,萬事勝意!
員工年會致辭精辟篇九
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
20__年已經過去,我們也取得了不錯的成績,但是這些成績都是部門大家的努力,也離不開必出的幫助,一滴水永遠都成不了大海,但是千滴萬滴匯聚而來才能形成廣闊大大海,工作也是大伙一同共同努力得到了。
一年結束也是是一個開始,我們還得繼續迎接新的工作,繼續進步,繼續努力不斷的朝著工作的方向前進著,不斷的奔騰迎接虎年的到來,雖然我只是一個普通的員工,但是一直渴望為我們公司,為我們這個大家庭共同努力,相信在做的同事也都如我一般,都是這樣,愿意成為公司成長的階梯,為了公司也為了成長愿意一直都這樣努力下去。
在工作過程中遇到過困難,我們挺過來,在生活中也同樣遇到挫折,但是卻不能阻擋我們,總是迎著前進的希望總是朝著夢想的目標,不斷努力朝著自己向往的方向,朝著自己努力的目標一直前進,一直努力,新的希望新的發展,走向成功,才能迎接新的希望,走向未來,才能有更好的成就。歲月就是如此,我們經過了一年時間的共同努力留下了深厚的感情,公司需要我們萬眾一心,需要我們共同努力。
我會一直堅持,做好自己的任務,完成公司分配的目標,在規定的時間里面走的更遠,看的更遠,我有信心在新的一年里走的更遠看的更遠,可以朝著新的希望走到更開闊的未來,去接受美麗的人生,去尋求新的發展。
讓我們一起努力讓我們一起加油,公司的未來我們公司每一個人都有責任,繼任成為了公司的一塊磚,那我們就應該給我們公司添磚加瓦,為我們公司奉獻力量,做更大的成長,展示更多的能力,因為公司給了我們每一個人機會,讓我們可以大展拳腳,有能力就繼續發揚,有實力就不斷創造輝煌,不要只局限在當下,不要執沉寂在眼前,看的愿,走的高才能做的好。
未來把握在我們每一個人手中,夢想掌握在我們自己的心里,這是我們自己的工作,請大家珍惜,也請大家不要放棄,堅持就會贏得勝利落后只會更加沮喪,永遠不要想失敗低頭,公司需要朝氣,我們需要努力堅持到最后才能完成最好,請大家與我們一起努力,不辜負公司的培養,讓我們為公司貢獻力量,展現實力。努力把,加油把。
謝謝大家!
員工年會致辭精辟篇十
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
從異常繁忙的工作中,來到今天的公司年會,顧不上去注意新的春天的腳步漸近,但是,這年會的喜慶提醒著我,新的春天確實已經到來。
此時此刻,與各位一起共同總結過去望未來,這種共聚一堂的喜悅與感慨,在繁忙的工作中,顯得如此珍貴。我們的年會,或許對外人來講不算什么,但對我們在座的每一個人,都有著沉甸甸的分量,因為,這是我們所有人都感到快樂的年終大會。
非常感謝公司,給我這樣的平臺與發言機會,讓我作為員工的代表,與各位分享我在過去一年的理解與思考。我想以“一個成熟員工的'心態”為主題,來談談我的想法。
作為團隊的一份子,我見證了公司這幾年的發展,比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情,百般滋味揉一體,萬千感慨。不同于幾年前,今天公司已經成長為一個較大的公司,公司的規模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣,深感心潮澎湃、深感我心激蕩。身處這大變局之中,我們的企業充滿了無限的可能,而我們每一個人,充滿了無限的機遇。
回望剛剛過去的一年,我們的產業,得到快速發展,盡管這過程中有很多的磨礪與曲折。
回望過去的一年,在我們身上有著成功的喜悅也有創業的艱苦,這一年,我深深感謝公司的成長,讓我在公司發展的大潮中得到成長的機遇與珍貴的磨礪。在過去的一年,由于經濟的下滑,我們承受了太多太沉重的壓力與委屈,因為力之不所及,只是在靠一種責任心在支撐,那種累,愿睡它三千年不醒。但正是這樣的高壓,讓我無可奈何卻又無比幸運地意識到自己需要成長的地方,不成長不行,因為不成長總是要受批評,不成長不行,因為不成長總會耽誤項目的進展。摸爬滾打、踉蹌前行,這一年的辛苦與勞累、挫敗與悲傷、拼搏與淚水,此時此刻,都化作成長的喜悅,這是發至內心的喜悅,歷經千錘百煉,走向坦蕩從容。
我有很多很多的體會,在這里,迫不及待與你們分享,你們愿不愿意聽?
我最大的體會就是關于成長。
成長理論與成長心態是我幾年得以快速成長的力量源泉。我永遠也不會忘記,xx年前我有一次在出差途中聽到的xx總關于成長的一段話,我今天把它精煉地總結為:每個人,在每個階段,都需要成長,成長是人生的常態。這些年,我對成長心態的理解與運用,幫助我在人生、在工作中的每一個關口取得進步,這是受用一生的哲理。在前xx年,我經常性地會體會這句話,并且不斷地發現每個階段的成長都那么驚人。這句話直到今天依然在影響我,我相信xx總自己也在用他的行動不斷地把這個哲理傳遞給他所接觸到的團隊,影響一批人,并通過這一批人,影響越來越多的鴻與智人。就在我為這次發言做準備時,又有機會深刻體會到,成長,尤如一顆種子,必須經歷過狂風暴雨,干涸的土地,其他種子成長的競爭,才可擁有強大的生命。
最后,祝公司在新的一年里不斷取得新成就,不斷發展壯大!祝各位領導、同事在新的一年里工作順利,身體健康!
謝謝
員工年會致辭精辟篇十一
大家下午好!
首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年開這樣的年終大會,這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優秀員工上臺發言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領導及同事們的認可,我這榮譽也是離不開公司領導及同事的關心及支持,在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應該嚴格要求自己,把將來的工作做得更好,我想這也是對我工作的一種鞭策,這也象人們常說的沒有壓力,就沒有動力一樣,我在新的一年里會把工作做的更好的。
我們雖然是xx公司的一名員工,其實也是公司的主人,需要有將公司當成家的態度,態度認真是整個工作的主導,為公司做事其實就是為自己做事。我們要記住只有公司的發展,才有我們小家的幸福,只有公司的.輝煌,才有我們事業的輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態度服務于社會,這才能體現出自身的價值。
我是在20xx年底進入公司,在這七年多工作中,我親自感受到了公司規模在不斷的提高,不斷的發展,在管理上不斷的完善,并成立了自己的xx公司,在工程任務上接連不斷,就像芝麻開花節節高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我們時時充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人。
雖然被評為優秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中,加快腳步,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發展盡自己的微薄之力。
我相信公司在邱總以及所有的同事同心協力下,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!
最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
員工年會致辭精辟篇十二
尊敬的各位來賓,各位同事、各位朋友,女士們,先生們:
大家晚上好!
很高興在此與各位歡聚一堂,分享我們過去一年的收獲和喜悅,共同展望我們正在開創的20xx!
我們很榮幸的邀請到了一路陪伴和信任我們的客戶、幫助和支持我們的合作商代表。在此,我代表xx全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!
我們一起走過的20xx年,留下了太多的記憶和感慨。
20xx年是xx在創業歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。
在20xx年我們基本實現了以深圳為中心,布點廣州、武漢、義烏、杭州,輻射北京、上海、南京、青島等主要城市的業務拓展目標,達到了業務規模、團隊力量、服務賣家人次增倍的預期效果。
通過全面的規劃,公司在20xx年初變更了公司名稱,從“速騰網絡科技(香港)有限公司”更名為“深圳市xx信息咨詢有限公司”。我們毅然放棄了經營兩年的“速騰網絡”這個品牌,全力推廣“xx”品牌。
在過去的20xx,xx始終肩負著為中小型企業圓夢的使命,秉承客戶第合作共贏、求知上進、誠信、專業、創新的核心價值觀,努力成為最具影響力的服務企業。通過全體xx人的`不懈努力,目前“xx”在整個跨境電商服務商行列已經擁有較高的知名度和美譽度。
20xx年,我們明確了與worldfirst、tongtool、鷹熊匯、sellergrowth的戰略合作,并且得到了亞馬遜平臺的大力支持。
20xx年,我們成立了xx學堂,成功舉辦了20多場線下公開課、8場線上分享課、兩場線下專題課和30多場線下實操培訓課程,累計培訓賣家逾5000人次。20xx年,我們協助了超過1000家企業入駐亞馬遜平臺,并給這些賣家提供了人員培訓、賬號運營指導服務,幫助賣家快速打通跨境貿易通道,取得了優異的成績,得到了賣家們的強烈支持和廣泛推薦。
xx是一家全員服務亞馬遜賣家的咨詢服務公司,我們專注于亞馬遜平臺。為了更好的服務賣家,我們在20xx年就成立了亞馬遜運營團隊。通過3年的不斷探索、潛心經營。目前我們擁有3條產品線,6個國際品牌,產品遠銷北美和歐洲,有20多個產品的銷售排名位居類目第一。
我們已經總結了豐富的亞馬遜平臺運營經驗,熟練掌握了亞馬遜平臺的運營規則,并且積累了寶貴的海外營銷資源。同時我們愿意把這些寶貴的經驗和資源開放出來和更多的賣家朋友們一起分享,幫助更多的賣家在亞馬遜平臺上少走彎路,幫助更多的中國品牌走向全球。
20xx年,公司非常重視賣家的服務體驗。為此,我們更換了辦公場地,并且投入巨資打造了一個100平米的多媒體培訓教室和一個20xx米的多功能會議室。
不僅在硬件設備上公司投入巨大,在軟件設施和團隊建設方面,公司也不遺余力。20xx年,xx團隊從40人擴充至80人,其中服務人員占比超過60%。我們開通了企業qq、營銷qq、400電話、crm和erp,對每一位賣家的信息建檔歸類,并且為每一位客戶,配備三個以上的服務人員,確保客戶的問題能夠在第一時間得到解決。
我們在9月份上線了xx論壇,至今論壇已經擁有超過5000注冊會員,擁有高質量的帖子逾萬條。為了確保賣家的問題及時得到解決,我們配備了多個版主維護論壇運營,解答客戶疑問。我們致力于將xx論壇建設成為亞馬遜百科,目前論壇內容建設初步完成,20xx年我們會加大對論壇的推廣力度,讓更多的賣家能夠通過論壇學習了解亞馬遜平臺知識,并且解決實際運營過程中遇到的問題。
20xx年,xx勇于開拓創新,響應賣家需求,推出會員服務體系,幫助賣家解決了從平臺入駐、店鋪操作運營和產品銷量提升等一系列問題,得到了市場的積極反饋和賣家的一致好評。20xx年,xx將再接再厲、銳意進取,進一步優化和完善會員服務體系,給賣家提供更多優質服務。同時,我們將重點培育代運營服務項目,以幫助更多優質的中國制造產品通過亞馬遜銷往全球。
20xx年是收獲的一年,也是成長的一年。這一年,我們有欣喜,也有悲傷。20xx年仍然有很多的不足和遺憾。隨著業務的快速發展,我們也暴露出很多問題。
外貿銷售方面,我們對產品的品質把控不足,導致我們有一個賬號因為產品質量問題遭到買家投訴而被暫停銷售權;對供應鏈的把控能力欠缺,導致我們很多熱銷產品因為庫存供應不上,進而脫銷,損失重大。
咨詢服務方面,因為市場推廣乏力,錯失了良好的市場機會;因為工作流程不合理,導致跨部門溝通效率低,管理成本高,客戶服務體驗差;因為崗位職能設置不清晰,人員晉升通道設置不完善,導致人員流動性高。
在此,我要真誠的感謝各位賣家朋友和合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。20xx年我們更加深刻的理解“誠信、互利、開創、共贏”的合作理念,讓我們收獲了越來越多的支持和信任。同時,我也要真誠的感謝每一個xx的同伴,感謝你們一直以來默默的努力和付出,正因為有你們,xx才取得了今天的成績;正因為有你們,xx的明天才會更加美好!
20xx年的春天就像所有的春天一樣,萬物復蘇,春暖花開,這也是我們20xx新財年全新的開始。在20xx年1月份,我們又一次刷新了紀錄,再次站上了新臺階,開始我們新一年的征程。
20xx年,我們將加強與上游工廠的溝通交流,加強對員工進行產品知識的系統化培訓,建立健全質量檢測體系,嚴格把控產品質量檢測標準;我們將加強對平臺各項數據的分析,同時進一步優化供應鏈的各個環節,確保牢牢掌握每一個產品的供應。
20xx年,我們將加大戰略人才的引進力度,完善員工“選、育、用、留”系統,踐行xx唯德才是用,是金子總會發光的人才觀。
xx創業近3年以來,一直堅持艱苦創業、銳意創新、細分市場、穩步發展的整體思路,網聚行業精英、借鑒近業經驗、重視管理積累、重視科學技術、構建人才培訓培養體系。
目前我們已經初步建設成型了能夠給亞馬遜賣家提供一整套完整的服務體系。相信憑借我們豐富的平臺運營經驗和強大的售后服務能力,在合作伙伴的有力支持和信任下,共擔責任、共拓市場、共享發展、共贏未來,必將提升我們的整體服務水平和市場競爭能力。
現在中國經濟發展遇到阻礙,中國作為世界制造大國的優勢逐漸消失,許多的傳統貿易公司和工廠生活在水深火熱之中亟待轉型。但是,對于他們來說,“轉型找死,不轉型等死”。無論如何,擺在他們面前的都只有一條死路。怎么辦?黨和國領導人提出一帶一路的戰略構思,大力增強對跨境電商的政策支持,給他們指明了方向。但即便如此,轉型于他們而言,也是極為不易的。他們需要得到更多的幫助,他們期待聽到xx的聲音,看到xx的方案,xx不能缺席。面對身陷苦難和折磨的同胞,我們要有悲憫和同情,更要有責任和行動。xx將永遠敞開懷抱,也將盡己所能向面臨困境的企業伸出援手,幫助他們以更短時間、更低成本、更小風險完成轉型,解救中國的實體經濟于水深火熱之中。
我衷心希望,所有的服務商能夠共同努力,多一些合作,少一些對抗,多一些包容,少一些敵對,共同構建跨境電商生態系統,共同為中國經濟的發展添磚加瓦。
讓我們共享這一美好的時刻,共度這個歡樂的夜晚。
現在,請大家舉杯,為我們的20xx年、為我們的事業、為我們的合作和健康快樂干杯!
祝大家新年快樂,猴年吉祥!
......
員工年會致辭精辟篇十三
尊敬的各位領導、親愛的同事:
大家好!
借此機會向大家拜年了,祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、龍年吉祥!我期望大家都帶著喜悅的情緒,和公司共同揭開xx年嶄新的一頁。
下面,我將利用一點時間,跟大家一齊來回顧和總結xx年積累的經驗,并就公司xx年工作重點和思路,對大家提出要求:
在過去的一年里,從設備的安裝調試,到實現順利生產,我們各部門都緊密配合,團結協作,加班加點,客服了種種困難。xx年,我們公司會加大力度改善軟硬件設施,增強企業的發展后勁。我們的目標是實現公司持續健康快速發展。
xx年公司會從總公司導入及推行績效考核及激勵機制,同時也會以人為本,跟人資部門對員工福利進一步改善。并會加強對不同部門不同層級的人進行培訓,讓每個人實現自我價值,找到對xxxx的歸屬感。
在新的一年里,我期望各級員工務必明確自己肩負的使命,務必為自己制定明確的目標,不達目標不罷休,應對任何困難,都決不動搖。期望大家表現出強烈的職責感,充分發揮出團隊的戰斗力,讓我們的員工隊伍持續旺盛的`斗志與活力。
各位員工,我相信xx年是xxxx事業發展史上一個重要的轉折點,我堅信,只要我們上下一心,群策群力,務必能夠圓滿完成xx年公司各項經營指標。我相信在新的一年里在座的各位務必會繼續發揚不怕困難、不怕艱辛、團結協作、勤奮執著的精神,統一思想、堅定信心,為實現自我價值而努力,為把我們的xxxx建設的更加完美而努力。
最后,再一次祝愿大家新春愉快,身體健康,闔家歡樂。
謝謝大家!
員工年會致辭精辟篇十四
尊敬的列位率領、列位同仁巨匠好:
我們共實現發賣n萬元,毛利額達n萬元完成總指標的*%,在往后的十個月內,我會抓住清明節、五一國際勞動節、端午節、國慶節、中秋節、元旦幾個年夜型節沐日以及9.24五周年店慶,擬定相適宜的促銷打算,力爭發賣達到預期方針,我還會著重以下幾項工作:
一、著重員工處事意識的培訓,增強品牌的宣傳
操作門店月會或交接班會議的時刻對全體員工(搜羅促銷員)的處事意識進行不按期的培訓,不要老是將“顧客是天主”這名話掛在嘴邊而不支出步履, 要將顧客算作我們的親友老友來處事,因為我們不知道若何處事天主卻懂得若何處事我們的親友老友!對于店助理與組長在退換貨或維修商品的過程中,盡量為顧客著想,只要沒有損壞原包裝,不影響第二次發賣在不損害公司益處的前提下盡量最年夜限度知足顧客的要求。
二、著重商品陳列與衛生潔凈,增添商品的附加值
在××街道年夜巨藐小的超市、批發部、小賣部共有二十多家,且其中的兩家超市道積都是跨越20xx米的,因為他們現金采購,新品上的快且價錢又比我們廉價,地輿位置也比我們好,若何讓顧客寧可多花兩毛錢多走幾步到我們超市來購物?我想清潔整潔的.購物情形,親本文來歷:友好的處事立場,精采的售后處事,齊全的品種以及我們超市過硬的品牌等都長短常主要的身分,若何將我們的品牌做的更好更硬,就是要將細節做的更細更好。將每個周必然為衛生潔凈日,辦公室不按期進行周全搜檢,陳列方面,要求員工一律按陳列的五年夜原則,力爭美不美觀、便捷。
三、開源節約,加年夜防損力度,力爭更年夜利潤空間
跟著全球涇濟嚴冬的到來,經濟危機的浪潮一波波的涌來,今朝并沒有降低, 我們應意識到今朝的危機和嚴重,正視面前的堅苦,理解企業的危機措置和抉擇妄想,巨匠獻計獻策,與企業情投意合,判定戰勝堅苦的抉擇信念和決心。嚴重的經濟形式下,企業最主要的是要解決若何“開源”和若何“節約”的問題,我認為,“開源”首要涉及公司焦點推出的一些主要投資規化和宏不美觀的軌制調整。所以,我想注重講講關于“節約”的問題。若何才能節約? 以公司為焦點奉行各類精益化的打點體例,提高效率,降低各類華侈,“隨時隨地的,上至總司理,下至一名通俗員工,都可以從身邊的細節小事去做,重在執行,小到一張紙的操作一度電的節約。公司應該倡導所有員工節約的習慣,營造一種降低成本的空氣。連系自己的工作現實,我認為超市應從以下幾個方面做好節約工作:
(一):有用節制人員費用,節制沒需要的員工加班,削減加班費的支出。
(二):對于水電費用,采用節約原則,分時段在不影響正常營業的基本上削減照明的日光燈,節制好空調的開放時刻和溫度。
(三):科學計較庫存商品,庫存商品是占用資金最年夜的一塊。合理的庫存可以提高門店的盈利率,庫存太少,將增添商品的采購費用,而庫存太多,不僅占用年夜量的資金,而且會發生更多的倉儲保管費用,甚至因為商品發賣不暢而造成年夜量的商品損耗。
(四):廣告及促銷費用要精打細算,有些廣告促銷用品要一再操作,或者親手建造,以節約費用。
(五):避免不合理損耗,按照商品的特質來避免不合理的損耗,例如,食鹽類產物怕潮濕,是以不要挨近地面存放,或者挨近生鮮冷凍食物。有時商品快要接近保質期時,要判定降價促銷,以避免更年夜的損失蹤。
總之,堅持“開源節約”的原則,加年夜防損力度,最年夜限度為公司爭奪利潤。
四、分組擬定發賣打算,嚴酷實施績效查核
將每月的發賣打算分化到每個組(食物組、非食物組與精品柜),嚴酷實施績效查核,讓員工月收入與發賣掛鉤,發賣好工資拿的高,反之工資就會低,真正浮現多勞多得。每個月向全體員工搜聚促銷的好點子,闡揚全員積急性,力爭完成各項指標。
員工年會致辭精辟篇十五
尊敬的各位領導,各位來賓,各位同仁:
大家下午好!
今天在這里能代表優秀員工發言,著實有點激動,很多年都沒這么激動過了,激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒最終宣布,就有人調侃的不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多的能力提升空間,也就能更快的成長起來。
雖然今年的優秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,正好被領導們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數多了,自然也就優秀了。又或者僅僅是一種處事態度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞,埋頭苦干,把公司當家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,每天督戰在生產第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰斗;我們強哥每天都是忙里忙外的,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質保量,嚴把著公司質量關;還有我們車間主任_師傅,技術部xx,xx,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優秀員工的評選之列,那么來年是不是應該增加一項優秀干部的評選?領導中也有競爭,那樣會有一個更好的良性循環。
我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和17種植蛔闃處。上次去升華拜克的路上,計工說我們技術部下發的十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑,但是我們可不能就認為這是在開玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下聞17;整個部門年輕化,有速度沒質量;缺少足夠的設計經驗等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領導下努力的去克服困難,解決問題,多向有經驗的老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富的經驗和閱歷的老資格,去取長補短,自我提升,逐漸的充實自身。
時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個年頭,對于自身的成長,和對公司發展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發言時再說吧。
總之,總結為一句話就是:在新的一年里,我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周圍,高舉著我們思創那實干、創新的精神,努力為公司的發展抒寫新的篇章。
最后給同事們拜個早年,祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節!
員工年會致辭精辟篇十六
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
從異常繁忙的工作中,來到今天的公司年會,顧不上去注意新的春天的腳步漸近,但是,這年會的喜慶提醒著我,新的春天確實已經到來。
此時此刻,與各位一起共同總結過去望未來,這種共聚一堂的喜悅與感慨,在繁忙的工作中,顯得如此珍貴。我們的年會,或許對外人來講不算什么,但對我們在座的每一個人,都有著沉甸甸的分量,因為,這是我們所有人都感到快樂的年終大會。
非常感謝公司,給我這樣的平臺與發言機會,讓我作為員工的代表,與各位分享我在過去一年的理解與思考。我想以“一個成熟員工的心態”為主題,來談談我的想法。
作為團隊的一份子,我見證了公司這幾年的發展,比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情,百般滋味揉一體,萬千感慨。不同于幾年前,今天公司已經成長為一個較大的公司,公司的規模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣,深感心潮澎湃、深感我心激蕩。身處這大變局之中,我們的企業充滿了無限的可能,而我們每一個人,充滿了無限的機遇。
回望剛剛過去的一年,我們的產業,得到快速發展,盡管這過程中有很多的磨礪與曲折。
回望過去的一年,在我們身上有著成功的喜悅也有創業的艱苦,這一年,我深深感謝公司的成長,讓我在公司發展的大潮中得到成長的機遇與珍貴的磨礪。在過去的一年,由于經濟的下滑,我們承受了太多太沉重的壓力與委屈,因為力之不所及,只是在靠一種責任心在支撐,那種累,愿睡它三千年不醒。但正是這樣的高壓,讓我無可奈何卻又無比幸運地意識到自己需要成長的地方,不成長不行,因為不成長總是要受批評,不成長不行,因為不成長總會耽誤項目的進展。摸爬滾打、踉蹌前行,這一年的辛苦與勞累、挫敗與悲傷、拼搏與淚水,此時此刻,都化作成長的喜悅,這是發至內心的喜悅,歷經千錘百煉,走向坦蕩從容。
我有很多很多的體會,在這里,迫不及待與你們分享,你們愿不愿意聽?
我最大的體會就是關于成長。
成長理論與成長心態是我幾年得以快速成長的力量源泉。我永遠也不會忘記,xx年前我有一次在出差途中聽到的xx總關于成長的一段話,我今天把它精煉地總結為:每個人,在每個階段,都需要成長,成長是人生的常態。這些年,我對成長心態的理解與運用,幫助我在人生、在工作中的每一個關口取得進步,這是受用一生的哲理。在前xx年,我經常性地會體會這句話,并且不斷地發現每個階段的成長都那么驚人。這句話直到今天依然在影響我,我相信xx總自己也在用他的行動不斷地把這個哲理傳遞給他所接觸到的團隊,影響一批人,并通過這一批人,影響越來越多的鴻與智人。就在我為這次發言做準備時,又有機會深刻體會到,成長,尤如一顆種子,必須經歷過狂風暴雨,干涸的土地,其他種子成長的.競爭,才可擁有強大的生命。
最后,祝公司在新的一年里不斷取得新成就,不斷發展壯大!祝各位領導、同事在新的一年里工作順利,身體健康!
謝謝!
員工年會致辭精辟篇十七
尊敬的各位領導、來賓,親愛的各位同事:大家好!
首先祝大家。回顧20xx,我們在各店面老板和主管的帶領下,以飽滿的工作熱情和奮發向上的精神狀態,取得了不錯的成績。在那里,我感激一年來全體xxxxxxxxxx人的不懈努力!大家辛苦了。另外我要說的'就是:這是一個英雄沒落的時代,這是一個團隊協作的世界。單兵游勇,已迷失于中世紀的城堡。唐吉柯德,也不再做改變世界的騎士之夢。我們要么自我組建團隊,要么與現有團隊親密接觸。愛公司就是愛自我,祝大家雞年大吉,鵬程萬里!20xx年,我祝愿我們精誠合作,腳踏實地步步為營,事業再上新臺階。多謝大家。
員工年會致辭精辟篇十八
你們好!
我叫xx,來自xx。我很榮幸能夠參加此次年會。
首先,我代表新員工向大家致以誠摯祝福,祝大家在新一年里,工作順利心想事成。希望公司業績在新一年里蒸蒸日上!
我是一名剛走出校園大學生,我自認為我大學生活是充實,因為我在那里學到了很多知識,但我也清楚地知道,社會教科書要比學校里殘酷多,對剛邁向社會我來說還有好多好多要學習東西。
時至今日,我已經來公司實習一個多月了,在這段時間里我學習了很多技術方面知識,我感到很充實,同時也讓我想起了這樣一個例子如果將一個人知識量看成一個圓,園里面是他了解知識,園外面是他從未涉方面,那么隨著他知識增長,這個圓周長就會越來越大,所以他就會越發覺得自己無知,我覺得我現在正是這種感覺。我知道,這些知識對我工作來講都很重要,但細細地盤點一下這一個多月收獲,我突然發現我學到不只是這些知識,還學到了更重要,那便是為人處事態度。
最后,我要代表新員工感謝大家這一個多月以來對我們照顧遷就。來公司這么久,最吸引我是公司文化氛圍,這一點是出乎我意料,因為在記者團時候,我們最講究團隊凝聚力,最注重培養團隊文化氛圍,我們都把那當成我們家,而且是一個非常溫馨家。
我以為當我走出學校后再也不會找到一個公司能給我這么溫馨感覺,但是我卻在咱們公司遇到了,公司每一個人都是那么睦,整個公司個人感覺就是團結上進。我非常榮幸能加入這么溫馨睦大家庭,我一定會盡快融入到公司大環境中,大家睦相處互幫互助,共同進步。
我發言到此結束,謝謝。
員工年會致辭精辟篇十九
各位領導、同志們:
在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發言。我在威翔公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!
“風雨送春歸,飛雪迎春到。”今天,我們歡聚一堂載歌載舞,共同迎接農歷新年的到來。在此,我謹代表集團公司黨委、董事會,向全體員工、離退休人員及家屬致以親切的問候和美好的祝愿,向堅守崗位辛勤工作的.們致以崇高的敬意和誠摯的祝福!
剛剛過去的20xx年,是極不平凡的一年。在全體員工的共同努力下,我們的資產總額已經突破了6個億,不僅完成了市級任務,更順利完成集團公司總體任務工作,而且在金融業和房地產業取得了新進展、新突破,集團公司實現了由一業為主、多種經營到多領域、跨行業齊頭并進經營的新格局。這些成績的取得,凝聚著集團公司領導班子和全體員工的心血和汗水!