報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發揮著重要作用。那么報告應該怎么制定才合適呢？這里我整理了一些優秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
保衛處述職報告PPT篇一
進入20xx年以來，醫院保衛科在上級保衛部門、公安機關、及院黨政的領導和業務技術指導下，保衛科組織全體員工認真學習貫徹醫院安全保衛各項規定，并利用班前班后會及時傳達醫院例會精神，深入地、扎實地履行好自己的職責。不斷完善各項規章制度和安全防范措施，較圓滿地完成了上級領導交給的各項工作，現將20xx年上半年各項工作匯報如下：
進入20xx年以來，首先我們注重保衛科的內部管理工作，利用集中政治、業務學習和班前會的機會，每月一集中政治業務學習，認真學習貫徹醫院的有關規定及文件精神，把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評，查找差距，使保衛科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性，激勵每位員工認真扎實地干好本職工作，做到愛崗敬業。
其次我們還加強了醫院各項管理規定的管理力度，針對在工作中犯錯誤的員工，除按規定進行處罰外，還三番五次的做他的思想工作，使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性，干好了本職工作，其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果，本科室在中夜班加大檢查力度，促進了保衛科工作的更好開展。
首先根據醫院領導的知識，切實做好了元旦、春節、元宵節治安、穩定、消防安全工作，及時上報整治進展情況。我科對節假日期間值班人員進行了嚴格的管理，加強了巡邏人員的管理，增加了巡邏密度。
元月份，醫院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標責任書”、“綜合治理目標責任書”，使安全保衛工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監督，真正做到“誰主管、誰負責”。
上半年對醫院進行安全檢查6次、參加檢查人員10人次，排查安全隱患5條，對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、考核、復查“六落實”原則，全部進行了閉合整改。對重點要害部位共檢查6次查改隱患8條。維修、校正消防技防設施5次，維修監控探頭8次，報警器4個，確保了技防設施的安全正常工作，把安全隱患降到了最低。加強對重點要害部門人防的管理，使人人了解人防和技防的重要性，增強了重點要害部位人防的責任心。
協助醫務科處理醫療糾紛5起，用法律手段來處理醫療糾紛。在醫院的醫療服務中，特別是病人死忙。造成醫院與病人家屬的糾紛，是醫院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事，大動干戈，有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系，請公安機關提早介入給予調解，醫院出現的一般糾紛都能及時平息。配合下西派出所處理病人無理取鬧1起，處理1人。
加強了院內車輛管理，大力整治亂停亂放現象，保證車輛停放安全有序。定期檢查、發現隱患、及時整改。
加大了包裹、報刊的安全投放，上半年包裹、報刊投遞無差錯。
進入20xx年以來，為了把消防工作做到實處，保衛科對醫院區域安全消防檢查6次，查處消防隱患3處，及時整改消防隱患3處。
另外，為了能使消防器材處于完好備戰狀態，維修充裝滅火器21具，更換院內滅火器材8具，更換、維修消防管道、消防栓2處，新購買清水型滅火器2具，應急燈4套。組織干部、職工、傷病員及陪護人員參加單位開展的滅火、逃生疏散消防演練1次，參加演練人員50余人次，進一步增強了員工的消防安全意識和應對火災的能力。并對醫院區域內的所有消防設施進行了維修保養。保證了在緊急情況下消防設施的正常使用，為醫院的安全生產經營奠定了基礎。
一季度，參加xxxx辦事處的平安建設工作會議1次，同時，保衛科還配合人事科對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規以及醫院各項規章制度的培訓工作，通過培訓，是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性，為今后的安全醫療和個人的平安生活打下了良好的基礎。
根據醫院領導指示精神，醫院及時成立調整了安全委員會領導小組人員、人民調解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議，并進行安全、穩定大檢查。及時報送有關信息材料，上報穩定隱患排查3次，強化了信息情報的收集和反饋，有效保證了信息的暢通。
雖然我們做了不少工作，但與醫院領導對我們的要求還相差很遠，例如：在醫院治安方面和醫院防火、防盜方面的工作，還有待于我們去進一步探索和提高，保衛科值班人員在勞動紀律、責任心方面還有待于我們去加強。但我們有決心和信心，一定會努力干好下半年的安全保衛工作，為醫院的發展做出我們最大的貢獻。
保衛處述職報告PPT篇二
大家好!
我是xxx，現擔任xx中學校介福路校區保衛出長，以及高xx級文科班班主任、語文教師。現將xx年度介福路校區保衛科工作情況以及自己的教學情況總結如下。
介福路校區保衛科按照學校“條塊結合”的原則，在許校長的統籌管理下，在劉校長的校區負責下，在羅校長和嚴科長的直接領導下，對照開校制定的工作計劃，總結如下：
1.做好了開校的消防安全大檢查，清除了可能的安全隱患。順利迎接了消防、派出所和社區的開校檢查。并將消防檢查常規化、安排內保定期檢查，避免學生的破壞，以保證消防器材隨時可用。同時，全年也做好了常規檢查。
2.召開了8次保衛科會議，總結工作中的得失，布置新的工作。強調工作紀律，嚴格獎懲，克服保安的隨意和散漫，要求他們平時上課期間不但要守好門，而且要加強校園內的巡邏，重點是廁所、操場和后花園，及時有效地預防打架、斗毆的發生。
3.在轄區派出所的配合下，集中進行了4次管制刀具等違禁物品的清理工作。初中生易發生打架斗毆事件，為防止事態嚴重化，收繳管制刀具十分必要。
4.做好了“五一”“中秋”“國慶”“春節”等節假日的安全守護工作和值班安排工作。
5.進一步規范了校內車輛的停放，做到了整齊有序。同時在學生進出校高峰期不準進出車輛，平時車輛進校要減速。
6.認真做好了周五下午放學工作。所有保安值班，保證了校門口有序出入，自行車推行。同時保安分成3組，一組門口，另外兩組分別向校門兩邊延伸到渠河和干道。
同時，在完成常規安全工作之外，介福校區保衛科還積極完成了學校安排的大量臨時工作，比如護送學生參加社會實踐活動，維護學校“一二·九”歌詠比賽秩序，維護市各單位在我校區組織的各級考試秩序等。
除了展現出專業與敬業的工作能力外，我科室還加強個人思想素質的培養，成效顯著。比如二零一四年十月二日保安兩人在校門拾得人民幣一萬五千元，及時通知派出所并聯系失主，失主事后的`感謝慰問金也一分未收。這一拾金不昧的行為不僅展現了我校保衛科所有同仁的精神境界，也體現了xx中學教書、育人的整體氛圍。
xx年度，我先后擔任了高xx級、高xx級文科補習班班主任工作，并且擔任了高xx級1、2班，高xx級13班的語文教學工作，成績較優秀。特別是xx年高考，我班取得了1人上重本、15人上二本、30人上本科的優異成績，獲得了學校的肯定和表彰。
xx年度的工作已經完滿結束，xx年度，我科室必將再接再厲，恪盡職守。本人在科室工作以及教學工作兩方面都必將嚴格要求自己，為學校發展、為學生成才貢獻自己微薄的力量。
述職人：xx
xxxx年xx月xx日
保衛處述職報告PPT篇三
保衛科在公司黨總支、公司行政以及上級業務部門的關懷指導下，始終堅持“打防并舉，標本兼治”的工作方針，以加強企業文化建設為契機，充分發揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高全公司社會治安綜合防控潛力，實現了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災害事故的“三無”目標，為我公司各項工作任務的順利完成打下良好的基礎，回顧一年來的工作，我們主要做到了以下幾點：
20xx年以來，我們堅持圍繞提高企業經濟效益這個中心，針對當前公司區面臨的治安新形勢，做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象，強化保衛隊伍的基礎管理，促進全科工作朝良性方面快速發展。在抓班子建設方面，我們注重監督制約作用，通過認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在黨風廉政建設方面，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，認真履行廉政準則，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象，增強了班子的凝聚力。
為保證訓練質量，特地從鳳凰大化肥聘請了一名教官進行強化訓練。經過為期一周的集中輪訓，增強了紀律觀念，規范了軍姿行為。
在加強對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內部管理制度的基礎上，對全公司各場所崗點，從整理、清潔、準時、標準化、素養、安全六個方面制定了管理規定一并推行。
班子成員明確分工，從職責、部位、崗點建立了巡查制度。為抓好落實，班子成員不定期的進行巡查，促進了各項工作規范落實到位。強有力的措施，規范化管理，增強了廣大保衛職工素質，提高了整體戰斗力。今年，伴隨煤炭價格持續穩定上漲，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭，保衛科加大對販煤車輛的檢查力度，嚴格交出門證管理制度，有力整治了這股歪風;針對今年我公司改建、擴建施工項目多，管理難度大，一些不法民工妄想渾水摸魚，伺機盜竊公司用物資以求大發不義之財，保衛科加大對各施工地點的看護與守候。
一年來，廣大護衛隊員為維護公司山及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施，抓基礎，上臺階，筑牢治安第一道防線今年以來，我們按照“打防并舉、標本兼顧、重在防范、重在治本”的方針，堅持以人為本，從人口信息，法制宣傳教育，職工禮貌行為規范等方面著手，加強了治安基礎管理。
人口信息的準確掌握是有效預防和打擊各類違反犯罪的有力保證。為多名大中專畢業生辦理了落戶手續，積極協助官橋派出所做好我公司職工二代居民身份證的更換工作，同時嚴格加強對流動人口的管理，對外來務工人員辦理了暫住登記手續。同時對保衛人員加強了“精、嚴、細、實”管理理念的灌輸教育，克服隊員執紀過程中的好人主義，要求在稽查過程中對違規人員，無論是誰，做到一視同仁，不留情面，使違紀人員其到達吸取教訓，校正行為的目的。
通過落實各項管理工作，我公司礦容礦貌有了較大變化，全公司呈現出一派秩序井然，政通人和欣欣向榮的新氣象。當然，我們的工作還存在著一些問題和不足，我們將緊密團結在公司領導班子周圍，恪盡職守，努力做好本職工作，做好領導的參謀，為公司的進一步發展作出應有的貢獻。
文檔為doc格式
保衛處述職報告PPT篇四
領導和同志們：
一年來，我在本職崗位上，按照“三個代表”重要思想，自覺忠誠黨的教育事業，自覺履行《保衛處長崗位職責》，抓工作有思路、有創新、有成果、有新舉措，在校黨委和上級公安部門的正確領導下，在全校師生的關心和支持下，完成了年度工作任務和聘任工作目標，為學校的安全保衛工作做出了自己的貢獻。現作述職報告。
（一）努力學習，刻苦鉆研，不斷提高管理水平和業務素質
中，特別是新生入學后，保衛處工作有計劃地開展。根據學校安全保衛的工作實際，我組織建立了校園110制，校衛隊24小時巡邏制，總值班制，干部巡查制，片長制。在工作中我沒有被困難下倒，而是虛心學習，不恥下問。為了盡快地適應工作環境，掌握保衛工作的特點和規律，不僅經常地向領導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，親自摸索新形勢下抓好校園安全保衛工作的第一手材料。同時學習《高校保衛工作研究》等有關資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。
（二）銳意改革，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛隊伍
在xx年初的全院干部全員聘任中，我認真進行述職，參加競聘演講，由于工作成績突出，群眾威信高，競聘上崗繼續擔任保衛處長。根據干部全員聘任的經驗，我在保衛處工人隊伍中開展了聘任改革。其中有1名同志工作因工作表現一般，在聘任中被緩聘，調離了原工作崗位，減發每月津貼。先后有5名同志因違犯處內規定，1名同志上班時間上網，經處務會研究決定扣發了其部分校內津貼。這些舉措，極大地震動了全處職工，調動了他們的工作積極性。
為了加強內部整體建設，確保各項工作管理制度化、科學化、規范化，根據形勢發展和工作實際的需要，先后三次修訂內部管理規章制度。在職責區分上，制訂了從處長到更夫等十五個層次各職各類人員的職責，從而實現了一級抓一級、一級為一級負責的層次管理機制，從根本上消除了干好干壞一個樣，干和不干一個樣的平庸局面。抓規章制度上，我把著眼點放在抓落實上。例如，行政例會制度。每月初召開一次行政會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，每月底檢查、講評、總結一個月所完成工作的情況，好的提出表揚、獎勵，差的進行通報批評。
在抓好制度建設的同時，更注重抓好全體人員的素質建設。我把參與保衛工作的所有人員分成'三支隊伍'。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍；勇挑大梁，善于突擊的職工隊伍；堅守崗位，死看死守的門衛值班隊伍，并根據不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業務，而且還能獨擋一面，當好表率；在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩定的信息員、調研員；在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質高，責任心強，而且具備一定工作經驗和處事能力。從目前招聘試用的34名臨時工，除7名保安外，其余27名都是科處級干部。從整體建設上，保衛處按照'政治素質強，業務素質精，文化素質好'的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，并采取以會帶訓，典型引路，走出去請進來的辦法，有意識地幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法。請市公安局領導來搞業務輔導，請校領導作形勢報告。為了提高職工隊伍的文化素質，我積極引導年輕職工上夜大，搞自學，不失時機地為創造條件。目前，校衛隊有6名同志參加了院里組織的夜大、函大，其中有一名同志已獲得了本科學歷證書。
（三）以身作則，率先垂范，帶動和影響全處同志
聘任后，我更加注重思想作風的建設，要求別人做到的，我首先做得到，率先垂范，從不違規。由于保衛工作性質的要求，我規定任何人在工作時間不準喝酒、打麻將。不僅是這樣說的，也是這樣做的。一次地方政府來了幾個過去的老戰友，中午吃飯時，都讓我喝幾杯，可我一口沒喝，硬是喝著茶水把老戰友陪的樂樂呵呵的。還有幾個銷售消防器材的業務員與我談價錢時，話中有話。表面說的很文明，可內地里明擺著的是在進行賄賂。我提高了警覺，沒有被襲來的糖彈打中，而是多次進行市場考察，選中一家價廉質優的廠。
我帶頭遵守工作紀律，每天總是第一個到校，先到各樓檢查一遍，檢查校衛隊早起巡邏情況。在節假日、星期天，我也總是犧牲自己的休息時間到校檢查，交待一下工作。尤其是在大型活動和各種考試的安全保障中，我總是親自布署，親自上陣。同時加大查崗、查哨力度，不定時、不定點地對夜間值班員、校衛隊員執勤情況進行抽查，全年檢查、抽查達140余次，確保了制度落實。經常深入到各樓治安片長中間，了解詢問情況。我的榜樣作用，帶動了全處職工的工作積極性。
（四）關心同志，心系師生，努力為師生員工服務
我堅信，只要模范自學地履行工作職責，身先士卒地抓好各項工作落實，沒有摸不熟的情況，沒有干不好的工作。對同事不了解，我就一個一個地促膝談心，主動積極的與班子成員進行溝通。全處與職工談話達150余人次。對急于解決的問題，我不是憑激情，個人說了算，而是冷靜思考，召開班子會，多方征求意見和建議，制訂和拿出解決辦法。對于群眾意見，我積極采納。校衛隊反映休息室的衣柜破舊，影響工作。我建議處里投資4000余元，購置了制式更衣柜，改善了校衛隊的辦公條件。我認為作為學校負責安全保衛工作的人員，首要的問題就是形象問題，這個問題解決不好，'窗口'就樹立不好，給學院整體建設就帶來不好的印象。經過認真地考慮，我率先提出了在保衛處內部開展'內強素質，外塑形象'的競賽口號和'五爭光'活動，從而激發了大家比學趕幫，爭上游的工作熱情。
我認為，作為高校的行政機關就是要為各系（院）和廣大師生做好服務，作為保衛處這樣具有特殊工作任務性質的單位，為基層服務好顯得更為重要。教工和師生的戶籍關系、安全保障是兩個關鍵性問題，解決不好不僅給工作帶來麻煩，而且還會影響大家的工作熱情。為了減少師生和教工在辦理戶籍關系時的麻煩，我還要求負責戶糧關系的人員，在南北兩個生活區和教工食堂張貼戶籍辦公地點及辦公電話，較好地方便了廣大師生和教職員工。在全校實行了校園110報警服務系統，及時地為廣大師生的各種求助求救提供幫助。為了不斷增強保衛處全體人員的職業道德水平和服務意識，我經常帶領科級人員深入各系（院）和機關各部門了解情況，征求意見，并要求全處同志在提高職業道德水準上，'樹立服務思想，強化服務觀念，提高服務品味，增強服務意識'。在南生活區丟包、圖書館丟包事件發生后，我果斷地調整安全保衛工作的布署，增加巡邏警力，并實行了蹲坑守候制度，控制了事件的發展，受到了大家的普遍。
（一）爭創沈陽市保衛工作先進集體是我們最大、最核心的目標和工作
爭創沈陽市保衛工作先進集體，對我們保衛處來說既是一次嚴格的考驗，更是一個跨世紀的發展機遇。自從我校遷入新校址以來，學校安全保衛工作有了很大起色，工作受到了市局的充分肯定。因此，我處爭創沈陽市保衛工作先進集體，可謂機遇與挑戰并存，希望與艱難同在。目前，我們已經進入'爭創'的關鍵時刻。全處職工要緊緊圍繞'爭創'目標，顧全大局，同心同德，再接再厲，為保衛處的發展更加努力地工作。
（二）我的工作離不開全體教職工同志們的支持
從xx年5月至今，我在保衛處處長的崗位上工作已近3年了。3年來，全處職工同志們和我同甘共苦，風雨同舟，共同為學校的安全保衛做出了努力。所有工作成績的取得，都離不開同志們的大力支持，更離不開校領導及上級機關的正確領導與殷切關心、離不開學校各部門、各院系的大力支持。
（三）我們必須堅持改革方向，加大內涵發展的力度
（四）進一步解放思想，強化超前思維，增強競爭與服務意識
目前我校的改革已進入'攻堅階段'，諸多領域的改革已觸及到了實質性的問題。保衛處作為抓好安全保衛工作的職能部門，要為學校的`改革與發展及教學科研創造有利條件。我們要利用自己的優勢和經驗，進一步解放思想，強化超前思維，增強競爭與服務意識，主動、積極地為廣大師生員工服務，使我校立于教育改革和發展的潮頭。
（五）全校上下要進一步強化協作精神，增強凝聚力
我多次說過：是我們'保衛處'這個戰斗的群體創造了和創造著沈師保衛工作的今天和明天。一個單位，一個集體，凝聚力、向心力是最可寶貴的財富。今天我想再重新強調：我們的每一位干部同志，都要時刻提醒自己富于責任心、公正心；我們的每一位職工，都要時刻提醒自己嚴于律己、寬以待人；全處上下要形成'戰斗的堡壘'；每一個保衛處職工，都要時刻提醒自己，凡是有損保衛處聲譽的話絕不講，凡是有損保衛處形象的事絕不做。
（六）我在工作中還存在很多不足之處，同志們指正
坦率地講，我這個人的缺點也不少。有時候在工作太繁重的情況下，性情急躁，容易發脾氣，在處理一些問題時態度可能粗暴了，措辭也可能不妥當，因此傷了一些同志的感情；很多時候忙不過來，對同志們關心得不夠，大家的一些困難、問題沒有及時地解決，有的同志提出的建議也沒能及時考慮、采納；另外，工作中也存在一些失誤。在此，我向同志們表示歉意。我真誠地希望同志們直言不諱地對我的不足之處提出批評和意見，幫助我改進工作。
xx年度，我將緊緊圍繞校黨代會提出的奮斗目標展開工作。我的設想主要有以下幾點：
（一）'一個中心'抓安全防范工作不動搖；
（二）'兩大工程''校園110服務工程'、'電子檔案工程'；
（三）'三項建設'領導班子建設、干部隊伍建設、片長隊伍建設；
（四）'四個提高'提高隊伍管理水平、提高校園內部環境質量、提高處內精神文明水平、提高校園周邊治安環境水平。為此采取以下措施：一是認真抓好政治理論學習，提高政治覺悟；二是加強政治保衛工作，確保校園政治穩定；三是采取有效措施，加強校園內部穩定；四是做好基礎性工作，完善服務體系建設；五是提高服務意識，樹立保衛隊伍形象。
歷史已經跨進了21世紀。在新的一年里，全校師生員工將為實現國內知名省屬一流的師范大學而努力奮斗。安全保衛工作的擔子很艱巨，面前的任務很繁重。我將和全處職工一道，全力以赴做好安全保衛工作。我將“管理、服務、育人”的工作方針，齊心協力，繼往開來，帶領全處，從新的起跑線上，闊步邁進，為譜寫沈陽師范大學更加絢麗的篇章而努力工作！
以上述職報告妥否，請予審議。
保衛處述職報告PPT篇五
述職報告?（保衛處長）
領導和同志們：
（一）努力學習，刻苦鉆研，不斷提高管理水平和業務素質
（二）銳意改革，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛隊伍
（三）以身作則，率先垂范，帶動和影響全處同志
（四）關心同志，心系師生，努力為師生員工服務
二 、工作中的一些思考和感想
（二）我的工作離不開全體教職工同志們的支持
（三）我們必須堅持改革方向，加大內涵發展的力度
（四）進一步解放思想，強化超前思維，增強競爭與服務意識
（五）全校上下要進一步強化協作精神，增強凝聚力
（六）我在工作中還存在很多不足之處，歡迎同志們指正
?
保衛處述職報告PPT篇六
尊敬的各位領導、各位同事，你們好：
首先感謝中心各位領導對我的信任，感謝中心各同事給我幫助與鼓勵，讓我有幸能在這里把我任職以來的工作情況給大家做個簡要匯報，總務處屬于學習資源與后勤服務中心綜合保障服務部門，工作具有復雜性、特殊性、多樣性及突發性，現有在編人員10人，分管了學院水電及安全管理、特種設備及安全管理、基礎設施管理、商業食品及安全管理、綠化管理、教師午休室管理、收發室管理、公務用車及外包業務管理。215年3月在中心的體制改革下我有幸擔任總務處處長一職，負責主持總務處各項職能保障工作的正常開展，并協助中心辦公室主任開展相關輔助工作。任職以來，我對自己提出了更高的要求，在努力適應新的崗位要求的前提下，不斷學習、努力提高，改變過去被動工作的狀態，主動思考、主動工作、主動溝通。在中心領導的支持和同事們的配合下，圍繞部門工作特點及工作職責，開展了各項協調保障工作，保障部門各項工作正常、有序開展。現就xxxx年開展的工作向各位做如下匯報：
加強制度建設，以制管理，科學規劃，提高服務水平：隨著部門職能及服務職能的不斷完善，我們始終堅持：服務保障教學、服務保障師生需求，努力為全院師生做好綜合保障服務工作。任職以來根據中心制度建設要求制定了部門組織架構及部門職責，根據部門職責制定了部門員工崗位職責，并對原有的35項規章制度進行不斷調整、修改及細化，進一步提高服務意識及工作效率，使部門各項工作做到“有據可依，有章可循”。
采取多種措施，營造良好的學習環境，著力提高員工素質：
1、由于部門工作的特殊性，部門員工整體表現為“兩低兩不強”即：文化水平較低、覺悟較低、服務意識不強、業務能力不強。為使部門員工的文化水平及業務技能得到全面的提升，通過采取“請進來、走出去”的學習方式，即：聯系相關部門專業人員進校培訓及倡導部門員工利用業余時間及假期參加各類技能培訓及學習，目前部分員工利用業余時間參加了學歷提升，在崗專業人員經過培訓人人持證上崗，上崗率達到100%。
2、盡己所能，堅持“以情動之，以行導之”的管理原則，不斷提升自身業務技能及管理水平，以身做責，用“情”溝通，用“行”示范，用“心“工作，讓員工們時時處處看得見，摸得著，想得通，從而及時有效地化解了工作出現的各種矛盾與隔閡，致力打造一只團結、和諧、一專多能的工作團隊而不斷努力。
堅持安全工作不放松，切實做好安全管理工作。杜絕安全事故，確保管轄范圍內的各項工作安全、正常運行。
安全無小事，根據“安全第一、預防為主，綜合治理”的方針來開展安全管理工作，在日常工作中要求員工嚴格按照“管理有制度，整改有跟進，處罰有依據”的標準開展工作，使工作做到“每日必檢、有患必除、除患徹底”。實行“誰管理，誰負責，誰操作，誰負責”的首問責任制，嚴格執行安全操作規程，要求管理人員做到“有崗必有責、上崗必守則”，“以檢查促整改、以整改保安全”并實行了7*24小時值班制，按照應急預案及時處理突發情況，每天安排專人對職責范圍內的工作進行日常巡查及檢查，每月組織一次綜合安全檢查，對發現的各類問題及時進行了處理，杜絕了安全事故的發生，確保了管轄范圍內的各項工作正常、安全、有序運行。四、制度支撐、努力工作、效果明顯：
xxxx年度在全校范圍內開展了“舌尖上的皇馬“優秀餐飲服務評選工作，通過2次評選，對我院餐飲行業規范服務起到了促進作用，同時也將我們的食品安全管理工作對全院師生進行了宣傳。該活動效果顯著，得到了廣大師生的認可。
工作中存在的不足
1、業務理論水平、組織管理能力及綜合素質還有待于進一步提高。
2、工作方法過于簡單、直接，缺乏與中心領導及部門員工的溝通，在一些問題的處理上顯得還不夠成熟。
3、部門員工崗位職責有待進一步細化，對員工服務意識、安全意識及服務技能培訓還有待提高。
這些不足，我將在今后的工作中加以改進和克服，努力向其它同事學習工作經驗和管理經驗，借鑒好的工作方法，不斷提高自身的業務技能及管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。
在此我衷心感謝各位領導、同事一直以來對我的支持與幫助，在今后的工作中，我將繼續盡心盡力、盡職盡責，積極主動地做好本職工作，認真履行自己的工作職責，與同事們一起，努力工作，恪盡職守，將壓力轉變為動力，以必勝的信心迎接工作挑戰，完成中心交辦的各項工作任務!
謝謝大家!
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保衛處述職報告PPT篇七
尊敬的各位領導、老師、同學們：
大家好！按著學校黨委的要求，對一年來的工作、學習、體會和收獲進行了認真的回顧和總結，有不對之處，請批評指正。
一、對本職崗位的認識
保衛部（處）是兩塊牌子，既是學校黨委的職能部門，又是學校行政的職能部門。所以，既承擔著維護國家安全和校園政治穩定的政治職能，又承擔著校園安全管理和服務的行政職能，雙重的職能決定了保衛處長雙重的職責、雙重的領導、雙重的任務。多年的保衛工作使我深刻認識到：責任是重大的，任務是艱巨的，使命是光榮的。因為校園的政治穩定與否，會直接影響到首都的穩定形勢；校園的安全與否，直接關系到師生員工的生命財產安全，事關維護學校的正常教學、科研和生活秩序。維護校園穩定，確保校園安全，創建和諧、有序、安全的校園環境，是全面實踐“三個代表”的重要思想，全面落實科學發展觀的必然要求，也是確保學校順利完成“十一五”規劃宏偉藍圖的迫切需要。
作為黨委保衛部長，最重要的職責就是堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針、政策和法規，與學校黨委保持高度一致，維護校園的政治穩定，維護國家安全，配合上級部門積極開展工作。同時，作為行政保衛處長，最重要的職責是保衛廣大師生的生命財產安全和學校的公共財產安全。
要比較好的履行上述職責，作為處長，首先要熟悉自己的工作環境、明確自己的工作宗旨、制定自己任期內的工作目標，為實現目標而要采取的一系列的工作方針、工作方法。
從我校保衛處面臨的外部環境看：我所負責的兩個校區都處在城鄉結合部，校園的周邊治安環境相對較差，校內也呈現出其他單位多、機動車輛多、施工工地人員多、有限的面積內人員密度太大。
從保衛處內部環境看：辦公條件最差，西校區辦公地點在學校最南端的角落里，東校區的辦公地點長期見不到陽光；隊伍老化，平均年齡48歲，人員數量與師生人數的比例很不相稱，缺口較大；工作任務繁重，不僅需要正常的有計劃的工作開展，更重要的是大量的計劃外的工作任務，如：大型活動保衛，招生、考研、本科生英語考試等等活動中的安全保衛，突發性事件的緊急處置等工作，使保衛內部的工作人員常年處于緊張、疲憊狀態。
針對上述內外工作環境，在學校黨委和校長的正確領導下，在主管校長的直接指揮下，我對自己制定的工作宗旨是：竭盡全力為廣大師生員工創造相對安全、和諧、有序的工作、學習的環境，為學校的發展保駕護航；工作的基本方針是：以“預防為主、打防結合”；任期內的工作目標是：逐步完善安全制度和防范體系，帶好隊伍，挖掘潛力，最大限度的使發案率逐年下降，在北京市重點高校的案發排名中有下降趨勢。
準備召開的“xx大”和越來越近的奧運會都給保衛工作提出了更高的要求，保衛處作為維護校園安全、穩定的專門力量，對保衛部（處）長的職責要求應該是：堅決貫徹執行學校的各項決定，在主管校領導的直接指揮下，服從大局，服務大局，圍繞學校的中心工作不斷的完善安全管理制度，探索有效的管理措施，理順安全管理的機制，整合安全管理的力量，帶好安全管理的隊伍。具體表現為：對內嚴格要求，強化憂患意識、責任意識、服務意識；對外優質服務，嚴格管理，在服務中體現管理，管理中貫穿著服務，密切與師生的血肉聯系，爭取其他部門與廣大師生對安全工作的理解、重視與支持，共同擔負起維護校園安全、穩定，保障師生生命、財產安全的重大政治責任和社會責任。
二、履行職責情況
1、盡心履行處長職責，努力兌現競聘時的諾言
xxxx年4月我只所以競聘保衛部（處）長的職務，理由是希望能夠繼續發揮我的專長和經驗，在校領導的指揮下，在保衛部全體同仁的共同努力下，讓學校在安全方面的事發生的少一些，輕一些，讓廣大師生更加安全一些。按著黨委的聘任精神，在一個崗位上干滿兩屆，原則上輪崗。但對于保衛處這個比較特殊的行業，組織上和廣大師生仍然選擇了我，是對我的最大信任，我雖然在保衛處長的崗位上工作多年，但仍然不敢有半點懈怠，因為我深知肩上的膽子有多重，在當前社會治安并不太好的情況下，保一方平安并不是一件輕而易舉的事情，形勢發展之快、各種矛盾出現之多，要求保衛處長不僅要有豐富的經驗，最重要的是必須熱愛本職工作、有強烈的責任感、強烈的憂患意識和無私奉獻精神。一年來，我時刻牢記競聘時的承諾，努力實踐著自己的承諾，經過一年的努力，我認為我當時提出的“讓學校在安全方面的事發生的少一些，輕一些，讓廣大師生更安全一些”的工作目標是兌現的。根據公安機關每個月的統計，下半年和上半年，我校的案發率呈現逐步下降的趨勢。又根據學校職代會、學代會、研代會、校長信箱、校園網bbs等多種渠道反映出的問題看，群眾對校園安全的滿意度呈現逐步上升的趨勢，當然，這些成績的取得，首先歸功于學校的正確領導，歸功于主管領導的正確指揮，歸功于保衛處全體同仁的共同努力，更離不開公安及安全機關、校內各職能部門領導以及廣大師生員工的大力支持和幫助。
2、一年來工作中的難點、熱點問題及采取的相關措施
當前，校園治安形勢總體上是好的，但必須保持清醒的頭腦和安全防范的高壓態勢，才能有效的遏制校園犯罪和其他安全事故的發生。
首先是治安形勢不容樂觀，根據公安機關的統計，06年海淀區38所高校均有不同程度的發案，發案最高的學校達到115起，其中入室盜竊占案件總數38.8%,盜竊自行車占案件總數的19%,流動人口犯罪已成為影響校園治安的突出問題。解決這一問題的難點在于:開放性辦學、校內人員復雜、人員流動太大。因此保衛工作壓力相當大。
第二是消防形勢不容樂觀，特別是西校區，理化實驗室多、易燃品多、研究生多、重大科研課題多、實驗設備多、用電多、超負荷運轉、線路老化帶來的危險多，隨時都有發生火災的可能，保衛人員每天24小時都有坐在火山口上的感覺，精神壓力相當大。解決這一問題的難點在于：科研任務重，科研用房緊張，老化的線路更新換代困難。
第三是校園內交通安全形勢日益嚴峻。眾所周知，目前機動車輛數急劇增加，行車難、停車難成了社會的焦點問題。校園是社會的縮影，所有的社會問題都要在校園內有突出的反映。廣大師生呼吁限制“外來車輛”進入校園，愿望是好的，但問題的焦點在于校園門口外沒有停車場，特別是西校區，距離主路太近，來學校辦事的車輛一旦不讓進入校園，立刻就會對社會路和學校門口造成堵塞，不僅會對社會造成影響，也會對我校師生的出行造成障礙。
第四是維護穩定工作。工作的重點是充分認識對“法xx”邪教組織斗爭的長期性和復雜性，高度重視對可能引發的群體性的不穩定因素加以積極引導、耐心教育、敏感時間和敏感部位的重點控制。這項工作需要把握好政策、區分不同性質的矛盾，團結可以團結的力量，孤立和打擊敵對勢力的破壞活動，確保校園的政治穩定。
高校的保衛工作面臨的種種熱點、難點問題，其實就是保衛工作每天需要面對、需要解決的重要問題，而每一個問題的解決，都要投入巨大的人力、物力和財力。比如，加強治安防范需要形成人防、物防、技防的三重防護體系。近年來特別提出要加強科技創安的建設，要搞科技創安，就必須有巨大的資金投入。消防工作中的隱患整改、基礎設施的加強和維護，同樣需要大量的資金等等，那么，在資金有限的情況下，主要抓了以下幾方面的工作：
不斷完善制度建設。建立健全了適應我校保衛工作的各項規章制度，內容涉及到治安安全管理制度、消防安全管理制度、機動車輛安全行駛的管理制度、學生戶籍安全管理制度、大型活動審批制度、校園內禁止商業性質的擺攤設點等制度。做到管理有法可依，有章可循，為今后保衛工作正規化、經常化、現代化奠定了基礎。
層層簽責任制書。有了規章制度以后，關鍵就是抓落實，保衛處與各單位層層簽訂責任書，定期檢查、不定期抽查，發現問題隨時發出隱患整改通知書，督促整改。
建立隱患整改臺帳制度。對于暫時沒有條件整改的安全隱患，進行臺帳管理，做到心中有數，并不斷創造條件進行整改，目前隱患整改80%已到位。
加強消防、交通等基礎設施建設。一年來，用有限的經費不斷補充、更新、維修、完善基礎設施，保證了我校公共區域內的消防器材的完好率。
建立健全突發性事件的應急預案。內容涉及到大型活動（500人以上）、重要場所、公共場所（禮堂）、重點關鍵部位（易燃、易暴、易揮發的有害氣體）等各種緊急應對預案，做到有備無患，遇事能冷靜、科學、快速的處置。
不斷強化應急小分隊的建設。無論在校園何時何地出現問題，應急分隊保證5分鐘之內必須到達現場，控制事態的發展，保護師生的安全。
加強隊伍建設。要求保衛干部講團結、講服務、講奉獻。一年來，全處同志愛崗敬業，無私奉獻，幾乎沒有休過一個完整的節假日，常年堅守在自己的工作崗位上，妥善處理了10余起突發性事件，確保了校園內無重大事故發生。圓滿完成了各種大型活動的安全保衛任務，受到了校領導和市公安機關的表揚，也使我自己深受感動。
完善了學生治安巡邏隊建設。在主管書記和學工部的大力支持下，我校的大學生治安巡邏隊不斷強大，保衛處本著關心愛護、嚴格要求、熱情指導的原則，建立了《大學生治安巡邏隊章程》，明確了組建的宗旨，使大學生在學習、工作中得到全面的鍛煉，不斷增強公共安全意識、服務意識，綜合素質不斷提高，不僅受到同學們的好評，也開拓了群防群治的局面。
3、努力學習，刻苦鉆研，不斷提高綜合素質和業務管理水平
一年來，在黨組織的關懷下，使我有機會參加黨委中心組理論學習。通過理論學習，使我深刻體會到，形勢在日新月異的發生著變化，要想做好工作，僅僅靠老的傳統方法和經驗是遠遠不夠的'。作為一名中層干部，必須帶頭深入學習理論知識，并且能夠理論聯系實際，理論指導實踐，實踐中不斷驗證理論，不斷總結提高。只有這樣，才能夠適應形勢快速發展的需要，才能提高自己的工作水平。在工作中我注意虛心學習，不恥下問，不斷探索保衛工作的新特點，總結新規律，不僅經常地向領導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，摸索新形勢下抓好校園安全保衛工作的第一手材料。同時學習《高校保衛工作研究》等有關資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。
理論要指導實踐，銳意進取，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛隊伍是形式發展的需要。由于保衛工作的特殊性，所以對保衛處的同志來說，上班與下班、上班與休息、已經難以區分，正因為如此，所以我們特別注意強調，愛崗敬業和無私奉獻，要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道，功夫不負有心人。通過全處上下的共同努力，目前保衛處各個科室已經逐漸成為我校一個良好的服務窗口，做到熱情接待，換位思考，急師生之所急，想師生之所想，急事急辦，特事特辦。特別是在廉政建設方面，我嚴格要求自己，從不為自己謀私利，而且要求保衛處全體人員，不管是在什么崗位，只能無條件的提供服務，只要是政策和規章制度允許的范圍內，不能為難師生。因此而受到了廣大師生的好評。
注重團隊建設，用人所長，取長補短。我把參與保衛工作的所有人員分成“三支隊伍”。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍；勇挑大梁，善于突擊的職工隊伍；堅守崗位，嚴看死守的值班、巡邏隊伍。并根據不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業務，而且還能獨擋一面，當好表率；在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩定的信息員、調研員；在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質高，責任心強，而且具備一定工作經驗和處事能力。
從整體建設上，保衛處按照“政治素質強，業務素質精，”的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法，取得了比較好的效果，在工作方式方法的轉變過程中使自己的領導能力不斷得到了提高。
自覺服務廣大師生。保衛工作與師生的生產生活息息相關。在工作中，每天上班第一件事就是看校長信箱、看bbs，看看師生有什么要求，有什么意見，認真傾聽群眾呼聲，及時解決影響師生學習生活的治安熱點、難點問題。努力增強服務意識，提高辦事效率，在提供服務中促進校園和諧。
優質服務，以誠信求和諧。更新服務理念，能否做到立黨為公、執政為民，是衡量保衛隊伍是否全心全意為師生服務的首要標志。應著力解決工作中存在的一些問題，牢固樹立執法為民的思想，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀；堅持以人為本，及時、高效處理有關案件和事件，切實維護校園穩定，維護廣大師生的權利，真正把師生滿意作為工作的出發點和落腳點。
提高服務水平。服務水平的高低，代表了保衛隊伍的整體形象，也代表了學校的形象。保衛隊伍必須熟練掌握相關法律知識，嚴格公正執法，正確履行職責的思想基礎和知識基礎；創新依法管理的方式方法，改變那種簡單、粗糙的工作方式，增強依法管理的科學性和透明度，實現好、維護好、發展好廣大師生的根本利益。
規范服務行為。規范服務行為，是保證安全穩定的根本措施，也是維護校園秩序，創建和諧校園的保障。應認真清理工作中存在的問題，有針對性地建立健全各項規章制度，實行有效約束，從源頭上杜絕服務行為的隨意性；推動工作的信息化、動態化、經常化，加大現場督查和違法違紀案件查處的力度。
從嚴要求，以隊伍促和諧。加強保衛隊伍的正規化建設，不斷提高保衛隊伍的整體素質，是實現校園穩定的保證，也是構建和諧校園的必然要求。具體措施：第一、加強班子建設。加強保衛隊伍正規化建設，關鍵在領導班子。加強領導班子的執政能力建設，不斷提高領導干部科學判斷形勢、準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格公正執法的能力，切實擔負起保一方平安、創和諧校園的責任。第二、提高保衛隊伍綜合素質。著力提高政治、業務、體能素質。狠抓思想政治建設，不斷提高保衛隊伍的政治思想水平和職業操守水平；狠抓教育培訓，不斷提高保衛隊伍維護校園治安的本領、正確處理人民內部矛盾的本領；狠抓“大練兵”活動，狠抓規范管理，不斷提高保衛隊伍的工作效率。
以上工作凝聚了保衛處全體工作人員的心血，通過一年來的工作實踐，我們非但體會到了進取的艱難，同時也領略了成功的歡欣。長年累月，我們沒有節假日，沒有星期天，有的只是365個日日夜夜默默的奉獻。危難關頭，我們沒有執法權，不得使用武器和械具，用的只是一副血肉之軀，一身正義來支撐和維護著校園安全。
三、存在的不足與努力方向
雖然在領導的關心支持下，在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績。但是，離學校領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛工作的規律研究還不夠，我們會吸取教訓，總結經驗。
一是抓安全防范工作是永恒的主題，抓得力度還不夠，守成有余，創新不足；
三是領導班子建設、干部隊伍建設、保安隊伍建設還要加強；
四是隊伍管理水平、校園內部治安秩序、處內精神文明水平、校園周邊治安環境水平有待進一步提高。
為此采取以下措施：一是認真抓好政治理論學習，提高政治覺悟；二是加強政治保衛工作，確保校園政治穩定；三是采取有效措施，加強校園內部穩定；四是做好基礎性工作，完善服務體系建設。
在新的一年里，安全保衛工作的擔子很艱巨，面前的任務很繁重。我將和全處職工一道，在學校黨委、行政的領導下，堅決貫徹學校的指示精神和“預防為主、確保重點、維護穩定、保障安全”的工作方針，進一步加強學校的安全保衛工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然，確保安全無事故，為學校有一個良好的教學、科研和生活環境而努力工作。
以上述職報告妥否，請予審議。
保衛處述職報告PPT篇八
我是xxx，現擔任xx中學校介福路校區保衛出長，以及高xx級文科班班主任、語文教師。現將xx年度介福路校區保衛科工作情況以及自己的教學情況總結如下。
介福路校區保衛科按照學校“條塊結合”的原則，在許校長的統籌管理下，在劉校長的校區負責下，在羅校長和嚴科長的直接領導下，對照開校制定的工作計劃，總結如下：
1.做好了開校的消防安全大檢查，清除了可能的安全隱患。順利迎接了消防、派出所和社區的開校檢查。并將消防檢查常規化、安排內保定期檢查，避免學生的破壞，以保證消防器材隨時可用。同時，全年也做好了常規檢查。
2.召開了8次保衛科會議，總結工作中的得失，布置新的工作。強調工作紀律，嚴格獎懲，克服保安的`隨意和散漫，要求他們平時上課期間不但要守好門，而且要加強校園內的巡邏，重點是廁所、操場和后花園，及時有效地預防打架、斗毆的發生。
3.在轄區派出所的配合下，集中進行了4次管制刀具等違禁物品的清理工作。初中生易發生打架斗毆事件，為防止事態嚴重化，收繳管制刀具十分必要。
4.做好了“五一”“中秋”“國慶”“春節”等節假日的安全守護工作和值班安排工作。
5.進一步規范了校內車輛的停放，做到了整齊有序。同時在學生進出校高峰期不準進出車輛，平時車輛進校要減速。
6.認真做好了周五下午放學工作。所有保安值班，保證了校門口有序出入，自行車推行。同時保安分成3組，一組門口，另外兩組分別向校門兩邊延伸到渠河和干道。
同時，在完成常規安全工作之外，介福校區保衛科還積極完成了學校安排的大量臨時工作，比如護送學生參加社會實踐活動，維護學校“一二·九”歌詠比賽秩序，維護市各單位在我校區組織的各級考試秩序等。
除了展現出專業與敬業的工作能力外，我科室還加強個人思想素質的培養，成效顯著。比如二零一四年十月二日保安兩人在校門拾得人民幣一萬五千元，及時通知派出所并聯系失主，失主事后的感謝慰問金也一分未收。這一拾金不昧的行為不僅展現了我校保衛科所有同仁的精神境界，也體現了xx中學教書、育人的整體氛圍。
xx年度，我先后擔任了高xx級、高xx級文科補習班班主任工作，并且擔任了高xx級1、2班，高xx級13班的語文教學工作，成績較優秀。特別是xx年高考，我班取得了1人上重本、15人上二本、30人上本科的優異成績，獲得了學校的肯定和表彰。
xx年度的工作已經完滿結束，xx年度，我科室必將再接再厲，恪盡職守。本人在科室工作以及教學工作兩方面都必將嚴格要求自己，為學校發展、為學生成才貢獻自己微薄的力量。
保衛處述職報告PPT篇九
20xx年2月，由于工作需要，我從后勤總公司調保衛處工作，這是新的開始，新的起點。一年來，我努力學習，不斷提升綜合素質，樹立六種觀念，掌握六種能力；深刻領會“三嚴三實”重要精神，深刻領會好干部標準；廉潔自律；快速適應角色轉變，適應新形勢，新崗位，積極投入學校建設發展。在校黨委和主管領導的正確領導下，在處長的帶領和同志們的大力支持下，努力干好本職工作，為學校的轉型發展創造良好的消防、交通安全教學科研環境。現將一年來的工作匯報如下：
1、陶冶身心，涵養德性，補足精神上的鈣。
首先是加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。作為一名黨員干部，時刻牢記“三嚴三實”，努力把我校的“育人為本，德育為先，能力為重，應用為主。”的精神內涵結合起來，貫穿于教學服務工作各方面，真正讓自己成為政治品格高尚、作風正派、業務精湛、精于管理、組織放心、人民群眾信任的好干部。其次是不間斷地向書本學習、向生活學習、向他人學習、向實踐學習，以內在的不斷充實與更新，迎接到來的每一刻。努力是學習成為常態，汲取傳統精華，加強師德修養，做到知行合一，心懷敬畏，處處以服務教學科研為中心，持之以恒，把教育事業作為一生的追求。
2、腳踏實地，調查研究，摸清消防工作現狀。
到任來的前兩個月，對保衛處工作進行深入實際的了解，并對分管的交通和消防工作進行全面摸底排查，調查研究。根據《中華人民共和國消防法》和《高等學校消防安全管理規定》相關要求，結合“預防為主，消防結合”的工作原則,對我校消防工作和設施進行研究調查。一是全面調查消防設施現狀，為工作方案制定拿出第一手資料。我校所有建筑物在設計施工中都按規定配備了消防管網、消防栓、滅火器、應急燈、安全出口指示燈及疏散標志，xxxxxxxxxxxx，但是這些消防設施常年使用存在老化、缺失現象，尤其是應急燈、安全出口燈、疏散標志、消防水帶等基本都已超出正常使用年限，需要大量更新換代，九套火災報警聯動控制系統中，有兩套不能正常使用，五套尚未與保衛處辦理交接手續。二是我校消防管理工作基本正常，但有三個方面尚需完善，一是管理制度要進一步完善，二是消防責任制要進一步逐級落實，三是消防設施還應進一步加大投入力度。
3、實事求是，理清工作思路；制定工作方案。
根據“預防為主，消防結合”的工作原則,結合我校消防工作現狀主要從以下三個方面入手開展工作：事前的預防、應急預案及演練；事中的搶救與避難逃生；事后的總結與完善。以建立健全相關制度與規定為切入點，加強對宿舍、食堂等火災易發場所的管理與監督，強化校園消防安全教育，積極宣傳消防安全知識，密切與消防部門的聯系，共建校園消防安全，并及時總結經驗與教訓，不斷完善消防安全建設，提升校園消防安全管理水平。制定了全年的`消防工作計劃及保障計劃落實的相應措施。
4、堅守職責，實事求是，認真完成各項工作任務。
今年是非常特殊的一年，頭緒多任務重，本科評估、創建省級文明單位等重大活動接連不斷，但沒有影響完成自己的本職工作：一是制定了《xx工程學院消防（控制室）值班制度》、《xx工程學院消防控制室值班員職責》、《消防安全管理人職責》、《消防安全責任人職責》、《專職消防安全管理人員職責》、《消防科長工作職責》制度并上墻，使消防管理和監督工作有法可依。二是設置了圖書館、食堂、宿舍等36個消防安全重點部位，并制作銘牌和相應的管理制度上墻，思想匯報專題突出了工作重心。三是加強消防工作的監督檢查，保證各部門消防工作的落實與穩定。保衛處多次召開后勤處、后勤總公司及各學院負責人參加的消防安全專項治理工作會議，并組織有關部門進行了x次全校消防安全隱患大檢查，處理了x次火情并配合消防隊對其中的x起失火事件做出處理。四是組織20xx級新生參加消防培訓，觀看消防知識宣傳片及疏散演練，學習了消防知識，增強了安全意識，掌握逃生技能。五是維修維護了校內消防設施，確保設施完好，隨時投入使用，防患于蔚然。共更新應急燈xxxxxxxxxx，完成學生活動中心消防中控系統維修，圖書館消防中控系統維保等大量工作。六是聯合新鄭市消防大隊在x月xx日進行了消防演練，組織教職工及學生義務消防員xx余人在xx月x日進行消防實戰演習，使師生熟悉滅火程序和消防器材的使用方法。七是制作宣傳標語xx多少條，展板xx多少個。八是完成校內道路交通標示規劃設置，設計汽車停車位和自行車停車位x次共計劃線xxxx多米，制作了交通指示牌、車輛停放鐵馬指示牌、路樁、隔離石墩等標示，美化了校園，暢通了道路，安全了師生。
保衛處述職報告PPT篇十
根據學院部署，把我們一年來思想和工作情況向各位領導及各位老師作簡要匯報：
一年來在各位領導關心支持下，在同志們幫助下。經過全科同志共同努力較好完成了領導交給各項工作任務，取得了學習上收獲，思想上進步，業務上提高。全科人員愛崗敬業盡心盡責，克服困難不懼艱險開拓進取增強了大局意識、全局觀念形成了一個以學院為核心以處室為領導以安全消防為中心具有凝聚力科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作：
隨著我院日新月益發展，安全保衛工作更為重要。學院各級領導對保衛工作也提出了更高要求，牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強學習。不斷提高個人業務水平。努力做到政治上放心，業務上過硬，工作中堅持以防為主防治結合、巡防巡查、重點保護較好履行了自己崗位職責。
隨著磨店新校區啟用，領導來訪及各種會議與日俱增。加之校區建設尚未完備。因此如何努力實現保衛工作安全無事故確并非易事；我們也確實感到了壓力和挑戰。但我在同志們大力支持下，使我變壓力為動力化條件為機遇；并采取確實有效措施終于把領導重托、大家希望一件件地落實到實處訂立了夜間值班制、門衛禮儀制、治安巡防制統一調配制設立了值班室和治安聯動電話如發現問題要求5分鐘到達事故現場對某些崗位定人、定崗、定責對全院所有場所放置消防設施做到心中有數使消防安全設施在管理和使用上更加科學規范。
以上工作凝聚了保衛科全體工作人員心血通過實施這幾項工作我們非但體會到了進取艱辛同時也領略了成功歡欣下面我們一年來取得主要成績：
3、全科同志愛崗敬業，無私奉獻，確保無重大事故發生。完成了領導來訪及各種重大會議安全保衛工作受到了上級領導保衛處表揚。
4、忠于職守，校區建設期間，根據學院部署，克服種種困難圓滿完成領導交工作任務受到學院保衛處表彰。
5、一年來接待出入我院人員，車輛檢查，確實做到了安全有序。
6、先后制止了打架斗毆十幾次聚眾鬧事十余次。積極配合當地公安機關。破獲盜竊案件2次，受到了駐地公安部門表揚。
7、完成領導交辦其它工作任務
雖然在領導關心支持下在同志們幫助下，我在工作中取得了一定成績。但離領導要求和同志們希望還有一定差距。工作中還有一些不盡人意地方。特別對安全保衛工作規律研究還不夠，我們會吸取教訓總結經驗。
請領導審議批準
保衛處述職報告PPT篇十一
大家新年好！
出口超雙萬，美觀大方的校園網，機動車駕駛人，理論考試網上模擬系統訪問量突破百萬，快樂學車，享受自然，一技在手，跑遍全球，大客車、小車到處可見。
原來一百余名教職工，現在壯大到九百余名，原來工資幾百元的現上千元，原來千元的現正翻番，年青的院管干部工資翻幾番。順利通過了iso—9001—質量管理體系監督審核，gb/t28001職業安全健康體系，兩院安全貫標12月24日正式通過，為了使學院科學、持續、穩定的發展，一年內黨政二名主管進行了調換，新增設專職紀委書記是學院強大的具體表現。特別是12月14日，新班子調整會上，交通局龐順根局長的誠言，交通技師學院是局里的掌上明珠，局系統改制正完，我作為一名交通技師學院正式職工，感到無比自豪，無比心歡，更是吃了一顆又香又甜的定心丸。各位領導、在座的同仁們，企業、事業、公務員，國情決定性質非同一般。
首先匯報2.3大客車交通事故，當時還是駕校，本人正好休假當天在返回南京途中，接到電話后，家也沒回，就趕到414醫院，許院長和安保處及駕校領導在研究搶救方案。該老者84歲一直堅持了13天，后家屬請求醫院放棄搶救才去世。我與駕校分管安全的黎秋林同志為老者送了終。說心理話是不情愿，但又想干的這一行就應盡這個責任。先后近半月時間，沒有上下班的概念。有一天晚上凌晨快3點與駕校領導還在和警官在喝酒，可想而知，那酒是何味道。此起事故以及老祖宗交給我們去做安全工作上的經驗教訓是搞安全的人不能老忙，要把安全工作忙在預防上，不能忙在事故處理上，否則，對不起受害者及家屬對不起單位領導，更對不起自己。2.3事故按照“四不放過原則”，有禮有節的按照員工手冊處理肇事者及部門領導，為了讓大家受教育，駕校分管安全的黎秋林同志帶上安全主管，肇事駕駛員及事故現場圖，到各分校進行安全教育，請肇事者現場說原因、危害教訓。為了使2.3事故不能再重演，安保處與駕院領導一起制定了每月22日，公務車駕駛員安全學習及車輛檢查，當晚大客車駕駛員安全學習及車輛檢查，25、28日是二個基地駕駛員安全學習與車輛檢查，并對檢查結果現場評出好中差，按員工手冊規定，該獎的獎，該罰的罰，無特殊情況本人都參加。大客車隊2.3事故后，行使了近九十萬公里，899489公里運送人員108萬人次，由于整改措施到位，兩個基地大客車往返運送學員53660趟次，保證了安全。
200*年本人能依照安全保衛處工作職責11條，認真履行安保處長工作的7條精神，堅持各種安全規章制度，與大家一道努力做好全院的安全防事故工作，以及內部治安防范工作。
一年來，認真落實每季度的安全生產委員會，每月的安全例會，強化生產責任制，落實安全生產風險責任金的交納。進一步明確院領導的安全責任，結合部門工作職責，分解安全責任指標，制定考核細則，明確二級管理的責任與權利，全面成立了各部門安全領導小組，同時將責任層層分解，層層落實。交納安全責任風險金，使責、權、利得到統一，初步形成了一級抓一級，一級保一級，一級監督一級的安全責任體系。
新的道路交通安全法的宣傳，4月28日上午在新街口萊迪廣場舉行了大型道路交通譜法宣傳活動。此次譜法活動得到了依法制市辦公室，市交通局，交通管理局，交警二大隊、白下區運管所、白下區法律援助中心、南京同大律師事務所等部門大力支持。此次活動準備充分，宣傳方式多種多樣，取得了較好的效果，5000份印有道路交通安全的院報兩個小時就分發一空，有獎問答人頭攢動，駕培學院、人力資源公司、[培訓中心、院招生辦等部門一同參加招生咨詢，積極宣傳自我，活動開展的有聲有色，井然有序，達到了預期的目的，得到了相關部門的一侄好評。但是只有少數人知道，萊迪廣場28日上午活動，是多么的艱難。26日下午莊曉青副院長帶領我們與各方溝通，幾經周折原則上同意我們辦，可到了27日下午快3點鐘突變，電話講上午廣場有用途，讓我們推遲幾天，庒曉青副院長當時不在，無奈許維滿副院長又帶領我們找到白下區政府有關部門領導，直到晚上快9點才定下同意的方案，但大量的準備工作：音響、桌椅、拱門忙到晚上快12點；28日早上7點前到新街口廣場第一個發現的就是政治處程啟旺正把5000份院報用三輪車運到大馬路邊，在一捆一捆的往廣場搬。
，每一個標點符號，都凝聚著安保、總務的同志們特別是張敏、李君全的精力、汗水與時間，特別是李君全同志技院安全貫標材料剛脫手，工作需要，他又走馬上任到了駕院與安技處的同志們一道忙于駕院的安全貫標。
保安大隊在王敬策以身作則的帶領下各瞎區的指導下，他們冬練三九下練三伏，現有五個分隊，共40名隊員，04年抓獲偷盜學院內物品者11起，平息治亂有影響到學院正常工作秩序的12起，有較大影響的5月份，一名教練員不幸病逝，其家屬把遺相搬到領導辦公室，時間持續近一個月才平息，12月24日江東門基地教練員違反員工手冊規定，無理取鬧，一大早帶3面包車人，并帶上棍棒、砍刀的一幫人，堵住了大門，并把當班訓練車的53把鑰匙搶去自己包中，嚴重影響了訓練、工作秩序。根據學院領導指示，在駕院副院長金龍旺的帶領下，他們有禮有節的平息了24日無理取鬧**，保證了訓練正常。
學院安保處，團委主辦，古泉校區承辦的10月29日消防演習非常成功，黨委書記陳黎清，在結束時代表院領導，給予了高度贊揚，特別對保安大隊處理校區內突發事件及擒拿格斗表演項目給了充分肯定。
一年來學院內部治安工作平穩，但劍撥怒張，火藥味有時很濃的場面，大家是無法看到的。哪里鬧地震哪里擺不平，王敬策與保安隊員就會在哪里出現，難怪剛誕生的獅林交通教育集團，就讓他到后勤安保處任職。
7月27院辦會上宣布了干部的調整后，安保處總務兩快牌子一套班子，張敏同志任常務副處長主持總務處工作。院辦會結束后許副院長召集，兩處室人員開會，語重心長的講，學院發展速度較快，大家一定要保持清醒的頭腦，干我們這一行的無論什么時候，只能務實，不能務虛，要求我們要進一步團結好，抱著對事業對領導、對家庭及個人高度負責的一顆心，時刻告誡自己所肩負的責任，確實是如履薄冰，如臨深堰天天坐在火山口上。
會上我們明確表態，請領導放心，我們一定搞好團結。一定把工作做實做細，讓每一件事都留下痕跡，經得起時間和歷史的考驗。近半年的實踐證明，安保、總務的同志們沒有辜負領導的期望，張敏同志年青、聰明肯干，即主持總務工作又忙安保處事務，安全貫標，李君全走馬上任駕校后一系列的收尾工作，他全部承擔，毛斌同志本來在古泉就主持過總務的工作，近幾月來，積極主動地當好參謀，分工不分家，經得起組織對他的一次又一次的嚴峻考驗，王國萍是兩個處室唯一的一名女同志，而且年齡在學院職工內是老大姐，一直在后勤部門工作，待人十分熱情，工作不分內外，爭著干，兩處室的印章她一人保管，每月的安全總務例會都能看到她端茶倒水的身影。陶安華協理員一年工作動蕩三次，開始在管委會，后到富貴山，現在安保處，他是學院的一名老中層，安管干部，對如何做好安全工作他有一定的路子，對名利他看得很淡，對工作他認真負責，我大轉折的第一站就是和他當年的墳頭安技科工作，他常講陶行之先人：手捧一顆心來，不帶半根草去的人生格言，他到安保處的第二天，正好古泉校區有消防演習的打算，他二話沒說，古泉校區我熟悉，當天就開著私家車，去了古泉校區一線和古泉的領導同志們一同制定消防預案及消防演練。10月29日，古泉校區的領導和師生員工的積極參與和支持下，消防演習十分圓滿，成績應屬于古泉校區功勞簿上，但也應有陶安華協理員。
安保、總務兩塊牌子，一套班子工作以來，按原遍制少了兩個人，加之近年安全貫標，學生猛增，校區擴大，一系列具體工作，我認為兩處室工作是滿，有時是超負荷的在運轉，盡管我們六人的水平不高，但風正氣順，人和人之間相互補臺，工作實踐使我真正體會了團結就是力量，這就是鐵這就是鋼，比鐵還硬比鐵還強的真正含義。
各位領導，在座的同仁，正確對待權力，帶領全院富強，堅持兩個務必，創新穩定發展，這是新一屆院黨委領導的座右銘，也是全院教職工的共同心愿，快樂工作，享受生活，錢多一點，工作輕松一點，精神愉快一點，聽這是多么溫馨和諧、以人為本的氛圍，看，全院教職工喜閱讀石銳院長的新年獻詞個個更加精神振奮，斗志昂揚，意氣風發的一步一個腳印，踏踏實實地邁進。200*年以教學為中心的交通技師學院會更加科學，持續穩定的向前發展。
保衛處述職報告PPT篇十二
尊敬的學校領導、老師：
大家好！
經過一個學年的摸索，深刻的體會到學校安全保衛工作責任大，事情細而雜，深感壓力大，當然也要感謝學校領導和同事對總務保衛工作的支持和信任，使得我們學校本學年能在安全穩定和諧的環境中平安度過。現將本學年的主要工作匯報如下：
隨著教育形勢和社會對教育的要求的不斷變化，安全保衛工作越來越具有挑戰性，需要不斷進行學習，不斷向同行和前輩學習，學習工作管理方法，學習安全保衛知識，才能保證學校保衛工作順利。
學校安保工作是重中之重，如何使學校安全工作高效、有序運轉是總務保衛的工作核心。建立健全我校保衛工作的各項規章制度，為學校保衛工作奠定堅實的基礎。包括門衛值班、保安校內外巡邏、安全隱患排查機制、校門口交通導護、行政值班、節假日值班、社區聯防聯動機制、反恐防爆機制、消防設施管理等。定人定崗，責任到人，隨時保障校園師生安全。硬件方面，包括保安員器械、對講機、鐵拒馬、監控探頭等等。
與德育處加強配合，做好學生及家長的各式各類的安全教育與培訓、演練，與辦公室配合做好教職工的安全培訓（防溺水、交通、消防、禁毒、防詐騙、掃黑除惡、普法教育等），并不定期的邀請綜治副校長及法制輔導員來我校開展不同形式的講座，通過家長志愿者的力量進行學生上下學的導護。與杏林派出所、園博社區及周邊樓盤物業聯合進行“反恐防爆”培訓與演練。做好“防范”教育工作，比發生安全事故追究責任更加有意義。
初中學生正處成長期、叛逆期，加上外來員工子女較多，素質參差不齊，安全保衛安全工作責任重大。如何保障學生的安全就需要各個部門的通力合作。作為保衛干部，需要經常跟德育處、班主任、家長一起處理各種突發事件，久而久之大家形成一種默契，形成一種合力，共同為學校的安全工作付出自己的一份力量。
在教育部門的學校安全工作中，各個時間節點有不同的活動主題，如安全教育周、安全生產月、禁毒活動月、交通宣傳月、消防宣傳月等等，配套一系列的方案、活動，加上各種定時、不定時的檢查、排查、整改、匯總數據上報。各項工作基本能按要求完成。雖然是一所新辦校，但通過全校師生的共同努力，去年的綜治安全考核等級為優秀。
作為一名保衛干部，盡管我圓滿完成了本學年的各項工作任務，但仍然存在的許多不足：考慮問題站的理論高度不夠，分析不夠全面、具體；有些工作抓得不夠細；主動服務的意識還有待于提高。
此致
敬禮
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
保衛處述職報告PPT篇十三
經過一個學年的摸索，深刻的體會到學校安全保衛工作責任大，事情細而雜，深感壓力大，當然也要感謝學校領導和同事對總務保衛工作的支持和信任，使得我們學校本學年能在安全穩定和諧的環境中平安度過。現將本學年的主要工作匯報如下:
隨著教育形勢和社會對教育的要求的不斷變化，安全保衛工作越來越具有挑戰性，需要不斷進行學習，不斷向同行和前輩學習，學習工作管理方法，學習安全保衛知識，才能保證學校保衛工作順利。
學校安保工作是重中之重，如何使學校安全工作高效、有序運轉是總務保衛的工作核心。建立健全我校保衛工作的各項規章制度，為學校保衛工作奠定堅實的基礎。包括門衛值班、保安校內外巡邏、安全隱患排查機制、校門口交通導護、行政值班、節假日值班、社區聯防聯動機制、反恐防爆機制、消防設施管理等。定人定崗，責任到人，隨時保障校園師生安全。硬件方面，包括保安員器械、對講機、鐵拒馬、監控探頭等等。
與德育處加強配合，做好學生及家長的各式各類的安全教育與培訓、演練，與辦公室配合做好教職工的安全培訓（防溺水、交通、消防、禁毒、防詐騙、掃黑除惡、普法教育等），并不定期的邀請綜治副校長及法制輔導員來我校開展不同形式的講座，通過家長志愿者的力量進行學生上下學的導護。與杏林派出所、園博社區及周邊樓盤物業聯合進行“反恐防爆”培訓與演練。做好“防范”教育工作，比發生安全事故追究責任更加有意義。
初中學生正處成長期、叛逆期，加上外來員工子女較多，素質參差不齊，安全保衛安全工作責任重大。如何保障學生的安全就需要各個部門的通力合作。作為保衛干部，需要經常跟德育處、班主任、家長一起處理各種突發事件，久而久之大家形成一種默契，形成一種合力，共同為學校的安全工作付出自己的一份力量。
在教育部門的學校安全工作中，各個時間節點有不同的活動主題，如安全教育周、安全生產月、禁毒活動月、交通宣傳月、消防宣傳月等等，配套一系列的方案、活動，加上各種定時、不定時的檢查、排查、整改、匯總數據上報。各項工作基本能按要求完成。雖然是一所新辦校，但通過全校師生的共同努力，去年的綜治安全考核等級為優秀。
作為一名保衛干部，盡管我圓滿完成了本學年的各項工作任務，但仍然存在的許多不足：考慮問題站的理論高度不夠，分析不夠全面、具體；有些工作抓得不夠細；主動服務的意識還有待于提高。
保衛處述職報告PPT篇十四
各位領導、全體同志：
我于20xx年9月接任商務學院保衛處長，至今剛滿二年。二年來學校安全保衛工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下，在保衛科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下，按照學院的統一部署和黨委的具體要求，保衛工作始終堅持“預防為主，確保重點，打擊犯罪，保證安全”的工作方針，以維護穩定為中心，以階段性整頓校園治安秩序為重點，依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳，加強防范，加強檢查，加強門衛和巡邏，積極果斷處置突發事件和治安案件，確保上學年校園良好的治安秩序和穩定的局面。根據商務學院保衛科長的職責，開展各向工作，現做數值報告如下。
以上一學年以來為做好“春節”期間、“”期間、“”
敏感期間及畢業生離校期間，新生報名，加試等大型活動的安全保衛工作，每個重大活動前，根據不同情況都制定工作預案，有計劃，有措施，有部署，狠抓落實。協調相關部門做到齊抓共管，層層負責群防群治，充分發揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項安全措施落實到實處，確保了各項重大活動期間校園安全無事故。
2、加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動期間，加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班，發生情況基本做到及時到位，及時處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度，保安人員24小時巡邏，針對午飯時間發生有丟失書包現象，保安人員于12時巡邏各樓層教室，使這一丟失書包現象大為減少，下午4∶00—第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次，并設有監督機制，監督巡邏到位，特別是“”和畢業生離校期間，保衛科要在科長帶領下值班和巡視校園，所以這期間未發生一起不文明行為，未發生一起惡作劇事件，畢業生離校期間沒發生一起治安問題。由于加強巡邏檢查，及時發現和處理丟失問題多起，其中抓獲跳墻4起，發現下班后辦公室等處未鎖門7起，抓獲來院工地盜竊分子送往機關處理2起，夜間到首都經貿大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起，清理以找人為名實為進院推銷的7起，給學生找回丟失自行車共8起，處理食堂外租戶打架1起，處理宿舍公寓盜自行車1起，清理違紀留宿人員6起，處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生，發生打架事件1起，避免了一起群毆事件發生。
1、為更好地加強治安安全管理，做到層層有人抓，處處有人管，與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上，組織兩次綜合治理會，有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。
2、加強宣傳教育，增強師生安全防范意識，為進一步落實群防群治的工作，采取各種形式加大宣傳教育力度，一是對系部處負責人，通報當前機關、的區綜治辦對學校治安管理精神，及保衛治安管理近況，增強各級領導責任感；二是根據不同時期的要求和任務下發通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽；三是利用廣播（學生廣播站）投稿；四是組織學生集中起來，請局專家作報告，講形勢、講案例、組織安全知識答卷；通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發現進辦公室推銷商品的人，及時通知保衛科或將人送到保衛科審查。這種情況上學期有4起，都得到較好地處理。
3、抓安全檢查，及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作，上學年以來全院安全檢查6次、保衛科對重點部位及公共安全設施檢查11次，通過檢查發現險隱患6處，治安隱患2處，通過安全檢查對發現的消防治安隱患都得到整改，同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題，保衛科采取整齊劃一，接管了原總務處負責看管自行車工作，并且劃定區域掛牌管理，專人看管，通過此種管理機制，對未鎖車的車輛都及時清查，集中起來，讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失，學生自認為是丟失了報案，而后被認領的車輛達數150輛之多，對院內和公寓丟車后、被聯防隊員抓住后保衛科處理2起，同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現金案與派出所聯手破獲處理，并給予該生嚴肅處理。
上學年以來對發現6處火險隱患，在保衛科的監督下全部得到了整改，特別是食堂煙罩油垢太后，及時找人清理，地下室學生活動中心應急燈數量不足，缺少出口、標志，地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修，產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理，今年5月份地區綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查，檢查中發現室內堆有雜物和自行車輛，保衛科對該部門下發了火險隱患通知書，并在全院范圍內進行了通報，使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查，消除了火險隱患，推動了消防工作的落實。
為了做好外來人口的管理工作，自20xx年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案，做到底數清情況明。辦理了“三證”率達到99，并對外來人口針對其法律意識薄弱，我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規的安全教育，收到明顯實效。以上一學年內沒有發生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入，總數保持在80人左右，為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書，由于工地經常換民工，進出校門人員較雜，特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證，并登記造冊；確定它們活動范圍，定期我科對工地進行安全檢查，由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位，確保施工隊在院內施工期間沒有發生任何問題。
隨著個人機動車輛的增加，校園內的機動車和進出校門的機動車日流量增加，為加強校園交通秩序的管理，確保校園良好的交通秩序，凡符合規定新增加的車輛，都規范停放車位，對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證，并與每位非職業司機簽了交通安全責任書，確定院內停車位（臨時）9個，每天保安巡視檢查。由于加強了管理，校園交通秩序基本井然有序，有些環節還有待進一步完善。
保衛隊伍的政治素質、思想水平、業務能力程度的高低，對能否做好安全保衛工作起到一定的影響和作用。在上一學年里，對新來科里工作的保衛干事送到市局辦的保衛干部業務學習培訓班學習并取得了上崗證，平時經常研究一些高校發生的案例，對其進行分析和對學院治安形勢進行分析，使我們對學院治安情況有個清楚認識，對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性，對其做到有預防，使之不致激化，使工作不致于被動。
對校衛隊加強領導，對每個隊員嚴格考核，為提高保安校衛隊員整體素質，經常對其進行言傳身教，講當前治安形勢，及保安工作的重要性，對他們提出嚴格要求，在以上一學期內，為提高保安校衛隊員文化素質一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準，上學期新進2名保安，都要經過認真考察才能錄用。現在院工作的5名保安中，有2人具備了大專學歷，其中1名保安當過兵，是黨員，有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執勤教育，積極參加學院的公益活動，在執行任務中，堅持文明用語，文明巡邏，較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。
一學年以來我院的安全保衛工作在各級領導和各部門的配合下，充分發揮群防群治的組織作用，確保了學院的穩定和良好的治安秩序，沒有發生刑事案件和治安案件，及災害事故，沒有發生火災火險事故，為教學科研和廣大師生員工創造了良好的學習、工作、生活環境。
不足之處是：群眾性組織活動還不夠經常化，群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領導水平，明年工作爭取更上一個新臺階。
特此報告，請審查。
保衛處述職報告PPT篇十五
尊敬的學校領導、老師：
大家好！
經過一個學年的摸索，深刻的體會到學校安全保衛工作責任大，事情細而雜，深感壓力大，當然也要感謝學校領導和同事對總務保衛工作的支持和信任，使得我們學校本學年能在安全穩定和諧的環境中平安度過。現將本學年的主要工作匯報如下：
隨著教育形勢和社會對教育的要求的不斷變化，安全保衛工作越來越具有挑戰性，需要不斷進行學習，不斷向同行和前輩學習，學習工作管理方法，學習安全保衛知識，才能保證學校保衛工作順利。
學校安保工作是重中之重，如何使學校安全工作高效、有序運轉是總務保衛的工作核心。建立健全我校保衛工作的各項規章制度，為學校保衛工作奠定堅實的基礎。包括門衛值班、保安校內外巡邏、安全隱患排查機制、校門口交通導護、行政值班、節假日值班、社區聯防聯動機制、反恐防爆機制、消防設施管理等。定人定崗，責任到人，隨時保障校園師生安全。硬件方面，包括保安員器械、對講機、鐵拒馬、監控探頭等等。
與德育處加強配合，做好學生及家長的各式各類的安全教育與培訓、演練，與辦公室配合做好教職工的安全培訓（防溺水、交通、消防、禁毒、防詐騙、掃黑除惡、普法教育等），并不定期的邀請綜治副校長及法制輔導員來我校開展不同形式的講座，通過家長志愿者的力量進行學生上下學的導護。與杏林派出所、園博社區及周邊樓盤物業聯合進行“反恐防爆”培訓與演練。做好“防范”教育工作，比發生安全事故追究責任更加有意義。
初中學生正處成長期、叛逆期，加上外來員工子女較多，素質參差不齊，安全保衛安全工作責任重大。如何保障學生的安全就需要各個部門的通力合作。作為保衛干部，需要經常跟德育處、班主任、家長一起處理各種突發事件，久而久之大家形成一種默契，形成一種合力，共同為學校的安全工作付出自己的一份力量。
在教育部門的學校安全工作中，各個時間節點有不同的活動主題，如安全教育周、安全生產月、禁毒活動月、交通宣傳月、消防宣傳月等等，配套一系列的方案、活動，加上各種定時、不定時的檢查、排查、整改、匯總數據上報。各項工作基本能按要求完成。雖然是一所新辦校，但通過全校師生的共同努力，去年的綜治安全考核等級為優秀。
作為一名保衛干部，盡管我圓滿完成了本學年的各項工作任務，但仍然存在的許多不足：考慮問題站的理論高度不夠，分析不夠全面、具體；有些工作抓得不夠細；主動服務的意識還有待于提高。
保衛處述職報告PPT篇十六
尊敬的學校領導、老師大家好:
經過一個學年的摸索，深刻的體會到學校安全保衛工作責任大，事情細而雜，深感壓力大，當然也要感謝學校領導和同事對總務保衛工作的支持和信任，使得我們學校本學年能在安全穩定和諧的環境中平安度過。現將本學年的主要工作匯報如下:
隨著教育形勢和社會對教育的要求的不斷變化，安全保衛工作越來越具有挑戰性，需要不斷進行學習，不斷向同行和前輩學習，學習工作管理方法，學習安全保衛知識，才能保證學校保衛工作順利。
學校安保工作是重中之重，如何使學校安全工作高效、有序運轉是總務保衛的工作核心。建立健全我校保衛工作的各項規章制度，為學校保衛工作奠定堅實的基礎。包括門衛值班、保安校內外巡邏、安全隱患排查機制、校門口交通導護、行政值班、節假日值班、社區聯防聯動機制、反恐防爆機制、消防設施管理等。定人定崗，責任到人，隨時保障校園師生安全。硬件方面，包括保安員器械、對講機、鐵拒馬、監控探頭等等。
與德育處加強配合，做好學生及家長的各式各類的安全教育與培訓、演練，與辦公室配合做好教職工的安全培訓（防溺水、交通、消防、禁毒、防詐騙、掃黑除惡、普法教育等），并不定期的邀請綜治副校長及法制輔導員來我校開展不同形式的講座，通過家長志愿者的力量進行學生上下學的導護。與杏林派出所、園博社區及周邊樓盤物業聯合進行“反恐防爆”培訓與演練。做好“防范”教育工作，比發生安全事故追究責任更加有意義。
初中學生正處成長期、叛逆期，加上外來員工子女較多，素質參差不齊，安全保衛安全工作責任重大。如何保障學生的安全就需要各個部門的通力合作。作為保衛干部，需要經常跟德育處、班主任、家長一起處理各種突發事件，久而久之大家形成一種默契，形成一種合力，共同為學校的安全工作付出自己的一份力量。
在教育部門的學校安全工作中，各個時間節點有不同的活動主題，如安全教育周、安全生產月、禁毒活動月、交通宣傳月、消防宣傳月等等，配套一系列的方案、活動，加上各種定時、不定時的檢查、排查、整改、匯總數據上報。各項工作基本能按要求完成。雖然是一所新辦校，但通過全校師生的共同努力，去年的綜治安全考核等級為優秀。
作為一名保衛干部，盡管我圓滿完成了本學年的各項工作任務，但仍然存在的許多不足：考慮問題站的理論高度不夠，分析不夠全面、具體；有些工作抓得不夠細；主動服務的意識還有待于提高。
保衛處述職報告PPT篇十七
20xx年以來，保衛科在礦黨、政領導下，堅持“預防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛工作方針，嚴格落實各項防范措施，為構建和諧礦區，促進我礦各項工作順利完成做了以下幾項工作：
保衛科利用每天工前會和“周五”學習日學習華潤文化，學習保衛業務知識，積極開展學習實踐科學發展觀活動；同時我們還認真組織學習《華潤天能員工手冊》和《企業事業單位內部保衛條例》等書籍；及時組織學習落實礦文件精神；通過學習，使保衛人員思想政治素質和執行力不斷提高。
20xx年我們細化各崗位管理制度，對各崗制定了詳細的作業流程，要求保衛人員嚴格按照規范化要求上崗；同時，加強對各個崗位的工作質量考核，并將考核結果與工資、獎金掛鉤，大大提高了保衛人員的工作積極性。11年全礦杜絕了刑事案件發生，治安案件發生1起，查處偷盜行為2起，為礦挽回了經濟損失。
為切實維護企業利益，確保企業財產不受損失，保衛科在人員少的情況下，合理安排崗位，有的巡邏隊員還放棄休息日，加班延點努力做好礦區治安巡邏工作。11年保衛科連續破獲兩起案件，打擊了盜竊行為，維護了企業利益。
今年4月17日夜班，運輸工區查車工空崗，發生了運輸工區電機車司機與采一工區老虎口接車工合伙虛報產量40車。經保衛科認真調查，終將案件過程查個水落石出。20xx年6月10日早班，機電科人員從東翼回收一車35mm2電纜推到主井下口進車側后，跟車人員升井等候。運輸工區主井下口推車工張某見電纜車前后無人，遂起盜竊之心，用鋸條截掉4。3米電纜并剝成銅線帶上井。保衛科接到報案后，立即組織精干人員，一方面趕往井下現場了解情況，一方面派人到井口排查。經過快速、細致的調查了解，只用了2個小時，就將這起盜剝電纜案件破獲。使張某受到了礦紀嚴肅處理。
這兩起案件的破獲，在礦區影響極大，保衛科借周二、周五學習日到工區進行法制宣傳教育并將案件的發生和處理情況進行通報，使全礦廣大職工受到了教育。
制定了《門衛行為規范》，對外來人員嚴格盤查，詳細登記，對外來車輛規范停放；對出礦物資一律持經營管理科出具的《出門證》并認真核對，物、證相符方可出礦；有效防止了物資流失。
為防止運煤人員卸煤、帶水過磅、摻雜施假，我們積極采取措施，嚴把門衛第一關。只要發煤，都由一名科干部帶領兩名巡邏人員對入礦運煤車輛在上磅前，逐車檢查車廂，工具箱、駕駛室，確認無配重后，檢查人員在“檢驗單”上簽字交磅房，方可過磅。今年以來，煤場基本杜絕了車輛放水，帶矸石等偷煤現象發生，有效防止了煤炭流失。
每逢運送火工品時，安排專人看護，確保把火工品安全地送到井下炸藥庫。為防止危爆物品流失，根據公安機關要求和我礦實際，巡邏隊員不定期對更衣室、井口進行檢查，節假日期間科值班人員帶隊每天分三班對更衣室、上井人員和出礦區人員進行仔細檢查，從而杜絕了火工品流失。
我們嚴格落實各級消防安全責任制，每月25日組織對全礦地面消防情況進行全面檢查，平時安排巡邏隊員對木料場、物資倉庫等重要部位進行消防巡查，對查出的問題及時下發《隱患整改通知單》，全年共查出消防隱患22條，逐一跟蹤督促整改。對各崗位消防器材及時修復、配備，全年共修復滅火器材160臺，購置新滅火器90余臺、消防水龍帶400余米等消防器材，全年共投入消防資金26000余元，增強了消防安全可靠性。在“119”消防安全宣傳日我們制作消防安全展版到沛縣蘇果超市西門進行展出，并組織職工觀看，增強了職工的消防安全意識。
1、門衛管理還有漏洞，外來人員控制不嚴，時有礦外人員進入礦區；
2、在制度落實上還不到位。有時出現職工離崗、睡崗和進崗不進責等問題。
保衛處述職報告PPT篇十八
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好!
我是xxx，現擔任xx中學校介福路校區保衛出長，以及高xx級文科班班主任、語文教師。現將xx年度介福路校區保衛科工作情況以及自己的教學情況總結如下。
介福路校區保衛科按照學校“條塊結合”的原則，在許校長的統籌管理下，在劉校長的校區負責下，在羅校長和嚴科長的直接領導下，對照開校制定的工作計劃，總結如下：
1.做好了開校的消防安全大檢查，清除了可能的安全隱患。順利迎接了消防、派出所和社區的開校檢查。并將消防檢查常規化、安排內保定期檢查，避免學生的破壞，以保證消防器材隨時可用。同時，全年也做好了常規檢查。
2.召開了8次保衛科會議，總結工作中的得失，布置新的工作。強調工作紀律，嚴格獎懲，克服保安的隨意和散漫，要求他們平時上課期間不但要守好門，而且要加強校園內的巡邏，重點是廁所、操場和后花園，及時有效地預防打架、斗毆的發生。
3.在轄區派出所的配合下，集中進行了4次管制刀具等違禁物品的清理工作。初中生易發生打架斗毆事件，為防止事態嚴重化，收繳管制刀具十分必要。
4.做好了“五一”“中秋”“國慶”“春節”等節假日的安全守護工作和值班安排工作。
5.進一步規范了校內車輛的停放，做到了整齊有序。同時在學生進出校高峰期不準進出車輛，平時車輛進校要減速。
6.認真做好了周五下午放學工作。所有保安值班，保證了校門口有序出入，自行車推行。同時保安分成3組，一組門口，另外兩組分別向校門兩邊延伸到渠河和干道。
同時，在完成常規安全工作之外，介福校區保衛科還積極完成了學校安排的大量臨時工作，比如護送學生參加社會實踐活動，維護學校“一二·九”歌詠比賽秩序，維護市各單位在我校區組織的.各級考試秩序等。
除了展現出專業與敬業的工作能力外，我科室還加強個人思想素質的培養，成效顯著。比如二零一四年十月二日保安兩人在校門拾得人民幣一萬五千元，及時通知派出所并聯系失主，失主事后的感謝慰問金也一分未收。這一拾金不昧的行為不僅展現了我校保衛科所有同仁的精神境界，也體現了xx中學教書、育人的整體氛圍。
xx年度，我先后擔任了高xx級、高xx級文科補習班班主任工作，并且擔任了高xx級1、2班，高xx級13班的語文教學工作，成績較優秀。特別是xx年高考，我班取得了1人上重本、15人上二本、30人上本科的優異成績，獲得了學校的肯定和表彰。
xx年度的工作已經完滿結束，xx年度，我科室必將再接再厲，恪盡職守。本人在科室工作以及教學工作兩方面都必將嚴格要求自己，為學校發展、為學生成才貢獻自己微薄的力量。
保衛處述職報告PPT篇十九
一、思想上進步，作風上民主。
為提高全處室人員的政策理論水平和業務素質，帶頭認真學習政治理論，積極參加各類業務培訓，全面理解，準確宣傳黨的路線、方針、政策，并結合實際，認真貫徹執行。工作中尊重下級的意見、建議，集思廣義，心胸寬廣，與人為善，不計個人的得失，工作思路清晰，條理清楚，有較強的組織工作能力，勇于承擔責任，嚴于律己，作好表率作用。
二、求真務實，踏踏實實地做好每項工作。
1、策劃、組織學生宿舍的大搬遷，并圓滿完成。
2、做好了05級新生的迎新工作和新生的入學教育工作。
3、根據教育部的要求，配合教務處對《學生手冊》進行了反復的修訂，并在全院組織學生學習貫徹新的學生管理規定。
4、完成各項獎學金的評定工作。本年度，綜合測評開展了兩次，9月份又進行了國家級獎學金、政府獎學金的評定工作，做到了公開、公平、公正，得到了師生的好評。
5、努力做好了助貧就學工作。
一是助學貸款工作。20xx年3月與工商銀行簽訂了銀校合作協議，經過與各系部老師的共同努力，5月份發放助學貸款844戶，共計374萬元，下半年多次和銀行協商，目前又有859名學生與銀行簽訂了合同，銀行承諾春節前發放到位，同時，加強了對貸款學生的管理，在貸款發放前，組織申請貸款的學生召開了兩次誠信教育報告會。
二是勤工助學工作。本期來，積極配合宿管中心，為貧困學生提供勤工儉學崗位1152個，發放工資45萬元，并制訂了《勤工助學試行辦法》。
6、強化了學生宿舍的日常維修管理。
為使學生宿舍日常維修及時到位，和處里同事一起制訂了日常維修程序，并對維修情況進行核查以確保維修經費的合理使用。比如11月份，三個校區學生宿舍日常維修一百多項，費用小到幾元，大到上百元，共計兩萬多元維修費，我對每項維修都進行逐一審核，對其中存在的問題及時向后勤基建處反饋，工作量雖大，但加強了日常維修費的管理和使用。
7、盡力做好我院學生心理健康教育工作。
在人員缺編的情況下，我和處里同事一起盡心盡力抓好大學生心理健康教育工作，在三個校區設立心理咨詢室，并親自參與畢業生就業心理指導，同時，組織老師對新生進行全面心理普查，建立了新生心理健康檔案，開展多種講座來加強宣傳，使心理健康知識得到普及。
8、扎扎實實地抓好學生的日常管理工作。
為搞好本職工作，經常深入系部、社區了解情況，解決各種問題，并身體力行帶領系學生辦老師查學生晚歸情況、在外租房情況。每間宿舍都要查到，每次都是查到1：00左右，尤其是查新校區的老師，回家沒有車，時間又晚，都是走到大路口，再乘車回家，他們沒有叫過苦，也沒拿一分錢加班費。這些都體現出老師們良好的素質，使我很受感動，由于老師們的共同努力，學生管理工作有了很大進步。
保衛處述職報告PPT篇二十
各位領導、全體同志：
我于20xx年9月接任商務學院保衛處長，至今剛滿二年。二年來學校安全保衛工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下，在保衛科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下，按照學院的統一部署和黨委的具體要求，保衛工作始終堅持“預防為主，確保重點，打擊犯罪，保證安全”的工作方針，以維護穩定為中心，以階段性整頓校園治安秩序為重點，依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳，加強防范，加強檢查，加強門衛和巡邏，積極果斷處置突發事件和治安案件，確保上學年校園良好的治安秩序和穩定的局面。根據商務學院保衛科長的職責，開展各向工作，現做數值報告如下。
以上一學年以來為做好“春節”期間、“”期間、“”
敏感期間及畢業生離校期間，新生報名，加試等大型活動的安全保衛工作，每個重大活動前，根據不同情況都制定工作預案，有計劃，有措施，有部署，狠抓落實。協調相關部門做到齊抓共管，層層負責群防群治，充分發揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項安全措施落實到實處，確保了各項重大活動期間校園安全無事故。
2、加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動期間，加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班，發生情況基本做到及時到位，及時處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度，保安人員24小時巡邏，針對午飯時間發生有丟失書包現象，保安人員于12時巡邏各樓層教室，使這一丟失書包現象大為減少，下午4∶00—第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次，并設有監督機制，監督巡邏到位，特別是“”和畢業生離校期間，保衛科要在科長帶領下值班和巡視校園，所以這期間未發生一起不文明行為，未發生一起惡作劇事件，畢業生離校期間沒發生一起治安問題。由于加強巡邏檢查，及時發現和處理丟失問題多起，其中抓獲跳墻4起，發現下班后辦公室等處未鎖門7起，抓獲來院工地盜竊分子送往機關處理2起，夜間到首都經貿大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起，清理以找人為名實為進院推銷的7起，給學生找回丟失自行車共8起，處理食堂外租戶打架1起，處理宿舍公寓盜自行車1起，清理違紀留宿人員6起，處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生，發生打架事件1起，避免了一起群毆事件發生。
1、為更好地加強治安安全管理，做到層層有人抓，處處有人管，與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上，組織兩次綜合治理會，有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。
2、加強宣傳教育，增強師生安全防范意識，為進一步落實群防群治的工作，采取各種形式加大宣傳教育力度，一是對系部處負責人，通報當前機關、的區綜治辦對學校治安管理精神，及保衛治安管理近況，增強各級領導責任感；二是根據不同時期的要求和任務下發通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽；三是利用廣播（學生廣播站）投稿；四是組織學生集中起來，請局專家作報告，講形勢、講案例、組織安全知識答卷；通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發現進辦公室推銷商品的人，及時通知保衛科或將人送到保衛科審查。這種情況上學期有4起，都得到較好地處理。
3、抓安全檢查，及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作，上學年以來全院安全檢查6次、保衛科對重點部位及公共安全設施檢查11次，通過檢查發現險隱患6處，治安隱患2處，通過安全檢查對發現的消防治安隱患都得到整改，同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題，保衛科采取整齊劃一，接管了原總務處負責看管自行車工作，并且劃定區域掛牌管理，專人看管，通過此種管理機制，對未鎖車的車輛都及時清查，集中起來，讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失，學生自認為是丟失了報案，而后被認領的車輛達數150輛之多，對院內和公寓丟車后、被聯防隊員抓住后保衛科處理2起，同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現金案與派出所聯手破獲處理，并給予該生嚴肅處理。
上學年以來對發現6處火險隱患，在保衛科的監督下全部得到了整改，特別是食堂煙罩油垢太后，及時找人清理，地下室學生活動中心應急燈數量不足，缺少出口、標志，地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修，產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理，今年5月份地區綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查，檢查中發現室內堆有雜物和自行車輛，保衛科對該部門下發了火險隱患通知書，并在全院范圍內進行了通報，使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查，消除了火險隱患，推動了消防工作的落實。
為了做好外來人口的管理工作，自20xx年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案，做到底數清情況明。辦理了“三證”率達到99，并對外來人口針對其法律意識薄弱，我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規的.安全教育，收到明顯實效。以上一學年內沒有發生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入，總數保持在80人左右，為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書，由于工地經常換民工，進出校門人員較雜，特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證，并登記造冊；確定它們活動范圍，定期我科對工地進行安全檢查，由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位，確保施工隊在院內施工期間沒有發生任何問題。
隨著個人機動車輛的增加，校園內的機動車和進出校門的機動車日流量增加，為加強校園交通秩序的管理，確保校園良好的交通秩序，凡符合規定新增加的車輛，都規范停放車位，對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證，并與每位非職業司機簽了交通安全責任書，確定院內停車位（臨時）9個，每天保安巡視檢查。由于加強了管理，校園交通秩序基本井然有序，有些環節還有待進一步完善。
保衛隊伍的政治素質、思想水平、業務能力程度的高低，對能否做好安全保衛工作起到一定的影響和作用。在上一學年里，對新來科里工作的保衛干事送到市局辦的保衛干部業務學習培訓班學習并取得了上崗證，平時經常研究一些高校發生的案例，對其進行分析和對學院治安形勢進行分析，使我們對學院治安情況有個清楚認識，對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性，對其做到有預防，使之不致激化，使工作不致于被動。
對校衛隊加強領導，對每個隊員嚴格考核，為提高保安校衛隊員整體素質，經常對其進行言傳身教，講當前治安形勢，及保安工作的重要性，對他們提出嚴格要求，在以上一學期內，為提高保安校衛隊員文化素質一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準，上學期新進2名保安，都要經過認真考察才能錄用。現在院工作的5名保安中，有2人具備了大專學歷，其中1名保安當過兵，是黨員，有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執勤教育，積極參加學院的公益活動，在執行任務中，堅持文明用語，文明巡邏，較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。
一學年以來我院的安全保衛工作在各級領導和各部門的配合下，充分發揮群防群治的組織作用，確保了學院的穩定和良好的治安秩序，沒有發生刑事案件和治安案件，及災害事故，沒有發生火災火險事故，為教學科研和廣大師生員工創造了良好的學習、工作、生活環境。
不足之處是：群眾性組織活動還不夠經常化，群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領導水平，明年工作爭取更上一個新臺階。
特此報告，請審查。
此致
敬禮
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
