日韩色色日韩,午夜福利在线视频,亚洲av永久无码精品,国产av国片精品jk制服丝袜

當前位置:網站首頁 >> 作文 >> 最新工程部門年終工作總結及明年工作計劃 工程部門年終工作總結(模板13篇)

最新工程部門年終工作總結及明年工作計劃 工程部門年終工作總結(模板13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 20:12:03
最新工程部門年終工作總結及明年工作計劃 工程部門年終工作總結(模板13篇)
時間:2023-10-28 20:12:03     小編:QJ墨客

當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結果,并為之制定相應的計劃。因此,我們應該充分認識到計劃的作用,并在日常生活中加以應用。下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇一

(一)建設工程是一個生產的單件性,流動性、波動較大,它不像一般工業產品那樣的生產線那么規范,有固定的生產流水線,有規范化的生產工藝和完善的檢測技術、有成套的.生產設備和穩定的生產環境,所以工程質量容易產生波動而且波動還比較大,同時影響工程質量的因素還比較多,其中任一因素發生變動,都會使工程質量產生波動。如材料規格品種使用錯誤、施工方法不當、操作未按規程進行、機械設備故障、設計失誤、生產系統施工環境等等都會造成工程質量事故。主要一個因素就是人為因素,根據我公司目前在建的工程項目、所存在的質量問題、和安全隱患絕大部份是人為因素所造成的質量問題和安全問題,總的歸納起來主要有五個方面,人因素、材料因素、機械因素、施工方法、施工環境五大因素。

(二)人員因素、人是生產經營活動的主體,也是工程項目建設的決策者、管理者、操作者、工程建設的全過程,如項目的規劃,決策、勘察、設計和施工,都是通過人來完成的。人員的素質,即人的文化水平、技術水平、決策能力、管理能力、作業能力、控制能力、身體素質及職業道德等,都將直接地影響施工質量,所以人員因素是影響工程質量的一個重要因素。因此要加強管理人員的自身管理素質,提高質量、安全的管理素質,首先要從領導做起,要從領導抓起。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇二

今年7月30日本人被聘為xx主任工程師。主要職責是:在xx主任的領導下,主要完成本部門的質量管理、計量管理和科研項目的管理工作。

幾個月來,在公司各級領導的指導幫助下、在xx全體同志的積極支持下,在有關部門的大力協助下,較好地完成了自己的工作目標?,F將具體完成情況向在座的領導和同志們匯報如下,并接受大家的監督。

作為走上領導崗位上的一名新兵,從各方面高標準嚴格要求自己,努力提高政治理論素質。積極參加各種形式的會議學習,在學習中,認真聽取領導的報告,學習他們的經驗,為更好的工作打下良好的基礎。

受聘與xx主任工程師以來,主要從質量管理、計量管理等方面開展工作:

1、很好地完成了審核水質檢測報告工作

保證水質檢測報告的準確、可靠是質量管理工作的一個重要環節。作為主任工程師,在審核每份水質檢測報告時,我都能做到根據水樣類別的不同(如地下水、地面水、原水和管網水等),進行特征水質指標的分析和判斷,如發現異議或超限值的情況,我都能及時與檢驗人員進行核對、查證,排出異議,從而保證了水質檢測報告的真實和有效性。今年負責審核的500多份水質檢測報告中,未出現一份因質量問題受到上級領導的批評和用戶的投訴。盡自己的職責很好地維護了總公司在用戶中的形象。

2、配合總公司完成了“完善計量檢測體系”復查換證工作

計量管理工作是企業的一項重要的基礎工作。有人把它比作空氣,有它時感覺不到它的存在,無它時你將會窒息。有人把它比作高樓的地基。只有建立在準確測量、可靠數據的基礎上,企業的工藝控制,安全防護,產品檢測、經營決策等才有依據。

計量工作作為企業的基礎工作,公司領導歷來都十分重視。為加強此項工作的力度,我們主任在今年的5月和9月先后兩次派我參加省計量局舉辦的《實驗室計量認證內審員》和《完善計量檢測體系內審員》培訓班。作為xx的計量工作的具體負責人,我深感責任的重大。在進一步“完善計量檢測體系”這項工作中,我認真學習國家頒布的計量方面的法律法規,積極響應總公司的號召,帶領xx的全體人員認真貫徹總公司的《計量檢測體系手冊》(c版)。在工作中嚴格遵守《計量檢測體系手冊》中的各項規定,和同志們一道對所有的測量設備進行了規范化的標識管理,完善了測量設備臺帳,切實作到了帳、卡、物三對照的基礎保證。在全體同志的共同努力下,由國家、省、市計量局組成的專家團對我中心的計量檢測設備的現場檢查中,未發現主要不符合項,基本達到預期的目標。

3、負責完成總公司在線水質儀表的校驗工作

總公司在線水質儀表的校驗工作一直以來都是由xx負責完成的。作為該項工作的主要負責人,在工作中認真協調好由中心調度室、技術處、自控中心、xx和水廠等部門之間的關系,大家在友好、融洽的氣氛中,順利完成了總公司每半年對30多臺在線水質儀表的校驗工作,為總公司在線水質儀表的正常運行做出了自己應有的努力。

4、協助主任做好搬遷工作

根據總公司的工作安排,xx由伏牛路遷往華山路。化驗室搬遷是一項很復雜的工作,因為它有多臺大型精密的分析儀器、大量的化學試劑和玻璃器皿,如有不慎,就造成精密儀器的失靈或嚴重損壞,從而影響生產的正常開展。為了安全、穩妥地搬遷,我們領導班子多次開會討論,并向全體人員多次宣傳搬遷注意的事項,提醒大家高度重視搬遷工作,同時將貴重的精密儀器劃分其責任人,切實作到分工細致、責任明確。由于工作安排周密,在整個搬遷過程中,沒有發生任何損壞或失控現象。目前,我們所有的精密儀器全部通過了省、市計量局的檢定。在大家的共同努力下,我們僅用了十多天的時間便恢復了的工作。通過搬遷,再次證明了xx是一支充滿創造力、戰斗力和凝聚力的隊伍。

走上本崗位幾個月來,努力完成自己所擔當的工作,但仍存在著一些不足,主要表現在:

1、與領導、職工之間的溝通不夠

領導安排我負責一項工作時,自己會努力去完成,但這樣做還遠遠不夠。因為我有責任向大家傳達領導安排此項工作的意途和要求,使職工在完成此項工作時有更清楚的認識和更清晰的目標;同時,我也有責任向領導匯報職工在完成這份工作時遇到的困難和問題,協助領導為完成此項工作而營造寬松的環境。今后,在工作中,我將注意加強與領導、職工之間的溝通,充分發揮好副職承上啟下的作用,提高工作質量。

2、工作方法比較單一

我對待工作認真負責,對待同志滿腔熱情,但工作方法有時比較單一,主要表現在:無論什么場合,發現問題時,我會當場指出,這樣,有時會挫傷與同事間的感情。以后,在工作中,我將注意方式和方法,提高自己的綜合素質。請在座的各位給予監督。

作為xx主任工程師,在以后的工作中,我有三點設想:

1、經常深入生產一線,解決生產上的一些問題

xx有大學生十余名,并有較先進的監測設備,我們要充分利用人才和設備的優勢,經常深入生產一線,調查研究,幫助基層發現和解決水質問題,形成制度,常抓不懈。

2、圍繞新的《生活飲用水衛生規范》,加強xx的基礎建設

為了使我公司的監測能力早日達到國家一類水司的要求,我們應盡可能利用現有的分析儀器,有計劃的多上項目,提高現有測量設備的利用率;同時,根據新的《生活飲用水衛生規范》,結合我中心的實際情況,有計劃的對個別項目的檢驗方法進行修改,逐步淘汰國際上已淘汰的方法,盡可能多地采用國際通用方法,從而使我們的監測手段更加先進、更加有效、更加安全。

3、進一步完善計量管理制度

今年,在總公司“完善計量檢測體系”復查換證工作的現場檢查中,我中心有一項次不符合項,這反映出我們的工作存在著問題。作為xx計量工作的主要負責人,我有不可推卸的責任。年,我中心將重新進行國家實驗室的計量認證,為保證此項工作的順利開展,在明年的工作中,我將加大工作力度,根據國家的有關要求,進一步完善計量管理制度,認真貫徹和執行國家的計量法規,嚴格質量管理,確保此項工作的圓滿完成。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇三

回顧過去的一年,所走過的路程,心中感慨萬千。因為20年對于我們工程來說,可算是充滿了艱辛與挑戰的一年,下面我就把20年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與匯報:

一、工程部的職責

如果將酒店比做一個人,我們工程部好比是一個人的心臟,而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和營養,無論任何一個環節出現問題,都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失,直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度,發現問題急時解決,把一切事故都消滅在萌芽狀態之中,例如:今年冬天進九以來,我們接到餐飲部門的投訴,說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠,空調吹冷風的問題。得知這一情況后我們大家經過仔細的分析和認真研究,發現是由于鐵路鍋爐房提供的熱源溫度過低,也因為我們的換熱系統由于老化而造成的換熱效率降低所至,針對這一問題,將怎樣解決呢?我經過反復思考后,果斷的做出決定,把低區的換熱罐,改造為空調系統換熱,把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能,全部轉換出來,從而達到空調所需要的溫度,確保各部門營業。

二、節能降耗,向固有的設備要效益

節水:有一段時期,我們經常發現低區供水系統不正常,時常有丟水的現象。我們通過對地溝管網進行了實地考查發現系統上出現了問題,為使這一問題能得到很好的解決,我們將原來直起供水,改造成變頻恒壓供水,并對水箱增加了電磁閥控制,其中水位控制器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的,這樣即保證了水壓的平穩供應,而每個月又可節約用水1500噸。

節電:酒店在裝修期間為了提高視覺效果并為客人營造舒適的就餐環境,我們增加了排風設備,同時使用了大量的高功率的光源,但是開業后每月的電量與以往相比增加了百分之0.42在這種情況下,我常常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來呢?經大家集思廣益,最后決定將91間客房的地燈,臺燈由原來40瓦蘑菇泡改成11瓦節能燈,把40瓦床頭燈改成25瓦燭光泡,這樣可節約8.8千瓦,據此我們又把一至三層的格柵燈由原來的50瓦降至35瓦可節電2.2千瓦,而同時我們又把停車場的10盞400瓦鈉燈,降至3盞,可節電,3.88千瓦,通過采取這些措施,使耗電量比開業初期降低了百分之0.13。

降耗:由于客房的小冰箱以全部超過保修期,而每次制冷裝置維修都是由廠家更換,全套的制冷裝置,成本是元,那么90多臺冰箱要這樣下去,是必造成很大的費用,我們的助理工程師師傅,通過在網上查閱大量的技術資料以冰箱經過反復試驗,終于找出問題的關鍵所在,只要更換制冷片即可解決問題,其成本只需要元,一項,就可節約萬多元??墒菑N房的冰箱又給我們帶來了新的問題,由于蒸發器泄漏,無法修補。如果因此而報廢非常可惜,重新購買則需要元,為降低成本,節約資金,我們經過認真仔細的研究決定,用紫鋼管制做蒸發器。將其固定在物品架上,既不破壞箱體又增加了制冷量,類似這種情況的冰箱我們修復了三臺,為酒店節約資金余元。

三、發揚團隊精神、展示多技能本領

1、在次客房裝修過程中,原計劃只是進行刮大白和換壁紙但是在實施過程中,卻發現很多樓層的棚項都有開裂和起層的現象,特別是8層、9層的棚面已經脫落下來,如果要重新做水泥灰層,則需要有有段時間的養生期,而且是既費人才又費物力。在這種情況下,我們馬上向領導請示,并說明如果由我們自己有石膏板吊棚,不但可以省時,還可以在人力上節約一大筆資金,領導經過了認真的研究,最終采納了我的薦意,還有就是在每層樓裝修前,我們工程部負責必須將室內所有的家具全部保護起來,并且把所有的電器設施全部拆除,等裝修結束后,再將其全部重新恢復。當時在我們電工少,工期又緊的情況下,我們在工作中不怕苦,不怕累,敢闖、敢干而得名的小老虎領班,帶領兩名倒班電工,不分白天,黑夜,加班加點,按時完成了工作任務。

2、為了維護我們酒店的勞動紀律,加強院內的保安措施,領導決定由我們工程部負責在后院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務后,大家群策群力,各自發揮了自己的特長,只用了六、七天時間,就將保安辦公室成功的砌筑起來了,并得到了領導的贊賞。

3、在十月份的消防檢查中,消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準,需要進行改造。這了不影響正常營業,必須利用晚市后的時間開始做業。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線,我們的三位同志,在不影響白天上班的情況下,連續工作了3個通宵,將所有的油、氣路管線全部改造完畢。順利地通過了消防部門的檢查驗證。

四、20年中工作的不足之處

20年的工作已經告一段落,有成績也有不足因為我的性情比較耿直,有時難免還有此急躁,所說出來的話就會容易傷人,這勢必會給工作帶來不必要的麻煩。在今后的工作中,我將調整好自己的心態,努力掌握電器方面的知識,在工作和學習中不斷地善自己,進一步提高工程部的服務標準和員工的技能,為在20年更好的為各部門服務,打下了良好的基礎。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇四

在這一年里我深刻體會到了作為一個現場技術員的艱辛和快樂,要成為一個好的技術員的艱辛和壓力。初涉社會,我把自己的青春和激情傾注于基建管理工作中,把汗水灑在每一個不起眼的工作場面上。在工作當中,領導孜孜不倦的指導和同事的幫忙,把工作經驗傾囊相授,各位領導親切的關懷,使我有過多少感動和欣慰。這將成為我一生最寶貴的財富和最溫馨的回憶。

以下是我見習期工作小結,總的來說,收獲不小,感觸良多。

持續良好的心態、擺正學習者的位置,嚴格遵守部門各項規章制度,是新進大學生干好工作的重要前提條件。作為一名初入社會的大學生,一名初進企業的新員工,我們有的只是理論知識,然而實際操作和理論是有很大的偏差的,個性是對于我們建筑專業來說,很多寶貴的東西根本無法從書本上學到,都是千千萬萬的老員工摸索出來的。所以我時刻提醒自己要持續用心向上、愛崗敬業的良好心態,擺正一個學習者的位置,遵章守紀,努力工作,不斷學習,提高自身各方面潛力。在工作中,我發現,一些老師傅,文憑水平并不高,但實際工作的潛力很強,分析現場問題往往一針見血,常常能用簡單、通俗的語言或幾個手勢就能讓工人明白工作的目標、措施和方法。這些十分值得我學習和領會,他們的豐富經驗就是一筆寶貴的財富,就是我學習的源泉;"事無巨細,必盡全力",不論大事小事,每多做一件事情必然會多學到一些知識,必然會積累經驗。在這一年中,我從最初的跟班開始,到盯一個工作面,到關注多個工作面,此刻已能獨立完成很多工作。在完成工作的同時,我虛心學習,反復思考,找出不足,爭取每做一件都能得到一點提高。"積小流成江河",透過一年的工作學習,我各方面潛力都得到了不小的提高。這也是我最欣慰的地方。

此刻的大學管理寬松,生活安逸。個性是此刻大部分又是獨生子女,所以現部分人早已受不了一點苦,也都不準備吃苦。但我們都明白搞建筑這一行是艱單調的。既然我們選取了這行,就要把"準備吃苦"的意識放在首位。建這一行風吹日曬是家常便飯,雖然工作是艱苦的,但只要努力了就能慢慢看到自己成長的過程,一年過去了,親身感覺自己從什么都不懂到漸漸的越懂越多的時候,收獲是喜悅的,以苦為樂,以苦為榮。

激情澎湃,熱血沸騰,那就就應時刻持續一種奮發有為的精神狀態,全身心地投入到工作中去,不斷努力,才能有收獲。在工作中我理解了"厚積薄發"的內涵,沒有長時間的磨煉和積累,難以成就一番事業。在基建管理工作,就是把自己當成一名工人,是一個積累的過程,積累經驗,充實人生;也是一個沉淀的過程,沉淀知識,融匯貫通;更是一個提高潛力的過程,增長才干,日漸成熟。我無比珍惜在施工現場的這段時間,將繼續努力工作,并將牢牢把握自我,爭取超越自我,從而走向成功。

我能適應當前的工作,并能取得不斷的進步,是和領導無私的幫忙和關懷分不開的,在此表示感謝。在工作中,我認識到自己工作的不足,還要進一步加強自身的知識面和施工現場協調潛力,多學習,多溝通協調,多為領導分憂,踏踏實實把工作干好,為公司節約項目投資費用,把工程質量盡量做到。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇五

,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級主管部門的精心指導下,全局認真貫徹落實中央一號文件和各級農業農村工作會議精神,不斷強化政策落實,推進改革創新,農業農村持續保持良好發展態勢,全縣一二三產融合發展穩步推進,鄉村振興戰略實施取得實質性進展。先后被確定為全國農村集體產權制度改革工作典型試點縣區、全省鄉村治理體系典型縣。先后榮獲“全省農村土地承包經營權確權登記先進集體、全省土肥水管工作先進集體、全市農業工作綜合考核先進單位”等市級以上榮譽稱號。

一、抓創新發展,農村集體產權制度改革走在全國前列

按照國家級農村集體產權制度改革試點縣要求,堅守改革底線,充分尊重群眾意愿,注重因地制宜,創新體制機制,探索出了“三段十二步”工作法、“五大”成員確認機制等一系列行之有效、靈活多樣、可復制、可推廣的經驗做法,得到了上級領導的一致認可。目前,全縣個經濟獨立核算村全部完成改革試點任務,累計清查核實資產億元、資源萬畝,量化經營性資產億元、經營性資源萬畝,確認成員萬人,成立股份經濟合作社個,印制發放股權證萬本??h委書記在農業農村部組織的全國農村集體產權制度改革培訓班上作了典型經驗介紹。改革做法被農業農村部確定為全國20個改革試點典型之一,工作經驗在全國推廣,也是全省唯一入選縣區。

二、抓園區發展,現代農業園區建設實現跨越性突破

把現代農業產業園區建設作為推動鄉村產業振興的重要抓手,圍繞一二三產業深度融合,努力突破制約瓶頸,大力發展農業“新六產”。注重突出資金拉動效應,以政府項目資金為紐帶,突破性開展農業招商引資工作,吸引了大量社會工商資本投入園區建設,有效帶動了人才、技術、管理等先進生產要素進入農業。全縣納入“”工程農業重點項目的個現代農業園區吸引社會工商資本億元,為園區發展注入了新的活力。注重突出“生產+加工+科技”,大力拓展園區精深加工、現代營銷服務、農業休閑觀光等功能,不斷在園區建設標準和經營效益上取得新突破。先后有處園區建設項目被納入全縣“”工程農業重點建設項目,累計投入資金億元,輻射帶動周邊區域內農民人均純收入達到萬元以上。注重突出典型示范作用,大膽探索引進農業生產新品種、新技術、新模式,先后在“鋼結構玻璃大棚種植”“無土栽培”“工廠化育苗”等多項農業高新技術應用和生產模式上的實現了零的突破,有力提升了全縣園區建設的影響力和知名度。這些突破性工作的開展推動全縣現代農業園區實現了跨越性發展。等一大批特色鮮明、優勢明顯、內容豐富的現代農業產業園區發展壯大起來,成為當地推進實施鄉村振興戰略的核心力量。

三、抓項目發展,田園綜合體建設達到全省領先水平

以鎮田園綜合體項目全面建設為契機,大力推動鎮風情谷等田園綜合體建設分批跟進,以點帶面,多點開花,連面成片,實現了田園綜合體項目建設的全域發展。目前全縣田園綜合體規劃總投資近億元,規劃總面積萬畝,累計完成投資億元,各項指標、建設水平均在全省前列。將田園綜合體作為實施鄉村振興戰略的重要平臺和抓手,以等田園綜合體建設項目為載體,梯次推進區域鄉村振興示范區建設,使之成為引領和展示鄉村振興發展的樣板區,著力打造鄉村振興樣板的高地,繪就“富春山居圖”。如,在推進尹家峪田園綜合體建設過程中,統籌整合農業農村、發改、住建、旅游、扶貧、水利等項目資金億元,撬動工商資本投入余億元,帶動發展有機蜜桃產業萬畝,規劃建設蜜桃加工包裝車間、農業嘉年華、精品民宿、康養度假等功能設施項目余個,推進當地有機農業、休閑旅游、康養度假、農產品加工、商貿物流等一二三產業的深度融合,有力改善了生產生活條件,使當地村容村貌有了翻天覆地的大變化。目前,該項目成為全市唯一入選山東省第一批田間綜合體建設的試點項目,并榮獲了第三屆中國農業(博鰲)論壇中國鄉村振興最佳示范獎。

四、抓綠色發展,農村人居環境整治與美麗鄉村建設成為全省亮點。

堅持把農村人居環境整治作為重大民生工程和重要政治任務來抓,聚焦農村生活垃圾、生活污水治理和村容村貌提升等重點領域,突出抓好“三清一改”,收到明顯實效。今年以來,扎實開展了“村莊清潔春節行動”“春季戰役”“五月攻堅”三大集中整治活動,共清理農村生活垃圾萬噸、村內水塘座、畜禽養殖糞污等農業生產廢棄物萬噸。按照“示范引領、由點連線、以線拓面”的工作思路,明確美麗鄉村建設主題定位,充分挖掘資源特色,著力打造一村一品、一村一景、一村一韻,推動建設富有地域風情的美麗宜居新農村。到目前,全縣累計完成人居環境整治村任務個,重點打造了美麗鄉村個,其中省級美麗鄉村示范村個,市級美麗鄉村示范村個,建設市級美麗鄉村示范片區處。在今年的全省鄉村振興與脫貧攻堅現場觀摩會上,以村、村為典型的美麗鄉村,得到了省長等領導同志的充分認可,成為全市乃至全省鄉村振興及美麗鄉村建設的亮點與名片。村還入選了全國鄉村旅游重點村名錄,是省重點推薦的個村之一。

五、抓市場拓展,“十品”區域公用品牌成為靚麗名片

大力推動區域公用品牌、企業品牌和農產品品牌“三牌同創”,以“十品”區域公用品牌培育為突破口,全力提升優質農產品整體形象,不斷增強優質農產品市場美譽度和競爭力。認真組織開展了“十品”的產品評定和標識設計工作,對“十品”進行了商標注冊和在售農藥的二維碼可追溯管理,在全省率先實行了韭菜“雙證制”管理和二維碼追溯制度。二是深入開展農產品質量安全例行監測工作。每年制定全縣農產品質量安全檢驗監測計劃,定期組織蔬菜、水果等主要農產品質量安全風險監測,年抽檢樣品個以上,抽檢合格率均在98%以上。三是認真開展農藥經營許可證辦理工作。對全縣提出申請的農藥店進行了實地初審和上崗培訓,最終通過審核并發放農藥經營許可證家,實現了全縣農藥許可經營,有力規范了農藥經營市場。四是大力開展農業綜合執法工作。深入開展春季農業投入品打假專項治理、農藥行業安全生產專項整治、畜產品質量安全執法、農機維修網點執法檢查、“”專項執法等系列活動,一年來,累計開展執法行動余人次,立案查處余起,為群眾挽回經濟損失余萬元,有效地凈化了農資市場。深入開展秸稈禁燒巡查暗訪與督導工作,年內無秸稈燃燒事件發生,為全縣大氣污染防治做出了積極貢獻。五是大力發展綠色生態農業。整建制推進綠色防控工作,制定實施了病蟲害防治“個、十、百、千、萬”行動計劃,成功舉辦全國安全科學使用農藥技術培訓現場會,建成了山東省首個果樹病蟲害綠色防控示范園,推動成立了縣首家飛防綜合服務大隊,專業化統防統治服務面積萬畝次以上,示范輻射帶動面積萬畝,平均用藥量降低%。以設施蔬菜、果品栽培集中區域為重點,大力推廣減肥增效技術,新增水肥一體化應用面積3.15萬畝,建設高標準水肥一體化示范區處。

八、抓基礎建設,農業綜合生產能力得到顯著提升

一方面,依托高標準農田建設、土地整理、基地建設等項目實施,抓好農業基礎設施建設,完善道路、溝、渠、橋等農業生產條件,補齊農業基礎設施建設短板。配套完善農田水利工程和設施體系,著力夯實農業生產基礎,進一步提高農業綜合生產能力。今年以來,累計完成農業基礎設施配套投資億元。另一方面,強化涉農資金整合,健全長效機制。探索建立涉農資金統籌整合長效機制,對涉農資金在預算編制環節進行源頭整合,著力解決涉農資金多頭管理、交叉重復、使用分散的問題,以支持農村基礎設施建設為引領,統籌使用財政涉農資金。今年,制定了《縣20鄉村振興重大專項資金(縣區自主統籌部分)分配方案》,針對基礎設施建設薄弱環節和產業發展重點領域優先安排資金,充分發揮財政資金的引領示范作用。

九、抓科技支撐,鄉村人才振興工作走上快車道

在全縣農村基層實施“四雁工程”,鼓勵外出人才返鄉創業,積極培養本土人才,打造更多的“土專家”“田秀才”,全面推進鄉村人才振興。一是注重扶持引導,充分發揮人才的示范帶動作用。創新推進全縣農村實用人才隊伍建設,增強技術水平和科技支撐。先后認定了三批農村實用人才,累計人。二是強化能力培養,不斷提升人才的綜合素質。大力實施新型職業農民培育工程,積極舉辦新型職業農民、農場主培訓班。累計開展各類培訓4000余人次,其中新型職業農民培育余人次。積極組建農業技術宣講團,分鄉鎮、分產業,通過多種形式深入開展農業技術培訓,遴選出農業科技示范主體個,建立了農業科技示范基地6處。三是樹立基層導向,引導人才向農村流動。實施了“百名高學歷人才引進計劃”,鼓勵引導高校及籍畢業生回鄉就業創業。累計招引農學類人才余人。四是強化政策保障,激勵人才服務“三農”。持續開展兩年一屆的“鄉村之星”評選。共評選出“鄉村之星”名,推薦評選省“鄉村之星”名,市“鄉村之星”名。

一年來,農業農村工作雖然取得了一定成績,但也還存在一些問題。一是農業基礎設施依然脆弱。水、電、路等農業基礎設施與現代農業發展不配套,農田水利設施不完善,農業生產管理粗放,農業現代化程度不高,農業生產成本持續上漲,抵御自然災害及市場風險能力不強。二是農村實用人才匱乏。人才“短板”仍然是制約我縣農業現代化的關鍵因素,突出表現在農村人口結構性短缺和青壯年勞動力緊缺,農村老齡化加重,年輕群體回農村創業就業意愿不強,大部分選擇外出務工以獲取相對較高的報酬來改善自己的生存條件,農村籍大學生畢業后也不愿回鄉參與建設,而留在城市發展,經營人才、服務人才匱乏,培育職業農民、新型農民面臨較重任務。三是農業產業發展緩慢,農業融合發展程度較低。產業化經營組織發育較慢,農業龍頭企業總體發展水平不高、規模不大,缺少家喻戶曉的農產品品牌,組織帶動能力還不夠強;農業產業化經營水平整體上相對較低,培育市場主體仍需繼續努力;農產品精深加工、產品銷售功能拓展等方面,沒有延伸出完整的產業鏈條,產業鏈較短,還是缺少加工業等第二產業。四是資金投入不足。由于產業規??偭枯^大,全縣農村基礎設施欠賬較多,需要大量資金來建設改善,全縣農業產業發展仍然面臨資金短缺的“瓶頸”,鄉村振興發展投入不足,資金缺口大。

在下一步工作中,要繼續擔當作為,狠抓落實,完善工作措施,提高服務效能,確保各項工作有力有序向前推進。

一要著力優化現代農業生產經營體系,全力推動鄉村產業振興。把推進產業興旺作為鄉村振興的基礎工程,突出“園區建設”和“品牌培育”兩大主線,著力構建農村一二三產業融合發展的現代農業生產經營體系。按照合理布局、規模發展的原則,加大農業招商力度,聚集現代生產要素,重點建設提升“優勢明顯、布局合理”的現代農業產業園區處、田園綜合體處,積極打造鄉村產業振興“樣板”。示范推動全縣“果品、蔬菜、林業、畜牧、漁業、煙草”六大特色產業做大做強,推動產業優化升級。圍繞園區主導產業和配套產業,進一步加強水、電、路配套基礎設施建設,加快園區土地、融資、科技、信息、人才建設,強化園區的示范帶動作用,激發農業農村新活力。

二要強力推進農村人居環境整治,助力推動鄉村生態振興。立足全縣鄉村振興總體規劃,持續開展農村人居環境整治三年行動,統籌推進美麗鄉村建設。以農村垃圾、污水治理和村容村貌提升為主攻方向,逐步開展垃圾分類收集試點工作,抓好農村改廁工作,推進農村人居環境整治水平大幅提升。突出特色、一鎮一品,推動和提升小城鎮建設,積極申報各級特色鄉鎮、村落,重點打造美麗鄉村,完善美麗鄉村管理考核機制,建立健全城鄉融合發展體制機制,提高美麗鄉村建設成效。同時大力發展休閑農業與鄉村旅游,實施休閑農業與鄉村旅游發展工程,推動農旅融合一體發展。

三要通力實施科技創新驅動,強化現代農業支撐。堅持把人才強農興農作為關鍵,立足鄉村振興發展需求,有針對性地開展科技培訓,著力培養一批有文化、懂技術、會經營、善管理的新型職業農民,不斷壯大農業農村人才隊伍。充分發揮農廣校主陣地作用,積極做好新型職業農民培育、扶貧科技培訓和新型農民創業培訓“三大農民培訓工程”。加強農技推廣隊伍建設,培育新型職業農民,培育農業科技示范主體,建立農業科技試驗示范基地。招引各方面優秀人才進鄉村,出臺更多適合縣域實際的激勵政策,鼓勵人才在農村平臺大顯身手,創業致富,施展才華,創造良好的創業環境。

四要大力加強自身建設,提高服務“三農”水平。一是切實落實好主體責任,切實加強政治建設,加強機關黨建工作,建強基層黨組織,充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。二是加強黨風廉政建設。嚴格落實領導干部“一崗雙責”責任制,加強黨員隊伍黨性教育、宗旨教育、警示教育,堅決防止和查處各種不正之風,大興調查研究、敢于擔當、為民務實、清正廉潔之風。三是加強機關制度建設。以為契機,加強問題整改,補齊制度漏洞,強化監督管理,強化服務能力建設。在加強農業系統干部隊伍業務知識培訓的同時,注重培養專業能力、專業精神,打造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍,為全縣鄉村振興工作再立新功。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇六

20xx年來在公司領導下,我團結、帶領工程部全體工程人員,按照公司的統一布署和要求,緊緊圍繞以*小區如期交付為目標,在工程管理工作中認真負責,協調配合,真扎實干千方百計確保全年各項即定目標的實現,較好地完成了公司下達的各項任務,下面扼要把我工程部一年來的工作成績向公司領導做以下匯報:

一、項目簡要概況

本項目由地上9幢12~18層高層、地下2個地下車庫及自行車庫組成,地上規劃面積82380平米,實際地上竣工實測面積82887.64平米,超出規劃面積507.64平米。工程總投資約2.7億,20xx年度工程實現投資約0.6億。到目前為止整個小區已順利超過了90%的交房率,應該說在整個業內也是達到了比較高交房率。整個項目順利完成了公司既定的目標,并且得到了廣大業主的好評,特別是在小區景觀綠化、外圍效果及施工材料的使用質量是得到了業主的一致認同。

二、做好*項目的施工工作

以年初*小區的工程現場狀況來說,當時土建項目基本完成了建筑施工但仍有大部分的細節施工未完成,安裝項目大部分電線電纜未穿,景觀綠化及室外配套工程全面進入施工階段,整個項目的施工進度是嚴重滯后。由其是景觀綠化及室外配套工程全面進入后給整個現場的施工帶來了嚴重影響,當時由于為我項目景觀綠化施工的單位為外地企業,與在杭的各個如電力、自來水及電信等配套單位未有合作的經驗,因此在施工過程中協調困難造成經常性的工序打架相互影響工程的進度。特別是由于電力公司進行了內部改革,小區電力施工隊伍有原來的電托施工改成統一由電力公司進行施工隊伍的招標。雖然在成本上給我司節省了約100萬元的造價,但所招的隊伍為非本地單位,因此在施工送電等環節上給我項目在施工及后續驗收上帶來了電梯無法使用、各個系統無法調試等諸多不便,嚴重打亂整個項目的進度時間計劃。但在公司領導的帶領下我們工程部人員堅定信心,排除各種不利因素針對當時的現場狀況,根據工程部人員的特性適時調整了各工程人員的崗位職責,讓各工程人員積極參與各施工單位的協調溝通在其中穿針引線盡量使各配套單位能相互配合讓項目得以進展順利。通過我工程部人員的努力,*項目最終在xx年7月初全部完成了施工項目,為后續的綜合竣工驗收鋪平了道路。

三、做好*項目的驗收工作

自*項目在7月份完成現場的各項施工后,項目也正式進入了綜合竣工驗收階段。因此我工程部針對公司無項目前期部并且新老員工調整較大的情況下,根據工程部人員的原有工作安排結合竣工驗收及辦證資料作業指引的驗收內容進行了內外分工的適當調整。由于我司為外來單位也是在*的第一個項目,因此在質監竣工驗收、電力驗收、消防驗收、人防驗收、規劃驗收、交警驗收及房管測繪等驗收是困難重重。特別像規劃驗收上我項目因在面積上超出了規劃面積的1%規定,按現*市現有文件規定對超出規劃面積1%的項目將進行停工處罰并重新報*市建委作項目審批手續,如按此規定我項目的交付可以說是遙遙無期。為此我工程部人員與規劃、測繪的相關人員多方溝通,并于設計及測繪人員多次實測計算提出了拆除1#2#樓頂層玻璃雨蓬及更改2#樓底層消防通道為公共通道的具體措施。雖然在上述的各種驗收過程中出現了各種各樣的不可預見的困難,但在各種驗收過程中由公司領導的帶領下我工程部群策群力晚上加班趕做資料白天跑各個驗收部門,特別是公司領導以身作則利用自己的休息時間動用身邊一切力量不分晝夜的與相關部門溝通做工作。最終是趕在了20xx年10月22日完成了所有的交付手續工作達到了交房條件。

四、做好*項目的交付工作

自*項目從xx年9月30日完成綠化驗收后,進駐*小區的*物業按現有*市在交房過程中經常性出現的問題進行了相對的一戶一驗工作。針對一戶一驗過程中出現的陽臺地漏滲水、室內空鼓及進戶門表面油漆損傷等問題,組成由工程部負責人牽頭施工單位負責人及物業負責人協助的專項整改小組,并分棟落實到工程部人員到責任制,積極組織施工人員力量進行加班突擊。針對進戶門油漆損傷的修補需要專業的家具修漆師傅進行修補,因此我工程部協調總包單位與各分包單位各自承擔應負的責任,專門從外組織修復力量進行了相應的修復。從20xx年10月28日交房起我工程部人員積極配合物業進行交房工作,在此期間針對業主在交房過程中提出的各種各樣的問題進行了專業性的回答并適時的參加現場驗房工作。截止目前*小區的交付率已經超過了90%,順利完成了公司既定的交付目標。

五、做好*項目交付后的整改工作。

自*交付后,我工程部人員加班整理*置業有限公司房屋交付驗收清單,將業主在清單中提出的問題加以整理歸類,并馬上組織相關人員對清單中相應的問題進行了現場復驗,在規定的時間內我工程部人員一對一的對所有住戶進行了電話回訪。針對整理后的主要問題飄窗滲水、墻面空鼓、鋁合金安裝損傷此三項,我工程部組織相關單位的負責人及技術人員進行現場察看召開專項碰頭會議并落實責任人制度,嚴格督促各個整改的施工單位在限定時間內進行切實有效的整改工作。對于業主提出的如空調機位等設計缺陷等事宜,我工程部積極響應在不損害公司利益的前提下為業主著想,匯同設計、物業部門根據現場實際情況提出相應的改造方案。截止目前*小區整改已經基本完成,1號樓的整改也定于20xx年1月底完成,空調機位的水管改造也將在20xx年1月中旬全部完成。

一年來在工程部人員的共同努力下我帶領工程部取得了令人較為鼓舞的業績,以上業績的取得離不開公司領導的支持和幫助,離不開兄弟部門的幫助,離不開工程部全體工程持術人員的辛勤努力。雖然取得了一些成績,但距領導的要求還有很多差距和不足,工程人員的素質有待提高,現場管理經驗需要增強,團隊合作的意識不強因加以引導。同時作為工程部負責人在管理經驗上的欠缺導致了在部門管理及工程管理上的不到位,因此需改變管理思路加強部門和工程上的管理力度,總結項目在設計、施工及驗收上的得失避免以后的管理漏洞,切實有效的控制項目進度和質量,合理的控制工程成本使項目達到效益最大化。以上是本部門一年來的工作情況,望公司領導批評指證。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇七

一年來在公司班子的領導下,我團結、帶領工程部全體員工,按照公司的統一布置和要求,緊緊圍繞香榭麗花苑三四五期及徐楊商住樓的建設項目,全面履行工程的管理智能,在工程管理工作中認真負責、勇于創新、協調配合、真扎實干、千方百計確保全年各項既定目標的實現,較好地完成了上市公司及開發公司下達的各項任務,使工程部的全面工作躍出了一個新臺階。下面我扼要的把一年來工作中所取得的成績總結如下:

年初徐楊小區商住樓a、b地塊工程已進入收尾階段,主樓內外裝飾全部完成,進入了小區室外部分的施工,一方面組織協調項目部進行了分戶驗收,一方面嚴抓室外配套工程的施工質量和進度。完成a地塊a1和b地塊a1、a2、a3樓的竣工驗收備案手續。

小區室外部分完成小區道路、雨污水管道、小區路燈、監控智能化、綠化景觀、自來水、有線電視、通信、燃氣、供配電等配套工程的工程施工,并通過了驗收取得了相關的證明文件,滿足了交付使用條件。

同時a地塊a2、a3樓住宅部分為開發區管委會回購房,我積極配合開發區拆遷辦、建設房管局、徐楊中心社區,做好了一切使用前的各項準備工作,圓滿完成了動遷安置戶的安置,并對暫時未安置房屋移交徐楊中心社區,完成a地塊1#、2#自行車庫建設,并交付給各動遷安置戶。

由于商鋪的開盤,我要求各項目部針對各自施工質量的情況進行大檢查,檢查內容以工作聯系單書面形式發給各項目部,要求逐間逐項自檢,發現問題立即整改,整改好后由工程部人員進行復檢,確保滿足交付條件。

香榭麗五期bc型房項目共22幢樓,完成了住宅樓消防驗收及單體工程的竣工備案手續,同時與物業管理單位、施工項目部,對bc型房住宅樓進行全面房屋質量檢查,針對檢查中存在質量問題,及時要求施工項目部進行整改,同時所有bc型房住宅樓及門衛房、崗亭及道閘等移交給物業管理單位,并辦理移交手續。

小區室外部分,完成bc型房的室外道路、雨污水管道、路燈、監控智能化、綠化景觀、自來水、有線電視、通信、燃氣、供配電等配套工程的工程施工,并組織相關部門進行驗收,取得各項驗收證明文件及bc型房的竣工備案手續,使bc型房各幢號樓具備交付條件。由于室外配套工程工種多,我每天到現場進行巡查及協調,使每個環節、工種均能順利進行施工。

五期小高層a1、a2樓于去年10月份開工,到目前為止小高層已完成內外裝飾、樓地面工程以及地下人防通風、消防等工程,目前正在進行電梯、塑鋼門窗的安裝,同時室外配套工程的施工正在進行。

該項目屬于前期開發項目,所有多層住宅均已具備交付使用條件,我積極配合公司銷售部門及物業管理單位,及時解決和處理交房過程中業主提出的合理要求,保證交房工作的順利進行。

完成了小高層a1和a2、a3、a4樓地下人防工程的收尾及設備調試工作,并組織相關部門順利完成了人防工程的竣工驗收和備案手續,以及a地塊各幢號樓的竣工資料備案,同時具備交付條件。

該項目與去年5月份開工,到去年年底各幢號樓相繼都通過由質監站、勘察、設計院、監理單位參加的主體驗收。年初項目各幢號樓均已進入內外裝飾階段,我堅持每天在現場及時協調和解決施工中存在的各種問題,發現問題立即要求整改,做到現場工程上存在的問題當天的事當天辦,決不拖到明天。

嚴把質量關,不放過每一個環節及時糾正施工中存在的問題,使各項目部施工的質量水平躍上了一個新臺階,并順利通過了市、區等相關部門的安檢、環保、環衛、質檢等大檢查。整個工程沒有出現一次安全事故,經過不懈的努力,該項目于11月份順利通過了專家組的分戶驗收。

小區室外部分,截至目前小區正式圍墻、雨污水管線、小區道路、景觀、自來水、燃氣等均已施工完成,監控智能化、路燈、有線電視、通信、供配電等配套工程正在緊張施工,三四期綠化景觀方案已通過開發區園林處、建設房管局及市園林局的評審。由于室外工程施工中涉及事務繁雜,我始終堅持每天對各配套單位的施工情況進行跟蹤,確保各配套單位施工的正常進行。

20xx年隨著公司項目開發工作的推進,工作任務將更加艱巨,我將以奮發有為的良好精神狀態和扎扎實實的工作作風,迎接新一年的工作。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇八

20xx年即將過去,從年初的“國五條”到年末的多地樓市政策調整,房地產政策經歷了先緊、走穩、再緊的政策**。據相關研究“中國房地產市場發展趨勢報告會”發布的內容稱:“宏觀穩、微觀活”成為了20xx年房地產政策的關鍵詞,不同城市政策導向出現分化......,全國的大環境對和縣這樣一個四線城市的樓市影響也非常大,在這種情況下工程部在公司和部門領導的帶領下改變工作思路、強化過程管理、加強前期設計、施工全過程、售后維修服務等環節的成本控制,有效降低了建造成本,再結合強有力的銷售途徑,讓公司在全國樓市都不是很景氣的情況下,脫穎而出,提前完成了公司年度銷售目標。作為工程管理一線的我們也從新一任領導班子那里學習到了怎樣去加強自己的專業知識技能、如何提高自己的專業管理水平。本著回顧過去,總結經驗,找出不足,進而不斷提高自己能力目的,就自己在20xx年的工作情況在以下幾個方面進行回顧和總結。

工程管理工作是我們工作的核心和重點,延續的工程管理工作,我更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協力,克服了種種困難,經過一年的辛勤工作,我們先后完成了三期工程地塊的主體結構、裝飾裝修分部工程等,在年底前爭取具備分戶驗收條件,三期工程其他各地塊樁基施工、基礎施工及主體結構施工,目標是年前全部結構封頂。我們嚴格遵守對工程進行“三控制”的管理方法。從對工期、質量、成本三個重要因素的控制,加強合同的管理與信息的管理,努力協調與設計、監理、總包及分包的關系。

目前,總體來說,鎮淮商業街三期工程的進度和質量還是比較理想的,但也存在一些問題。值得我們反省,總結如下幾點:

(1)個別控制節點工期計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃運行中可能出現的問題欠敏感性和前瞻性。

(2)惡劣的天氣環境等客觀因素的影響

(3)設計變更較多且設計方不能及時回復。

(4)部分施工單位紀律松解,現場管理不到位,計劃得不到落實等都是需要通過加強管理來進行改觀。

嚴格按圖紙、合同及規范進行工序驗收,“百年大計,質量第一”,為使工程質量實現預期目標,必須把好工程質量的事前預控、事中監控、事后控制。所有主體結構使用材料及裝修材料都要履行報驗手續,必須出具出廠證明、產品合格證及復試合格報告,只有合格的產品、材料方能進場使用。

強化過程的質量監控,確保主體工程結構優化。對重要部位和關健節點的施工,要求監理人員實行全過程旁站。并督促施工方對存在問題予以整改,使施工過程質量問題消滅在萌芽狀態。注重工作質量,確保工作優質快捷,工作不拖泥帶水,要當促進派,不當“拖拉機”,做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”。經過努力,會同監理方與參建項目部各方形成合力,齊抓共管,開創良好局面。

在總結經驗迎接挑戰的過程中,我們發現了幾個值得我們改進和正視的問題,還需要認真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個新臺階,主要表現在以下幾個方面:

1、進一步完善、細化工程管理體制,理清管理程序,使工程管理更加順暢,更加高效。明確了內部分工和職責,建立了上傳下達、團結協作、規范有序的工作秩序,有力地推動各項工作順利開展。

2、建筑技術日新月異,規范、規程更新頻繁,必須加強自身業務素質培訓,利用業余時間學習,加強圖紙、行業法律法規、常用規范、規程、圖集的學習工作。

3、還需要加強部門之間的協調、溝通,“早謀劃、早安排”,做好一切施工前后準備工作。

4、有部分施工單位管理、技術人員的業務素質較差,不能滿足施工管理的實際需要,比如:對施工圖紙不熟悉,安全意識較差、自檢體系不健全;管理投入不到位等。

總結是一面鏡子,通過總結可以全面地對過去一年的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇的進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標,制訂措施,提供參考和保障。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機遇要有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準備。

戰略決定命運,思路決定出路,在新的一年中,我們更要明確工作的思路。為了確保項目開發進度,達到公司預期目標,20xx年我們要重點做好以下幾項工作:

1.鎮淮商業街三期工程20xx年底前完成各項驗收、達到交付標準;

結合公司發展戰略,有針對性的對人員進行培養,造就一支精管理、懂技術、善經營、高素質的團隊,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創造性的激勵辦法對人員進行考評,給員工創造各種鍛煉和學習機會。

隨著20xx年的到來,公司開發規模不斷擴大,經濟效益、綜合實力不斷增強。面對公司發展,工程部將積極推進以項目精細管理為核心的工作體制,將“精心”是態度、“精細”是過程、“精品”是結果融入到項目管理中。展望未來,我們正以飽滿的精神、昂揚的斗志、十足的`信心去迎接公司更新的發展與挑戰!

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇九

時光荏苒,白駒過隙,我們走過了歷經風風雨雨的2021年。這一年,在公司項目領導的帶領下,在各部門同事的通力協作下,xx新區引xx工程平穩的渡過了一個又一個難關,項目部全體上下同心協力,排除萬難,整個工程取得了極其寶貴的階段性勝利,同時也為來年下一階段的工作奠定了良好的基礎。現對全年工作總結如下:

今年完成的主要工作是土方工程,共計xx萬方的挖方量,以及xx方的填方和微地形堆筑。施工現場劃分共x個區,分兩個階段作業,整個土方工程由三家分包共同施工完成,我部的主要工作是對分包的施工管理、現場質量檢查,以及多方關系的協調溝通。

1、每天對各分包施工機械數量的清點以及作業地點的記錄。從開工之日起,施工現場每天都有變化,而每天的工作情況我部都進行了詳細、如實的記載。并且從一段時間的工作效率推測出工作進度,制定切實可行的工作進度計劃。

2、落實并在施工現場適當優化施工方案。要將湖區巨量土方外運,運輸通道是先決條件,因此修筑臨時道路是必須嚴格完成的一項準備工作。臨時道路要求足夠寬并且具備承載滿荷運土車和大型機械設備的能力,由于現場的原始地貌大多都是魚塘,土質松軟,需要大量換填磚渣。磚渣是從外部采購的,整個土方外運臨時路所需xx磚渣由工程部所有成員輪流通宵值班近x個月才完成,然后調派機械整平、壓實。整個工程共計修筑了xx的臨時路,為現場土方運輸提供了可靠的保障。各分包機械作業部位和順序,以及運土車進、出場的線路的制定均會有現場施工員參與制定,并且在施工條件改變的情況下予以及時變更和優化。在著手做西側湖區駁岸的時候,xx區由于暴雨及地下水滲透導致近xx萬立方米的水無法及時排出,直接影響到駁岸的開挖。在排水方案實施之后,我部對水位進行了長達xx月的跟蹤觀測,為后期的進度制定提供了準確的數據依據。

3、檢查與監控分包單位的施工情況。設計施工圖紙是檢驗現場施工效果的依據,湖底各部標高以及湖岸等細部結構位置在圖紙上都有明確的說明,而現實的施工卻難免會發生偏差。目前,土方工程各方面質量均達到了監理檢查驗收的標準,這是我部利用儀器在現場進行上千次的高程及坐標校核的成果,不僅有效避免了返工的情況,而且對工程進度與質量提供了保障。

4、安全無小事。偌大的施工現場,三十x余臺機械施工作業以及xx多運土車來回奔波,任何一個細節問題都有可能演變成安全事故。作為主管現場的施工人員時刻都緊繃著安全意識這條弦。一旦發現現場有安全隱患,立刻拍照取樣,通知所屬分包單位設立安全警示標志,責令按時整改。深入人心的安全意識確保了整個工程沒有出現任何重大安全事故。

現場施工與工程經濟效益是息息相關的,分包將土方外運時,運距的確認和卸土場的土方量直接影響總體費用的高低。土方量的每一次結算都是我部人員利用全站儀將所有開挖部分依次走點,再在電子圖紙上計算得出。而大大小小的卸土場也是我部人員運用水準儀和皮尺量出,所有嚴謹而細致的測量工作保證了數據的客觀性和公正性,是土方結算的可靠依據。

除了土方結算,現場其他的費用也不容小視。比如機械措施費,由于這些費用結算的時間跨度長,措施量非常零散,對此我部將措施量進行了分門別類的統計,確保在和分包單位核對時做到有據可循。磚渣也是一筆非常大的費用,所有的磚渣在運入現場的時候都會由我部人員進行方量確認,然后在正副票據上簽字,保證了磚渣方量真實可靠。

所有工程量的確認,我部都做到了嚴謹公證,不僅保證了項目部的經濟效益,而且還為客戶創造了價值。

作為現場施工人員,處理好與各方的關系尤為重要。在監理日常的檢查工作中,我部人員積極作好陪同工作,在檢查過程中就事論事,不卑不亢,遇到意見能虛心接受,出現問題能及時解決,保證了與監理方融洽的關系。

對下屬分包單位的關系我們同樣予以重視。在分包面前做到了不驕不縱,公平公正,督促他們確保工程質量,同時規范其行為作風,共同攜手不斷的將工程推進。

現場還住著部分尚未搬走的村民,隨著施工的逐步推進,村民種的農作物和樹木會被破壞,湖區許多的臨時房屋及附屬物需要拆除。雖然之前甲方已經協調好了這些賠償問題,但在現場工作中仍然會遇到部分村民的無理阻撓,嚴重的甚至造成了局部停工。作為現場管理人員,我們不溫不火,和村民作了耐心的解釋,并且尋求多方的協調磋商,讓矛盾得到了及時而有效的解決。截止目前為止,63棟臨時住房已被順利的拆除,確保了施工進度的穩步推進。

工程部大部分成員都是年輕人,工作閱歷不夠資深,現場經驗也有待進一步的累積和豐富。不過,這群年輕人充分利用了自己精力充沛、學習能力強的優勢來盡力彌補這些缺點,在工作之余的時間“充電”,不斷的在工作中總結,增強團隊合作的默契,提高團隊作戰能力。

雖然目前工程上取得了許多不錯的成績,但仍然存在著一些缺陷與不足。八月份的暴雨嚴重影響了工期的進度,盡管在后期的進度計劃中勉強將損失的工期彌補上,但預見性的不足讓我們付出了代價。

大部分時候,工程部就像戰場上沖鋒陷陣的尖刀,時刻都站在現場的最前沿,無論面對如何艱苦的環境,都勇于亮劍,甘于付出,默默的奉獻自己的青春與汗水。相信隨著時間的推移,我們工程部一定能發揮出更加強大的作戰力,在即將來臨的2022年奪取整個工程的全面勝利,譜寫我工程部最燦爛的樂章。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇十

20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級主管部門的精心指導下,全局認真貫徹落實中央一號文件和各級農業農村工作會議精神,不斷強化政策落實,推進改革創新,農業農村持續保持良好發展態勢,全縣一二三產融合發展穩步推進,鄉村振興戰略實施取得實質性進展。先后被確定為全國農村集體產權制度改革工作典型試點縣區、全省鄉村治理體系典型縣。先后榮獲“全省農村土地承包經營權確權登記先進集體、全省土肥水管工作先進集體、全市農業工作綜合考核先進單位”等市級以上榮譽稱號。

按照國家級農村集體產權制度改革試點縣要求,堅守改革底線,充分尊重群眾意愿,注重因地制宜,創新體制機制,探索出了“三段十二步”工作法、“五大”成員確認機制等一系列行之有效、靈活多樣、可復制、可推廣的經驗做法,得到了上級領導的一致認可。目前,全縣個經濟獨立核算村全部完成改革試點任務,累計清查核實資產億元、資源萬畝,量化經營性資產億元、經營性資源萬畝,確認成員萬人,成立股份經濟合作社個,印制發放股權證萬本??h委書記在農業農村部組織的全國農村集體產權制度改革培訓班上作了典型經驗介紹。改革做法被農業農村部確定為全國20個改革試點典型之一,工作經驗在全國推廣,也是全省唯一入選縣區。

把現代農業產業園區建設作為推動鄉村產業振興的重要抓手,圍繞一二三產業深度融合,努力突破制約瓶頸,大力發展農業“新六產”。注重突出資金拉動效應,以政府項目資金為紐帶,突破性開展農業招商引資工作,吸引了大量社會工商資本投入園區建設,有效帶動了人才、技術、管理等先進生產要素進入農業。全縣納入“”工程農業重點項目的個現代農業園區吸引社會工商資本億元,為園區發展注入了新的活力。注重突出“生產+加工+科技”,大力拓展園區精深加工、現代營銷服務、農業休閑觀光等功能,不斷在園區建設標準和經營效益上取得新突破。先后有處園區建設項目被納入全縣“”工程農業重點建設項目,累計投入資金億元,輻射帶動周邊區域內農民人均純收入達到萬元以上。注重突出典型示范作用,大膽探索引進農業生產新品種、新技術、新模式,先后在“鋼結構玻璃大棚種植”“無土栽培”“工廠化育苗”等多項農業高新技術應用和生產模式上的實現了零的突破,有力提升了全縣園區建設的影響力和知名度。這些突破性工作的開展推動全縣現代農業園區實現了跨越性發展。等一大批特色鮮明、優勢明顯、內容豐富的現代農業產業園區發展壯大起來,成為當地推進實施鄉村振興戰略的核心力量。

以鎮田園綜合體項目全面建設為契機,大力推動鎮風情谷等田園綜合體建設分批跟進,以點帶面,多點開花,連面成片,實現了田園綜合體項目建設的全域發展。目前全縣田園綜合體規劃總投資近億元,規劃總面積萬畝,累計完成投資億元,各項指標、建設水平均在全省前列。將田園綜合體作為實施鄉村振興戰略的重要平臺和抓手,以等田園綜合體建設項目為載體,梯次推進區域鄉村振興示范區建設,使之成為引領和展示鄉村振興發展的樣板區,著力打造鄉村振興樣板的高地,繪就“富春山居圖”。如,在推進尹家峪田園綜合體建設過程中,統籌整合農業農村、發改、住建、旅游、扶貧、水利等項目資金億元,撬動工商資本投入余億元,帶動發展有機蜜桃產業萬畝,規劃建設蜜桃加工包裝車間、農業嘉年華、精品民宿、康養度假等功能設施項目余個,推進當地有機農業、休閑旅游、康養度假、農產品加工、商貿物流等一二三產業的深度融合,有力改善了生產生活條件,使當地村容村貌有了翻天覆地的大變化。目前,該項目成為全市唯一入選山東省第一批田間綜合體建設的試點項目,并榮獲了第三屆中國農業(博鰲)論壇中國鄉村振興最佳示范獎。

堅持把農村人居環境整治作為重大民生工程和重要政治任務來抓,聚焦農村生活垃圾、生活污水治理和村容村貌提升等重點領域,突出抓好“三清一改”,收到明顯實效。今年以來,扎實開展了“村莊清潔春節行動”“春季戰役”“五月攻堅”三大集中整治活動,共清理農村生活垃圾萬噸、村內水塘座、畜禽養殖糞污等農業生產廢棄物萬噸。按照“示范引領、由點連線、以線拓面”的工作思路,明確美麗鄉村建設主題定位,充分挖掘資源特色,著力打造一村一品、一村一景、一村一韻,推動建設富有地域風情的美麗宜居新農村。到目前,全縣累計完成人居環境整治村任務個,重點打造了美麗鄉村個,其中省級美麗鄉村示范村個,市級美麗鄉村示范村個,建設市級美麗鄉村示范片區處。在今年的全省鄉村振興與脫貧攻堅現場觀摩會上,以村、村為典型的美麗鄉村,得到了省長等領導同志的充分認可,成為全市乃至全省鄉村振興及美麗鄉村建設的亮點與名片。村還入選了全國鄉村旅游重點村名錄,是省重點推薦的個村之一。

大力推動區域公用品牌、企業品牌和農產品品牌“三牌同創”,以“十品”區域公用品牌培育為突破口,全力提升優質農產品整體形象,不斷增強優質農產品市場美譽度和競爭力。認真組織開展了“十品”的產品評定和標識設計工作,對“十品”進行了商標注冊和版權保護。充分挖掘“十品”農產品品牌特色與內涵,通過電視臺直播標識發布會等方式,打響了“十品、讓人放心”的地域特色產品品牌形象。以縣食品有限公司企業運營為龍頭,在市區布設“十品”專賣店家,在全縣各鄉鎮共發展“十品”專柜門店家。大力開展農產品品牌認證工作。一年以來,全縣新增“三品一標”農產品品牌認證個,認證產品品牌總量達到個、認證面積萬畝。經中國農業品牌研究中心評估,蘋果、大櫻桃等地理標志品牌價值分別達到億元、億元。

重點圍繞優質果菜茶、畜牧等優勢主導產業,加快推進新型農業經營主體培育行動,不斷增強農業經營主體實力和帶動力,引領農民參與產業化發展。今年,全縣新增市級以上農業產業化龍頭企業家、專業合作社示范社個、示范家庭農場個,摸底排查清理合作社“空殼社”個。積極鼓勵新型農業經營主體通過建設生產基地、開展訂單農業等形式,不斷完善“龍頭企業+合作社+農戶”的產業化經營模式,發展多種形式的農業產業化聯合體,與當地農戶形成優勢互補、利益緊密、互惠共贏的產業共同體。一年來,全縣重點培育山茶、生姜、百桃、蔬菜等農業產業化聯合體家,新增國家級“一村一品”示范鄉鎮個、省級高端食品加工示范園個、省級農業“新六產”示范主體個、市級“新六產”示范鄉鎮個,有力帶動了高效特色農業產業的轉型升級。

一是加快推進農產品質量安全追溯體系建設。以涵蓋投入品銷售監管、生產過程監控、產品檢驗檢測、產品質量追溯和綜合管理為內容,規范提升建設農藥批發大戶追溯點處、優質農產品生產基地追溯點處、鄉鎮監管機構追溯點處,構建了農藥銷售使用、農產品生產與農產品質量安全檢測結果的可追溯體系,實現了全縣所有在售農藥的二維碼可追溯管理,在全省率先實行了韭菜“雙證制”管理和二維碼追溯制度。二是深入開展農產品質量安全例行監測工作。每年制定全縣農產品質量安全檢驗監測計劃,定期組織蔬菜、水果等主要農產品質量安全風險監測,年抽檢樣品個以上,抽檢合格率均在98%以上。三是認真開展農藥經營許可證辦理工作。對全縣提出申請的農藥店進行了實地初審和上崗培訓,最終通過審核并發放農藥經營許可證家,實現了全縣農藥許可經營,有力規范了農藥經營市場。四是大力開展農業綜合執法工作。深入開展春季農業投入品打假專項治理、農藥行業安全生產專項整治、畜產品質量安全執法、農機維修網點執法檢查、“”專項執法等系列活動,一年來,累計開展執法行動余人次,立案查處余起,為群眾挽回經濟損失余萬元,有效地凈化了農資市場。深入開展秸稈禁燒巡查暗訪與督導工作,年內無秸稈燃燒事件發生,為全縣大氣污染防治做出了積極貢獻。五是大力發展綠色生態農業。整建制推進綠色防控工作,制定實施了病蟲害防治“個、十、百、千、萬”行動計劃,成功舉辦全國安全科學使用農藥技術培訓現場會,建成了山東省首個果樹病蟲害綠色防控示范園,推動成立了縣首家飛防綜合服務大隊,專業化統防統治服務面積萬畝次以上,示范輻射帶動面積萬畝,平均用藥量降低%。以設施蔬菜、果品栽培集中區域為重點,大力推廣減肥增效技術,新增水肥一體化應用面積萬畝,建設高標準水肥一體化示范區處。

一方面,依托高標準農田建設、土地整理、基地建設等項目實施,抓好農業基礎設施建設,完善道路、溝、渠、橋等農業生產條件,補齊農業基礎設施建設短板。配套完善農田水利工程和設施體系,著力夯實農業生產基礎,進一步提高農業綜合生產能力。今年以來,累計完成農業基礎設施配套投資億元。另一方面,強化涉農資金整合,健全長效機制。探索建立涉農資金統籌整合長效機制,對涉農資金在預算編制環節進行源頭整合,著力解決涉農資金多頭管理、交叉重復、使用分散的問題,以支持農村基礎設施建設為引領,統籌使用財政涉農資金。今年,制定了《縣20xx年鄉村振興重大專項資金(縣區自主統籌部分)分配方案》,針對基礎設施建設薄弱環節和產業發展重點領域優先安排資金,充分發揮財政資金的引領示范作用。

在全縣農村基層實施“四雁工程”,鼓勵外出人才返鄉創業,積極培養本土人才,打造更多的“土專家”“田秀才”,全面推進鄉村人才振興。一是注重扶持引導,充分發揮人才的示范帶動作用。創新推進全縣農村實用人才隊伍建設,增強技術水平和科技支撐。先后認定了三批農村實用人才,累計人。二是強化能力培養,不斷提升人才的綜合素質。大力實施新型職業農民培育工程,積極舉辦新型職業農民、農場主培訓班。累計開展各類培訓4000余人次,其中新型職業農民培育余人次。積極組建農業技術宣講團,分鄉鎮、分產業,通過多種形式深入開展農業技術培訓,遴選出農業科技示范主體個,建立了農業科技示范基地6處。三是樹立基層導向,引導人才向農村流動。實施了“百名高學歷人才引進計劃”,鼓勵引導高校及籍畢業生回鄉就業創業。累計招引農學類人才余人。四是強化政策保障,激勵人才服務“三農”。持續開展兩年一屆的“鄉村之星”評選。共評選出“鄉村之星”名,推薦評選省“鄉村之星”名,市“鄉村之星”名。

一年來,農業農村工作雖然取得了一定成績,但也還存在一些問題。一是農業基礎設施依然脆弱。水、電、路等農業基礎設施與現代農業發展不配套,農田水利設施不完善,農業生產管理粗放,農業現代化程度不高,農業生產成本持續上漲,抵御自然災害及市場風險能力不強。二是農村實用人才匱乏。人才“短板”仍然是制約我縣農業現代化的關鍵因素,突出表現在農村人口結構性短缺和青壯年勞動力緊缺,農村老齡化加重,年輕群體回農村創業就業意愿不強,大部分選擇外出務工以獲取相對較高的報酬來改善自己的生存條件,農村籍大學生畢業后也不愿回鄉參與建設,而留在城市發展,經營人才、服務人才匱乏,培育職業農民、新型農民面臨較重任務。三是農業產業發展緩慢,農業融合發展程度較低。產業化經營組織發育較慢,農業龍頭企業總體發展水平不高、規模不大,缺少家喻戶曉的農產品品牌,組織帶動能力還不夠強;農業產業化經營水平整體上相對較低,培育市場主體仍需繼續努力;農產品精深加工、產品銷售功能拓展等方面,沒有延伸出完整的產業鏈條,產業鏈較短,還是缺少加工業等第二產業。四是資金投入不足。由于產業規??偭枯^大,全縣農村基礎設施欠賬較多,需要大量資金來建設改善,全縣農業產業發展仍然面臨資金短缺的“瓶頸”,鄉村振興發展投入不足,資金缺口大。

在下一步工作中,要繼續擔當作為,狠抓落實,完善工作措施,提高服務效能,確保各項工作有力有序向前推進。

一要著力優化現代農業生產經營體系,全力推動鄉村產業振興。把推進產業興旺作為鄉村振興的基礎工程,突出“園區建設”和“品牌培育”兩大主線,著力構建農村一二三產業融合發展的現代農業生產經營體系。按照合理布局、規模發展的原則,加大農業招商力度,聚集現代生產要素,重點建設提升“優勢明顯、布局合理”的現代農業產業園區處、田園綜合體處,積極打造鄉村產業振興“樣板”。示范推動全縣“果品、蔬菜、林業、畜牧、漁業、煙草”六大特色產業做大做強,推動產業優化升級。圍繞園區主導產業和配套產業,進一步加強水、電、路配套基礎設施建設,加快園區土地、融資、科技、信息、人才建設,強化園區的示范帶動作用,激發農業農村新活力。

二要強力推進農村人居環境整治,助力推動鄉村生態振興。立足全縣鄉村振興總體規劃,持續開展農村人居環境整治三年行動,統籌推進美麗鄉村建設。以農村垃圾、污水治理和村容村貌提升為主攻方向,逐步開展垃圾分類收集試點工作,抓好農村改廁工作,推進農村人居環境整治水平大幅提升。突出特色、一鎮一品,推動和提升小城鎮建設,積極申報各級特色鄉鎮、村落,重點打造美麗鄉村,完善美麗鄉村管理考核機制,建立健全城鄉融合發展體制機制,提高美麗鄉村建設成效。同時大力發展休閑農業與鄉村旅游,實施休閑農業與鄉村旅游發展工程,推動農旅融合一體發展。

三要通力實施科技創新驅動,強化現代農業支撐。堅持把人才強農興農作為關鍵,立足鄉村振興發展需求,有針對性地開展科技培訓,著力培養一批有文化、懂技術、會經營、善管理的新型職業農民,不斷壯大農業農村人才隊伍。充分發揮農廣校主陣地作用,積極做好新型職業農民培育、扶貧科技培訓和新型農民創業培訓“三大農民培訓工程”。加強農技推廣隊伍建設,培育新型職業農民,培育農業科技示范主體,建立農業科技試驗示范基地。招引各方面優秀人才進鄉村,出臺更多適合縣域實際的激勵政策,鼓勵人才在農村平臺大顯身手,創業致富,施展才華,創造良好的創業環境。

四要大力加強自身建設,提高服務“三農”水平。一是切實落實好主體責任,切實加強政治建設,加強機關黨建工作,建強基層黨組織,充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。二是加強黨風廉政建設。嚴格落實領導干部“一崗雙責”責任制,加強黨員隊伍黨性教育、宗旨教育、警示教育,堅決防止和查處各種不正之風,大興調查研究、敢于擔當、為民務實、清正廉潔之風。三是加強機關制度建設。以為契機,加強問題整改,補齊制度漏洞,強化監督管理,強化服務能力建設。在加強農業系統干部隊伍業務知識培訓的同時,注重培養專業能力、專業精神,打造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍,為全縣鄉村振興工作再立新功。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇十一

隨著時間的推移,緊張而又充實的20xx年即將年末。在這一年里,公司的實力不斷的增強、部門陸續完善、管理團隊不斷的壯大。

我于2021年xx月xx通過招聘來到xx公司工作,在此同時公司工程部也相繼成立,而我就是其中的一員。在公司領導的關心和幫助下,我很快就融入到公司的環境之中,并進入工作狀態,由于專業技能的局限性以及管理經驗的欠缺,我對工作一直不敢怠慢,堅持腳踏實地、認真務實的工作態度與工作方式?,F將本年度工作情況總結如下:

1、嚴格遵守公司的各項管理制度。作為一名新員工,到公司上班后的第一件事就是通過“員工手冊”了解公司的各項管理制度,并嚴格遵守、維護公司形象。

2、認真學習各類規范文件。由于專業技能的局限性,自己原有的專業技能已經不能滿足當前的崗位工作需求。本公司是一家多種資質的綜合性建筑公司,所承攬的工程類別比較多樣化,所建項目有水利水電工程、公路工程、市政公用工程、房屋建筑工程等多種工程。所以在工作中我通過閑暇時間和業余時間認真學習各類工程的施工規范和驗收規范,這樣才能更好的完成份內工作。

3、積極參加公司組織的各種活動。從我上班以來,公司組織了各種活動,如“xx的商務禮儀”“公司管理學”“各類體育運動”我都積極參加,公司給了我們這么好的學習和鍛煉的機會我們就應該抓住機會積極的參與。

4、加強各項法律法規相關知識學習。當今社會是一個法制社會,只有用法律武裝自己,才能使自己在各種工作場合中清醒頭腦、維護公司利益,為公司創造更好的經濟效益。

5、加強項目部的管理工作。我們保證每個月對公司各在建項目進行不少于1次的安全、質量、進度等排查工作,對存在問題的項目加大檢查力度,并進行跟蹤。在檢查中堅持“四不放過”原則對在建工程進行全面的檢查,發現質量、安全隱患,采取相應措施或下發整改通知單,并要求限期整改,然后進行復查;對不服從公司管理的項目工程,我們采取措施要求停止施工并下發停工整改通知單,待整改完成并符合國家相關規范要求后方可開工。在檢查中做好現場記錄并及時上報公司主管領導。

從2021年xx月xx日起,我共參加項目檢查工作xx次、檢查在建工程xx個,配合領導處理公司長期停工項目x個,并使其正常施工。20xx年公司各在建項目無質量、安全事故發生。

1、專業技能的不足之處。由于個人專業技能的單一性,給工作帶來了很大的壓力,在檢查項目工作中,有時會遇到某些專業性問題,自己是懂非懂,導致自己失去判斷能力或做出錯誤的判斷,這樣就給工作帶來了不必要的麻煩。所以在平時的閑暇時間里,我通過各種途徑(如:專業書籍、網絡、專業培訓班等)給自己充電,來擴大自己的專業知識面、增強自己的業務水平能力。為自己在以后的工作中奠定良好的基礎。

2、項目組建中存在的問題。公司目前在建項目xx個,而xx%以上都是聯營組建項目。而聯營項目對文明工地的建設和安全施工措施大多都不夠重視,甚至有些項目不理解公司的管理制度,這樣給我們的工作帶來了很大的難度,也不能很好的發揮公司的形象、甚至給公司帶來負面影響。我個人建議在以后和聯營項目合作時要加強對項目組成班子技術力量和管理實力的考核。

3、公司和項目缺少溝通。如今社會是一個信息時代,不管是自營項目還是聯營項目,公司和項目部雙方應經常性溝通,這樣公司可以隨時掌握各工程的現場情況,項目部也可以多了解公司的各項管理制度和加強項目的管理工作。

4、文明工地建設不到位。公司各在建項目大多數處于偏遠的農村,而且項目規模也比較小,所以這些項目對文明工地建設方面都不重視。根據這些情況公司應該制定相應的管理辦法和文明工地建設等級,結合項目的實際情況進行實施。這樣既不會增加項目部的管理費用,也為公司的形象做了宣傳。

1、積極參加證書考核和公司組織的各項專業培訓,鉆研專業技術,提高業務能力和專業水準。

2、加強公司的生產管理工作,根據公司20xx年在生產管理上存在的問題,我們制定相應的生產管理制度,加強項目生產管理工作,提高項目部管理人員的質量、安全意識。

3、加強項目文明工地建設,在以后新開項目開工時就要求搞好文明工地建設,并制定文明工地建設的相關管理辦法和獎罰制度。

20xx年我們將面臨更大的工作挑戰,我將不斷的總結與反省自己,提高自身素質和業務水平,以適應公司的發展步伐,盡自己的微薄之力為公司的發展做貢獻。

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇十二

xx年年是艱苦的一年,資金的嚴重短缺和惡劣的外部條件給襄渝線施工造成了很大的影響,對生產進度造成了嚴重的制約,但我指揮部并沒有氣餒,在公司領導的關懷下,在指揮部領導和職工的努力下,xx年年仍然取得了可喜的成績,其中我部門在處職能部門的.指導下,圍繞本職,積極開展各項工作,通過與指揮部各部門之間的學習、配合,提高了工作效率,完善了工作方法,取得了一定的成績,但也發現了一些不足,分別總結如下:

在合同管理方面,以襄渝經理部內部承包管理(即合同管理)領導小組為主,秉承了先簽合同后施工的原則,對經理部范圍內的所有分包或內部承包工程,做到了及時測算分析、及時召開會議討論,沒有出現由于合同簽訂不及時而影響項目施工的情況。

驗工計量工作方面,截止到xx年年11月,襄渝線實際完成產值135129834元,驗工收入共計135920727元;在對內驗工方面截止xx年年11月份,實際對架子對及分包隊伍驗工共計77136566元,各架子隊及相應工班、各以工班形式進行分包的合作隊伍均做到了驗工計價同步完成,不存在超驗現象,為準確的掌握各架子隊、合作隊伍的完成狀況、成本及資金狀況提供了第一手資料。對各項已驗工工程的臺帳,能夠做到登記準確、及時。

在成本管理分析方面,我部門與指揮部財務室相互協助對指揮部xx年年每個月、季度的成本情況都做了詳細的分析總結,基本了解了指揮部的成本狀況,為指揮部下一步工作和管理提供了依據。

總結

在分包隊伍管理方面,在內部承包管理(即合同管理)領導小組指導,我部門對承包隊伍進行逐項考核,對不具備施工資質和施工能力的隊伍堅決不予簽訂合同;對已簽訂合同施工的隊伍,對其施工進度,施工質量進行考核,對沒有達到要求或不聽指揮的施工隊伍進行退場清算。

在與部門、同事之間的協作方面,xx年年度,能夠積極完成處職能部門、局指職能部門安排的各項工作,資料上報及時,與經理部領導、各部門、同事之間能及時溝通工作中發現的問題,共同協作為襄渝項目效益努力。

根據我指揮部目前的施工情況,我部門的工作重點將放在變更索賠、施工圖差錯漏整理、工程竣工結算上面,希望通過經理部各部門的積極配合,盡最大可能的提高項目效益,力爭減虧。同時爭取通過襄渝線的試點學習,在經營計量工作能夠形成一套比較科學合理的管理方案。其次,加強部門自身管理和部門工作總結,提高工作效率,使得工作能力得到進一步的提升。

過去的xx年年是艱苦的一年,是團結奮斗的一年。在襄渝線整條線施工進度緩慢,在資金嚴重短缺使得工地施工曾一度進入半停工狀態的情況下,我指揮部在局、處級機關領導的關懷和幫助下,在指揮部全體員工的努力下仍然克服了重重困難,進行著施工生產,并在四季度掀起了“百日大干”的熱潮,使得施工狀況有了大幅的轉變,為的施工打下了堅實的基礎。我部門也將把這種工作熱情帶入到20的工作當中,繼續堅定不移地執行部門職責,為襄渝線的建設貢獻一份力量。

20交通公司工作總結

部門工作總結

工程部門年終工作總結及明年工作計劃篇十三

回顧過去的一年,所走過的路程,心中感慨萬千。因為2019年對于我們工程來說,可算是充滿了艱辛與挑戰的一年,下面我就把2019年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與匯報:

如果將酒店比做一個人,我們工程部好比是一個人的心臟,而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和營養,無論任何一個環節出現問題,都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失,直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度,發現問題急時解決,把一切事故都消滅在萌芽狀態之中,例如:今年冬天進九以來,我們接到餐飲部門的投訴,說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠,空調吹冷風的問題。得知這一情況后我們大家經過仔細的分析和認真研究,發現是由于鐵路鍋爐房提供的熱源溫度過低,也因為我們的換熱系統由于老化而造成的換熱效率降低所至,針對這一問題,將怎樣解決呢?我經過反復思考后,果斷的做出決定,把低區的換熱罐,改造為空調系統換熱,把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能,全部轉換出來,從而達到空調所需要的溫度,確保各部門營業。

節水:有一段時期,我們經常發現低區供水系統不正常,時常有丟水的現象。我們通過對地溝管網進行了實地考查發現系統上出現了問題,為使這一問題能得到很好的解決,我們將原來直起供水,改造成變頻恒壓供水,并對水箱增加了電磁閥控制,其中水位控制器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的,這樣即保證了水壓的平穩供應,而每個月又可節約用水1500噸。

節電:酒店在裝修期間為了提高視覺效果并為客人營造舒適的就餐環境,我們增加了排風設備,同時使用了大量的高功率的光源,但是開業后每月的電量與以往相比增加了百分之0.42在這種情況下,我常常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來呢?經大家集思廣益,最后決定將91間客房的地燈,臺燈由原來40瓦蘑菇泡改成11瓦節能燈,把40瓦床頭燈改成25瓦燭光泡,這樣可節約8.8千瓦,據此我們又把一至三層的格柵燈由原來的50瓦降至35瓦可節電2.2千瓦,而同時我們又把停車場的10盞400瓦鈉燈,降至3盞,可節電,3.88千瓦,通過采取這些措施,使耗電量比開業初期降低了百分之0.13。

降耗:由于客房的小冰箱以全部超過保修期,而每次制冷裝置維修都是由廠家更換,全套的制冷裝置,成本是160元,那么90多臺冰箱要這樣下去,是必造成很大的費用,我們的助理工程師諸英春師傅,通過在網上查閱大量的技術資料以冰箱經過反復試驗,終于找出問題的關鍵所在,只要更換制冷片即可解決問題,其成本只需要26.5元,一項,就可節約1萬多元。可是廚房的冰箱又給我們帶來了新的問題,由于蒸發器泄漏,無法修補。如果因此而報廢非常可惜,重新購買則需要幾千元,為降低成本,節約資金,我們經過認真仔細的研究決定,用紫鋼管制做蒸發器。將其固定在物品架上,既不破壞箱體又增加了制冷量,類似這種情況的冰箱我們修復了三臺,為酒店節約資金一萬兩千余元。

(一)在一次客房裝修過程中,原計劃只是進行刮大白和換壁紙但是在實施過程中,卻發現很多樓層的棚項都有開裂和起層的現象,特別是8層、9層的棚面已經脫落下來,如果要重新做水泥灰層,則需要有有段時間的養生期,而且是既費人才又費物力。在這種情況下,我們馬上向領導請示,并說明如果由我們自己有石膏板吊棚,不但可以省時,還可以在人力上節約一大筆資金,領導經過了認真的研究,最終采納了我的建議,還有就是在每層樓裝修前,我們工程部負責必須將室內所有的家具全部保護起來,并且把所有的電器設施全部拆除,等裝修結束后,再將其全部重新恢復。當時在我們電工少,工期又緊的情況下,我們在工作中不怕苦,不怕累,敢闖、敢干而得名的小老虎領班王鐵巖,帶領兩名倒班電工,不分白天,黑夜,加班加點,按時完成了工作任務。

(二)為了維護我們酒店的勞動紀律,加強院內的保安措施,領導決定由我們工程部負責在后院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務后,大家群策群力,各自發揮了自己的特長,只用了六、七天時間,就將保安辦公室成功的砌筑起來了,并得到了領導的贊賞。

(三)在十月份的消防檢查中,消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準,需要進行改造。這了不影響正常營業,必須利用晚市后的時間開始做業。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線,我們的xx同志,在不影響白天上班的情況下,連續工作了3個通宵,將所有的油、氣路管線全部改造完畢。順利地通過了消防部門的檢查驗證。

19的工作已經告一段落,有成績也有不足因為我的性情比較耿直,有時難免還有此急躁,所說出來的話就會容易傷人,這勢必會給工作帶來不必要的麻煩。在今后的工作中,我將調整好自己的心態,努力掌握電器方面的知識,在工作和學習中不斷地善自己,進一步提高工程部的服務標準和員工的技能,為在20更好的為各部門服務,打下了良好的基礎。

我們已擬定了在2020年將要計劃實施的幾個專項工程:

(一)為保證全酒店的空調,能在夏季正常使用,我們要對空調機組進行全面地大修。

(二)我們酒店的水資源受外界的控制,為防止因外界停水給酒店帶來的經濟損失,我們準備制做一個儲備水箱。

(三)按市局的要求,也為了確保客人的經濟財產不受損失,我們要為客戶的每個樓層都要安裝上監控系統。

(四)各部門所使用的電量免遭非議,我們準備為各部門分增設電表,以便于監控。

(五)客房裝修期間所有房的外墻均已損壞,我們決定為0a房的外墻全部重新粘貼瓷磚,即保證了形象、美觀,又能預防雨水從窗口侵入。

以上的幾項工作計劃不是很全面,還需要在實施中逐步的進行完善。最后我要對工程部的全體同事們說:“你們辛苦了!我非常感謝你們!因為是你們的支持給了我自信與勇氣!是你們的付出成就了我們的希望和夢想,我要贊美你們吃苦耐勞的精神?!痹谛碌囊荒昀镂覀円欢〞賱摷芽?。

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復制
付費獲得該文章復制權限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復制
付費后30天內不限量復制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯系客服