在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

秋季開學工作匯報材料小學篇一

市教育局：

新的學年又開始了，根據教育局《關于秋季開學工作》的安排，我校領導高度重視，結合校情，精心準備，周密部署，全體師生迅速行動，相關工作充分準備，井然有序，開局良好，為本學期各項工作的圓滿完成奠定了堅實的基礎?，F將開學情況作如下匯報：

一、早謀劃，詳安排，保證準時開學。

1.制定計劃。8月初，全體班子成員就投入到緊張高效的工作中，多次召開碰頭會，統一思想，認真研究學校改革發展大計，研究制定學校工作計劃、黨支部工作計劃、各項制度修改完善、新學期工作重點等，積極籌劃部署新學年開學工作，并安排各處室各項具體事務。

開學第一周，各教研組迅速開展工作，制定出切實可行的教研組工作計劃，并召開教研組會議，明確了本學期教研組活動中著力破解的難題。各備課組、教師、班主任也根據學校工作計劃及時制定出了切實可行的教育教學計劃。

2.召開會議。8月22日上午，召開了行政會議，對一學期的工作做了全面部署；下午召開全體教職工大會，及時傳達市教育局開學工作會議精神，組織學習上級文件精神，學習學校工作計劃、黨支部工作計劃、新出臺的各項規章制度，明確新學期的工作目標及相關要求，統一思想認識，安排各項工作，達到了明確目標，統一認識，凝心聚力的目的，教師精神面貌煥然一新。

3.服務到位。8月23日，各處室人員將各種教參、教輔資料、新印制的備課本、聽課記錄、報到簿、教學教材等用品全部發放到教師手中；學生作業本發放到學生的手中；學生桌凳、衛生工具及其它用品全部到位。

4.教師情況。全校教職工共177人，至今實際到崗164人，請假、支教、學習進修等13人。

5.學生報到。8月23日，學生報名注冊；8月27日，發放書本上午舉行升旗儀式，對全體學生提出新學期的相關要求。目前，我校學生總人數2081人，其中七年級750人，八年級應到707人（暫未報到3人），九年級應到624人（轉學、暫未報到15人）。

6.開課準備。學校制定了教學、教科研工作計劃、制定了校歷表，及時發放各類表冊材料，突出了工作重點。嚴格執行國家課程計劃，加強課程管理，按照新課程標準安排課程、制定總課程表，開足開齊各門課程、科學安排課時，做到了及時打印發放，張貼到位。教務處對教師的提前備課情況進行了檢查，所有教師都按照教學常規要求，做到了“六認真”，超周備課，及時簽約了教案。

7.整潔校園。政教處召開班主任工作會和后勤崗位人員會議，8月24日，全校徹底打掃衛生，使校容、校貌干凈、整潔，創造力優美整潔的學習環境。總務處加快校園維修進程，檢查設備設施，確保校園的安全與穩定。

二、按標準，明公示，堅持依法收費。

學校嚴格按“一費制”要求做好開學收費工作。開學前，學校在全體教職工大會上，認真宣傳上級有關收費規定和標準，專門提出開寫票據的相關要求，并在顯眼處張貼了收費公示牌，嚴格了收費紀律，做到誰出問題誰負責。把好了開學收費關，嚴格按教育局規定，征訂教學用書，沒有濫訂購輔助讀物的現象。嚴格執行物價部門核定的教育收費標準，本學期學校只代收作業本費，進行收費公示，并設立舉報電話，接受社會各界的監督，增加收費的公正性與透明度，無任何亂收費現象。

三、控流輟，多動員，加強學籍管理。

1.控輟保學。為了不流失學生，對家庭貧困的學生，在開學前班主任和任課教師進行家訪，學校制訂了幫助貧困學生計劃，由于措施得力，使貧困生全部按時到校；對因其他原因流失的學生，我們采取班主任、分管領導和校長逐一上門家訪做工作的方式，調查去向，加緊動員工作，確保“一個都不能少”。目前，我校暫未報到的八年級學生3人，九年級轉學、暫未報到15人。

2.學籍管理。加強學籍的規范化管理，積極做好新生的學籍管理工作，并核對休學、轉出轉入、借讀生的情況，做到數據清楚，一目了然。

四、修制度，明職責，加強學校管理。

根據我校近幾年來，學校主要領導變化頻繁，學校各項制度雜亂無章和不夠合理完善的實情，學校班子在暑假專門召開會議，進行修改完善重點完善了班主任考核制度、教師值日制度、教職工考勤制度、教職工業績考核辦法等，并在教職工大會上組織學習，讓廣大教職工正確認識，領會實質，使各種制度更趨合理化、科學化，真正起到調動教職工積極性、促進教育教學、加快學校發展的作用。

五、重安全，抓養成，育人潤物有聲。

為確保新學期學生人身與財產的安全，深入開展平安校園建設，營造一個平安和諧的育人環境，我校對學生的安全教育和規范教育遵循“兩手抓，兩手都要硬”的思路，對安全工作進行了重點安排布置，具體工作如下：

1.安全工作。成立安全工作領導小組，開學前校長就和班主任、教職工層層簽訂安全責任書，并制定各種安全工作制度和措施?？倓仗帉ｉT組織人員細查校舍設施，排查安全隱患，維修校園內電路和照明設備。政教處重視內保工作，門衛室24小時值班，內保每天輪流巡視校園，整治周邊環境，確保學生免受不良習氣的影響，遠離不良誘惑。

2.養成教育。政教處在開學初就將《******中學靜校制度》、《安全值班制度》、《值班安排表》、《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《初中生一日常規》的內容印發給教職工和各班主任，要求各班主任在班級中對學生進行規范教育。在8月27日舉行的升旗儀式、“開學第一課”教育專題活動上，學校領導、各班主任重點對學生進行了安全、衛生、行為等方面的教育使安全意識深入人心。學生會、團委會工作同時啟動，并對各班的衛生、紀律、行為習慣實施量化督查管理。

六、謀發展，求創新，工作亮點頻出。

1.入學教育與軍訓。為了加強對學生的愛國主義教育、集體主義教育、國防教育，培養良好的學習習慣和行為習慣，夯實教育教學工作基礎，形成良好的校風、學風、班風，我校一開學就對七年級學生進行了為期一周的新生入學教育和軍訓。政教處詳細制定了《新生入學教育計劃》、《新生軍訓方案》，組織新生學習各項規章制度與要求，重點學習了《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《初中生一日常規》等，將入學教育和新生軍訓有機結合，為今后的教育教學工作奠定了堅實的基礎。

2.規范各類材料。

(1)重新設計、修訂、印發了《******中學教師聽課記錄》。學校領導親自設計，認真討論，印刷成冊，更趨合理細致，內容豐富。其中包括了《聽課評價指南》《怎樣聽好一節課》《怎樣設計一堂課》等內容。使聽課教研活動，更加扎實有效。聽課內容主要看教師的教，主要在教學目標、教學內容、教學策略、教學效果、基本素養等幾個方面上是否充分體現課改精神，看學生的學，重點看在課前準備、學習情緒、主動參與、創新意識、目標達成等方面的表現和生成性效果等。

(2)重新設計、修訂、印發《******中學教案本》，以改變以往活頁教案雜亂無章，電子打印教案流于形式、教師備課不細的弊端，從本學期起，全部采用手寫教案，利用市二中專用教案本。其中還包括了《******中學備課要求》、《教學預定進度》、《教學工作計劃》、《學生成績登記表》、《課時計劃》、《******中學教學工作要求》、《教師課程表》、《做學生喜歡的老師》等豐富內容，必將對規范教學行為，促進我校的教學教研工作，進而提高教學質量起到很大作用。

(3)印發其他材料，力求規范整齊、協調統一。重新設計印發的還有《新生報到簿》《教職工政治學習筆記》《教職工業務學習筆記》等，都專門印刷成冊。

3.加強“四項工程”建設，合理維修改建校舍。一是針對二幼搬進我校后的辦公室相對緊張的實際情況，利用暑假，維修改建了***辦公室12間，維修了***一樓門廳的櫥窗，加裝樓道鋁合金門和防盜門；二是在***一樓門廳安裝了lde電子顯示屏；三是將***落后的校園音箱更換為高級音柱，安裝校園廣播系統，實現電腦自動打鈴、播放音樂，充分發揮了校園廣播的作用；四是在***各樓層安裝監控設施，不留死角，使安全管理工作實現細致化、科學化。

4.加強校園文化建設，營造濃厚的文化育人氛圍。學校班子成員在暑假，專門召開會議，實地觀察測量，精心設計篩選，向專業公司定制了包括國學精華、經典詩句、名人名言、文明禮儀、品德修養等內容的樓道標牌260多塊，必將對提升我校的校園文化品位，文化育人起到很大作用。

5.千方百計調動教職工的工作熱情。教職工是學校的主人，是學校發展的決定力量。為最大限度的調動廣大教職工的工作熱情，學校領導堅持以人為本，關心教師，努力為教師辦實事、辦好事。經行政會議研究討論，決定從本學期起，凡是我校教師子女升入大學的，給每位大學生子女一定的獎勵，真正將尊師重教落到實處，帶頭營造全社會關心教育、支持教育、尊師重教的濃厚氛圍，使廣大教職工以從教為榮，以從教為樂。

在新的一學期里，在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照上級主管部門的工作指導思想，與時俱進，不斷創新，內抓管理，外樹形象，扎實工作，力爭使我校的各項工作上一個新的臺階。

秋季開學工作匯報材料小學篇二

秋季新學期開學在即，為確保轄區中小學幼兒園及校園周邊交通環境暢通，資中縣公安局交警大隊結合轄區實際情況，立足“四早”舉措，精心安排部署，狠抓各項工作措施落實，全力保障轄區教師、學生秋季開學交通安全。

大隊將預防開學季道路交通事故納入當前重點工作，積極做好民警、輔警思想教育工作，增強民警、輔警責任意識，使民警、輔警充分認識到做好中小學幼兒園開學交通安全工作重要性和必要性的認識，切實履行職責，發揮職能，確保各項工作措施落到實處，全力為轄區中小學幼兒園新學期開學創造良好道路交通環境。

大隊提前與各中小學校幼兒園進行聯系溝通，掌握各所學校具體的開學時間，事先做好準備工作，并召開會議分析當前轄區學校周邊道路與高峰期人流、車流易擁堵路段交通安全的交通形勢，合理安排警力維持交通秩序，確保學校周邊道路交通秩序井然有序、教師及學生出行交通安全。

一是排查校車安全隱患。8月中旬開始，大隊組織民警深入轄區一中、二中、東路小學、水南實驗小學等重點中小學及幼兒園，嚴格檢查校車駕駛人資質、校車安全狀況、接送路線、出行時間，重點查看校車手續是否齊全、是否符合安全運行條件、車輛投保情況以及車輛維護保養等情況，認真檢查車輛座位數和核載人數、校車外觀標識、逃生錘、滅火器以及急救箱配備等情況，從源頭上筑牢校車安全防線。二是排查校車運行路線。大隊積極聯合教育行政、交通運輸等部門，對轄區內所有校車特別是農村地區校車行駛路線及接送學生車輛集中的路線開展徹底的安全隱患大排查，及時整改治理安全防護設施缺失、道路線性不良隱患路段，發現校車運行路線、?？空军c存在安全隱患的，及時予以消除，重新合理規劃路線。針對資中二中、水南實驗小學下穿隧道正在施工，大隊除了督促施工單位嚴格落實安全責任，同時安排警力現場疏導指揮，采取有效措施嚴防死守，堅決防止車輛通行，嚴防發生事故。三是排查非法接送學生車輛。大隊堅持源頭排查與路面檢查相結合，對非法接送學生車輛開展全面清理排查。對未取得校車標牌和校車駕駛人資格的，立即責令學校、運輸企業和駕駛人限期整改;對逾期依然使用未取得校車標牌的車輛或聘用未取得校車駕駛資格的駕駛人，一律依法處罰，并通報交通運輸、教育行政等部門;對使用拼裝或達到報廢標準的'機動車接送學生的，一律收繳、強制報廢，并依法處罰、通報教育行政、安監等部門。

一是整治校車違法行為。大隊結合當前正在開展的道路交通安全綜合整治行動、道路交通安全大檢查，對校車及接送學生車輛通行沿線的道路通行秩序開展集中整治，嚴查校車及接送學生車輛超速、超員交通違法，嚴查貨車、?；愤\輸車非法改裝、違法超限超載運輸，嚴防發生校車、接送學生客運車輛翻墜、碰撞導致的惡性事故。對校車超員、超速和闖紅燈等交通違法行為，除按照規定予以處罰及轉運外，立即抄告轄區內教育、交通部門，并下達限期整改通知書，督促整改。二是整治校園周邊交通環境。大隊抽調警力，加強學校周邊道路交通秩序整治，重點查處亂停亂放、無牌無證、不各行其道、不禮讓斑馬線等交通違法行，持續保持對學校周邊道路交通違法行為的嚴管高壓態勢，及時消除事故隱患，凈化學校周邊道路交通環境。

秋季開學工作匯報材料小學篇三

我校按照縣教育局2016年秋季開學工作統一部署，做到周密安排，精心組織，嚴格要求，確保開學各項工作有條不紊地進行。學校各項工作一開學就步入健康的軌道，教育教學工作井然有序，全校師生精神蓬勃?，F將學校開學情況匯報如下：

一、開學條件保障。

1、全體師生按時返校。學校行管人員于8月26日下午正式上班，8月29日召開了全鎮教職工會議，全面部署開學工作，組織教職工認真學習了“兩學一做”有關文件及習總書記系列講話內容，8月30日、31日全鎮教職工進一步學習了上級有關“兩學一做”的文件以及習總書記系列講話內容，讓全體教職工真真切切明白了“兩學一做”學什么，怎樣學的問題。并結合“四風”整治活動對教職員工進行了師德教育。本期師生到校情況：

教師應到71人，實到69人，請產假2人（鄧智君、劉巧玲），退休1人（龔享明），特崗教師19人。

全鎮學生應1142人，實到1142人。其中小學應到841人，實到841人，轉出8人；初中應到302人，實到302人，轉出7人。一年級新招152人，七年級新招99人。

2、落實學生資助政策情況。

積極落實國家資助政策，各項貧困生補助按時足額發放，未出現學生因家庭經濟困難而輟學的現象。

3、在開課前將課本發放到學生手中；未違背自愿原則強制學生訂購教輔材料。教材和教輔材料符合國家規定要求。

4、教學設備和資源保障情況。學校網絡、多媒體設備、教學終端等各種教學設施設備暑期安排專人檢修到位，還在九年制、里地、秋坪新裝了7套多媒體設備，滿足了教學需求。

5、后勤保障情況。上期我校食堂管理員、采購員退休，為了確保秋季開學順利進行，暑期學校提早準備，物色了工作扎實的黃大華老師擔當食堂管理員、采購員。并聘請師傅對學校生活設施設備進行檢修；飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障工作到位。

6、國家營養改善計劃落實情況。我校高度重視學生營養改善計劃工作的實施，安排了專人負責，將膳食資金足額用于為學生提供等值優質的食品，懸掛了營養改善計劃工作標志牌，食品留樣規范，食品及原材料采購規范；建立了膳食委員會制度，食品加工場所衛生條件達標。本期從9月1日開始提供營養餐。7、9月1日舉行了開學典禮，開展了愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動；開展了節糧、節水、節電“三節”、節約型校園教育活動；組織學生收看了開學第一課。

二、規范辦學行為。

1、免試、就近入學落實到位；努力消除超大班額；課程安排符合國家和省級規定；落實了學生每天鍛煉一小時要求；全校不存在組織學生補課行為；不存在區分重點班的情況；落實了責任督學掛牌督查制度。

2、校務公開的內容、形式符合國家規定要求；嚴格執行教育收費公示制度；服務性收費和代收費收取符合規定，無亂收費情況，群眾反響良好。

3、重視留守兒童、單親學生和孤兒的教育與管理，本周內要建立專用登記表、繼續開展一名教師結對幫助一名特殊學生的師生結對活動，為他們提供更加細微的服務，確保留守學生、弱勢學生教育不留死角。

三、黨政重教情況。

為了擴寬校園面積，增加學生活動場地，解決教學樓、廚房、運動場建設用地問題。今年7月份，鎮政府成立征地領導小組，專門負責征地工作。目前已完成農戶征用土地面積測繪工作，等待下撥資金發放給農戶，完成土地征收工作。8月29日，分管教育工作的何慧麟副鎮長到校指導開學工作。今年教師節鎮黨委政府決定將繼續慰問教師，召開表彰會獎勵鎮“十佳教師”，營造濃厚的尊師重教氛圍。

四、校園安全管理。

學校把安全工作放在重中之重，做到安全工作常抓不懈，警鐘長鳴。一是出臺了《清泉學校各類人員安全職責和責任追究制度》，建立健全了安全管理和防范制度，明確了職責、落實了責任；二是校長、教師、家長、學生層層簽定安全責任書；三是實行了“值日校長、值日主任、值日教師、值日學生”的日常安全管理制度，加大巡查力度，確保校園安全；四是加強安全法紀教育，強化師生安全意識，提高安全防范能力。著重以食品衛生、消防、防汛、防地質災害、交通等安全方面，對學生進行了一系列的教育；五是建立學校安全管理工作臺帳，定期巡查學校及周邊，發現安全隱患，及時整改到位，做到了機構健全、崗位明確、人員落實、經費保證。暑期完成了秋坪、中坑、里地小學三所村小的電路改造，里地、秋坪小學更換了不銹鋼的欄桿，徹底消除安全隱患。六是加強家校聯系，完善家長和班主任聯系的方式，便于家校溝通，確保能隨時掌握學生動態。

五、存在的困難。

1、九年制學校由于公租房未竣工交付使用，造成教師住房緊張。

2、專業教師緊張，初中部無化學、生物、地理專業教師。

3、鍋爐使用安全期已到，緊需規劃廚房建設，更換鍋爐設備。

1、加強村小管理。

（1）建立村小教師崗位定期調整制度。本期村小教師異動情況：大地小學鐘穎、廖丹調九年制；新招特崗鐘玉佳、胡佳敏老師到大地小學任教；里地小學葉志堅調秋坪小學任教；中坑小學任教的龔光海表現突出，調九年制任辦公室主任兼食堂協管員。

（2）對村小教師給予更多的關心。目前學校將配置的教師床鋪38鋪，優先分配給村小老師，外鄉村小教師周末與中心校教師一同吃住。

（3）加強監管。建立學校主要干部聯系幫扶村小制度，村小間評比制度，聯系干部每月1次到村小檢查常規、安全、教學情況，加強監管，讓村小的內部管理提升一個層次。

2、加強隊伍建設，狠抓教學質量。

（1）抓好教師思想教育，業務素質教育，進一步提高教師思想覺悟和業務素質水平。

（2）加強與兄弟校的教學交流，校本教研活動，讓教師在教研中收獲知識，積累經驗，促進發展。

3、加強安全管理，進一步細化安全管理制度，明確安全管理職責。（1）安排宿舍管理員，加強寄宿生管理。

（2）安排一名中層干部專門負責小學放學路隊的管理。

4、創建學校特色。足球在我校有一定的基礎，2015年暑假我校小學男子、女子足球隊參加市運動會，女子獲市運會第二，男子獲市運會第六。今年暑假組隊參加比賽男子獲得二等獎。后階段主要是盡快搞好足球場征地工作，建好足球場，讓足球成為清泉學校的主要運動項目，成為學校的亮點。

清泉學校2016年8月29日。

秋季開學工作匯報材料小學篇四

為打造幸福教育品牌，進一步提升教育教學管理水平，規范學校辦學行為，確保學校春季開學工作平穩有序進行，領導班子未雨綢繆，提前計劃，盡早落實開學工作井然有序。

一、控輟保學，落實到位。

2月11日，我校教師全部到崗，完成課務調整及其它工作安排。學生全部報到注冊，班主任落實困難家庭學生排查、登記、資助工作。

二、安全氛圍，有效營造。

學校利用假期對校園綠化、美化進行建設，積極營造校園文化氛圍，選用電子屏、和教育平臺營造開學氛圍；2月10日，校領導班子和管理人員提前到位對校園環境、教室電器線路、門窗、飲水機、消防器材及生活設施進行全面檢查，確保開學工作正常運行。2月10日，學校與校級教干、部門負責人及相關人員、班主任簽訂一崗雙責責任書，班主任與學生家長簽訂安全責任書，提高安全意識。

三、常規工作，提前部署。

1月23日、2月10日，學校先后召開校級班子會議、全體教干會議，總結上學期工作，研討新學期工作改進方案。1月25日、2月12日，分別召開保安人員、后勤人員和全體教師會議，提前部署新學期各項工作，開展教學多媒體應用技能培訓，安排教材發放、報到注等工作。開學信息在《期末工作安排》和學生《素質報告書》中公開，并通過校信通平臺于2月10日、2月11日分別向教師和學生發送開會、開學通知，確保教師按時到崗，確保學生按時到校，確保平安穩定。

四、思想教育，扎實開展。

2月12日，德育處安排班主任利用班晨會上好“安全第一課”、“衛生第一課”、“規范養成第一課”。2月13日上午舉行新學期升旗儀式和開學典禮，教育學生努力學習、認真讀書、積極活動、遵守禮儀、注重安全。

五、辦學行為，規范操作。

學校嚴格遵守收費政策，沒有違規收取學生費用；沒在出現亂攤派、亂發行教輔資料行為；沒有組織學生補課、有償家教等違規現象。嚴格按規定開齊開足各類課程，嚴格執行義務教育作業量規定、落實好教育部有關減輕學生課業負擔要求。

六、各項計劃，積極制定。

根據縣局開學工作會議精神，及時擬定學校工作計劃、部門工作計劃、各學科教學計劃，將總課表、作息時間表、教師任課一覽表上網公布。

七、教學工作，開端良好。

寒假期間即組織教師備好課，編制好預習方案，開學前將教案完善并打印好，確保教師持教案上課。經檢查，教師課堂教學認真，多媒體使用正常。除教育局統一發放的`寒假作業外，我校根據不同年級學生成長需要分別編制了校本“成長追求”（內容為《三字經》等經典誦讀、指定書目的閱讀和下學期語文、數學第一單元教材的自學等），開學初已著手批改或考核，評選“自學標兵”等予以激勵。

八、儀式活動，正常舉行。

2月13日舉行了開學升旗儀式，2月14日起組織開展兩操、陽光體育運動；課外活動已按計劃開始運行。

良好的開端是成功的一半，我們堅信，在上級領導的關懷下，在廣大干群的支持下，在全體師生的努力下，我們學校一定會蓬勃發展，一定會以優質服務、優異成績回報黨和政府，回報人民。

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秋季開學工作匯報材料小學篇五

安全工作重于泰山。學校把安全工作擺在首位。開學第一天，學校認真做好值日工作，實行校級領導負責制和教師分工責任制，確保每個環節不出紕漏。下面是整理的關于201x年秋季開學第一天工作匯報范文，希望對你。

工作報告。

寫作有幫助!

xx---xx學年度的第一周已經順利結束，從一周的運行狀況看，我校新年的教育工作開局良好?，F將開學工作作如下總結：

一、全體教職員工按照教育局的統一部署和安排，8月21日下午報到，22日準時集訓學習，35名職工(包括特崗生)除一人請假外，其余的全都參加了集訓學習，每個同志都寫了集訓。

學習總結。

或體會。23日全體學生報名，24日全體教師進行家訪，25日正式上課。學校秩序良好。

二、落實安全工作，實現了安全工作零事故的目標。

一是開學校前學校進行了安全隱患排查與整改，確保新學期各項工作順利進行。二是加強安全工作督辦，確保安全隱患的排查與整改工作落到實處。三是人事聘任實行一崗雙責，一個崗位既有教育教學工作職責，又有安全管理工作職責，確保安全工作能落實到學校工作的每一個環節。四是加強安全教育，報名當天晚自習時間，各班都進行了安全常規教育。五是加強道路交通安全巡查，報名當天，與鎮派出所取得聯系，組織相關人員上路巡查，確保路途安全。五是加強安全宣傳，營造良好的安全工作氛圍。

三、增強服務意識，搞好報名工作。

為搞好報名工作，各校都做了精心的準備。一是整理校園環境，用整潔的校容校貌迎接學生和家長的到來。二是報名當天，學校升國旗、插彩旗、貼標語、掛條幅、設咨詢臺，各報名處還備有開水茶葉，以熱情的服務為家長和學生提供方便，報名工作有條不紊。

四、落實師德師風教育和教學管理常規，實現了工作零違紀的目標。

(一)以學習新的中小學教師職業道德為抓手，加強師德師風教育。一是組織教職工認真學習新的教師職業道德規范。二是組織教職工開展討論，明確新舊教師職業道德的區別與聯系。三是要求全體教職工在工作中自覺踐行職業道德。四是嚴格師德考評機制，考評結果記入師德檔案，作為年終考核、人事聘任的重要依據。

(二)以加強教學常規管理為突破口，促辦學行為規范。開學不到兩天，教務處從備、教、批、輔、研、聽等各個環節對教學行為進行了規定。同時要求教師把免費教輔資料用好用足，嚴禁任何教師以任何名義向學生推銷教育局推薦準入以外的教輔資料。教務處還對第一天的教學工作進行了檢查，所有上課教師都達到了開學視導的要求。開學一小周內，所有計劃都上交歸檔。通過上述措施，開學工作沒有出現一例教職工違紀現象。

五、堅持收費公示政策，收費工作實現零違規目標。

學校加強收費政策宣傳，在校園顯著位置放置收費公示牌，對收費文件、收費項目、收費金額一一進行公示，讓家長放心。

六、加強班主任隊伍建設，及時啟動新學年的德育工作。

根據工作需要，全鎮各校對班主任隊伍從人事上進行調整，同時在學生進校之前，就召開了新學期的第一次班主任會議，學校領導全部參加，對班主任進行了第一次培訓，對開學的德育工作提出了具體要求，學生一進校，德育工作正式啟動。

七、整合資源，合并班級，確保學校工作順利開展。

今年暑期，我校有六位教師因招考而離開了我校，教師大量減少，給學校工作安排帶來了很大難度，在教學人員緊缺的情況下，經學校研究，我們采取合班的形式，減少班級數，擴大班額，增加老師的工作量，確保學校工作順利開展。

八、強化措施，最大限度降低輟學率。

開學第一周，我們組織全體教師對轄區內的各個村、組進行走訪，要求老生按時返校和新生入學。同時向當地政府匯報我鄉的入學情況，對家庭特別困難的學生免費發放一切預約教輔資料。

我校開學工作在當地黨委政府、縣教育局的正確領導下，在全體教職工的大力支持下，進展順利，現在各項工作已步入正軌，實現了安全零事故、衛生零死角、收費零違規、工作零違紀的“四零”目標，教師的精神面貌煥然一新，各項工作井井有條。

“新學期、新目標、新起點、新氣象。”新的開始，新的夢想，帶著對新征途的憧憬，帶著新學期的夢想，我校全體教職員工于正月十八正式開學，教師精神狀態好，進入角色快，敬業精神強，學校各項工作規范有序，為新的學期營造了一個團結合諧、積極向上的氛圍，為學校的進一步發展打下了堅實的基礎。

1、學生入學快穩齊。正月十六學生報名入學，當天下午2點，學生基本全部入學，只有少數學生因病因事請假未到校。本學期，我校一至六年級共11個班級，學生568人。大半天時間，學生入學如此快穩齊，也超出了我們的預期。究其原因，我們認為是我校在動員學生入學工作上做了不少的工作。一是我們在放寒假時，就給家長寫了一封信，告知了家長學生春季入學報名的具體要求和事項;二是全體教師從正月十一到正月十四對學生進行了走訪，進一步對學生入學工作做了聯系與溝通;四是學校對少數困難學生實施入學綠色通道，適當在生活費上少收，以此來減輕家長壓力。正是這些暖心舉措，極大方便了學生入學，是學生入學做到了快穩齊。

2、微笑服務打動家長。開學工作，是教師接觸家長最多的時間段，也是學習形象接受家長檢閱的時間段。我們向家長展示什么樣的教師形象、學校形象，這也是我們開學工作一個思考。學校提出了微笑服務的理念。每位教師做到了用微笑面對家長，面對學生，形成了與人為善、換位思考、及時溝通、友愛合作、促進共贏的局面，贏得了家長的理解、尊重和欣賞。

3、收費工作公開透明。學校嚴格執行義務教育段收費政策。開學期間，將收費公示牌在學校顯眼位置進行了公示，收費項目、收費標準做到規范、公開、透明、具體。并就收費問題，在第一次班主任會議上就對班主任約法三章：嚴格收費標準，不以任何名目加收任何費用;嚴格工作紀律，不以任何借口強制收取一些牛奶等服務費;嚴格從教行為，不接受家長饋贈。在收費時，對部分家長所反映的問題，做好耐心細致的解釋工作。學校辦學行為規范，沒出現因收費而造成矛盾。

經過充分醞釀，學校確立了新學期的整體工作思路：以科學發展觀統領全局，堅持解放思想，推進教育改革。秉承“鑄名師，育名生，塑名校”的辦學理念，發揮“尚綠尚美、樂學善思、陽光大氣、健康向上”的核心價值引領，突出“五化策略”，即管理精細化、服務貼心化、作為顯著化、質量優質化和發展科學化，實施“六大工程”，即德育管理創新工程、教師素質提高工程、校園文化培育工程、教育質量提高工程、后勤服務創優工程和義教均衡發展工程，不斷提升辦學檔次和教學效益，把學校辦成社會滿意、家長贊同的示范學校，師生自豪、特色鮮明的綠色學校。

在此指導下，我們明確了新學期工作十件大事：師德師風建設、好習慣伴我健康成長學生養成教育活動、義教均衡發展強力推進、綜合樓配套使用、義務教育評估的評考準備、兩訪工作的進一步深化鞏固推進、大家唱大家跳的普及推廣和藝體工作常態化和優質化、校本課程的資源開發和教學管理與研究的深入、管理規范化精細化的建立、崗位設置和優質優酬的改革。完成這十件大事，既是我們實施素質教育，提高教育質量、推進義教均衡發展的有力保障，也是我們豐富校園文化內海，構建學校文化體系、打造學校辦學特色，提升學校辦學品位的重要舉措。

圍繞整體工作思路，我們在開學期間，認真進行了第一次升旗儀式、隆重舉行了開學典禮，分班進行了第一次班會，召開了各種工作會議。

教學工作是學校的中心工作，學校要求全體教師在做好開學工作的同時，認真制定好新學期學科教學計劃，準備好一周以上的儲備課，按課表上好開學的第一節課。從上周五的檢查情況看，學科教學全部制定完畢，一周備課落實到位，第一天上課有條不紊。除此以外，學校還集中智慧，創造性的制定了新學期教學、教科研。

工作計劃。

;還安排了骨干教師上引路課;學校校長、教務處以及教研組長還進行了推門聽課。從各項工作的檢查來看，我校教師不僅做到了身體到崗，更做到了思想在崗。

安全工作重于泰山。學校把安全工作擺在首位。開學第一天，學校認真做好值日工作，實行校級領導負責制和教師分工責任制，確保每個環節不出紕漏。還自下而上了進行了一次安全隱患排查活動，各班以班主任負責，對教室校舍進行排查，同時學校對校園、教育設備設施進行排查，對學校食堂進行了全面消毒，確保了飲食的安全和質量，確保了學生的在校安全和交通安全。政教處加大對上下樓梯、中午到校、課間活動的管理和檢查力度、對發現的問題及時處理，把事故隱患消除于萌芽狀態中。在安全教育的形式上，學校利用升旗儀式，開學典禮，第一次班會對學生進行了安全大教育。開學以來，通過努力，保持了學校安全零事故的良好態勢，為學校的今后的工作創造了穩定和諧的環境。

總之，學校開學工作比較順利，取得了一定的成績，但不這只是良好的起步，今后的工作需要我們付出更過的努力。我們相信，在全體教師的辛勤耕耘和努力下，求真務實、開拓創新，學校工作一定會取得更好的成績。

秋季開學工作匯報材料小學篇六

“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”，新的學年又到來了，我校根據上級精神要求，結合學校自身實際情況，扎扎實實做好開學的各項工作，做到早謀劃、早落實、早入軌?，F將本學期我校開學工作情況匯報如下。

一、準備充分精心布置。

今秋開學，我校嚴格按照區教育局要求，抓得早，動得快，使得學校開學工作進展順利。

1、師生按時到位。

我校按區教育局要求，從8月24日開始，學校所有行政人員正式來校上班，做好開學的準備工作。8月25日至8月27日，進行了一年級新生第二批招生工作。8月28日上午，學校組織召開了教師大會，曾校長在會上傳達了全區教育行政干部會議精神，并組織老師們學習了師德師風建設的相關文件。8月31日、9月1日，一年級新生和二~六年級老生報到注冊，9月2日，符合轉學條件的插班生進行入學考試。在報到過程中，我校嚴格執行區局文件精神，本學區的適齡兒童（2007年8月31日以前出生）方可就讀一年級。

8月30日上午9：00，學校又一次召開了全校教師大會，進一步貫徹落實全區教育工作會議和校長會議精神，并對開學工作進行了詳細周密的部署和安排。

為保障開學報到收費工作的順利進行，總務處將每一個細節都考慮周全，做到事事有人做，人人有事做，各班班主任負責報到注冊，搭班老師負責協助外單位人員收費和維持秩序，教導處安排人員查驗一年級新生戶籍和轉學生的登記分班工作。為方便家長或學生報到，學校多次在校門口或人口密集處張貼通告，將開學工作告知家長。

二、安全至上防患未然。

1、為保證學校財產及師生人身安全，使學校教學秩序，生活秩序正常進行，開學前，學校由負責安全工作的副校長帶領部分行政人員對學校安全隱患進行了一次全面的排查，對校園周邊環境進行了徹底整頓。

2、學校將各項安全工作制度具體化，細致化，做到分工到人，責任到人。開學第一天，交通協警就上崗執勤，維護交通秩序，制止家長亂停亂放車輛。門衛、保安、值日行政、值日老師按時上崗，各盡其職。

3、8月30日上午11：00，學校召開了班主任會議，再次強調了班主任職責，要求班主任務必上好安全教育第一課，加強對學生交通安全，防火災防溺水安全，食品衛生安全等方面的教育。班主任要備好安全教育課，分管領導要加大督查力度，嚴禁走過堂，要讓安全知識深入學生心中，使學校的安全管理覆蓋到校園的每一個角落，對涉及學校安全的各項工作都做到有章可循，違章必究，不留盲點，不留空檔。

三、收費規范公開透明。

學校嚴格執行《教育收費公示制度實施辦法》的規定，嚴格收費標準和收費項目。為做到收費工作公開透明，并在校園醒目位置進行了教育收費公示，教輔資料的訂購、保險金的繳納、《小學生導刊》的征訂等項目，均堅持學生自愿的原則，所有愿意征訂或投保的學生或家長均已在自愿征訂或投保表上簽字，并已由學校收集保存。

四、規范辦學務實工作。

1、開學前，學校先后開了5次校務會，研究安排本學期教職工的分工，通過對教師的教學業績、個人意向、愛好特長、特殊情況等方面進行綜合考量，同時結合我校老師現狀和學校實際情況，做到任人為賢，知人善任，力求每一位教師都安排到一個比較適合自己的教學崗位。

2、為確保學校開學后教學工作井然有序地進行，我校后勤工作人員加班加點，不辭勞苦，9月5日以前把教師的辦公用品、教學用書、教學用具都已安排到位，學生的課本、作業本等學習用品已發放到了學生的手中。

3、學校嚴格按國家課程標準開設課程，開齊、開足各門學科，不擠占、挪用其他學科。

4、扎實抓好教育教學常規工作。辦公室及時將作息時間表發放到各個班級和每位教師手中，教導處將臨時課表張貼在各年級辦公室墻上，做到班班有老師，節節有人上。絕大部分教師能熟悉新教材，鉆研新教法，提前備好課，備足課。

5、從辦人民滿意的學校高度，狠抓教師職業道德建設，強化“人。

為本，德為先，質為上”的教風。8月30日在全校教師大會上，組織全體教師學習了《樹師德、正行風學習教育活動視頻動員會議資料匯編》。開學至今，學校未發現教師從事有償家教、強制學生到指定書店購買教輔用書等現象，也未出現體罰或變相體罰學生，利用調位等向家長“索、拿、卡、要”的事件。

俗話說：良好的開端便是成功的一半。今秋我校開學工作緊張有序，我們堅信富有凝聚力、戰斗力的桃小人，一定會辦好人民滿意的教育。

2013年9月。

秋季開學工作匯報材料小學篇七

在xx年秋季學期開學工作中，我校按照xx市教育局《xx市xx秋季開學工作檢查的通知》的精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：

學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制，已經進行收費公示，公布上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統一使用財政部門印制的票據，做好一人一票，全部為電腦打印票據。學校無違規收費行為，國撥義務教育經費已到校。

我校教師于xx月x日報到，上午x：30召開新學期教師會議，傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備，做好校園衛生工作。x日開展了報名注冊工作，11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工7x人，病假4人，現實到教職工75人。絕大部分教師按時上班，確保了學校教育教學工作的順利開展。

我校于xx月x日進行學生報名注冊工作，xx月11日正式上課。為確保在校生按時入學，學校制定了防流控輟工作措施，從學校領導到普通教師，人人參與學生的入學動員工作。與此同時，加強學生流動管理，目前無借讀生。現已到校1641名學生，其中一年級xx5xx人，二年級xx3x人，三年級xx9x人，四年級30x人，五年級xx7x人，六年級xx67人，現有在校生1641人。正常轉入1人，死亡1人，休學1人，外借xx人，借讀生回原校4人。全校學生到校情況良好，無流失、輟學等現象，確保了適齡兒童正常入學。

?？倓仗幪崆芭c新華書店聯系，安排后勤人員拖運、分發教材，保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發放到位，只有個別科目新華書店尚未到貨，正在催收。義務教育階段免費教科書已發放到位，學生循環用書保管良好，正常循環。學校無組織學生統一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現象;出版發行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現象。

計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始，學校以市教育局校長會精神和xx秋工作要點為指導，制定了科學的、符合校情的。

工作計劃。

做好校長聽課兼課計劃學校校長室、教導處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一周內制定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鉆研教材、課標的基礎上制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿本學期將緊緊圍繞計劃開展工作注重過程落實確保計劃的可操作性為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

按照部頒標準開齊課程、開足課時，學校教師分工到位，總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已于xx月x日發放，教師進行計劃制定、進度安排和超周備課，安排于xx月13日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課，并進行作業批改、后進生輔導，認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展，活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。

開學前，學?？倓仗帉W校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了拉網式安全排查和維修，對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理，一切準備就緒，保證了教育教學工作的正常進行。學校已制定“”普法教育計劃并安排“”普法知識考試。學校落實了安全衛生周檢、月檢查制度，并形成較完備的安全衛生檢查記錄。至今為止，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校開學工作開創了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。

xx市x小學。

xx年x月xx日。

創建“辦人民滿意的學?！保瑯嫿ㄌ厣@，夯實學校發展基礎，今年暑假，實驗中學領導班子成員早謀劃、早準備，圍繞“抓規范，創特色”這兩條主線，以強烈的超前意識和服務意識，構建在“穩定中提升，在創新中發展”的新目標，排解在急劇變化的形勢下學校新一輪發展的難題和路障，迎來一個“新學期、新起點、新氣象”的良好開局。我校本期的開學工作與往常相比，更顯人文與和諧。

實驗中學領導班子本著“團結協作、精細服務、務實垂范”的工作態度，堅持“高效、優質、規范、有序”的八字方針積極投入開學工作。8月10日，上午接縣局指示后，下午就召開了教學線行政會議。8月11日，認真研究、科學安排了開學工作行事歷。8月20日上午，召開了行政辦公會議，布置開學工作，并通報了本期學校工作計劃要點，要求全體行政干部每天按時坐班。

為進一步加強我校教師隊伍建設,提升教師開展課程改革和實施素質教育的能力與水平,促進教師專業化發展,努力營造教師終身教育和可持續發展的良好格局,形成一支結構合理、素質全面的師資隊伍，結合本校工作實際,學校還制訂暑期教師培訓計劃。8月22日——8月24日，組織全校教師進行新理念、ppt制作和“班班通”培訓，分語文、數學、外語、理綜、文綜五個小組，安排了萬利、崔貞瑜等二十名教師作為中心發言人。

全員培訓期間，學校成立教師暑期培訓工作領導小組，各組有專人負責，確保培訓活動收到實效。并要求做好考勤管理，實行每天“簽名制”，除特殊情況經批準外，任何人不得無故缺席。教師暑期培訓將與職評和年度考核掛鉤。暑期培訓結束后，學校還召開總結表彰大會。

8月26日，學校召開了全體教師大會，整理校園，排查安全隱患，安排開學工作。8月27-28日，報名、注冊、領書、變動學生編班。9月1日全校師生舉行第一次升旗儀式后按課表正式上課。

在開學工作中，實驗中學注重開學工作的宣傳，注重規范自身的工作行為，依法辦學，規范收費。教師教輔用書規范，作業批改及時，各類計劃齊全，開齊課程，開足課時。本期開學，全校教師到崗迅速，備課認真，課時足額，無請假缺崗現象，學生除正常轉學變動之外，無一人輟學、流失。

學校共有學生x人，其中七年級x人，八年級x人，九年級x人。學校原計劃招收本屆新生x人，目前為止，實際招生x人，共xx個班，平均班額xx人，最大班額xx人。其中有部分計劃外的學生，主要來源周邊鄉鎮，全校三個年級的計外生共達x人左右。

為了深入落實科學發展觀，建立健全教師家訪的長效機制，促進家校聯系，形成教育合力，營造和諧、高效、優質的育人環境，使教師受教育、教學出成效、學生得實惠、社會更滿意。暑期，實驗中學大力踐行“千名教師訪萬家”活動。以教師訪學生“送溫暖、傳愛心、訪民情、促和諧”為主題，要求教師做到以下四點：一、入戶走訪。教師深入到學生家中，重點走訪：貧困生、學困生、留守兒童、進城務工人員的子女、有不良行為習慣的學生家庭。了解其家庭狀況、成長環境、在家表現及在家學習和生活習慣等;向家長講解有關學生安全教育知識，督促學生家長或其監護人教育學生增強安全防范意識。二、走訪記錄。教師入戶走訪，須認真做好走訪記錄，特別要記好受訪者對學校工作的意見或建議及受訪者與學生的關系。教師走訪記錄必須有受訪者簽字才有效。三、走訪紀律。教師家訪，要嚴守工作紀律，對學生家長要熱情真誠，注重溝通和介紹學生在校期間的相關情況，注重加深學校、教師與學生及其家長的感情，多聽取意見和建議。教師入戶走訪要輕車簡從，切實做到“五不準”：即不準向學生家長提任何不合理的要求;不準接受學生家長的吃請和借機辦私事、謀私利;不準接受學生家長饋贈的錢物(包括土特產品);不準參與打牌賭博和學生家長安排的娛樂活動;不準做違犯師德師風、侵害未成年人隱私和權益的事情。四、辦好實事。通過入戶走訪，確定對家庭經濟困難學生給予幫助。

3、堅持“創衛”工作與我校平安校園建設、德育特色學校相結合，與校園文化建設相結合，形成我校創衛特色和亮點，切實將我校創衛工作落到實處。

4、堅持工作任務分解化、具體化原則。在本《實施方案》對學校“創衛”總部署的基礎上，實行責任主體與專項工作、具體工作任務相連接，各責任主體制定專項、具體。

工作方案。

細化、量化、分解、落實“創衛”工作任務責任主體專項抓、具體抓、日常抓、長期抓。

5、堅持建立“創衛”工作長效機制原則。

“創衛”工作是一項長期工作，各處室要按照階段性目標與長遠目標，分時分段，有計劃有步驟地集中力量，穩步推進，要切實把各項整治活動與建立工作長效機制相結合，開展一項整治工作，配套建立相應的。

規章制度。

落實長效責任主體形成“創衛”工作的制度化、經?；?、長期化。

1、著力整治我校內部環境衛生死角，做好學校凈化、綠化和美化工作，添置校園環衛基礎設施，提高學校“創衛”硬件水平。

2、著力整治學校教室、辦公室、廁所等關鍵部位衛生，積極參與學校衛生達標活動，提高學校衛生等級。

3、著力整治學校基礎設施建設工地的衛生，加強施工現場衛生化、安全化和規范化管理。

4、學校要根據政府的統一部署，完成學校周邊環境區域衛生清掃任務，力爭成為當地“創衛”工作的先進單位。

5、采取“小手拉大手”的方式，做好學校與周邊的環境衛生。結合各項整治活動，明確管理責任主體，加強學?！皠撔l”工作的長效機制建設，把“創衛”工作引向深入。

1、學生人數逐年減少。隨著城區中心位置的轉移，第一初級中學的成立，學校布局的調整，今后幾年實驗初中的學生人數將從拋物線的頂端逐年下挫。

2、招生工作管理無序。“劃片招生，就近入學”曾是我縣初中招生的一條重要原則，但近年來這個原則已無人堅守，許多區域內新生原本應在實驗中學入學，卻早在暑假就已被某民辦學校提前招去。而大部份農村學生舍近而求遠來到實中就讀，拒收理由蒼白無力，平均班額達70人，教師負荷加重，實中承擔了不應該承擔的教育義務。

3、優質生源爭奪激烈。xx地區小學畢業生不到xx人，其中語數兩科總分在120分以上的學生被視為海底珍珠，各初中學校使出渾身解數，相互爭奪，其中絕大部分被翔宇初中悉數掠走。

4、師資力量正在削弱。單從數量上看，實驗初中教師隊伍正在擴大，而從質量上講，無庸諱言，令人擔憂：一是少數骨干教師正在向某民辦學校流動;二是新進來的有相當數量的是低學段教師;三是分流來的教師及轉教教師無法適應初中教學工作，有的至今賦閑在家。

5、外部干擾接連不斷。是人口大縣，農業大且，教育大縣，卻是財政窮縣。許多部門和單位把目光都盯著學校，上至紀檢、監察、物價、審計、工商、稅務、城建、環保、衛生、防疫、公安、消防等政府部門，下至社會三教九流，都可以找各種由頭向學校張口要錢，令學校不堪重負。

6、教育環境有失公平。xx初中可以提前考試擇優招生，中途也可以擇優招生，可以收取擇校費，甚至可以從實驗初中中途強行挖走學生;我們卻不能，眾目睽睽，稍有舉動，便遭非議。

我相信，我們實中人一定會在各級領導的正確指導下，在社會各界的大力支持下，精誠團結，奮力拼搏，克難奮進，再鑄輝煌!

秋季開學工作匯報材料小學篇八

新學期開學伊始，我校的各項工作都正常有序地展開，現將主要工作情況匯報如下：

一、師生返校、控輟保學情況。

我校全體教職工都在規定的8月26日依時返校，上學期教職工人數134人（在職在編），按時返校人數134人，沒有出現未按時返校的現象。我校于8月28日召開了全體行政領導會議，于8月29日召開了全體教職工大會，對開學初的各項工作做了整體部署。并于8月30-31日開始學生報名登記工作，9月1日正式上課,各項工作也已正式走向正軌。

我校本學期已報名注冊學生人數1418人，其中初一人，初二人，初三人。

另據了解，剛從小學畢業且尚未報名的二百來位轄區小學畢業生大多上都到了海府地區或定安縣定城鎮的學校報名就讀。

二、各部門工作計劃制訂情況。

我校嚴格要求各處室、各年級組、各科組及乃至教師個人，都要認真制定好新學期的工作計劃，并以書面形式上交學校存檔。學校的各項工作正按計劃安排有條不紊地展開。學期末再檢查總結各部門落實計劃情況。

三、課程開設、課時安排情況。

我校依然嚴格按照上級的規定合理設置課程和課時，以確保教學質量。9月1日正式開課后，各教學工作都有條不紊地進行。

四、收費情況。

在本學期開學收費工作中，我校嚴格按照上級有關規定精神，在初中義務教育階段都實行零收費。堅決杜絕亂收費行為，不增加收費項目，不提高收費標準，并認真落實公示制度，除在宣傳欄上張貼各項收費項目外，還把各收費項目列表復印給各班主任，要求各家長、學生在登記注冊時先過目，再繳費，這樣可便于家長、學生監督。對于各項服務性收費、代收費，沒有強制學生征訂學生輔導資料或其他學習用品，都按自愿的原則執行。

在開學收費工作中，我校嚴格按財會制度，實行收支兩條線，嚴格要求注冊的班主任要按時上交款項，按時決算，并存入入學校專用帳戶，嚴禁公款私用。

五、教師提前一周備課情況。

開學初，我校教導處就統一向教師發放了備課簿、聽課簿，并要求教師每周都必須提前備好下一周的功課，從抽查情況來看，執行情況良好。

六、學校環境衛生及安全等工作治理情況。

查評比，這些措施從根本上轉變了臟、亂、差的現象，使校園顯得更干凈整潔。

我校還加強了校園綜合治理工作，確保校園安全。開學初，我校召開全體教職工大會，對安全工作做了整體的部署，把安全責任落實到各崗位各人，如我們要求總務處、食堂、小賣部要確保食品衛生安全，水電工、雜勤工要力保師生用水用電安全；男女生宿舍管理員，要加強學生宿舍管理，確保寄宿生人身安全；保衛處要加強外來人員、外來機動車的管理，禁止學生騎摩托車進出校園，確保校園交通安全等。此外，我校領導還利用第二周升旗儀式的短會，向全校師生進行安全意識教育，提出安全要求。

2012年9月9日。

秋季開學工作匯報材料小學篇九

學校十分重視安全工作。為了確保安全，萬無一失，學校安全工作做到了“三落實”。即組織落實、制度落實、措施落實。

一、組織落實

二、制度落實

學校制定了一系列與安全相關的制度。主要的有：《安全管理制度》、各種《安全事故應急方案》，重要部門也制定有《門衛管理制度》、《公寓管理制度》、《實驗室安全管理制度》等。制度從學校實際出發，切實可行。相關責任人對自己應承擔的責任清楚明白。

三、措施落實

為了確保師生生命財產安全，我們采取了如下的一些措施：

2．利用升旗儀式后的“國旗下講話”，經常對同學進行“八防”教育。即防溺水、防火災、防觸電、防雷擊、防交通事故、防踩踏、防食物中毒、防性侵害。提高學生自我保護意識。

3．學校經常性的開展清理“三無”自行車，經常性的開展管制刀具的搜繳，收獲不小，真正做到了防患于未然。

4．為了增強學生自我防護能力。教育學生不與社會上有不良行為的青年交往，如遇到不法侵害時，采取最有效的方式保護自己。此外還教育學生怎樣使用滅火器，怎樣火海逃生，怎樣防止溺水的方法等。

5．在學生上學、回家的`必經路段，學校護校隊的老師，從不間斷接送學生，有效地防止了侵害學生的事件發生。

6．加強警校共建，努力打造平安校園。學校聘請了公安局 派出所指導員 同志為法制副校長，副所長 同志為駐校民-警。公安部門的配合，使學校安全得到有力保證。在此基礎上，還加強了學校周邊環境的整治工作，關停了一些營業性的“三室兩廳”，凈化了學生健康成長的環境。

7．近年來學校在安全設施方面也加大投入。原有的廚房和廁所均屬d級危房，現已拆除興建。滅火器、消防栓、消防柜、應急燈，安全門都在不斷的整改中，逐步到位。

8．學校還經常性請有關的領導和專家為學校師生上“法制課”，增強了師生的法律意識和公民-意識。學生遵紀守法，教師守法樂教，收到了較好效果。

9．對在建工程，教育學生不得進入施工區域，有效地避免了安全事故的發生。

一年來學校未發生重大安全責任事故，學校安全工作也得到上級領導的肯定。在綜治委組織的年度考核中，學校被評為全縣2017年度綜治工作先進單位。但是，我們清醒的認識到：由于經費的制約，安全設施還沒有完全到位，不安全因素依然存在，我們不會、也沒有絲毫理由放松安全工作這根弦。

2017年9月

根據縣教體局《關于認真做好秋季開學前后學校安全穩定工作的通知》有關精神，我校積極開展工作，以確保開學前后校園安全穩定?，F就我校進行的安全維穩措施匯報如下：

一、召開安全工作會，加強認識，理清思路，做好開學維穩工作。 1、2017年8月28日下午成立以校長任組長，設有安全聯絡員，明確職責，形成管理網絡。注重責任制落實，對學校確定的安全事項，重視過程管理，責任人明確，有督查、有落實、有記錄。

2、2017年8月29日下午組織召開全體教職工會議，進一步宣傳做好學校開學的安全穩定工作。

3、開學第一天在校門口安防交通教育安全宣傳版面，對學生進行交通安全教育。

4、印發《學生安全告家長書》，進一步明確家長對學生的安全教育和監管責任。

二、迅速開展安全大檢查

1、開學前對學校教室、實驗室、圍墻、廁所、水電線路、電器開關插座、電扇、電視機、體育活動器材等進行一次全面細致的安全檢查。重點檢查學校用電線路和設備，做到逐項檢查，逐事排查，逐人落實。對檢查結果是：校舍房屋安全，線路合格，廁所、院墻牢固，體育器材安全。搞好衛生清掃和消毒工作。開學前一天，我校全體教師進行了衛生大掃除，對教室、廁所進行消毒。

2、督促施工方在還未完工的工地四周要拉好警戒線，做好警示標

語。

3、各班主任要加強對各班學生的安全常規教育，組織學生學習《星村小學安全守則》杜絕安全事故發生。

4、嚴格出入校園制度，加強安全管理力度。

5、 嚴格加強請假制度，嚴禁學生無假外出。

6、 對外來人員加強排查，嚴禁無關人員進入校園。

三、 保障措施

檢查結束后，劉校長指出：“安全無小事，事事關安全”。希望各全體教師對安全工作常抓不懈，警鐘長鳴，創建一個和諧校園、平安校園，切實維護好學校的教學、學習、生活環境，為我校的發展創造一個穩定的、和諧的內外環境。開學后，我校還將利用校園廣播向全體師生進行 “學校安全教育知識講座”。各班級也將充分利用班會、板報等形式進行學校安全教育宣傳活動。

泗水縣星村小學

2017年9月4日