無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇一
一、認真學習換屆精神。認真學習中央和省、州、縣委關于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、州、縣委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
二、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監督。
三、帶頭執行換屆紀律。嚴格執行“七個嚴禁、九個一律”等紀律規定。絕不以打電話、發短信、當面拜訪、請客送禮等方式拉票賄選；絕不采取拉關系、走門子或者要挾等不正當手段謀取職務或者職級待遇；絕不傳播小道消息、編造謠言或通過信件、傳單、短信、網絡等方式，誣告陷害或侮辱誹謗他人；絕不散發、傳播不利于換屆選舉的言論；絕不妨礙和侵犯代表、委員行使民主權利；絕不向組織提不合理要求；絕不采取不正當手段干擾組織作出的決定；絕不對組織的決定發表惡意言論。
四、自覺抵制不正之風。堅持黨性原則，帶頭弘揚正氣，堅決抵制拉票賄選、跑官要官、買官賣官、違規用人、干擾換屆等行為，及時向組織反映和舉報違反換屆紀律的問題。絕不組織、參與、隱瞞、包庇、袒護換屆選舉中的非組織活動；絕不參與或幫助他人搞各種不正之風。
本人誠懇接受黨組織和社會各界監督，如違反上述承諾，自愿接受組織處理。
本承諾書一式兩份，承諾人與所在單位黨組織各執一份。
承諾人：單位和職務：
承諾時間：2016年3月28日。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇二
傅強。
（2011年11月23日）。
同志們：
根據會議安排，我就嚴肅全縣村級班子換屆選舉紀律，保證村級班子換屆選舉風清氣正，講三點意見。
一、提高思想認識，不斷增強執行村級班子換屆紀律的能力。
全縣農村“兩委”及村民監督委員會換屆選舉工作，是全縣農村政治生活中的一件大事，是一項“民主、民意、民心、民權”工程。嚴肅村級班子換屆紀律是村級換屆工作平穩有序進行的必要條件，是確保農民群眾正常行使民主權利的必要保障。各鎮各部門以及所有參與村級班子換屆的人員必須統一思想，高度重視，提高認識，做到思想到位、精力到位，吃透政策、掌握情況，深入一線、靠前指揮。要針對當前想加入村干部隊伍的農村黨員群眾日益增多，競爭比以往會更加激烈，個別地方村級班子換屆期間可能會出現賄選、拉票、破壞選舉、拉幫結派搞小團體活動等問題，做到掌控全局、積極應對，對突發事件、棘手問題，要能沖得上、頂得住、有辦法、會解決，確保村級班子換屆選舉工作圓滿完成。
二、嚴肅換屆紀律，為全縣村級班子換屆順利進行提供有力保障。村級班子換屆選舉工作是一項政治性、政策性、程序性很強的工作，嚴明換屆紀律決定著換屆工作的成敗。一要認真組織學習。為確保村級班子換屆工作風清氣正，縣紀委、縣委組織部、縣民政局聯合下發了《關于嚴肅村級班子換屆選舉工作紀律的通知》，各鎮各相關部門要組織干部職工和農村黨員、群眾認真學習，落實好“三全程”、“六個嚴禁”、“四個一律”的規定，做到換屆紀律熟爛于心，警鐘長鳴，為做好換屆工作奠定良好基礎。二要加大宣傳力度。要積極利用報刊、網絡、電視等新聞媒體和板報、宣傳欄、《提醒卡》等方法，加大對村級班子換屆工作紀律的宣傳力度，提高全縣干部群眾的知曉率，為做好村級班子換屆工作營造良好的社會氛圍。三要保持高壓態勢。紀檢、組織、民政部門要密切配合，及時了解和掌握全縣工作動態，對不良傾向和苗頭性問題采取果斷措施，堅決予以制止。嚴格依法依紀辦事，對利用宗族勢力、拉票賄選等破壞選舉工作的行為，從嚴查處，涉嫌違法犯罪的，移送司法機關處理。對違法違紀行為壓案不查、查處不力，造成嚴重后果的，要實行責任追究，確保換屆選舉工作依法依紀、有序進行。
發展和社會穩定的“優化器”。因此，選好用好村民監督委員會班子，是保證農村經濟健康發展的迫切需要，各級各部門要高度重視，認真搞好村民監督委員會班子的換屆選舉工作。一是做到“五個同步”。各鎮各部門要把村民監督委員會換屆選舉工作作為本次村級班子換屆選舉工作的重要內容，做到與村黨支部、村民委員會換屆選舉工作同安排、同部署、同監督、同指導、同要求，確保村民監督委員會選舉工作順利進行。二是嚴格用人標準。要尊重民意選好人、嚴格程序選準人、拓寬視野選能人，把德才兼備、公道正派、群眾信賴、組織放心、能干成事的人選拔到監委會成員中來。三是嚴格選舉程序。要嚴格按照村民監督委員會換屆選舉工作步驟，堅決做到法定程序不能變、規定步驟不能少，要不折不扣地按規定程序辦事，各項操作程序必須環環相扣，確保選舉公平、公正、透明。
同志們，全縣村級班子換屆選舉工作，關系到我縣農村基層民主政治建設和農村社會和諧穩定。希望大家以對黨的事業高度負責的態度，認真落實嚴肅村級班子換屆紀律的有關要求，以鐵的紀律保證全縣村級班子換屆換屆選舉工作順利進行。
“三個全程”：
一是堅持換屆選舉全程簽字制度，每一個環節都要有參與競爭人員的簽字認可；
三是堅持換屆選舉全程指導制度，組織檢查指導組、駐鎮工作組、下派駐村指導員，檢查、督促和指導換屆選舉全過程。
“六個嚴禁”：
二是嚴禁砸毀票箱、撕毀選票、沖擊選舉會場等手段破壞和妨害選舉；
四是嚴禁用誣告陷害、誹謗中傷他人，或制造和傳播小道消息擾亂換屆工作；
五是嚴禁以請客吃飯、送錢送物等形式，在推薦和選舉中搞拉票、賄選等非組織活動；
六是嚴禁在換屆選舉前頻繁接轉黨員組織關系，突擊發展黨員。
“四個一律”：
正式候選人在選舉過程中實施或者指使他人實施暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票、虛報選舉票數等行為的，一經查實，一律取消其資格；已經當選的，一律宣布當選無效；選舉委員會不作為或亂作為的，一律終止其資格；相關部門對違法違紀行為查處不力、造成嚴重后果的，一律嚴肅追究責任。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇三
本人嚴格執行換屆紀律要求，堅決與鄉黨委保持高度一致，堅決維護換屆紀律嚴肅性。本人鄭重承諾如下：
1、認真學習換屆工作精神。認真學習中央和省、市、縣委關于嚴肅換屆紀律工作要求，在思想和行動上與中央和省、市、縣、鄉黨委保持一致，自覺維護黨的威信，自覺執行黨的決定，自覺與干擾換屆的行為進行堅決斗爭。
2、積極參與換屆工作。積極宣傳換屆選舉工作政策法規和紀律要求，支持和配合黨組織開展嚴肅換屆紀律工作，有序參與換屆選舉，加強對換屆風氣的監督。
3、做到公道正派。堅持五湖四海、任人唯賢，不攙雜個人好惡，不搞親親疏疏，不主觀臆斷、以偏概全，不發表不負責任的意見。
4、堅持實事求是。堅持客觀公正、實事求是評價干部、認真負責推薦干部，敢于講真話，不隱瞞和歪曲事實真相。
5、堅持組織原則。模范遵守和帶頭執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、以及干部選拔任用工作有關政策法規，堅決擁護縣委的決策，積極維護縣委的權威。
6、嚴守換屆紀律。嚴格執行《干部任用條例》明確的“10個不準”和《關于加強干部選拔任用工作監督的意見》明確的“十個嚴禁”。不任人唯親、封官許愿、突擊提拔和調整干部，不利用職務便利擅自干預下級或原任職單位的人事安排，不采取拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為本人和他人謀取職位。
7、維護換屆秩序。不在非正規場合議論干部，不隨意猜測、泄露人事安排情況，不傳播小道消息或編造謠言，不誣告陷害或詆毀中傷他人，不以威脅或欺騙等手段，妨礙或侵犯代表、委員的民主權利。
8、抵制不正之風。以最堅決的態度同用人上不正之風作斗爭，主動揭發和糾正違反換屆紀律的行為，積極支持紀檢機關和組織部門對違反換屆紀律問題的調查和處理，不隱瞞、包庇、袒護換屆中的非組織活動。
9、保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或者變相索取、收受賄賂。
10、服從組織安排。堅持講黨性、講原則、講大局，正確對待個人進退留轉，正確對待選舉結果，集中精力干事業，善始善終抓工作，始終做到思想不散、秩序不亂、工作不斷、干勁不減。
單位和職務：
承諾。
人：
承諾時間：2016年。
月
日
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇四
2016年，根據中央的有關要求，牡丹江市區、縣、鄉鎮黨委將進行新一輪的換屆工作，人大、政府、政協的換屆工作也將陸續展開。為保證此項工作的有序開展、嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，去年12月，中央紀委、中央組織部、下發了《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，之后又陸續召開了多次會議，對換屆工作進行部署。為嚴肅換屆紀律，東安區委高度重視此項工作，采取了集中學習、觀看光盤、個人談話、答卷測試等形式貫徹宣傳換屆紀律。我積極參加了各項活動，并對《嚴肅換屆紀律教育讀本》內容進行了反復閱讀和理解，有一些心得和體會，與大家交流。
換屆工作是我區政治生活中的一件大事，任用和選拔優秀領導干部充實到各部門是我們做好各項工作的有力保障，而嚴肅換屆紀律、營造風清氣正的換屆環境是我們選拔優秀領導干部的前提和保障。中央在《通知》中強調的“5個禁止、17個不準和5個一律”是我們在換屆工作中必須要堅持的原則，是公開、公平、公正選拔領導干部的重要內容，也是優秀人才脫穎而出的重要前提，同時使某些人企圖通過不正當手段謀求領導職位成為妄想。此次換屆在選拔領導干部上，堅持“德才兼備，以德為先”的原則，目的就是使政治覺悟高，思想端正，能全心全意為人民服務的人才走上領導崗位，努力防止干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。
近年來，腐敗現象時有發生，其原因是一部分干部任職后缺乏自身修養建設，還有一部分干部就是在干部任用上出了問題，有的是在自己提拔升遷上賄選拉票，違法違紀，有的是在為他人提拔和升遷上收受賄賂，講人情，說好壞，運用權力影響他人行使民主權力，使干部“帶病提拔”、“帶病上崗”。這些人沒有樹立正確的權力觀，他們手中的權力沒有成為為人民服務的工具，而成為自己謀求私利的工具。換屆工作中跑官、要官、買官、賣官現象大多和行賄受賄相伴發生，換屆在極個別部門也成了個別官員斂財的最佳時機。通過這種手段上來的干部任職后肯定會更加瘋狂地為自己謀求私利，變本加厲地收受賄賂，給人民造成更大的損失。只要堅持“5個禁止、17個不準和5個一律”，就能有效地阻斷非正常的升遷途徑，使優秀的人才得到任用，從源頭上杜絕腐敗現象的發生。
“三個代表”重要思想指出，中國共產黨始終代表中國最廣大人民群眾的利益，權為民所用，利為民所謀，心為民所系，是落實“三個代表”的重要出發點和落腳點。個別地區在換屆中由于不正當競爭現象，紀律檢查部門收到過不少群眾來信，有的甚至發生過群體上訪事件，這都說明了群眾對在換屆中的不良作風的深惡痛覺。嚴肅換屆紀律、選拔優秀人才、杜絕在人才選拔上的不正之風也是一項凝聚人心、順應民意的民心工程，讓德才兼備、思想端正、作風優良、能力超群的人才走上領導崗位是眾望所歸。只有讓群眾真心推薦、大家廣泛認可的人才走上領導崗位大家才心服口服，才能向黨和人民交一份滿意的答卷。
東安區“十二五”發展規劃已經確定，經濟和社會總體發展格局已經形成，在各部門各行業選出優秀的帶頭人領導我們各項工作的開展顯得尤為重要。通過嚴肅換屆紀律，使優秀的人才通過合理合法程序走上領導崗位，保障各項事業快速發展。優秀的領導干部能夠團結和帶領全體干部和群眾，堅定不移地貫徹中央的有關文件精神，堅定不移地落實中央有關政策，加快科學發展，轉變經濟發展方式，使經濟社會又好又快發展。
以上是我學習《嚴肅換屆紀律教育》的一點心得體會。通過學習，我深刻地認識到嚴肅換屆紀律的重要性，作為一名共產黨員，為嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，我一定嚴格執行“5個禁止、17個不準和5個一律”的要求，對于換屆中發生的違法違紀行為，堅決給予抵制和舉報，為東安區在新時期國民經濟及社會各項事業協調有序的發展做出應有的貢獻。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇五
第一，防止換屆腐敗，必須嚴明紀律。新春伊始，中央紀委、中央組織部聯合印發《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，針對換屆中可能出現的各種腐敗問題明確提出“5個嚴禁、17個不準”，表現出對上述形勢清醒的認識和堅強的決心。人們有理由相信，這并非形式主義的空談，因為近年來一系列腐敗大案之所以能夠迅速得到查處，正是中央高層準確判斷形勢、堅決遏制腐敗的結果。鐵的紀律，構筑起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。
第二，防止換屆腐敗，必須夯實制度基礎。在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關制度、防止新的腐敗發生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。我們看到，近年來反腐倡廉的制度建設不斷加強，從上到下的懲防體系粗具規模，“科學反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結合，為公權力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設已經迫近“有效約束權力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的斗爭中展現成效，并進一步走向完善。
第三，防止換屆腐敗，還必須有效擴大監督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由于看到這一點，中央有關負責人指出，要堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環節都置于組織、干部、群眾的有效監督之下，防患于未然。面對防止換屆腐敗的艱巨任務，我們的當務之急顯然在于擴大監督，尤其是包括群眾監督和輿論監督在內的、公開形式的社會監督。
做為基層工作人員，要以高度的政治責任感對待這項工作，加強業務學習，認真學習換屆選舉知識和有關文件精神，抓緊時間盡快了解和掌握相關法律、法規政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進，規范操作，穩扎穩打地開展此次黨組織換屆工作。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇六
本人代表。
向縣委作出承諾：在2011年換屆過程中，嚴格執行中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、自治區黨委和固原市委、涇源縣委嚴明換屆工作組織紀律的要求，用鐵的紀律保證換屆風清氣正，堅決維護換屆工作的嚴肅性。
一、加強組織領導，嚴格執行換屆程序。發揮黨委核心領導作用，切實加強對換屆工作的領導，做到政策執行不變通、不走樣。堅決把好程序關，嚴格依法，照章辦事，規范流程，確保換屆工作有序、健康、平穩進行?？镎龘Q屆風氣，提高選人用人公信度和群眾滿意度，保證在換屆過程中保持換屆風清氣正，保證換屆萬無一失。
二、加強對黨員干部的思想政治教育。認真組織開展形式多樣的宣傳教育活動，組織黨員領導干部深入學xxx自治區黨委和固原市委關于換屆選舉工作的法律、法規、政策。教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、顧大局、守紀律，正確對待選舉結果，正確對待個人進退留轉，自覺服從組織安排。
三、
嚴格執行選人用人規定。不折不扣地執行干部選拔任用政策法規，不折不扣地執行組織人事紀律，不折不扣地執行換屆工作有關要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性。
四、嚴厲懲處違反換屆紀律的行為。對拉票賄選的要依紀依法處理，參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為拉票賄選的行為接受相應處理。對跑官要官的，一律不推薦、不上會，視情節給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關處理。
承諾人：
2011年8月29日。
本人承諾：在2011年換屆過程中切實遵守中紀委、中組部“5個嚴禁、17個不準、5個一律”、區市縣黨委嚴明換屆工作組織紀律的要求，堅決維護換屆工作的嚴肅性，為保證全縣換屆風清氣正作出積極貢獻。
一、不拉票賄選。絕不在民主推薦、民主測評、組織考察和選舉中搞拉票賄選等非組織活動；絕不通過宴請、安排消費活動、打電話、發短信、當面拜訪、委托或者授意中間人出面說清、舉辦聯誼活動等形式，請求他人給予自己關照；絕不參與或者幫助他人拉票賄選。
二、不買官賣官。絕不以謀取個人職務晉升、調任、轉任、留任或者提高職級待遇等為目的，賄賂他人；絕不利用職務上的便利以為他人謀取職務晉升、調任、轉任、留任或者提高職級待遇為目的，索取、收受或者變相索取、收受賄賂；絕不默許、縱容、授意親屬以及身邊工作人員收受、索取他人的財務或者接受特殊消費。
三、不跑官要官。絕不采取拉關系、走門子或者要挾等不正當手段，謀取職務或者職級待遇；絕不利用職務便利私自干預下級或者原任職地區、單位的干部選撥任用工作；絕不封官許愿，或者為他人提拔調動說情、打招呼。
四、不傳謠造謠。絕不散發、傳播不利于換屆選舉的言論；絕不編造謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人；絕不相互拆臺，故意貶低別人、抬高自己；絕不傳播小道消息和謠言，或是品頭論足、制造是非、挑撥離間，影響團結。
五、不干擾換屆。絕不以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行使選舉權、被選舉權和表決權；絕不在換屆選舉期間私自向代表贈送紀念品和散發各種宣傳材料；絕不私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關情況。
六、服從組織安排。做到心靜如水對待換屆，以平常心對待進退流轉；做到心存感恩對待組織，自覺服從組織安排；做到心滿意足對待自己，淡薄名利、知足常樂；做到心寬如海對待同事，學會包容、搞好團結；做到心平氣順對待工作，滿腔熱忱、盡職盡責完成好工作任務。
承諾人：
2011年。
月
日殘陽漸逝，血紅沖天。
半是夕陽余光，半是猙獰血雨。
是的，血，到處都是冷腥的鮮血。
整個皇宮之內，血流成河，白玉理石全被洗涮成黑紅之色，到處是斷壁殘肢，尸橫一片，到處是廝殺后的痕跡。
“為什么？”
百里冰左手緊捂著胸口，瞪大著眼睛看著對面十米敵對方處，揮手點兵之人。
那是她的未婚夫，她傾盡一生所愛之人。
亦是絕殺她百里一族，將她迫入絕境之人。
她不懂，為何傾盡所有的愛，換來的是百里一族的滅頂之災。
臺下之人仍是一身儒雅白衣，清俊的臉上，就連平日里對她寵溺的笑容都沒有變過。
冷逸辰就這樣含笑相對，卻不肯多說只字片語。
權利？利益？
冷逸辰仍是氣定神閑的坐在不遠處，手中的白羽扇仍舊輕搖著，完全不懼百里冰眼中的怒意，只是仿佛沒有聽到她的問話般，仍一派溫和之笑，卻堅定的吐出一個字，“殺！”
百里冰怒上心頭。
手中劍氣如虹，眼看便要破勢而出，卻聽到遠處傳來震天動地，撕心裂肺的憤然吼聲,“冷逸辰，我百里一族與你不死不休！”
“噗！”
百里冰同一時刻，一口鮮血狂噴而出，心臟之處傳來劇痛。
她突的單腿倒下。
是皇帝外公的聲音。百里冰痛苦的閉上眼睛。
果然，冷逸辰在派人圍殺她的同時，也對她的皇帝外公與其他族人動手了，看來百里一族今日恐怕難逃滅族之禍了。
她看著惜日對她呵護倍至的愛人，指甲恨得深入掌心，卻感覺不到半絲痛意。
血陽殘光，打在百里冰的臉上，映紅了她的眼，也血洗了她的心。
“冷逸辰，你借我生辰之名，將我百里一族全部聚此，竟是為了滅我全族。
你可知欺我百里者，殺無赦?！泵髅髀湓谙嘛L，卻仍是氣度非凡，那軒昂之姿，百分不輸男兒。
百里冰冷面肅目，冷冷怒視著冷逸辰。
天色瞬間黯然，黑云密布，邪風四起，所有天地劍氣從四面八方匯集于百里冰身上，她的劍力更勝之前。
冷逸辰前密密麻麻的高手執劍相護，可他仍然感覺到了百里冰身上所散發的凜冽劍氣。
他笑容未變，眼神卻一沉。
第一高手就是第一高手，她的內功，竟讓他覺得有毀天滅地之勢，難怪她會成為寒月帝國的傳奇。
可惜，可惜了……。
“大家小心，小心她的劍氣，小心……”
百里冰冷笑，全身之氣一瞬之間向四面八方激烈旋轉，呼嘯而眾人而去，可是，她的眼睛卻緊緊盯著臺下那穩坐之人。
她用盡生命去愛的人竟要將她至于死地，竟滅殺她全族，既然如此，哪怕魂飛魄散，她也要拉他一起下地獄。
她百里冰從來就不是打落牙齒往肚子里吞的人。有仇必報，有恩必還一直是她做人的原則，死有什么大不了，她又不是沒死過，重要的是要拉著仇人一起死。
十年前身為特警的她在金三角的大毒梟身旁做臥底，后身份暴露，大毒梟欲將她除掉，她便拉著他一起與手榴彈同歸于盡了，之后她便穿越到此，這十年，她已經是賺的了。
只是，她眼中閃過寒光，從前有多愛，如今就有多恨。
無形內心越聚越大，四周兵將已有被卷入其中者，武功低的，甚至直接被撕成碎片。
“她拼命了，第一高手要拼命了……”
“保護冷王殿下，保護冷王殿下……”
“不要讓她出劍，否則我們全部都要死在這里，快，大家一起圍攻，殺了她……”
“殺啊……”
又一口鮮血狂噴而出，百里冰只覺渾身刺痛，生命的氣息越來越弱。
毒，是毒。
今早冷逸辰為她親倒的茶，原來是杯斷魂茶。
百里冰一聲長嘯，聽得人悲然魂絕，她瞎了眼，當真是瞎了這雙眼，才會愛上這個男人。
隨后人劍合一，內力爆向四方，所過之出，血色飛舞，散染一片。
人劍所過之處，全部被夷平，所有生命，全部被秒殺。
血如泉水噴色四方，僥幸活下來的人全部驚呆在當場。
屠殺，這是赤/裸裸的屠殺，以一人之力屠殺二十萬大軍，這是怎樣變態的實力，就連冷逸辰都變得不淡定了。
她永遠都能帶給他驚喜，只是今天這驚喜，來得太不是時候。
就在所有人都不知所措，等待被屠殺的時候，百里冰只覺從心口處傳來劇痛，隨后暴體而亡。
她知道，毒已入心，無力回天，終含恨而終。
“死了？”
過了許久，才有人從她的突然暴體中回過神來。
“哈哈……死了，終于死了……”
“什么寒月第一高手，不過如此……”
“對啊，不過如此……”
此刻，冷逸辰的眼神格外的復雜。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇七
換屆工作健康順利進行，營造風清氣正的選舉環境，意義重大。
它是領導干部自身工作的迫切需要，為換屆選舉工作提供重要內部保證。黨員干部在換屆選舉工作中按規定辦事，在職責范圍內行事，將換屆選舉工作作為一項重要工作來抓，工作嚴謹、辦事細致，以自身行動切實履行黨員內部紀律作風，一心一意為人民，一心一意謀發展，抱著這種心態才能為換屆選舉工作提供重要的思想保證。
它是保證政府執政公信力的必然要求。群眾的眼睛是雪亮的，政府的一切行為都應該接受群眾的監督。如果一味的包庇縱容惡劣的換屆風氣，怕這怕那，說明政府對換屆工作底氣不足，更容易造成群眾的疑惑和猜測。因此，各級黨委從換屆一開始，就要把正風肅紀牢牢抓在手上，努力營造風清氣正的換屆環境。從戰略高度充分認識搞好黨委換屆的重大意義，嚴肅換屆紀律、政治紀律、組織人事紀律、財經紀律等，營造風清氣正的換屆環境。
它是選出好干部的保證。按照干部選拔的要求，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到各級領導班子中來。換屆如同接力，需要身心健康、同心協力，不計得失，勇于奉獻。要通過換屆，換出組織放心、黨員信任、群眾滿意的好班子，換出團結、換出正氣、換出干勁、換出心情、換出形象，換出凝聚力、戰斗力、創造力，換出良好的發展環境，為經濟社會又好又快發展提供堅強的思想、政治和組織保證。跑官要官者，心術不正，本身就是投機經營，涉嫌違規。如果把這些人弄進領導隊伍湊數，只能是貽害事業，禍害百姓，法理不容。
它有利立肅清老百姓的觀念，樹立良好的正氣作風。當前，許多地方的老百姓對換屆選出來的官員都有不同的意見，說這是某某的親戚，那是個無能的人等等。說穿了，就是老百姓對所選之人不滿意，對換屆選的官員存在意見。所在，在選舉之前，我們需要來自不同的聲音，這才能形成競爭，形成一種良好的機制。而用鐵的紀律保證換屆風清氣正正是這種機制的良藥。他必將成為為民謀福祉的保障。只有在換屆過程中發揮民主，營造一個風清氣正的環境，才能啟發廣大干部的工作積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。
采取嚴密組織、嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴加考核等“六嚴”措施，用鐵的紀律確保換屆風清氣正。
二，嚴明紀律，堅決維護換屆工作的嚴肅性。明確“五個嚴禁、十七個不準”的紀律要求。這五個嚴禁包括：嚴禁拉票賄選，包括三個不準；嚴禁買官賣官，包括兩個不準；嚴禁跑官要官，包括兩個不準；嚴禁違規用人，包括六個不準；嚴禁干擾換屆，包括四個不準。
提出組工干部的“五條禁令”：禁止跑風漏氣、禁止替人說情、禁止打探消息，禁止收受禮品、禁止接受吃請。
三，嚴肅教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。堅持紀律教育“抓早”，堅持紀律教育“到人”，堅持紀律教育“入心”。
四，嚴格監督，把換屆工作全過程置于有效監督之下。換屆工作中，注意綜合運用制度監督、民主監督、組織監督措施，形成立體覆蓋、貫穿全程的監督網絡。
五，嚴厲查處，狠剎換屆中的歪風邪氣。
六、嚴加考核，推動嚴肅紀律各項措施落實到位。換屆風氣考核結果將進行通報，換屆風氣好的進行表揚，不好的按照規定追究黨委和有關部門主要領導人員的責任，切實營造風清氣正的換屆環境，保證換屆工作平穩、健康、有序開展，努力提高選人用人公信度。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇八
同志們：
按照中央、省、州的部署，我市鄉鎮黨委換屆工作即將全面啟動，為做好換屆工作，必須嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環境。胡錦濤在前不久召開的十七屆中央紀委六次全會上強調，要加強對地方換屆工作的紀律保障，加強對干部選拔任用全過程的監督，防止和糾正用人上的不正之風，查處違紀違規用人問題及其背后的腐敗問題，確保地方黨委換屆工作風清氣正、健康順利進行。此前，中央、省、州下發了一系列文件，市里也制發了《嚴肅換屆紀律提醒卡》，對嚴肅換屆紀律保證風清氣正提出了嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴密組織的“五嚴”要求，具體來說就是“5個嚴禁、17個不準”和“5個一律”，當前，關鍵就是要在換屆過程中貫徹好、執行好這些制度規定。下面，我先講三點意見。
一、嚴肅教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。
鄉鎮黨委換屆，是我市政治生活中的一件大事。換屆紀律和風氣如何，直接影響到換屆工作能否順利進行。遏制選人用人上的不正之風，樹立正確的干部選拔任用工作導向，營造風清氣正的換屆環境，既是黨中央的一貫要求，也是廣大干部群眾的熱切期盼，對于建設高素質領導班子和干部隊伍，對于提高選人用人公信度，對于持續優化政治生態，對于進一步調動廣大干部的積極性主動性創造性，都具有重要意義。一要準確理解把握關于嚴肅換屆紀律的有關精神。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真貫徹落實十七屆中央紀委六次全會精神和中央紀委、中組部下發的《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，省委組織部下發的《關于貫徹落實關于嚴肅換屆紀律保證風清氣正的同志有關問題的通知》，市委組織部轉發的《關于在鄉鎮黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證風清氣正有關工作的通知》，進一步統一思想認識，明確工作任務，增強責任感和緊迫感。二要切實做到換屆工作紀律宣傳教育全覆蓋。從現在開始，黨工委就要抓好換屆紀律的宣傳教育，在換屆期間，教育還要反復抓，使黨員干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么，始終繃緊紀律這根弦。在換屆工作開始前，要將中紀委、中組部《通知》等文件發至每一位參加民主推薦的人員學習，要求自覺遵守。黨委換屆工作考察組將與領導班子成員和后備干部以及其他重點對象，進行專題談心談話，督促他們帶頭嚴格執行換屆紀律，并切實負起嚴肅換屆紀律的責任;在召開民主推薦大會前，黨工委要給每一位參加民主推薦的人員發函，并要求作出嚴肅換屆紀律的承諾;在召開民主推薦大會時，考察組將開展嚴肅紀律問卷調查，全面了解參會人員對換屆紀律的知曉情況;在下發黨代會會議通知時，要將中紀委、中組部《通知》函送每一位代表，既要嚴格遵守又要加強監督，堅決抵制不正之風。三要深入開展嚴肅換屆紀律的警示教育。黨工委要認真學習中組部印發的《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，引導廣大黨員干部嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規和紀律，不越“雷池”，帶頭匡正換屆風氣。
二、嚴格監督，把換屆工作全過程置于有效監督之下在換屆選舉期間，黨工委將成立督查組對嚴格執行干部選拔任用工作四項監督制度等干部工作政策法規和換屆紀律的規定，對干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等重點環節以及政策宣傳是否到位、工作措施是否到位、信息溝通是否到位進行監督檢查，使整個換屆工作臵于有效監督之下。一是在開展民主推薦時，將會對參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，了解對換屆紀律規定的知曉情況，及時發現違反換屆紀律的問題。二是在干部提名環節，將對換屆提名人選的信訪舉報受理情況進行梳理，審閱有關領導干部違法犯罪的起訴書和判決書，核查提名人選是否有涉案情況和行賄買官情況，嚴把干部提名關，并嚴格執行干部任用前征求紀檢監察機關意見制度，切實做到防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。三是在干部考察環節，發布考察對象公示通知時，我們會將考察對象是否有違反換屆紀律行為列為一項舉報內容，認真了解考察對象遵守換屆紀律情況。
三、嚴厲查處，狠剎換屆中的歪風邪氣。
在換屆期間，紀工委將會同組織部門、派出所等相關部門，構建電話、信訪和網絡“三位一體”的舉報平臺，建立健全違反換屆紀律問題查核專辦制度以及換屆輿情突發事件應急處臵機制，嚴格按照中央紀委、中央組織部《通知》和市委《關于在干部選拔任用工作中嚴禁搞拉票等非組織活動和嚴肅干部考察工作紀律的若干暫行規定》的要求，嚴肅查處換屆選舉中的違紀行為。凡拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理;凡參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應處理。凡買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據情節輕重進一步給予組織處理或者紀律處分;涉嫌違法犯罪的，移送司法機關依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。凡跑官要官的，一律不得提拔重用，視情節給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案;凡搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關系、說情、打招呼的，要嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究責任。凡違反規定作出的干部任用決定，一律無效，并嚴肅追究相關人員的責任。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關處理，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀者逃脫懲處，決不讓正派老實人吃虧。
在換屆中能否做到紀律嚴明、風清氣正，關鍵是加強組織領導。黨工委已專門成立了換屆工作領導組，加強對換屆嚴肅紀律的領導，要把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程，貫穿到制定換屆工作方案、考慮換屆人事安排、組織換屆選舉之中，做到與換屆工作一同謀劃、一并部署，主要負責同志要親自謀劃部署，精心組織實施，態度要足夠堅決，謀劃要足夠細致，措施力度要足夠大，要在貫徹執行換屆紀律上創先進，在遵守換屆紀律上爭優秀。
同志們，換屆風起好壞，直接關系換屆的成敗，關系選人用人公信度。我們要把保證環節清風正氣作為提高選人用人的一場硬仗來打，確保向黨委、向人民群眾交出一份合格答卷。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇九
從文體上講，體驗屬于散文和議論文的范疇。在寫作的組織上，也要注意兩種體裁的成分。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
近期正值縣鄉換屆關鍵時刻，我鎮先后召開多次會議系統學習中省市相關換屆紀律文件，黨委要求我們嚴格按“五個嚴禁，十七個不準，五個一律”要求來落實好鎮、村換屆各項工作，做到風清氣正，警惕自己行為，確保我鎮此次換屆工作順利進行，為我鎮“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證，同時認真開展批評和自我批評，深刻自我剖析，正確認識自己正視換屆，加強黨性鍛煉。
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正換屆環境，是此次換屆作為我們每名干部起碼要求，對照文件要求，通過學習，對嚴肅換屆紀律重要性和必要性有了深刻認識。首先這是鐵的紀律，體現了各級黨委對換屆工作高度重視，堅定態度，同不正之風作斗爭，用紀律保證風清氣正換屆環境，使此次換屆健康順利進行；其次預防在先，通過典型案例，在換屆選舉中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律的人付出沉重代價，告誡我們該做什么，不該做什么，進而更好地教育警示干部，筑牢紀律防線；再就這是職責所在，做為黨員干部率先執行維護換屆紀律，這也是重大政治責任，必須明確要求嚴格約束自己，珍惜榮譽，在維護組織形象、弘揚正氣上，發揮表率作用，做為副鎮長要充分發揮自身作用，把正風氣嚴肅換屆紀律工作。
一是加強學習提高認識，將自己的思想行動統一到縣委、鎮黨委的換屆工作中；二是正確對待，強化紀律，正確對待換屆和個人去留問題，做為副鎮長，唯有認真工作，嚴格要求自己，才能不負組織期望和群眾要求，很好的處理好換屆時個人去留進退問題，以平常心看待去留，淡薄名利，以平常心對待換屆。
為確保換屆順利進行，著重承諾。
1、嚴守換屆紀律，不碰高壓線，以中組部和中紀委提出的“五個嚴禁，十七個不準，五個一律”作為自己去留準繩，牢牢把握政策界線，在此次換屆中絕不做違反準則事，絕不向上級買官，絕不拉票，絕不跑官、要官，絕不采用任何不光明手段影響換屆紀律而謀取職位，做到嚴明紀律，警示在前。同時，以最堅決態度和有力措施抵制不正之風，弘揚清風正氣，在換屆中經得住考驗。
2、做好自我教育，樹立正確人生觀、價值觀、權利觀、名利觀，講黨性顧大局守紀律，使自己思想、行動同換屆保持高度一致，以身作則，在正已同時教育站、所、村干部正確對待去留，服從組織安排以對組織、對事業負責精神做好換屆工作。
3、在換屆中將切實做到心如止水，對組織心存感恩，對自己心存滿足，對同事心存知遇，為營造風清氣正換屆環境做貢獻，面對此次換屆謹記這做為共產黨員的根本宗旨，以最好狀態去面對，調整自己理念，以百倍努力干好本職工作，迎接換屆檢閱。
同志們:我們:。
今年是縣鄉領導班子換屆的一年。為了貫徹黨中央關于認真交替紀律的要求和中共中央紀律委員會機關、中共中央組織部、國家監察委員會共同發行的《關于認真交替紀律加強交替紀律監督的通知》精神，保證交替工作順利開展，創造風清氣正的交替環境，今天我們在這里召開認真交替紀律專題談話會。
參加今天會議的是縣四大班領導干部、縣直各部門主要負責同志、鄉鎮黨政主要負責同志。
今天的對話會有縣委常務委員會、組織部長××同志接受學習的政策法規和紀律要求兩個議程。二是集體談話。
現在進行第一個議程:請xx同志接受政策法規和紀律要求。
習近平總書記在中央政治局民主生活會上作出重要指示:各級黨委要規劃、組織交替，層層壓實責任，確保清風。領導干部，特別是高級干部要以身作則，率先遵守交替紀律。今年年初，中共中央紀律委員會機關、中共中央組織部、國家監察委員會聯合發布的《關于嚴肅交替紀律加強交替風氣監督的通知》明確指出，要壓實責任，加強交替風氣監督工作的組織領導。地方各級黨委履行主體責任，黨委書記履行第一責任人的責任，認真改變紀律，加強改變風氣監督，與改變工作一起規劃，一起部署，一起執行，防止風險危險。紀檢監察機關要履行監督責任，著重于問題、跟進、鐵腕執行紀律、認真問責，堅決維護紀律權威。組織部門要履行直接責任，嚴格執行制度規定，堅持原則不動搖，執行標準不變化，履行程序不通融，嚴格改變紀律，加強改變風氣監督的各項措施。人民代表大會常務委員會黨組、政府黨組、政協黨組、宣傳、統一戰爭、政法、網絡通信等部門應充分發揮職能作用，分工負責，共同管理，形成合作力。希望大家堅決承擔責任，堅決把紀律放在前面，遵守紀律，率先承擔責任，履行責任，認真改變紀律，加強改變風氣監督，履行保護土地的責任，保護土地的責任，保護土地的責任，保護土地的責任，確保這次。領導干部履行責任不足，當地交替風氣不正確，交替紀律松弛，交替選舉出現非組織活動時，一律認真追究責任。如果產生不良影響，應當給予相應的組織處理的失職瀆職嫌疑，應當依法依紀處理，絕對不會疏忽。
嚴格執行交替紀律是大非問題，是政治原則問題，××票賄選案在這方面有悲慘的教訓，我們要深刻警惕，決不能在這次交替中發生類似現象，決不能浪費悲慘的代價。《關于嚴肅交替紀律加強交替風氣監督的通知》明確提出的十嚴禁紀律要求，是嚴肅交替紀律的戒尺和紅線，作為領導干部，不僅要自己領先，還要嚴格約束下屬堅決執行，從交替開始敲響警鐘，明確下劃線，畫紅線。借此次談話的機會，我再次強調十嚴禁十嚴禁的內容。一是嚴禁聯系黨的私營，聯系幫派，上下聯系，組織幫派和小圈子，人劃線，人人唯親，拒絕異己，培養個人勢力，形成利益集團，一律給予黨紀政務處分。二是嚴禁收票賄賂，以宴會、消費活動安排、快遞郵寄、電子紅包、網上匯款等方式贈送禮物禮物，以及電話、發送信息、面對面訪問、委托他人等形式，在民主推薦和選舉中進行收票、串聯、選舉等非組織活動的，全部排除候選人名單，取消候選人資格第三，嚴禁買賣官員，以求職、提高等級待遇為目的賄賂他人的，通過幫助他人求職、提高等級待遇索取、受賄的，一律停職或免職，依法處理。四是嚴禁跑步官要官，采取拉動關系和恐嚇等手段謀求職務，提高等級待遇的，一律不得提拔或進一步使用情節嚴重批評教育、組織處理或黨紀政務處分。五是嚴禁個人計算，個人決定代替黨組織的集體研究決定，授予、暗示、指定調整候選人的，一律取消相關任務決定，認真追究相關領導人和相關人員的責任。六是嚴禁打招呼，為他人提名，提拔調整溝通關系的，違反干預部或原任職地區和職場干部選拔使用的，一律記錄為領導干部違反干預重大事項的情況，根據情節給予批評教育、組織處理或黨紀政務處分。七是嚴禁違反使用者，借用交換機突擊調整干部、超職數配備干部、違反規定程序選拔使用干部的，一律宣布無效，對有關人員按規定依紀處理。八是嚴禁漏風，泄漏、擴散交替人事安排等保密信息，一律追究有關人員的責任。九、嚴禁虛假，篡改、偽造干部人事資料的，在交替考察工作中隱瞞或歪曲事實真相的，一律糾正，情節對有關人員給予組織處理或黨紀政務處分。十是嚴禁干擾交替，對國內外敵對勢力的干擾破壞交替，嚴格防范、堅決打擊的黑惡勢力、家庭勢力、宗教勢力的干擾影響交替選舉的，違反海外機構、組織、個人提供資助或訓練的，以威脅、欺詐、利誘等手段妨礙他人自由行使選舉權的，散布謠言誹謗、、報復對十嚴禁紀律的要求，我們要堅持教育，警告，預防，經常說，反復說，早敲警鐘，早打預防針，讓干部理解不能超越紀律的紅線，不能觸摸底線。
要以嚴格的精神、實際的作風執行，貫穿轉型工作，堅決執行中央和省市委的各項配置要求，決不能過場，不能疏忽。要堅持教育先行、警告先行、預防先行，貫徹思想政治教育、宣傳指導，通過中心集團集中學習、分部研討、個人自學等方式，加強轉型政策、紀律要求的學習教育，特別是認真轉型紀律教育警告專題電影作為轉型政治紀律教育的必備教材。實現四必看。也就是說，四大領導班子的成員必看，參加轉行會議的同志必看，負責轉行機構的人必看，兩代表一委員必看。廣泛開展談話，切實實現四必談。也就是說，各級黨委書記和紀檢監察機關、組織部門主要負責同志，與本級四組成員談話，與本級黨委管理的主要領導干部談話，與重點崗位干部談話，與負責更換工作的人談話，實現全權復蓋、零遺漏，促使他們嚴格遵守更換紀律，盡快把握苗頭傾向性問題。要認真執行凡提四必要求，提拔或進一步使用候選干部文件必審、個人相關事項報告必審、紀檢監察機關意見必聽、線索具體訪問通報必審、堅決防止帶病提拔帶病提名。要加強交換風氣監督檢查，各級組織部門應與紀檢監察機關聯合，對交換風氣進行巡回監督和重點監督。大會選舉期間，上級派遣監督組，現場監督交替選舉和會風紀。交替考察期間，考察組要加強對當地交替風氣的監督，認真理解考察對象遵守交替紀律的情況。
同志們，今年是十四五開局之年，也是縣鄉交替之年，各項工作千頭萬緒。大家要自覺加強四個意識，堅決實現兩個維護，緊密結合轉型工作和正在開展的黨史學習教育，完成縣委×次全會確定的目標任務，加快推進，高質量完成20個民生實事工程，雙手抓住，雙手抓住，雙手促進，切實把轉型工作轉化為推進××十四五高質量發展的強大動力和實際效果，進一步創造清新的政治生態，以優異的成績慶祝中國共產黨成立100周年。
同志們：
剛才，市委巡察第六組羅組長就嚴肅換屆紀律作了重要講話，大家務必認真領會，嚴格落實，確保我縣換屆工作風清氣正。下面，我講幾點意見：
開展換屆風氣巡察，是落實全面從嚴治黨要求、推動形成良好政治生態的一次檢視與檢驗，對營造風清氣正換屆環境、確保換屆工作順利進行具有重要意義,中央、省委和市委都高度重視。針對這次縣市區黨委換屆，市委向各縣市區派駐了6個換屆風氣巡察督導組。在我縣的市委巡察第六組，在羅組長的率領下，自9月2日進駐我縣以來，嚴肅認真地履行巡察工作職責，深入細致地調查、了解我縣換屆工作情況，走訪、約談了我縣十二屆黨代會代表團各單位負責人、部分縣級領導考察人選、部分未繼續提名人選、縣委委員建議人選和縣紀委委員建議人選等五類人，開展了大量卓有成效的工作。我們要站在政治和全局的高度，充分認識開展巡察工作的重要意義，自覺接受市委巡察組的監督，堅決服從巡察組的安排，密切配合巡察組的工作，以堅決的態度、有力的措施，不折不扣抓好換屆風氣監督，確保市委巡察組工作順利開展，彰顯洞口班子的精誠團結，彰顯洞口政風的優良本色，彰顯洞口干部的凝聚力和戰斗力。要通過巡察，進一步夯實基層基礎，進一步錘煉黨性品行，進一步樹立洞口形象。
“回頭看”是為了往前走，要再次擰緊思想“發條”，對換屆工作和換屆風氣監督工作進行自我“檢修”和“復查”。全縣各級各部門都要堅持問題導向，切實把“回頭看”當作自我警醒、自我完善的有力武器。每個單位一把手要主動回頭看，各職能部門要同步回頭看。對相關政策要反復對照、仔細核對，對基礎工作要做到“更細、更嚴、更實”，嚴格把握相關程序，開展倒查核實、查漏補缺工作，談話不到位的要繼續談，資格審查要更深入，確保程序一步不錯、一步不漏、一步不偏，確?？h委換屆工作不出半點紕漏。要把換屆工作置于全程監督之下，采取靈活多變的方式，對換屆風氣監督有關工作進行經常性巡回督查，對沒見底的問題“再了解”，對沒發現的問題“再發現”，并列出問題清單，制定出切實可行的整改方案。堅持換屆風氣監督“四個相結合”：會前、會中、會后相結合，線上、線下相結合，會場內現場督導和會場外作風巡查相結合，八小時內與八小時外相結合。對發現的換屆紀律問題，紀檢、組織部門要快速辦理，果斷處置，堅決做到發現一起，查處一起，并對查處的違反換屆紀律案例及時進行通報曝光，切實發揮震懾作用，用鐵規、鐵紀維護換屆工作嚴肅性。確保贏在團結共事上、贏在發展創新上、贏在求真務實上。
“九個嚴禁、九個一律”是換屆工作的生命線，是選人用人的高壓線，是從嚴治黨的重要舉措，是防腐倡廉的錚(爭)亮利器，每個共產黨員都要嚴守政治紀律和政治規矩，敬法畏紀、守住底線，無一例外。對違紀違規者，嚴懲不貸，絕不手軟。換屆工作做得好不好，就看紀律規矩執行得嚴不嚴;換屆要求落實得到不到位，就看上級意圖和群眾期盼是否真正統一。離開了鐵的紀律約束，就是無源之水、無本之木，就會釀成大錯。衡陽破壞選舉案、四川南充、遼寧拉票賄選案就是三個活生生的例子，要警鐘長鳴。今天參加會議的各位代表和列席人員都要帶頭遵守“九個嚴禁、九個一律”，內化于心、外化于行，做到嚴守底線，不觸紅線。特別是縣委班子成員作為換屆工作的領導者、組織者、參與者，要帶頭把紀律和規矩挺在前面，牢固樹立“四種意識”，做到“九個嚴禁、九個一律”天天講、時時講，貫穿于換屆工作全過程，確保換屆工作圓滿完成，向市委和全縣人民交出一份滿意答卷。
要找準換屆工作與經濟社會發展各項工作的結合點，將換屆工作與即將召開的十二次黨代會描繪的宏偉藍圖結合起來，與實現“十三五”目標結合起來，與全面深化改革結合起來，與省委、市委的要求結合起來。既要以對黨的事業高度負責的態度抓好換屆工作，又要以真抓實干的精神推進各項事業發展，確保換屆工作和經濟社會發展“兩不誤、兩促進”。絕不能因為抓換屆選舉工作而影響各項工作，也不能因為其他工作繁忙而放松換屆選舉工作，更不能只顧自己的進退留轉而不安心工作。要堅持從我做起，從一班人做起，從各代表團團長做起，從黨代表做起，做到思想不散、秩序不亂、工作不斷，切實推進項目、扶貧、改革、發展、穩定、黨建等工作。要通過換屆，進一步樹立改革創新的銳氣，激發加快發展的動力，鞏固團結穩定的局面。
同志們，做好今年的換屆工作，事關全縣跨越發展大局。讓我們以高度的政治責任感和從嚴從實的作風，帶頭遵守換屆紀律，認真履行換屆職責，營造風清氣正的換屆環境，確保高標準高質量完成換屆任務，為我縣決勝脫貧攻堅、實現全面建成小康社會的目標奠定堅實的組織基礎，共同譜寫好洞口大地“六縣建設”新的激昂樂章!
謝謝大家!
第一，防止換屆腐敗，必須嚴明紀律。2016新春伊始，中央紀委、中央組織部聯合印發《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，針對換屆中可能出現的各種腐敗問題明確提出“5個嚴禁、17個不準”，表現出對上述形勢清醒的認識和堅強的決心。人們有理由相信，這并非形式主義的空談，因為近年來一系列腐敗大案之所以能夠迅速得到查處，正是中央高層準確判斷形勢、堅決遏制腐敗的結果。鐵的紀律，構筑起一道道“帶電的高壓線”，將使一些心存妄想者望而卻步。
第二，防止換屆腐敗，必須夯實制度基礎。在查處腐敗案件的治標基礎上，不斷完善相關制度、防止新的腐敗發生，是反腐倡廉工作追尋治本之效的必由之路。我們看到，近年來反腐倡廉的制度建設不斷加強，從上到下的懲防體系粗具規模，“科學反腐”的新理念正在形成。在一些新的探索中，不乏制度與科技在反腐倡廉工作中的有效結合，為公權力梳理條目、劃定邊界等新亮點，這表明反腐倡廉的制度建設已經迫近“有效約束權力”的核心重地。人們期待，制度反腐的成果能夠在遏制換屆腐敗的斗爭中展現成效，并進一步走向完善。
第三，防止換屆腐敗，還必須有效擴大監督。陽光是最好的防腐劑，遏制腐敗最有效的措施就是公開的監督，這對換屆之年的選人用人工作更是極端重要。正是由于看到這一點，中央有關負責人指出，要堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環節都置于組織、干部、群眾的有效監督之下，防患于未然。面對防止換屆腐敗的艱巨任務，我們的當務之急顯然在于擴大監督，尤其是包括群眾監督和輿論監督在內的、公開形式的社會監督。
做為基層工作人員，要以高度的政治責任感對待這項工作，加強業務學習，認真學習換屆選舉知識和有關文件精神，抓緊時間盡快了解和掌握相關法律、法規政策，特別是要把實施方案吃透，按照時間安排，循序漸進，規范操作，穩扎穩打地開展此次黨組織換屆工作。
同志們：
市委專題召開嚴肅換屆紀律集體談話會議，目的是再次深入學習貫徹中央、省委、州委關于嚴肅換屆紀律的有關安排部署，認真學習貫徹全省、全州嚴肅換屆紀律集體談話會議精神，進一步重申和強調換屆紀律有關問題。同時，簽訂《文山市嚴肅換屆紀律責任書》，進一步講紀律、守規矩、聽招呼、明責任、樹形象，全力營造風清氣正的換屆環境，確保全市換屆工作健康有序平穩進行。
前段時間，在全市各級各部門和廣大黨員干部的共同努力下，我們順利完成了全市14個鄉鎮黨委、139個村(社區)“兩委”換屆選舉工作，實現了組織意圖與群眾意愿的高度統一，取得了“零違法”、“零違紀”的換屆可喜成績。接著，我們又要進行市委換屆，換屆產生的市委領導班子，擔負著推動“十三五”規劃落實，帶領全市各族群眾與全國全省全州同步全面建成小康社會的重任。目前，市委換屆已進入關鍵時期，各項工作正在緊張有序推進。市委換屆后，市鄉人大、政府和市政協換屆工作也將啟動。所以換屆工作不僅沒有完成，而且任務更加繁重。換屆是全市各族人民政治生活中的一件大事，也是關系全局、關系文山市長遠發展的一件大事，不是簡單的人事更換，更不能簡單等同于平時的干部選拔任用工作。換屆紀律嚴明、風清氣正，就能振奮精神、鼓舞士氣，凝聚起團結奮斗的智慧和力量。因此，在這緊要階段和關鍵時刻，我們一定要進一步提高思想認識，加強組織領導，嚴明換屆紀律，強化換屆風氣監督，統籌協調突出重點，凝心聚力主動作為，圓滿完成換屆工作各項任務。為切實抓好市委、市鄉(鎮)人大、政府和市政協換屆，確保換屆工作風清氣正，下面，我講七點意見。
多次強調，要嚴肅政治紀律和組織紀律，嚴明換屆紀律，以“零容忍”的政治態度、規范嚴謹的法定程序、科學有效的工作機制、嚴肅認真的紀律要求搞好換屆;要始終保持整治不正之風的高壓態勢，加大監督和查處力度，對有關責任人一定要嚴肅處理，絕不姑息遷就;要抓主體責任落實、抓問責，任何地方、部門、單位，發生了黨的領導作用不發揮、貫徹黨的路線方針政策走樣、管黨治黨不嚴不實、選人用人失察等問題，就要抓住典型嚴肅追責，既追究主體責任、監督責任，又上查一級追究領導責任、黨組織責任;要警鐘長鳴，深刻吸取湖南衡陽破壞選舉案和四川南充拉票賄選案的教訓，堅決杜絕此類現象發生，確保換屆工作整體風清氣正。中央辦公廳印發的有關換屆文件也提出，要把紀律和規矩挺在前面，堅持正面教育與反面警示相結合，強化監督檢查和責任追究，始終保持整治不正之風的高壓態勢，確保換屆風清氣正。省委高度重視換屆風氣監督工作，李紀恒書記在6月4日下午全省嚴肅換屆紀律集體談話會上要求，要把換屆風氣監督作為履行管黨治黨主體責任的重要內容，加強領導和統籌，確保換屆工作有序健康平穩進行。要從嚴教育，教育引導領導干部和相關人員明白紀律要求，確保換屆紀律入腦入心。要劃出紅線，使“九嚴禁”鐵規發力生威。要堅持導向，選出忠誠干凈擔當的好干部。要按照“三個導向”及“七個大力選拔和重用”、“七個堅決調整和不用”的用人標準，嚴把“五道關口”，促使選人用人正氣不斷上升。要依靠群眾，用好“群眾監督”這枚利器。要強化宣傳，有針對性地做好輿論引導和思想工作。6月7日上午，州委召開了全州嚴肅換屆紀律集體談話會議，納杰書記在談話中分別從“認真履職，充分發揮‘五類責任主體’作用”、“突出重點，從嚴加強換屆紀律教育”、“嚴明紀律，認真貫徹執行‘九嚴禁’紀律要求”、“堅持導向，選出忠誠干凈擔當的好干部”、“暢通渠道，強化群眾監督工作”、“強化宣傳，積極營造風清氣正的換屆氛圍”、“把握節點，穩步推進換屆選舉各項工作”7個方面就如何加強換屆風氣監督工作提出了明確要求。
市四班領導、全市各級各部門主要負責人要帶頭學習領會中央和省委、州委關于嚴肅換屆紀律的有關安排部署和省委李紀恒書記、州委納杰書記在嚴肅換屆紀律集體談話會上的講話精神，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，把中央、省委和州委要求作為搞好換屆工作的“路線圖”和“導航儀”，以堅決態度、果斷措施、鐵的紀律狠剎歪風邪氣，扎實抓好所分管、聯系、負責部門的換屆風氣工作，不折不扣地把換屆風氣抓細抓深，抓出成效，使這次換屆成為落實全面從嚴治黨要求、營造良好政治生態和從政環境的一次生動實踐，確保換出活力、換出正氣、換出干勁。
換屆之初，中央下文就換屆工作“五類責任主體”進行了明確，州委制定下發了《關于進一步明確換屆及其風氣監督“五個責任主體”工作責任的通知》，分別對五大責任主體“量身定做”了責任清單共33條，再次強調黨委的主體責任、黨委書記的第一責任、紀檢機關的監督責任、組織部門的直接責任，人大、政府、政協黨組和統戰部門等相關單位的合力責任，確保各級黨委和有關部門守土有責、守土負責、守土盡責。大家要認真對照通知要求，理清責任，抓好工作落實。市四班領導、各鄉鎮黨委書記、街道黨工委書記及有關部門負責同志要認真按照“四必談”(即：本級班子成員必談、本級黨委管理的主要領導干部必談、重點崗位干部必談、負責換屆工作人員必談)的要求認真開展談心談話。同時，要扎實開展嚴肅換屆紀律目標責任書簽訂工作。通過“四必談”和簽訂目標責任書，提醒督促班子成員和廣大干部職工嚴守換屆紀律，打好“預防針”，提高免疫力。
各級各部門要將中組部制發的“一片一書”(即：《鏡鑒——衡陽、南充違反換屆紀律案件警示錄》和《嚴肅換屆紀律文件選編》)，作為換屆紀律教育的必學教材，抓緊時間組織學習觀看，切實做到“四必看”，即：黨委、人大、政府、政協領導班子成員必看，參加換屆工作會議的同志必看，負責換屆工作機構人員必看，“兩代表一委員”必看。“四必看”沒有達到全覆蓋的，一律要求“補課”?！八谋乜础笔且粭l硬性紀律要求，各有關單位要不折不扣地落實，黨委理論學習中心組必須要集中學習觀看“一片一書”。要結合開展“兩學一做”學習教育，把遵守換屆紀律作為“學”和“做”的具體實踐，把《嚴肅換屆紀律文件選編》作為必學內容，教育引導領導干部和相關人員明白紀律要求是什么，搞清楚哪些能做、哪些不能做，切實增強紀律意識、規矩意識、自律意識，堅決杜絕各種不正之風和腐敗現象發生。
針對換屆中可能發生的突出問題，中央提出“九嚴禁”紀律要求?！熬艊澜奔o律要求是紅線、底線和帶電的“高壓線”，要堅決執行、堅決糾偏、堅決查處，用鐵規、鐵紀維護換屆工作嚴肅性。一是要落實好《省委組織部違反換屆紀律問題快查快辦方案》、《文山州違反換屆紀律問題舉報快速查核制度》和《文山市違反換屆紀律問題舉報快速查核制度》，在守住宣傳教育準線、守住紀律約束底線的基礎上，守住監督檢查紅線。對違反換屆紀律問題的舉報反映，要及時受理、重點查辦、限時辦結，抓住現行、精準突破、果斷處置，爭取把問題解決在萌芽狀態。對反映問題線索清楚、情節嚴重的舉報，必要時紀檢監察和組織部門直接查核或實地督辦，確保一查到底。二是要落實立項專辦制度，對違反換屆紀律問題的舉報，接到一件、立項專辦一件，做到優先辦理，并在5個工作日內報送查核結果。對考察對象違反換屆紀律問題的反映，按照干部管理權限，由考察組會同紀檢機關和組織部門調查核實，并在考察任務結束前辦結。特別是拉票賄選、買官賣官、造假騙官、突擊調整提拔干部、干部“帶病提拔”等問題的舉報，要進行專門登記、立項專辦。三是要實行查核工作責任制。舉報查核情況的報告，由具體承辦人和負責人簽字背書，對在查核工作中敷衍塞責，甚至營私舞弊的，要嚴肅追究相關責任人責任。四是要加大通報曝光力度，對查處的問題，特別是典型案例，及時予以通報或曝光，充分發揮教育、警示和震懾作用。在這里我承諾，我會大力支持紀檢、組織部門嚴肅查處違反換屆紀律的人和事。這點，請大家放心，也請全市人民群眾監督。
要形成一個好的換屆風氣，既要靠組織監督，也離不開群眾監督。今年3月以來，市紀委、市委組織部聯合派出了3個換屆工作巡回督查組，深入各鄉(鎮)、街道、村(社區)開展巡回督查工作，起到了很好的監督作用。市紀委和市委組織部，要進一步加強巡回督查力度，不能有絲毫減弱。這里，我著重強調群眾監督問題。各鄉鎮黨委、街道黨工委和相關部門要認真按照中央、省、州領導的要求，切實用好“群眾監督”這枚利器。在換屆期間，市紀委和市委組織部要全天候全時段暢通群眾舉報渠道，通過“12380”電話、網絡、短信和信訪“四位一體”舉報平臺，安排專人24小時輪流值守，受理違反換屆紀律問題的舉報，做到第一時間發現、第一時間處理;換屆風氣監督員要注意聽取當地干部群眾對換屆風氣的意見建議，特別是違反換屆紀律問題的反映，必須嚴肅對待、認真受理。對舉報人和舉報內容要嚴格保密，對泄露舉報人情況、舉報內容或打擊舉報人的，一律嚴肅處理，切實保護舉報人的合法權益。同時，也要認真分析研判，客觀公正處理，防止造謠中傷或誣告他人。對干擾換屆者、造謠誣告者也要嚴肅處理，絕不姑息遷就，從組織上為好干部撐腰。
要堅持積極穩妥、有序可控的總基調，深入宣傳換屆選舉的重要意義，大力宣傳換屆工作中貫徹落實全面從嚴治黨要求和深化干部人事制度改革的生動實踐，向社會傳遞正能量，鼓舞干部群眾的士氣和信心。市委宣傳部、市文廣體旅局、市經濟信息中心要把換屆選舉宣傳報道作為一項重要政治任務，擺上突出位置，精心策劃安排，切實使選舉過程成為凝聚人心、統一思想的過程，為換屆選舉順利進行提供有力的輿論支持。要加強換屆信息發布和政策解讀，加強典型宣傳和輿論引導，拓展宣傳領域、改進宣傳方式，區別對象、精準發聲，努力搶占輿論制高點，掌握話語權。市紀委、市委組織部、市委宣傳部要加強管控力度，建立輿情風險排查和預案制度，組建換屆輿情監測專門隊伍，做到重大輿情及時發現，第一時間主動應對和果斷處置，防止個別案例、偶發因素演變成大范圍的輿論熱點事件。對應對不力、造成嚴重負面影響的，要嚴肅追究責任。換屆是干部集中調整期，也是干部思想活躍期，容易產生思想波動。各級各部門要把保持干部隊伍思想穩定作為保證換屆工作有序進行的重要任務，深入細致地做好思想政治工作，教育引導各級干部講政治、顧大局、守規矩，正確對待個人進退留轉，自覺服從組織安排。對換屆中調整下來和選舉中落選的干部，黨組織書記要親自談話，做好疏導工作，真正使“進”者奮發有為、“退”者心情愉快、“留”者意志不衰、“轉”者珍惜機會。
按照州委安排，市委換屆工作必須于2016年6月24日前完成，并上報選舉結果;7月份，要及時啟動市鄉人大換屆工作。各級各有關部門要認真按照省委和州委的要求，統籌謀劃、協同配合、精心組織、有條不紊、按時按質穩步推進各項工作，營造風清氣正的換屆環境。工作中，要把加強黨的領導貫穿于換屆選舉的全過程，要進一步強調政治規矩和政治紀律，保證組織意圖的圓滿實現。特別是市委換屆工作時間比較緊，任務比較重，請市委辦牽頭抓總，市紀委、市委組織部等部門全力支持配合，統籌兼顧做好籌備工作，確保黨代會如期召開。要依法依規對黨代表大會議程、大會日程、選舉辦法等進行嚴格審核把關，確保大會各階段均按照《黨章》和黨內選舉有關規定和程序進行。同時，要做好溝通協調，及時溝通信息，確保圓滿完成換屆選舉各項工作任務，并取得預期效果。
同志們，做好換屆工作，責任重大，使命光榮。我們要不折不扣地貫徹落實好中央和省委、州委的部署要求，以鐵的擔當、鐵的紀律、鐵的責任圓滿完成換屆選舉工作任務，為推動全市經濟社會跨越發展、與全國全省全州同步全面建成小康社會提供堅強的政治保障。
今年是省市縣鄉黨委集中換屆年，是“十二五”規劃的開局年、起步年。通過這次換屆，將那些適應新形勢、新任務、新要求的優秀領導人才選拔到縣委班子，必將大大增強班子的凝聚力、向心力和戰斗力，從而為**實現科學發展、跨越發展、和諧發展，建設**和**奠定堅實的組織基礎。
一、主要認識。
近段時間，我認真學習了《2011年河北省縣鄉黨委換屆紀律和警示教育宣傳冊》等有關換屆紀律方面的文件和資料，并結合有關典型案件進行了深刻思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更加深刻的認識。
首先，這是一道“高壓線”。今年以來，就嚴肅換屆紀律，中央提出了“五個嚴禁”、“十七個不準”和“五個一律”，省委進一步細化中央要求，頒布了“八條禁令”，之后市委、縣委也根據實際提出了具體要求。這一系列紀律和要求，其實就是各級黨委在換屆期間設置的一道紀律“高壓線”，充分體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，表明了各級黨委敢于向各種歪風邪氣“亮劍”的鮮明態度和政治決心，從而用鐵的紀律，保證換屆工作風清氣正、健康進行。
其次，這是一劑“預防針”。換屆是一塊“試金石”，面對換屆的進退留轉，能否保持良好心態，做到正確對待，是對每一個領導干部的考驗。從《2011年河北省市縣鄉黨委換屆紀律和警示教育宣傳冊》通報的典型案例中，我們可以看到，極少數干部在換屆工作中心浮氣躁、心態失衡，有的忙于跑官要官，為個人升遷活動；有的生怕別人搶了位置，抬高自己，貶低他人；有的搞投機鉆營，拉票賄選等等，都嚴重違反了換屆紀律，最終付出了高昂代價。這些典型案件的公布，其實就是提前為各級領導干部打下了一劑“預防針”，從而堅決避免類似問題發生。
第三，這是一把“保險鎖”。嚴肅換屆紀律，是選好干部、配強班子的重要抓手。中央的“五個嚴禁”、“十七個不準”、“五個一律”和省委的“八條禁令”，不僅僅是提出了嚴格要求，為各級領導干部戴上一道“緊箍咒”，更是出于關心和愛護的目的，為各級領導干部裝上了一把“保險鎖”。通過紀律要求和典型案件正反兩方面的教育，告訴各級干部在換屆期間該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，從而起到教育干部、警示干部、保護干部的作用。
二、主要工作。
縣委換屆，是全縣人民政治生活中的一件大事、要事。就我本人來講，在換屆期間要切實擔負起崗位職責，堅決維護和執行好換屆紀律。主要就是三點。一是忠職責。統籌處理好換屆與促進工作的關系，充分發揮好縣委辦公室的中心樞紐作用，在換屆期間為縣委主要領導參好謀、服好務、把好關，為換屆工作順利進行，提供堅強有力的后勤保障。二是守紀律。帶頭執行換屆期間的有關紀律規定，關鍵時刻敢于堅持原則，堅決抵制拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正之風。三是嚴要求。按照縣委要求，切實抓好本單位及分管部門干部遵守換屆紀律的教育，確保其嚴格執行換屆期間的有關規定。
三、努力方向。
在這次換屆中，我一定嚴格執行中央提出的“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”以及我省提出的“八條禁令”等紀律要求，做到絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不干擾換屆、絕不搞非組織活動，堅決服從組織安排，自覺維護換屆秩序，確保換屆圓滿成功。概括起來要努力做到“三個正確對待”。
一是正確對待組織。正確對待組織，是一名共產黨員應有的政治品質和政治覺悟。作為一名領導干部，個人的成長進步，無不是組織教育、培養、關心、愛護的結果，對組織保持應一顆感恩之心。在換屆期間，要正確看待組織安排，坦然面對個人的進退留轉，切實做到思想不亂、工作不松、力度不減，以實際行動支持換屆工作。
二是正確對待同志。正確對待同志，是一種氣魄，一種胸懷，一種境界。牢樹“互相補臺大家好戲連臺，互相拆臺大家一起垮臺”的思想，倍加珍惜班子的團結，倍增珍惜共事的緣分，對自己的同志常懷一顆關愛之心。在換屆期間，要本著對事業負責，對人民負責，對工作負責的態度，出公心、講真話、行公道，客觀公正地評價他人，嚴肅慎重地填寫選票,真正把那些用心謀事、用心干事、能干成事，能干好事的干部選出來。
三是正確對待自己。正確對待自己，才能做好人、干好事、當好“官”。人貴有自知之明，作為一名黨員領導干部，正確處理好個人與組織、他人的關系，關鍵是常懷一顆平常之心。在換屆期間，要清醒地認識自己、正確地評價自己、辯證地看待自己，不計較一時職務的上與下、一時個人的得與失、一時提拔的快與慢，真正做到上不喜、下不悲，得不寵、失不驚，快不傲、慢不怨。
以上發言，如有不妥，請各位領導和同志們批評指正。
同志們：
今年上半年，我縣縣鎮黨委集中換屆，縣委始終以最堅決的態度和最有力的措施扎實開展嚴肅換屆紀律工作，營造了風清氣正的換屆環境，工作成效得到廣大干部群眾廣泛認同，也受到了上級組織的充分肯定。現在，按照省、市委統一部署，縣鎮人大政府和縣政協換屆工作正在進行。今天，結合縣委中心組學習，縣委向與會人員專門進行嚴肅換屆紀律集體談話，目的就是提醒大家自覺筑牢遵紀守法的思想防線，做到不越“雷池”、不踩“紅線”，確?？h鎮人大政府和縣政協換屆取得圓滿成功。下面，我講四點意見：
法律意識、自主意識、民主意識更加強烈，等等。所以我們開展嚴肅換屆工作，就要更加注重工作方式方法，堅決克服倦怠傾向，要在總結黨委換屆中嚴肅換屆紀律行之有效的做法基礎上，針對人大政府政協換屆工作的特點，進一步采取多種有效途徑，繼續升溫造勢。目前，縣委圍繞嚴肅換屆紀律也做了大量工作：大會小會上強調紀律，發放了提醒卡、致領導干部的一封信、違紀案例選編，組織黨員干部簽訂了承諾書、做了知識測試題，定期發送手機短信，開展談心談話、換屆風氣民主測評，組織巡查、暗訪，等等。其主要目的，就是用鐵的紀律保證換屆風清氣正，確保換屆工作健康順利進行。
的關鍵時刻，越要把紀律教育放在更加重要的位置，保持警鐘長鳴，切實把保證風清氣正工作做在歪風邪氣出現之前。換屆工作要做得細之又細，如果因為工作程序不到位，或是換屆風氣出了問題，將前功盡棄。在今年村“兩委”換屆中，就有極少數村違規操作，導致換屆選舉工作無效，重新組織選舉。所以說各鎮黨委書記要統籌處理好加快發展等各項工作與換屆工作的關系，投入更多精力，切實加強對本鎮嚴肅換屆紀律的組織領導。如果出現問題，將嚴肅追究書記、副書記、組織委員，甚至是指導組人員的責任。
堅決杜絕換屆中非組織行為和不正之風。各鎮也要加強監督和檢查，及時發現和解決一些苗頭性和傾向性的問題?？h紀委和組織部均設立換屆專用舉報電話，在縣政府網站、先鋒網、電視臺等媒體公布，并實行專人負責處理群眾來信、來訪。各級黨組織也要暢通監督、舉報渠道，對反映的問題要迅速受理，通過構建多渠道舉報體系，將換屆全過程置于最廣泛的監督網絡之下，確保每一個環節、每一個人員都在有效監控范圍之內，形成對違反換屆紀律的強大威懾。
一個人，都要嚴肅處理、絕不姑息、堅決處理到位，切實讓違反換屆紀律者付出代價。
同志們，嚴肅換屆紀律事關全局，責任重大。我們一定要按照縣委的統一部署，各司其職，各負其責，弘揚新風正氣，凈化換屆環境，確保換屆工作平穩、健康、有序進行。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十
同志們：
今年涉及省、市、縣、鄉換屆，廣大群眾密切關注，各級黨委高度重視，中央、省委、地委、縣委、鄉黨委對嚴肅換屆紀律提出了明確的要求，為確保換屆工作風清氣正，我談幾點意見：
一、提高認識，強化學習，把思想統一到嚴守換屆紀律要求上來。
從認識的角度來說，換屆工作是今年全鄉政治生活中的大事，鄉黨代會、人代會能不能取得成功，是關系到我鄉“十二五”期間經濟社會能不能更好更快發展的重大問題，同時，也是關系到我鄉在接下來的一個時期能不能進一步鞏固當前黨風廉政建設所取得成果的關鍵問題。從中央到地方，各級黨委相繼召開嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正工作會議，就嚴肅換屆紀律工作提出明確要求，廣大黨員干部一定要加強學習、提高認識，把思想統一到中央精神和省、地、縣、鄉的要求上來。
二、提前準備，強化落實，把力量集中到貫徹執行換屆紀律上來。
從執行的角度來說，換屆工作能否取得成功，需要鐵的作風紀律來保證，因此，各村、各單位要把嚴肅換屆紀律作為保證換屆工作順利進行的關鍵舉措來抓，要把貫徹落實換屆紀律要求作為提高選人用人公信度的硬仗來打，以最堅決的行動抓好換屆紀律的執行工作，這需要大家切實做好以下五點：一是營造宣傳氛圍。圍繞中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，多渠道、多形式組織干部職工學習，達到入耳、入腦、入心，確保實現換屆相關人員紀律要求知曉率達100%的要求，營造出濃厚的嚴肅換屆紀律、保證換屆風清氣正的良好氛圍。二是做好提前謀劃。各村、各單位，特別是紀委要認真研究換屆中可能出現的問題，提前做好預案，及時掌握換屆工作動態，對苗頭性問題早預防、早發現、早處理。三是強化責任意識。換屆工作中各村支部書記、各單位負責人是確保落實換屆紀律工作的第一責任人，要以最堅決的態度和最有力的措施，同各種不正之風進行斗爭，以鐵的紀律保證換屆工作的順利進行。四是黨員干部要以身作則、嚴守紀律、爭先創優。堅決貫徹執行中紀委、中組部提出的“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，自覺做到絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規用人、絕不干擾換屆、堅決服從組織安排、堅決抵制不正之風。五是要加強監督檢查。紀委要發揮能動性，主動出擊，擔負起本次換屆工作的協調監督工作，并在整個換屆過程中，加強對遵守換屆紀律情況的檢查和違紀事件的查處，確保換屆工作有序推進。
三、緊抓業務工作不放松，確保換屆不脫節。
從業務工作的角度來說，換屆工作要做好，日常工作同樣要做好;換屆紀律是重點，日常紀律同樣是重點，絕不能因為換屆工作而影響了日常工作。以往的經驗表明，換屆的時候容易出問題，一些干部開始躁動、坐不住，開始跑關系、找門子，反而不關心自己的工作怎么干、怎樣干好。今天的會議就是要給大家提個醒，選拔干部的根本依據就是干部平時工作的實績，必須狠剎換屆中的不正之風。平時工作不認真、不努力，想要靠吹吹捧捧、請吃請喝拉關系是行不通的，只有踏踏實實、埋頭苦干、帶頭實干、嚴肅認真地干好日常業務工作，獲得群眾廣泛認可的同志才能真正擔當得起黨和人民交予的重任。選拔這種“想干事、能干事、干成事”的優秀干部，才能將我鄉的各項事業向前推進，才能使人民滿意、組織放心，才能真正落實好本次換屆各項工作安排。因此，要提醒大家注意，絕不能因為換屆就放松對日常業務工作的要求，放松各項作風紀律的要求。
四、服從組織安排，嚴守換屆紀律，以實際行動支持換屆工作。從個人的角度來說，廣大干部同志要正確看待換屆過程中個人的進退留轉。全鄉近幾年經濟社會發展取得了不小的成績，這是廣大干部職工攜手奮進的結果，組織對大家的付出是高度認可的，但是，在換屆工作過程中，仍然需要廣大黨員干部正確認識個人的進退留轉，正確處理個人與組織的關系，無條件服從組織安排和事業需要，始終保持良好心態和豁達胸懷，以感恩之心對待組織，以平常之心對待官位，以敬畏之心對待權力，要以黨和人民的事業為重，任何時候都不能丟掉對事業和進取心和責任心，要坦然面對個人的職務變動，自覺做到換屆期間思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，盡職盡責做好工作，以實際行動支持換屆工作。
五、嚴抓嚴管，形成力保換屆環境風清氣正的強大威懾。紀委將會組織力量，下大力氣抓好今年的換屆監督舉報稽查工作，按照上級紀檢、組織部門對換屆工作4個100%的要求，對違反換屆紀律舉報的查核率要達到100%。在檢查的過程中，如果一旦發現違反換屆紀律問題的案件，就要進行通報，用反面典型警示黨員干部，從中汲取教訓，引以為戒。但紀委也會注意那些想通過誣告干擾換屆，達到個人目的的行為進行認真查核，抓幾個反面典型進行處理，確保我鄉換屆過程風清氣正，讓黨和人民對換屆結果滿意。
同志們，這次換屆工作責任重大、影響深遠。我們要以對黨和人民的事業高度負責的態度，同心協力、密切配合、扎實工作，圓滿完成換屆工作的各項任務，為我鄉“十二五”規劃的實現開好局、起好步。
謝謝!
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十一
今年是市、鎮、村換屆之年，從中央到地方，都在反復強調要嚴肅換屆紀律，保證風清氣正。為響應和落實上級有關精神，防止和抵制各種不正之風的干擾，營造風清氣正的換屆環境，做到“5個嚴禁、17個不準、5個一律”換屆紀律在我鎮實現全覆蓋，確保換屆選舉工作穩定、健康、有序開展，根據組織部轉發的《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》（中組發[2017]21號）和《關于堅決執行中央、、襄陽換屆紀律要求保證換屆工作順利進行的通知》（**[2011]*號）的文件精神，我鎮高度重視，認真組織開展嚴肅換屆紀律學習，切實加強換屆紀律教育，保證換屆工作順利進行，現將我鎮嚴肅換屆紀律工作情況匯報如下：
一、廣泛宣傳，努力營造風清氣正氛圍
今年以來，中央、省、市先后印發了關于嚴肅換屆紀律的若干文件，通過不同的形式傳達到了鄉鎮，我們也及時認真學習、領會了文件精神，并在全鎮認真抓好了嚴肅換屆紀律的學習宣傳工作。
紀律桌牌和明白卡，要求大家將桌牌擺放在桌面上，并隨身攜帶明白卡，進一步抓好學習；組織全體機關干部參加了嚴肅換屆紀律知識測試活動，再次加深對嚴肅換屆紀律的認識；利用每周三晚學習時間，我鎮多次學習、宣傳了中央、省、市有關文件，增強了每個機關干部嚴肅換屆紀律的意識；及時召開專題會議。4月14日，我鎮黨委中心組召開嚴肅換屆紀律的專題學習會議，進一步學習討論嚴肅換屆紀律的問題；在大會上宣傳，擴大宣傳面。多次召開鎮村干部大會，強調換屆紀律問題，擴大換屆紀律的知曉率和影響力。通過上述不同形式的宣傳活動，保證廣大干部群眾對換屆紀律的知曉率達到100%，營造風清氣正氛圍，引導干部特別是領導干部在換屆期間，思想不散、秩序不亂、工作不斷，正確對待“進退留轉”，自覺服從組織安排；教育全體機關干部和村干部增強政治意識和大局觀念，確保換屆工作順利開展。
二是開展專題談心談話活動。根據*組通[2011]15號《關于在換屆期間開展領導干部雙向互約談心談話活動的通知》的要求，作為單位一把手，我于*月*日與鎮班子成員進行了一次嚴肅換屆紀律的專題談心談話，提醒和督促他們切實負起匡正換屆風氣的責任，做到帶頭嚴格執行換屆紀律，在談話過程中，我注意聽取大家對換屆工作的意見和建議，耐心地做好換屆期間的思想政治工作，要求他們講黨性、顧大局、守紀律，嚴格遵守中央提出的“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的要求。
三是組織召開嚴肅換屆紀律專題民主生活會。*月*日，鎮黨 2
委在會議室召開了嚴肅換屆紀律專題民主生活會，我帶頭發言，并在會議結束時向大家提出了帶頭遵守換屆紀律，帶好隊伍、管好分管的工作等具體要求。通過召開嚴肅換屆紀律專題民主生活會，大家進一步提高了思想認識，增強了責任感和緊迫感，筑牢了嚴守換屆紀律的思想防線。
二、嚴肅監督，提高選人用人公信度
為保證各項換屆紀律要求得到認真貫徹落實，進一步提高我鎮選人用人公信度，我們采取了多種措施，切實加強對換屆工作的全過程監督。
一是層層簽訂“嚴守換屆紀律承諾書”。根據上級要求，我鎮班子成員向簽訂了嚴守換屆紀律承諾書，鎮組織人事干部向組織部簽訂了承諾書，其他干部向鎮黨委簽訂了承諾書，承諾做到“五個決不”，自覺接受監督。
二是聘請換屆監督工作信息員。建立事前預防機制，聘請了紀委、組織部門的`同志擔任換屆監督工作信息員，及時接收，反映群眾的意見，全程監督鎮換屆選舉工作，及時向上反映違反換屆紀律的各種問題。
三是公布舉報電話。及時向社會公開了專用舉報電話、電子郵箱、通訊地址。實行專人值班制度，具體負責來電、來信收集和網絡輿情的監控，重點受理反映違反換屆紀律問題的舉報確保舉報渠道暢通。
要做到零容忍的“三零”標準，狠抓嚴肅換屆紀律工作，確保換屆紀律風清氣正。
2011年8月
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嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十二
嚴肅換屆紀律是全面從嚴治黨的內在要求,是換屆工作健康有序進行的重要保證。下面是本站小編給大家整理的嚴肅換屆紀律會議上的講話，僅供參考。
同志們：
9月15日縣委在新縣城會議室召開了全縣縣鄉換屆選舉工作會議，參加會議的人員有縣四大班子領導、各鄉鎮黨委書記、黨委副書記、人大主席候選人、黨政辦公室主任、各局局長，會上縣委、紀委書記盧達昌同志就全縣換屆紀律問題作了重要講話，根據會議精神，結合我鎮實際，我就全鎮換屆紀律要求講以下幾點意見。
一、提高認識，樹立正確的思想導向。
換屆風氣問題是一個重大的政治問題。換屆風氣的好壞，直接關系到換屆的成敗，關系到選人用人公信度和滿意度的高低，關系到各級黨組織和黨員干部隊伍的形象，關系到我們黨在人民群眾中的威信。直接影響到換屆工作能否順利推進，影響到能否選出符合黨和人民要求的領導班子，影響到全鎮改革、發展、穩定大局和“”規劃目標的全面實現。針對換屆期間跑官要官、買官賣官、拉票賄選、干擾換屆秩序等容易發生的問題，中紀委、中央組織部聯合印發了《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，明確提出了“5個嚴禁，17個不準和5個一律”的紀律要求，并多次召開電視電話會議進行具體安排部署。縣委對換屆紀律高度重視，轉發了中紀委、中組部的文件，縣紀委和縣委組織部對“5個嚴禁，17個不準和5個一律”進行了培訓和學習。具體講，就是要嚴密組織、嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴明考核。各級領導干部，特別是在座的黨支部書記要帶頭營造風清氣正的換屆氛圍，帶頭講政治、講規矩、講紀律、講原則，決不信謠、私自泄露工作秘密、搞拉票賄選;要一身正氣，自覺把思想行動統一到黨委的部署上來，深刻領會嚴肅換屆紀律、保證換屆風清氣正的重要性和緊迫性，切實增強政治責任感和使命感，堅決遵守換屆紀律，絕不允許有違反換屆紀律的行為發生。
二、強化措施，加強換屆監督檢查。
一是要切實加強對換屆紀律的宣傳教育。教育是預防的基礎，只有教育好才能增強黨員干部的政治敏性和政治鑒別力，真正使廣大干部嚴守換屆紀律的底線，堅決抵制各種不正之風。要做到教育在先、警示在先、預防在先，各村(社區)黨支部、鎮級各部門要組黨員干部職工專題學習干部選拔任用和換屆選舉工作的政策法規，特別是要將換屆紀律的要求教育到每一位黨代表、人大代表，做到耳熟能詳，銘記在心，把換屆紀律教育覆蓋到與換屆工相關的所有人員，確保換屆紀律要求的知曉率達到100%。換屆期間，干部群眾最關心的是人選的怎么樣、換屆風氣怎么樣，所以，要加大對換屆紀律的宣傳力度，通過墻報、板報和印發宣傳資料等形式廣泛宣傳“5個嚴禁，17個不準和5個一律”等嚴肅換屆紀律的要求，使廣大干部群眾知曉換屆紀律的具體內容，了解我們嚴肅換屆紀律的堅決態度。
三是要切實加強對換屆紀律的檢查考核。鎮紀委將認真履行黨內監督專門機關的重要職責，嚴肅執紀，為換屆順利進行提供紀律保證，并把換屆風氣考核納入年度黨風廉政建設責任制考核中實行“一票否決”。各村(社區)黨支部對嚴肅換屆紀律工作要高度重視，要按照“黨委統一領導，紀牽頭抓，各部門緊密配合、相互協作”的工作機制，將換屆紀律擺上重要議事日程;黨支部書記要切實擔負起維護換屆紀律的第一責任人的政治責任，堅持親自抓、帶頭抓、全程抓，對出現的問題的，要嚴肅追究責任。
三、嚴厲查處，保證換屆風清氣正。
換屆期間，鎮紀委將對違反換屆紀律案件實行查核專門辦制度，確保對舉報的問題處理到位、追究到人。凡涉及換屆問題的舉報，鎮紀委將堅決從快從嚴查處，做到對違反換屆紀律舉報的查核達到100%，真正在“五個一律”上動真格。堅持實名舉報必查，內容具體必查、線索清楚的匿名舉報必查，上級督辦件必查等“三個必查”，真正讓換屆紀律成為“高壓線”。讓別有用心者心存畏懼、渾水摸魚者聞而卻步、投機鉆營者無以遁形、違規違紀者付出代價。
同志們，換屆紀律是“高壓線”，而且是十萬伏的高壓線。大家一定要強化換屆紀律意識，堅決防止拉票賄選，要確保組織提名的候選人選進領導班子，因為組織提名的候選人是自下而上、自上而下層層篩選出來的。對違反換屆紀律的干部，不論是誰，也不論職位高低，我們堅決依紀依規嚴肅查處，確保換屆工作平穩、健康、有序開展。
同志們：
按照中央、省、州的部署，我市鄉鎮黨委換屆工作即將全面啟動，為做好換屆工作，必須嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環境。在前不久召開的xx屆中央紀委六次全會上強調，要加強對地方換屆工作的紀律保障，加強對干部選拔任用全過程的監督，防止和糾正用人上的不正之風，查處違紀違規用人問題及其背后的腐敗問題，確保地方黨委換屆工作風清氣正、健康順利進行。此前，中央、省、州下發了一系列文件，市里也制發了《嚴肅換屆紀律提醒卡》，對嚴肅換屆紀律保證風清氣正提出了嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴密組織的“五嚴”要求，具體來說就是“5個嚴禁、17個不準”和“5個一律”，當前，關鍵就是要在換屆過程中貫徹好、執行好這些制度規定。下面，我先講三點意見。
一、嚴肅教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。
鄉鎮黨委換屆，是我市政治生活中的一件大事。換屆紀律和風氣如何，直接影響到換屆工作能否順利進行。遏制選人用人上的不正之風，樹立正確的干部選拔任用工作導向，營造風清氣正的換屆環境，既是黨中央的一貫要求，也是廣大干部群眾的熱切期盼，對于建設高素質領導班子和干部隊伍，對于提高選人用人公信度，對于持續優化政治生態，對于進一步調動廣大干部的積極性主動性創造性，都具有重要意義。一要準確理解把握關于嚴肅換屆紀律的有關精神。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真貫徹落實xx屆中央紀委六次全會精神和中央紀委、中組部下發的《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，省委組織部下發的《關于貫徹落實關于嚴肅換屆紀律保證風清氣正的同志有關問題的通知》，市委組織部轉發的《關于在鄉鎮黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證風清氣正有關工作的通知》，進一步統一思想認識，明確工作任務，增強責任感和緊迫感。二要切實做到換屆工作紀律宣傳教育全覆蓋。從現在開始，黨工委就要抓好換屆紀律的宣傳教育，在換屆期間，教育還要反復抓，使黨員干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么，始終繃緊紀律這根弦。在換屆工作開始前，要將中紀委、中組部《通知》等文件發至每一位參加民主推薦的人員學習，要求自覺遵守。黨委換屆工作考察組將與領導班子成員和后備干部以及其他重點對象，進行專題談心談話，督促他們帶頭嚴格執行換屆紀律，并切實負起嚴肅換屆紀律的責任;在召開民主推薦大會前，黨工委要給每一位參加民主推薦的人員發函，并要求作出嚴肅換屆紀律的承諾;在召開民主推薦大會時，考察組將開展嚴肅紀律問卷調查，全面了解參會人員對換屆紀律的知曉情況;在下發黨代會會議通知時，要將中紀委、中組部《通知》函送每一位代表，既要嚴格遵守又要加強監督，堅決抵制不正之風。三要深入開展嚴肅換屆紀律的警示教育。黨工委要認真學習中組部印發的《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，引導廣大黨員干部嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規和紀律，不越“雷池”，帶頭匡正換屆風氣。
二、嚴格監督，把換屆工作全過程置于有效監督之下在換屆選舉期間，黨工委將成立督查組對嚴格執行干部選拔任用工作四項監督制度等干部工作政策法規和換屆紀律的規定，對干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等重點環節以及政策宣傳是否到位、工作措施是否到位、信息溝通是否到位進行監督檢查，使整個換屆工作臵于有效監督之下。一是在開展民主推薦時，將會對參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，了解對換屆紀律規定的知曉情況，及時發現違反換屆紀律的問題。二是在干部提名環節，將對換屆提名人選的信訪舉報受理情況進行梳理，審閱有關領導干部違法犯罪的起訴書和判決書，核查提名人選是否有涉案情況和行賄買官情況，嚴把干部提名關，并嚴格執行干部任用前征求紀檢監察機關意見制度，切實做到防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。三是在干部考察環節，發布考察對象公示通知時，我們會將考察對象是否有違反換屆紀律行為列為一項舉報內容，認真了解考察對象遵守換屆紀律情況。
三、嚴厲查處，狠剎換屆中的歪風邪氣。
在換屆期間，紀工委將會同組織部門、派出所等相關部門，構建電話、信訪和網絡“三位一體”的舉報平臺，建立健全違反換屆紀律問題查核專辦制度以及換屆輿情突發事件應急處臵機制，嚴格按照中央紀委、中央組織部《通知》和市委《關于在干部選拔任用工作中嚴禁搞拉票等非組織活動和嚴肅干部考察工作紀律的若干暫行規定》的要求，嚴肅查處換屆選舉中的違紀行為。凡拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理;凡參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應處理。凡買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據情節輕重進一步給予組織處理或者紀律處分;涉嫌違法犯罪的，移送司法機關依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。凡跑官要官的，一律不得提拔重用，視情節給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案;凡搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關系、說情、打招呼的，要嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究責任。凡違反規定作出的干部任用決定，一律無效，并嚴肅追究相關人員的責任。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關處理，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀者逃脫懲處，決不讓正派老實人吃虧。
在換屆中能否做到紀律嚴明、風清氣正，關鍵是加強組織領導。黨工委已專門成立了換屆工作領導組，加強對換屆嚴肅紀律的領導，要把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程，貫穿到制定換屆。
工作方案。
考慮換屆人事安排組織換屆選舉之中，做到與換屆工作一同謀劃一并部署，主要負責同志要親自謀劃部署，精心組織實施，態度要足夠堅決，謀劃要足夠細致，措施力度要足夠大，要在貫徹執行換屆紀律上創先進，在遵守換屆紀律上爭優秀。
同志們，換屆風起好壞，直接關系換屆的成敗，關系選人用人公信度。我們要把保證環節清風正氣作為提高選人用人的一場硬仗來打，確保向黨委、向人民群眾交出一份合格答卷。
同志們：
今年涉及省、市、縣、鄉換屆，廣大群眾密切關注，各級黨委高度重視，中央、省委、地委、縣委、鄉黨委對嚴肅換屆紀律提出了明確的要求，為確保換屆工作風清氣正，我談幾點意見：
一、提高認識，強化學習，把思想統一到嚴守換屆紀律要求上來。
從認識的角度來說，換屆工作是今年全鄉政治生活中的大事，鄉黨代會、人代會能不能取得成功，是關系到我鄉“”期間經濟社會能不能更好更快發展的重大問題，同時，也是關系到我鄉在接下來的一個時期能不能進一步鞏固當前黨風廉政建設所取得成果的關鍵問題。從中央到地方，各級黨委相繼召開嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正工作會議，就嚴肅換屆紀律工作提出明確要求，廣大黨員干部一定要加強學習、提高認識，把思想統一到中央精神和省、地、縣、鄉的要求上來。
二、提前準備，強化落實，把力量集中到貫徹執行換屆紀律上來。
從執行的角度來說，換屆工作能否取得成功，需要鐵的作風紀律來保證，因此，各村、各單位要把嚴肅換屆紀律作為保證換屆工作順利進行的關鍵舉措來抓，要把貫徹落實換屆紀律要求作為提高選人用人公信度的硬仗來打，以最堅決的行動抓好換屆紀律的執行工作，這需要大家切實做好以下五點：一是營造宣傳氛圍。圍繞中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，多渠道、多形式組織干部職工學習，達到入耳、入腦、入心，確保實現換屆相關人員紀律要求知曉率達100%的要求，營造出濃厚的嚴肅換屆紀律、保證換屆風清氣正的良好氛圍。二是做好提前謀劃。各村、各單位，特別是紀委要認真研究換屆中可能出現的問題，提前做好預案，及時掌握換屆工作動態，對苗頭性問題早預防、早發現、早處理。三是強化責任意識。換屆工作中各村支部書記、各單位負責人是確保落實換屆紀律工作的第一責任人，要以最堅決的態度和最有力的措施，同各種不正之風進行斗爭，以鐵的紀律保證換屆工作的順利進行。四是黨員干部要以身作則、嚴守紀律、爭先創優。堅決貫徹執行中紀委、中組部提出的“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，自覺做到絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規用人、絕不干擾換屆、堅決服從組織安排、堅決抵制不正之風。五是要加強監督檢查。紀委要發揮能動性，主動出擊，擔負起本次換屆工作的協調監督工作，并在整個換屆過程中，加強對遵守換屆紀律情況的檢查和違紀事件的查處，確保換屆工作有序推進。
三、緊抓業務工作不放松，確保換屆不脫節。
從業務工作的角度來說，換屆工作要做好，日常工作同樣要做好;換屆紀律是重點，日常紀律同樣是重點，絕不能因為換屆工作而影響了日常工作。以往的經驗表明，換屆的時候容易出問題，一些干部開始躁動、坐不住，開始跑關系、找門子，反而不關心自己的工作怎么干、怎樣干好。今天的會議就是要給大家提個醒，選拔干部的根本依據就是干部平時工作的實績，必須狠剎換屆中的不正之風。平時工作不認真、不努力，想要靠吹吹捧捧、請吃請喝拉關系是行不通的，只有踏踏實實、埋頭苦干、帶頭實干、嚴肅認真地干好日常業務工作，獲得群眾廣泛認可的同志才能真正擔當得起黨和人民交予的重任。選拔這種“想干事、能干事、干成事”的優秀干部，才能將我鄉的各項事業向前推進，才能使人民滿意、組織放心，才能真正落實好本次換屆各項工作安排。因此，要提醒大家注意，絕不能因為換屆就放松對日常業務工作的要求，放松各項作風紀律的要求。
四、服從組織安排，嚴守換屆紀律，以實際行動支持換屆工作。從個人的角度來說，廣大干部同志要正確看待換屆過程中個人的進退留轉。全鄉近幾年經濟社會發展取得了不小的成績，這是廣大干部職工攜手奮進的結果，組織對大家的付出是高度認可的，但是，在換屆工作過程中，仍然需要廣大黨員干部正確認識個人的進退留轉，正確處理個人與組織的關系，無條件服從組織安排和事業需要，始終保持良好心態和豁達胸懷，以感恩之心對待組織，以平常之心對待官位，以敬畏之心對待權力，要以黨和人民的事業為重，任何時候都不能丟掉對事業和進取心和責任心，要坦然面對個人的職務變動，自覺做到換屆期間思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，盡職盡責做好工作，以實際行動支持換屆工作。
五、嚴抓嚴管，形成力保換屆環境風清氣正的強大威懾。紀委將會組織力量，下大力氣抓好今年的換屆監督舉報稽查工作，按照上級紀檢、組織部門對換屆工作4個100%的要求，對違反換屆紀律舉報的查核率要達到100%。在檢查的過程中，如果一旦發現違反換屆紀律問題的案件，就要進行通報，用反面典型警示黨員干部，從中汲取教訓，引以為戒。但紀委也會注意那些想通過誣告干擾換屆，達到個人目的的行為進行認真查核，抓幾個反面典型進行處理，確保我鄉換屆過程風清氣正，讓黨和人民對換屆結果滿意。
同志們，這次換屆工作責任重大、影響深遠。我們要以對黨和人民的事業高度負責的態度，同心協力、密切配合、扎實工作，圓滿完成換屆工作的各項任務，為我鄉“”規劃的實現開好局、起好步。
謝謝!
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十三
為嚴肅我鎮換屆工作紀律，營造風清氣正換屆環境，確保換屆工作順利進行，根據中央、市委有關文件和會議精神，結合我鎮換屆工作實際，特制定如下實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，開展創先爭優，按照黨的十七大和十七屆五中全會精神，根據市委、縣委有關嚴肅換屆紀律的要求，精心組織，周密安排，選好配強班子干部，努力建設一支組織放心、黨員干部服氣、群眾滿意的高素質干部隊伍，為實現鎮域經濟又好又快發展提供堅強的組織保證。
二、總體目標。
通過深入宣傳換屆紀律要求，尤其是將“5個嚴禁、17個不準、5個一律”貫徹于換屆工作全過程，堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，嚴格督查檢查、嚴厲查處問責、健全制度規范，促使參與換屆選舉工作的所有人員全面掌握和遵守換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆工作風清氣正，確保鎮黨委換屆工作圓滿完成。
三、工作原則。
1、堅持重在預防,教育在先。堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環節都置于有效監督之下;堅持教育在先，嚴明換屆工作紀律;堅持警示在先，讓廣大黨員干部引以為戒。
2、堅持糾防并舉，嚴查嚴辦。嚴厲查處違反換屆紀律行為，做到有案必查、查實必處、失責必究，讓投機鉆營者無機可乘，讓心存僥幸者付出代價，讓觸犯法紀者受到懲處。
3、堅持強化責任，狠抓落實。把嚴肅換屆紀律各項要求和措施教育到人、落實到人，以鐵的紀律把中央保證換屆工作風清氣正的要求落在實處。
四、重點措施。
(一)強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律要堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，把換屆紀律教育到人，確保對“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的知曉率達到100%。
1、組織專題培訓集中學習。
通過組織培訓、以會代訓、典型示范引導、研究討論和理論中心組學習等形式，把嚴肅換屆紀律作為一項重要內容進行重點強調，進一步明確嚴肅換屆紀律的重要意義和各自應恪守的工作職責，引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”以及市委、縣委嚴肅換屆紀律的有關要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，以堅決的態度抵制不正之風。
2、督促黨員領導干部加強自學。
一是學習干部選拔任用工作的政策法規，重點是《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步明確干部選拔任用工作的各項規定和程序。二是學習干部監督工作制度，重點是干部選拔任用工作四項監督制度，進一步明確事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規要追責等各項規定。三是要以市委組織部編發的《嚴肅換屆紀律學習讀本》、《嚴肅換屆紀律宣傳卡》為教材，重點學習《中央紀委、中央組織部關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》(中組發?2010?21號)、《中央組織部關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知有關問題的通知》(組廳字?2010?49號)和《市紀委、市委組織部關于嚴肅換屆紀律的工作意見》(京組發?2011?7號)等文件精神，確保深刻領會、融會貫通。四是中央、市縣委下發有關嚴肅換屆紀律的政策、文件和學習資料后，要及時認真組織各干部黨員學習。五是及時通報典型違紀案例，警示教育領導干部。通過換屆期間各地查處的嚴肅換屆紀律警示教育案例，教育廣大黨員干部引以為戒，不越“雷池”。
3、開展專題談心談話。
黨政正職要同班子成員、后備干部進行專題談心談話，副職領導要與分管科室負責人進行專題談心談話，科長要與科室干部談心談話;班子成員要同村“兩委”干部談心談話;各村黨支部負責人還要同村兩委干部和黨員談心談話，切實了解和掌握黨員領導干部的思想動態，提醒、督促他們帶頭嚴格執行換屆紀律，達到交流思想、發現問題、共同提高的目的。
4、開展公開承諾。
班子和班子成員要在模范遵守《黨政領導干部選拔任用工作條例》、認真執行換屆紀律、正確行使民主權利、匡正換屆風氣等方面，帶頭做出公開承諾，簽訂承諾書;機關全體干部和各村黨支部、黨員干部，也要做出公開承諾，簽訂承諾書。
5、進行知識測試。
組織所有機關在職干部和農村“兩委”干部進行嚴肅換屆紀律知識測試。并對成績進行公示，將其作為檢驗學習效果的重要依據。對于成績較低的干部要采取適當方式進行批評教育，進行督促整改。
(二)、強化監督檢查，堅持把監督貫穿于換屆工作的全過程。
加強監督是嚴肅換屆紀律的重要手段，要突出重點，創新舉措，把嚴格監督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環節，把換屆的全過程置于有效監督之下。
1、組織開展問卷調查。民主推薦時，配合縣考察組組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問題調查中反映的違反換屆紀律的問題，由縣考察組結合考察工作進行深入了解，并形成書面結論。
2、廣泛征求意見。要緊密結合嚴肅換屆紀律有關規定，廣泛征求機關全體干部、“兩代表一委員”、農村“兩委”干部和黨員群眾在嚴肅執行換屆紀律、確保換屆風清氣正等方面的意見和建議，并將收集到的意見向領導班子和班子成員反饋。
3、開展換屆風氣測評。要向機關全體干部、“兩代表一委員”、村“兩委”干部和普通黨員群眾，發放《嚴肅換屆紀律情況調查問卷》、《換屆風氣測評表》和《治理拉票效果評估表》，并及時統計匯總，對嚴肅換屆紀律工作進行量化，作為進一步開展工作的重要參考。
4、配合做好考察對象報告個人有關事項。
5、加強換屆紀律執行情況的監督檢查。適時開展監督檢查，對違反換屆紀律的重點舉報進行研究，提出處理意見;對各基層支部反映的有關換屆紀律的政策性問題進行研究，提出指導性處理意見，及時上報鎮紀檢和組織科。
6、暢通群眾舉報渠道。建立換屆工作監督舉報網絡，及時受理反映違反換屆紀律的問題。鎮黨委設立并公布換屆專用舉報電話。
7、實行違反換屆紀律案件查核專項制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內容具體，線索清楚的一律進行督辦或查核，對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要有具體承辦人和負責人署名，對查核結果負責。
8、實行限時辦結制度。對反映問題線索清楚，內容具體的舉報，將組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內容比較具體的問題，一般辦結時間不得超過7天，對上級組織部門的立項督查件，將在10天內報送查核結果，對反映考察對象問題的，將在考察工作結果前辦結。
9、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
10、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實施監控，規范輿情處置流程，對媒體特別是互聯網反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關機關迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
1、高度重視嚴肅換屆紀律工作。鎮黨委成立以鎮黨委書記為組長，鎮長、黨委副書記、紀委書記、人大副主席、組織委員、宣傳委員任副組長，機關各科室負責人、基層黨組織負責人為成員的鎮黨委嚴肅換屆紀律工作領導小組，采取有力措施，做到宣傳教育、提醒告誡、監督檢查和查辦處理“四到位”。下設辦公室，負責具體工作。
2、落實工作責任。鎮黨委書記為鎮嚴肅換屆紀律工作的第一責任人，各黨支部書記為直接責任人。對履責不力造成后果的，要依照有關文件追究相關人員的責任。
3、健全工作制度。建立工作例會制度，定期召開會議，分析換屆工作開展情況，制定下一步的工作思路。建立工作小結制度，及時向上級黨委組織部門報送加強換屆紀律監督的措施、查處違反換屆紀律問題、換屆期間突發事件及苗頭性問題等情況，重點問題隨時報送。
4、加大宣傳工作力度。通過向縣內新聞媒體報送宣傳信息，同時借助鎮刊《xxx動態》和村報《內宣面對面》向全鎮范圍內發布換屆紀律規定和要求，宣傳監督措施和辦法，提高換屆紀律特別是“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的知曉率。
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嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十四
嚴肅換屆紀律工作會議，是市委決定召開的一次十分重要的會議，目的是結合“兩學一做”學習教育，聚焦換屆工作，集體進行警示教育，嚴明換屆紀律。組織大家集中觀看和學習警示教育片《鏡鑒——衡陽、南充違反換屆紀律案件警示錄》和《嚴肅換屆紀律文件選編》(以下簡稱“一片一書”)，就是要以“兩案”為鏡子，切實增強政治意識、黨性意識、責任意識、紀律意識，主動負責、敢于擔當，自覺做到不越“雷池”、不碰紅線；就是要深刻吸取“兩案”教訓，嚴格遵守中央“九個嚴禁”和州委“六個做到、六個嚴禁”換屆紀律，堅決杜絕各種不正之風和腐敗現象的發生，共同營造風清氣正的換屆環境和政治生態。當前，我市鄉鎮黨委和村級黨組織換屆已經順利完成，村(居)民委員會換屆正在有序推進，6月中旬市委也將召開市第三次黨代會，換屆任務還很繁重，換屆紀律還要進一步繃緊。下面，結合全市的換屆工作，特別是即將進行的市委換屆，我強調四點意見。
斗征程的背景下進行的，是全市政治生活中的一件大事。換屆產生的新一屆市委領導班子，擔負著推動“十三五”規劃落實，帶領全市各族群眾與全國全省全州同步全面建成小康社會的重任。各鄉鎮、街道和市屬各部門要站在事關政治和全局的高度，進一步統一思想，提高認識，深刻領會市委換屆的重大意義，把思想和行動統一到中央和省、州、市黨委的決策部署上來，切實增強政治責任感和歷史使命感，始終保持講政治、顧大局、守紀律的良好作風，做到從嚴要求，周密部署，主動抓好，全力配合，把工作做細做實，確保換屆選舉工作任務的圓滿完成。
手機報、廣播電視、微博、微信等媒體平臺，廣泛宣傳換屆紀律要求，做到報紙有文字、電視有畫面、網絡有內容、手機有信息，形成媒體、報刊、互聯網“三位一體”的宣傳平臺，保證換屆紀律要求和規定入腦入心。
任清單”、“任務清單”和“風險及預防措施清單”，并通過建立這三個清單，促使我們的工作目標明確、責任清晰、措施具體、有力有效。要嚴肅查處違規違紀行為，對換屆中的違規違紀問題實行“零容忍”，堅決從快、從重、從嚴查處，絕不姑息遷就，做到查處一起、通報一起，始終保持對換屆中不正之風的高壓態勢。
四、強化組織領導，科學統籌謀劃。要充分發揮各級黨委總攬全局、協調各方的作用，進一步加強組織領導，切實把換屆工作作為當前工作的重中之重，做到思想上重視，組織上加強，精力上集中，工作上到位，確保工作有組織、有計劃、有步驟地進行。要將嚴肅換屆紀律工作與換屆工作融為一體，及時查找、分析換屆過程中可能存在的傾向性、苗頭性問題，及時采取防范措施，切實把問題解決在萌芽狀態。要正確處理換屆與當前工作的關系，科學安排，統籌兼顧，既扎扎實實做好換屆工作，又緊緊抓住發展任務不放松，以換屆促進工作，以工作檢驗干部，確保全年各項目標任務圓滿完成。
同志們，做好今年的換屆工作，事關全市跨越發展大局。讓我們以高度的政治責任感和從嚴從實的作風，帶頭遵守換屆紀律，認真履行換屆職責，營造風清氣正的換屆環境，確保高標準高質量完成換屆任務，為我市“十三五”開好局起好步、實現全面建成小康社會的目標奠定堅實基礎。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十五
嚴明紀律是全面從嚴治黨的內在要求，是換黨工作健康有序推進的重要保證。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
同志們：
今年涉及省、市、縣、鄉換屆，廣大群眾密切關注，各級黨委高度重視，中央、省委、地委、縣委、鄉黨委對嚴肅換屆紀律提出了明確的要求，為確保換屆工作風清氣正，我談幾點意見：
從認識的角度來說，換屆工作是今年全鄉政治生活中的大事，鄉黨代會、人代會能不能取得成功，是關系到我鄉“十二五”期間經濟社會能不能更好更快發展的重大問題，同時，也是關系到我鄉在接下來的一個時期能不能進一步鞏固當前黨風廉政建設所取得成果的關鍵問題。從中央到地方，各級黨委相繼召開嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正工作會議，就嚴肅換屆紀律工作提出明確要求，廣大黨員干部一定要加強學習、提高認識，把思想統一到中央精神和省、地、縣、鄉的要求上來。
從執行的角度來說，換屆工作能否取得成功，需要鐵的作風紀律來保證，因此，各村、各單位要把嚴肅換屆紀律作為保證換屆工作順利進行的關鍵舉措來抓，要把貫徹落實換屆紀律要求作為提高選人用人公信度的硬仗來打，以最堅決的行動抓好換屆紀律的執行工作，這需要大家切實做好以下五點：一是營造宣傳氛圍。圍繞中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，多渠道、多形式組織干部職工學習，達到入耳、入腦、入心，確保實現換屆相關人員紀律要求知曉率達100%的要求，營造出濃厚的嚴肅換屆紀律、保證換屆風清氣正的良好氛圍。二是做好提前謀劃。各村、各單位，特別是紀委要認真研究換屆中可能出現的問題，提前做好預案，及時掌握換屆工作動態，對苗頭性問題早預防、早發現、早處理。三是強化責任意識。換屆工作中各村支部書記、各單位負責人是確保落實換屆紀律工作的第一責任人，要以最堅決的態度和最有力的措施，同各種不正之風進行斗爭，以鐵的紀律保證換屆工作的順利進行。四是黨員干部要以身作則、嚴守紀律、爭先創優。堅決貫徹執行中紀委、中組部提出的“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求，自覺做到絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規用人、絕不干擾換屆、堅決服從組織安排、堅決抵制不正之風。五是要加強監督檢查。紀委要發揮能動性，主動出擊，擔負起本次換屆工作的協調監督工作，并在整個換屆過程中，加強對遵守換屆紀律情況的檢查和違紀事件的查處，確保換屆工作有序推進。
從業務工作的角度來說，換屆工作要做好，日常工作同樣要做好;換屆紀律是重點，日常紀律同樣是重點，絕不能因為換屆工作而影響了日常工作。以往的經驗表明，換屆的時候容易出問題，一些干部開始躁動、坐不住，開始跑關系、找門子，反而不關心自己的工作怎么干、怎樣干好。今天的會議就是要給大家提個醒，選拔干部的根本依據就是干部平時工作的實績，必須狠剎換屆中的不正之風。平時工作不認真、不努力，想要靠吹吹捧捧、請吃請喝拉關系是行不通的，只有踏踏實實、埋頭苦干、帶頭實干、嚴肅認真地干好日常業務工作，獲得群眾廣泛認可的同志才能真正擔當得起黨和人民交予的重任。選拔這種“想干事、能干事、干成事”的優秀干部，才能將我鄉的各項事業向前推進，才能使人民滿意、組織放心，才能真正落實好本次換屆各項工作安排。因此，要提醒大家注意，絕不能因為換屆就放松對日常業務工作的要求，放松各項作風紀律的要求。
從個人的角度來說，廣大干部同志要正確看待換屆過程中個人的進退留轉。全鄉近幾年經濟社會發展取得了不小的成績，這是廣大干部職工攜手奮進的結果，組織對大家的付出是高度認可的，但是，在換屆工作過程中，仍然需要廣大黨員干部正確認識個人的進退留轉，正確處理個人與組織的關系，無條件服從組織安排和事業需要，始終保持良好心態和豁達胸懷，以感恩之心對待組織，以平常之心對待官位，以敬畏之心對待權力，要以黨和人民的事業為重，任何時候都不能丟掉對事業和進取心和責任心，要坦然面對個人的職務變動，自覺做到換屆期間思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，盡職盡責做好工作，以實際行動支持換屆工作。
紀委將會組織力量，下大力氣抓好今年的換屆監督舉報稽查工作，按照上級紀檢、組織部門對換屆工作4個100%的要求，對違反換屆紀律舉報的查核率要達到100%。在檢查的過程中，如果一旦發現違反換屆紀律問題的案件，就要進行通報，用反面典型警示黨員干部，從中汲取教訓，引以為戒。但紀委也會注意那些想通過誣告干擾換屆，達到個人目的的行為進行認真查核，抓幾個反面典型進行處理，確保我鄉換屆過程風清氣正，讓黨和人民對換屆結果滿意。
同志們，這次換屆工作責任重大、影響深遠。我們要以對黨和人民的事業高度負責的態度，同心協力、密切配合、扎實工作，圓滿完成換屆工作的各項任務，為我鄉“十二五”規劃的實現開好局、起好步。
謝謝!
同志們：
按照中央、省、州的部署，我市鄉鎮黨委換屆工作即將全面啟動，為做好換屆工作，必須嚴肅紀律、營造風清氣正的換屆環境。胡錦濤在前不久召開的十七屆中央紀委六次全會上強調，要加強對地方換屆工作的紀律保障，加強對干部選拔任用全過程的監督，防止和糾正用人上的不正之風，查處違紀違規用人問題及其背后的腐敗問題，確保地方黨委換屆工作風清氣正、健康順利進行。此前，中央、省、州下發了一系列文件，市里也制發了《嚴肅換屆紀律提醒卡》，對嚴肅換屆紀律保證風清氣正提出了嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴密組織的“五嚴”要求，具體來說就是“5個嚴禁、17個不準”和“5個一律”，當前，關鍵就是要在換屆過程中貫徹好、執行好這些制度規定。下面，我先講三點意見。
鄉鎮黨委換屆，是我市政治生活中的一件大事。換屆紀律和風氣如何，直接影響到換屆工作能否順利進行。遏制選人用人上的不正之風，樹立正確的干部選拔任用工作導向，營造風清氣正的換屆環境，既是黨中央的一貫要求，也是廣大干部群眾的熱切期盼，對于建設高素質領導班子和干部隊伍，對于提高選人用人公信度，對于持續優化政治生態，對于進一步調動廣大干部的積極性主動性創造性，都具有重要意義。一要準確理解把握關于嚴肅換屆紀律的有關精神。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真貫徹落實十七屆中央紀委六次全會精神和中央紀委、中組部下發的《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，省委組織部下發的《關于貫徹落實關于嚴肅換屆紀律保證風清氣正的同志有關問題的通知》，市委組織部轉發的《關于在鄉鎮黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證風清氣正有關工作的通知》，進一步統一思想認識，明確工作任務，增強責任感和緊迫感。二要切實做到換屆工作紀律宣傳教育全覆蓋。從現在開始，黨工委就要抓好換屆紀律的宣傳教育，在換屆期間，教育還要反復抓，使黨員干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么，始終繃緊紀律這根弦。在換屆工作開始前，要將中紀委、中組部《通知》等文件發至每一位參加民主推薦的人員學習，要求自覺遵守。黨委換屆工作考察組將與領導班子成員和后備干部以及其他重點對象，進行專題談心談話，督促他們帶頭嚴格執行換屆紀律，并切實負起嚴肅換屆紀律的責任;在召開民主推薦大會前，黨工委要給每一位參加民主推薦的人員發函，并要求作出嚴肅換屆紀律的承諾;在召開民主推薦大會時，考察組將開展嚴肅紀律問卷調查，全面了解參會人員對換屆紀律的知曉情況;在下發黨代會會議通知時，要將中紀委、中組部《通知》函送每一位代表，既要嚴格遵守又要加強監督，堅決抵制不正之風。三要深入開展嚴肅換屆紀律的警示教育。黨工委要認真學習中組部印發的《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，引導廣大黨員干部嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規和紀律，不越“雷池”，帶頭匡正換屆風氣。
，把換屆工作全過程置于有效監督之下在換屆選舉期間，黨工委將成立督查組對嚴格執行干部選拔任用工作四項監督制度等干部工作政策法規和換屆紀律的規定，對干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等重點環節以及政策宣傳是否到位、工作措施是否到位、信息溝通是否到位進行監督檢查，使整個換屆工作臵于有效監督之下。一是在開展民主推薦時，將會對參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，了解對換屆紀律規定的知曉情況，及時發現違反換屆紀律的問題。二是在干部提名環節，將對換屆提名人選的信訪舉報受理情況進行梳理，審閱有關領導干部違法犯罪的起訴書和判決書，核查提名人選是否有涉案情況和行賄買官情況，嚴把干部提名關，并嚴格執行干部任用前征求紀檢監察機關意見制度，切實做到防止干部“帶病提名”、“帶病提拔”。三是在干部考察環節，發布考察對象公示通知時，我們會將考察對象是否有違反換屆紀律行為列為一項舉報內容，認真了解考察對象遵守換屆紀律情況。
在換屆期間，紀工委將會同組織部門、派出所等相關部門，構建電話、信訪和網絡“三位一體”的舉報平臺，建立健全違反換屆紀律問題查核專辦制度以及換屆輿情突發事件應急處臵機制，嚴格按照中央紀委、中央組織部《通知》和市委《關于在干部選拔任用工作中嚴禁搞拉票等非組織活動和嚴肅干部考察工作紀律的若干暫行規定》的要求，嚴肅查處換屆選舉中的違紀行為。凡拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理;凡參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應處理。凡買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據情節輕重進一步給予組織處理或者紀律處分;涉嫌違法犯罪的，移送司法機關依法處理;通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷。凡跑官要官的，一律不得提拔重用，視情節給予批評教育或者相應的組織處理，并記錄在案;凡搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關系、說情、打招呼的，要嚴肅批評，造成用人失察失誤等嚴重后果的還要追究責任。凡違反規定作出的干部任用決定，一律無效，并嚴肅追究相關人員的責任。對干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機關處理，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀者逃脫懲處，決不讓正派老實人吃虧。
在換屆中能否做到紀律嚴明、風清氣正，關鍵是加強組織領導。黨工委已專門成立了換屆工作領導組，加強對換屆嚴肅紀律的領導，要把嚴肅換屆紀律工作擺上重要議事日程，貫穿到制定換屆工作方案、考慮換屆人事安排、組織換屆選舉之中，做到與換屆工作一同謀劃、一并部署，主要負責同志要親自謀劃部署，精心組織實施，態度要足夠堅決，謀劃要足夠細致，措施力度要足夠大，要在貫徹執行換屆紀律上創先進，在遵守換屆紀律上爭優秀。
同志們，換屆風起好壞，直接關系換屆的成敗，關系選人用人公信度。我們要把保證環節清風正氣作為提高選人用人的一場硬仗來打，確保向黨委、向人民群眾交出一份合格答卷。
為了切實嚴肅換屆紀律，按照縣紀委和縣委組織部文件要求，認真貫徹落實中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》精神，落實九個嚴禁、九個一律的紀律規定，堅決維護黨委換屆工作的嚴肅性，營造風清氣正的換屆選舉環境，確保換屆工作圓滿完成，進一步加強我鎮領導班子和干部隊伍建設，為十三五開好局、起好步提供堅強組織保證召開這次民主生活會。今天的專題民主生活會我主要談談換屆紀律問題，開展批評和自我批評，深入查找問題，深刻分析原因，通過自我剖析，找出了自身存在的問題，肯定對的、糾正錯的、調整偏的，從而正確認識自己、加強黨性鍛煉，確保換屆工作的順利進行和圓滿完成。
下面我談談自己的情況，請大家多提寶貴意見。
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證換屆工作順利進行。近期以來，我學習了中紀委、中組部提出的五個嚴禁、十七個不準、五個一律的紀律規定，進行深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。
首先，這是鐵的紀律。中央提出九個嚴禁、九個一律，之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定高壓線，就是因為體現了各級黨委、政府對換屆工作的高度重視，其目的就是亮明堅決態度，落實有力措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用換屆紀律保證換屆工作風清氣正、順利進行。
其次，這是預防在先。從一些典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。
最后，這是職責所在。是嚴肅換屆紀律、加強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己；必須珍惜榮譽，維護組織形象；必須弘揚正氣，發揮表率作用。特別是作為鄉鎮領導，更要充分發揮自身作用，始終站在維護換屆紀律的第一線，把正風肅紀貫穿換屆工作全過程。
對于嚴肅換屆紀律的中央精神的學習，我想我們一是需要加強學習，提高認識，不斷加強學習，提高認識水平，將自己的思想和行動統一到縣委、鎮黨委、政府對換屆工作的安排中來。
二是須要正確對待，強化紀律，自己將正確對待換屆過程中個人的進退留轉問題。作為一名在基層工作多年的領導干部，我深刻認識到唯有認真工作，嚴格要求自己，才能不負組織的期望和人民群眾的要求，因此，我有義務也有信心能很好的處理換屆中個人的進退留轉問題。
我作為副鎮長，認真學習中央紀委、中央組織部提出的九個嚴禁、九個一律的換屆紀律要求，進一步明確了哪些行為不能做、哪些事項應警惕。為確保此次換屆的順利進行，做出鄭重承諾：
一、切實打好定神針，嚴守換屆高壓線。我將時刻以中紀委、中組部提出的五個嚴禁、十七個不準、五個一律作為政治高壓線。在此次換屆過程中絕不做與拉票賄選等有關的任何活動；絕不做與買官賣官等有違黨紀國法的任何活動；絕不做與跑官要官等有損黨性的任何活動；絕不采用任何手段影響換屆的正常秩序。做到嚴明紀律、警示在前，以最堅決的態度和最有力的措施同用人上的不正之風進行斗爭，用鐵的紀律狠剎歪風邪氣，弘揚清風正氣，保證換屆工作健康有序開展。在換屆中嚴格要求自己做一個經得住組織考驗的領導干部。
二、切實打好強身針，確保換屆順利進行。一是做好自我教育工作。對照中央五個嚴禁、十七個不準、五個一律認真開展自我黨性分析，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，講黨性、顧大局、守紀律，使自己的思想、行動與換屆工作保持一致。二是以身作則，在嚴格自我要求的基礎上積極協助鎮黨委書記做好對全鎮黨員領導干部的思想政治教育工作。把省、市、縣的換屆紀律要求傳達到位，教育黨員干部牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，正確對待個人的進退留轉，自覺服從組織安排。確保換屆工作有序、健康、平穩進行。三是做好輿情收集和分析。我將加強和廣大干部職工的交流，努力保證廣大干部的意見建議及時準確向組織反映。四是做好換屆程序的具體落實。以對組織高度負責、對事業高度負責、對干部工作高度負責的精神選人用人、知人善任，自覺當好黨的干部制度和用人原則的守門員和示范員，做到堅持干部選拔任用原則不動搖、堅持干部選拔任用程序不變通、堅持干部選拔任用紀律不放松，用鐵的紀律提升干部選拔任用工作質量。
三、切實打好防疫針，確保換屆風清氣正。在此次換屆中我將切實做到以中央精神要求對待換屆；心存感恩對待組織；心存坦蕩對待自己；心寬如海對待同事；心齊氣順對待工作，努力為營造風清氣正的換屆氛圍做出貢獻。換屆工作是關系到我們每個干部職工政治生活的大事，更是關系到國家基層政治生態的大事。此次換屆，在大是大非面前，我謹記作為共產黨員的根本宗旨，無論對待換屆、對待組織、對待同事我都會以最好的狀態去面對。對換屆后的工作我將進一步調整自己的思想觀念，以百倍的努力持續為黨和國家做出自己的貢獻，做一個讓黨、讓人民放心的干部。
同志們：
9月15日縣委在新縣城會議室召開了全縣縣鄉換屆選舉工作會議，參加會議的人員有縣四大班子領導、各鄉鎮黨委書記、黨委副書記、人大主席候選人、黨政辦公室主任、各局局長，會上縣委、紀委書記盧達昌同志就全縣換屆紀律問題作了重要講話，根據會議精神，結合我鎮實際，我就全鎮換屆紀律要求講以下幾點意見。
換屆風氣問題是一個重大的政治問題。換屆風氣的好壞，直接關系到換屆的成敗，關系到選人用人公信度和滿意度的高低，關系到各級黨組織和黨員干部隊伍的形象，關系到我們黨在人民群眾中的威信。直接影響到換屆工作能否順利推進，影響到能否選出符合黨和人民要求的領導班子，影響到全鎮改革、發展、穩定大局和“十二五”規劃目標的全面實現。針對換屆期間跑官要官、買官賣官、拉票賄選、干擾換屆秩序等容易發生的問題，中紀委、中央組織部聯合印發了《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，明確提出了“5個嚴禁，17個不準和5個一律”的紀律要求，并多次召開電視電話會議進行具體安排部署?？h委對換屆紀律高度重視，轉發了中紀委、中組部的文件，縣紀委和縣委組織部對“5個嚴禁，17個不準和5個一律”進行了培訓和學習。具體講，就是要嚴密組織、嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴明考核。各級領導干部，特別是在座的黨支部書記要帶頭營造風清氣正的換屆氛圍，帶頭講政治、講規矩、講紀律、講原則，決不信謠、私自泄露工作秘密、搞拉票賄選;要一身正氣，自覺把思想行動統一到黨委的部署上來，深刻領會嚴肅換屆紀律、保證換屆風清氣正的重要性和緊迫性，切實增強政治責任感和使命感，堅決遵守換屆紀律，絕不允許有違反換屆紀律的行為發生。
一是要切實加強對換屆紀律的宣傳教育。教育是預防的基礎，只有教育好才能增強黨員干部的政治敏性和政治鑒別力，真正使廣大干部嚴守換屆紀律的底線，堅決抵制各種不正之風。要做到教育在先、警示在先、預防在先，各村(社區)黨支部、鎮級各部門要組黨員干部職工專題學習干部選拔任用和換屆選舉工作的政策法規，特別是要將換屆紀律的要求教育到每一位黨代表、人大代表，做到耳熟能詳，銘記在心，把換屆紀律教育覆蓋到與換屆工相關的所有人員，確保換屆紀律要求的知曉率達到100%。換屆期間，干部群眾最關心的是人選的怎么樣、換屆風氣怎么樣，所以，要加大對換屆紀律的宣傳力度，通過墻報、板報和印發宣傳資料等形式廣泛宣傳“5個嚴禁，17個不準和5個一律”等嚴肅換屆紀律的要求，使廣大干部群眾知曉換屆紀律的具體內容，了解我們嚴肅換屆紀律的堅決態度。
三是要切實加強對換屆紀律的檢查考核。鎮紀委將認真履行黨內監督專門機關的重要職責，嚴肅執紀，為換屆順利進行提供紀律保證，并把換屆風氣考核納入年度黨風廉政建設責任制考核中實行“一票否決”。各村(社區)黨支部對嚴肅換屆紀律工作要高度重視，要按照“黨委統一領導，紀牽頭抓，各部門緊密配合、相互協作”的工作機制，將換屆紀律擺上重要議事日程;黨支部書記要切實擔負起維護換屆紀律的第一責任人的政治責任，堅持親自抓、帶頭抓、全程抓，對出現的問題的，要嚴肅追究責任。
換屆期間，鎮紀委將對違反換屆紀律案件實行查核專門辦制度，確保對舉報的問題處理到位、追究到人。凡涉及換屆問題的舉報，鎮紀委將堅決從快從嚴查處，做到對違反換屆紀律舉報的查核達到100%，真正在“五個一律”上動真格。堅持實名舉報必查，內容具體必查、線索清楚的匿名舉報必查，上級督辦件必查等“三個必查”，真正讓換屆紀律成為“高壓線”。讓別有用心者心存畏懼、渾水摸魚者聞而卻步、投機鉆營者無以遁形、違規違紀者付出代價。
同志們，換屆紀律是“高壓線”，而且是十萬伏的高壓線。大家一定要強化換屆紀律意識，堅決防止拉票賄選，要確保組織提名的候選人選進領導班子，因為組織提名的候選人是自下而上、自上而下層層篩選出來的。對違反換屆紀律的干部，不論是誰，也不論職位高低，我們堅決依紀依規嚴肅查處，確保換屆工作平穩、健康、有序開展。
同志們：
剛才，市委巡察第六組羅組長就嚴肅換屆紀律作了重要講話，大家務必認真領會，嚴格落實，確保我縣換屆工作風清氣正。下面，我講幾點意見：
開展換屆風氣巡察，是落實全面從嚴治黨要求、推動形成良好政治生態的一次檢視與檢驗，對營造風清氣正換屆環境、確保換屆工作順利進行具有重要意義,中央、省委和市委都高度重視。針對這次縣市區黨委換屆，市委向各縣市區派駐了6個換屆風氣巡察督導組。在我縣的市委巡察第六組，在羅組長的率領下，自9月2日進駐我縣以來，嚴肅認真地履行巡察工作職責，深入細致地調查、了解我縣換屆工作情況，走訪、約談了我縣十二屆黨代會代表團各單位負責人、部分縣級領導考察人選、部分未繼續提名人選、縣委委員建議人選和縣紀委委員建議人選等五類人，開展了大量卓有成效的工作。我們要站在政治和全局的高度，充分認識開展巡察工作的重要意義，自覺接受市委巡察組的監督，堅決服從巡察組的安排，密切配合巡察組的工作，以堅決的態度、有力的措施，不折不扣抓好換屆風氣監督，確保市委巡察組工作順利開展，彰顯洞口班子的精誠團結，彰顯洞口政風的優良本色，彰顯洞口干部的凝聚力和戰斗力。要通過巡察，進一步夯實基層基礎，進一步錘煉黨性品行，進一步樹立洞口形象。
“回頭看”是為了往前走，要再次擰緊思想“發條”，對換屆工作和換屆風氣監督工作進行自我“檢修”和“復查”。全縣各級各部門都要堅持問題導向，切實把“回頭看”當作自我警醒、自我完善的有力武器。每個單位一把手要主動回頭看，各職能部門要同步回頭看。對相關政策要反復對照、仔細核對，對基礎工作要做到“更細、更嚴、更實”，嚴格把握相關程序，開展倒查核實、查漏補缺工作，談話不到位的要繼續談，資格審查要更深入，確保程序一步不錯、一步不漏、一步不偏，確?？h委換屆工作不出半點紕漏。要把換屆工作置于全程監督之下，采取靈活多變的方式，對換屆風氣監督有關工作進行經常性巡回督查，對沒見底的問題“再了解”，對沒發現的問題“再發現”，并列出問題清單，制定出切實可行的整改方案。堅持換屆風氣監督“四個相結合”：會前、會中、會后相結合，線上、線下相結合，會場內現場督導和會場外作風巡查相結合，八小時內與八小時外相結合。對發現的換屆紀律問題，紀檢、組織部門要快速辦理，果斷處置，堅決做到發現一起，查處一起，并對查處的違反換屆紀律案例及時進行通報曝光，切實發揮震懾作用，用鐵規、鐵紀維護換屆工作嚴肅性。確保贏在團結共事上、贏在發展創新上、贏在求真務實上。
“九個嚴禁、九個一律”是換屆工作的生命線，是選人用人的高壓線，是從嚴治黨的重要舉措，是防腐倡廉的錚(爭)亮利器，每個共產黨員都要嚴守政治紀律和政治規矩，敬法畏紀、守住底線，無一例外。對違紀違規者，嚴懲不貸，絕不手軟。換屆工作做得好不好，就看紀律規矩執行得嚴不嚴;換屆要求落實得到不到位，就看上級意圖和群眾期盼是否真正統一。離開了鐵的紀律約束，就是無源之水、無本之木，就會釀成大錯。衡陽破壞選舉案、四川南充、遼寧拉票賄選案就是三個活生生的例子，要警鐘長鳴。今天參加會議的各位代表和列席人員都要帶頭遵守“九個嚴禁、九個一律”，內化于心、外化于行，做到嚴守底線，不觸紅線。特別是縣委班子成員作為換屆工作的領導者、組織者、參與者，要帶頭把紀律和規矩挺在前面，牢固樹立“四種意識”，做到“九個嚴禁、九個一律”天天講、時時講，貫穿于換屆工作全過程，確保換屆工作圓滿完成，向市委和全縣人民交出一份滿意答卷。
要找準換屆工作與經濟社會發展各項工作的結合點，將換屆工作與即將召開的十二次黨代會描繪的宏偉藍圖結合起來，與實現“十三五”目標結合起來，與全面深化改革結合起來，與省委、市委的要求結合起來。既要以對黨的事業高度負責的態度抓好換屆工作，又要以真抓實干的精神推進各項事業發展，確保換屆工作和經濟社會發展“兩不誤、兩促進”。絕不能因為抓換屆選舉工作而影響各項工作，也不能因為其他工作繁忙而放松換屆選舉工作，更不能只顧自己的進退留轉而不安心工作。要堅持從我做起，從一班人做起，從各代表團團長做起，從黨代表做起，做到思想不散、秩序不亂、工作不斷，切實推進項目、扶貧、改革、發展、穩定、黨建等工作。要通過換屆，進一步樹立改革創新的銳氣，激發加快發展的動力，鞏固團結穩定的局面。
同志們，做好今年的換屆工作，事關全縣跨越發展大局。讓我們以高度的政治責任感和從嚴從實的作風，帶頭遵守換屆紀律，認真履行換屆職責，營造風清氣正的換屆環境，確保高標準高質量完成換屆任務，為我縣決勝脫貧攻堅、實現全面建成小康社會的目標奠定堅實的組織基礎，共同譜寫好洞口大地“六縣建設”新的激昂樂章!
謝謝大家!
同志們：
今年上半年，我縣縣鎮黨委集中換屆，縣委始終以最堅決的態度和最有力的措施扎實開展嚴肅換屆紀律工作，營造了風清氣正的換屆環境，工作成效得到廣大干部群眾廣泛認同，也受到了上級組織的充分肯定?，F在，按照省、市委統一部署，縣鎮人大政府和縣政協換屆工作正在進行。今天，結合縣委中心組學習，縣委向與會人員專門進行嚴肅換屆紀律集體談話，目的就是提醒大家自覺筑牢遵紀守法的思想防線，做到不越“雷池”、不踩“紅線”，確?？h鎮人大政府和縣政協換屆取得圓滿成功。下面，我講四點意見：
換屆是對領導干部黨性觀念、大局觀念、紀律觀念的重要考驗。從縣鎮黨委換屆情況看，絕大多數領導干部講黨性、顧大局、守紀律，能夠正確對待個人的進退留轉，自覺服從組織安排，換屆風氣總體是好的?？h鎮人大政府和縣政協換屆與黨委換屆相比，有其自身的特點，比如，人大代表、政協委員的社會代表性更加廣泛，法律意識、自主意識、民主意識更加強烈，等等。所以我們開展嚴肅換屆工作，就要更加注重工作方式方法，堅決克服倦怠傾向，要在總結黨委換屆中嚴肅換屆紀律行之有效的做法基礎上，針對人大政府政協換屆工作的特點，進一步采取多種有效途徑，繼續升溫造勢。目前，縣委圍繞嚴肅換屆紀律也做了大量工作：大會小會上強調紀律，發放了提醒卡、致領導干部的一封信、違紀案例選編，組織黨員干部簽訂了承諾書、做了知識測試題，定期發送手機短信，開展談心談話、換屆風氣民主測評，組織巡查、暗訪，等等。其主要目的，就是用鐵的紀律保證換屆風清氣正，確保換屆工作健康順利進行。
嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正，關鍵在落實責任。各級黨員干部，尤其是領導干部，要切實擺正自己的位置，帶頭遵守和執行“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的紀律要求，正確對待個人的進退留轉，自覺同用人上的不正之風作斗爭，用實際行動樹立好換屆風氣、維護好黨的形象。在座的各鎮黨委書記是本鎮嚴肅換屆紀律工作的“第一責任人”，要帶頭履行黨管干部的政治責任，要敢抓敢管，狠剎歪風邪氣，真正發揮領導核心作用。越是在換屆的關鍵時刻，越要把紀律教育放在更加重要的位置，保持警鐘長鳴，切實把保證風清氣正工作做在歪風邪氣出現之前。換屆工作要做得細之又細，如果因為工作程序不到位，或是換屆風氣出了問題，將前功盡棄。在今年村“兩委”換屆中，就有極少數村違規操作，導致換屆選舉工作無效，重新組織選舉。所以說各鎮黨委書記要統籌處理好加快發展等各項工作與換屆工作的關系，投入更多精力，切實加強對本鎮嚴肅換屆紀律的組織領導。如果出現問題，將嚴肅追究書記、副書記、組織委員，甚至是指導組人員的責任。
嚴肅換屆紀律，既要嚴明紀律要求，更要把有效監督貫穿換屆始終，及時發現和糾正存在的問題。我們抓住重點內容、環節和對象，提高換屆監督的針對性，特別是民主推薦、考察、公示和換屆選舉等關鍵環節，密切關注、重點監督。開展民主推薦，重點了解掌握有關人員換屆紀律執行情況，是否存在違反換屆紀律的行為;發布考察對象通知，將考察對象是否有違反換屆紀律行為列為公示的重要內容;換屆選舉時，將組織代表對縣、鎮換屆風氣總體情況進行民主測評。另外，換屆期間，縣委已派出換屆工作4個巡查組和2個暗訪組，對換屆工作進行巡回檢查和暗訪，全面了解情況，堅決杜絕換屆中非組織行為和不正之風。各鎮也要加強監督和檢查，及時發現和解決一些苗頭性和傾向性的問題。縣紀委和組織部均設立換屆專用舉報電話，在縣政府網站、先鋒網、電視臺等媒體公布，并實行專人負責處理群眾來信、來訪。各級黨組織也要暢通監督、舉報渠道，對反映的問題要迅速受理，通過構建多渠道舉報體系，將換屆全過程置于最廣泛的監督網絡之下，確保每一個環節、每一個人員都在有效監控范圍之內，形成對違反換屆紀律的強大威懾。
保證換屆風清氣正，查處是有力的武器。各級黨組織對群眾舉報的違反換屆紀律的案件，堅決查處、快速辦理、嚴肅處理。一是查處要堅決徹底。對涉及換屆的違紀問題，凡是線索清楚、內容具體的，必須進行查核。特別是對拉票賄選、買官賣官、跑官要官、突擊提拔調整干部、干擾換屆等群眾反映強烈的問題，要實行重點查辦。二是辦理要快速果斷。要建立違反換屆紀律案件查核專辦制度，凡上級立項督查或者性質嚴重的，在15日內辦結。對監督巡查發現、群眾舉報、媒體特別是互聯網披露的問題，要在第一時間作出反應，迅速受理、深入調查，確保早發現、早查處、早制止。三是處理要嚴厲嚴肅。對查實的違紀行為，不管涉及到哪一級、哪一個人，都要嚴肅處理、絕不姑息、堅決處理到位，切實讓違反換屆紀律者付出代價。
同志們，嚴肅換屆紀律事關全局，責任重大。我們一定要按照縣委的統一部署，各司其職，各負其責，弘揚新風正氣，凈化換屆環境，確保換屆工作平穩、健康、有序進行。
嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知篇十六
尊敬的調研督導組及省、市、縣各位領導：
在這春光明媚時節，我們迎來了中紀委、中組部調研督導組及省、市、縣各位領導的光臨，倍感榮幸。在此，我代表###鎮黨委、政府及一萬四千余###人民對各位領導的到來表示熱忱的歡迎，并對各位領導蒞臨我鎮檢查指導工作致以誠摯的謝意！
###鎮于2011年7月由原###鎮、##鄉合并而成，位于###城漢江以南18公里，為古今漢江沿岸的重要集鎮，是全縣旅游游客集散地和全縣旅游休閑副中心。全鎮總面積153平方公里，轄17個行政村和1個社區，共計4915戶14611人。有24個黨支部，636名黨員。
2011年是市、縣、鎮、村集中換屆年。我鎮嚴格按照“教育在先、警示在先、預防在先”的要求，緊緊圍繞“嚴密組織、嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監督、嚴厲查處、嚴加考核”“六嚴”措施，將嚴肅換屆紀律貫穿于換屆工作全過程，保證了換屆工作有序、健康、平穩開展，順利實現換屆紀律“零”舉報目標。根據組織部反饋，我鎮嚴肅換屆紀律工作專項考核“一個知曉率和三個滿意度”（換屆紀律知曉率、換屆風氣滿意度、嚴肅換屆紀律工作滿意度、治理拉票效果滿意度）均為100%?，F將我鎮嚴肅換屆紀律，保證換屆環境風清氣正工作情況匯報如下：
真研究制定了貫徹落實意見。成立了以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，黨委班子成員及紀委副書記為成員的的嚴肅換屆紀律領導小組，研究制定了《###鎮嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正工作實施方案》、《###鎮換屆工作輿情突發事件應急處臵預案》等文件。提出了“把握關鍵點，管住重點人，監督全過程”的工作指導思想，明確了任務目標、方法步驟和具體推進措施，為嚴肅換屆紀律營造風清氣正換屆環境，確保換屆順利進行提供了基礎保障。
二是層層夯實責任。為確保嚴肅換屆紀律各項措施全面落實，我鎮實行黨委書記親自抓，領導班子成員結合分工抓好分管站所和包聯村，支部書記抓好轄區黨員、人大代表和政協委員，形成一級抓一級，層層抓落實的工作合力。同時，全面落實并大力拓展“雙承諾”范圍，實行鎮黨委向作出書面承諾，并在電視臺上公開承諾；班子成員向組織部，村（社區）和機關支部向鎮黨委作出書面承諾，并在村黨支部活動室和鎮黨委公示欄公示；普通黨員向村（社區）黨支部作出書面承諾，并在村黨支部活動室公示欄公示。我鎮與換屆工作相關的黨員干部和人大代表、政協委員全部進行了公開承諾，主動接受黨組織和黨員群眾的監督，真正做到了黨組織監督與黨員群眾監督和自我約束相統一，有效地提高了換屆紀律的約束力。
部群眾監督。換屆工作期間，督查組累計開展嚴肅換屆紀律工作專項督察10余次，對黨員干部知曉 “5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求情況進行抽查測試500余人次，平均達到每月督查1次，與換屆工作相關的黨員、干部和人大代表、政協委員人均至少接受抽查3次以上。
二、強化宣傳教育，把黨員干部思想統一到上級有關要求上來
1、堅持大范圍、全覆蓋，持續不斷抓宣傳。為了使廣大干部群眾知曉換屆紀律，讓中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”換屆紀律深入人心，家喻戶曉，我鎮主要以led電子屏幕、宣傳橫幅、板報、宣傳資料等多種形式進行廣泛宣傳，將“5個嚴禁、17個不準、5個一律”紀律要求公之于眾。鎮領導班子成員定期深入包聯的村，加強對村兩委成員培訓，進行全方位宣傳，做到不漏單位、不漏人員，確保嚴肅換屆紀律工作宣傳全覆蓋。今年3月，傳達中省“嚴肅換屆紀律，深入整治用人上不正之風工作”推進視頻會議精神后，我鎮又及時召開黨委會議和全鎮干部職工、村（社區）會議，專題學習視頻會議精神，并組織與會人員觀看了嚴肅換屆紀律專題片《戰斗正未有窮期》，為全鎮黨員干部持續加壓。
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