寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,希望大家能夠喜歡!
實訓自我總結篇一
我相信,每一個人的生活都有一條上升的精神線,依附并加強這條線的,便是我們追逐理想的信念。立志當老師是我對生活的一種期望,教師職業(yè)是我的夢,這個夢是我美好憧憬的生活信念。xx年2月13日,我懷著十分好奇、激動的心情,在zz縣zz中學開始了實習教師的生涯。在實習期間,我學到了很多知識,學會了很多做人的道理,使我終生受益匪淺。
我實習的內容主要是語文教學、班主任工作。既然是實習教師,語文教學自然是重點。
我實習的班級主要是初一(1、2)班,是兩個很優(yōu)秀的班級,他們的語文老師,也就是我的指導老師,是語文教研組的組長,市高級骨干教師。他們使用的是我所不熟悉的新教材,初拿課本時讓我壓力倍增,因為我作為他們的實習老師,總要做好給他們上課的準備。然而,當教師是我的人生追求,是我的理想職業(yè),我不想輸在起跑線上,我想做一名優(yōu)秀的老師,我想我的學生都是最棒的。所以,怎樣才能上好課,怎樣才能教好他們,正是我面臨的一個重要而又迫切的問題。
還好,我是幸運而且是幸福的。我遇見了一位專心致志、認真負責、一絲不茍且熱愛教育工作的教師——我的指導老師。我首先從指導老師的上課風格入手。既然指導老師教的這么成功,學習他的方法、吸收他的經驗自然是一條捷徑。實習開始的兩周,我便專心聽指導老師的課,揣摩他的教學風格。他重視基礎知識的掌握,學習方法的指導和知識細化且全面。他為人謙遜隨和,工作很負責,很熱心地告訴我怎么聽課,在課堂上如何觀察學生,如何針對不同的情況作出適當的反應,從而提高教學效果。法國教育學家第惠多斯說過:教學的藝術不在于傳授本領,而在于激勵、喚醒、鼓舞。那么,怎么去激勵、喚醒、鼓舞聽課者呢?做到師生互動,讓學生參與課堂,給予他們的機會,調動他們的學習激情,培養(yǎng)他們的學習興趣。惟有這樣,學生才會更加的融入課堂,惟有這樣,學生的語文水平才會提高。在聽課的過程中,我看見我的指導老師正這樣做著。
在聽課的同時,我也對班上學生語文水平進行了調查。通過作文、作業(yè)的批改再加上自習時間和課后時間與學生交流的了解,全班的學習氛圍很好,課堂紀律和作文、作業(yè)上交情況都很好,學生課前預習自覺、準備充分,這為老師進一步牢固學生基礎和講授新課帶來很大的動力和信心。當然,我相信這樣良好的學習精神與老師長期的細心指導和習慣培養(yǎng)是密不可分的。
新課程改革強調的是合作學習、自主學習、探究學習。無疑,新教材的指導思想肯定是要充分發(fā)揮學生的主動性、創(chuàng)造性。指導老師在課余還教我如何去研究教材,如何去備課。他要求我先熟悉課本,明確教學內容,了解掌握教學重難點,確定教學思想。教學案中的問題應該是具有啟發(fā)性的,對理解課文、感受作者寫作意圖起關鍵作用的。教學思路不是大問題,這些啟發(fā)性問題的設置就大有學問了,不僅要對教材十分熟悉,有透徹的理解,還要有自己的獨特感悟,十分地費腦筋。
在備課方面,指導老師也給了我講述了一些注意事項。備課時,不要巨細無遺,那樣在上課的時候可能很難找到要講的東西,最好只是提綱挈領的一些東西,再補充一些重要的關鍵性的知識,具體的要用到的知識,自己應該十分熟悉,記在腦中。上課的時候思路要清晰,條理要明確,不能照本宣科,而是根據課堂的進展情況,適時調整教學,而且調整時要做到教學活躍、過渡自然。
記得第一次給學生上課后,指導老師給予的意見和評價,他說:“因為你是初次上課,有些緊張,教態(tài)略顯拘謹;沒有教學經驗,在細節(jié)處理上略顯生澀;但是從整個教學過程來看,你這是一堂結構非常完整的課;作為老師,你的基本功很扎實,如:普通話標準,板書工整清晰,這些都是做老師應具有的最基本的條件,同時這也是你自身的一些優(yōu)勢;此外,立志做老師的精神值得部分教育者學習,有了積極進取的職業(yè)精神才是工作的最強動力,可以看出你準備充分。我相信你成為老師不久,一定會是一位被大家認定的優(yōu)秀的老師。”第二次我在初二年級上了一堂課,除了聽取指導老師的意見,我課后還向學生了解了他們聽課后的感受及我的教學情況,學生們積極熱情的回答我說:“老師的課上得很棒,但能多與我們進行課堂學習互動就更好了。”第三次,初一年級的學生們告訴我:“老師的語速有些快。”聽了老師和學生們的意見和建議,在后來的教學過程中,我不斷的注意和改進。同時,我在指導老師積極的工作精神和學生熱情的學習態(tài)度中了解并學習到了很多很多。如:怎樣進行作業(yè)布置和作業(yè)批改;怎樣調動學生的課堂情緒;怎樣有效開展小組合作學習;機智化解課堂的突發(fā)事件;把預習內化為學生的一種自覺行為;善于在教學中進行有效的反思;給予學生鼓勵和正確的評價;學會正確、有效、熟練、靈活地運用多媒體教學等。在他的工作作風中,我看見了踏實過好每一天的燦爛笑容,他在工作中精益求精,把工作當做享受,是一位生活幸幸福的老師。我很感謝指導老師在學習上給與我的幫助,在工作時給予我的肯定和鼓勵,我崇敬他默默無聞的奉獻精神,給了我追求的啟示,也算是人生感觸。我也相信自己一定會越做越好。
實訓自我總結篇二
本次實訓,我們首先學習了禮儀的概念,以及禮儀所涉及的各個方面,課堂中還不時有朋友們的演習,老師的示范,聽來也容易接受,更可以根據所學習的禮儀知識來衡量自己!因為一個人的底蘊跟內涵并不是很容易就可以被別人發(fā)現的,所以我們需要禮儀,這扇展示自己的窗戶,在我們接待校友的途中,禮儀也是至關重要的。中國是一個禮儀之邦,在一個隨時都在推銷自己的商業(yè)化年代,我們更需要標準專業(yè)的禮儀!
有禮走遍天下,無禮寸步難行.對于商務禮儀的訓練,我覺得并不是整夜睡木板,整天靠墻站就可以了的!一個人的禮儀品行首先是由內而生的,如果一味的重視給人的感覺但是確實沒有內涵與內在的修養(yǎng)又何嘗不是在自欺欺人人,而且還欺人欺得那么的辛苦!所以修身當從修心而起,一個真正有內涵有修養(yǎng)的人嚴格要求自己來也必定不是難事!而修心最好的辦法就是多讀書!
經過這一段時間的商務禮儀的學習,我學到了很多有關商務上的禮儀知識,對我個人素質的提高有很大的作用商務禮儀做為個人素質的重要體現,應從個人形象與行為要求,商務人員的個人形象很重要,因為商務人員的個人形象,代表企業(yè)形象、產品形象、服務形象,在跨地區(qū)跨文化交往中代表民族形象、地方形象和國家形象。首先,我們要知道何謂形象,形象就是外界對我們的印象和評價。
實訓總結:
非常慶幸學校為我們安排的這次商務禮儀實習實踐。讓我們通過本次實習知道了學習商務禮儀的重要性和必要性,大學生學習商務禮儀作用和意義以及商務禮儀對大學生社會適應能力的積極作用,學習和了解商務禮儀上知識,對我個人素質的提高有很大的作用。也是我們能以一種很成熟的心態(tài)面對人生。
在大學,除了知識的學習外,最關鍵、最基本的是人的能力與素質的提高,大學生應該培養(yǎng)各種能力如:人際交往能力、創(chuàng)新思維能力、掌握信息能力、學習能力和自立能力等等。其中人際交往能力的培養(yǎng)是要講禮儀的,做為大學生交我們不僅要有高素質,高技能,更要懂禮儀,禮儀是贏的自尊的基礎,我們的學生時代就是我們塑造自我形象的時間,通過實訓我們了解了社會需要有素質,懂禮儀的大學生,企業(yè)需要,我國的發(fā)展也需要。通過本次實習,我們了解了商務禮儀知識,提高了個人素質。現在社會商務禮儀已經成為個人素質必不可缺少的一部分,掌握良好的商務禮儀知識是我們走向成功必要的鋪路石。
不聞不若聞之,聞之不若見之,見之不若知之,知之不若行之。——荀況 由此,實踐的重要性可見一斑。如果我們僅僅學一大堆的理論知識而不去實踐,又怎會知道是否可行?為了鞏固我們所學到的理論知識,就要學以致用,這才是最終的目的。商務禮儀實訓就是這樣一門用理論指導實踐的課程。我們已經大二了,下學期就要走向工作崗位,這次的實訓就是為我們即將到來的求職、真正工作做準備。根據我們專業(yè)的就業(yè)情況,從事文職工作是較為普遍的,這樣的工作關乎個人形象,因此了解一些日常禮儀是十分必要的。
實訓目的和要求:
(1)掌握商務人員職業(yè)形象設計,提高審美情趣和品質格調;
(2)掌握具體有效的化妝技巧,使之適應不同場合的要求;
(3)掌握商務人員在各種商務活動中必須具備的標準舉止規(guī)范;
(4)掌握求職面試技巧
實訓具體內容:
(1)商務人員的個人禮儀:練習站姿、坐姿、走姿,根據實際情境選擇服裝和妝容。
(2)電話禮儀。在辦公室日常的公關事務中,電話溝通是不可或缺的形式,因此為了提高辦事效率,樹立個人和公司的良好形象,我們必須學會正確的電話禮儀。這個部分主要是通過模擬場景的方式來練習的。
(3)接待禮儀。秘書是代表單位接待來客的,其接待態(tài)度直接影響單位的形象。在這個部分我們也是模擬實際工作中常見的場景,分小組討論如何做才是合適的。
(4)面試技巧。針對這個部分,我們根據一般面試的場景準備了求職時的自我介紹。另外根據近年新興的面試方法----無領導小組面試,我們還做了模擬。然后老師指出我們的不足,并再三強調注意事項。
心得體會:
其實剛剛開始練習的時候覺得非常辛苦。首先是服裝,每天都穿著職業(yè)裝和高跟鞋感覺很不習慣,還有很多細節(jié)的要求,連走路都會覺得十分別扭。還有電話禮儀和接待禮儀等,平常我們不會很刻意地想該怎么做。我個人覺得最實用的就是面試的技巧,這教我們如何從眾多求職者中脫穎而出。很感謝這次實訓的機會和老師的點評指導,讓我們學到了很多細節(jié)的東西,讓我們提升了自己的外在形象。
除此之外,我還學到了如何跟別人共事。因為我們是分小組的,每次為了順利完成任務就會集中討論。正所謂“仁者見仁智者見智”,每個人的想法不一定都是一致的,總會有分歧。當這些情況出現時我們該怎么做,這就是我們每個人都應該思考的。而我認為傾聽和嘗試協(xié)調是最好的解決方法。
在以后的工作中,我們還會接觸更多。那么就保持著認真的態(tài)度去學習吧,因為學習禮儀就是為了美。
人生一世,必須交際,進行交際,需要規(guī)則。所謂禮儀,即人際交往中的基本規(guī)則。也是人際交往的行為秩序。
禮儀是一種自我修煉,律紀行為。禮儀不僅僅關系 到我們的個人形象,更是一門非常有用的學問,也是一門高深的文化體現。
經過昨晚的商務 禮儀實訓,受益匪淺,在當中領悟到一個人的言行舉止在商業(yè)活動中是如此的重要,才知道一個人的言行舉止中蘊含了如此多的東西,從而理知禮儀一詞所涵蓋的文化與修養(yǎng)。
而商務禮儀的重要性還體現在員工個人的能力構成上,個人的能力由兩部分構成:一為業(yè)務能力,這是個人的基本能力;二為交際能力,這是個人的可持續(xù)發(fā)展能力。交際就是處理人際關系,而學習好商務禮儀知識,在實際交往中運用好商務 禮儀知識有助于搞好人際關系,從而促進個人發(fā)展的前提。 我們首先學習了接待禮儀基本概念,在培訓過程當中以演習方式表現,起到一個很好的親身體驗效果,更能讓人體會到自己多么缺乏這方面知識 。演習內容說明:美國ceo帶領其下團隊,來中國廣東東莞康豐公司考察,如一拍即合,則將此300w美金項目簽約于康豐公司。示范分為兩隊,則看兩分隊哪一隊伍能在最后將此大項目拿下。接待、怎樣與客人溝通,其間技巧就要看各團隊的表現能力了。
兩場演習下來,美中不足的問題點還存在不少,因素為接觸得少,實踐得少,所以很多細節(jié)是有所欠缺的。
懂得商務禮儀的重要性,就是在商務交往中,使個人的穿著打扮、言談舉止、待人接物符合商務禮儀規(guī)范,要在自尊的前提下,講究形式規(guī)范、形象設計、語言藝術,注重溝通技巧,以尊重為本,真誠相待,順利實施商務交往,在展示個人素質的同時,也維護了企業(yè)形象。
一個人的的禮儀品行是由內而生的,教養(yǎng)體現于細節(jié),細節(jié)展示素質,總而言之,細節(jié)決定成敗!
2015-8-2 唐
一、實訓目的:
1、通過講座學習,能使我對商務禮儀有一定認識及其在商務活動中的重要性。
2、通過商務情景劇的表演,能夠讓我更好的體現商務禮儀、提高我在商務活動情景中的交際能力和培養(yǎng)我們的團隊合作精神、溝通領導能力。
3、本次實訓使我以后的日常中的談吐和行為舉止更加正確,綜合就業(yè)能力有所提高。
二、實訓時間:2012年1月2日~2012年1月13日
三、實訓地點:經濟與管理系實驗室(校內)+校外
五、實訓總結:
12天的實訓,轉眼就過去了。時間雖然短暫,但是確實讓我學到了很多東西。
不到的獨特風格。 4.注意面料的一致性。 雖然西服套裝具有變通性能,可以靈活穿用、隨時選配成套裝,但它是有一定的規(guī)律的,在服飾面料方面也具有協(xié)調性。例如,全毛西裝配上粗平紋布襯衫,純棉燈芯絨西服外衣和滌卡(棉滌)西服里襯衫加系領帶,這自然給人不協(xié)調感。特別是在出席各種公眾場合的宴會、談判、舞會等,要注意高級西裝應選配高級襯衫,高級領帶,以免有失儀表。 5.注意穿著小節(jié)。 穿西裝與其制做和設計西服的嚴謹性一樣,有著自己特有的規(guī)則。例如,男性西裝的`穿著,除雙排鈕扣的西裝外,在任何場合下都不應將鈕扣完全扣上;在嚴肅莊重的場面,那怕是個人婚禮上,也只扣第一個鈕扣;如果是外出、旅游、訪友等都不應扣扣子,以顯得人隨和大方、平易近人而不拘緊。同時,也可減少西裝的摩擦和勞損。又如,穿西裝時,襯衫必須系在褲腰內,一則顯得人利索精神;二則無損西裝緊身造型優(yōu)美。如果穿馬甲、系領帶的男子,應將領帶直挺在馬甲衣內,把扣扣好。西服馬甲可以不扣最下邊的一個扣。穿西裝還要注意領和袖的部位。襯衫袖扣應系好,并能露出1厘米左右為好,襯衫領要平直,并由西服領壓住,襯衫領能高出西裝領1厘左右為好。 最后,穿西裝應注意t、o、p原則,要根據時間、地點、環(huán)境來穿衣。同時,穿著西服時還要注意自己語言要美、行為要美、姿態(tài)要美,那么,西裝在您身上會顯示大度、熱情奔放的風度。
有了合理服飾搭配后,儀態(tài)、儀容、儀表更要注意。要塑造良好的交際形象,必須講究禮貌禮節(jié),為此,就必須注意你的行為舉止。舉止禮儀是自我心誠的表現 ,一個人的外在舉止行動可直接表明他的態(tài)度。做到彬彬有禮,落落大方,遵守一般的進退禮節(jié),盡量避免各種不禮貌、不文明習慣。例如:到顧客辦公室或家中訪問,進門之前先按門鈴或輕輕敲門,然后站在門口等候。按門鈴或敲門的時間不要過長,無人或未經主人允許,不要擅自進入室內;在別人(主人)未坐定之前,不宜先坐下,坐姿要端正,身體微往前傾,不要蹺“二郎腿”;要用積極的態(tài)度和溫和的語氣與顧客談話,顧客談話時,要認真聽,回答時,以“是”為先。眼睛看著對方,注意對方的神情等。談吐方面也要時刻注意。要會在不同的情況,用正確的問候語,也要時刻注意自己的語氣。比起服飾,談吐舉止更能體現一個人的禮儀修養(yǎng)。而且,商務活動中,主要體現的也就是個人的談吐舉止。優(yōu)雅的談吐舉止,是商務人士必要的素質。
內的魚刺、骨頭不要直接外吐,用餐巾掩嘴,用手取出,或輕輕吐在叉上,放在菜盤內。西餐的上菜順序也非常講究,一般是以開胃菜、湯、副菜、主菜、蔬菜類菜肴、甜品、咖啡、小吃這種順序上菜的。西餐的刀叉使用和擺放很有講究,使用不當容易鬧出笑話。例如,進餐中放下刀叉時,應擺成“八”字型,分別放在餐盤邊上。刀刃朝向自身,表示還要繼續(xù)吃,不然就會被服務員誤以為吃完了而收走。其他還有很多不同的餐桌禮儀,每種禮儀都代表對應國家的文化,學好禮儀并能正確使用,即是對外賓的尊重,也是對別國文化的尊重,最終體現的是個人修養(yǎng)。 除了課堂的學習時間,剩下的大部分時間我們都在排商務情景劇,和到外面看看實際生活中商務人士的禮儀。很多時候自己去一家酒店或飯店的時候都沒注意到這一點,認真觀察后,才感到,原來禮儀距離自己那么近。小組的情景劇表演也是一波三折,從意見不一,到默契配合,中間經過了所有人的共同努力。成功的表演也是讓我們感到非常的高興。這次表演,可以說很大程度上提高了我們的團隊合作能力。
經過這12天的實訓,在禮儀方面,我真的感覺到學到很多東西,也有很多東西要去學習。同學們之間的友誼也更加深厚。我會努力學好我的專業(yè),同時也要更有禮儀。
實訓自我總結篇三
一。實訓的基本情況說明。
在學了一個學期的基礎會計之后,我們雖然掌握了理論知識,但對于把這些理論運用到實踐還是有一定難度,不能夠把理論和實踐很好地結合起來。眾所周知,作為一個會計人員如果不會做賬,如果不能夠把發(fā)生的業(yè)務用賬的形式體現出來,那么就不能算做會計。于是在大一地二個學期我們開了這門會計實訓課。
實訓重在動手去做,把企業(yè)發(fā)生的業(yè)務能夠熟練地反映出來,這樣才能證明作為一個會計人員的實力。因此我們學校本著理論結合實際的思想,讓我們學習實訓課使我們不僅在理論上是強的,在動手能力更是強者。這樣我們在三年畢業(yè)后走出校門才能更好地投入到工作中去。
二。實訓的基本內容。
在我們學校現有的硬件措施中,還不能達到完整的實訓過程。但是,在老師的帶領下,卻能在這艱苦的環(huán)境中把實訓搞的有滋有味,讓我們輕松的度過每一個實訓內容。我們的實訓過程中,首先是老師根據最新的會計準則和理論給我們進行細致的講解,其中還夾著他作為一個高級會計師的經歷和一些有趣的事,這不僅僅讓我們很快的吸收了課程中的講義還使課堂氣氛很活躍。其次,是對一些現在社會中出現的會計問題加以重點說明在講解完后,留足夠的時間讓我們在課堂上進行實訓,如有問題,王老師都會認真的講解直到我們聽懂為止。最后,是老師對我們所做的實訓批閱后進行點評。
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實訓自我總結篇四
通過上個學期的c語言學習之后,這學期我開始了c語言的實訓。這次實訓一共有12道題,可以說這12道題要運用學過的所有c語言知識。剛開始的兩天,由于長時間沒有接觸這科,所以編程的時候有一些困難,通過課下的復習我逐漸開始適應編程的節(jié)奏。這一周的編程我對于之前不怎么熟悉的語句逐漸熟悉了,通過不斷的調試過程,我改正了編程的一些毛病,對于之后的實訓有很大的幫助。
我認為學習c語言不能停留在學習它的語法規(guī)則,而是利用學到的知識編寫c語言程序,解決實際問題。即把c語言作為工具,描述解決實際問題的步驟,由計算機幫助我們解題。只有通過上機才能檢驗自己是否掌握c語言、自己編寫的程序是否能夠正確地解題。
經過4個禮拜的實訓,讓我受益匪淺,給我收獲最大的是我覺得很多工作需要我去摸索和探討,要不怕吃苦,勇于激流勇進,有的工作雖然單挑又重復,但這是磨練意志最有效的方法,我告誡自己要認真完成,對每項實訓任務都要他看成是對自己的一次考核,做到每一件事的過程中遇到困難,一定要爭取不拋棄,不放棄,堅持“戰(zhàn)斗”,只要希望還在,勝利一定屬于我們。
我們這次實訓的內容是“學生成績管理系統(tǒng)”,首先要感謝陪伴我們4個禮拜對我們精心指導的老師,幫助我們在實訓過程中解決了很多我們解決不了的問題,讓我們能繼續(xù)的完成接下來的內容和讓我們的實訓成果有了圓滿的成功。在學習的過程中并不是一帆風順的,在這之中,因為要操作的東西很多,有時錯一步,后面的結果就無法顯示,而自己的計算機又太差,根本檢查不出來是哪里出了錯!這時候,老師都會耐心的過來幫助我,我很感謝老師也很感謝學校能安排這么優(yōu)秀的老師來教我們!還有就是團隊的力量,對于一個大的軟件系統(tǒng),不是一個人就能完成的,他需要小組成員之間的團結協(xié)作,盡管一開始我們小組之間團員的意見不是很統(tǒng)一,但大家各抒己見,吧自己的想法提出來,然后集思廣益,把大家認為最好的意見說出來,最后終于完成了“學生成績管理系統(tǒng)”的實訓。
在這次實訓過程中,老師還在期間讓我們小組各自展示我們的實訓成果,由其他小組提出意見,取長補短,對于別的小組做的比我們好的地方,我們要虛心學習,不好的地方我們會一起想解決問題的辦法。這對于我們未來走向社會具有一定的鍛煉性質。
作為學生,我們更多的是課本的知識的理解,理論的優(yōu)勢是我們的特色,但是怎樣將理論結合實際卻是擺在我們面前的難題。有些知識雖然我們學過,但是要把它運用到系統(tǒng)中的過程中還出現了很多問題,比如對于控件listview和datagridview的使用,在基于多表查詢的時候,使用datagridview這個控件就難以實現在數據庫里的多張表的更新,后來我們還是選擇了listview這個控件。從這里讓我知道了,只是的`學習是沒有止境的,我們只有在不斷的學習中了解更多,并且能夠把所學的知識舉一反三,這樣我們才能更好的吧實訓項目做得更好。我覺得學習了這個,對我參加工作后制表、創(chuàng)建查詢、數據分析和材料演示都有很大的作用,這樣,我們能更清楚的了解信息并進行分析。
當然實習中還有著更多的感觸,包括學習,生活各個方面。就學習而言,專業(yè)實訓它更偏重于應用,更加細致,要求也更加嚴格。在實際中實現自己的理想,必需不斷的增加自己的能力,做事情更加專注。就生活而言,專業(yè)學習展示給我們看各個不同的小組的實訓結果,讓我們知道了要善于學習他人的優(yōu)點。
上面的認識都是正面的,也是自己受益的主要部分,但就個人而言,本次的專業(yè)實訓更多的。
是讓自己認識到自己的不足。通過此次的實訓,更多的是對大二一學期的回顧和反省。總的來說,我們這一次實習是比較成功的,大家都能學習到了很多在校園、在課堂上、課本上學不到的東西,也了解很多和懂得了做人的道理,特別是體會到生活中的艱辛和找工作的不容易。
做軟件這個東西不能著急,越是著急對我們的學習就越是不利。把心態(tài)擺平穩(wěn),從簡單做起,不能急于求成。在學習過程中會有很多時候心情很郁悶,是在學不下去了,不過堅持一下就好了,重在堅持嘛,沒有什么不可能過去的。還有就是平時要注意多積累這樣在以后用知識的時候就不愁沒有資源了。
四個星期的實訓課很快結束了,我發(fā)現我對計算機有了新的認識,以前只知道玩游戲、娛樂和簡單的應用。通過這次的實訓,我了解到,要真真正正的掌握計算機程序還不是一件簡單容易的事兒,但真正掌握后,它帶個我們的將是無窮的便捷與科技,我喜歡高端便捷的生活。我希望我能做計算機這個萬能機器人的主人而不是奴隸,我會努力加油的!感謝學校,感謝老師給我的幫助,讓我的思想、技能又上了一個臺階!感謝!加油!
軟件1121朱明紅。
c語言實訓心得。
10903090113李新程。
在初學c語言的一個學期后,我們進行了c語言實訓階段,嘗試編寫一個比較復雜的程序系統(tǒng)。在為期一周的時間中,我們同組的同學共同的感受是:c語言實訓和平時上課所接觸的程序是有很大不同的,所經受的考驗和克服的困難是平時所無法比擬的。好在同組的搭檔們精誠合作,分工明確,有問題共同解決,攻克了c語言實訓的復雜程序。在這里,我作為其中的參與者,感觸良多。
在這次實訓中,我對對c語言有了一個更深的了解認識,也對這個學期學的知識得到鞏固,還嘗試運行編程,每次運行程序成功,讓我對下面的項目就充滿信心。通過自己與同學合作編寫程序,最終把最初的理論知識轉化基本技能。這次的實訓,使我對c語言的學習產生濃厚的興趣。
還是這次實訓,最令人激動的就是合作做項目,雖然那只是一個很小很小的項目。每天大家來得很早,大家在一起學習,取長補短,我們很好的在實訓中長知識,提高我們的學習熱情。實訓中深切體會到了老師認真負責的偉大的精神和熱情為同學指導的促學方式,雖然對有些時候老師沒給我們指出解決問題的方法有些小抱怨,但是到了結束時才知道,這種教學讓我們自己學會了自學,學會了去看懂別人的代碼。更多是老師給的感動,每天在我們來之前就到了教室,在講課中海給我們分享他在公司上班的一些心得和體會,還有那些我們應該注意的事項,這些是平時上課時無法學到的,是更深層次的巨大收獲。通過這次實訓,也使我們發(fā)現了許多問題。
在實訓中,我們認識到自己還有很多的知識沒學好,基礎知識沒理清,而且許多東西還要去翻書,去上網搜索。而且遇到一些小錯誤運行不出來,就會煩躁不安,覺得有些自暴自棄或者抱怨項目的變態(tài),以后要克服,盡量保持一顆良好的心態(tài),學好c語言,也學好用c語言編寫一個按要求的系統(tǒng)。
還有就是對于未來,近程就是下學期,我覺得我還有許多方面需要提高。首先我要繼續(xù)學習好c語言的基礎知識,然后能在電腦上熟練的運用。然后每天都能寫一些程序,上網時候多看一些優(yōu)秀的教程和優(yōu)秀的代碼。遇到問題時多和同學討論,并且多弄出幾套方案,多鍛煉自己結局問題的能力和與同學合作的能力。
總之,這一切都成為我記憶里面的一個篇章,更是在c語言編程上的一個里程碑。
實訓自我總結篇五
我們是初出社會的大學生,對夢想和未來懷有很高的期待,而當前的就業(yè)壓力和我們自身的實踐經驗匱乏促使我們必須從基層做起,一步一個腳印,慢慢的規(guī)劃自己的未來。我不贊成頻繁的跳槽,因為那樣我們又只能重新去適應另一種工作環(huán)境。總是以一種新人的姿態(tài)出現在職場是很難有晉升機會的,倒不如選擇一個好的起點一步一步往上爬。另外,很多同學在抱怨專業(yè)不對口,說想換對口的工作。在我個人看來,對不對口倒不是左右你發(fā)展的關鍵,主要是你所做的工作有沒有讓你學到東西才是最重要的。朱元璋之前做的的是乞丐,放牛娃,可最終他成了皇帝,這說明一個什么問題說明了任何事情總是有轉機的,現在做什么不是最重要的,關鍵是以后你做什么。我們公司有很多實習業(yè)務員是從大專院校進來的,是具備高素質的勞動人才,然而他們做的工作接近于搬運工,每天搬貨,卸貨,打電話,接電話,錄單,累而且辛苦。有的人放棄了,有的人堅持了下來。在人才輩出的深圳,大學生做苦力已不是什么新鮮事,然而放棄了就一定是是失敗者,堅持了就一定是精英嗎凡事不能一概而論,適合自己的才是最好的。我們每個人都要在尋找著適合自己發(fā)展的道路,如果你認為不利于你的長遠發(fā)展那就沒必要做無謂的堅持,畢竟時間對每個人來說都是寶貴的。堅持下來的人一定程度上是成功的,因為他們有耐力,有明確的目標,即在公司發(fā)展,從而尋求晉升機會,這也是不錯的。每個公司都是惜才如金的,人才的加入有利于提高公司在同行業(yè)的競爭力,人才是公司的骨干,精英。公司想發(fā)展,它就會想辦法給好的員工提供晉升的機會,而堅持下來的大學生們就有機會爭取了。所以堅持了下來的大學生們要大膽地去爭取自己想要的,用自己的聰明才智在工作中自己的價值。不要害怕挫折和壓力,因為每一個工作都是有一定的挫折和壓力的,沒有任何挫折和壓力的工作是沒辦法考驗一個人的能力的。如果你滿足于一時的安逸那你這輩子可能就要虛度了。
關于職業(yè)定位,你想做什么工作以及你適合做什么工作這或許是困擾我們每一個大學生的問題。很多時候我們往往最不了解的人是自己;我們并不清楚自己的優(yōu)勢在哪。這時候我們希望別人給我們指點;當然很多時候是我們自己在工作中漸漸培養(yǎng)出自己的能力和對某個行業(yè)的感情這樣即使沒有人指點我們也知道了自己該往哪個方向發(fā)展更適合自己。如果有人指點的話那是你的榮幸,因為他們根據你的優(yōu)勢給你指明了方向,剩下的就看你自己的努力和造化了。
關于心態(tài)問題,有句話說得好,往事開頭難。在工作中遇到困難是不可避免的。不要怕,任何困難都是可以克服的,多多請教前輩如何解決工作上的棘手問題。也不要輕言放棄,多多堅持一下心態(tài)會好很多。如果因為一個困難沒法解決就放棄努力,帶著一種挫敗感離開將會對一個人的人生產生不利的影響。記住:好的態(tài)度有利于解決一切問題。
關于思想方面,我認為在競爭激烈的社會,只有樹立終身學習的理念,才能讓自己不被社會所淘汰。每個職業(yè)人必須不斷的充實和完善自己,提升自己的綜合素質,才能讓自己成為職場上的“東方不敗”.固步自封,沾沾自喜,驕傲自大都是要不得的。學無止境說的就是這個道理。
還有就是原則問題,我認為每個人做人都要有原則和立場,特別是像我們從事會計工作的。因為會計工作者要正直誠實,弄虛作假的話只會把自己推進牢房。然后要善良,善良的人是社會的啟明星,他們的存在有利于社會的精神文明建設,是世界上最能溫暖人心的陽光。我希望每個人即使受到再大的打擊也要一如既往做善良,本真的自己,因為善良是一個人一生中最應該堅持的一種可貴的品質與修養(yǎng)。
最后,我要對這次的實習做個總結性的話語來激勵自己:認真的做好工作,耐心的與人溝通,虛心的向人學習,誠心的與人交往,做真實的自己!
實訓自我總結篇六
今天就來和大家說說如何學習ae以及學習ae的一些方法。
在很多群里,很多論壇里發(fā)現很多朋友在學習ae的過程中都有一個很嚴重的問題,同時也包括我自己。
今天學會了,過幾天又忘了。沒有好的學習方法,幾個月下來還是在園地踏步。
那么問題出現在哪里呢?思考了幾天找到了學習ae的一個慣病。
當我們去學習一個ae特效實例時,我們用照貓畫虎的方式很快就學會了,并也能做出同樣的效果。
但很多人卻從沒想過這個特效為什么要這樣做?都用了哪些特效?這個特效的特點是什么?
我們一定要了解和掌握這個特效的功能、用處以及它的特點和結構化。這樣我們才能更輕松的去學會它。對。,就是這樣,這就是學習方法。
其實ae入門很簡單。掌握了基本操作方法,項目窗口,時間線的功能,圖層的應用等。其次我們就要開始進入ae的特效實例學習了。學習ae特效沒有什么捷徑而言。就是反復的練習,反復的思考。
你不要指望你用一個星期的時間把所有的特效都學會,這是不可能的。每個特效之間互相結合產生的效果也是不同的。
實訓自我總結篇七
20xx年5月1日,由于原酒店2班的班主任張曉娜老師離職,我正式接手酒店2班班主任的工作,帶領全班39名學生在中央紀委^v^北戴河培訓中心參加教學實習。這次實習對于酒店專業(yè)的學生來說,尤為重要,在各位的領導、老師的高度重視與積極支持,我們實習師生的共同努力下,這次實習進行的很順利,收獲很大。
對于帶隊實習,我沒有管理經驗,剛開始實習時,學生從校園環(huán)境過渡到現實殘酷的社會,角色轉變需要適應很長一段時間,并且由于我們這批是一年級的學生,在思想根源上,始終認為自己到這里來還是學生,雖然同學們都說做好了吃苦的準備,但在面對嚴峻的現實工作與社會時,心理并沒有做好承受要面對現實壓力的準備。在面對現實時,許多地方超出學生的想象,學生思想波動較大,時不時,就有問題出現和事情發(fā)生,給我管理帶來很大的難度。面對種種困難和問題,我的精神壓力、心理壓力、管理壓力都很大,管理的好壞直接到影響此次實習能否成功的關鍵。我積極分析原因的所在,針對性的開展工作。
1、針對學生自我定位與社會定位脫節(jié),對社會和崗位認知不足的現象,我積極對癥下藥。從學校到企業(yè),從學生到員工,環(huán)境和角色的轉變學生需要一個過程,要平息學生情緒和思想的波動,使學生盡快適應工作環(huán)境和要求,轉變思想觀念,面對困難,需要細致而持續(xù)的工作,要提高同學們的思想認識,同時也要解決他們實際的問題。穩(wěn)定他們的情緒,使他們能安心地積極地面對工作,完成實習的任務。為了使同學們正確認識實習的意義,端正對實習的態(tài)度,我積極地每天走訪每一個學生宿舍,跟同學們談心、交流,了解他們的思想動向,安撫他們的情緒,化解他們的疑慮,幫助同學們理解,平和心態(tài),使同學們認識到理想與現實的差距,理解什么是社會?什么是工作?對工作單位提供的工作環(huán)境、工作壓力、薪酬、提升通道、區(qū)域等有一個了解;告訴他們如果沒有工作的經驗,今后畢業(yè)后會因為我們沒有實踐經驗,失去工作機會,或應聘上后,同樣的必須從基層、簡單勞動崗位干起,后期必須靠自己不懈的努力去爭取。同時,針對同學們認為實習學不到多少東西這個想法,我們要求學生不要單純把目光放在手頭上從事的事情,而應該“用眼睛去觀察,用耳朵去聆聽,用嘴巴去交流,用腦袋去思考”,通過全方位的觀察和溝通,才能真正學到東西。
2、針對工作的強度較大,時間較長,告訴同學們這都是培養(yǎng)學生吃苦耐勞精神的機會。通過這樣的思想教育工作,同學們大多能改變觀念,樂觀而積極地面對工作。另外,我也經常要求同學們多跟正式員工交談,了解他們的工作經歷,心路歷程。告訴他們有些暑期工比他們的年齡還要小,而且是單槍匹馬過來找工作,比他們還要艱苦。而我們是一個團隊過來實習,有同學的互相幫助,有老師的照顧。通過這樣的比較,學生覺得比其他員工幸運多了。牢騷也就少了。除了思想教育之外,我們還盡可能為學生解決各種各樣的困難和問題,使學生更加安心工作。比如積極要求中心在休息期間能組織學生外出旅游,天氣悶熱的時候請求為學生們打開室內空調,在某些學生經濟緊張時慷慨解囊提供經濟幫助,在某些學生生病時及時為學生和領班請假并申請車輛送往醫(yī)院。經過這些努力,學生安定了情緒,也逐漸適應了這里的工作環(huán)境和要求,大多能把心思投入到實習中去。同學們在實習時,需要長時間站立工作,加上暑期來臨客流量劇增,每天加在同學們身上的任務也越來越重。對于剛剛才離開校園的同學們來說,是一個比較嚴峻的考驗。要同學們保持高昂的士氣,堅持每天繁重的工作,對于遠離親人而來到一個陌生的環(huán)境工作的學生來說,老師是他們精神的支柱,力量的源泉。要堅持完成每天高強度的工作,沒有什么比得上老師對他們的關心更加重要了。我們堅持每天上午、下午、晚上到崗位上看望同學們,每天堅持在下班時到同學們必經的路口等候同學們,堅持到同學們寢室看望同學們,和同學們打招呼,問候同學們,幾句簡單的問候,讓同學們感受到老師對他們的關心,感覺到溫暖,消除同學們工作中產生的勞累和厭倦的感覺,讓同學們感受到老師的愛心和辛勞,這樣師生的關系融洽了,同學們在很多方面也都能配合我了。
3、充分發(fā)揮學生干部的帶頭作用:面對思想波動較大的整體情況,情緒特別不穩(wěn)定的學生只是個別,學生干部是和學生交流溝通最好的渠道,并且學生干部占了學生總數的30%,我們積極把班委會成員、宿舍長、工作組長組織起來,定期召開學生干部會議,剛柔并重將教學實習的成與敗意義及現狀如實的告知大家,鼓勵學生干部積極面對實習過程中遇到的問題,一方面,學生干部要積極起模范帶頭作用,勇于吃苦,在艱難的時候發(fā)揮學生出干部應有的毅力、素質,無論在哪都要將學校的精神、名譽體現出來,符合一個優(yōu)秀學生干部的要求;另一方面,學生干部要積極與同學們交流、溝通,了解同學們的各方面情況,幫助同學們解決心理上、思想上的問題,體現同學之間的友愛與關心。
4、針對性的個別談話:一方面,對思想波動大的學生,單獨找他們聊,耐心的做學生的思想工作,同時明確的告知學生,要學會承擔責任,本次教學實習是一個團隊行為,不是個人的行為,要么就不做,要做就要做好,要么服從管理,要么走人,放棄實習,承擔后果。另一面,通過做學生家長的工作,讓他們了解學生身上的弱點,適應社會的能力,讓學生家長主動做學生思想工作。
5、狠抓安全教育:同學們的人身安全是實習過程重中之重。為了盡可能避免發(fā)生安全問題,我通過與學生交流和班干部會議,對學生進行安全教育。讓每位學生在思想上樹立安全意識,在工作中,時時處處按照安全操作規(guī)程進行作業(yè),不在餐廳內打鬧,不在工作期間走神,杜絕不安全事故的發(fā)生;要求同學之間,同學與員工之間說話要和氣,行為要文明,待人要禮貌,學會尊重,避免發(fā)生磨擦;要求每個同學樹立起自我保健意識,有病及時就醫(yī),預防為主,減少疾病的發(fā)生,制定嚴格的就寢制度,每晚9:30起安排學生干部開始查寢,這樣規(guī)定同學們的就寢時間,減少同學們在外逗留的時間,避免了意外事情的發(fā)生。
學生在外實習,心態(tài)不比在校,對學校、對老師、對實習單位的不滿意、不理解、不公平、不服氣、不平衡使工作難度很大。做好學生管理工作,我們又從下面幾方面入手:
1、灌輸學生“有問題,找自己,不要有問題,推責任”的思想方法。告訴同學們,在日常生活中,經歷是一個嚴厲的老師。它總是先給你考驗,然后再告訴你人生的道理。問題總是有針對性的設置障礙,但是它能為你提供有益的經驗,它能提升你的精神境界,使你從奮斗和忍耐中獲得內在力量。
2、打是親罵是愛。實習過程中,有些時候,學生不能和其他員工融洽相處,學生得寸進尺,無理取鬧時,狠狠的批評他一頓,讓他懂得關心他才批評他,不關心就不理他。批評體現了一種關心,體現了一種愛護。把工作分給他,把責任壓給他,把期限定給他,把后果講給他。這一招用在學生管理上很奏效。
3、適時放棄問題學生。來參加教學實習學生有40人,是一個大團體,提升崗位認知、吃苦能力、抗挫折能力、適應社會能力就是一個奮斗理想,四個半月順利完成返校就是基本目標。個別問題學生,會把我耗得精疲力竭,會讓我喪失工作重心,所以該拿掉的時候就把他拿掉,我也絕不心軟,不能讓他動搖整個團隊信心。到目前為止,只有一名學生離開了團隊,原因很多,不再細說。
根據中紀委的反饋結果,本次實習在滿意度、學生的精神面貌和組織紀律等方面都得到比較高的評價。這與學校高度的重視與有效管理是分不開的。實習管理過程中遇到的問題和困難是在所難免的,但無論是遇到什么問題和困難,除了學校的支持和協(xié)調外,主要還是需要我們現場帶隊老師隨機應變,因地制宜地解決問題。因此,實習過程中能否有效地實施管理,帶隊老師的現場組織、工作方法和態(tài)度等起了至關重要的作用。根據上述的本次我所做的管理工作,我至少得到以下三個方面的啟示。
1、對于教學實習,精心的組織和指導是管理成功的關鍵。學校組織學生外出實習的地點是在企事業(yè),單位只是對學生進行生產作業(yè)方面的日常管理,如果學校的管理缺位,那么學生跟企業(yè)的其他員工就沒有區(qū)別了。這樣的實習對學生來講也沒有多大的收獲。學生實習是在學校組織下、在教師的指導下到企業(yè)進行的一個教育過程。實習本身不是目的,它也是教育過程的一個組成部分。所以在這個過程中,教師對學生的指導是不可缺少的。老師需要像在學校教育一樣,制定實習目標和方案,并根據這些目標和方案對實習的過程加以指導和控制。在本次實習期間,無論是對學生情緒的安撫,現場的管理指導,還是工作之余的休閑娛樂活動,都離不開老師的組織和管理。如果沒有這些有效的組織管理,學生的實習效果就不會很明顯了。如在這次與我校共同參與實習的河南職業(yè)技術學院,組織工作做得不夠到位,學生怨言較多,中途退出的現象也稍多一點。老師與學生之間的溝通較少,對現場情況也不熟悉,也沒有主動組織過什么活動。所以學生的情緒較多,對實習本身的興趣也提不起來。
2、溝通和理解是管理工作取得成功的有力保證。來到了一個陌生的環(huán)境實習,無論是老師還是學生,都會遇到很多意想不到的問題和困難。要解決這些問題,需要校方、企業(yè)方還有師生的共同努力。而帶隊老師必須充當一個信息溝通的紐帶和橋梁,保證各方信息交流的暢通。學生有老師的聯系方法,老師也有每位學生電話號碼。如果學生遇到什么問題,他能快速反映給老師,老師也能快速反饋給校方和企業(yè)方,然后共同把問題解決。對于一些突發(fā)事件,老師更是要將信息傳達給校方、企業(yè)方,甚至學生家長,以找到最佳解決方法。另外,老師還要充當學生的傾聽者。學生在實習過程中感到苦悶、迷茫或委屈時,常常會發(fā)牢騷甚至消極怠工。這時老師要表示理解,然后加以適當的引導,不能一味責備。這樣才能保證師生之間的溝通暢通無阻。
3、帶隊老師的愛心和耐心要貫穿在整個實習管理工作中由于學生人數較多,每個人遇到的問題也較多。學生遇到問題時會向老師反映,甚至也會提出很多不合理的要求。如果沒辦法滿足他們的要求,學生會誤解老師。因而,作為現場的帶隊老師所承受的壓力也是很大的,也會感到挫折。但是,作為實習管理工作中的關鍵人物,帶隊老師不能因此而退縮和消沉的。無論遇到什么問題,都要盡其所能地尋求最佳的解決方法,為學生排憂解難。在一些細節(jié)上對學生進行無微不至的關懷,用愛心和耐心贏得學生對老師的理解和尊重。一些小的細節(jié)都能令學生感動,從而為管理工作帶來便利。本次教學實習,使我認識了很多、學習了很多關于學生管理的經驗,給我今后學生管理上帶來了很大的幫助,以上這些是本校學生在中央紀委^v^北戴河培訓中心進行教學實習時我所做的管理工作和心得體會。
實訓自我總結篇八
通過老師對配送管理的講解和指導,使我們熟練掌握配送的基本操作流程,能夠在各大作業(yè)環(huán)節(jié)中快速準確的`錄入基本資料,完成環(huán)節(jié)之間的切換和信息之間的傳遞,并能夠學習倉庫管理,客戶管理,入倉管理,訂單管理,出倉管理等內容,最終達到能夠成功建立一個倉庫,并完成出倉和入倉等任務的目的。
配送實訓課程著重培養(yǎng)我們的動手操作能力,但并不局限于動手能力的培養(yǎng),通過老師對配送內部結構的啟發(fā)式講解,培養(yǎng)我們的邏輯思維能力,理論和實踐相結合的能力,通過參加配送實驗,可以將我們課本的東西得到落實,并且鞏固我們學到的學科知識,培養(yǎng)我們的興趣,從而提高我們解決實際問題的能力。通過學習第三方物流軟件,結合實際情況,了解產品從客戶發(fā)出訂貨單到客戶的到貨簽收的一個商業(yè)流通過程,加深對課本理論知識的認識!了解并掌握物流行業(yè)中,各行業(yè)的運作流程.使我們能快速投身社會實踐當中!
二、實訓主要內容。
1.倉庫管理。
在這個倉庫管理中,我們首先要建立起幾個倉庫來作為配送中心來存貨,分別有立體倉,平倉,還有普通倉,而且里面的數據都需要我們去填寫,并且填寫的內容還要根據我們的實際情況才行,因為這幾個倉庫是有區(qū)別的,特別是倉庫的面積,如果這里的填寫跟現實有很大的區(qū)別就會影響到后面的操作。對于這個,我覺得是有一定的難度,因為我們平時在課本上都了解不了這幾個倉庫的面積大小大概是在哪個范圍內,即使是要估算也要有一定的實踐經驗才行的,所以這樣的問題就要通過請教老師來了解大概的情況,這又是一個新知識!
2.客戶管理。
在客戶管理的內容包括:客戶資料,客戶報價,客戶合約,工廠資料,物料維護。首先填寫幾個客戶的資料再需要創(chuàng)造幾個工廠來提供貨物,并且每個客戶有對應的工廠提供貨物。工廠信息里的那內容包括供應商,購買商,購買供應商。在物料維護中,我們要編寫物料名稱,選擇我們要配送的物料,在這個過程中,我對那些凈重,毛重,體積是沒有任何概念的,當時我選擇的物料是圓珠筆,不知道1單位體積到底有多大,所以在單位體積中我就填了2,單位毛重就填了1.5,單位凈重填了1,所以導致在后面的入倉管理流程中的入倉作業(yè)單因貨物體積太大,我所建的倉庫經過多次的分配都無法裝滿這些筆,導致后面的流程無法繼續(xù)下去,所以在填寫這些物料的信息不能太馬虎,要跟根據實際來填寫,這給我的啟示就是要多點了解實際生活中這些與我們息息相關的東西,不要等到真正要用的時候無法入手,這些都是需要我們積累的。
3.入倉管理。
入倉管理里面的內容有入倉作業(yè)單,訂車作業(yè)單,卸車作業(yè)單,驗貨作業(yè),安排倉位,入倉確認,入倉查詢,流程查詢。在入倉作業(yè)單中,我發(fā)現我所建的倉庫不能滿足我的貨物的存儲要求,經過多次分配倉位還是無法存儲貨物,我都已經嘗試過了好幾遍最后還是向老師求救啦,我們共同起探究所出現的問題,一開始我們都以為是我所建的倉庫的面積太小了,無法容量客戶所要求的貨物量,所以我們又重新建了一個新的普通倉,嘗試一下,看看問題是否存在我所建的倉庫,后面經過多次的嘗試,所建的倉庫還是無法存儲貨物,然后我們又轉移了目標,從前面所填的內容查找了一下問題的存在點,原來出現在物料維護的這個流程中,我所填的物料規(guī)格根本就不符合實際情況,太大了,難怪都已經建了那么大的一個倉庫還是無法儲存貨物,發(fā)現了問題的存在處,就立刻更改,所以后面的內容都可以填寫下去了。
4.訂單管理。
訂單管理的內容包括:客戶訂單(無),客戶訂單(有),庫存檢查,訂單合并,訂單到揀貨。我們要先根據客戶的訂單要求填寫客戶訂單的信息,再檢查庫存的容量,將相同的訂單合并,再按訂單要求揀貨。
5.出倉管理。
出倉管理的內容包括:揀貨作業(yè)單,自動揀貨,揀貨確認,裝車作業(yè)單,訂車作業(yè)單,裝卸作業(yè),出倉確認,流程查詢,揀貨查詢,裝車查詢。根據出倉管理的內容填寫就可以,這個部分比較簡單,只要前面的內容沒有問題,審核成功,后面的內容都可以順利完成的。
為了更好的提高自己的專業(yè)水平與實踐操作能力,我抱著極大的熱情和十足的信心來參加這個實訓任務,讓我最深的感受就是我們不僅要學好自己的專業(yè)知識,而且要將之付諸實踐,我們才會得到更大的提升。在實際的操作過程中,我發(fā)現原來在課堂上老師反復講解的知識理論在實踐中卻得到了簡單化,那些書本中的長篇大論在實訓室經過老師的指導剖析一一呈現在眼前,不再需要我們在課堂費勁想象具體的實物空間,只要我們親身到實訓室很快我們就會學會我們所學的知識。現代化的物流實訓室為我們同學提供了一個學習與交流的平臺,在操作過程中我們既收獲了知識,而且做到了將理論與實踐相結合起來,真正理解了我們所學知識的必要性與重要性,真正體現了實訓室的價值所在,我感到了一種滿足感,覺得自己能夠從中獲取真正有價值的知識與技能,受益匪淺。