報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發揮著重要作用。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

簡單公司員工辭職報告篇一

尊敬的公司領導：

從xx年初至今，進入公司工作兩年的時間里，首先感謝公司同事在這兩年多時間里對我的幫助，以及公司對我的栽培。然而現在我卻要辭職了。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

在經過xx年下半年的時間里，公司給予了很好的.機會，讓我進入市場部，開始學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，以及自已并不擅長做市場，自己身感有愧公司的兩年的培養。

由于自已對市場開發并不能做到最好，在公司的各方面需求上自己能力不夠，現在想換個行業重新開始發展。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

辭職申請人：

1215。

簡單公司員工辭職報告篇二

尊敬的領導：

您好！

由于一些個人原因，在公司正值用人之際向您提出辭職，我深表歉意。我是經過深思熟慮才鄭重向您提出這一申請的。

由于您和公司各位領導對我的能力的肯定，讓我加入了這個公司。在公司工作的這段時間，得到了您及各位同事的照顧和幫助，讓我很快適應了這份工作，同時也積累了很多工作經驗，這對我以后的工作及生活都十分有益。在此，我表示深深的感謝。公司的工作環境很好，讓人無法挑剔，您和各位領導對員工也非常用心，身為員工的我們都深有感觸。

但是由于一些個人的原因，我不得不向您辭去現有的職務。根據公司的規定，員工辭職提前遞交辭呈，所以我在此提交辭職信。希望一個月后離開公司，在這期間，我樂意幫助接替這一職位的人熟悉這份工作。

再次為我的行為像您道歉，但是請體諒我的苦衷，批準我的辭職申請。祝您和公司各位同事工作愉快！也希望公司的發展蒸蒸日上！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇三

尊敬的公司領導:。

您好!

首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的`日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的原則。

現由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續工作了，請領導給予批準!

此致

敬禮

申請人：xxx。

xxxx.10.22。

簡單公司員工辭職報告篇四

尊敬的領導：

您好！

我從大學畢業至今已經在公司工作了5年時間。在這五年中，公司的領導和同事一直都給予我極大的關懷與幫助，使我順利的從學生成長成一名建筑師。

在這里的工作也讓我增長了實踐經驗，受益良多。然而隨著時間的流轉，我逐漸感覺到自己工作閱歷的單一和缺乏，所以希望能到新的環境中嘗試新的工作，開拓自己的視野。同時從個人方面，我的身體也覺得勝任目前的崗位較為吃力。所以經過反復慎重的考慮，我決定提出辭職，請領導批準。

盡管我不能繼續為公司服務，但是我仍然衷心祝愿公司能越發展越壯大，相信一定會有更多更好的人才加入公司，xx設計一定會取得更大的成功。

在此，我特別向公司的董事，以及各位工程主持人表示感謝，感謝你們在這5年中對我工作的諄諄教導以及對我個人的親切關懷。對于辭職給公司帶來的不利影響我也深表歉意。

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇五

尊敬的領導：

您好！

20xx年x月x日我來到x公司，正式成為x公司的一員。

我知道，公司給了我成長的機會，往后也會給我更多的發展空間，這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作，我發覺自己對這工作缺少一份熱情，缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業發展，能否勝任往后的工作。現在由于我私人種種原因，父母為我安排了另一份工作，同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經過反復的考慮，所以我決定辭職。

我懷著十分復雜的心情寫這封辭職信，由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

非常遺憾的向xx申請辭職！

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇六

尊敬的公司領導：

在遞交這份辭職報告時，我的心情十分沉重。這段時間，我認真回顧了這x年來的工作情況，覺得來xxx建筑公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這x年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，加上一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，因此請求允許離開。

當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

本人將在x年x月x日離職，以便完成工作交接，我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題，并希望能得到離職的準許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

辭職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

簡單公司員工辭職報告篇七

尊敬的領導：

您好！

實在是非常的抱歉了，經過自己對自己工作以及家庭情況的思考，我決定在此向您提出辭職申請！我知道這是非常突然的要求，也知道這對公司和自己都算是一次問題和挑戰。但是，自己目前的家庭狀況，不得不這樣去選擇。也希望領導能考慮到我個人的特殊狀況，批準我的辭職。

說起情況，自己真的很慚愧。自從自己在20xx年來到工作，這x年來，其實一直都在努力的為公司風險自己的努力和青春。這些年，自己從一名什么都不懂的大學畢業生，慢慢的進步，一點點的成長，最終成為了一名合格的xxx工作者！這些年來，自己的進步都離不開公司，離不開大家的幫助和照顧！謝謝大家！

但是，人會改變，家也會改變。自己在進步的這些日子里，家里也有了不少的改變。現在的狀況下，我必須要進行一次改變，選擇在按照家庭的情況離開，說著是獨自留下。但是這個選擇的題實在是離譜。基本上對我來說，是沒有選擇的余地的。我很抱歉，自己的離開已經成為了必然的情況。

自從自己工作以來，這么大的抉擇，真的是頭一次遇上。在公司工作的這段日子里，領導和前輩們真的很照顧我，總是會在我遇上困難的時候幫助我，在我承受不住的時候，給我鼓勵！我現在的能力，不僅僅是自己在青春的拼搏，更是大家的在背后的支撐，才讓我能走到這里！

所以，我真的很抱歉，不能繼續在這里和大家一起努力的工作了。但是，經過了這么些年的工作，我也明白，您的能力是非常的出色的，我相信即使我離開了，您也能重新的找到優秀的人才頂替上我的位置，在你的教導和培育下，他會更加的出色。也會為公司，帶來更大的優勢！相信在大家的齊心協力下，困難一定會過去，xxx公司的明天，會更加的輝煌！

天下無不散的宴席，生命中我真的收到了太多的恩惠和幫助，但是，我也真的很難一一去感謝和償還。盡管自己會離開公司，但是我任然希望！大家會在今后的工作中，有著更加出色的成績！希望xxx公司的明天，光輝而雄偉！希望大家，越來越好！

真心的感謝大家這些年來的照顧，再見！

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

文檔為doc格式。

簡單公司員工辭職報告篇八

生活中總會因為某些原因不得不辭去現有的工作。那么大家知道公司員工簡單。

尊敬的韓總：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日。

尊敬的公司領導：

在遞交這份辭職報告時，我的心情十分沉重。這段時間，我認真回顧了這x年來的工作情況，覺得來xxx建筑公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這x年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，加上一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，因此請求允許離開。

當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

本人將在x年x月x日離職，以便完成工作交接，我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題，并希望能得到離職的準許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日。

敬愛的公司領導：

您好!

由于一些個人原因，在公司正值用人之際向您提出辭職，我深表歉意。我是經過深思熟慮才鄭重向您提出這一申請的。

由于您和公司各位領導對我的能力的肯定，讓我加入了這個公司。在公司工作的這段時間，得到了您及各位同事的照顧和幫助，讓我很快適應了這份工作，同時也積累了很多工作經驗，這對我以后的工作及生活都十分有益。在此，我表示深深的感謝。公司的工作環境很好，讓人無法挑剔，您和各位領導對員工也非常用心，身為員工的我們都深有感觸。但是由于一些個人的原因，我不得不向您辭去現有的職務。根據公司的規定，員工辭職提前遞交辭呈，所以我在此提交。

辭職信。

希望一個月后離開公司，在這期間，我樂意幫助接替這一職位的人熟悉這份工作。

再次為我的行為像您道歉，但是請體諒我的苦衷，批準我的辭職申請。祝您和公司各位同事工作愉快!也希望公司的發展蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日。

簡單公司員工辭職報告篇九

尊敬的領導：

您好！

來到公司近一年的時間，在這里我完成了大學階段最后的實習期，在這里我了解了會計專業在企業中的工作情況，很遺憾，我也不能在這里再繼續工作下去了。

在來到公司之前我就已經有了心里準備，作為一名會計可能會很忙，但是沒想到會這么辛苦。在實習期間的學習，我對會計這份職業有了不同的看法，在每天臨睡前我都會思考，如何能夠更進一步，追上前輩的腳步。一年的工作下來我真的覺得好累，不想再繼續下去了。每一天每一天我都在想，要不就辭職吧，我有想過實習期一過，我就離開，是您的挽留讓我堅持了下去，但是現在我可能是到了一個臨界點了吧，我感覺我自己已經撐不下去了。

在工作之初我有預想過自己今后的生活狀態會是什么樣的，這份工作的繁忙程度出乎了我的意料，也給我帶來了不可想象的壓力，每天就是工作工作工作，沒有放松的時間。這一年繁重的工作讓我沒有顧及到很多事情，雖然表面看上去感覺不到，但是我現在精神已經疲憊到了極點，心里滿是消極的想法。最開始家人朋友也一直在鼓勵我，不要放棄，堅持下去，說不定后面的工作很輕松呢，但是到了現在也在勸我如果是真的很累就不要再做了，還是自己的健康最重要。

我的第一份工作沒有想到會以這樣的方式而結束，現在也不得不畫上一個句號，請您能批準我的辭職報告。最后祝愿公司在在競爭中走在前列，您也能跟隨公司的輝煌更上一層樓，同事們健康順遂。

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇十

公司人事部：

經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的職位。

此次申請，純粹是個人的原因，非關其他。

我非常重視我在xx公司內的這段經歷，也很榮幸自己成為xx公司的一員，我確信我在xx公司里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。

對此，我表示衷心的感謝，感謝公司領導為我提供給公司服務的機會。

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇十一

當我們工作一段時間后，介于某些原因我們會選擇離開，這個時候我們就需要寫辭職報告了。辭職報告應該包括什么內容?下面是小編精心整理的簡單的公司員工辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

尊敬的領導：

您好！

我是xx，自我來到這里工作已經有半年了，一直都感覺非常的有意義，現在回想起來的時候，還是存在壓力的，這段時間以來的我還是感觸良多的，公司對我一直都是很關照，我也知道在這個崗位上面自己很是充實，只有不斷的提高自身能力這樣才能夠讓自己去積累更多的經驗，可是現在我覺得自己不太適應這份工作，繼續這樣下去肯定是會有問題的，所以想了很久做出辭職這個決定。

過去的一段時間我確實還是覺得很不好，慢慢的出現了一些問題，繼續這樣下去肯定會把問題擴大，這樣下去肯定是會出現問題的，我不愿意讓自己在工作當中出現這些問題，這樣下去也不是好行為，我剛剛來到xx這里時候我還是在不斷的積累經驗，平時也在認清楚自己的.方向，做好自己分內的事情，我未來應該要好好的思考清楚，周圍的同事對我也是比較關照，我要什么問題也會第一時間反應，大家都非常的熱情，我也快速的了解到了自己的工作，在這里確實還是很充實的，可是隨著時間的推移，慢慢的發現自己其實并不是很適合這份工作。

回顧近期的工作，我也確實是不希望繼續影響到自己的工作，沒有一個好的狀態肯定是不行的，這也是我不愿意看到的結果的，感激您一直對我幫助，我現在還記得在我需要幫助的時候，您總是第一個的給我的幫助，在xx這里我也確實是得到了非常大的進步，雖然即將要離開了，但是我還是覺得自己能夠得到更多的提高，我感激這段工作經歷，我認識了這么多優秀的同事，還有業務能力上面提高了很多，以后我也相信自己可以做的更加認真，無論是在什么時候我都可以獲得更多的提高，未來在工作當中，我也對自己是很有信心，這段經歷極大的豐富了我自己。

我意識到了自己能力不足之后，現在果斷的辭去這份工作，這也是對這份工作的負責，也是對公司負責，我覺得在這方面還是需要努力的去提高自己，現在我的能力是不足以做好這份工作的，從近期的表現中就能夠看出來，所以我希望在未來的工作當中，能夠去做的更加細心，感激公司對我的培養，感激您一直在工作上對我的關照，希望以后公司發展更好，更上一層樓，在此之際我深深地感激這里的一切，望您理解我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇十二

尊敬的公司領導：

我自xxxx年畢業于大連海運學校輪機管理專業之后就來到了遠洋公司工作，在過去的這些年里，承蒙公司各級領導和船舶各級領導的關心與關懷，我從一個剛出校門的學生，一點一點成長為一名遠洋干部船員，一名專業的輪機管理人員。在這個過程中，有我付出的汗水，更有公司各級領導的幫助，在這里一同表示深深的感謝。

由于個人身體及家庭方面的原因，在最近幾年里一直沒有能上船工作，但我依然深深地喜歡遠洋這個大家庭，喜歡遠洋船員這個稱號，并以自己曾經在遠洋工作過為自豪，現在由于個人原因向公司提出辭職信申請，希望公司領導能給予批準！

我會在以后的工作和學習生活中，繼續發揮遠洋人吃苦耐勞的拼搏精神，努力為社會發展和建議貢獻自己的力量！謝謝公司各級領導的支持！

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇十三

尊敬的領導：

您好！

我是公司剛來沒多久的員工，我叫xx。準確的來說，應該是才到公司試用了五天。但是這短短的五天，就足以讓我明白了我不適合這份工作。所以我不想等我正式入職了才來說這個事情，這樣既耽誤了我們公司培養其他人才的時間，也耽誤了我去尋找適合我自己工作的時間。所以我來跟領導辭職了。但是我依然感謝公司領導給了我這個試用這份崗位的機會，雖然沒幾天，但是它讓我更加明確我以后要發展的不是這個方向。所以很抱歉，我不能在公司發展下去。

我辭職的理由很簡單就是我不適合這份崗位的工作。也許領導會覺得我很敷衍，是隨便拿了個借口來搪塞你們的。也許領導都根本不想去聽一個只適用了五天時間就要辭職的員工的辭職理由。但是我是真的很用心的在寫這份辭職報告，我的辭職理由也確實是我體驗過后得出來的真實感受。

因為公司的工作是和我專業不對口的，而且我們公司還是電商的線上操作，我從來沒有接觸過，就更加的不懂。本來剛來的時候我是抱著學下去的心態，但是在我試用的期間，我發現我根本就提不上什么興趣來去學，而且教我的同事教了我很多次，我都還是不懂，我甚至連公司的基本的線上運營模式到底是怎樣一回事，我都弄不明白。所以我經常在工作中是迷迷糊糊的狀態，還老是犯錯，就五天時間，也給我們主管帶來了不少麻煩。我深感內疚，甚至對自己都產生了一種懷疑。我如果是線下的，像組織一些活動，策劃一些活動我可能還會感興趣，有學下去的動力和沖動。但是這個線上的一些操作我真是弄不明白。所以我覺得我還是不太適合這個崗位。

我覺得我在辭職之后，我應該要找一個我專業對口的工作吧。至少我還是能懂一點，有一點基礎。也比較適合我個人的發展。

希望領導能原諒我當時沒有考慮清楚就來到了我們公司，但是我們都是剛從大學出來的畢業生，對自己的未來還很迷茫。也不知道自己適合去干什么，只有去嘗試過了，才知道自己到底適不適合。所以也請領導能諒解我們這些畢業生的處境。這五天的試用期工資我就不要，因為也沒給公司幫上多少忙，倒還給公司惹了麻煩。所以在領導同意我的辭職報告后，我就只需要辦理一些簡單的離職手續就行了。

此致

敬禮！

辭職申請人：

20xx年x月x日。

簡單公司員工辭職報告篇十四

公司領導：

您好！

從我個人角度而言，是不會無緣無故的辭職的，畢竟這是一份生活的保障，這里有和睦相處的好同事好伙伴，大家在一起相處已近一年了，我也得到大家給予的幫助，每天都有快樂，這是多好呀，真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關系。但從工作角度來說，目前的現狀是我無法繼續下去，寧可處于失業狀態的原因，總結如下幾點。

第一：每天的工作已經讓我的熱情慢慢減退，基本上沒有什么創造性的工作。每天接全國各地用戶的咨詢電話做問題解答，每天聽行業專家的會議報告進行文字整理，雜亂無章、繁瑣單調的工作就是八小時的主要內容，只有偶而對軟件的改動會讓我有積極性。我知道快樂工作的原則，也就是在一定條件下不能改變工作現狀，那就要用快樂的`心態去面對，我試過，努力過，但無用，因為以目前狀態來看，這種工作現狀在一定時間段內不會改變，我的熱情不會維持那么久，遲早會對工作產生厭惡，我不會等到那一天的到來，對公司而言，也不希望看到敷衍了事的員工。

第二：做為一名腦力勞動者、一名軟件工程師，我想沒有誰不希望得到最根本的尊重，包括對人本身和所創造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設部的幾個司是千絲萬縷的關系，所以公司會對某些領導人物唯唯諾諾，于是在某些事情上，會對那些領導說公司有的是人，意思就是有要求都能滿足，表現的比較赤裸裸，于是乎，事無巨細，都要動用公司的資源，從管理層到下面的員工，都要隨時為那某些領導服務。想想都覺得有意思，從公司角度而言是有道理的，而且是必須的；從個人角度而言，我是覺得有點管的太多的意味了，像打雜的，也許我是眼光狹隘吧。

再說福利薪資方面，從非典時期可以看出，公司對大家的保護和關心程度是無微不至的，可以說是要什么有什么。再遠點，員工提出要換窗簾，公司也能很快滿足。為了給大家一個更好的舒適的辦公環境公司已經仁至義盡，沒有可挑剔的地方了。

因為是靠每月的薪水生活，所以不能不免俗的要談到錢，在這里提兩點，其一，是公司的每月打分制度，從春節前來看，每月基本上是在四十分到五十的范圍變化，以及格分六十分可以取得全額薪水來比，每個月也就取得七折到八折的薪水，在最辛苦最累的項目緊張時期也就五十來分，更可笑的是，轉正后適逢公司薪資體系調整，這樣一來，在同等打分的情況下，轉正后還不如轉正前，這是什么邏輯？我無資格評價打分制度的合理性、科學性，但從個人來講，即然和公司談好每月的薪水，就會努力工作對得起公司的回報，而公司也應該全額發放薪水。如果有人做不好，大家是會看得到的，到時再采取措施是合理的、可理解的。曾經和領導說過，這會有惡性循環的隱患，到現在，我坦言的說，我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作，只要能完成工作要求，只要付出相應于公司給予回報的勞動就夠了，因為尊重和重視是相互的。

其二，是關于公司的調薪制度，我初來公司時試用期是三千，試用期限三個月，實際執行三個半月，公司給予的解釋是冠冕堂皇，暫不提。轉正后是三千九，如果不找領導協商就是三千七，但記得開始時某領導許諾過是四千到四千五，也許我的工作一直不令公司滿意吧。到現在，到了轉正已半年多，公司本有考核調薪制度，但因公司業務繁忙而無暇顧及，做為一個新成立的公司，在成立初期，一些制度的執行允許不盡人意，因為會有個適應期，但一年后現在，有些制度的執行應該很成熟了，不應該光顧著開展業務而忘記制度的執行，有些事情還需要員工主動提出來，有責任心的話是完全可以避免的。

辭職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

簡單公司員工辭職報告篇十五

尊敬的領導：

你好！

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

來到公司差不多一年了，在這很感謝各位領導的教導和照顧，尤其是經理您！是您給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的.栽培與信任，我在這只能說，我令您失望了！離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝！

人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一？三分一？或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧？或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否，我頭始終一直往前看的。

離開公司，離開曾經一起共事的同事，很舍不得，舍不得領導們的關心，舍不得經理的和善和信任，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上！

以上所述，因個人原因，現正式向公司提出辭呈，希望領導給予批準，謝謝。

此致

敬禮！

姓名:xx。

日期:xx

簡單公司員工辭職報告篇十六

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自進入公司，到現在已經快x個月了，在公司的過去x個月里，利用公司給予良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司x個月的照顧表示真心的感謝！今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信貴公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里。

此致

敬禮

辭職申請人：

20xx年x月x日。