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勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇一
甲方:
乙方:
雙方參照《中華人民共和國勞動法》等法律法規,經協商,在互諒互讓的基礎上,就解除勞動關系及經濟補償事宜達成如下協議:
1、甲乙雙方經協商一致,同意于 年 月 日解除勞動關系,雙方勞動關系即行解除,工資結算至解除勞動關系日。
2、甲方應于 年 月 日前一次性支付給乙方人民幣計: 元作為經濟補償。
3、乙方應于 年 月 日前與用人單位辦理好移交手續,同時對甲方應盡保密義務,保證甲方秘密資料不外泄,不在外散播損害甲方利益形象的言論,如因泄密給甲方造成重大損失,甲方將追究乙方法律責任。
4、乙方確認雙方勞動關系履行時的權利義務從協議簽訂之日起即行終止,并無任何不了事宜,確認對工作期間的薪資及相關費用已結清并無任何異議。雙方對協議解決勞動關系程序及結果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。
5、本協議一經簽訂即具有法律效力,本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字)
年 月 日
年 月 日
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇二
按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定及《解決方案》,甲、乙雙方本著平等自愿,協商一致的'原則,同意解決勞動關系,并達成以下協議:
第一條 經雙方協商一致,同意終止雙方所建立的勞動關系,終止日期為。
第二條 雙方的權利與義務:
1、甲方按約定日期付清乙方薪資并額外支付乙方一個月薪資作為補償。
2、甲方協助乙方辦理社會保險關系轉移等與勞動關系解除相關的手續。
3、乙方應于勞動關系終止后3天內,及時辦理工作交接和和辦公物品移交手續,同時保守甲方商業秘密至協議終止后一年。
4、乙方確認雙方勞動關系履行時的權利義務從協議簽訂之日起即行終止,并無任何不了事宜,確認對工作期間的薪資費用(含獎金、福利等)已結清并無任何異議。雙方對協商解決勞動關系程序及結果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。
5、本協議中甲、乙雙方任何一方不履行相應義務,向守約方承擔違約責任,守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。
第三條 本協議經雙方簽訂之日生效,勞動關系同時終止。本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):_________律師事務所,乙方(簽字):_________
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇三
乙方:xx。
鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;
三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
負責人:
________年____月____日________年____月____日。
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇四
甲方(用人單位):
法定代表人:
聯系電話:
聯系地址:
乙方(勞動者):
身份證號碼:
聯系電話:
聯系地址:
甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
一、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。
二、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。
三、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。
四、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年____月____日止。
五、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。
六、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
七、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。
八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。
九、乙方自愿放棄其他所有訴求。
十、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
十一、此協議書一式______份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持______份,另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人:
年 月 日
乙方(簽字或蓋章):
年 月 日
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇五
崗位:____。
勞動合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
關系:
甲方:單位(蓋章)。
法人代表:(蓋章)。
____年__月__日。
乙方:簽字(蓋章)。
____年__月__日。
說明:
本證明一式2份,手續完備后,勞動者檔案、用人單位各存一份。用鋼筆、簽字筆填寫,不能復寫,涂改無效。
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇六
甲方:
乙方:
身份證號碼:
甲乙雙方于__________年____月____日簽訂為期_____年的勞動合同,經友好協商,甲乙雙方依法在自愿、平等、協商一致的原則下就協商解除勞動合同達成如下協議:
3、甲方將支付乙方工資至____年____月____日;。
4、甲方將按國家規定為乙方繳納社會保險至____年____月____日止;。
8、乙方保證在離職后自覺維護甲方利益,不散發對公司不利的消息,損害公司的聲譽;。
10、本協議所涉及的發放項目及金額,甲方將按照國家相關規定予以扣繳個人所得稅,并由甲方代扣代繳。
12、本協議簽署后,雙方放棄其他權益。
13、若乙方違反以上協議約定,愿賠償因乙方違約給甲方造成的一切損失。
甲方(蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人。
____年____月____日。
____年____月____日。
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇七
甲乙雙方在平等、自愿的基礎上就雙方之間解除勞動關系相關事宜協商達成如下協議:
1、甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂為期_____年的'勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。
2、雙方同意自本協議簽字之日終止勞動合同關系。
3、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方在職期間對應工資。
4、甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、生育保險金、工傷保險金、失業保險金)至_____年_____月_____日止。
5、由于甲方或乙方(包括甲、乙雙方)原因導致甲方在勞動合同關系存續期間未能為乙方支付各種社會保險的,甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付補償款,乙方同意并認可補償金額及標準。
6、本協議簽訂后雙方的權利義務隨之終止,甲、乙雙方之間就勞動關系相關事宜,不再存在任何糾紛。乙方就勞動關系解除及社會保險相關事宜不得再向甲方主張權利。
7、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關離職手續。
8、乙方應當于本協議簽訂后_______日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得做出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
9、乙方自愿放棄其它所有訴求。
10、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
乙方:_______。
授權代表:_______。
_______年_______月_______日。
本協議生效后,雙方勞動合同已實際解除。合同解除后,乙方要求甲方代為乙方交納保險(時間期限壹年),甲方表示同意。乙方于本合同生效后三日內交付其個人六個月的保險費給甲方(以實際收款為準),甲方負責按月代繳。六個月后乙方若繼續要求甲方代繳,應于到期的六個月,提前一個月交納后六個月個人保險。乙方若不預交,甲方將及時停止代為乙方交納保險費。
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇八
為確保甲、乙雙方權益和義務,經雙方協商,達成如下一致協議:
一、經甲、乙雙方同意,自愿解除原聘用合同關系。
二、乙方保管甲方的所有資料和經辦的相關事項,要及時辦理好移交手續,在乙方責任范圍內且不能移交的事項,乙方必須處理妥當,不能影響甲方業務正常開展。
三、經濟方面雙方不能相互拖欠,要全部清理干凈,不能出現遺留問題。人事關系方面雙方相互配合,及時辦理社保轉移、證書變更等手續。
四、乙方放在甲方的所有證件,由甲方歸還給乙方,如有遺失證件,屬甲方責任的`,由甲方負責補辦。甲方出費且由甲方辦理的證書,如乙方找到了新聘用單位,甲方可以要求補償相關費用,具體事項另行協商解決。
五、乙方關系轉出后,甲方在資質年檢、資質就位、招投標工作、項目管理等方面,不能再以乙方的名義進行辦理。
六、簽訂本協議書后,乙方不再在甲方享受任何待遇。
七、未盡事宜,甲、乙雙方另行協商解決。
八、本協議書一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,本協議書自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章):________乙方簽字:________。
法人代表簽字或蓋章:________。
________年________月________日。
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇九
注冊地址:_____________________。
法定代表人(負責人):_________。
乙方:(藥學技術人員)_________。
姓名:_________________________。
性別:_________________________。
年齡:_________________________。
籍貫:_________________________。
職稱/資格:___________________。
身份證號碼:___________________。
乙方自_______年_______月至_______年_______月于甲方擔任_________________職務,現因______________原因,甲方與乙方解除勞動聘用關系,簽訂本解聘協議書,自_______年_______月_______日起生效。
甲方法定代表人(負責人)簽字:________。
(企業公章)。
____________年__________月__________日。
乙方簽字:____________________________。
____________年__________月__________日。
備注:
1.本解聘協議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規,否則無效。
2.依據《中華人民共和國勞動法》第三十一條,勞動者解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知用人單位。
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇十
鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的.權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;
三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
負責人:
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇十一
法定代表人:
乙方姓名:
性別:
民族:
生于:xx年xx月xx日。
住址:
身份證號碼:
甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自愿、誠實信用、協商一致的原則,經過充分協商,就雙方解除勞動關系有關事宜達成協議如下,并承諾共同遵守:
一、經甲、乙雙方當事人協商一致,從xx年xx月xx日起解除雙方的勞動關系。
二、在互諒互讓的`基礎上,經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金,共計人民幣xx元(大寫)。
三、經濟補償金在本協議簽訂后三日內由甲方一次性支付給乙方。
四、本協議簽訂后,甲、乙雙方的權利義務即行終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。
五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定,否則由違約方向守約方支付相當于補償金數額的違約金。
六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
七、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章后即生效。
甲方:
法定代表人或代理人簽字:
乙方簽字:
簽訂日期:xx年xx月xx日
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇十二
甲方:
統一社會信用代碼:
住所:
聯系電話:
乙方:
身份證號:
住所地:
聯系電話:
鑒于乙方已于__年__月__日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,甲、乙雙方依據《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自愿、誠實信用、協商一致的原則,經雙方充分協商,就雙方解除勞動關系有關事宜達成協議如下,并承諾共同遵守:
1、甲乙雙方協商一致,雙方自愿于__年__月__日解除勞動關系,雙方基于勞動關系所產生的一切權利義務隨之終止。
2、雙方協商一致,甲方向乙方一次性支付經濟補償金等費用共計元(大寫:)。乙方同意并認可前述金額。
3、甲方支付上述款項后,甲乙雙方不存在任何經濟糾紛及勞動爭議,包括但不限于工資、經濟補償金等各個方面。
4、乙方應當于20xx__年__月__日前辦理完畢工作移交,歸還借用甲方的.財產、結清財務賬目和離職等各項手續。
5、經乙方確認,乙方已明確知悉相關法律或政策規定的各項權利,在甲方工作期間的所有薪酬福利、報銷等已結算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方承諾不再就勞動關系等各項內容向甲方主張任何權利。
6、乙方承諾并確認:自甲方依據雙方于20xx__年__月__日簽訂的《解除勞動關系協議書》,向乙方支付該協議中所約定的全部款項后,乙方與甲方及甲方的總分公司、母子公司及其他所有關聯公司均已解除勞動關系,乙方與上述公司均不存在任何經濟糾紛及勞動爭議糾紛,乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權利。
7、如乙方違反本承諾,愿以《解除勞動關系協議書》中所約定的甲方應當支付的全部款項的雙倍金額作為違約金,賠償甲方。
9、任何一方不得將本協議的任何內容向任何第三方透露,否則違約方應當向守約方支付元違約金作為賠償。
10、本協議簽訂后甲方應于個工作日內,將本協議所約定的所有款項支付至乙方指定賬戶。
11、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
簽署日期:簽署日期:
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇十三
甲方(企業名稱):
乙方(個人姓名):
根據《勞動合同法》等有關法律法規的規定,經甲乙雙方當事人共同協商一致,就雙方解除勞動合同(關系)之相關事宜達成以下:
協議:
1、雙方同意于 年 月 日起解除之前訂立的勞動合同(關系)。
2、乙方已于本協議簽署前完成了同甲方的工作交接,并未在甲方承建(監)的建設工程項目中繼續擔任項目負責人。
3、截止本協議書簽署日,雙方之間不存在任何糾紛及未了結債權債務。
4、以上內容經雙方共同認可屬實。
甲方(企業蓋章):
乙方(簽字):
法定代表人(主要負責人)
或委托代理人簽字:
簽訂日期:
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇十四
身份證號碼:
現上文述及的甲乙雙方,經協商一致后訂立本《終止勞動合同協議書》,本協議書的條款如下:
1.方同意,自勞動合同屆滿日__年__月__日起,甲方終止與乙方簽訂的勞動合同,雙方之間基于勞動關系的權利和義務隨之終止。
2.乙方的最后工作日為____年__月__日。乙方應不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財產返還甲方并辦妥甲方公司規定的正式離職手續。
3.甲方同意支付乙方經濟補償金相當于乙方_____個月的月工資收入,合計人民幣_______整。
4.除第三條規定的款項外,甲方無需再支付乙方任何經濟補償金、經濟賠償金及法律規定的其他款項,同時自__年___月___日起甲方也無需繼續為乙方繳納任何保險費用。
5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續并且交還所有屬于甲方的物品、財產及文件,甲方同意于__年___月___日之前向乙方支付第3條的款項。因這些款項應支付的個人所得稅收由乙方承擔,如果甲方有扣繳的法定義務,甲方可以在支付上述款項時直接予以扣繳。
6.本協議書經雙方簽字確認后生效。本協議書一式兩份,雙方各執一份。
本協議生效后,甲乙雙方的勞動關系至__年___月___日終止,甲乙雙方基于勞動關系產生的一切權利義務已經結清,互無糾葛。
甲方:____公司乙方:_____
日期:____日期:______
勞動關系解除協議書是離職證明嗎篇十五
丙方于_________年_________月_________日由甲方派遣至乙方工作,_________年_________月_________日丙方在乙方因日常工作發生受傷事故,后經_________市社保局認定為工傷,_________年_________月_________日由_________市勞動能力鑒定委員會鑒定為_________級傷殘,丙方于_________年_________月_________日向甲方提出解除勞動合同,依據《工傷保險條例》第三十七條以及有關規定,甲、乙、丙三方經自愿平等、協商一致原則,達成如下協議:
一、丙方因個人原因自愿與甲方解除勞動關系,甲、丙雙方的勞動關系于_________年_________月_________日依法解除,甲方應配合辦理好丙方在乙方的相關交接手續;乙方應配合甲方辦理好丙方解除勞動關系的相關手續。
二、各方共同確認,就丙方遭受工傷并自愿離職事宜所產生與勞動合同關系有關的全部款項由乙方承擔,故甲、乙、丙三方經協商約定,同意由乙方直接向丙方支付因其遭受工傷并與甲方解除勞動合同有關的款項(該款項包括但不限于一次性傷殘就業補助金、停工留薪期差額工資及護理費、獎金、提成、津貼、補助、加班費、離職補償、及各項補償金等,包括甲方可能承擔的社會保險費、住房公積金等一切款項)共計人民幣__________________元(大寫:__________________元整),丙方不得要求甲方另行再支付任何其他與工傷或解除勞動合同有關的任何款項。
三、丙方在工傷期間兩次住院,乙方均支付了丙方住院伙食費_________元/天,第一次住院_________天,第二次住院_________天,共計_________天,花費__________________元。在甲方為丙方向_________市社保局申報了工傷保險待遇以后,_________市社保局已將兩次住院期間的伙食費直接發放到了丙方的銀行賬戶。現各方共同確認,丙方需按照乙方在住院期間支付的伙食費標準__________________元,退回給乙方。
四、丙方在進行兩次勞動能力鑒定時,花費鑒定費__________________元、拍片檢查費______________元,共計______________元,現各方共同確認,該筆費用由乙方承擔,乙方按照______________元的標準退回給丙方。
六、丙方保證離職后不做出有損甲方、乙方名譽或利益之任何行為;嚴格保守甲方、乙方商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單等)及其他合法權益。
七、本協議自簽字蓋章之日起生效,任何一方均不得以任何理由反悔。本協議一式叁份,三方各執壹份。