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2023年工作會領導講話稿(模板20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-12 14:32:04
2023年工作會領導講話稿(模板20篇)
時間:2023-12-12 14:32:04     小編:紫薇兒

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作會領導講話稿篇一

大家好!

首先,感謝市行×××在百忙之中前來參加我行的民主生活會。民主生活會在基層黨建方面起著非常重要的作用,對加強領導班子思想、作風建設,依靠自身力量解決矛盾,有效地進行黨內監督,增強團結,改進作風,保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執行等方面,都是至關重要的。為了開好這次會議,我們精心準備,廣泛征求了黨內外群眾的意見和建議,在支部成員之間開展了談心交流活動,并召開了專題會議集中組織學習了民主生活會的學習材料,認真分析了前一段工作中取得的成績和不足,下面我就年初以來我行的主要工作情況和本人思想情況匯報如下,請各位領導批評指正。

上半年,我行在市行黨委的正確領導下,認真貫徹落實市行年初工作會議精神,以打造具有核心競爭力的現代商業銀行營業機構為目標,以強化基礎管理、防范經營風險、提升服務質量和加強市場營銷、加快業務發展、提高經營效益為工作重點,牢固樹立以人為本的經營理念和科學的發展觀,認真推進“雙貫標”工作,充分調動全體員工的工作積極性和主動性,各項業務呈現出快速發展的良好勢頭,成熟的經營理念初步形成,可持續發展的潛力初步顯現。

1.資產、負債和中間業務均呈現良好的發展勢頭,客戶群體不斷擴大。截至6月末,我行全口徑存款余額為41245萬元,比年初增15678萬元,完成市行核定全年新增計劃的156.31%,人均存款余額達到1398萬元。目前,我部的業務呈現出以下特點:一是穩定的優質客戶群體初步形成。教育、通信、財政、供電、煤炭、金融同業等一大批客戶群體得到鞏固;二是存貸款結構趨于合理,經營效益不斷提高。截至六月底,我部扣除貼現后的存貸比為83.34%,實現了資金的自求平衡。三是中間業務收入大幅增長,收入渠道進一步拓寬。財務顧問收入、委托貸款手續費收入、代簽銀行承兌匯票手續費收入、銀行卡收入等所占份額大幅度提高。四是電子銀行業務快速發展。自年初以來,完成貸記卡發卡量300張,交易額總量210萬元,開通個人網上銀行320戶,開通電話銀行420戶,計劃完成情況均居全行前列。

2.深化激勵約束機制改革,建立新型收入分配機制和客戶服務機制,調動了全體員工的工作積極性、主動性。一是層層簽訂目標責任書,細分目標、明確責任。二是制定了績效工資考核分配辦法,全面推行績效工資買單分配,以業績論英雄、按貢獻取報酬的收入分配機制初步建立;三是推行了全員客戶經理制度,變“在家等客戶上門”的被動服務為“走出門去營銷”的主動服務。本著“誰營銷、誰維護、誰受益”的原則,對原有賬戶進行了細分,對每個賬戶均確定了客戶經理,對重點客戶成立客戶經理小組,目前在營業部,人人關心業務,人人營銷存款,員工的積極性、主動性得到較好發揮。

3.以質量和內控體系貫標為契機,加強內控制度建設,基礎管理工作得到提高。在貫標工作中,不搞形式,不走過場,認真完成了體系文件的學習和場所文件的編制工作。同時結合實際對現有工作流程和崗位內控制度進行了改進,為下一步質量和內控管理體系的正式運行打好了基礎。

4.注重黨風廉政建設,做好基層黨組織建設。一是突出基層黨組織和共產黨員的主體地位,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范作用;再是開展各種形式的學習、培訓和交流活動,把黨風廉政建設與加強黨員的先進性教育結合起來,與行業作風建設結合起來,與發揮黨員模范示范作用結合起來。三是大力倡導團隊精神、創新精神和奉獻精神,不斷增強全部上下的凝聚力、向心力和整體競爭力,在全部上下形成一種團結向上、和諧信任的新型人際關系和濃厚的文化氛圍,為各項業務的可持續發展注入生機和活力。

根據民主生活會的要求,在認真聽取各方意見和建議的基礎上,本著批評與自我批評的態度,挖掘問題,分析原因,對本人思想進行了深層次的剖析。

1.在理想信念和政治思想學習方面。本人十分注重加強主觀世界的改造,合理解決好權力觀、地位觀、利益觀政績觀和群眾觀問題,在各項工作中處處樹立科學的發展觀和成熟的經營理念。通過學習、溫家寶有關講話精神和《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》,使自己對“三個代表”有了更深刻的認識,更加堅定了共產主義理想信念,自身的政治意識、責任意識、大局意識進一步增強,政策水平、理論水平、決策水平進一步提高。

2.在黨性原則和黨性修養方面,牢固堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想;堅持解放思想、實事求是、與時俱進;牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;堅持民主集中制,遵守黨的紀律,維護班子的團結統一。

3.在工作作風和生活作風方面。

在工作中堅持實事求是,堅決反對形式主義和官僚主義,把心思用在工作上。作為“一班之長”,時刻保持清醒的頭腦,特別是在建行股份制改造時期,要求自己緊跟時代脈搏,充分發揮模范帶頭作用和主觀能動作用,以高度的責任感和踏實的工作作風,投身到開創建行大業的熱潮中來。同時,在工作中進一步嚴格要求自己,要求別人做到的,自己必須首先做到,處處嚴格要求自己,以自己的實際行動為員工作出榜樣,切實樹立在員工隊伍中的威信。

4.在堅持群眾路線方面,我始終堅持把群眾和員工的利益放在首位,為員工辦實事,解決實際問題,盡量多地與員工交流與溝通,激發員工的積極性與創造性,努力使員工在為建行事業奉獻的同時實現自身價值的輝煌。

5.在廉潔自律方面,我嚴格按《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求自已,克己奉公,率先垂范,大事講原則,小事講風格,處處以一名模范共產黨員的標準要求自己,做到自重、自省、自警、自勵。

雖然我在工作中取得了一定的成績,但離市行黨委的要求還有一定差距,還存在著一些問題和不足,主要表現在:

1、新業務、新知識的學習還需要進一步加強。現在是知識經濟的時代,各種新政策、新知識、新理論、新業務日新月異,只有不斷的學習,才能適應改革的形勢發展的要求,才能適應我行股份制改革的要求。

2、對職工的思想狀態關心不夠。從這次征求的意見和建議可以看出,在日常工作中,過多的注重了業務的發展,忽視了員工思想的變化;過多的制訂各項任務目標,忽略了對員工心理和生活的關心。今后,應積極開展豐富多彩的業余活動,廣泛開展家園文化建設活動,及時掌握員工的思想動態和普遍要求,密切黨群關系,增進領導與員工之間、員工與員工之間的感情交流,不斷增強全部上下的凝聚力、向心力和整體競爭力,在全部上下形成一種團結向上、和諧信任的新型人際關系和濃厚的文化氛圍,為各項業務的可持續發展注入生機和活力。

3、理論學習不夠深入。深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的自覺性、系統性不夠,往往是被動地、膚淺地學,淺嘗輒止。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視。存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的多學,與工作關系不相關的少學或不學。有時學習的主題不突出,針對性不強,缺少層次。一般通讀多,重點精讀少,做讀書筆記更少。有時學用脫節,運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐緊密地聯系起來。

4、調查研究還需進一步加強。平時大部分精力用于公關和客戶營銷上,沒能抽出足夠的時間和精力深入群眾調查研究,一定程度上影響了決策水平的提高。今后應多傾聽群眾意見,多搞調查研究,多收集好的意見和建議,并在工作和業務發展中加以運用。

謝謝大家!

工作會領導講話稿篇二

同志們:

今天,我們在這里召開20__年上半年工作會議,主要目的,就是要通報進度、盤點成績、分析不足,明確下半年的發展方向和路徑,動員全區上下鼓勁加壓抓緊干,凝聚共識快行動,確保年底奪取全市科學跨越發展考核第一。剛才,某某部長、某某主任分別通報了半年目標考核、招商工作進展情況;___、___等幾家單位做了很好的發言。就抓好下半年各項工作,這里我再講五個方面意見。

一、看成績,增信心。

一是發展有成效。

排名靠前了。一季度全市考核排名第一,二季度有望繼續蟬聯。工業用電量、工業入庫、固定資產購置進項稅等重點指標,總量繼續保持全市第一、增幅全市領先。

客商更多了。來自世界各地的客商絡繹不接;新簽約億元以上項目35個,西部材料等一批重點跟蹤項目加快推進。

平臺實體化步伐加快了。成功入股樂比環保、上行動力、干細胞檢測等優質企業,樂比環保成功上市新三板,威力液壓等股權投資也在加緊推進。

二是面貌有改善。

建設氛圍更濃了。某某電動汽車、某某機器人等一批項目順利開工;東日半導體、吉宏特等一批項目順利嫁接或復工,紅豆、明發等老大難項目也都有了實質性突破。

城市形象更好了。房屋征收加快推進;文明城市創建、企業內部環境整治等初見成效,臟亂差等現象明顯減少;重點道路沿線綠化、亮化等有大的提升。

三是狀態有提升。

精氣神更足了。統一著裝,運行oa平臺,設立門禁系統,有效提振干部隊伍的形象。

效率提高了。推行“大部制”“園辦合一”改革,開展機關、園區、鄉辦、公司干部互派互掛,打通了干部交流渠道,搭建了干部成長平臺,提高了工作效率。

干事熱情明顯高漲。成立考核獎勵與懲戒委員會,實行“連續末位就待崗,連續待崗就下崗”,把全體人員績效獎勵,與目標考核結果緊密掛鉤。

二、知不足、找根源。

今年以來,盡管“八不問題”有所改善,但新的問題又有苗頭,主要表現為四種現象:

一是視而不見。對存在的問題互相扯皮、推卸責任;遇到事情不回應、不解決、不配合;把企業和群眾的實際困難不當回事、置若罔聞。大量國有資產閑置浪費,處于沉睡狀態。物業管理、消防手續、安置房質量等問題一再反映,卻總是一拖再拖,久拖不決。

二是麻木不仁。一些經常說、反復講的問題依然存在,有的甚至根本沒有改觀;安于現狀,滿足于得過且過,只求過得去、不求過得硬;遇事就要錢要人。比如村莊環境整治,錢也給了,人也給了,但排名還是全市倒數第一。

三是久推不動。對布置的任務說完就忘、沒有下文;辦事拖拖拉拉,議而不決、效率低下;等靠要思想嚴重。最直接的表現,就是少數部門、單位,對黨工委、管委會的一些部署決策,呼而不應、推而不動。

四是自高自大。聽不得批評,聽不進相反意見;不懂裝懂,經不起盤問、經不起推敲;找理由頭頭是道、理直氣壯。

究其原因,可以歸結為三個方面——。

一是思想上的懈怠。遇事不上心、不盡心;缺乏大局觀,主動協調、主動對接的意識不強;缺乏責任心、主動性。

二是作風上的散漫。機關化作風仍然嚴重,自以為高人一等,優越感強,眼高手低;自我放縱,缺乏組織性、原則性、紀律性。

三是能力上的欠缺。業務不精通,專業不過硬;政策水平不高,對本條線、本部門的工作理解不深、研究不透。

三、順形勢,明思路。

要抓得住機遇。今年以來,中央和省、市格外重視開發區工作,陸續出臺了多份重量級文件,目的非常明確,就是要進一步把開發區體制理順、機制搞活、權力下放。尤其是,6月底省政府正式公布國家級開發區全鏈審批清單,賦予國家級開發區220項設區市級經濟管理權限。本周三省委、省政府專題召開了全省開發區改革創新大會,出臺了促進全省開發區改革和創新發展三十條意見;李強書記提出明確要求,要著力推動開發區向現代產業園區轉型,實現“一特三提升”,即“著力打造特色創新集群,著力提升土地產出率、資源循環利用率和智能制造普及率”;要求開發區始終走在改革開放的最前列,特別強調了“園區整合優化、園區管理體制改革、建設運營體制改革和行政審批制度改革”四件事。這些都為開發區加快發展進一步理清了思路、拓寬了空間、解除了束縛,同時也對我們的眼界思路、管理能力、服務水平、干部素質提出了更高的要求。我們必須認真研究、主動對接,吃透政策精神,用足政策紅利,全力搶抓機遇“窗口期”。

要經得起考驗。目前,來自資金和債務的風險不斷累積,壓力不容低估。一方面,美國量化寬松政策已經轉向,美聯儲年初以來累計兩次加息,全球將迎來新一輪加息縮表潮,二季度以來國內貨幣市場利率已經顯著上升。另一方面,中央審時度勢,推行金融去杠桿、貨幣去泡沫的宏觀經濟政策,進一步規范地方政府舉債融資行為,出重拳整治地方違規舉債,整體融資環境趨緊,處置違規貸款的壓力巨大。開發區自身債務規模龐大,每天負擔的利息支出都高達數百萬,防范金融風險、維護資金鏈安全,成為我們必須_的一道難題。

工作會領導講話稿篇三

同志們:

這次全縣檔案地方志工作會議的主要任務是傳達貫徹全省檔案地方志工作會議。

精神。

安排部署20xx年檔案地方志工作對全縣專(兼)職檔案管理人員進行業務培訓。剛才xx長作了檔案工作報告市檔案局xx局長作了重要。

講話。

請大家認真領會抓好貫徹落實。下面我再強調幾點:

依據;可以更好地圍繞中心、服務社會,有效利用各種檔案和地方志資源,為促進全縣經濟社會發展發揮重要作用;也可以更好地繼承傳統、開拓創新,為深化改革、擴大開放,推動體制、科技、管理以及知識等方面的創新服務。

近年來,全縣檔案和地方志工作在縣委、縣政府的正確。

領導。

和上級業務部門的關心、支持下,緊緊圍繞服務全縣經濟社會跨越式發展工作大局,將檔案事業納入國民經濟和社會發展計劃,大力推進檔案館規范化、信息化和法制化建設,開展《中華人民共和國檔案法》貫徹落實情況調研,啟動《xx縣志》(19xx-20xx)二輪縣志編纂工作,積極爭取中央投資,新建xx縣國家綜合檔案館,使全縣檔案地方志事業實現了新跨越,檔案地方志工作服務大局取得了新成績,檔案地方志事業管理有了新提高,檔案地方志基礎業務建設邁出了新步伐。

對檔案地方志工作重視不夠、檔案人員素質不高、檔案保護硬件設施滯后等問題阻礙了我縣檔案事業的發展。全縣各級各部門和廣大檔案工作者要引起高度重視,深刻認識檔案工作服務經濟社會發展的重要作用,進一步增強責任感和使命感,扎扎實實做好檔案工作。

20xx年,全縣各級各部門要認真貫徹落實。

的十七屆六中全會、

代會。

精神。

和中央、省、市對檔案地方志工作的決策部署,牢固樹立科學發展觀,積極搶抓國發2號文件和武陵山片區區域發展與扶貧攻堅規劃實施的歷史機遇,緊緊圍繞全省“加速發展、加快轉型、推動跨越”的主基調和全縣項目拉動、工業突破、城鎮帶動“三大”戰略,全面推進“三個體系”建設,自覺地加大檔案地方志工作力度,把為全縣經濟社會發展大局服務擺到更加突出的位置,更新服務觀念,完善服務體系,改進服務方式,豐富服務手段。

第一,要在圍繞中心、服務大局上取得新進展。檔案地方志工作為。

委、政府中心工作服務,為人民群眾服務,是中央、省、市、縣各級。

委、政府對檔案地方志工作提出的根本要求,也是檔案地方志部門的主要職能。全縣各級各部門要圍繞中心工作,著力提升檔案管理水平,充分發揮檔案工作在政治領域、經濟領域、文化領域和社會領域的服務作用。要及時、全面、準確地。

提供。

各級。

委、政府急需的檔案資料,為。

領導提供參考。

;在為經濟建設服務方面,要重點做好農業農村、企業、重大建設項目檔案工作,為經濟建設。

提供。

精心。

打造檔案文化產品,服務于社會主義文化建設。

的要求,進一步加強檔案信息化建設,把數字檔案館(室)建設作為檔案信息化建設的重要任務,有計劃、有步驟地向前推進;其次,要進一步提升檔案工作水平,全縣各級各部門要在收集歸檔、強化管理、開發利用方面有所進展,在。

領導。

重視支持、改進保管條件、加強人員力量上有新突破,努力使我縣的檔案管理工作變成決策咨詢工作;再次,要重視縣、鄉檔案館(室)建設,縣檔案局要加強對基層檔案工作的指導支持力度,促進縣、鄉檔案工作的規范發展。

第三,要在檔案地方志工作法規化、標準化、制度化上取得新進展。全縣各級各部門要認真學習領會國家檔案局第8號令、9號令,增強檔案地方志工作法規化、標準化、制度化意識;要進一步完善全縣檔案地方志工作相關制度的規范,完成縣、鄉機關歸檔和保管期限表的編制、審批工作;縣檔案局要進一步規范行政執法行為,繼續開展檔案行政執法,采取多種形式,加大對檔案工作的檢查、監督和指導力度,確保檔案工作規范、有序、健康發展。全縣各級各部門要突出抓好檔案安全工作,努力提高檔案安全保障水平,不斷推進檔案事業科學發展取得新成效。

人才保障。

全縣各級各部門要高度重視并關心支持檔案工作,切實加強對檔案工作的。

領導。

把檔案工作列入重要議事日程定期聽取匯報認真研究解決制約檔案事業發展的實際困難和問題建立檔案工作目標考核機制加大檔案事業經費的投入真正做到。

領導。

到位、投入到位、關心到位,使檔案工作與部門的其它工作同步協調發展。各級各部門分管。

領導。

要具體負責,及時協調解決檔案工作中遇到的困難和問題,為檔案事業發展創造良好的發展環境。要利用報刊、媒體、專欄等多種途徑,采取多種形式,廣泛宣傳檔案地方志法律、法規,深入開展檔案地方志法制宣傳教育,加強檔案業務知識培訓,進一步增強廣大干部貫徹執行檔案地方志法律、法規的自覺性,提高全社會對檔案地方志工作的支持度和參與度,努力營造重視檔案地方志事業、支持檔案地方志工作、關愛檔案地方志干部、尊重檔案地方志部門勞動成果的良好社會氛圍,為經濟社會更好更快發展,推動社會主義文化大發展大繁榮作出積極貢獻。

總之,通過今天這次會議之后,全縣各級各部門務必要引起高度重視,要收集、

整理。

好我縣檔案工作的相關材料,并歸檔立卷。縣檔案局要監督、指導號各鄉鎮各部門搞好為經濟社會發展服務和為人民群眾服務。

工作會領導講話稿篇四

同志們:

、縣政府決定召開的這次全縣國土資源工作會議,主要任務是貫徹國家和省市有關會議精神,安排部署今年國土資源工作。剛才,縣國土局局長王誠虎同志簡要通報了去年全縣國土資源工作,就今年工作作了詳細的安排部署。縣政府與各鄉鎮簽訂了2015年度國土資源管理目標責任書,可以說,工作任務已經明確,責任措施具體清楚,關鍵在于抓好落實。下面,我再強調講三方面。

一、認清形勢,增強做好國土資源工作的責任感和緊迫感。

去年在各鄉鎮、各部門的共同努力下,全縣國土資源工作取得了比較好的成績。征收儲備土地2231.25畝,增加建設用地指標1829.7畝,土地出讓金收益2.84億元,有效地保障了發展建設用地。基本農田保護、礦產資源管理、“兩違”清理整治等工作成效都比較明顯。這些成績應該充分肯定,但是客觀地看,目前面臨的新情況、新形勢不容樂觀。

從總體宏觀形勢來看,一方面在新一輪西部大開發的背景下,國務院支持甘肅發展的政策性文件出臺;全省“中心帶動、兩翼齊飛、組團發展、整體推進”區域發展戰略逐步落實;全市建設大型能源化工基地從區域戰略上升到國家層面;我縣各項基礎建設步伐加快,優勢資源開發框架已經形成。今后一個時期,各類建設項目投資強度更大,涉及范圍更廣,時間更集中,用地需求剛性增長,特別是能源建設用地和基礎設施建設用地需求更大,用地保障的壓力將持續增加。另一方面從國家著眼于保持經濟的長期可持續發展,實行最嚴格的的耕地保護制度和最嚴格的節約用地制度,監管手段更加先進,管理手段更加嚴格。衛片執法檢查實行全覆蓋,啟動全面問責,國家土地督察機構在線督查系統開通,形成了天上看、網上管、地上查、群眾報、視屏探的立體監管體系。

從國土資源管理工作來看,目前依然存在著諸多困難和問題。一是土地供給相對不足與土地利用粗放浪費并存,城鎮建設用地集約利用水平不高,以“新農村建設”等名義亂占集體土地的現象比較突出,農村宅基地普遍超標。二是國土資源管理體制性矛盾仍然存在,土地共同監管的責任沒有真正落實,鄉鎮政府對土地管理的主體職責發揮不充分。三是國土資源管理部門存在用地申報審批效率不高,程序不規范,土地、礦產資源監管不到位等問題。亂采濫挖礦產資源和違法用地問題時有發生,尤其是石油用地未批先建現象有上升趨勢。四是國土資源管理工作面臨一些新問題,比如怎么理解和利用好城鄉建設用地增減掛鉤政策,推進和深化農村土地管理制度改革等等。這些新情況和新問題,我們必須積極面對,大膽探索。

二、突出重點,全力抓好今年國土資源管理工作。

一要切實抓緊當前兩項準備工作。一是3月份省審計廳、監察廳、國土資源廳等部門將對我縣土地整治項目資金進行專項審計。這次是對全縣2015年以來的所有土地整理項目進行全面審計,審計結果的好壞關系到我縣今后土地整理項目的爭取。所以,必須高度重視。國土部門要扎實做好項目資料的整理完善等工作,涉及的鄉鎮及其他部門要緊密配合,扎實做好準備工作,確保順利通過審計。二是4月上旬國家土地督察局西安分局首次對全市開展土地例行督察,對近3年來全市及各縣區各類新增建設用地進行全面監督檢查和評估。這項工作涉及財政、發改、公檢法等10多個職能部門,責任大,要求嚴,處理程度重。各鄉鎮、各部門務必高度重視,對違反國家產業政策審批立項、改變城市規劃、調整容積率、以協議方式出讓房地產項目用地、侵害被征地農民合法權益、土地閑置以及土地利用率低、建設項目欠繳土地出讓金等督察的重點問題,必須抓緊做好查缺補漏和規范完善工作。國土部門要積極與上級部門銜接溝通,隨時向、政府匯報工作進展情況,確保不被約談和問責。這次工作非常重要,相關部門及各鄉鎮要全力配合完善,抓差補欠、查缺補漏,確保不出問題。

二要全力保障基本建設用地。今年,全縣項目建設數量大,用地多,各鄉鎮、各部門在保障及時足額供地的同時,要進一步強化監管,規范程序,杜絕違法違規問題發生。一是切實轉變用地方式。發改、國土、規劃、住建等相關部門要認真按照國家禁止限制供地目錄,嚴格執行工業項目建設用地投資密度、產出效益等控制性指標,嚴格按照國土資源部頒布的建設用地定額指標審核用地規模,對超面積的予以核減。按照“嚴控總量、優化結構、節約集約、高效利用”的原則,有保有壓,統籌安排城鄉建設用地。要緊盯石油產能建設、公墓區建設、中盛肉雞產業化項目、金龍工業集中區建設、鎮北公路改造升級等重點項目,逐項研究用地保障措施。要加強建設用地審批以后的監管,加快農村集體土地確權登記工作。二是積極做好建設用地審批。國土部門要充分利用城鄉建設用地增減掛鉤等政策,多方解決用地指標,主動與有關部門和用地單位溝通協調,開辟土地審批快速通道,壓縮報批時間,真正做到規范管理、提高效率、服務基層、保障發展。各鄉鎮要結合各自實際,對今年需要安排的建設用地進行梳理,及時向國土局申報,各鄉鎮國土所必須做好前期資料審核、用地監管工作。要嚴格落實建設用地“占一補一、占劣補優、先補后占”的原則,堅決禁止未批先建、塬面“開天窗”和占用基本農田。三是全力做好征地拆遷工作。國土部門要下功夫解決土地征收難、供應慢的問題,推進和-諧征地,要加大土地供應,當年土地供應率必須達到90﹪以上;在縣城開發建設上,要進一步完善細化征地拆遷補償辦法,統一界定補償標準。各鄉鎮要指導村組做好征地補償款的分配,避免引發矛盾糾紛。

三要加強基本農田保護。進一步完善落實耕地保護責任體系,健全耕地保護共同責任機制,強化鄉鎮耕地保護主體責任,確保全縣186.9萬畝基本農田總量不減少,用途不改變,質量有提高。要全力抓好土地綜合整治,落實耕地占補平衡。切實抓好土地整治項目的爭取和實施。

四要強化國土資源執法監察。努力構建“關口前移,重心下移,預防在先,包干負責,責任到人”的動態巡查網絡,按照“打早,打小,打苗頭”方針,及時查處違法用地問題。對國家例行督查和衛片執法檢查發現的問題,要從快整改,確保不受約談、不被問責。要繼續保持執法監察的高壓態勢,加強“兩違”清理整治,不斷提高執法監察履職到位率。要進一步完善國土資源違法案件查處聯動機制,強化協作配合,徹底糾正制止不力、查處不到位、有案不查、瞞案不報、以罰代法、執法“放水”等問題。要進一步加大對礦產資源的管護力度,及時妥善調處涉油矛盾糾紛,加大茹河、交口河、蒲河流域建筑用砂及河道砂石資源開發利用治理,堅決打擊亂采濫挖等行為,確保安全生產無事故。

三、強化協作配合,確保各項工作順利落實。

國土資源管理是一項基本國策,也是目前一個敏感問題。各級各部門必須高度重視,依法加強監管。

一要提高認識,明確責任。各鄉鎮、各部門要切實增強對國土資源工作重要性和緊迫性的認識,始終把國土資源管理工作擺在突出重要的位置,抓緊抓實抓好。各鄉鎮要進一步增強作為一級政府的責任意識,主要領導負總責,分管領導具體抓,層層落實責任,健全聯動工作機制,切實形成上下齊抓共管的一體化責任管理體系。

二要密切配合,齊抓共管。做好國土資源工作,不僅僅是國土資源管理部門的事,應該是各部門的共同責任。各有關部門要增強大局意識,形成工作合力,切實履行職責,積極支持配合國土資源部門的工作。國土部門要加強與相關部門的協調聯動,不斷完善違法違規案件查處協調機制,充分發揮各職能部門的作用。

三要嚴明紀律,依法行政。各鄉鎮、各有關部門要嚴格執行國家的法律法規和方針政策,自覺做到令行禁止。要加大執法力度,對違反國土資源管理法規的行為,嚴肅追究責任。認真貫徹國家三部委的“15號令”和《甘肅省黨政領導干部違反國土資源管理規定行為問責辦法》,今后各類項目用地,在取得合法用地手續前,一律不得開工建設,如果強行開工,必須進行制止和立案查處。各鄉鎮要適應新形勢,切實履行土地管理責任,管好用好土地,嚴守耕地紅線。

同志們,做好國土資源工作事關全縣經濟社會發展大局,任務艱巨,責任重大。希望大家按照這次會議安排,強化措施,攻堅克難,抓實抓好各項工作任務,為推動全縣經濟社會轉型跨越發展作出更大的貢獻。

同志們:

主要任務是進一步貫徹落實經濟工作會議、黨務工作暨加強新時期群眾工作會議、市六屆人大四次會議(政府工作報告)市城建工作會議等一系列會議精神,今天召開全局系統年工作動員大會。強力推動年工作。剛才, 同志分別就黨風廉政建設和反腐-敗工作,黨務工作和機關作風建設,信訪維穩和新時期群眾工作、行政審批和規范權力運行工作講了很好的意見,都贊成,請同志們認真落實。區分局和工程科的負責人結合工作實際作了表態發言,其他單位和科室也都遞交了書面發言材料,請你認真履行承諾,年末向局黨組、向全體干部職工交上一份滿意的答卷。

開好局,今年是十二五”規劃的開局之年。起好步至關重要。局工作的總體思路是以科學發展觀統領規劃工作全局,努力踐行民本執政和發展理念,緊緊圍繞、市政府加快推進“五市一極”戰略目標,科學編制城市各類規劃,突出抓好規范權力運行,著力整治城區違法建設,深入開展創先爭優活動,切實加強機關作風建設,全面提升規劃工作水平。主要抓好以下四個方面的工作:

一、緊扣三個圍繞。全面提升規劃編制水平

充分發揮城市規劃對經濟社會發展的綜合調控作用,一)圍繞“十二五”規劃實施。完成《市中心城區近期建設規劃》市中心城區交通規劃》市歷史文化名城保護規劃(修改)市教育設施布局規劃》編制。建立健全城市重大基礎設施、重大建設項目庫,全面凸顯公共財政投入的綜合效益。

完成沿湖風光帶三期0.53平方公里修規;完成環南湖、環東風湖周邊地區,二)圍繞現代生態宜居城市建設。完成《市中心城區山水保護與利用規劃》編制。洞庭新城,趕山南片的城市設計,努力將的自然山水優勢轉化為城市經濟社會發展和人居環境優勢,打造濱湖沿江現代生態宜居城市。

努力提高城市品質,三)圍繞民生改善。完成20個城市重要地段舊城改造規劃和居民安置規劃。使廣大市民住有所居,住所宜居。

要結合民本考核和政府績效評估,同時。加快推進各縣(市)區規劃編制工作,今明兩年要實現縣(市)區中心城區控詳規劃全覆蓋,鄉規劃、村規劃也要督促落實編制計劃,要通過規劃引導,加快推進城鄉統籌,加快新型城鎮化進程。

但今年的規劃編制任務依然十分繁重。上面已經提到有一批重要的專項規劃和重要地段的修建性詳細規劃、城市設計需要我去完成,盡管前幾年我完成了總規和控規的編制。這些規劃的要求比以往更高,難度更大,同志們對此要有充分的思想準備。會后,分管規劃編制的領導和科室要專題研究,周密部署,既要保證設計進度,更要保證成果質量。

二、抓住三個重點。全面提升項目審批水平

按照市政府、市紀委的統一布置和要求基本完成了規范權力運行制度建設,去年。今年要突出抓好落實。

使其對內是法紀約束,一)全面規范權力運行。進一步完善規范權力運行制度建設。對外是辦事指引。努力做到四個堅持:審批受理上,堅持一個窗口對外;審批程序上,堅持依法依規辦理;審批時限上,堅持法定時限辦結;審批方式上,堅持實行局業務例會集體審批制,并通過局域網、公示欄、公示牌等形式進行批前公示和批后公告,自覺接受社會各界和廣大市民監督,使權力在陽光下運行。

規劃審批中做到三性”即現場調查的準確性、利益協調的公正性、規劃布局的科學性,二)全面提高審批質量。牢固樹立責任意識。使規劃建設的每個地塊綜合效益最大化,每一棟重要建筑成為一個亮點,每一個片區展示一種特色,每項市政道路、管線工程恰如其位,一書兩證”發放率和準確率都要達到100%過去,這方面的教訓實在太多。主要表現在三個方面:一是審批的過程中該批的慢批或不批,不該批的卻變著花樣批,導致社會矛盾激化,嚴重損害規劃形象;二是項目審批質量不高,回過頭來重新審視我市的城市建筑,堪稱精品,值得贊美的建筑可以說是鳳毛麟角,少之又少。去年,要求對建設項目實行模型實體審批,責任實名審批,新建的幾棟建筑水平就上了一個檔次。三是批管脫節:規劃方案與建筑方案脫節、建筑方案與初步設計脫節、施工設計與建筑實體脫節。所以今年的用地和項目審批,各位分管領導和負責同志要切實負起責任,一定要嚴格把關,精益求精。適當的時候,可以組織帶項目考察和有針對性的學習考察,以此來提升我眼界和水平。

對審批過程進行適時監控,三)全面監督項目審批。一是要抓好審批過程的監督。今年要完成局域網電子監察系統的安裝和調試。對違規行為采取紅燈程序警示、黃燈超時警示、綠燈消警放行等多項監控措施,及時發現和糾正久拖不辦或不規范審批的問題,使項目審批更加陽光、高效。二是要抓好項目批后監督。項目審批單位和監察支隊要各負其責,及時發現、迅速處置改變審批內容的違法建設,并切實督促整改到位。三是要抓好服務質量監督。嚴格實行責任制,堅持誰主管誰負責。做到日常工作微笑服務,重大項目領導掛牌服務,招商項目上門服務,一般項目專人服務,行政許可高效廉潔服務。要力爭在今年全市的優化經濟環境測評中名次大幅上升,樹立良好的規劃形象。

各位領導、老師們大家好:

在開學之初,我們召開這一次思想道德建設工作會議非常及時,會議的主要內容是對過去一年的德育工作進行了詳細認真的總結,對今年的德育工作進行了具體的部署,這次會議,是全面貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,落實育人為本、德育為首的地位,同時動員各方力量,努力開創我校德育工作新局面的一次非常重要的會議,必將對我校的德育工作產生深刻的影響。

過去一年,我們中學順利地通過了上級的各項檢查和考核。團隊舉行了全校的規范升旗儀式評比活動。開發出德育校本課程,形成了特色,做出了成效。學校舉辦了多項校園活動,一些年級在各項演講、誦讀、書畫等比賽中榮獲佳績。正是通過大家的共同努力,積極探索德育工作的有效機制,使得全校德育的管理體系初步形成、德育的功能不斷強化,陣地有了拓展,“人人都是德育工作者”的理念得到進一步加強,學生的道德水平得到進一步提高。

處城鄉接合部,又是一個小新經濟區,外來工子弟多,城市化進程快,教育資源豐富,但區域發展不均衡,學生行為規范整體上不如市區,還存在家長德育方法水平低、農村青少年城市化過程中的適應性、村改居后較富階層子女教育等問題。教育問題形勢逼人,所有這些問題的解決需要方方面面配合,層層級級落實。

下面,我就今年的德育重點工作提幾點要求:

一、德育為先,增強抓好德育工作的緊迫感和使命感。德育是素質教育的靈魂,是提高教育教學質量的根本保障。本年度,要精心謀劃,因材施教,提高德育工作的針對性和實效性;要以“加強校園文化建設,構建和-諧校園”為主題開展德育創新活動,使全校德育工作形成有特色,有風格,形成百花齊放、百家爭鳴的德育新格局,保證素質教育的實施和教育教學質量的提高。

二、以德育績效評估為平臺,規范德育工作,建立德育特色體系。

德育績效評估在引導學校德育工作創新開展、形成特色,建立起長效的自我評價機制和可持續發展機制,總結學校德育經驗等方面具有重要的意義。各班級主動申報,積極準備,爭取更多的班級評為優秀班級。

三、充分挖掘校外教育資源,使家庭教育、學校教育、社區教育形成合力。

家庭教育方面,我校已成立了家長學校,但實事求是地分析,部分家長學校還只是停留在開家長會,停留在通報學生成績的層面上。我感到,沒有一支高素質的家長隊伍,就沒有高質量的德育。我希望各校要認真研究家長學校建設,通過卓有成效的家長學校,使廣大家長也成為德育工作者,要通過家長學校,教會家長一是給孩子做示范,二是學會科學的教育。

不能關起門來搞德育,要走出校門,充分利用社區、工廠等我區獨特的優勢資源。要充分開展“學軍、學工、學農、學雷鋒”活動,德育才能真正深入到學生心中,才有實效,而不是喊口號,走過場。

老師們,一年之計在于春,育人為本,德育為先。隨著經濟的發展,我校的教育事業也將邁開新的步伐,開啟新的篇章。 “用一流的教育匹配一流的學區”,為全面推進教育規范化、現代化、國際化的進程作出更大的貢獻!謝謝大家!

各位領導、與會的各位同志:

大家好,剛才聽了 街道黨工委 的經驗介紹,一是感到高興,二是感到壓力更大,高興的是社區教育在我們區從無到有,到目前在各個街道都普遍重視,短短3年內迅速開花結果,呈現你追我趕的局面,這個局面是各方努力的結果,是區委、區政府分管負責人超前理念和正確的指導下取得的,很值得高興和慶賀。盡管我們南關街道是全區最早開展社區教育活動的'街道,也是全市第一個獲得社區教育省級示范街道的。但東關街道的先進經驗還是給了我們很大的啟發,讓我們感到壓力,感到社區教育發展勢不可擋,不前進就是落后,我們感謝區委、區政府組織的這次會議,也感謝東關街道給予我們的啟發。

也沒有停止,一年多來,社區教育一直是南關街道黨工委和辦事處的一項重要工作。我們不斷完善基礎設施,強化陣地,不斷地進行著項目試驗,探索社區教育新途徑。不斷的進行著特色課程的開發和挖潛,奉獻一本指導性精神食糧。10年我們投資60多萬元建立了100多平方米的街道社區文化活動中心,配備了娛樂設施和活動器材。又投資30多萬元建立了五位一體的維穩信訪中心平臺,今年預備投資80多萬元,改擴建萬里橋社區,目前已經動工修建,一中社區改造也即將開始,改造后的這二個社區都能達到四有標準化社區。同時各個社區在區文體局的支持下,8個社區全部配齊了農家書屋。10年大型活動 就開展了四次(社區學習型家庭創建方法指導動員活動,300多名青少年和家長赴紫蘆湖住宿部隊開展國防教育活動,與四小聯合舉辦社區書畫藝術教育活動,春節前夕和九中聯合舉辦了社區教育文藝匯演),中小型活動每周都有,同時聘請多位專家和教師正在編寫社區教育特色課程。轄區范圍內各種健身俱樂部(如二中廣場的拉丁舞、美利達全民健身文化促進會。市自行車協會,拳擊俱樂部等),文體培訓也星羅棋布,蓬勃發展。

現在,區委區政府提出創建國家級社區教育示范區的工作目標,并推薦我們街道參評今年的國家級社區教育示范街道,我們感謝區委、區政府的信任,同時,也向區委、區政府保證,我們一定不負重望,圓滿完成創建工作。

在下一步工作中,我們會嚴格按照國家標準來提升我們社區教育工作的整體水平和檔次,保證做到以下幾點:

1、 全年按街道轄區常住人口人均不少于2元的標準投入專項經費用于社區教育。

2、 每個社區都要建成一處社區教育優質基地,形成一居一品。

3、?每個社區又要擁有一項以上的社區教育特色項目。 加強與區社區教育領導小組或成員單位的協作,在突出特色的基礎上,全面地開展各項社區教育活動。

4、 與全區的創建工作緊密聯系起來,服從全區統一安排,為全區的創建工作盡我們南關街道最大的努力。

我們的表態就是這些,謝謝

街道辦事處

2012年7月26日

一、珍惜當前穩中有進的良好勢頭,把握機遇,應對挑戰,鞏固發展來之不易的大好局面

今年以來,會團結帶領全縣廣大干群,深入貫徹落實科學發展觀,緊扣“科學發展、奮力趕超”主題,牢牢把握穩中求進工作總基調,抓思路謀劃,抓工作重點,抓合力推進,抓作風轉變,經濟社會發展取得了新成效。

一是經濟發展態勢平穩。面對復雜嚴峻的宏觀經濟形勢,全縣上下不等不靠、迎難而進、扎實工作,經濟發展繼續保持了平穩較快態勢,各項主要經濟指標均保持了兩位數增長,實現了穩中有進的總體目標。

二是產業結構逐步優化。工業經濟增勢強勁。深入實施“工業突破四年行動計劃”,大力支持企業做大做強,規模企業不斷壯大。積極推動園區經濟加快發展,“一區多園”基礎設施和配套設施建設有效推進,承載力進一步增強。農業經濟穩步發展。扎實實施糧食生產整建制高產創建,全縣小麥平均單產、總產再創新高,夏糧實現“xx-xx連增”。農業產業化深入推進,糧經比達7:3。畜牧業快速提升,規模養殖比重達70%。商貿經濟繁榮活躍。積極開展商貿提升行動,城區市場日趨完善,專業市場輻射能力逐步提升,連鎖經營規模穩步擴大,重點商貿項目建設進展順利。“萬村千鄉”市場工程深入實施。

三是城鄉統籌穩步推進。城鄉規劃體系不斷健全,正在編制城市規劃區100平方公里總體形象設計、控制性詳規、專業性詳規和產業規劃,完成了集鎮規劃和美好鄉村建設規劃。城市基礎設施不斷加強,打通斷頭路、延伸城區干道等道路建設加快推進,綠化亮化、給排水、供電供氣等一批市政設施竣工或改善,城市功能不斷完善。深入開展創建文明縣城活動,建立長效工作機制,城市管理逐步規范。同時,城鄉交通狀況持續改善;美好鄉村建設工作全面啟動,一批特色亮點村開始顯現。

四是民生事業全面加強。大力實施以保障和改善民生為重點的社會建設,33項民生工程有序推進。教育事業均衡發展,教育質量持續提升,今年我縣高考本科達線人數居全市第一。醫療衛生體制改革繼續推進,新農合制度全面落實。科技事業不斷進步,我縣專利申請和授權數量名列全市第一。文化事業健康發展,成功舉辦了第九屆桃花藝術節、第四屆姜子牙文化節。就業再就業工作扎實落實,社會保險參保擴面穩步提高,待遇逐步提升。積極做好扶貧對接工作,扶貧攻堅有序推進。平安建設深入開展,繼續加大毒品整治工作力度,嚴厲打擊各類違法犯罪活動,群眾安全感持續提高。信訪維穩形勢進一步趨穩,上半年全縣赴京去省到市訪同比大幅減少。

xx-xx是黨的建設持續提升。堅持黨要管黨、從嚴治黨方針,始終把思想政治建設放在首位,加強了政策理論學習特別是系列重要講話精神的學習,積極整治形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風,增強了黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性、堅定性。深入開展“興學風、轉作風、清政風、樹新風”四風行動,做好規定動作,創新自選動作,增強了干部做好本職工作的能力,激發了干部干事創業熱情。大力加強領導班子和干部隊伍建設,堅持圍繞發展建班子,根據實績用干部,配備完善了部分鄉鎮和縣直單位領導班子,形成了正確的用人導向。繼續加強基層組織陣地建設,深入開展三級聯創、“421”管理等活動,基層黨組織的戰斗堡壘作用得到增強。嚴格落實黨風廉政建設責任制,加大重點工作、重點領域的監督檢查力度,嚴肅查處黨員干部隊伍中的違紀違法問題,堅決糾正損害群眾利益的不正之風,反腐倡廉工作取得新成效。

與此同時,人大、政協圍繞中心工作,針對熱點難點,積極履行職責,在服務大局方面取得新進展,統一戰線、民族宗教、人民武裝、計劃生育等工作取得新成績,老干部和工青婦等群團組織作用得到新發揮,全縣上下形成了凝心聚力抓發展的良好局面。

在充分肯定成績的同時,我們也清醒看到存在的諸多矛盾和問題。客觀方面,發展不快、結構不優、社會事業欠帳多、民生保障任務重、維穩工作壓力大仍是我們需要面對的主要問題,但主觀方面的問題更不容忽視。一些部門服務意識不強,工作效率低下,吃拿卡要現象依然存在;一些干部對、縣政府的重大決策部署學習研究不夠,執行落實不到位、有偏差;個別部門、個別干部攻堅克難不力,面對困難和問題,怕擔風險,怕得罪人,見了矛盾繞著走,遇到困難就上交,使許多問題長時間得不到解決;一些部門和干部工作標準不高,滿足現狀,不思進取,敷衍應付,得過且過;一些干部創新意識不強,發展觀念陳舊,在研究政策、謀劃發展、破解難題上缺思路、少辦法,在機制體制創新上缺乏有力的探索和實踐;個別干部黨性觀念、組織紀律觀念淡薄,工作上弄虛作假,作風上驕橫跋扈,生活中奢靡放縱,追求上利欲熏心。這些問題,都嚴重影響和敗壞了黨在群眾中的威信和形象。對于這些問題,我們必須高度重視,下大力氣認真加以解決。

二、鎖定年初確定的目標任務,抓住關鍵,攻堅克難,全力開創各項工作新局面

增多等多重壓力和挑戰。同時,也面臨xx-xx分難得的發展機遇。去年以來,國家相繼推出實施了主體功能區規劃、大別山連片扶貧開發規劃、交通基礎設施規劃、產業布局規劃及支持“三農”、推進城鎮化、棚戶區改造等政策措施。、省政府深入實施推進皖北地區加快發展戰略,制定出臺了一系列支持政策。前不久剛剛閉幕的中央經濟形勢分析會,提出要堅持穩增長、調結構、促改革,并出臺了支持經濟發展的xx-xx條措施。對地處皖北、經濟欠發達、位于國家糧食生產功能區的xx-xx來說,這些政策措施的契合度都非常之高,加之沿海發達地區勞動密集型產業向勞動資源富集地區轉移趨勢日趨明顯等,我們完全可以借助政策優勢,依托自身優勢,搶抓機遇,加力發展。對此,我們要冷靜分析形勢,準確把握態勢,化挑戰為動力,化機遇為能量,牢牢把握全縣的整體發展態勢和工作節奏力度,把深度謀劃、克難攻堅、狠抓落實作為下半年工作的重心和主軸,戰略謀劃上突出發揮優勢,工作推進上突出提速提質,發展措施上突出創新創優,服務保障上突出有效有力,發揚苦干實干快干作風,落實巧干會干善干舉措,力爭下半年的發展走勢好于上半年,努力完成全年主要目標任務。具體要在以下三個方面下功夫:

(一)要抓住關鍵重點。緊緊抓住影響全局的重點工作和關鍵環節,集中精力、全力以赴、狠抓落實。要實施重點工作專項推進。機械電子產業園、脫水蔬菜產業園、同城皮革產業園及釀造、化工、醫藥、食品等骨干企業擴能改造項目建設,城區公園景觀帶、縣體育場、公共服務中心、輝隆大市場等城建重點項目建設,高速公路連接線、s102線改造等重點交通基礎設施建設,美好鄉村建設和示范小集鎮建設,舉辦第三屆安徽省民間雜技藝術節和皖豫邊界農業博覽會,是今年和下半年的工作重點。這些重點工作,是未來xx-xx的發展核心和總體牽動,各牽頭領導、牽頭部門和責任單位要切實負起各自職責,組成專門班子,抽調精兵強將,明確職責分工,加強溝通協調,緊盯不放、真抓實干,想方設法、強力攻堅。要把握工作關鍵環節。制定計劃、調度推進、跟蹤督查、保證落實、獎懲到位,是抓緊抓好重點工作的關鍵所在。要制定詳細計劃。各項重點工作責任單位都要建立工作臺帳,層層分解任務,以目標倒逼進度、以時間倒逼程序、以督查倒逼落實,確保序時實施。要實行集中推進。重點工作要每半月集中匯總調度一次,分析查找存在問題,明晰下步重點任務和解決途徑,把工作抓到一線、抓到現場、抓到過程、抓到細節。要強化工作督查。督查部門要優化督查工作時間、方式和方法,對照進度計劃,不打招呼,查現場實況,查進度進展,查問題解決,查工作實效。要嚴格兌現獎懲。督查考核情況要與獎懲兌現掛鉤,對工作不力造成項目或工作延誤的,要啟動問責程序,嚴肅追究有關人員的責任,確保各項工作落到實處。

(二)要聚集發展焦點。項目帶動投入,投入拉動發展。抓項目推進、抓招商引資、抓環境優化,是我縣發展的關鍵、發展的焦點。要想方設法促成項目。項目關鍵在于積極爭取,各級領導干部要牢固樹立爭搶意識,積極加強與省、市有關部門的溝通協調,及時把我縣的項目匯報上去、列上日程,進入國家和省、市的項目盤子。項目一旦落地,各職能部門要按照保質量、搶時間、主動服務的原則,提供各種必要服務,全程參與項目建設,做好各種服務和保障工作。對需要審批的事項,相關部門要樹立大局意識,自覺支持項目建設,主動為項目注冊審批開綠燈,不能相互推諉。審批權在省、市的,相關部門要全力做好向上級對口部門爭取和協調工作,爭取早日審批。對已確定的道路建設、城鎮建設、農業開發、水利工程等重點項目,各主管領導、實施部門從現在起,就要細化推進措施,倒排建設時限,加強組織協調,集中解決項目實施中的突出矛盾和問題,確保各個項目按計劃進度有序推進。要全力以赴招商引資。要強化招商引資引項目,縣級領導干部及各鄉鎮、各部門一把手都要走出去,積極挖掘人脈,主動考察企業,拜訪客商,聯系xx-xx籍在外成功人士,尋找商機,洽談項目,宣傳推介xx-xx。要加強與一些產業協會、行業機構的對接和聯系,建立良好合作關系,有針對性、選擇性地做好產業轉移的承接工作。要圍繞我縣的機械電子、皮革加工、脫水蔬菜、農副產品加工轉化等特色主導產業招商,抓緊引進一批產業鏈項目和配套項目,盡快做大產業集群規模。要堅持不懈優化環境。要創優政策環境,不折不扣地兌現縣里出臺的各項優惠政策,暢通執行政策的渠道,決不允許棚架政策、截留政策。要創優服務環境,以開展作風效能建設為抓手,建立健全崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、限時辦結制等一系列制度,堅決根治“懶、散、慢、卡、亂”等頑癥,真正形成行為規范、運轉流暢、公正透明、廉潔高效的管理體制和運行機制。要創優社會環境,加大對重點領域、重點部位、重點行業的環境整治力度,嚴肅查處破壞發展環境案件,積極營造公正和-諧的發展環境。

(三)要明確工作落腳點。發展成果由人民共享,關注群眾生產生活,把民生優先體現到我們工作的各個環節、方方面面,是我們一切工作的出發點和落腳點。要統籌發展惠民生。要圍繞建設全市教育強縣的目標,進一步改善辦學條件,優化學校布局,加強教育教學管理,穩步提升整體教育質量。要積極推行公立醫院改革,加強基層醫療衛生機構管理,進一步提升城鄉醫療保障水平。計生工作年度考核即將開始,要進一步加大工作力度,落實各項政策,提升服務水平,確保今年成績好于去年。要強化保障暖民心。要組織實施好城鄉居民社會養老保險擴面征繳工作,確保新農保和城鎮居民養老保險參保率分別達到95%和80%以上。要認真做好救災救濟、大病救助和xx-xx保戶供養等工作,妥善安排困難群眾的基本生活。要充分發揮各鄉鎮黨群服務中心的功能,全面落實強農惠農政策,公開透明兌現各類補貼補助資金。要維護穩定保民安。要嚴格落實安全生產責任制,著力抓好道路交通、食品藥品、校園安全等安全隱患排查整治工作,堅決遏制重特大安全事故發生。要高度重視信訪工作和網絡輿情,積極妥善解決群眾的合法合理訴求,及時調處化解各類矛盾糾紛,最大限度地減少不和-諧因素。要深入開展“六xx-xx”普法,強化社會管理綜合服務功能,堅持不懈抓好禁毒工作,嚴厲打擊各類違法犯罪活動,全力維護社會和-諧穩定。

三、全面推進黨的建設偉大工程,強基固本,服務為民,切實為推動各項工作落實提供保障

全面完成今年各項目標任務,關鍵在黨,關鍵在干部。我們

要堅持黨要管黨、從嚴治黨,以學習落實中央黨的群眾路線教育實踐活動要求和開展“四風行動”為契機,全面抓好黨的建設,為實現xx-xx“科學發展、奮力趕超”提供堅強組織保證。

一要著力加強干部作風建設。根據中央統一部署,將于今年年底在全縣開展黨的群眾路線教育實踐活動。各鄉鎮、各部門要高度重視,對照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,提前著手,科學謀劃,早作準備,多渠道、多層面傾聽群眾意見建議,掌握情況,摸清底子,查找問題,為開展教育實踐活動打好基礎。5月份以來,按照要求,我們開展了以“興學風、轉作風、清正風、樹新風”為主要內容的“四風行動”。從某種角度講,開展“四風行動”是補課,補我們的短板,縮小我們與發達地區在能力、作風、制度、形象上的差距。我們一定要認真學習領會上級精神,做到思想上更加重視,行動上高度自覺,以新的視角把“四風行動”向縱深推進,使“四風行動”成為摒棄形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風“四風”問題的大行動。要堅決落實中央、省、市、縣改進工作作風、密切聯系群眾有關規定。這些規定是群眾路線教育的重要內容,也是我們密切聯系群眾的具體要求。規定出臺以來,全縣各級各部門能夠嚴肅對待、認真落實,但也有個別單位、個別干部存有僥幸心理,依舊我行我素。近期市紀委重申了六條禁令紀律要求,并通報了2起機關工作人員和基層干部接受服務對象宴請、工作日中午飲酒的典型案件。我們一定要認真學習查擺,引以為戒,縣紀檢監察機關要加大明察暗訪力度,并堅持24小時值班,接受舉報,對發現的問題從速從重查處,嚴懲不貸,堅決杜絕類似問題在我縣發生。要持續解決突出問題。認真查找當前全縣干部隊伍中存在的突出問題,對作風之弊、思想之垢來一次大排查、大檢修、大掃除,切實解決基層干部群眾反映強烈的突出問題。要繼續推進干部作風效能建設。要將中央、省、市改進干部作風的要求與我縣作風效能建設相結合,完善考核體系,強化結果運用,以作風效能建設的深入實施推動全年各項目標任務完成。

二要著力加強領導班子建設。要把各級領導班子的學習、教育、管理擺上更加重要的位置,堅持高標準選配黨政“一把手”,強化對“一把手”的監管考評。要認真貫徹民-主集中制。近期出臺了《關于實行“三重一大”事項集體決策的實施意見》,各鄉鎮、各部門要以此為參照和示范,堅持“集體領導、民-主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,集體研究決定重大問題、重要事項。要切實嚴明政治紀律。各級各部門要嚴格按照黨的組織原則和黨內生活準則辦事,無論是縣鄉黨委、政府管理部門還是垂直管理單位,都要不折不扣地貫徹執行上級決策部署,確保政令暢通、令行禁止,決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許打折扣、做選擇、搞變通。要加強班子團結。團結是一個班子的生命。團結出凝聚力,團結出戰斗力,團結出干部,團結能提高工作效率,團結能使人心情舒暢。各級干部特別是領導干部要時刻以黨的事業和xx-xx220多萬人民的利益為重,以xx-xx的發展大局為重,自覺維護班子團結,班子成員之間要坦誠相待、相互協作,大事講原則、小事講風格,多溝通不猜疑、多謙讓不爭功、多寬容不挑剔,做到職能上分、思想上合,工作上分、目標上合,責任上分、決策上合,聚合正能量,推動新發展。

三要著力建設高素質干部隊伍。當前xx-xx最大的政治,就是發展和穩定,必須圍繞這一點來選拔干部,要以能不能抓發展、會不會抓穩定作為評價一個單位、一個干部的主要標準,一切從事業出發,憑實績論英雄。我們在選拔任用干部中要樹立重德才、重實績、重公論的正確用人導向,做到“三重用四不用”,即重用那些政治上靠得住,工作上有本事,作風上過得硬,人民群眾信得過的干部,重用那些敢于負責、敢作敢為、善做善成的干部,重用那些對工作有激-情、對群眾有感情、對xx-xx有貢獻的干部,不用那些廢公謀私、干事為己、干部群眾信不過的干部,不用那些不負責任、不講工作只講關系、投機鉆營的干部,不用那些不講原則、不分是非、一味媚上媚眾的干部,不用那些昏昏沉沉、無所作為、不思進取的干部。總之,既要重能力,更要重品行,讓想干事的人有機會,會干事的人有舞臺,干成事的人受尊重,干大事的人有空間,以奮發有為的領導班子保障xx-xx經濟社會發展各項工作任務落到實處。

四要著力發揮基層組織作用。黨的基層組織是落實黨的各項任務的戰斗堡壘。要選優配強基層黨組織帶頭人,強化基層領導班子建設,持續推進農村黨群服務中心建設,不斷完善基層組織各項保障措施,以“三級聯創”活動為載體,不斷健全黨員立足崗位創先爭優長效化、常態化機制,積極探索非公經濟和社會組織黨建工作新途徑,不斷擴大黨建工作的覆蓋面,深入推進村級事務“421”管理工作,不斷提升村民自治水平,突出抓好后進村整頓工作,全面提高基層組織的凝聚力、戰斗力和創造力。要從遵守黨的章程、嚴明黨內紀律、健全黨內生活入手,進一步加強黨員隊伍管理,對違紀違法黨員堅決依紀依法嚴肅處理,始終保持全縣黨員隊伍的純潔性和先進性。

xx-xx要著力推進黨風廉政建設。干凈干活、廉潔從政,是對領導干部的基本要求。要認真落實黨風廉政建設責任制,加強監督檢查,促使黨員干部嚴格遵守《廉政準則》,以優良的黨風促政風帶民風。要深入推進以完善懲治和預防腐-敗體系為重點的反腐倡廉建設,不斷提高反腐倡廉建設科學化水平,做到干部清正、政府清廉、政治清明。要深化反腐倡廉宣傳教育,深入開展理想信念、宗旨教育、黨性黨風黨紀教育、法制教育、誠信教育,不斷增強黨員干部拒腐防變能力。要加強廉政風險防控管理,嚴格執行領導干部重大事項報告等制度,重點加強對權力集中部門和資金、資源密集領域的制約和監督,把權力關進制度的“籠子”。 要加強對群眾反映強烈突出問題的整治,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。要繼續保持懲治腐-敗的高壓態勢,堅持有案必查、絕不姑息,以反腐倡廉的實際成效取信于民。

工作會領導講話稿篇五

尊敬的各位來賓,親愛的朋友們:

大家下午好!

我們的新老朋友們,致以衷心的感謝和誠摯的祝福!祝愿大家在新的一年里,身體健康,闔家歡樂,萬事如意,馬到功成!歲月不居,天道酬勤。20xx年,xx在xx董事長為首的管理團隊的帶領下,在各個部門的共同努力下,公司整體面貌發生了巨大的改變,取得了可喜的成績;新的研發中心已經建成,led產品車間已正式投入生產,ge和5s管理模式已全面實施并初見成效。我們的汗水換來了收獲,我們的拼搏換來了喜悅,我們的付出得到了回報,我們的夢想得到了實現,這一切成績都凝聚著廣大員工的智慧和汗水,滲透著員工家屬對xx的關心、支持與奉獻。在此,我代表公司對你們的付出表示衷心的感謝!

過去的一年,我們通過每周的日清例會,統一了思想認識,形成了我們共同的人生觀、價值觀。因為共同的夢想,我們成為了一家人,成為了具有遠大理想的xx的一份子。一起走過,一起奮斗,領導也好,員工也好,效益不分你我;一起拼搏,一起努力,研發也好,生產也好,成就離不開彼此,因為團結,我們有了上一年的成功,因為信念,我們必將創造來年的精彩。xx創立的那一天起,我們的骨子里就流淌著永不服輸的血液,我們的思想里就充滿著永不放棄的決心,我堅信,xx人,敢于接受任何挑戰,敢于攀登任何高峰!

臺歷翻開新的一頁,充滿希望的20xx年信步向我們走來,這一年,是xxx轉型升級、實現十倍增長的關鍵的一年!光榮和夢想同在,挑戰與機遇并存,站在這新的起點上,讓我們攜手并肩,滿懷信心,搶抓機遇,迎接新挑戰,以專業、專注、專心的態度,創新、創意的理念創造出世界一流的產品,全力以赴,打造每個產品的行業領導品牌。”

我堅信,有各位領導的大力支持,全體員工的眾志成城,我們會以更加蓬勃向上的精神狀態,更加務實的工作作風,更加昂揚的斗志,共同鑄就xx明天的輝煌!

再次送上美好祝愿:祝大家新春快樂,幸福安康!

謝謝大家!

工作會領導講話稿篇六

同志們:

今天這次會議,主要目的是傳達貫徹省委辦公廳、省政府辦公廳《關于加強防汛抗災工作的緊急通知》文件精神和6月16日全省防汛抗災工作電視電話會議精神,分析當前防汛抗災形勢,安排部署下一階段工作,防汛抗災工作會議領導講話稿。剛才,伶興同志匯報了全縣防汛工作情況,祥松同志通報了近期天氣情況。稍后,應云書記還將作重要指示,大家務必要認真抓好落實。下面,我先講四點意見。

一、要始終保持高度警惕。

今年入汛以來,我縣先后遭遇了3次強降雨過程,通過各級各部門的共同努力,前3次強降雨均未發生大災害。取得這樣的成績,縣委、縣政府給予充分肯定。但同時我們也要看到,我縣防汛抗災形勢仍然不容樂觀,必須始終保持高度警惕。從現狀看,我縣防汛抗災存在的突出問題和薄弱環節不少,主要體現在"四個多"上:一是病險水庫多。據檢查統計,全縣現有病險水庫54座,其中重點監控的達26座,前段暴雨洪災中水庫可以說是險象環生。二是地質災害多。我縣是全市地質災害重點縣,現有地質災害點102個(尤其是蒿吉坪羅洪村、鐵坡鎮培豐村、新路河小灣坪村3個省級地質災害點隱患最大),地質災害隱患始終是我們防汛的大敵,也是最容易造成人員傷亡的薄弱環節,各地往年因洪災死亡的人員基本都是地質災害造成的。三是沅水、舞水流域涉及群眾多。貫穿我縣的沅水、舞水分別途徑新路河、銅灣、銅鼎和中方、牌樓、桐木6個鄉鎮,為我們防汛抗災增加了極大壓力。四是低洼地或陡坡下的學校村莊比較多。這個問題極易造成群死群傷,在整個防汛過程中大家務必要注意這一點。當前,學校尚未放假,像蒿吉坪學校、鐵坡學校小學部等處在陡坡下的學校尤其要注意防汛。從今后幾天的防汛形勢看,大汛將至。目前,根據氣象部門預報,全省即將迎來第七次強降雨,我縣也將從18日開始局部地區出現大到暴雨,此次降雨將是我縣入汛以來持續時間最長、降雨強度最大、影響范圍最廣的一次,極有可能發生洪澇災害,防汛形勢非常嚴峻。對此,各級各部門必須始終保持高度警惕,絕不能掉以輕心,絕不能麻痹大意,絕不能畏難厭戰,按照縣委、縣政府的要求,切實做好當前防汛抗災工作。

二、要牢牢把握關鍵環節。

防汛抗災工作事關群眾生命財產安全,事關社會和諧穩定,事關黨委、政府及干部在群眾中的威望,牽一發而動全身,必須牢牢把握關鍵環節,確保萬無一失。要加強地質災害隱患排查。國土部門要加強監測技術指導,充分發動鄉、村、組干部群眾,立即對已查明的隱患點等地質災害易發區域以及人口密集區和學周圍、山區斜坡地帶進行一次地毯式排查,對可能發生災害的地方要進行加密監測,做到及時發現,果斷避讓,發言稿《防汛抗災工作會議領導講話稿》。要加強病險水庫安全巡查。水庫安全管理員要加強對水庫的巡查,尤其是強降雨過程中的不間斷巡查值守,確保隨時掌握水庫運行情況。要加強涉水工程除險維護。對涉水在建工程要認真落實自身防范措施,拆除在河道中設置的礙洪建筑物,恢復天然河流狀態。要加強重要交通干線維護,尤其要加強對道路兩邊山體的巡查,防止出現山體滑坡阻斷重要交通干線,造成重大安全事故。要加強流域水庫科學調度。因這次降雨范圍大,極易發生流域性洪災,必須加強流域水庫的調度銜接,病險水庫要嚴格控制運行,不能確偽科學安全的險庫要空庫運行。當前,重點是要加強與市里的協調配合,搞好信息傳達,做好銅灣電站、牌樓電站、三角灘電站的泄洪調度準備,防止因調度不利造成洪澇災害。

三、要嚴格落實各項措施。

要加強預警預報。氣象、水利部門要切實加強對雨情水情的監測與分析,及時做出預測、預報。防汛抗旱指揮部要全面準確掌握雨情、水情和工情,及時發布預警,確保預警信息和上級指令下達及時,群眾知曉,政令暢通。要健全雨情水情的信息發布網絡,通過手機、固定電話、廣播、電視、傳真、互聯網等有效形式,及時傳遞防汛信息,使每個鄉鎮、村組和防汛責任人能夠提前防范,作好應對準備,將災害損失降到最低程度。

要落實搶險力量。"手中有糧,心中不慌",在防汛抗災的問題上只有備足了防汛物資,我們心里才會有底氣。要立足于防大汛、抗大洪,進一步落實部隊、民兵、專業搶險隊伍和群防隊伍,根據應急預案強化加強實戰演練,確保臨險狀態時能夠反映靈敏、處置果斷、保障有力、救援有效。要備足搶險物資、器材和工具,嚴格按照水利部頒布的防汛物資儲備定額標準足額、足量儲備各類防汛物資,物資儲備要做到科學配置、集中管理、分散儲備,確保用時快捷方便。要抓緊搶險設備、器材、工具的更新、維修、養護工作,確保各類物資、器材處于完好狀態,滿足防大汛、抗大洪、搶大險的需要。

要加快災后重建。入汛以來的3次強降雨,已給我縣造成了近700萬元損失。這次即將到來的汛情,將很可能引發新的災情。各級各部門要帶著責任、帶著感情全力做好災后重建工作。要妥善安置受災群眾。確保災民有飯吃、有衣穿、有住所、有干凈水喝、有病能及時救治。要按照"保總產、保增收"的目標,將災后改種改制和農業結構調整結合起來,全力組織種子、種苗、化肥、農藥等農資的調劑和調運,抓住時機搞好改種補種,加強受災作物的培管和病蟲害防治,力爭主糧損失雜糧補、作物損扶副業補。要抓緊搶修基礎設施。調動各方力量,采取先易后難、先急后緩的辦法,抓緊恢復水毀設施,對一時難以修復的,則應采取積極有效的過渡性臨時措施。

四、要切實加強組織領導。

要明確工作責任。各單位要切實加強防汛抗災工作的組織領導,把行政首長負責制貫穿到對這項工作當中,縣、鄉、村、組要逐級落實領導包片、包點的防汛責任制,形成一級抓一級、層層抓落實的責任體系。

要加強值班備勤。各單位要嚴格落實24小時值班制度,主要領導和分管領導要帶頭到崗到位,決不允許擅離職守,通訊設備必須24小時保持暢通。技術人員要輪流值班,關鍵時刻晝夜24小時在辦公室值班不能離崗,確保汛情準確傳遞。

要嚴明工作紀律。防汛期間,領導干部要堅守工作崗位,嚴格執行請示報告制度,各成員單位和鄉鎮主要領導未經縣委、縣政府主要領導同意,一律不準外出。在防汛抗災中,各單位要無條件服從縣防汛抗旱指揮部的統一指揮調度,對不服從調度或因工作不力造成嚴重后查的,要堅決追究有關人員的責任。

同志們,這次會議是今年防汛抗災工作的再動員和再部署。會后,大家要迅速行動起來,認真落實會議精神,切實加大工作力度,扎實做好防大汛、抗大災的各項準備工作,努力奪取今年防汛抗災工作的全面勝利,不辜負縣委、縣政府和全縣人民的厚望!

同志們:

今天,我們召開全縣農村工作會議,主要任務是認真學習領會關于推進農業供給側結構性改革的重要指示和中央一號文件精神,全面貫徹落實中央、省、市農村工作會議要求,總結去年“三農”工作成績,分析當前“三農”形勢趨勢,部署今年和今后一個時期工作任務,動員全縣上下珍惜春光、從頭抓緊,不誤農時、辛勤耕耘,推動全縣“三農”工作再上新臺階。剛才,蔡書記作了一個全面細致的報告,既貫徹上級要求,又切合實際,我完全贊同,希望大家認真抓好落實。縣農委、陳橋鎮、銀涂鎮、前鋒鎮和“雙創”標兵代表分別從不同方面作了交流發言,講得都很好,很有學習借鑒的價值。紅兵縣長通報表彰了20xx年度農村工作先進集體和先進個人,借此機會,向獲獎的單位和個人表示熱烈的祝賀!

20xx年,是我縣“三農”工作成績突出、亮點紛呈的一年。面對經濟下行壓力加大、主要農產品市場價格低迷的不利形勢,全縣上下圍繞中央、省市決策部署,狠抓農業結構調整、轉型升級各項措施落實,取得了積極成效,延續了“三農”工作的良好態勢。農村改革在全國出亮點、出經驗,獲批農村土地承包經營權確權登記頒證成果應用和經營權抵押貸款兩項國家級試點,相關經驗在央視《新聞聯播》、《人民日報》、《新華日報》等主流媒體集中宣傳推介,被中央農辦確定為新一輪農村改革聯系點。全縣@個鎮在全市xx個列入排名的鄉鎮中都進入前xx名。“三農”工作在全市考評中繼續保持第一,喜獲“四連冠”。這些成績的取得來之不易,為全縣實現“十三五”經濟社會發展良好開局提供了堅強有力的支撐。在此,我代表縣委、縣政府,向全縣“三農”工作戰線的同志們,向廣大農村基層干部和農民朋友們,向所有關心支持“三農”工作的社會各界人士,表示崇高的敬意和衷心的感謝!

下面,根據會議安排,我講三點意見:

一、統一思想、提高認識,切實掌握“三農”工作主動權。

重農固本,是安民之基。對待“三農”工作,任何時候都不能放松,要把“三農”問題放在經濟社會發展全局的顯著位置,牢牢抓住、緊緊抓好。

一要充分認識“三農”工作的極端重要性。指出,任何時候都不能忽視農業、忘記農民、淡漠農村,必須始終堅持強農惠農富農政策不減弱,推進農村全面小康不松勁,在認識的高度、重視的程度、投入的力度上保持好勢頭。從中央來看,一號文件連續十四年聚焦“三農”工作;從全省來看,始終不放松農業農村工作是我省的優良傳統,城鄉工農發展比較協調是我省的鮮明特色,特別是省第十三次黨代會提出了“兩聚一高”主題,明確農業是聚力創新的基礎領域,農民是聚焦富民的重點群體,農村是高水平全面小康的突出藍本;從來看,“十三五”時期是實現“兩大目標”的決勝決戰階段,建設蘇北重要中心城市,離不開農村的協調發展和有力支撐。具體到我縣來說,高水平全面建成小康社會的短腿在農業,短板在農村,難點在農民,農業強、農民富、農村美缺一不可。對此,我們必須一以貫之、毫不動搖地把“三農”工作放在重中之重的位置,不斷強化農業基礎、惠及農村發展、富裕農民生活,決不能因為形勢持續向好而削弱農業、輕視農村、疏忽農民,決不能因為已經取得的顯著成績而放一下手、松一口氣、歇一下腳。

二要切實增強“三農”發展的高度自信心。從基礎看,我縣擁有耕地73.4萬畝、灘涂40萬畝、水產養殖17.2萬畝,農村基礎設施完善,農業機械化水平較高,高效農業、高效漁業發展勢頭良好,生態環境優勢明顯,國家、省市各項改革試點不斷落實深化,“三農”工作具有良好的發展基礎。從政策看,中央明確要求,把財政支持的基礎設施建設重點放在農村,把社會事業發展的重點放在農村;省第十三次黨代會要求加大對農業農村投入力度,健全農業支持保護體系;市委提出支持我縣深化農村綜合改革,發展特色水產、規模畜禽、休閑觀光等農業產業。從環境看,傳統產業產能過剩、投資飽和、效益下降,促使工商資本轉向農村尋求發展機遇;新型城鎮化加速推進,特色小鎮、美麗鄉村建設方興未艾;城鄉居民消費結構加快升級,倒逼農產品品質升級,都為我縣提供了難得的發展機遇。我們要再接再厲、乘勢而上,不斷強化“三農”工作的組織化程度,確保“三農”工作繼續領跑全市。

三要準確把握“三農”工作的內在源動力。創新是引領農業農村發展的第一動力,是應對問題挑戰的必然選擇,也是推動“三農”工作的重要法寶。回顧歷史,十一屆三中全會召開不久,xx縣委就召開為期15天的三級干部學習班,揭開了農村改革的序幕;1983年6月,推進撤社建鄉,實行鎮社分設,為推進農村經濟體制改革掃清了障礙;1994年,進行“兩田制”試點推廣工作,完善雙層經營體制,引導農戶適度規模經營。由此可見,改革貫穿了我縣農業農村發展的全過程。特別是近年來,我縣先后承擔了省級社區股份制改革,農村土地承包經營權確權頒證登記應用和經營權抵押貸款兩項國家級試點,為農村集體產權制度和農村土地“三權分置”改革作出了積極有益的探索。當前,我縣農業農村發展正處于新舊動能轉換的關鍵時期,轉變農業發展方式,培育更持續健康的增長動力,出路在于創新;解決好“地誰來種、怎么種,新農村誰來建、怎么建,農民想要富、怎么富”的問題,迫切需要創新。要充分發揮農業的“創新基因”,深入推進農村綜合改革,不斷提高農業質量效益,持續拓寬農民增收渠道,積極建設美麗農村,切實增強“三農”工作的綜合競爭力。

二、明確重點、狠抓落實,扎實打好“三農”工作主動仗。

做好今年和今后一個時期的“三農”工作,要堅持新發展理念,以推進農業供給側結構性改革為主線,以促進農民增收為中心任務,以推動城鄉統籌為努力方向,真正讓農業成為有奔頭的產業,讓農民成為體面的職業,讓農村成為安居樂業的美麗家園。

一要聚焦轉換發展方式,著力推動農業增效。按照調好調順調優的要求,優化農業產業結構,以規模化、特色化、品牌化、產業化為抓手,以提高農業供給質量為主攻方向,不斷提升農業質態。堅持向規模要效益。按照“地平整、土肥沃、旱能灌、澇能排、路相通、林成網”的農業生產田塊和中大型機械化作業要求,建設“集中連片、設施配套、高產穩產、生態良好、抗災能力強”的高標準農田。在尊重農民意愿的基礎上,加快土地流轉,引導專業大戶、家庭農場、農民專業合作社、農業龍頭企業發展壯大,進一步鼓勵土地向新型農業主體流轉,促進土地資源適度集聚、農業適度規模經營,切實降低成本、提高效率。通過家庭農場集聚區及綜合服務中心等建設,創新服務內容、服務形式,積極探索農業全程社會化服務新模式。堅持向特色要市場。在保持全縣糧食生產能力不變的前提下,按照市場需求,堅持什么來錢種什么、什么好賣養什么。實施“藏糧于地、藏糧于技”戰略,推廣種植口感較好、市場歡迎的稻麥品種,積極擴大荷藕、芡實、龍蝦、螃蟹等特色農副產品生產,推廣稻蝦共作等模式,引入精深加工項目,將生態優勢轉化為農業產業優勢。立足各鎮資源稟賦和區位優勢,加快發展沿金寶南線、淮金線,環高郵湖、白馬湖高效農業、觀光農業和特色農業經濟示范帶,建設現代農業產業示范園、現代漁業示范園和芡實產業示范基地。堅持向品牌要利潤。切實提高農產品質量,全面推行農業標準化生產和全程質量控制,推行綠色生產方式,實施化肥農藥零增長行動,推進秸稈綜合利用等農業廢棄物資源化利用,推廣生態高效循環農業模式,大力發展無公害產品、綠色食品、有機食品。擴大xx大米、芡實、龍蝦等地理標志的授權范圍,做好金葉糧油、廣原油脂等知名品牌營銷推廣,加大農產品品牌培育、推廣和保護力度,打造更多農產品品牌,著力提升農產品的美譽度、知名度,增加產品附加值,努力實現農產品由低水平供需平衡向高水平供需平衡躍升。堅持向產業要后勁。深入推進農業“接二連三”,促進一二三產融合發展,加快華潤五豐、光明乳業生豬養殖項目、糧食文化產業園等重大項目招引建設,引導食品加工龍頭企業集聚;圍繞龍蝦、荷藕、芡實、魚蟹等優質水產品,瞄準江蘇南通、湖北潛江、湖南岳陽等區域,積極引入與我縣優勢資源互補、符合消費趨勢的珍稀魚類養殖、龍蝦精深加工、休閑食品生產等項目。依托覆蓋全縣的農村電子商務網絡,發揮淘寶特色中國·館、阿里巴巴“村淘”運營中心作用,推動“田間地頭”優質農產品通過電商直通居民餐桌。

二要聚焦拓展增收空間,著力推動農民富裕。實現農村全面小康,最關鍵的是增加農民收入。我縣農村居民人均收入增幅連續8年超過城市居民收入,比全市平均水平高1730元,但才剛過城鎮居民收入的一半,離全省平均水平還差1870元。最近,省委省政府出臺了《關于聚焦富民持續提高城鄉居民收入水平的若干意見》,必須精準落實這33條措施,將政策、資源、力量更多地向農民增收集聚,努力促進農民收入持續加快增長。要托起產業這個“大盤子”。加快推動工業發展,穩步提升縣內企業工資和福利待遇,吸引更多農民就地擇業、返鄉就業。利用縣職校、縣勞動就業培訓中心,大力加強職業技能培訓,幫助更多農村勞動力向高技術工種、高收入崗位轉移就業。挖掘農業增收潛力,大力推進設施農業、設施漁業,依托東方園林、元成園林等企業發展園林苗木優勢特色農業,圍繞沿淮金線國家農業公園、沿綠道生態旅游慢生活區和重點景區周邊等發展休閑觀光農業。發揮服務業帶動作用,引導鼓勵農村居民利用自有住宅或者其他資源,通過農漁家樂經營、有機糧食種植、瓜果蔬菜采摘等形式投身鄉村旅游。要抓住創業這個“牛鼻子”。近年來,中央和省市陸續出臺了一系列扶持大眾創業、萬眾創新的政策措施,要全力抓好這些政策部署落地見效。要把農民創業擺上更加突出的位置,優化創業環境,弘揚創業文化,宣傳褒獎創業典型,引導更多農民尋找商機、創業致富。針對返鄉農民工群體,出臺更具針對性的措施,完善創業服務體系,做好創業能力培訓,力求政策支持和創業需求精準對接,努力形成農民返鄉創業、自主創業、聯合創業的生動局面。要啃下脫貧這塊“硬骨頭”。推進脫貧攻堅,核心要素在精準、成敗關鍵看精準。要繼續加大村企結對、部門掛鉤等經濟薄弱村幫扶力度,確保村平集體經營性收入增幅達20%以上。要結合正在開展的“三進三幫”活動,深入困難群眾家庭,了解面臨的困難和需要的支持,切實將政策送下去、幫扶措施送下去。要主攻低收入農戶增收難點,深入實施新一輪結對幫扶行動,進一步健全扶貧開發長效機制。要堅持因村制宜、因戶施策,引導有勞動能力的低收入農戶選擇有一定基礎和優勢的特色產業,發展接地氣的項目。對沒有勞動能力的農戶,要落實好低保救助等兜底政策和資金;對因病致貧返貧的,要按照特困家庭救助財政托底政策規定,保障其就醫、教育等基本生活。

三要聚焦深化城鄉統籌,著力推動農村發展。全面小康一個重要要求,就是讓鄉村生活更加美好。要堅持城鄉統籌發展,切實將基礎設施建設和社會事業發展的重點放在農村,進一步改善農民的生產生活條件。要提檔升級基礎設施。以全域旅游建設帶動農村建設,統籌推進鄉村路網、電網、河網及污水處理設施建設,按照旅游道路標準改造建設鄉鎮公路,開工420省道xx段、331省道改線、淮金線南延,提檔升級農村公路,建成300公里綠道,實施農村飲水安全鞏固提升工程。推進銀涂鎮“十個一”工程建設,支持創建經濟發達鎮和省級高新園區。圍繞荷花蕩、水上森林公園景區提升,加快荷韻小鎮、森氧小鎮建設。與浦發集團開展深度合作,圍繞國家級通用機場打造航空小鎮。要加快完善公共服務。加大農村公共事業財政支持力度,完善覆蓋城鄉的基本公共服務體系。提升醫療教育服務,深入推進綜合醫改,實行鎮衛生院由縣人醫和中醫院托管模式,著力提高農村診療水平;推進新一輪教育現代化,優化學前教育和農村初中布局,最大限度保障教育公平,提升教育質量。結合鎮村綜合服務中心改造升級,加快文化陣地建設,豐富群眾精神文化生活。落實好“兩減六治三提升”行動要求,鞏固提升農村環境長效管理成果,持續做好秸稈禁燒禁拋和綜合利用,完善鎮村生活垃圾收運處置體系建設。

四要聚焦深化農村改革,著力推進三農發展。改革既是“三農”發展不斷攻堅克難、闖關奪隘的利器,也是“三農”工作不斷抵御風險、化險為機的法寶。必須做好深化農村改革這篇大文章,全面激活市場、要素、主體,為農業農村發展增添新動能、注入新動力。要繼續深化農村土地三權分置改革。前不久,中央和省關于這項改革的實施意見相繼出臺,這是繼家庭聯產承包責任制之后,農村改革的又一重大制度創新,務必認真學習領會、切實抓好落實。我縣農村土地承包經營權確權登記頒證已全面完成,成果應用和抵押貸款試點已經取得一定成績,下一步,要重點圍繞兼顧流轉雙方合理收益,探索和健全土地租金定價機制,引導農村土地有序流轉,發展適度規模經營,提升承包經營權抵押、擔保權能,進一步賦予農民更多財產權利。要穩妥推進農村集體產權制度改革。去年,我縣新增9個試點社區股份制改革,完成了63個村集體經濟組織成員資格界定。年底,黨中央、國務院下發了關于穩步推進農村集體產權制度改革的意見,這是今后一個時期指導農村集體產權制度改革的總綱領。各鎮要按照上級部署要求,深入推進農村集體資產清產核資和產權登記,開展成員認定,進一步推進經營性資產以股份或份額量化到人、固化到戶,發展多種形式的股份合作,切實賦予農民對集體資產股份的占有、收益、繼承等權利。

三、加強領導、壓實責任,著力提高“三農”工作主動性。

面對新形勢、新任務、新要求,各鎮、各部門要始終把“三農”工作作為事關全局的戰略性、基礎性工作來抓,進一步完善領導體制和工作機制,提高組織領導水平和工作推進能力,為開創我縣“三農”工作新局面提供強有力保障。

一要強化責任落實。始終將“三農”工作擺上更加突出位置,健全縣委統一領導、黨政齊抓共管、黨委農村工作牽頭部門統籌協調、部門各負其責的領導體制和工作機制。堅決落實重農強農要求,在政策制定、工作安排、財力投放和干部配備等方面予以傾斜。各鎮黨政主要領導要親自抓,分管領導要全力以赴,其他班子成員要積極支持,各級黨員干部要強化責任擔當,敢于善于突破“三農”這個全面小康建設的重點難點,在農業農村一線展現風采、體現作為。

二要建強基層組織。深入推進農村服務型黨組織建設,開展農村黨建“六化行動”。啟動全縣村(居)黨群服務中心建設修繕,兩年內確保面積、功能全部達標。進一步提高村(居)干部待遇,加大村(居)支部書記進鎮領導班子和公務員、事業單位定向招錄力度并逐步形成常態化,全面落實村(居)干部基本報酬規定,兩年內解決所有村(居)干部基本保險問題。加強農村后備干部培養,進一步拓寬選用方式,推廣公開招聘、掛職鍛煉、統一培訓等培養模式,加快推行村干部“選派制”,每年定向培養100-150名大學畢業生、退伍軍人、公安輔警等回村任職,讓村官成為“終身職業”。加強《村級權力運行監督暫行規定》《村級權力清單30條》執行情況監督,3年時間完成全縣所有村(居)財務審計。

三要從嚴督查考核。改進督查考核方式,調整優化農村考核內容,強化過程督查,對脫貧攻堅、典型培育和項目建設等重點工作、階段性任務,采取召開會辦會、現場推進會和專項督查等方式,切實強化督促檢查,解決突出問題,推動任務落實,確保各項工作快推進、見成效。各鎮、各部門要切實增強大局意識、責任意識和服務意識,提振精神,強化擔當,密切配合,協調推進,認真落實好縣委、縣政府“三農”工作的具體部署,更加自覺地推動“三農”工作持續健康發展。

20xx年我縣將繼續堅持脫貧攻堅目標和現行扶貧標準,按照“不漏一戶,不落一人”的要求聚焦建檔立卡貧困村及貧困人口,確保到20xx年保持“政策不變、力度不減、干部掛鉤不脫、駐村工作隊不撤”,進一步鞏固脫貧成果,提升脫貧成效,強化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,夯實脫貧基礎,切實提高貧困人口幸福感和獲得感。

一、做好數據質量整改交叉調研準備工作。

為全面提高全市建檔立卡數據質量,促進各縣(市、區)之間學習交流,市扶貧辦研究決定開展縣級間交叉調研,按調研方案安排,5月20-21日調研南靖,重點調研數據質量整改進展、一戶一檔、兩本手冊管理、扶貧資金一卡通專項治理情況。調研方案已于4月24日下發到各鎮園,請大家認真研讀下。

1、數據質量進展情況,一是要對貧困戶信息有更新的及時錄入國扶系統,系統中有些數據是當初為了使系統不存在空項而錄入,要抓緊時間修改。二是檢查是否存在邏輯性錯誤,比如該戶貧困戶也是低保戶,那么家庭型收入就應該體現有低保金收入。各鎮園要逐戶核實貧困戶相關信息,及時與全國扶貧開發信息系統數據進行比對,逐戶逐項核實更正疑似信息,確保線上線下信息一致,進一步提升建檔立卡數據質量。

2、一戶一檔管理情況,各鎮園要按照一戶一檔清單內容逐一核對,不僅核實材料是否有,更要核實材料內容是否正確,特別是貧困戶認定、退出相關材料(包括:申請書、村民代表投票記錄、村委會會議記錄、“兩公示一比對一公告”、鄉鎮審批報告等),此次調研還將抽查《貧困戶登記表》、《貧困村登記表》,查看登記表所采集錄入信息數據是否精準、網上情況與實際情況是否一致,所以要求各鎮園對貧困戶最新實際情況要有所掌握,同時要及時更新國扶系統,做到線上線下一致。

3、“兩本手冊”管理情況,歷次檢查都有出現兩本手冊未簽名、照片沒貼之類的情況,甚至還有貧困戶已脫貧,《干部幫扶手冊》最后一頁幫扶總結未寫,各鎮園要實實在在督促各村對兩本手冊梳理一遍,補缺補漏,兩本手冊體現的數據要跟國扶系統一致。

4、扶貧資金一卡通管理情況,每一筆扶貧資金從上級資金下達文件、資金分配表、鎮村公示材料、會議記錄、打款記錄等收集匯總,按一筆一筆資金進行歸檔,嚴格執行“一卡通”規定,扶貧資金都要打卡到戶,不允許存在現金支付現象。

二、做好貧困人口動態管理工作。

各鎮園要結合此次交叉調研,進一步核實貧困戶基本情況,特別注意貧困人口出生、死亡、戶口遷入、遷出等情況,國扶系統將按季度開放貧困人口動態調整功能,各鎮園要利用好動態調整機會,及時調整錄入。

三、進一步做好小額信貸工作。

截止20xx年4月底,全縣扶貧小額信貸累計放貸4319.03萬元,扶持貧困戶1521戶。今年新增放貸287.88萬元,存量貸款1385.52萬元,扶持貧困戶416戶,覆蓋率達25.7%。存在突出問題有:一是存量貸款低。全縣現累計存量貸款僅416戶1385.52萬元,并呈下降趨勢。二是逾期風險大。全縣已逾期6戶(不包括4戶已使用風險補償金償還12.94萬元),金額14.78萬元,其中靖城鎮1戶2萬元、龍山鎮2戶4.4萬元、金山鎮2戶5.7萬元、奎洋鎮1戶2.7萬元。各鎮(園)務必重視,切實采取措施,加快扶貧小額信貸放貸,同時要加強逾期貸款清收化解工作,提前摸清每月到期還款底數,分門別類制定處置預案,協助各承貸銀行對已產生的逾期貸款,深入分析具體情況與原因,采取有力措施進行清收、化解,減少逾期貸款。

四、進一步做好項目競賽工作。

我縣20xx年將繼續開展精準脫貧攻堅項目競賽,競賽考評細則正在制定中,過后將下發給各鎮園,各鎮園應于5月15日前上報產業扶貧示范競賽項目,每個鎮園上報1個。并于每月1日上報競賽項目進度。

五、進一步做好扶貧項目庫建設。

目前,我縣20xx-20xx擬入庫項目共60個,現20xx、20xx年項目已錄入國扶系統共44個,各鎮園要按照村申報、鎮審核、縣審定程序收集匯總已錄入系統項目的相關材料,嚴格執行“三公示一公告”制度,做到留痕、可查。

六、進一步完善掛鉤幫扶制度。

對掛鉤幫扶責任人有變動的要及時跟進,主動對接相應科局,此次機構改革后,有的科局有變動,在縣委縣政府未對科局掛鉤村做調整之前,原則上由原來的幫扶責任人繼續掛鉤,待縣委縣政府明確后在做進一步調整。

七、進一步加強扶貧宣傳。

扶貧宣傳對扶貧工作起著不可估量的作用,通過各類載體及時宣傳報道扶貧工作的典型事跡及經驗是扶貧宣傳工作的重要職責。各鎮(園)要進一步提高宣傳信息采寫積極性和報送質量,努力使我縣扶貧宣傳工作再上新臺階,再創新業績。

工作會領導講話稿篇七

根據上級要求,結合我系統實際,20xx年安全工作的指導思想是:認真實踐“三個代表”重要思想,堅持“安全第一、預防為主”的方針,堅持“關口前移、源頭管理”的原則,以整治安全隱患為重點,以強化防范措施為保障,以深化安全專項整治為主要內容,狠抓各項措施的落實,創造全系統安全生產的良好環境,確保全年安全重大傷亡等級事故為零。

圍繞這一指導思想和總體目標,我對今年的安全工作提出以下幾點要求:

今年,我們要將進一步貫徹落實《安全生產法》等作為安全生產的一項重要工作,采取多種形式,大張旗鼓地宣傳安全生產法律法規。充分利用各種載體,大力宣傳和普及安全生產知識,營造全系統關注安全、關愛生命的濃烈氛圍,要提高全員的安全生產意識,繼續搞好安全培訓教育工作,積極參加上級組織開展的安全生產培訓學習,同時結合糧食系統的特點,制定培訓計劃,分期分批對安全管理干部、生產經營單位負責人、特種作業人員等進行培訓,提高他們的管理水平和安全技能。

從近年來全國各地發生的各類重大事故來看,絕大部分是由于內部管理混亂所至。要杜絕安全事故發生,必須在管理上下功夫。尤其是要繼續深入組織好安全專項檢查工作,做到兩個“不能”:

首先,不能放松危險源的排查、監控和治理。這是安全工作的一大重點,要根據縣政府關于下發的《安全生產工作意見》精神,堅持預防為主、標本兼治、綜合治理的原則,認真查找并及時排除事故隱患,努力把各類隱患消滅在萌芽狀態。對重點單位、重點部位等重大危險源要加強普查監控和治理,建立安全檔案,制定安全監控和治理方案,落實責任,搞好事前防范。要根據各所實際情況,繼續加大對鍋爐、危險化學藥品、“四防”安全、人員密集場所的安全生產監管力度,消防滅火覆蓋率、特殊工種持證上崗率必須確保100%,從而,從根本上杜絕各類事故的發生。

其次,不能忽視特殊時期安全事故防范工作。在抓好日常性安全監督檢查的同時,進一步抓好季節性、節假日的安全生產,繼續抓好“五一”、“十一”、元旦、春節等重要節假日的值班工作,認真執行領導干部值班帶班制度,及時掌握安全動態,發現異常情況,快速妥善處理。在大風、大雨、高溫季節等災難性天氣時,要做好防災抗災工作,要組織制定防范自然災害的處理預案,做到組織、措施、物資“三落實”,盡量減少災害性天氣造成的經濟損失。

檢查是為了發現問題,是手段而不是目的,落實整改措施,消除事故隱患是做好安全生產工作的最終目的。前一階段,縣局通過檢查發現一些事故隱患,并發出了限期整改通知書,但仍有部分單位未能真正按規定整改到位,這一現象必須引起我們的足夠重視,采取堅決果斷的措施予以解決。為此,縣局安全領導組在事故隱患的整改問題上強調三個“務必”:

1、務必對前期隱患進行整改“補課”。各單位要對前期收到的《安全事故整改意見通知書》進行全面的清理,對于仍然沒有落實整改措施的,必須向縣局安全領導組寫出書面說明,提出落實整改措施的最后期限。

2、今后發現問題務必謀求整改實效。事故隱患,發出整改通知書的,各單位務必迅速落實整改措施,不得拖延期限,更不得應付整改,做到“標本兼治,務求實效”,真正建立起良好的安全秩序,盡力從根本上消除事故隱患,從源頭上遏制事故的發生。

3、安全管理網絡務必發揮好監督作用。要加大執法力度,加強監督,形成合力,共同把安全隱患的整改工作抓好、抓實、抓出成效。過去,對安全生產存在著重檢查輕處理的現象,吳邦國同志強調,對安全生產要做到四個“不放過”即:事故原因未查清不放過,責任未追究不放過,職工未受到教育不放過,整改措施未落實不放過。因此,對存在事故隱患而又不落實整改措施的單位,不論其效益如何,一定要嚴管嚴罰,嚴查嚴處,決不心慈手軟、姑息遷就。

節前的安全檢查工作不能走過場,要精心安排,發現問題必須立即解決,決不能“讓隱患過年”。從上到下,每個單位、每個角落,都要全面、細致地進行“地毯式”檢查,認真落實領導值班制度,單位一把手要親自值班值宿,保證通訊網絡暢通,并進行不間斷的檢查和夜查,決不能有絲毫的麻痹和懈怠,確保春節期間的安全工作不出問題。

第三點意見,以人為本,將安全作為“天字號”的責任擔起來。

安全生產工作不僅是各單位的一項重要工作,而且是社會關注的熱點問題。沒有什么事情比人命關天的事情重要。從中央到地方歷來都明確黨政第一把手是安全生產的第一責任人。因而,我們各單位的“一把手”要高度重視,把安全作為“天字號”的責任擔起來。

一是不斷強化領導安全意識。具體我們可以從兩個方面認識安全工作的重要性。首先,從政治高度看,“三個代表”最重要的一條就是“始終代表最廣大人民的根本利益”,它不僅體現在發展經濟,提高人民生活水平這些根本性長遠性方面,也應體現在對人民群眾的生命財產安全負直接責任。其次,從經濟角度看,目前,各地都在招商引資,如果連起碼的安全秩序都保證不了,勢必影響經濟的發展。所以我們可以明確地說,不重視安全工作的領導是不稱職的領導!因而,在座各位要樹立憂患意識,針對目前全系統的安全工作特點,進一步增強緊迫感和責任感,高度負責,嚴肅認真,深入細致地做好各項工作。要堅決克服形式主義,嚴禁做表面文章,把安全工作自覺擺上重要議事日程,親自部署、親自檢查、親自落實,切實做到領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化。

二是更加凸現安全工作主體。企業是安全生產的主體,是安全生產的基礎,也是實現長治久安的核心,20xx年,我們要抓住企業這個安全生產的主體,夯實安全生產基礎。各企業要認真貫徹實施《安全生產法》和各項安全工作的法律法規,按照“安全第一,預防為主”的方針,從建立完善企業內部安全工作機構和安全生產責任制,搞好安全生產日常管理等基礎環節入手,形成自我約束、自我完善、持續改進的安全生產工作機制,全方位做好防范工作。縣局也將一如既往地加強對全系統安全生產的監管。

三是再次重申安全工作責任。安全工作是實行一級抓一級,下級對上級負責的責任制。今后,哪個部門哪個單位發生安全事故,要堅決追究有關責任人的責任,該處分的處分,該撤職的撤職,要進一步建立健全各單位“黨政一把手親自抓,分管領導具體抓,其他領導配合抓”的安全工作運行機制,堅持“誰主管,誰負責”,努力形成安全生產的長效管理機制。在這里我重申:各單位一把手是本單位安全工作的第一責任人,主管安全的領導是主要責任人,這要作為確定工作、義務、責任、政績和處罰的一條鐵律定下來,決不含糊。為此,一要層層簽訂責任狀。“官憑文書私憑印”,要以法制的意識和規范的方式,逐級逐層簽訂,堅決避免事后糾纏扯皮。二要同時落實防范措施。責任狀就是責任裁決書,責任人必須照著責任規定去部署,去檢查,去整改,涉及的相關單位要服從,要支持。三要按責任制兌現獎懲。責任制的關鍵是看結果,有什么樣的成績就給什么樣的獎勵,出什么樣的事故就要負什么樣的責任,給什么樣的處罰。人情大不過王法,失職受罰,愛莫能助。今年,縣局安全工作領導組將重點抓實安全生產責任制工作。

安全生產工作責任重于泰山。抓好安全生產工作,確保人民群眾生命財產安全,責任重大,使命艱巨而光榮。我們將進一步增強做好安全生產工作的緊迫感和責任感,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,警鐘長鳴,求真務實,我相信,全系統的安全工作在縣委、縣政府和安全監督部門的正確領導下,在不斷取得成績的基礎上,一定能夠再接再厲,進一步開創安全工作的新局面。

工作會領導講話稿篇八

情沒有挑戰的生活,我們追求生命的精彩,要用智慧和行動克服前進路上的一切障礙,乘風破浪勝利地到達成功的彼岸,所以今天這個半年度總結會很及時很重要,是一個反思總結和謀劃未來的大會,希望大家在會后全力學習和貫徹落實會議精神,帶領團隊全面完成年初制訂的目標任務。

1、剛才幾位老總對公司上半年運營情況都做了詳細的匯報,這里不再重復,只和大家分享幾組簡單的數據。

a、直營門店全年任務及達成前年同期我們在為月銷售突破xx萬而努力,去年同期我們的月銷售才剛剛突破xx萬,今年比去年同期將近增長50%,比前年同期翻了一番,這就是一個很大的成績,說明公司的經營規模在不斷地擴大,大家的努力看得見成績。

我們再來看一組數據:

b、1-6月虧損門店情況其中一區、洪西、湘江北尚店因為開業前期費用比較大,而現在經營狀況良好未納入虧損門店,實際虧損了元,其他虧損的16家門店前5個月就虧掉了公司凈利潤元,說明公司不良門店太多,說明公司門店選址時市調不深入、評估不科學,隨意性太大。除開選址的原因,也說明公司運營還缺失核心競爭力,對虧損門店重視不夠、決心不夠、辦法不多,扭虧能力不強。很多時候我們是靠碼頭吃飯,只有真正做到天時地利人和,才能在做大的基礎上做強,怎么樣做強是我們下半年要重點解決的問題。

當然成績是主要的,畢竟發展是個永恒的主題,所有部門和門店為推動公司的發展做出了應有的貢獻,在這里要表揚月銷售業績達到10萬元以上的優質門店,要表揚帶領團隊扭虧的一區、湘江北尚、伍家嶺分店、洪西、益欣、福音、一橋、新合店的店長,上述門店已連續3個月實現盈利,更要表揚以盛x、付x、xx、任x、張x、張x、尹x為代表的優秀門店店長,沒有他們帶領團隊拼搏奮斗,讓這些月銷售20萬以上的門店存在,公司發展肯定舉步維艱。同時門管、人資、培訓等部門也表現了良好的工作狀態和職業水準,在工作中做出了成績。從上個月開始門管部和其他部門同志與劉總一起,進行每星期3次的定期巡店,發現門店問題,傾聽員工心聲,制定優化方案,解決實際問題,為門店基礎管理水平的提升開啟了一個良好的開端,希望能繼續保持;培訓部的同志能遠離繁華、耐住寂寞在偏遠的山村克服蚊蟲叮咬、缺水停電、酷暑難耐等種種困難,為企業輸送了2期青苗班學員和2期精英班學員,這種艱苦奮斗、寄勤于樂的工作作風值得我們學習;人資部楊部長到任后努力學習、鉆研業務,按照總辦分好蛋糕的要求,加班加點、花費了無數心血,在重新制定科學的薪酬體系和建立全員績效考核等方面取得了重大突破。

2、上半年工作的不足之處(1)拓展線的工作拖了公司發展后腿:

頭狠抓該線的作風建設和業務學習,組織精兵強將,把工作落到實處,在下半年把落后的工作趕上來。同時洽談合同時要注意談判技巧,簽訂相關合同時要嚴謹細致,實事求是,切實維護公司利益。

(2)工程后勤線的工作跟不上公司發展形勢的要求:

該線的同志很有實干精神,付出了辛勤勞動做了大量工作,但結果往往不令人滿意,究其原因主要是不能與時俱進,不學習新事物新技術,做事沒有計劃性和預見性,習慣按經驗辦事按喜好辦事,缺乏管理能力和溝通能力,不能通盤規劃該線的工作,導致頭痛醫頭、腳痛醫腳并且效率低下。比如車輛管理、空調維護、招牌更新、電子屏的制作及門店形象提質等等,沒一樣工作不是被推著走還走不動,從來沒有主動規劃按步推進的,工作總是處于被動地位。我想該線的幾位同志如果在保持吃苦耐勞的工作作風同時,加強業務學習和溝通交流,仔細謀劃該部的工作,加強計劃性和為門店主動服務的自覺性,改善該部的工作不是一件很困難的事。

剛才劉總對下半年的工作做了個統籌規劃,重新分解了下半年任務,有目標有措施有辦法切實可行,我很贊同,根據劉總下達的業績任務,各門店店長要帶領團隊切實保障完成,各部門應全力為門店業績達成做好服務和指導工作,同時就下半年的工作我補充幾點意見。

同時讓顧客享受一個關懷體貼、物有所值的購物過程。當然服務效果跟蹤和提高服務附加值也是我們追求的目標,那么要求公司的軟件和硬件都要有一個較大的提升,所以下半年要把提升門店形象和員工服務品質作為一件大事來抓。

(1)、提升門店形象門店形象屬于企業形象識別系統中的視覺識別。企業可以通過門店形象vi設計實現視覺識別,對內征得員工的認同感、歸屬感,加強企業凝聚力;對外樹立企業的整體形象,資源整合,有效地將企業的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷地強化受眾的意識,從而獲得認同的目的。

門店形象關系到員工和顧客對公司的整體感覺,相當于公司對內對外的一張臉。公司為此特意對門店的形象系統重新做了一次調整和優化,以后凡新店裝修都必須先做施工圖,從設計到用材都必須人性化及環保化,比如招牌、裝修材質、貨架等要耐用且環保,工程后勤部在這一塊工作上要嚴格把關,聯系洽談固定材料供應商,簽訂供應合同等。在裝修之初就要考慮到給門店掛橫幅及吊旗的便利,以及員工的儲物柜、顧客的休息區以及商品堆頭的燈光配置、收銀臺多設電源插頭等等,同時帶宿舍的門店要將宿舍一起裝修到位。

a、列出常用材料清單,選擇質量好的供應商洽談,保證品質。

b、修訂供銷合同,保證同質同價持續供應,并直接與公司結賬。

c、統一門店裝修標準。

d、對褪色、陳舊的招牌逐步更換。

(2)、提升服務品質。

裝修把關建立良好的第一印象后,要想讓顧客更深層次的認同,關鍵在日常的基礎管理。很難想象一個天上有蜘蛛網、地上有雜物、商品有灰塵、員工工裝不整、商品陳列凌亂的賣場能讓顧客覺得值得信賴,門店管理人員要把衛生、陳列、著裝、員工的言行舉止等等看起來很小的事情當作大事來抓,要按照標準化作業流程糾正工作隨意的壞習慣,培養員工的職業風范,要讓顧客始終感覺到我們把顧客放在第一位,從進店的微笑、招呼以及一杯迎客茶,到消費過程的藥學服務等都體現我們員工的真誠與熱情,而且要讓員工形成習慣,并堅持做好。由營運部門牽頭,培訓部負責實施培訓并結合人資部考核,利用三個月時間將服務標準推廣普及持續練習并形成習慣。管理無小事,千里之堤毀于蟻穴,基礎管理抓好了,品牌形象也就上來了。

當然抓基礎管理的同時更要抓我們的服務品質,我們所做的一切歸根結底就是為了顧客的利益最大化,這就要求我們有扎實的專業功底,要讓顧客買得放心沒有商業欺詐,用得安心有質量保障,用后開心健康實惠,要知道顧客的宣傳比什么廣告都管用。劉總打算編一本門店專業服務教材,這是個利企利民的好項目,也是我們提升服務品質的.大工程,希望這本書趕緊出來,也希望全公司形成一種濃厚的學習氛圍。

2、完善商品體系轉變盈利模式。

(1)、大家都知道,這一次的行業整頓對我們的沖擊很大,我們的盈利是建立在廠商返點基礎上的,這是一種畸形的走不遠的盈利模式,我們要痛下決心改變它。首先我們要拓寬商品進貨渠道,要走出去,要建立全國性的采購平臺,下半年公司要引進資深的采購職業經理,要到全國大型的藥品集散地考察學習,并與之建立廣泛的合作關系。

(2)、盡快將商品梳理完善,改變不合理的商品結構,盡可能的確保每一個商品每一個價格帶有品牌商品、補充商品、主導商品這樣的一個合理商品結構,并且每一個商品都有品質保證和較高的性價比。

3、把改善員工的生活工作條件和培養員工成長和進步作為公司發展的基石(1)、改善員工工作生活條件要想員工對公司產生歸屬感、安全感,首先必須解決員工住宿問題。俗話說"兵馬未動糧草先行",只有員工沒有了后顧之憂,才能全身心地投入工作,才能真心實意地熱愛公司,對公司產生依賴和信任,將公司當成自己的家,同時也能緩解員工流失的壓力。這項工作已經移交到人資部,希望楊部長鐵面無私督促工程后勤部按公司標準在規定的時間內對宿舍進行改造完畢,人資部嚴格按宿舍管理制度實行有效的管理。

a、制定員工宿舍配置標準,比如電視、廚房用品等,將現有的宿舍條件改善。

b、無宿舍的門店,以片區為單位集中租房,并按宿舍標準配置,解決員工后顧之憂。

c、以后開新店必須同時將員工宿舍裝修到位。以上工作要求在2個月改造完畢。

(2)、要關注員工的成長和進步人資部建立人才庫,對每一位員工都有需求說明,知人善用,將合適的人放在合適的崗位上。同時要傾聽員工的心聲,反映員工的要求,工作安排時盡可能的考慮和解決員工的實際困難,使人資部成為員工的知心人,讓企業成為員工的堅強后盾。

培訓部分層次分階段的組織員工學習培訓,保障員工學習和受教育的權利,根據工作實際需要建立對應科目的學習、考試題庫,鼓勵員工參與學習和考試,對通過考試的員工每月給予一定獎勵,以此來激勵員工。讓每一位員工成為社會的有用之才是企業的神圣使命和責任。

4、建立全員績效考評系統年初的工作報告我對要完善各部門的工作標準流程以及建立績效考評系統的重要性和迫切性作了闡述,這里不再重復,董事會只有一個要求,公司下半年一定要推行全員績效考評。現在楊部長在做方案,如果覺得內腦不夠用就聘外腦,花點費用在所不惜,方案出來后從上至下要不折不扣地自覺執行它。績效考評以結果論英雄,開始推行時可能會引起部分人的抱怨甚至誤解,但不管阻力多大也要堅定不移的推行,只有這樣才能逐步地提高我們的能力水平和職業修為,才能換來企業的高效運營和興旺發達。在企業真正實現"想做事能做事的人有舞臺,想做事不能做事的下臺學習再來,不想做事的不能做事的自動離開",實現個人和企業同步發展。

一步一個腳印實現每一個年度目標,我們xx必將有一個更加美好的明天。

工作會領導講話稿篇九

同志們:

育民和長林同志就相關工作進行了具體部署,對于今年工作的安排,既體現了中央和省委、市委的精神,又符合我縣的實際,緊扣縣委的決策部署,我都同意,請大家認真貫徹落實。

去年以來,各級黨組織和黨務工作者圍繞發展大局,認真履行職責,主動謀事、扎實進取,為提高黨建科學化水平做了大量卓有成效的工作,有力助推了開化科學發展。對此,縣委是充分肯定的。是我們新一屆黨委、政府實施五年奮斗目標的開局之年,推進三生融合,打造幸福開化,關鍵在黨,關鍵在于發揮各級黨組織和廣大黨員干部的作用。當前,我縣正處于由資源驅動向投資驅動和創新驅動轉型的關鍵期和推進城市化的重要戰略機遇期,抓投資、抓項目、抓改革、抓落實的任務非常艱巨。抓住發展機遇,完成既定目標任務,這就需要一支政治堅定、敢闖敢試、執行力強的干事創業隊伍,需要一種想干事、肯干事、能干事、干成事的良好工作氛圍。宣傳、組織、紀檢、統戰和機關黨建作為黨的工作的重要組成部分,其工作水平的高低,直接決定著黨建水平的高低,決定著黨的執政能力、領導發展能力的高低,影響著全縣經濟社會發展的質量。因此,各級黨組織和廣大黨員干部一定要牢固樹立黨要管黨意識,緊緊圍繞“全市領先、全省一流”的工作目標,以改革創新的精神和創新爭優的激情,全面加強黨的建設,努力為加快開化經濟社會轉型發展提供強大的政治保障。下面,我就宣傳、組織、紀檢、統戰和機關黨建工作,強調五點意見:

一、宣傳工作要突出提神鼓勁,為建設“三生融合?幸福開化”提供強大的精神動力。

宣傳思想工作是發動群眾、組織群眾、引導群眾、提高群眾的先導性工作,必須堅持正確的輿論導向,唱響主旋律、打好主動戰,為發展助陣,為大局造勢,為干事鼓勁。

一要營造濃厚的發展氛圍。要圍繞縣委、縣政府中心工作,進一步加大宣傳引導力度,大力宣傳新一屆黨委政府的工作思路和上級部門新的方針政策,為老百姓解疑釋惑,使縣委、縣政府各項決策部署在基層得到貫徹落實。宣傳部門要切實發揮好輿論監督的優勢,既要正面宣傳引導,又要加強輿論監督。特別是縣內幾家新聞媒體,要進一步強化輿論導向,正如陳德榮書記所說“攝像機比推土機有力,筆頭比榔頭有力”。對年度“雙十”工程、六大創建、破難攻堅大行動等事關開化發展的重點工作,要深度策劃、深入報導,推進中心工作的開展;同時,要不斷加強和改進輿論監督,及時曝光重點工作、項目推進中消極不作為的現象,大膽曝光當前群眾關心的一些熱點民生問題,督促有關部門予以整改落實,努力在全縣上下營造一種破難攻堅、大干快上的濃厚氛圍。

二要凝聚發展的思想共識。宣傳工作的最終目的是要統一思想,堅定信念,形成廣大群眾凝心聚力、共促發展的良好局面。要以理論中心組學習為龍頭,認真抓好領導班子和領導干部的理論學習和理論教育,進一步提升干部的政治素養,增強駕馭發展全局的能力。要圍繞鄧小平同志“南巡講話20周年”,廣泛開展解放思想大討論和下半年黨的xx大主題大宣講活動,并集中一段時間深入開展“學先進、找差距、促跨越”專題活動,進一步激發廣大干部群眾的學趕比追意識,取人之長、補己之短,推動開化跨越式發展。要強化對外宣傳,通過形式多樣、主題突出、內容豐富的宣傳,充分展示我縣的發展環境、發展潛力和工作亮點,提高我縣知名度和美譽度,吸引海外華僑、在外開化人和投資集團來文投資創業,進一步凝聚發展合力。

三要持之以恒地推進文明創建。建設“三生融合?幸福開化”,既要有不斷發展的經濟保障,也要有日益繁榮的文化支撐,才能不斷增強老百姓的幸福感。當前我們有兩項非常重要的創建任務,一個是要在今年創成省級示范文明縣城,另一個是要在明年創成省級文化先進縣。為此,我們要切實以創建活動為載體,認真對照上級的創建要求,堅持硬件與軟件一起抓、政府與群眾聯動,大力夯實基礎、挖掘特色、展示亮點,做一件、成一件,切實讓創建成果惠及全縣百姓,進一步塑造開化良好形象。

做好今年的組織工作,重點要在黨員干部隊伍、人才隊伍和基層組織建設等方面下足功夫,著力為轉型發展做好組織保障。

加強換屆后干部離任審計等工作,著力營造風清氣正、干事創業的良好政治生態。

二要優環境聚人才。人才隊伍是決定一個地方發展后勁和潛力的重要因素。與其他先進地區相比,我縣人才工作的差距是比較明顯的,最主要的是人才資源上的差距,不僅人才總量小、高層次人才缺乏,而且存在引才難、留才更難的實際情況。我們必須要加快構建黨委統一領導,組織部門牽頭抓總,有關部門各司其職、密切配合,社會力量廣泛參與的人才工作格局。要緊扣發展需要,樹立“只求所用不求所在”的觀念,通過內培外引、借智借腦等方式,切實解決城市規劃、建設、交通、金融管理等重點領域的人才緊缺問題,積極培養和選拔鄉土人才。要充分發揮人才作用,探索人才服務發展模式,完善人才激勵機制,以最好的服務、最優的環境聚集最廣泛的人才、吸引最優秀的人才、留住最需要的人才。

三要抓基層強基礎。中組部將今年確定為“基層組織建設年”,其目的是為了進一步強化基層基礎。可以說加強基層基礎建設,是加強和創新社會管理的需要,也是維護基層穩定的需要,更是助推開化跨越發展的需要。根據開化實際,下步我們在抓基層組織建設中,要按照構建城鄉統籌社區黨建工作新格局的要求,結合社會管理創新,重點抓好三方面工作。一是推進社區“三化”。不斷創新基層黨建模式,探索以農村社區專職化、信息化、規范化為重點的區域化黨建,確保村級組織設置改革工作繼續走在全市前列。二是積極推進村社融合。在今年“三分三改”基本完成的基礎上,明年年底村級組織換屆選舉將以社區組織作為換屆的主要對象,村將完全轉變成為經濟組織,社區將成為基層社會自治機構,真正實現鎮與社區兩級管理,這項工作我們也要力爭走在全市前列。今年,我們要提前啟動“社融居”試點工作,切實為明年這項工作的開展探明道路、打好基礎。三是創出黨建品牌。去年,在全國組織工作滿意度調查中,我縣取得了全省第一的優異成績,今年一定要在去年基礎上抓好鞏固提升,切實以優異成績迎接黨的xx大勝利召開。同時,要積極探索“黨建帶僑建”的工作路子,繼續深化“兩新”黨建工作,努力打造一批富有開化特色的“兩新”黨建精品。

三、紀檢工作要突出標本兼治,為建設“三生融合?幸福開化”營造風清氣正的良好環境。

紀檢工作是加強黨的執政能力建設的重要內容,事關民心向背、事業成敗。在這里,我對紀委工作也提幾點要求,就是要緊緊圍繞“政通開化、績效開化、廉潔開化”目標,著力抓好機關效能和作風建設,加強反腐倡廉建設,為轉型發展提供有力的紀律和作風保障。

一要深化作風建設。重點要抓好三件事:一是抓好行政執行力建設。要以“進村入企”大聯系、大走訪活動”、“破難攻堅大行動”等專項活動為抓手,進一步加大治庸治懶力度,切實解決工作不實、干勁不足、落實不力、管理不嚴等問題,確保縣委、縣政府重大決策的貫徹落實和重點項目的全面推進。二是優化審批流程。以縣行政審批服務中心整體搬遷為契機,推進“兩集中、兩到位”工作,爭取年底前進駐縣行政審批服務中心的單位、事項均達到90%以上,促進行政審批提速提效。三是強化便民服務。要本著“能放則放”的原則,最大限度地下放事權,凡是與群眾生產生活密切相關的審批和服務事項,全部納入鄉鎮和社區便民服務中心辦事大廳辦理,鄉鎮和社區無權限辦理的也要實行代辦制,并逐步完善網絡審批平臺。二要強化源頭治理。進一步強化對權力運行的制約監督,加大對重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金管理使用等領域和環節的廉政風險防控力度;嚴格落實《關于進一步整治規范建設工程招投標市場的若干規定》,進一步凈化工程建設招投標市場的秩序。同時,要加快推行政府投資建設項目代建制和前期辦,強化政府投資建設項目法人責任制;開展鑒證類中介機構專項清理規范工作,嚴格市場準入與清出制度。此外,要著重解決群眾普遍關注和反映強烈的熱點問題,繼續加強對教育收費、醫療服務、農民減負、企業減負等方面政策落實情況的監督檢查,堅決糾正部門和行業不正之風。三要深化反腐倡廉工作。加強領導干部廉潔自律建設,逐步穩妥推進“三公”改革,嚴格“三公”經費預算管理,推進“三公”經費公開,推行職務消費公務卡結算制度,積極穩妥推進公務用車制度改革,實行公務接待總額控制、明細公開和部門聯控制度,開展“陽光工資”政策執行情況專項檢查及在編不在崗人員清理整治活動,保持黨員干部作風純潔和清正廉潔。推進農村黨風廉政建設,抓好專項治理工作,著力在健全長效機制上下功夫,全面推行村務上網公開制度,規范村監會組織建設,充分發揮監管作用。

四、統戰工作要突出凝心聚力,切實為建設“三生融合?幸福開化”凝聚合謀共為的力量。

統一戰線始終是我們黨開展工作、團結人民、凝聚力量、奪取勝利的重要法寶。全縣統一戰線務必要緊緊圍繞大團結、大聯合的主題,繼續發揮好自身優勢,踩準節拍點、唱好合奏曲,在助推開化發展中再立新功。

一要發揮人才薈萃優勢,多謀跨越之策。統一戰線是“人才庫”、“智囊團”,要充分引導和支持工商聯和無黨派人士,緊緊圍繞建設宜游宜居生態縣中的重點工作、熱點現象、難點問題,緊緊圍繞建設“三生融合?幸福開化”的發展目標、戰略舉措、重大項目,深入調查研究、廣泛咨詢論證,多獻務實之策、多建可用之方、多立科學之論,積極探索跨越發展的新思路、新途徑,為縣委、縣政府科學決策提供重要參考。

二要發揮聯系廣泛優勢,多做發展之事。統一戰線聯系廣泛、朋友眾多,要充分挖掘和培育各種有效資源,為爭資引項、引智聚才穿針引線、鋪路搭橋。要做深做足借力發展文章,特別是在華僑方面,要充分發揮統一戰線內聯外引的作用,以實施“回歸工程”為載體,千方百計牽線搭橋,進一步強化聯絡平臺、服務平臺、項目平臺和資本運作平臺的建設,積極動員他們回鄉投資創業。同時,要積極做好僑臺服務工作,切實為僑臺胞及眷屬解決一些實際問題,多辦實事、好事,盡力爭取他們的支持,推動開化發展。

三要發揮團結聚合優勢,多出和諧之力。要充分發揮統一戰線協調關系、化解矛盾,凝心聚力、增進團結的職能,在聯商聯僑“兩聯系”活動中牽頭抓總,廣泛開展光彩扶貧活動,落實少數民族地區發展政策,協助黨和政府做好穩人心、得人心、暖人心、聚人心的好事、實事。(這里有件事我再強調一下,上個月,省委統戰部湯加黎部長來開化開展“進村入企”活動時,他和陳作榮部長都已經承諾:在省市光彩基金中給開化800—1000萬的支持,請統戰部門做好對接,抓緊研究扶持發展的方向。)同時,在民族宗教工作方面,我們要堅持依法管理宗教事務,規范民間信仰活動,確保全縣宗教領域的和諧穩定。

今年,我黨將隆重召開黨的xx大,做好今年的機關黨建工作,具有十分重要的現實意義。各級黨組織要以優化軟環境、提升執行力為重點,著力“五型機關”創建和即辦制的落實,進一步深化創先爭優活動,不斷提升機關黨建工作水平。

一要深化“五型”機關創建、即辦制落實。開展“五型”機關創建活動是機關作風效能建設的總抓手,是推進政府轉型的有效載體。要突出建設機關先進文化、塑造機關核心價值觀,突出“強責治庸”深化責任型機關建設,突出機關服務品牌創建深化服務型機關建設,突出注重學用轉化深化學習型黨組織建設等五個方面,使每個機關人員都發揮各自職能作用,切實推進中心工作。同時,要以深化和完善即辦制為抓手,進一步提升職能部門的執行力和辦事效率。

二要深化創先爭優活動。要結合縣機關“互學互比”活動,以“十大項目”為抓手,引導機關黨組織和廣大黨員干部緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式創先爭優,圍繞保障改善民生創先爭優,圍繞解決群眾反映強烈和影響社會穩定的突出問題創先爭優,通過工作創先爭優推動發展進位爭先。同時,要以“創先爭優、服務基層”為主線,重點抓好服務行業窗口單位和基層一線黨員干部的承諾踐諾活動,推動創先爭優、服務群眾常態化、長效化。

以上是我講的五點意見,借此機會,我再強調一下當前的幾項重點工作:

1。關于投資工作。1-2月份,全縣限額以上固定資產完成投資1。67億元,完成率為4。21%;計劃新開工的51個限額以上項目,也只有7個開工。從統計數據上分析,完成得很不理想、形勢也不容樂觀。今天的《溫州日報》通報了全市固定資產投資排名情況,1至2月份,我縣的固定資產投資率為29。7%,全市排名第六位;我縣中心鎮固定資產投資進入全市前十位的有巨嶼鎮、玉壺鎮、南田鎮和百丈?t鎮,其中巨嶼鎮以投資額5786萬元、投資率98。7%,名列全市第一;而作為我縣固定資產投資主陣地的開化大?n城市新區在全市25個都市型功能區排名中只排在22位,投資額只有2388萬元,投資率只有10。5%。因此,我們一定要緊抓任務落實、緊盯項目建設,千方百計抓好投資。

2。關于“三分三改”工作。從目前工作開展情況來看,還存在進展速度不快、工作不平衡等問題。全縣有157個行政村完成了“地改、股改”工作,比去年12月底增加21個村,兩個多月只增長5。5個百分點,巨嶼、西坑、周山等3個鄉鎮已經全部完成,而有些鄉鎮不是很理想。這項工作我已經多次強調,上周五在全市三級干部大會上也進行了表態,請相關部門和鄉鎮務必抓緊抓好。

3。關于“進村入企”和破難攻堅行動。這兩項活動省市非常重視,最近到開化調研指導工作的省市領導也比較多。當前,重點要將這兩項活動有機結合,對梳理出來的難點問題,實行專人負責、逐項落實、限時破解,真正解決一些基層迫切的難題,落實一些企業歡迎的舉措,辦理一些群眾滿意的實事。

4。關于穩定工作。全國“兩會”期間,開化有9批12人次進京上訪,其中南田鎮就有4批,總的進京人次在溫州市排在中游,信訪壓力還是比較大。10月份要召開xx大,穩定形勢依然嚴峻。對于穩定工作,還是那句話:“管好自己的門,管住自己的人。”

同志們,做好黨建工作,事關全局,責任重大。我們一定要以高度的政治責任感和創先爭優的激情,腳踏實地、開拓進取,真抓實干、務求實效,努力開創我縣黨建工作新局面,以優異成績迎接黨的xx大勝利召開,為加快轉型發展、建設“三生融合?幸福開化”作出新的更大貢獻!

工作會領導講話稿篇十

各位同事:

作為s公司營銷部一名領導,我很榮幸成為我們s公司大團隊的一員,200x年營銷部的成績是很多的,凝聚了s公司全體人員的汗水,在如此激烈的市場競爭中,它確實是來之不易,因各部門的配合,200x年營銷工作取得相當的成績,我們擁有了一批配合得很不錯的客戶,正由于有這樣的基礎,我很有信心地說,營銷部20xx年的展望是非常有前景的,就0y年的工作展望,我重點談以下幾點,請公司領導及在場的同事多提寶貴的建議:

一、市場份額有限,市場空間無界,s品牌200x年的商機也就無限。

中國的國土面積與歐洲相當,中國每個省之間的消費差異,可能比歐洲國與國之間的差異還要大。中國人口13個億,中國省級有34個,地級有333個左右,縣級2862個左右。因中國地區差異東西南北中各不同,任何一個大牌都無法絕對滲透,我們的產品是快速消費品,大多數的品牌沒有形成保證顧客忠誠的銷售體系,因此有一批企業就會退下來,又有一批企業乘機進去,與s品牌同等程度定位的企業還不算多,所以市場空間還是很大的并有彈性的,s品牌可以在內銷市場表現它存在的能力和機會。

二、團隊合作是0y年營銷部工作順暢的驅動力。

我記得我小時候,熱天睡在地板上午休,突然頭象被針扎一樣很痛,猛醒過來,才發現是一條又大又丑陋的蜈蚣在我旁邊飛似的跑開,后果可知,我被這條蜈蚣咬了。。。。。。蜈蚣號稱“千足蟲”,如果蜈蚣能夠奔跑起來,那么,它每一條腿的行動是需要多么協調,才能達到“奔跑”的效果。這和企業一樣,如果我們企業的每一個人、每一個部門都能默契配合,創造出良好的績效,企業也就能夠實現其目標,飛快地成長。

二人為仁,三人為眾,“人”字的結構就是相互支撐,所以20xx年營銷部門只有和各部門努力協調和合作起來,才能使s品牌乘快車進入內銷市場,從而一跑走紅。

三、創新和突破是s品牌20xx年發展的出路。

在大象還很小的時候,被一根小木樁栓著,它長大之后,雖然力氣已足夠它掙脫木樁,但它依然被小木樁栓著———因為它已經習慣了。

不知大家有沒有發現,我們的經驗與技術比起競爭狀態下的翻新,卻是一天天在減少它的含金量,最終將會幾文不值!我們營銷部門不可以是“栓住的大象”,而是一群有進攻和生存能力的狼!

四、部門思想的碰撞也是20xx年營銷部門學習和進步的條件。

水火不相容嗎火可以幫助水的,火可以治死水里頭的細菌,這里所說的細菌,我叫它為營銷的軟肋或短板。

企業員工成熟的重要標志:知止、寬容、虛心,有胸襟!營銷部門更應該跨部門學習管理知識,才能避劣趨優,使本部門成為真正的市場前沿的生存高手。

五、銷售執行是20xx年保證銷售流程實現的重要手段。

腳踩在棉花堆里——不踏實。

說一千,道一萬,兩橫一豎就靠干。

營銷部全體人員要勇于跟自己較勁,把每一件小事情都要做完整、做到位。做正確的事,然后把正確的事做對,有所為而所不為。把復雜的事情簡單化,把簡單的事情做完善。國內某知名鴛鴦火鍋的創意,出自一個寫信都有27個錯別字的創始人手中,鴛鴦火鍋的創意并不復雜,但關鍵他們能把簡單的事情做完善,并堅持下去,才使企業在全國連鎖發展,他的一個加盟商有些一年的經營收入有幾千萬呢。

六、營銷工作不能缺少專注的力量。

世界上只有專注的力量,我有幾篇文章曾在國內很有權威的《在銷售與市場》營銷版雜志上發表過,就為了這篇文章發表,我與銷售與市場雜志社的編輯某小姐磨合了近一年多的時間,為什么,我老是改不了一個營銷副總的身份,總認為自己什么都很懂,其實什么都不懂,抓不到主要的東西,那位編輯開玩笑對我說:“你懂的東西確實比我還多,但我一定要挖空你,我一直在想如何把你的東西全部倒出來,然后整理幾篇有價值的東西留下來。。。。。”直到我的文章可以和國內知名學者、專家、優秀高級營銷經理、各行各業的營銷人的文章排列在一起的那一天(其實學無止境,寫文章也一樣沒有深淺!),我終于從內心總結:寫文章和做事有一個共同點,那就是,你的東西一定要新,一開始就要吸引讀者的眼球,還有語言一定要有條理,分清主次,不要太啰嗦,首先要知道自己要說的重點在那里,不必面面俱到,只要有一點能讓人記住就是成功了。

踢球的姿勢再美也沒用,進球才算個球!我們要象“陽光穿透樹葉”一樣,找到自己的存在,而不是“亂彈琴”,沒有主調。

七、20xx年的方向比方法更重要。

用開碰碰車的方法來開寶馬,就會翻車的,我們要“南轅南轍”,知道自己的回歸,這就是方向!因此,面對方向,必須有信心,有欲望,還要有興趣和責任,成功才能接近我們。

面對經銷商,我們可以先不談“方法”,但方向必須把握住,這樣才能找得著我們的隊伍,在某個時候“會師”。

八、營銷部門必須要有風險意識。

王二和麻子在森林里,遇到了一只大老虎。王二二話沒說,就趕緊從背后取下一雙更輕便的運動鞋換上。麻子急死了,罵道:“你干嘛呢,再換鞋也跑不過老虎啊!”王二說:“我只要跑得比你快就好了。

目前我們企業也處于象上述一樣的競爭環境里,即處于風險叢生的變數里,我們必須有應對危機的能力與腦子,速度就是生存的能力,這樣才能避險求生,從而持續發展。

最后,因時間有限,還有些重要的營銷因素就略去不談了,但如果營銷部門能將上述八個問題解決了,我想s公司就成功一半了,有了s企業的500人的大團隊,營銷部門有信心去面對充滿商機的20xx年!謝謝!

工作會領導講話稿篇十一

講話稿。

是領導根據既定的會議內容講對某一項或幾項工作的要求。要講得鮮明、透徹、實在。下面是本站小編給大家整理的最新工作會領導講話稿,僅供參考。

同志們:

今天,我們在這里召開大會,主要任務是動員全縣人民迅速行動起來,以主人翁的姿態積極主動地投身到爭創省級文明縣城先進縣的活動中來,確保我縣順利實現“山西省創建文明縣城先進縣城”的目標,為下一步爭創省級文明縣城打下良好基礎。縣委、縣政府對這項工作非常重視,縣委吳書記、政府秦縣長都作了重要指示,要求一定要安排好,部署好,確保創建成功。縣委吳書記本來說要來參加這次會議,因臨時有重要事情,特委托我組織召開。剛才,張福田部長宣讀了《x縣創建省級文明縣城先進縣實施方案》,對工作進行了安排部署,目標明確、任務具體,分工科學、措施得力,我完全贊同。下面我就創建工作講三點意見。

一、統一思想,凝聚共識,切實增強做好創建工作的責任感和使命感。

近年來,縣委、縣政府搶抓發展機遇,全力實施“特色興城”戰略,不斷加大城市建設力度,始終堅持把抓好縣城建設、改變縣城面貌作為優化發展環境、促進經濟發展、提升對外形象的一件大事來抓,大力完善基礎設施,深入開展綜合整治,認真組織各項活動,縣城建設邁出了新步伐,取得了新成效。先后榮膺“國家衛生縣城”、“中國綠色名縣”、“中國低碳旅游示范區”“山西省園林縣城”、“山西省環境保護模范縣城”、“長治市文明縣城”等稱號,形象大為改觀,知名度大為提高,為創建省級文明縣城奠定了一定基礎。開展省級文明縣城創建活動,是縣委、縣政府著眼全局,順應時代潮流和經濟社會發展規律作出的科學決策,是當前的一項重要而緊迫的任務,工作量大,時間緊,全縣上下務必要站在戰略和全局的高度,充分認識創建省級文明縣城的重要意義,切實增強做好創建工作的責任感和使命感。

第一,創建省級文明縣城,是提升縣域綜合實力的內在要求。文明縣城是一個地方經濟社會發展的綜合反映,是一個地方社會發展和文明進步的重要標志。文明縣城創建工作,涉及政治、經濟、社會、文化各個方面,涵蓋了一個城市的物質文明、精神文明、政治文明和生態文明建設。文明縣城被譽為“含金量很高的城市品牌”,是集中體現城市管理能力、縣域綜合實力和持續發展潛力的名片。目前,縣域經濟發展的競爭愈來愈激烈,這種競爭,已不僅僅是經濟實力的競爭,最重要的是一種環境、文化和人才的競爭,說到底是一種文明的競爭。只有具備了良好的發展環境,這個地方才會有凝聚力、吸引力和競爭力。創建省級文明縣城,有助于我縣優化發展環境,樹立城市形象,打造城市品牌,提升知名度、影響力和競爭力。

第二,創建省級文明縣城,是提升人民群眾幸福指數的內在要求。創建省級文明縣城,內容豐富,涵蓋面廣,輻射力強,其具體的量化指標充分體現了全面發展,體現了以人為本的內在要求,是提升人民群眾幸福指數的重要體現。創建工作所面臨的工作任務、所要解決的主要問題,都是人民群眾最關心的現實問題。通過創建工作,將使我們一大批事關群眾切身利益的民生問題得到妥善解決,群眾生活環境將得到進一步改善,群眾生活質量將得到進一步提高,廣大群眾將更充分地享受到文明創建帶來的實惠。

總之,創建省級文明縣城,是縣委、縣政府立足實際,著眼長遠而作出的一項重要的戰略舉措,目的是要通過創建活動的開展,進一步創優人居環境、提升城市品位、吸引外來投資、推動跨越發展。全縣各級各部門一定要充分認識創建省級文明縣城的重要性和必要性,集中精力,積極參與,確保創建工作順利推進,取得圓滿成功。

二、突出重點,軟硬并舉,不折不扣全面完成各項創建任務。

創建省級文明和諧縣城,必須有一個既適應形勢需要,又符合上級要求,更切合實際的工作思路和創建目標。只有這樣,才能確保創建活動的健康、高效、有序開展。我們創建工作的總體要求和工作目標是:以黨的精神和科學發展觀為指導,以建設“‘一地兩區’、打造‘三宜’美麗”為總要求,以“基礎建設、綠化美化、衛生整治、文明創建、縣城管理”為重點,堅持以人為本,科學發展,聚全民之智,舉全縣之力,全方位、多層次、寬覆蓋、強力度推進文明和諧縣城創建工作,努力在縣城創造天藍、地凈、樹綠、水美的優美環境,形成文明、禮貌、周到的優質服務,建設安全、安定、安心的優良秩序,樹立廉潔、務實、高效的機關形象,把x縣城建設成長治市區的“后花園”,打造成北方園林城,管理成最干凈、最漂亮、最文明的一流縣城。實現上述總體要求和工作目標,必須堅持當前和長遠結合,軟件和硬件并舉。具體來講,要突出抓好以下四個重點:

黑板報。

宣傳櫥窗等多種形式,廣泛宣傳文明創建活動,做到“創建在身邊,出門見創建”。三是組織活動宣傳。以實施“文明細胞工程”為抓手,大力開展文明單位文明社區文明村鎮文明樓院文明家庭等創建活動,開展文明商店文明市民等評選活動,開展“創建文明縣城樹立文明新風”萬人簽名和組織志愿者開展志愿服務等活動。通過豐富多彩宣傳活動,讓廣大黨員干部群眾在活動中感受氣氛接受教育激發熱情。

2、開展文明素質教育,努力提高群眾素質。開展文明禮儀知識學習,組織縣直機關、企事業單位干部職工、縣城居民學習《公民道德建設實施綱要》和《文明市民守則》等文明知識,增強全民的文明意識和創建意識,引導干部群眾在社會做一個好公民、在單位做一個好職員、在家庭做一個好成員;針對影響全縣社會環境、社會秩序、社會服務的不規范和不文明言行,在各行各業中廣泛開展文明服務、文明經商教育,積極推進“講文明、改陋習、樹新風”活動;深入開展“道德講堂”教育活動,弘揚社會公德,倡導新風正氣;在縣城內中小學校組織開展文明素質教育進課堂活動,開展以“與文明同行”為主題的文明實踐活動;青羊鎮各社區要組織開展文明知識進萬家活動;文明辦要組織文明知識考試,積極開展創建省級文明縣城志愿者活動。

3、加強基礎設施建設,切實提升縣城城市功能。按照“抓改造、抓建設、抓配套、抓完善”的工作思路,從與創建關系最密切、與群眾日常生活聯系最緊密的基礎設施項目抓起,著力改善城市路網、縣城供熱供水、生活垃圾填埋場、等市政公益設施,提升城市配套功能。抓好公共廁所升級改造,認真做好保潔工作。加快集貿市場建設,進一步做好劃行歸市,堅決取締馬路市場,營造規范有序的市場經營秩序。

4、開展專項整治,規范縣城秩序,塑造縣城形象。一是要在深入開展交通秩序專項整治上有新突破。著力完善交通基礎設施,合理施劃停車位、完善交通信號燈設置和電子監控系統,進一步加大監管力度,確保車輛按指定位置有序停放,徹底改變交通秩序“亂”的問題。二是要在深入開展城鄉環境衛生專項整治上有新突破。加大對縣城、城郊結合部、鄉鎮駐地、公路沿線、河道溝渠、辦公場所等城鄉環境衛生整治,改變“臟、亂、差”現象,營造干凈整潔的人居環境。

三、加強領導,廣泛發動,打好文明縣城創建的翻身仗和攻堅戰。

“創建省級文明先進縣”每一年評選一次,省級文明縣城每兩年評選一次,今次創建省級文明先進縣城創建的如何,直接關系到下一次創建省級文明縣城的創建效果,這一次創建是基礎,是前提,國慶節過后省里就可能要來檢查驗收,時間非常緊迫,任務非常艱巨。各有關部門和單位,一定要以背水一戰的決心和只爭朝夕的精神,動真格、出實招,上下聯動,務求實效。

加強領導,服務大局。在這里,我把圍著中心轉、服務大局干比作“公轉”,把自我為中心、眼睛向內看比作“自轉”,在發展過程中,“公轉”“自轉”相互配合、同舟共濟,才能“轉”得順、“轉”得好,圍著中心轉,就能轉出巨大向心力;聚在一塊干,必將聚合強大正能量。創建省級文明先進縣時間緊、任務重,各級各部門都要把創建工作擺上更加突出的位置,“公轉”“自轉”一起轉,不得片面強調本部門工作的“特殊性”,要樹立“一盤棋”思想,在“謀一域”時更多更好地“謀全局”,既各司其職、各負其責,又協同作戰,合力攻堅,對一些重點、難點問題,一定要加大綜合執法力度,盡快予以解決。各級領導干部要帶好頭,發揮模范作用,主要領導要統攬全局,既要掛帥,又要出征,分管領導要各司其職,抓好有關工作,落實創建行動。

健全機制,落實責任。任何一個決策、一項部署,堅持一抓到底、一以貫之,就能落在實處、取得實效。反之,抓一陣子松一陣子,熱一陣子冷一陣子,就會“沙灘流水不到頭”,“開頭緊,中間松,結尾還是空”。最好的落實就是一抓到底,因此,在創建工作中,就需要建立健全各項機制,克服一勞永逸的惰性思維、喘氣歇腳的松勁情緒,以咬定青山不放松的負責態度、“抓鐵有痕、踏石留印”的扎實作風,層層落實、一抓到底。要健全責任目標考核機制,對創建工作細化的各項具體任務,各有關部門要定出時間表,列出進度表,確定責任人,一項一項抓落實。要健全長效管理機制,加強精細化管理,對公共場所亂扔垃圾、隨地吐痰、損壞公物、亂停車輛等不文明行為進行嚴管重罰,并集中開展環境衛生和交通秩序綜合整治,廣泛開展“垃圾不落地”活動。要健全激勵制約機制,對創建成績顯著的單位和個人,要給予表揚和獎勵;對措施不力、行動遲緩、問題突出的單位和領導,要給予批評教育,限期整改;對創建工作不積極不努力,專做表面文章,拖全縣后腿,經教育仍不改的單位或部門領導,要堅決予以處理。

加強宣傳,全民動員。省級文明縣城創建工作是一項龐大的社會系統工程,牽涉面廣,工作難度大。各級各部門要多渠道、多層次開展宣傳活動,使創建活動家喻戶曉,深入人心。要動員包括各中小學校、各個社區和廣大志愿者在內的社會各方面力量,積極開展創建工作進社區、進學校、進家庭等活動,努力營造“人民城市人民建、人民城市人民管”的良好氛圍。縣內媒體要充分發揮自身優勢,精心策劃設計專題專欄,多角度、全方位報道創建工作的進展情況,在全縣形成爭先創優的良好創建氛圍,充分激發廣大群眾投身創建的智慧和熱情。要敢于自揭家丑,對創建過程中的推、拖、躲現象和各種不文明行為予以曝光。

強化督查,嚴格獎懲。創建省級文明縣城先進縣各項整治工作能否落到實處,督查通報至關重要。縣創建省級文明先進縣工作組辦公室要制定城市管理職能部門考核評分辦法,每月開展專項督查,計分排名,讓各級各部門各自都有一份沉甸甸的“成績單”,用“成績單”推動工作,如果“成績單”不理想甚至“不及格”,就要認真查缺補漏,積極作為,打破工作常態,干出新的成績。要通過“成績單”,對工作不力、行動遲緩、檢查不達標的單位予以通報;對排名后三名的單位在通報批評的同時限期整改;對連續兩次排名后三名的單位給予黃牌警告,單位主要負責人講明原因、表明態度;對因工作中推諉扯皮、回避矛盾,不作為、亂作為而影響創建驗收的,從嚴追究單位主要責任人的責任。

同志們,我縣要擠身省級文明縣城行列,雖然難度很大,但經過努力是完全能夠實現的。現在,我們集結號角已經吹響,任務已經明確,我們一定要把思想精力高度集中起來,把力量充分凝聚起來,團結和帶領全縣人民,以求真務實、埋頭苦干的作風,以只爭朝夕、志在必得的精神和勇氣,形成合力,迎難而上,攻堅克難,頑強拼搏,我相信,創建省級文明縣城這個目標就一定能實現!也一定會實現!

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工作會領導講話稿篇十二

同志們:

大家都談了很多,也談的很好,在此我也簡單談一下我的一些感悟和想法。看的出分行對于網點改革的決心是堅定了,力度也在明顯加強,雖然整體表現較為樂觀,各項業績都有一定上升,但客觀來說進步仍不夠明顯,結合我支行的情況,我簡單分析一下,希望對于今后的路該往哪里走,怎么走尋得一些啟發。

一、對于基礎業務,部分員工的業務能力、業務水平有待提升,特別是對合規操作上,加強員工間的溝通以及同上一級的及時溝通很關鍵,切不可在未弄清情況時就拒絕受理業務,給我行造成效率低下,流程繁瑣的負面形象,阻礙相關業務的發展。當然,確屬違規的當不可受理,但需同客戶做好解釋工作。在各溝通環節,作為網點主任,增強自身業務能力,協調好相關工作,即能控制風險,又能提高大家今后的工作效率、效能,所以說,基礎工作不可松懈。

二、鼓舞員工士氣是提升戰斗力的關鍵,網點裝修得的再漂亮再奢華,那也只是個門面,盡管對于我行的形象工程是一個質的飛躍,但促進我行發展的關鍵還是在人,作為網點主任,每天應該思考的是如何激勵大家在進度內積極主動地完成任務,甚至趕超進度,當然,對于每個網點,各項工作各有優劣,做到面面俱到著實強人所難,但在自身較強的方面做得更好更強未嘗不可,在薄弱的地方再尋找突破,以求均衡發展。我們的部分同志或許因為長期處在同一個崗位,日子久了,積極性慢慢也就隨之淡了,但我行的發展不允許我們中的任何人在關鍵時刻掉鏈子,主任牽頭自然不由分說,但一個人的力量始終是有限的,不拋棄不放棄的精神在這個時候運用好了那就是制勝的法寶。從員工的反應來看,我想有幾點是值得大家深思的,那就是要堅持做到賞罰分明、公平公正,效率優先。

近幾年,我行陸續招進了許多大學生,給我行及時補充了血液,充實了人才隊伍,使得網點用人壓力得到了一定的緩解,而此時,如何發揮人員的規模優勢又是一個值得思考的問題,我時常擔心,今時今日,銀行業日新月異的發展形勢和社會日益增長的金融服務需求,我們是否能夠適應并一直跑在前頭。如果能令全體員工各司其職、各取所長,相互依存、分工協作,多培養人造就人,那我們的業務發展才真正有了依托。所以,我認為,無論是行長,副行長,還是前臺柜員,大家做好本職工作的同時,都該積極學習新業務,接受新觀念,要想今后的路走的更遠,就該付出更多的努力。

最后,我衷心地祝愿我行的明天會越來越好,我相信一定會的。謝謝!

工作會領導講話稿篇十三

公司年會市公司重大的節日,在這個日子里,領導應該發揮其帶頭作用,為了美好的明天為大家做表率。下面是小編精心為您整理的“2019年公司年會領導講話稿”,僅供參考,希望您喜歡!更多詳細內容請繼續關注我們哦。

辛苦一年了,向您和您的家人問好,并給你們拜年了!

在過去的一年中,xx公司取得了歷史上從來沒有過的好成績,超額完成了年初預計的各項任務。我們為xx建設出了一批具有時代感的、漂亮的建筑,它們已經成了城市的亮點,吸引著無數熱愛生活、崇尚美感的人們的目光,得到了大家的贊許,又給一批公司和個人提供了工作場所。我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。

我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。這些銷售成績和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的結果,是用自己的心、用自己的汗水澆灌出來的果實。在這個過程中,大家克服了無數困難,也經受了許多考驗,甚至是非常艱難的考驗。

但這些困難和考驗讓我們每個人、每個部門的精神品質都在成長,讓我們更加誠實、更有責任心、更有服務意識、更加團結,讓我們懂得付出和收獲之間的奧秘。

走進我們的辦公室,走進我們的每一個工地,看到每位同事的笑臉,專注、專業的工作態度和精神,都不會簡單地認為這只是為了利潤指標的完成,只是一座座大樓的建成,而這背后一定有精神、靈魂的成長和進步。

xx年的銷售成績和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的結果。

這一年來,我們公司和每位同事的進步,離不開客戶對我們的支持,離不開幾百家合作單位的支持和配合,更離不開近萬名工人辛勤的勞動和努力,我們只是這偉大項目和工程中的一個部分、一個環節。團結合作是這個時代最重要的特征,是我們必須鍛煉和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向與我們合作的所有單位、尊敬的朋友們,以及近萬名工人致以節日的問候,給大家拜年了!

當我們追問人的本質是什么,答案是精神的,是靈魂的。

當我們追問我們企業的基礎是什么,答案是誠實、團結、創新的美德。這是我們不變的追求,是我們建造樓房、創造物質財富的基礎,是指導我們每一個決策、每一句話、每一個行動的標準。“誠實、團結、創新”更是我們的企業文化,在此與大家共勉!

最后,祝2019年各位同事成長、進步、快樂!

大家上午好!

時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發展,內心激動非常,感動萬分!

在此,我謹代表xx集團和即將在x市成立的xx公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發展不遺余力,出謀劃策,可謂批星戴月,勞苦功高!公司能有今天的發展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關心!

xx集團xx中心自去年成立以來,至今也一年有余,在過去的一年里,我們并肩作戰,同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和快樂!最為寶貴的收獲是培養了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!

過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到xx,我可以說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自己會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。

有定。

短短兩個月,我走遍了幾乎xx市所有的客戶!終于把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環,才有了后來的xx市場。才有了我們現在坐在一起的所有同事。

回想往事,感慨頗多,為了公司的發展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,現在有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!

過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功.總結過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創造更加輝煌的明天!

下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結,希望大家共勉!

公司的收獲與成功:

一、在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。知名度、美譽度不斷攀升。截止到12月30日,我們三個市場,共實現銷售回款160多萬元。客戶九千多家,其中,建立穩定供銷關系的近三千家。產品也有原來的16種增加到現在的20幾種,并且以后還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了xx集團和我們的發展。

二、在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節節攀升。涌現出一大批的優秀員工和優秀骨干,為公司的后續發展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業文化,并且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創造一個好的平臺,一個快樂和諧的工作環境。

三、

在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不了解到應用自如,并且,在大家的共同努力下,我們創新了很多營銷模式,xx年十月十日中秋感恩活動更是創下墊江之最、xx之最。每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結的團隊,創新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。

四、現在的我們,更是得到了xx集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。

過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在后面,現在的我們,最應該做的是做好以后的工作。保證我們曾經犯過的錯誤不在出現第二次,有鑒與此,我跟大家開誠布公的總結總結我們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數人看來都是情有可原,難以避免。也有人說責任不在員工,在領導。

是的,我也很認同這種說法,過去的所有錯誤,責任的確不在員工,也不在經理,而在于我自己,如果我不出差,不擔擱這段時間,所有的錯誤是不是都可以避免呢?所以,今天把這些過去的失誤指出來,并不是要追究哪一個人的責任,而是要大家共勉,共同反思。同樣的錯誤不能再出現了,絕對不允許出現。

最后,預祝我們的公司在新的一年里,更上一層樓,再創佳績!謝謝大家。

大家好!

在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發言。我在xx公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

在職期間我始終本著“做一名優秀的財務人員”的信念,并以主人翁的心態積極、熱情、嚴謹、細微地完成各項工作,嚴格要求自己,在本職崗位上發揮了應有的作用。

大家都知道,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家,理好財,更好地服務企業”是財務部門應盡的職責。20xx年財務部門順利地完成了公司領導交付的各項工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的匯報:

首先,我們用心工作。

在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

其次,我們態度端正。

財務部門是為大家服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人責任心培養,履行會計職能,勇于負責,積極主動,虛心向各位同事學習,配合公司各位領導完成每項工作,嚴格遵守公司的各項規章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審核每筆業務,本著對事不對人的態度工作。

在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業生產經營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業知識,結合本企業實際情況,向領導提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業服務。

在這一年里,總公司和分公司財務人員的工作在不斷的摸索改進,到目前已經規范化,各人員的工作做的比較細,方法也得當,互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務工作進展得很順利。

經過一年多的工作,我在不斷的改正缺點,完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業方面我會爭取多學習財務管理知識,充實自己,更好地為企業服務。

公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業的事當自己的事來做,把企業的財當自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。

在新的一年,我對財務工作有幾點想法:計劃控制財務成本、審核監督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司,服務于員工,服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節支、從而謀取利潤最大化,以最優的人力配置謀取最大的經濟效益。

最后,讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度,不斷提高自己的業務水平和業務素質,努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!

在2019年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!

回顧即將過去的xx年,xx公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,xx公司依然獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現一周就是xx萬美金的佳績,這是全體xx公司員工共同努力的成果。同時,公司在總經理提出的新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。

握更多市場競爭的主動權。對此,我對我們納爾人充滿了信心!

公司管理方面,我們要持續認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業管理文化。xx作為一個在xx行業領先的企業,我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信2019年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,xx一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出xx的新篇章!

最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!

2019年公司年會領導講話稿5尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節日里,我們匯聚在此,共同慶祝2019年新一年度的到來。

值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

在過去的xx年,作為公司的創業階段,我們面臨著重重困難,外部市場的激烈競爭,內部設備短缺,都造成我們的舉步維堅,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸的工作作風,在新老朋友的支持配合下,還是取得了一個豐收的xx!我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

2019年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!

最后,再次祝愿全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!

工作會領導講話稿篇十四

同志們:

近年來,我縣城市創建工作取得了很多很好的成績,尤其是x年,我縣城市創建工作受到市上通報表揚,這與大家的辛勤努力和艱苦付出是分不開的。在工作一年多時間,我一直分管城市創建這項工作,各部門、各鄉鎮對我工作給予大力支持,我非常感謝,也十分感動,這必將增強我進一步做好城市創建工作的信心和決心。根據榆林市各縣區城市創建工作要求,我縣要在今年9月份通過創國衛病媒生物防制單項考核驗收,10月份通過省級生態園林縣城考核驗收,12月份通過省級環保模范縣城考核驗收,20xx年通過國家衛生縣城考核驗收。為此,縣委、縣政府高度重視,積極籌劃準備,決定在今天召開城市創建工作推進會。這個會既是動員會,又是安排會,目的就是明確任務,夯實責任,充分調動大家工作積極性,保證各項創建任務按時完成。

剛才,縣創建辦宣讀了兩個文件,一會,高縣長還要作重要講話。下面,我就城市創建工作講幾點意見。

一、肯定成績,正視不足,在問題上要認清“三是”

x年,我縣在拿到省級衛生縣城和省級園林縣城兩塊城市金字招牌后,又相繼啟動了國家衛生縣城、省級環保模范縣城、省級生態園林縣城和省級節水型縣城創建工作。實實在在的講,通過幾年創建活動,縣城總體布局、服務功能、市容市貌發生了翻天覆地的變化,占道經營、亂倒垃圾、亂停亂放等現象得到一定程度的遏制,城市人居環境明顯改善,這與大家的辛勤努力是分不開的。但是,我們要清醒地看到,對照“四城聯創”要求和標準,對照x人民的期盼,我們的城市建設和管理水平還不到位,我們的欠帳還很大,問題也不少。主要表現在幾方面:一是市容環境“臟、亂、差”現象有反彈。“臟”主要體現在大街、小巷、門面、四角。只要離開街道,背街小巷垃圾亂倒現象隨處可見;電桿上的小廣告是刮了又貼、屢禁不止;城鄉結合部相對差。“亂”主要體現在市場、攤點、違章修建。菜市場橫七豎八,擁擠不堪。新世紀購物中心門前成了小商小販常年吆喝的黃金區;違章修建是拆了東頭起西頭。“差”主要體現在交通秩序、衛生習慣、文明素質。自行車亂停亂放,摩托車亂拐亂跑,出租車隨意調頭;有的商業門店一早起來,隨地亂潑,污水一攤;小食堂周邊的城市雨水道口更為突出。二是園林綠化“參差不齊、分布不均、破壞嚴重”。“參差不齊”:主要體現在單位、小區綠化、行道樹。部分機關單位、小區綠化不達標或根本沒有綠化。縣城周圍山體綠化有待進一步改善,防護綠地建設還有待加強。“破壞嚴重”:主要體現在破壞規劃、破壞綠地、破壞樹木。新世紀購物中心門前、百貨公司門前行道樹無影無蹤;新建的居住小區綠化都不能達標;公園綠地也出現了羊腸小道。三是環境保護“監管不夠、宣教不夠、有薄弱環節。”“監管不夠”:體現在直接影響了群眾生活。銀河邊污水外排,沿街商販音響震天、煙花爆竹隨意燃放,建筑工地噪聲擾民。“宣教不夠”:體現在居民、學生環保教育依然空白。“薄弱環節”:體現在餐廚。餐廚垃圾沒有相應的處理設施,油煙、污油狼藉一片。食藥局要充分發揮作用,加大餐飲行業衛生監管力度。

我上面所說的這些,是我們現在確確實實存在的一些問題。成績不說跑不了,問題不點改不了。究其原因,主要是因為我們管理不到位、監管不得力、落實不用心和長效機制沒有建立,還有居民自覺性不夠。這些問題務必引起我們高度夠重視,并在以后的工作中認真加以解決。

二、明確責任,強化措施,在工作上要突出“重點”

“四城聯創”工作具體由創建辦總牽頭,住建局、林業局、環保局、水務局、愛衛辦等單位具體組織實施。各級各部門、鄉鎮要緊密團結,全力推進,確保“四城聯創”工作任務按期完成,抓好以下重點常規工作:

由創建辦牽頭,有關部門配合,抓好兩方面工作。一是抓“四城聯創”的申報、迎驗和督促工作。對照省市規定的時間節點,督促各級各有關部門,一個步驟不錯過,一個細節不放過,一環緊扣一環,一步緊接一步,全力保證“四城聯創”按期通過驗收。二是抓環境衛生督查。由創建辦牽頭負責,兩辦督查室、廣電中心和政府網站配合,定期對全縣環境衛生進行督查。先從城區開始,然后遍及各鄉鎮,切實做到“問題出現在哪里,曝光通報就跟蹤到哪里,整改措施就落實在哪里”。一句話,督查工作要“嚴”字當頭,絕不能失之以寬,姑息遷就。

由住建局負責,抓好四方面工作。一是抓基礎建設。按照縣城街巷景觀提升規劃,力爭完成總投資3500萬元的一街一景工程,并建成自來水公司至榆林溝路段特色點亮工程。進一步加大協調力度,爭取在5月份啟動建設溫馨家園保障房污水管網工程。積極推廣清潔能源使用,力爭全年新增天然氣用戶1500戶。全力抓好“兩廠(場)”升級改造,5月份完成垃圾處理場滲濾液處理工程,7月份完成污水處理廠擴容改造工程。積極啟動鄉鎮“兩廠(場)”建設工程,努力推進龍鎮、桃鎮、石溝鎮污水處理廠建設,力爭開工建設縣城建筑垃圾處理廠。認真組織實施棚戶區改造項目,推進孫家溝、姬家峁、官莊、猯臥梁片區綜合片區整治,徹底解決臟亂差現象。完成治黃西路舊窯洞整體改造項目。二是抓園林創建。組織機關單位、居民小區積極開展“園林式單位”、“園林式居住區”創建活動,使縣城60%以上的單位和小區達到創建標準。三是抓市容管理。住建局環衛所要聯合工商局加大對沿街商戶門店亂潑亂倒、垃圾污水混倒行為的監管力度。園林所要及時清理沿街花壇、花箱、綠化帶,公園綠地等處雜物,做好花箱、花壇保護工作。市政管理所要聯合工商、公安等部門,嚴格落實“門前五包”責任,杜絕沿街商業門店門前銷售、玻璃貼字和臨時性戶外廣告設置行為,堅決清理取締非法占道經營、占道促銷和沿街亂拉條幅廣告等商業行為和沿街商戶向街道布設排煙管行為。城建監察大隊要依法查處城區違章修建行為。質安站要做好施工質量和施工安全監督工作,全年創建省級文明工地1個,市級文明工地2個。四是抓衛生保潔。住建局環衛所要合理分配保潔時間,強化全天清掃保潔力度,合理安排生活垃圾清運頻次,保障垃圾桶不冒裝撒漏;按時清洗垃圾桶,定期沖洗垃圾桶存放點周圍的污染痕跡,減少和避免二次污染現象;垃圾清運車輛要進行密閉或覆蓋運輸,堅持每天沖洗車輛和集裝箱,確保車容整潔;加強對銀河、飲馬河河道、溝渠兩側的管理工作,確保城區河道及岸坡清潔,無漂浮垃圾和廢棄物;集中清理居民集中區、建筑工地周邊垃圾死角;做好210國道城區段兩側衛生清理工作。各單位、居民小區要主動搞好院落、門前巷道環境衛生,養成文明健康的衛生習慣。各鄉鎮、便民服務中心要建立健全鄉鎮和所轄村的衛生管理制度,集鎮、村民活動場所、村鎮道路等公共區域要安排專人清掃,密閉收集垃圾,及時清理清運。同時,做好鄉鎮政府所在地周邊“三堆六亂”(柴堆、糞堆、土堆,亂搭亂建、亂堆亂擺、亂拉亂掛、亂停亂放、亂涂亂畫、亂仍亂倒)清理工作。今年,由住建局牽頭,環衛所具體負責,繼續將城鄉環衛一體化工作納入年度目標任務考核范圍,做到責任不變,投資力度不減,逐步形成長效管理機制,并實現城鄉環衛一體化395個行政村全覆蓋。

由環保局負責,抓好四方面工作。一是抓污染減排。減排工作是一個硬性約束性指標,環保部門要不折不扣落實到位。要督促相關企業落實污染減排措施,并做好減排檔案整理工作。對不能按期完成重點治理項目的企業要采取措施,視情況予以限產停產;對長期不能達標排放的企業,要下達限期治理。

通知書。

督促其限期治理。要積極推行排污許可證制度深化工業污染防治在濃度達標的基礎上實行嚴格的污染物排放總量控制。二是抓環保準入。要嚴格執行環境影響評價和“三同時”制度杜絕越權、越級審批及未批先建等行為對不符合環保規定的建設項目一律不準審批。要強化對環保審批后“三同時”執行情況進行全程監督。對于不認真執行“三同時”規定的要嚴查重罰該停產的要依法責令停產。三是抓環保執法。要會同縣有關部門對違法建設項目、擅自停運治污設施以及偷排漏排企業特別是對集中式飲用水源地保護區內環境違法、河道抽沙、礦山開采等一系列群眾反映最強烈、環境污染較大、生態環境破壞較為嚴重的問題進行依法查處。同時組織人員制定突發環境事件和飲用水源地突發環境事故。

應急預案。

并進行應急演練。四是抓生態創建。組織相關單位開展“生態鄉鎮、生態村,綠色單位、綠色學校”創建工作。

由林業局牽頭,園林所配合,抓好城區綠化工作。由于我縣城區綠化由林業局負責實施,園林所負責管理養護。今年,我們要圍繞城區綠地結構,對水體岸線、坡溝裸地、待建土地等地段見縫插綠、見面擴綠,著力增加綠化面積。同時,要立足縣情實際,突出特色,做到點、線、面相結合,喬、灌、草巧搭配。樹種以鄉土樹種為主,針對季節變化,切實起到綠化美化效果。

由愛衛辦負責,抓好三方面工作。一是抓好病媒生物防制工作。作為創國衛的提前單獨考核項目,愛衛辦要抓好今年4-5月份的病媒生物消殺工作,并在5月上旬配合疾控中心開展自我監測工作并報請市愛衛辦進行市級初審。二是抓愛衛宣傳和健康教育工作。居民的健康習慣是城市文明的體現。因此愛衛辦要利用好一切活動、一切平臺開展宣教活動。三是抓農村改廁和衛生村戶創建活動,確保愛國衛生活動宣傳入鄉到村到戶,希望衛生局、創建辦指導好本項工作。

由縣水務局牽頭,自來水公司配合,抓好三方面工作。一是抓節水計劃制定。按照“總量控制,定額測算,兼顧需求,適當壓縮”原則,根據取用水單位、企業、家庭實際取用水情況,認真分析,綜合考慮,制定出我縣取用水計劃指標。二是抓好水源保護工作。飲用水源地和流域生態環境保護是創模考核重要內容,因此我們要把無定河和鄉鎮流域管護作為重中之重來抓,確保抓出成績,抓出實效。三是抓應急處置。保障安全飲水是我們政府義不容辭的職責。一旦出現飲用水被污染事件,要迅速處理,及時解決。因此,我們要提前制定好應急預案,防患于未然,確保各類飲用水突發事件得到及時妥善處理。

由公安交警大隊負責,住建局和交通局配合,抓好交通秩序整治工作。集中整治汽車等機動車輛隨意調頭、隨處上下人、不按規定線路行駛等行為和機動車輛亂停亂放行為,嚴查營運車輛占道候客行為,對超重、散裝運輸,拉沙土不覆蓋等違反城市管理規定的機動車輛和進城畜力車進行進一步規范管理,確保城區道路暢通,車輛停放整齊有序。

由文廣局牽頭,廣電中心和政府網站負責,抓好宣傳工作。在電視臺、政府網站開設專欄,大力宣傳我縣的創建工作好典型、好經驗、好做法,大力營造濃厚的輿論氛圍,形成人人參與創建的良好局面。

由各鄉鎮負責和其他各部門負責,盡快組織開展本單位“四城聯創”小組工作。各鄉鎮、各部門一把手是城市創建的第一責任人,要親自擔任本單位“四城聯創”工作組長,切實負起責任,親自過問,親自布置,親自督查,并將責任落實到人到崗。要對照創建要求,制定本單位創建實施方案,并進一步明確責任人,確保本單位、本部門創建工作任務圓滿完成。

我上面所講的這些,既是創建工作的重點,也是各部門的常規工作。通過今天的會議,希望大家統一思想,認真對待,盡快成立工作組,落實責任人。在工作過程中,既干工作又留痕跡,既有紙質資料又有影像材料,保質保量完成“四城聯創”任務。

精誠團結,合力攻堅,在保障上要做好“三到位”

一是協調配合到位。“四城聯創”涉及部門多、工作量大,各級各部門要牢固樹立全縣“一盤棋”思想,形成全縣上下步調一致、齊抓共管、群策群力的良好工作格局。各牽頭部門要充分發揮自身作用,確保各項工作順利推進。各配合部門要加強協作,密切配合,決不允許出現推諉扯皮現象。

二是資金投入到位。縣財政將建立“四城聯創”專項經費。今后兩個月,我們要集中人力、物力、財力創建生態園林縣城和環保模范縣城。各部門、各單位也要拿出專項經費,用于“園林式單位”和“綠色單位”建設。

三是督查問責到位。創建辦要強化督查,堅持周檢查、月通報、季分析、半年研判、年度考核制,及時了解掌握重點城市創建進展情況,協調解決城市創建中存在的困難和問題。對于在創建活動中措施得力、成效顯著的單位和個人給予通報表揚。對于組織動員不力、工作進展緩慢、影響全區整體工作的單位和個人要按照《x縣城市創建及城鄉環衛一體化效能督察及行政過錯責任暫行追究辦法》進行問責,并建議縣財政停撥該單位有關經費。

同志們,“四城聯創”是今年縣委、縣政府確定的重點工作任務,因此我們要舉全縣之力,積極進取,主動作為,適應新常態,保證我縣創建工作按時通過省市考核驗收,為建設“生態美、文化強、百姓富”的新作出新的更大的貢獻!

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工作會領導講話稿篇十五

各村領導:

今天在此召開街道綜合治理工作會議,認真貫徹落實市、區政法工作會議精神,共同學習《全區社會治安綜合治理工作意見》。在總結綜治工作的基礎上,群策群力,一起探討綜合治理工作的開展方案。

維護廣大人民群眾的根本利益,做到轄區內無重大刑事案件,重大治安案件,重大火災,重大工傷事故,無越級集體上訪及非正常性死亡事情和群體事件等。

在3月10日區里召開的全區政法工作會議上,全區綜治、平安創建等先進集體與個人獲得了表彰。共有大路王、靈香店、檔港橋、后街等4個村被評為“區級示范村”,得到區里的嘉獎。這些可喜的成績的取得,離不開各村、社區領導和村(居)民的共同努力。希望新的領導班子在新的起點上,再接再厲,做出更好的成績。

二、針對問題,各項突破,創新社會管理體系,深入推進基層綜治。

區總體穩定,但新的領導班子在此基礎上仍不可掉以輕心。須牢記:綜合治理工作是一項長期工作,需要我們常抓不懈。

針對工作中存在的不足與問題,我們應清醒認識,逐步跟進。在此對各村領導干部提幾點要求:

第一,加強領導,明確責任,切實解決當前影響社會穩定的矛盾和問題,做到領導責任到位,工作責任到位。

1.各領導要抱著對黨和人民高度負責的態度,充分認識社會治安綜合工作的重要性,把搞好治安、維護穩定作為自己義不容辭的責任,“一把手”負全責,村委會主任、行政一把手主抓,認真總結以往的工作經驗,制定切實可行的工作計劃,對存在的治安難點問題要專題研究,拿出辦法,發現一處解決一個,不留隱患。

到基層,分解任務,分清責任,同時綜治辦也會進一步加大督查力度,加強工作的檢查、指導,力求把社會治安綜合治理工作做好。

第二,完善預測預警、應急處置機制建設,提升社會治安防控水平。

1.致力于預防和減少災害事件和安全事故的發生。做好定期排查工作,登記歸檔,及時分析,促進村,社區治安防范工作制度化、規范化。

2.各村干部要加強與派出所、司法所、綜治辦等有關單位部門的密切合作,配合,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防治激化”的原則,深入開展矛盾糾紛排查調處工作,化解各類矛盾,著力解決群眾的實際問題,做到暢通民意,為他們排憂解難。

3.村干部在工作中要提高安全管理敏感度,做到抓早、抓小、抓苗頭。身為基層領導干部,就要密切聯系群眾,深入基層一線和群眾家中,全面掌握第一手資料情況,以調查研究為突破口,通過工作專題座談會、研討會等形式,經常探討處置各種問題矛盾方略,深化對策研究,做到對各類矛盾的運動變化了然于心,胸有成竹。要經常下訪、聯系群眾,鍛煉自己見微知著的能力。對可能引起安全事故,或造成重大糾紛的狀況,務必及時掌握情況,高度重視,第一時間引導疏通,將事故、矛盾等遏制在搖籃,防患于未然。

第三,大力支持群防群治隊伍建設。

1.各村要大力發展治安信息員、保安員、治安協管員等多種形式的群防群治隊伍,加強“平安志愿者”隊伍建設,廣泛動員各方面的力量參與到社會治安綜合治理工作中來。組織一支硬隊伍,做好治安巡防,健全經常性治安巡防機制,提高實效性,切實改善農村治安環境。

時登記報告,并協助相關部門及時處理突發事件和治安事件。

3.深入推進“技防入戶”共程,推廣農村實用技防措施,提高村(居)民的自防能力。提高技防設施覆蓋率,推廣電子防盜系統,報警器等的使用。

4.加大投入,拓寬經費來源渠道,提高群防群治經費保障力度。社會治安穩定是全面建設小康社會、社會主義和諧社會的重要保證。廣大基層干部對治安工作要越來越重視,并從人力、財力、物力上對這項工作給予支持。將群防群治經費納入預算;由各單位、業主商戶、住戶共同出資籌集治安防范經費,或建立群防群治基金會,接受熱衷于群防群治的組織和個人的捐助。

第四,落實流動人口管理,穩定社會治安。

工作會領導講話稿篇十六

(一):

同志們:

今天會議的主要任務是傳達貫徹中央和省市宣傳思想工作會議精神,研究部署我縣當前和今后一個時期的宣傳思想工作。剛才,同志就今年的宣傳思想工作作了具體部署,請同志們認真領會、抓好落實。下面,我再強調三點:

一、要增強做好宣傳思想工作的責任感。

年,全縣宣傳思想戰線按照縣委的決策部署,圍繞中心、服務大局、求真務實、開拓創新,各項工作都取得了顯著成效。特別是干部理論教育工作特色鮮明、成績突出,被評為全省先進單位。過去一年,宣傳思想工作為激發全民創業、全力推進"兩化"營造了良好的輿論氛圍,為趕超提速、加快發展,為和諧穩定提供了強有力的思想保證、輿論支持和精神動力。

對此,縣委和廣大人民群眾是滿意的。借此機會,我代表縣委向辛苦工作在我縣宣傳戰線的同志們,表示衷心的感謝!

今年是全面貫徹落實黨的十七大精神的第一年,是改革開放周年,是我縣融入城市圈、建設"兩型社會"試驗區的起步年,也是實現經濟社會跨越提速的關鍵年,做好今年的宣傳思想工作,任務繁重,責任重大。全縣廣大宣傳思想工作者都要認清形勢,把握大局,進一步增強做好宣傳思想工作的責任感和緊迫感。

第一,應對復雜的國際國內形勢,需要發揮宣傳思想工作的政治優勢。當前,我國經濟發展總體形勢是好的,但在意識形態領域里,敵對勢力與我們爭奪陣地、爭奪群眾、爭奪人心的斗爭更加激烈復雜,境外敵對勢力利用多種傳播渠道進行滲透和破壞活動始終沒有停止。今年又正值全國人大、國務院和政協換屆,紀念改革開放周年,還要舉辦北京奧運會,面對如此復雜的國際國內形勢,宣傳思想工作責任重大,廣大宣傳思想工作者一定要進一步增強政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識,認真做好自己的本職工作。

突,以理性的、合法的形式表達自己的利益訴求,形成全社會共同的價值觀,形成良好的黨風、民風和社會風氣。

第三,完成縣委、縣政府提出的目標任務,需要宣傳思想工作提供思想保證。在年初的全縣三級干部大會上,縣委、縣政府提出了"提速增效、跨越發展"的總體目標和"七增一降一穩"的具體目標。實現這些目標,必須充分調動好、發揮好全縣人民的積極性、主動性和創造性,共同克服前進道路上的各種困難和挑戰,這就需要依靠宣傳思想工作去發動群眾、組織群眾、引導群眾、激勵群眾,把全縣廣大干部群眾的思想統一到縣委、縣政府提出的戰略部署上來,把智慧和力量凝聚到實現縣委、縣政府提出的目標任務上來。

新的一年,大事多、難事多,全縣宣傳思想工作要始終圍繞中心,服務大局,堅持以科學理論武裝人、以正確的輿論引導人、以高尚的精神塑造人、以優秀的作品鼓舞人,注重宣傳思想工作的針對性,不斷增強宣傳效果,為經濟發展、社會穩定營造良好的輿論氛圍、提供強大的精神動力。

強"五種意識":要切實增強開放意識,克服小農思想,用工業的理念謀劃農業,用城市的理念指導農村,用先進地區的思路指導欠發達地區;要切實增強標桿意識,常言道,求其上得其中,求其中得其下,若不爭第一,何來第一?要有永不服輸、永不氣餒的精神,想第一,爭第一,敢與發達地區比高低,與沿海地區爭輸贏;要切實增強競爭意識,學海燕搏擊風浪,享受競爭帶來的快樂,一味懼怕風險,前怕狼后怕虎,干不了大事;要切實增強"大碼頭"意識,碼頭貨吞天下、貨賣四方,要象碼頭一樣,兼容并蓄,大力提倡百姓創家業、干部創事業、能人創大業;要切實增強市場意識,圍繞又好又快發展目標,把切入點放在招商引資和項目建設上、放在深入推進"兩化"上、放在建設"兩型社會"上,擴大改革開放,適應市場需求。通過增強"五種意識",推進新一輪的思想大解放,為實現趕超提速、跨越發展提供強大的思想動力。

動,激起全縣上下熱愛、建設家鄉的熱情,激發各級力爭上游、趕超發展的斗志,激勵廣大干部群眾為加快建設小康、和諧而努力奮斗。第三,要抓好熱點宣傳。就是抓住迎奧運、紀念改革開放周年、城市圈"兩型社會"綜合配套改革試驗區建設等重大社會熱點,精心組織系列宣傳戰役,展現我縣上下真抓實干、開拓創新的良好態勢,不斷增強對外吸引力和感召力。第四,要抓好亮點宣傳。就是要突出特色和品牌優勢,加大對外宣傳力度,提升知名度,進一步提高我縣綜合競爭力。縣信息中心是我縣對外宣傳的重要平臺,要不斷豐富內容,創新方法,加強陣地建設和網絡管理,提高工作水平,牢牢把握對外宣傳的主動權。

三是要以提高人的整體素質為目的,切實加強思想道德建設和精神文明建設。要用社會主義核心價值觀體系引領社會思潮,通過宣傳科學理論、傳播先進文化、塑造美好心靈、弘揚社會正氣,使馬克思主義中國化的最新理論成果深入民心,在全社會形成有利于核心價值體系建設的輿論強勢。要培育良好的社會風尚,以文明城市創建為龍頭,以文明社區、文明新村、文明單位創建為重點,突出未成年人思想道德教育這個關鍵層面,在全社會廣泛開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育活動,倡導愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻的基本道德規范,引導人們在社會上做一個好公民、在單位做一個機關高效能的推動者、在家庭做一個負責任的成員,努力在全社會形成團結互助、平等友愛、共同進步的人際關系和社會環境。

會的影響是持久的。是聞一多的故鄉,是教育大縣,文化資源十分豐富,特別是縣雜技團是全國僅存的兩個縣級雜技團之一,這是我縣寶貴的文化資源,要想辦法把它作為一面旗幟樹起來。要瞄準全國"五個一工程"獎,高度重視各類文藝工作者的挖掘和培養工作,支持和鼓勵多出人才、多出精品,集中力量打造一批提高知名度的文化精品力作,不斷增強我縣文化軟實力。其次,要不斷滿足農民群眾的文化需求。把公益文化事業建設的重心放在基層、放在農村,切實加強社區和農村公共文化服務設施建設。積極探索適合基層特點、適合農民需要的文化方式,鼓勵和引導廣大文化工作者下基層、下鄉村,把更多更好的精神食糧奉獻給廣大人民群眾。第三,要加大文化體制的改革力度。加快經營性文化單位轉企改制、公益性文化單位內部改革,創新文化管理體制,鼓勵社會資本進入文化產業,培育文化市場。尤其是要加大文化領域招商引資的力度,加快發展文化產業,將我縣文化資源優勢迅速轉變為文化產業優勢。

三、

黨管宣傳、黨管意識形態,是我們黨在長期實踐中形成的重要原則和制度,必須始終堅持,任何時候都不能動搖。

一是要高度重視宣傳思想工作。宣傳思想工作關系全局,全縣各級黨組織要高度重視宣傳思想工作,真正把宣傳思想工作擺上重要議事日程,納入經濟社會發展總體規劃,與經濟工作一同研究部署、一同考核落實。黨組織主要負責人要切實負起政治責任,親自過問,親自抓,及時了解社會思想動態,經常分析意識形態方面的形勢,認真研究和解決宣傳思想文化工作中的重大問題,真正做到在方向上牢牢把握,在工作上及時指導,在政策上大力支持,在投入上切實保障。

二是要切實加強宣傳隊伍建設。各級黨組織要從政治上、工作上和生活上關心宣傳干部,加大對宣傳思想文化戰線干部的培養和使用力度,將宣傳思想文化戰線的人才納入縣委組織部人才庫。特別是要幫助基層和農村宣傳文化干部解決實際問題,調動和保護他們的積極性、創造性,形成鼓勵宣傳文化干部干事業、支持宣傳文化干部干成事業的良好氛圍。

三是要形成大宣傳的工作格局。做好宣傳思想工作需要全黨全社會共同努力。要進一步健全和完善宣傳思想工作體制,整合社會宣傳文化資源,調動黨政各部門、社會各方面的力量,形成大宣傳的工作格局。縣委宣傳部作為主管意識形態的綜合職能部門,要緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,加強對整個宣傳思想工作的協調指導和督促檢查,加強對宣傳文化事業發展的統籌規劃和組織領導。宣傳戰線各部門要發揮職能作用,做好本職工作。黨政各部門要加強同宣傳部門的溝通和配合,支持宣傳思想戰線的工作。各人民團體要發揮橋梁和紐帶作用,配合做好宣傳思想工作。黨的基層組織要增強政治意識、大局意識和責任意識,把宣傳思想工作的各項任務真正落實到實處。

同志們,做好今年的宣傳思想工作意義重大。希望各級各部門和全縣廣大宣傳思想工作者,充分發揚奮力拼搏、奮勇爭先、奮發有為的工作作風,努力推動我縣宣傳思想工作再上新臺階,為我縣深入推進"兩化"、實現跨越提速提供良好的輿論環境和強大的發展動力。

(二):

尊敬的各位領導,各位老師:

大家下午好!

金秋十月,丹桂飄香。今天能代表學校的1000多名師生員工在這里發言,是我的榮幸,更是官橋九年制學校的光榮。在此我代表劉校長向各位領導、各位老師表示崇高的敬意和衷心的感謝。宣傳報道工作是學校工作的重要組成部分,是樹立良好的學校形象、提高學校知名度、促進學校發展的有效途徑。當今社會人們對信息報道的關注更為密切。今天我就向大家匯報一下我校在信息宣傳報道方面的點滴做法。

第一、領導重視,確立學校宣傳工作的指導思想。

自從08年春市局召開《做好教育系統宣傳工作會議》以后,我校領導積極響應市局號召,進一步提高認識,將信息宣傳報道作為提升學校內涵,打響學校品牌的工作來抓。確立了學校宣傳工作的指導思想:以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,以"做人民滿意的教師,育人民滿意的學生,辦人民滿意的學校"為辦學宗旨,扎實有效地開展宣傳報道工作。

第二、設備投資,物質上獎勵,精神上鼓勵。

得每個通訊員都在被認可的工作氛圍中更加努力。

第三、處處留心,做有心人,報道內容豐富。

宣傳報道不是憑空捏造的,它源于學校開展的各項教育。

教學。

活動。只要處處留心,做有心人,宣傳報道的材料是豐富的。我們主要宣傳報道了以下幾個方面的內容:

1、宣傳領導的關心指導:我校自2007年春成立以來,省教育廳金廳長、滁州市教育局潘局長,市陸市長、我們的劉局長、董局長、分管的趙館長、秦欄鎮領導等先后到過我校檢查指導工作。領導的關心,提高了學校領導和全體教師工作的信心,激發了廣大教師工作的熱情,我們及時給予了報道。

2、宣傳校園的發展變化:兩年來,在黨委政府和市局的關心下,我校的校容校貌發生了很大的變化。未進校園,"官橋志和九年制學校"九個金光閃閃的大字熠熠生輝,新建的傳達室雅觀大方又不失時尚,跨過遙控的電動門,首先映入眼簾的是一條筆直寬敞的的大道直通氣宇軒昂的中學部教學樓,大道兩側是紅綠相間、景色迷人的花壇,花壇盡頭是容納千人的校園廣場,象征著充滿朝氣、孕育希望的"校園明珠"矗立在廣場中央。廣場東側是新建的軒楹瑰麗的小學部志和樓,它的南側便是清澈明凈的池塘;廣場西側是幽雅別致的學生宿舍樓和干凈整潔的學生食堂。當時,每成功一處建設,我們都及時予以報道。我校有近400名留守住宿學生,如何解決留守學生的食宿問題,我們學校加強后勤管理,對宿舍食堂提出了明確的要求,由于學校管理到位,服務到位,學生及家長感到非常滿意,我們進行了報道。我校重視安全防范工作,除了對學生進行正常的安全教育外,在市局的關心下,我校新添了相關的安全設施:消防栓、滅火器、應急燈,教學樓防盜窗、池塘防護欄等,我們給予了報道。我校注重家校聯系,除了召開家長會之外,我校為了進一步做好家長和老師、學校之間的聯系,我校在家長的支持下,開通了"校訊通",將每天老師布置的作業,學生在校的學習、生活情況及時通過這個平臺告知學生家長,我們也給予了報道。

3、宣傳師生的活動風采:我校十分重視教師教學活動,我們報道了教師到外地參觀學習、報道了教師校內外教學評優、報道了教師為學生服務等等,這些報道增加了教師的榮譽感,提高了教師工作的積極性。同時,我們還將學校開展的各項活動進行了宣傳報道:諸如元旦、六一文藝匯演、清明掃墓、演講比賽、征文大賽、中小學生運動會、環保知識競賽、愛心捐贈、安全演練等等。每個活動我們都注重宣傳,我們借助廣播、板報、櫥窗營造氛圍,通過懸掛橫幅、張貼標語形成聲勢。但我們的活動并不是為了宣傳而開展的,而是因為開展得有特色、對學生有益才報道的。通過這些活動的開展,提高了學生的思想道德素質和各種能力,也通過這些活動的特別的宣傳點,來宣傳學校,樹立學校的良好形象。

這里值得一提的是,我們每學期還借助信息課,用多媒體將我校在網絡上報道的材料引導學生查閱、觀看。這個做法,不僅讓學生感受到上級領導對我校工作的重視和關心,而且提高了學生的主人翁意識,增強了他們的自豪感,使他們把更多的熱情投身到學習之中。

道我們的做法還不成熟,還有許多不足之處,與先進學校的做法相差甚遠,敬請各位領導、各位老師批評指正。同時我也一定會把這次會議的精神帶回去,把學習到的寶貴經驗帶回去,做好我們學校的信息宣傳報道工作,為學校的發展做出應有的貢獻。

最后衷心祝愿各位領導、各位老師身體健康、工作順利,祝愿我們的教育宣傳工作越辦越好!

謝謝大家!

(三):

去年,在衛生系統廣大干部和職工的共同努力下,全縣衛生事業各項工作取得了顯著成績。這里,我代表縣委向大家表示衷心的感謝!剛才,高局長就今年全縣衛生工作作了具體安排,局黨委對黨風廉政和糾風工作提出了具體要求,成縣長講了很好的意見,請大家認真抓好貫徹落實。下面,我就做好全縣衛生工作強調幾點意見。

一、切實加強基層班子建設。

首先,要始終堅持以黨建工作促進衛生事業改革與發展的工作思路,不斷加快衛生改革步伐,進一步加強領導班子建設,完善黨委、黨支部和行政會議議事規則,認真貫徹民主集中制原則,充分發揮黨委、黨支部的領導核心作用。

競爭上崗工作力度。對新任干部實行一年試用期,要創新用人機制,大力選拔德才兼備人才走上領導崗位,切實增強基層班子的戰斗力,把基層黨組織建設成為團結帶領廣大醫務工作者努力工作、不斷進取、積極貫徹"三個代表"重要思想和科學發展觀的組織者、推動者和實踐者,為衛生事業改革與發展提供堅強的組織保證。

二、切實轉變工作作風。

良好的工作作風,是干好工作的基礎。一是要樹立敬業精神。樹立敬業精神不僅是我們對待工作的態度,也是一種思想境界。衛生系統廣大干部和職工要不斷加強自身修養,增強責任感和使命感,一定要做有心、用心、盡心之人,要敬業、精業、勤業,為全縣人民群眾提供滿意的就醫質量和環境。二是要認真落實"八個堅持、八個反對"的要求,大力倡導八個方面的良好風氣,積極弘揚親民愛民、開拓進取、求真務實、團結奮進、勤學好思、清廉正派的良好作風,講創新,講活力,講實效,鼓勵干部職工積極創造業績,開拓進取,有所作為。三是要改進服務方式,提高辦事效率。要實行院務政務公開,切實公開服務項目、辦事程序、收費標準、藥品及耗材價格等,推進政務、院務公開,實行服務承諾制和限時辦結制,堅持依法行政,不斷提升服務能力和水平,接受社會監督。

三、加強精神文明建設,努力維護醫療衛生行業良好形象。

衛生事業與廣大人民群眾身體健康和生命安全息息相關,衛生行業的作風建設,不僅關系到衛生事業的改革與發展,而且直接影響到群眾的切身利益。各單位要積極推動醫德醫風建設,繼續加強職業道德、職業紀律、職業責任和醫德醫風教育,教育和引導廣大醫務人員不斷增強服務意識、改善服務態度、提高服務質量,努力構建健康和諧的醫患關系。要嚴格執行藥品統一集中招標采購,進一步降低藥品虛高價格;逐步實行藥品零差率。繼續深入開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作,要加強對重點崗位、關鍵環節和重點人員的監管,加強制度建設,加大對不正之風和腐敗行為的查處力度,建立教育、制度、監督并重、懲防并舉、標本兼治的糾風工作長效機制;積極開展"創選評"競賽活動,認真做好行風評議工作,全力推動衛生系統精神文明建設邁上新臺階。

同志們,當前面臨的衛生工作改革與發展任務光榮而艱巨。全縣衛生系統廣大干部職工要在縣委、縣政府的領導下,在上級衛生業務部門的指導下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,全面落實科學發展觀,求真務實,銳意進取,努力為促進全縣衛生事業健康發展做出更大的貢獻!

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作者花的心思沒白費。

工作會領導講話稿篇十七

同志們:。

新年伊始,我們召開這次全市群團工作會議,主要是以黨的十八大精神為指導,回顧總結過去一年的工作,安排部署新一年的任務,進一步統一思想、凝聚力量、創新實干,為全市科學發展跨越發展再立新功。剛才,工會、共青團、婦聯的負責同志對新一年的工作作了安排部署,大家要抓好落實。

過去的一年,全市各級群團組織緊緊圍繞市委中心工作,充分發揮自身優勢,在推動經濟發展、促進和諧穩定、維護群眾權益等方面取得了新的成績。一是服務大局的能力不斷增強。各級群團組織精心設計工作載體,組織開展了一系列獨具特色、富有成效的活動。市總工會以“當好主力軍、建功十二五”為主題,以創建“工人先鋒號”為載體,廣泛開展重點工程、重大項目勞動競賽和職工職業技能大賽。團市委深入推進青年創業計劃和青工技能振興計劃,扶持1547名青年成功創業。市婦聯大力實施“巾幗增收倍增行動”,舉辦了首屆婦女創業大賽,為婦女創業提供信貸助推資金2.3億元,“環境治理進萬家”的經驗做法在全省婦聯系統推廣。市科協組織開展了一系列科技服務、科學普及和學術交流活動,搭建起科技人員與政府、企業、公眾之間交流互動的平臺。二是在促進社會和諧上發揮了積極作用。各級群團組織突出維權這一基本職能,千方百計為群眾排憂解難。工會系統深入開展“送溫暖”、“金秋助學”活動,救助困難職工9萬多人,幫助1995名困難職工子女圓了上學夢。各級共青團組織開展關愛農民工子女志愿服務行動,啟動了“蒲公英小屋”愛心援建項目,惠及xxxx多名農民工子女。市婦聯系統通過維權熱線、網上維權信箱等渠道,接待和調處了近千件來信來訪案件。市科協建立起“科技專家庫”,密切聯系服務科技工作者,大力推薦優秀科技人才,選樹的典型鐘路華同志被中國科協評為全國優秀科技工作者。三是創出了一些富有特色的活動品牌。市總工會開展“百家特困職工家庭幫扶行動”,對特別困難的職工每月給予生活救助。團市委以紀念建團90周年為契機,策劃了一系列特色鮮明的主題活動,新建了市青少年事務服務中心,為各類青年社會組織、青少年群體提供服務。婦聯系統的婦女兒童家園建設、農村婦女“兩癌”篩查、關愛農村留守兒童等工作,在全省會議上作了典型介紹。市科協開通的“科技專家建議直通車”受到廣大專家普遍歡迎。對于群團組織的工作,市委是滿意的。在此,我代表市委向大家并通過你們,向全市各級群團組織和廣大群團工作者表示衷心的感謝!

今年是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,是為提前全面建成小康社會奠定堅實基礎的重要一年。近期召開的市委十二屆三次全體會議和市人大、政協“兩會”,對今年全市經濟社會發展作出安排部署,總的就是按照“落實年、突破年”的要求,緊緊圍繞主題主線,堅持“穩定增勢、提速轉型、爭先進位”的工作基調,進一步深化改革開放、強化創新驅動、注重統籌發展,突出業化、城鎮化“兩化并進”,以大項目建設為引領,集中突破工業發展、突破城市建設、突破縣域經濟、突破文化產業、突破生態建設,加快構建民生保障體系,實現經濟持續快速健康發展和社會和諧穩定。要完成既定的目標任務,就必須充分發揮群團組織的優勢和作用,把廣大群眾的積極性和創造性充分調動起來,把推動改革發展的強大力量充分凝聚起來。各級群團組織要認清肩負的責任和使命,按照“工作思路與黨委同步,任務目標與政府同向”的要求,立足”黨政所需、群眾所盼、群團所能”,充分發揮組織群眾、引導群眾、服務群眾的作用,最大限度地調動各界群眾推進科學發展跨越發展的積極性和創造性。

一、在學習宣傳十八大精神上走在前面。黨的十八大是在我國進入全面建成小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會,描繪了全面建成小康社會、加快推進社會主義現代化的宏偉目標,為黨和國家事業進一步發展指明了前進方向。學習宣傳貫徹好十八大精神,是各級各部門首要的政治任務。群團部門要帶頭學習十八大精神,掌握精神實質,真正學深學透,真正成為指導推動工作的思想武器和行動指南。十八大報告提出“支持工會、共青團、婦聯等人民團體充分發揮橋梁紐帶作用,更好反映群眾呼聲,維護群眾合法權益”,強調要“普及科學知識,弘揚科學精神,提高全民科學素養”等。這些部署要求,既為做好新形勢下的群團工作指明了方向,也賦予了群團組織新的使命,一定要學習好、領會好、貫徹落實好。各級群團組織要在抓好部門自身學習的同時,充分發揮自身的工作優勢,扎實做好對群眾的宣講工作。要緊密聯系各界群眾的實際,采取報告會、演講會、座談會、知識競賽等行之有效的活動形式,用群眾喜聞樂見、易于接受的方式和聽得懂、愿意聽的話組織宣講,真正在宣傳和普及十八大精神上發揮應有的作用。

二、在推動科學發展跨越發展上有新作為。服務發展是群團工作的核心任務。各級群團組織要強化圍繞中心、服務大局意識,充分發揮政治優勢、人才優勢和群眾優勢,為實現經濟較快發展獻計出力。要圍繞突破工業發展、突破城市建設、突破縣域經濟、突破文化產業、突破生態建設,構建民生保障體系等重點工作,找準結合點和切入點。要圍繞促進產業結構優化升級、提高自主創新能力,積極開展各類崗位建功、創業成才、技術攻關活動,進一步激發廣大群眾創新創造的智慧和熱情。要圍繞推進社會主義新農村建設、形成城鄉一體化發展新格局,積極協調各方面的資源和力量投向農村、強化農業、惠及農民,更大力度推進農村環境綜合整治,增創我市農業農村發展新優勢。要圍繞建設“美麗濟寧”,強化節能減排和環境保護,開展一系列生態文明主題宣傳活動,增強群眾生態環保意識和資源節約意識,促進資源節約型、環境友好型社會建設。同時,還要發揮群團組織密切聯系群眾的優勢,圍繞制約科學發展跨越發展的重點難點問題,組織開展有針對性的調查研究,集中群眾智慧,為推動經濟社會又好又快發展積極建言獻策。

三、在促進社會和諧穩定上多做貢獻。維護好所代表群眾的利益,是群團組織的重要職責。各級群團組織一定要牢記宗旨、一心為民,更多地為群眾辦實事、做好事、解難事,更好地發揮在惠民生促和諧中的獨特作用。一要做好引導群眾的工作。深入研究新形勢下群眾思想觀念的發展趨勢和特點,積極做好教育群眾、引導群眾、提高群眾素質的工作。深入開展中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系的學習宣傳教育,大力實施公民道德建設工程,培育形成知榮辱、講正氣、作奉獻、促和諧的良好社會風尚。以承辦省運會為契機,圍繞創建全國文明城市、國家衛生城市,積極開展迎省運、講文明、樹新風等群眾性精神文明創建活動,廣泛開展志愿服務活動,充分展現孔孟之鄉人民的良好精神風貌。二要做好服務群眾的工作。把促進群眾創業、擴大群眾就業擺在更加突出的位置,發揮各自優勢,千方百計為擴大就業多想辦法、多出實招、多做工作,重點做好大學生的就業指導、見習和援助工作,做好農民工、下崗失業人員、困難職工、單親婦女、殘疾人的就業培訓工作,提高他們的就業能力和市場競爭能力。深入開展“送溫暖工程”、“希望工程”、“春蕾計劃”等活動,讓困難群體切實感受到黨和政府的溫暖。三要做好維護群眾合法權益的工作。進一步強化群團工作的維權職能,切實當好群眾利益的代表者、維護者。要積極反映群眾訴求和愿望,及時協調解決好企業改制、土地征用、城市拆遷等過程中涉及群眾權益的問題,及時協調解決好安全生產、勞動保護、拖欠農民工工資等群眾反映的突出問題。要著力做好困難群眾的幫扶工作,主動配合有關部門,調動社會力量和資源,幫助家庭經濟困難大學畢業生實現就業,對子女上學困難的家庭實施資助,對勞模、烈軍屬、孤寡老人等實施救助,推進扶貧濟困工作經常化、制度化。要著力維護群眾民主權利,進一步拓寬民主參與的渠道和途徑,創新民主參與形式,積極推進政務公開、廠務公開、村務公開和職代會制度,保證群眾享有更廣泛、更切實的民主權利。

四、在創新載體打造品牌上有新突破。創新是群團工作的活力之源,也是這些年我市群團工作出成績、出亮點、出品牌的根本所在。要把創新精神貫穿到群團工作的各個方面,努力打造具有濟寧特色的活動品牌,形成群團工作的新亮點、新優勢。一要創新工作理念。自覺破除因循守舊、被動應付的思想觀念,跳出就群團工作抓群團工作的思維定式,樹立圍繞發展主題謀劃群團工作,圍繞經濟建設推進群團工作,圍繞社會和諧開展群團工作的全新理念,集中精力、集中力量推出一批典型,使群團工作每年都有新亮點,每年都有新變化。二要抓好特色工作。在鞏固提升現有工作品牌基礎上,堅持“大局所需、群眾所盼、群團所能”,進一步創新活動載體,努力推出更多社會影響力大、群眾參與度高的品牌。工會組織,要認真研究工會工作面臨的新情況、新問題,積極適應勞動關系的新變化,努力在推進企業落實工資集體協商制度上實現新突破,為維護職工合法權益、促進社會和諧穩定作出新貢獻。要堅持黨建帶工建的工作思路,依法推動企業普遍建立工會組織,最廣泛地把包括農民工、勞務派遣工等在內的職工群眾組織到工會中來,努力實現工會組織的全覆蓋和工會工作的全覆蓋。共青團組織,要在團結帶領廣大青年為經濟發展貢獻力量的同時,認真落實好省領導指示要求,把開展好普法宣傳、新交規宣傳作為一個重要任務,努力為建設平安濟寧、法治濟寧作出新貢獻。婦聯組織,要重點圍繞推進農村環境綜合整治、創建全國文明城市,深化拓展環境治理進家庭、文明新風進家庭活動,為建設“美麗濟寧”、提升鄉村文明程度作出新貢獻。科協組織,要重點圍繞推動形成以企業為主體的科技創新體系,深化拓展集聚人才、打造平臺、科技攻關系列活動,為增強我市區域創新能力作出新貢獻。三要創新工作機制。整合群團組織的陣地、人才、活動載體等資源,通過群團組織聯席會議等形式,建立起“大群團”整體聯動機制,做到重大活動相互支持、相互配合,協調行動、優勢互補,真正形成群團工作的整體合力。

五、在群團組織自身建設上狠下功夫。要自覺適應新形勢新任務要求,以改革創新精神加強群團組織自身建設,不斷增強群團組織的創造力、凝聚力和戰斗力。一要創新群團組織設置方式。適應經濟社會結構變化和社會群體分布的新情況,積極探索基層群團組織建設的有效途徑,健全完善以黨建帶群團組織建設的工作機制,進一步抓好城市社區、農村、街道和“兩新”組織的群團組織建設,積極探索多種組織設置形式,不斷擴大群團的組織覆蓋、活動覆蓋和工作覆蓋。二要完善群眾工作長效機制。要在現有群眾工作體制機制基礎上,進一步健全完善群團組織負責人定期接待群眾、聯系基層、社情民意調查研究、群眾意見建議征集、群眾訴求反饋等制度,加快形成社會化的維權機制、市場化的服務機制、經常化的幫扶濟困機制,拓展服務群眾的領域和渠道,提高服務群眾的能力和水平。三要塑造群團組織的良好形象。群團工作最突出的特點是直接和群眾打交道,最大的優勢在于密切聯系群眾。各級群團組織要認真落實中央和省市委改進工作作風、密切聯系群眾的規定要求,堅持“眼睛向下、重心下移”,更多地到基層去、到群眾中去,始終保持與群眾密切聯系,使群團干部成為群眾的貼心人,使群團組織成為群眾的“溫馨之家”。

群團工作是黨的工作的重要組成部分。各級黨委要進一步加強對群團工作的領導,把群團工作擺上重要位置,黨委主要領導同志要重視關心群團工作,分管負責同志要定期聽取群團工作匯報,及時研究解決群團工作中的重大問題,支持他們依照法律和章程創造性地開展工作。要重視加強群團組織領導班子和干部隊伍建設,把政治素質好、群眾公認、熱心群團工作、善于做群團工作的干部,充實到群團組織領導崗位上來,加大群團組織干部與黨政機關干部的雙向交流力度,使群團組織成為選拔干部、培養干部、輸送干部的陣地。要進一步改善群團工作的環境和條件,加大在經費投入、陣地建設、人員配備、待遇落實等方面的支持力度,有針對性地為群團組織解難題、辦實事,更好地滿足群團組織服務群眾的需要。要大力營造關心支持群團工作的濃厚氛圍,通過廣播、電視、報紙、網絡等新聞媒體,大力宣傳群團工作的先進人物、先進典型,努力擴大群團組織的社會影響力;各級各部門都要為群團組織提供支持和幫助,進一步形成黨委加強領導、政府大力支持、群團牽頭組織、有關部門密切配合、社會各界廣泛參與的群團工作新格局。希望全市各級群團組織繼續團結帶領廣大群團干部,在市委的堅強領導下,進一步解放思想、改革創新、扎實工作,努力開創我市群團工作新局面,為推進全市科學發展跨越發展,為提前全面建成小康社會作出新的更大貢獻!

新春佳節就要到了,這里給大家拜個早年,祝大家新春愉快,在新一年里取得新的更大成績。

工作會領導講話稿篇十八

領導。

講話稿。

不同于一般應用文,具有內容的針對性、表述的口頭性和受眾人的現場性。下面是本站小編給大家整理的工作會議上的領導講話稿,僅供參考。

同志們:

這次縣委工作會議的主要任務是貫徹落實省、市委有關會議精神,安排部署今年黨委重點工作,動員全縣各級黨組織和廣大黨員干部,進一步振奮精神、銳意進取、狠抓落實,確保全面完成年度各項工作任務,為加快推進全縣經濟社會發展提供堅強保證。下面,根據會討論的意見,我講三個方面。

一、總結成績,堅定信心,切實增強做好黨委工作的責任感。

20xx年,全縣各級黨組織認真貫徹落實中央和省、市、縣委各項決策部署,強化政治擔當、聚焦主業主責,以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,在服務大局中找定位,在履行職能中盡責任,在改革創新中增活力,在轉變作風中抓落實,各方面工作都取得了新的進展,黨委各項工作顯著提升。一是群眾路線教育成效明顯。以把聯系點打造成示范點為目標,從縣委會做起,從領導機關和領導干部抓起,認真落實“三先三民”措施,創新活動載體,強化督導指導,緊扣作風頑疾,狠抓整改落實,扎實開展群眾路線教育實踐活動,全縣黨員干部宗旨意識和黨性觀念明顯增強,“四風”問題得到有效遏制,機關部門、窗口單位服務效率明顯提升,黨風政風和社會風氣持續好轉。二是從嚴治黨要求全面落實。認真履行“兩個責任”,全力支持紀檢監察機關“三轉”,扎實開展黨性黨風黨紀教育和反腐倡廉警示教育,健全完善簽字背書、考核評價、定期述職、約談匯報、“一案雙查”等制度,深化廉政風險防控,加強干部監督管理,加大執紀問責力度,嚴肅查處黨員干部違紀違法案件,營造了政治清明、干部清廉的良好發展環境。三是黨建工作統籌協調推進。扎實開展基層組織建設“集中落實年”活動,統籌推進基層服務型黨組織建設,啟動實施鄉鎮機關基本生活設施建設,改造提升村級組織活動場所,形成以縣便民服務中心為基礎、鄉鎮便民服務大廳為紐帶、村便民服務站為延伸的三級便民服務體系,暢通了聯系服務群眾“最后一公里”。認真貫徹執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和新時期好干部“五條標準”,堅持正確選人用人導向,選優配強各級領導班子,充分調動了廣大干部干事創業、加快發展的積極性。四是黨管意識形態更加有力。深入學習宣傳黨的、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神,全面加強社會主義核心價值體系建設,加快推進全國縣級文明城市創建,傳遞好聲音,唱響主旋律,鼓舞精氣神,凝聚了改革發展的正能量。五是維護穩定職責履行到位。創新加強社會治理,深入開展矛盾糾紛排查調處,嚴厲打擊各類違法犯罪活動,全力抓好重點領域、重點行業安全生產監管,切實加強平安建設,人民群眾安全感大幅提升。六是統一戰線持續鞏固發展。認真落實黨的民族宗教政策,積極引導非公有制經濟組團發展,支持各民主黨派、工商聯和無黨派人士建言獻策、參與經濟建設,集聚了各方智慧力量,形成了加快發展的強大合力。七是服務發展大局有力有效。縱深推進雙聯行動,各級幫聯單位和雙聯干部緊緊圍繞“六大任務”落實,爭項目、興產業、辦實事、促發展,改善了貧困鄉村生產生活條件,增強了貧困群眾脫貧致富信心。黨委各部門和群團組織圍繞中心、履職盡責,在促進全縣經濟社會發展中獻計出力,做出了積極貢獻。在去年黨委工作責任目標考核中,我縣獲得“全省雙聯行動先進單位”、“全省工會經審工作先進集體”、“全市綜治(平安建設)工作優秀縣區”、“全市信訪工作先進單位”等榮譽稱號,宣傳、統戰、黨委信息、督查、工商聯、科協、婦聯等工作受到了省、市的表彰獎勵。

這些成績的取得,是全縣各級黨組織認真貫徹落實縣委各項決策、苦干實干的結果,也是廣大黨員干部辛勤工作、共同努力的結果,縣委是滿意的,也是充分肯定的。但我們還必須清醒認識到,工作中仍存在一些差距和不足,主要是:黨委工作創新發展的意識仍不夠強,工作層次和水平還需不斷提升,工作視野和領域還需不斷拓寬,工作理念和方式方法還需不斷改進,制度建設、自身建設還需進一步加強;黨建基層基礎比較薄弱,村級組織服務產業發展、帶領群眾致富、維護和諧穩定的作用沒有得到充分發揮,農村基層組織建設仍需加強;黨組織理論學習不夠經常、不夠深入,在方式、內容、載體、機制等方面還存在不科學、不到位的問題,黨員干部的思想觀念、工作作風、能力素質與發展要求相比仍有一定差距;影響社會和諧穩定的矛盾和問題依然比較突出,社會治安形勢不容樂觀,維護穩定的壓力仍然很大。所有這些問題,必須引起各級黨組織的高度重視,在今后的工作中認真分析研究,切實加以解決。

二、突出重點,改革創新,奮力開創新常態下黨委工作新局面。

20xx年是全面深化改革的關鍵之年,是推進依法治國的開局之年,更是全面從嚴治黨的強化之年,新的形勢和任務對做好黨委各項工作提出了更高要求。全縣各級黨組織和廣大黨員干部必須牢牢把握黨委工作的新使命、新要求,保持政治定力,主動擔當作為,更加努力地做好黨委各項工作,全面提升黨委工作科學化水平。

一要落實主體責任,強化監督執紀,為經濟社會發展營造風清氣正環境。落實全面從嚴治黨要求,深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭是全縣的一項重大政治任務,各級黨組織要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性,緊緊抓住主要矛盾和重點問題,強化“不敢腐”的氛圍,織牢“不能腐”的籠子,夯實“不想腐”的基礎,不斷取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效。要持續深化黨風廉政建設。按照中央、省、市關于反腐敗體制機制改革的部署要求,始終把落實“3783”責任體系和縣委的實施意見作為重大政治責任,持續強化各級黨組織黨風廉政建設主體責任和縣、鄉紀檢監察部門監督責任,健全完善約談匯報、“三述”、督查指導、考核評價等制度,切實提高制度的約束力和執行力,做到用制度管權管事管人。黨組織主要負責同志要自覺肩負起“第一責任人”職責,負總責、親自抓,分管領導要具體抓、主動抓,始終把主體責任牢牢記在心上、扛在肩上、抓在手上。要加強干部教育監督管理。充分發揮廉政教育。

勵志。

教化警示功能,積極推進廉政文化創建活動,扎實開展廉政警示教育,引導各級領導干部嚴于律己帶好班子管好隊伍,從思想深處筑牢反腐倡廉的思想防線。認真落實黨內監督各項制度,加強對黨員干部的日常監管,及時查糾黨員干部身上的苗頭性傾向性問題,及早矯治黨員干部身上出現的“陋習”“毛病”,做到警鐘長鳴防微杜漸。要聚焦問題從嚴正風肅紀。各級黨組織要按照提出的“嚴守紀律嚴明規矩”的重要指示,鞏固深化群眾路線教育實踐活動成果,扎實推進26項專項整治,嚴格遵守政治紀律政治規矩“五個必須五個決不允許”要求,持之以恒落實中央“八項規定”和省市縣委相關規定,堅決遏制“四風”問題反彈,以黨風促政風帶民風。紀檢監察部門要充分發揮職能作用,緊盯群眾關切的熱點問題,開展督促檢查和明察暗訪,嚴肅查辦發生在重點領域關鍵環節和群眾身邊的違紀違法案件,讓廣大黨員干部在思想上劃紅線行動上明界限,真正做到敬法畏紀遵規守紀。要全力以赴抓好巡視整改。近期,縣委針對省委巡視組反饋意見制定下發了《整改方案》,明確了整改目標和整改時限,靠實了責任領導和責任單位,任務已經明確,關鍵要抓好落實。各鄉鎮各部門要認真對照巡視組反饋的問題,主動承擔起整改落實的責任,上下聯動,統籌推進,確保各項整改任務全面落實到位。特別是相關責任單位,要積極主動擔當,厘清任務分工,加強統籌調度,在抓好具體問題整改的同時,深入查找剖析問題產生的深層次原因,由點及面抓好同類問題整改,切實做到件件有著落事事有結果。

二要加強輿論引導,弘揚社會正氣,為經濟社會發展提供強大精神動力。牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權和話語權,不斷提高宣傳思想文化工作水平。要切實強化理論武裝。堅持把學習宣傳黨的、xx屆三中、四中全會精神以及系列重要講話精神作為思想理論武裝的重要內容,完善落實黨委中心組學習制度,認真舉辦“成紀講壇”、理論宣講對談等主題活動,制定。

學習計劃。

豐富學習形式扎實推進學習型黨組織建設組織各級干部學習政策、研究政策、對接政策把政策轉化為實實在在的發展機遇、發展成果不斷提高引領發展、推動發展、服務發展的能力。要加強輿論宣傳引導。緊緊圍繞中央、省市決策部署和縣委中心工作組織開展有深度、有力度、有影響的宣傳報道深入宣傳“四個全面”重要論述深入宣傳社會主義核心價值觀深入宣傳全縣經濟社會發展的亮點典型深度報道全縣干部群眾求富思變、爭先進位、爭創一流的實干創業精神提振鼓舞信心凝聚發展共識。充分認識互聯網的媒體屬性、意識形態屬性健全完善網上輿情信息通報制度和應急機制加強對網上輿情的監測應對及時妥善處理網上重大突發事件做到在重大問題上不缺位、在關鍵時刻不失語。要深化精神文明建設。以爭創全國縣級文明城市為目標著力加強公民思想道德建設和社會誠信體系建設積極開展文明單位、文明村鎮、文明社區創建扎實推進群眾性精神文明創建活動豐富群眾精神文化生活提升城鄉群眾文明素養在全社會形成崇德向善的良好風尚。要加快文化事業發展。深入推進華夏文明傳承創新區建設完善公共文化服務體系增強“三館一站”免費開放能力鞏固提升廣播電視“村村通”、農家書屋等文化基礎設施建設成果加快成紀文化區和紅色文化區建設改善城鄉文化基礎條件。深化文化體制改革加快文化產業發展提升文化產業競爭力和對經濟的貢獻率努力滿足廣大群眾日益增長的文化需求。

三要突出固本強基,注重選賢任能,為經濟社會發展提供有力組織保證。認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針,大力培養選拔黨和人民需要的好干部,大力推進基層服務型黨組織建設,以改革創新精神抓好黨建工作。要完善干部選拔任用機制。認真研究干部選拔任用中的新情況,深化干部人事制度改革,健全干部考核評價辦法,按照“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準,注重在推動發展中培養鍛煉干部、在為民辦事中識別考察干部、憑實績公論選拔任用干部,加大優秀年輕干部培養選拔力度,讓想干事的有機會、能干事的有舞臺、干成事的有地位,優化干部隊伍結構,激發干部隊伍整體活力。要加強領導班子和干部隊伍建設。認真貫徹民主集中制,嚴格落實黨內生活制度,健全完善議事規則和決策程序,切實增強各級班子凝聚力和戰斗力。加強黨員監督管理,落實“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”要求,把好黨員“入口關”,重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員,進一步擴大黨組織的影響力。著眼換屆需要,統籌考慮干部素質、能力、經歷、專業等因素,及早謀劃班子結構優化和干部調整,科學選用“一把手”和關鍵崗位干部,全面提升各級領導班子整體功能。今年,中央提出要在縣處級以上領導干部中深入開展“三嚴三實”專題教育活動,組織部要認真謀劃、早做準備,確保專題教育活動扎實有序開展。要加強基層黨組織建設。大力實施“雙百雙千雙萬”基層黨建保障工程,加強農村基層組織隊伍建設,選優配強村級領導班子,抓好村級陣地建設和管護使用,真正把農村基層組織建設成為服務群眾、推動發展、促進和諧的堅強堡壘。創新黨組織設置方式,加強非公經濟組織、社會組織等領域黨建工作,加大在農業專業合作社、產業鏈條建立黨組織的力度,擴大黨的組織工作覆蓋面。深入實施“服務型黨組織建設年”活動,結合“雙聯”行動和“先鋒引領”行動,拓展擴充縣政務服務中心服務事項,著力抓好鄉鎮便民服務大廳的規范提升,整合村級陣地資源在各村建立便民服務站,全面推行“一站式”服務、便民服務代理,充分發揮為民、便民、利民、富民作用,做到代民辦事、幫民致富、為民解憂、讓民滿意。要加強人才隊伍建設。堅持黨管人才原則,大力加強企業經營管理、專業實用技術和鄉土人才隊伍建設,切實發揮人才在經濟社會發展中的支撐作用。認真落實離退休干部的各項政策待遇,注重加強與老干部的聯系溝通,讓他們在服務經濟社會發展中建言獻策、發揮余熱。

四要推進依法治縣,深化平安建設,為經濟社會發展提供堅強法制保障。發展是第一要務,穩定是第一責任。當前,隨著深化改革的推進、利益格局的調整,一些深層次的社會矛盾逐步凸顯,正是矛盾的多發期、易發期,能否妥善處理這些矛盾,直接考驗各級干部執政能力,也事關黨和政府在人民群眾中的形象。全縣各級特別是政法部門要增強責任意識和憂患意識,落實社會治理各項措施,鞏固維護和諧穩定的社會局面。要強化源頭治理,全力化解矛盾糾紛。健全社會矛盾排查化解機制,積極推廣“四百三訪”工作措施,暢通群眾利益訴求渠道,著力提高基層干部化解矛盾糾紛能力,做到引導在前、發現在早、防范在先、處置在小。要以創建全市社會穩定風險評估示范縣為重點,嚴格落實社會穩定風險評估機制,論證考量重大決策出臺、重大項目建設的合理性、合法性和安全性,從源頭上預防減少影響社會穩定的矛盾和隱患。要做好信訪工作,妥善解決群眾訴求。認真落實信訪工作分級負責制和領導包案、帶頭接訪等制度,嚴格執行接訪首問責任制,對群眾的訴求要有訪必接、有求必應、力所能及解決,真正把矛盾糾紛化解在事發地、化解在基層、化解在萌芽狀態。這個問題我多次在有關會議上強調,信訪問題從根本上說是作風問題、是態度問題,咱們有些干部面對群眾利益訴求,解決的辦法就是等、靠、拖,信訪事項沒有解決,反而越積越深。各鄉鎮、各部門主要負責同志對群眾反映強烈的熱點難點問題和信訪積案,要敢于面對、勇于負責,及時有效地予以解決,切實做到訴求合理的問題解決到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位、行為違法的依法處置到位,防止矛盾沉淀和激化,嚴防群體上訪事件和越級上訪問題發生。要創新社會治理,深入推進平安建設。健全完善應急處置機制,加強應急演練,妥善預防和處置突發事件,一旦發生重大事件,在第一時間向上級報告的同時,主要負責同志要靠前指揮、果斷處置,及時控制局面,防止矛盾激化、事態升級。加快建成立體化社會治安防控體系,全面落實人防技防物防措施,深入開展嚴打整治行動,嚴厲打擊各類刑事犯罪,抓好公共安全事故防范工作,全力保護群眾生命財產安全。要公正廉潔執法,維護社會公平正義。大力推進執法規范化建設,建立公檢法會商案件機制,全面落實執法責任制和執法人員辦案質量終身負責制,規范執法行為,促進司法公正。要組織廣大政法干警深入學習貫徹xx屆四中全會精神,加強政治理論、法治理念、紀律作風教育,恪守職業規范,帶頭學法用法,嚴格公正執法,切實履行守一方平安、保一方穩定的工作職責。

五要牢牢把握主題,拓展統戰優勢,為經濟社會發展凝聚廣泛智慧力量。統一戰線是黨的一大法寶,在化解矛盾、理順情緒、促進和諧、匯集力量等方面有著不可替代的優勢。各級黨組織和統戰部門要牢牢把握大團結大聯合這個主題,加強與黨外各界人士聯系,為加快推進經濟社會發展提供強大合力。要充分認識統一戰線在改革發展中肩負的重要職責,找準工作的著力點和切入點,積極搭建信息平臺、智力平臺和服務平臺,增進改革共識,激發創造活力,引導統一戰線成員堅定不移地支持改革發展。要加強黨外代表人士隊伍建設,健全完善民主協商、民主通報等制度,積極發揮民主黨派、工商聯和無黨派人士在教育、科技、文化等領域中的重要作用,緊緊圍繞經濟社會發展重大問題開展調查研究、主動建言獻策,在重點項目建設、特色產業開發等一線建功立業,真正把統戰優勢轉化為經濟發展優勢。要加強黨的民族政策宣傳,積極開展民族政策“六進”活動和民族團結進步創建活動,妥善處理各類影響民族團結和社會進步的敏感問題,多為少數民族群體辦實事、辦好事,鞏固發展民族團結、宗教和順的良好局面。要重視加強非公經濟人士統戰工作,全面落實支持非公經濟發展各項優惠政策,鼓勵他們引進項目資金、帶頭創業致富、積極奉獻社會,推動全縣非公有制經濟快速健康發展。

六要緊緊圍繞大局,積極履行職能,為經濟社會發展提供優質高效服務。縣委各部門和群團組織是縣委聯系群眾的橋梁和紐帶,是縣委傾聽群眾呼聲、了解社情民意的重要渠道,也是縣委總攬全局、協調各方的重要力量。面對新形勢、新任務和新要求,要充分發揮各自優勢,拓展工作領域,增強工作實效,不斷提高履職能力和服務水平。雙聯工作要按照省委王三運書記提出的“三個深度融合”的要求,緊扣“六大任務”落實,繼續推行“五個一”幫聯措施,加快貧困群眾脫貧致富步伐。機要保密工作要強化技術防范與管理,做到既確保國家秘密,又保證信息暢通。督查工作要創新方式方法,跟蹤督辦問效,確保縣委、縣政府的重大決策部署、重點工作任務全面落實。黨委信息工作要以提高服務水平為目標,認真做好常規信息和重大緊急信息報送,切實發揮服務決策、服務基層、服務群眾的作用。檔案工作要做到精細化管理、規范化服務,不斷提高工作層次和水平。編制工作要切實加強規范管理,推進機構編制、人員管理的科學化、規范化和制度化。黨校要充分發揮教育培訓主陣地作用,積極創新辦學模式,拓展豐富培訓內容,緊緊圍繞中央和省、市、縣委重大決策部署,分層分類制定縣鄉村干部培訓計劃,推進各級干部思想解放,提升服務引領發展能力。科協工作要認真抓好科技宣傳普及推廣,促進科協事業健康發展。殘聯工作要充分發揮職能作用,為更多殘疾人困難家庭提供優質服務和保障。群團工作要面向社會、面向基層、面向群眾,創新活動載體,調動創業熱情,凝聚廣大職工、青年、婦女的智慧和力量,在推動全縣經濟社會發展的實踐中擔當重任、發揮作用。縣委改革辦要加強對主要領域和關鍵環節改革的調查研究,搞好決策服務,積極協調解決影響改革的矛盾和問題,確保各領域改革有力有序推進。

三、靠實責任,強化措施,確保黨委各項工作任務落到實處。

黨委工作是做好各項工作的根本保障。全縣各級黨組織和廣大黨員干部要堅持從嚴方針,認真履行職責,全力抓好落實,不斷提升黨委工作層次和水平。

一要深化認識,積極適應新常態。當前,中央和省市委加強黨建工作力度持續加大,特別是通過扎實深入開展群眾路線教育實踐活動,久久用力整“四風”、治頑疾,干部作風明顯轉變,制度規定執行嚴格,從嚴管黨治黨成為新常態。各級黨組織要緊跟形勢發展需要,牢固樹立黨建“第一工程”的意識,準確把握新形勢下黨建工作要求,做到思想認識到位、工作措施到位、保障支持到位。黨組織主要負責同志要認真履行“第一責任人”職責,增強大局意識和責任意識,對黨委的重點工作要親自謀劃、重大問題要親自研究、重要事項要親自督辦,確保黨委各項工作落得實、有特色、出亮點。要堅持以發展的理念謀劃黨委各項工作,緊緊抓住發展第一要務,自覺把經濟工作的難點作為黨委工作的切入點,互融共促、同步發展,以經濟社會發展的成效體現黨委工作水平。

二要強化責任,增強決策執行力。責任和執行力是推動各項工作的原動力,是黨組織和黨員干部工作的生命力。各級黨組織和黨員干部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律,堅持按制度、按規矩辦事,對縣委安排部署的工作,決不允許找借口、搞變通、打折扣,確保令行禁止、政令暢通;對重大事項要多請示銜接、多匯報溝通,一切按程序辦事;對提交縣委討論決定的事項,要深入調研論證,制定落實措施,拿出成熟意見,提交相關會議審定,決不能蜻蜓點水、敷衍了事。縣委各要加強對分管工作的領導,定期分析研究黨委工作的新任務、新要求,指導縣委各部門和群團組織創造性地開展工作,督促全縣各級認真負責地抓好黨委工作落實,形成上下協調、齊抓共管的良好工作格局。

三要高點定位,創新實干促提升。縣委各部門要提高工作標準,按照“整體工作上臺階、單項工作創一流”的要求,把工作標準定在干就干到最好、干到極致上,自覺擔負起牽總協調、組織實施的重要職責,加強經常性督查調度,真督實查、跟蹤問效、及時通報,確保各項任務優質高效落實。要強化“不進是退、慢進也是退”的趕超意識,大膽探索解決問題的新辦法,大膽嘗試推動工作的新途徑,研究新情況、解決新問題、創造新經驗,在全縣中心工作中找位置,在服務經濟發展中看作用,在省市考核評比中爭位次,扎扎實實干成幾件在省、市叫得響的工作,以卓有成效的業績樹立黨委部門的良好形象。

四要完善機制,改進作風抓落實。牢牢把握作風建設新常態,認真貫徹落實中央八項規定及省、市、縣委關于改進作風的各項要求,持續鞏固群眾路線教育實踐活動成果,不斷把作風建設引向深入。要扎實踐行“三嚴三實”要求,大力弘揚求真務實、真抓實干的工作作風,大力推行一線工作法,切實做到領導在一線指導、干部在一線服務、問題在一線解決、工作在一線落實。今天會上,下發了黨委工作各項目標考核辦法,簽訂了黨委口工作目標。

責任書。

各鄉鎮、各部門要按照考核辦法和責任書的要求逐一細化分解任務不折不扣抓好落實提升黨委工作水平。

同志們,做好今年黨委工作,任務艱巨,責任重大。全縣各級黨組織要以強烈的政治責任感和使命感,堅定信心,開拓進取,創新實干,圓滿完成年度黨委工作目標任務,為加快推進全縣經濟社會發展做出新的更大的貢獻!

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頁,當前第。

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工作會領導講話稿篇十九

同志們:

今天,我們將各位從百忙中請來,召開一個安全工作的專題會議。主要任務是:全面貫徹落實各級安全生產電視電話會議精神,回顧。

總結。

前一階段的安全工作,全面部署***年安全工作,充分體現了我們對安全工作的高度重視。通過這次會議,必將進一步增強大家的安全責任意識,調動方方面面的積極性,有力推動"安全第一,預防為主"方針的全面貫徹落實。借此機會,我想講三點意見。

第一點意見,過去的一年,全系統安全形勢良好。

一年來,我們在****的正確領導和各單位的通力協作下,認真貫徹落實上級關于安全工作的重要指示,扎實開展安全工作,"安全工作責任重于泰山"的觀念得到進一步確立,20**年安全形勢良好。總的來看,主要有以下四個特點:

(一)突出"第一環節",安全意識增強。

強化安全意識,是做好安全工作的第一環節。20**年,我們面對全國重、特大事故頻繁發生的嚴峻形勢,高度重視安全工作,一是傳達精神力促其"快"。只要上級召開會議、下發文件,我們都力爭在第一時間內將主要精神傳達到基層各企業,并結合實際,進行具體部署,全年共下發安全生產專題文件10個,召開安全會議12次。二是組織活動務求其"實"。我們積極組織了《安全生產法》的學習教育活動,同時結合*****培訓,派出15名骨干,參加了業務學習。在"安全生產月"活動中,我們突出消防安全和倉儲管理兩大重點,開展了首屆"***杯"安全知識競賽,并借助《****》這一載體,編輯兩期安全專刊。三是逢會必講不厭其"煩"。"安全工作"是我們20**年各類會議上出現頻率最高的關鍵詞,無論大會小會,我們總是因勢利導,進行灌輸教育,警鐘長鳴,有效增強了全員安全意識。

(二)落實"第一責任",管理網絡健全。

在20**年的安全工作中,責任機制得到進一步強化。突出體現在三個方面:一是安全網絡覆蓋到邊。20**年,我們進一步建立健全了安全生產網絡。各級都建立了安全生產領導組,配備了專職或兼職安全生產管理人員,形成了一個比較完整的安全工作監督管理網絡。二是安全責任明確到人。我們層層落實安全職責,并體現"安全生產工作一把手負責制"的原則,與基層單位負責人簽訂了《安全生產責任保證書》,明確賦予各單位主要領導的安全責任。三是安全考核落實到位。20**年,我們制訂完善了《*********考核辦法》,按照考核細則,縣局安全工作領導組年終進行了嚴格考核,實行"一票否決"。凡安全工作不到位的單位和個人,一律不得參加評先。

(三)圍繞"第一要務",專項整治有力。

20**年,我們緊緊圍繞加快發展"第一要務",以"加強基礎建設,規范安全管理"為目標,以廣泛開展安全大檢查為抓手,開展了一系列專項整治工作。由縣局領導親自帶隊,認真開展各項安全生產專項整治。據統計,全年共組織安全生產檢查12次。具體抓了三個重點:一是重點單位。我們在開展大面積安全專項整治的同時,抓住**********等單位進行重點整治,先后對******等安全設施進行了認真檢查和維護,使其技術狀況處于良好狀態;對*****的*****環節,在調整監管人員、健全資料臺帳、搞好機電維修的同時,進一步完善了安全生產規章制度;對于出租房屋,我們還進一步完善了與承租戶的房屋租賃合同,明確了安全管理職責,針對前期隱患進行了整改。其中,*****添置了8架滅火器。二是重點環節。具體從消防安全、化學危險品、鍋爐壓力容器等方面開展了專項治理。各單位針對基層消防器材偏少、失靈現象,投入部分資金,及時進行了添置和補充滅火藥劑。其中,**********共添置滅火器近70架;在危險化學品的管理上,實行了專人保管存放;在用電安全管理上,對用電線路進行了檢查,對部分站點的配電間進行了改造;在危房的處置上,我們責令所有居住人員限期搬出,并發放了整改通知。三是重點時段。為保證各個重要時期的安全保障工作,縣局在國慶、元旦、春節及"兩會"期間等重點時段,反復組織不間斷的安全督查,及時消除事故隱患。另外,還在夜間對各企業的生產情況、干部值班帶班情況等組織了多次抽查,保證了安全工作的萬無一失。

(四)抓實"第一重點",確保儲糧安全。

*****是整體工作的一個重要組成部分,其好壞直接影響到經濟發展。因此,我們多年來一直十分重視*****工作,視之為"第一重點",進行了認真研究和布置落實。具體突出了"兩針對、兩改善"。一是針對資產現狀,改善****條件。縣局組成資產核查及安全檢查小組,歷時20多天,對全縣56個單位的所有房屋資產逐間進行檢查核實,比較準確地摸清了全縣房屋資產的數量、質量及使用情況。在調查摸底的基礎上,一方面進一步完善了資產管理制度,規范了資產出租使用行為;一方面在十分困難的情況下,千方百計籌集資金進行修理,據初步統計,20**年全縣自籌資金52萬元修理面積3000平方米,修復***達8000噸。二是針對縣情糧情,改善保糧措施。針對我縣收購量大、儲糧多等特點,采取了三項保糧措施:(1)抓基礎,把住入庫質量關。在夏秋兩季糧食入庫中,根據不同糧質,做到分開收購,分倉儲存,分別處理。(2)抓主動,及時處理不安全糧,全縣熏蒸和低藥處理蟲糧4萬多噸,曝曬和烘干處理高水份糧7000多噸。(3)抓科學保糧。做到安全、保質、減耗、降本,全縣進行冬季機械通風糧食5萬多噸,常年密閉保管糧食達5萬噸,占正常保管量的80%以上。其中,*******經過一年多的努力,建立了糧情檢測、環流熏蒸、機械通風三大系統,科學保糧率達到100%,為儲糧安全打下了基礎。

第二點意見,正視當前的安全形勢,將今年安全工作推進到位。

接影響到糧食收購和儲糧安全。少數單位安全意識不強,安全管理不到位,防范措施不力,?a>。

根據上級要求,結合我系統實際,20**年安全工作的指導思想是:以十六屆四中全會精神為指導,認真實踐"三個代表"重要思想,堅持"安全第一、預防為主"的方針,堅持"關口前移、源頭管理"的原則,以整治安全隱患為重點,以強化防范措施為保障,以深化安全專項整治為主要內容,狠抓各項措施的落實,創造全系統安全生產的良好環境,確保全年安全重大傷亡等級事故為零。

圍繞這一指導思想和總體目標,我對今年的安全工作提出以下幾點要求:

(一)著力抓好安全工作大宣傳。

命的濃烈氛圍,要提高全員的安全生產意識,繼續搞好安全培訓教育工作,積極參加上級組織開展的安全生產培訓學習,同時結合糧食系統的特點,制定培訓計劃,分期分批對安全管理干部、生產經營單位負責人、特種作業人員等進行培訓,提高他們的管理水平和安全技能。

(二)積極開展安全管理大檢查。

從近年來全國各地發生的各類重大事故來看,絕大部分是由于內部管理混亂所至。要杜絕安全事故發生,必須在管理上下功夫。尤其是要繼續深入組織好安全專項檢查工作,做到兩個"不能":

首先,不能放松危險源的排查、監控和治理。這是安全工作的一大重點,要根據縣政府關于下發的《安全生產工作意見》精神,堅持預防為主、標本兼治、綜合治理的原則,認真查找并及時排除事故隱患,努力把各類隱患消滅在萌芽狀態。對重點單位、重點部位等重大危險源要加強普查監控和治理,建立安全檔案,制定安全監控和治理方案,落實責任,搞好事前防范。要根據各所實際情況,繼續加大對鍋爐、危險化學藥品、"四防"安全、人員密集場所的安全生產監管力度,消防滅火覆蓋率、特殊工種持證上崗率必須確保100%,從而,從根本上杜絕各類事故的發生。

氣造成的經濟損失。

(三)突出抓好安全隱患大整改。

檢查是為了發現問題,是手段而不是目的,落實整改措施,消除事故隱患是做好安全生產工作的最終目的。前一階段,縣局通過檢查發現一些事故隱患,并發出了限期整改通知書,但仍有部分單位未能真正按規定整改到位,這一現象必須引起我們的足夠重視,采取堅決果斷的措施予以解決。為此,縣局安全領導組在事故隱患的整改問題上強調三個"務必":

1、務必對前期隱患進行整改"補課"。各單位要對前期收到的《安全事故整改意見通知書》進行全面的清理,對于仍然沒有落實整改措施的,必須向縣局安全領導組寫出書面說明,提出落實整改措施的最后期限。

2、今后發現問題務必謀求整改實效。事故隱患,發出整改通知書的,各單位務必迅速落實整改措施,不得拖延期限,更不得應付整改,做到"標本兼治,務求實效",真正建立起良好的安全秩序,盡力從根本上消除事故隱患,從源頭上遏制事故的發生。

3、安全管理網絡務必發揮好監督作用。要加大執法力度,加強監督,形成合力,共同把安全隱患的整改工作抓好、抓實、抓出成效。過去,對安全生產存在著重檢查輕處理的現象,吳邦國同志強調,對安全生產要做到四個"不放過"即:事故原因未查清不放過,責任未追究不放過,職工未受到教育不放過,整改措施未落實不放過。因此,對存在事故隱患而又不落實整改措施的單位,不論其效益如何,一定要嚴管嚴罰,嚴查嚴處,決不心慈手軟、姑息遷就。

節前的安全檢查工作不能走過場,要精心安排,發現問題必須立即解決,決不能"讓隱患過年"。從上到下,每個單位、每個角落,都要全面、細致地進行"地毯式"檢查,認真落實領導值班制度,單位一把手要親自值班值宿,保證通訊網絡暢通,并進行不間斷的檢查和夜查,決不能有絲毫的麻痹和懈怠,確保春節期間的安全工作不出問題。

第三點意見,以人為本,將安全作為"天字號"的責任擔起來。

安全生產工作不僅是各單位的一項重要工作,而且是社會關注的熱點問題。沒有什么事情比人命關天的事情重要。從中央到地方歷來都明確黨政第一把手是安全生產的第一責任人。因而,我們各單位的"一把手"要高度重視,把安全作為"天字號"的責任擔起來。

一是不斷強化領導安全意識。具體我們可以從兩個方面認識安全工作的重要性。首先,從政治高度看,"三個代表"最重要的一條就是"始終代表最廣大人民的根本利益",它不僅體現在發展經濟,提高人民生活水平這些根本性長遠性方面,也應體現在對人民群眾的生命財產安全負直接責任。其次,從經濟角度看,目前,各地都在招商引資,如果連起碼的安全秩序都保證不了,勢必影響經濟的發展。所以我們可以明確地說,不重視安全工作的領導是不稱職的領導!因而,在座各位要樹立憂患意識,針對目前全系統的安全工作特點,進一步增強緊迫感和責任感,高度負責,嚴肅認真,深入細致地做好各項工作。要堅決克服形式主義,嚴禁做表面文章,把安全工作自覺擺上重要議事日程,親自部署、親自檢查、親自落實,切實做到領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化。

二是更加凸現安全工作主體。企業是安全生產的主體,是安全生產的基。

礎,也是實現長治久安的核心,2005年,我們要抓住企業這個安全生產的主體,夯實安全生產基礎。各企業要認真貫徹實施《安全生產法》和各項安全工作的法律法規,按照"安全第一,預防為主"的方針,從建立完善企業內部安全工作機構和安全生產責任制,搞好安全生產日常管理等基礎環節入手,形成自我約束、自我完善、持續改進的安全生產工作機制,全方位做好防范工作。縣局也將一如既往地加強對全系統安全生產的監管。

三是再次重申安全工作責任。安全工作是實行一級抓一級,下級對上級負責的責任制。今后,哪個部門哪個單位發生安全事故,要堅決追究有關責任人的責任,該處分的處分,該撤職的撤職,要進一步建立健全各單位"黨政一把手親自抓,分管領導具體抓,其他領導配合抓"的安全工作運行機制,堅持"誰主管,誰負責",努力形成安全生產的長效管理機制。在這里我重申:各單位一把手是本單位安全工作的第一責任人,主管安全的領導是主要責任人,這要作為確定工作、義務、責任、政績和處罰的一條鐵律定下來,決不含糊。為此,一要層層簽訂責任狀。"官憑文書私憑印",要以法制的意識和規范的方式,逐級逐層簽訂,堅決避免事后糾纏扯皮。二要同時落實防范措施。責任狀就是責任裁決書,責任人必須照著責任規定去部署,去檢查,去整改,涉及的相關單位(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸)要服從,要支持。三要按責任制兌現獎懲。責任制的關鍵是看結果,有什么樣的成績就給什么樣的獎勵,出什么樣的事故就要負什么樣的責任,給什么樣的處罰。人情大不過王法,失職受罰,愛莫能助。今年,縣局安全工作領導組將重點抓實安全生產責任制工作。

安全生產工作責任重于泰山。抓好安全生產工作,確保人民群眾生命財。

產安全,責任重大,使命艱巨而光榮。我們將進一步增強做好安全生產工作的緊迫感和責任感,牢固樹立"安全第一、預防為主"的思想,警鐘長鳴,求真務實,我相信,全系統的安全工作在縣委、縣政府和安全監督部門的正確領導下,在不斷取得成績的基礎上,一定能夠再接再厲,進一步開創安全工作的新局面。

篇二。

同志們:

這次會議的主要任務是:深入貫徹落實省、市安全工作會議精神,認真分析當前我縣安全工作形勢,安排部署今年安全工作任務,動員全縣上下進一步明確責任,完善措施,狠抓落實,為我縣經濟社會健康快速運行營造和諧有序的發展環境。剛才,明新同志傳達了省市安全工作會議精神,學志局長通報了20xx年安全工作情況和20xx年工作要點,海燕副縣長代表縣政府與各鄉鎮、各部門簽訂了安全工作責任狀,我完全贊同。下面,就如何做好今年安全工作我講三點意見:

一、肯定成績,正視不足,切實增強抓好安全工作的責任感和緊迫感。

20xx年,我們認真貫徹落實國家、省、市安全工作會議精神,堅持"安全第一、預防為主、關愛生命、安全發展"的工作方針,扎實推進"三項行動"和"三項建設",全縣安全形勢持續向好。全年共發生道路交通事故318起,同比下降11.69%;發生火災158起,同比下降24.76%,為人民群眾挽回財產損失("三嚴三實"專題教育黨課發言稿)137萬元,獲得了"全市安全工作先進縣"榮譽稱號。這些成績的取得,是縣委高度重視、正確領導的結果,也是安監部門攻堅克難、常抓不懈的結果,更是全縣上下齊抓共管、共同努力的結果。在此,我代表縣委、縣政府,向長期以來奮斗在安全工作第一線的廣大干部群眾表示衷心的感謝和崇高的敬意!

經濟社會又好又快發展提供堅強有力的安全保障。

二、突出重點,抓住關鍵,堅決遏制重特大安全事故發生。

今年是新一屆政府的開局之年,做好安全工作意義特別重大。全縣上下必須堅持以科學發展觀為指導,繼續秉承"以人為本、安全第一"的理念,以消防設施建設、隱患排查治理、綜合整治會戰為工作重點,加大安全隱患排查和整治力度,促進全縣安全生產形勢進一步好轉,確保實現各類事故起數、死亡人數和直接經濟損失三項指標實現"負增長"。

鄉鎮要進一步完善預案,落實責任,嚴防死守,縣林業局和各防區的主管部門要強化生產用火管理,加強督促檢查,落實責任措施,確保不發生火災事故。

第三,要大力開展以"強監管、保安全"為重點的非煤礦山安全專項整治活動。縣安監、國土、公安等部門要以排查整治隱患為重點,監督指導采石場健全安全生產各項規章制度,嚴厲打擊無證開采,嚴禁私自轉賣采礦手續,嚴格查處違章指揮、違規作業和違反勞動紀律的"三違"行為。要加大巡回檢查力度,對重大隱患治理實行督辦、公告、限期驗收銷號制度。

第四,要大力開展以"禁違規、防坍塌"為重點的建筑施工安全專項整治活動。安監、住建、城管等部門要加強各建筑企業的安全管理,重點檢查建筑施工單位安全資質的報批情況,進入施工期后重點檢查,施工現場腳手架搭設、臨邊洞口防護、施工用電、塔吊、施工電梯、施工機械及安全管理情況,加大對各施工現場的巡回監督檢查力度,及時消除各類隱患。要嚴格執行建筑施工企業安全生產許可制度,對不具備安全生產條件或發生安全事故的企業,暫扣或吊銷安全生產許可證。要繼續加大城鄉結合部違章建筑的整治力度,住建、國土、城管等部門要聯手采取措施,加大聯合執法力度,堅決杜絕和遏制違章建筑行為。

查驗、登記和核準制度,嚴厲打擊超載、混裝運輸危險化學品行為,嚴防危險化學品翻車、泄漏事故的發生。要進一步落實民爆器材生產、流通和使用環節的安全防范措施。要強化煙花爆竹經營企業的安全監管,嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為,確保不發生安全事故。

第六,要大力開展以"抓教育,強防范"為重點的校園周邊環境專項整治活動。教育、公安、工商、安監、衛生、消防等部門要深入開展校園周邊環境專項整治,重點對招住宿生業戶的宿舍食堂、飲水用電、防火安全進行排查,強化安全教育,對多次整改仍達不到要求的,要堅決予以取締。要繼續加大在校師生的安全教育,尤其是消防、道路交通等專項安全教育必須長抓不懈。要抓好農村校車運營的安全管理,定期對校車進行維修保養,強化乘務教師的安全意識,確保學生上下學的乘車安全。要強化學生管制刀具的收繳清理,特別要加強對小學和幼兒園的校園安全管理,嚴格禁止校外人員和精神病患者隨意進入校區,加強對突發事件的應急演練,保證在校生和幼兒的人身安全。要加強對校園周邊流動攤點、娛樂場所、治安環境進行全面整治。

三、

加大力度,強化措施,確保各項安全工作落到實處。

安全工作涉及面廣,情況復雜,各鄉鎮、各部門一定要各負其責,密切配合,強化責任,嚴明紀律,切實把安全工作的各項措施落到實處。

(一)要搞好宣傳。縣安委辦要協調宣傳、廣電等部門采取有效措施,認真抓好《安全生產法》、《黑龍江省安全生產條例》等法律法規的宣傳工作,堅持不懈地開展安全教育進社區、進學校、進企業、進農村、進家庭等"五進"活動,特別是要圍繞"治理隱患、防范事故"等活動主題,創新形式、充實內容、增強效果,切實提高廣大人民群眾的安全生產意識和自我保護知識,(二)要落實責任。縣安委辦作為安委會常設機構,必須充分發揮"領導、指導、監督、協調"的綜合職能,按照"屬地管理,分級負責"的要求,把省市下xx縣的安全指標進行層層分解、逐級落實,嚴格執行安全生產工作月調度、季通報、半年檢查、年終考核機制。對中省市直部門的安全工作也要監督檢查。縣安委辦要定期提請縣政府研究部署安全工作,解決重點難點問題。剛才,縣政府與各鄉鎮和各有關部門簽訂了安全工作責任狀,責任狀一旦簽訂,就是一種責任、一份承諾,希望大家認真履行這份承諾,不可束之高閣,要嚴格按照責任狀的目標要求抓好落實。

(三)要加大投入。沒有必要的安全工作投入,抓安全工作就是一句空話。我們在安全生產問題上,絕不能節省和簡化程序。現在,國家對企業在安全方面市場準入的標準很高、要求也很嚴格,凡是不具備安全條件的,就是叫你關門,誰也保不了,誰也不敢保。今年,我縣要嚴格按照省市的要求,認真落實安全生產相關政策,堅決從源頭上制止和預防安全事故發生。希望各生產經營單位要充分認識安全與生產、安全與效益的關系,算大帳、算長遠帳,為企業長遠發展負責。同時,各有關部門必須依法督促企業加大安全生產所需投入,幫助企業達到法定的安全生產條件,不得以任何借口擅自減少安全投入,埋下安全隱患。

縣安委會,全縣上下都要樹立安全工作"一盤棋"的思想,xx縣轄區內所有單位和企業都要服從調度,聽從指揮,全力參與和支持安全生產工作,努力構建"政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、全社會廣泛支持"的安全工作新格局。

同志們,安全生產責任重大,使命光榮,任務艱巨。我們一定要從講政治、保穩定、促發展的高度,時刻保持如臨深淵、如履薄冰的責任感和危機感,堅持警鐘長鳴、常抓不懈,以更加堅定的決心,更加有力的措施,更加扎實的工作,努力實現全縣安全生產形勢的進一步好轉,為加快建設富庶和諧魅力新克東做出新的更大貢獻!

篇三。

同志們:

剛才,xx同志總結回顧了今年以來的安全生產工作,分析了存在的問題,并對第一季度安全生產工作進行了具體的安排部署,我完全同意,希望大家會后抓好落實。下面,我再強調幾點:

一、認清形勢,進一步提高對安全生產工作重要性的認識。

一些新的不安全因素。要率先實現小康社會的宏偉目標,我們既要抓好經濟的提速發展,又要抓好安全生產工作。要始終處理好安全與生產、安全與效益、安全與穩定的關系,堅持"生產服從安全,安全高于一切"的理念,時刻繃緊安全生產這根弦。要牢固樹立保安全就是保穩定、保安全就是促發展的思想,千方百計抓好安全生產工作,為加快全面建設小康社會創造一個安全穩定的環境。

同時"制度(即新建、改建、擴建工程項目安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用),凡未執行該規定的,有關部門不得辦理行政許可手續,企業不準開工投產。同時還要健全預警機制,增強搶險救災的及時性和有效性。縣安全管理部門要切實擔負起責任,一旦發生事故,要做到處亂不驚,行動有序,救援迅速。

三、夯實基礎,構筑安全生產的長效機制。

平。尤其是要重視對安全生產基礎設施建設資金的投入,積極支持企業進行安全技術改造。

四、加強領導,形成齊抓共管的良好局面。

業、農業、質監等有關部門,要按照有關規定,具體負責職責范圍內的安全生產監督管理工作,并依法承擔行政監管責任。行業管理職能部門要明確或設立負責安全生產管理的機構,配備與安全生產管理工作相適應的人員,履行安全生產管理職能。部門之間要團結協作,密切配合,形成抓安全生產的強大合力。第四,要搞好宣傳引導。要采取各種方式,加大安全生產宣傳教育和輿論引導力度。縣電臺、電視臺、信息中心等新聞單位要大力宣傳安全生產方針政策和法律法規,宣傳安全生產工作的先進典型和經驗;對嚴重忽視安全生產、導致重特大事故發生的典型,要開展案例說法。學校要適當開展安全知識教育,提高青少年在道路交通、消防、城市燃氣等方面的認識和防災能力。要調動社會各方面的積極性,充分發揮各種社團組織在安全生產方面的作用,廣泛開展群眾性安全生產教育活動。總之,要通過廣泛宣傳引導,強化全民安全意識,營造"關愛生命,關注安全"的良好輿論氛圍。

同志們,安全生產責任重于泰山。抓好安全生產意義重大、任務艱巨。我們要充分認識做好安全生產工作的極端重要性,把安全生產工作擺在更加突出的位置,群策群力,常抓不懈,努力實現全縣安全生產穩定發展的良好局面,為全縣經濟社會發展和大局穩定做出應有的貢獻!

語言流暢,有層次。

工作會領導講話稿篇二十

同志們:

這次會議的主要任務是,學習貫徹對人才工作的重要批示精神和中央人才工作協調小組第四十次會議精神,認真落實第二屆內蒙古“草原英才”高層次人才合作交流會精神,研究審議“人才強盟”規劃配套政策和人才工程實施方案,安排部署今后一個時期全盟人才工作重點任務。剛才,各牽頭單位就各項人才配套政策和方案編制情況作了簡要說明,大家結合各自實際,進行了認真研究討論,提出了很好的意見建議,請各牽頭單位及時整理匯總,進一步修改完善。

今年以來,全盟人才工作緊緊圍繞經濟社會發展大局,以提高人才隊伍整體素質為目標,以各類載體平臺建設為抓手,以開發好、引進好、培養好、使用好各類人才為重點,全面推進“人才強盟”工程,取得較好成績。

一是黨管人才工作水平進一步提升。成立“人才強盟”工程領導小組,研究出臺了《盟“人才強盟”規劃(20xx—20xx)》,明確全盟人才工作的主要任務和政策措施,主動將人才工作各項目標任務與全盟貫徹落實“8337”發展思路其他25個規劃有效銜接,做到人才隊伍建設與全盟改革發展穩定各項事業同部署、同規劃、同落實,初步形成了黨委政府統一領導、組織部門牽頭抓總、有關部門密切配合、社會力量廣泛參與的人才工作格局。圍繞細化分解和穩步推進人才強盟規劃重點任務,印發了《錫林郭勒盟20xx年人才工作要點》和《錫林郭勒盟20xx年人才工作目標任務分解方案》,組織動員各成員單位編制了xx個人才重點工程實施方案和x項人才發展政策,成立xx個人才工作推進組,建立了信息報送、聯席會議、督查通報三項制度,切實將人才隊伍建設各項任務分解到具體單位,明確了責任人,有效推動了工作落實。二是人才培養培育水平進一步提高。圍繞我盟產業特點和發展需求,突出抓好“一大平臺、兩個工程”建設,認真落實《關于加快工業園區建設和發展的意見》精神,通過引入區域技術創新中心和高新技術孵化器,引進急需高層次人才xx人,為優勢產業轉型升級和工業經濟集約高效發展提供了人才保障。積極引導和扶持重點企事業單位申報自治區“草原英才”創新團隊和基地,20xx年我盟入選自治區“草原英才”工程創新創業基地x個、“草原英才”個人x名,爭取專項補助資金xx萬元。建立了全國首家“草業院士專家工作站”,柔性引進了中國工程院院士南志標等11名草業專家高端人才,爭取專家工作站補貼資金xx萬元。充分發揮區域人才交流合作平臺的作用,與北京化工大學簽訂全面合作戰略協議,我盟三所中學成為xx大學“優質生源基地”,開設xx大學·錫林浩特市工程碩士班,第一期培養工程碩士xx余人。推進京蒙對口支援醫療教育工作,x個旗縣市(區)與北京市7家三級甲等醫院建立了對口支援關系;與北京師范大學校長培訓學院簽訂長期培訓協議,今年共舉辦4期校長素養提升工程高級研究班,培訓中小學校長540人次。三是人才發展環境進一步優化。結合教育實踐活動和踐行提出的“三嚴三實”要求,不斷完善目標管理考核、從嚴管理人才等制度,加大治庸治懶力度,有效激發了人才工作活力。著眼于營造人才成長和干事創業的良好氛圍,盟里在創業就業扶持、人才培訓培養、人才儲備使用、縣域人才隊伍建設等方面出臺了一系列政策文件,各旗縣市(區)也制定了相應的具體措施,人才工作的政策環境進一步優化。認真落實國家和自治區有關政策待遇,廣泛聽取各類人才的意見建議,積極協調解決存在的困難和問題,在錫林郭勒職業學院集中建設了人才公寓,有效緩解了引進高層次人才“居無定所”的問題。加強人才工作宣傳報道,在《錫林郭勒日報》和錫林郭勒廣播電視臺開辟了“推進人才工作,建設吉祥草原”、“錫林英才興草原”等專欄,進一步營造了各類人才比學趕超、干事創業的良好社會氛圍。

在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,我盟人才發展總體水平還不高,主要表現在:一是總量偏小。截至20xx年底,我盟人才總量僅為xx萬人,而xx市為萬、xx市萬、xx市萬,與呼包鄂地區相比,我盟人才總量確實偏小,還不能很好地滿足全盟經濟社會發展需要。二是層次較低。主要勞動年齡人口受過高等教育比例為6%,比全國、全區平均水平分別低6.5個百分點和5個百分點;20xx年我盟入選自治區“草原英才”工程僅有5個,而呼和浩特市有14個、鄂爾多斯市有25個、包頭市有31個,全盟重點領域的高層次人才、高技能人才還比較匱乏。三是分布不均。我盟大量人才分布在農牧業、教育、衛生等行業,工業經濟、規劃建設、現代服務業等領域的人才緊缺,能源、化工、冶金、旅游文化等領域的開拓型、創新型、領軍型人才短缺。四是環境不優。盡管這些年我盟對人才工作越來越重視,投入也不斷增加,但由于基礎薄弱、發展較晚、財力有限,人才公共服務體系還不健全,全社會尊重人才、愛護人才、寬容人才的氛圍還不濃厚,人才發展的吸引力和競爭力還很弱。五是合力不強。個別單位還存在思想認識不到位、與相關部門單位協調溝通不夠、推動人才工作不積極不主動等問題,人才工作的整體合力還不強。對于這些問題,我們必須要高度重視,采取有力措施,逐步加以解決。

今年是全面深化改革的開局之年,是貫徹落實“8337”發展思路、完成“”規劃目標的重要一年,也是人才工作創新發展、提升水平的關鍵一年。我們一定要緊緊圍繞全盟發展大局,細化分解、認真落實人才發展規劃各項任務,用好用足用活各類人才培養培育平臺,統籌推進各類人才隊伍建設,著力提高人才服務發展的能力和水平。下面,我就抓好今后一個時期的全盟人才工作,講三點意見。

第一,要切實增強做好人才工作的責任感。

前一段時間,對人才工作作出重要批示,強調擇天下英才而用之,關鍵是要堅持黨管人才原則,遵循社會主義市場經濟規律和人才成長規律,著力破除束縛人才發展的思想觀念,推進體制機制改革和政策創新,充分激發各類人才的創造活力,在全社會大興識才、愛才、敬才、用才之風,開創人人皆可成才、人人盡展其才的生動局面。等中央領導同志對學習貫徹好重要批示精神提出了明確要求。6月3日,中共中央政治局委員、中組部部長趙樂際主持召開中央人才工作協調小組第四十次會議,強調要深入學習貫徹關于人才工作的重要指示精神,堅持黨管人才原則,大力推進人才發展體制機制改革和政策創新,狠抓工作謀劃和落實,在全社會大興識才、愛才、敬才、用才之風,為實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢提供有力人才支撐。8月19日,自治區在鄂爾多斯市組織召開第二屆內蒙古“草原英才”高層次人才合作交流會暨呼包鄂人才創新創業周活動,自治區政府副主席白向群出席會議并作重要講話,大會以“聚焦‘8337’發展思路助推‘人才強區’工程”為主題,著眼于深化自治區“8337”發展思路在人才工作領域的實踐,以全面推進“人才強區”工程和“創業就業”工作為重點,明確提出要突出提升“草原英才”工程品牌效應,搭建吸引海內外創新創業人才的平臺,不斷提升全區人才工作水平,為全面落實“8337”發展思路提供人才保障。

深入學習貫徹關于人才工作的重要批示精神,認真落實中央人才工作協調小組第四十次會議和第二屆內蒙古“草原英才”高層次人才合作交流會精神,是我們當前和今后一個時期做好人才工作的一項重要任務。我們一定要充分認識、深刻領會、準確把握人才工作的基本任務、根本要求,切實把思想統一到重要指示精神上來,把行動統一到中央、自治區黨委和盟委的決策部署上來,積極進取、銳意改革,搶抓機遇、乘勢而上,加快推進全盟人才工作創新發展。

第二,要扎實推進人才工作各項任務落實。

今年以來,我們立足全盟經濟結構優化升級和重點產業布局調整的現實需要,在深入調研和多方論證的基礎上,研究出臺了《錫林郭勒盟“人才強盟”規劃(20xx—20xx)》,剛剛又審議了16個配套政策方案,這些都是我們當前和今后一個時期全盟人才工作的重要指導文件。各部門要切實貫徹落實好這些規劃政策,以規劃政策推動全盟人才工作整體上臺階、上水平。這里,我重點強調四點。

一要抓住“培養”這個基礎。從目前來看,我盟一些產業急需一批技能型人才,農村牧區缺少科研技術人員、全科醫師、有資質的老師,社會建設管理和文化旅游領域需要大量有知識、有見識的新生工作力量,其他行業和領域適用型人才緊缺的問題也很突出。適應經濟社會發展需要,培養造就一支規模宏大、結構合理的高素質人才隊伍,人才教育培養工作是基礎。要堅持“誰使用、誰培養”、“培養與使用并舉”的原則,采取急需人才委托培養、骨干人才重點培養、技能人才定向培養、實用人才實地培養、一般性人才常態化培養等方式,有針對性地制定人才培養計劃,組織實施好各類培訓工程,統籌推進各類人才培養工作。要發揮教育對人才培養的基礎性作用,立足培養全面發展人才,突出培養創新型人才,注重培養應用型人才,抓實抓好基礎教育、民族教育、學前教育。要高度重視職業教育發展,不斷加強職業教育體系建設,提升職業教育質量,使職業教育更好地服務于經濟社會發展需要,服務于高質量就業和優化教育結構。重點要依托錫林郭勒職業學院人才實訓基地、盟技工學校、非公有制企業“百名經理人”培育工程三大培訓平臺,切實抓好各級各類人才培訓工作,努力改變我盟適用性人才短缺的狀況。

二要抓住“引進”這個捷徑。人才成長需要一個過程,必須遵循人才發展規律,在扎實做好人才培養工作的基礎上,走“拿來主義”的捷徑,積極引進我盟推進工業化、城鎮化、生態文明建設等急需的各類人才。要認真開展緊缺急需人才摸底調查工作,及時完善充實《錫林郭勒盟年度緊缺急需人才目錄》,切實提高人才引進工作的針對性、實效性。要按照《全盟20xx年急需緊缺人才需求信息匯編》,借助自治區人才引進政策的東風,圍繞“五大基地”建設,特色支柱產業發展,采取產業引進、項目引進、課題引進、柔性引進等方式,在煤炭、電力、化工、冶金、新能源、新材料、節能減排、信息技術等產業領域,有計劃、有步驟地引進一批高層次創新型科技人才。要緊緊盯住人才金字塔的“塔尖”部分,著眼于產業結構調整,促進煤化工、裝備制造業、農畜產品加工業的轉型升級,特別是特高壓輸變電通道建設的需要,抓緊引進高新技術研發、掌握核心知識產權的頂尖人才和團隊。

三要抓住“使用”這個根本。人才以用為本,引進人才是前提,用好人才是關鍵,只有用得好,才能留得住。要加強對引進人才的后續服務和配套支持,為他們提供充分施展才華的平臺,營造有利于創新創業的環境,確保引進的人才創業有機會、干事有平臺、發展有方向。要打破各種界限,既要重視黨政機關、國有企事業單位的人才,更要把民營企業家、受聘于民營企業的專門人才納入視野;既要高看引進的人才,也要用好身邊的現有人才,最大程度地盤活人才存量。要積極鼓勵支持大學畢業生、進城農牧民、復轉軍人等各類群體闖市場、辦企業,增強非公有制經濟發展活力。要認真落實國家、自治區各項服務基層和邊遠地區的人才項目、計劃,推進公務員、教師、醫生、科技人員、文藝工作者等公職人員到基層服務的制度化、長效化。要在全盟大力倡導創業精神,營造創業文化氛圍,引導有本事的人施展才華、實現抱負。要整合政府各類人才市場和勞動力市場,規范發展社會各類專業性、行業性人才市場,建立統一開放、面向盟內外的人才資源市場體系。要建立用人單位人才需求信息及時公開發布制度,深入推進工業園區“一大平臺”和“草原英才”、“錫林郭勒英才”“兩大工程”建設,推動人才開發和產業發展深度融合。

四要抓住“服務”這個關鍵。人才作為特殊資源,具有很強的環境選擇性。在我盟自然條件、經濟水平、待遇保障等還處于弱勢的現階段,要想引進人才,必須采取有效措施加強環境建設,把好的環境作為一筆巨大的無形資產,切實發揮對內凝聚和推動、對外吸引和競爭的作用。各部門一定要增強人才意識和服務意識,把工作的著力點放在整合力量、營造環境、搞好服務上來,大力推進人才公共服務體系建設,努力營造尊重人才、見賢思齊的社會環境,鼓勵創新、寬容失誤的工作環境,待遇適當、無后顧之憂的生活環境,公開平等、競爭擇優的制度環境。要把這次會議研究的16個配套政策再完善、再細化,通過一套完備的辦法措施,把各類人才吸引凝聚到全盟改革發展上來。特別是對于急需緊缺的高端人才,要進一步研究事業留人、政策留人、感情留人和待遇留人的具體辦法,想方設法吸引人才、留住人才。要在全社會大力倡導尊重人才、關心人才、寬容人才、保護人才的良好風氣,讓人才進得“順心”、干得“舒心”、留得“安心”。要突破傳統觀念,樹立“大人才觀”,堅持重學歷而不唯學歷,重職稱而不唯職稱,重資歷而不唯資歷,形成注重能力和實績的人才評價導向。

第三,要加強對人才工作的組織領導。

人才工作是一項社會性系統工程,涉及到各行各業、各個領域,必須在黨委統一領導下,統籌協調、整體推進。各部門要堅持和落實黨管人才原則,加強宏觀指導和重點推動,不斷增強推進人才強盟戰略的整體合力。

一要落實工作責任。年初我盟印發了人才工作要點和人才工作目標任務分解方案,將全年各項重點工作分解到各部門。各部門“一把手”要強化人才工作第一責任人意識,增強政治責任感和現實緊迫感,以身作則、率先垂范,帶頭做好人才的引進、培養和使用工作。特別是各牽頭部門要做到分管領導、責任科室和責任人“三到位”,主動作為,加強溝通,密切配合,確保年度工作任務按時按要求完成。要進一步完善人才工作目標責任制,把人才發展成效作為衡量領導班子和領導干部工作業績的重要依據,形成重視人才、服務人才、用好人才的良好工作導向。

二要形成工作合力。人才工作領導小組要重點抓好全局性問題調研、綜合性政策論證、跨部門工作統籌。組織部門要當好參謀,創新實踐,整合資源,示范引領,加強對人才隊伍建設的宏觀指導、組織協調和督促檢查。人才工作領導小組成員單位要充分發揮職能作用和獨特優勢,加強協作配合,形成強大合力,共同做好人才工作。要積極引導和支持工會、共青團、婦聯、科協、文聯等各方面力量積極參與人才工作。充分發揮行業協會、中介機構等社會組織在人才統計、監測、聯絡等工作中的作用,鼓勵和支持其創新服務方式和內容,為人才提供個性化和多樣化服務。

三要創新工作方式。各部門要像抓發展一樣抓人才工作,像抓項目建設一樣抓人才隊伍建設,像優化投資環境一樣優化人才環境,以更寬的視野、更大的氣魄、更務實的態度推進人才工作發展。對于涉及人才工作全局和長遠發展的,要加強宏觀領導,編制好人才工作規劃,制定好人才發展政策,處理好人才工作重大關系,總結運用好人才工作經驗,配好配強人才工作力量,為人才發展提供政策支持、政治動力和組織保證。對于瞄準了的各類急需緊缺性人才,要突出重點推動,采取“點對點”、“人盯人”、“一對一”的辦法,積極把人才引進來、留下來。要加大人才工作宣傳力度,及時總結和推廣人才工作新鮮經驗和有效做法,加強人才理論和重大問題研究,重視研究成果運用,提高成果轉化率,推進人才工作理論創新、實踐創新、制度創新。

同志們,錫林郭勒是干事創業的熱土,呼喚人才,也成就人才。我們一定要深入貫徹重要批示精神,認真落實中央、自治區黨委關于人才工作的一系列重大決策部署,以真抓實干的作風推進全盟人才工作各項任務的落實,為打造祖國北疆亮麗風景線提供人才保證和智力支持。

同志們:

今天的全縣領導干部會議,主要目的是傳達學習黨的xx屆五中全會、全省領導干部會議、全市領導干部會議、全省生態文明先行示范區建設現場推進會議精神。剛才,揚漢、呂江同志分別傳達了有關會議和領導講話精神。請各鄉(鎮、場、公司)、縣直各部門(單位)在近期也要以班子會、全體干部職工會等形式,將xx屆五中全會和省、市、縣會議精神傳達到位。宣傳部門要精心安排,通過中心組學習、宣講、專題黨課、輔導講座等多種形式,通過電視、網絡、報刊等各種媒介,對五中全會精神和講話精神進行學習宣傳報道,在全縣迅速掀起學習貫徹黨的xx屆五中全會精神的熱潮,使全會精神家喻戶曉、深入人心。

就如何學習貫徹好黨的xx屆五中全會和講話精神,做好我縣相關工作,我講三點意見:

一、要強化政治責任,迅速傳達學習,深刻把握黨的xx屆五中全會主要精神。

在學習宣傳貫徹過程中,要重點抓好“四個深刻理解和準確把握”。

(一)要深刻理解和準確把握我國“”時期取得的重大成就。“”時期,黨團結帶領全國各族人民,克服發展過程中遇到的各種困難,把黨和國家事業推向了一個新的高度。我國的經濟實力、科技實力、國防實力、國際影響力都上了一個大臺階。經濟總量已穩居世界第二位。尤為重要的是,黨的以來,以同志為的黨中央,探索形成了一系列治國理政的新理念、新思想、新戰略,為在新的歷史條件下深化改革開放、加快推進社會主義現代化提供了科學理論指導和行動指南。

(二)要深刻理解和準確把握“十三五”時期發展形勢與目標。在發展形勢上,要理解和把握好中央關于“兩個沒有變”(和平與發展的時代主題沒有變、經濟長期向好基本面沒有改變)、經濟發展進入新常態等科學判斷,這為我們謀劃“十三五”時期經濟社會發展提供了重要依據。在發展目標上,要緊扣“全面建成小康社會”這一奮斗目標,協同推進“四個全面”戰略布局。“四個全面”戰略布局是“十三五”時期我們黨和國家工作的總遵循、總抓手、總方略,而“全面建成小康社會”是“十三五”時期的核心目標。要正確理解好“五位一體”總體布局、“四個全面”戰略布局和“第一個百年奮斗目標”之間的關系。

(三)要深刻理解和準確把握“五個發展”的理念創新。堅持創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念,是實現“十三五”時期發展目標,破解發展難題,厚植發展優勢的重要遵循,我們要落實到“十三五”規劃制定、實施的全過程。創新是引領發展的第一動力,協調是持續健康發展的內在要求,綠色是永續發展的必要條件和人民對美好生活追求的重要體現,開放是國家繁榮發展的必由之路,共享是中國特色社會主義的本質要求。“五個發展”的理念是一個有機整體,是貫穿《建議》全文的鮮明主線,科學回答了“依靠什么推動發展、實現什么樣的發展、發展為了什么”等重大理論和實踐問題。“五個發展”全新理念的提出,是關系我國發展全局的一場深刻變革,反映出我們黨對我國經濟社會發展規律認識達到一個新高度,既是重大理論創新,也必定引領重大實踐創新,我們必須深刻認識到這場變革的重大意義,與黨中央同向同行,步調一致。

(四)要深刻理解和準確把握加強黨的領導這個根本保證。要實現“十三五”時期發展的目標任務,關鍵在黨、關鍵在人。黨的“”以來,黨中央一方面抓從嚴管黨治黨,一方面不斷加強對經濟工作的領導,牢牢抓住中心工作這個“牛鼻子”,有力牽引和帶動了其他工作協同發展。實踐證明,黨對經濟工作的領導,是我們社會主義制度優勢所在,有利于集思廣益、凝聚共識,有利于調動各方、形成合力。《建議》就加強和改善黨的領導,為實現“十三五”規劃提供堅強保證提出了明確要求,強調各級黨委必須深化對發展規律的認識,提高領導發展的能力和水平,推進治理體系和治理能力現代化,更好推進經濟社會發展。我們要堅決貫徹中央要求,加強對經濟社會發展的研究,定期分析研判經濟形勢,科學制定應對措施,進一步提高領導經濟工作的能力水平。

二、要聚焦全面小康目標,策應省市工作部署,精心謀劃全南未來五年發展。

謀定而后動,方能事半功倍。“十三五”發展的環境、條件、任務、要求等都在發生深刻變化,適應和引領經濟發展新常態,必須樹立新的發展理念,確立新的發展思路,踐行新的發展要求。對于全南今后五年的發展,要下足功夫進行謀劃和規劃,制定出一個高水平高質量有特色的縣域經濟社會發展“十三五”規劃《建議》,并細化成有前瞻性、操作性的具體規劃。在規劃編制過程中,要全面貫徹黨的xx屆五中全會精神,要深刻領會省、市重大決策部署,更要注重結合本地實際。

(一)站位要高。在發展理念上,要注重落實黨的xx屆五中全會要求,特別是要將創新、協調、綠色、開放、共享的理念融入發展規劃中。在目標設定上,要與全面建成小康社會新的目標要求相結合,要與深入貫徹落實系列重要講話特別是習對江西提出的“一個希望、三個著力”相結合,要與省委提出的“十六字”發展方針相結合,要與贛南蘇區振興發展戰略和市委提出的“主攻工業、三年翻番”決策部署相結合,制定的目標既要積極穩妥、切實可行,又要自我加壓,“跳起來摘桃子”。在發展路徑上,要以推進“四個全面”戰略布局為主抓手,深化改革、擴大開放,主攻工業、力促振興,改善民生、保護生態,科學決策、依法治縣,從嚴治黨、錘煉作風,確保順利實現“十三五”時期發展目標。

(二)分析要透。對于未來五年的發展,既要看到機遇和潛力,也要清醒認識面臨的風險和挑戰,把困難估計得更充分一些,把各種風險想得更深入一些,做好應對各種困難局面的準備。要放眼全國、全省以及兄弟縣市,深刻把握國際國內和區域經濟發展大勢,主動適應和準確把握新常態的趨勢性特征,準確判斷全南在區域發展中特別是在**市發展中的位置,并根據資源稟賦和發展基礎,找準適合自己的發展路徑。綜合各方面的因素,我們可以得出兩個結論:一方面,未來五年仍然是大有可為的重要戰略機遇期。國際國內環境總體平穩,江西省3個國家戰略(贛南等原中央蘇區振興發展、鄱陽湖生態經濟區規劃、生態文明先進示范區)中有2個已經惠及到全南,全南還是國家重點生態功能區之一,全南的出省、出縣通道和縣內主要交通干線正在進一步得到優化,全南在稀土、氟鹽新材料方面具有集群發展的潛力,全南黨風、政風和社會風氣良好,等等。這些都是我們的優勢,是可以在未來五年發展中充分利用和挖掘的寶貴資源。另一方面,未來五年面臨的發展壓力和挑戰不容小視。經濟中高速增長的新常態不利于全南這種欠發達小縣開展追趕跨越,全南經濟總量小的局面難以在短時間內得到根本改變,城鄉居民收入與全國、全省、全市差距還不小,扶貧攻堅手段仍然有限,要完成市下達三年主攻工業目標任務存在壓力,縣內土地、資本、人才資源約束趨緊,等等。這些因素,都必須在謀劃工作中加以考慮,并制定針對性強的措施加以應對,做到趨利避害。

(三)謀事要實。要摸好實情。對未來五年發展的謀劃,必須建立在深入調查研究、掌握第一手資料的基礎上,既要善于把握宏觀發展的趨勢,又要腳踏實地摸清情況,量體裁衣。要出實招。就是方法舉措要實在。目標是引領,舉措是支撐。發展目標確定后,要廣開言路、群策群力地圍繞目標來制定措施,采用的措施、確定的項目要有針對性、有可操作性,有利于今后五年的發展。要求實效。正如所說:人世間的一切幸福都是要靠辛勤的勞動來創造的。同樣,再美好的藍圖也要經過干部群眾的共同努力才能變為現實。在此過程中,干部群眾的自覺固然重要,但同時必須輔以考核激勵機制,讓全縣干部群眾同心同向同行,持之以恒、久久為功,一步一步實現既定的目標。

對于未來五年工作的謀劃,要成為今年底和明年初的一項重要的任務,抓緊抓實抓好。這項工作,不僅僅是縣委、縣政府和發改委、財政局等部門的事情,更是全縣上下應該共同為之努力的事情,每個部門、每個鄉鎮都要對自己的未來五年發展,各項經濟數據指標、各項工作指標以及發展的趨勢,提出自己的意見建議,提出具體的目標任務。

三、要對照年初目標任務,統籌協調狠抓落實,全面完成全年各項目標任務。

距離年底不到2個月時間,縣內工作進展與年初既定目標相比,還有一定的差距。前段時間市里對各個縣(市、區)穩增長、促發展等情況進行了督查,從督查通報的情況來看,我縣不少工作處于中下水平,有的指標排名最后一位。對市里的督查通報,請縣領導進行傳閱;請縣委辦、縣政府辦牽頭,縣發改委、財政局、統計局等部門具體負責,把我縣有關數據與全市情況作一個對比,找到差距和不足,分管領導進行調度,責任部門對照目標,抓緊時間,迎頭趕上。

另外,從下星期開始,我將到中央黨校參加為期2個月的縣委書記輪訓。這期間,全縣工作由揚漢縣長進行調度安排,請同志們把各項工作做好,及時向揚漢縣長匯報。縣委的日常工作請增順同志負責,重要事項請揚漢縣長把關。請同志們支持配合好相關領導的工作,把年底各項工作的掃尾、明年工作的謀劃等事項落實好。對一些重要的工作,在這里與大家一起進行梳理和商量。

(一)要著力抓好產業發展工作。一是要緊扣三年主攻工業目標任務,做好招商引資、企業幫扶工作。首先要“走出去”。前期我們已經在廣東召開了招商會,并在廣州、珠海、深圳等地,拜訪了一些客商。揚漢縣長等縣領導主動帶隊,拜訪了不少的企業和客商,努力將招商會成果“擴大化”。下一步,各招商主體要繼續堅持“走出去”、“請進來”,圓滿完成好年度任務。其次要“善對接”,圍繞已建立聯系的客商和有意向的項目,鍥而不舍地開展對接。近期要做好“一帶一路”政企對接平臺企業家考察團的跟蹤對接工作,利用好來訪企業家的信息資源、人脈資源。請分管領導進行調度,商務局具體建好與“一帶一路”企業家的合作備忘錄,把一些有意向的項目梳理出來,確定好對接縣領導和責任部門,落實好“三個一”對接機制,開展好跟蹤對接,爭取促成一些項目落戶全南。對接工作要舍得投入時間和精力,只要是有意向、符合全南的發展需求,對我們的產業發展有積極影響的項目,我們的縣領導、部門領導,各個招商隊,都要主動上門,到企業進行實地考察,與企業進行實時對接,為全南“十三五”時期發展積蓄力量。再次要“真心幫”,各位縣領導、各個單位都有精準幫扶企業的任務,縣里也出臺了一攬子“含金量”高的促進工業發展和企業成長的配套政策,接下來就是要抓落實。工信等部門要對走訪幫扶企業的情況進行統計和通報,要對走訪中搜集的問題進行梳理,建好臺賬,銷號整改。對縣內解決不了的問題,及時上報省市,請求省市予以協調解決。要建立推進機制,可以借鑒市里的做法,對主攻工業和幫扶企業工作,建立每周一次專題辦公會(可以在縣長辦公會上予以調度)、每月一次重點企業調度會、半年一次總結通報會、一年一次表彰會的工作協調機制,對一些特殊問題還可以采取現場辦公會等形式予以調度,總的要求就是要建立常態化的工作推進機制,確保工作力度。二是要以南逕現代農業示范園為重點,統籌抓好農業產業發展工作。總的目標是“擴規模、促升級、帶農戶、增效益”。發展農業,要體現出全南生態良好的特色,從綠色生態中走出一條“富民道路”。農業產業不僅僅要追求把企業發展壯大,更重要的是要讓企業帶領群眾脫貧致富。三是要以發展鄉村旅游、電子商務產業為重點,拉長第三產業“短板”。目前,全南現有的鄉村旅游,像雅溪圍屋、瑤寨文化、梅園、桂園,基本都是原始的、自發的,沒有經過綜合開發打造,沒有規模,也不成體系。近期,要著力抓好電商孵化園、天龍山景區和其他鄉村旅游點的開發和建設工作。

(二)要著力抓好項目建設工作。一是要大力推進年初確定的23項重點工程項目。從10月底數據看,重點工程推進情況并不理想,達到進度要求的項目僅有61%。接下來,各個工程都要對照時間表,倒排工程進度。對一些因為客觀原因無法達到進度要求的,牽頭領導和責任單位要靠前調度,創造條件推進工作。河邊街拆遷改造工程,一期要做好剩余幾戶住戶的動拆工作。同時,二期要盡快劃定拆遷紅線,拿出拆遷補償方案。對于“一江兩岸”的建設,縣里已經爭取到一筆資金,并對兩岸建設規劃進行了完善。我們把江邊“最后一公里”拆開,并在南海圩江邊房屋旁邊規劃架設木棧道、建造親水平臺,整個“一江兩岸”就成了一個閉合的循環,再利用水面增添些觀光游船,對亮化工程進行一些改造,“一江兩岸”的品位將得到進一步提升,將成為全南更加靚麗的風景線。二是要抓好中央預算內已下達資金暫未開工項目的調度。據統計,20xx年以來,縣內累計還有90多個項目沒有開工。對有明確時間要求的項目,必須按要求開工;對一些不能如期開工的項目,要在上級允許范圍內做好項目資金調整計劃,絕不能因為工作不力出現資金被調走的情況。如果出現資金被調走的情況,縣里將倒查責任,并視情況予以問責。三是要繼續做好“十三五”項目開發與對接工作。請發改委等綜合部門,把“十三五”規劃方向、項目的“盤子”通報給各委、辦、局。各責任單位要主動做好項目前期準備和向上對接工作。請榮喜同志對這項工作再作一次調度。

(三)要著力抓好精準扶貧工作。這不僅是今年的重點工作,也是今后幾年的中心工作之一。當前,要著力抓好兩項具體工作。一是要抓好扶貧政策的宣傳與落實。結對幫扶的干部,必須深入幫扶貧困對象家中,真正把政策宣傳到位,落實到位,特別是要做好產業扶貧資金的申報、發放工作,要準確把握政策界限、嚴格規范申領程序、確保資金發放到戶。二是要做好年度脫貧對象的篩選確認工作。各鄉(鎮)和結對幫扶干部要互相配合,做細工作,真正把那些經過一年幫扶,已經具備脫貧條件的對象篩選出來,做好公示,確保完成上級下達的3100余名貧困對象的脫貧任務,并讓群眾信服。

(四)要著力抓好民生工作。既要全面完成上級下達的民生指標任務,也要注重解決群眾關注度高的突出問題。交通方面,年底要完成好繞城公路的主體工程,要協助市公路局協調好縣城至南逕、縣城至龍源壩道路改造過程中遇到的問題,加速工程進度;衛生計生方面,新人民醫院要加快建設步伐,確保在明年6月底前投入使用,縣婦保院、中醫院以及醫療機構的整合要按規劃加快推進,要把握好全面實施二孩政策的時間界限,做好新形勢下人口與計劃生育工作;優撫救助方面,年末歲初要關注困難群眾的生活,提前做好安排。

(五)要著力抓好社會面的管控。要關注各種社會矛盾的苗頭性問題,抓好源頭化解。年關將至,要特別注意做好拖欠工程款、民工工資、民間借貸、山林糾紛等方面矛盾糾紛的調處化解工作;要重視安全生產工作,除了做好學校、建筑工地、礦區等領域的安全生產工作,還要注重做好森林火災的防范與處置;要強化治安管控,堅持行之有效的做法不動搖,確保公眾安全感滿意度穩中有升。

(六)要著力抓好從嚴治黨工作。全縣各級黨組織和紀檢監察組織要主動落實“兩個責任”,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,不斷增強黨的凝聚力、政府公信力、干部執行力、制度約束力,為做好各項工作提供堅強的政治和組織保證。當前,要著力抓好新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》的學習、宣傳,修訂后的準則和條例有許多新規定、新要求,將于明年1月1日起施行,全體黨員干部必須熟記于心,筑牢防線、守住底線、不觸紅線;要繼續深入開展“三嚴三實”專題教育,注重問題的整改;要真正做到“把紀律挺在前面”,嚴懲腐敗、長治“四風”,切實把紀律和各項黨內法規執行到位。

同志們,“十三五”時期是全面建成小康社會的攻堅決勝階段,我們要把學習貫徹黨的xx屆五中全會精神作為當前和今后一個時期的重要政治任務,擺在突出位置抓好抓實。以xx屆五中全會精神為動力,統籌做好今年全縣經濟社會發展各項工作,力爭“”工作完美收官。同時,及早謀劃明年各項工作,把年度目標任務與“十三五”規劃目標任務有機結合起來,為“十三五”發展起好步、開好局。

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