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2023年年終工作總結個人版(優質14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-12 19:34:08
2023年年終工作總結個人版(優質14篇)
時間:2023-12-12 19:34:08     小編:碧墨

總結,是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規律性的東西,從而提高認識,以正確的認識來把握客觀事物,更好地指導今后的實際工作。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

年終工作總結個人版篇一

今年是我作為公司出納的第一年,我要感謝公司給予我的這個機會,讓我學到了很多東西。經過一年的工作之后,我對出納這個職位有了更深的了解。在這個過程中,我不僅學會了處理公司的財務事務,而且在金融知識、溝通技巧和團隊合作能力方面也有了很大的提升。在這篇年終總結中,我將回顧過去一年的工作,并分享我在這個崗位上的體會和心得。

在過去的一年里,我認真負責地完成了公司的財務報表和日常資金管理工作。通過及時準確地處理日常的收支事務,我保證了公司資金的安全與穩定,為公司的經營活動提供了堅實的財務支持。

另外,我在財務處理中高效地使用了財務軟件,大大提高了工作效率。我還建立了嚴密的內部控制制度,確保了公司財務管理的規范與透明,最大限度地降低了財務風險。同時,我還在團隊協作中起到了一定的帶頭作用,與同事們共同解決了一些復雜的財務問題。

三、遇到的挑戰與反思。

在工作中,我也面臨了一些挑戰。首先,對于一些復雜的財務操作和金融知識,我還需要進一步提升自己的專業水平和技能。其次,我在處理突發事件和緊急情況時有時會感到壓力較大,需要進一步提高自己的應變能力。此外,我的溝通能力還有待提高,需要更好地與同事和上級進行溝通和協作。

為了解決這些問題,我主動參加了相關的培訓課程,并持續學習相關的財務知識和技能。我還積極參與團隊內部的交流和討論,借鑒他人的經驗和優點,不斷優化自己的工作方式。同時,我還請教了一些經驗豐富的同事,向他們學習他們在工作中的處理方法和技巧。

四、心得與收獲。

通過一年的工作,我深刻體會到了出納這個職位的重要性和復雜性。作為公司的財務管理者,我需要時刻保持敏銳的財務觸覺,及時掌握財務信息,做出準確的財務決策。同時,我還需要具備較強的風險意識和應變能力,面對突發事件能夠冷靜應對,保障公司財務的安全與穩定。

在這一年中,我也深入了解了公司的運營模式和業務流程。這使我更好地理解了財務工作與公司整體運營的關系,從而能夠更好地為公司提供全面的財務支持。

通過這一年的工作,我學到了很多的知識和經驗,不僅提高了自己的專業水平,而且培養了敏銳的財務意識和團隊合作精神。這些經驗和收獲將繼續為我未來的職業發展奠定堅實的基礎。

五、展望未來。

在未來的工作中,我將繼續加強自己的專業知識和技能的學習與提升。我將持續關注行業的動態和財務法規的變化,不斷提高自己的專業素養,以適應公司和行業的發展需求。

同時,我還將積極參與團隊協作,與同事們共同解決問題,提高團隊的綜合實力和戰斗力。我會注重培養自己的溝通能力和合作能力,與團隊成員建立更緊密的聯系,共同為公司的發展做出貢獻。

總的來說,今年的工作給我留下了深刻的印象和寶貴的經驗。我相信,在未來的工作中,我會繼續努力,不斷提高自己的能力,為公司的發展做出更大的貢獻。

年終工作總結個人版篇二

1:xx年是極具挑戰的一年,面對金融危機,我們公司做出了“決戰09“的目標。對此,我嚴格遵守公司的各項規章制度和勞動紀律,認真出勤,全年沒有遲到早退,無故缺勤的現象;以主人公的精神對待工作,積極主動地去工作;積極響應上司的指示和同事之間的邀請,高質量高效率完成工作;在業務配合方面,加強溝通和協作,形成了很融洽,和諧和愉悅的工作氛圍。

2:在業務能力上,雖然說是個老員工,但是面對工作,我依然不敢絲毫馬虎,相應地還對自己進行了嚴格要求,對自己的整個成長過程進行了更加細致的總結和分析,向身邊最優秀員工和新入司優秀青年學習,每天能按質保量,輕松地完成工作。

3:有過硬的專業技術水平。無論是在遇到經驗性問題上還是本機組出現的新故障新問題上,我都能積極思考,準確判斷,果斷處理,提高作業效率和減少設備停機時間。

4:全年本人和本班本機組工作成績突出,并做到安全第一。把公司和部門制作的目標在每天的工作中認真落實和完成。

5:認真領會革新學校和qss活動的精神實質,并付諸于實際工作中。

年終工作總結個人版篇三

時間過去了一年,我也完成了一年個人的工作,這樣回顧下,我覺得自己也算是很好的完成了領導所交給我的工作了。已經要面對新的一年了,我對明年有很多的期待。那現在就對一年的工作做總結。

一、工作積極進取。

作為公司其中普通的一員,我向著優秀的人學習,在工作中積極不懈怠,我知道工作中的自己肯定是有非常多的地方需要去改進,所以我很努力的去把工作給做好,認真對待問題,注重細節,努力進取,讓自己可以不斷的學習。在初期,我努力去積累,補充自己的知識,我不會因為自己不會做那個工作,就因此停滯,而是努力的學習如何解決,讓問題在我手中順利的被解決,努力的為公司做事。我更明白如果不努力,就會沒有成績,就不能真正的立足公司,所以工作上是不敢去犯錯的,都是能夠做好就做好,自己要是能做,就積極的去做,不會因為不是交給自己工作就不做。

二、工作會規劃好。

我雖然不是多優秀的人,但是我也明白一個道理:做事是不能盲目去做的,而是要給自己制定計劃,才能按時完成。那么這一年,我的工作我都會規劃好,把每個步驟都寫下來,甚至會在電腦寫好計劃后打印出來,就貼在辦公桌上,讓自己隨時的查看工作完成的怎么樣,每次做好工作了,就打好夠,然后去做下一步的工作。這樣提前規劃好工作,能夠從中查找不足,努力改正自己,讓工作更能去完善,一次一次做的好。

三、下一年工作計劃。

下個年度的工作,我要更好的去把工作計劃做好,尤其是每天的工作也要做好計劃,按照計劃去做,我覺得能更好的完成。我會再去加深業務學習,讓自己的能力能夠達到領導的要求,然后去接觸新工作,這樣我也就獲得成長,能夠讓自己在工作有出色的成績。再就是,我要學會從工作吸取經驗,及時去改正自己。我給自己制定新的目標,然后朝著目標一直前進,帶著期望工作,是一定可以把工作做好點的。

20__年__月我調入售后服務組,擔任售后服務司理。在公司的正確領導下,我依照公司的作業精力和作業要求,結合自己的崗位責任,吃苦勤勉、仔細盡力作業,較好地完結了作業使命,獲得杰出的成果。下面,依據上級領導的組織和要求,就自己的售后服務作業狀況進行總結:

一、仔細盡力學習,前進思維覺悟和事務水平。

我從質量處理崗位轉到售后服務崗位,知道到自己身上的責任更重,擔子更大,為不孤負公司的希望,我仔細學習公司的作業精力和售后服務知識,實在前進自己的思維覺悟和事務水平,以充沛實行作業責任,仔細盡力作業,全面完結作業使命,獲得杰出成果。我培養自己吃苦耐勞、長于研究的敬業精力和求真務實、開拓創新的作業風格,堅持“精雕細鏤,一絲不茍”的準則,仔細對待每一項作業,堅持把作業做完做好,力求作業的完美與高效。

二、吃苦勤勉作業,前進售后服務水平。

我是售后服務司理,懂得售后服務作業的重要性,增強作業責任心和作業緊迫感,做到吃苦勤勉作業,力求前進售后服務水平,促進公司健康、持續開展。一是對售后人員進行思維教育,前進售后人員的思維覺悟,保證部隊安穩,可以仔細盡力做好售后服務作業,盡力獲得廣大客戶的滿足。二是加強售后人員的學習訓練,全面前進售后人員的事務技術和服務水平,前進售后服務作業的功率和質量,盡力為公司開展作貢獻。三是尊重售后人員的品格,了解售后人員的需求,對售后人員進行標準處理,保證售后人員的薪酬,使售后人員可以活躍自動把售后服務作業干得更好。經過以上三方面,售后服務水平比曩昔有顯著前進,為公司往后開展奠定了根底。

三、嚴厲要求自己,培養杰出作業風格。

我嚴厲要求自己,培養杰出作業風格,在作業中承當自己的責任,盡力做好每一項作業。我加強自己執行力建造,做到在思維上、作業上、行動上與公司保持高度一致,不折不扣地貫徹執行公司的作業精力,以新觀念、新思路、新方法做好各項作業,力求奪得更大成果。

四、存在缺少問題和往后盡力方向。

擔任售后服務司理后,我仔細盡力作業,盡管售后服務水平有所前進,獲得杰出成果,但仍是存在必定的缺少問題,首要是自己專業技術知識和作業事務技術還不行高,有些售后服務作業還沒有徹底做到位,這些缺少問題需求在往后作業中實在加以改善和前進。

進入20__年,我要依照公司作業精力和自己責任規模,盡力做到三點:一是加強學習,前進自己的事務作業技術,進一步做好自己的本職作業。二是勤勉作業,全面完結作業使命,前進作業功率和作業質量,為客戶供給愈加優質的服務。三是加強風格建造,嚴厲執行公司的作業精力和作業紀律,活躍做好各項作業,服務公司健康、持續開展。

年終工作總結個人版篇四

過去的一年里,在競爭激烈的市場中,在兩位老總的正確指導下,我公司銷售業績比上一年有著大幅度的提升,也是公司突飛猛進的一年,從而也確定了我公司在xx同行業中的地位。現將我公司取得的成績匯報如下:

在兩位老總的領導下,作為xx地區的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產品的銷量始終保持穩中有升,今年總計銷售萬元,與去年相比上升xx%,從而確保了公司在這個地區這個行業中的商業地位,為明年的銷售起了一個好的開端。

在內部管理上,公司的人員結構作了合理的調整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素質和業務素質的培訓,經過培訓是他們的綜合素質得到更高層次的提升,從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設備上,不斷的更新設施設備,切實做到了為員工創造了一個良好的工作環境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障。

杜絕一切不合理的開支,增收節支,開源節流。

年終工作總結個人版篇五

本人自20xx年5月份參加工作至今,已經有一年時間。一年中,在單位領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我各方面都取得了較大的進步。現向單位領導和同事們就我一年來的工作匯報如下:

通過參加工作和單位組織的一系列學習培訓,使我深刻地意識到學習理論知識與實踐相結合的重要性和必要性。工作前的我,對集體榮譽感和大局意識是那樣的淡薄,更不懂得什么叫做解放思想。工作一年了,從工作到生活,從生活到實際,每一個環節都是那么的重要和不可忽視。從事金融工作的我們,尤其是從事一線柜臺業務的我,時刻都要保持一種高度警惕和認真細致的心態,領悟到什么才叫:把一件事重復地做好就是成功的道理!面對金錢,我們應經得起考驗和誘惑,牢固樹立正確的金錢價值觀。安全保衛,大于天,我們必須時刻提高安全防范意識,加強內控管理,筑起一道堅固的安全防范長堤。

繼續保持良好的工作作風和積極上進的學習心態。多向老員工請教和學習,做到不恥下問。勇于探索和發展新業務和新品種,積極搞好外圍攬儲,結合自身工作實際,進行自查、自糾,找出工作中所存在的問題,善于發現問題,勤于思考。記得剛剛著手工作的我,是那樣的迷茫和不知所措。辦理業務時都會緊張不安,怕出錯。所以剛剛開始的那段日子對我來說真的很難熬。其實這并不能很好的開展工作,只會給自己增添更大的負擔和壓力。后來,通過不斷實踐和摸索,我也終于克服了畏懼的心理,業務也開始逐漸從陌生到熟悉,從緊張不安到鎮定自若。現在,工作對我來說是一種樂趣,更是一種責任和崇高的使命。

從不會到會,從不知道到知道,從無到有,從依賴到獨立,這是一段短暫而漫長的路程。經過一年的努力和拼搏,我已經開始學會自己理財,以前只知道沒錢就向父母伸手的我,現在居然輪到自己“當家”,自己掌握經濟。就連平時的作息時間也不能再像參加工作前那樣沒有規律了,每天都要把握好自己的每分每秒,什么事情也都只有靠自己去處理,再也不能夠依賴家人和身邊的朋友了。參加工作后,有時遇到加班可能就要很晚才能回家,也有時因為工作需要,就連休息也都在加班加點。當每天結束完忙碌的工作后便是拖著疲憊的身軀回家。這就是工作,雖然有些累,但卻是那樣的充實而有意義。

當然,在這一年工作中,我也有做的不夠好的地方。思想上還不夠成熟。工作上不夠主動,生活上不夠自律。希望通過今后的勤奮和努力,進而改正過來,爭取做到最好!

時間過的真快,轉眼工作已經一年了,回首往日的點點滴滴,心中不由得掀起了一陣沉思。總之,工作短短的一年,卻是我人生角色轉換的一年,是我不斷成長的一年,也是我對農村金融事業由陌生進而熟悉、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。

最后,籍此20xx來臨之際,衷心祝愿我區事業興旺發達,再創佳績!祝我區全體同仁在新的一年里:身體健康、工作順利、家庭幸福、萬事如意!

年終工作總結個人版篇六

20xx年我在工作上兢兢業業,任勞任怨,服從靈導安排,完滿地完成了全年的工作任務,無事故記錄.工作之余,我還努厲參加各種學習培訓,使自己成為本領過硬,思想先進的優秀職工.

根劇統一安排,今年以來能積極參加組織的企業文化培訓,同時能關心時事,利用報紙、廣播及時了解國家大事,在思想上和黨保持高度一至;在行動上做到與上級的要求合的決策保持一至,自身素質有明顯題高,能在執行任務期間,文明駕駛,禮貌待客,熱情服務,自愿維護單位和個人的形象.

一年來,能始終勞記"行車萬里,安全第一"的總目標,在平常工作中,結合自身工作要求,能任真學習和鉆妍駕駛專頁知識.同時愛護車輛,勤檢節約,對所駕駛的車輛及時檢察、維修,每天做好對車輛的清潔工作,做到車子每日如新.平時注意掌握車輛的狀態,及時做好保養等工作,使車況良好.任真堅持"三檢"、"一保"制度,做到不開快車,不酒后駕車,不私自出車等.任真做好安全防范措施,銷除安全隱患,時刻題高警惕,嚴格尊守規章制度,保證每一次出行都遵紀守法、文明駕駛,確保安全出車,文明駕車.

作為一名司機,一年來我能明確自己的.工作職責,遵循職業道德規范.在工作中嚴格按照各項規章制度,堅持個人利益服從全局利益,增強時間觀念,服從靈導,做到不遲到,不早退,不誤事.在工作中任勞任怨,只要有需要時早晚或節假日都能隨叫隨到,不計報酬從無怨言;在資料文件的傳遞工作,做到及時傳遞無差錯,較好地完成了靈導和同事所交給的工作和任務.

20xx年已經過去,我在安全駕駛方面和平常工作取得了一定成效,也得到了靈導和同事們的肯定.但是我也深知與靈導的要求相比,還存在一定的差距,在新的一年里,我將會發揚尤勢,刻服不足,努厲學習,不斷題高自己,進一步增強服務意識,爭取的發展做出更大的貢獻.

年終工作總結個人版篇七

時光飛逝,歲月如梭,20xx年這一頁很快就翻過去了,在過去一年里的工作如下:

1、安全行車:一年來,駕駛班在主管部門的領導和所有司勤人員個共同努力下,嚴格執行遵守公司安全行車紀律,和文明行車規范,在公司農村電網建設、年初抗冰保電搶險搶修,各站所檢修、輸電線路巡檢維護、生產、公務用車緊張,出勤出車任務重的情況下,合理調派調節使用車輛,時刻把車輛行車安全放在首位,遵章守紀,服從車輛調度調派,愛護車輛,對所駕車輛進行了精心的維護檢查,發現問題及時報檢報修,消除行車安全隱患,并根據本地區的自然氣候條件,道路交通安全狀況,制定出相應的行車安全措施,車輛駕駛員安全行車紀律,和應急注意事項,提高了車輛的行駛安全和出勤率,保障了公司生產建設和公務用車的需要。在全系司勤人員的共同努力下,全年所有車輛安全行駛300000公里,共出勤車次,天,吊車作業個臺班,發生兩起道路交通安全責任事故,給公司財產造成了損失,給下一步的安全工作提出了更高的要求。同時建立健全了公司所屬車輛技術檔案,車輛明細,安全行車紀律等,對所屬車輛有序可查,所有司勤人員對一年來的工作都進行了認真總結。

2、車輛維護保養:20xx年度,根據公司車輛車況的實際情況,對老舊車輛制定了定期安全檢查周期(不小于一個季度),定期對所有車輛進行潤滑、緊定、檢查和例行保養工作,及時消除行車安全隱患,提高了車輛的安全技術性能和出勤率,全年共對所有車輛進行了一般檢修,次級維護,二級保養,例行保養等共計車次,堅持報檢報修、修后安監測試,檢查制度,保障了車輛車況的良好率,延長了一些部件及輪胎的使用周期,盡量控制材料、維修費用的大幅增加。同20xx年相比,材料維修費有所上升,隨著車輛使用年限的增長,車輛的增加,運行費用會逐年増漲。

3、油料消耗:對車輛的百公里油耗進行單車測算控制,按月報抄里程表基數,核對各車加油清單,使各種車輛百公里油耗都達到了一定標準值,對高油耗車輛進行排查檢修,找出原因,及時消缺,20xx年1月—12月,在國家幾次上調成品油價的情況下,(比20xx年平均上漲元)盡量控制油料的漏加,亂加流失現象,嚴肅加油卡管理制度。

4、安全學習、車勤服務:在確保車輛行車安全的同時,積極配合各用車部門、線路、站所檢修人員,主動的提供良好的車勤服務,安全行車、文明駕駛,幫助一線檢修人員及時完成公司的各項出勤檢修任務,獲得了公司的各用車部門的一致好評,平時按時組織安全學習,主管部門還組織進行安全警示教育,學習相關道路交通法規,安全駕車常識,學習、分析、總結一些道路交通事故案例,吸取經驗教訓,強化安全意識、增強安全責任感,交流安全行車經驗,相互溝通,團結互學,行車中互相幫助,構建了良好的學習環境及和諧的工作氛圍。

5、存在的問題。

(1)安全意識淡薄:相關車輛,駕駛員管理制度執行不嚴,勞動紀律松懈,部分駕駛員安全行車意識淡薄,超速駕車,酒后駕駛、強超搶會,違章搭乘搭載,復雜路段、彎道、視線盲區主動避讓不夠,盲目駕駛,街道、繁華路段亂停亂放,不按派車路線行駛,隨意改變行車路線,發生了一些不應該發生的車輛交通事故。

(2)檢查不到位:車輛檢查不到位,檢修維護監督不到位,修后安監測試不夠,專職駕駛員專業常識差,故障隱患檢查排查不夠,對所駕車輛性能掌握了解不夠,上路行駛車輛存在不同程度的行車安全隱患,擅自將車交與他人駕駛,部分駕駛員冰雪路,危險復雜路段駕車經驗差,用車部門、帶車人對所乘車輛、乘員安全監督管理不力等不安全因素,誘發了部分車輛道路交通事故的發生,應加強車輛的三檢四勤工作。

(3)運行費用偏高:車輛單車運行費部門偏高,車輛單車百公里油耗比20xx年的,平均上升了左右,單車百公里綜合費用比20xx年的平均上升了元,嚴格落實相關的規章制度,嚴格派車制度和報修制度,嚴禁公車私用和擅自將車交與他人駕駛。

1、維修保養

20xx年公司車輛車況完好率為,進行維修保養,換季保養,次級維護,二保等共計車臺次,并對所修車輛進行了修后安監測試,保證了車輛車況安全技術性能完好率,保障了車輛的行車安全。

2、車輛出勤

20xx年公司車輛出勤車次天,吊車作業個臺班,出勤率,安全行車公里,20xx年為公里,同比增加行駛里程公里,年終公司所屬車輛車況基本完好。

3、吊車作業

20xx年公司吊車進行了農網材料,城網檢修及材料倉庫搬遷各項作業個臺班次,吊裝吊卸各種物資材料近千余噸。

4、車輛運行費用

(1)總費用:20xx年車輛運行總費用為元,同比20xx年元,增加了元,增加原因,20xx年成品油價幾次大幅上調(注:平均每公升上漲元,實際上調元)。

(2)油料消耗:20xx年消耗油料升,合元,20xx年為升,合元,同比20xx年油料消耗,20xx年增加油料消耗升,合元,(增加原因,一是新增車輛,二是油價上漲,平均每公升漲價元)。

(4)保險費:20xx年支付車輛保險費元,車船使用稅元,20xx年車輛保險費為元,車船使用稅元,同比20xx年增加車輛保險費車船稅元。

(5)綜合費用:車輛單車各項費用及百公里綜合費用,同比20xx年有大幅上升,百公里油耗平均上升升,上升不等,個別車輛嚴重超耗,綜合百公里耗費上升元,由20xx年元上升到20xx年元,注:(詳見20xx年車輛費用年終統計表,和單車百公里綜合費用表)。

(6)單車出勤、百公里綜合費用:

(7)各部門用車情況:

三、20xx年的工作:

1、安全工作、學習培訓:交通安全歷來是公司安全工作的重中之重,必須加強學習培訓,提高專業技能,按時組織鑿開車輛交通安全例會,學習公司相關規定及交通法規,開展安全警示教育,分析一些事故案例,交流總結經驗,吸取經驗教訓,警鐘長鳴,掌握本地區內道路交通、及自然氣候狀況,強化車輛交通安全意識和安全責任感,時刻把車輛交通安全工作放在首位,克服麻痹大意思想,牢固樹立安全工作“安全第一,預防為主”的方針,遵章守紀,安全節約,節能降耗,控制材料維修費、油料費用的不必要増漲,加強車輛的安全檢查維護、修后檢測,車輛交通安全工作要落到實處,專人專車專管,嚴格車輛調派制度,合理調派調節使用車輛,不隨意改變行車路線。嚴禁隨意將車交與他人駕駛,和隨意搭乘與工作無關的人員,嚴格杜絕酒后駕車,超速行駛,強超搶會等不良行為,雨霧天、冰雪路謹慎駕駛,控制好車速、不盲目駕車,復雜路段、彎道、視線盲區、要減速主動避讓,杜絕、控制、避免和減少車輛道路交通事故的發生,認真做好車輛三檢四勤工作,確保車輛行駛安全和人員財產的安全,確保公司車輛道路交通安全工作的穩定局面。

2、規章制度、應急防范:根據公司的實際情況,協助主管部門,進一步完善車輛、駕駛員相關制度、規定,制定出相應的安全預控預防措施和應急防范注意事項,事故防范應急預案等,對車輛安全進行安全預控分析,定期對所屬車輛進行安全檢查,及時消除車輛形成安全隱患,努力提高車輛的安全技術性能和出勤使用率。隨時掌握本地區內的道路交通情況,強化車輛安全檢查,例行保養工作,隨時做好應急搶險,搶修出車準備,認真落實公司各項管理規章制度。

3、加強管理、控制費用:人怎執行公司各項規章制度,車輛駕駛員相關制度、規定、自覺遵守公司安全行車紀律、勞動紀律;加強油材料管理(ic加油卡,防止油料漏加亂加流失現象,維修換件配件材料和舊件回收匹配,修舊利廢,根據公司現有車輛車況的實際情況,正確使用、努力提高車輛使用出勤率,實行報修質檢任制和主管部門批準制,把好車輛檢修質量關和費用關,減低車輛運行費用,嚴格操作規程,正確駕駛車輛,延長材料配件的使用周期,安全可靠,確保公司公務、電網規程建設和生產一線安全及時用車。

年終工作總結個人版篇八

20xx年以來,我局節能減排工作在區委、區政府和區節能減排工作領導小組的正確領導和指導下,堅持以科學發展觀為指導,把節能減排工作作為一項重要工作,強化措施、狠抓落實,緊緊圍繞既定的工作目標,認真開展了節能減排工作,較好地完成了各項工作任務。現將我局開展節能減排工作進行了認真的自查,總結如下:

我局節能減排工作按照區委、區政府建設節約型社會、大力開展行政機關節能減排工作要求,及時在干部職工大會上學習傳達了項城市區直機關節能減排工作領導小組關于認真搞好20xx年全國公共機構節能宣傳周活動的實施方案,使全局干部職工真正把思想和行動統一到區上關于節能減排降耗的決策和部署上來。通過宣傳學習,使大家深刻認識到節能減排是行政機關當前的一項重要工作,是節省資源、降低行政成本、克服能源困難的有效措施,是發揚黨的優良傳統、加強機關自身建設的具體行動,也是“立黨為公、執政為民”思想作風的有力體現。大家表示,將積極參與全民節能行動,爭做節能表率,形成“節約文明,浪費可恥”的良好風尚。結合機關實際,研究制定了《關于做好機關節能減排工作的通知》,成立了分管領導為組長的機關節能減排工作領導小組,指導機關節能減排工作,明確工作目標,落實工作責任,使全局節能工作形成了工作有人抓、事情有人干、資金有投入的良好工作格局。

(一)厲行節約用電。我局從節約每度電做起,堵塞浪費漏洞。一是對走廊照明燈具進行了更新,以新型節能燈具更換了以往使用的鎢絲燈泡,安裝聲光控開關,避免了走廊“長明燈”、“白晝燈”情況的`出現;二是購置電開水器一臺,采用集中供應開水的形式,結束了以往早晨上班各個科室用電熱水器自行燒開水的歷史,同時加強對電開水器的管理,安排專人每天上午打水時間結束后,及時關閉電開水器電源,不得長時間待機。三是加強用電設備管理。使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時,要求盡量減少待機消耗,長時間不用和下班后要求及時關閉。現在機關工作人員都自覺養成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的習慣。

(二)加強節約用水。加強用水設備的日常維護管理,養成隨手關自來水龍頭習慣,防止跑冒滴漏,堅決杜絕長流水現象的發生。開水使用多少就提多少,科室人員少的同志都自覺主動的提半壺飲用。司機沖洗車輛一律使用自備水桶和清掃工具作業,禁止使用高壓清潔水沖洗車輛。這些措施程度上降低了水資源的使用。

(三)減少公車使用支出。我局公務用車實行統一管理、辦公室審發派車單制度,減少單獨或重復派車,嚴禁公車私用。短距離公務外出盡量乘公共交通工具或騎自行車。提倡在集體公務活動中合乘公務用車。同時嚴格要求司機遵守機關公務用車制度,落實公務車輛節能措施。加強車輛使用管理,實行車輛定點定車加油、單車燃油消耗登記等制度。加強車輛日常保養,對發現的一般性問題和故障,要及時排除,盡可能減少人為因素造成的損耗。

(四)大力控制辦公用品消耗。一是充分發揮辦公自動化優勢,有效利用電子公文傳輸系統收發和辦理文件,嚴格控制紙質文件印刷數量,盡量在電子媒介上修改文稿,減少出清樣次數;辦公用紙雙面打印或重復利用,草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。計劃財務科每年年初制定采購計劃,嚴格控制鉛筆、鋼筆、簽字筆、再生紙等辦公用品的使用量;打印機、復印機的墨粉用完后,重新灌裝,重復使用。二是進一步精簡文件,減少會議,盡量壓縮開會時間,控制規模,減少與會人數,提高會議效率。一般性會議不印發領導講話。近年來,每年僅召開一次全系統會議,把會議次數減少到最低。

雖然我們在節能減排上做了一定的工作,也取得了一的成績,但是距離完成節能減排的工作目標還具有差距。主要原因:一是我局作為改革發展的單位,工作面不斷拓展,業務量加大,加工作任務增加等因素,致使能耗上升。二是節能減排工作相關管理措施也還存在不完善、不到位的地方。我們堅決貫徹區委、政府節能減排的要求,在節能的工作措施上下功夫,狠挖潛力,確保節能減排工作的目標的實現。一是要進一步健全完善本單位節能管理的規章制度,開展節能宣傳教育,進一步增強工作人員的節能意識,培養節能習慣,提高節能管理水平。二是開展節能競賽達標活動,積極發動工作人員從身邊、細節、點滴入手,防止跑冒滴漏,鼓勵職工找漏洞,出點子,搞創新,大力提高工作人員節能意識,落實各項節能措施。三是及時查找工作中存在的問題。抓住重點,突破難點,提出改進的辦法和措施,要在節能技術上進一步加大投入,加強對高耗能設施的管理,嚴格控制能耗。四是做到下班檢查各科室電器、燈是否關閉,做到人走燈滅,切斷空調電源,杜絕長明燈、長流水。同時,努力創新工作思路和方法,進一步建立和完善符合實際的機關節能工作責任制度,把各項工作和措施落到實處,務使節能行動取得實效,爭取全面完成既定的工作目標任務。

年終工作總結個人版篇九

在這一個學期里,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業。去年下半年我向學區黨支部遞交了申請書,所以這一學期來我都是以黨員的要求來約束自己,鞭策自己。對自己要求更為嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。在"七一"那天,我還榮幸地成為了一名預備黨員。使自己的思想上了一個新的臺階,同時也是對自己思想上嚴格要求的一個新的開始。一學期來,我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

在教學工作方面,整學期的教學任務都非常重。但不管怎樣,為了把自己的教學水平提高,我堅持經常翻閱《小學數學教學》、《優秀論文集》、《青年教師優秀教案選》等書籍。還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。平時還虛心請教有經驗的老師。每上的一節課,我都做好充分的準備,我的信念是-決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。

這學期主要擔任二年級兩個班的數學、思想品德、科技、文體的教學及其中一個班的班主任工作。因為已經接手第二學期,學生的思想、學習以及家庭情況等我都一清二楚,并且教材經過上學期的摸索,對教材比較熟悉,所以工作起來還算比較順利。培優扶差是一個學期教學工作的重頭戲,因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們"看扁",樹立起他們的信心和激發他們學習數學的興趣。最后是發動班上的優生自愿當后進生們的輔導老師,令我欣慰的是優生們表現出非常的踴躍,我問他們為什么那么喜歡當輔導老師,他們說:"老師都那么有信心他們會學好,我們同樣有信心。""我相信在我的輔導下,他一定有很大的進步。""我想全班同學的學習成績都是那么好。"于是,我讓他們組成"一幫一"小組,并給他們開會,提出"老師"必須履行的職責,主要就是檢查"學生"的作業,輔導"學生"掌握課本的基本知識和技能。給后進生根據各自的情況定出目標,讓他們雙方都朝著那個目標前進。"老師"們確實是非常盡責,而"學生"時刻有個"老師"在身旁指點,學起來也非常起勁。兩個班所定的`9對"一幫一"小組,"學生"們全班都有進步,有的進步非常快。

這學期我還承擔了數學優質課比賽的任務。從接到任務的時候開始,我就感到壓力是非常重。首先這次優質課是數學開放式的課,是一種新的嘗試性的教學模式。還有這次優質課與眾不同的是上完課后還要進行答辯,要考的還是教師本身的素質。再者本校的數學優質課連續三年能夠取得鎮的一等獎,并代表鎮到區參賽。面對這樣的壓力,我和數學科組的老師沒有氣餒,都想把這次課取得最好的成績。我從學習理論知識開始,翻越大量的書籍及從網上搜集有關數學開放式教學的資料。數學科組的老師及校長都非常重視這節課,給予我莫大的幫助,一起定內容,一起出謀獻策想教案、課件的設計,共修改教案、課件、試教十多次。有時候還得全科組加班加點。像x老師幫我把課件做好,領導主動幫我提建議,其它老師幫我做教具、錄音等等。令我感覺到不是我一個人上公開課,而是有一股凝聚力使我感覺到是全校上。而在全體的努力下,這次的公開課終于實現了我校數學優質課連續四年獲鎮一等獎、并代表鎮到區參賽的夢想。

在班主任工作方面,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會、晨會、思想品德課及結合各科教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動、愛學習等的思想教育。使學生能養成良好的班風、學風。班干部是老師的左右手,所以我把培養得力的班干部作為班主任工作的一項重要內容。我培養了兩位得力的班長。這些班干部能把班的學習和紀律管好,為我減輕負擔。我為他們定出要爭取每星期都拿文明班的目標,各施其責。還常給班干定時開會,了解他們工作的情況,鼓勵他們大膽開展工作。使班干能在同學中樹立起威信,成為同學學習的榜樣。在他們的努力下,班務工作能正常開展,本班這學期也只有兩次沒有取得文明班的稱號。這個班本學期的插班生很多,有六個,加上原來的一共有13個,全是男生,并且來自不同的省份,語言溝通和學習習慣的參差就最令我頭疼。他們連上課的基本要求都沒養成,并且有幾個象xxx、xxx等是最調皮的。特別是xxx,這個小孩特別好奇、好動。上學期天天都要跟同學打上幾場架,我唯有苦口婆心地跟他做思想工作,慢慢把他轉化,今個學期打架違紀的現象大大減少了,上課能遵守紀律,并且非常積極回答問題,學習成績也優秀。但還是不時出現一些消極的思想。為了把班的常規工作搞好,我每天都堅持早上七點三十分前、中午一時四十分前就到校,回到學校的第一件事就是到班上了解學生的早讀、午讀等情況,對學生進行晨會教育。經過一個的努力,我們班的各項常規工作像早讀、衛生、課堂紀律等都抓得比較好。

的報其子女在校的情況,爭取與家長的教育思想達成一致。當家長對我的工作提出意見的時候我非常樂意接受,并且調換角色站在家長的角度去考慮問題。結果,絕大部分的家長對我是非常信任和尊敬。像xxx同學,她的家長因為望女成鳳心切,把女兒的學習管得特嚴。要她在完成老師布置的學習任務的同時,中午要她寫兩頁的生字,晚上要寫兩課的生字和背語文或數學,完成不了還用棍棒侍候。結果把小女孩壓得透不過氣來,上課也沒精打彩的,老師在學習要完成的作業總是完成不了,成績也越來越差。我跟她家長談過幾次,了解到這樣的情況,給他們提了個建議,讓他們不要布置額外的作業給她,不要把她逼得太緊,先試行兩個星期,如果還是老樣子的話就一起再想別的辦法。家長聽從了我的意見,結果這個同學在輕松的學習環境下成績進步很大,語文數學都達到了優秀,數學還考了一百分。她的家長也對我表示謝意。

我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規章制度。處理好學校工作與家務之間的關系,雖然我在家是一名家庭主婦,但我家的家務活不是我干得最多,有很多時候跟女兒去看病也只能由丈夫陪著去。不論是學校分到的哪一項工作,我都配合同事盡自己的努力把工作做好。像"我們是新世紀雛鷹"文藝晚會,我負責訓練司儀的工作,而這次晚會也受到了上級領導和家長及社會各界人士的肯定。

年終工作總結個人版篇十

20xx年xx衛生局進一步加大了對民營醫療機構的監管,強化了民營醫院依法執業行為,提高了醫療服務質量,增強了民營醫院的工作責任心、服務意識,質量意識、競爭意識,促進了民營醫院管理水平邁向新的臺階。

規范了民營醫院依法執業行為。嚴禁民營醫療機構聘用非衛生技術人員,各民營醫院要嚴格按照執業地點、診療科目開展診療活動,禁止了發布非法、虛假醫療廣告行為。

衛生局每季度召開一次全縣民營醫院監管工作會議、通報對民營醫院的階段檢查情況。各醫院針對管理檢查中發現的問題,制定出切實可行的整改措施,保證整改落實到位,并建立合理的自律機制。

給足政策,大力扶持,保障了民營醫院在科研立項,職稱評定,繼續教育,醫保定點和雙向轉診等方面與公立醫院享受同等待遇,對其在服務準入,監督管理等方面一視同仁,確保民營醫院健康發展。

在民營醫院開展了平安醫院創建活動。xx所民營醫院通過市衛生局驗收合格的有xx所,達標率xx%。這一年民營醫院工作存在的不足:只重視硬件建設,不重視軟件管理,普遍存在著資料不完整等問題;特別是安全生產、行風建設、文化建設等方面,資料不全或沒有資料;疾病控制工作中門診日志登記不規范,未落實傳染病報告制度;醫務人員學習氛圍仍不夠濃厚。在今后的工作中努力整改。

加大民營醫院管理工作力度。加強醫德醫風建設,規范職業道德行為,著力提升醫療服務水平和質量,為群眾提供安全、有效、方便的醫療衛生服務。

加強業務技能學習,以醫學會為平臺,在民營醫療機構中營造濃厚的學術氛圍,并保證培訓、交流、學習的經常化、制度化。

年終工作總結個人版篇十一

20xx是公司走出困境、尋求發展的關鍵年。一年來自己在公司主管領導的指導教育下,圍繞年度經營指標任務,努力克服產品批量小不能定型、新產品開發周期長不能形成生產力等實際困難。在工裝工藝管理基礎薄弱、生產保障能力不足、專業技術人員缺乏等不利因素困擾下,堅持產品深度開發與系列化拓展,以生產保障及質量升級為主線,對車間生產管理進行了全面的規范和強化,規范現場管理,轉變干部員工的工作作風,加速產品固化定型和工裝工藝改進,使車間的各項管理工作得到長足的進步。現將20xx年的工作情況,向公司領導作總結匯報如下:

一、20xx年的主要工作情況

1、加強人員管理,穩定隊伍增強凝聚力

任何現代企業的持續發展,都必須堅持以人為本的管理理念。因此創造一個積極向上的工作氛圍,是作為一個車間管理人員的首要任務。自20xx年起國內汽車行業 “井噴式”發展,各專用車私企全面擴招,改裝行業人力資源緊張,加之公司處于起步階段,薪酬待遇偏低相對落差較大,少數技術骨干甚至管理干部連續離崗,一度制約車間各項管理工作。針對此現象自己加大了對車間人員凝聚力的建設,努力觀察、發掘和培養各類人才,穩定干部員工隊伍。通過一年來的工作,已經逐步發展并培植車間的主流骨干力量,基本健全了車間管理框架,促進了車間各項工作發展。

2、規范生產管理,努力解決生產保障問題

培養和健全工裝制作人員隊伍,全面完善車間基礎生產設施。分別在零星試制產品與批量定型產品生產中發揮重要保障作用。全年共新制各類工裝、樣板435套、簡易模63套。同時還按照質量體系要求,規范了工模器具的申請制作、生產驗證、持續改進等工作程序,保證了制作質量與使用效果,使生產保障能力顯著提高。尤其是生產線的建設從無到有,從部件工裝、簡易模具,到工序排列、設備采購與現場布局,以及工藝與質量控制;從相關轉運、吊裝工裝設備與工位器具完善,短短的一個月時間迅速形成批生產能力。僅僅通過兩個批次的磨合整改,即迅速達到日產20臺的生產能力并固化。改變了公司生產經營工作的被動局面,為全年各項經營指標順利完成奠定了良好的基礎。

3、健全職責與工作程序,抓住契機規范車間質量管理工作

20xx年質量管理工作的重點是工藝、質量管理人員的培養與工作程序的建立。3月份車間逐步形成批量生產和系列化后,物色選拔了4名工藝、質量人員,分別負責產品的質量與工藝管理工作。尤其是在為期三個月的專項整頓工作中,重點對質量管理的相關職責和分工重新統籌安排。明確工作職責權限與承擔任務,規范工作程序,創造工藝、質量工作相對獨立的工作氛圍服務和指導生產。對日常匯總的各類質量問題分別以現場看板圖片曝光、專題會議幻燈片播映、現場會點評、質量考核通報等形式加大質量工作宣傳,警示和教育車間全員,使大家認識到車間質量工作的嚴峻形勢,提高質量意識。同時加大質量體系的建設,通過引導、培訓等各種方式提高質量管理人員管理素質。借助幾次質量體系外部審核機會,全面規范質量體系軟件建設,促進了車間質量管理工作的全面提升。

4、強化6s管理,提升人員素養,促進設備管理工作

全員現場檢查和集中觀看現場抓拍問題幻燈片,通過圖片曝光與學習對比,使大家真正認識到現場管理的重要性。同時自3月份起車間協調專人負責現場6s工作,全面規范現場、安全、設備等管理工作,尤其在設備管理方面,也開始全面推行“三定三賠”(定置管理、定人操作、定時保養;故意損壞加倍賠償,過失損壞等額賠償,提前報廢差額賠償。)將設備管理與工資考核掛鉤。通過努力,一個規范有序且持續改善的作業環境正在逐步形成;一個計劃與執行、督促與檢查、考核與評比的現場管理模式正在得到不斷健全;一個爭先創優、精誠團結、人盡其才的管理氛圍正在培植并固化。

5、外塑形象,內強管理,抓宣傳工作促車間面貌轉變

在抓好各項基礎管理工作的同時,自己對宣傳工作也較為重視。推行了“外塑形象,內強管理”的宣傳工作思路,以職能管理人員為主成立了兼職宣傳隊伍。針對車間內部的新變化、新成果、新舉措、新辦法等及時總結、分析、研討,通過班會、早會、車間專題會、宣傳板報、櫥窗等各種形式予以肯定或表彰。并踴躍向內刊投稿,全年共組稿28篇,中稿23篇(含簡訊),其中個人發表主題宣傳稿件4篇。通過內強管理外塑形象,鼓舞了干部員工的士氣,激勵車間員工更加自信、更加努力地投入到各項工作中去。目前車間無論是人員思想素質與遵章守紀情況,還是生產氛圍與綜合實力,外部形象與口碑同比均有很大的跨越。

二、個人存在的主要問題與不足

2、生產高峰統籌能力比較欠缺。容易出現顧此失彼現象,需加強自身應變處突能力;

3、專業知識和技能欠缺。對相關政策、法規與標準掌握不足,制約日

常生產、質量管理工作,需進一步加強學習彌補不足;

4、創新能力不足。根據車間的工作性質,自己在相關新產品試制開發中工作依賴性強。后期將加強自己綜合知識學習,努力開闊視野,促進車間新產品開發工作。

三、新年的主要工作思路

2、強化車間質量管理工作,加大教育培訓力度,以質量提升促生產發展;

3、加快生產保障能力建設,繼續緊抓工裝工藝持續改進,提升生產效率,滿足銷售需求。

年終工作總結個人版篇十二

一轉眼又是一年,在領導的正確指導下,同事的關心下,通過自己的努力,我在工作上尋找到了一些低年級教育教學工作的方式方法。回顧過去,我深刻體會作為教師,不定期的自我反思就像是掃帚,能掃除我們思想上、行動上存在的障礙物。

1、對低年級教育教學工作的經驗不夠豐富,駕馭課堂能力還不強,在備課方式和課堂組織上還有許多需要改進的地方。

2、組織紀律性不強,存在自由散漫行為和心態,

3、理論學習不夠深入,缺乏深刻的認識,理論學習與實踐操作存在距離。

4、工作上膽子不夠大,有瞻前顧后的`思想,惟恐事情做的不到位。

5、與學生的交流溝通還有欠缺。對學生的耐心不足,對學生的了解還是不深、不透,還沒有真正地走進他們的內心。

1、理論學習不夠,自身政治理論修養不到家。往往只是把工作放在第一位,工作一忙起來,就把政治理論學習放松。

2、存在不求有功,但求無過的思想。由于教學任務繁重,對待自己的班主任工作產生了只要學生平平安安,不妨礙學校、班級工作的正常開展,不鬧出大亂子就好的保守思想。

3、自我改造意識不強。沒有把自我學習、自我提高作為工作重點。

1、加強學習,努力提高自身素質。

加強政治理論學習,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點,要利用業余時間進行自學,爭取在一段時間后,使自己政治理論和專業知識水平有一個提高。

2、腳踏實地,進一步改進工作作風。

教師這一職業是一個永無止境的職業,是一個充滿智慧而又要不斷創造智慧的職業。要勇于探索,始終站在教育教學改革的前列,不斷學習,除了要掌握精湛的專業知識,還要掌握跨學科的本領。

4、自律奉獻,牢固樹立責任意識。

在日常工作中,嚴以律已,以誠待人,遵紀守法,遵守各項規章制度,發揚不怕苦,不怕累的工作精神。

為了教育、為了學生,我愿意奉獻一切的熱情。在平凡的教育工作中追求完美,努力在教育崗位上成為一面亮麗的旗幟。

年終工作總結個人版篇十三

在這一年里,本人依然是那個初心不改的少年,即使臉上有了皺紋,我也沒讓皺紋爬到我的心上。下面將本年度的個人工作做一個簡短的總結,讓自己未來的工作也能因此而更加明朗:

在國家公務員隊列里度過的第xx個春秋,可以說是酸甜苦辣都又嘗了一遍的。這也讓我深刻的意識到,要想把為人民服務的工作做好,首先要提高的是自己的道德水平。在今年的工作中,本人不斷閱讀和學習“學習強國”以及相關的理論書籍,為自己的道德水平的提高做到了“嚴于律己,寬以待人”,也為自己的理論修養做了打牢地基的工作。這些工作都是外在看起來看不太出的工作,但我相信這些工作能夠讓本人的工作態度有一個完全的轉變。

雖然說起來國家公務員要做的事情,無非是“為人民服務”,但“為人民服務”的隊列里,也是有各種不同分工,才有了“為人民服務”這項合作的。尤其是本人的崗位是辦公室的專業技術崗,如果不提高業務水平,是沒辦法提升自己的工作能力的。在今年的工作中,本人積極參加國家組織的各項相關培訓,把自己的業務水平提高放在一個自己相當重視的位置,最后得到的成績也算是對得自己所有的付出吧!提高了業務水平,讓自己的工作能力有了一個質的提升!

要說今年的工作中,讓我有些困惑的,或許還是得提到人際交往的問題。雖然本人來此工作已達xx年之久,但本人與單位同事之間的關系沒有什么很好的改善,而本人又是深知社交能力也是工作能力考查的一個維度,于是針對此問題,本人不斷提高自己的理解水平,盡可能的去寬容所有人與己不同的想法和意見,去體諒和理解別人,也算是在一定程度上提升了自己的社交能力吧!

年終工作總結個人版篇十四

轉眼一年就這樣過去了,這一年來在總的正確領導下,在上級主管的親切關懷和各位同事的真情幫助下,認真貫徹執行采購管理規定和實施細則,努力提高自身采購業務水平,按時按量按質的完成了xx收購工作。現把一年來的工作情況總結匯報如下:

采購xx的好壞直接影響著我們產品的質量。作為一名xx收購員助理,深感責任重大,使命光榮,必須不斷提高自己的基礎理論知識。一年來,我認真學習采購基礎知識,認真研讀《xx》,我虛心求教,不斷向周圍有經驗的老采購學習,努力提高自己的業務水平,在干中學、在學中干,通過實踐摸索出符合實際的xx采購理論,以厚實地理論支撐保證工作能力的不斷進步。

采購工作看似簡單,卻是保證產品與服務的正常供應,以支持我生產及其他經營活動順利運作的最基礎、最關鍵環節。一年來,我按照的要求,積極圍繞價、質、量、地、時等基本要素展開采購工作,按照供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨比三家、價比三家,選擇物美價平的物資材料,全年共完成xx的豬皮采購工作,圓滿完成了本年度的采購任務,為的發展做出了自己應盡的貢獻。

為了能采購的質量好的原材料,我積極聯系親朋好友,努力開拓進貨渠道,以責任擔當重任,以忠誠回饋信任,有時為了降低采購成本,不惜動用自己的關系,甚至和供應商爭得面紅耳赤。今年x月,我從一個朋友那里得知有物美價廉的豬皮供應,可以有效地降低采購成本,但我深深地明白與未經審查和不熟悉的供應商做交易存在的風險是很大的,為了掌握第一手資料,我利用節假日時間前去采購工作是個艱苦的工作,常常風里來,雨里去,在外奔波錯過飯點更是常有的事,但我既然選擇了這個行業,就會以崇高的使命感和責任感把這項工作干好。一份春華,一份秋實,在采購的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收獲的卻是那一份份充實和一份份沉甸甸的喜悅。有工作是快樂的,采購工作在給我艱辛的同時,更給了我不斷地成長與收獲。

我們安排會議堅持了會前有準備、有議題,建議與會者會上講話要短、話不離主題、講話要解決實際問題和開小會、開短會、不開無準備會的`原則等。堅持了xx多次要求的“會前無議題,會上臨時動議的問題,一律不予研究”的要求,今年全大型性會議明顯減少,會議質量大有提高,基層單位比較滿意。在實際操作中主要采取了四個方面的措施:

1、少開會。開會是推動工作的重要方法,但不是方法。在工作協調中、本著向基層服務,眼睛向下、方便基層的精神和意識,凡有些工作打個電話,發個通知或者到基層調查研究,通一下氣就可解決的問題,就堅決不安排開會,做到了既少開會或不開會又保證了政令暢通,保證了工作進行有序。

2、開短會。每次安排會議前,都按領導的意圖,事先確定議題,并提前通知到每個與會人員。對于臨時動議的,不予安排。這樣大大縮短了會議時間。

3、開實會。開會是一件非常嚴肅的事情,為了使會議起到預定效果和解決實際問題,我們一是做到了會前要準備實、準備充分,堅決杜絕漏洞;二是做到了內容實,對領導的講話,會議材料和下發的文件等要語言簡明,言之有據,不拖泥帶水;三是形式實,為了改變會上領導讀講話稿職工不愛聽的現象,我們注意了在準備講話稿時,盡可能多提供具體素材,使領導在吃透講話內容精神上,面對觀眾講材料而不是讀材料;最后是效果實,對于會議精神和領導提出的要求,會后我們注意進行檢查和督辦,保證了會議精神落到實處。

發揮好參謀助手作用,為領導參好謀、獻好策,真正為和職工辦一些實事,在實際工作中注意去基層單位利用各種方式了解生產經營情況,傾聽各級領導和職工的建議,征求機關相關處室的意見、圍繞領導決策和生產經營實際,及時向總經理或有關領導同志反映,基本盡到了參謀,協調的職責。

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